保洁岗位职责

　　清洁员岗位职责内容 篇1 　　1、对包干区地面每天清扫两次（公寓楼要求拖洗），走廊、楼梯无垃圾、蛛网、吊灰。 　　2、洗脸间地面干净、无积灰，水池无青苔，无油污，无杂物。 　　3、便池每月用清洁剂清洗一次。做到无尿坂、无臭味、不堵塞。 　　4、爱护公物和清洁工具，保管好劳动用品。 　　5、有责任教育学生节约水电。 　　6、负责公共场所窗户玻璃等公共设施的维护工作，发现损坏及时报修。 　　7、遵守劳动纪律，服从临时突击任务的调配。 　　8、拾到财物要交公，学生掉落的衣物收好交组长处理。 　　9、工作时间内不捡垃圾。 　　10、注意自身仪表形象。 　　清洁员岗位职责内容 篇2 　　1、负责大厦内各层电梯厅、走道、楼梯等公共区域地面、墙面、天棚的清洁工作。 　　2、负责大厦内的信报箱、井道口、管线、消防栓等公共设备设施的清洁工作。 　　3、负责大厦内公共卫生间的清洁工作。 　　4、负责地下室、天台、转换层的清洁及其明暗沟的疏通清理工作。 　　5、对用户违反清洁管理规定的行为进行劝阻、纠正。 　　6、完成上司交办的其他工作。 　　清洁员岗位职责内容 篇3 　　1、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作。做到每天小扫除，每周大扫除，经常保持活动室内空气的流通，保证幼儿有一个舒适、干净的环境。 　　2、按照消毒制度的规定，认真做好水杯、毛巾、碗、筷的消毒工作，认真做好水杯架和饭前餐桌的消毒工作。每天要定时冲洗厕所，做到厕所槽内无污柜，保持厕所内清洁无臭味。 　　3、在教师指导下，组织好幼儿1日生活，做好保中有教，全面了解幼儿的饮食、睡眠情况，保持幼儿仪表整洁，精心护理幼儿生活。 　　4、在医务人员和本班教师指导下严格执行幼儿园安全、卫生保健制度，夏天防暑降温和防蚊、姆工作，保证幼儿开水供应，每天擦净席子。冬季做好防寒保暖工作，定时拆洗和翻晒幼儿的被褥、枕套，定期清洗、消毒玩具，保持卧具、玩具的"清洁卫生。 　　5、妥善保管幼儿的衣物和本班的设备、用具，防止霉烂、损坏、丢失。 　　清洁员岗位职责内容 篇4 　　一、负责一、二、三食堂餐厅、走廊、门窗、桌椅、地面、饭菜柜台的卫生清洁工作，卫生大扫除时参与帮助其它卫生区域清扫。 　　二、餐厅地面、饭菜柜台、桌椅每天进行过水抹净、擦干，地面每天晚下班前打扫干净，用拖把擦净，每周大扫除，每月过水冲洗一次。 　　三、除尘滤布卫生标准： 　　1.餐桌、柜台、门窗、玻璃、地面无杂物、灰尘、油泥; 　　2.就餐桌椅、柜台、打菜案桌摆放有序，整洁完好; 　　3.师生员工洗碗水池每天清理三次，池内无杂物; 　　4.每天清理装剩饭菜的盆具，清洗干净，摆放在规定位臵上; 　　5.学生用餐碗碟、筷子必须按清洗、投水、消毒程序进行洗涤，未经消毒的碗筷不准进入食堂，违者必将重罚。 　　清洁员岗位职责内容 篇5 　　一、清扫小区公共道路。 　　二、清扫广场、车库、儿童游乐场等公共区域卫生。 　　三、清洗小区公共水池、保洁。 　　四、定期掏小区阴井、下水井。 　　五、定期清理商铺前水沟。 　　六、小区道路、绿化带保洁。 　　七、垃圾转运站保洁。 　　八、小区信箱、公告栏保洁。 　　九、按时完成上级指派的其它任务。 　　清洁员岗位职责内容 篇6 　　1、了解当天住客情况，掌握当天客房情况; 　　2、按照客房清洁流程和质量标准，做好客房和责任区内日常清洁及计划清洁工作; 　　3、保持楼层责任区域内环境通道和工作间的干净整洁; 　　4、协助洗衣房做好客衣的分送工作; 　　5、检查房内各类家具和设备的完好情况，及时报告和报修。 　　清洁员岗位职责内容 篇7 　　1、负责酒店及客房日常清洁； 　　2、协助酒店其他部门做好各类客房服务； 　　3、完成退房查房程序； 　　4、办理客人退房离店手续； 　　5、解答客人疑问处，处理客人的投诉、意见和要求； 　　6、完成上级领导交办的各项工作。

保洁员的高级叫法：服务员，清洁工，环卫工，护理工，保洁工，保洁阿姨，保洁叔叔，保洁小哥，保洁大哥，保洁大姐，清洁师，环卫师，整理师，整洁师，保姆，做卫生的高级师，房间打扫员，布局房间打扫卫生员，保洁师，保洁大师，保洁大员，园艺保洁员，清洁卫生的师傅。

好像不是很累

清洁工是群众中最能够吃苦的一份子，工作的劳动强度大，吃的苦流的汗多，每一张落叶每一处肮脏的地方，都有清洁工作出的艰辛奉献。然而，清洁工领取的报酬不多，在人们眼中的“地位”不高，社会给予清洁工的温暖不够，正是这样的精神，让大众肃然起敬，并发自内心的赞叹。清洁工具有吃苦耐劳的精神，每天起早贪黑来清扫街道，当人民起来上班之后见到的都是干净整洁的街道，带来舒心。1、改善工作环境和工作程序工作环境的恶劣和工作程序的不合理，是影响清洁工人安全与健康的首要因素。工作环境和工作程序的改善与多种因素有关，可争取有关部门的配合来改善清洁工人的工作环境，保障工人的安全与健康，大大提高工作效率。2、安全使用化学品化学品对人体有多方面的危害。为保障清洁工人的安全健康，减少使用不当引致的危害，管阶层应尽量找寻低毒或无毒的清洁剂，供清洁工人使用。盛装化学品的容器，都应贴上标签，说明危害和防护方法，并对清洁工人进行安全使用清洁剂等化学品培训。以上内容参考：百度百科—清洁工

具体工作内容 1、 清洁并检查客房、补充用品。A负责客房高标准的服务及清洁工作。B根据楼层主管的指导，清扫空房，客人已离店房间及入住房间。C将无行李、少行李及外宿房间报告客房部办公室或楼层领班。D检查房间，准备“房间状态汇报”。E补充客房供应品，包括小酒吧用品。F上报客房设施的丢失和损坏情况，及时下单维修。2、 为客人提供服务 :A以愉快、微笑、乐于相助和真诚的态度向客人提供服务。B收集客人待洗衣物，注意特殊要求，告之客房办公室并通知洗衣房服务员去走。3、 清洁用品使用及保养:A准备服务车、吸尘器及清洁用品并保管好。B正确使用清洁用品及工具，负责保持工作间、工作车、走廊和通道的干净和整洁。C负责清理垃圾并倒入垃圾房。4、 检查客人遗留物及客房内贵重物品A上报客人遗失在房间的物品。B如发现客人在房间遗忘贵重物品或巨款，应立即报告客房部办公室。C注意在客人楼层徘徊的陌生人或外人。D上报客人房间丢失物品。5、 确保工作区域的安全。A确保客人财产的安全。B将客房钥匙交还楼层主管，并转交前厅部。

ktv主管、服务员、清洁员职责1 　　1、监督各项日常经营活动，制定排班表，安排员工工作。 　　2、贯彻公司各项规章制度，检查设施和服务程序、品质、标准的实施，保证服务品质不断提高。 　　3、根据具体需要和促销活动的安排，拟定活动方案，做好组织工作。 　　4、负责部门员工的培训工作，熟悉工作程序，提高员工的素质。 　　5、根据市场变化，调整经营方式、收费标准，呈报有关主管审核。 　　6、保持与顾客的良好关系，收集、征求客人意见，受理客人投诉。 　　7、主持班前例会，做好员工工作考核。 　　8、按时完成上级下达的有关任务。 ktv主管、服务员、清洁员职责2 　　1、ktv服务员一般只负责传送包厢内客人指定的酒水、菜肴服务工作，是保证kw包厢服务品质的关键人物。 　　2、包厢服务员要求最起码在酒水部、传菜部做过一个半月，一方面锻练服务技能，另一方面使服务员能充分熟悉ktv包厢所有的酒水及菜肴，并熟悉服务程序、包厢位置、舞厅情况及其他相关部门情况。 　　3、服务员要求熟悉常用酒水及莱肴的电脑代号及价格。 　　4、服务员每晚开业前一小时开例会。 　　5、例会结束后，立即打扫环境卫生，擦拭各个房间的餐桌(第一遍用清洁剂，第二遍用清水)，摆放桌椅，摆放餐牌和餐巾(用柯林士杯装10--12号餐巾)、每桌2个烟灰缸、火柴，调节好空调、打开抽风机(10分钟后喷空气清新剂)。从厨房搬运备用的.烟灰缸和茶杯，储存在备餐桌中，备餐桌通常为上下两层，上层两个抽屉，一个放餐巾，另一个摆放烟灰缸，下面的大橱里放洁净茶杯。 　　6、卫生清扫结束后，可以轮流休息15分钟，并按要求检查仪容仪表。 　　7、提前半小时或15分钟按指定服务区域或包厢区域各就各位。 　　8、客人抵达时，立即将免费的小点心及水果送至房间，并说明为光顾ktv包厢的赠送，待数清客人人数(免费)后，送上茶水 　　9、负责客人包厢内所有服务，如领麦克风、点歌、斟酒......。 　　10、更换烟灰缸，一般烟灰缸内不得多于2个烟头。 　　11、要留意客人动向，有情况立即报告。如遇房内客人争吵、客人无理取闹，要巧妙地脱身并向经理报告。 　　12、客人离开时注意问候。 　　13、客人离开后，立刻撤台、清理，关掉电脑、电视、空调

