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科尔伯格三阶段六水平口诀是什么?

2023-09-03 08:08:38
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max笔记

口诀:惩罚功利前习俗,遵守法规好孩子,契约原则最后述。

“三水平六阶段”品德发展理论:

1、前习俗水平:

①惩罚和服从的道德定向阶段;

②朴素的享乐主义或功利主义定向阶段。

2、习俗水平:

③人际和谐定向阶段,又称“好孩子”;

④尊重权威和维持社会现有秩序的定向阶段。

3、后习俗水平:

⑤社会契约和法律的定向阶段;

⑥普通的道德原则和良心的定向阶段。

其重要意义

科尔伯格的道德发展阶段理论,对于从道德判断这一角度认识儿童道德品质的形成具有积极意义,对于发展性辅导人员从发展的立场,帮助儿童提高道德认识具有重要的参考价值。

另外,我们也知道,儿童的品德心理结构由道德认识、道德情感和道德行为三方面(道德意志由于通常可以还原为情感和行动问题,所以根据简约原则,故为三方面)组成的。相对来说,从道德认识着手对学生进行道德的发展性辅导操作性更强一些。

所以,科尔伯格的认知性道德发展模式对发展性辅导在道德和人格辅导上是一个极大的支持,为辅导人员增添了信心以及指明了一个可以努力的方向。因此,从这些意义上来说,科尔伯格的道德发展阶段论对发展性辅导乃至整个学校心理辅导、咨询都具有很大的积极意义。

LuckySXyd

科尔伯格三阶段六水平口诀是惩罚功利前习俗,遵守法规好孩子,契约原则最后述,相对功利道德定向阶段,是否符合自己的利益,这一阶段儿童服从于获得奖赏,首先是前习俗水平,习俗水平和后习俗水平,其中以“好孩子”为定向。

该水平的特点是:个体还没有内在的道德标准,而是取决于外在的要求,他们用来作为道德判断的基准取决于人物行为的具体结果及其与自身的利害关系,以遵从权威与维护社会秩序为定向,然后是社会契约为定向,最后是阶段是以普遍的伦理原则为定向。

阶段1惩罚与服从为定向,个体以行为对自身所产生的后果来决定这种行为的好坏,而不管这种后果对人有什么意义和价值。

阶段2相对功利为定向,这一阶段儿童首先考虑的是,准则是否符合自己的需要,有时也包括别人的需要,并初步考虑到人与人的关系,但人际关系常被看成是交易的关系,对自己有利的就好,不利的就不好。

水平二习俗水平,该水平的特点是个体能按照家庭、集体或国家的期望和要求去行事,认为这本身就是有价值的,而不大理会这些行为的直接后果。

阶段3以好孩子为定向,这个阶段的儿童以人际关系和谐为导向,认为一个人的行为正确与否,主要看他是否为别人所喜爱,是否对别人有帮助或受别人称赞,这一阶段的学生道德判断是以个人的行为是否被允许为衡量标准。

水平三后习俗水平该水平的主要特点是:个体努力在脱离掌握原则的集团或个人的权威,并不把自己和这种集团视为一体,而是以普遍的道德原则和良心为行为的基本准则。

阶段4遵从权威与维护社会秩序为定向,这一阶段的儿童意识到了普遍的社会秩序,强调服从法律,使社会秩序得以维持,这阶段学生要求履行自己的义务,并要求别人也去遵守。

阶段5是社会契约为定向,在本阶段,个体开始认识到,法律或习俗的道德规范仅仅是一种社会契约,是由大家商定的,个人看待法律较为灵活,也可以因大多数人的要求而改变。

阶段6是以普遍的伦理原则为定向,这个阶段儿童有某种抽象的、超越某些刻板的法律条文的、较确定的概念,但是在进行道德行为判断时,并不仅仅受制于这些较明确的法律条文,而是以人生的价值观念为导向,既考虑到适合法律的道德准则,又考虑到未成文的有普遍意义的道德准则。

小菜G

三水平六阶段。

一、三水平

1、水平I:处于这一水平的儿童对文化的规则和标记中的善恶是非观念十分敏感,但却是根据行为的实质结果或权利来解释标记的。

2、水平Ⅱ:这时个体已内化现行社会规则,即认为规则是正确的,能顺从现行社会秩序、且有维护这种秩序的内在愿望、行为价值是以遵守规则的经济为依据。

3、水平Ⅲ:在本水平中,道德决策取决于平等社会中全部成员一致认可,的那些权利、价值和原则。

二、六阶段

阶段一:惩罚与服从阶段

阶段二:个人的工具主义目的与交易阶段

阶段三:相互性的人际期望、人际关系、人际协调阶段

阶段四:社会制度与良心维系阶段

阶段五:至上的权利、社会契约或权利阶段

阶段六:普遍性伦理原则阶段

道德判断的内容:

所谓对的,便是满足自己或他人的需要,按具体交换原则作公平交易。

(1) 所谓对的,就是遵守会给人带来即时利益的规则。一切能满足自己利益和需求的行为就是对的,对的也就是

公平,一种平等的交换、交易或协定。

(2) 做得对的理由是在既能满足自己需要的同时还必须认可别人也有其权利。

cloudcone

科尔伯格三阶段六水平口诀如下:

1. 前习俗水平:惩罚与服从道德定向阶段,服从权威或规则只是为了避免惩罚。相对功利道德定向阶段,是否符合自己的利益。

2. 习俗水平:寻求认可定向阶段,也称“好孩子”定向阶段,符合大家的意见,谋求大家的赞赏和认可。维护权威或秩序的道德定向阶段,尊重法律的权威,应当遵循权威和有关规范去行动。

3. 后习俗水平:社会契约定向阶段,契约和法律的规定并不是绝对的,可以应大多数人的要求而改变。普遍原则的道德定向阶段,道德的基础是为了维护社会秩序的一致意见。

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2023-08-29 18:56:037

三个想一想 演讲稿

  紧紧围绕“三个想一想”不断增强党性观念  造就一支政治坚定、业务过硬、一心为民、公正廉洁的检察官队伍,关键是要加强党性修养。组织广大检察官紧紧围绕“三个想一想”,即想一想为什么入党、当检察官,想一想为党和人民做了什么,想一想今后该怎干,需要不断增强党性观念。  一、“三个想一想”,是新形势下人民检察官必须正确回答的重大现实课题  “三个想一想”的重大意义,就在于能引导我们正确回答这一根本问题。“加入组织为什么”, 讲的是入党初衷;“想一想为党和人民做了什么”, 讲的现实表现;“想一想今后该怎干”,讲的是历史评价。谁把这个问题解决得好,谁就能在是与非、得与失、荣与辱、进与退的考验面前站稳脚跟。解决得不好,就会背离入党初衷,丧失党性人格。  为什么要入党?这是一个必须认真解决的基本认识问题。因为党员的入党目的和动机是与党员对党的认识紧密联系的。党的根本性质、宗旨等不会发生根本性的变化,但会随着时代的发展,增添新的内涵。党员如果不能或不善于从对发展着的党的现状的认识上,来纯洁自己的入党目的和动机,就很有可能在纷繁复杂的社会生活中逐渐退化,甚至迷失方向,从而丧失一个共产党员所应该保持的先进性,所以作为一名党员一定要明白自己为什么要入党。  为什么要当检察官?因为检察官是国家法律的监督者,是社会正义和社会良知的体现,他肩负着依法公正独立行使检察权的重任。他不仅关系到社会治安秩序和经济秩序,而且关系到广大人民的切身利益,关系到社会公正和司法公正的实现,所以要成为一名检察官,以法律的武器来捍卫人民群众的根本利益。  实践证明,在改革开放的社会大背景下,检察官队伍仍然是一支党和人民信任的队伍。但也要清醒地看到,检察官队伍的现状与人民群众的新要求新期待相比,还存在较大的差距。有的责任心不强,办案质量不高、司法效率低下;有的作风飘浮、方法简单、态度粗暴,严重伤害了人民群众的感情;极少数检察官违法违纪甚至犯罪,严重损害了司法公信力。而人民检察官走到人民的对立面,绝非偶然,有一个渐变的过程。经济上贪婪、作风上腐化,起源于思想道德滑坡;政治上蜕变、生活上堕落,发轫于党性观念丧失。透过这些问题可以清楚地看到,“三个想一想”,切中了当前检察官队伍建设的要害,具有很强的现实针对性和思想穿透力。  二、解决好“三个想一想”问题,要注重经常、躬身实践  回答“三个想一想”,贵在自觉、重在经常、成在实践。自觉才能有动力,经常才能促养成,实践才能见成效。  一要靠学习修养。只有较高理论修养,精神境界才能升华。值得注意的是,一些检察官对政治教育和理论学习表现出浮躁、厌倦、轻视的情绪。小平同志很早就告诫我们,要防止思想庸俗化。国土资源部原部长田凤山在检查中说深有感触地说:“之所以走上这样的道路,最根本的原因是放松了理论学习和思想改造。”真是一针见血、一语中的!人民检察官的一生,应是讲学习、讲政治、讲正气的一生,做到活到老、学到老、改造到老。敢于从思想深处解剖,不断对灵魂吐故纳新,使党性修养、思想觉悟不断提高。  二要靠实践锻炼。改进世界观,不能停止在口头上,要落实到行动中。要进一步强化宗旨观念,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。无论是公诉、批捕,还是信访、立案,都要把人民群众的呼声作为第一信号,把人民群众的需要作为第一选择,把人民群众的满意作为第一标准。急当事人所急,想当事人所想,解当事人所难,做到亲民、爱民、护民。  三要靠廉洁自律。人最难认识的是自我,最难战胜的也是自我。要筑牢党性原则、思想道德和法规纪律的防线,不为灯红酒绿所迷,不为物质利益所惑,不为人情关系所动。在工作中,要严禁接受当事人、代理人的请客送礼;严禁违反规定与律师交往;严禁插手过问非自己办理的案件;严禁在批捕、公诉等活动中徇私舞弊;严禁泄露案件秘密。  四要靠教育监督。把教育和问题捆绑在一起抓,对主要问题进行归纳梳理,分析根源、认清危害、制定措施。对潜在的苗头隐患,进行超前预测防范,力求消灭在萌芽。全面推行检务公开,将其置于当事人和社会各界监督之下,提升司法公信力。把外部监督与内部监督有机结合起来,形成内外结合、纵横交错、严密有效的监督网络。  贯穿“三个想一想”的主线和精髓,就是“始终坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上”。胡锦涛总书记在全国大法官、大检察官座谈会上的重要讲话中,提出了“三个至上”的重大理论观点。“三个至上”是人民检察官必须始终坚持的重大政治原则。人民检察官要把“三个至上”作为当官用权、司法办案、为人处事的出发点和落脚点,用“三个至上”武装头脑、指导实践、推动工作。  有用的话 请加分 谢谢
2023-08-29 18:56:501

