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湖南省岳阳市劳动局网站及电话号码?

2023-07-11 07:37:41
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百度搜索“岳阳市人力资源和社会保障局”http://rsj.yueyang.g*.cn/rsj/index.htm
地址:岳阳市炮台山路67号
市人力资源和社会保障局设23个内设机构。
(一)办公室 电话 8882368 (传真) 8882369
协助局领导对政务、业务工作进行综合协调和督促检查。牵头落实本局中心工作任务;负责局党组会议、局长办公会议、局务会议决定事项的督办工作;负责文电、会务、机要、印章管理、机关文书档案、安全保密、车辆、接待等日常工作;负责局机关国有资产管理、行政后勤、值班保卫和社会治安综合治理工作。
(二)综合调研室 8882349
编制全市人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划;负责综合性调研和文稿的起草工作;负责本局政务信息、新闻宣传、报刊征订工作;承办本局系统为民办实事、政府绩效评估等工作;负责各类建议提案办理工作;负责督查落实本系统年度目标管理任务。
(三)政策法规科(信访维稳办公室)8251965
起草人力资源和社会保障地方政府规范性文件,承担局机关规范性文件的合法性审核工作和政务公开工作,负责局机关重大决策的合法性审查工作;制订全市劳动监察工作制度并组织实施;拟订全市劳动人事争议调解仲裁工作规划和实施规范;负责监督全市人力资源和社会保障部门的行政执法情况;承担行政复议、行政应诉、听证和执法监督等相关工作;负责相关普法工作及法律、法规培训和咨询服务工作。负责有关人力资源和社会保障的信访维稳工作;负责突发性群众上访事件的指挥调度、应急管理等工作。
(四)财务科 8882378
负责局机关财务和行政事业性收费管理工作;负责市本级人力资源和社会保障事业经费管理工作;负责局属单位预算经费方案申报、分配核算和财务指导、监督、内审工作;负责局机关部门预决算编制及局属单位预决算报表的审核汇总工作。
(五)就业促进扣失业保险科 8251949
拟订全市促进城乡统筹就业的发展规划和年度计划并组织实施;指导劳动者平等就业、流动就业、农村劳动力转移就业政策的实施,健全公共就业服务体系;指导和规范公共就业服务信息管理;指导离校后高校毕业生就业、特殊群体统筹就业和就业援助政策的实施;负责实施就业专项资金和扶持公共就业服务资金使用管理办法;贯彻执行失业保险基本政策、改革方案和发展规赳,建立健全失业预警制度;指导监督失业保险经办机构业务工作;负责办理企业职工劳动关系转移手续;负责办理退役士兵(士官)、随军家属的劳动关系手续;承担市就业工作领导小组办公室、市农民工工作领导小组办公室日常工作。
(六)人才开发与人力资源市场管理科 8882353
负责全市人力资源开发规划和预测工作。拟订全市人力资源市场发展规划,指导全市人力资源市场建设工作,监督管理全市人力资源市场中介机构;负责市直和中央、省驻岳机关事业单位有关人员的调配工作;负责全市高层次人才引进和国家政策性安置人员的安置工作;负责全市高校毕业生“三支一扶”和见习基地工作;配合有关部门做好干部援疆援藏等工作;指导全市人力资源理论研讨有关工作。
(七)军官转业安置科(岳阳市军队转业干部安置工作小组办公室、岳阳市自主择业军转干部管理办公室)8882376
会同有关部门编制全市军队转业干部及随调家属安置计划并组织实施;负责市直和中央、省驻岳单位接收军队转业干部及随调家属安置等有关工作;负责部分企业军转干部解困维稳的有关工作;拟订军队转业干部培训计划并组织实施;指导自主择业军队转业干部管理服务工作;承担市军队转业干部安置工作小组办公室日常工作。
(八)职业能力建设科 8882383
拟订城乡劳动者职业培训规划并组织实施;组织实施高技能人才、农村实用人才培养和激励政策;贯彻执行国家职业分类、职业技能标准,拟订完善全市职业技能培训、鉴定、竞赛的具体办法并指导实施:拟订全市技工学校、职业技能培训机构发展规划和管理规则,会同有关部门组织实施技工院校学生资助工作;负责全市职业技能教育培训机构的审批和年检;完善职业资格证书制度,负责职业技能鉴定机构的管理工作,核发《职业资格证书》。

(九)外国专家科 8882390
负责我市引进国外、港澳台人才智力的政策执行和管理工作;出国(境)培训工作的政策执行、组织实施、审批和监管工作;建立市级人才智力引进成果推广体系;聘请外国专家的审核报批、表彰奖励工作。

