港澳人士可以在深圳买医保吗？

台湾人在大陆工作，缴纳医保等和大陆人是一样的，只是提供的身份证明文件由身份证变为了台胞证。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条　用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。第九十七条　外国人在中国境内就业的，参照本法规定参加社会保险。扩展资料：《社会保险费申报缴纳管理规定》第四条 用人单位应当按月在规定期限内到当地社会保险经办机构办理缴费申报，申报事项包括：（一）用人单位名称、组织机构代码、地址及联系方式；（二）用人单位开户银行、户名及账号；（三）用人单位的缴费险种、缴费基数、费率、缴费数额；（四）职工名册及职工缴费情况；（五）社会保险经办机构规定的其他事项。在一个缴费年度内，用人单位初次申报后，其余月份可以只申报前款规定事项的变动情况；无变动的，可以不申报。第五条 职工应缴纳的社会保险费由用人单位代为申报。代职工申报的事项包括：职工姓名、社会保障号码、用工类型、联系地址、代扣代缴明细等。用人单位代职工申报的缴费明细以及变动情况应当经职工本人签字认可，由用人单位留存备查。参考资料来源：百度百科——中华人民共和国社会保险法

法律分析：港澳台居民办理社会保险的各项业务流程与内地（大陆）居民一致。社会保险经办机构或者社会保障卡管理机构应当为港澳台居民建立社会保障号码，并发放社会保障卡。法律依据：《香港澳门台湾居民在内地（大陆）参加社会保险暂行办法》第二条　在内地（大陆）依法注册或者登记的企业、事业单位、社会组织、有雇工的个体经济组织等用人单位（以下统称用人单位）依法聘用、招用的港澳台居民，应当依法参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，由用人单位和本人按照规定缴纳社会保险费。在内地（大陆）依法从事个体工商经营的港澳台居民，可以按照注册地有关规定参加职工基本养老保险和职工基本医疗保险；在内地（大陆）灵活就业且办理港澳台居民居住证的港澳台居民，可以按照居住地有关规定参加职工基本养老保险和职工基本医疗保险。在内地（大陆）居住且办理港澳台居民居住证的未就业港澳台居民，可以在居住地按照规定参加城乡居民基本养老保险和城乡居民基本医疗保险。在内地（大陆）就读的港澳台大学生，与内地（大陆）大学生执行同等医疗保障政策，按规定参加高等教育机构所在地城乡居民基本医疗保险。第四条 港澳台居民办理社会保险的各项业务流程与内地（大陆）居民一致。社会保险经办机构或者社会保障卡管理机构应当为港澳台居民建立社会保障号码，并发放社会保障卡。港澳台居民在办理居住证时取得的公民身份号码作为其社会保障号码；没有公民身份号码的港澳居民的社会保障号码，由社会保险经办机构或者社会保障卡管理机构按照国家统一规定编制。

台湾同胞可以在大陆办理社保卡。 【【法律依据】】 《台湾香港澳门居民在内地就业管理规定》第十一条用人单位与聘雇的台、港、澳人员应当签订劳动合同，并按照《社会保险费征缴暂行条例》的规定缴纳社会保险费。《港澳台居民居住证申领发放办法》第十二条港澳台居民居住证持有人在居住地依法享受劳动就业，参加社会保险，缴存、提取和使用住房公积金的权利。县级以上人民政府及其有关部门应当为港澳台居民居住证持有人提供下列基本公共服务：【扩展资料】：根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社保的特征：1、我国实行的新的社会医疗保险的对象为城镇所有用人单位，彼盖面没有包括农村。2、通过国家立法强制力保证实施的，无论愿意与否，只要满足社会医疗保险要求，都必须参加，并按国家规定的费率缴纳社会保险费。3、其资金的大部分来自于对企业、劳动者个人强制征收和财政补贴:个人缴费与将来个人享受的医疗给付无直接关联的对等性，具有收入再分配特性明显。招商银行自家的保险公司4、“负担公平”和“给付平等”是社会医疗保险都必须强调的，其直接目的是通过基本医疗保险提供疾病保护伞，因病返穷的减展器，维护社会稳定，提高全社会普遏福利水平。5、社会医疗保险保障的是被保险人的基本医疗需求，它并不能满足所有人群的消费需求，更不可能无限额的实施兜底.现有国情决定了这一点.因此封顶线和起付线的设立是必须的，社会医疗保险最多承担发生大额医疗费用不超过当地职工平均工资的四倍。

可以

花钱医咯...

境外不能报销的，

台胞可以办社保， 也不用办工作证就职。您可多多询问政府相关人员及多年在陆的台胞都知道的。

1、根据政策要求，收集申请大病医疗退税所需的材料，填写大病医疗退税的申请表格。2、将填写完整的申请表格和相关材料提交给税务部门或相关机构。3、一旦申请获得批准，退税款项将会按照政策规定的方式进行发放。

废话喔 当然可以!但先问你一下 你有事情想请教别人为什么那么吝啬连点悬赏分都不给呢(你应该不是台湾人吧 不像台湾人的作风 应该是你的另一半是台湾人对吧)! 言归正传 既然你的小孩是受保人只要还活着 不管你在哪一国他就是有受保的权益在 我不清楚你投的是哪一家保险公司 如果你投保的那家公司 在大陆也有据点的话 那你拿医疗诊断证明 跟收据就能去申请理赔!要是大陆没据点的话那你能回台湾时在拿着诊断证明 跟收据去申请理赔! 听说健保也有这方面的补助 你能去了解一下!

投保号应该是社保卡上所显示的社保号。台湾人在大陆工作，缴纳医保等和大陆人是一样的，只是提供的身份证明文件由身份证变为了台胞证。台湾人在大陆工作，缴纳医保等和大陆人是一样的，只是提供的身份证明文件由身份证变为了台胞证。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条　用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。第九十七条　外国人在中国境内就业的，参照本法规定参加社会保险。

2022台湾健保费每月交266元。根据台湾健保局的调查数字，在低收入人群中，每人每年平均缴纳保费3200多元，消费医疗费用则为1.6万多元，比例为1比5。

承认的。收据发票都要保管好。

可以参加医保。1、根据《香港澳门台湾居民在内地（大陆）参加社会保险暂行办法》第二条： 在内地（大陆）依法注册或者登记的企业、事业单位、社会团体、社会服务机构、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户依法聘雇的港澳台居民，应当依法参加职工基本医疗保险。2、在内地（大陆）依法从事个体工商经营的港澳台居民，可以参照注册地有关规定参加职工基本养老保险和职工基本医疗保险。3、在内地灵活就业且办理港澳台居民居住证的港澳台居民，可以参照居住地有关规定参加职工基本养老保险和职工基本医疗保险；。4、在内地（大陆）就业时已经达到内地（大陆）法定退休年龄的港澳台居民，可以参加居住地城乡居民基本医疗保险；。5、在内地（大陆）居住且办理港澳台居民居住证的未就业港澳台居民，可以在居住地参加城乡居民基本养老保险和城乡居民基本医疗保险。6、在内地（大陆）就读的港澳台大学生，按照属地原则自愿参加高等教育机构所在地城乡居民基本医疗保险。