法院个人工作总结开头及结尾

【 #工作总结# 导语】工作总结是做好各项工作的重要环节。通过工作总结,可以明确下一步工作的方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益。下面是 工作总结频道为你整理的《法院个人工作总结开头及结尾》,希望能帮助到您! 【篇一】法院个人工作总结开头及结尾   第一部分本年度主要工作:   20xx年,在院党组的正确领导下,财务管理工作以科学发展观为统领,全面改善办公条件,努力提高审判服务效益,主要做了以下工作。   一、完善财务运行机制,不断适应财务管理工作新形势。   1、加强会计基础工作,努力提高会计工作质量。   2、加强专项经费管理,财务室全力配合财务、审计部门对我院xx年度政法专用经费使用情况进行专项检查,确保政法专用经费的有效使用,提高审判效益。   二、努力学习财务制度,保证财务工作健康有序运行   XX年元月,我院被县政府纳入国库集中支付管理单位,面对全新的支付管理制度,财务室工作人员积极主动学习新知识、新技能,努力使财务工作正常运转,为审判执行工作提供良好的财务保障。   三、加强财务预算管理,增强依法理财意识。   坚持全面完整、科学规范、保证重点的原则,按照党组要求,重点向审判执行倾斜,为提高审判质量、改善我院环境提供财务保障。对支出实行分类管理,支出安排上做到有安排、有支出标准、有制度依据;坚持勤俭节约、从紧必需的原则,严格控制消费支出。对部门发放给个人的福利费、劳务费进行严格审批;加强会议费、招待费、差旅费、办公费等支出管理,切实强化成本意识,努力降低管理成本,提高资金使用效益。   四、完善工作方法,方便群众诉讼   财务室承担收发执行款、保证金,退诉讼费和发放司法救助款的工作,   20xx年现金收执行款……余万元,保证金……余万元,发还执行款……万元,退诉讼费!X人次,为节约当事人诉讼时间和诉讼成本,为增加案件达成和解可能,财务室被告先垫付退费资金,司法救助款。   五、严格执行政府采购制度,全面推行政府采购工作   20xx年,我院进一步加大政府采购项目执行力度。自行采购方面,财务室配合财政、审计等部门,依法参与招投标活动。为我院顺利采购了办案用车三辆、全院干警制式服装等大宗商品,同时保证日常办公耗材的供应,为我院审判执行工作开展提供了物质保障。   六、认真开展资产清查和核实工作,加强往来款项的管理   为贯彻落实财政部《关于开展全国行政事业单位资产清查工作的通知》精神,自20xx年4月份开始,历时近半年时间,对我院的基本情况、财务情况及资产情况进行了一次全面清查。为保证资产清查工作顺利进行,专门成立了资产清查工作领导小组,具体负责组织实施全校资产清查工作。在全院各部门的支持和配合下,各工作组按照资产清查的规定和要求,认真开展清查工作,克服各种困难,按时完成资产清查工作。申请报废车辆三辆,计算机44台。清理暂付款70000元。通过资产清查工作,摸清了家底,促进了资产管理工作,进一步推动了资产的优化配置和有效利用。   七、领导安排的其他工作任务   及时完成领导交办的其他工作任务,让领导的工作思路顺利实现。   第二部分工作面临的问题和建议:   随着法院管理的进一步科学化,法院财务管理的内涵与外延发生了很大变化,客观上对法院财务管理工作提出了更高的要求。为了促进审判事业全面协调可持续发展,确保审判执行目标和任务的实现,结合20xx年度财务工作的实际情况,对我院财务工作中存在的问题进行了认真分析,在今后的财务工作中的重点关注。   一、进一步贯彻落实《人民法院财务管理暂行办法》精神,高度重视和加强学校财务管理工作   财政部《人民法院财务管理暂行办法》财行[2001]276号,是法院财务改革与管理的纲领性文件,在加强法院财务管理机制建设、预算管理、收费管理、支出管理、资产管理、财务风险管理和内部控制管理等方面都提出了一系列的管理意见,对促进法院发展、加强法院财务管理具有重要的指导意义。我院要进一步贯彻落实文件精神,以科学发展观统领法院财务工作全局,充分认识财务工作在司法改革、发展和稳定中的重要地位和作用,高度重视并切实加强财务管理工作,为审判事业的持续健康发展提供有力财务保障。   二、加大增收节支力度,努力提高资金使用效益   根据法院收入的主要来源渠道,为增加收入,建议:   1、进一步争取上级主管部门的支持,增加财政专项拨款;   2、适度增加罚金力度,主要是增加经济型犯罪的罚金力度,努力增加预算收入;   支出管理方面:   (1)实行预算管理,强化预算约束,维护预算的严肃性、权威性;   (2)加强项目支出管理,切实加强水电、修缮等项目管理,进一步控制消费性支出,提高资金使用效益。   三、增加专业职位、设施   目前财务室有工作人员2名,办公室一间,不能满足工作需要。两名财务工作人员中会计由审判员兼任同时还从事驾驶工作,一名为司法警察还兼安全保卫及提押工作,工作压力大,不能全身心投入到财务工作中。   目前我院财务工作依然采取传统的记帐方式,不能适应形式发展。同时两名工作人员都不具务财务专业知识,财务工作全由前任口传身授,对财务工作知其然不知其所以然。在法院财务管理的内涵与外延发生了很大变化的今天,不能完全胜任财务工作。   建议   (一)增加报账员职位和增加一名专业财务工作人员任专职会计;   (二)购买财务软件提高工作效率;   (三)增加一间办公室,存放财务档案和待发放的办公用品。   第三部分20xx年财务工作要点:   一、完善财务制度,确保审判事业健康发展   20xx年,根据财政部《人民法院财务管理暂行办法》的要求,按照事权和财权相统一的原则,将分别建立院领导和庭室负责人的经济责任制,以及各庭、室主管、内勤人员的经济责任制,构建多层次的经济责任体系,将财经工作的任务和责任层层分解落实到院内各部门、直至个人。经济责任制的内容应贯穿于法院工作的全过程;结合财政部《行政事业单位国有资产管理办法》和贵州省相关政策的要求,完善资产管理制度,合理配置资源,努力提高资产使用效益。   二、多渠道筹集资金,努力保障建设发展需要   1、是积极争取财政专项资金投入。认真做好20xx年政法专款的申报工作,努力争取财政的支持;结合我院基本建设经费短缺的现状,积极争取省财政的基本建设专项拨款支持。   2、是努力拓展其他融资渠道。如争取县委、政府支持,   三、加强内部控制,有效防范控制财务风险   20xx年,建议建立以内部控制为核心、实行不同岗位的内部牵制制度。包括:及时办理银行对账,加强资金安全管理;通过完善内控制度,树立风险意识,有效防范财务风险。   四、加强会计基础工作,推进财会信息化建设   继续做好资产核实清理工作,推进暂付款等往来款项和已交付使用未决算基本建设项目的清理工作,及时办理项目财务决算和资产交付手续;充分利用现代信息技术,建议购买财务软件,提高预算管理水平和工作效率;在此基础上,增强财务信息共享程度,逐步实现   财务预算、工资和诉讼交费等信息的网上查询。   五、加强法庭财务管理,切实发挥院财务的监督作用。   逐步建立健全法庭财务制度、重大事项报告制度等,强化法庭财务管理和业务指导,强化财务监督。同时,对法庭财务机构实施财务检查和会计稽查,发现问题,及时纠正,充分发挥院财务机构的监督和业务管理作用。 【篇二】法院个人工作总结开头及结尾   20xx年,在院党组的正确领导下,在全体研究室同志们的支持和帮助下,我始终严格要求自己,加强学习,努力提高自身的综合素质,较好地完成了领导分配的各项工作任务,现将一年来的工作、生活、学习情况总结如下:   一、强化政治学习,提高思想觉悟   作为一名法院共产党员,我始终坚持学习政治理论,牢固树立社会主义法治理念,以“三个至上”思想为指导,积极参加院里组织的政治理论学习,学习党的路线、方针、政策、法律和法规,学习优秀法官的先进事迹,作为自己努力的目标。通过实实在在的学习,我进一步增强了职业道德修养和爱岗敬业的意识,决心努力提高自身能力素质,更好地为人民服务。   二、强化业务学习,提升写作水平   知识就是力量,只有不断加强自身学习,才能不断适应时代的发展要求。作为法院研究室的一名工作人员,有扎实的写作基础至关重要,而司法统计分析等专业文章的写作又离不开业务知识。因此,在过去的一年,我为了能更好地胜任本职工作,一方面注重业务学习,另一方面强化写作能力。采用向书本学、向实践学、向同志学的方法,努力做到学有所思、学有所悟、学有所用。通过学习进一步拓宽知识面,更新知识结构,汲取精神食粮,丰富自我,提高自己立足法院干好工作的本领。此外,我通过经常读报纸、看其他法院的信息来揣摩写作的技巧,不断提升自身信息、司法统计等的写作能力。这一年来,通过我的努力,我的写作水平有了一定程度地提升。   三、强化工作态度,立足本职工作   脚踏实地、埋头苦干是每一位机关工作人员完成本职工作的前提和基础。我在平时的工作中始终能够做到踏踏实实、勤勤恳恳。自己份内的工作主动干好、上级机关安排的工作必须做好、领导交办的事情想法办好、同事求助的事情尽力办好。每天坚持按时、准点上下班。在研究室,我的工作涉及写信息、司法统计、公告等多方面的工作,我一直坚持不怕辛苦、无怨无悔的原则,努力做好各项工作,并积极参加各种培训活动,提升完善本职工作的能力和水平。我始终认为要干好一项工作,就要像雕琢艺术品一样,认认真真、兢兢业业、一丝不苟。   四、强化规章制度,严谨工作作风   在今年,我严格遵守“五个严禁”、“六条禁令”以及院、庭、室、队各项规章等一系列廉政制度,特别是今年开展的政法干警核心价值观主题教育实践活动以来,我更加严格的要求自己,时时刻刻督促自己养成良好的工作作风。在廉洁自律方面,我能够正确对待自己,始终做到不为私心所扰、不为名利所累、不为物欲所动,不计个人得失,尽心尽力做好每一项工作。能遵守各项廉政规定,在思想上保持警钟长鸣,不做任何违法违纪的事情,用自己的实际行动维护法院清正廉洁的形象。并且在工作中能够做到尊敬领导、团结同事,能较好地处理与领导、同事的关系。   今年,我虽然在自己的工作岗位上完成了一些工作,取得了一定的成绩,但仍然存在不足之处。尤其是在写材料过程中,遇到稿子多、时间紧、任务重时,往往是疲于应付,不如别人游刃有余。而且在写作上,缺乏全局性把握,与领导要求有相当的差距。 【篇三】法院个人工作总结开头及结尾   走进法院的一年来,让我感受到了工作的压力、纪律的严密、精神的充实、生活的激情。这一年,是兢兢业业的一年,也是自我提高的一年,同时也是让我有自信并坚定在这个工作岗位上清苦拼搏的一年。现将本人任职以来的德、能、勤、绩情况述职如下:   我于xx年12月走上新的工作岗位,xx年上半年在珠山法庭担任书记员兼电脑操作内勤工作,下半年因工作需要被安排在机关办公室管理档案。在这一年中,我扎实工作,努力创新,较好地完成了多项工作任务,并在本院组织的“三个代表在我心中”演讲比赛活动中获二等奖,在全市法院系统“司法为民”论文研讨活动中获一等奖。   一、以思想为根,激发工作源动力   作为一名党员,无论何时何地,我时刻保持与党的政治思想一致,坚定不移贯彻党、中央的路线、方针政策,学习“三个代表”、实践“三个代表”,我用先进的精神指引我的行动。走进法院,我更以法官的标准要求自已,司法为民、廉洁自律、执法公正;积极参加本院组织的各种学习,如:思想教育整顿活动、学习“三个代表”活动、司法为民座谈讨论等,在这些学习中,我认真理解体会,并写下心得,逐一对照自己的行为进行修正,不断提高自己的思想意识,以求全心全意为民服务。   二、以业务为本,全面提升工作能力   (一)坚持“五多”,做优秀的书记员。   xx年上半年我在基层法庭从事书记员工作,上岗后,我就要求自己坚持做好“五多”,即多看、多听、多想、多问、多做。尽管我学的是法律专业,但离开专业二年后再接触它,多少有些生疏。鉴于此,我规定每天多看一点业务书,多观摩开庭过程,并报名参加了司法考试,精读四本法律法规书籍,同时也借阅院里有关《司法审判》、《永州审判》、《新法规》等书籍;多听一些审判长与审判员的案例讨论及其他书记员的工作经验介绍;多想一些为什么,对不懂的通过多看、多问,将理论与实践结合起来,然后再运用到实践中去;多做一些实践工作,如写一些裁判文书,坚持每周写工作心得,记下自己的缺点和成绩,在实践中改正缺点。通过自己的努力,现已能胜任书记员工作。   (二)坚持“多学”,做全能型的人才。   法院的工作是全面的,为更好的完成工作任务,我利用休息时间学会操作电脑,如电子公务、电脑排版等,能将法律文书及时打好发出;在档案管理工作时,我自学了档案管理知识及法规,并将档案电脑管理,做到档案管理完整性、安全性、保密性;在编纂《法院志》过程中,我走访法院老同志、老领导,与他们交流探讨受益非浅,为搜集资料,我往返于图书馆、档案局、市中院,既增长了见识又学到了许多写作知识与技巧,目前,我独自一人完成了本院《法院志》的初稿,此项工作现仍在继续中;另外,在工作之余练习写作,所撰写的《芝山区法院创五好》一文被市中院的第67期《法院简报》使用。发展全面的知识以便更好地胜任工作是我的座右铭,鞭策我继续为之努力。   三、团结协作,激情奋进   在法院工作如同家一般的温暖,同事打成一片,彼此关心、帮助、齐心合力,我也被如此气氛所感染,以心换心,我用我的诚心打动所有的人,工作有误,不留私情批评指出;生活有难,互相理解帮助。领导既有工作能力又有工作方法,让我既长知识又不背包袱。有这样一群热情的人,我更应努力与全院人一起努力奋进,把法院工作做好。   四、存在的主要问题和今后努力方向   对照法院岗位职责,认真反思自己的工作,也还存在一些明显的不足和问题,概括起来主要有三个方面:一是专业知识不够扎实,对问题理解不够深入,因此在工作上有一些矛盾难以解决;二是急躁情绪严重,工作中有急于求成现象。面对新的环境,看到自身的差距,于是在工作中时常表现出急躁情绪。三是在工作上处理某些问题时显得不够胆大。   针对存在的问题,在今后的工作中决心树立“一个目标”:通过司法考试,做优秀女法官;做到“三个加强”:   一是加强学习锻炼,全面提高工作能力素质;   二是加强自我控制能力,克服急躁情绪,注意和学会用正确有效的方法发挥好自身的工作积极性和创造性;   三是加强自我监督,严格自律,公正执法,践行司法为民。 【篇四】法院个人工作总结开头及结尾   当前,“人民法官为人民”主题实践活动正在深入开展,各地法院将司法为民的各项措施制定得更加贴近实际,充分体现了便民利民亲民的主旨,洋溢着人民法院司法为民的真挚情感。寓真情于审判工作的具体实践中,扩大办案的法律效果和社会效果,进一步密切与人民群众的血肉联系,成为广大法官的一种共识。   我们法官要始终坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上的工作原则,走出法庭,深入到企业、社区和农户家里,了解社情民意,帮助基层组织和群众就地解决问题,就地化解纠纷,让法官从法律、社会层面研究新情况、新问题,做到问计于民、问计于基层,不断增强服务大局的意识,提高为民司法、公正司法、文明司法、规范司法、优质司法和廉洁司法的能力和水平。   公正是审判工作的生命线,是司法的终极价值追求,是司法赖以存在的基础,是检验司法工作质量的标准,也是司法取信于民具有公信力的源泉。我们要真正把心思用在干事业上,把精力放到抓落实上,在实干中提升素质,在实干中成就事业,在实干中体现人生价值,要把每项审判任务、每个工作环节都做深做细,精益求精,力求把案件办得更加公正,把人民群众的期盼当做我们工作的动力,把人民群众的赞誉当做我们的工作的鞭策,提醒我们工作要做得再扎实些、再细致些,让各项工作都经得起实践、群众和历史的检验。   在立、审、执的各个环节,都融入调解与协调的成分,把“调解”作为一种更高质量的审判和首选方式,把当事人的对立情绪化解在案件的审理过程中,把当事人的关系裂痕修复在案件的审理过程中,把当事人的利益均衡在案件的审理过程中,使当事人在法官的调解中重修旧好、握手言和,实现“官了民了、案了事了”的目的,促进社会的和谐稳定。   我们要不断强化服务意识,切实解决群众告状难、执行难、申诉难问题,保障人民群众的合法权益,将司法为民的工作宗旨落到实处。坚持实行巡回审判制度,巡回开庭、巡回办案,注重现场调解。配置巡回审判专用车,设立人民法庭联系点,对赡养、抚养、扶养、群体性农民工案件坚持到案发地开庭,让群众在第一时间看到庭审现场,实现审判与群众的互动,让人民群众时刻感受到人民法庭就在自己身边。   对确有困难的当事人,要按照司法救助的条件、标准,及时为他们办理诉讼费用的减、缓、免手续,确保有诉讼请求经济确有困难的当事人打得起官司,确保有理没有关系的当事人打得赢官司,确保被执行人有执行能力不因法院执行不力而使申请人的债权得不到实现。同时,对个别特困当事人实行定向帮扶、长期帮扶,帮助他们解决在生产、生活中遇到的实际困难。   我们要坚持为人民掌好权、用好权,始终使自己保持清醒的政治头脑,保持权力在手、重任在肩、如履薄冰、如临深渊的审慎态度,从思想上筑牢防止权力滥用的铜墙铁壁。杜渐防萌,慎之在始。自觉做到慎初、慎微、慎独,谨防自我放纵;坚持自重、自省、自励、自律,应该经常审视自己、提醒自己、警戒自己,始终保持人民法官的政治本色。
2023-08-29 18:56:571