保洁员岗位职责 　　在我们平凡的日常里，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？以下是我帮大家整理的保洁员岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。 保洁员岗位职责1 　　1、认真遵守劳动纪律，严格执行岗位制度。 　　2、熟悉本岗位的工作任务与要求，明确服务宗旨，端正劳动态度，讲究工作效率。 　　3、负责所分配区域内的卫生清洁工作，保证按质按量的完成所分配的任务； 　　4、爱护公物，正确使用并妥善保管清洁用具，最大限度节约资源； 　　5、关注自身和他人安全，严格按照工作程序与标准进行工作； 　　6、不断学习环卫知识，提高服务水平，增强整体素质，积极努力地树立和维护公司的信誉和形象。 保洁员岗位职责2 　　 一、农村保洁员岗位职责 　　1、宣传党和国家及各级政府市容环境卫生政策法律法规，积极参与文明村镇、“卫生清洁户”创评活动等。 　　2、引导农（居）民自觉规范存放垃圾，搞好垃圾分类，爱护环卫设施。 　　3、及时上门上户收集本辖区居民和外来暂住人员生活垃圾，清除陈年垃圾，搞好公共场所、主干道等卫生保洁。 　　4、及时清理垃圾池及中转站垃圾，定期转运或焚烧处理。 　　5、做好本辖区内垃圾房、垃圾车辆的保洁和环卫设施的保管养护，及时清除电线杆、桥栏、墙壁等物体上的乱招贴、乱涂写。 　　6、根据村、社区和上级业务部门的要求，完成其它有关交办的工作任务。 　　 二、农村保洁范围 　　进村道路及村内道路、公共场地清扫保洁、道路两旁定期除杂，绿化带及空闲地卫生保洁，垃圾清运，沟渠塘堰保洁，房前屋后及其他有关环境卫生等内容。 　　 三、农村保洁员保洁要求 　　1、每日逐户上门收集生活垃圾，时间一般为每天上午。 　　2、所有生活垃圾必须按规定就近倒入垃圾池（房）或中转站，不得暴露堆放或随意扔弃。 　　3、主干道路保洁清扫每天不少于一次。 　　4、定期对垃圾池（房）、垃圾桶进行喷药消毒，灭杀蚊蝇。 　　5、居民应主动配合保洁员将生活垃圾主动倒入垃圾桶，不得随意乱抛。 　　6、保洁员应文明作业，减少扰民。 　　7、保洁工具由保洁员各自保管，作业时应穿戴统一发放的环卫服装。 保洁员岗位职责3 　　1。在保洁主管的带领下，按照操作规程，对指定的工作区域进行清洁保养工作。 　　2。按时上班，按规定着装上岗。 　　3。接受主管分派的工作，做好清洁前的各项准备工作。 　　4。负责收拾公共区域的垃圾、扫地、拖地等清洁工作。 　　5。负责擦洗墙面卫生，清理垃圾桶、地面。 　　6。擦洗工作台、工作柜，将清洁用品放在规定位置。 保洁员岗位职责4 　　1、负责对楼道、道路、车库、办公区域、绿化带等公共区域进行清洁。 　　2、负责对栏杆扶手、门窗、消防设施、信报箱、楼道开关、电梯轿厢等公 　　共设施进行清洁。 　　3、负责对生活垃圾、杂物进行收集清运，及垃圾桶/箱的清洁和消杀。 　　4、负责屋面、转换层、排水沟渠、采光井、消防通道等进行清洁。 　　5、负责清洁工具、设备的清洁、保管、保养并统一堆放至规定区域。 　　6、负责礼貌劝阻和制止不卫生、不文明的现象和行为。 　　7、协调处理管理范围内的各类矛盾纠纷、投诉、突发事件。 　　8、配合协助并监督集团公司各部门及项目部其他组别的工作。 保洁员岗位职责5 　　1、热爱本职工作，端正工作态度，服从领导指挥，按时完成工作任务。 　　2、负责办公室、院子、车间厕所、走廊、宿舍公共区域等的保洁工作，保持无垃圾、无杂物、无积水、无异味; 　　3、楼梯扶手、门窗及消防器材等要做到表面无浮尘、无污垢、无粘附物; 　　4、垃圾临时放置区保持整齐; 　　5、每天清倒垃圾桶，做到垃圾桶干净整洁、无异味、无痰渍、无污渍; 保洁员岗位职责6 　　1．负责餐厅内外卫生保洁工作。 　　2．每天下班前关好门窗、电源、防止事故发生。 　　3．初中以上文化程度，工作积极肯干，身体健康，男女不限，个人仪容仪表整洁干净。 　　4．微笑服务，问有答声，保证前厅内的清洁卫生。 　　5．保持餐厅地面光亮、桌凳干净，排列整齐，桌面无饭渣，台背面无油污，饭厅内风扇，管灯无灰尖积聚，负责餐厅门外环境卫生。 　　6．遵守食品法及食品卫生“五四制”，遵守中心各项管理规章制度。 　　7．完成领导交给的其它工作。 保洁员岗位职责7 　　1.办公区：地面、办公桌椅、电脑、电话等每天打扫一次，保证地面清洁，桌椅、沙发等无浮尘； 　　2.会议室/会客室：地面、沙发、茶几等每天上班前必须打扫一次，因会务需要，应按办公室要求，做到随时打扫，保证会议室清洁； 　　3.茶水间：保持清洁，茶具消毒，茶水准备； 　　4.复印机室：保持设备清洁，碎纸机清理； 　　5.玻璃、文件柜及陈列品每月至少擦试一次，保持物品摆放整齐，无浮尘。 　　6.绿色植物的日常养护：按照养护要求经常换水、去浮尘； 　　7.因工作需要，必须随叫随到，愉快地完成领导安排的临时性工作、突击性任务 保洁员岗位职责8 　　员工岗位职责： 　　透过对公共区域清洁、保养工作，为宾客带给舒适、干净、方便的生活环境，具体职责有： 　　1、根据领班的工作安排，清洁保养所属的公共区域。 　　2、检查职责区域各种设备设施和家具的完好状况，及时报告和报修。 　　3、做好清洁机械的保养和清洁用品的保管的使用，整理好库房。 保洁员岗位职责9 　　 医院保洁员岗位职责及要求 　　1、清洁病房内床、床档、桌、椅、柜、凳、壶等用物及门、窗、墙、地（200mg/L含氯消毒液）标准：表面无肉眼可见的污渍；台面（包括窗户外台）不可出现手抹尘土；柜内清空清洁；地面清扫干净，每天2次。 　　2、做好“二池一镜”（洗漱池、坐便池和镜子）的清洁卫生；标准：无肉眼可见的污渍；坐便池无黄色尿垢。（有患者的病房9：00清洁完毕） 　　3、保持病区走廊、门、窗、墙面、地面、扶拦及楼梯、开关和示意牌等洁净。标准：地面清扫整洁，其他无肉眼可见的污渍，表面不可出现手抹尘土； 　　4、对开水间、及垃圾桶进行清洁、消毒。标准：开水间地面清洁，开水器清洁无污滞。垃圾桶清洁，及时更换倾倒垃圾； 　　5、保持公共卫生间地面、门窗、墙面、便池清洁卫生。标准：无异味；地墙门无污迹；便池无污垢。（7：30第一次清洁完毕） 　　6、工作中发现病区、病房设备损坏、丢失等请及时通知护士长； 　　7、拖把做好红、黄、蓝、标记，分开操作（红色拖卫生间、黄色拖走廊公共区域楼梯、蓝色拖病房）； 　　8、抹布一床一布，按抹布标记进行操作，完毕后一床一巾用消毒剂浸泡30分钟，捞起晾干、备用； 　　9、出院患者床单位，按要求清洁打扫； 　　10、空病房每周二、六打扫一次，标准同前。（高间所有物品卫生标准同前） 　　11、每周四上午（具体根据医院的规定）被服清洗外送清点，协助护士清点领用并归放整齐，建立被服登记本，护士长定期清点。 　　 医院保洁员工作制度 　　1、清洁工必须服从辖区科主任、护士长卫生检查、监督管理； 　　2、每天在上班前完成包干区的卫生清洁工作，不定时做好包洁工作； 　　3、做到无积尘、积水，无烟蒂，无痕迹废物，无蜘蛛网，无卫生死角； 　　4、用具摆设有序，不得乱存私人物品； 　　5、做到文明用语，衣帽整洁； 　　6、工作时间不得串科室、干私活。 　　 医院保洁员工作标准 　　1、仪容端正、着装整齐，服从公司的统一调度和工作安排。 　　2、按公司要求高标准做好责任区内的清扫保洁工作。 　　3、及时纠正责任区内装修垃圾及生活垃圾的乱堆乱放行为。 　　4、按时收集小区的生活垃圾并清运至指定地点；定期对小区公共部位进行消杀工作。 　　5、协助管理处做好小区安防工作，发现可疑人或事，应立即向管理处负责人报告。 　　6、负责收集住户对小区环卫及管理服务工作的意见和建议，及时向领导汇报；做好责任区环境卫生宣传和管理工作台。 　　7、完成公司临时指派的其他工作。 　　 工作要求及标准： 　　1、按规定着装，举止得体。 　　2、按时上下班，不迟到早退。 　　3、每天对责任区内的楼道和道路及游乐设施进行清扫保洁一次，楼道每周还必须进行二次拖抹，并不定时巡视。 　　4、各类标识标牌、路灯、草坪灯每周抹一次。 　　5、保持地面无杂物、无积水，设施设备上无浮灰，无蜘蛛网。 　　 楼道保洁员工作职责 　　一、负责责任区楼道的清扫保洁。 　　二、制止责任区楼道内的乱堆、乱放、乱贴和乱停行为。 　　三、清运责任区的生活垃圾。 　　四、负责责任区内空置房屋的监管，发现问题要及时汇报。 　　五、负责责任区绿化带的清扫。 　　六、按时完成上级指派的其它任务 保洁员岗位职责10 　　1、干净病房内床、桌、椅、柜、灯、装备带及门、窗、墙、地。 　　2、做好“二盆一镜”（洗脸盆、坐便盆和镜子）的干净卫生。 　　3、保持病区走廊、门、窗、墙面、地面、扶拦及楼梯、电梯门和表示牌等干净。 　　4、保持护士站的桌、椅、吊柜、冰箱、水池及周边环境的整洁。 　　5、认真大夫办公室、值班室、换药室和治疗室的门窗、桌椅和墙面、地面和卫生间的干净。 　　6、拖把做好红、黄、蓝、白标记，离开操纵（赤色拖卫生间、黄色拖走廊治疗室、蓝色拖病房、白色拖值班室、苏息室）。 　　7、擦床抹布一床一布，按抹布标记举行操纵，完毕后一床一巾用消毒亮剂浸泡30分钟，捞起晾干。 　　8、逐日晨病房饮用水的供给。 　　9、对开水间、污物间及垃圾桶举行干净、消毒。 　　10、为医护职员衣物盘点外送盘点领用，被服洗濯外送盘点并归放整洁，创建被服和事变服登记本，逐日盘点。 保洁员岗位职责11 　　爱岗敬业，工作要有责任心。认真做好责任区的各项清洁工作，不留死角，坚持规范化服务，坚守工作岗位，有事请假。 　　一、工作范围 　　总经理办公区域、办公楼三至四层通道及楼梯处、会议室、接待室、健身房。 　　二、工作要求 　　总体要求“五面光”：地面光亮、门窗面光亮、瓷砖面光亮、墙顶面洁净、设备设施面（包括桌椅、日光灯、空调、柜子、水池、卫生间等设备）光亮。 　　具体细节： 　　1、走廊、楼梯、干净地面整洁无垃圾、无杂物、无积水；栏杆、窗户等要随时保持清洁。 　　2、总经理室、会议室、接待室、健身房内卫生要保持窗明几净。办公用品摆放整洁，桌、椅、门窗、沙发等无灰尘，墙壁光洁、无蛛网、无明显班迹、无破损、无乱贴乱挂；地面干净、无痰迹、无纸屑、果皮、无烟头，桌面茶几摆放烟灰缸，地面有痰盂、有纸篓、备有抹布、拖把、扫帚等。 　　3、厕盆、便池无黄垢，地砖、瓷片无污物。地面无积水，并随时保持清洁，洁具室保持洁净。 　　4、随时清倒垃圾桶。 　　5、办公室外墙面及墙顶每天要打扫灰尘及蜘蛛网；办公室内墙面、墙顶、柜橱每周要打扫灰尘及蜘蛛网一次。 　　6、不准在走廊、厕所堆放清洁工具、废品、杂物等。当天的垃圾要当日清运、不许堆积； 　　7、清洁工具摆放整齐，放在指定位置 　　8、爱护清洁工具及用品，节约用品。 　　9、发现公用设施损坏的及时报修，异常情况及时报告。 　　10、完成领导临时分配的`其它工作任务。 　　四、工作流程：上午7：30总务处会议室集中 　　7：40后打扫厕所和大楼 　　11：30下班 　　下午13：00上班大楼周边捡拾、清扫垃圾 13：30总务处会议室集中 　　13：40打扫厕所和大楼 　　17：00下班 保洁员岗位职责12 　　1。严格根据手术科室规定操纵，上班前必须调换手术室事变衣、裤、帽、口罩和手套。 　　2、认真做能手术台、桌椅、墙面、地面和东西柜外等干净消毒事变。 　　3、充实做好术前预备室和术后清醒室的床、桌、椅、柜和玻璃门窗的干净消毒事变。 　　4、保持护士台、值班室、易服室和卫生间等处的干净卫生。 　　5、及时处理惩罚手术室的垃圾，并按规定装入相应颜色的垃圾袋。 　　6、同一堆放穿过的手术衣、裤，并会合装入指定布袋内。 　　7、保持走廊地面、墙面、门窗、电梯门厅、楼梯等处的干净。 　　8、严禁带戒指、手表等装饰品操纵，以防交x熏染。 保洁员岗位职责13 　　1. 必须每天两次打扫地面卫生、厕所卫生、走廊卫生。每天一次拖楼梯、擦洗楼扶手，每周三次(一、三、五)擦洗瓷片及墙壁，做到全天干净。 　　2. 走廊过道：1-6楼每天至少打扫1次，保证地面清洁，无纸屑、积水、污迹。走廊窗玻璃每月至少擦拭1次，保持无污渍; 　　3、楼梯扶手：1-6楼每天至少打扫1次，保证地面无污迹，扶手无积尘。走道窗玻璃每月至少擦拭1次，保持无污渍; 　　4、及时清除四层各办公室垃圾筐内的垃圾，并送运到指定 　　5、卫生间：各楼层卫生间，每天必须打扫2次，及时清理垃圾桶里的纸巾等，保证厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无积水，无异味;洗手池境面明亮，台盘面清洁，墙角旮旯无蜘蛛网;窗玻璃每月至少擦拭1次，保持无污渍; 　　6、会议室：地面、沙发、茶几等每天上班前必须打扫1次，因会务需要，应按办公室要求，做到随时打扫，保证会议室清洁。窗玻璃、境框奖匾等每月至少擦一次。 　　7、三层楼面：三层每个月必须至少打扫三次，包括地面，三层内存放的货物、玻璃窗;展示厅内的展示品、展示台架和玻璃。 　　8、四层所有办公室： 　　(1) 地面、桌椅、沙发、茶几、电话等每天打扫1次，保证地面清洁，桌椅、沙发等无浮尘。 　　(2) 窗玻璃、书橱及陈列品每月至少擦试1次，保持书籍资料以及陈列品摆放整齐，无浮尘。 　　9、6层的地面每天中午饭后必须清扫一次，确保地面清洁。(厨房及室内、饭桌桌椅由厨房人员清理)。 　　10、因工作需要，必须随叫随到，愉快地完成领导安排的临时性工作、突击性任务; 　　11、如有必要，应自觉帮厨，协助炊事员搞好厨房工作。 保洁员岗位职责14 　　1、爱岗敬业，工作要有责任心。上班要穿戴整齐，注意自身形象。 　　2、按时上班，每天早（7：00―14：30），下午（14：30―22：00），负责整个岗位范围的卫生，每天上午、下午各对楼道、楼梯、厕所至少打扫一遍。 　　3、每日清扫、楼道、楼梯、厕所、扶手及相关部位的卫生，做到楼道无脏物，墙壁无抹迹、便池内外无污物，扶手及死角无灰尘。 　　4、及时清空垃圾筒及纸篓内垃圾，不许堆积，不得随地乱倒。 　　5、便池、下水道堵塞，要及时疏通，若确实难以疏通的，要及时汇报。 　　6、工作中认真检查设施情况，如发现门窗、灯、开关、水管、水龙头、冲便器等公共设施有损坏的，要及时向管理人员汇报。 　　7、节约用水、用电，及时关闭楼道及厕所内的亮灯。 　　8、清洁工具排放整齐，放在指定位置，要爱护清洁工具及用品，杜绝浪费。 　　9、未完成本职工作之前，不准捡拾个人废品。 　　10、清洁人员必须严守职业公德，遵纪守法。必须履行请假制度，不拈轻怕重，工作积极主动，服从大堂经理分配，听从指挥。 保洁员岗位职责15 　　一、目的：为保证大家拥有一个干净、整洁、舒适的办公环境，特制定本制度明确分工，落实责任。 　　二、适用范围： 4S展厅 　　三、责任人：清洁员 　　具体要求如下： 　　1、领导办公室每天上班时首先清扫一次，做到地面桌面墙面沙发面光洁干净，每天清理垃圾篓垃圾并更换垃圾袋。 　　2、大厅地面、楼梯、一层和二层走廊每天清洁一次并随时保持清洁、楼梯扶手无灰尘，墙角无蜘蛛网，地面无垃圾、痰迹，瓷砖上无污垢，墙面无球印、鞋印及其他印迹。 　　3、卫生间、洗手槽、镜面保持每两小时擦洗一次，做到镜面、洗手槽干净无污渍、地面干净无积水、卫生间内无异味、便池内无积垢并且显出便池本色；卫生间堆积不得堆积纸壳杂物。洗手液、香皂、擦手毛巾及时补充和清洗。清洁工具摆放整齐，放在指定位置; 　　4、一楼大门和侧门玻璃、销售顾问室门玻璃、维修接待室玻璃、二楼综合部和财务部玻璃保持每天擦洗一次，做到干净透明，无指印。 　　5、.保持各个办公室周围的清洁和每日及时清走垃圾筒内的垃圾，更换垃圾袋。及时擦洗垃圾筒表面，保持垃圾筒周围无垃圾；爱护清洁工具及用品，定期清理垃圾站。 　　6、保持整个展厅周围的环境卫生及时清理，做到无纸屑、烟蒂等杂物。 　　7、发现公用设施损坏的及时报修，异常情况及时报告。 　　8、打扫卫生时节约用水，发现未关好的水龙头、照明灯，及时关好。下班前检查并关好责任区内的水、电开关，保证不出现长流水、长明灯现象。 　　四、检查方式 　　行政部将采取不定期不定时的方式进行检查，对检查不合格的相关责任人进行考核，并且记录时间日期，拍摄照片取证。 　　五、处罚措施 　　1、对以上要求检查不合格的，责任人扣罚20元/次。 　　2、连续三次检查不合格的，责任人每次扣罚50元/次 ;

　　在平时的学习、工作或生活中，大家对作文都不陌生吧，借助作文可以提高我们的语言组织能力。那么你知道一篇好的作文该怎么写吗？下面是我为大家收集的这样的人让我敬佩清洁工作文（精选3篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。 　　这样的人让我敬佩清洁工作文1 　　在我们的生活中，有许多值得我们敬佩的人。他们就像夜空中那闪烁着耀眼光芒的星星，数也数不尽。他们有可能是大名鼎鼎的“明星”，还有可能是一个很不起眼的“小星星”……而清洁工却是我最敬佩的人。 　　我每次从他们身边走过，我都会不由自主地停下脚步，默默注视他们。他们总是默默无闻，无私奉献地打扫大马路，每次清晨我还在热乎乎的被窝里时，我就能清楚地听到清洁工“刷，刷”地扫地声，直到半夜，站在窗口，仍能看到清洁工们得身影。他们总是愿意落下许多汗水，来获取别人的称赞和健康。 　　有一次，我从马路边走过，看到几个清洁工在扫大马路，忽然，有一个叔叔带着他的女儿经过，嘴里还吃着香脆的饼干，只见他们吃完饼干后把袋子随手一扔，我正准备去和那个叔叔评评理，只见一位清洁工阿姨什么都没说，就把袋子扫走了。我走过去悄悄地对清洁工说：“阿姨，您为什么不说说那位叔叔呢？”阿姨却说到：“都是平常人，干吗要那么斤斤计较呢？计较了又能怎样呢？做人是不能怕吃亏，应该有大肚量，能够容忍别人的错误，更应该具有无私奉献的品质呀！”听了阿姨的话，我十分感动。 　　清洁工是大自然的美容师，他们为了我们地球的卫生而早出晚归，这种默默无闻，无私奉献的精神令我敬佩，更令我感动。我不禁这样想：人类世界要是没有清洁工的话，地球早就会变成垃圾场了。人们呀！快醒醒吧！让我们用我们的双手，共同来保护地球，保护环境吧！ 　　这样的人让我敬佩清洁工作文2 　　如果有人问我我最敬佩谁？她不是举世闻名的明星，也不是钱花花不完的大富翁，她只不过是一位普普通通的"清洁员，也是“城市美容师”。 　　她四十多岁，瘦瘦的，高高的，一张苍白而疲倦的面上嵌着一双炯炯有神的眼睛，皮肤被火辣辣的太阳晒得黝黑黝黑的，像是从非洲来的一样。每天上学路上，我一旦看见她的身影，我就会跑得远远的，因为我认为清洁员是那么低贱，而且十分臭。可是有一天，我彻底改变了对清洁员阿姨的看法…… 　　那天，风和日丽，万里无云，我和姐姐一起去东湖公园玩。在路上，我们一直在玩石头剪刀布，开心极了，可是，一阵风吹来，臭味扑鼻而来，我们连忙把手捏住鼻子，跑到下水道旁，哦，原来是下水道里面有东西烂了，我们手无寸铁，只见，那位清洁员阿姨出现了，她也不顾有多臭，直接用已经被冻得发紫的手打开下水道的盖子，然后抓起铁锹伸进里面，过了一会儿，下水道里烂菜叶、烂苹果……都被阿姨给挖了出来，但是，下水道里还是很臭，清洁员阿姨说要用水来冲十净才行。话音未落，我就跟阿姨说：“阿姨，我来帮你吧！”阿姨带着感激的语气说：“谢谢你的好心，小朋友，你们还是回家吧，这里有我呢！这臭味你忍受不了的，我干了几十年，已经习惯了，”我脸微微发红，想：我不能嫌弃清洁员们了，他们多么不容易啊！ 　　以后，每当我遇到他们，我都会和他们打招呼。 　　望着他们风里来雨里去的背影，我不禁想到著名的罗丹说过一句话：“世上不是没有美，而是缺少发现美的眼睛”。而清洁员这个职位是多么的不起眼啊！她为我们的城市做出了多少贡献，为我们创造了美好的环境，谢谢你们！ 　　这样的人让我敬佩清洁工作文3 　　我最敬佩的人是那平凡的女清洁工。说实话，没有去年夏天发生的一幕，他们根本就不会成为我最敬佩的人。 　　那天早晨，我和爸爸去儿童公园玩，骑车出家门没多久，就迎面扑来一阵恶臭，原来一条阴沟被脏物堵塞住了，因为头天晚上刚下过雨，路上积满了污水，大家都捂着鼻子，绕道从别处走。我也屏住呼吸，与爸爸快步而过。 　　中午，我和爸爸从儿童公园回来，经过那地方时却看见一个人蹲在阴沟旁，原来是一位清洁工阿姨正在掏阴沟里的垃圾…… 　　看到这一幕，我不禁想：清洁工啊清洁工，你们无论刮风下雨，还是严寒酷暑，总是为人们创造美好的环境而不辞辛苦地工作着，每当大扫帚挥过的后面，都留下了一条又一条清洁的街道。虽然你们穿着沾满尘土的衣服，但是你们同时也拥有一颗美好的心灵。你们的精神是多么灿烂，多么伟大。你们是最平凡的，但也是最值得敬佩的！

