国家法定节假日补课违法吗

节假日补课是指在法定的节假日期间，为了弥补正常课程时间不足而进行的教育补充活动。1.节假日补课的背景节假日补课是因为一些特殊情况，如疫情、自然灾害等导致学校无法正常上课而出现的。为了确保学生得到足够的学习时间，学校可能会安排在节假日进行补充课程。2.节假日补课的目的和意义节假日补课的目的是确保学生的学习进度不被打断，尽量减少因节假日休息导致的学习延误。这对于学生的学习效果和学业发展非常重要，同时也是满足教育部门要求的一种措施。3.节假日补课的形式节假日补课的形式可根据不同学校和地区的规定而有所不同。有些学校会组织全天的补课，有些则会延长平时的上课时间，或者将补课分散到假期的间隔期。4.节假日补课的争议与影响节假日补课存在一定的争议与影响。一方面，一些人认为补课会给学生带来较大的负担，剥夺了他们享受休息的权利；另一方面，也有人认为补课是必要的，确保学生的学业进展不受影响。5.节假日补课的国家和地区差异节假日补课的实施方式和政策在不同的国家和地区可能存在较大差异。例如，在中国，节假日补课被广泛实行，特别是在高中阶段和一些考试关键年级。而在一些西方国家，节假日通常被视为休息和家庭时间，较少进行补课。6.教育资源分配和平等性问题节假日补课也涉及到教育资源分配和平等性问题。在一些地区，学校或家长可能能够提供更好的补课资源和机会，而其他地区的学生可能面临资源不足的挑战，导致不公平情况的出现。总结：节假日补课是一种根据特殊情况而采取的教育补充措施，旨在确保学生的学习进度不受影响。尽管它有一定的争议，但在某些情况下被认为是必要的，以保证学生的学习效果和学业发展。

暑假不允许教育机构补课。教育局不允许暑假补课，暑假补课是违法的。在我国的法定节假日学生补习的限制性规定中，假期补课违法情况也是要视教学者而定的，如果是在编教师私自给学生补课，并且是有偿的补课的话，那么肯定是违法的，但是如果是普通的教育机构正常办学的话是不违法的。法律依据：《未成年人学校保护规定》第十三条学校应当按规定科学合理安排学生在校作息时间，保证学生有休息、参加文娱活动和体育锻炼的机会和时间，不得统一要求学生在规定的上课时间前到校参加课程教学活动。义务教育学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假，组织学生集体补课；不得以集体补课等形式侵占学生休息时间。老师在假期补课带来的影响有哪些1、在学校老师属于体制内老师，如果老师拥有补课的权利，就会产生利益相关方，在各行各业都是应该避免的；2、在职教师私下补课，严重会吊销教师资格证；3、严重影响学生的积极性，会起到不良的教学效果。会给孩子造成负担，严重影响了学生的发展，也会影响老师开学后进行工作的兴致。

法律主观：学校在节假日给学生补课的这种做法并不犯法。不过根据教育局的相关规定，一般除了高三年级之外，其他情况下不能利用假期对学生进行补课，所以，除了高三年级之外，如果学校占用节假日补课，违反教育部的规定。法律客观：《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》第一条严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课。第二条严禁中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课。第三条严禁中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息。

关于孩子放假补课好还是不好如下：对学习有困难的孩子，有针对性地进行专业培训，这对学习成绩较好或较差的学生来说，都是十分必要和有益的。所以建议家长能运用科学的方法帮助孩子，使孩子进入最佳的学习状态。由于不规律的作息时间和生活习惯，假期在家难免出现晚上睡得太晚，起床太迟；会出现餐无定时、定量；会出现沉迷于网络、电视；会出现吃太多垃圾食品等等。补课时书本中的精华、考点、难点，相对于书本知识而言，可以拓展同学们的知识面，提高同学们的解题应变能力，加大知识的深度和广度。现在要竞争，要排名，利用假期让孩子提前先学习学习新课程，不能让孩子输在起跑线上。孩子早期教育好，他在学校就很容易取得好成绩。拓展资料如下：补课的好处肯定是有的。现在竞争非常激烈，多学一样本领就多占一份优势。现在大多数补习班都是提高性质的课程，可以掌握高年级的知识，对于你提高学业成绩有好处。有一种类型的学习班是特长类的，如：美术，舞蹈，钢琴……参加这种学习可以强身健体，又有一技之长。在学习班里，你可以结识新的小伙伴，补习班可以让自己变得多才多艺，那么你的交际范围就更广了。上补习班可以让你所学的知识更加牢固、丰富，在考试的时候能得高分。在补习班中，你可以在其中找到一些具有你身上没有的优点的人，可以经常向他们请教问题。补习班是利于创造的，因为它可以开阔人的思路，丰富思想。它即可以帮助学生消化不懂的知识，也可以给学生一个很好的学习空间。

最近，杭州新东方教育机构因被网红举报「违规补课」，引发了广泛关注。作为家长和教育工作者，我认为这件事情需要从多个角度进行分析。1. 对于违规补课的问题首先，我们需要明确什么是违规补课。根据我国教育法规定，学校和培训机构在法定假期内不得组织正式的学习活动，以保证学生的休息和放松。然而，一些教育机构往往会利用假期时间，通过补课的方式来提高学生的学习进度。这种行为被认为是违规的，因为它违反了教育法规的规定。对于杭州新东方全面停课的举措，可以看出他们对于违规补课问题的重视。停课是一种主动的措施，能够确保学生在假期内得到充分的休息和放松，也能够避免进一步的法律风险。这一举措对于维护教育机构的声誉和形象也起到了积极的作用。2. 家长希望尽快复课的态度家长希望尽快复课的态度，可以理解为他们对于孩子教育的重视和对于学习效果的期待。很多家长认为，补课是提高学习效果的有效手段，他们希望孩子能够在假期内得到更多的学习时间和机会。此外，一些家长还可能担心影响到孩子的学业进度，特别是在关键考试前的紧张阶段。然而，我们也需要明确教育的目的和价值。教育不仅仅是为了追求分数和知识的积累，更重要的是培养学生的综合素质和能力。假期是孩子们放松和发展其他兴趣爱好的时间，适当的休息和放松对于学生的身心健康和全面发展非常重要。因此，我们需要理性对待家长的期望，权衡学习和休息的关系。3. 教育机构的责任和规范教育机构作为培训学生的机构，有着重要的责任和规范。他们应该遵守教育法规的规定，不得组织违规补课活动。此外，教育机构还应该注重学生的综合素质培养，提供优质的教育服务。对于杭州新东方全面停课的举措，可以看出他们对于教育规范和责任的认识。这一举措不仅是对违规补课问题的回应，也是对教育机构社会责任的体现。教育机构应该以学生的身心健康和全面发展为出发点，注重教育的质量而不仅仅是数量。4. 教育监管的重要性此次事件也凸显了教育监管的重要性。教育机构的违规行为需要得到及时的监管和处理，以保障学生的权益和教育的公平性。教育部门应该加强对教育机构的监管力度，建立健全的教育管理体系，加强对教育机构的监督和执法。同时，家长和社会公众也应该积极参与到教育监管中来。通过举报和舆论监督，可以起到监督教育机构的作用，保障学生的权益和社会的公平性。结论综上所述，杭州新东方全面停课的举措在维护法律规定和教育机构形象方面起到了积极的作用。家长希望尽快复课的态度可以理解，但我们也需要权衡学习和休息的关系，注重学生的全面发展。教育机构应该遵守规范，注重教育的质量和学生的综合素质培养。教育监管的重要性需要得到重视，教育部门和社会公众应该积极参与其中，共同维护教育的公平性和质量。

