求三学三比三提升的手抄报内容?

法律分析：“三讲三提升”的具体内容是：“讲责任、讲作为、讲正气，提升素质、提升水平、提升形象”。1、 三讲”是保证。一是讲责任。责任是一种境界，是一种担当。 “三讲”是保证。 讲责任，就是要忠诚于党的事业，对工作敢于负责、高度负责，切实 履行好服务大局、维护大局、推动发展的责任，履行好选准用好干部、 提供组织保证的责任，履行好巩固党的组织、夯实执政基础的责任， 履行好匡正用人风气、提升组织工作公信度的责任。二是讲作为。作 为是一种积极进取的状态，是忠诚履职的体现。讲作为，就是要在站 位全局、服务大局上有作为，在立足本职、忠诚履职上有作为，在一 心为民、无私奉献上有作为，在建设模范部门、打造过硬队伍上有作 为。三是讲正气。正气是一种正直之气、正派之气、正义之气。讲正 气，就是要坚持党性原则，坚持公道正派，坚持清正廉洁，敢于同用 人上的不正之风作坚决斗争。2、 三提升”是目标。一是提升素质。素质是能力、是本领，是 “三提升”是目标。 忠诚履职的基础。提升素质就是要熟练掌握党的组织工作方针、政策、 原则和程序，不断提高政治鉴别、政策运用、知人善任、组工业务、 拒腐防变能力，成为识人用人的行家里手，成为做党建工作、干部工 作和人才工作的专家。二是提升水平。提升水平就是要努力创造卓越、 追求完美。要建设一流机关、培养一流队伍、创造一流业绩，全面提 升为县委工作大局服务，为党员、干部和各类人才服务，为人民群众 服务的水平，让党满意、让人民满意。三是提升形象。形象是旗帜、 是标杆、是凝聚。提升形象就是要带头讲党性、重品行、作表率，提 升对人民负责的形象、推动工作的形象、清正廉洁的形象。法律依据：中共中央办公厅 国务院办公厅 《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》　二 重大决策事项，是指依照《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国全民所有制工业企业法》、《中华人民共和国企业国有资产法》、《中华人民共和国商业银行法》、《中华人民共和国证券法》、《中华人民共和国保险法》以及其他有关法律法规和党内法规规定的应当由股东大会（股东会）、董事会、未设董事会的经理班子、职工代表大会和党委（党组）决定的事项。主要包括企业贯彻执行党和国家的路线方针政策、法律法规和上级重要决定的重大措施，企业发展战略、破产、改制、兼并重组、资产调整、产权转让、对外投资、利益调配、机构调整等方面的重大决策，企业党的建设和安全稳定的重大决策，以及其他重大决策事项。

三提升，即国家党政机关开展的“提升能力、提升标准、提升效率”三项活动。

三问：初心，六治：整治不讲政治，三提升：提升干部素质。根据查询人民日报得知，三问指的是对照党性原则问初心、对照时代要求问担当、对照工作部署问作为，六治指的是着力整治不讲政治、政令不畅的问题，不愿担当、不负责任的问题，不讲实干、不求实效的问题，三提升指的是提升干部素质、提升工作质效、提升医保形象。

1、扫黑除恶宣传进机关。2、扫黑除恶宣传进门厅。3、扫黑除恶宣传进网络。4、扫黑除恶宣传进社区。5、扫黑...

中能建三保三创三提升是指：1、三保：即安全保障、环境保护和质量保证。中能建要求在项目建设和运营过程中，必须保障工人和员工的安全、保护环境和生态、保证工程质量。2、三创：即技术创新、管理创新和文化创新。中能建要求在工程建设和管理过程中，必须推进技术创新，提高管理水平，培育企业文化。3、三提升：即效益提升、品牌提升和人才提升。中能建要求在企业发展过程中，必须提高企业效益，提升企业品牌形象，培养和吸引高素质人才。

　　三讲三提升是指什么？下面由我带来相关资料。 　　 "三讲三提升"内容： 　　讲责任、讲作为、讲正气，提升素质、提升水平、提升形象。 　　讲责任即切实增强责任意识，做到忠诚履职对人民群众负责、站位全局对党的事业负责、严谨规范对组织工作负责; 　　讲作为即切实增强业绩意识，做到立足岗位抓好本职、积极创新主动拓展，求实求效服务大局; 　　讲正气即切实增强自律意识，做到秉公行权力、正气拒腐蚀、表率树形象; 　　提升素质即提升组工干部的政治素质、能力素质、业务素质，建设政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、干部群众信得过的一流队伍; 　　提升水平即提升组织部门服务科学发展示范区建设和经济发展、社会稳定的整体水平，建设围绕中心、服务大局的一流机关; 　　提升形象即提升组工队伍综合素质高、业务能力强、廉洁自律严的对外形象，用组工干部“对人民负责、推动工作、清正廉洁”的模范行动，推动组织工作在服务科学发展中创造一流业绩。 　　 三讲三提升心得体会 　　近日以“讲责任、将作为、讲正气、提升素质、提升水平、提升形象”为主题的学习“三讲三提升”活动正在如火如荼的展开。 　　通过学习，我们要结合自身工作实际， 提高党性修养， 强化能力素质。改进工作作风，严格廉政守纪，遵守规章制度，树立良好形象。 　　第一，讲责任。一个人的责任心如何，决定着在工作中的态度和能力，决定着其工作的好于坏。有了责任心，才会认真思考，勤奋工作，才会按时、按质、按量完成任务;才会主动处理好分内分外的相关工作，有责任才能激发工作潜力，工作才有动力。责任是我们每个员工对自己工作所承担的义务和责任。从来是同职业联系在一起的，不管你干什么，都有自己的工作岗位和职责。具有高尚品质的人都会把这份责任化为一种信念，在工作中默默奉献。讲责任，要忠实履行本职职责，敢于挑重担、尽职尽责，正确使用手中的权利，坚持原则，严格按规章制度办事，树立高度的责任感，提高工作质量。 　　第二，讲作为。讲作为就是增强大局意识，做到立足岗位抓好本职工作，工作中踏实苦干、**、奋发有为。查找工作中存在的不足和差距之处，不断提高处理浮渣问题的应变能力，使自己在工作中进步。由衷热爱自己的工作才能进步，才能积极进取、开拓创新、求实求效服务企业。 　　第三，讲正气。工作中切实做到自律，秉公办事，秉公行权利，正气拒腐蚀，表率树形象。坚持公道正派、坚持清正廉洁、坚持执行规章制度和原则，敢于同不正之气做斗争，恪守职业道德，不徇私情，不谋私利，坚持“十个不准”条例规定，树立正确的事业观、工作观和政绩观。 　　立足岗位提升素质。勤奋好学，学以致用”是提高素质的重要途径。要求我们在工作中坚持不懈学习相关知识。学习要有计划性和系统性，读一本书，读一本好书，学习提高自己的休养。力争做到“业务通，不断提高子夜的业务能力和服务能力。干部做到提升政治素质、能力素质、业务素质，政治靠得住，工作有本事，作风上过得硬，群众信得过。 　　立足岗位提升水平。社会不断进步，作为一名电力员工，要不断吸取新鲜的营养来充实自己，用向书本学习、向经验学习、向同事学习、向实践学习、不断提高自身形象。“追求卓越，赢得信赖”是我们坚持不懈的行动口号，努力创造卓越，追求完美，紧紧围绕“一强三优”这个中心，不断提高我们的服务水平和服务理念，更新思想观念，让群众满意是我们的宗旨和信念。 　　立足岗位提升形象。形象是旗帜，是企业的凝聚力，提升形象就是在实际工作中，与客户打交道，要有一定的文化修养，广博的知识。和客户进行有效的沟通，在一定程度上为企业奠定良好的形象基础。同时具备敏锐的洞察力，具备创新的思维与活力，工作不能一成不变，通过创新更好地体现自我，展示自我，更好地服务企业，树立企业良好的形象。 　　通过学习三讲三提升活动，我们要常怀敬畏、无私、正直和创新之心，踏踏实实工作，做事实，为企业谋利益。企业要把公司党员干部职工的工作重心聚焦到“创一流”上来，进一步增强公司凝聚力、向心力、战斗力。增强比创业、比敬业、比专业的创业氛围。此活动是开展有理推动公司业绩一流、管理一流、队伍一流、文化一流。

　　一、增加好感度的方法：　　1.好感度的增加：在一起10分钟自动增加1点（好感300以后不再增加）。　　2.协助任务（在你帮助朋友或互相加过好友的同学时，好感可以增加6点）。　　3.一些特殊物品的使用（如香包、连心锁等）。　　4.每天相互密语一次增加5点（一天限1次）。　　5.切磋：和好友切磋时每场增加3点好感（每天仅限3次）。　　协助任务：每天可以做7个（满级时），每次增加6点，比如甲和已是朋友，甲帮已先做7次协助任务。然后乙再帮甲。　　协助7次的话，好感会增加84点。每天有一次密语5点，就是89点。然后是切磋，每天3次一共9点（时间最多2分钟），就得到了98点好感。然后在你们相互做协助时，你们互相会得几点好感。这样的话好感差不多就上了100。　　二、剑网三中玩家之间好感度提升可以获得不同的称号　　1-100:江湖相逢　　101-200 相见恨晚　　201-300 策马同游　　301-500 肝胆相照　　501-700 莫逆之交　　71-1000+ 生死不离