工资高，但是危险，

幼儿园食堂清洁员岗位职责 　　在现在的社会生活中，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？下面是我为大家整理的幼儿园食堂清洁员岗位职责，欢迎阅读与收藏。 幼儿园食堂清洁员岗位职责1 　　1、每天清扫园区外部公共环境，做到无纸屑、杂物垃圾；户外路面、人工草坪、操场做到地面无积水、杂物、枯叶和白色漂浮物，园区无卫生死角。 　　2、每天清理公共部位垃圾桶、更换桶内垃圾带。 　　3、每周用洗衣粉水清洁户外大型玩具，游乐设施，做到无灰尘、污迹。 　　4、负责园内公共场所（除园内外门窗玻璃擦洗的清洁工作外的楼道、走廊、窗台、楼梯扶手、蛛网、灭火器箱体、一楼至三楼的公共卫生间）的清洁卫生工作以及垃圾的收集和清运工作。 　　5、参照幼儿园的卫生保健制度，及时对园内地面、杂物（如：树枝、沙石等）进行清理，防止伤害幼儿。 　　6、妥善保管所用物品（簸箕、扫把、拖布、水桶、洗涤剂等），用完后放到幼儿触摸不到的地点。避免误伤幼儿。 　　7、配合幼儿园保安工作，发现安全隐患及时汇报。 　　8、按时完成领导布置的工作。 幼儿园食堂清洁员岗位职责2 　　1、在园长领导下做好食堂管理工作，全面提高伙食质量。 　　2、主持召开伙食委员会，积极征求各方意见，组织讨论，制定具体措施。 　　3、与保健医生共同制订食谱，保证幼儿吃饱吃好。 　　4、对食堂执行伙食管理制度情况进行督促检查，及时发现漏洞及时纠正。 　　5、加强对食品物资购进、验收、保管环节的管理，保证物美价廉，避免各环节中的浪费与损失，形成认真负责、严格自律的工作作风。 　　6、帮助和督促炊事员提高业务能力，通过培训学习、严格要求、集体探讨、奖励先进等多种形式使炊事员在烹调技艺上达到更高标准。 幼儿园食堂清洁员岗位职责3 　　1、热爱本职工作，热爱幼儿，关心，细心，热心对待幼儿，全心全意为幼儿服务，配合主配班老师开展教学工作，全面细致地照顾幼儿的每日生活，做好幼儿保育保健工作。 　　2、严格遵守园内的规章制度和作息时间，午睡值班坚守岗位，不要与人交谈，保持睡房安静。做好安全教育，防止意外事故的发生。 　　3、严格执行安全，卫生等制度，做好幼儿的生活管理和卫生保健工作。根据天气变化，及时给幼儿擦汗和盖被，每周帮助幼儿剪指甲。 　　4、观察幼儿的情绪、食欲、睡眠及大小便情况并做好记录，发现异常及时报告园内领导，班上若发现有传染病要及时对玩具，被褥，用具进行消毒，对体弱幼儿要做特殊照顾。 　　5、认真妥善保管班上幼儿衣物及本班设备，用品，负责领取和保管本班所需物品。每天幼儿起床后整理清洁好睡房，下午整理好幼儿离园的衣服和书包。 　　6、教室内每天小扫除自然角、玩具橱、课桌椅、门窗、地板需每天擦扫三次，保持教室环境的整洁，无积灰，积垢，使幼儿有一个舒适的生活环境。 　　7、每周一次玩具消毒，无遗漏。餐点与饮水按时送餐具、饭菜、点心，在规定时间内盛好饭菜。对体弱、吃饭慢的幼儿给予适当帮助。备足茶水，水温适度，保证幼儿按需饮水。每周用洗洁剂擦洗小茶杯一次，保持茶杯的`洁白清洁。每天冲洗厕所数次，保持厕所无积灰无臭味，保持地面干净清洁，以防以外事故发生。幼儿的被褥每周要晒两次，半个月要家长清洗一次。 　　8、做好开饭工作，保证按时准点开饭，并注意幼儿安全，热饭热汤热茶要放在固定地方，安全地方。 　　9、节约用水用电，人离时要检查电灯，风扇，水龙头等是否关好。 　　10、主配班教师在进行教学活动时，不要在教室来回走动，不要大声与人交谈，保持教室内安静。 　　11、夏天要做好防暑降温工作，保证凉开水供应，漱口水热冷要适度，保证安全，冬天做好防冬保暖工作，供应温开水。 　　12、要配合主配班教师做好入园接待幼儿和放学时的离园活动。 幼儿园食堂清洁员岗位职责4 　　一、热爱幼儿教育事业，具备良好的职业道德，具备爱心、耐心和童心，具有一定的文化和专业技能，为人师表，体格健全。 　　二、严格执行《幼儿园工作规程》和《幼儿园工作条例》，协助教师完成教育教学目标，配合教师开展教育活动和游戏活动，做好活动前的准备工作和活动后的收拾整理工作，坚持正面教育，耐心细致地做好保健、教养工作；协助教师制作教玩具，开展游戏和户外活动，布置活动室和各区角；需要时代理教师组织活动。 　　三、认真执行“保教常规”和“作息制度”，按要求优质完成工作；严格遵守幼儿园各项规章制度；遵守“幼儿教师职业道德标准”；定期向领导汇报思想和工作情况，认真接受各方面的检查和指导服从工作安排，优质完成本职工作。 　　四、精心护理好本班幼儿的生活，根据天气冷热变化和幼儿体质的差异，随时给儿童增减衣服；注意观察幼儿的活动、体温、精神状态等情况，发现问题及时报告医务人员；掌握幼儿的进食量，随时增添饭菜，组织、掌握好进餐环节，保证儿童愉快进餐吃饱吃好；经常保持幼儿衣着、仪表整洁，培养幼儿良好的生活卫生习惯和自理能力；活动后帮助幼儿擦汗；保证幼儿衣物无差错、不丢失，保管好本班物品，遗失赔偿；允许幼儿随时上厕所大小便，帮助自理能力差的幼儿及小班幼儿使用便纸和整理衣裤；及时为遗便的幼儿更换、清洗（包括衣裤），更换衣裤时要注意保暖，避免幼儿受凉；配合教师培养幼儿良好的个人卫生习惯、日常生活习惯和环境清洁卫生习惯，勤给幼儿剪指（趾）甲、梳洗、整理，保持幼儿个人卫生、整洁。 　　五、配合教师负责幼儿考勤，了解缺勤原因，配合教师做好看望儿童和家访工作。 　　六、定期换洗床单、枕套、枕巾、窗帘，晾晒被褥；定期做好杯子、毛巾、点心盘等餐饮用品和桌子、玩具的清洁及消毒工作。 　　七、为幼儿创设安静、舒适、清洁、安全的生活环境；配合教师为幼儿创设美化、儿童化、教育化的学习环境；保持活动室、生活室空气流通，光线充足；及时检查本班用具、设备，及时报修；做好教室、寝室及环境卫生工作。 　　八、在医务人员和本班教师的指导下，严格执行安全、卫生、保健制度；为幼儿饮水、盥洗提供便利条件；掌握一些幼儿心理卫生和生理卫生知识，严禁损害幼儿身心健康的言行，严禁体罚和变相体罚儿童；保证幼儿的安全，配合教师对儿童进行安全教育，发现问题及时报告、及时处理；协助医务人员做好儿童防病、隔离等工作，照顾好体弱儿、病儿；掌握本班儿童身体发展状况，掌握本班既往传染病史及易感儿，杜绝传染病蔓延；及时与家长联系，共同促进儿童健康发展。 　　九、在教师的指导下，积极参加本班教育教学研究；主动参加各种学习和培训，利用业余时间自学，不断提高文化和专业素质，适应现代教育的需要；每学期有保育、卫生工作反思、总结。 　　十、带领儿童洗手、洗脸、入厕，处理大小便；每天保证儿童喝足开水，保证饮水卫生，每天刷洗消毒水杯、开水桶；不限制儿童饮水，提醒儿童喝水。

　　清洁员工作看似很简单，其实清洁员是个体力活，很多的人看不起清洁员，没有辛勤的付出哪里来的劳动成果呢？以下是篇《物业清洁员工作总结范文》。这篇范文是由工作总结频道我搜集整理的范文，仅供参考! 　　一、物业保洁工作的现场管理，及时了解物业保洁员的思想和生活动态，解决疑难问题，并定期向服务中心主管汇报。 　　二、严格按保洁物业管理作业程序和保洁物业标准及检查考核评分标准，实行工作检查制度，包括：自查、互查、主管检查、抽查、服务中心定期检查等检查制度，考核结果切实与员工工资挂钩。 　　三、合理配置住宅区内保洁物业和清扫工具的数量，合理配备保洁物业人员，确保住宅区内不留卫生死角。 　　四、坚持每天巡视住宅区2次，有效制止各种违章现象，现场督导保洁物业工作。 　　 我精心推荐 　　五、经常检查商场、店铺，落实“门前三包”责任，严禁摆摊设点，占道经营。 　　六、负责保洁物业内务管理工作的安排和实施，每月组织召开保洁物业情况分析会，总结一周保洁物业工作。 　　七、负责物业保洁员的岗位技能培训工作。 　　八、负责业主家庭钟点服务的安排及落实工作，确保服务质量。 　　九、带领物业保洁各班完成服务中心安排的临时任务。 　　第二章物业保洁组长职责标准物业保洁组长在物业保洁主管领导下，负责实施住宅区物业保洁工作，美化、净化居住环境。具体岗位职责如下： 　　一、熟悉住宅区楼宇结构、单元户数、楼座排列、车行道、人行道分布及面积，绿化地分布及面积。 　　二、坚持高质量、高标准，根据公司作业指导书制定车行道、人行道、楼梯走动道、商场、大堂等具体作业程序和物业保洁标准，检查考核评分标准和奖惩措施，经物业保洁主管批准后组织并实施。 　　 我精心推荐 　　三、合理配置住宅区内垃圾桶数量、分布地点，垃圾转运车，清扫工具数量及保管场所，合理配备物业保洁人员，住宅区内不留卫生死角。 　　四、住宅区物业保洁工作实行“划片分区包干”作业管理，做到员工之间任务划定清楚、责任明确、检查、考核标准公开，奖惩对象明确。 　　五、严格本部门考勤制度。对物业保洁员，每天定时集中讲评，对全年出全勤，无迟到早退员工，报请服务中心主管给予奖励。安排好员工节日期间的探亲活动，确保住宅区内保洁工作有条不紊。 　　六、坚持每天巡视住宅区2次，有效制止住宅区乱贴字画、广告，外墙乱写乱画，乱倒(抛)垃圾，随地吐痰等不良现象;培养业主爱护小区清洁卫生的自觉行为，现场督导保洁工作。 　　七、经常检查商场、店铺，落实门前“三包”责任，严禁随地摆摊设点，占道经营。 　　 我精心推荐 　　八、严格执行保洁工作检查制度，实行自检、互检、组长检查、主任抽查，服务中心定期大检查五级检查制度，检查、考核结果切实与员工收入挂钩。坚持把责任区域、责任人、考核评分定期公开，广泛接受业主监督。 　　九、定期组织员工学习，关心员工文化生活，倡导在平凡岗位上，干出不平凡事迹。 　　十、完成服务中心主管交办的其他任务。保洁员职责标准如下： 　　一、守岗位，按时上下班。上班佩戴工作卡，做到服装整洁、干净。 　　二、熟悉各自分工所负责范围内的清洁卫生情况，对所负责范围内卫生全面负责。 　　三、每日和分2次清运垃圾到中转站。 　　四、每日负责清扫公共走廊、楼梯、电梯、停车场、绿地、公共设施周边环境等1次。每周清洁楼道扶手2次，清洁公共场所门窗1次，并保持区内公共面积无纸屑、烟头、污垢等，保持清洁卫生。 　　 我精心推荐 　　五、每日巡视各责任范围的清洁卫生状况，发现问题及时解决，并做好工作记录。 　　六、积极参加业务培训，提高业务水平，自觉学习有关清洁卫生知识，提高个人素质。 　　七、处理与清洁卫生相关的其他事宜。清洁工个人总结 　　第三章清洁工职责标准清洁工职责标准如下： 　　一、清洁工必须依时清洁大堂、走廊、楼梯等共用地方。 　　二、劝喻各业主勿将垃圾桶或袋置于走廊、楼梯等公用地方，请将其放入通往楼梯门旁的垃圾桶内，以免影响卫生和阻塞通道。 　　三、如发现有杂物置于走廊、天台或楼梯间，应劝喻业主自行搬往附近的垃圾收集站。如无法找到业主，清洁工除自行清理外，还应将情况登记在服务中心记事本内，向上级报告。 　　 我精心推荐 　　四、如发现天台、天井等公用地方积污水，应立即清理。难以清理的地方，可暂时淋上油渣，防止蚊虫繁殖，再研究处理办法。 　　五、如发现本楼宇的污水渠和沙井等堵塞或破烂，应迅速安排修理。六、劝喻业主淋花时要特别小心，不要将水淋到阳台外，以免影响下层和下面行人。 　　七、如发现冷气机或发出大量热气或噪音时，劝业主从速修理，以免影响邻居和市容卫生，并根据城管条例，对影响市容者报行政执法机关处理。 　　八、如有需要，通告或口头劝业主切勿抛垃圾出窗外，也不得将可引致淤塞的杂物投入厕盆和污水渠内。 　　九、若上层业主的水喉或水渠破烂而导致下层天花板渗水，则通知上层业主修理;如无结果，则应详细记录及请示上级处理。 　　 我精心推荐 　　十、如有不顾公共卫生的业主，经多次劝告仍不改善，应做详细记录并报告上级和有关卫生部门。 　　第四章楼内外保洁员职责标准楼内外保洁员职责标准： 　　一、每天对楼内外清扫，楼道内、停车场、绿化带等，保持干净，定时清运楼内垃圾。 　　二、每日需对楼内信箱、标牌、墙面等公用部分进行保洁工作。 　　三、每日需对楼内消防箱、防盗门、天台等公用通道的外露管理进行保洁工作。 　　四、每月需对走道灯罩进行清洁工作，以保持干净整洁。 　　五、每次使用完保洁工具，器具应清洗干净，统一存放于指定地点，并及时补充或申领保洁工具。 　　六、定期对楼内外蚊虫、鼠害进行消杀，确保无“四害”。 　　七、对楼内外来访人员的可疑情况，及时与保安员联系。 　　八、每月需对竖井、井道、沟渠全面清洗一次，定期进行消杀。 　　九、完成保洁组长交办的其他工作。 　　 我精心推荐

好。1、深圳宝安机场飞机客舱清洁员工作环境好：有独立的办公室，有空调等基本设施，同事之间融洽，领导和睦。2、福利待遇好：员工工资综合月薪5500至6000元，五险，深圳宝安机场飞机客舱清洁员工作好。