按照国家相关法律规定，学校安排学生在假期时间补课属于违法行为，可以通过向当地教育主管部门投诉举报，责令校方立即整改否则予以处罚，收费补课的，应当依法予以严惩。学校安排学生在假期补课属于违法行为，目前国家严肃贯彻落实教学减负，教育部早就三令五申严禁对义务教育阶段的学生，在假期进行补课，且对违反的组织及个人，要求进行严格的查处，因此，假期补课是违法的，当地人可以向有关教育主管部门投诉。第一、学校作为义务教育机构为学生补课的，违反教育部门规定;第二、非义务教育机构在周末为学生补课的，不违反教育部门规定;第三、学生接受补课的，不论是义务教育机构还是经营性的教育服务机构提供的补课服务，都不算违反教育部门规定。假期补课占用学生休息时间，这是不合法的。可向教育局举报。在任何时间，凡是在法定假日学校进行补课的都是违法的，可以进入当地教育局网站或上级教育行政部门网站进行投诉。只要学校按国家规定足额向老师支付加班费用，国庆期间学生补课问题就不能被视为违法行为，尽管似乎太不近人情，尤其对学生而言。学校可以无偿上课，若有收费属于违法。国庆节补课是肯定没有违法的，违法是指违反国家法律法规，法律并没有哪条规章制度针对学校补课。学校假期补课的话其实是违反了法律的相关规定，既然是法定假期肯定是要依法享受相关的休假权利，不能够以任何理由阻止休假，作为家长或者学生所在学校存在假期补课的情形，当事人可以直接向管辖权所在地教育主管部门投诉，依法进行严格查处。科学安排作息时间，切实减轻学生过重课业负担。地方各级教育行政部门要根据当地实际情况，按照不同学段和年级、走读生和寄宿生的实际需要，对学生休息时间、在校学习(包括自习)时间、体育锻炼时间、在校活动内容和家庭作业等方面作出科学合理安排和严格规定，并组织全面检查。

学校假期补课不犯法，因为国家没有关于这方面的法律。但教育局明确要求各学校除高三年级以外不得利用假期进行补课，而且学校补课实行“三愿”原则，即学生自愿、家长自愿、教师自愿。高三学生如不愿意补课，可直接向老师和学校说明不参加补课。高中寒暑假补课注意事项：1、科学安排作息时间，切实减轻学生过重课业负担。地方各级教育行政部门要根据当地实际情况，按照不同学段和年级、走读生和寄宿生的实际需要，对学生休息时间、在校学习(包括自习)时间、体育锻炼时间、在校活动内容和家庭作业等方面作出科学合理安排和严格规定，并组织全面检查。坚决纠正各种随意侵占学生休息时间的做法，正确引导家长和社会积极参与，切实把课内外过重的课业负担减下来，依法保障学生的休息权利。2、严格执行课程计划，切实提高教育教学质量。省级教育行政部门要研究制定实施国家课程、地方课程和学校课程的相关政策和管理制度。地(市)、县(区)教育行政部门要全面督促落实本地区课程实施计划，并坚决纠正任何违背教育规律、随意加深课程难度、随意增减课程和课时、赶超教学进度和提前结束课程的现象。法律依据：《中华人民共和国未成年人保护法》第三十三条学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。

违法在我国，有专门的规定对此进行约束，严禁对义务教育阶段的学生，在假期进行补课，且对违反者，要求严格查处，所以假期补课是违法的。当事学生可以向当地教育主管部门投诉。学校补课实行“三愿”原则，即学生自愿、家长自愿、教师自愿。但教育局明确要求各学校除高三年级以外不得利用假期进行补课。暑假期间 ，各级及学校不得以任何理由，任何形式组织学生补课。其中包括，集体到校补课，或者是网络上课，更是禁止学校将校舍等租借给社会机构办理补课班等。学校应当履行下列义务：（一）遵守法律、法规；（二）贯彻国家的教育方针，执行国家教育教学标准，保证教育教学质量；（三）维护受教育者、教师及其他职工的合法权益；（四）以适当方式为受教育者及其监护人了解受教育者的学业成绩及其他有关情况提供便利；（五）遵照国家有关规定收取费用并公开收费项目；（六）依法接受监督。法律依据《中华人民共和国未成年人保护法》第三十三条，学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。第三十四条　学校、幼儿园应当提供必要的卫生保健条件，协助卫生健康部门做好在校、在园未成年人的卫生保健工作。第三十五条　学校、幼儿园应当建立安全管理制度，对未成年人进行安全教育，完善安保设施、配备安保人员，保障未成年人在校、在园期间的人身和财产安全。学校、幼儿园不得在危及未成年人人身安全、身心健康的校舍和其他设施、场所中进行教育教学活动。学校、幼儿园安排未成年人参加文化娱乐、社会实践等集体活动，应当保护未成年人的身心健康，防止发生人身伤害事故。

学校假期补课不犯法，因为国家没有关于这方面的法律。但教育局明确要求各学校除高三年级以外不得利用假期进行补课，而且学校补课实行“三愿”原则，即学生自愿、家长自愿、教师自愿。高三学生如不愿意补课，可直接向老师和学校说明不参加补课。教育局下发文件规定：幼儿园放假时间对应义务教育阶段学校执行，职业学校放假时间对应普通高中执行。各县区教育局及各中小学校不得随意提前或推后放假时间，也不得随意缩短寒假时间。确因特殊原因需要提前或推迟放假、开学日期，必须报市教育局批准。扩展资料：学校假期强制补课的处罚：凡省示范性普通高中违规补课的，一律先停牌后处理；非省示范性普通高中违规补课的，学校负责人当年所有考核项目不能评为先进和优秀。公办学校教师参与有偿补课、在本人住房或租借地进行课外辅导并从中获利的，一律取消评优晋级、职称评聘等资格。全省各级教育部门和督导部门将对中小学校成建制补课等现象开展专项督查。参考资料：人民网-甘肃网友投诉学校假期强制补课 官方：补课自愿人民网-暑期补课屡禁不止 回应：严禁中小学校成建制补课

一、法定节假日强制上课违法吗1、法定节假日强制上课违法。具体如下：（1）在法定假日学校进行补课的都是违法的；（2）严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课；（3）严禁在职中小学教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。2、法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日：（一）元旦，放假1天（1月1日）；（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；（四）劳动节，放假1天（5月1日）；（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。第六条全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。二、学校违规收钱如何举报学校违规收钱举报的方法如下：1、举报人可以采取录音，录像，证人证言等方式进行举报学校乱收费问题；2、也可以向媒体曝光，引起媒体采访取证。3、也可以写信给当地的有关部门举报。

需要视情况来定。学校假期补课，严重违反了教育部的规定，是违法行为。教育部早就三令五申严禁对义务教育阶段的学生，在假期进行补课，且对违反者，要求严格查处，因此，假期补课是违法的。法定节假日学校补课属于违法的行为，一般是违反了我国《教育法》的规定，学校上课的时间必须是正常的日期，对于法定节假日是孩子休息的日期，学校是没有权利要求补课的。国家已经出台相关文件禁止有偿补课了。根据《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》第四条，各地教育部门要将在职教师是否组织或参与有偿补课，作为年度考核、职务评审、岗位聘用、实施奖惩的重要依据，实行一票否决制。中小学校领导要带头执行规定，坚决杜绝学校组织或参与有偿补课行为，并加强对教师从教行为的管理。积极构建学校、教师、学生、家长及社会广泛参与的监督体系，畅通和公开举报渠道，主动接受社会监督。1、严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课;2、严禁中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课;3、严禁中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息;4、严禁在职中小学教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课;5、严禁在职中小学教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课;6、严禁在职中小学教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。法律依据：《教育部等九部门关于印发中小学生减负措施的通知》第十三条依规登记诚信经营。培训机构取得办学许可证及营业执照（或事业单位法人证书、民办非企业单位登记证书）后方可开展培训。培训机构必须诚实守信经营，严禁虚假宣传，误导、欺骗学生和家长，严禁夸大培训效果。第十四条严禁超标培训。开展语文、数学、英语及物理、化学、生物等学科知识培训的内容、班次名称、招生对象、培训进度、上课时间等要经所在地县级教育行政部门备案审核并向社会公布；培训内容不得超出国家课程标准，培训班次必须与招生对象所处年级相匹配，培训进度不得超过所在县（市、区）中小学同期进度。杜绝机械训练、强化应试等不良培训行为。不得留作业。第十五条严格教师聘用。培训机构必须有相对稳定的师资队伍，从事学科知识培训的教师应具有相应教师资格，并接受社会监督。严禁聘用在职中小学教师到培训机构任教，一旦发现，坚决吊销办学许可证，并对教师本人予以严肃处理，情节特别严重的，取消教师资格。第十六条严禁与升学挂钩。严禁将培训结果与中小学招生入学挂钩，严禁作出与升学、考试相关的保证性承诺，严禁组织举办中小学生学科类等级考试、竞赛及排名。第十七条控制培训时间。培训时间不得与当地中小学教学时间相冲突，培训结束时间不得晚于20:30。

