关于挂职学习心得体会精选

上海干部在线学习账号是自身学习的账号，所以可以由用户自己自行决定。

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你出钱我帮你考试，你愿意吗？呵呵

中国浦东干部网络学院万人在线一天能学多少学时？答：5。

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是播放器的问题。换个浏览器试试，还不行就要重装播放器。想要轻松的完成，找我。

干部在线学习系统中，有几种学习方式，看视频，看图文，你可以找相关图文的学习资料，然后快速浏览，记的课时也比较快，比较多，比看视频或者听音频节约时间

这个网站不提供浏览手机端，所以不能用手机查看，你可以在手机上选择电脑模式试试。

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1、没有进度条的网课快进的方法如下：下载个自带加速的浏览器，这应该不止个，大家可以找找，安装好之后，用浏览器搜索在线教育平台，或者直接复制网址，粘贴进来，进去之后，先打开浏览器设置，关闭按钮的下面有个按钮。2、用微软自带ie打开视频网站，.Internet选项——安全——该区域的安全级别——高——确定。这时候你会发现能快进了，拖到解决末尾——暂停。3、无法快速学习，在去年有一个代码（程序），可以1分钟内学习一门课，今年这个代码已经叫修复了。不过估计现在还有，网上有代学习的，说几天就可以全部学习完。就是一般人不知道。你可以同时开10个窗口学习，然后逐一点击问题。4、在手机上应用商店里下载网课学习软件。下载好后打开，再点击页面左上角的人形头像的标志。进入登录的界面，正确填写好个人信息，包括院校名称、学号、密码等。5、中建网络学院加速刷课步骤如下：下载安装一个旧版本的遨游浏览器。打开网络课程的网页，进入浏览器的设置，在高级设置里面设置强制使用极速模式。6、学习通火狐浏览器能快进，步骤如下。在电脑中打开火狐浏览器。点击右上角的更多选项，再点击扩展和主题。输入学习通，点击搜索组件点击网课小工具。进入学习通网页，点击网课。

汇益花园小区地址：徐汇区华山路905弄1-19号。周边直线1KM范围内交通配套资源有（上海图书馆，交通大学，交通大学，华山路复兴西路，华山路武康路，复兴西路华山路，华山路江苏路，武康路复兴西路，复兴西路武康路，华山路长乐路，延安西路江苏路，华山路湖南路，江苏路(中运量)）等。直线2KM范围内教育资源有10个（中国特色商会研究中心，上海干部在线学习城服务中心，上海星之婕教育培训(兴国路)，艺界艺术教育(上海校区)，常青汇教育，安多福教育，中福会早期教育中心，秋雨文化教育基金，上海交通大学继续教育学院网络教育(江苏路中心)，长颈鹿美语(华山校区)）等。周边2KM医疗资源有7个，其中保加医疗美容距离小区177米，复旦大学附属华山医院(江苏路分部)距离小区423米，中国人民解放军海军第905医院距离小区457米，上海电力医院距离小区655米，上海博爱医院距离小区719米，复旦大学附属华东医院距离小区965米，上海市光华中西医结合医院距离小区1534米，为医疗需求提供保障。汇益花园周边商业配套有：（Mossant Showroom，UMA WANG，ginger(兴国路店)，Alter Gallery，联华生活鲜(华山路店)，MARIENBAD，家家旺(武康路店)，HARMAY话梅，Brandy Melville，BANK画廊(徐汇新址)）等。点击查看更多：汇益花园小区详细信息

看完成要求，注意必修课选修课各项要求，还有的看完视频要做测试才给分，我就专门做这个的，可以加速完成各项任务和考试，希望可以帮到您。

你那个问题解决了吗？

不可以的，需要按实际参加培训天数计算学时，每天记8学时。干部参加学习培训所取得的学时主要由脱产学习、中心组学习、在线学习和讲座式学习学时构成。经组织选派，参加各级党校、行政学院和干部学院的培训及其他社会培训机构的培训，按实际参加培训天数计算学时，每天记8学时。以调训通知、培训结业证书及培训鉴定等为依据。中心组、党支部学习。参加党委（党组）中心组、党支部学习，每次按1天8学时或半天4学时记。以中心组、党支部学习记录为依据。县处级干部每年最高记50学时，以干部在线学习记录和考试成绩等为依据。参加有组织的各类专题报告、辅导讲座等，每次按1天记8学时或半天记4学时。扩展资料：干部教育培训的相关要求规定：1、根据中央、省委、市委统一部署，深入开展党的十九大精神学习培训，组织干部认真研读党的十九大文件，原原本本学习党的十九大报告。将学习贯彻党的十九大精神作为各级党校、行政学院（校）和社会主义学院教学中心任务，设置相应专题，开设专门课程，精心组织培训。2、加强马克思主义基本原理和中国特色社会主义理论体系教育培训。围绕建设风清气正的政治生态，深入开展党章、党的宗旨、党规党纪、党史国史、党的优良传统、党内政治文化、党风廉政建设等教育培训。3、利用违法违纪党员干部忏悔录和警示教育片加强警示教育，教育引导党员干部敬法畏纪、遵规守矩。进一步改进党性教育，加大探索创新力度，增强针对性实效性。参考资料来源：

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笔记本电脑学习干部学院网课快进按F12，进入开发者工具调试页面（有的笔记本电脑需要按Fn+F12）。鼠标点击Console（箭头1所示位置），然后鼠标移动到箭头2位置，可以看到光标在闪动，1.5代表我希望播放的倍速。这个数值可以根据自己需要自行调整，最大不超过16。敲回车，视频就会按设定的倍速播放，用这个方法，可以很高效的学完一节课。

学习强国每天都要刷。作为预备党员要积极向党组织靠拢，后续的考核中也需要用到学习积分。刷字折射出部分党员、干部在线上学习中存在的严重问题，线上学习一定程度上沦为了指尖形式主义。对于这种习以为常的形式主义，需要加以警惕和遏制。

在区域经济社会发展中做出贡献的优秀人才。为鼓励更多优秀高层次人才来嘉定创业，增强人才对嘉定的认同感和归属感，最大限度地发挥人才在嘉定经济社会发展中的智力支撑作用，嘉定区推行了精英人才服务卡项目。“嘉定精英人才服务金卡”可享受七类20项服务。（1）创新创业服务：创业孵化服务、科技创新服务、人才公共服务；（2）学习培训服务：提供优质教育培训资源；享有“上海干部在线学习城”数字资料资源；（3）健康医疗服务：免费提供2年一次带家属体检；区内就医享受绿色通道服务；提供家庭医生及相关服务；（4）文体休闲服务：免费在区属公共体育场馆和街镇部分公共体育场馆健身锻炼；上海保利大剧院购票享受7折优惠；免费在嘉定影剧院观影；免费在秋霞圃、汇龙潭、古猗园游园；免费办理全市通用的“图书借阅卡”；提供区属各文化场馆艺术赏析、文化讲座等服务；（5）家政家居服务：免费提供每周2小时家政服务；优先提供持卡者父母入住社会福利院服务；（6）子女入学服务：幼儿园及义务教育阶段公办学校就近优先安排；民办学校入学入园给予优先协调解决；（7）交通便利服务：新能源汽车租赁享受市场价5折优惠；提供新能源汽车接送机场服务，车辆使用费及人工费享受5折优惠。

为认真贯彻中央和省、市委的要求，创新干部教育培训方式，推进大规模培训干部工作深入开展，充分发挥网络优势，构建干部在线学习平台，推动学习型领导班子建设势在必行。一、开展干部在线学习的重要意义运用网络手段进行干部教育培训，是对传统干部学习方式的创新和拓展，网络的开放性、互动性、便捷性增强了干部学习的灵活性、针对性、时效性。利用网络在线学习平台深化和拓展干部学习的渠道和领域，规范和创新基层干部学习的服务和管理，弥补基层干部集中培训时间短、培训对象覆盖面小、达不到培训学时和学分的缺陷，有利于克服工学矛盾，有利于规范基层党员干部学时学分制得到全面落实，更好地推进学习型党组织建设深入发展。干部在线学习覆盖面广、共享性好，克服了地域、教室等条件的约束，有利于整合教育市场、实现优质教育资源共享，促进干部教育培训的均衡发展；干部在线学习不仅灵活性强、成本低，而且选择更多、自主化空间更大，能够实现大范围、多层次地组织干部分散学习。并带动和促进干部教育培训向现代化、信息化方向发展。二、平台建设内容基层干部在线学习网采用“门户网站+ 学习平台”的构架方式，既是一个面向社会的开放性网站，同时又是一个对干部进行教育培训的平台。干部在线学习网由干部在线学习资源库和干部在线学习考核评价系统两个模块构成。三、项目预算硬件产品名称单价（元）数量价格（元）服务器45000 2 90000 会议室专用摄像机5000 2 10000 桌面UBS摄像头500 4 2000 定向麦克风1600 2 3200 交换机3000 1 3000 网络专线10000/年1 10000 小计73000 平台软件操作系统Windows2003 20000 整体架构（自主开发）25000 考试系统子系统（自主开发）8000 BBS论坛（自主开发）3000 学习资料库50000 课件在线制作组件（购置）11000 在线视频课堂组件（购置）8000 小计120000 合计193000 三、平台建设期限根据项目资金落实情况，基层干部在线学习平台项目建设期限为月，如果资金顺利，可以在2012年内建成并投入使用。