1. 人物描写作文关于清洁工 “哈哈！又可以买好多呢！”暑假里的一天，我高兴地拿着妈妈给我的十几元钱，向超市奔去.跑到超市门口，一个人引起了我的注意----一个清洁工。他穿着一件灰色的汗衫，头戴一顶鸭舌帽，下身穿着一条黑色的布裤，外表实在是普通。但不知怎的，我的脚步渐渐慢了下来，视线集中到了她的身上。 只见她一只手里拿着把扫帚，另一只手拿着一个长柄戳子，正在专心致志的扫地。她先用扫帚把灰扫成一堆，再把戳子放在灰前面，之后用扫帚将灰扫了进去，最后将里面的灰倒入身旁的灰色垃圾车。接着，又拉着车到下一个地方。。这似乎没有什么稀奇，但我，却被深深地感动了----看她的脸上，灰黄的脸上滚动着一颗颗豆大的汗珠；再看看她身旁的车，已经快要满了----她已经扫了很长时间、很多地方了。 她仍在扫，而且越来越起劲。路边的树上停留的蝉使劲叫的声音，也渐渐被扫地声吞没了。她似乎忘记了一切。此时，在她的眼里只有整洁干净的马路。 她目送着每一个行人和车辆，心里有说不出的满足。 这时，来了三个十四五岁的男孩，他们正在吃冰棍。在路边，就是垃圾筒，他们却似乎没有看到一样，随手将冰棍纸丢在地上。那个清洁工看见了，轻轻地摇了摇头，但没说话，悄悄地走了过去，扫掉了冰棍纸，又回到了远处。清洁工又看了那三个男孩一眼。那三个男孩看见了，转眼间，脸红了，低着头从她身边走过。 “沙沙沙”的声音又传来了，越穿越响亮，一直传到我心里。 2. 人物描写作文300字 我最敬佩的人是那一位清洁工人。我仅仅见过她一面，但她那种形象，那种为人民服务的精神却像一把利刀刻在我的心里，给我流下了深刻的印象。在她身上，我体会到许多人生的道理。 那时第一次见她，是在放学的路上，当时下着倾盘的大雨。路上的人个个披着雨衣，撑着伞，匆匆忙忙地回家了。这时候，我望见了我家门口的垃圾堆旁，有一个人，在那清理垃圾，是谁在那儿呢？这么大的雨应该不会是清洁工人吧？带着疑问，我走了过去。只见一位满脸是尘埃阿姨，穿着破烂的雨衣，（水从雨衣的“洞洞”里流了进去）她十分认真地清理着垃圾。我吃惊极了，我从小到大，从没见过一位清洁工人能在这么大的雨下，如此认真地为我们清理垃圾。他左手拿着铲子，右手拿者笤帚，用笤帚把垃圾扫进铲子上，用笤帚把铲子夹着；再用铲子把垃圾“送”进垃圾车里。我不由得问了：“阿姨！这么大的雨你还在清理垃圾啊？明天天晴再来还好拉。”这时候，阿姨他擦了擦身上的雨水，（那时已分不清是雨还是汗了。）打了一个“哈秋”。啊！她因为淋雨而感冒了！她又拿起笤帚，边清理垃圾边对我说用那沙哑的声音对我讲：“不行！我如果今天不快把这垃圾清理掉，那么就会有更多的细菌滋生，到时，臭味冲天，这样你们回受到影响，还会把市容影响了啊！”听了她的话，我又问到：“可是你感冒啊！得去医治才行啊！”听了我的话，她似乎刚想起自己的病似的。笑着说：“没事！我感冒只关系到我自己的健康，清理垃圾却关系到大家的健康。你说，大家的健康重要还是一个人的健康重要？当然是大家的健康重要拉！所以，我得先清理了些垃圾再去看病啊！”说完，她又拿起了笤帚和铲子，继续工作。 这时的我愣住了。有人因为他们（清洁工人）的职业、地位卑微而小看他们，又因为他们脏，一见到他们就四处回避。其实相比之下，他们又变得多么伟大。如果世上没有了清洁工人，那么，大街小巷上都积满了垃圾。到时，臭气冲天，地球就像一个垃圾堆那样，还美吗？地球能够这么美，他们是功不可没的。刚才那个清洁工人就是那样，在她感冒的时候，想到的却是大家的健康，而不是自己。有人总是用歧视的眼光看他们，说他们没用，可是他们没有怨言，依然认认真真地为我们清理垃圾。在这个雨天，在这不显眼的角落里，几乎没人会发现这位“城市美容师”，更没什么人来这赞扬她，但她依然在那个平凡的岗位上做出不平凡的成绩。她那种精神是十分令人敬佩的，也十分值得大家去学习的。 从那以后，我再也没见过她了，但他那种精神鼓舞着我。它告诉我，人活在世上，是为了为自己和大家做贡献的。 我十分敬佩她！ 3. 写人作文300字左右 描写环卫工人 当你呼吸着新鲜的空气，漫步在干净的道路旁，你会感叹这座城市很美，却忘记是谁让这座城市如此美丽。 是环卫工人，用一把扫帚扫出了城市的文明；是环卫工人，用一个簸箕端出了城市的整洁；是环卫工人，每天清晨奏响了劳动乐章的第一个音符。 如果说，每个城市的生活，就像一首宏伟的交响曲，那么，环卫工人就是那乐谱上的音符。 尽管音符是那样的微小、那样的普通，可他们却在自己特定的位置上发出了悦耳的音响。如果说，我们的祖国就像一个群星灿烂的世界，那么，环卫工人就是那闪烁的星星。 尽管人们不知道他们的名字，可是他们却在自己的生活轨道上发出一束束光和热，去无私地照耀别人。 我赞美那普普通通的音符，我更由衷地赞美你啊，可敬的环卫工人。 4. 描写人物的作文清洁工 1.你们是城市的美容师，是创建美好未来的使者，我们赞美你“清洁工”！我们赞美你！无论是严寒酷暑，你都坚持在自己的岗位上，穿梭在各条马路上。 城市的美离不开你们，城市的健康离不开你们，你是城市的美化家中的一员！ 2.当天刚蒙蒙亮时，勤劳的环卫工人手持笤帚、撮子，来到空无一人的街上，卖力地扫起街道来。她们把街道的每一个地方都打扫的干干净净，从不放过一处角落，从不落下一丝灰尘。 在红叶似火的金秋世界，环卫工人带着收获的喜悦，带着灿烂的笑容，满怀信心地挥动着笤帚，把原本肮脏不堪的大街收拾的井井有条。 3.记得在盛夏的一个下午，烈日当空，我像往常一样回到大门口，走着走着，我看见那位女清洁工人在清扫路面。 他扫帚紧挨扫帚地扫，像一个小学生一笔挨一笔地认真写字。猛烈的阳光毫不留情地照在她身上。 她的衣服早已被汗水湿透了。虽然他戴了遮阳帽，但脸上还是布满豆般大的汗珠 4.在风雨中一个驼背身穿鲜艳的橙色衣裳手拉着长长的扫把和簸箕卖力的扫着路边的垃圾，我看清楚了他是一位年迈的老爷爷。 他的双眼陷在了进去，像得了重病一样，我跑过去说：“老爷爷，您歇会儿吧。瞧您这样。 不累吗？""不累。我不能不扫呀，不扫的话城市就不美了。” 老爷爷激动地说。”歇息会儿吧！这下雨天。 “我不忍心的说。老爷爷挺起身来，语重心长的说：“我们不扫谁扫呢？我们累一点，大家就健康啊！”“好吧我代表全世界谢谢您们！”我鞠了一躬，含泪走了。 我隐隐约约看见老爷爷又弯下腰来认认真真地快速地扫了起来。 5. 描写一个清洁工如题 当黎明悄悄降临时，一阵熟悉的、有节奏的“唰、唰”声打破了清晨的宁静。 这声音与路旁树木的“沙沙”声、晨起赶路的自行车、摩托车声组成了一曲特殊的“交响乐”。每天这“交响乐”一响，就表示着历史的车轮又迈进了新的一天，而这“交响乐”主旋律的“演奏者”就是我最敬佩的老爷爷——一位普通的清洁工人。 老爷爷年约六十多岁，中等身材、背有点驼，满头白发，脸色黝黑。每天晨曦初露，他就拖着那一辆破旧的手推车，拿着那把大扫把，在我家附近的街道上默默地忙碌着……当人们上学、上班时，道路已经干干净净的了。 记得去年的除夕夜，当辞旧迎新的炮竹声此起彼伏地响起、家家户户都在吃着团年饭时，我想：老爷爷也该休息一回，在家中与家人一起开开心心地吃团圆饭了吧！刚想着，忽然又听到那熟悉的、有节奏的“唰、唰”声。开始，我还以为是听错了，但仔细一听，这声音是那样的熟悉、那样的亲切，这不正是老爷爷演奏的“交响乐主旋律”吗？为什么他不回家吃团年饭呢？为什么在除夕夜也不休息呢？一连串的问号驱使我走过去……当他听到我提出的疑问后，停下扫地的活儿，转过头，笑着说：“我已经吃饭了。 因为明天就是新年了，所以我要把这些街道的垃圾彻底清理好，我一个人辛苦一点，就可以给大家带来一个干净的环境啊！只要看着大家走在干净的道路上，我就感到高兴呀！”老爷爷说完，又继续挥动手中的大扫把，在这街道上又继续演奏着那特殊的“交响乐”了。望着老爷爷在夜色中微驼的背影；望着他那有点儿蹒跚的步履；听着那有节奏的“唰、唰”声，我忽然感悟到：这是多么朴素的话语啊！从这朴素的话语中不正是蕴含着一颗赤诚的心———为人们默默奉献的高尚情操吗？ 时间，像潺潺的流水，把纷坛繁杂的世事冲刷得淡远模糊，然而，老爷爷对我说的话和他每天所奏的“交响乐主旋律”却清晰地、长久地留在我的脑海中……。 6. 写一篇三百字左右的写清洁工的写人作文 在这个世界上，有很多的人，喜欢拼命的去追求功名利禄，并挥金如土的盖起金碧辉煌的高级别墅，享受着荣华富贵。 但有一种人，却与这些人有着天壤之别，他们不愿享受荣华富贵，他们每天都任劳任怨的默默付出，不求回报，因为这个世界有他们，所以我们才能如此的完美。 在这些人当中，清洁员就是最好的例子。 有些扫道路的清洁人员，因为怕车辆太多，所以就只好每天一大早，勉强的张开睡眼，上街扫地，而且他们的工作十分危险， 因为他们很可能会被疾驰而来的汽车一撞，就命丧黄泉了。还有一种清洁人员，也常常在死亡的界线上徘徊，随时都有可能会越过死亡之线，这种清洁工，就是负责清理地下水沟，我们绝对不要以为扫地下水沟，只不过是把淤泥扫出来，其实这些清洁人员，都必须面对着死亡的考验，因为他们随时都有可能会踩进深不见底的凹洞，更可怕的是，他们可能因为沼气而被毒死，所以扫地下水沟，也是一件十分危险的工作。 在所有的清洁员当中，擦大楼玻璃的，是最危险的，因为这种清洁员，可能一坠，就坠入地狱，因为通常都是要擦几十层楼的玻璃，所以不摔死，也被吓死，所以擦大楼玻璃的清洁员，是一件万分危险的工作，令人望而却步。 虽然这些人不引人注意，但是他们的功劳，却比天还高、海还深，而且他们任劳任怨的精神，更直得我们学习。 7. 【一篇写人的作文（300字）要精彩,】 在我的脑海里，有许多人值得我佩服，但有一个人的品格，使我终生受益――清洁工.记得在寒冷的早晨，在上学的路上，隐隐约约看到一个人，那个人拿着扫帚在扫地.走进一看，原来是清洁工.就在这时候，我想：这么冷的天，清洁工在扫地，难道不冷吗？只见她穿着制服，带着口罩，左手拿着扫帚，右手拿着簸箕，刺脸的风把她的耳朵都吹红了.她左手拿着簸箕，右手拿着扫帚，认真而又耐心的扫着.只见她把这片赃物扫起来，又把那片赃物扫起来，这样的动作也不知道要重复多少遍.再瞧，她的双手配合的多么默契呀！要是簸箕满了，就小心翼翼地倒进垃圾车里，生怕把刚刚扫赶净的地又弄脏了.倒完了，就又开始扫了.我从她的眼睛里看到，她是多么希望大家不再乱扔赃物，保持道路昔日的干净.这时，大风吹来，把道路又吹脏了.这位清洁工无奈的说：“唉，真没办法，我又要重新扫了.”接着，又振起精神说：“没关系，我一定能扫完的！”说完又开始扫了，这回，她先把垃圾扫在了一起，又拿簸箕把垃圾扫进簸箕里.满了就用扫帚挡住口，不让垃圾掉下来，再到进垃圾车里.我想：这样能够节约多点时间，把垃圾扫完.想着想着，清洁工就把这些垃圾扫完了.我不犹自住地走进他，笑盈盈地说：“您真好！我要向您学习那种默默奉献的精神！”清洁工听了，眼睛笑眯眯的.这就是我最敬佩的人.一个每天起早贪黑、默默奉献的一个人.难道这个人的品格不值得我去学习吗？楼主自己还可以修改修改，希望我的回答能够帮助你.。 8. 描写人物的作文清洁工 1.你们是城市的美容师，是创建美好未来的使者，我们赞美你“清洁工”！我们赞美你！无论是严寒酷暑，你都坚持在自己的岗位上，穿梭在各条马路上。城市的美离不开你们，城市的健康离不开你们，你是城市的美化家中的一员！ 2.当天刚蒙蒙亮时，勤劳的环卫工人手持笤帚、撮子，来到空无一人的街上，卖力地扫起街道来。她们把街道的每一个地方都打扫的干干净净，从不放过一处角落，从不落下一丝灰尘。在红叶似火的金秋世界，环卫工人带着收获的喜悦，带着灿烂的笑容，满怀信心地挥动着笤帚，把原本肮脏不堪的大街收拾的井井有条。 3.记得在盛夏的一个下午，烈日当空，我像往常一样回到大门口，走着走着，我看见那位女清洁工人在清扫路面。他扫帚紧挨扫帚地扫，像一个小学生一笔挨一笔地认真写字。猛烈的阳光毫不留情地照在她身上。她的衣服早已被汗水湿透了。虽然他戴了遮阳帽，但脸上还是布满豆般大的汗珠 4.在风雨中一个驼背身穿鲜艳的橙色衣裳手拉着长长的扫把和簸箕卖力的扫着路边的垃圾，我看清楚了他是一位年迈的老爷爷。他的双眼陷在了进去，像得了重病一样，我跑过去说：“老爷爷，您歇会儿吧。瞧您这样。不累吗？""不累。我不能不扫呀，不扫的话城市就不美了。”老爷爷激动地说。”歇息会儿吧！这下雨天。“我不忍心的说。老爷爷挺起身来，语重心长的说：“我们不扫谁扫呢？我们累一点，大家就健康啊！”“好吧我代表全世界谢谢您们！”我鞠了一躬，含泪走了。我隐隐约约看见老爷爷又弯下腰来认认真真地快速地扫了起来。 9. 高尚的清洁工作文300字 关于清洁工清洁工又名“城市的美容师”，他们为了每一个人都能够在清新的环境中工作，不惜辛苦、不惜劳累地起早贪黑为我们卖力。 您早上四五点一出门，就可以看见清洁工们正在忙碌着。也是，这是打扫卫生最佳的时期了？？早了点，怕人们上班时路面又脏了；晚了点，怕影响到人们上班时的交通问题。 瞧，清洁工们多么为我们着想啊！他们专心致志、全神贯注的攥着扫把，用力摩擦着地面，尽量不要有“漏网之灰”，也尽量不要扬起灰尘来。如此伟大的清洁工，还饱受着一些市民的唾骂，人们总看他们衣着朴素、黑不溜丢，都很讨厌他们，还说他们影响市容。 但是，清洁工，其貌不扬的清洁工，就这样的忍下了，他们，为了人们的工作效率和环境就这样的忍下了。那些讥笑清洁工的人啊，你们不知道，如果没有了这个“影响市容”的清洁工，你们将不会在一个天堂般的梦里水乡中工作生活了。 清洁工的心里和平常人一样有着酸甜苦辣，他们酸？？人们瞧不起他们；他们甜？？为人们做了贡献而感到高兴；他们苦？？起早贪黑为我们卖力加油；他们辣？？那么努力还要被别人骂……清洁工，“城市的美容师”，你们为我们造福，使我们的生活幸福安康、使我们的地球年轻永远！女清洁工这位女清洁工三十多岁，戴着一顶大草帽，穿着一套红黄相间的制服，手上戴着一双被垃圾染黑了的手套，手里拿着扫把，不停地扫着，发出“沙沙沙沙”的声音，像一首独奏曲，警告别人不要乱扔垃圾。以前我只以为，清洁工只是扫垃圾而已，可是这位女清洁工却让我感觉与众不同。 有一次，我帮爸爸妈妈买早餐。刚到楼下，只见有一大群人围在一起，旁边放着女清洁工的垃圾车，我怀着好奇心走了过去，边走边想：“他们是不是吵架了，还是女清洁工出事了？”我好不容易挤到人群中间，仔细一看。 夷！这位女清洁工怎么在发报纸？我把这个问题提出来后，女清洁工笑着说：“保护环境卫生不能只靠我们清洁工，大家必须一起围护，这不，我正在给他们发关于环保和卫生的报纸呢！”这时，我向这位女清洁工投去敬佩的目光。这位女清洁工不但宣传环保和卫生，而且还很认真做好自己的工作。 冬天清晨，六点钟女清洁工拖垃圾车来了。她一边又一遍地扫着那宽阔的沥青路，好像要把着沥青路扫地一尘不染就不罢休似的。 啊！尊敬的女清洁工。你跟医生解除病人的痛苦，老师教育孩子们是一样受人尊敬的。 你默默无闻地扫着大地，从不埋怨。女清洁工你拥有这么高尚的品质，让我怎么能不敬佩你呢？清洁工关于清洁工作文减小字体增大字体我们的生活是讲究效率的，效率高要满足两点：一是一心一意、一丝不苟，二是要有一个良好的学习环境？？这个学习环境是谁给你的呢？？？是父母？不是。 是苍天？不是。其实，他们是很不起眼的一个职业？？清洁工。 清洁工又名“城市的美容师”，他们为了每一个人都能够在清新的环境中工作，不惜辛苦、不惜劳累地起早贪黑为我们卖力。您早上四五点一出门，就可以看见清洁工们正在忙碌着。 也是，这是打扫卫生最佳的时期了？？早了点，怕人们上班时路面又脏了；晚了点，怕影响到人们上班时的交通问题。瞧，清洁工们多么为我们着想啊！他们专心致志、全神贯注的攥着扫把，用力摩擦着地面，尽量不要有“漏网之灰”，也尽量不要扬起灰尘来。 如此伟大的清洁工，还饱受着一些市民的唾骂，人们总看他们衣着朴素、黑不溜丢，都很讨厌他们，还说他们影响市容。但是，清洁工，其貌不扬的清洁工，就这样的忍下了，他们，为了人们的工作效率和环境就这样的忍下了。 那些讥笑清洁工的人啊，你们不知道，如果没有了这个“影响市容”的清洁工，你们将不会在一个天堂般的梦里水乡中工作生活了。清洁工的心里和平常人一样有着酸甜苦辣，他们酸？？人们瞧不起他们；他们甜？？为人们做了贡献而感到高兴；他们苦？？起早贪黑为我们卖力加油；他们辣？？那么努力还要被别人骂……清洁工，“城市的美容师”，你们为我们造福，使我们的生活幸福安康、使我们的地球年轻永远！lsy1chj2wdh3爱劳动的清洁工人每天，我和妈妈走在路上，都会看见一个个清洁工人，在马路两边默默地扫垃圾、落叶。 开始，我认为这是很好玩的事。直到一年级的时候，老师告诉我清洁工人是很辛苦的。 听了老师的话，我仍不以为然：不就是扫地嘛，有什么好辛苦的。但是，在二年级的一节语文课上，我的想法彻底改变了。 因为许老师给我们讲了一个关于清洁工人的故事，内容是这样的：清洁工是一种又脏又累的活，但也是很神圣、很光荣的工作，是三百六十行中重要的一行。在新中国刚成立的时候，在贫苦的环境下，清洁工人默默地工作着。 周总理听说后亲自来看望清洁工们。清洁工见了，赶紧用衣服擦手，生怕周总理跟他（她）握手。 而周总理不顾自己身穿礼服，竟和清洁工人拥抱。听了这个故事，我便对清洁工人另眼相看了。 是啊，没有清洁工人，世界会满脸脏污；没有清洁工人，地球就会被污染；没有清洁工人，我们的环境就会被破坏。那就让我们和清洁工人一起清洁我们的环境吧！淄博市和平小学三年级二班张泽弛爱劳动的清。