校长信息化领导力、教师信息化教学能力、培训团队信息化指导能力显著提升，全面促进信息技术与教育教学融合创新发展。1.信息技术的基本定义是凡是扩展人的信息功能的技术，都是信息技术。它主要是指利用电子计算机和现代通信手段实现获取信息、传递信息、存储信息、处理信息、显示信息、分配信息等的相关技术。2.“三提升”是校长信息化领导力、教师信息化教学能力、培训团队信息化指导能力自2020年启动提升工程2.0培训以来，选市级试点学校并按照“试点先行、整校推进”的原则开展专项培训。3.“一全面“是全面促进信息技术与教育教学融合创新发展。以“信息技术工具培训、微能力认证解码、典型案例打磨、提升工程2.0专项科研课题申报论证”为主题，通过课例展示、课例开发微讲座、经验交流、实践指导、专家答疑等方式，指导学校开展校本研修活动，切实解决学校校本研修过程中遇到的问题，进一步提升我市教师信息化素养，全面促进信息技术与教育教学融合创新发展。凡是能扩展人的信息功能的技术，都是信息技术。可以说，这就是信息技术的基本定义。它主要是指利用电子计算机和现代通信手段实现获取信息、传递信息、存储信息、处理信息、显示信息、分配信息等的相关技术。1.整校推进教师应用能力培训，服务教育教学改革。加强校长牵头的学校信息化管理团队建设，围绕学校教育教学改革发展目标制订信息化发展规划和教师研修计划，立足应用、靶向学习，整校推进、全员参与，建立适应学校发展需求的教师信息技术应用能力提升新模式，激发教师提升信息技术应用能力的内生动力，有效提高教育教学质量。2.缩小城乡教师应用能力差距，促进教育均衡发展。以“三区三州”等深度贫困地区、老少边穷地区为重点，国家示范、地方为主，整合资源、协同推进，因地制宜开展贫困地区乡村教师信息化教学示范培训，探索名师网络课堂和远程协同教研相结合的“双师教学”模式培训改革，提高乡村教师信息技术应用能力，推动乡村教育现代化。3.打造信息化教学创新团队，引领未来教育方向。遴选部分校长和骨干教师开展引领性培训，打造学校信息化教学创新团队，支持有条件的学校主动应用互联网、大数据、虚拟现实、人工智能等现代信息技术，探索跨学科教学、智能化教育等教育教学新模式，充分利用人工智能等新技术成果助推教师教育，提升校长、教师面向未来教育发展进行教育教学创新的能力。4.全方位升级支持服务体系，保障融合创新发展。适应信息技术发展趋势与分层分类培训需求，更新拓展标准体系，提高能力标准的引领性；优化培训团队建设，创新教师培训方式方法，提高培训指导的针对性；激励开放建设，改善资源供给，提高研修资源的适用性；变革测评方式，充分利用新技术开展教师研修伴随式数据采集与过程性评价，提高测评助学的精准性。法律依据：《教育部关于实施全国中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0的意见》一、目标任务：到2022年，构建以校为本、基于课堂、应用驱动、注重创新、精准测评的教师信息素养发展新机制，通过示范项目带动各地开展教师信息技术应用能力培训（每人5年不少于50学时，其中实践应用学时不少于50%），基本实现“三提升一全面”的总体发展目标：校长信息化领导力、教师信息化教学能力、培训团队信息化指导能力显著提升，全面促进信息技术与教育教学融合创新发展。

一防三提升指的是：防控重大安全风险,提升本质安全水平、技能素质水平、信息化智能化管控水平。为遏制各类事故发生，实现防范重大安全风险、提升本质安全水平、提升技能素质水平、提升智能化信息化水平的“一防三提升”工作目标。

一增两稳三提升是一种经济发展模式，它指的是：一是增加国民收入；二是稳定经济增长；三是提高经济结构和科技水平。

“三思考”即思考集团公司在中原经济区建设中的责任与使命，思考集团公司如何保持发展的先进性和可持续性，思考各单位优劣势和工作思路，以及各级党员干部如何扬长避短、履行好岗位职责。“三查摆”即查摆个人思想、查摆纪律作风、查摆工作落实。“三提升”即提升思想认识、提升管理水平、提升发展质量。

十大专项活动。三增强就是：增强工程建设规程规范的执行，增强通用设备条件的落实，增强工艺标准的应用。三提升就是：提升设计质量，提升设备质量，提升施工质量，是十大专项活动，以斗争精神进一步加强党支部建设。