进行处分。根据查询《中共云南省委组织部关于做好2018—2022年云南省干部在线学习工作的通知》（云组通〔2018〕81号）及《中共云南省委组织部关于做好2022年干部在线学习工作的通知》有关要求，为进一步加强学员管理，促进干部教育培训学风建设，请全体学员要进一步提高政治站位，严肃认真地按规定完成年度学习计划。严禁学员通过请人代学、购买学分、使用外挂软件等违规方式学习，一经查实，将按有关规定，会处分。

不能快速刷分，只能慢慢看。

必修课程。安徽干部教育在线手机版app又名安徽干部在线学习平台app，这是专门为安徽省的党员干部人员而推出的一款手机党建学习软件，干部教育在线APP已经上线，必修课程学时最多。APP里面还提供了专题班、在线课程、学习专栏、电子图书馆等功能，致力提供最丰富的党建知识内容以供学习。

干部网络培训干部在线学习意思。是指将现代远程教育培训方式，应用于干部教育培训工作中，通过干部在线学习平台，提供大量的适合于干部学习特点的课件。

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不可以。干部在线网络课程体系当中明确禁止使用刷课软件，刷课10分钟会被系统进行明确监测，软件平台当中会提示有风险存在，会影响刷课的时间以及个人的结课成绩，所以是不可以的。干部在线是属于各省省委组织部负责在线建设的学习平台，人员在学习过程中需要进入该平台，点击平台提供的学习项目，不可随意刷课。

无需注册即可在线学习。

看学时要求，学够就可以了，多了也没有用，不想做、没时间、来不及的我可以帮助大家完成，安全好又快，量大从优

全国住建系统领导干部在线平台学时更新方法：1、打开全国住建系统领导干部在线平台，点击设置，点击更新软件，把软件升级到最新版本，学时会更新。2、在平台学习需要学习的内容，到达一定课时会自动更新学时。3、如果学时不更新，需要重新启动手机和全国住建系统领导干部在线平台即可。

一天能学2分。中国干部网络学院2012年9月27日正式开通，中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮出席开通仪式并讲话。中组部常务副部长沈跃跃主持开通仪式。北京市委组织部、中国电信集团公司负责人发言。中央和国家机关各部委、各人民团体组织人事部门负责人参加。简介中国干部网络学院是依托互联网建设的国家级干部网络学习和管理平台，具有信息发布、在线学习、教学考评、培训管理、课程共享、交流互动等功能，可方便干部通过多种方式参加学习。网络学院将以县处级以上领导干部为重点对象，开展专题培训、定制培训、衔接培训和干部选学。