我认为清洁会员可能发生的矛盾就是会员过期不过期的问题

要求老师再给一个助手

　　医院保洁员岗位职责　　1． 目的：保持整个医院清洁、优美、舒适的工作环境，辅助控制病源传播速度工作，为临床提供情报一流的医疗环境。　　2． 清洁部负责医院环境的清洁工作，医院员工有义务保持环境的清洁。清洁部工作的内容主要包括；　　2．1 清除肉眼可见的积灰、斑点、污垢、油渍、垃圾等，用消毒剂对部分所清洁的物品进行消毒。　　2．2 在清洁工作的同时，发现室内建筑、家具、设施有所损坏，影响使用或有碍观瞻，应及时报告有关部门。　　2．3 根据不同要求，处理生物垃圾、污染垃圾及其它垃圾。　　3． 清洁部与其他有关部门的职责分工：　　3．1 清洁员负责清洁工作，不负责医疗卫生用品及办公文件的整理，使用者应及时将医疗用品及办公文件，办公用品等叠放整齐。清洁员负责家具表面的清洁，抽屉及柜橱内由使用者自行清洁。　　3．2 医疗仪器由使用人员及临床工程部人员负责清洁保养。　　3．3 消防器材由消防人员负责检查、清洁。　　3．4 运送病人的工具（不含救护车）由清洁员负责清洗。　　3．5 各医疗科室的专业用具由供应室负责清洗消毒，其它公共卫生由清洁部负责。　　3．6 电话机表面的清洁工作由清洁部负责，部件拆洗工作由总机室负责。　　4． 清洁工作注意事项：　　4．1 拖地、地板打腊、清洁公用卫生间时，应放上“正在清扫小心地滑”的牌子。　　4．2 清洁员在工作时不要将工具任意堆放，以至影响其他人员工作或引起道路堵塞。　　4．3 清洁员在工作中不得任意拨去任何医疗器械或办公室的电源插头。　　4．4 清洁办公室、会议室、卫生间等时，应先敲门明确是否有人，尽量在不使用的情况下清扫；如有人正在使用，应先征得同意后再行清扫。　　4．5 更换窗帘、沙发套时，注意不要将灰尘扬起；不要甩抹布、拖把。　　4．6 清洁员工作时，不要动用桌上的文件及医疗用品。　　4．7 各种清洁剂、消毒剂必须妥善保管。各容器必须贴有标签及使用说明，根据规定要求进行稀释；由院感染控制委员会指定消毒剂种类并经常检查是否在有效期内，不同种类的清洁剂或消毒剂不得混合使用。　　4．8 清洁工作完毕，应及时锁门。　　4．9 清洁工具须保持干净，每天清洗。医疗用房使用的工具须每天消毒。　　5． 各部门负责人需和清洁部共同承担起监督本部门环境卫生的责任，包括：　　5．1 将观察到的问题和关注的事项反馈给清洁部。　　5．2 进一步检查清洁方面存在的问题是否得到改善或纠正。

酒店PA-保洁员岗位职责： 一、岗位职责（主管） 通过对下属的督导，培训及安排和对清洁用品的合理使用来达到服务水准，通过对植物的培育和布置的管理，给宾客一个赏心悦目的环境，具体职责有： 1、检查各公区领班是否督导下属员工工作，达到应有的清洁保养效果。 2、巡查各区域花草树木及绿化设施，负责制定绿化期养护工作计划，掌握计划的执行的情况，确保工作质量和进度，保证绿化系统的良好动作。 3、督导各区域领班的管理工作，制定各项清洁设备的管理使用和保养计划，定时检查客用品的使用控制情况。 4、制定和编排公共区域大清洁工作计划、防疫（杀虫）、工作计划和人力安排计划。 5、负责员工的业务培训和纪律教育，确保员工的言谈举止、服务质量符合饭店的标准。 6、负责员工的排班、考勤和休假审核，根据客情需要及员工特点安排日常工作，调查日常工作发生的问题，做好重大节日、重要会议、宴会和贵宾到访之前的布置检查工作，做好与各有关部门的沟通和协调工作。 7、完成上级布置的其他工作。 二、领班岗位职责 通过对服务员的督导、培训和物品的安排使用，达到饭店服务水准，具体职责有： 1、每日班前看交接薄及留意当日公共区域主管提示。 2、检查员工签到记录，合理安排下属员工工作。 3、检查所辖范围的清洁保养效果。 4、随时检查员工的工作情况，检查清洁用品及器具等，并及时进行调整，发现异常情况及时汇报。5、指导及评估下属的工作质量。 6、负责员工的业务培训，提高他们的清洁保养技术。 7、完成上级布置的其他任务。 三、员工岗位职责 通过对公共区域清洁、保养工作，为宾客提供舒适、干净、方便的生活环境，具体职责有： 1、根据领班的工作安排，清洁保养所属的公共区域。 2、检查责任区域各种设备设施和家具的完好情况，及时报告和报修。 3、做好清洁机械的保养和清洁用品的保管的使用，整理好库房。

时间不怎么长，但是工作蛮累的

最近有几个人问到飞机维修这个行业怎么样，还有已经参加了工作了的问到职业发展等等。虽然自己算不上人生导师，专家之流的，但是根据自己从业十几年的经验来述说一二。首先，机务这个职业，他的寿命很长，我所认识的老三届（民航大）毕业，有些人已经退休，有些人还在坚守在机务这个工作岗位上，当然也有很多已经是公司高管领导，但是也还是在这个民航圈子里混。从这里可以看出来，只要飞机在飞，只要你从事这个行业，基本不会被失业。所以选择了这个行业，基本可以为之奋斗一辈子了，咱老百姓图个啥，平平安安过一辈子就可以了。刚入职和那些即将入职的童鞋们，也都会从各方面听说机务是很苦的，先来给各位看官回忆一下我当年记忆深刻的几件事：先来一个常态化的，维护过B777的童鞋应该知道，也不知道波音为什么给起落架设计那么多注油点，而且还有三种油，一个夜班一个搭档两个鸡腿吃完，闻着自己身上比鸡屎还难闻的味道，就幻想着，不让我注油我干啥都行，而且隔三岔五就来两个鸡腿，实在受不了。再来一个恶心的，大热天，在散货舱更换污水箱过滤网，全身武装，戴上口罩手套，拆掉卡箍后，盲操作拿出“鸟巢”bird net ，赶紧扔到黑色的垃圾袋里，为什么盲操作，因为怕看到后吃不下饭；为什么用黑色，怕透明白色显颜色，看着恶心吃不下午饭。再来一个累的，6个人，1个工程师，晚上8点上班，换发，一下一上（上发不包括串件连接管路导线等），一直没停干到第二天8点，早上同事买了三明治和豆浆，吃完坐公交车回家，洗澡睡觉，一觉到晚上7点，接着上夜班。这样的经历举不胜举，每个机务都可以用一本书来写自己的经历。那个时候跟同事前辈们聊天基本都是倒苦水，向他们诉说，唯有记得他们说你们还年轻，机会多多。初闻不知曲中意，再闻已是曲中人。现在成了自己刚参加工作新员工的前辈同事，看着一张张稚嫩的脸孔，使我经常在自己心中感慨的一句话，每当这个时候就想起了那个时候的自己。现在的自己就是自己那个时候的前辈学长师傅们，时光飞逝，岁月如梭，恍惚间就过去了。有些扯远了，说说有些童鞋关心的问题，到底还能不能毕业后修飞机。上面已经说了，机务这个职业寿命还是相当的长的，不像某些行业热门几年后就淘汰了。对于普通大学或者高职院校毕业的学生来说，选择这个行业还是可以的，原因如是：1.待遇中上等。与大多数同类院校毕业的同学们比较，待遇相对来说高那么一点点，随着工龄的增长，拿到执照放行后，又是一个质的变化。2.职业寿命长。这个职业可以为之持续奋斗，工作后会发现有点辛苦，试想哪个工作又来的容易呢，要想人前显贵就得背后受罪，不能只看到别人多么的光鲜，看不到别人吃的那些苦。3.稳定。当进入一家大的航空公司，基本上你不反社会反领导，没有人会把你开掉，另外航空公司倒闭的可能性也非常小。人在每个阶段都有自己的烦恼，在学校的时候，幻想着什么时候工作；刚工作的时候，幻想着什么时候挣多一点钱，改善下自己生活质量；工作多年以后，想着。。。。。。。 人很少会满足现状，总想着我明天会怎么样，怎么才能更好，活在当下，努力活好每一天，每天努力一点点，不用刻意，明天一定会更好！祝福和我一样修飞机的童鞋们！