(十)专业技术人员管理科 8882339
负责专业技术人员职称改革工作,完善专业技术人员职务聘任制度,建立专业技术资格制度,推行专业技术执业(职业)资格制度;负责全市专业技术人员职称评审资格审查、组织评审、资格确认工作,负责全市专业技术人员资格考试资格审查、考务督查和资格确认工作;负责专业技术人员继续教育工作;承担市职称改革工作领导小组办公室日常工作。
(十一)事业单位人事管理科 8882396
指导全市事业单位人事制度改革和人事管理工作;拟订全市事业单位人员和机关工勤人员管理政策并组织实施;负责市直事业单位专业技术岗位设置管理有关工作;指导全市事业单位公开招聘工作;拟订全市规关、事业单位工勤人员岗位等级规范及技术等级岗位考核办法并组织实施;承担事业单位工作人员的考核、奖惩有关工作和人员信息管理工作;负责事业单位管理人员和工勤人员的继续教育管理工作;承担市事业单位人事制度改革领导小组办公室日常工作。
(十二)劳动关系科 8251948
拟订全市劳动关系政策和劳动合同、集体合同制度实施规划;按照管理权限负责集体合同的审核和劳动用工备案工作;监督实施消除非法使用童工、企业职工工作时间、休息休假制度、探亲假制度、职工福利制度和女工、未成年工以及特殊工种的劳动保护政策;承办企业特殊工时制度的审批;指导全市劳动标准制定工作:拟订全市企业职工工资收入分配宏观调控政策;指导和监督全市国有企业工资总额管理和企业主要负责人年薪制工资收入分配;拟订并组织实施企业工资指导线和 最低工资标准;会同有关部门组织开展企业工资内外收入的监督检查;参与市级劳动模范的评审;指导和协调企业职工分流安置工作。
(十三)工资福利科 8882359
组织实施全市政府机关、事业单位人员工资收入分配、福利、离退休政策;承担全市政府机关、事业单位工资总额和信息管理有关工作;负责全市政府机关、事业单位工作人员工资、奖金、津补贴管理有关工作;负责市直政府机关、事业单位及部分中央、省驻岳单位工作人员工资调整、奖金、津补贴发放审核与退休(退职)以及离、退休费调整的审批工作;会同有关部门综合管理机关事业单位退休(退职)工作;组织落实国家和省有关机关、事业单位工作时间、休假制度、工龄计算及
工作人员的疾病、工伤、生育停工期间的待遇和死亡抚恤等政策;负责市本级政府机关、事业单位工作人员工龄认定工作;,负责市直机关福利费管理;承担市机关事业单位工资制度改革领导小组办公室日常工作。
(十四)养老保险科 8251918
组织实施机关企事业单位基本养老保险及其补充养老保险政策;执行城镇居民养老保险政策、规划和标准;组织实施基本养老保险基金管理办法和基本养老保险基金预测预警制度;负责市本级企业职工正常退休的审批及提前退休的审核工作;负责市本级企业职工工龄认定工作;负责市本级企业离退休人员待遇调整工作;指导、监督、检查全市养老保险经办机构的业务工作。
(十五)医疗生育保险科 8251916
拟订全市医疗保险、生育保险政策、规划和标准;拟订全市医疗保险、生育保险基金管理办法;负责全市基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施支付标准的监督执行;拟订全市定点医疗机构医疗管理服务办法,负责市直管医疗保险定点医疗机构和定点零售药店的资格认定并牵头组织相关部门进行监督检查;拟订机关企事业单位补充医疗保险政策和管理办法;负责市直医疗保险、生育保险、公务员医疗补助、离退休干部医疗保障的政策调整和监督检查;负责全市机关企事业单位因病丧失劳动能力人员的鉴定工作;指导监督全市医疗、生育保险经办机构业务工作。
(十六)工伤保险科(岳阳市劳动能力鉴定工作委员会办公室)8251938
拟订全市工伤保险政策、规划、标准;完善工伤预防、认定和康复办法;组织拟订全市工伤保险协议医疗机构、康复机构、辅助器具安装机构的资格标准;负责全市机关企事业单位干部职工工伤认定工作,承办全市企事业单位干部职工、机关工勤人员以及纳入工伤保险的机关工作人员因工致残劳动能力鉴定工作;指导监督全市工伤保险经办机构业务工作;承担市劳动能力鉴定工作委员会办公室日常工作。
(十七)农村社会保险科 8251979
组织实施农村基本养老保险和被征地农民社会保障政策;负责全市被征地农民社会保险和全市农村养老保险工作;负责承办全市征地方案中有关被征地农民社会保障措施的审核工作;指导、监督、检查全市农村养老保险和被征地农民社会保障经办机构的业务工作。
(十八)社会保险基金监督科 8251939
负责审核全市社会保险基金预决算草案;指导监督社会保险经办机构,加强内部控制制度的建设和实施,参与拟订社会保险资金(基金)财务管理制度和监督制度;综合协调各项社会保险基金管理工作;依法监督全市社会保险及其补充保险基金征缴、支付、调整和运营,组织查处重大违规案件;参与基金预算执行情况的监督工作;负责社会保险内部审计人员资格认证,管理社会保险基金监督举报系统,受理投诉举报;协助上级部门认定有关机构承办补充养老保险、补充医疗保险业务的资格,并对其承办情况实施监督;承担社会保险征缴基数的稽核工作;承办企业年金基金合同备案工作;承担市社会保障监督委员会办公室日常工作。
(十九)培训科 8882332
拟订全市公务员的培训计划;负责组织公务员对口培训、业务培训、出国(境)培训和新录用公务员培训;负责行政机关和参照公务员法管理单位科级干部任职培训;指导公务员培训机构开展培训工作;负责全市政府人事部门工作人员的业务培训和出国(境)培训;承担公务员信息统计管理工作。
(二十)公务员考试录用与职位管理科(对外称岳阳市公务员局)8882326
指导协调各级行政机关实施国家公务员制度,实施并完善行政机关公务员日常登记管理工作;组织实施全市行政机关公务员职位分类;拟订聘用制公务员管理办法;完善行政机关公务员职务任免与升降、调任与转任、交流与回避、辞职辞退、挂职锻炼等制度;负责市直行政机关公务员及参照公务员法管理单位工作人员调配、调任有关事宜;按照管理权限承担市直行政机关公务员科级非领导职数的相关管理工作;承办市政府提请市人大常委会决定任免和市政府任免工作人员的有关事项;实施并完善公务员考试录用制度;负责组织全市行政机关公务员、参照公务员法管理单位工作人员的考试录用工作;组织实施新录用人员试用期管理办法;承办省垂直国家机关考试录用公务员委托的有关工作。
(二十一)考核奖励科 8882363
实施并完善公务员考核奖励制度;综合管理全市行政奖励、考核工作;审核并指导实施市直各系统全市性行政奖励工作计划;承办由国家、省政府、市政府奖励的集体与个人的审核、考察、公示和呈报等工作;负责市直国家行政机关及所属参照公务员法管理单位考核管理工作,审核年度考核等次比例,并对考核结果进行备案登记;承担依法对全市公务员法律法规实施情况监督工作;组织落实公务员惩戒和申诉控告制度;会同有关部门做好公务员处分相关工作,对市直公务员处分决定进行备案;负责全市公务员行为规范、职业道德建设和能力建设,依法对公务员实施监督。
(二十二)人事科 8882328
负责局系统工作人员人事管理、机构编制、工资福利、职务晋升、考核、调配、奖惩以及出国(境)考察申报等工作;负责局系统干部教育培训工作;负责局系统计划生育工作。
(二十三)机关离退休人员管理服务科 8251970
负责局机关离退休人员管理、服务工作,指导局系统离退休人员管理、服务工作。机关党委负责本局系统的党群工作。 纪检监察机构按有关规定设置。