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工作中，面对沉重的压力应该怎么自救

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如何成为一名优秀的学生干部心得体会写作思路：把成为一名优秀的学生干部的方法写下来。1、有礼貌，讲究礼仪。学生干部在与老师的交流中，一定要有礼貌，进出办公室打招呼。学生干部可以和老师有伙伴般的亲密感情，但是要分清场合，应该给老师权威的时候必须要做到。在与同学交往中，也要注意讲礼貌，互相尊重。不要因为自己是学生干部就觉得高人一等。要明确自己的干部定位，以服务同学为己任，而不能把自己凌驾于同学之上。在与其他学生干部交往共同工作中，也要注意礼貌，不要因为官职大小进行等级排序，对“官”大尊重，对“官”小九不尊重。学生干部职务分工是为了更好的完成任务而设定的，只有所有干部互相合作，相互尊重，共同协作才能完成一项又一项任务。讲究礼仪，注意个人形象，给老师、同学都留下好的印象，这样更有利于树立良好的个人形象，在同学们中树立威信。2、责任心强责任心是决定干部同学是否能够经历重重考验成为优秀学生干部的必要元素。有的干部同学因为对担任干部充满兴趣进入干部队伍。对自己感兴趣的任务做，不感兴趣的就随意应付，工作量太大就直接不去做。责任心的另一个方面体现是在工作及时完成，老师或上级交给的任务能及时完成或者提前完成，以便于工作进一步开展。当然，完成工作的前提是保质保量。责任心还体现在先做后说。如果对安排的工作自己感到没有必要或者有问题的，首先要仔细分析所接受的任务，如果在没有大方向的错误，那应该首先把交给的任务完成，再跟老师或者分配任务的同学沟通。因为很多时候我们做工作没有从全面的角度考虑，只见树木不见森林。工作安排应该是有计划的，如果分配给你的工作没有完成，很多工作都会滞后。3、理论知识丰富，思维创新。学生干部除了做事踏实外，还要有自己做事情的系统性方法和理论指导。干部可以在实践中积累经验，还很有必要学习和阅读各种党的和管理学方面的著作。阅读这些伟人的传记同样可以使我们的思想得以升华。阅读西方的管理学著作，如彼得.杜拉克，拿破.仑希尔，杰克.韦尔奇等作品都是很不错的，阅读我国当代的管理学著作也是很有帮助的。有了理论作为行动指南，各项工作开展就会成效更显著。领导干部培训心得体会怎么写领导干部培训班心得体会8月15日至月23日，我有幸参加了组织人事处安排的为期7个半天的第一期中青年干部培训班，感到受益匪浅。在这里向大家汇报一下我参加培训的体会。在培训中，我能够做到认真学习、深入思考，踊跃参加班级和小组讨论，共同探讨在园区的发展建设等方面的工作思路，交流各单位成熟的经验和好的做法，努力提高自己的思想认识和理论水平，同时正确处理好学习和工作关系，合理安排，统筹兼顾，做到学习、工作双不误。培训班开设的《有效沟通能力》《打造高效团队》《领导干部的执行力》《职业经理人职业素养》《中层角色定位与自我管理》《领导者创新思维》等课程，内容丰富、针对性强。从沟通到建立团队，从如何成为职业经理人到怎样提高执行力，从中层角色定位到领导者创新思维，一个个生动的案例，一番番激烈的讨论，一位位老师精彩的讲述循序渐进的启发了我的思维，使我不断地思考、提高，增长了见识，开阔了思路。尤其是通过如何提高执行力的培训，使我真正认识到了什么是企业文化、什么是执行力。并结合我的本职工作，对于如何提高执行力的问题，有了自己粗浅的认识和思考。一、提高执行力就要做到加强学习，更新观念。日常工作中，我们在执行某项任务时，总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择。一种是面对问题，一筹莫展，不思进取，结果是问题依然存在，任务也不会完成；一种是不怕问题，想方设法解决问题，千方百计消灭问题，结果是圆满完成任务。反思对待问题的两种选择和两个结果，我们会不由自主的问到，同是一项工作，为什么有的人能够做得很好，有的人却做不到呢？关键是一个思想观念认识的问题。我们常说，观念决定思路，思路决定出路。观念转、天地宽，观念的力量是无穷的。一些成功企业也认为，有什么样的思想观念，就有什么样的工作效果。观念转变，思想解放具有“核裂变”效应，能够产生推动发展的不竭动力。只有转变观念，解放思想，企业才能始终保持快速发展，才能始终充满蓬勃旺盛的精力。综观我们园区近年来所取得的超常规、跨越式发展，正是思想先行、观念解放的必然结果。实践证明，如果不是破除了“等靠要”的旧的思想认识，树立了新的改革创新发展观念，正确施行了科学的管理手段，就不会有我们我们园区辉煌的今天。由此，我们要认识到，任何一个组织的发展，不仅仅是战略决策，经营规划等等，更重要的是各级人员的执行能力。对待日常工作，不要总是找借口，要从自身出发，不断加强学习更新观念，不断分析认识提高自己，改变不执行不作为的不良习惯，自动自发地做好本职工作。二、提高执行力就要做到诚实做人，认真做事。我们常说，诚诚实实做人，认认真真做事。做人要有一个做人的标准，做事也要有一个做事的原则。但具体到实际工作中，常常是有制度，有措施，也有违章。究其原因，就是一个态度问题，一个责任感强不强的问题，一个做人是否诚实、做事是否认真的问题。联系到一些企业“做强做大”的发展格局，就象我们园区一样，规模越来越大，更需要我们树立一种积极向上的工作态度，诚实认真地执行好园区的每一项决策。要时刻牢记执行工作，没有任何借口，要视服从为美德；工作中无小事，工作就意味着责任，无论在任何岗位，无论做什么工作，都要怀着热情、带着情感去做，而且要竭尽全力、尽职尽责地做好。要时时刻刻、事事处处体现出服从、诚实的态度和负责、敬业的精神。三、提高执行力就要做到面对困难，勇往直前。唯物辩证法认为，任何事物的发展都不是一帆风顺的，毛泽东同志也说过，我们共产党人不怕任何困难，世上无难事，只怕有心人。回想我们园区二期开发建设时，面对征地难题，我们的各级领导干部下乡劝说农民，讲道理，摆事实，最终平稳顺利地克服困难，顺利的完成拆迁征地的各项工作任务。充分体现了高度的纪律性和大局意识，这也正是我们在执行中必须要坚持的，记住，这是你的工作，无论你在工作中遇到多大的困难，你都要全力以赴完成它。四、提高执行力就要认识到没有最好，只有更好。当一个人在工作中做出优异成绩，受到表彰奖励时，总是说，我做得还不够，还要继续努力，争取更大的成绩。这是一种戒骄戒躁和诚实谦虚的表现，但也同时说明了一个道理，那就是，无论干什么工作，做什么事，虽然取得了一定的成绩，但绝不是最终的，只能算是阶段性的胜利，还要再接再厉，好上加好。以上就是我参加培训班的心得体会.请老师、同学们批评指正。大学生干部培训心得此次培训总的来说有以下几点体会：一、通过培训，使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识培训，是一种学习的方式，是提高个人素质的最有效手段。21世纪是知识经济社会，是电子化、网络化、数字化社会，其知识更新、知识折旧日益加快。要适应和跟上现代社会的发展，唯一的办法就是与时俱进，不断学习，不断进步。此次培训，县委书记李烨在百忙之中抽出时间给我们进行动员讲话，不仅体现了县委县政府对培训班的高度重视，而且更反映了县委、县政府对培训班学员的关心和鞭策，使我倍受感动和鼓舞。李书记的讲解语言朴实、言简意赅、深入浅出、形象生动，教导我们如何定位人生，如何成长，分析了我县的当前形势以及今后的工作思路，使我感到启发很大，受益匪浅。通过培训班的学习、讨论，使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识到年青干部要加强学习，要接受新思维、新举措，不断创新思维，以创新的思维应对竞争挑战。认识到加强学习，是我们进一步提高工作能力的需要。只有通过加强学习，才能了解和掌握先进的理念和方法，取他人之长补己之短，只有这样，才能不负组织重望，完成组织交给的工作任务。结合本职工作，我谈一谈在加强学习方面的心得体会：1、从被动学习向主动学习转变，克服学习上的懒惰性由于工作事务繁杂，自己老是借口忙而放松学习，即使学习了，也只是面上的学习，这实际上是学习上懒惰的表现，是学习主观能动性不够的问题。通过此次培训，使我感受到了在新形势和任务面前加强学习的重要性、必要性和紧迫性。我们必须广学博览，尽可能地获得各方面的知识和信息，以适应工作的需要，特别是要积极主动地接受新理念、学习新知识、掌握新技能，这样才能不断提高自身的综合能力和素质，更好地完成各项工作。2、从零碎学习向系统学习转变，克服学习上的随意性当今社会发展日新月异，新知识和新信息层出不穷，需要学习的方面和内容很多，涉及面很广，如果在学习上心血来潮，杂乱无章的话，就很可能导致什么都想学，什么都学不好的结果。因此，必须在学习上结合本职工作，坚持不懈地有计划、有重点、有步骤、有目的搞好系统学习，这样才能起到事半功倍的效果，达到学习和工作相互促进、相互提高的目的。3、拓展眼界学识，完善知识结构此次学习不仅使我们感受到了集体的温暖，还使我自己的知识面得到了进一步拓宽。几位领导通过言传身教，深入浅出的给我们分析了我县的工业、农业、旅游、文化产业现状及发展思想，共产党人的精神生命、廉政与职务犯罪等方面的知道，使我受益匪浅，感触颇深。通过此次培训，让我充分认识到只有拓宽知识面，完善知识结构，才能使我们建立创新理念，跳出思维定势，拓展思维视角，改变自己传统的一些思维习惯，用新的创新思维方法创造性的开展工作，对解决复杂多变的环境下产生的各种问题都是必不可少的。二、通过培训，使我感到了责任重大这次培训中，几位领导用生动的例子、幽默风趣的语言讲解了他们的亲身经历，成长过程，对我县经济社会的当前形势以及发展的思考，并且对我们提出了殷切的希望，使我深深地被感染着，原来理论培训的学习也可以这么生动活泼的，让人觉得意犹未尽。六天学习，让我深刻地认识到，在这个终身学习的年代，必须坚持学习，勤于思考，不断充实自己。同时要学以致用，根据客观实际，在认真学习、借鉴的基础上，灵活运用所学的知识和积累的经验，敢于进行大胆的改造和创新。同时，在学习的过程中，注重形式的多样化，多向有经验的同志学习、交流，接受、学习新事物，培养自己的创新意识和创新能力。青年干部的最大优点是充满激情、思维活跃、工作快捷高效。而我们的最大缺点往往是缺乏埋头苦干的精神、缺乏顽强拼搏的精神、缺乏无私奉献的精神。作为新时期青年干部，我们必须要发扬自己的优点，改正自己的缺点，积极培养埋头苦干、顽强拼搏、勇于奉献的精神。只有埋头苦干，我们才能在工作中做出实实在在的成绩；只有顽强拼搏，我们才能克服前进道路上的各种困难和问题；只有勇于奉献，我们才会有多彩的人生，才会彰显高尚的人格，才会有博大的胸怀，才能为党和人民的事业做出更大的贡献。今后建水将实现跨越式发展，需要我们勇于站在改革发展的风头浪尖，需要我们做事业的开拓者，做好每一项工作，经过千辛万苦，经过千锤百炼，才能谱写人生的精彩篇章。三、修身立德，廉洁自律做事先做人，对己心胸坦荡，以德立人，不为名、不图利，对人豁达大度，以德服众，不失信、不推过，对事秉公而断，经得起考验，做到宁公而贫，不私而富。作为青年干部，要不断提高自己的政治觉悟，提升自己的素质。在提升自身素质方面，我觉得首先要加强党性锻炼和个人修养，不断锤炼自己的意志，其次，尽量减少一些不必要的活动和干扰，腾出时间，多学东西，多思考问题，再次，要不断排除私心杂念和外来的各种不利影响及诱惑，排除个人私欲所带来的烦恼和忧愁。这几点看似简单，真正做起来也不是那么容易，需要我们在实际工作、学习中好好把握。四、强化团队精神，锻炼个人意志这次培训班为封闭式培训，半军事化管理，安排各组进行文艺节目排练，虽然时间短，但是大家群策群力，献计献策，齐心协力，最终达到了预期目的。这使我拓展了思维，锻炼了意志，完善了自我，同时也使我深切地体会到思想上同心、知识上互补、能力上增值、性格上互容的团队精神所产生的巨大的凝聚力和战斗力。现代社会是一个信息化的社会，知识和信息正在极大地改变人们的生活方式，思维方式和工作方式。在激烈的竞争环境中，大量的工作往往需要在群体的共同协作下，群策群力，才能高效率地圆满完成。通过此次培训，使我的知识得到了进一步的丰富和充实，不仅使我提高了理论水平，找到了自身差距，明确了努力方向，更教会我深入思考。我决心在今后更加用心学习、细心思考，工作中立足本职、勤奋学习、扎实工作、热心工作，用业绩来回报组织的培养，用才智来答谢领导的信任，用不懈的努力来争取更大的进步。事业单位人员在党校培训的心得体会怎么写这次在市委党校参加了2013年第十一期事业单位科级干部培训学习，我受益非浅，感触颇多。此次培训课程安排紧凑，针对性强，让我进一步开阔了视野，拓展了思路，使自己的理论基础，党性修养、突发事件应对、提高干部执行力和艺术性等有了一定程度的提高。更重要是让我对目前所处的工作岗位有了重新的认识和地位，让我有了更足的干劲和充满了信心。首先，通过这次学习使我深深感受到了党对年轻干部的成长与发展给予了巨大的支持与关怀。这次培训是专门为新提任科级干部举办的，众所周知，科级干部是基层工作的管理者，是各项方针政策的落实者、执行者。我们这些科级干部大部分是比较年轻的同志，而且刚走上领导岗位，大部分缺乏领导协调能力，在管理综合素质方面亟待提高，正是在这样的背景下，市委党校及时组织了这样的培训班，给了我们一个学习和交流的机会，所以说感到非常的兴奋。在培训的开班式上，党校副校长倪立保重点阐述了对年轻干部培训的重要性和迫切性，向我们这些新提任的年轻干部传达了市委党校的关怀与期望，让我倍受鼓舞，也让我对接下来的培训充满的期待。面对这样的培训机会，我认认真真的参加了整个培训过程，对每一次课程进行认真的学习。通过上课发现，每一节课的主讲老师都是在某个专业优秀的党校老师或是最专业的干部。其次，通过这次培训，切实提高了自己的理论水平，完善了自己的知识结构。此次培训虽然只有十九天课程，但是每一节课的针对性都非常强，特别适合我们这些新提任的年轻干部，让我充分认识到只有拓宽知识面，完善知识结构，才能使我们建立创新理念，跳出思维定势，拓展思维视角，改变自己传统的一些思维习惯，第一节课是拓展训练，通过各种有趣的训练，使我对个人在工作中的定位，以及今后的工作发展方向和目标有了更深刻、更全面地认识。尤其是通过这一次的学习，使我这个副校长对今后的努力目标有了更深一层次的认识，也为今后的工作指明了正确的方向，可以说受益匪浅。通过对提升干部执行力专题讲座，我认识到管理是一个基层部门乃至牵动全局、贯穿始终的大事，它可以把具有某种联系的因素构成一个有机的整体，将它们组织起来为实现一个共同的发展目标而协调的运动。而这种协调和运动往往是随着一系列指令、规章、制度乃至法律的形成而形成的。管理规范，制度健全，效能发挥，则环境整洁，秩序井然，举止文明，效率大增。没有严格的管理，就不会有工作上的高效率和高效能，也不会有人员的高素质。所以我想，作为一名副职，首先要遵循各项规章制度，坚决拥护党和政府的坚强领导，做一名优秀的执行者。另一方面，在自己的实际工作中要充分发挥管理学的理论，对于有效的管理，没有一种固定的模式，对于不同的情况，不同的目的，都会有很多个管理的选择，我们要从中间选择一种最有效，最节约，又或是最易实现的办法。在关于廉洁从政的专题讲座中，我体会到作为一名年轻的干部，开展廉洁从政基本规范的教育是必不可少的，这有助于年轻干部向着正确的方向发展。在培训中，教授为我们讲述了党员干部应该遵守的基本规范，并结合实际工作，讲述了工作中应该注意的细节，还举出了大量例子，效果很好。面对一个个鲜活的例子，使我的内心受到了深深的触动，我认识到廉洁自律是一名党员干部开展各项工作的基本前提，如果连廉洁自律都做不到的话，必然会出现思想松动，做出一些违背原则的事情，容易犯错误。我也清醒认识到今后的工作中要进一步加强党性修养，牢固树立宗旨意识；进一步自觉接受监督，保持艰苦奋斗本色；进一步增强法纪意识，做遵纪守法的模范。马梦妍教授的关于公共危机管理的讲座，引用了大量身边鲜活例子，对实际工作的指导意义就更大了。她的讲课给我们这些新进的基层领导提供了一些非常实际的指导作用。再次，通过培训，使我感到了责任重大。在这次培训中，体现出了党对我们的关怀，近三个星期的学习，让我深刻地认识到，在这个竞争的年代，必须坚持学习，勤于思考，不断充实自己。同时要学以致用，根据客观实际，在认真学习、借鉴的基础上，灵活运用所学的知识和积累的经验，敢于进行大胆的改造和创新。同时，在学习的过程中，注重形式的多样化，多向有经验的同志学习、交流，接受、学习新事物，培养自己的创新意识和创新能力。我想对于我们年轻干部来讲，只有埋头苦干，才能在工作中做出实实在在的成绩；只有顽强拼搏，才能克服前进道路上的各种困难和问题；只有甘于奉献，才能体现出自己的价值。一个上午的智慧博弈，虽然只是简单的几个看似游戏的活动，但从中让我看到了许多人内心的的真实想法，和团队之间缺乏的信任、沟通。正是有了这些认识，让我对今后工作中可能发生和必然发生的情况有了初步的、比较理智和准确的处理方法。进入培训的第一天开始，在班主任刘老师和学员们的大力支持下，我担任了文体委员。从运动会、文艺汇演到班级联谊会，从每天的早操到每天的练歌，我和大家一起从陌生都亲密无间，将一个个任务顺利完成，让我一次次感受着“团结就是力量”的真谛。同时也让我进一步认识到，无论在任何岗位，面对任何工作，都要摆正自己的位置，尽力将任务完成到最好，不让自己和所在的团队留下任何遗憾。最后，通过培训，使我结识很多其他部门的同事，加强了沟通。有很多同事在以前的工作或生活中经常见到，但是并不相熟。通过这次培训，为我们提供了一个交流的平台，拉近了与其他部门的距离，我们之间可以相互交流经验，相互介绍部门的工作情况，为今后相互间开展各项工作奠定了一定的基础。以上便是此次培训的一些心得体会，我也希望在今后能够经常组织这样的学习培训活动，不断地鞭策我们年轻干部不断的前进。我也会在今后的工作中时刻严格要求自己，更加深入扎实地进行理论学习，用理论创新来推动工作创新，不断地加强自身的学习，提高自身综合素质，踏踏实实做人，认认真真做事，为教育事业做出自己应有的贡献。培训心得体会开头如何写跨进北大的校门，耳濡目染了未名湖畔浓厚的学习氛围和学术氛围。这里有百年的思想文化积淀，爱国、进步、民主、科学的传统精神，勤奋、严谨、求实、创新的学风，追求真理、追求卓越、培养人才、造福社会的治学思想。名校大师们的言传身教，博雅塔下一流的专家学者，为我开启了一道感悟之门。课堂上教授们渊博的学识，旁征博引的教学方法，幽默风趣的精彩讲解，教学内容的丰富多彩，简直就是一盘享用不尽的文化大餐，使我在理念上完成了一次洗礼，在知识上得到了一次强劲的“充电”。他们广博的知识、活跃的思维、独到的见解，使我逐渐构筑起了一个新的知识框架，特别是对当前国际国内政治经济形势的分析、中国社会问题的解析、社会管理与体制创新、管理心理学以及对自我的正确认知等理论知识的学习，使自己茅塞顿开，对以前一知半解的东西或知其然不知其所以然的问题找到了答案，使自身的思想和精神得到进一步升华。收获二：看到了差距，找到了不足，增强了不断学习的自觉性通过这次培训学习，面前犹如打开了一扇窗子。透过这扇窗子，确实有天地辽阔、耳目一新的感觉。体会到社会发展的日新月异和人类思想的进步，认识到知识的更新对一个人的发展是多么的重要。形势逼人，不进则退，觉得自己肚子里的墨水确实太少了，或者说掌握的知识不够全面深入。具体的范文模板链接：?pwd=gjp9提取码:gjp9?纪检监察干部培训班学习心得体会一、情况概述。简要地交代一下工作或学习的时间、背景、大体过程和成绩、效果等。二、主要做法、经验和体会。这部分是总结的重点，可以先讲做法，后讲体会、经验；也可以根据内容分成几个问题，一个一个地写，每个问题既有做法，又有体会；还可以把工作或学习分成几个阶段，按时间顺序来介绍情况，谈体会。三、存在的问题和教训。问题要提得准确，以便今后去解决；教训则侧重今后要注意避免和克服的方面。四、今后的努力方向。努力方向要写明确，对下一步工作或学习的设想、安排意见要提得切实可行。写总结不必非要遵循固定的格式，以上几个部分也不必一一都写到每篇总结里。有的可以合并，有的可以突出，有的还可以省略，这要根据总结的写作目的和要求来确定，灵活安排。