国 家 电 网 公 司 “三强化三提升”质量提升年活动指导意见 一、总体要求 认真贯彻“百年大计、质量第一”的方针，全面落实公司2011年基建工作会议精神，以加快推进世界一流电网建设、提高电网发展质量为目标，以全方位全过程强化工程建设质量管理为手段，抓好“三强化”（强化规程规范执行、强化通用条件落实、强化工艺标准应用）管理措施的实施，进一步落实质量管理责任、夯实质量工作基础，实现“三提升”（提升设计质量、提升设备质量、提升施工质量）管理要求，全面提升工程建设质量水平。 各单位要认真总结2010年“全面加强工程建设质量管理”专项活动的工作成果，对照标准，查找差距，落实措施，注重实效，确保“三强化三提升”质量提升年活动（以下简称“质量提升年”活动）达到预期目的。 二、活动重点 （一）落实管理责任，提高质量意识 通过进一步完善质量工作责任体系，明确各级、各职能部门的质量管理职责，全面落实工程建设、设计、设备、监理、施工等质量管理主体责任，形成全方位全过程加强工程质量管理的工作机制，确保工程质量管理责任落实到每一个责任人、每一个质量控制环节。通过强化质量管理责任和工作责任追究，建立和完善工程质量激励约束机制，加大对工程质量相关方的管控，促进其严格履行管理职责，确保管理责任到位；通过宣传发动、教育培训、竞赛评比、考核评价等手段，全面提升基建战线全体干部员工的质量意识。 （二）加强制度标准执行，提高质量工作水平 加强质量工作制度，以及工程质量标准、规范（以下简称“制度标准”）的 — 3 — 管理，全面总结近年来相关“制度标准”的执行效果，结合公司基建管理的最新要求，在对现行基建质量管理制度全面梳理的基础上，加快“制度标准”体系建设，形成管理职责明晰、流程清晰合理、工作标准明确的质量管理规章制度体系，以及内容完善而不交叉、覆盖全面而不重复的公司工程建设质量类企业标准体系。 加大“制度标准”的执行考核，在质量巡检、流动红旗竞赛、达标投产考核、优质工程评选等日常活动中，要加强对“制度标准”执行情况及执行效果的检查、指导和考核，确保质量管理要求落实到位。 （三）加强关键环节管控，提高质量工作效果 一是加大质量培训管理。明确质量培训要求与考核标准，分级组织开展质量培训工作，提高培训工作效果，确保质量管理人员熟悉质量管理制度（标准），一线监理、施工人员掌握质量工作要求、工艺标准。二是加强对工程设计、设备材料到场检验、隐蔽工程及施工各阶段验收等环节的质量管控，要着力加强低电压等级工程质量管理。三是强化质量通病防治工作。明确2011年质量通病防治重点，开展质量通病量化考核；严肃工程质量事故、缺陷责任追究。四是强化过程质量管控。通过探索远程视频监控、全面应用数码照片管理等手段对施工过程质量进行跟踪、监督，提高过程质量控制标准化水平。五是深化“标准工艺”的研究与应用。修订“标准工艺库”、完善“典型施工方法库”，明确“标准工艺”考核要求。六是强化质量后评价工作，动态开展质量管理综合评价，严格按计划、按标准开展工程达标投产考核、优质工程评选工作。七是加强质量管理经验交流。及时总结、宣传“质量提升年”活动工作经验，通过网络、电视电话会、现场会等方式宣传、交流质量管理经验。八是规范开展工程质量监督工作。严格按要求组织阶段性质量监督活动，规范各责任主体的质量行为，保证工程建设质量。 — 4 — （四）认真落实《“三强化三提升”质量提升年活动重点措施》 为确保“质量提升年”活动取得实效，公司结合2011年基建工作任务、工作要求及管理特点，制定了《“三强化三提升”质量提升年活动重点措施》（以下简称“重点措施”，详见附件一）明确了强化工程设计、设备管理、施工验收等关键环节质量管理的重点措施。各单位要在总结2010年“全面加强工程建设质量管理专项活动”工作成果的基础上 ，重点分析本单位质量管理方面存在的不足与问题，结合2011年工程建设实际，研究提出落实“重点措施”的具体举措，确保活动各项要求的落实，扎实推动“质量提升年”活动的开展。 三、活动安排 （一）动员部署（2月20日—3月20日） 1. 制定《“三强化三提升”质量提升年活动指导意见》和 “重点措施”，召开国家电网公司开展“质量提升年”活动动员电视电话会议，对活动进行全面布置。各单位根据本“指导意见”，制定具体“实施方案”，组织所属相关单位及工程现场进行广泛的宣传动员。 2. 召开国家电网公司工艺创新和质量管理现场交流会议，落实“质量提升年”活动具体要求，对公司系统标准工艺执行、工艺创新、质量管理方面的经验进行集中观摩交流，推进“标准工艺”的深化应用。 （二）实施推进（3月21日—10月31日） 各单位依据“实施方案”，全面开展“质量提升年”活动；结合日常质量管理工作，加强对实施方案执行情况的检查，落实“重点措施”的各项管理要求；结合各工程的施工进展，落实“重点措施”的相关具体要求。 （三）检查督导（5月21日—10月31） 在“质量提升年”活动实施推进期间，公司和各单位（含网省公司、交流建设公司、直流建设公司、新源公司等，下同）开展活动和专项督查工作，并 — 5 — 结合质量交叉互查、流动红旗竞赛、达标投产考核、优质工程评选等日常工作对“质量提升年”活动开展情况实施检查，评估“重点措施”落实情况及 “质量提升年”活动工作效果。 （四）总结提高（11月1日—12月31日） 对“质量提升年”活动开展情况进行总结，在分析评价取得的成效、总结固化工作经验的基础上，重点查找分析质量管理中存在的问题和差距，提出巩固成果、提升水平的具体措施，并将相关工作与2012年基建质量管理工作策划有机衔接，持续提升质量管理水平。 四、活动要求 （一）加强宣传，认识到位。开展“质量提升年”活动是落实公司“加快推进世界一流电网建设，提高电网发展质量”工作要求，落实2011年公司基建工作会议精神的具体举措，是强化基建质量薄弱环节管理、推进基建标准化建设，进一步提升质量管理能力、提高建设质量水平的重要手段。各单位要深刻认识工程建设质量是坚强智能电网的基础，必须牢固树立全过程全方位强化质量管理的意识。通过会议动员、集中学习、教育培训、专题展览等多种方式，全面、深入宣贯“质量提升年”活动的目的、意义和重点措施要求，通过开展为质量管理献计策、“质量在我手中”征文、质量知识竞赛、工艺技能比赛、农民工夜校等具体活动，发动全体工程建设人员广泛参与、主动融入到活动中来。要充分利用公司内部新闻媒体、网站等宣传平台，开展活动宣传和报道，定期编发活动简报，营造活动氛围、交流活动经验，引导活动深入开展。 （二）加强领导，组织到位。各单位要切实加强对“质量提升年”活动的组织领导，基建分管领导要亲自组织活动开展，发挥基建质量管理体系的作用，落实各级工作责任，明确活动内容及每项工作的具体负责人。要建立活动监督指导的常态机制，做到“有检查、有整改、有记录”，有序推进动员部署、实施 — 6 — 推进、检查督导、总结提高各阶段的工作。 （三）加强策划，措施到位。各单位要对照 “重点措施”，把握“质量提升年”活动工作要点，在总结和推广成熟的工作经验和有效做法的基础上，重点分析本单位质量管理中存在的问题与不足，把握影响质量水平提升的关键因素，制定具体措施，确保“实施方案”具有针对性、有效性和可操作性。要制定详细的活动计划，明确具体工作内容、工作措施、工作目标，确保每项措施落到实处。要统筹兼顾，确保活动与日常质量管理工作有机结合，相互促进。 （四）突出重点，提高实效。开展“质量提升年”活动要以全面提高工程建设质量管理水平为目的，突出强调工作实效，坚决反对工作形式化、表面化。各单位要高度重视发现问题的整治，既要闭环管理，又要举一反三，通过发现问题、解决问题，改进和完善基建质量管理手段。各单位要强化质量工作的执行力，要在认真领会、严格执行公司质量管理制度、工作要求的基础上，结合本单位工程建设具体情况和特点，创新质量管理方法，细化质量管理要求，提高制度执行效果。各工程项目要严格落实项目标准化管理的各项要求，重点做好工程建设标准强制性条文执行、质量通病防治技术措施落实、“标准工艺”推广应用及工艺创新等工作。 （五）加强指导，有序推进。在“质量提升年”活动动员部署阶段，各单位重点要做好“实施方案”的编制工作；在实施推进阶段，各单位要加强对活动开展情况的监督检查，评估活动效果，及时发现和纠正存在的问题，确保活动有序推进，取得预期效果；在活动总结提高阶段，各单位要认真总结活动取得的成果，积极推广经验，认真分析质量工作中存在的不足，研究并落实进一步提升质量水平的具体措施，从提高质量意识、完善质量制度、健全质量措施、规范质量行为等方面建立常态机制。 五、评价考核 — 7 — 为推进 “质量提升年”活动各项措施的落实，确保活动取得实效，公司编制《“三强化三提升”质量提升年活动评价细则》（附件二）。各单位结合活动进展，对照标准组织开展阶段性自评价活动，并于11月30日前完成活动的自评价，自评价结果于12月5日前报公司基建部。公司采用结合日常质量管理活动、组织专项检查等方式对各单位活动开展情况及取得的效果进行评价，并将评价结果纳入年度基建质量管理综合评价。 附件:1.“三强化三提升”质量提升年活动重点措施 2.“三强化三提升”质量提升年活动评价细则 — 8 — 附件1 “三强化三提升”质量提升年活动重点措施 一、强化质量规程规范执行，提升设计质量 第一条 加强质量管理制度体系建设。全面总结工程建设管理经验，结合公司基建管理的最新要求，在对现行基建质量管理制度全面梳理的基础上，结合大建设体系试点经验及工作推进要求，进一步完善基建质量管理制度框架体系，逐步形成职责更加清晰、流程更加合理、管理更加规范、要求更加明确的质量管理规章制度体系。公司将研究提出质量管理制度编制（修订） 工作计划 ，并组织按计划实施。各单位要发挥管理特长，主动参与相关制度修编工作，并积极为公司质量管理制度体系建设建言献策。同时结合本单位管理实际，编制相关制度的实施办法。 第二条 加强工程建设质量类企业标准体系建设。组织对国家、行业、公司现行工程建设质量标准的研究，加快施工与验收类质量标准体系的规划和编制，形成内容完善而不交叉、覆盖全面而不重复的公司工程建设质量类企业标准体系。年内完成《直流输电工程启动及竣工验收规程》等3项企业标准的编制、发布，提出近期相关标准编制计划。各单位要发挥技术特长，主动参与相关标准的修编工作。同时要对现行质量标准执行情况进行专题分析，查找执行中存在的问题，积极为公司工程建设质量类企业标准体系建设建言献策。 第三条 加强质量文件目录管理。公司及时梳理现行质量管理文件，发布《输变电工程建设现行主要质量管理制度、施工与验收质量标准目录》，指导工程项目正确引用、执行质量文件。各单位要及时对照梳理本单位相关质量文件，检查指导工程项目及时更新质量文件。各工程项目要加强工程档案管理，强化质量文件有效性的检查。 — 9 — 第四条 加强质量管理培训工作。分级开展质量培训工作：公司组织“全过程加强质量管理”培训班，重点组织对网省公司基建质量管理人员、质量管理专家等进行集中培训，对公司质量管理工作思路、管理工作要求、以及新修订的达标投产考核、优质工程评选等质量管理制度进行宣贯；各单位主要组织对质量管理制度执行、管理工作要求落实等进行培训，确保建设管理、设计、施工、监理等工程建设质量相关人员熟悉本专业相关质量文件，提高其执行规程规范的能力和自觉性，切实抓好质量管理标准、 规章制度 及工作要求落实；各工程项目部要结合工程进展、专业特点，充分利用《国家电网公司输变电工程施工工艺示范》系列光盘等培训资料，分批组织开展“标准工艺”相关知识培训，提高一线工程建设人员质量意识和质量保证能力，推动“标准工艺”成果的深化应用。 第五条 加强工程建设标准强制性条文实施管理。各单位要按《输变电工程建设标准强制性条文实施管理规程》有关要求加强对建设、设计、施工、监理单位工程建设标准强制性条文实施情况的检查指导，尤其要加强对设计单位在施工图中强制性条文落实情况的检查，从设计源头保证强制性条文的执行。保证相关要求落实到位。各在建工程业主项目部要对照相关工程建设标准强制性条文，组织对设计文件、监理创优实施细则、施工创优实施细则等质量指导文件进行全面审核，确保无违反工程建设标准强制性条文的现象。 第六条 加强设计质量管理。明确设计深度要求，加强对地质勘察、塔位选择的评估与管理，减少设计变更及差错；积极推广新技术应用，落实节水、节能、节地、节材、环保等相关工作要求；开展工艺设计，从源头落实“标准工艺”要求，固化工艺成果，为施工创造条件；规范开展施工图会检，及时发现和纠正设计缺陷，保证专业接口科学合理。各单位完善设计质量保证体系，加强设计审查、交底等环节的质量控制，要制定落实激励机制的具体措施，通过 — 10 — 开展设计监理、设计竞赛、设计评优、设计回访等工作，加强对设计成果的评价、考核，促进设计质量的全面提升。 第七条 开展设计质量评价。落实工程初步设计、施工图设计、竣工图设计等各阶段主体责任，抓住设计招标、合同管理、设计评审、资信评价等关键环节，强化输变电工程设计质量控制。设计投标文件要全面响应公司标准化建设成果应用、新技术推广应用、智能变电站建设、设计创新等要求，规范合同履约管理。对输变电工程开展设计质量评价，加强设计单位资信评价管理，提高工程设计质量和技术水平。 第八条 强化制度标准执行考核。公司将质量管理标准、规章制度、标准工艺执行及工作效果作为流动红旗竞赛、达标创优考评、质量管理综合评价等重要考核内容，通过检查通报、评价等手段促进质量制度标准的执行。各单位要根据基建综合评价、参建单位激励约束等工作要求，结合日常质量管理工作的开展，加强对质量制度执行和工作要求落实情况的检查，纠正质量制度执行不彻底、工作要求落实不到位等现象，提高制度执行效果，促进质量水平的提升。 二、强化通用条件落实，提升设备质量 第九条 强化设备通用条件落实。在工程可研、初设、评审、物资采购等环节，切实应用通用设备。通用设备应用率要超过95%，其中推广类通用设备应用率原则上不得低于80%。确需采用一般类通用设备时，在工程初步设计时需专题论证，评审单位组织专题评审，并在评审意见中说明其应用的必要性。网省公司基建部门要负责组织审查设备技术规范，规范设备招标技术文件编制，加强设备技术合同管理，落实通用设备技术条件。各单位要进一步强化设备选型、采购环节的管理，明确各项通用条件执行和审查的工作责任。要全面分析本单位设备通用条件落实情况，查找不足，落实提高通用设备应用率的具体措施。 第十条 全方位强化设备质量管理。完善全方位强化设备管理的工作机制： — 11 — 项目法人要加强对设备招标技术条件的把关，严格执行初步设计评审的意见；基建管理部门要参与物资招标、设备监造、供应商资信评价等工作；设计单位要认真落实通用设备技术条件、土建接口、电气接口、二次接口等要求；物资管理部门要加强设备技术合同管理，督促设备供应单位严格执行合同条款，落实各项技术条件，确保设备质量；监理、施工单位要严格设备到场管理，执行设备安装各项技术要求。各单位要结合本单位设备质量管理现状，明确部门、专业间的管理职责，明确管理工作流程、工作标准，确保职责到位、管理到位。 第十一条 全过程强化设备质量管理。要做好重要设备驻厂监造工作，加强设备制造关键工艺、工序和关键试验过程监督，把好设备制造质量关。要强化设备验收管理，进一步规范设备验收工作流程，明确检查验收工作标准、工作内容，完善检查、验收手段，严把设备进场质量关。要加强设备现场安装工艺控制，保证设备安装环境条件，认真落实现场防尘、防潮等措施，严格执行安装程序和工艺要求，严把设备现场安装质量关。要强化电气试验、调试管理，编制电气试验、调试专项质量控制方案，规范电气试验项目、明确调试工作质量，保证设备功能满足设计要求。要建立基建、物资专业间的沟通机制，协调处置进场设备的质量问题。加强工程质量回访工作，对建成投产的工程项目，基建管理部门要牵头工程参建单位，组织质量回访，排查运行过程中暴露的与基建相关的质量问题和缺陷，制定并落实消除缺陷的措施，提高工程安全运行水平；要认真研究并落实改进后续工程设计、施工、设备质量的措施，持续提升工程建设质量水平。 三、强化标准工艺应用，提升施工质量 第十二条 加强质量工作监督指导。公司加大对重点工程项目施工过程的质量检查、指导，组织开展质量交叉互查、流动红旗竞赛、召开质量管理现场会等活动，加大质量管理经验交流，促进整体质量水平的提升。各单位要坚持每 — 12 — 月开展质量巡视活动，及时点评通报在建工程质量情况，促进质量管理规章制度、工作要求在工程项目的落实；要适时按要求组织流动红旗竞赛、召开质量管理现场会等活动，强化质量管理经验的交流。各工程项目要加强内部质量管理体系建设，提高项目质量自我控制能力和质量工作水平，要加强施工计划管理，合理安排工期，尽可能避免恶劣天气施工、抢工期等现象。 第十三条 强化过程质量控制手段应用。各单位要积极探索应用视频监控、信息管理等技术手段，强化对施工过程质量的跟踪检查，提升项目质量管理的规范化水平；要进一步规范和强化质量信息管理，提升管理工作效率。各工程项目要严格按《关于强化输变电工程施工过程质量控制数码照片采集与管理的工作要求》，规范开展数码照片的采集与管理工作，强化对质量行为和实体质量的管控，促进施工一线全面落实施工质量规范、工艺要求，提高过程质量控制的标准化水平。 第十四条 加强工程质量监理管理。要认真落实《国家电网公司电力建设工程施工质量监理管理办法》（国家电网基建〔2010〕166号）的各项工作要求。各网省公司要加强对所属监理企业的管理，加强对监理人员的业务培训，规范监理人员上岗管理，提高监理企业业务能力；各建设管理单位要督促监理项目部合理配备监理资源，并对各工程项目监理部履职情况进行评价与考核；各监理项目部要严格按规定开展文件审查、工序检查、见证、旁站、巡视及平行检验等质量活动，独立完成质量检查验收、数码照片采集等质量控制工作，实施对施工质量全过程的有效控制，监理质量控制活动的各项记录要齐全、真实。 第十五条 深化“标准工艺”应用。按计划完成 “输变电工程施工工艺标准库”修订、“输变电工程典型施工方法库”完善工作，年内按“公司统筹安排、各单位自主申报”的方式，高质量完成15项左右典型施工方法的研究任务，进一步丰富“标准工艺”的内涵。研究提出30项2011年重点推广、考核的标准 — 13 — 工艺清单（详见附表一），促进“标准工艺”的分步实施、深化应用。各单位要在年度质量管理策划中，明确“标准工艺”推广应用工作计划，并加大对过程检查指导，落实考核工作要求。各工程项目要认真开展“标准工艺”培训及推广应用工作，在质量管理指导文件中明确“标准工艺”应用内容，并结合工程特点积极开展工艺改进与创新。积极推广应用“典型施工方法”。 开展“标准工艺”示范工地建设。各网省公司要明确一个220千伏变电站工程项目作为本单位“标准工艺”示范工地，各区域公司牵头确定一个330千伏及以上工程作为本区域“标准工艺”示范工地。“标准工艺”示范工地应严格按要求、标准推广应用“标准工艺”成果，并结合工程特点进行工艺创新，要注重成果总结，并充分利用参观交流等方式发挥示范工地的带动作用。 第十六条 加强质量通病整治工作。根据2010年各单位质量通病整治工作现状，总结近年来公司质量通病防治工作经验，提出2011年重点整治的60项质量通病（详见附表二），并研究提出“质量通病整治率”等量化考核指标，促进质量通病防治管理措施和技术措施的落实，实现逐年减少质量通病的目的。各单位要认真落实质量通病防治工作责任，明确重点措施和工作计划，建立考评机制，定期（公司每年，各单位每半年、工程项目每季）分析总结质量通病防治效果。 第十七条 加强质量信息管理。以信息手段实现资源共享、提高管理效率。各单位要严格按要求通过优质工程评选系统、基建管控模块等填报质量信息，做到规范、准确、及时，公司将对各单位填报的质量信息的及时性、准确性进行考核、评价。公司和各单位要及时收集、分析、通报各类质量活动中发现的工作经验及问题，大力推广先进经验，对问题“举一反三”进行治理。各单位要对照公司质量工作要点和重点工作开展情况，每半年组织对本单位质量管理现状进行分析，提出并落实改进质量管理工作的措施。 — 14 — 第十八条 加强工程达标投产考核管理。在总结近年来工程达标投产工作的基础上，印发新版输变电工程达标投产考核办法。新办法调整了考核范围，优化了考核方式、细化了考核标准，以期提高达标投产工作的效果。各单位要严格按新办法规定的工作流程、工作标准开展达标投产考核工作，公司将组织专项督查，确保工作流程规范、工作标准执行到位，对违反工作流程、工作标准的责任单位进行通报批评，并取消相关项目“达标投产”称号。 第十九条 加强优质工程评选管理。在总结近年来工程创优工作的基础上，印发新版输变电优质工程评选办法。新办法调整了考核的工程范围和规模，调整了评选内容及权重，简化和优化了工作流程，加强了评优计划管理，强化了网省公司的管理责任。公司将重点指导区域公司按要求完成优质工程抽查推荐工作，高质量组织完成优质工程核查确认工作；协调、组织国家级优质工程申报、迎检等工作。各单位要严格按要求开展优质工程评选工作，要严格按计划组织完成公司优质工程自检排序、抽检推荐，以及国家级优质工程申报工作。各工程项目要树立策划在先、过程创优、一次成优的理念，切实提高工程创优水平。 第二十条 加强质量综合评价管理。公司严格按质量管理综合评价标准，开展质量管理动态评价工作，引导各单位做好质量管理各项重点工作。各单位要细化分解评价指标，对建设管理单位、在建工程项目开展质量管理评价工作，研究制定激励约束机制，督促工程项目及参建单位改进质量管理。 附表:1. 2011年重点推广的 “标准工艺”清单（30项） 2. 2011年重点整治的质量通病清单（60项） — 15 — 附表1 2011年重点推广的 “标准工艺”清单（30项） 标准库》相对应；应对照《国家电网公司输变电工程工艺标准库》的相应“工艺标准”检查，低于标准则视为不满足。应对照《国家电网公司输变电工程工艺标准库》的相应“施工要点”检查，特殊情况应有合理解释, 否则视为不满足。 — 16 — 附表2 — 17 — — 18 — — 19 — — 20 — — 21 — — 22 —