取得长沙市居住证。根据城乡医疗保险规则显示，非长沙户籍，取得长沙市居住证的外地户籍常住人口，可以在长沙参加城乡居民医保。城乡居民基本医疗保险是整合城镇居民基本医疗保险，和新型农村合作医两项制度，建立统一的城乡居民基本医疗保险制度。

这个你应该去台湾那边咨询啊

我不知道,但 我觉得没有,因为在大陆受伤之后保险公师经常都不赔,那到台湾他怎麼可能会理赔到台湾看病比较贵 还要做飞机 如果你真的有钱到能够到台湾看病,你就不用管理赔了 重点是大陆人能不能到台湾看病?????我想你应该不用想这个问题

应该是不可以的，因为我们的医保并没有覆盖到台湾，所以不好认定的了。

本标准各诊疗项目支付费用一律以点数计算，每点金额依据全民健康保险法第五十条定之。(修订) 第 五十 条保险医事服务机构应依据医疗费用支付标准及药价基准，向保险人申报其所提供医疗服务之点数及药品费用。保险人应依前条分配後之医疗给付费用总额经其审查後之医疗服务总点数，核算每点费用；并按各保险医事服务机构经审查後之点数，核付其费用。门诊药品费用经保险人审查後，核付各保险医事服务机构；其支付之费用，超出前条预先设定之药品费用总额时，其超出部分之一定比例应自当季之门诊医疗给付费用总额中扣除，并於下年度调整药价基准。前项扣除比例，由医疗费用协定委员会定之；医疗费用协定委员会无法於限期内达成协定，应由主管机关迳行裁决。写了半天其实我也不知道怎麼算出来 大约是0.8~1元台币之间

直接问健报局：拨台湾电话号码034339111

可以退,不过要等到你拿到台湾身份证,回大陆办理取消大陆户籍的时候才可办理退保程序是你先到派出所办理除籍,然后拿那个证明书到社保大楼办理退保,要提供一个银行帐号,他社保的钱不是马上退的,是过了几个工作日后才退到你的帐户

若确定移民不回来的，那可以办理退保手续。若不移民，纯粹到那边养老的。那你缴满15年（医保也满足户籍地退休年限的），那还是到退休年龄办理退休手续好了。钱照样会打你退休金账户的，台湾也可以取啊，花点手续费。当然，医疗费这块倒要问下医保局了。该怎么个报销。

社保、医保是需要每年花钱或者是单位帮你买的吧，反正你说你亲属已经在台湾那么多年了，按理来说他已经享受到了台湾的这些待遇，国内的社保医保对他也没有多大的用处。总不能生病之后回大陆报销医药费吧，大陆的医保也不能承认他台湾医院开的收费单据啊。至于单位的集体产权房，这个肯定会被收回，然后重新分配。因为居住权是法律规定不能转让继承的，所以这个也没有办法。只能希望户口注销之后这个房子是老房子，然后各方面档案不齐全没人找你还房子。

　　支领月退军公教人员赴大陆地区长期居住，其领受退休金权利是否会受影响？　　答： (一) 考量对支领月退军公教人员赴大陆地区长期居住者，政府应如何妥适正确核发月退休金，有技术上难以克服问题及弊端（例如：难以知晓核发之月退休金是否真能由退休者收受，及退休者是否尚存活等），并为配合「台湾地区与大陆地区人民关系条例」（以下简称两岸条例）第9条之1「单一户籍制」规范，两岸条例第26条规定，支领各种月退休（职、伍）给与之退休（职、伍）军公教及公营事业机关（构）人员，拟赴大陆地区长期居住，得申请改领一次退休（职、伍）给与。　　(二) 如未依前述规定申办改领一次退休（职、伍）给与，且在大陆地区设有户籍或领用大陆地区护照者，停止领受退休（职、伍）给与之权利，俟其回复台湾地区人民身分后恢复。　　(三) 至於已前往大陆地区长期居住，且未在大陆地区设有户籍或领用大陆地区护照者，将暂停其领受退休给与之权利，但回台后仍得依规定申请回复退休给与，并未丧失其领受退休金之权利。　　赴大陆长期居住应办理全民健保停保 但未来台湾应会修法　　若过久未回台湾 在回台居住一段时间后才能享受全民健保福利　　请你伯伯要考虑这层风险 不然退休金可能不够付医疗费

当地出台了相关的社会养老保险制度，同时也是根据群体以及职业来划分的，同时也能够获得一些生活津贴，以及社会补助。比如说农民可以获得一些生活补贴金，公务员可以享受社会保险制度。

台湾籍的儿童参加深圳儿童医保由学校统一申报。具体问题可以直接到社保局咨询。

台湾人往来大陆，只有台胞证可以用。别的证件都不认。

上海禾新医院徐汇区钦江路102号 近虹漕路24小时服务热线 : +86 021 6195 7888具体事宜可以搜索官方网址：网页链接

今年3月份以来，中国保监会正式批准销售的多款税优健康险产品陆续面世，广大投保人终于可以购买到这一类期盼已久的税前列支免税的商业保险产品。这里涉及的税优型商业健康险，是指能够享受个人所得税减免政策的、由商业保险公司承保的健康保险。之所以引起广泛关注，是因为按照政策规定，购买该类产品后，投保人可以享受每年2400元(每月200元)予以税前扣除的福利，相当于每个月的个税起征点从3500元提高到了3700元。我们不妨再做进一步的了解。在保障责任上，该类产品涵盖住院和特定门诊，并且保障高血压、糖尿病和冠心病这三种最常见的慢性病;理赔时没有起付线，报销比例高。除此之外，税优健康险不得因被保险人既往病史等原因拒保，并保证续保-——凡此种种，税优健康险可以说是针对纳税人的国家政策福利给出了很大空间。值得注意的是，现在面世的各种各样的税优健康险产品，尽管在基本形态上并无太大区别，但在保费和细微条款上仍有差距，需要在此做一个初步梳理，供广大投保人参考。首先应该明确的是，什么样的人群可以购买?在哪里可以买到?依照监管部门的相关规定，只有缴纳个税并且具有基本医疗保险的投保人才能购买此类产品，因此，学生和未缴税群体不能购买这一类健康险产品。据了解，目前税优型商业健康险已在全国范围内至少31个城市开展试点，其中包括北京、上海、天津、重庆四个直辖市。有业内权威人士提醒，所有该类产品都标注有“个人税优健康保险”字样，应与普通的商业健康险加以区分。其次，年龄越高是否保费更高?据悉，虽然各家产品在价格上有所差别，但共性是保费将伴随年龄增值相应提高。依据政策规定，税优型商业健康险投保年龄为16—75岁，保费按照每5年区间相应上升，这也是由于年龄越大、可能发生赔付的几率越高所致。再次，拥有补充医疗是否可降低税优健康险的保费?据介绍，目前多数公司旗下的税优健康险产品主要分为“基本款”以及“升级款”，并按照保险范围大小和增值服务内容进行区分：理赔范围越大、增值服务越多，其保费价格相应上涨。而个人在拥有补充医疗和没有补充医疗的情况下，其投保价格应该是相差较大的。对此业内人士解释，这是因为个人的医保和补充医疗都可以覆盖一部分医疗保险，而这部分将在税优型商业健康险中予以免除赔付，以避免重复赔付的问题产生。此外，值得一提的是癌症可否投保?此次监管部门将产品分为“基本款”和“升级款”两种，也是照顾有重大疾病特殊需求的投保人。例如泰康人寿旗下的产品，在当地基本医疗保险规定支付范围外，扩展了常见的癌症靶向药、血管支架、PET-CT、住院医疗费用中的冷暖气费用和本地救护车费。尽管升级款保费略高，但使用范围包括了癌症、多项慢性疾病等多种重疾，尤其在资费用药、材料方面，保单上均列出清单，将这部分基本医保范围外的资费纳入报销体系。想了解更多的保险知识，可以进入 >> “多保鱼讲保险”进行免费咨询！