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上海干部提拔学历要求为本科及以上。上海干部提拔1、年龄要求：在35岁以下，对于部分特殊岗位，年龄可放宽。2、学历要求：本科及以上学历，对于某些专业特别需要的岗位，也可放宽。3、专业能力要求：具备扎实的专业知识和技能，能够胜任所担任的职务。4、业绩表现要求：有突出的业绩表现和管理经验，能够在实践中不断提升自己的能力。5、政治素质要求：坚定信仰，忠诚于党和人民，具有高度的政治敏感性和责任感。6、人品要求：品行端正，廉洁自律，具有良好的道德品质和职业操守。

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今天小编辑给各位分享干部培训班心得体会的知识，其中也会对干部培训心得体会分析解答，如果能解决你想了解的问题，关注本站哦。如何成为一名优秀的学生干部心得体会写作思路：把成为一名优秀的学生干部的方法写下来。1、有礼貌，讲究礼仪。学生干部在与老师的交流中，一定要有礼貌，进出办公室打招呼。学生干部可以和老师有伙伴般的亲密感情，但是要分清场合，应该给老师权威的时候必须要做到。在与同学交往中，也要注意讲礼貌，互相尊重。不要因为自己是学生干部就觉得高人一等。要明确自己的干部定位，以服务同学为己任，而不能把自己凌驾于同学之上。在与其他学生干部交往共同工作中，也要注意礼貌，不要因为官职大小进行等级排序，对“官”大尊重，对“官”小九不尊重。学生干部职务分工是为了更好的完成任务而设定的，只有所有干部互相合作，相互尊重，共同协作才能完成一项又一项任务。讲究礼仪，注意个人形象，给老师、同学都留下好的印象，这样更有利于树立良好的个人形象，在同学们中树立威信。2、责任心强责任心是决定干部同学是否能够经历重重考验成为优秀学生干部的必要元素。有的干部同学因为对担任干部充满兴趣进入干部队伍。对自己感兴趣的任务做，不感兴趣的就随意应付，工作量太大就直接不去做。责任心的另一个方面体现是在工作及时完成，老师或上级交给的任务能及时完成或者提前完成，以便于工作进一步开展。当然，完成工作的前提是保质保量。责任心还体现在先做后说。如果对安排的工作自己感到没有必要或者有问题的，首先要仔细分析所接受的任务，如果在没有大方向的错误，那应该首先把交给的任务完成，再跟老师或者分配任务的同学沟通。因为很多时候我们做工作没有从全面的角度考虑，只见树木不见森林。工作安排应该是有计划的，如果分配给你的工作没有完成，很多工作都会滞后。3、理论知识丰富，思维创新。学生干部除了做事踏实外，还要有自己做事情的系统性方法和理论指导。干部可以在实践中积累经验，还很有必要学习和阅读各种党的和管理学方面的著作。阅读这些伟人的传记同样可以使我们的思想得以升华。阅读西方的管理学著作，如彼得.杜拉克，拿破.仑希尔，杰克.韦尔奇等作品都是很不错的，阅读我国当代的管理学著作也是很有帮助的。有了理论作为行动指南，各项工作开展就会成效更显著。领导干部培训心得体会怎么写领导干部培训班心得体会8月15日至月23日，我有幸参加了组织人事处安排的为期7个半天的第一期中青年干部培训班，感到受益匪浅。在这里向大家汇报一下我参加培训的体会。在培训中，我能够做到认真学习、深入思考，踊跃参加班级和小组讨论，共同探讨在园区的发展建设等方面的工作思路，交流各单位成熟的经验和好的做法，努力提高自己的思想认识和理论水平，同时正确处理好学习和工作关系，合理安排，统筹兼顾，做到学习、工作双不误。培训班开设的《有效沟通能力》《打造高效团队》《领导干部的执行力》《职业经理人职业素养》《中层角色定位与自我管理》《领导者创新思维》等课程，内容丰富、针对性强。从沟通到建立团队，从如何成为职业经理人到怎样提高执行力，从中层角色定位到领导者创新思维，一个个生动的案例，一番番激烈的讨论，一位位老师精彩的讲述循序渐进的启发了我的思维，使我不断地思考、提高，增长了见识，开阔了思路。尤其是通过如何提高执行力的培训，使我真正认识到了什么是企业文化、什么是执行力。并结合我的本职工作，对于如何提高执行力的问题，有了自己粗浅的认识和思考。一、提高执行力就要做到加强学习，更新观念。日常工作中，我们在执行某项任务时，总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择。一种是面对问题，一筹莫展，不思进取，结果是问题依然存在，任务也不会完成；一种是不怕问题，想方设法解决问题，千方百计消灭问题，结果是圆满完成任务。反思对待问题的两种选择和两个结果，我们会不由自主的问到，同是一项工作，为什么有的人能够做得很好，有的人却做不到呢？关键是一个思想观念认识的问题。我们常说，观念决定思路，思路决定出路。观念转、天地宽，观念的力量是无穷的。一些成功企业也认为，有什么样的思想观念，就有什么样的工作效果。观念转变，思想解放具有“核裂变”效应，能够产生推动发展的不竭动力。只有转变观念，解放思想，企业才能始终保持快速发展，才能始终充满蓬勃旺盛的精力。综观我们园区近年来所取得的超常规、跨越式发展，正是思想先行、观念解放的必然结果。实践证明，如果不是破除了“等靠要”的旧的思想认识，树立了新的改革创新发展观念，正确施行了科学的管理手段，就不会有我们我们园区辉煌的今天。由此，我们要认识到，任何一个组织的发展，不仅仅是战略决策，经营规划等等，更重要的是各级人员的执行能力。对待日常工作，不要总是找借口，要从自身出发，不断加强学习更新观念，不断分析认识提高自己，改变不执行不作为的不良习惯，自动自发地做好本职工作。二、提高执行力就要做到诚实做人，认真做事。我们常说，诚诚实实做人，认认真真做事。做人要有一个做人的标准，做事也要有一个做事的原则。但具体到实际工作中，常常是有制度，有措施，也有违章。究其原因，就是一个态度问题，一个责任感强不强的问题，一个做人是否诚实、做事是否认真的问题。联系到一些企业“做强做大”的发展格局，就象我们园区一样，规模越来越大，更需要我们树立一种积极向上的工作态度，诚实认真地执行好园区的每一项决策。要时刻牢记执行工作，没有任何借口，要视服从为美德；工作中无小事，工作就意味着责任，无论在任何岗位，无论做什么工作，都要怀着热情、带着情感去做，而且要竭尽全力、尽职尽责地做好。要时时刻刻、事事处处体现出服从、诚实的态度和负责、敬业的精神。三、提高执行力就要做到面对困难，勇往直前。唯物辩证法认为，任何事物的发展都不是一帆风顺的，毛泽东同志也说过，我们共产党人不怕任何困难，世上无难事，只怕有心人。回想我们园区二期开发建设时，面对征地难题，我们的各级领导干部下乡劝说农民，讲道理，摆事实，最终平稳顺利地克服困难，顺利的完成拆迁征地的各项工作任务。充分体现了高度的纪律性和大局意识，这也正是我们在执行中必须要坚持的，记住，这是你的工作，无论你在工作中遇到多大的困难，你都要全力以赴完成它。四、提高执行力就要认识到没有最好，只有更好。当一个人在工作中做出优异成绩，受到表彰奖励时，总是说，我做得还不够，还要继续努力，争取更大的成绩。这是一种戒骄戒躁和诚实谦虚的表现，但也同时说明了一个道理，那就是，无论干什么工作，做什么事，虽然取得了一定的成绩，但绝不是最终的，只能算是阶段性的胜利，还要再接再厉，好上加好。以上就是我参加培训班的心得体会.请老师、同学们批评指正。大学生干部培训心得此次培训总的来说有以下几点体会：一、通过培训，使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识培训，是一种学习的方式，是提高个人素质的最有效手段。21世纪是知识经济社会，是电子化、网络化、数字化社会，其知识更新、知识折旧日益加快。要适应和跟上现代社会的发展，唯一的办法就是与时俱进，不断学习，不断进步。此次培训，县委书记李烨在百忙之中抽出时间给我们进行动员讲话，不仅体现了县委县政府对培训班的高度重视，而且更反映了县委、县政府对培训班学员的关心和鞭策，使我倍受感动和鼓舞。李书记的讲解语言朴实、言简意赅、深入浅出、形象生动，教导我们如何定位人生，如何成长，分析了我县的当前形势以及今后的工作思路，使我感到启发很大，受益匪浅。通过培训班的学习、讨论，使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识到年青干部要加强学习，要接受新思维、新举措，不断创新思维，以创新的思维应对竞争挑战。认识到加强学习，是我们进一步提高工作能力的需要。只有通过加强学习，才能了解和掌握先进的理念和方法，取他人之长补己之短，只有这样，才能不负组织重望，完成组织交给的工作任务。结合本职工作，我谈一谈在加强学习方面的心得体会：1、从被动学习向主动学习转变，克服学习上的懒惰性由于工作事务繁杂，自己老是借口忙而放松学习，即使学习了，也只是面上的学习，这实际上是学习上懒惰的表现，是学习主观能动性不够的问题。通过此次培训，使我感受到了在新形势和任务面前加强学习的重要性、必要性和紧迫性。我们必须广学博览，尽可能地获得各方面的知识和信息，以适应工作的需要，特别是要积极主动地接受新理念、学习新知识、掌握新技能，这样才能不断提高自身的综合能力和素质，更好地完成各项工作。2、从零碎学习向系统学习转变，克服学习上的随意性当今社会发展日新月异，新知识和新信息层出不穷，需要学习的方面和内容很多，涉及面很广，如果在学习上心血来潮，杂乱无章的话，就很可能导致什么都想学，什么都学不好的结果。因此，必须在学习上结合本职工作，坚持不懈地有计划、有重点、有步骤、有目的搞好系统学习，这样才能起到事半功倍的效果，达到学习和工作相互促进、相互提高的目的。3、拓展眼界学识，完善知识结构此次学习不仅使我们感受到了集体的温暖，还使我自己的知识面得到了进一步拓宽。几位领导通过言传身教，深入浅出的给我们分析了我县的工业、农业、旅游、文化产业现状及发展思想，共产党人的精神生命、廉政与职务犯罪等方面的知道，使我受益匪浅，感触颇深。通过此次培训，让我充分认识到只有拓宽知识面，完善知识结构，才能使我们建立创新理念，跳出思维定势，拓展思维视角，改变自己传统的一些思维习惯，用新的创新思维方法创造性的开展工作，对解决复杂多变的环境下产生的各种问题都是必不可少的。二、通过培训，使我感到了责任重大这次培训中，几位领导用生动的例子、幽默风趣的语言讲解了他们的亲身经历，成长过程，对我县经济社会的当前形势以及发展的思考，并且对我们提出了殷切的希望，使我深深地被感染着，原来理论培训的学习也可以这么生动活泼的，让人觉得意犹未尽。