“三抓三提升”工作法就是以抓学习教育，促素质提升；抓宣传主业，促工作实效；抓服务基层，促作风改进的工作方法，提高党员队伍的思想政治素质和业务能力，其主要的做法为：1.坚持把学习教育放在首位，不断增强党员干部的宗旨意识、群众观念和业务能力。2.围绕宣传处工作职能，充分发挥党支部堡垒作用，积极开展培育和践行社会主义核心价值观3.通过强化服务意识、深入基层调研、开展服务基层活动，确保把宣传思想工作贯彻到基层、服务到基层。法律依据《中国共产党章程》第二条 中国共产党党员是中国工人阶级的有共产主义觉悟的先锋战士。中国共产党党员必须全心全意为人民服务，不惜牺牲个人的一切，为实现共产主义奋斗终身。中国共产党党员永远是劳动人民的普通一员。除了法律和政策规定范围内的个人利益和工作职权以外，所有共产党员都不得谋求任何私利和特权。

“三深化、三提升”是指：深化“双创双服”活动、提升高质量发展水平；深化作风纪律专项整治、提升工作效能和营商环境；深化20项民心工程、提升保障改善民生水平。希望以上百格活动的回答能够帮助到您！

三问三解;"一问党员是否有良心？二问社会路线是否正确？三问大学生毕业是否就只能回家？三解：一解领导贫苦生活。二解社会只需，三解无问题的问题。。。。。。。。。。。

抓管理、抓措施、抓成效，集中查隐患、查整改、查落实，力争实现提升单位主体责任意识、提升单位消防安全管理水平、提升单位火灾防控能力的目标，杜绝较大以上火灾事故发生。

三线提升，是指通过仪器将产品雾化以后作用于面部。加速脂肪组织的新成代谢速度。刺激肽胶原和弹性纤维的新生，可以轻松去除脂肪团，瞬间改变皮肤的松弛、即刻收紧、提升、下颌。