假期补课的好处：1、有利于保证假期学习质量。对于假期作业很多学生喜欢先放在一边，先玩乐，到快开学了花上几天通宵时间赶作业，还有一些则是在暑假开始的前两三天突击完成假期作业，然后其余的时间全部用来玩耍。假期由于时间原因，这样的现象普遍。但事实上，这种风气对学生的学习状况非常不利。根本没有所谓的学习质量。一个假放下来，脑袋里一点东西也没有，对于新知识就很难承上启下。所以参加寒假补习，有利于帮助学生合理分配假期时间，保证学业质量。2、有利于稳定校内学习成绩。学校的大班化教学进度总会使得学生留下或多或少的知识“死角”。因为在暑假里有大块的充裕时间可以供同学们进行全面的查缺补漏，有品质保证的暑假补习班可以让学生在经验丰富的名师指导之下完善知识体系。帮助同学架设更加清晰的知识架构，对上学期遗留下来的那些知识“死角”进行全面梳理解决，同时对下学期的课程进行前瞻性预习。面对新学期学习就更加轻松。3、有利于平衡日常学习状态。学习是一项长期的、耐久的工作。因此，学生必须保持松紧适宜，张弛有度。无论是长期的高压紧张心态，还是一段时间内的纯粹休闲，都会导致学习上的遗忘、懒惰、无法持久集中精神等等一系列症状。因此，参加暑假补习，学生可以在玩耍的同时保留学习状态，学业娱乐两不误，真正度一个充实的假日。4、有助于快速缩短学习差距假期间相较于学校内的学习进度是较为轻松的，并且没有新知识的压力。因此，学生一定要利用好这段时间，巩固基础，提高技能，这样才能更上一层楼。报名寒假课程，学生可以在学习之后，有一个跨越式的进步，能够缩短原本的成绩差异，以崭新的面貌和层次迎接新学期的挑战。假期补课的坏处：坏处就是学生都会认为浪费钱和时间，大部分学生应该都是不想补习的， 被逼迫着去学习可能也没精力去学。应试教育，没办法呀。都说减负减负，补课的现象却没有减少。扩展资料：正常的情况下，是不需要补课的，因为一学期下来，是该休养的时候了，不然怎么会有假期呢，何不连着上嘛。现在很多的家长，“充分”地利用了假期这段时光，不断地学习个人技能、奥数、文体等等，把小朋友们累得个半死，真的是有点过了。不过话又说回来，假期这么长，利用其中的一些时间学习一些技能，补补平时的不足，还是可以的，但万不可以什么都以学这学那为主，没有一口喘气的机会，这样就适得其反，也就违背了我们的意愿。小学生们也要正确认识，一个假期光玩也没有多在的意义，既有玩的时间，也有学习的时间才是。体谅父母的苦心，毕竟这个社会是这样的，落后要挨打！

五一学生是不需要补课的。首先，五一节是国家规定的法定节假日。在这个节日里，学生不应该会被要求参加课外辅导或是进行补习。不过，针对五一节假期补课的问题，应该根据当地教育主管部门的规定来处理。在某些情况下，教育部门可能根据特定地区的实际情况，来制定放假和补课的具体方案。此时，学生或许需要被要求在五一放假期间前往学校参加补课，这种情况通常会提前通知学生和家长，避免影响学生的参与度。然而，对于大多数学生来说，五一节假期本身就应该是一个让他们放松自我，调整心态的好机会。学生在这个时间里也可以抓住假期的机会参加一些文化艺术活动、科技创新营、亲子旅游等活动，寻求更多尝试和新机会，让假期的时间更加充实和丰富。针对五一假期是否需要补课这个问题，需要结合学校和当地教育主管部门的规定来看。不过，无论如何，教育局和学校都应该尽可能地保证学生的权益，切实保障学生和教师的身体和精神健康。让五一假期更加丰富多彩对于学生来说，五一假期不仅可以放松身心，更是一个探索自我、拓展视野、尝试新事物的绝佳时机。在假期的这几天，学生可以多与家人交流，多参加一些有意义的活动，让放松和学习相辅相成。

学校暑假补课怎么办如下：学校假期补课不犯法，因为国家没有关于这方面的法律。但教育局明确要求各学校除高三年级以外不得利用假期进行补课，而且学校补课实行“三愿”原则，即学生自愿、家长自愿、教师自愿。高三学生如不愿意补课，可直接向老师和学校说明不参加补课。法律依据：《中华人民共和国未成年人保护法》第三十三条学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。小学生放暑假时间是不固定的，一般是7月1号左右。2022年各省小学暑假放假时间安排如下：北京：中小学于2022年7月15日(星期五)至8月31日(星期三)放暑假，共6周零6天。上海：2022年暑假时间：暑假从2022年7月1日开始，8月31日结束。天津：2022年暑假时间：全市中小学从2022年7月13日至8月31日放暑假，共7周。重庆：2022暑假放假时间：小学2022年7月2日起放暑假，中学2022年7月9日起放暑假。暑假最长60天。河北：2022暑假放假时间：小学7月8日放暑假，中学7月15日放暑假。山西：2022暑假放假时间：2022年7月6日至8月31日。浙江：2022暑假放假时间：中小学统一于2022年7月7日学期结束。安徽：2022暑假放假时间：义务教育：2021年7月4日—8月31日；高中：2021年7月11日至8月31日。福建：2022暑假放假时间：2022年7月1日（星期五）暑假开始，8月30日（星期二）暑假结束。江西：2022暑假放假时间：暑假从2022年7月7日开始。河南：2022暑假放假时间：2021年7月14日至8月29日。湖北：2022暑假放假时间：7月5日开始放暑假。幼儿园第一学期于2021年9月1日开学。湖南：2022暑假放假时间：暑假从2022年7月10日开始，8月27日结束。广东：2022暑假放假时间：7月10日开始放暑假。广西：2022暑假放假时间：2022年7月4日至8月28日共56天。海南：2022暑假放假时间：7月9日起放暑假。四川：2022暑假放假时间：义务教育：2021年7月9日至8月31日；高中：2021年7月16日至8月31日，9月1日正式行课。贵州：2022暑假放假时间：中小学均为2022年7月16日放暑假。相关简介：在中国，学校通常将每个学年分为上、下两个学期。上学期从秋季八月中旬或九月初开始，到第二年的一月底（或一月中旬，东北地区多为1月上旬）左右结束。