六天学习，让我深刻地认识到，在这个终身学习的年代，必须坚持学习，勤于思考，不断充实自己。同时要学以致用，根据客观实际，在认真学习、借鉴的基础上，灵活运用所学的知识和积累的经验，敢于进行大胆的改造和创新。同时，在学习的过程中，注重形式的多样化，多向有经验的同志学习、交流，接受、学习新事物，培养自己的创新意识和创新能力。青年干部的最大优点是充满激情、思维活跃、工作快捷高效。而我们的最大缺点往往是缺乏埋头苦干的精神、缺乏顽强拼搏的精神、缺乏无私奉献的精神。作为新时期青年干部，我们必须要发扬自己的优点，改正自己的缺点，积极培养埋头苦干、顽强拼搏、勇于奉献的精神。只有埋头苦干，我们才能在工作中做出实实在在的成绩；只有顽强拼搏，我们才能克服前进道路上的各种困难和问题；只有勇于奉献，我们才会有多彩的人生，才会彰显高尚的人格，才会有博大的胸怀，才能为党和人民的事业做出更大的贡献。今后建水将实现跨越式发展，需要我们勇于站在改革发展的风头浪尖，需要我们做事业的开拓者，做好每一项工作，经过千辛万苦，经过千锤百炼，才能谱写人生的精彩篇章。三、修身立德，廉洁自律做事先做人，对己心胸坦荡，以德立人，不为名、不图利，对人豁达大度，以德服众，不失信、不推过，对事秉公而断，经得起考验，做到宁公而贫，不私而富。作为青年干部，要不断提高自己的政治觉悟，提升自己的素质。在提升自身素质方面，我觉得首先要加强党性锻炼和个人修养，不断锤炼自己的意志，其次，尽量减少一些不必要的活动和干扰，腾出时间，多学东西，多思考问题，再次，要不断排除私心杂念和外来的各种不利影响及诱惑，排除个人私欲所带来的烦恼和忧愁。这几点看似简单，真正做起来也不是那么容易，需要我们在实际工作、学习中好好把握。四、强化团队精神，锻炼个人意志这次培训班为封闭式培训，半军事化管理，安排各组进行文艺节目排练，虽然时间短，但是大家群策群力，献计献策，齐心协力，最终达到了预期目的。这使我拓展了思维，锻炼了意志，完善了自我，同时也使我深切地体会到思想上同心、知识上互补、能力上增值、性格上互容的团队精神所产生的巨大的凝聚力和战斗力。现代社会是一个信息化的社会，知识和信息正在极大地改变人们的生活方式，思维方式和工作方式。在激烈的竞争环境中，大量的工作往往需要在群体的共同协作下，群策群力，才能高效率地圆满完成。通过此次培训，使我的知识得到了进一步的丰富和充实，不仅使我提高了理论水平，找到了自身差距，明确了努力方向，更教会我深入思考。我决心在今后更加用心学习、细心思考，工作中立足本职、勤奋学习、扎实工作、热心工作，用业绩来回报组织的培养，用才智来答谢领导的信任，用不懈的努力来争取更大的进步。事业单位人员在党校培训的心得体会怎么写这次在市委党校参加了2013年第十一期事业单位科级干部培训学习，我受益非浅，感触颇多。此次培训课程安排紧凑，针对性强，让我进一步开阔了视野，拓展了思路，使自己的理论基础，党性修养、突发事件应对、提高干部执行力和艺术性等有了一定程度的提高。更重要是让我对目前所处的工作岗位有了重新的认识和地位，让我有了更足的干劲和充满了信心。首先，通过这次学习使我深深感受到了党对年轻干部的成长与发展给予了巨大的支持与关怀。这次培训是专门为新提任科级干部举办的，众所周知，科级干部是基层工作的管理者，是各项方针政策的落实者、执行者。我们这些科级干部大部分是比较年轻的同志，而且刚走上领导岗位，大部分缺乏领导协调能力，在管理综合素质方面亟待提高，正是在这样的背景下，市委党校及时组织了这样的培训班，给了我们一个学习和交流的机会，所以说感到非常的兴奋。在培训的开班式上，党校副校长倪立保重点阐述了对年轻干部培训的重要性和迫切性，向我们这些新提任的年轻干部传达了市委党校的关怀与期望，让我倍受鼓舞，也让我对接下来的培训充满的期待。面对这样的培训机会，我认认真真的参加了整个培训过程，对每一次课程进行认真的学习。通过上课发现，每一节课的主讲老师都是在某个专业优秀的党校老师或是最专业的干部。其次，通过这次培训，切实提高了自己的理论水平，完善了自己的知识结构。此次培训虽然只有十九天课程，但是每一节课的针对性都非常强，特别适合我们这些新提任的年轻干部，让我充分认识到只有拓宽知识面，完善知识结构，才能使我们建立创新理念，跳出思维定势，拓展思维视角，改变自己传统的一些思维习惯，第一节课是拓展训练，通过各种有趣的训练，使我对个人在工作中的定位，以及今后的工作发展方向和目标有了更深刻、更全面地认识。尤其是通过这一次的学习，使我这个副校长对今后的努力目标有了更深一层次的认识，也为今后的工作指明了正确的方向，可以说受益匪浅。通过对提升干部执行力专题讲座，我认识到管理是一个基层部门乃至牵动全局、贯穿始终的大事，它可以把具有某种联系的因素构成一个有机的整体，将它们组织起来为实现一个共同的发展目标而协调的运动。而这种协调和运动往往是随着一系列指令、规章、制度乃至法律的形成而形成的。管理规范，制度健全，效能发挥，则环境整洁，秩序井然，举止文明，效率大增。没有严格的管理，就不会有工作上的高效率和高效能，也不会有人员的高素质。所以我想，作为一名副职，首先要遵循各项规章制度，坚决拥护党和政府的坚强领导，做一名优秀的执行者。另一方面，在自己的实际工作中要充分发挥管理学的理论，对于有效的管理，没有一种固定的模式，对于不同的情况，不同的目的，都会有很多个管理的选择，我们要从中间选择一种最有效，最节约，又或是最易实现的办法。在关于廉洁从政的专题讲座中，我体会到作为一名年轻的干部，开展廉洁从政基本规范的教育是必不可少的，这有助于年轻干部向着正确的方向发展。在培训中，教授为我们讲述了党员干部应该遵守的基本规范，并结合实际工作，讲述了工作中应该注意的细节，还举出了大量例子，效果很好。面对一个个鲜活的例子，使我的内心受到了深深的触动，我认识到廉洁自律是一名党员干部开展各项工作的基本前提，如果连廉洁自律都做不到的话，必然会出现思想松动，做出一些违背原则的事情，容易犯错误。我也清醒认识到今后的工作中要进一步加强党性修养，牢固树立宗旨意识；进一步自觉接受监督，保持艰苦奋斗本色；进一步增强法纪意识，做遵纪守法的模范。马梦妍教授的关于公共危机管理的讲座，引用了大量身边鲜活例子，对实际工作的指导意义就更大了。她的讲课给我们这些新进的基层领导提供了一些非常实际的指导作用。再次，通过培训，使我感到了责任重大。在这次培训中，体现出了党对我们的关怀，近三个星期的学习，让我深刻地认识到，在这个竞争的年代，必须坚持学习，勤于思考，不断充实自己。同时要学以致用，根据客观实际，在认真学习、借鉴的基础上，灵活运用所学的知识和积累的经验，敢于进行大胆的改造和创新。同时，在学习的过程中，注重形式的多样化，多向有经验的同志学习、交流，接受、学习新事物，培养自己的创新意识和创新能力。我想对于我们年轻干部来讲，只有埋头苦干，才能在工作中做出实实在在的成绩；只有顽强拼搏，才能克服前进道路上的各种困难和问题；只有甘于奉献，才能体现出自己的价值。一个上午的智慧博弈，虽然只是简单的几个看似游戏的活动，但从中让我看到了许多人内心的的真实想法，和团队之间缺乏的信任、沟通。正是有了这些认识，让我对今后工作中可能发生和必然发生的情况有了初步的、比较理智和准确的处理方法。进入培训的第一天开始，在班主任刘老师和学员们的大力支持下，我担任了文体委员。从运动会、文艺汇演到班级联谊会，从每天的早操到每天的练歌，我和大家一起从陌生都亲密无间，将一个个任务顺利完成，让我一次次感受着“团结就是力量”的真谛。同时也让我进一步认识到，无论在任何岗位，面对任何工作，都要摆正自己的位置，尽力将任务完成到最好，不让自己和所在的团队留下任何遗憾。最后，通过培训，使我结识很多其他部门的同事，加强了沟通。有很多同事在以前的工作或生活中经常见到，但是并不相熟。通过这次培训，为我们提供了一个交流的平台，拉近了与其他部门的距离，我们之间可以相互交流经验，相互介绍部门的工作情况，为今后相互间开展各项工作奠定了一定的基础。以上便是此次培训的一些心得体会，我也希望在今后能够经常组织这样的学习培训活动，不断地鞭策我们年轻干部不断的前进。我也会在今后的工作中时刻严格要求自己，更加深入扎实地进行理论学习，用理论创新来推动工作创新，不断地加强自身的学习，提高自身综合素质，踏踏实实做人，认认真真做事，为教育事业做出自己应有的贡献。培训心得体会开头如何写跨进北大的校门，耳濡目染了未名湖畔浓厚的学习氛围和学术氛围。这里有百年的思想文化积淀，爱国、进步、民主、科学的传统精神，勤奋、严谨、求实、创新的学风，追求真理、追求卓越、培养人才、造福社会的治学思想。名校大师们的言传身教，博雅塔下一流的专家学者，为我开启了一道感悟之门。课堂上教授们渊博的学识，旁征博引的教学方法，幽默风趣的精彩讲解，教学内容的丰富多彩，简直就是一盘享用不尽的文化大餐，使我在理念上完成了一次洗礼，在知识上得到了一次强劲的“充电”。他们广博的知识、活跃的思维、独到的见解，使我逐渐构筑起了一个新的知识框架，特别是对当前国际国内政治经济形势的分析、中国社会问题的解析、社会管理与体制创新、管理心理学以及对自我的正确认知等理论知识的学习，使自己茅塞顿开，对以前一知半解的东西或知其然不知其所以然的问题找到了答案，使自身的思想和精神得到进一步升华。收获二：看到了差距，找到了不足，增强了不断学习的自觉性通过这次培训学习，面前犹如打开了一扇窗子。透过这扇窗子，确实有天地辽阔、耳目一新的感觉。体会到社会发展的日新月异和人类思想的进步，认识到知识的更新对一个人的发展是多么的重要。形势逼人，不进则退，觉得自己肚子里的墨水确实太少了，或者说掌握的知识不够全面深入。具体的范文模板链接：?pwd=gjp9提取码:gjp9?纪检监察干部培训班学习心得体会一、情况概述。简要地交代一下工作或学习的时间、背景、大体过程和成绩、效果等。二、主要做法、经验和体会。这部分是总结的重点，可以先讲做法，后讲体会、经验；也可以根据内容分成几个问题，一个一个地写，每个问题既有做法，又有体会；还可以把工作或学习分成几个阶段，按时间顺序来介绍情况，谈体会。三、存在的问题和教训。问题要提得准确，以便今后去解决；教训则侧重今后要注意避免和克服的方面。四、今后的努力方向。努力方向要写明确，对下一步工作或学习的设想、安排意见要提得切实可行。写总结不必非要遵循固定的格式，以上几个部分也不必一一都写到每篇总结里。有的可以合并，有的可以突出，有的还可以省略，这要根据总结的写作目的和要求来确定，灵活安排。