问题一：三查四整五落实 学生学习方面的反思书面报告： 如：1.三查 查做人 查学习 查做事等方面来写 我想对自己说：成绩与理想 首先，考前准备不充分是原因之一,在月考的前几个晚上，我也很努力的复习着，但学习的效率似乎并不是很高，总是时间过了一大半，复习到的知识点却很少，并且掌握的不太牢固，不能灵活的举一反三，造成了复习的总知识面不广，重点难点理解的不够透彻。其次，课堂上的知识点总是停留在老师所讲的知识范围内，不能扩展开来，加以探究，上课虽然认真听了，但对老师讲的重难点内容和试题总是持一种“半懂半不懂”的思想，所以自己做类似题目的时候总是要花大量的时间和精力去思考，既浪费时间又浪费精力，这也是考试成绩不理想的原因之一。最后，也是最根本的原因，总是没有形成良好的时间观念和正确对待学习的态度，学习方法很单一，考试时总是粗心大意，丢了不少分，自己明明可以达到的目标，考出来却差了一大截，当然，反思归反思，说出来了就要做到，行动才是言语的最好表现形式。为此，我为自己制定了详细的学习计划，帮助更快更高效提高学习成绩：第一，在课堂上，保证认真听讲的前提下，多开动脑筋，从不同的角度看问题，不懂的问题一定要提出来，不要总闷在心里，还有就是在讨论问题方面，多听取听取别人的意见和看法，更客观全面的解决问题，第一轮总复习已经全面展开，这是中考冲刺的第一步，我的弱项是理科，在这方面我要多下点功夫，当然也不是那么容易的，书本上的知识过一道很重要，老师们也时刻强调着，我在课前预习和课后温习这方面做得很不到位，今后一定要改善，时刻提醒自己做到全面复习，不丢三落四，加强基础练习，提高探究能力，向全能发展。第二，在家里，放学回家后坚决 *** 电视供多看书写作业，晚上复习时不浪费一分一秒，坚持完成每天该做的任务，各科课本都要提前去复习一遍，要比老师“快一步”，一定要自己独立完成作业，提高学习效率，做到合理分配时间，做好时刻应届毕业会考的准备。努力努力再努力，相信，有汗水就会有回报，有总结就会有进步，中考，我准备好了！理想的成绩奠定梦想，成绩的理想奠定未来！！！ 问题二：急什么是四查五整顿？？ 四查是: 查领导鸡查思想、查隐患、查制度; 五整顿是: 整顿（劳动纪律、操作纪律、工艺纪律、工作纪律、施工纪律）。 问题三：四讲四有 五个是否对照检查材料及整改措施 讲社会公德，做一个守规矩的人；讲职业道德，做一个负责任的人；讲家庭美德，做一个会感恩的人；讲个人品德，做一个有良知的人 四讲四有 　　做合格党员，就是要讲政治、有信念; 　　做合格党员，就是要讲规矩、有纪律; 　　做合格党员，就是要讲道德、有品行; 　　做合格党员，就是要讲奉献、有作为。 五个认识 　　一是强化宗旨认识，着力解决群众观念淡薄的问题; 　　二是强化民主认识，着力解决决策脱离实际的问题; 　　三是强化责任认识，着力解决工作作风不实的问题; 　　四是强化法治认识，着力解决违纪违规办事的问题; 　　五是强化廉政认识，着力解决以权谋取私利的问题。 四个进一步 　　在“两学一做”学习教育中，全体党员要实现4个“进一步”： 　　进一步坚定理想信念，提高党性觉悟; 　　进一步增强政治认识、大局认识、核心认识、看齐认识，坚定正确政治方向; 　　进一步树立清风正气，严守政治纪律和政治规矩; 　进一步强化宗旨观念，勇于担当作为，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。 问题四：开展“作风建设年活动”，坚持问题导向，以（）为抓手。 我们需认清形势，坚持问题导向，以“五查四整三提升”为抓手，找准深化改革的“痛点”、追赶超越的“堵点”、创新发展的“难点”、服务覆盖的“盲点”，着力解决不会为、不能为、不想为、不敢为、乱作为等突出问题。 问题五：烟草专卖局践行四个三集聚正能量暨五看五查心得体会 哦，没问题哈，找点具体素材或要求给俺，私信吧 问题六：出入境开展纪律作风整顿暨提服整纪工作方案 《行政服务中心窗口工作人员违纪处理办法》，并按照 “五查四整三提升”要求，逐人逐条对照和《行政服务中心窗口行为规范》，开展互评互查，认真查摆问题。通过对照政务大厅“服务形象三个一、服务态度有五声、服务理念五个一 ”等要求查摆问题和差距，并认真分析成因并提出了整改方案，全体人员就加强文明用语，规范警容风纪，严肃工作纪律，提高服务水平等达成共识。 问题七：五年级调查报告 ,一:问题的提出,二:调查方法,三调查情况和资料整理,(最好有表格)四:结论, 关于小学生沉迷网络的研究报告 一，问题的提出 近期发生很多小学生因沉迷网络游戏导致学习成绩下降的事情。我决定去一探究竟。 二，调查方法 1, 通过上网，查阅书籍，报刊等； 2，走访有关部门； 3，询问亲戚，朋友等。 三，调查情况和资料整理 1，网络游戏：缩写为MMOGAME，又称 “在线游戏”，简称“网游”。指以互联网为传输媒介，以游戏运营商服务器和用户计算机为处理终端，以游戏客户端软件为信息交互窗口的旨在实现娱乐、休闲、交流和取得虚拟成就的具有相当可持续性的个体性多人在线游戏。 2,在虚拟世界里，可以称王称霸，游戏的运营商创造了这个平台来满足人们在现实生活中所幻想的世界。这是容易沉迷之网游的真正原因！ 四，结论 1,网游的好处 这尽管是一个虚拟的空间，但它的方便、快捷、灵活等多种优点，拓展了我们的知识面，给予了我们敖游的空间。它的出现改变了人们传统的思想方法，在我们的生活中给予了我们极大的帮助；坐在家中即可浏览众多网上图书馆丰富的图书收藏；几秒种内，便可收到相隔万里的来信，在最短的时间内获得各地各种祥细的、自已想知道的信息；通过各学校开办的远程教育网了解更多的知识等等。正由于网络的这些优点，才受到越来越多的表少年的青睐。 2,网游的坏处 与现实的社会生活不同，在网上面对的是一个虚拟的游戏世界，它不仅满足了青少年尽早尽快占有各种欲望的需要，也给人际交往留下了广阔的想象空间，而且不必承担现实生活中的压力和责任。网络游戏的这些特点，使得不少青少年宁可整日沉溺于虚幻的环境中而不愿面对现实生活。而无限制地泡在网游将对日常学习、生活产生很大的影响，严重的甚至会荒废学 问题八：我朋友聚众斗殴，现在被关在市看守所已经四五天了，警察说现在正在侦查阶段，什么意思 也就是说现在是被关押录口供，核对证据阶段。等侦查结束要么放人，要么行政处罚

客户体验三年提升工程”以客户为中心，从客户视角审视邮政服务质量，运用端到端的分析方法，查找邮政服务的短板和差距，挖掘分析感知关键要素与短板，引导各业务管理部门以客户感知为出发点，构建服务质量提升工作体系，增强邮政各项业务的市场竞争力，实现企业高质量发展。 在三年时间里，内蒙古区邮政将通过对标邮政产品和客户需求，以提升营业网点、线上渠道、客户服务等客户体验为抓手，不断完善各层级客户体验体系，丰富体验方式、加强专业培训、全面评价考核、落实闭环管理，驱动邮政全网络、全业务和全流程服务能力和服务品质提升。内蒙古区分公司将采取专项体验、协同体验、交叉体验、常态化体验和第三方体验相结合的方式开展体验工作，强化体验效果。