学校假期补课，那就去上课啊，我想你应该是初三或者是高三，我们补课是很正常的，因为面临着人生最重要的两场考试之一，所以补一下课，使自己的能力更加加强是好事儿。

节假日补课违法，具体如下：1、学校作为义务教育机构为学生补课的，违反教育部门规定；2、非义务教育机构在周末为学生补课的，不违反教育部门规定；3、学生接受补课的，不论是义务教育机构还是经营性的教育服务机构提供的补课服务，都不算违反教育部门规定。假期补课占用学生休息时间，这是不合法的。可向教育局举报。违法行为的构成要件是什么1、必须是违反法律规定的行为；2、违法必须是在不同程度上侵犯法律上所保护的社会关系的行为；3、违法一般必须有行为人的故意或过失；4、违法者必须具有法定责任能力或法定行为能力。【法律依据】：《中华人民共和国未成年人保护法》第三十三条学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。

法律分析：根据教育部颁发的教师条令：在任何时间，凡是在法定假日学校进行补课的都是违法的，可以进入当地教育局网站或上级教育行政部门网站进行投诉。学校可以无偿上课，若有收费属于违法。严格教师管理，接受社会监督。各地教育部门要将在职教师是否组织或参与有偿补课，作为年度考核、职务评审、岗位聘用、实施奖惩的重要依据，实行一票否决制。中小学校领导要带头执行规定，坚决杜绝学校组织或参与有偿补课行为，并加强对教师从教行为的管理。积极构建学校、教师、学生、家长及社会广泛参与的监督体系，畅通和公开举报渠道，主动接受社会监督。法律依据：《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》第一条 严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课；第二条 严禁中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课；第三条 严禁中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息；第四条 严禁在职中小学教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课；第五条 严禁在职中小学教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课；第六条 严禁在职中小学教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。衍生问题：老师补课不要钱怎么办本身老师补课收费是不合理的，尤其是诱导学生进行补课收费的，而家长不应该助长此种风气。以南昌市为例，组织、推荐诱导学生参加校内外有偿补课，参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课，为校外培训机构和介绍生源、提供相关信息等行为，将按规定对当事人的违规行为予以顶格处理。

法律分析：不违法，但是违反教育局的有关规定。教育局明确要求各学校除高三年级以外不得利用假期进行补课，而且学校补课实行“三愿”原则，即学生自愿、家长自愿、教师自愿。高三学生如不愿意补课，可直接向老师和学校说明不参加补课。法律依据：《教育部关于印发的通知》一、严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课；二、严禁中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课；三、严禁中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息；四、严禁在职中小学教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课；五、严禁在职中小学教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课；六、严禁在职中小学教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。对于违反上述规定的中小学校，视情节轻重，相应给予通报批评、取消评奖资格、撤消荣誉称号等处罚，并追究学校领导责任及相关部门的监管责任。对于违反上述规定的在职中小学教师，视情节轻重，分别给予批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评直至相应的行政处分。

一、学校假期补课违法吗1、学校假期补课违法。定义如下：（1）学校作为义务教育机构为学生补课的，违反教育部门规定；（2）非义务教育机构在周末为学生补课的，不违反教育部门规定；（3）学生接受补课的，不论是义务教育机构还是经营性的教育服务机构提供的补课服务，都不算违反教育部门规定；假期补课占用学生休息时间，这是不合法的；可向教育局举报。2、法律依据：《中华人民共和国教育法》第三十条学校及其他教育机构应当履行下列义务：（一）遵守法律、法规；（二）贯彻国家的教育方针，执行国家教育教学标准，保证教育教学质量；（三）维护受教育者、教师及其他职工的合法权益；（四）以适当方式为受教育者及其监护人了解受教育者的学业成绩及其他有关情况提供便利；（五）遵照国家有关规定收取费用并公开收费项目；（六）依法接受监督。二、假期上班工资是多少假期上班工资如下：1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

法律分析：假期补课违法。节假日补课是违反《中华人民共和国未成年人保护法》的，学校学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。周六日应该是学生的休息时间，法律要求学校需要保证学生的休息时间。法律依据：《中华人民共和国未成年人保护法》第三十三条 学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。

暑假补课是违法的。在我国的法定节假日学生补习的限制性规定中，假期补课违法情况也是要视教学者而定的，如果是在编教师私自给学生补课，并且是有偿的补课的话，那么肯定是违法的，但是如果是普通的教育机构正常办学的话是不违法的。一、学校加课的举报方法有哪些?教育部已经明确发布通告禁止学校假期补课，如果学校加课，家长可以直接致电教育局举报，帮助规范学校的课程设置，让学生的课业更加丰富多彩。学校规范办学工作措施：(一)、按照公开公平公正的原则，规范招生行为。坚决执行义务教育阶段招生政策，未经批准，不得擅自编班收费，严禁以招生谋取私利。(二)、坚决执行中小学教育收费“一费制”的规定，杜绝一刀切乱收费和乱摊派行为。对教辅用书的征订，严格按照教育局规定，坚决杜绝一刀切乱收费和乱摊派行为。(三)、抓好教职工思想道德和法制教育，规范教育教学行为、家教行为和收费补课，凡违反法律法规、社会公德，将严肃处理当事人及责任人。(四)、切实加强青少年思想道德和法制教育，坚决杜绝各类违法犯罪现象的发生。(五)、切实加强对学校安全工作的领导，建立“预防为主、安全第一”的安全防范体系，完善学校安全工作制度建设，坚决杜绝各类伤亡事故，特别是责任事故的发生。(六)、切实搞好校务公开工作，努力做好来信来访工作。(七)、优化办学质量，注重内涵发展，铸就学校特色，力求打造品牌优势，着力提高教育教学质量效率。综合上面所说的，补课现在教育部已经全面的禁止，不管是在学校补课还是属于在校外补课都是不允许的，如果发生此情形是可以直接向教育部门举报，对于孩子的权益是需要及时的保护，教育也需要尽到自己的职责保障到孩子可以更好的学到知识。法律依据：《中华人民共和国未成年人保护法》 第三十三条 学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。根据《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》第四条，各地教育部门要将在职教师是否组织或参与有偿补课，作为年度考核、职务评审、岗位聘用、实施奖惩的重要依据，实行一票否决制。中小学校领导要带头执行规定，坚决杜绝学校组织或参与有偿补课行为，并加强对教师从教行为的管理。积极构建学校、教师、学生、家长及社会广泛参与的监督体系，畅通和公开举报渠道，主动接受社会监督。1、严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课;2、严禁中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课;3、严禁中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息;4、严禁在职中小学教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课;5、严禁在职中小学教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课;6、严禁在职中小学教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。

学校假期补课不违法，因为国家对此没有法律规定。但教育局明确要求除高三外，各学校不得利用假期补课，学校补课实行三愿原则，即学生自愿、家长自愿、教师自愿。如果高三学生不愿意补课，可以直接向老师和学校说明不参加补课。根据《中华人民共和国教师法》规定，教师有下列情形之一的，由学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解雇；情形有故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；体罚学生；教育不改；品行不良；侮辱学生，影响不良的。法律依据：《中华人民共和国教师法》第三十七条教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：（一）故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；（二）体罚学生，经教育不改的；（三）品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。教师有前款第（二）项、第（三）项所列情形之一，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

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学校安排学生假期补课违法。第一、学校作为义务教育机构为学生补课的，违反教育部门规定；第二、非义务教育机构在周末为学生补课的，不违反教育部门规定；第三、学生接受补课的，不论是义务教育机构还是经营性的教育服务机构提供的补课服务，都不算违反教育部门规定。假期补课占用学生休息时间，这是不合法的。可向教育局举报。相关法律依据：根据《教育部关于当前加强中小学管理规范办学行为的指导意见》第一条：科学安排作息时间，切实减轻学生过重课业负担。地方各级教育行政部门要根据当地实际情况，按照不同学段和年级、走读生和寄宿生的实际需要，对学生休息时间、在校学习（包括自习）时间、体育锻炼时间、在校活动内容和家庭作业等方面作出科学合理安排和严格规定，并组织全面检查。坚决纠正各种随意侵占学生休息时间的做法，正确引导家长和社会积极参与，切实把课内外过重的课业负担减下来，依法保障学生的休息权利。综上所述，学校假期补课的话其实是违反了法律的相关规定，既然是法定假期肯定是要依法享受相关的休假权利，不能够以任何理由阻止休假，作为家长或者学生所在学校存在假期补课的情形，当事人可以直接向管辖权所在地教育主管部门投诉，依法进行严格查处。