　　学习政治理论，提高思想素质。要深刻领会上级党委政府的有关方针政策，深刻把握重要思想和精神实质，深刻理解各种理论品质，努力提高自己的思想素质。学习专业知识，提升专业素质。以下学习心得体会范文《干部理论学习心得体会》是学习心得体会频道为您精心准备的希望对大家有所帮助。 　　此次学习活动使我感受颇深，受益非浅，主要感受有以下几个方面： 　　一、认识到新时期学习的重要性。俗话说，学习可以使逸者得勤，昏者得明，迷者得醒，丧魄者得救。对于公务员来说，当今世界变化是飞快的，如果不学习就跟不上时代的发展，只有每一个政府工作人员的个人素质提高了，才能提高一个团体、一个区域、一个整体的素质，从而达到提高整个政府的执行力和办公能力。 　　二、认识到新时期学习的紧迫感。学习是党组织对党员干部提出的基本要求，是牢固树立和落实科学发展观的客观需要，是提高党的执政能力的有力武器，是新的形势下做好基层领导工作的重要法宝。学习能促进思维创新，思维创新促进智力发展。作为一名公务员，随着全国在推进社会主义新农村建设、构建和谐社会等领域出现的许多新概念、新思想、新问题，深感要加快更新知识速度，必须进一步增强学习的紧迫感和自觉性，不断提高自己的工作能力和水平。通过学习保持坚定的政治信念，更是提高政治水平、理论水平、决策水平、服务水平的重要途径。 　　三、建立网络学习的平台提高了学习的效率。相对于传统面对面式学习，“公务员在线学习平台”依托网络，采取不受时间、空间限制的学习、考核方式。这种全新方式和大量新的内容给党员干部教育注入了新的生命力，对公务员队伍强化学习、提高素质起到了极大的促进作用。一是在线学习解决了工学矛盾的突出问题。它突破了面对面式授课，使整个学习变得灵活便捷，完全可以利用工作的闲暇时间，打开电脑就能进入“公务员在线学习平台”，使一些零散的时间也就变成了学习充电的好机会。二是学习的针对性强，效果亦非常明显。“公务员在线学习平台”利用灵活的时间和丰富的内容，提供了一个完全可以根据个人所需自主学习的平台。在完成必修篇目或选修篇目的同时，还可以选择自己感兴趣的内容进行学习。三是利用电脑进行网上学习的方式，提高了计算机应用水平，促进了每个学员自身综合素质的提高。 　　四、提供了相互沟通交流的平台。通过在线学习，也给我们提供了一个相互沟通，彼此学习，共同提高的机会，收到了良好的效果。通过学习交流，可以从中吸取其他同志对新事务、新观点的新认识和理解，有利于拓展自身的学习思路，改进学习方法，打开思维空间，解读学习中遇到的不解之处，有助于提高对新事务的认识和接受能力。 　　五、学习的时效性强。孔子曾经说过：“学而不思则罔，思而不学则殆”。良好的思维是创新的基础，只有学而思之，才能将所学知识融会贯通，举一反三。“公务员在线学习平台”为参学对象提供了极好的学习和思考的平台。学习平台提供了针对性很强的学习篇目，量身定做学习篇目，并以客观题进行学习考核，帮助每个学员从不同的角度去认真思考和认识一些问题，促进了干部理论修养的提高。 　　总之，我认为“公务员在线学习平台”以生动的形式、丰富的内容和灵活的方式，进一步拓展了公务员的学习内容和学习途径，调动了党员干部的学习积极性，让学习渗透到了每个人工作和生活之中，为我们每名公务员搭建起了一个“学得快、记得牢、用得好”的现代化学习平台。这样的灵活多样、内容丰富的学习教育方式，应该长期坚持下去。