省委九届九次会议提出深化双创。创优质服务创一流。社区。服务社区服务人民。在这些方面都要活得到提升。

时间乘着年轮循序往前，一段时间的工作已经结束了，回顾这段时间的工作，在取得成绩的同时，我们也找到了工作中的不足和问题，为此要做好工作总结。那么问题来了，工作总结应该怎么写？下面是我为大家整理的医院三提升工作总结范文（通用5篇），仅供参考，欢迎大家阅读。 医院三提升工作总结1 一年的时间就这样走过了，在经过一年的努力后，我终于可以说在不断的成长中得到了更多的进步。一年的时间过的真的是很快。作为医院医师的我，一年来认真努力的工作，20xx年对我来说，也是一个相当值得怀念的一年，我相信随着我渐渐的成长，我会有更多的进步，这些都是我会做好的事情，我相信我能够做好，我会在不断的成长中，得到的发展的。在20x年里，继续坚持： 一、思想上政治上始终与党中央保持一致，紧紧围绕医院开展的廉洁自律主题，从事医疗活动，紧跟国际国内形势，拒绝行贿。以共产党员的标准严格要求自己；服从领导，团结同事，爱岗敬业，未发生一起医疗差错与纠纷；工作中，一切以病人为中心，全心全意为病人着想，本着“节约、节省、环保、优效”的原则，选择简单的麻醉方法，做出最理想的麻醉效果。 二、在科主任的领导下，业务上秉承过去的优良传统和作风，认真学习，勤于总结，对过去的经验进行“去粗取精、去伪存真、由表及里、去其糟粕、取其精华”。更完善、娴熟地应用各种麻醉常用方法和技术，如：各部位的神经阻滞、各区域阻滞、各种全身麻醉方法和各种穿刺技术，以及各种仪器设备的保养使用。指导、辅导实习医生，低年资住院医生和主治医生，理论与实践相结合，学习掌握基本麻醉方法的操作技术和工作流程，言传身教，对他们进行良好的医德医风医技方面的浸染，充分发挥了一名副主任医师应有的作用。 三、工作业绩与上年相比，麻醉例数有所增加；日间麻醉水平有所提高；学习掌握了麻醉科几种新药的具体应用；小儿、老人麻醉更加得心应手。 今后，要更加善于学习、善于总结，与时俱进，紧跟时代步伐，学习掌握更新更好的医学技术，造福社会，造福病人的同时，完善丰富自己的人生。 就是这样的，作为一名医师，必须要有高度的责任感。救死扶伤是我们的天职，我相信随着时间的增长，我的医术会得到更多的提高。不过这些不是最重要的，思想才是第一，只要本着为人民服务的态度，我就能够做的更好，相信我能够做好。医师的责任和天职就是这样，我会在20xx年工作的更好的！ 医院三提升工作总结2 作为一名外科医生，我的工作职责是竭尽全力除人类之病痛，助健康之完美，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤。作为一名基层医务工作者，我有强烈的社会责任感和敬业精神，愿意为了医疗事业奉献自己全部的精力。在本年度的工作当中，我认真学习贯彻落实党的十八大精神，自身的思想政治素质和综合素质都有了较大的提高。现将本年度个人工作情况总结汇报如下： 一、努力学习，不断提高政治理论水平和素质。 在政治思想方面，始终坚持党的路线、方针、政策，认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论以及“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大精神，并把它作为思想的纲领，行动的指南。充分利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势，努力学习各种科学理论知识，学习各种法律、法规和党政策，领会上级部门重大会议精神，在政治上、思想上始终同党同领导一致，保证在实践工作上不偏离正确的轨道，始终坚持全心全意为人民服务的主导思想，坚持改革、发展和不断进取，不断提高自己的政治理论水平，积极参加医院组织的各种政治学习及教育活动。同时，通过认真学习有关国家医疗卫生政策，医疗卫生理论及技能，不断武装自己的头脑。时刻牢记为人民服务的宗旨，明白自己所肩负的责任，并根据工作中实际情况，努力用理论指导实践，以客观事实为依据，在实践中不断总结经验教训并结合本职工作，解决自己在工作中遇到的问题。 二、恪尽职守，重视自身道德修养。 当年我步入神圣的医学学府的时候，我就曾在学生大会上庄严宣誓过：我志愿献身医学，热爱祖国，忠于人民，恪守医德，尊师守纪，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面发展。我决心竭尽全力除人类之病痛，助健康之完美，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤，不辞艰辛，执着追求。为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生。时至今日，我仍牢记在心并不断的努力着。医乃仁术，无德不立。大医有魂，生生不息。医德是医生思想修养的重要内容之一。古人称医乃仁术，仁者人也，意思是说医学是一种活人救命的技术。作一个名副其实的医生，除应当具有对病人高度负责的精神外，更要具有全心全意为人民服务的思想，还应具备一切为病人的品质。 三、养成严谨、细致、艰苦的工作作风。 在工作中，本人深切的认识到一个合格的医生应具备的素质，要做一名好医生，首先要有高度的责任心和细心刻苦的作风，同时要对病友有高度的同情心，要爱护你的病友，关心你的病友，时时处处替他们着想，对任何疑难或垂危的病人都不应说你不行了，而应首先帮助他们树立战胜疾病的信心，希望经过努力就可能变成现实。在工作时应经常有一种如临深渊，如履薄冰的感觉，个人觉得这是一种面对病人最宝贵的生命而产生的责任感，我们做手术，出一次意外或手术并发症，你也许认为这只是1%或1‰，但对于具体的病人和家属来说，那就是千真万确的100%，所以我们任何时候也不能掉以轻心、马虎从事，因为你面对的是病人最宝贵的生命。只有我们保持良好的工作作风才能做到苦尽甘来：医生是苦尽，病人则是甘来。 四、勤学苦练，不断提高专业技术。 工作以来，本人深切的认识到一个合格的外科医生除了应具备的以上的素质外，丰富的理论知识和高超的专业技术是做好外科医生的前提。年受医院领导委派，本人就读于，师从于主任等，并以优异成绩获得。积极参加等国内外及省地级组织的学术会议、培训班，聆听专家学者的学术讲座，努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，并通过学习查看订阅的业务杂志及书刊，学习有关卫生知识，即时写下相关的读书笔记，丰富了自己的理论知识，通过不断的学习新的医疗知识和医疗技术及相关学科各项新进展，从而开阔了视野，扩大了知识面，始终坚持用新的理论技术指导业务工作，能熟练掌握诊治及并发症及合并症处理，熟练诊治。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟的处理每一位病人，近年以来，本人在诊治过程中从无误诊误治及差错事故的发生，工作成绩得到病人、医院领导、同事的肯定。 注重临床科研工作，积极参加科内各项科研工作并取得相关成绩，目前仍有相关课题工作，并能坚持理论结合实际，总结临床资料积极撰写论文，目前有数篇论文待发表。同时认真完成各院校实习生及外院进修医生的带教工作，并能以身作则，积极指导下一级医生完成学习诊治工作，并负责教学三基培训、讲课等，进一步提高自身基本理论知识。 医院三提升工作总结3 20x年来，在院领导及上级职能科室的正确领导下，在院后勤等行政部门的帮助下，在科室全体医护人员的支持下，认真完成了20x年度的各项工作任务，自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下： 一、加强思想政治学习，提高自身素质。 本人在思想上，能够认真贯彻党的基本路线、方针和政策，主动通过报纸、杂志、书籍等方式积极学习《廉政准则》等政治理论，严格按照《廉政准则》中的52个“不准”要求自己，并认真撰写心得体会和学习笔记，使自身思想政治素质有了很大提高，为自己开展各项工作提供了强大的思想武器。在加强理论学习的同时，重点加强了工作业务知识和法律法规的学习，为完成做好本职工作打下了坚实的基础。 二、恪尽职守，认真作好本职工作。 1、科学合理的排班，培养护理人员的全面素质。 本科室护理人员基本长期从事固定岗位工作，都能很好地完成自己的本职工作，但是如因工作人员病假、事假等原因出现岗位空缺时，很难有比较合适人员进行填充，在20xx年8月科室工作人员配备充足的情况下，有针对性在一部分工作人员中进行轮岗，熟悉其他岗位的工作，为个科室医疗护理工作的顺利开展做好了铺垫，同时，也全面提高了护理人员的整体素质。 2、夯实基础护理，提供优质服务。 积极响应“优质护理服务示范工程”创建活动，积极组织科室护理人员学习、落实卫生部下发的《住院患者基础护理服务项目》、《基础护理服务工作规范》等有关文件，牢固树立服务意识，由被动式服务转变为主动服务、在护理工作中创造性开展工作，始终以病人为中心，落实基础护理，为病区患者提供安全、优质、满意的护理服务 4、建立检查考核制度，强化质量控制。 在科室成立了以我为组长的护理质量控制小组，每周有针对性对护理工作开展护理质量自查，建立健全了各项管理制度和考核制度，细化了护理人员的考核细则，每月进行一次汇总并在科室排名，对于排名在前两名和后两名的人员根据管理细则给予相应的奖励和处罚，各项检查考核制度的建立，进一步的调动了护理人员在工作中相互追赶、比拼的积极性，除此之外，护理质量也得到了进一步的提高。 5、积极开展康复活动，落实全程康复理念。 根据科室患者的实际情况，在科室内开展丰富多彩的康复工娱疗活动，主动深入患者听取患者意见，与患者一起制定康复活动计划，定期在患者中开展康复技能竞赛、生活自理能力训练等活动。20x年3月外出学习回来后，与工作人员一起商讨学习心得，在科内顺利开展了对精神发育迟滞、老年痴呆等患者的模型、数字、字母等康复训练项目，这些项目的开展对患者的治疗、康复起到了积极的作用，缩短了患者住院时间，改善了患者的治疗效果。改变了参加工娱治疗需去康复科的现状，为病区承担工娱治疗做出了初步的尝试，同时，也全面落实了患者自入院到出院的全程康复治疗理念。 三、工作中的不足 1、工作的方式方法不够得当，在工作计划的编排和工作的轻重缓急的.把握上不够到位，导致计划中的工作有未按时落实现象。 2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性工作，缺少创新精神和意识。 3、基础理论知识不足，不能够满足临床需要。 四、下一步工作打算 1、加强精神专科知识的学习，努力掌握专业技能。 2、进一步加大科室管理力度，狠抓基础护理、护患沟通、健康宣教等工作，为争创市级重点专科、专科医院等级评审等工作做好准备。 3、在和做好常规临床护理工作的同时，积极探索新知识、新业务、新技能，有创造性的开展工作。 总之，一年来，我和科主任及全体科室医护人员同心同德，克服困难，知难而上，以医院大局为重，内强素质，外树形象，不断提高医疗护理水平，切实为病提供优质的护理服务。在今后的工作中，我会不断努力，积极进取，为病区的发展，医院的繁荣发挥更大的作用。 医院三提升工作总结4 我从3月份起任卫生院副院长，主要分管医院的防保工作和后勤管理工作。我忠诚医疗事业，严格管理，在上级领导的指导和全院职工的支持下，圆满完成各项工作任务。现将我一年多来的工作总结作具体汇报。 一、在政治思想方面 我努力学习党的基本理论、基本路线和基本纲领。积极参加党的先进性教育活动，开展批评和自我批评，并做到理论联系实际，与工作实践相结合。 二、在领导管理业务方面 首先，我认真积极协助院长的各项工作，做好一把手的得力助手作用，努力按时完成上级和院长交给的各项工作任务。 （一）在防保管理工作方面我严格要求自己，认真学习防保理论知识和实践技能。制定严格的科室工作制度和工作职责，督促协调好防保工作人员与全院职工共同按时按要求完成各项业务工作。实行全院职工参与防保工作和降消工作，且实行分片包干制度，充分利用双休日下村做好计免和降消调查工作，特别是在我县的计免黄牌脱帽工作中，我组织协调好防保工作人员加班加点整理计免资料，带头深入各村屯，特别是边远的空白薄弱村屯进行入户调查适龄儿童的接种、上卡及上证情况，做好查漏补种和补卡补证工作，并对群众实行面对面宣传、教育防保知识和医疗保健知识，使人民群众的防保意识得到了很大的提高。经过努力，我乡的计免工作和降消工和均达标，为我县成功解除黄牌警告贡献了力量。 （二）在后勤管理工作方面严格管理好水、电、通讯等设施的正常运转，为医院全面开展工作提供后勤保障。在全院开展爱院卫生活动，实行科室做好各自的清洁、消毒工作，定期组织全院打扫卫生、消毒工作，并定期检查评分，实行奖罚制度。严格监督清洁工按时按要求做好医院公共场所的清洁、消毒工作。经过严格管理和全院职工地努力，现我院已经营造了一个卫生、舒适的工作环境和就医环境，一改过去我院卫生院不卫生的不好形象。 （三）在医院劳动纪律管理方面协助院长制定完善医院的各项规章制度，严格实行以制度管理工作，加强医院行风建设，首先领导要严格要求自己，奖罚分明，公证廉洁，坚决重罚院内非法行医和私卖药品等违法违规行为。组织职工学习医学理论知识和技能培训，强化服务质量，为人民群众提供一个诚信、满意、优质服务的就医环境。 三、个人学习和工作方面 我认真学习各科医学理论知识和专业知识，积极参加各种学习培训活动，并于今年取得了大专学历。平时虚心请教，认真总结经验，不断提高自己的医学技能和管理水平。团结集体，积极参加门诊工作和抢救工作。 四、个人存在的主要问题 1、因未经过正规系统的领导岗位培训和学习，在领导艺术和管理经验方面尚存不足。 2、有时由于管理过严，未能给职工完全发挥个人的才能。 3、个人的理论和实践待加强。 五、今后设想 1、加强学习医学理论知识和技能培训，不断提高自己的医学技术。 2、虚心请教，加强学习领导管理技能和总结管理经验，不断完善自己。 3、开展批评与自我批评，认真接受领导和职工的监督，认真改正个人存在的问题。 以上是我一年多来的工作总结，请组织监督和指导，同时也希望组织给我更好的发展平台，我将不负重望，努力完成各项任务，为伟大的医疗事业贡献终生。 医院三提升工作总结5 本人于20××年7月毕业于××××大学，从毕业至今一直从事药房工作。几年来，在上级领导的关心和带领下，同事们的帮助支持下，我不断加强业务知识的学习，对工作精益求精，从一个一无所知的小丫头转变成一个专业知识丰富、工作能力突出，能够独挡一面的合格的药剂人员。现将参加工作以来的学习工作情况总结如下： 一、政治思想方面 勤于学习，努力提高自身的政治思想觉悟。在学习思考中增强思想道德水平、完善知识结构、提升工作能力。坚持党的基本路线，积极学习党的十八大精神、马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，认真实践“三个代表”重要思想和落实科学发展观。用党的方针政策武装自己的头脑，并积极向党组织靠拢。不断提高自我的政治思想觉悟和工作责任感，做到恪尽职守、廉洁自律，兢兢业业的履行好本职工作。 二、道德品质方面 真诚待人，努力提高个人的思想道德修养。思想上积极上进，认真学习党的重要指导思想和“与时俱进”的时代特色。热爱祖国，热爱人民，热爱集体，坚决拥护中国共产党的领导和社会主义制度。时刻以党的优良传统，从严要求自己，在工作中爱岗敬业、尊重领导、团结同事，努力配合同事做好各项工作，团结友爱，营造和谐良好的工作氛围。微笑对待病人，能急病人之所急，做到耐心、细心、热心和“三认真”（认真听取病人的陈述、认真向病人解说药品的相关知识，认真回答病人提出的有关问题），热情患者为服务。爱护公共财产，树立环保节能意识，做到人离灯熄，不浪费单位的一水一电。 三、遵纪守法方面，严于律己，廉洁奉公，树立正确的社会主义荣辱观。 明确自己的工作职责，严格遵守国家的各项法律法规，严格遵守职业纪律和单位的各项规章制度，服从上级领导的安排。积极学习党的“八荣八耻”的重要思想和实践党的群众路线教育活动，树立“以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻”和“全心全意为患者服务”的世界观、人生观和价值观，坚定政治信念，自觉地筑起拒腐防变的思想防线。在工作中做到不私自收费，不收受药品回扣，不私自采购使用医药产品等。认真学习《药品管理法》、《医疗机构药事管理规定》等相关法律法规，用正确的思想和法律知识装备自己的头脑，以法律和规章为准绳，做好药品的各项管理工作，特别是特殊药品的管理，严格执行相关法律法规的各项规定。 四、工作实绩方面，尽心尽职，踏实工作，努力提高工作效率，完成各项任务。 积极掌握各种药物的功效及构成，牢记各种药品的摆放位置。在药品调配核发中，严格按照调剂操作规程进行，做到“四查十对”，确保药品发放无误。对患者礼貌、热情、大方，说话态度和气文明，认真、仔细交待药品的用法用量和有关禁忌；向患者详细讲解中药饮片的煎煮的方法及有关注意事项，让患者能够放心的使用，为患者提供用药常识和安全、有效、经济的优质药学服务。药品进入药房后，认真做好药品的验收、日常储存养护和特殊药品登记工作。为保证药品质量，本着药品“先进先出”的原则，做好药品效期管理，对滞销、近效期药品及时与临床科室沟通，以便及时合理应用，减少药品的浪费。每季度协助科室主任做药品的盘点和核算工作，做到帐物相符。同时每月做好处方点评和抗菌药物的监控工作，规范处方书写，避免抗菌药物的滥用，减少不良反应的发生。并被单位评为“20xx年度优秀员工”的称号。 五、学习方面，善于思考，虚心学习，不断完善自我，丰富自己的专业知识。 根据工作需要，自己在积极接受中药学的新知识，巩固中药学理论知识的基础上，还主动参加药学知识的专业培训，并于20××年1月药学大专顺利毕业。通过药学大专的学习，对各类药品的作用特点、临床适应症、用法用量、不良反应、药物相互作用、配伍禁忌等方面的专业知识都有很大的提高。不断充实和更新自己的业务技能，了解药学新动向，熟练掌握药学专业知识和基本操作技能，理论联系实际，用专业知识更好地服务于患者。并积极参与单位组织的业务学习和讲课工作，做好合理用药宣传，为减少抗菌素的应用和药物不良反应的发生尽一份心，出一份力。 在总结成绩的同时，我清醒地认识到，在各方面还存在着许多不尽如人意的地方。在今后的学习和工作中，我将积极行动起来，自觉加强重要思想的学习，努力掌握专业文化知识，不断提高自身的综合素质和业务能力，争取更上一层楼！