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2023-07-11 02:06:191

湖南省事业单位管理平台注册登录密码怎么填

教职工账号及密码账号为本人身份证号,默认密码为1-6,可登入后修改。现在是数据智能的时代,单位建设统一的培训管理平台是为了使培训工作的开展更加高效,借助计算机信息技术和网络技术,让培训能够发挥更大的价值。比如,建设培训管理平台可以让每位员工不管在哪,任何时候,都可以登录单位的培训平台进行学习,这样更加便捷。事业单位管理平台个人信息采集要求事业单位管理平台是一个对事业单位工作人员岗位聘任,职称晋升、年度考核、证书登记等进行多项目管理的一个平台。
2023-07-11 02:06:271

湖南省事业单位管理平台注册登录密码怎么填

教职工账号及密码账号为本人身份证号,默认密码为1-6,可登入后修改。现在是数据智能的时代,单位建设统一的培训管理平台是为了使培训工作的开展更加高效,借助计算机信息技术和网络技术,让培训能够发挥更大的价值。比如,建设培训管理平台可以让每位员工不管在哪,任何时候,都可以登录单位的培训平台进行学习,这样更加便捷。事业单位管理平台个人信息采集要求事业单位管理平台是一个对事业单位工作人员岗位聘任,职称晋升、年度考核、证书登记等进行多项目管理的一个平台。
2023-07-11 02:06:471

正中华网湖南事业工作人员培训官网的专业可以抵学分吗

不可以。公共科目分数再多,也不能抵专业科目的学分。湖南省事业单位工作人员培训管理平台上有明确的说明。
2023-07-11 02:06:541

湖南省事业单位工作人员培训怎么注销

直接湖南省事业单位工作人员培训管理平台在个人信息模块点击删除。湖南省事业单位工作人员培训都是在管理平台上操作,工作人员可以在上面登陆注册,并且可以直接注销。事业单位工作人员培训采取线上培训与线下培训相结合、以线上培训为主的方式开展。省级事业单位人事综合管理部门面向全国公开招标确定网络培训机构,为全省事业单位工作人员提供公共科目、专业科目线上培训服务。公共科目的内容由省级事业单位人事综合管理部门确定主题,专业科目的内容由事业单位主管部门依据岗位职责和专业需要确定。
2023-07-11 02:07:011