　　 　　正式加入公司一段时间了，听从公司领导的指示，是时候认真的进行环卫工作总结了，总结是围绕我们某一阶段的工作进行专业分析的一个方式，写工作总结可以给大家分享失败的经验和成功的案例，那么环卫工作总结的写作技巧有哪些呢？请您阅读我们辑为您我整理的《保洁人员疫情防控工作总结范文》，相信能对大家有所帮助。 保洁人员疫情防控工作总结范文(篇1) 　　因前几年的生产量的不断扩大，新工人所占比例较多，致使劳动生产效率有所降低。因此，为求生产质量及服务质量的高，我处在清扫及车队方面都试着不同程度的放轻了劳动量，重点是在培训工人的生产技能上。在今年开始，我处根据人员的生产能力，进一步完善承包责任制，使每一个员工都能按规定进行自由组合，并将一部分较为差的员工进行了处理，使优质服务能得到了素质上的保证，安全生产做到常抓不懈，生产效益得到了提高，同时也降低了生产成本。 保洁人员疫情防控工作总结范文(篇2) 　　XX年在四鹤街道党工委、办事处的正确领导下，全面贯彻落实党的大战略部署的第一年，是实施“xxx”规划，迎接奥运会，也是延平区创建省级文明城区、迎接省上总评的关键一年。环卫站具体做了以下几项工作： 　　一、立足根本，搞好队伍建设。街道环卫站高标准、严要求，没有仅停留在环境卫生整治美化优化等要求上，而是从抓好清洁员的队伍素质上入手。⑴强化措施，责任到人。街道环卫站在认真总结经验，强化岗位责任，落实到人。与每一位清洁员签订了岗位责任书，对清扫保洁路段采取每周二次抽查和随机检查相结合的评分制度。⑵分块包干，职责分明。环卫站工作人员实行的路段包干制以来，大家都能认真管好包干路段，工作上做到了分工不分家，既抓住重点，又互相协作，集中精力，在管理和服务上收到了良好的效果。⑶坚持每月召开例会制度。长期以来，每月10日下午为环卫工人例会，本站从思想入手，坚持不懈。例会上讲文明、讲纪律、讲安全等，抓典型，树榜样，配合社区建设、精神文明建设和环境卫生整治的中心任务，树立清扫保洁人员全心全意为社区服务、为人民服务的思想。 　　二、结合省文明城区考评，扎实开展工作。3月份市、区开展“迎检创卫”工作，街道整治办围绕“十无四净”目标（即无占街为市、无流动摊点、无店面外溢、无乱搭乱建、无乱贴乱画、无乱倒垃圾、无沿街乞讨、无放养宠物、无乱停放车辆、无乱排油烟，做到路面净、路沟净、墙根净、绿带净），做好二级路段的保洁和小街巷的清扫整洁、住宅小区和沿河岸边的卫生整治、滨江路外侧环境卫生的保洁和管理、小区用小街巷乱张贴小广告的清理整治工作。各社区共清洗楼栋600多幢，清洗小广告（包括小区楼院）40000多张，清扫雨披、屋顶5000多个，清除垃圾弃土8处，卫生死角6处，清运垃圾杂物约15吨。特别是街道出资近5000元，对西门岭安置楼和杨真新区307幢边坡生活垃圾、装修弃土进行清理，共清理了生活垃圾10吨，装修弃土3吨，赢得了群众的好评，保证了文明城区考评工作的圆满完成。 　　三、结合实际，广泛开展群众性的爱国卫生活动。把环卫队伍建设与业务工作统一部署、统一检查、统一落实，认真结合实际，这是开展环境卫生工作的根本。各社区分别召开了辖区单位及居民代表、楼幢小组长会议，将爱国卫生月活动进行广泛的宣传发动，组织辖区单位、社区、清洁员在辖区内进行爱国卫生运动环境卫生大扫除活动。 　　四、加大宣传，提高群众健康意识。我们通过了墙报、黑板报、宣传栏等形式，认真做好环境卫生整治的宣传，向居民群众广泛宣传开展环境整治、科普知识，抵制不卫生、不文明的行为，推动爱国卫生活动的深入开展。 　　在XX年即将到来之即，为进一步总结经验，理清来年工作思路，云龙镇环卫站召开年度工作总结会议。 　　一方面，回顾XX年总体工作，利用“第二次环境整治年”的有利契机，环卫站硬件设备得到有效增强，增加包括新型垃圾清运车一辆、洒水车一辆，增加环卫工人10个，其它环卫专用设备若干；软件方面建章立制，建立健全台帐资料，通过制定科学合理的考核制度，明确站内工作人员的责任制度及包干范围，提高其工作积极性，强化工作人员爱岗敬业精神，以作为争地位，争取镇财政的大力支持。此外，环卫站与镇政府及其它相关部门协商好关系，保持工作环境的优化。 　　另一方面，在XX年全镇垃圾袋装化基本形成的情况下，继续在长效保持一块探求新路。根据现有情况看，社会环保意识增强，经济发展日新月异，环卫专用机动车辆及人员数量素质有待进一步加强。通过向其它先进乡镇学习借鉴，结合本镇实际，提高管理效率，务求公平公正公开，在考核制度及长效管理制度方面不断完善，带动环卫站稳步有絮的发展。在村级环卫指导一块继续深入各行政村，配合镇政府检查考核各村环境保洁情况。 　　总得来说，云龙环卫站在过去的一年里通过不懈努力做出了一定成绩，受到镇党委、政府及上级环卫部门的好评，但仍然存在一些问题，需要环卫站全体同志团结一致，拼搏进取，时刻保持工作上的高昂斗志。相信在XX年，云龙镇环卫站定会在过去的成绩上更加进步。 保洁人员疫情防控工作总结范文(篇3) 　　20__年，我所的各项工作紧紧围绕创“省级卫生城市”的为重点工作，以“转变作风作表率，为民务实抓发展”为主基调，坚持“跨前一步、为民服务”的工作理念，不断完善机制，有序推进各项工作，实现了“容貌整洁、管理有序、环境美化”的市容环境建设和管理新目标。现将20__年全年工作总结如下： 　　一、基本情况 　　我所现有人员97人，其中正式工19人，临时工78人。日清扫面积约84万平方米，每天两大扫，专人保洁，日清运垃圾约50吨，网罩行车。 　　二、主要工作情况 　　(一)水边镇清扫保洁接管 　　根据《峡江县人民政府常委会议》(29)号记录摘要的会议精神，我所从20__年1月1日全面接管了水边镇的环境卫生及水边镇环卫所原班人员，并扩大了清扫保洁范围及增加了垃圾清运力度。在接管以前水边镇环卫所只清扫了石阳路半条路，接管后，我所在人员不够及水边镇垃圾车报废的情况下，不等不靠，将石阳路未清扫部分、玉峡大道水边段、水边新村等实现了全面清扫，新增清扫保洁面积约5万平方米，清运垃圾车次从原来的每天1车提高到每天3至4车。我所的进入，改善了人居环境，得到了水边镇居民的普遍好评，赞不绝口。 　　(二)日常工作情况 　　1、抓清扫改革，提高城市清扫保洁精细化。清扫实行改革，将清扫路面细化，路面清扫实行“定员、定岗、定任务”，分配到每名清扫工人，每名清洁工人负责一条路面清扫保洁，责任、任务明确，谁出现问题谁负责，谁的路面干净就奖励谁。彻底打破了以前“3人一组，5人一群”的旧体制，消灭了“窝工”现象、出现问题后的“连坐”现象。改革后，整体提高了职工的积极性，整体提高了管理的操作性，整体提高了城市清扫保洁的精细化。 　　2、用制度管事管人。每周五定期召开班子成员例会，及分析工作中存在的不足及改进办法，加强班子成员中的沟通和协调，提高凝聚力;认真落实长效管理机制，实行竞争上岗，对管理人员进行调整，落实责任制;加强长期机关效能工作，所办公室上、下班实行实名签到制，对前来办事的人员实行微笑服务，坚决杜绝“门难进、脸难看”的现象发生;加强财务管理，严格财经纪律，压缩非生产性开支，购买须经2个人的手，报销发票须经2个人以上签写属实，最后由财务领导签写同意报销。加强收费管理，督促各单位签订垃圾清运协议书，加大收缴清洁卫生费力度，增收节支，以保证日常运作。 　　3、结合我们的工作实际，制定工作目标。我所实行一级监督一级的责任到个人的做法，今年初我所成立卫生监督小组，小组长由所领导兼任，队长每日必须进行日常监督检查，监督小组每月不定期督查路面是否有裸露垃圾，是否存在漏扫现象，是否有坐等下班时间等问题的存在;如果存在，不是扣罚职工，而是扣罚队长责任不到位，每次最少100元，实践证明，城区主次干道和公共场所的卫生明显好转。工业园清扫保洁管理实行百分制，由我所监管人员按清扫保洁程度打分，工业园领导监督打分实施情况，给予承包人一定的压力，促使承包人花时间和力气来保证工业园的洁净。各个住宅小区有物业管理的小区，我们和物业公司签订清运合同，物业公司没有接管的住宅小区，我们找到建筑商协调，要求尽快形成物业管理。 　　4、花大力气稳定临时工的队伍，努力改善用工环境。我所不仅为适龄临时工办理养老保险，还为临时工办理了工伤险和意外伤害险;同时，还和正式工享受同等待遇，同样竞争优秀工作人员。今年10月份，临时工工资从650元提高到750元。 　　5、加强生活垃圾填埋场、垃圾中转站、公厕的管理。减少中转、运输垃圾的过程中产生的二次污染，加大对垃圾填埋场、中转站、公厕的消毒力度，并聘请专人喷洒药水;车辆及时清运、清洗，严格做到每日清洗。认真落实日常收集生活垃圾制度，加强对垃圾运输途中防洒漏管理，防止在收运中因垃圾飘洒造成二次污染，20__年入场垃圾总量约2、4万吨，我所清运车队清运垃圾总量约1、8万吨，工业园区垃圾总量约0、6万吨;公厕属于水冲式，有专人管理。10月份，我所花费了1、96万元对集贸市场公厕进行了水网、电路改造和内部简单装修等，便槽式改为蹲位式。公厕内便槽通畅，无蛛丝、无乱涂乱画、无臭味，定期消毒。 　　6、做好安全防事故及处理群众投诉工作。我们始终把安全防事故工作放在十分重要的位置，车队坚持每月上一次安全教育课，分析交通事故成因，规范司机作业行为，防止重大事故的发生。同时，及时处理群众投诉，群众投诉主要集中在集贸市场周边、物业小区环境卫生等，今年我们将重点加强对这些重点区域的监管，由于管理得力及工作恰当，20__年接到群众的投诉电话和投诉信笺明显减少。 　　7、紧紧抓住“创卫”的契机，加大了环卫设施的建设。在创卫之时，我所加强了环卫设施完好率的管理，发挥了环卫设施的功能。根据“创卫”标准和要求，新增废物箱290只。为确保环卫设施完好率，我所加强巡视，发现破损立即通知作业单位及时维修或更换，确保了环卫设施的完好率，发挥了环卫设施的功能。根据行业管理标准，重点抓公厕管理、垃圾房管理制度和废物箱的保洁管理制度，做到责任明确，管理规范。 　　(三)抗洪抢险 　　20__年6月份，暴雨铺天盖地的袭来，山洪暴发，赣江水位陡涨。连续的暴雨，致使老县城巴邱镇基本被淹没，巴邱变成了水城。洪水已将城区农贸市场地段变成沼泽，巴邱路、人民路、步行街、水东门、岭上路等均大量积水。摆在环卫职工面前的，将是一项庞杂而艰辛的工作。洪水退后，我所出动了3辆垃圾运输车及10多个人支援巴邱镇清理垃圾。大方锹铲起的淤泥，根本不能全部送到垃圾车上，锹上流出的淤泥掉到地上，淤泥四溅，工人被淤泥包裹，成了一个泥人了，而我们却没有半点怨言，依然将垃圾、淤泥一车一车清理出去，工人们连续奋战了5天，清理了100多车垃圾、淤泥，直到还给了居民一个洁净人居环境，我们才显露了胜利的笑容。 　　(四)工业园区招投标工作 　　6月28日，工业园区清扫保洁招投标工作圆满成功，清扫面积为263292、88平方米，中标价为1、01元/年。平方米，承包期限为2年，承包费总共为531851、62元。 　　(五)购买保洁公益性岗位工作 　　根据省人力资源和社会保障厅、财政厅《关于开展购买城乡基层公共服务公益性岗位工作实施方案》(赣人社字[20__]166号)和《关于印发峡江县购买城乡基层公共服务公益性岗位工作实施方案的通知》(峡府办字[20__]109号)文件精神和要求，安排我所38个保洁岗位。人员到位后，我所将接管玉笥路(农业局至计生委段)、水晶路、玉梁路、承天路、元阳路、玉峡路等未清扫路面，新增清扫面积25、8万平方米。以及对现有路面进行调整，减轻现有人员工作压力，加大清扫力度。 保洁人员疫情防控工作总结范文(篇4) 　　 一、完善各项规章制度，落实以制度化进行管理。 　　把健全各项规章制度放在首位。今年我处充实、填补了以下几项规章制度：《生产安全责任制》、《生产安全验收规定》、《环卫处各科室责任制》、《承包队管理人员责任制及有关规定》等，完善了制度，并将其化为管理上的落实，如《承包队管理人员责任制》的出台后，根据管理人员的素质及工作能力，进行测评，并在测评中将不合格的管理人员进行了工作上的再分配，并根据测评的结果作为工资发放的标准。 　　作为环卫工作的另一方面，是收费问题。我们制定了收费员的岗位责任制后，收费员的责任得到了明确，任务清楚，奖罚分明，工作较前更主动、积极，使今年的收费工作在进行边改革边收费的情况下都能较好地完成任务。 　　在人事管理工作中，文秘人员从事管理单位的人事档案的收集整理工作，工作量已非常巨大，而近年来计生工作亦必须严把关。在人员少、工作量大的情况下，她们仍能完美地完成任务，把档案工作及计生工作管理得井井有条，并抽出时间为收费工作而创立了电脑收费平台。 　　 二、完善承包责任制，促优质服务，安全生产的落实。 　　因前几年的生产量的不断扩大，新工人所占比例较多，致使劳动生产效率有所降低。因此，为求生产质量及服务质量的高标准，我处在清扫及车队方面都试着不同程度的放轻了劳动量，重点是在培训工人的生产技能上。在今年开始，我处根据人员的生产能力，进一步完善承包责任制，使每一个员工都能按规定进行自由组合，并将一部分较为差的"员工进行了处理，使优质服务能得到了素质上的保证，安全生产做到常抓不懈，生产效益得到了提高，同时也降低了生产成本。 　　 三、收费改革初见成效，管理工作迈向规范化。 　　对于收费难问题，我处早几年就一直在探索解决办法，也曾多次提出实行水、电、卫生费一个窗口收费的建议，但由于诸方面的原因而迟迟未能得到实行。在相邻县市和我市部分镇区已实施上述方案的同时，我处仍然是使用人手上门收费的落后方式。为了解决这种落后的收费方式，为了跟上我市创建信息化城市的步伐，我处领导班子狠下决心，决定了在今年十月份开始实施由银行代缴垃圾费的方案。 　　通过仔细分工，从七月起，我处各方面人员按分工各自开始行动：联系电脑软件公司，根据我处的具体收费情况制作出一套收费系统软件;同时，安排收集人员逐家逐户上门与住户签定《服务合约》以及《代缴垃圾收运和卫生保洁费授权书》;对其他服务对象，则首先从店铺入手，也与其签定授权书。 　　然后将所签回的xx户住户和xx个单位的资料输入电脑程序。经过几个月的奋战，在十月十三日正式实行了第一次银行扣费。扣费结果是可喜的，住户成功扣费xx户，达六成多;单位(主要是店铺)成功扣费xx户，也达到了五成。 　　这次银行代缴垃圾费的初次尝试，为我处逐步实现管理规范化，办公系统自动化、科学化奠定了基础。这套收费软件已创作了可同时在多台电脑上进行操作、查询的电脑收费平台，改变了落后的人手上门收费方式，也确保了收费工作的安全性，并为今后城市的发展扩大贮存资料铺下了道路。 　　 四、存在问题 　　我处在改革工作顺利进行的同时，也面临着一定的问题，特别是收费难和垃圾处理的问题。这次银行代缴垃圾费的改革由于是第一次尝试，当然也存在着不少问题，如所输入电脑的住户名称与银行客户的存折上的名称有误差;有部分住户未能按时在银行存折中存足金额;有些住户的帐号有出错等等，这些问题都造成了扣费未能成功。 　　面对这一系列的问题，我处工作人员并没有退缩，在办公室人员仔细查问题，收集人员耐心向住户解释下，问题也在逐渐被解决。但是，在我处所统计的一万多户住户中也有相当一部分是不愿意签《服务合约》与《代缴垃圾收运及卫生保洁费授权书》的;有些店铺由于其自身的稳定性和长期性难以保证，也不愿意签。这对我处的收费工作规范化造成了一定的障碍。另外，对于出租屋的住户，我处也只能向其收取现金。 　　这些问题还有待进一步的解决。另一方面，经过几年的不断努力，我市城区已在不断的探索中走出了一条垃圾收集和处理的路子，但还要不断地完善。我处的垃圾收集和处理正逐步走向正规化管理，但是，我处在和顺石塘建立的临时垃圾填埋场，由于倾倒量比较大，已接近满场。这无疑是给我处的垃圾出路提出了又一个严峻的问题。就目前垃圾处理量等情况来看，若到明年，仍未能找到适合的地点作为垃圾的处理场，则会大大影响我处清运的垃圾出路问题的解决。这可是一个亟待解决的重大问题。 　　我市的环境卫生工作，在各级领导的正确指导下，在广大环卫工人的不懈奋斗下，确实是取得了可喜的成绩。但是展望未来，随着南海市经济的不断发展，城市建设步伐的进一步加快，城市的环境卫生显得更为重要，我处面临的任务则更加艰巨。我处全体员工将继续共同努力，振奋精神，扬长避短，为南海市的建设作出应有的贡献;同时，克服困难，深化改革，不断开创出环卫事业新局面。 保洁人员疫情防控工作总结范文(篇5) 　　 一、工作开展情况 　　（一）卫生整治情况。 　　一是我村继续加强辖区内卫生环境的治理及维护，主要对主干公路沿线路面、水沟及村民住宅区等处的卫生环境进行集中治理； 　　二是继续配合相关单位抓好市场整治，组织我村联防队员、低保户及志愿者队开展“四清”。 　　三是大范围集中开展环境卫生保洁和整治工作，做到生活垃圾无堆积，无积存现象。 　　四是推进城乡风貌打造工作。努力做到“四化”。 　　（二）宣传教育工作开展情况。 　　加大城乡综合整治工作宣传力度，提高辖区村民的知晓率和参与率。 　　1、在辖区范围内广泛张贴宣传横幅、宣传画，组织社区以墙报、板报等形式加强日常宣传教育工作； 　　2、利用自身优势，通过广播营造城乡综合治理氛围； 　　3、组织我村工作人员、志愿者队伍、低保人员在村社道路、居民区深入宣传环境整治的重要性和意义，努力营造全民共同参与城乡综合整治的良好氛围。上半年我街道共悬挂城乡环境综合治理宣传横幅5幅，，口头宣传城乡环境综合治理、卫生、健康教育知识，累计受教育人数2000余人次。 　　4、开展科学知识、卫生知识和健康知识教育，在辖区内形成“讲卫生、懂礼仪、有修养”的良好风尚，引导群众提高环境卫生常识，摒弃乱丢垃圾、随地吐痰等不良行为，培养良好的生活习俗和卫生习惯。 　　 二、存在的困难及提出的建议 　　（一）存在的困难。 　　1、村民整体素质有待提高，卫生习惯和意识与发展的速度不相适应，随地乱扔果皮、纸屑、烟头、乱倒污水、乱丢垃圾的现象还依然存在； 　　2、因长效机制不健全，市场监管人员不足，村民生活习惯差等原因，市场内乱摆摊点及张贴小广告的现象时有发生，小广告清除容易但反弹快，维护十分困难； 　　3、由于近段时间，外来闲散人员增多，生活习惯差，随处乱扔垃圾的现象时有发生，严重影响了村民的正常生活及辖区卫生环境。 　　（二）提出的建议。 　　1、市场周边环境整治中建议相关责权部门加大行政执法力度，防止反弹，同时建立健全长效机制，从根本上消除“七乱”； 　　2、进一步探索维持整治成果和建立长效管理机制； 　　3、继续加强督查力度，对存在的问题及时曝光，对整治不理的相关单位进行及时通报； 　　 三、下一步工作打算 　　1.我村将继续加大宣传力度，积极发动全民参与，继续营造浓厚的舆论氛围。加大与环境卫生承包单位、花龙门车站、卫生服务站的联系，以点带面，发动全民参与，全面提升辖区村民环保意识和道德素质。 　　2.继续加强对“七乱”的治理，同时加强对已治理区域的保洁和维护，巩固整治效果。 　　3.全力协调、加大龙兴小区及铁路外环线小区的卫生治理，及水沟排污、道路维修、路灯改造、环卫设施等工程建设，全面提升辖区基础设施建设水平，深入推进治理工作。 　　4.进一步完善城乡环境综合治理工作制度，积极探索长效管理机制建设，以制度管人、教育人、激励人，使其自觉投入到城乡环境综合治理工作中来。 　　5.按要求进一步做好资料整理、数据录入、文件归档工作，保证城乡环境综合治理各项资料的准确、完备。 保洁人员疫情防控工作总结范文(篇6) 　　时光如水，岁月如梭，作为一名美化城市市容市貌，社区街道，给人民群众一个舒适的生活、工作环境的环卫工作者，我在这个平凡而又伟大的岗位上度过了一年。为了响应市委市政府的号召，为了把我们美丽的赤峰市打扮的更加美丽，我在20--年做了以下工作： 　　一、不怕吃苦，乐于奉献 　　随着市场经济的逐渐发展和人们意识的转变，环卫工人这项工作早已称为人们心中一份“神圣”的职业，并且还有了一个高尚文雅的名字——城市美容师。所以我作为一名环卫工人非常的骄傲，同时我们也感到了责任之重大。因此在工作中我不怕吃苦、勤于奉献，认真完成自己的工作任务。每天都把城市的每一个角落小巷都当作自己家的一片土地来维护它的环境卫生。用我们的辛勤汗水，涤荡小巷中的污泥浊水;用我们勤劳双手，勾画城市街道的清新整洁。 　　二、坚定信念，认真负责 　　环卫工作是辛苦的，是需要付出汗水、力气和爱心的。清晨，当人们还沉睡于梦乡时，我们环卫工人早已在街道上辛勤劳动，为的是能让人们在早上出门时走在干净整洁的街道上;傍晚，当人们已回家坐在餐桌前吃饭时，我们环卫工人还坚守着工作岗位，依次检查着街道卫生，为的是处理当天产生的垃圾废物;冬日，当人们在暖气火炉边享受温暖时，我们环卫工人却不畏严寒，顶着刺骨的寒风踏在冰冷的街道去清理马路上的积雪、冰块，为的是能保障城市街道的安全畅通。夏日，当人们在树阴阳伞下纳凉时，我们环卫工人选择在烈日的照射下清扫散发异味的垃圾，为的是能及时保证环境卫生，避免垃圾变质蝇虫漫天。为了环境的清洁，为了他人的生活安乐，我们默默地奉献自己的真心和爱意。当阳光明媚，人们享受着街道整洁干净的笑颜就是对我们的环卫工人最高的褒奖。 　　三、将心比心，爱岗敬业 　　让市民能生活、工作在清洁干净的环境里是我们环卫工人的目标。看到人们真正体会到城市卫生的良好带来的身心愉悦，为了维护这环境付出一天辛勤劳动的环卫工人也会忘掉辛苦，觉得再苦再累也是值得的。我们都在为这个目标而辛勤工作在自己的岗位上，在物质和精神高度文明的今天，我们环卫工人的社会地位在逐渐升高，市民对环卫工人这一工作也越加认可。我们有千万个理由相信：拿出真心对待自己的工作，人们也会更加爱护我们的城市环境，维护城市卫生。 　　我将继续以“美化环境，提高市民生活工作质量”为已任，在平凡而神圣的环卫岗位上继续耕耘，无私奉献，给市民营造一个舒适的生活、工作空间，给人们换来一个清洁，环保，健康的明天!