政法队伍整顿的总结提升三个环节是：持续深化整改 推进建章立制 开展总结评估

凡是能扩展人的信息功能的技术，都是信息技术。可以说，这就是信息技术的基本定义。它主要是指利用电子计算机和现代通信手段实现获取信息、传递信息、存储信息、处理信息、显示信息、分配信息等的相关技术。 具体来讲，信息技术主要包括以下几方面技术： 1.感测与识别技术它的作用是扩展人获取信息的感觉器官功能。它包括信息识别、信息提取、信息检测等技术。这类技术的总称是“传感技术”。它几乎可以扩展人类所有感觉器官的传感功能。传感技术、测量技术与通信技术相结合而产生的遥感技术，更使人感知信息的能力得到进一步的加强。 信息识别包括文字识别、语音识别和图形识别等。通常是采用一种叫做“模式识别”的方法。 2.信息传递技术它的主要功能是实现信息快速、可靠、安全的转移。各种通信技术都属于这个范畴。广播技术也是一种传递信息的技术。由于存储、记录可以看成是从“现在”向“未来”或从“过去”向“现在”传递信息的一种活动，因而也可将它看作是信息传递技术的一种。 3.信息处理与再生技术信息处理包括对信息的编码、压缩、加密等。在对信息进行处理的基础上，还可形成一些新的更深层次的决策信息，这称为信息的“再生”。信息的处理与再生都有赖于现代电子计算机的超凡功能。 4.信息施用技术是信息过程的最后环节。它包括控制技术、显示技术等。 由上可见，传感技术、通信技术、计算机技术和控制技术是信息技术的四大基本技术，其中现代计算机技术和通信技术是信息技术的两大支柱。

三强化三提升指（强化规程规范执行）、（强化通用条件落实）、（强化工艺标准应用）；（提升设备质量）、（提升设计质量）、（提升施工质量）。

中储粮三降一控：一是在中央储备粮运营方面。中央财政对总公司实行费用定额包十，超支不补。中储粮每年对30%左右的中央储备粮进行轮换，市场经营，自担风险、自负盈亏。二是在最低收购价、临储粮油的收储方面。实行收购由国家定价，销售由国家在批发市场公开组织拍卖，盈亏由财政统负。最低收购价和临储粮油的收购费用、保管费用，按照国家确定的标准，及时足额拨付到各委托承储库点，利息补贴归农发行。

有时间看看 《天骄^3》

1、全域土地综合整治是在一定的区域内，按照土地利用总体规划确定的目标和用途，以土地整理、复垦、开发和城乡建设用地增减挂钩为平台，推动田、水、路、林、村综合整治，推进城乡一体化进程的一项系统工程。2、通俗一点解释就是你们村庄的土地比较散乱，政府会发布相关政策规划起来。

农行三个高于三个提升是指农业银行在2019年推进营销转型的重要战略，明确提出了三个目标和三个提升。这三个目标是：业务高新，客户高品，管理高效；三个提升是：服务创新提升、营销能力提升和精细化管理提升。同时，农行还提出了六大业务战略，包括：稳健经营、全面营销、普惠金融、科技支持、资产优化、综合风险管理等。

提升服务阵地标准、提升服务品质、提升服务效能。创新开展了暑期儿童俱乐部、社区传统文化、老兵口述史访谈等特色活动；学府社区探索建立了“健康加油站”，依托专业驻站公共营养师定期组织开展服务，为社区群众特别是弱势群体提供饮食调节、健康调养、疾病预防等方面的知识讲座、咨询指导和健康辅导等志愿服务；汉营社区通过联合社区志愿者和汉营小学学生不定期对残疾人户、困难家庭户提供上门打扫卫生，清洗衣物等志愿者活动，收到辖区居民的点赞和好评。

是一种工作策略或方法。一巩固二补齐三提升的含义是：“一巩固”是指巩固已有成果，“二补齐”是指补齐短板和弱项，“三提升”是指提升能力、提升效率、提升满意度。

关于聚焦“一防三提升”开展危险化学品安全生产集中治理整顿工作的通知.为认真贯彻党中央、国务院及省委、省政府决策部署，全面落实应急管理部工作要求，省应急管理厅决定在全省组织开展以“一防三提升”为主要目标的危险化学品安全生产集中治法律依据：《中华人民共和国突发事件应对法》第一条为了预防和减少突发事件的发生，控制、减轻和消除突发事件引起的严重社会危害，规范突发事件应对活动，保护人民生命财产安全，维护国家安全、公共安全、环境安全和社会秩序，制定本法。第二条突发事件的预防与应急准备、监测与预警、应急处置与救援、事后恢复与重建等应对活动，适用本法。第三本法所称突发事件，是指突然发生，造成或者可能造成严重社会危害，需要采取应急处置措施予以应对的自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件按照社会危害程度、影响范围等因素，自然灾害、事故灾难、公共卫生事件分为特别重大、重大、较大和一般四级。法律、行政法规或者国务院另有规定的，从其规定。突发事件的分级标准由国务院或者国务院确定的部门制定。第四条国家建立统一领导、综合协调、分类管理、分级负责、属地管理为主的应急管理体制。第五条突发事件应对工作实行预防为主、预防与应急相结合的原则。国家建立重大突发事件风险评估体系，对可能发生的突发事件进行综合性评估，减少重大突发事件的发生，最大限度地减轻重大突发事件的影响

讲责任、讲作为、讲正气，提升素质、提升水平、提升形象。 讲责任即切实增强责任意识，做到忠诚履职对人民群众负责、站位全局对党的事业负责、严谨规范对组织工作负责；讲作为即切实增强业绩意识，做到立足岗位抓好本职、积极创新主动拓展，求实求效服务大局；讲正气即切实增强自律意识，做到秉公行权力、正气拒腐蚀、表率树形象；提升素质即提升组工干部的政治素质、能力素质、业务素质，建设政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、干部群众信得过的一流队伍；提升水平即提升组织部门服务科学发展示范区建设和经济发展、社会稳定的整体水平，建设围绕中心、服务大局的一流机关；提升形象即提升组工队伍综合素质高、业务能力强、廉洁自律严的对外形象，用组工干部“对人民负责、推动工作、清正廉洁”的模范行动，推动组织工作在服务科学发展中创造一流业绩。