小升初的孩子暑假我的建议是要补课。首先，暑假期间参加补习能够让学生时刻保持良好的学习状态，学生们不至于放松过头，其次，暑假期间参加补习能够让学生学到很多知识，除了新知识之外，学生们还能够复习学过的内容，打牢基础，等到了新学期的时候，有了假期学习的知识做铺垫，学生们就能够更快的跟上老师的思路，学生们的学习效率也会更高，最后，参加补习不仅能够开拓学生的视野，还能让学生认识很多朋友，孩子们可以留恋学习经验，共同学习，共同进步。补课的好处1.课前提前预习辅导班都会根据学生的学习进度帮助学生提前预习学科知识，提前了解学习进度，避免学生在课堂中跟不上、学不会的情况。减轻学生课堂学习负担。2.课后及时复习辅导班会根据学生的课堂学习情况帮助学生及时复习每日所学知识，解决当天重、难点，保证学习不留死角，巩固学科知识。3.知识查漏补缺传统的大课堂教师无法兼顾所有学生，而课后辅导教师有更多的精力关注学生，能及时的发现学生学习中存在的问题，做到学科知识及时查漏补缺。4.夯实基础知识很多学生成绩不好都是因为基础知识不牢靠，而大课堂教师又没有足够的时间精力帮助学生夯实基础知识，而课后辅导就能很好的弥补学科知识薄弱的问题。5.建立学习体系学习就像建房子，只有牢靠的学习体系，知识的填充才能变得简单轻松。而没有良好的学习体系，学习如同一盘散沙成绩自然无法提升。专业的课后辅导能帮助学生建立起自己的学习体系。小升初暑假要不要给孩子补课其实还是看每个家长以及孩子的情况决定，有的孩子本身学习就比较好，在进入初中之后也是能够跟上相关课程和进度的，因为这种的话其实就可以不用在暑期的时候是补课，可以让孩子多休息或者是多出去看看。但如果还是小学成绩不是很好，相对来说基础比较差的话，为了保证初中学习成绩的提升，适当补课也是可以的。另外还需要看个别家长的想法，一些家长认为只要孩子健康、努力就行，因此在小升初的时候不会让孩子补课；但有的家长确认为提前了解相关知识有个基础比较好，因此就会让孩子在暑期参加补课。小升初衔接班上不上主要看孩子的学习情况，如果孩子小学基础、成绩都比较不错，感觉自己能够跟上进入的话就可以不上，但如果是之前基础不好、学习吃力，就最好是参加衔接班，提前熟悉相关知识。

暑假是一年中孩子们最期待的时光，是他们放松、玩耍、探索世界的时间。然而，对于许多家长来说，暑假也是一个让孩子们进行学习补习的机会。究竟是应该还是不应该给孩子们补课呢？下面将从几个方面进行探讨。1.学习压力现在的孩子们，无论是在学校还是在社会上，都面临着巨大的学习压力。他们需要应对考试、竞争、评比等等，这些都让他们十分疲惫。如果在暑假期间也要求他们进行学习补习，那么他们的精神压力只会更大。对于那些原本就比较紧张的孩子来说，这种压力可能会导致他们出现焦虑、抑郁等问题。2.知识保持许多人主张在暑假期间进行学习补习的原因是为了保持孩子们的知识。毕竟，如果一个孩子在暑假期间完全放松了，那么他可能会忘记之前学过的知识。然而，这种担忧并不完全正确。研究表明，即使在完全没有进行学习的情况下，孩子们也不会忘记他们之前学过的知识。因此，如果你担心你的孩子会忘记知识，可以考虑在暑假期间让他们进行一些有趣的探索和实践活动，这样他们也能够保持他们的学习状态。3.假期体验暑假是孩子们放松、探索和体验的时候。如果孩子们在这个时候被要求进行学习补习，那么他们就会失去一些有价值的假期体验。在暑假期间，孩子们可以去旅游、去营地、参加夏令营等等，这些都是让他们得到新的体验和认识世界的机会。如果孩子们被要求进行学习补习，那么他们就会失去这些有价值的假期体验。综上所述，是否给孩子们进行暑假学习补习是一个比较复杂的问题。如果你认为你的孩子需要进行学习补习，那么你应该确保他们的学习时间不会过多影响他们的假期体验和精神状态。同时，你可以考虑让他们进行一些有趣的探索和实践活动，这样他们也能够保持他们的学习状态。最重要的是，你应该尊重孩子们的意愿，让他们在暑假期间得到他们想要的体验和享受。

法律分析：“双减”政策出台后，明确规定校外补课机构不得进行超前、超标补课；不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期组织学科类培训。法律依据：《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》 第三条 学校教育教学质量和服务水平进一步提升，作业布置更加科学合理，学校课后服务基本满足学生需要，学生学习更好回归校园，校外培训机构培训行为全面规范。学生过重作业负担和校外培训负担、家庭教育支出和家长相应精力负担1年内有效减轻、3年内成效显著，人民群众教育满意度明显提升。

法律分析：不让补课的。属于违法行为，可向教育局举报，依据是教育部出台的《教育部关于当前加强中小学管理规范办学行为的指导意见》规定，严禁学校以任何名目（包括家长委员会等）占用双休日、节假日、寒暑假组织学生集体补课或上新课。法律依据：《教育部关于当前加强中小学管理规范办学行为的指导意见》 二、严格执行课程计划，切实提高教育教学质量。省级教育行政部门要研究制定实施国家课程、地方课程和学校课程的相关政策和管理制度。地（市）、县（区）教育行政部门要全面督促落实本地区课程实施计划，并坚决纠正任何违背教育规律、随意加深课程难度、随意增减课程和课时、赶超教学进度和提前结束课程的现象。坚持学生每天锻炼一小时，保障学校开展团队活动和社会实践活动时间。鼓励和表彰在规定教学时间内、通过提高课堂教学效果和学生学习效率、提高教育质量的先进学校和优秀教师，大力倡导和推广一些地方和学校减负增效的成功做法。

法律分析：假期补课违法。节假日补课是违反《中华人民共和国未成年人保护法》的，学校学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。周六日应该是学生的休息时间，法律要求学校需要保证学生的休息时间。法律依据：《中华人民共和国未成年人保护法》第三十三条 学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。