人民警察如何做到公正执法

在和谐社会这个还真没有办法回答!!你怎么知道不公正执法?有证据么!我们是和谐社会!问这个问题说明你还不成熟,太青涩!!!慢慢就明白了,什么是和谐社会!!
2023-08-29 18:57:064

法院上半年工作总结

关于法院上半年工作总结范文   20xx年上半年,我院在市委的正确领导、市人大和市政协的监督下,在市政府和社会各界的大力支持下,认真学习贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神,全面贯彻落实科学发展观,按照“三个至上”,指导思想的要求,紧紧围绕政法机关“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作,大力加强队伍建设和法院管理,全面推进审判和执行工作,为我市和谐稳定和经济发展发挥了积极作用。   上半年共受理各类案件1672件,审(执)结992 件,结案率59.3%。   一、坚持能动司法、服务大局,为社会稳定和经济发展提供有力的司法保障和法律服务   半年来,我院紧紧围绕执法办案第一要务,能动履行司法职能,为我市“十二五”规划时期经济社会发展开好局、起好步,实现经济快速发展,创造和谐稳定的社会环境、公平正义的法治环境、优质高效的服务环境。   (一)严惩严重的刑事犯罪,全力维护社会稳定。上半年,共受理各类刑事案件216件,审结158件,结案率73.1%。运用刑事审判职能,严厉打击了危害国家安全、危害社会治安、破坏社会稳定、贪污渎职等各类犯罪。上半年生效判决被告人243人,给予刑事处分的210人,其中从重判处五年以上有期徒刑的4人,有效发挥了刑罚打击、教育、振摄作用,增强了人民群众的安全感,为推进我市社会治安状况根本好转发挥了积极作用。   在刑事审判工作中,我院积极推进量刑规范化工作,通过规范量刑刑罚行为、总结固化科学的量刑方法、确保量刑结果均衡和过程公开透明。上半年,适用量刑规范化审理的案件140件,判决被告人218人,其中被告人不服判决提出上诉的仅9人,罪犯服判率达95.9%。   同时,积极运用审判职能参加社会治安综合治理和社会管理创新工作,加大司法领域的人权保障力度,落实宽严相济的刑事政策,加强未成年人权益的司法保护。上半年,判决宣告缓刑的罪犯155 人,占处刑总人数的73.8%。审理未成年人犯罪案件11件14人,判处缓刑的9人,占81.8%,收到较好的审判效果和社会效果。   (二)扎实推进社会矛盾化解,依法调节和规范社会关系。在民商事审判工作中,我院以“社会矛盾化解年”为载体,以服务群众,关注民生为根本,扎扎实实做好化解社会矛盾,满足人民群众司法需求的各项审判工作。上半年共受理民商事案件1095件,审结624 件,结案率57 %。其中,受理离婚、“三养”等婚姻家庭纠纷案件387 件,审结284件;受理买卖合同、借款合同、农村承包合同、建设工程合同等合同纠纷案件320件,审结123件;受理人身损害、财产损害赔偿等权属侵权及其他民事纠纷案件388件,审结217 件。通过审判活动,依法保护了合法的民事权益,制裁了违法侵权行为。上半年,民商事案件判决结案的.196件,占结案总数的31.4%。发挥了民事审判调节社会关系,维护经济秩序,促进经济发展的积极作用。   同时,牢固树立和谐司法理念,加大民商事案件调解力度,坚持“调解优先,调判结合”的民事审判原则,以及实行“三调联动”的有效衔接,妥善处理和解决了大量的矛盾纠纷。上半年,调解结案和经工作当事人主动撤诉结案的案件356件,占结案总数的57.1 %,取得了较好的审判效果和社会效果。   在行政审判工作中,我院认真履行司法审查职能,坚持“保护行政相对人合法权益与监督支持行政机关依法行政并重”原则,加强行政审判工作,积极化解行政争议,有效保护行政相对人的合法权益,促进依法行政。上半年共受理各类行政案件15件,审结10 件。其中判决维持具体行政行为的4件,占40%;其他方式处理和解决的6 件,占60 %。积极探索行政案件协调处理机制,把协调机制纳入“大调解”格局,作为一种解决行政争议的方法和程序要求,妥善化解行政争议。取得了“定纷止争,案结事了”的较好的办案效果。   为支持行政机关依法行政,及时受理和审查各类非诉行政执行案件,上半年共受理土地、环保等非诉行政执行案件149件,经审查裁定准予进入执行程序的19件,维护了社会主义法制权威。   (三)加大执行工作力度,维护司法权威。在执行工作中,我院认真落实省人大常委会通过的《关于加强全省法院民事执行工作的决议》,力争在破解“执行难”上有新作为。全院执行干警坚持能动司法,为大局服务,满足人民群众的司法需求,自觉加快办案进度,提高执行效率,通过集中执行、突击执行,执结了一批涉及招商引资、重点工程项目开发建设以及其他疑难复杂案件。上半年,共受理执行案件290件,执结178件,执结率达61.3%,执行标的总金额达1371.08万元。自觉树立和谐执行司法理念并贯穿在执行工作全过程,通过耐心细致的思想工作和疏导教育,促使当事人自动履行、和解执行的案件77 件。对于有执行能力拒不履行的,坚决采取强制措施执行。上半年强制执行的案件34件,依法保护当事人的合法权益,维护了司法权威。   (四)重视和加强信访接待工作,维护社会政治局面稳定。信访无小事,件件系民生。我院始终把涉法涉诉信访工作摆在重要位置,进一步加大对涉诉信访案件的调处力度。今年上半年,共受理涉诉信访案件23件,已结20件,结案率达87%。其中省法院和政法委交办新的进京访案件,全部做到息访,取得较好的稳控效果。为从根本上减少信访案件发生,有效化解社会矛盾,我院通过加强申诉复查和再审案件审判工作,开展信访案件质量评查等,依法纠错,维护司法公正,维护社会稳定。上半年,共受理上级法院指令再审和本院进入再审程序审理的案件10件 ,已结5件。其中判决维持的1件,改判的3件,其他方式处理和解决的1件。按照上级法院的要求,对35件信访案件进行案件质量评查。坚持实行标准化和“全天候”立案以及法庭代收案、代立案制度,并对残疾人、老年人、农民工等弱势群体实行优先立案,提供法律咨询、诉讼指导和便民服务,有效了发挥立案工作的 “窗口”服务作用,在司法程序上,最大限度的满足人民群众的诉讼需求。   二、加强审判管理,提高审判质效,狠抓执法办案,确保裁判公正   省法院将今年确定为“案件质量年”,我院以此为契机,采取各种措施,大力加强审判管理和制度建设,确保裁判公正。   (一)强化审判管理意识,加强审判管理。建立了院长主管,副院长分管,审判管理办公室具体管和各业务庭负责的“管理到人,责任到位”审判管理责任体系。上半年,多次召开审判管理工作会议,实行审判质效评估,对影响案件质量、效率、结案率、均衡结案率等方面存在的问题,逐一制定整改措施。并严格按照《审判质效考评办法》的规定,考核奖惩干警工作,突出绩效考评导向和激励作用。   (二)强化管理制度建设,实行规范管理。结合本院审判工作实际,先后制定了《关于审判业务庭案件管辖范围的暂行规定》、《案件回访工作实施方案》等规章制度,逐步把审判管理纳入制度化、规范化的管理轨道。把审判管理覆盖到审判质量、效率、效果各方面和全过程,提高法定审限内结案率,确保月度、季度、年度均衡结案。   (三)强化管理注重实效,确保裁判公正。实行审判质效层层负责制,严把案件审核、签发关,并对已结案件按月进行质量检查和归档,发现问题及时纠正。定期对审判执行工作态势研判和通报,及时发现和解决影响审判质量的问题。充分利用信息化管理手段,加强审判的程序监控和节点管理,实现对案件质量管理的有效监督和指导。   (四)强化接受监督意识,保证公正司法。自觉把法院各项工作置于人大、政协和人民群众的强有力的监督之下,上半年,向人大常委会报告了我院行政审判工作情况,以《法院信息》、《人大代表联络通讯》等形式通报我院审判工作情况。对涉及我市经济建设大局的案件、涉及民生诉求的重大疑难复杂案件,以及涉及稳控的敏感性案件,及时向人大请示报告,求得监督和支持,保证国家法律的正确实施,保证法院工作为大局服务,为人民司法。注重发挥人民陪审员既是“审判员”又是“监督员”作用,上半年,邀请人民陪审员参加陪审的案件30余件,收到较好的审判效果和社会效果。   三、抓党建带队建,加强队伍建设,提高法官素质   半年来,我院充分利用各种主题教育活动的有力时机,加强队伍建设,提高法官素质,切实增强干警在新形势下做好审判工作的自觉性和责任感。   (一)加强法院党建工作,以党建带队建促审判。年初,我院被省法院确定为党建工作联系点,我院以此为契机,进一步加强党建工作,不断提高党建工作水平。建立了党员活动室,做到“支部建在法庭”,“党旗插在基层”,使每个党员都成为公正执法的一面旗帜。全体党员自觉坚定理想信念,发挥党员的先锋模范作用,有力的促进了队伍建设和审判工作的健康发展。   (二)加强主题教育工作,不断提高法官素质。深入开展“发扬传统,坚定信念,执法为民”等一系列主题教育实践活动和建党90周年宣传教育活动,先后组织法官参加省、市法院召开的“红色经典”读书演讲比赛、报告会和市委政法委组织的“唱响红歌”活动,以及组织党员重温入党誓词、党员公开承诺、街头送法等活动,使全院法官“为大局服务,为人民司法”的自觉性、主动性不断增强,并落实到执法办案全过程,主题教育活动取得显著成效。   (三)加强业务学习,增强依法办案能力。积极组织各审判部类法官到上级法院进行续职培训,开展院、庭长带头办案和发挥观摩庭的示范作用,增强法官驾驭庭审能力和执法办案水平。通过层层把关以及指导、评查和交流经验的方法,使法官制作法律文书的能力和水平显著提高,质量明显增强。组织书记员的考核和培训,促进书记员队伍整体素质的提升。积极组织干警结合审判实践撰写论文,参加应用法学研讨,发挥用调研促学习,促进业务建设的积极作用。   (四)加强党风廉政建设,确保法院依法履职。全面落实“一岗双责”党风廉政建设责任制,充分利用正反两方面典型进行警示教育,使干警找得着榜样、看得见风险、经得起诱惑、守得住底线。从建立完善符合审判规律与特点的廉政风险防范机制入手,制定了《岗位廉政预警机制实施办法》、《兴城市人民法院廉政监督卡》、《兴城市人民法院案件回访表》等制度。加强法院内外部监督,从有关单位聘请6名廉政监督员,落实法院内部廉政监察员。严格执行“四个一律”、“五个严禁”,及时查处干警违法违纪行为。上半年,一名干警因违反审判纪律,被给予警告处分。加强司法巡查和审务督查工作,确保干警依法履行职责,正确行使职权,严肃审判纪律,提高工作质效,公正高效司法。   (五)加强基层基础建设,推进审判工作现代化。在市委、市政府和上级法院的关心支持下,建筑面积达1万3千平方米的法院综合办公楼已经施工建设,预计年内竣工。积极努力筹措资金,解决办案交通工具,保证一庭一车,极大地提高了办案效率。在工作上、生活上关心和爱护干警,接送干警上下班,解决干警午餐问题,极大地稳定了干警队伍,增强了队伍的凝聚力和战斗力。   半年来,我院各项工作取得一定成绩,但按照党和人民的要求,仍存在一些问题和不足:个别干警对科学发展观和“三个至上”指导思想的学习认识不全面、贯彻落实的自觉性不高;个别干警工作责任心不强,审判纪律观念淡漠;案件质量仍需大力加强;结案率、均衡结案率不高、个别案件审判周期过长,对新类型疑难案件的研究和探索不够;漠视程序、法律文书制作粗糙、论理无力等现象体现个别法官素质偏低;涉法涉诉信访问题仍很突出,处置措施尚需加强。这些问题和不足,我们将高度重视,并且有信心在今后的工作中切实解决。   下半年,我们要认真贯彻落实党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神,全面贯彻落实科学发展观,进一步解放思想,把党的十七大确定的任务具体落实到法院各项工作中去,努力做到“三个至上”,确保人民法院工作正确的政治方向。本着对党和人民高度负责,对宪法和法律高度负责,对审判事业高度负责的精神,以党和人民群众满意为目标,认真履行审判职能,继续加强审判执行工作,努力提高服务和保障的审判工作水平,为我市社会和谐稳定,经济快速发展做出更大的贡献。 ;
2023-08-29 18:57:311