七十五岁了不能补交养老保险了吧。商业险也不行的

法律主观：社保的缴费比例如下：养老保险：单位缴19%个人缴8%；基本医疗保险：单位缴6%个人缴2%；工伤保险：用人单位缴纳，个人不缴纳；生育保险：用人单位缴纳，个人不缴纳；失业保险：单位缴纳比例1%，个人缴纳比例0.2%。法律客观：《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。《中华人民共和国社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。《中华人民共和国社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。《社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。《社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。

社保、医保是需要每年花钱或者是单位帮你买的吧，反正你说你亲属已经在台湾那么多年了，按理来说他已经享受到了台湾的这些待遇，国内的社保医保对他也没有多大的用处。总不能生病之后回大陆报销医药费吧，大陆的医保也不能承认他台湾医院开的收费单据啊。至于单位的集体产权房，这个肯定会被收回，然后重新分配。因为居住权是法律规定不能转让继承的，所以这个也没有办法。只能希望户口注销之后这个房子是老房子，然后各方面档案不齐全没人找你还房子。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

不可以报销。国内的医保都注明了只承担中国境内的医疗费用，但不包括港澳台。

1.本质台湾省的全民健保采取强制性的社会保险方式，是一种缴费互助、社会统筹、平等就医的医疗安全保障制度。其特性是根据保险的大数法则，分担少数患者的高额医疗费用风险，将居民个人收入进行再分配，即个人所得的横向转移，高收入者一部分收入向低收入者转移，健康者的一部分收入向多病者转移，实现社会共济，以解决居民生病时无钱就医，甚至陷入因病至贫的困境。据2004年的一项调查，台湾省的居民对健保的满意度为77.6%。2.目的台湾省的全民健保向全体居民提供适时、适度的包括疾病预防、诊断治疗、健康教育等广泛性的医疗服务。在提供的医疗服务中，涵盖了住院医疗服务和西医、中医及牙医的门诊医疗服务，给付范围包括医师诊察、检查、检验、手术、处方、药品、材料、治疗处置、护理、康复及住院病房费等项目。预防保健服务包括计划免疫在内的儿童预防保健、成人预防保健体格检查（40-64岁成人每3年检查一次，65岁及以上老人每年检查一次）、孕妇产前检查、妇女子宫颈涂片检查等。在健康教育方面，通过制作各类宣传品和纪念品，如健康手册、人员培训资料、折页、音像制品、刊物及举办健康知识报告会等，开展健康促进活动。从2003年12月起，推行“全民健康保险家庭医师整合性照护制度试办计划”，充分发挥基层诊所家庭和社区医师的功能，提供社区居民各种急慢性疾病的照顾和转诊服务，并与合作医院形成完善的社区照护网络，培育居民有病先找家庭医师进行健康咨询的就医行为，以促进分级就医和转诊制度的实现。3.原则台湾省的全民健保以“全民参保、强制性投保”为原则，在原公、劳、农保被保险人的基础上，扩展其眷属并将其他人口纳入保险。被保险人依其职业类别与所属单位，分为六个类别，有职业者（包括其无工作的眷属）通过所属单位投保，没有职业者（包括无挂靠亲属的退休人员）可通过乡（镇、市、区）公所投保。为了提升台湾省居民的健保参保率，2003年6月修正了“健保法”，对经济困难的居民采取了专项优惠办法，无健保卡的困难居民患有重症、急症时，可先就医后参保，同时，对长期拖欠保险费而无力参保的困难人员，可获准在一年内免除或缓缴先前的欠费，以将他们尽快地纳入健保的保护伞下。至2004年底，台湾居民的参保率已达97.35%。4.理念台湾省的全民健保的理念是“发扬自助和互助的精神”。2004年，全民健保筹集的保险费达3700亿台币（其中来自被保险人的费用占40%，参保单位的费用占33%，政府补助占27%），约占台湾省当年GDP的6%。参保人员的缴费率为本人月工资的4.55%，六类保险对象依其职业类别与所属单位分别由个人、单位、政府承担不同的比例。对于经济困难的弱势人群，包括低收入户、身心障碍者、中低收入户中70岁以上的老人，原住民未满20岁及年满55岁而无职业人员、失业人员，可由政府补助其自付的缴费部分。不在上述范围内、但无力缴纳医保费用的贫困人员，也可向健保管理部门申请分期缴纳保费、办理帮困基金无息贷款、申请慈善团体代缴医保费。此外，为减轻重大疾病患者负担医疗费用的困难，健保管理部门将恶性肿瘤、尿毒症、精神病、先天性畸形、免疫性疾病、烧烫伤、职业病等31种疾病纳入重大伤病项目。目前约有57万余人（约占参保人员数的2.4%）领取了重大伤病卡，享有就医免除个人负担部分医疗费的优待，其医疗费用支出约771亿台币，约占总医疗费用的22%，切实减轻了大病重病患者的医疗费用负担。5.支付台湾省的全民健保采取了“合理利用医疗资源、分步实施总额支付制度”的办法。2002年，健保的特约医疗院所达16958家，约占台湾全省医疗院所总数的93.33%。另外特约社区的零售药店有3348家，医事检验机构226家，助产所22家，精神病社区康复机构53家，社区居家照护机构390家。特约医院提供的住院病床计有123723床，由于台湾的私立医院约占总数的85%，其中由保险全额支付的病床占78.4%，病人需负担病床费差额的占21.6%。居民年人均门诊利用率为14.43次，年百人平均住院次数为13.4次，医疗费用中门诊医疗费占67.34%，住院费用占32.66%。参保人享受医疗服务，大部分由保险组织付费，某些项目个人也要自付一定的费用，如到基层医疗机构门诊就医者需自付50台币，到医疗中心门诊就医者需自付210台币，以促进医疗资源的合理利用，建立参保人员自负医疗费用的意识，促进医疗分级服务，将资源留给最需要照顾的病人。对医疗服务供方的付费，则采用多元化的支付办法，由初期的按服务项目计价付费，逐步推动按单元服务定额付费，并积极实施医疗费用总额支付制度。二、全民健保的医疗费用控制办法台湾省的全民健保的基金筹措与偿付实行“以支定收、以收定支”的办法，医疗保险基金现收现付，没有积累。为此，医疗保险管理部门开源节流，不断改革医保支付办法，最近又提出了“多元微调”的方案，以更多元、更有弹性的作法，积极改善健保体制内未臻完善的部分，以确保医保基金的平衡。1.制定相对值，使医疗费用支付标准合理化台湾省的全民健保开办以后，承袭了原劳保时代就已制定的收费标准，略作修改补充，公布了“全民健康保险医疗费用支付标准”，也就是医疗服务的收费标准，作为特约医疗院所为参保人员提供医疗服务后，向健保管理机构申报医疗费用的依据。多年来，健保管理机构虽然多次修订，但都是局部的微调。为了顾及支付标准各项目之间的平衡，自2000年7月开始，以较客观的方式对“全民健康保险医疗费用支付标准”进行了全面、系统的研究和修订。在修订过程中，采取了包括临床医疗专家、卫生经济成本分析专家、卫生政策专家及保险行业专家在内的团体运作方式，参照美国医疗资源耗用相对值的制订模式，由台湾省40余个医学专业团体协会（学会），制订各自相关专业诊疗项目的合理点数。因医保支付的各项目都必需以固定的某项目（基准项）为基础，给予合理的点数，因此称之为“相对值”。第一版支付标准相对值表于2003年3月21日公布实施，以公开透明的方式，公布了3400项医疗服务项目、6000多项医用特殊材料的支付标准，为总额支付制度的配套改革提供了基础。目前，健保管理机构正在吸取各方的意见，拟对支付标准相对值表进行合理调整。2.调整费率及缴费基数，维持医疗基金的平衡台湾省的全民健保自1995年启动运行八年后，基金基本保持平衡，但由于人口老化、医疗科技进步及居民就医需求增加等因素，到2003年6月底，健保安全准备基金余额为102亿台币，已低于一个月的保险给付总额。由于健保是财务自主、自负盈亏的社会保险制度，必需以保险费的收入支付被保险人的医疗费用。当基金平衡发生困难时，保险调整保险费率，或缩小给付范围，以维持基金的平衡。因此，于2002年9月起，实施第一次的健保费率调整。考虑到广大参保人员的分担及台湾省经济发展的实际情况，费率仅作微幅调整，由4.25%调至4.55%。此外，自2005年4月起，还将提高参保人员中的机关、学校、公司等第一类人员的缴费基数，以增加筹资。3.综合应运各种有效手段，推动多元化支付办法台湾省的健保管理机构吸纳了国际上实施社会医疗保险制度的国家和地区在控制医疗费用上的成功经验，几乎采用了世界上社会医疗保险对医疗服务供给者所有的付费方式，以推动多元化的支付办法，除按服务项目计价付费外，逐步实施按单元服务定额付费，按服务对象人头费用总定额付费和医疗费用总额支付。在按单元服务定额付费方面，台湾省以1999-2001年健保住院医疗费用资料为基础，借鉴了HCFA-DRG第18版病例组合分类方式，开发了适用于台湾地区的各病例组合的相对权值，对50种疾病实施按病例定额付费的方法。在医疗费用总额支付方面，台湾省于1998年起首先实施牙医门诊总额支付制度，2000起实施中医门诊总额支付制度，2001年起实施西医基层总额支付制度，2002年实施医院总额支付制度后，台湾健保管理机构开始全方位地推行医疗费用总额支付制度。4.继续探索药品和医用特殊材料给付的合理性2004年，台湾省的医疗费用中药品费用约占总费用的25%（与前几年基本持平）。为了使药品支付结构更合理，并解决市场价格与医疗保险支付价格的差价问题，台湾健保管理机构依据“药品支付价格调整作业要点”，逐步缩小专利药或质量较无异议的同成分、同含量、同规格、同剂型药品之间的差价，并调整药品支付价格，使其更接近药品市场实际的加权平均销售价格。目前，台湾健保药品目录中计有医疗保险支付药品15879种。对于医疗特殊材料部分，目前健保支付的材料分三种：①内含技术劳务费用的材料（如检查、治疗处理的一般材料）；②技术劳务费用和定量材料费（如手术、麻醉一般材料）；③采取按厂牌别列价、按项目计价方式付费的材料（7711项）。对材料的支付主要应用点数法。

