带薪的成语

卧薪尝胆、
釜底抽薪、
杯水车薪、
曲突徙薪、
抱薪救火、
薪尽火传、
厝火积薪、
米珠薪桂、
绸缪束薪、
抽薪止沸、
披裘负薪、
然糠照薪、
负薪救火、
采薪之忧、
反裘负薪、
负薪之忧、
曲突移薪、
未焚徙薪、
犊牧采薪、
救火投薪、
绝薪止火、
采薪之患、
坐薪悬胆、
抱火卧薪、
把薪助火、
以荷析薪、
桂薪玉粒、
采薪之疾、
杯水舆薪、
抱火寝薪

薪
卧薪尝胆、
釜底抽薪、
杯水车薪、
曲突徙薪、
抱薪救火、
薪尽火传、
厝火积薪、
米珠薪桂、
负薪救火、
抽薪止沸、
然糠照薪、
绸缪束薪、
反裘负薪、
救火投薪、
负薪之忧、
犊牧采薪、
把薪助火、
粒米束薪、
以荷析薪、
称薪而爨、
桂薪玉粒、
采薪之患、
绝薪止火、
止沸益薪、
抱火卧薪、
抱火厝薪、
曲突移薪、
抱火寝薪、
席薪枕块、
坐薪悬胆
食辨劳薪、
秤薪而爨、
覆酱烧薪、
秤薪量水、
负薪构堂、
坐薪尝胆、
采薪之疾、
久束湿薪、
尝胆眠薪、
救焚投薪、
救焚益薪、
救燎助薪、
绝薪止火、
抱薪救焚、
明察秋毫之末而不见舆薪、
明察秋毫不见舆薪
火火
风风火火
（只查到这一个）
同时含有火和薪：
抱薪救火
负薪救火
把薪助火
救火投薪
薪尽火传
火尽薪传
厝火积薪
积薪厝火
抱火卧薪
抱火寝薪
抱火厝薪
绝薪止火

B1=(DATE(YEAR(A2),12,31)-A2)/365
可休年假=IF(B2>10,12,IF(INT(B2)>=3,2+LOOKUP((DATE(YEAR(A2),12,31)-A2)/365,{0,0.25,0.5,0.75,1},{0,0.5,0.5,1,1}),5+LOOKUP((DATE(YEAR(A2),12,31)-A2)/365,{0,0.25,0.5,0.75,1},{0,0.5,0.5,1,1})))

法国,望采纳,谢谢

卧薪尝胆、
釜底抽薪、
杯水车薪、
曲突徙薪、
抱薪救火、
薪尽火传、
厝火积薪、
米珠薪桂、
绸缪束薪、
抽薪止沸、
披裘负薪、
然糠照薪、
负薪救火、
采薪之忧、
反裘负薪、
未焚徙薪、
曲突移薪、
负薪之忧、
犊牧采薪、
救火投薪、
绝薪止火、
采薪之患、
抱火卧薪、
坐薪悬胆、
把薪助火、
以荷析薪、
抱火寝薪、
桂薪玉粒、
采薪之疾、
杯水舆薪

从工作开始那天起到明年的今天

如入职前连续工作过一年以上,应休08年11月入职日至08年12月31日,09年1月1日至09年12月31日之间的年假.
计算方法如下：
1、08年11月入职日以后的剩余日历天数除以365天,再乘以5,就是你08年的可休年假,不足一整天的部分不算.
2、09年就是5天可以在2010年的时候休.
3、年假都是休前一年的,按照自然年算,不能透支呀~
4、如果你3月份离职,那2010年1月到3月的可休年假也要用上面的方法折算.
5、根据《企业职工带薪年休假实施办法》第十条 用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬,其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入.
用人单位安排职工休年休假,但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的,用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入.
第十一条 计算未休年休假工资报酬的日工资收入按照职工本人的月工资除以月计薪天数（21.75天）进行折算.
一般公司都会优先让你休完再辞职吧~

paid holiday

什么也没,全部从新开始

卧薪尝胆、
釜底抽薪、
杯水车薪、
曲突徙薪、
抱薪救火、
薪尽火传、
厝火积薪、
米珠薪桂、
绸缪束薪、
抽薪止沸、
披裘负薪、
然糠照薪、
负薪救火、
采薪之忧、
反裘负薪、
未焚徙薪、
负薪之忧、
曲突移薪、
犊牧采薪、
救火投薪、
绝薪止火、
采薪之患、
坐薪悬胆、
抱火卧薪、
把薪助火、
以荷析薪、
桂薪玉粒、
采薪之疾、
食辨劳薪、
抱火寝薪