两个至上、三个始终、五种意识

国家利益至上,消费者利益至上。一要始终把维护烟农利益放在心上,二要始终把为零售客户提供优质服务作为流通企业根本任务,三要始终把调动全体员工积极性、主动性、创造性作为一切工作出发点一要牢固树立责任意识。二要牢固树立忧患意识。三要牢固树立公仆意识。四要牢固树立民主意识。五要牢固树立创新意识。
2023-08-29 18:57:482

践行两个至上、做到三个始终、树立五种意识具体内容是什么?

完全正确
2023-08-29 18:57:573

三个代表如何体现坚持人民至上的要求

1、首先,三个代表是“始终代表中国先进社会生产力的发展要求”、“始终代表中国先进文化的前进方向”和“始终代表中国最广大人民的根本利益”。2、其次,“始终代表中国先进社会生产力的发展要求”,这一观点强调了发展是硬道理的重要性,特别是在当今全球化和信息时代,发展更是各国必须遵循的必由之路,“始终代表中国先进文化的前进方向”,这一观点强调了文化自信和文化创新的重要性,“始终代表中国最广大人民的根本利益”,这一观点强调了人民至上的价值观和以人民为中心的发展思路。3、最后,三个代表重要思想的核心观点,是中国共产党在新时代的指导思想,实践和贯彻将有力推动中国的现代化建设和全面发展。
2023-08-29 18:58:041

三让天下,贤德至上

【原文】8.1 子曰:“泰伯[1],其可谓至德[2]也已矣。三以天下让,民无得[3]而称焉。 【注释】 [1]泰伯:又叫太伯,周朝祖先古公亶父的长子。古公有三个儿子:太伯、仲雍、季历。季历的儿子就是姬昌(周文王)。传说古公预见到姬昌的圣德,想打破惯例把君位传给幼子季历。长子太伯为了使父亲的愿望能够实现,便偕同仲雍出走他国,使季历和姬昌顺利即位,成就了西周的基业。[2]至德:最高尚的品德。[3]无得:不能。 【译文】 孔子说:“泰伯,可以说是道德最高尚的人了。他多次把天下辞让给季历,人民简直都找不出恰当的词语来称颂他了。” 【感悟】 这是第八篇章“泰伯篇”的第一节内容。整个泰伯篇是“为政篇”个人学问修养的一个引申注释。 “三以天下让”是泰伯和仲雍让王位于季历(季历的儿子是姬昌,也就是后来的周文王)。孔子感慨太伯的德行高尚到了极致,愿意3次将天下让与他人。 泰伯三让天下的举动让孔夫子大为赞赏,因为礼的核心就是让。在孔子看来,不争是一种美德,人生就具有着不确定性,这意味着我们的得失都是随机的,我们要敢于拥抱不确定敢于应对各种变化,不管命运机缘把我们带到哪儿,我们都要进行创造与开拓,这才是人生最轻松最高效的种活法。 一个政权想要巩固,必须要有政治的合法性,施政的正义性,以及当政集团深厚的道德基础,否则的政权是不能长治久安的。 孔子对泰伯的赞美,对当时整个社会风气是起着引导作用。这种禅让美德在现今社会意义也颇为重大。如果企业的内部领导者,可以让位于贤,这个企业一定具有创新、改革与发展的能力。
2023-08-29 18:58:281

拉字至上三个人一起是哪一集

是《拉字至上》第二季第五集。根据查询哔哩哔哩显示。1、拉字至上三个人一起是第二季第五集。这一集中,主角们需要配合完成一个任务,而这个任务需要三个人一起完成。最终,主角们携手合作,成功完成了任务。2、《拉字至上》是美国Showtime电视台于2004年1月18日推出一部女同志电视影集,描述的是生活在美国加州洛杉矶的一群女同志之间的故事。
2023-08-29 18:58:361

哪三大星座友情至上,温暖治愈,从不重色轻友,也不会恃宠而骄?

射手座,双鱼座,金牛座,这三个星座从来不会重色轻友,尤其是金牛座,他们不会恃宠而骄。
2023-08-29 18:58:444

孝敬父母、亲情至上的三个星座男是哪三个?

射手座,白羊座,天秤座,这三个星座孝敬父母,亲情至上,对身边的人比较好。
2023-08-29 18:59:104

拉字至上三个人一起是哪一集

《拉字至上》第二季第五集,三个人一起是在这一集中出现的。在这一集中,主角们一直在寻找一个名为“翻译官”的神秘人物,最终他们通过一系列线索找到了这个人,却发现他已经死亡。在翻译官的遗物中,他们找到了一个神秘的文件夹,里面存有一些关于“拉字至上”的秘密。然后三个人一起开始分析这些文件,并且逐渐揭开了“拉字至上”背后的真相。总之,这一集是非常关键的一集,为后面的剧情铺垫并且带来了很多惊喜。
2023-08-29 19:01:0114

必须坚持什么至上坚持自信自立

必须坚持人民至上坚持自信自立。一共六个部分坚持,分别是必须坚持胸怀天下,必须坚持系统观念,必须坚持问题导向,必须坚持守正创新,必须坚持自信自立,必须坚持人民至上。六个坚持开辟马克思主义中国化:一、坚持人民至上,保证党的理论创新是造福人民的。一切脱离人民的理论都是苍白无力的,一切不为人民造福的理论是没有生命力的。中国化时代化的马克思主义始终要解决的是为民造福的问题。二、坚持自信自立,不断推进理论创新、进行理论创造。党的百年奋斗的成功道路是党领导人民独立自主探索、开辟出来的。马克思主义中国化时代化是共产党人依靠自己在实践中摸索出来的。三、坚持守正创新,确保党的理论创新不变质。守正就是不迷失方向,创新即为说新话干新事。以马克思主义为指导,坚持党的领导,走社会主义道路是历史的选择,人民的选择,是被实践证明的正确选择。四、坚持问题导向,把握好党百年奋斗的重要经验。“问题是创新的起点,也是创新的动力源”“理论创新只能从问题开始。从某种意义上说,理论创新的过程就是发现问题、筛选问题、研究问题、解决问题的过程”。
2023-08-29 19:01:251

游客至上的三成含义

游客至上 就是游客要求怎么样就怎么做,客尊我卑 以游客为中心 就是做的一切都是为了游客,这种应该是比较亲近一些游客至上只是说尊重并且尽最大可能满足游客的合理需求
2023-08-29 19:01:562

游客至上的三成含义

游客至上的三层含义是:游客是第一位;要尊重游客;以游客利益为重。相关规定还有:1.导游人员是指依照《导游人员管理条例》的规定取得导游证,接受旅行社的委派,为旅游者提供向导、讲解及其他旅游服务的人员。2.“游客至上”是服务人员的行动指南,也是服务工作中处理问题的出发点。3.导游服务的原则是游客至上、维护游客合法权益、规范化与个性化相结合。4.现代导游服务方式大致可分为两大类:图文声像导游方式和实地口语导游方式。5.导游服务的范围主要包括讲解服务、生活服务、安全服务、咨询服务、问题服务五大类型。6.导游服务具有社会性、文化性、服务性、经济性和涉外性等属性。7.导游服务的经济性现在直接创收、扩大客源、间接创收、促销商品和促动经济交流等方面。8.导游服务具有与其他服务不同特点:独立性强、脑体高度结合、复杂多变、跨文化性。9.导游服务在旅游接待服务中处于核心地位,导游服务具有以下作用:纽带作用、反馈作用、扩散作用和效益作用。10.我国关于导游服务已经发布了三个标准,一是《导游服务质量》国家标准;二是《旅行社国内旅游服务质量要求》行业标准;三是《旅行社出境旅游服务质量》行业标准。
2023-08-29 19:02:171