要看你还有没有中国的身份证

港澳居民证通过以下渠道即可激活医保电子凭证后使用。国家医保服务平台APP。打开国家医保服务平台APP，点击医保电子凭证，再按提示操作。微信渠道：一是通过微信公众号“重庆市医疗保障局”进入“服务大厅”--“医保电子凭证”，按提示步骤操作即可;二是在微信中搜索小程序“我的医保凭证”，选择“立即激活”，按提示进行操作。目前微信渠道支持使用外国人永久居留证进行微信注册实名认证的外籍人士及使用港澳居民来往内地通行证进行微信注册实名认证的港澳台同胞。支付宝渠道激活。支付宝渠道仅可为港澳台同胞激活医保电子凭证，打开支付宝，点击“卡包”-“证件”-“医保电子凭证”，然后按步骤提示操作即可

视具体情况而定港澳台人员社保新参所需准备材料：（1）要求派号情况说明（一式一份加盖公章）；（2）港澳台通行证原件和复印件（一式两加盖单位公章）；（3）港澳台人员《就业证》原件和复印件（一式两份加盖单位公章）；（4）港澳台永久性居民身份证原件和复印件（一式两份加盖单位公章）；（5）劳动合同原件和复印件（每页均加盖单位公章，一式两份）；（6）《北京市社会保险个人信息变更表》（一式两份，加盖单位公章）一、用人单位先携带以上材料到区社保中心进行派号，派号成功后，用人单位通过企业版软件录入派号及职工信息，携带以下材料到区社保中心提交办理：（1）港澳台通行证原件和复印件（一式一份加盖单位公章）；（2）港澳台人员《就业证》原件和复印件（一式一份加盖单位公章（3）港澳台永久性居民身份证原件和复印件（一式一份加盖单位公章）；（4）人员增加表（一式两份加盖单位公章）；（5）人员信息表（一式一份加盖公章）；（6）存有新参保人员信息报盘文件的U盘。二、港澳台人员社保转入所需准备材料：（1）港澳台通行证原件和复印件（一式两份加盖单位公章）；（2）港澳台人员《就业证》原件和复印件（一式两份加盖单位公章）；（3）港澳台永久性居民身份证原件和复印件（一式两份加盖单位公章）；（4）人员增加表（一式两份加盖单位公章）；（5）人员信息表（一式一份加盖公章）；（6）内地医保卡原件和复印件（一式一份加盖公章）法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。现场申领所需材料：1.16周岁以上的成年人：由申领人本人凭有效身份证件原件，或委托年满18周岁人员凭申领人的有效身份证件原件、代办人的有效身份证件原件。2.16周岁以下的未成年人：由法定监护人凭申领人的有效身份证件原件、代办人的有效身份证件原件、可证明法定监护关系的材料。

可以这是台湾籍小孩最容易的上学方式，但是一定要妈妈户口学区的学校。如果学校不愿意收这可以争，因为台湾籍小孩妈妈的户口在学区内而且不需要赞助费。不管结婚与否，宝宝都可以落户大陆也可以落户台湾。但是一定要在12岁以前办理。超过12岁每年需要在台湾183天需要待二年。12岁以后正好赶上刚上初中会因为上学问题时间有冲突。假如超过18岁那就没有办法再上一天台湾了。