教师如何拿到湖南省事业单位培训合格证

教师拿到湖南省事业单位培训合格证操作步骤:1、登录湖南省事业单位人员培训管理网。2、在页面右边找到培训登录窗口进入。3、在页面左边找到申请培训证书点击进入填写相关信息提交。4、点击申请即可。
2023-07-11 02:07:101

湖南开放大学事业单位工作人员培训网用手机可以学吗

可以。湖南开放大学事业单位工作人员培训网用手机可以学。湖南省,简称“湘”,省会长沙,是中华人民共和国省级行政区。
2023-07-11 02:07:171

湖南省事业单位培训证书怎么下载

1、找出湖南省事业单位培训证书的链接。2、点击登陆账号。3、点击链接进行下载湖南省事业单位培训证书。4、另存文件即可。
2023-07-11 02:07:241

事业单位工作人员培训网不能学习要在事管平台注册什么意思

事业单位工作人员培训网不能学习要在事管平台注册的意思是先注册之后才能进培训网学习。根据相关信息查询,在管理平台注册后,可自主选择进入其中任何一家培训平台进行学习。
2023-07-11 02:07:311

湖南事业单位工作人员培训管理学习后会加学分吗

湖南事业单位工作人员培训管理学习后会加学分,因为业单位工作人员培训管理学习属于社会实践活动,而大学生参与社会实践活动可以向学校教务处申请转化并加入其学分。所以湖南事业单位工作人员培训管理学习后会加学分。
2023-07-11 02:07:401

事业单位工作人员培训开具的发票怎么下载

事业单位工作人员培训开具的发票可以通过发票综合服务平台下载。1、首先找到电子发票,打开我的订单,点击查看发票。2、发票开具后在详情中有两个按钮,一种是直接下载发票到手机文件,另一种是直接以文件的形式发送到邮箱当中。3、查看发票点击直接跳转手机自带浏览器,下载或直接查看发票图片。
2023-07-11 02:07:471

为什么湖南省事业单位培训学了几遍都显示没学完

网络问题。湖南省事业单位培训会因网络问题,导致出现学了几遍都显示没学完的情况,可以联系工作人员,反映问题,工作人员会帮助核实学习记录,并及时更新学习时长。事业单位的培训,是指对事业单位的工作人员进行的以更新、补充、拓展知识,增强创新能力,提高管理水平和专业技术水平。
2023-07-11 02:07:541

为什么湖南省事业单位培训不能单独打证

只有电子版的,所以不能直接打印。在人社部门官方网站打印。事业单位培训是指在事业单上班之前的一种培训,培训上班人员的各种规章制度以及上班所做的事情,这些都是在上岗之前的培训,这也是对于事业单位人员的一种培训,也叫岗前培训培训的时候包括工作内容迟到早退,但规章制度这些课都要求在事业单位上班之前的培训事业单位的培训,是指对事业单位的工作人员进行的以更新、补充、拓展知识,增强创新能力,提高管理水平和专业技术水平,促进事业单位发展为目的的培养和训练。
2023-07-11 02:08:131

什么年龄可以不学习湖南省事业单位管理学习

任何年龄都要学。湖南省事业单位管理培训分为岗前培训、在岗培训、转岗培训和专项培训,任何年龄都要学。培训是对参加重大项目、重大工程、重大行动等特定任务的事业单位工作人员应当进行的培训,事业单位工作人员每年度参加各类培训的时间累计不少于12天或者90学时,其中公共科目培训不少于30学时,专业科目培训不少于60学时。
2023-07-11 02:08:191

湖南省事业单位未学习怎么处理

暂停工作,停发工资,继续重新参加岗前培训,合格后上岗。事业单位工作人员因故未按规定参加培训或者未达到培训要求的,应当及时补训。事业单位工作人员无正当理由不参加培训,视情节轻重,给予批评教育直至组织处理或者处分。参加培训期间违反培训有关规定和纪律的,视情节轻重,给予批评教育直至组织处理或者处分。事业单位工作人员弄虚作假获取培训经历的,按照有关规定严肃处理。岗前培训是新员工在组织中发展自己职业生涯的起点。岗前培训意味着新员工必须放弃某些理念、价值观念和行为方式,适应新组织的要求和目标,学习新的工作准则和有效的工作行为。企业在这一阶段的工作要帮助新员工建立与同事和工作团队的关系,建立符合实际的期望和积极的态度。
2023-07-11 02:08:261