一般列车是列车员打扫卫生。高铁有专职的打扫卫生的，也是正式工。

　　 工作 总结 是个人在一个时期、一个年度、一个阶段对自己的工作生活等表现的一个自我总结。下面就是我给大家带来的公司清洁工工作总结5篇精选，希望能帮助到大家! 　　 公司清洁工工作总结一 　　回顾过去的一年，我负责远洋和万达的保洁主管工作，在公司老总指导和大力支持下，在金经理直接领导下，按照公司的工作要求，本着“您的满意，是我们永远的追求”的服务宗旨，“以人为本，以客为尊，以诚为源，以质为先”的管理理念，以“上水平，创效益，树品牌”作为发展目标，以“服务第一、客户至上”作为每一位员工的信条。经过全体员工的共同努力，开展了一系列的优质服务工作，在此对20xx年的工作做以简要总结。总结 经验 和教训，找出不足，为20xx年的工作打好基础。 　　第一、20xx年主抓的几项工作： 　　一、认真抓好保洁队伍的整体素质建设，加强员工的思想 教育 工作。让每位员工都能认识到“公司是我家”、“我们大家是一个整体”、“保洁的荣辱就是我们大家的荣辱”。狠抓员工的服务意识，树立“业主至上、服务第一”、“客户就是上帝”让每位员工在服务中都能设身处地的为住户着想——“想住户之所想，忧业主之所忧”，在业主开口前让业主满意，让住户深刻的感受到家的温馨。同时还着力开展一些专业技能知识的学习，因为只有在不断的学习进取中才潜力求发展。使每一位员工始终鼓足劲、持续最旺盛的斗志。 　　二、进一步建全了各项 规章制度 。以相关的规章制度来严格规范每位员工的日常工作、行为准则，做到“定人定岗，职责到人”让每位员工都能认识到自我的不足之处，并用心寻求改善和进取。 　　三、狠抓了保洁员的仪表、仪容和形像建设，狠抓了员工的礼节礼貌管理。根据甲方和公司的要求，统一了着装，经常检查员工的仪表仪容，检查员工的礼节礼貌，使保洁队伍做到了着装整齐、有礼节有礼貌、精神饱满、做到微笑服务。 　　四、定人、定岗、定位，职责到人。根据园区的实际状况，依据每位员工的工作潜力和特长，划点、划片、划区，划楼、划楼道，定人、定岗、定位，做到了人人有事做，人人有职责区，根据划分的职责区状况，每一天进行检查，发现问题立即指出，立刻纠正，始终持续了各区、各楼的卫生干净、整洁。让住户和甲方满意。 　　五、十分重视上级的定期和不定期的检查。今年，远洋公司检查次数多，要求严，标准高。对此状况，我们高度重视，及时组织人力和物力，确保每一次检查，让业主满意。几次检查没有出现大的问题。维护了公司的形像。 　　六、注重搞好与甲方的关系。远洋当主管期间，个性注重搞好与甲方的关系。深知搞好与甲方的关系，是工作开展的基础，便于我们工作。经常与甲方的袁主管沟通，征求甲方的意见，增进感情。对于提出的问题，及时整改，并请甲方检查。 　　七、能自我的亲和力团结每一位员工，以自我的形像力去影响每一们员工，能与保洁员工打成一片，在对她们严格要求的同时，做到生活上关心她们，体贴她们，有困难及时帮忙她们，解决她们的后顾之忧。让她们放下包袱，轻装上阵，一心一意扑在工作上。 　　八、能及时做好月度和周 工作计划 。使工作做到有计划性，目的性，做到有条不乱，无遗漏。 　　九、逐步规范保洁清洁用品出入库的管理，狠抓节能降耗。为响应公司的节能降耗号召，我们根据自身的实际状况采取了，在每一天的工作中对各设备要勤检查多清理，从而减少因设备保养不到位引起的报修;每位保洁员要做到人走灯灭，不用水时要及时关水龙头，从一点一滴的小事做起，新领拖布扫把，先用东西绑扎好，拖布用钉子钉好加固，精心维护，尽可能延长设备的使用寿命，袋子，抹布等，精心使用，能用三次，决不只用二次。在每月报领保洁用品时，按计划请领，从不多领，为公司节约开支。 　　十、严格按保洁管理作业程序和保洁标准及公司的检查考核评分标准，实行工作检查制度，包括：自查、互查、主管检查、抽查等检查制度，将考核结果切实与员工工资挂钩。做到奖勤罚懒，赏罚分明。坚持每一天巡视园区，有效制止各种违章现象，现场督导保洁工作。落实各种会议制度，坚持天有天评，周有小结，月有讲评。 　　十一、十月份调任万达主管以后，更是从零开始抓起，招聘人员、耗材统计和请领，制定各种计划，进场、开荒，人员定岗、定位、沟系，事事想在前，件件做在前，楼上下来回跑。同时兼管太原街万达广场地下室的管理，不怕苦，不怕累，尽心尽职。 　　第二、存在的问题： 　　1、专业技能掌握不够全面。随着高科技的材料层出不穷，我们在清洁知识的 方法 上还无法全面的进行彻底清洁，为日后工作中可能造成的工作失误留下了隐患，我们还要在日后的工作中不断学习，努力丰富自我的知识面为日后工作的顺利展开铺好路。 　　2、各种记录的不规范、不齐全。各种制度记录的专业程度不足、不完善，无专业化的记录表格，记录缺乏整齐性、美观性。 　　第三、整改 措施 ： 　　针对以上的不足之处，我将在来年把工作重点放在专业技能知识的学习及培训上和加强各员工的服务规范上，让我们的“个性化服务”能够更好的向外发展出去，适应各种不一样的需求，让业主满意，让甲方满意，培养一支专业性能强、服务热情周到、能打硬仗的保洁队伍来回报公司对我们的栽培，让我们这个大家庭不断的繁荣，壮大下去。 　　在20xx年，保洁工作整体上有所提高，但在工作细节方面还存在着不足，清洁成本还有潜力可挖。在公司领导的指导下，在金经理的直接领导下，在保洁员全体的努力下，将在20xx有更好的表现。 　　第四、20xx年工作计划和标准、目标。 　　根据20xx年的工作状况，依据公司的要求，深挖细化工作资料，制定20xx年的工作计划、标准、目标。 　　一、保洁工作标准化。 　　1、标准化培训员工。努力培养和造就一支专业技术强、作风正、素质高的队伍。是做好保洁工作的前提，只有经过专业训练的队伍才能适应捷特公司管理现代化和保洁专业化的要求。为建立良好的工作秩序，提高员工素质及工作效率，我们将有计划的组织员工进行全方位培训。针对新员工 入职 较多的实际状况实行班会讲理论，在岗示范的方法进行培训。班长手把手教;老员工传、帮、带，发挥班长的业务技能，调动老员工的用心性。这样新员工也容易理解和掌握。即提高了员工的技能又拉近了同事间的距离。严把培训关，讲清操作要领要点，做到眼勤手快(即：眼勤看手快做);先粗后细、一步到位、人走物清(即：一次做彻底，人走垃圾、杂物、工具全带走)。把员工培训工作作为日常工作的指标任务，利用适当的时光每周一次，每次集中培训，培训资料包括：《清洁基本技能》、《 岗位职责 》、《操作安全》、《清洁剂的性能和使用》、《机器设备的使用》等。同时在日常工作中不间断的指导和培训，培训工作贯穿整个20xx年度，培训完了要进行考核，考核标准：实际操考核xx0%合格，理论考核95%及格。 　　2、按标准化去做，定岗、定人、定楼层，职责到人、岗位到人、签订岗位职责书。让员工心中有标准，日工作表上排列有顺序，操作起来规范。整个工作区无死角，无遗漏。 　　3、按标准化去查，主管、班长在检查工作中不走过场，要坚持按标准检查，自查、互查、班长检查、主管检查、抽查等检查制度相结合，将检查结果切实与员工工资挂钩。坚持每一天巡查，督促保洁工作，发现问题及时纠正。 　　二、管理要素实施正规化 　　1、基础设施管理的正规化。平时仔细检查各种设施，发现问题及时报修，故障但是夜。 　　2、物料管理的正规化。领料过程及手续齐全，严格执行审批制度，深挖保洁成本潜力，杜绝浪费，为公司节约成本，提高效益。3、工作方法正规化。制定各岗位工作标准及流程，不断完善存在漏洞的地方，确保用正确的工作方法来指导员工，让所有工作处于受控状态。根据实际状况制定各岗位的《岗位操作规程》及《检查规程》、《培训规程》、《语言行为规范》及相关的工作技巧。并让保洁员工熟记于心。 　　4、职业健康安全管理正规化。对保洁各岗位存在风险进行识别，针对危险源制定措施，并对员工进行工作中的自我保护教育。高台、高窗、室外、电气设备使用、机械设备使用作为重点资料进行教育和提示，确保安全无事故，做到安全服务。 　　5、月报、周评、周计、考勤正规化。及时做好各种报表，并使之正规化、程序化。 　　三、 人力资源管理 规范化 　　1、对员工进行不一样层次的培训，为员工制定工作目标，鼓励员工自我学习和自我发展，努力提高自我的综合素质。 　　2、再度加强对保洁员的管理。针对于楼群、楼道分散、面积大、公共区域性质复杂，人口流动较大等特点，20xx年需要加大管理力度，使之系统化、标准化、良性化运作起来。 　　1)加强监督工作质量，精益求精。加强员工的服务意识、工作中处理问题的灵活性、主动服务等方面的管理。 　　2)重视对员工的培训教育，提高员工职业道德和服务意识。 　　3)加强班长的基础管理潜力。 　　4)工作标准量化、可操作性强。 　　5)日常培训，让员工熟悉工作流程及服务标准，升华服务质量。 　　3、针对一些突发事件制定突发事件的应急方案，并对员工进行培训，不断完善提高满意度。如水管爆裂、漏水、结冰等状况让员工熟练掌握应对自如，不惊慌失措。 　　4、进一步提高保洁员的工作效率和工作质量，精益求精，加强监督检查力度。对保洁员进行主动服务意识培训，调整员工思想，鼓励员工养成主动自查习惯，学会发现问题，解决问题。只有善于计划，工作才能按部就班，有条不紊地开展;只有善于总结，发现不足，工作绩效才能良性循环。 　　5、20xx年还要兼管太原街万达地下室和北一路售楼处的管理，同样和铁西万达的标准一样，高标准，严要求，做到业主满意，甲方满意。 　　四、业主、甲方检查满意化。 　　针对上级的检查，高度重视，及时组织人力物力，搞好各项工作，让甲方满意，让公司放心。 　　五、上下关系和谐化。 　　正确处理好与甲方的关系，正确处理好与员工的关系，使各种关系正常化、和谐化，为工作创造一个良好的和谐的环境。 　　一分耕耘，一份收获，工作任重而道远。我们要认真总结过去的经验教训，发扬成绩，克服缺点，在总公司的指导下，在金经理的直接领导下，秣兵励马，不遗余力，全身心地投入到工作当中，为万达广场的保洁工作再上新台阶，为创捷特品牌形像，作出更大的努力。 　　 公司清洁工工作总结二 　　虽然我干保洁工作已有两年多了，但我心中把保洁员的工作看成是我的神圣的工作，只有干好它，让领导放心、得到同事的认可，我的心里才踏实。虽然我的工作简单，每年、每月、每日重复的进行此项工作，但真要把工作做好也决非一件容易的事。因为我心中只有一个目的：为幼儿园创造一个良好的学习生活环境是我们保洁员的光荣，也是我自己的饭碗。虽然每天的重复劳动，但我一直不马虎、不走过场，坚持认真负责、认真的对待每一天的劳动。 　　第一;明确目的、端正态度是搞好保洁工作的重要环节，是干好保洁工作的基础条件。 　　我每天清晨7:30准时的到达我的工作地点幼儿园开始我一天新的劳动，先将所有的楼梯从一层到三层逐一拖洗干净，楼道的清洁很重要，是反映一个楼整体卫生的脸面，因此每天工作在不影响孩子们上下楼梯的时候进行清扫，使楼道保持光亮整洁，使地面无杂物、无痰渍，这时我心里也很舒畅，当然这种良好的环境是靠平时认真打扫换来的。使我们每天都有一个好心情。教师，孩子们很高兴，也非常的认可。 　　第二;持之以恒，干一行爱一行，为中心的荣誉增光。 　　自己要求严格，工作当中尽量不增加任何麻烦。每天上下午是接孩子的高峰期，来来往往的家长会很多。保洁工作直截了当的会反映出我们的 文化 素质和修养，同时也反映出一个民族、一个国家的文明程度，责任重大。既然这么重要的任务交给我们，除了对我们信任外，更重要的原因是我对保洁工作的态度端正，热爱本职，能干好工作。主要是保洁工作认真负责。 　　虽然我只是一个搞卫生的，但通过我的努力，却换来了家长和教师们对我的尊敬。在工作中可能刚打扫完，一会儿就会出现脏乱的现象，但我不怕麻烦，任劳任怨，更不怕辛苦，我每天都要顺手把所有楼道的楼梯扶手擦一遍，让它每天都保持洁净，同时注意不留卫生死角，对重点的部位随时清理打扫，注意保持一个良好的卫生环境，给大家一个舒畅、舒心的好心情。 　　三、团结协作，让工作更上一层楼。 　　虽然自己是一名保洁员，但我很自信，我不觉得比别人低一等，我们只有分工的不同，社会这个大家庭离开了谁都是一种缺憾。在我的保洁工作生活中，我悟出一条道理，就是要想让别人尊重你，首先要学会尊重别人。我尊重楼里的每一个同学和楼长，让自己的劳动尽量不和小朋友生活时段冲突，让开时段。 　　当小朋友偶尔出现一些问题时，不指责、不声张。比如有些孩子因身体不舒服控制不住自己吐的满楼梯和厕所都是污物，味道难闻，每当这时，我就会主动的打扫干净，重新收拾卫生。每当下雨天时，为了不耽误孩子锻炼身体的时间，一看到操场上有水迹，肯定先把水迹扫干净。这样孩子才能使孩子放心的去锻炼。 　　虽然自己取得了一定的成绩，得到了领导和老师们的认可，但我要戒骄戒躁，努力工作，不会降低标准，该怎么干就怎么干，始终把全心全意为孩子服务的宗旨牢记在心，在今后的日子里做出更出色的成绩，我永远的热衷于我所从事的工作并努力干好它。 　　 公司清洁工工作总结三 　　做保洁工作在很多人眼里都是不值得一提的工作，我原来也是这么想的，可是自从真正的接触到实际工作中的时候，才发现并不简单，平时根本不注意的地方，对于保洁员来说，绝对不能马虎，墙角、拐角，窗内窗外，犄角旮旯，都是自检的重点。 　　工作中，我怀着真诚服务的心，努力做好本职工作。在任职期间，我从摸索到熟悉，从茫然到自信，在我前进的每一步，都得到了领导和同事的热情相助，得到了大多数同事的谅解与支持。如果说这期间的工作还有一些可取之处的话，那绝不是因为我个人有多大的能力，而应归功于我们有一群有热情、肯于奉献的同志。作这个小结的目的，也决不是给自己涂脂抹粉，而是希望能达到冷静回顾一下自己这段时期的工作得失，总结经验，吸取教训。 　　这一阶段的工作期间，保洁的日常工作主要靠的是学校领导的有效指挥。这一学期的工作，在大的事件处理上能积极向领导汇报，迅速采取措施，未出现严重错误，但在工作细节上还存在不少问题，好在有领导和同事及时指出并补救，均未产生严重后果。这一年的工作，也暴露了自身存在的一些问题，如在自身要求上还比较放松，对一些细节注意还不够，有待在今后的工作中予以改进。同时，希望能有机会学习、掌握更多技能，提高自己的水平。决心在岗位上，投入更多的时间、更大的热情，完成 学校布置的各项工作，不辜负领导的期望。 　　 公司清洁工工作总结四 　　尊敬的各位领导： 　　您们好!本人自今年5月18日入职担任物业部清洁员主管。工作职责为负责园区A、B、D日常清洁员、定期消杀、垃圾清运工作，及和物业办公区和年底接收的E、F、G组团开荒和日常卫生清洁员服务监管管理。管理范围较宽，人员分布较散，这些虽然给管理工作带来很大难度，但并没有改变我对工作的热情，这既是挑战也是难得的锻炼机会。下面将今年以来工作情况汇报如下： 　　一、开荒工作 　　工作伊始，面临的工作重点是ABD组团的公共区域开荒，由于时间紧，维修工作多，这给开荒工作带来了很大的困难，基本上整段时间内是开荒工作和大规模维修工作同步进行，这就造成了完成的开荒区域存在着二次污染和重复清洁的问题。中水系统截止到业主集中办理入伙前仍没有开通，这对开荒工作来时无疑也是影响巨大的，但在物业部王经理的协调下，经过多方沟通，联系总包方尽量将大块施工垃圾清走，剩余部分少量施工垃圾由我安排开荒人员清理，另外通过协调暂时借用了消防水用做开荒使用。在业主办理入伙手续前每日现场监督检查、整改返工、逐项进行，保证了开荒工作的顺利完成。同样在年底接管的EFG组团时，天寒地冻，大部分时间无法用水的情况下，克服重重困难完成了开荒工作。 　　二、日常清洁员工作管理 　　外判公司清洁员作为基层工作者普遍存在着年纪偏大，文化水平低，人员流动性大等问题。因本项目为别墅项目，工作环境只有园区和车库，条件比较恶劣，且每人所辖区域也很大任务重。物业公司除定期进行公司背景、管理制度、公司领导等深入的 企业文化 培训，同清洁员公司自身工作制度的培训交叉、循环培训。并进行清洁员公司内部的清洁员工具实操，清洁技巧知识等培训，定期组织逐个口头考核，优胜劣汰，确保每个人都能尽快的有所提高。同样在清洁员员工的日常工作期间，对于他们的休息、吃饭问题等多加关心，联系工程部在车库内修建清洁员休息室，在夏天高温期间发放防暑降温药品，使大家能够安心工作。在十月起，因施工方户内清洁员撤场，我物业部在人员紧张的情况下，抽调人员在两个月的时间内累计入户清洁施工后垃圾、入户内打扫达175次，清理维修期间公区乱堆施工垃圾超过200次，保证了施工结束后，业主入住前户内及公共区域的卫生要求。 　　同时配合实际工作的细则我在日常工作中去总结和不断修正各项清洁员类规章制度。先后更新了公司的《清洁员作业指导书》先后制定、修改了一系列管理规定细则和具体措施，使各项管理分工明确、责任到人。并根据现场情况拟定了清洁员员工岗位区域划分、工作流程、职责、安全操作规范、应急预案等内容。同样为随时检查员工的工作情况，由外判公司主管填写《工作日报表》和我每日填写的《清洁员巡视检查表》双重巡视检查。我将每日员工工作表现，发现问题及整改，与其他部门的沟通配合及工作日志合并在一张纸上，减少了我很大的文案工作，也通过与保安主任、主管及绿化主管的沟通，相互监督通报，用以弥补清洁员部门只有我一个人巡视检查的现状。通过记录和检查表来了解他们的工作和质量情况，做到心中有数，有据可查，并将其整理存档备查。同客服部密切配合，上门处理两起清洁员问题投诉，并及时做好相应的处理措施，举一反三，避免再次出现同样问题。同售楼处及会所工作人员交流配合，顺利完成各次上级领导的参观检查接待任务。 　　三、垃圾清运 　　垃圾清运公司自7月1日起正式进场，前期以生活垃圾为主，随着业主入住量的增加，和装修户的增多，施工垃圾堆放与各户的车库内，所以日常的工作中又多了一项垃圾的巡视。做好估量及时联系清运车辆进场。部分装修公司将施工物料和垃圾堆放在一起，为了防止出现误清运，我设计了表格由清运人员与现场负责人签字确认，同时我另外通知前台联系业主，做到双 保险 。 　　回顾这半年多来的工作，在上级领导的帮助和关心下虽然取得了一些成绩，园区和会所前期清洁员工作步入正轨。但与公司各级领导的要求还有一定差距，在管理水平、沟通能力上还有欠缺，遇事时有时不够冷静，有时急于求成往往事与愿违。这些不足之处都需要我去加强自身学习，用所学知识指导自己的工作，争取用更好的成绩来回报领导对我的信任。 　　在步入新的一年中我将已更为饱满的热情和积极的工作态度努力做到以下方面： 　　1.加强业务知识和公司企业文化的学习和提高，创新工作方法，完善各种管理规定。。 　　2.与外判公司主管加强沟通提高清洁员服务质量、工作效率，加强各方面的培训。 　　3.结合公司规定逐步建立和完善起对外判公司的考核管理制度，提高外判公司工作效率水平。 　　以上 报告 请领导给予监督和指正。 　　 公司清洁工工作总结五 　　很荣幸来到xx小区担任保洁员，这份工作对于我来说来之不易，从上岗的第一天开始，我就以严谨的态度来对待这份工作。做保洁工作在很多人眼里都是不值得一提的工作，我原来也是这么想的，可是自从真正的接触到实际工作中的时候，才发现并不简单，平时根本不注意的地方，对于保洁员来说，绝对不能马虎，墙角、拐角，窗内窗外，犄角旮旯，都是自检的重点。 　　在xx苑小区，怀着真诚服务的心，努力做好本职工作。(楼道清扫) 由于工作努力，成绩有目共睹，并且得到领导和小区业主的肯定和认可。到xx小区任职期间，我从摸索到熟悉，从茫然到自信，在我前进的每一步，都得到了公司领导和同事的热情相助，得到了大多数业主、租住户的谅解与支持。如果说这期间的工作还有一些可取之处的话，那绝不是因为我个人有多大的能力，而应归功于我们有一支高素质的保洁队伍，有一群有热情、肯于奉献的物业管理人员。作这个小结的目的，也决不是给自己涂脂抹粉，而是希望能达到冷静回顾一下自己这段时期的工作得失，总结经验，吸取教训。 　　这一阶段的工作，一方面是尽快掌握小区的基本情况，另一方面确保小区各项工作的正常进行。由于交接时间较短，很多事情只能边干边学习，在此期间，保洁的日常工作主要靠的是公司领导的有效指挥，靠的是管理人员的高度自觉。这一时期的工作，在大的事件处理上能积极向领导汇报，迅速采取措施，未出现严重错误，但在工作细节上还存在不少问题，好在有领导和同事及时指出并补救，均未产生严重后果。 　　这7个月的工作，也暴露了自身存在的一些问题，如在自身要求上还比较放松，对一些细节注意还不够，有待在今后的工作中予以改进。同时，希望能有机会到比较成熟的小区去学习、掌握更多技能，提高自己的专业水平。决心在岗位上，投入更多的时间、更大的热情，完成公司布置的各项工作，不辜负公司领导的期望。 　　在工作上，围绕公司xx的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，时刻牢记党员的责任和义务，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。 　　今后努力的方向：随着xx的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为xx应有的贡献。 相关 文章 ： 1. 物业保洁年终工作总结精选5篇 2. 保洁员工作总结范文5篇 3. 清洁工个人上半年精选工作总结范文四篇 4. 保洁员的年终总结工作总结范文精选4篇 5. 2019环卫工人年终工作总结范文精选5篇