法律主观：1.如果是职工，参职工 医保 比较简单，一般都是入职后单位的人事部门为新入职员工集体到 社保 局办理，无需自己跑路。过段时间后，就会办理社会保障卡，然后每月就会按照参保档次个人缴纳部分（从 工资 扣除），单位缴纳部分，还有一定数额进入到自己的社会保障卡。 2.如果没有上班，又是居住在城市或乡镇的居民，不论年龄大小，都可以参城镇居民基本医保。居民医保是每年一交，管一年，次年续交。可以到居住地乡镇或街道办事处人社部分办理。新参保后一段时间，也会收到社会保障卡。 3.居住在农村的居民，可以参加上述的居民医保，也可以参加新农合。新农合一般是在居住地村居办理参保手续和交费，然后镇街人社部门进行下一步的参保和制卡等。也是每年一交，管一年。 4.没有上班的居民，如果觉得居民医保和新农合的医保待遇满足不了自身需求，也可以参加灵活就业的职工医保，可以到居住地县级社保局经办。 医保卡 办理流程： 1.准备好申报材料，比如说 身份证 原件和复印件、一寸照片一张、离职(或 辞职 )手续、户口本复印件、续保医保卡、病历。当然你如果没有的话，可以不提供，每个人的情况不一样。 2.然后去户口所在地的 养老保险 机构去领取 社会保险 财政补贴表，认真填写后上交，并且把准备好的资料全部提交。 3.工作人员会对你提供的资料进行一个审核，一般当天就能够结束，然后他们会开具一个缴费单据。 4.然后你要凭着第一次缴费单去医保大厅领取你的医保卡。 《中华人民共和国社会保险费》 第二十三条 职工应当参加职工基本 医疗保险 ，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。 第二十四条 国家建立和完善新型农村合作医疗制度。新型农村合作医疗的管理办法，由国务院规定。 第二十五条 国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度。城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。享受最低生活保障的人、 丧失劳动能力 的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分，由政府给予补贴。 第二十六条 职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。法律客观：社区医疗保险属于城镇居民医保，也就是针对城镇户口中没有办法参加职工医保(普通医保)的人群，社区医保如何办理呢?企业社会保险办理流程：1、申报范围2、报送材料3、办理程序一、社会保险登记和缴费①社会保险登记一、登记范围市区行政区域内的所有用人单位，包括国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位、城镇各类企业及个体工商户(根据当地政策)。二、报送材料1.工商营业执照，或事业法人登记证，或上级主管部门批准成立文件，或其他批准执业证件(均需原件和复印件);2.国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书(原件和复印件);3.单位开户银行全称及帐号。三、办理程序1.单位在领取工商营业执照或上级批准成立之日起30日内，到社保经办机构办理登记(开户)手续2.单位领取《社会保险登记表》，填写完整并盖章。3.社保经办机构核发《社会保险登记证》正本及纸质副本。四、注意事项1.在市工商局注册登记的企业，到市社保中心办理登记参保手续;在各区工商局注册登记的企业、个体工商户，到相应区社保经办机构办理。2.按企业办法参保的单位，还应立即到地税征收部门办理相关手续。3.缴费单位应将《社会保险登记证》纸质副本悬挂于办公场所醒目位置，并于每年规定时间内持《社会保险登记证》正本到劳动监察机构办理劳动保障年检手续。4.单位的社会保险登记事项发生变更或单位依法终止的，须在变更或终止之日起30日内，持有关文件及证明材料，填写《社会保险变更登记表》或《苏州市参保单位结户审批表》，到社保经办机构办理变更登记或注销登记(结户)手续。②缴费基数的申报一、申报范围市区所有缴费单位及其职工。二、报送材料1.《职工缴费工资申报花名册》及盘片;2.经主管部门盖章的本单位上年度劳动工资年报和财务年报;三、办理程序1.缴费单位于每年1月15日前到社保经办机构购领盘片。2.缴费单位根据盘片中提供的上年12月份结算人数，按规定的格式输入职工上一自然年度(1月1日至12月31日)全年工资收入总额，核对无误后打印《花名册》，并将《花名册》经单位盖章、职工签字(或单位工会、职代会盖章确认)后，与盘片一起于3月5日前报社保经办机构。3.社保经办机构对单位申报的工资收入总额进行审核，并按上、下限规定统一处理。凡申报工资低于下限的，缴费基数按下限基数执行;高于上限的，按上限基数执行。4.社保经办机构从4月份起启用新一结算年度(4月1日至次年3月31日)职工社会保险各险种缴费工资基数，月缴费工资基数按年缴费工资基数的月平均数确定。四、注意事项1.职工工资收入总额按国家统计局的口径掌握，各单位须按实申报。每一结算年度的缴费工资上、下限基数由市劳动保障局、市财政局确定并公布。2.逾期未申报者，社保经办机构从4月份起按3月份结算基数的110%及上、下限规定调整后进行结算。3.首次参保人员的月缴费工资基数，由单位在办理人员增加手续时按起薪月工资申报。③申报、结算和缴费一、办理程序1.缴费单位于每月10日至月底前，向社保经办机构申报次月参保职工及离退休人员、供属等人员增减及基本情况变更的有关材料和报表。2.社保经办机构审核后于每月5日进行结算，确定当月应收应付项目及金额，生成《结算表》，并于6日完成数据核对。缴费单位可于每月7日起至社保经办机构打印《结算表》。3.企业缴费单位于每月25日前，按《结算表》上确定的应缴金额解缴至在地税部门指定商业银行开设的“社会保险费缴费专户”(已开设地税纳税专户的可合并使用)。机关事业缴费单位在每月25日前向社保经办机构直接缴纳，或由社保经办机构委托单位的开户银行代为扣缴。二、有关规定1.从2004年5月1日起，市区缴费单位社会保险各险种的缴费比例如下险种单位缴费比例职工个人缴费比例备注基本养老保险20%8%医疗保险基本医疗保险9%2%地方补充医疗保险1%——享受公务员医疗补助人员不参加失业保险2%1%外地户口农民合同制工人个人不缴费工伤保险1%——生育保险1%——2.医疗保险参保职工(含退休人员)，须同时按每人每月5元的标准缴纳大额医疗费用社会共济基金。3.各项社会保险费中的职工个人缴纳部分和大额医疗费用社会共济基金，由单位在发放工资时代为扣缴;养老金实行社会化发放的退休(职)人员，其大额医疗费用社会共济基金由社保经办机构在发放养老金时直接扣缴。三、注意事项缴费单位和缴费个人必须按时、足额缴纳社会保险费。欠缴的，除按规定收取利息外，另按欠缴额每日加收2‰的滞纳金。④人员增减及基本情况变更一、申报期限缴费单位于每月10日至月底前，向社保经办机构申报次月参保人员增减、变更情况。二、参保人员的增加缴费单位新录用人员后，须填写《xx市企业参加社会保险人员增加表》或《xx市机关事业单位工作人员社会保险参保花名册》，到社保经办机构办理参保手续，从起薪之月起缴纳社会保险费。其中：1.首次参保人员：须携其居民身份证、近期1寸证件照2张，并填写《苏州市首次参加社会保险人员情况表》。社保经办机构业务结算部门审核登记并生成个人编号后，单位至社会化管理服务部门购领《职工养老保险手册》、《职工医疗保险证》、《医疗保险病历》、《社会保险卡》等参保证卡。2.市区统筹范围内续保人员：须附报《苏州市区职工统筹范围内流动社会保险关系转移单》，其中转入机关事业单位人员，还须提供进编审批表和经市区人事部门核定的工资套改表。3.市区统筹范围以外转入人员：须附转出地社保经办机构开具的《社会保险转移情况表》，并提供职工本人《职工养老保险手册》、养老保险1992年后历年缴费工资基数及1996年后个人帐户情况，以及医疗保险首次参保时间、实际缴费年限、个人帐户情况等;按规定转移养老保险、医疗保险个人帐户基金的人员，还须提供本社保经办机构财务部门出具的基金到帐证明等。4.视同缴费人员：对复退转军人，须提供其在部队服役期间的有关证明，其中转业到企业工作、享受养老保险补贴的军官和文职干部须提供军队开具的《转业到企业工作的军官、文职干部养老保险一次性补贴资金转移凭证》;对从未实行养老保险的机关、事业单位调入人员，须提供其在机关事业单位工作期间的有关证明和机关事业单位养老保险经办机构出具的按规定不参保证明，其中流动到企业、享受养老保险补贴的人员须提供人事、财政部门核准的《机关事业单位流动到企业的人员补贴发放核准表》。5.外国人、华侨和台港澳人员：须提供外国人、华侨的有效护照和《外国人就业证》、《华侨回国就业证》，台港澳人员的《台湾居民来往大陆通行证》、《港澳居民来往内地通行证》和《台港澳人员就业证》。6.原参加本市农村养老保险人员：须提供经转出地农保经办机构盖章确认的《苏州市农村向城镇转移养老保险关系换算表》，并先到本社保经办机构财务部门进行转移基金的到帐确认。三、参保人员的减少参保职工、离退休人员及供养直系亲属等因各种原因发生减少，缴费单位须填写《xx市参加社会保险人员减少表》，携有关证明材料到社保经办机构办理参保人员减少手续。其中：1.因终止解除合同减少人员：单位须提供退工证明等材料。2.因死亡减少人员：单位须附报其死亡证明或户籍注销证明复印件，并持《社会保险卡》对其医疗保险个人帐户进行清算。企业养老保险参保职工以及纳入养老保险基金支付基本养老金的离退休人员因病或非因工死亡的，社保经办机构按规定结付丧葬费及直系亲属一次性抚恤费(领取失业保险金期间死亡的按失业保险有关规定享受相应待遇)，其中直系亲属一次性抚恤费先从基本养老保险个人帐户个人缴纳部分余额中列支。丧葬费、抚恤费的标准由劳动保障部门确定并公布。四、参保人员基本情况变更参保人员的姓名、社会保障号码(居民身份证号码)、户口性质、人员属性、享受补充医疗保险类型等需要更正或发生变化的，单位须于月底前持《社会保险卡》，填写《xx市参保人员基本情况变更表》或《xx市区社会化发放离退休人员基本情况变更表》，分别到社保经办机构业务结算部门和社会化管理服务部门办理变更手续。