2019烟草系统“三个放在心上”教育学习心得体会3篇

为贯彻落实省局“三个放在心上”的工作要求,经过认真深入开展讨论与学习,结合自身实际工作,笔者认为,应当把“客户放在心上、员工放在心上”作为日后重要的一项工作去开展。 把客户放在心上,要为客户提供更高的效益,为客户提供更优的服务,为客户提供更好经营环境。以制订公平的分配政策、确保稳定的零售价格和营造良好的销售环境等方面入手,健全完善零售终端利益保障机制,加强对零售客户的经营指导,提高客户的经营质量和盈利水平。同时,还应该不断健全服务体系,改进服务质量,完善服务内容,公开服务承诺,建立健全可操作、可评价、可长期有效运行的服务考评体系,努力实现“服务理念现代化、服务内容精细化、服务行为规范化、服务评价体系化”,从而不断提高客户的满意度、忠诚度和依存度。 一是更加关注客户利益。给客户提供更高的效益和利润,让客户得到实效,实现更高盈利水平。指导帮助客户明码标价,做到统一柜台卷烟出样摆放,品牌对应标签,确保标签字迹清晰,通过自律小组积极引导客户明码实价,指导客户运用好二个量订好卷烟,保持合理的库存,确保资金的使用最为合理。指导客户计算好一本帐,坚持明码实价,确保利润率达到15%以上。督促引导客户做到规范经营,大力宣传好稳价与增量关系,对少数有低价、违规行为的客户按照自律小组公约采取相关措施,规范市场卷烟零售秩序。让所有客户明白对违规客户采取的相关措施其实也就是保护绝对多数客户的即得利益,引导客户树立规范经营的意识,逐步提高规范经营的自觉性,提升客户盈利水平和满意度,实现和谐经营与发展。 二是为客户提供更优质服务,做到服务方式创新。如何提高客户服务满意度,做到服务方式创新。笔者认为,作为一线员工,掌握与客户的沟通技巧是一切工作的前提,其次要配以较强的自身业务能力和心理素质。一线员工要树立正确的职业观、价值观,保持良好的心理状态,善于化压力为动力。只有做好这些,电影推荐 才能在客户服务中做到善于换位思考,在诸如品牌培育、稳价增量、货源供应、市场管理等工作中做到去听客户诉说、去感染客户、去说服客户、去化解客户抱怨,从而避免硬压客户的现象产生,客户满意度的提高应该随之而来。客户的差异化服务以及服务的创新就会在上述工作中随着经验的不断累积一步一步不自不觉的产生。 把员工放在心上,员工在烟草职工队伍中占有很大的比重,大部分站在一线,是展示烟草企业形象的重要窗口。要始终把员工的疾苦、冷暖放在心上,想员工之所想,急员工之所需,解员工之所难; 要广泛开展谈心交流活动,及时掌握员工的思想动态、真实想法,主动吸纳员工的意见建议,营造平等交流、互通合作的良好氛围,提高员工的归属感,要真正把员工放在心上,就要为科室员工提供更大的发展平台,给予员工更多的人文关怀。为科室员工提高自己的综合素质,发挥聪明才智,实现人尽其才、才尽其用。 加强内部管理,注重自律。个人必须首先要到模范带头,注重自律。要坚持做到公平、公正,做到敢于、善于、碰、解决问题。敢于、善于管理一方面来说是对上级负责,另一方面来说,是对部门员工负责。对上级的负责就是要以大局为重,全面落实上级交办的各项工作任务; 敢于、善于管理深层次来其实是关心、爱护员工的责任体现,如果放之不管实则损害了部门员工自身或他人的切身利益以及日后的工作适应能力,这更是一种把员工放在心上的表现。 总之,“三个放在心上”是一切工作的根本指导思想,是必须遵循的价值取向,也是当前的根本任务。树立“以人为本”理念,在思想上、政治上、工作上、生活上和行动上“从心出发”,给予广大烟农、客户、员工更多的关注、关心、关爱,充分调动他们的积极性、主动性、创造性,才能更好促进行业持续平稳健康发展。 把烟农放在心上,把客户放在心上,把员工放在心上,是坚持“两个至上”,推动行业“三个发展”,做到“三个始终”,树立“五种意识”的要求,那么作为基层烟草商业企业如何做好“三个放在心上”呢?笔者认为:坚持以人为本,走好“三个放在心上”之路十分重要。 一、烟农、客户、员工在烟草商业企业的地位和作用。 烟农是烟叶生产的主体,是立企之本,发展之基。维护烟农利益是巩固烟叶基础地位的需要,是构建和谐社会的需要,是烟草商业企业自身发展的需要。 客户是企业最宝贵的资源,是培育品牌最重要的力量,是“卷烟上水平”最关键的环节。卷烟零售客户与烟草商业企业血脉相连,企业要持续稳定协调健康发展,就必须切实维护好卷烟零售客户的利益。 员工是企业的财富,是企业的资源,是企业真正的主人,对企业有现实或者潜在的价值,能推动企业不断向前发展。对于烟草商业企业来说,员工是推进企业全面建设和发展的一支重要力量,发挥着生力军的作用,他们作用发挥如何,直接关系到企业和谐建设和长远发展,对于提升网建水平,提高服务质量,树立企业良好形象具有重要作用。 二、深刻理解“三个放在心上”的重要意义。 “三个放在心上”是我们一切工作的根本指导思想,也是我们当前的根本任务,我们必须坚持以人为本,不断增强“三个放在心上”的意识,树立“三个放在心上”的经营理念,为烟农、客户、员工服务,切实做到把他们放在心中最高的位置。 1、切实把烟农放在心上。烟叶始终是行业发展的重要基础,只有烟农利益得到保障,烟叶生产才能保持稳定发展,烟叶工作水平才能不断提高。所以我们要以“关爱烟农、共同发展”为主线,始终把稳步提高烟农收入作为烟叶工作的立足点和出发点,保持烟农积极性,推动烟叶的持续稳定健康发展。把烟农放在心上,就是要切实维护好烟农的利益,为烟农提供更多的实惠、更优的服务、更好的条件,不断提高烟农科技种烟的能力、减工降本的能力和种烟效益能力。 2、切实把客户放在心上。客户是我们的衣食父母,因此我们应该按照“发展同向、工作同心、服务同步、利益同体”的总体要求,不断加强管理和服务,维护好零售客户的利益,促进客户的市场竞争实力。把零售客户放在心上,维护好零售客户的利益,就是要为零售客户提供更高的效益、更优的服务、更好的环境。 3、切实把员工放在心上。把员工放在心上是推进企业发展的客观需要,是实现以人为本的落脚点,也是实现企业又好又快发展的源动力,符合现代企业管理的要求。企业和员工是伙伴关系,是事业共同体、利益共同体、命运共同体。企业把员工放在心上,维护好员工的利益,才能充分调动全体员工积极性、主动性、创造性,从而为企业改革发展营造更加良好的环境,让员工有归属感,有成就感,有责任感。 三、如何走好“三个放在心上”之路。 要真正走好“三个放心上”之路,就必须坚持以人为本,努力做到“三个始终”,即始终把维护烟农利益放在心上,始终把为零售客户提供优质服务作为企业根本任务,始终把调动全体 员工积极性、主动性、创造性作为一切工作出发点。1、走好把烟农放在心上之路。要真正把烟农放在心上就要为烟农提供更大的实惠; 为烟农提供更优的服务; 为烟农提供更好的条件。为此我们就要逐步降低烟农种烟强度,把减工降本增效作为保持烟叶生产长期稳定发展的战略措施,通过改善生产条件、推进科技进步、提高机械化作业水平等措施,把烟农从劳导航地图下载 动强度大、作业效率低、技术较复杂的传统种烟模式中解脱出来,实现轻松种烟、简单种烟、高效种烟。作为拥有基地单元的县局烟草商业企业,更可以以基地单元建设为载体,加强水利设施、机耕道路、烤房改造、育苗大棚、烟草农机和土地整理等烟田基础设施建设,夯实烟叶生产发展基础,提高专业化服务水平和效率,把服务管理的重点放在完善政策、提高效率、健全制度、提升素质上来。同时,我们还应不断加大烟农技术培训工作力度,提高烟农素质和种烟技术水平,从而实现烟叶生产规模稳定、质量提高、结构优化,努力实现对烟农全面覆盖、全程服务、全体受益。 2、走好把客户放在心上之路。要真正把客户放在心上就要为客户提供更高的效益,为客户提供更优的服务,为客户提供更好经营环境。为此我们可以从提供适销对路的货源、制订公平的分配政策、确保稳定的零售价格和营造良好的销售环境等方面入手,健全完善零售终端利益保障机制,加强对零售客户的经营指导,不断加大专卖执法力度,上下齐抓共管,抓源头,盯“大户”,抓管理,促服务,进一步净化卷烟零售市场,更好的规范市场,维护市场,提高客户的经营质量和盈利水平。同时,我还应该不断健全服务体系,改进服务质量,完善服务内容,公开服务承诺,建立健全可操作、可评价、可长期有效运行的服务考评体系,努力实现“服务理念现代化、服务内容精细化、服务行为规范化、服务评价体系化”,从而不断提高客户的满意度、忠诚度和依存度。 3、走好把员工放在心上之路。要真正把员工放在心上,就要为员工提供更大的发展平台,提供更多的学习机会,提供更好的工作条件,给予员工更多的人文关怀。为此我们就应该不断深化劳动用工制度改革,健全激励约束机制,搭建干事创业平台,打通人才成长通道,为全体员工发挥聪明才智提供一个公平、公开、公正、竞争择优的平台和舞台,实现人尽其才、才尽其用。随着市场竞争的日益加剧,企业对人才的要求也越来越高,无论是知识型人才,还是技术型人才,都需要在原有的基础上努力再进一步,才能够适应新形势发展的需要。为此我们可以把学习当作对员工的一种福利,给员工创造更多学习的机会,适时举办一些培训班,同时进一步加强对专业技术人员的继续教育,尤其是对那些高级专业技术人员、优秀青年学术技术带头人重点培训,从而提高他们的创新能力和专业技术水平。这样可以不断激励他们积极主动地利用培训来充实完善自己,提高自己的综合素质。再者,员工在烟草职工队伍中占有很大的比重,大部分站在一线,是展示烟草企业形象的重要窗口。因此我们要把关心员工工作和生活作为构建和谐烟草的重要内容来抓,不断融洽关系,增进情感。要始终把员工的疾苦、冷暖放在心上,想员工之所想,急员工之所需,解员工之所难; 要广泛开展谈心交流活动,及时掌握员工的思想动态、真实想法,主动吸纳员工的意见建议,营造平等交流、互通合作的良好氛围,提高员工的归属感,不断推进烟草企业又好又快的发展。 我省烟草面对机遇与挑战,针对当前发展水平低下,增长乏力的发展瓶颈,省局高展远瞩,正视发展中存在的突出矛盾和问题,动员全省系统干部职工始终“把烟农放在心上、把客户放在心上、把员工放在心上”,市、县局全面贯彻落实“三个放心上”,正确解读,认真研究,深刻认识到必须以“三个放心上”为指导思想和根本任务,必须在“维护零售户、工业企业、员工利益”上下大力气,才能保持行业持续健康发展。 一、“三个放心上”是做好一切工作的出发点和落脚点 为了全面制定落实各项 工作计划 ,找到与“三个放心上”结合点,工作成效的好坏决定满意度的高低,“三个放心上”是做好一切工作的出发点和落脚点。一是做好满足卷烟市场需求与“三个放心上”相结合,提高市场占有率,正确处理卷烟均衡销售、社会合理库存与销售进度的关系,做好货源供应与客观需求、真实需求相适应。二是做好市场监管与“三个放心上”相结合,做好依法行政、文明执法,严格执法,加大大要案的查处力度,和追刑力度,防止卷烟流入和外流异动。三是做好培育导航地图下载 品牌与“三个放心上”相结合,提高重点品牌占比、知名品牌集中度、金圣品牌销量、低焦品牌销量,向零售户宣传品牌,收集市场信息,互通信息,工商协同营销,引入公平竞争环境。四是做好促进卷烟零售稳价与“三个放心上”相结合,宣传零售户诚信自律小组好处,提高诚信经营意识,采取自律小组发展积极的卷烟营销策略,加强卷烟价格监察和价格检查。五是做好提高员工素质与“三个放心上”相结合,培养员工感恩的心,提高企业凝聚力,增强企业活力,树立员工为行业奉献精神,甘于吃苦,顾全大局,不怕吃亏,帮助员工坚定理想信念,具有事业心,干一行,爱一行。 二、“三个放心上”是责任烟草的具体体现 “讲责任”就是要忠实履行职责,正确行使权力,提高服务水平,切实做到对国家负责,对消费者负责,对社会负责,树立责任烟草良好形象。“把客户放在心上”,对卷烟零售户负责,维护卷烟零售户利益,提高卷烟零售户的销售毛利率,提升服务水平,密切客户关系; 对卷烟工业企业负责,维护卷烟工业企业的利益,坚持“平等互利、互动互信、资源共享、效率责任”的基本原则,为工业企业提供更广阔的市场空间、更公平的市场环境、更全面的协同服务,实现共同发展; 对员工负责,维护员工利益,为员工提供更大的发展平台、更多的学习机会、更好的工作条件,切实保障员工利益,充分调动全体员工的积极性、主动性、创造性,营造和谐稳定的企业发展环境。 三、“三个放心上”是烟草服务品牌的主要内容 “把客户放在心上”,为卷烟零售户服务,其主要内容:一是加强卷烟价格管理,推行“条包一价”管理方法,强化价格动态监测和价格检查,进一步提升零售客户综合毛利率水平。发挥自律小组在日常监管中的积极作用,通过自律小组平台,掌握日常信息、了解市场动态。二是提升服务水平,推行精准营销和135工作法,做好经营指导工作,提高零售户经营水平,引导消费,提高销量。三是加强客户关系管理,增加客户沟通机会,帮助解决实际困难,提供个性服务项目,处理客户投诉与反馈,提高客户满意度。四是落实“一禁止三公开”工作要求,规范货源供应策略,保证紧俏货源公开、公平、公正分配。加强市场监控,制定有效合理的卷烟供应策略,避免卷烟异常流动。五是净化卷烟市场,打击卷烟经营违法行为,保护卷烟合法经营,增强法制意识,提升依法行政水平,拓宽信息来源渠道,加大宣传教育力度。 为卷烟工业企业服务,其主要内容:培育品牌,协同营销,为重点品牌、知名品牌、低焦品牌、金圣品牌提供更大的发展空间,靠市场说话,由消费者选择; 建立以市场为导向,公平公正、竞争开放的品牌引入退出和培育机制,认真克服货源组织过程中 的非市场因素; 建立沟通联络机制和信息共享平台,完善信息反馈处理机制。为员工服务,其主要内容:一是维护员工的利益,建立健全用工分配制度,推进绩能评价体系建设,做到月度考核与年终考核相结合,月度考核与绩效工资挂钩,年终考核与评先评优、级别晋升、年终奖励挂钩,二是提供发展平台,创造个人发展的成长环境,坚持重视人才,择优选用的用人导向,实行竞争上岗,双向选择,降低劳动用工风险,建立和谐的劳动关系,增强员工对企业的认同感、归属感和幸福感。三是创造工作条件,美化工作环境,改善办公设施,关心职工生活,解决职工困难,丰富业余生活。四是提供学习培训机会,建立员工学习培训制度,加强培训效果评价,督促员工学习,鼓励员工自学,帮助解决学习困难,加强职业技能培训,提高职业技能水平,鼓励员工积极参加各种知识、技能竞赛,崇尚学习。 四、“三个放心上”是行业发展的关键 烟草行业发展面临竞争加剧,消费需求变化越来越大,为了适应烟草发展的需要,“三个放心上”是烟草行业发展的关键。一要突出“把客户放心上”,是加强终端建设的关键。加快信息化建设,在网上订货基础上,发展网上配货和网上结算; 提高服务竞争能力,培养一支职业经理人队伍,熟悉业务知识,真正懂经营、会管理,提高服务水平; 提高客户依存度,要牢固树立服务意识,切实维护和保障零售客户合理利益,加强卷烟供应管理,增强货源投放的规范性和科学性。二要突出“把客户放心上”,是培育品牌的关键。创新经营理念,提高品牌竞争的能力; 提高管理水平,创新和发电影推荐 展强势品牌,是市场竞争的需要; 提升员工素质,坚持诚信为本,保护品牌,发展企业。三要突出“把员工放心上”,是塑造先进企业文化的关键。先进的企业文化造就一支高素质的职工队伍。用职工的积极性、主动性和创造性,打造具有核心竞争力的强势品牌,推动企业生产的发展。倡导积极进取、求真务实的工作作风,培养员工主人翁责任感、敬业精神和协作奋斗的团队精神,为企业的可持续发展提供了强有力的精神动力和文化支持。企业文化是企业员工整体素质的综合体现,要通过广大员工的思想观念、精神境界、理想追求、是非标准、日常行为来体现,企业文化的建立和发展必然需要广大员工的共同参与。全体员工普遍自觉遵守的行为准则是企业文化中的重要组成部分,培育职工具有时代特征敬业精神和创造精神的过程,职工的进步,随企业文化的发展而发展。教育员工树立行业“两个至上”共同价值观,转变思想观念,提高“责任意识、忧患意识、公仆意识、民主意识、创新意识”,坚定理想信念,具有强烈的事业心,高度的责任感,自觉遵守行业 规章制度 ,美化工作环境,规范行为举止,塑造行业形象。 “三个放心上”是烟草行业发展的必然结果,它能推动行业持续健康发展; 是对全体干部员工的新的要求,它能检验工作的好坏; 是行业必须遵循的客观规律,它能判断是非曲直; 是做好各项工作的动力源泉,它能增强行业凝聚力和活力。如何解决发展中的瓶颈问题,“三个放心上”演绎了解决问题的方法,下一步需要我们每位干部员工,对照“三个放心上”这一标准,切实付出艰辛和努力,付出真诚和真心,实施每一步的工作过程,全力推进“卷烟上水平”各项工作落实,保持烟草行业持续稳定健康发展的良好态势。
2023-08-29 19:02:301