内涵建设求实效 凝心聚力促提升 襄城高中 张大显 二0一二年三月二十五日 参与“三讲三提升” 争做优秀教师 襄城高中 杨亚锦 教育是基础，教育是支撑，教育是后劲。坚持教育优先发展，健全教育投入保障机制，对于加快富裕和谐美丽的襄城建设具有决定性意义，作为教育工作者的我们一定会认真贯彻落实学校制定的方针政策。 近期，学校在开展“三讲三提升”活动，作为一名高中教师的我，应该如何响应学校的号召，使活动倡导的内容在自己的工作岗位上体现出来呢？我认为应从以下几个方面入手： 一．以生为本 “三讲”要求“讲责任、讲作为、讲正气”。具体到教师的职业来说，就必须做到以学生为本，关注每一个学生，关注每一个学生的发展。我们更应从关注学科成绩，到关注“培养什么人，怎样培养人”。百年大计，教育为本；教育大计，学生为本。教育的对象是人，人是整个教育过程的本体，作为一名教育工作者在教学过程中，应该时时做到以人为本，以培养人、发展人为根本目的。 如何做到以生为本，我觉得，应该从两方面着手，一方面是在备课、授课过程中的以生为本；另一方面是在日常关心、教育学生过程中的以生为本。使学生成才之前先做人。 备课、授课过程中的以生为本，要从学生的角度出发去备课，要认真分析学生的层次、理解能力等方面，有针对性地准 备适合的知识点，尽可能地将“自主、合作、探究”新课程理念融入课堂教学，实现新突破，在教学过程中深度激发学生的学习兴趣和热情，使学生敢于创新和探究。我会在备课时注重分层教学，使各层次的学生都能学到知识。 学生是主体与客体的统一,要了解、调查分析学生学习发展的基础、潜能、优势、环境条件,学生的主体意识、学习意识、参与意识、学习能力、自控能力、行为表现及原因,学生在教育教学活动中的心态、情绪、思维、互动等情况,一切教育教学活动的目标、内容、形式、方法、手段、过程及评价,都要加强针对性,遵循客观规律,符合学生发展实际和发展需要。 要更新教育教学观念，转变为人师者角色，更进一步融入教育教学，发挥好“教师为主导，学生为主体”的角色新定位，积极营造融洽、平等、民主、协商的课堂气氛。 另外，我在备课、授课过程当中，也有意识地注重学生的非智力因素的发展。在向学生传授知识的同时，还培养学生积极的人生态度，进取的拼搏精神，乐观向上的处世哲学，开朗大方的个性，宽广坦荡的胸怀，不畏艰难的韧性和耐力。培养学生热爱生活，热爱祖国，热爱社会主义，珍爱生命的情感，养成良好的行为习惯。我会以身作则，用自己高尚的人格魅力影响和教育学生，使学生气质优雅，性格开朗，胸襟开阔，精神饱满，人格健全，身心健康，成为新时代新型的合格人材。 日常关心、教育学生过程中的以生为本，要在“教书育人”的职责上下真功夫，在实际教育教学的细节上进行渗透、体现，不断扎实地做好教育教学各方面的工作，切实地提高教学科研水平，进一步改善工作作用，树立起良好的师德师风，为人师表，以德为范，甘为人梯，为学生的全面发展和健康成长无私奉献，真正把科学发展观精神融入到实际的教育教学工作当中去，着力解决学生在学习过程中遇到的反映强烈的突出问题，从而进一步促进和谐幸福校园的新发展。 二．不断学习 “三提升”要求“提升素质、提升水平、提升形象”。对于教师这一育人的职业而言，就需要不断地学习，更新教育教学理念，要把科学发展观与当前工作结合起来，着力提升自身综合素质，提高教学水平。具体做法有几点： 一是要提高学习能力，进一步增强自身素质。在教学过程中，我还要博览群书，深入学习理论知识，用专业知识武装头脑，在实践中善加利用，解决知识不够丰富，理论不够扎实，工作成绩不明显的问题。一定要有一种危机感、紧迫感，把教书育人、提高素质作为生存和发展的紧迫任务，要在工作中不断学习，不断提高理论水平，提高知识层次，增强做好本职工作的能力。 二是要提高工作能力，进一步增强传播知识的本领。新形势下我们尤其要具有综合分析研究的能力，能够在教学工作中 透过现象看本质，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，并根据事物的发展趋势，预测未来社会所需人才，超前采取培养措施，把工作做在前面，掌握工作的主动权。要具有“忠于职守、爱岗敬业、开拓进取、乐于奉献”的职业道德。 总之，我们不仅要有很强的学习能力，而且还要有良好的工作能力。学会用全面的、发展的、联系的观点看人看事，提高辩证思维的能力和认识问题、分析问题、处理问题的能力。要不断地加强世界观、人生观和价值观的教育和改造，塑造教师特有的人格魅力，以人格的力量影响和推动工作的落实。 总之，作为一名教师，要紧紧抓住和充分利用好这一难得学习机遇，结合自身实际情况，认真融入“三讲三提升”活动，踏踏实实干好本职工作，认认真真完成工作任务，争当一名优秀的教师，以生为本，不断学习，为全面建设和谐社会提供智力支持与人材保证。教师用实际行动参与“三讲三提升”活动，才能更好的促进自身的发展，进而促进学校的整体发展。

求真务实，提升素质能力。 狠抓落实，提升执行力。确保实效，提升工作业绩。

根据百度知道查询一创双争三提升是：1、一创，即创建五好机关党组织。2、双争，即机关党员争做先锋岗位能手，争做群众贴心人。3、三提升，提升党建工作与全县“六大攻坚”“七项惠民工程”等重点工作深度融合；提升机关党建与业务深度融合；提升党建引领项目建设、乡村振兴、社会治理和人居环境整治工作深入开展。

　　三大提升的内容为： 　　始终代表中国先进生产力的发展要求，就是党的理论、路线、纲领、方针、政策和各项工作，必须努力符合生产力发展的规律，体现不断推动社会生产力的解放和发展的要求，尤其要体现推动先进生产力发展的要求，通过发展生产力不断提高人民群众的生活水平。始终代表中国先进文化的前进方向，就是党的理论、路线、纲领、方针、政策和各项工作，必须努力体现发展面向现代化。面向世界、面向未来的，民族的科学的大众的社会主义文化的要求，促进全民族思想道德素质和科学文化素质的不断提高，为我国经济发展和社会进步提供精神动力和智力支持。始终代表中国最广大人民的根本利益，就是党的理论、路线、纲领、方针、政策和各项工作，必须坚持把人民的根本利益作为出发点和归宿，充分发挥人民群众的积极性主动性创造性，在社会不断发展进步的基础上，使人民群众不断获得切实的经济、政治、文化利益。

三学是:学守则，学规范，学公约。三比是:比学习，比卫生，比纪律，三提升是:提升学习能力，提升道德素质，提升文明素养。

农行三个高于三个提升如下：1、三个高指：高于市场平均水平、高于同业平均水平、高于监管要求水平。2、三个提升：以上行业平均增速、以上市场平均增速、以上同业平均增速。

一、转观念、降发案、保平安，提升群众安全感。二、转作风、降违纪、强教育，提升队伍整体素质。三、转形象、降积怨、赢口碑，提升公众满意度。请采纳！

一、转观念、降发案、保平安，提升群众安全感。二、转作风、降违纪、强教育，提升队伍整体素质。三、转形象、降积怨、赢口碑，提升公众满意度。请采纳！

一、生存环境六治理，改善生活硬道理。 二、垃圾分类一小步，健康生活一大步！ 三、两减六治三提升，保护环境惠民生。 四、凝心聚力“263”，撸起袖子加油干。 五、锁住污染保蓝天，治理环境护家园。 六、管发展的必须管环保，管生产的必须管治污。 七、环境整治“263”，美丽生活“520”。 八、扎实做好“263”，保绿水青山，筑金山银山。 九、撸起袖子加油干，铁腕推进“263”。 十、金山银山，不如碧水青山；亿元万元，怎比绿色家园。 十一、两减六治三提升，创建绿色新邗江。 十二、行动，让大气清新，让天空蔚蓝，让河山碧绿。 十三、举全社会洪荒之力，赢二六三攻坚之战。 十四、抓重点、攻难点，提升生态环境质量，让社会“鼓掌”、让群众“点赞”。 十五、畜禽养殖倡生态！农药化肥要减量！植树造林美环境！携手共建新邗江！

　　三线提升，是指通过仪器将产品雾化以后作用于面部。加速脂肪组织的新成代谢速度。刺激肽胶原和弹性纤维的新生，可以轻松去除脂肪团，瞬间改变皮肤的松弛、即刻收紧、提升、下颌。

你问的是一创双争三促进具体内容是什么吗？这个具体内容如下：“一创”即创建“五好”机关党组织；“双争”即机关党员争做先锋岗位能手，争做群众贴心人；“三促进”即促进党建工作与全县“六大攻坚”“七项惠民工程”等重点工作深度融合，促进机关党建与业务深度融合，促进党建引领项目建设、乡村振兴、社会治理和人居环境整治工作深入开展。

求真务实，提升素质能力。 狠抓落实，提升执行力。确保实效，提升工作业绩。

双减三提高指的是：两减是指减少煤炭消费总量和减少落后化工产能，三提升，是指提升生态保护水平、环境经济政策调控水平和环境执法监管水平。“两减”是指减少煤炭消费总量和减少落后化工产能。南京在省“两减”基础上结合地区突出问题，增加了铸造企业整治，也就是“减铸造”。“六治”，是指治理太湖及长江流域水环境、生活垃圾、黑臭水体、畜禽养殖污染、挥发性有机物和环境隐患。主要举措具体如下：1、减少煤炭消费总量；2、减少落后化工产能；3、治理太湖水环境；4、治理生活垃圾；5、治理黑臭水体；6、治理畜禽养殖污染；7、治理挥发性有机物污染；8、治理环境隐患；9、提升生态保护水平；10、提升环境经济政策调控水平；11、提升环境执法监管水平。《中华人民共和国环境保护法》第一条 为保护和改善环境，防治污染和其他公害，保障公众健康，推进生态文明建设，促进经济社会可持续发展，制定本法。第二条 本法所称环境，是指影响人类生存和发展的各种天然的和经过人工改造的自然因素的总体，包括大气、水、海洋、土地、矿藏、森林、草原、湿地、野生生物、自然遗迹、人文遗迹、自然保护区、风景名胜区、城市和乡村等。第四条 保护环境是国家的基本国策。国家采取有利于节约和循环利用资源、保护和改善环境、促进人与自然和谐的经济、技术政策和措施，使经济社会发展与环境保护相协调。第六条 一切单位和个人都有保护环境的义务。地方各级人民政府应当对本行政区域的环境质量负责。企业事业单位和其他生产经营者应当防止、减少环境污染和生态破坏，对所造成的损害依法承担责任。公民应当增强环境保护意识，采取低碳、节俭的生活方式，自觉履行环境保护义务。

三问三解指问政于民、问需于民、问计于民，解民忧、解民怨、解民困；“三服务三促进三提升”，即服务基层、服务群众、服务民生，促进作风转变、促进和谐稳定、促进科学发展，提升为民服务水平、提升社会管理水平、提升工作落实水平。

你是想问关于哪方面的三全三提升？

持续巩固脱贫基础、补齐短板弱项、提升工作质效。根据查询中国政府网，为进一步推动全镇巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作提质增效，一巩固两补齐三提升包括持续巩固脱贫基础、补齐短板弱项、提升工作质效。

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