最近很多明星都在打疫苗。许多台湾人甚至飞到大陆免费接种疫苗，包括台湾明星萧敬腾，他也率先在上海医院接种了新冠肺炎疫苗。萧敬腾疫苗引入台湾后，引起了激烈的争议。台湾省主持人表示，他们不相信萧敬腾是自愿接种疫苗的，甚至怀疑萧敬腾是强制接种疫苗的。对两岸关系有所了解的网友应该知道，台湾省政府从来不希望大陆疫苗进入台湾省，即使大陆愿意捐赠，台湾省政府也不愿意接收。甚至有传言说内地的疫苗有问题，只有美国、德国等西方国家进口的疫苗没有安全问题。因此，我没想到萧敬腾会率先在上海推出新冠疫苗。对此，台省绿媒主持人在节目中公开质疑，萧敬腾一定是被大陆当局胁迫的。台湾省的一些网民甚至留言说，如果萧敬腾在mainlandChina接种疫苗，不要考虑使用台湾省的医保卡。但是台湾省很多网民支持萧敬腾，萧敬腾在台湾省形象很好。无论两岸政治议题如何，自身安全才是最重要的。台湾省不少网友也表示，也想来大陆打疫苗。在接受采访时，萧敬腾的经纪人表示，萧敬腾希望在内地接种疫苗，而萧敬腾早就想接种疫苗了。萧敬腾经纪人的话也打了绿媒主持人的脸。此外，据台湾省某部门统计，自大陆开放免费接种疫苗以来，已有近5万名台湾省居民飞往大陆接种新冠肺炎疫苗。

韩国报是报，可是我知道的是不怎么多。如果是老年人加入了牙方面的保险的话，报的比较多的。

你好，可以的

登陆当地人力资源社会劳动保障局官方网站、点击个人查询、输入身份证号码、社保卡密码 、进入后就是你的基本信息，逐项查询即可。去年对台31条就有，台湾人可以大陆办理身份证，别说你不知道啊。包括哪些乱踩的彪子。

去台湾做交换生，如果你能接受以下几点，基本就没问题了：首先，在台湾做交换生会遭遇光明正大的歧视，比如全球交换生都能在台湾享受医保，大陆的不行，再比如学生会干部的选举，大陆学生基本没戏。其次，你会碰到一些同学问你一些莫名其妙的问题，比如大陆有没有高楼，有没有地铁．．．台湾人的媒体充斥着大陆落后的负面新闻，使台湾许多人以为大陆还是三十年前的样子。他们自身被洗脑了，却以为大陆人是被洗脑的一方。这个很讽刺。再次，学校不是学习的地方，是搞政治的天堂。民进党已经把手伸进大学了，比如之前的太阳花运动，组织学生上街游行，冲击立法院，上政论节目等等，最近的一件事，就是台北大学管中闵选上了校长，但因为他是蓝营的，所以民进党一直杯葛，现在校长还空着。总之，去台湾做交换生要有一颗强大的心，有一个好处就是，就算你是差生，到台湾也会变成学霸，因为台湾七分就可以上大学，几乎没人考不上大学

这三所都是台湾类似内地211院校的老牌私立大学.除了中原大学有一点相关的生物医学工程专业外,其馀两校没有医学相关专业.主要得看你的医疗保险专业课程为何？偏向商学的话建议还是选择商学院、管理学院底下的专业.中原大学也有一些商学专业.中原大学:位於桃园县中坜市,中原是台湾历史悠久的老牌私立大学,也是一所教会型大学,前身为中原理工学院.校园四周都是店家,形成中原夜市商圈,十分热闹.目前已发展成拥有文法商理工等专业的综合大学,其中工科自然最好,理科次之,与长庚、元智不同是有理科专业,文法商科稍弱,工学分数介於国立的东华与联大、宜大之间,商学分数则跟国立的联大、宜大,私立的东海差不多.建筑算是中原最好的专业之一,分数可与彰师、高师大的电资类专业相近.2011年奖励大学教学卓越计画获补助3760万台币东吴大学:有两个校区,城中校区位於台北市中正区,法、商学院集中在此,外双溪校区在台北市士林区,为校本部.东吴也是在大陆时期就有的学校,与大陆的蘇州大学系出同源, 两校之间常有交流.是一所教会型大学,也是老牌私立大学,法学一向是最突出,在私立大学中可说是最佳,甚至名列全台三名上下.法学分数可略赢高雄大学,只差中正大学一些.整体专业性质偏向文法商理,文商稍微比辅仁差一些,理学专业最弱,分数只略赢国立的台东,私立的静宜、文化.也算是文科生心目中最好的私立大学之一.2011年奖励大学教学卓越计画获补助8500万台币.东海大学:位於台中市西屯区,东海是另一所台中的老牌私立大学,也是教会型大学,一直以来都是建筑专业的翘楚,建筑专业分数可相当於中央、中山的工学分数.整个学校拥有文法商理工农专业,近来名气下降许多,除了建筑与设计专业外,其他专业都较弱.当然文法商学还是不错的,比起理工农专业要来得好些.法学分数可以略胜联大、宜大的商学,文商学则与中原、联大、宜大差不多.电资类的工学略赢联大、宜大.理学只比东吴好上一点点,农学分数稍低於宜大.也为中台湾大学系统(M6)的成员之一.2011年奖励大学教学卓越计画获补助7500万台币.

