- clou
-
要看你面试的是什么工作,一般来说文员什么的要求打字速度比较高,其他职位就不会有那么严格。
总的来说打字速度对于大多数职位来说要求并不是很高,只要达到面试要求标准就好,而且很多职业并没有这项要求指标。
如果你的打字速度能达到1分钟60字,就能达到很多公司的标准要求了。
最好是五笔打字。
- 豆豆staR
-
打字员对成绩要求不是很严格,速度和准确度要求最严,打字快老出错也不行,另外打字方式的要求因单位不同也有差异,比如两人同等条件,会五笔的留下的机会比较大,因为五笔出错几率比较小,还有专业也有一定影响,比如你应聘工程方面的单位,你学的又是工程专业,领导说的各种专业名词你都能明白,就算打字慢点也肯定留你
- wpBeta
-
不高的,只要能接手公司给的工作量,相应的速度就可以了。一般你进入复试,那么机会就是很大的了。他们主要看员工的工作态度及为人处事,而电脑要求方面合格就可以了,因为电脑是可以在日后工作中练习的,而人品就重要了。
所以你的问题不难!
- 可乐
-
如果对打字速度有要求,你可以适度夸张一下,一般面试的时候不会要求你实际操作。 如果要求面试,主要是看看你的排版水平和打字速度,测试的时候不要表现的太紧张.基本上达到要求就可以了.
- 苏州马小云
-
看你从事什么职位了,
如果你是专业录入员,那当然首要需要看的指标就是打字速度;
如果你是行政,文秘性质,我想除了打字之外,对于你的人品,做人做事,还是需要再进一步考察的。
如果是从事专业性很强的职位,比如编程,财务,或者专业性工作,我想那只是一个随意的指标,看看你操作计算机的水平如何?
- snjk
-
那要看你的工作性质了!
各个行业的都是不一样的,像我去应聘做机械技术员时,就会问你一些机械方面的问题,还有你的实际操作能力(我是绘图).还有以前有没有做过相应的工作,现在工作经验是很重要的.
还有像现在我销售,他就会问你与人沟通的能力,发现解决问题的能力.以前的工作情况!然后就是去培训咯!
- 瑞瑞爱吃桃
-
当然回很高了,这类工作就是需要打字快的人去干.
建议你在网上多跟别人聊聊天,练打字,我就是这样练出来的,你最好学会盲打,这样速度会提高很快的.
加油吧!!
- 陶小凡
-
主要看工作性质和内容!应该是可以在面试时推测的到的!
- 左迁
-
看什么性质的工作了,有些严,有些不太严
- 大鱼炖火锅
-
应该是很严格的!!
- 黑桃云
-
一点也不严格
- 康康map
-
100字/分钟
以及对win的操作~~考官会问你一些相应的知识,你在应聘什么工作?你补充完整~~