三个坚定不移防控是指什么内容

三个坚定不移防控是指坚定不移坚持人民至上、生命至上,坚定不移落实“外防输入、内防反弹”总策略,坚定不移贯彻“动态清零”总方针。针对当前国内外疫情形势,特别是国内本土疫情持续扩大这一复杂严峻态势,党中央明确要求疫情防控要坚定落实三个坚持“总方针。三个坚定不移”是被我国近三年战“疫”实践反复验证的科学决策正确选择,各地要坚决贯彻落实,确保彻底打赢当前这场攻坚战。从目前疫情防控情况来看,各地各部门要将贯彻“三个坚定不移”落实到疫情防控的全流程特别是服务管理细节中,决不能层层加码或大而化之,更不能顾头不顾尾,对老百姓的急难险重问题置若罔闻,甚至酿成大祸,严重背离以人民为中心的初心。防疫注意事项:1、勤洗手。使用肥皂或洗手液并用流动水七步洗手法洗手,清除手部污物和细菌,预防接触感染,减少传染病的传播。2、保持良好的呼吸道卫生习惯。咳嗽或打喷嚏时,用纸巾、毛巾等遮住口鼻,咳嗽或打喷嚏后洗手,避免用手触摸眼睛、鼻或口。3、增强体质和免疫力。均衡饮食、适量运动、作息规律,保持身心健康,避免产生过度疲劳。4、保持环境清洁和通风。每天开窗通风数次不少于3次,每次20—30分钟。户外空气质量较差时,通风换气频次和时间应适当减少。
2023-08-29 19:02:381

三个意识是什么

问题一:三个一什么意思? 222 问题二:3个点是什么意思 股票的“两个点”、“三个点”说的是股票的涨跌幅。 股票的涨跌幅是以当日交易的收盘价(或现价)与上一个交易日的收盘价相比较计算出来的。 涨跌幅度计算方法:当日收盘价(或现价)减去上一个交易日的收盘价的差额再除以上一个交易日的收盘价。 涨跌幅度计算公式:涨跌幅度=(现价-昨收价)/昨收价*100% (计算值正为涨,负为跌)。 目前沪深两市交易规则为:通常股票的每个交易日涨跌幅最高限制是+-10%、ST股为+-5%、另外新股上市首日+-44%,其他特殊规定的涨跌幅另计。 新手入市之前最好对股市深入的去了解一下。前期可用个牛股宝模拟炒股去看看,里面有一些股票的基本知识资料值得学习,也可以追踪里面的牛人学习来建立自己的一套成熟的炒股知识经验。祝你成功! 问题三:图片中三个#什么意思 图片中三个#是A大调(或升f小调)的记号,即调号。 调是音乐的固定高度,调号是调的记号,写在每行五线谱的开端。谱号后面的升、降记号就是调号。 升号调有7个: 一个升号升4(G大调或e小调) 两个升号升4、1(D大调或b小调) 三个升号升4、1、5(A大调或升f小调) 四个升号升4、1、5、2(E大调或升c小调) 五个升号升4、1、5、2、6(B大调或升g小调) 六个升号升4、1、5、2、6、3(升F大调或升d小调) 七个升号升4、1、5、2、6、3、7 (升C大调或升a小调 降号调有7个: 一个降号降7(F大调或d小调) 两个降号降7、3(降B大调或g小调) 三个降号降7、3、6(降E大调或c小调) 四个降号降7、3、6、2(降A大调或f小调) 五个降号降7、3、6、2、5(降D大调或降b小调) 六个降号降7、3、6、2、5、1(降G大调或降e小调) 七个降号降7、3、6、2、5、1、4(降C大调或降a小调) ??????? 除C大调以外,上述由升、降记号各构成7个调,它们都是按照纯五度排列的,这样就形成了15个调。但实质上只有12个不同高度的调,其中有3对是等音调,既:升C大调=降D大调;升F大调=降G大调;降C大调=B大调; 关于调和调号的问题几句话不可能降得很清,推荐你一本书,李重光《音乐理论基础》(人民音乐出版社)你可以找来仔细看看。 问题四:民族团结三个意识是什么2016 1.必须坚定不移贯彻执行党的民族政策; 2.坚持和完善民族区域自治制度; 3.旗帜鲜明地反对民族分裂、维护祖国统一 望采纳,谢谢 问题五:还能做到三个一,是什么意思 “三个一”是防止学生因写字姿势不正确而造成近视的一个规范 “一尺、一寸、一拳”。 就是所谓的“三个一” :身子端正,眼离笔尖“一尺” 握笔正确,手指握笔处理笔尖“一寸” 坐姿良好,胸口离桌子边缘“一拳”。 问题六:三个八什么意思是什么 如果是喜欢你的话 三个字是“我爱你” 八个字母是“I LOVE YOU” 如果是拒绝你的话 三个字是“下辈子” 八个字母是“I AM SORRY” 问题七:胡 *** 提的“三个意识,三个能力”是什么? 进一步增强忧患意识、进一步增强公仆意识、进一步增强节俭意识“三个意识” “在是非面前要有辨别能力,在诱惑面前要有自控能力,在警示面前要有悔过能力 问题八:践行两个至上、做到三个始终、树立五种意识具体内容是什么? 你的问题是烟草行业提出来的。 “两个供上”指的是国家利益至上、消费者利益至上。 “三个始终”是指,一要始终把维护烟农利益放在心上;二要始终把为零售客户提供优质服务作为流通企业根本任务;三要始终把调动全体员工积极性、主动性、创造性作为一切工作出发点,深化用工分配制度改革,努力做到收入分配向基层倾斜;高度重视离退休干部工作,推进老年文化建设。 “五种意识”是:(1)忧患意识;(2)责任意识;(3)发展意识;(4)创新意识;(5)廉洁意识。 问题九:三个一的意思是什么 5分 光棍节 问题十:三个一是什么意思? 三个一 111吧 如果是平时聊天的话,这个就是要要要的意思,或者是表示存在的意思 再比如海关上的三个一 “一次申报、一次查验、一次放行”
2023-08-29 19:03:101

顾客至上的服务口号三篇

【 #励志口号# 导语】服务只有更好,没有,满意只有起点,没有终点。 ! 【篇一】顾客至上的服务口号   1、技术上追求精益求精,服务上追求全心全意。   2、用心做好细节,以诚赢得信赖。   3、学会换位思考,认真解决客户问题,做到微笑服务,加油。   4、用我们的真心,换取你们的放心。   5、脾气小一点,度量大一点。   6、本周破零,笑口常开,重诺守信,受益无穷。   7、不要等待机会,而要创造机会。   8、服务创造价值,专业赢得信任。   9、没有十全十美的产品,但有的服务。   10、态度决定一切,细节决定成败。   11、服务只有更好,没有。   12、强服务、抓建设,创特色。   13、以质量求生存,以专业求发展。   14、创满意窗口,争一流服务。   15、始于群众需要,终于人民满意。   16、服务客户,播种金钱,增加信任,稳定续收。   17、理由少一点,做事多一点。   18、满足客户先要满足细节。   19、你道早我问好,随时微笑服务好。   20、热情周到和谐创新。   21、从业有缘,借福感恩,坚定信念;行销一生。   22、你谦我让,文明至上。   23、办实事求实效,创一流服务品牌,树完美企业形象。   24、业务规划,重在管理,坚持不懈,永葆佳绩。   25、物美价廉,沟通无限。   26、重视产品质量,加强企业管理。   27、源清则水清,身正则影直。   28、用我们真诚的态度,换取客户对我们服务的满意。   29、会心微笑,从心开始。   30、真诚服务,师生至上。   31、把群众满意作为做好工作的第一标准。   32、以人为本,服务至上,依法行政,公正廉洁。   33、质量不公由生产者决定,更应由顾客决定。   34、提供计生服务,促进社会发展。   35、树立核心价值观,而且要善于学习,更要善于创造。   36、追求客户满意,是我们的责任。   37、铸造辉煌,唯有质量。   38、质量就是资源,质量就是金钱。   39、主动出击,心里不急,习惯拜访,习惯活动。   40、回馈客户,从我做起,心中有情,客户有心。   41、用我的诚心,热心,换来群众的开心,放心,是我的快乐。   42、送给别人微笑,别人也自然报以你微笑。   43、自检互检,确保产品零缺点。   44、规范办理青田事,微笑服务侨乡人。   45、专心一致,业精于勤,勤勉奋进,。   46、微笑在脸,服务在心。   47、热心,耐心,诚心是我们服务窗口的心脏。   48、追求卓越,服务尽善尽美。   49、理想责任形象,创新和谐向上。   50、客户的满意,就是我们的动力。 【篇二】顾客至上的服务口号   1.不变的,永远的服务。   2.笔笔精彩,款款真情。   3.“农”为本,“商”聚德,“行”至诚。   4.“德”承天下,“信”创未来。   5.诚获信赖,信赢精彩。   6.诚待天下客,心有大未来。   7.诚·载梦想惠·泽农商。   8.承信,德广,融天下。   9.承农·诚商,知行·致远。   10.草根银行,尊贵服务。   11.用心每一天,伴你每一步。   12.用心坚持专业,诚信尽善尽美。   13.用心,行自远。   14.用心,成就梦想。   15.以诚为商,行者无疆。   16.仪·心为您,征·诚相伴。   17.行行兴永康,家家信合行。   18.信立行达兴天下。   19.信立天下,行达高远。   20.信立天下,心赢未来。   21.信立天地,心有未来。   22.信立农商,情融城乡。   23.信抚天下,诚顺万家。   24.信达,诚至,通天下。   25.信·立城乡,诚·兴农商。   26.新选择,心期待。   27.新形象,心服务,新未来。   28.心向上,诚致远。   29.心相连,德相伴,诚相守,信相融。   30.心系城乡百姓,实现财富梦想。   31.心无止境,诚信致远。   32.心容天地,诚信万家。   33.心诚·致远。   34.携手共进,共创未来。   35.想您所想,商业银行。   36.我们事事尽心,让您时时放心。   37.为市民理财,为企业服务,为城市造福。   38.为您所思,尽我所能。   39.为城市谋新貌,为企业谋发展,为市民谋幸福。   40.威海农商银行,真诚与您相伴。   41.同心·同行,更亲·更近。   42.贴近,更贴心!   43.手牵中小企业,心连普通百姓。   44.上善为农,厚德行商,大爱仪征。   45.上善若水,诚融天下。   46.融通城乡手牵手,服务三农心连心。   47.融情融信融和谐,创造创新创未来。   48.热心的,便捷的,可信赖的管家。   49.倾一腔真情,纳天方地圆。   50.牵中小企业手,连城乡百姓心。 【篇三】顾客至上的服务口号   1、服务从微笑开始。   2、热情周到和谐创新。   3、微笑服务每一天!   4、爱心相连,服务永远!   5、保障民生,服务大众。   6、服务人民,奉献社会。   7、微笑问好,喜迎客到。   8、微笑在脸,服务在心。   9、用心为患者书写健康。   10、便民无极限,服务零距离。   11、今日看客,明日买主。   12、您的满意就是我的动力!   13、全心全意为客户服务!   14、不怕顾客杂,只怕不调查。   15、微笑暖人心,真情待客户。   16、细微显真情,平凡塑仁心。   17、便民不是口号,服务才是目标。   18、充分理解客人的需求抱怨投诉。   19、说到不如做到,要做就做。   20、微笑挂在脸上,服务记在心里。   21、用心做好细节,以诚赢得信赖。   22、在笑容中温暖融化病人的疼痛。   23、服务顾客,赢得顾客,留住顾客。   24、礼貌待人,微笑待人,真诚待人。   25、用我真诚的微笑,换你会心的回应。   26、周到的服务才能赢得顾客的.信任。   27、顾客是我们的伙伴,而不是外人。   28、客户的需求就是我们工作的目标。   29、强化服务聚民心,促进和谐助发展。   30、群众利益无小事,服务工作无止境。   31、热忱服务,真情携手共建和谐家园。   32、我对职业似母亲对孩子:尽心尽责!   33、用真诚的心,去善待痛苦中的病人。   34、把群众满意作为做好工作的第一标准。   35、待人热情办公快捷服务主动答复满意。   36、要用我们的耐心诚心热情为顾客服务。   37、把苦累怨留给自己,将乐安康送给病人。   38、您的健康我的追求,您的满意我的目标。   39、微笑是我们的语言,文明是我们的信念   40、我一天的爱心希望能带给你一生的幸福。   41、宁肯自己千辛万苦,不让用户一时为难。   42、顾客有理由获得我们最礼貌最殷勤的招待。   43、技术上追求精益求精,服务上追求全心全意。   44、我的行为就是企业形象+产品形象+品牌形象。   45、一个真诚的微笑,会让人郁闷全消,心情变好。   46、以服务为宗旨,以便民为目的,以满意为标准。   47、用我们真诚的微笑换取客户对我们服务的满意。   48、追求完美的服务,做病人的知心朋友!   49、对每个患者多点细心,多点耐心,再多点责任心。   50、腿要勤,腰要弯,嘴要甜,微笑要时时挂在脸上!
2023-08-29 19:03:171