外网主要指“崇川党建”网，为崇川区委组织部对外宣传的主要阵地，是开展党建工作的载体，加强与基层党组织和党员联系的纽带，展示党建工作成就的窗口。“崇川党建”网，内设栏目主要有崇川概况、本地动态、党建瞭望、公告公示、政策法规、干部队伍、人才工作、组织建设、党员队伍、党员干部在线教育平台、“崇川先锋网”、监督信箱、组工要点、信息报送、崇川组工信息、组工文化、党建期刊、友情链接、下载专区、网上党支部、党组织关系接转、为您服务（发布各类服务类信息）、社团风采、在线视频、党员议事留言板、深入开展创先争优活动等。重点栏目☆党建瞭望：主要介绍国家大政方针政策、重要党建工作情况，主要领导重要讲话，各地党建工作先进做法等。传递中央高层决策的声音，把握党建工作的最新动态。☆党员干部在线教育平台：由在线学习、在线考试、查询、统计等模块构成，在网上实现教、学、考、管等功能。是全区科级以上干部开展网上自主学习的主要平台，是创新干部教育培训手段、拓宽学习渠道、化解工学矛盾的新途径。全区党员干部参加在线学习，可以弥补教育培训资源的不足，充分满足干部多样化、个性化的学习需求。下设课程资源、交流空间、在线考核、心得选刊等栏目。☆党建先锋网：是崇川区远程教育的重要载体，下设时政要闻、远教动态、经验交流、网上课堂、指导文件、党员队伍、视频点播、资源下载、电子台帐等栏目。依托“干部在线教育平台”和远程教育网络，丰富学习课件，简便学习程序，加强党员、干部的经常性教育，为广大党员、干部提供一个24小时全天候的“学习课堂”。☆组工文化：介绍组工干部自身建设、组工文化建设方面的内容，包括组工微博、组工论坛、交流体会、读书、“光影书香”学习社等栏目。组工微博作为展示组工干部风采的一个窗口，及时发布组工干部的学习心得体会，工作中的所思、所悟。具有短小精干、高速传播、宣传范围广等特点。☆网上党支部：提供党员网上组织生活的平台，召开网上支部会议，对预备党员进行网上考察、讨论等，并可提供在线缴纳党费、名校优生报名等功能，有效避免了“口袋”党员的发生。具备双向提醒功能，即当某个党员要转正时，系统提前一个月做双向提醒（并通过手机短信提醒），即提醒本人和所在党组织。及时建立党建电子台帐，对党务日常事务、台帐、文档、学习教育、主题活动等进行数据电子化、规范化管理的模式。基层单位及时将工作开展情况录入系统，达到即时上报、即时考核等效果。把党支部建到网上，加强对流动党员、入党积极分子等对象的教育管理，进一步巩固党的执政地位，拉近党员与党组织的距离，推动党组织的延伸拓展。☆党组织关系网上接转：提供网上组织关系接转的入口，需进行身份认证后进行内网平台操作。对需要转组织关系的党员，无论何时何地，只要在网上向党组织提出关系转移申请就可以进行接转，整个审批过程均在网上完成，突破了党籍管理的地域限制。☆为您服务：发布就业、物业、生活等各类服务类信息。整合组织、人事、农业、科技等部门资源，定期发布劳务需求、种植技术、科技知识、生活资讯等信息，为不同地区、不同部门、不同领域的党组织和党员提供有针对性的服务。☆社团风采：展示兴趣爱好类社团、志愿服务类社团、公共管理类社团等社团开展活动的情况。☆网上监督信箱：开设党员议事留言板，党员群众通过登录系统，可以反映意见、建议或进行投诉，相关处理结果会由部机关、街道或社区相关工作人员及时向党员本人反馈，搭建党员群众与党组织沟通交流的平台，进一步密切党群干群关系，实现对党内事务的广泛参与、有效管理和监督。 内网主要实现党员干部基础数据管理等功能。主要包括党员数字化档案库、党建信息管理平台、电子邮件系统、短信平台等。核心模块☆党员数字化档案库：包括党员基础信息库、干部信息库、其他党员信息(如失业、困难、志愿者等)。党员档案库实行“一人一库”，并对党员实行动态数字化管理。各基层单位将建立党员档案分库，区委组织部建立党员档案总库，与《中国共产党基本信息管理系统2005》软件内的党员信息库建立数据互通接口，实现数据互采，档案内容的维护更新与信息库同步。☆党建信息管理平台：该系统包括党务信息管理、结转党组织关系、干部任免备案审批、干部关系结转、人事关系结转（该处使用电子印章系统进行加密）、公文流转、文档管理、消息提醒等功能。实现对党组织和党员的信息实时动态管理，为区委科学决策提供第一手数据。☆远教工作者平台：该系统集党员群、电子化学习记录、热点问题互动、学习心得共享为一体，是基层党员干部远程教育工作人员交流工作经验、记录工作动态的平台。区级、街道、社区三级党务工作者可对所辖党员按照不同的规则分成不同的短信接收组，方便各级党组织和不同的党员对象沟通交流。☆短信平台：该平台与党员数字化档案库相联，经身份认证登录后，可向所辖党员干部发送短信。系统可自动扫描数据，在党员生日、入党纪念日等特殊时间自动发送祝福短信。 组织工作网是由中组部、国家保密局建设的连接全国各省(市、自治区)、副省级城市的组织系统专网。组织工作网与国际互联网隔离，所使用的网络设备不与其他单位混用，系独立、保密的网络系统。组织工作网建成后，将根据省委组织部统一部署逐步开展党员党组织全员管理、干部信息管理、人才管理等应用工作。组织部门之间的公务电子邮件，各类统计报表、数据、干部信息交换，均可在组织工作网上传递。