暑假补课不违法，但违反规定。由于特殊原因，需要对节假日安排做适当调整的，须经县级以上教育行政部门书面审批。书面审批内容必须包含对占用的节假日进行重新调休的安排，以满足学生法定休假时间。凡未经审批擅自变更法定休假时间的，一律视为利用节假日集体补课行为。暑假期间 ，各级及学校不得以任何理由，任何形式组织学生补课 。其中包括集体到校补课，或者是网络上课，更是禁止学校将校舍等租借给社会机构办理补课班等。对于违反相关规定的学校，视情节轻重，相应给予通报批评、取消评奖资格、撤消荣誉称号等处罚，并追究学校领导责任及相关部门的监管责任。对于违反相关规定的在职教师，视情节轻重，分别给予批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评直至相应的行政处分。有偿补课一直是我国教育治理的难题之一。尽管教育部和其他部委从学生减负、素质教育、行风建设和规范收费等方面着手出台多个规范，补课问题仍然未得到有效治理。近日，教育部印发《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》(以下简称《规定》)，首次明确规定禁止中小学和在职教师有偿补课。《规定》明确了中小学及在职教师的六种行为构成有偿补课。《规定》将有偿补课的实施主体限定为中小学和在职中小学教师。对在职中小学教师有偿补课行为的禁止，是出于教师的特定职业要求。退休教师已经不在学校继续履行教育教学职责，其行为不在《规定》调整范围。中小学构成有偿补课的情形有三种：第一，组织和要求学生参加有偿补课;第二，与校外培训机构联合进行有偿补课;第三，为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息。在职中小学教师构成有偿补课的情形也有三种：第一，组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课;第二，参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课;第三，为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。老师在假期补课会有什么影响老师在假期补课带来的影响如下：1、在学校老师属于体制内老师，如果老师拥有补课的权利，就会产生利益相关方，在各行各业都是应该避免的；2、在职教师私下补课，严重会吊销教师资格证；3、严重影响学生的积极性，会起到不良的教学效果。会给孩子造成负担，严重影响了学生的发展，也会影响老师开学后进行工作的兴致。法律依据《中华人民共和国未成年人保护法》 第三十三条 学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。教育部关于印发《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》的通知 一、加强组织领导，落实主体责任。严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课是全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务的必然要求，是深入解决“四风”问题重要举措。各省级教育部门是责任主体，要高度重视，加强领导，按照《规定》要求，结合实际研究制订标本兼治的具体实施方案和细化的违规处理办法。建立健全领导责任制和工作机制，紧盯寒暑假、法定节假日等重要时间节点，扎实有序开展有偿补课专项治理活动，坚决制止有偿补课等乱收费行为。

法律分析：学校安排学生假期补课违法。1、学校作为义务教育机构为学生补课的，违反教育部门规定；2、非义务教育机构在周末为学生补课的，不违反教育部门规定；3、学生接受补课的，不论是义务教育机构还是经营性的教育服务机构提供的补课服务，都不算违反教育部门规定。假期补课占用学生休息时间，这是不合法的。可向教育局举报。国家到目前为止没有出台关于禁止假期上课的法律。但各省市教育行政主管部门都出台了相关规定：严禁学校寒假期间组织或者变相组织中小学生进行补课，不得举办各类学科竞赛辅导班，不得组织或者变相组织学生参加校外培训机构举办的文化课补习班。法律依据：《教育部关于当前加强中小学管理规范办学行为的指导意见》 第一条 科学安排作息时间，切实减轻学生过重课业负担。地方各级教育行政部门要根据当地实际情况，按照不同学段和年级、走读生和寄宿生的实际需要，对学生休息时间、在校学习（包括自习）时间、体育锻炼时间、在校活动内容和家庭作业等方面作出科学合理安排和严格规定，并组织全面检查。坚决纠正各种随意侵占学生休息时间的做法，正确引导家长和社会积极参与，切实把课内外过重的课业负担减下来，依法保障学生的休息权利。

校外培训机构寒暑假补课是违法的。在我国的法定节假日学生补习的限制性规定中，假期补课违法情况也是要视教学者而定的，如果是在编教师私自给学生补课，并且是有偿的补课的话，那么肯定是违法的，但是如果是普通的教育机构正常办学的话是不违法的。一、开补课班需要什么条件1、依法审批登记：校外培训机构必须经审批取得办学许可证后，登记取得营业执照，才能开展培训；2、场所条件方面：校外培训机构必须有符合安全条件的固定场所，同一培训时段内生均面积不低于3平方米，确保不拥挤、易疏散；必须符合国家关于消防、环保、卫生、食品经营等管理规定要求；3、师资条件方面：校外培训机构必须有相对稳定的师资队伍，不得聘用中小学在职教师；4、管理条件方面：校外培训机构必须坚持和加强党的领导，必须有规范的章程和相应的管理制度，明确培训宗旨、业务范围、议事决策机制、资金管理、保障条件和服务承诺等。二、老师在假期补课带来的影响有哪些1、在学校老师属于体制内老师，如果老师拥有补课的权利，就会产生利益相关方，在各行各业都是应该避免的；2、在职教师私下补课，严重会吊销教师资格证；3、严重影响学生的积极性，会起到不良的教学效果。会给孩子造成负担，严重影响了学生的发展，也会影响老师开学后进行工作的兴致。法律依据：一、《未成年人学校保护规定》第十三条：学校应当按规定科学合理安排学生在校作息时间，保证学生有休息、参加文娱活动和体育锻炼的机会和时间，不得统一要求学生在规定的上课时间前到校参加课程教学活动。义务教育学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假，组织学生集体补课；不得以集体补课等形式侵占学生休息时间。二、《中华人民共和国未成年人保护法》第三十三条：学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。

一、节假日补课违法吗1、节假日补课违法，具体如下：（1）学校作为义务教育机构为学生补课的，违反教育部门规定；（2）非义务教育机构在周末为学生补课的，不违反教育部门规定；（3）学生接受补课的，不论是义务教育机构还是经营性的教育服务机构提供的补课服务，都不算违反教育部门规定。假期补课占用学生休息时间，这是不合法的。可向教育局举报。2、法律依据：《中华人民共和国未成年人保护法》第三十三条学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。二、违法行为的构成要件是什么1、必须是违反法律规定的行为；2、违法必须是在不同程度上侵犯法律上所保护的社会关系的行为；3、违法一般必须有行为人的故意或过失；4、违法者必须具有法定责任能力或法定行为能力。

假期补课有用，补课的利弊其实跟学生本人以及给孩子授课的老师是息息相关的。如果老师特别优秀，能够通过补课把孩子的学习兴趣、学科思维都培养好，那么这样的补课就非常的有价值。 假期补课有没有用 还是有用的。 正常的情况下，是不需要补课的，因为一学期下来，是该休养的时候了，不然怎么会有假期呢，何不连着上嘛。现在很多的家长，“充分”地利用了假期这段时光，不断地学习个人技能、奥数、文体等等，把小朋友们累得个半死，真的是有点过了。 不过话又说回来，假期这么长，利用其中的一些时间学习一些技能，补补平时的不足，还是可以的，但万不可以什么都以学这学那为主，没有一口喘气的机会，这样就适得其反，也就违背了我们的意愿。 小学生们也要正确认识，一个假期光玩也没有多在的意义，既有玩的时间，也有学习的时间才是。体谅父母的苦心，毕竟这个社会是这样的，落后要挨打！ 假期补课有哪些好处 1.有利于平衡日常学习状态。 学习是一项长期的、耐久的工作。因此，学生必须保持松紧适宜，张弛有度。无论是长期的高压紧张心态，还是一段时间内的纯粹休闲，都会导致学习上的遗忘、懒惰、无法持久集中精神等等一系列症状。 因此，参加暑假补习，学生可以在玩耍的同时保留学习状态，学业娱乐两不误，真正度一个充实的假日。 2.有助于快速缩短学习差距 假期间相较于学校内的学习进度是较为轻松的，并且没有新知识的压力。因此，学生一定要利用好这段时间，巩固基础，提高技能，这样才能更上一层楼。报名寒假课程，学生可以在学习之后，有一个跨越式的进步，能够缩短原本的成绩差异，以崭新的面貌和层次迎接新学期的挑战。

法律主观：需要看案情，学校假期补课不犯法，因为国家没有关于这方面的法律。但教育局明确要求各学校除高三年级以外不得利用假期进行补课，而且学校补课实行“三愿”原则，即学生自愿、家长自愿、教师自愿。高三学生如不愿意补课，可直接向老师和学校说明不参加补课。法律客观：《义务教育法》第二十五条学校不得违反国家规定收取费用，不得以向学生推销或者变相推销商品、服务等方式谋取利益。《义务教育法》第二条国家实行九年义务教育制度。义务教育是国家统一实施的所有适龄儿童、少年必须接受的教育，是国家必须予以保障的公益性事业。实施义务教育，不收学费、杂费。国家建立义务教育经费保障机制，保证义务教育制度实施。