红星照耀中国的好词

无坚不摧 英勇无敌 所向披靡 战无不胜 勇往直前 大义凛然 中流砥柱任道重远 众志成城 舍生取义 不屈不挠 前仆后继 忠于人民 铁骨铮铮一心为民 意志坚定 无所畏惧 不畏艰辛 英勇无畏 坚定不移 忠于祖国艰苦卓绝 坚韧不拔 坚定不移 自强不息 舍生忘死 南征北战 枕戈待旦风餐露宿 以苦为乐 苦中作乐 天道酬勤 出生入死 同甘共苦 战天斗地前所未有 难上加难 并肩作战 风雨无阻 披荆斩棘 人定胜天 千难万险百炼成钢 披肝沥胆 垂死挣扎 两袖清风 冰清玉洁 不耻下问 持之以恒学而不厌 精益求精 通宵达夜 精忠报国 碧血丹心 一言九鼎 忧国忧民忠心耿耿 虚怀若谷 礼贤下士 足智多谋 神机妙算 才华横溢 兰质蕙心视死如归 忠勇双全 笑而不语 深明大义 宽容大度 鞠躬尽瘁 死而后己威风凛凛 意气风发 爱生如子 志存高远 情同手足 锲而不舍 文质彬彬才高八斗 著作等身 自告奋勇 身经百战 英姿飒爽 千篇一律 危机四伏生灵涂炭 乐极生悲 牵肠挂肚 千军万马 失魂落魄 战死沙场 危在旦夕热火朝天 面目全非 沉默寡言 取长补短 目中无人 义不容辞 一表人才以民为本 心直口快 贪生怕死 答非所问 头头是道 眼疾手快 单刀直入东山再起 死而无憾 惊涛骇浪 将功赎罪 大发雷霆 轰轰烈烈 天高云淡心惊胆战 以身作则 化险为夷 无坚不摧 天造地设 迫不及待 惨不忍睹孤儿寡女 重男轻女 妇孺皆知 人山人海 瞒天过海 忍无可忍 欺人太甚死里逃生 络绎不绝 卑鄙小人 可喜可贺 引人注目 言而无信 心平气和与世无争 恍然大悟 敢作敢当 视死如归 坚贞不屈 知难而退 胆小如鼠泪流满面 面目狰狞 悄然升息 默默无闻 无私奉献 无所不知 无人不晓臭名远扬 大局为重 抱头痛哭 人声鼎沸 耀武扬威 顶天立地 行己有耻止于至善 迎难而上 左右为难 满头大汗 破口大骂 天经地义 举世无双明知故问 心知肚明 厚颜无耻 痛哭流涕 悲喜交织 一干二净 天衣无缝束手无策 不知所措 胜利在望 罪大恶极 欣喜若狂 长路漫漫 朝夕相处深不见底 按部就班 不出所料 自以为是 伪人君子 千辛万苦 言听计从顺其自然 鬼迷心窍 天降正义 一枝独秀 天府之国 唯利是图 来者是客冷血无情 两面三刀 呼风唤雨 刨根问底 取长补短 千钧一发 异想天开全神贯注 目瞪口呆 妙不可言 积少成多 救死扶伤 自强不息 无独有偶重见天日 君子之交 济济一堂 夜以继日 寝食不安 废寝忘食 义不容辞应接不暇 神出鬼没 息息相关 有机可乘 如虎添翼 横冲直撞 来去无踪按兵不动 左顾右盼 岂有此理 胆大包天 有生之年 戛然而止 声东击西
2023-08-29 19:03:2713

列举党正在做哪些顺应民意实现人民利益的事情并举出在新时期做出贡献最突出的三个先进人物

  1) 党的事业至上  党的事业至上是由中国共产党的领导地位和历史使命决定的。中国共产党是中国社会主义事业的领导核心。中国共产党的领导地位是经过革命战争、和平建设、改革开放长期考验形成的,是历史的必然,人民的选择。中国共产党之所以居于执政地位、发挥领导核心作用,归根结底是因为我们党始终代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。  (2) 人民利益至上  人民利益至上充分体现了我们党以人为本、全心全意为人民服务的根本宗旨。人民利益至上,意味着要始终以人民利益作为评判政法工作的根本标准,政法工作搞得好不好,最终要看人民满意不满意,要看人民的基本权益是否得到切实有效的保护。  (3) 宪法法律至上  宪法法律至上是由依法治国的基本方略决定的。任何现代法治都意味着对国家公共权力的限制,对权力滥用的制约;意味着国家机关的立法、行政、司法以及其他公共活动必须服从法治的基本原则。因而,法治的核心是依法治国,依法治国关键是依法治权。强调宪法法律至上,就是强调“法大于权”,否定“权大于法”,实行法治,摒弃人治。  宪法法律至上是由我国人民代表大会根本制度所决定的。在我国,一切权力属于人民,人民行使权力的机关是全国人民代表大会和地方各级人民代表大会。宪法和法律是由全国人民代表大会或其常委会制定的,人民代表大会作为国家最高权力机关,它所制定的宪法和法律在国家生活中理应具有最高的权威。  宪法法律是党的主张和人民意志相统一的体现,宪法法律是通过法定程序上升为国家意志、表现为法律文本的党的主张和人民意志,是党的事业与人民利益的制度表达  2、坚持三个至上的统一,反对片面强调法律至上  (1) 片面强调法律至上在理论上是虚幻的  任何国家的法律都必然受到政治与权力的影响。法律是统治阶级意志的体现。统治阶级的意志通过国家政治活动和国家权力表现出来,因此国家的法律必然要受到政治与权力的影响,需要对统治者的政治权力负责,围绕其服务。  任何国家的法律都必然受到民意的影响:现代法治国家均是民主国家,主权在民是基本的法治原则,因此各国的法律无不体现民意,注重民意,从民意中寻找到法律制度与法律活动本身的合法性。  (2) 片面强调法律至上不符合我国的国情。  首先,在领导力量上,中国共产党是我国社会主义事业建设的领导力量,这决定了党的事业必然具有核心与权威的地位,法律活动是执政党在法律领域领导力量的延伸,司法能力也是执政能力的延伸,司法是执政党党加强与人民群众血肉联系的纽带。  其次,在根本制度上,我们是人民民主专政的国家,人民是国家的主人,人民代表大会制度是我国的根本制度,因此片面强调法律至上会冲击和影响对于人民利益根本性的维护。
2023-08-29 19:05:511

法治的特征和具体要求是什么

依法治国 有法可依,执法必严
2023-08-29 19:06:013

两个至上、三个始终、五种意识指的是什么?

两个至上:国家利益至上、消费者利益至上。“两个至上”行业共同价值观是社会主义核心价值体系在烟草行业的具体体现,是行业文化假设之魂。持续推进以“两个至上”共同价值观为核心内容的企业文化建设,为增强烟草整体竞争实力、保持持续健康发展。三个始终:始终把维护烟农利益放在心上;始终把为零售客户提供优质服务作为流通企业根本任务;始终把调动全体员工积极性、主动性、创造性作为一切工作出发点。努力实现烟草持续、协调、共同发展。对外需要进一步树立责任烟草的良好形象,为发展营造良好的外部环境;对内迫切需要进一步增强全体干部职工的使命感、责任感和紧迫感,增强工作积极性、主动性和创造性。五种意识:责任意识、忧患意识、公仆意识、民主意识、创新意识。提升全体干部职工的素质,使广大干部职工将“五种意识“的要求落实到具体行动中,有助于进一步增强烟草发展后劲与动力,促进跨越式发展各项工作的落实。扩展资料:国务院和省、自治区、直辖市的烟草专卖行政主管部门职责及领导体制,依照《烟草专卖法》第四条的规定执行。设有烟草专卖行政主管部门的市、县,由市、县烟草专卖行政主管部门主管本行政区内的烟草专卖工作,受上一级烟草专卖行政主管部门和本级人民政府的双重领导,以上一级烟草专卖行政主管部门的领导为主。从事烟草专卖品的生产、批发、零售业务,以及经营烟草专卖品进出口业务和经营外国烟草制品购销业务的,必须依照《烟草专卖法》和本条例的规定,申请领取烟草专卖许可证。参考资料:百度百科-中华人民共和国烟草专卖法实施条例
2023-08-29 19:06:111

必须坚持什么万事万物是相互联系相互依存的

坚持问题导向坚持系统观念坚持胸怀天下开辟马克思主义中国化时代化新境界。“六个坚持”开辟马克思主义中国化:一、坚持人民至上,保证党的理论创新是造福人民的。一切脱离人民的理论都是苍白无力的,一切不为人民造福的理论是没有生命力的。中国化时代化的马克思主义始终要解决的是为民造福的问题。二、坚持自信自立,不断推进理论创新、进行理论创造。党的百年奋斗的成功道路是党领导人民独立自主探索、开辟出来的。马克思主义中国化时代化是共产党人依靠自己在实践中摸索出来的。三、坚持守正创新,确保党的理论创新不变质。守正就是不迷失方向,创新即为说新话干新事。以马克思主义为指导,坚持党的领导,走社会主义道路是历史的选择,人民的选择,是被实践证明的正确选择。四、坚持问题导向,把握好党百年奋斗的重要经验。“问题是创新的起点,也是创新的动力源”“理论创新只能从问题开始。从某种意义上说,理论创新的过程就是发现问题、筛选问题、研究问题、解决问题的过程”。
2023-08-29 19:06:261

面子至上,宁愿错过,也不主动求和的三个星座,都有什么?