法律主观：广西办理医保共济的，参保人员可以通过网上办理、移动办理、自助办理和现场办理等方式，为自己的亲属绑定职工基本医疗保险个人账户，实现医保个账的共济功能。法律客观：社区医疗保险属于城镇居民医保，也就是针对城镇户口中没有办法参加职工医保(普通医保)的人群，社区医保如何办理呢?企业社会保险办理流程：1、申报范围2、报送材料3、办理程序一、社会保险登记和缴费①社会保险登记一、登记范围市区行政区域内的所有用人单位，包括国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位、城镇各类企业及个体工商户(根据当地政策)。二、报送材料1.工商营业执照，或事业法人登记证，或上级主管部门批准成立文件，或其他批准执业证件(均需原件和复印件);2.国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书(原件和复印件);3.单位开户银行全称及帐号。三、办理程序1.单位在领取工商营业执照或上级批准成立之日起30日内，到社保经办机构办理登记(开户)手续2.单位领取《社会保险登记表》，填写完整并盖章。3.社保经办机构核发《社会保险登记证》正本及纸质副本。四、注意事项1.在市工商局注册登记的企业，到市社保中心办理登记参保手续;在各区工商局注册登记的企业、个体工商户，到相应区社保经办机构办理。2.按企业办法参保的单位，还应立即到地税征收部门办理相关手续。3.缴费单位应将《社会保险登记证》纸质副本悬挂于办公场所醒目位置，并于每年规定时间内持《社会保险登记证》正本到劳动监察机构办理劳动保障年检手续。4.单位的社会保险登记事项发生变更或单位依法终止的，须在变更或终止之日起30日内，持有关文件及证明材料，填写《社会保险变更登记表》或《苏州市参保单位结户审批表》，到社保经办机构办理变更登记或注销登记(结户)手续。②缴费基数的申报一、申报范围市区所有缴费单位及其职工。二、报送材料1.《职工缴费工资申报花名册》及盘片;2.经主管部门盖章的本单位上年度劳动工资年报和财务年报;三、办理程序1.缴费单位于每年1月15日前到社保经办机构购领盘片。2.缴费单位根据盘片中提供的上年12月份结算人数，按规定的格式输入职工上一自然年度(1月1日至12月31日)全年工资收入总额，核对无误后打印《花名册》，并将《花名册》经单位盖章、职工签字(或单位工会、职代会盖章确认)后，与盘片一起于3月5日前报社保经办机构。3.社保经办机构对单位申报的工资收入总额进行审核，并按上、下限规定统一处理。凡申报工资低于下限的，缴费基数按下限基数执行;高于上限的，按上限基数执行。4.社保经办机构从4月份起启用新一结算年度(4月1日至次年3月31日)职工社会保险各险种缴费工资基数，月缴费工资基数按年缴费工资基数的月平均数确定。四、注意事项1.职工工资收入总额按国家统计局的口径掌握，各单位须按实申报。每一结算年度的缴费工资上、下限基数由市劳动保障局、市财政局确定并公布。2.逾期未申报者，社保经办机构从4月份起按3月份结算基数的110%及上、下限规定调整后进行结算。3.首次参保人员的月缴费工资基数，由单位在办理人员增加手续时按起薪月工资申报。③申报、结算和缴费一、办理程序1.缴费单位于每月10日至月底前，向社保经办机构申报次月参保职工及离退休人员、供属等人员增减及基本情况变更的有关材料和报表。2.社保经办机构审核后于每月5日进行结算，确定当月应收应付项目及金额，生成《结算表》，并于6日完成数据核对。缴费单位可于每月7日起至社保经办机构打印《结算表》。3.企业缴费单位于每月25日前，按《结算表》上确定的应缴金额解缴至在地税部门指定商业银行开设的“社会保险费缴费专户”(已开设地税纳税专户的可合并使用)。机关事业缴费单位在每月25日前向社保经办机构直接缴纳，或由社保经办机构委托单位的开户银行代为扣缴。二、有关规定1.从2004年5月1日起，市区缴费单位社会保险各险种的缴费比例如下险种单位缴费比例职工个人缴费比例备注基本养老保险20%8%医疗保险基本医疗保险9%2%地方补充医疗保险1%——享受公务员医疗补助人员不参加失业保险2%1%外地户口农民合同制工人个人不缴费工伤保险1%——生育保险1%——2.医疗保险参保职工(含退休人员)，须同时按每人每月5元的标准缴纳大额医疗费用社会共济基金。3.各项社会保险费中的职工个人缴纳部分和大额医疗费用社会共济基金，由单位在发放工资时代为扣缴;养老金实行社会化发放的退休(职)人员，其大额医疗费用社会共济基金由社保经办机构在发放养老金时直接扣缴。三、注意事项缴费单位和缴费个人必须按时、足额缴纳社会保险费。欠缴的，除按规定收取利息外，另按欠缴额每日加收2‰的滞纳金。④人员增减及基本情况变更一、申报期限缴费单位于每月10日至月底前，向社保经办机构申报次月参保人员增减、变更情况。二、参保人员的增加缴费单位新录用人员后，须填写《xx市企业参加社会保险人员增加表》或《xx市机关事业单位工作人员社会保险参保花名册》，到社保经办机构办理参保手续，从起薪之月起缴纳社会保险费。其中：1.首次参保人员：须携其居民身份证、近期1寸证件照2张，并填写《苏州市首次参加社会保险人员情况表》。社保经办机构业务结算部门审核登记并生成个人编号后，单位至社会化管理服务部门购领《职工养老保险手册》、《职工医疗保险证》、《医疗保险病历》、《社会保险卡》等参保证卡。2.市区统筹范围内续保人员：须附报《苏州市区职工统筹范围内流动社会保险关系转移单》，其中转入机关事业单位人员，还须提供进编审批表和经市区人事部门核定的工资套改表。3.市区统筹范围以外转入人员：须附转出地社保经办机构开具的《社会保险转移情况表》，并提供职工本人《职工养老保险手册》、养老保险1992年后历年缴费工资基数及1996年后个人帐户情况，以及医疗保险首次参保时间、实际缴费年限、个人帐户情况等;按规定转移养老保险、医疗保险个人帐户基金的人员，还须提供本社保经办机构财务部门出具的基金到帐证明等。4.视同缴费人员：对复退转军人，须提供其在部队服役期间的有关证明，其中转业到企业工作、享受养老保险补贴的军官和文职干部须提供军队开具的《转业到企业工作的军官、文职干部养老保险一次性补贴资金转移凭证》;对从未实行养老保险的机关、事业单位调入人员，须提供其在机关事业单位工作期间的有关证明和机关事业单位养老保险经办机构出具的按规定不参保证明，其中流动到企业、享受养老保险补贴的人员须提供人事、财政部门核准的《机关事业单位流动到企业的人员补贴发放核准表》。5.外国人、华侨和台港澳人员：须提供外国人、华侨的有效护照和《外国人就业证》、《华侨回国就业证》，台港澳人员的《台湾居民来往大陆通行证》、《港澳居民来往内地通行证》和《台港澳人员就业证》。6.原参加本市农村养老保险人员：须提供经转出地农保经办机构盖章确认的《苏州市农村向城镇转移养老保险关系换算表》，并先到本社保经办机构财务部门进行转移基金的到帐确认。三、参保人员的减少参保职工、离退休人员及供养直系亲属等因各种原因发生减少，缴费单位须填写《xx市参加社会保险人员减少表》，携有关证明材料到社保经办机构办理参保人员减少手续。其中：1.因终止解除合同减少人员：单位须提供退工证明等材料。2.因死亡减少人员：单位须附报其死亡证明或户籍注销证明复印件，并持《社会保险卡》对其医疗保险个人帐户进行清算。企业养老保险参保职工以及纳入养老保险基金支付基本养老金的离退休人员因病或非因工死亡的，社保经办机构按规定结付丧葬费及直系亲属一次性抚恤费(领取失业保险金期间死亡的按失业保险有关规定享受相应待遇)，其中直系亲属一次性抚恤费先从基本养老保险个人帐户个人缴纳部分余额中列支。丧葬费、抚恤费的标准由劳动保障部门确定并公布。四、参保人员基本情况变更参保人员的姓名、社会保障号码(居民身份证号码)、户口性质、人员属性、享受补充医疗保险类型等需要更正或发生变化的，单位须于月底前持《社会保险卡》，填写《xx市参保人员基本情况变更表》或《xx市区社会化发放离退休人员基本情况变更表》，分别到社保经办机构业务结算部门和社会化管理服务部门办理变更手续。