我的烦恼是假期父母要我补课。坏处1会没有时间来做自己喜欢的事情。坏处二会缺失父母的陪伴。坏处三会对补习班的老师产生一定的依赖性，不会主动思考问题。坏处四会产生厌学的情绪。好处一，可以帮助自己提升学习成绩。好初二，但是父母可以不用担心，我在家不会做题了。好处三，遇到难以理解的知识点可以随时请教老师。好处是可以全面的复习和巩固在学校里学习的知识。还可以学习更多课外的知识。

学校安排学生假期补课违法。第一、学校作为义务教育机构为学生补课的，违反教育部门规定;第二、非义务教育机构在周末为学生补课的，不违反教育部门规定;第三、学生接受补课的，不论是义务教育机构还是经营性的教育服务机构提供的补课服务，都不算违反教育部门规定。假期补课占用学生休息时间，这是不合法的。可向教育局举报。严禁学校寒假期间组织或者变相组织中小学生进行补课，不得举办各类学科竞赛辅导班，不得组织或者变相组织学生参加校外培训机构举办的文化课补习班。私自补课属于违规行为，在职的老师不能利用假期私自开设补课班，获取利益，这是不违规的行为。遇到这些情况，可以认定该老师本年度的考核不合格，取消当年评定职称的资格，取消当年评优的资格，在全区内进行通报。按照国家相关法律规定，学校安排学生在假期时间补课属于违法行为，可以通过向当地教育主管部门投诉举报，责令校方立即整改否则予以处罚，收费补课的，应当依法予以严惩。学校安排学生在假期补课属于违法行为，目前国家严肃贯彻落实教学减负，教育部早就三令五申严禁对义务教育阶段的学生，在假期进行补课，且对违反的组织及个人，要求进行严格的查处，因此，假期补课是违法的，当地人可以向有关教育主管部门投诉。第一、学校作为义务教育机构为学生补课的，违反教育部门规定;第二、非义务教育机构在周末为学生补课的，不违反教育部门规定;第三、学生接受补课的，不论是义务教育机构还是经营性的教育服务机构提供的补课服务，都不算违反教育部门规定。假期补课占用学生休息时间，这是不合法的。可向教育局举报。在任何时间，凡是在法定假日学校进行补课的都是违法的，可以进入当地教育局网站或上级教育行政部门网站进行投诉。只要学校按国家规定足额向老师支付加班费用，国庆期间学生补课问题就不能被视为违法行为，尽管似乎太不近人情，尤其对学生而言。学校可以无偿上课，若有收费属于违法。国庆节补课是肯定没有违法的，违法是指违反国家法律法规，法律并没有哪条规章制度针对学校补课。学校假期补课的话其实是违反了法律的相关规定，既然是法定假期肯定是要依法享受相关的休假权利，不能够以任何理由阻止休假，作为家长或者学生所在学校存在假期补课的情形，当事人可以直接向管辖权所在地教育主管部门投诉，依法进行严格查处。科学安排作息时间，切实减轻学生过重课业负担。地方各级教育行政部门要根据当地实际情况，按照不同学段和年级、走读生和寄宿生的实际需要，对学生休息时间、在校学习(包括自习)时间、体育锻炼时间、在校活动内容和家庭作业等方面作出科学合理安排和严格规定，并组织全面检查。法律依据：《中华人民共和国义务教育法》第二十五条学校不得违反国家规定收取费用，不得以向学生推销或者变相推销商品、服务等方式谋取利益。第五十六条学校违反国家规定收取费用的，由县级人民政府教育行政部门责令退还所收费用；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。学校以向学生推销或者变相推销商品、服务等方式谋取利益的，由县级人民政府教育行政部门给予通报批评；有违法所得的，没收违法所得；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。国家机关工作人员和教科书审查人员参与或者变相参与教科书编写的，由县级以上人民政府或者其教育行政部门根据职责权限责令限期改正，依法给予行政处分；有违法所得的，没收违法所得。衍生问题：学生有什么权利和义务？学生享有下列权利：（一）参加教育教学计划安排的各种活动，使用教育教学设施、设备、图书资料；（二）按照国家有关规定获得奖学金、贷学金、助学金；（三）在学业成绩和品行上获得公正评价，完成规定的学业后获得相应的学业证书、学位证书；（四）对学校给予的处分不服向有关部门提出申诉，对学校、教师侵犯其人身权、财产权等合法权益，提出申诉或者依法提起诉讼；（五）法律、法规规定的其他权利。学生应当履行下列义务：（一）遵守法律、法规；（二）遵守学生行为规范，尊敬师长，养成良好的思想品德和行为习惯；（三）努力学习，完成规定的学习任务；（四）遵守所在学校或者其他教育机构的管理制度。

按照国家政策来说是不合理的。

教育局不允许暑假补课，暑假补课是违法的。在我国的法定节假日学生补习的限制性规定中，假期补课违法情况也是要视教学者而定的，如果是在编教师私自给学生补课，并且是有偿的补课的话，那么肯定是违法的，但是如果是普通的教育机构正常办学的话是不违法的。法律依据：《未成年人学校保护规定》第十三条学校应当按规定科学合理安排学生在校作息时间，保证学生有休息、参加文娱活动和体育锻炼的机会和时间，不得统一要求学生在规定的上课时间前到校参加课程教学活动。义务教育学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假，组织学生集体补课；不得以集体补课等形式侵占学生休息时间。老师在假期补课带来的影响有哪些1、在学校老师属于体制内老师，如果老师拥有补课的权利，就会产生利益相关方，在各行各业都是应该避免的；2、在职教师私下补课，严重会吊销教师资格证；3、严重影响学生的积极性，会起到不良的教学效果。会给孩子造成负担，严重影响了学生的发展，也会影响老师开学后进行工作的兴致。

法律分析：学校假期补课不违法，因为国家对此没有法律规定。但教育局明确要求除高三外，各学校不得利用假期补课，学校补课实行三愿原则，即学生自愿、家长自愿、教师自愿。如果高三学生不愿意补课，可以直接向老师和学校说明不参加补课。根据《中华人民共和国教师法》规定，教师有下列情形之一的，由学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解雇；情形有故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；体罚学生；教育不改；品行不良；侮辱学生，影响不良的。法律依据：《中华人民共和国教师法》 第三十七条 教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘： （一）故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的； （二）体罚学生，经教育不改的； （三）品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。 教师有前款第（二）项、第（三）项所列情形之一，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