12星座当中比较爱面子的三大星座有天蝎座,射手座,白羊座会因为爱面子而失去自己最爱的人。
2023-08-29 19:06:474

思维篇丨高阶运营成长之路-从上至下思考,从下至上执行

运营是一场修炼,需要不断的破境。 运营是互联网门槛最低的行业,也是天花板最高的。你可能现在还在写文案、催设计、给产品经理传话;但不断破镜之后,你终会操盘整个项目。届时你思考的是商业逻辑、业务模式、用户增长以及盈利方式等等,这就是我所说的高阶运营。 我很庆幸在一家运营导向的公司学习、工作和成长,这样我机会接触一个项目最初的模样,也见识了整个运营体系的不断升级重组,这让我最大程度的模糊运营和商业逻辑的范畴。 这次我将尽力写出一些有体系化的文章, 从最顶层的思维模式 → 结构 → 数据 → 方法逐一进行细化, 算是整理自己的想法,也是与各位交流。 重新回到高阶运营,这个模块可写的很多,用户增长、用户成长体系等;但最先讲的是思维。 高阶运营的思维——从上至下思考,从下至上执行 当我做执行的时候,我和老大一起去接待一个客户。当时那个方案是我写的,给客户汇报也由我来的。我一上来就给客户解释这个方案是怎么一回事,我们准备怎么去玩?虽然我兴高采烈,唾沫横飞,但是客户反而一头雾水;老大见状,赶紧过来救场,先给以客户介绍了一下我们这个行业的背景,然后介绍了这个方案的目的,接着才引入到了我这个具体的方案。 我经常给人说, 两个人不说话的时候,都显得很有内涵,但一张嘴,高下立判 ,就是这样。 所以作为一个高阶运营,在接到一份运营工作的时候,应该从高处着眼,从上到下思考。 第一步:你所处的行业的大环境是什么样的? 了解行业环境是一个高阶运营必须要做的功课,目之所及,决定了你的行为动作;尤其是一些敏感行业,像金融、保险、电子烟等,这一块直接用一套PEST打包带走。 (很多人都把Politics翻译成政治,但考虑中国的实际环境,建议从政策角度入手) 第二步:所在公司的商业模式是怎么的? 商业模式和盈利模式是不一样的,商业模式说的是你这个企业存在的价值是什么?比如说淘宝的商业模式就是典型的C2C电子商务,为买卖双方搭建购物平台。 第三步:公司的盈利模式是怎么样的? 盈利模式是这家公司是靠什么来赚钱的,淘宝的盈利模式很丰富,服务费和广告费都是它盈利的方式。 一些初创公司商业模式和盈利模式没有明显的划分,都是在不断尝试中成长。 第四步:公司近一年的业务目标是什么? 这个就涉及到公司具体的业务模块了,有的是市场份额、流水目标、盈利目标、新用户目标都有。 第五步:公司的业务模块有哪些?每个模块的业务模型是怎么样的? 当前公司的主营业务是哪些?其他业务是哪些?这些业务的业务模型是什么样的? 第六步:每个业务模块最核心的数据指标是哪些? 核心数据也代表了该业务这些模块提升的方向,也该表了该业务可能存在的问题。 第七步:为了达到这个数据,我们要用哪些策略? 请注意,这个地方说的是策略,而不是具体的行为行为动作;举个列子,如果我们想要做拉新,那么我们有以下几个策略是可以用的,裂变活动、广告投放、分销体系,这些叫做策略;在这些策略方向底下所做的动作才是具体的行为动作。 第八步:每个策略方向该使用什么样的手法? 在执行过程中则应该从问题入手,从下至上的解决。 第一步:找出核心业务所存在的关键问题 对于运营来讲,业务三通病:arpu值低,新用户少,使用频次低。自从有互联网起,这三种通病就一直存在。其中arpu值是最好解决的,用户增长次之,使用频次更加困难。 第二步:搭建核心业务运营的基础工作环境; 第三步:根据具体问题制定相应的策略; 第四步:根据策略制定相应的方案;策略不可以直接被执行,需要形成相应的方案。 第五步:实时数据观测,不断迭代模型。 第六步:标准化、产品化模型,接近战略目标。 举个列子,庄大爷是学校门口卖水果的小贩,现在想通过互联网的方式来增加苹果的销量。 第一步:学校门口虽然不能卖很多东西,但水果还是没问题的,基本上项目可以跑的通;另外一个就是要看有没有竞争对手;如果有,最好能通过渠道,在源头直接胜过对方;我们设定暂时没有。 第二、三步:互联网卖水果的形式有很多种 1、传统电商:淘宝天猫拼多多 2、微商:朋友圈带货 3、网红店:概念、炒作加直播 4、线上+实体店 从这几种来看,庄大爷只能采用第四种的形式,丰富一下,基本模型为:水果推车+线上下单+复购+转介绍 第四步:张大爷的目标是一天能卖出200斤,每斤3元,卖5元,一天能赚400元。 第五步:该业务的业务模型是什么? 第六步:数据可以分为核心数据和一级、二级数据,核心数据是衡量业务的健康程度,分析具体原因的话要使用一级和二级数据。 这也业务模型中,核心指标数据是订单量,一级数据也就是自然流量、首单转化率、复购率、转介绍率、平均客单价。 根据实地观测,我们的自然流量为 1000 人/天,而张大爷暂时也没有资金和精力去做一些导流的工作。我们建立了如下目标模型:5%转化首次购买,50%的复购,3 天/次的购买频率,10%的转介绍,10 元(2斤)/人的平均客单价 用粗略计算法:1000×5%×(110%)n ×50% / 3 > 200/2,计算结果 N=27(天),即 27 天之后,张大爷可以稳定的卖出 200 斤/天。 第七步:为了让庄大爷能够一天赚到400块钱,或者更多,我们可以从以下几个方面入手 1)提升新用户数:提升首单转化率以及扩大流量入口; 2)提高客单价:引进更多新品种的苹果或者其他水果,提升每一单的客单价; 3)提升复购率和转介绍率。 第八步:各策略的具体执行方法 1、提升新用户数 1)张大爷制作了一块广告板,放在明显位臵进行视觉的冲击,提升自然流量; 2)申请了微信支付和支付宝支付(增强支付体验,提高首次转换率) 2、提升客单价 1)价格调整,提升为 5.2/斤,两斤 10元。(引导客户每次买两斤,来提高平均客单价) 2)更多品种的苹果或者水果,提升客单价; 3)仅抱节日大腿,各种节日送水果(平安夜、教师节) 3、提升复购和转介绍率 1)首次购买同学加入群或加庄大爷微信,可立减一元。(增强粘性,提升复购率) 2)庄大爷定期在群里或朋友圈发布一些采集新鲜苹果的照片,群里的同学下单,可享受送货上门(增强粘性,提升复购率) 3)庄大爷和学生们交流时,都循循善诱的劝导“年轻人要多吃水果”的理念(提高用户复购频率) 当一切准备就绪,庄大爷就可以每天来计算上面提到的核心数据和一级数据了。 结尾还是那句话,运营是一场修炼,需要不断的破境,希望能与各位共同成长。
2023-08-29 19:07:291

安全生产法三个必须

安全生产法三个必须是管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。安全生产法是为了加强安全生产工作,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济社会持续健康发展而制定。在中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位以下统称生产经营单位的安全生产,有关法律、行政法规对消防安全和道路交通安全、铁路交通安全、水上交通安全、民用航空安全以及核与辐射安全、特种设备安全另有规定的,适用其规定。安全生产工作坚持中国共产党的领导,安全生产工作应当以人为本,坚持人民至上、生命至上,把保护人民生命安全摆在首位,树牢安全发展理念,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,从源头上防范化解重大安全风险。安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全,强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。生产经营单位必须遵守和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度,加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件,加强安全生产标准化、信息化建设,构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,健全风险防范化解机制,提高安全生产水平,确保安全生产。平台经济等新兴行业、领域的生产经营单位应当根据行业、领域的特点,建立健全并落实全员安全生产责任制,加强从业人员安全生产教育和培训,履行和其他法律、法规规定的有关安全生产义务。《中华人民共和国安全生产法》第四十四条 生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。
2023-08-29 19:07:391

新安全生产法三个必须指的是

新《中华人民共和国安全生产法》三个必须指的是管行业必须管安全、管业务必须管安全,管生产经营必须管安全。按照三个必须的规定要求具体内容如下:1、规定国务院和县级以上地方人民政府应当建立健全安全生产工作协调机制,及时协调、解决安全生产监督管理中存在的重大问题;2、明确国务院和县级以上地方人民政府安全生产监督管理部门实施综合监督管理,有关部门在各自职责范围内对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理。并将其统称负有安全生产监督管理职责的部门;3、明确各级安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门作为执法部门,依法开展安全生产行政执法工作,对生产经营单位执行法律、法规、国家标准或者行业标准的情况进行监督检查。《中华人民共和国安全生产法》第三条 安全生产工作坚持中国共产党的领导。安全生产工作应当以人为本,坚持人民至上、生命至上,把保护人民生命安全摆在首位,树牢安全发展理念,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,从源头上防范化解重大安全风险。安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全,强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。第四条 生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度,加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件,加强安全生产标准化、信息化建设,构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,健全风险防范化解机制,提高安全生产水平,确保安全生产。平台经济等新兴行业、领域的生产经营单位应当根据本行业、领域的特点,建立健全并落实全员安全生产责任制,加强从业人员安全生产教育和培训,履行本法和其他法律、法规规定的有关安全生产义务。
2023-08-29 19:07:491

安全生产三个原则是指

安全生产的三个基本原则是:安全第一,预防为主,综合治理。为了贯彻这一方针,《劳动法》规定:1、用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害;2、劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准;3、新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用;4、用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查;5、从事特种作业的劳动者必须经过专门训练并取得特种作业资格;6、安全生产工作是永远没有完结的,安全生产的方针必须长期坚持。安全生产目标:__ ___1、认真执行国家及地方政府有关安全生产法律、法规、标准、规范性文件和公司的安全生产规章制度,全面落实履行安全生产职责。_ ____2、建立健全安全生产责任制,落实有关部门、各级负责人的安全生产职责,建立安全生产领导机构和管理机构,形成畅通的安全生产管理网络。_____3、建立安全标准化管理体系,全面、系统、持续地识别、评估和控制经营活动中的风险,定期制定切实可行的安全生产目标,通过全体员工的努力来持续改进我们的安全生产业绩,确保人身、财产的安全。4、提供充足的人力、物力、财力支持,充分调动各种资源,以保证标准化工作长期持续运行,确保公司安全生产目标的实现。法律依据《中华人民共和国安全生产法》第三条 安全生产工作坚持中国共产党的领导。安全生产工作应当以人为本,坚持人民至上、生命至上,把保护人民生命安全摆在首位,树牢安全发展理念,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,从源头上防范化解重大安全风险。安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全,强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。
2023-08-29 19:07:581

人生到底是命运至上还是努力至上?

努力至少能有所收获,不努力就没有收获
2023-08-29 19:08:0715

1烟草公司的共同核心价值观 2烟草公司的三、五、八战略 3烟草行业的“一体两翼”是指什么

共同价值观就是“两个至上” 国家利益至上、消费者利益至上
2023-08-29 19:11:352

三个世界理论是什么

波普尔把世界依据一定的标准一分为三:他把物质世界称为“世界1”,它包括物理的对象和状态。把精神世界称作“世界2”,它包括心理素质、意识状态,主观经验等。把人类精神活动的产物,即思想内容的世界或客观意义上的观念的世界,或可能的思想客体的世界,称为“世界3”,它包括客观的知识和客观的艺术作品。波普尔认为这三个世界都是实实在在的,它们之间直接或间接的相互作用。首先世界1和世界2是相互作用的。如衣服和食物给人以温饱和充沛的精力,世界1为世界2的存在提供基础。人的坚强意志能克服种种外部世界带来的困难,这是世界2对世界1的作用。其次世界2和世界3也是相互作用的。如音乐家因炽热的情感的影响而写出优美动听的乐章,这是世界2作用于世界3;反过来优美的音乐能激发起听众内心的感慨或热情,这是世界3作用于世界2。世界1和世界3也是相互作用的。不过它们不是直接的相互作用,而是通过世界2为中介间接的相互作用。最好的例证就是脑(世界1)和语言(世界3)之间的相互作用,它们通过世界2(人的意识)而相互作用,结果不仅促进了脑的进化,而且也促进了语言的发展。波普尔认为人和科学知识的发展都是三个世界相互作用的结果,不承认三个世界的关系,就不能科学理解和研究人及其科学知识的产生与发展。波普尔被误解为唯科学主义者:由于波普尔对科学与伪科学的划界标准做了大量而细致的解释,有人认为他是一个“科学至上论”或“唯科学主义”的鼓吹者。这是一种非常初级的误解。在波普尔看来,科学与非科学的区别在于经验上的可证伪性,但他坚决否认这是区分“有意义”和“无意义”的划界标准。在这个问题上,波普尔与逻辑实证主义者有着尖锐的冲突,后者认为,只有逻辑命题和科学(经验可检验的)命题才是“有意义”的。而波普尔则坚持,科学与非科学之间的划界标准绝不是“意义”的划界标准。相反,他认为宗教、神话和形而上学等命题,虽然不是科学陈述,但他们有自身丰富的意义和价值,有些可以成为科学猜想的源头。他甚至认为许多被他称作“伪科学”的理论,如弗洛伊德心理学,本身可能有深刻的洞察力,而且他们的学说有可能是正确的,只是不具有可证伪性,无法在经验上予以检测。在波普尔的词典里,“科学”不是“有意义”或“有价值”的同义词,更不是“正确”或“真理”的同义词。科学知识也不是人类唯一有意义的智性事业。他强调,科学理论都只是暂时的、尚未被证伪的假设,更是否定了将科学等同于真理的迷信。所以,与那种流行的误解恰恰相反,波普尔实际上是一位科学至上论和唯科学主义的最强烈的批判者。
2023-08-29 19:11:421

对中国共产党践行人民至上,生命至上的认识感想,体现了马哲什么思想?

什么是所谓的“马哲”?莫名其妙……
2023-08-29 19:12:024

电视剧士兵突击我看了好几遍了,有一点我始终不明白就是最后一集许三多从高处跌落袁朗对成才说的那一番话

笨啊,许三多傻啊!!!!
2023-08-29 19:12:4312

传统教学的三个中心是什么

是这样的
2023-08-29 19:13:115

党的十九大报告第三部分指出必须坚持国家利益至上以人民安全为宗旨以什么安全

那是就他报告第三部分的就出了,必须坚持国家利益至上,以人民安全为宗旨
2023-08-29 19:13:471

安全生产三个必须的主要内容是什么

安全生产三个必须是管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。根据我国相关法律规定体现了安全管理“三个必须”原则。首先,一切从事生产、经营活动的单位和管理部门都必须管安全,如政府经济管理部门、行业主管部门,以及直接从事安全生产活动的企业单位。而且要求这些部门和单位的主要领导人,必须依照国务院安全生产是一切经济部门和生产企业的头等大事的指示精神,全面负责安全生产工作。那么,企业就是要作为第一把手的法人代表负责,在企业的各项经营管理活动中,把安全生产放在突出的位置来抓。其次,管生产的同时要管安全。从事生产管理和企业经营的领导者和组织者,必须明确安全和生产是一个有机的整体,生产工作和安全工作的计划、布置、检查、总结、评比要同时进行,决不能重生产轻安全。最后,要落实管生产必须管安全的原则,就是在生产管理的同时认真贯彻执行国家安全生产的法规、政策和标准。制定本企业。本部门的安全生产规章制度:包括各种安全生产责任制,安全生产管理规定、安全卫生技术规范、标准,安全生产技术和组织措施的制定、审查和执行,各工种、岗位的安全操作规程等。法律依据《中华人民共和国安全生产法》第三条 安全生产工作坚持中国共产党的领导。安全生产工作应当以人为本,坚持人民至上、生命至上,把保护人民生命安全摆在首位,树牢安全发展理念,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,从源头上防范化解重大安全风险。安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全,强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。
2023-08-29 19:14:081