安全生产管理机构

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新安全生产法规定生产经营单位从业人员超过多少人应当设置安全生产管理机构或

100人。依据《中华人民共和国安全生产法》和其相关实施细则来看,高危生产经营单位为使用危险化学品或者其他危险物品,并且因生产经营活动可能引起重大安全事故的单位。其应当设置安全管理机构,并聘请安全生产管理人员,其中包括安全总监。按照《中华人民共和国安全生产法》和《安全生产管理条例》的规定,高危生产经营单位设立安全总监的条件如下:1、从业人员数在300人以上的生产企业和从业人员数在100人以上的危险化学品生产、经营单位、危险物品存储单位等应当设置安全总监。2、具有安全生产高级职称并具有从业经历的人员可以担任安全总监。3、应当由企业或单位主要负责人聘任,与主要负责人平行履行职责。4、安全总监应当参加企业的决策、安排、生产经营等管理活动,拥有独立行使安全管理职责的权力。应负责编制和实施安全管理制度和操作规程,领导制定和实施安全生产教育培训、安全检查、隐患排查、事故调查等各项安全管理工作,并对安全生产工作进行监督检查,以确保单位安全生产工作的顺利进行。针对从业人员多少人以上的高危生产经营单位应当设立安全总监的问题,关键在于单位是否为高危生产经营单位,以及从业人员的数量是否符合设立安全总监的门槛要求。如果单位满足条件,设立安全总监将有助于提高单位安全生产管理的水平,有效控制生产经营活动中可能出现的各种安全风险和隐患,保障员工和企业的安全。作为高危生产经营单位的安全总监应该具备相关的专业知识和丰富的从业经验,能够对单位的安全生产风险进行评估,并提出有效且可行的风险控制措施。同时,他还应该配合企业主要领导制定和改进安全生产制度和规章制度,推广和实施先进的安全管理技术和方法,培训员工安全生产意识和技能,确保各项安全措施的落实和执行。安全总监作为高危生产经营单位的重要管理职位,其职责与权利非常重大,决定了单位的安全生产水平和员工生命财产安全。因此,企业在聘任安全总监时应该慎重选择,并严格遵守相关规定,确保安全总监具备相关资质和经验,并能够真正发挥其作用,为企业的安全生产保障提供有力的保障。安全总监的工作职责:1、确立自然和人为灾害的防范预防工作,对单位的安全生产进行全面规划和安排,开展安全风险评估和安全检查。2、负责制定和实施安全管理制度和操作规程,组织安排安全生产教育培训,提高员工的安全生产知识和技能,加强日常安全防护意识和行为培养。3、掌握和熟悉生产经营活动中可能产生的各种安全隐患和风险,及时采取有效的措施进行控制和消除,确保生产经营活动的安全和可靠。4、组织和实施对生产经营活动中的安全控制程序和是否执行有关法律法规、标准和管理规定的检查,发现问题及时提出纠正措施,整改到位,并对检查的整个过程进行监督和管理。5、协调和配合监管部门、行业协会等相关单位,积极开展安全技术交流与合作,采用先进的安全管理技术和方法,提升企业的安全管理水平。6、组织和处理生产安全事故的处置工作,对安全事故进行调查分析,找出事故原因和漏洞,并及时提出改进方案和完善措施,防止类似事故再次发生。7、建立和完善安全生产管理档案,定期报告安全生产工作的进展情况,汇总和分析事故数据和风险信息,为企业制定长期的安全规划和战略提供参考。