暑假补课是违法的。在我国的法定节假日学生补习的限制性规定中，假期补课违法情况也是要视教学者而定的，如果是在编教师私自给学生补课，并且是有偿的补课的话，那么肯定是违法的，但是如果是普通的教育机构正常办学的话是不违法的。一、学校加课的举报方法有哪些?教育部已经明确发布通告禁止学校假期补课，如果学校加课，家长可以直接致电教育局举报，帮助规范学校的课程设置，让学生的课业更加丰富多彩。学校规范办学工作措施：(一)、按照公开公平公正的原则，规范招生行为。坚决执行义务教育阶段招生政策，未经批准，不得擅自编班收费，严禁以招生谋取私利。(二)、坚决执行中小学教育收费“一费制”的规定，杜绝一刀切乱收费和乱摊派行为。对教辅用书的征订，严格按照教育局规定，坚决杜绝一刀切乱收费和乱摊派行为。(三)、抓好教职工思想道德和法制教育，规范教育教学行为、家教行为和收费补课，凡违反法律法规、社会公德，将严肃处理当事人及责任人。(四)、切实加强青少年思想道德和法制教育，坚决杜绝各类违法犯罪现象的发生。(五)、切实加强对学校安全工作的领导，建立“预防为主、安全第一”的安全防范体系，完善学校安全工作制度建设，坚决杜绝各类伤亡事故，特别是责任事故的发生。(六)、切实搞好校务公开工作，努力做好来信来访工作。(七)、优化办学质量，注重内涵发展，铸就学校特色，力求打造品牌优势，着力提高教育教学质量效率。综合上面所说的，补课现在教育部已经全面的禁止，不管是在学校补课还是属于在校外补课都是不允许的，如果发生此情形是可以直接向教育部门举报，对于孩子的权益是需要及时的保护，教育也需要尽到自己的职责保障到孩子可以更好的学到知识。法律依据：《中华人民共和国未成年人保护法》 第三十三条 学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。根据《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》第四条，各地教育部门要将在职教师是否组织或参与有偿补课，作为年度考核、职务评审、岗位聘用、实施奖惩的重要依据，实行一票否决制。中小学校领导要带头执行规定，坚决杜绝学校组织或参与有偿补课行为，并加强对教师从教行为的管理。积极构建学校、教师、学生、家长及社会广泛参与的监督体系，畅通和公开举报渠道，主动接受社会监督。1、严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课;2、严禁中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课;3、严禁中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息;4、严禁在职中小学教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课;5、严禁在职中小学教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课;6、严禁在职中小学教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。

学校利用法定节日补课，其行为是违法的，家长或者监护人可以通过信函、短信、电话、互联网或者亲自到当地教育主管部门投诉。也可以向纪检部门投诉。《关于当前加强中小学生管理规范办学行为的指导意见》规定：坚持育人为本、德育为先。认真执行国家课程方案，严格遵循教育规律，不随意提高教学难度，不组织学生参加各种有违教育规律的竞赛和不当竞争，不占用学生法定休息时间加班加点或集体补课。坚持健康第一，注重创新精神培养，不挤占体育课、艺术课、综合社会实践等教学时间。切实加强安全教育和管理。法律依据《教育部关于当前加强中小学管理 规范办学行为的指导意见》第二条 抓住重点，认真解决好当前一些违背教育规律、影响正常教育教学秩序的突出问题　　当前要集中力量解决好人民群众普遍关心、社会反响强烈的热点难点问题，力争在较短时间内取得明显成效。　　1.科学安排作息时间，切实减轻学生过重课业负担。地方各级教育行政部门要根据当地实际情况，按照不同学段和年级、走读生和寄宿生的实际需要，对学生休息时间、在校学习（包括自习）时间、体育锻炼时间、在校活动内容和家庭作业等方面作出科学合理安排和严格规定，并组织全面检查。坚决纠正各种随意侵占学生休息时间的做法，正确引导家长和社会积极参与，切实把课内外过重的课业负担减下来，依法保障学生的休息权利。

家长们应理性对待补课，盲目给孩子报班，表面上是帮助孩子，实际上是不负责的表现。对孩子的假期和学习安排，家长还应根据孩子的学习状况与实际想法来合理安排，否则，孩子累的够戗，成绩还没多大起色。补课也并非完全无用，但是要给予孩子正确的引导，真正补到实处，不能让其产生错误思想，否则只能适得其反。如若没有实际成效，还加重了家长与孩子的负担，这样的补课，不补也罢。

法律分析：不让补课的。属于违法行为，可向教育局举报，依据是教育部出台的《教育部关于当前加强中小学管理规范办学行为的指导意见》规定，严禁学校以任何名目（包括家长委员会等）占用双休日、节假日、寒暑假组织学生集体补课或上新课。法律依据：《教育部关于当前加强中小学管理规范办学行为的指导意见》 二、严格执行课程计划，切实提高教育教学质量。省级教育行政部门要研究制定实施国家课程、地方课程和学校课程的相关政策和管理制度。地（市）、县（区）教育行政部门要全面督促落实本地区课程实施计划，并坚决纠正任何违背教育规律、随意加深课程难度、随意增减课程和课时、赶超教学进度和提前结束课程的现象。坚持学生每天锻炼一小时，保障学校开展团队活动和社会实践活动时间。鼓励和表彰在规定教学时间内、通过提高课堂教学效果和学生学习效率、提高教育质量的先进学校和优秀教师，大力倡导和推广一些地方和学校减负增效的成功做法。

法律分析：学校假期补课不犯法，因为国家没有关于这方面的法律。但教育局明确要求各学校除高三年级以外不得利用假期进行补课，而且学校补课实行“三愿”原则，即学生自愿、家长自愿、教师自愿。高三学生如不愿意补课，可直接向老师和学校说明不参加补课。法律依据：《中华人民共和国未成年人保护法》第三十三条学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。

一、教育局允许暑假补课吗1、教育局不允许暑假补课，暑假补课是违法的。在我国的法定节假日学生补习的限制性规定中，假期补课违法情况也是要视教学者而定的，如果是在编教师私自给学生补课，并且是有偿的补课的话，那么肯定是违法的，但是如果是普通的教育机构正常办学的话是不违法的。2、法律依据：《未成年人学校保护规定》第十三条学校应当按规定科学合理安排学生在校作息时间，保证学生有休息、参加文娱活动和体育锻炼的机会和时间，不得统一要求学生在规定的上课时间前到校参加课程教学活动。义务教育学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假，组织学生集体补课；不得以集体补课等形式侵占学生休息时间。二、暑假工签了劳动合同可以辞职吗可以，但理论上需要提前30天通知用人单位，如果当初没有和用人单位讲清楚自己是暑期工，那在解除劳动合同的时候，很有可能是需要向公司承担相应的赔偿责任的。如果讲清楚了的话，那么用人单位和暑假工签订的应该是非全日制劳动合同。非全日制用工可以随时解除劳动合同。

我认为是很有必要的。尤其在农村或者对于城市的中小学来讲，适当的放假也可以让孩子避暑，也可以出去游玩。对开拓视野也有很大的帮助。农村七零八零后都记得我们小时候的假期有四个，收麦假七天，暑假一个月，秋收假二十多天，寒假二十多天，后来耕地少了，农业逐步实现机械化了，于是把两个农忙假归并到了寒暑假，城乡假期统一成了寒假二十多天，暑假近两个月。暑假当然是为了学生避暑，但是到了八月中旬，北方的天气已经逐渐凉了下来，正常气温23度左右，其实完全可以开学上课了。我的建议是北方暑假可以提前两周开学，把这两周分别放在春天四月上旬和十月下旬，国庆正常放假三天，不要东挪西凑的调休了。春暖花开时节，让孩子们走入大自然，感受春的气息。秋高气爽之时，让孩子们能走出家门。这样的安排既不会减少学生的学习时间，又分散了暑假集中的人流，避开了头顶烈日的盛夏酷暑，温度更适宜。当然，我国的地域差别大，各地可以根据当地的具体情况灵活安排两个春秋假。假期的调整还需要相关的配套措施，比如家长如何方便请假陪孩子，交通能不能给承载学生的车辆减免过路费，景区的门票给学生减免……。

【法律分析】：假期补课不犯法，因为国家没有关于这方面的法律。但教育局明确要求各学校除高三年级以外不得利用假期进行补课，而且学校补课实行“三愿”原则，即学生自愿、家长自愿、教师自愿。法律依据：《中华人民共和国未成年人保护法》 第三十三条 学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。

办法，如果学校有偿补课的话，那么可以去教育局举报他。

一、学校节假日补课违法吗1、学校节假日补课违法。具体如下：（1）严禁在职中小学教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课；（2）严禁在职中小学教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。2、法律依据：《中华人民共和国未成年人保护法》第三十三条学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。二、学校补课可以收费吗学校补课不可以收费。具体如下：1、严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课；2、严禁中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课；3、严禁中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息；4、严禁在职中小学教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课。