你可以去当地的社区咨询一下你的问题

可以。社保里面包含五险，其中就有医疗保险，只要你缴纳了相应的医保，办理了医保卡（社保卡），那么你就可以享受医保待遇进行医保报销，医保报销设有起付线，所谓社保的起付线，就是商业医疗保险中的免赔额。也就是达到一定花费水平，社保才会报销。报销金额 = (住院费用—起付线—自费部分) X报销比例，住院费用不可超过限额，超过部分需要自费。【拓展资料】用社会保障卡看病，是可以使用医保卡报销医药费的。以杭州市为例，参保人员就医的，可以在窗口直接办理结算。而且参保人员（包括委托办理人）也可以向医保（社保）经办机构提交完整的住院医疗费报销资料，由医保经办机构经办人员受理后出具受理单，对受理的医疗费进行初审、复审，及部分费用的核查。医疗费一般在10个工作日完成审核（疑问的医疗费在15个工作日完成核查和审核），在5个工作日内完成结算支付。办理人在申请报销、递交材料时，可选择医疗费结算表的领取方式，既可以要求医保（社保）经办机构邮寄，也可自行到医保经办机构服务大厅领取或自助打印。社保怎么报销医疗费用，哪些费用不会进行报销1.入院或出院时都必须持医疗保险IC卡到各定点医疗机构医疗保险管理窗口办理出入院登记手续。2.参保人员住院后统筹基金的起付线分为三档：三级医院1000元，二级医院600元，一级医院400元。在一个基本医疗保险结算年度内，多次住院的医疗费累计计算。3.参保人员因病情需转诊（院）的，须经定点医疗机构（三级以上）副主任医师或科主任诊断后提出转诊（院）意见，由所在单位填报申请表，经定点医疗机构医疗保险管理部门审核同意报市（区）社保机构批准后办理转诊（院）手续。4.在定点医疗机构出院时，各定点医疗机构会按照相关政策计算报销金额和个人应该自付的金额，其报销金额由定点医疗机构和市区社会保险经办机构结算，个人应该自付的金额由定点医疗机构和参保人员本人结算。5.在定点医院就医的时出示医保卡证明参保身份和挂号，个人不需要先支付再报销，直接便可由医保和医院结算该医保报销的部分，只有在结帐的时候，自付的部分由自己用医保卡余额或者现金支付。基本医疗保险基金不予支付下列医疗费用：在非本人定点医疗机构就诊的，但急诊除外；在非定点零售药店购药的；因交通事故、医疗事故或者其它责任事故造成伤害的；因本人吸毒、打架斗殴或者因其它违法行为造成伤害的；因自杀、自残、酗酒等原因进行治疗的；在国外或者香港、澳门特别行政区以及台湾地区治疗的；按照国家和本市规定应当由个人自付的。 企业职工因工负伤、患职业病的医疗费用，按照工伤保险的有关规定执行。女职工生育的医疗费用，按照国家和本市的有关规定执行。

香港人可以在大陆买医保，但在购买前需要提醒一点：医疗保险除了重大疾病外，其他的都有对就诊医院的限制，必须是保险公司认可的医院才行，外籍人士使用的很多私立医院一般都不在保险公司的认可范围，所以就诊时必须去认可的医院，一般绝大多数的社保定点医院属于保险公司的认可医院。扩展阅读：

新参保职工（含中断缴费一年以上重新参保的）依法参加基本医疗保险并连续缴费满一年（不含补缴年限）的，按规定享受基本医疗保险待遇；满六个月不满一年的，按50%执行；不满六个月的，不予支付。在职职工在一个医疗年度（自然年度）内，因病每次住院的医疗费用（不含不予从统筹基金中支付的费用），在起付标准以上的部分，医院级别实行分段累进报销：一级医院，起付标准以上至最高支付限额的部分按90%支付；二级医院，起付标准至10000元（含）的部分按85%支付，10000元以上至最高支付限额的部分按90%支付；三级医院，起付线标准至5000元（含）的部分按80%支付、5000元至10000元（含）的部分按85%、10000元以上至最高支付限额的部分按90%支付。退休人员在上述支付比例的基础上再提高5%。

医疗仪器是不可以用医保卡购买的。按照相关规定，医保卡的主要用途如下：1、医保最主要的用途就是门诊看病付钱。2、医保还有其他用处，可以用这些钱在定点药店买药（非处方药物），医疗器械，体温计和血压仪等这些辅助检查设备。社会医疗保险卡，简称医疗保险卡或医保卡，是医疗保险个人帐户专用卡，以个人身份证为识别码，储存记载着个人身份证号码、姓名、性别以及帐户金的拨付、消费情况等详细资料信息。以下6类费用按规定不能报销:：1、非定点零售药店购药；2、因交通事故、医疗事故或其他事故造成伤害的费用；3、因本人吸毒、打架斗殴或因其他违法行为造成伤害的费用；4、因自杀、酗酒等原因进行治疗的费用；5、在国外或者香港、澳门特别行政区以及台湾地区进行治疗的费用；6、按照医保规定一些自费的项目，如牙齿的镶复就不能报销，种牙、补牙、洁牙等都是要自费的。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"