1、首先第一需要干部学习APP，下面以下载网络学院手机app为例。2、其次点击“个人空间”，查看本人学习情况。点击箭头所指的地方，就能找到个人需要学习的课程了。3、最后点开课程后，将时间调后一小时保存后，课程时间为一小时以内的课程保存刷新后，就显示课程学完了。

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60分。按照本次党的十九届四中全会精神专题学习工作安排，在线测试已经上线，本次测试共设试题一套，考试时间为90分钟，采用百分制，60分及格。在线测试可以答题三次，取其中最高成绩为最终成绩，为方便广大学员测试，请认真阅读以下关于进入界面、答题界面、重新测试界面的帮助文本，再进行在线测试。

不可以的，需要按实际参加培训天数计算学时，每天记8学时。干部参加学习培训所取得的学时主要由脱产学习、中心组学习、在线学习和讲座式学习学时构成。经组织选派，参加各级党校、行政学院和干部学院的培训及其他社会培训机构的培训，按实际参加培训天数计算学时，每天记8学时。以调训通知、培训结业证书及培训鉴定等为依据。中心组、党支部学习。参加党委（党组）中心组、党支部学习，每次按1天8学时或半天4学时记。以中心组、党支部学习记录为依据。县处级干部每年最高记50学时，以干部在线学习记录和考试成绩等为依据。参加有组织的各类专题报告、辅导讲座等，每次按1天记8学时或半天记4学时。扩展资料：干部教育培训的相关要求规定：1、根据中央、省委、市委统一部署，深入开展党的十九大精神学习培训，组织干部认真研读党的十九大文件，原原本本学习党的十九大报告。将学习贯彻党的十九大精神作为各级党校、行政学院（校）和社会主义学院教学中心任务，设置相应专题，开设专门课程，精心组织培训。2、加强马克思主义基本原理和中国特色社会主义理论体系教育培训。围绕建设风清气正的政治生态，深入开展党章、党的宗旨、党规党纪、党史国史、党的优良传统、党内政治文化、党风廉政建设等教育培训。3、利用违法违纪党员干部忏悔录和警示教育片加强警示教育，教育引导党员干部敬法畏纪、遵规守矩。进一步改进党性教育，加大探索创新力度，增强针对性实效性。

没有捷径。云南干部在线学习学院浏览器是款特别针对云南干部在线学习优化的多功能浏览器，可同时进行多个课件在线学习，云南干部在线学习的学分获取没有捷径，必须学完所有学时课程并参与考试合格才能通过。

1、自学考试 顾名思义就是自己买书，自己学习，自己参加考试的这样一种模式。自己买书学习，也可报一些培训班，但是能不能考过还得靠自己，自考难度还是比较大的。全国统考，纸质版考试，必须本人参与，并且监考很严格。有长线自考和短线自考之分，短线自考即小自考，可以办理部分公共课免考，考试科目相对少一些。考完所有科目即可申请毕业，没有学籍，没有学制，一般一个专业都有十几科需要考试。 2、网络教育 网络教育就是通过登录学校网站，进行在线学习的这样一种模式，不可与老师互动。 网上学习。分为入学测试，平时作业和期末考试，机考和纸考相结合。学制最短2.5年，最长6.5年，修满学分即可毕业，被录取后即可在学信网查询到学籍信息。 3、开放教育 开放教育即指国家开放大学，以前全称叫中央广播电视大学，简称电大。学习形式与网络教育类似，以网上学习为主，部分分校也会举行集中面授学习。机考纸考相结合，没有入学测试，主要是网上作业和期末考试，既有机考也有纸考，难度不大。最短学制2.5年，被录取后即可在学信网查询到学籍信息，学籍8年有效，修满学分即可申请毕业。 4、成人高考 成人高考学习模式分为三种：业余，函授和脱产。业余是指利用平时晚上和周末的时间学习的这样一种模式;函授是指通过邮寄资料，考试前集中面授的这样一种模式;脱产即脱离工作岗位全日制学习的模式，目前这种模式已逐步取消。 不论是什么方式，考生都应该选择自己最为适合的方式，只有最适合自己的才是最好的。自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策，点击底部咨询官网，免费领取复习资料：https://www.87dh.com/xl/

潍坊干部学习网学学习以后还必须考试。据查询相关公开信息显示，干部在线学习对于已经学习的课程且学习进度大于60%的，可通过在线测验来获取学分，只有测验合格才能取得学分。每门课有三次考试机会，如果三次都不合格，需要重新学习才能再次测验。中国干部学习网是经中央党校校委批准，由中央党校主办、中央党校图书馆和数字图书馆承办并负责日常管理，成立于2010年1月。2018年12月17日，由原中直党建网、紫光阁网、中直机关党校门户网站和干部学习网整合组建而成的旗帜网正式上线。

好象是不行