适合40岁到50岁左右的人来干，20出头不适合做这个工作，因为20出头应该选择一些更有意义的工作。

幼儿园食堂清洁员岗位职责4篇 　　在日新月异的现代社会中，很多地方都会使用到岗位职责，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。大家知道岗位职责的格式吗？下面是我精心整理的幼儿园食堂清洁员岗位职责，欢迎大家分享。 幼儿园食堂清洁员岗位职责1 　　1、在园长领导下做好食堂管理工作，全面提高伙食质量。 　　2、主持召开伙食委员会，积极征求各方意见，组织讨论，制定具体措施。 　　3、与保健医生共同制订食谱，保证幼儿吃饱吃好。 　　4、对食堂执行伙食管理制度情况进行督促检查，及时发现漏洞及时纠正。 　　5、加强对食品物资购进、验收、保管环节的管理，保证物美价廉，避免各环节中的浪费与损失，形成认真负责、严格自律的工作作风。 　　6、帮助和督促炊事员提高业务能力，通过培训学习、严格要求、集体探讨、奖励先进等多种形式使炊事员在烹调技艺上达到更高标准。 幼儿园食堂清洁员岗位职责2 　　一、热爱幼儿教育事业，具备良好的职业道德，具备爱心、耐心和童心，具有一定的文化和专业技能，为人师表，体格健全。 　　二、严格执行《幼儿园工作规程》和《幼儿园工作条例》，协助教师完成教育教学目标，配合教师开展教育活动和游戏活动，做好活动前的准备工作和活动后的收拾整理工作，坚持正面教育，耐心细致地做好保健、教养工作；协助教师制作教玩具，开展游戏和户外活动，布置活动室和各区角；需要时代理教师组织活动。 　　三、认真执行“保教常规”和“作息制度”，按要求优质完成工作；严格遵守幼儿园各项规章制度；遵守“幼儿教师职业道德标准”；定期向领导汇报思想和工作情况，认真接受各方面的检查和指导服从工作安排，优质完成本职工作。 　　四、精心护理好本班幼儿的生活，根据天气冷热变化和幼儿体质的差异，随时给儿童增减衣服；注意观察幼儿的活动、体温、精神状态等情况，发现问题及时报告医务人员；掌握幼儿的进食量，随时增添饭菜，组织、掌握好进餐环节，保证儿童愉快进餐吃饱吃好；经常保持幼儿衣着、仪表整洁，培养幼儿良好的生活卫生习惯和自理能力；活动后帮助幼儿擦汗；保证幼儿衣物无差错、不丢失，保管好本班物品，遗失赔偿；允许幼儿随时上厕所大小便，帮助自理能力差的幼儿及小班幼儿使用便纸和整理衣裤；及时为遗便的幼儿更换、清洗（包括衣裤），更换衣裤时要注意保暖，避免幼儿受凉；配合教师培养幼儿良好的个人卫生习惯、日常生活习惯和环境清洁卫生习惯，勤给幼儿剪指（趾）甲、梳洗、整理，保持幼儿个人卫生、整洁。 　　五、配合教师负责幼儿考勤，了解缺勤原因，配合教师做好看望儿童和家访工作。 　　六、定期换洗床单、枕套、枕巾、窗帘，晾晒被褥；定期做好杯子、毛巾、点心盘等餐饮用品和桌子、玩具的清洁及消毒工作。 　　七、为幼儿创设安静、舒适、清洁、安全的生活环境；配合教师为幼儿创设美化、儿童化、教育化的学习环境；保持活动室、生活室空气流通，光线充足；及时检查本班用具、设备，及时报修；做好教室、寝室及环境卫生工作。 　　八、在医务人员和本班教师的指导下，严格执行安全、卫生、保健制度；为幼儿饮水、盥洗提供便利条件；掌握一些幼儿心理卫生和生理卫生知识，严禁损害幼儿身心健康的言行，严禁体罚和变相体罚儿童；保证幼儿的安全，配合教师对儿童进行安全教育，发现问题及时报告、及时处理；协助医务人员做好儿童防病、隔离等工作，照顾好体弱儿、病儿；掌握本班儿童身体发展状况，掌握本班既往传染病史及易感儿，杜绝传染病蔓延；及时与家长联系，共同促进儿童健康发展。 　　九、在教师的指导下，积极参加本班教育教学研究；主动参加各种学习和培训，利用业余时间自学，不断提高文化和专业素质，适应现代教育的需要；每学期有保育、卫生工作反思、总结。 　　十、带领儿童洗手、洗脸、入厕，处理大小便；每天保证儿童喝足开水，保证饮水卫生，每天刷洗消毒水杯、开水桶；不限制儿童饮水，提醒儿童喝水。 幼儿园食堂清洁员岗位职责3 　　1、每天清扫园区外部公共环境，做到无纸屑、杂物垃圾；户外路面、人工草坪、操场做到地面无积水、杂物、枯叶和白色漂浮物，园区无卫生死角。 　　2、每天清理公共部位垃圾桶、更换桶内垃圾带。 　　3、每周用洗衣粉水清洁户外大型玩具，游乐设施，做到无灰尘、污迹。 　　4、负责园内公共场所（除园内外门窗玻璃擦洗的清洁工作外的楼道、走廊、窗台、楼梯扶手、蛛网、灭火器箱体、一楼至三楼的公共卫生间）的清洁卫生工作以及垃圾的收集和清运工作。 　　5、参照幼儿园的卫生保健制度，及时对园内地面、杂物（如：树枝、沙石等）进行清理，防止伤害幼儿。 　　6、妥善保管所用物品（簸箕、扫把、拖布、水桶、洗涤剂等），用完后放到幼儿触摸不到的`地点。避免误伤幼儿。 　　7、配合幼儿园保安工作，发现安全隐患及时汇报。 　　8、按时完成领导布置的工作。 幼儿园食堂清洁员岗位职责4 　　1、热爱本职工作，热爱幼儿，关心，细心，热心对待幼儿，全心全意为幼儿服务，配合主配班老师开展教学工作，全面细致地照顾幼儿的每日生活，做好幼儿保育保健工作。 　　2、严格遵守园内的规章制度和作息时间，午睡值班坚守岗位，不要与人交谈，保持睡房安静。做好安全教育，防止意外事故的发生。 　　3、严格执行安全，卫生等制度，做好幼儿的生活管理和卫生保健工作。根据天气变化，及时给幼儿擦汗和盖被，每周帮助幼儿剪指甲。 　　4、观察幼儿的情绪、食欲、睡眠及大小便情况并做好记录，发现异常及时报告园内领导，班上若发现有传染病要及时对玩具，被褥，用具进行消毒，对体弱幼儿要做特殊照顾。 　　5、认真妥善保管班上幼儿衣物及本班设备，用品，负责领取和保管本班所需物品。每天幼儿起床后整理清洁好睡房，下午整理好幼儿离园的衣服和书包。 　　6、教室内每天小扫除自然角、玩具橱、课桌椅、门窗、地板需每天擦扫三次，保持教室环境的整洁，无积灰，积垢，使幼儿有一个舒适的生活环境。 　　7、每周一次玩具消毒，无遗漏。餐点与饮水按时送餐具、饭菜、点心，在规定时间内盛好饭菜。对体弱、吃饭慢的幼儿给予适当帮助。备足茶水，水温适度，保证幼儿按需饮水。每周用洗洁剂擦洗小茶杯一次，保持茶杯的洁白清洁。每天冲洗厕所数次，保持厕所无积灰无臭味，保持地面干净清洁，以防以外事故发生。幼儿的被褥每周要晒两次，半个月要家长清洗一次。 　　8、做好开饭工作，保证按时准点开饭，并注意幼儿安全，热饭热汤热茶要放在固定地方，安全地方。 　　9、节约用水用电，人离时要检查电灯，风扇，水龙头等是否关好。 　　10、主配班教师在进行教学活动时，不要在教室来回走动，不要大声与人交谈，保持教室内安静。 　　11、夏天要做好防暑降温工作，保证凉开水供应，漱口水热冷要适度，保证安全，冬天做好防冬保暖工作，供应温开水。 　　12、要配合主配班教师做好入园接待幼儿和放学时的离园活动。

　　作为一名保洁人员，虽然接触的环境并不干净，但面对客户时没有一个好的形象，就会被客户嫌弃或者不用。所以个人形象整洁很重要。下面是我给大家搜集整理的保洁人员仪表仪容礼仪文章内容。希望可以帮助到大家!　　保洁人员仪表仪容礼仪 　　行为要求： 　　头发要整洁，不留长头发，头饰不能过大，过多。 　　服装衬衫要常换，保持干净，整洁。 　　不准纹身，不留胡须，不留指甲，不染指甲 　　皮鞋干净光亮，常上油 　　不准带BP机、手机上岗(管理人员除外) 　　不准备带多余手饰(结婚戒指除外) 　　不准留怪发式、染黑色以外的头发。 　　不准在上岗时间吃任何有异味食品，喷怪味香水。 　　保洁人员着装： 　　清洁员上岗必须按规定着工装上岗，保持整齐 　　上衣扣子扣好，不挽袖，内衣带不外露，胸牌端正。 　　脚穿黑色布鞋或皮鞋，穿白袜或肉色丝袜。 　　外围员工统一着装，不得穿着自己服装。 　　在环境较差的场所工作，不许裸露(男不许光背，女不许裸露四肢) 　　保洁人员礼貌用语 　　您好、请、对不起谢谢先生女士小姐没关系不客气打扰了 　　与人交谈先说您好 　　要求对方时应先说请结束问话时说谢谢失误时一定说对不起 　　给对方添麻烦时说对不起 　　对本公司领导在每天第一次见面称您早前面加上XXX经理或XXX主任 　　遇到总经理、副经理时身边有客人不要招呼，停留原地等领导过去后，再干自己的工作。 　　称谓： 　　对待老年人：老大爷、老大妈、老同志、老先生、老师傅。 　　对待中、青年人：同志、师傅、先生、兄弟、大姐等。 　　对待解放军同志：解放军同志、同志。 　　对待外地来京人员：同志、或师傅。 　　对待外宾：先生、女士、小姐。 　　清扫保洁时： 　　有人妨碍清扫作业时应当说：劳驾，请您让一让，我把这里清扫一下。 　　清扫作业时碰到过往行人应当说：对不起碰着您了。同时该虚心接受对方的批评。 　　如果遇到有人问路时，知道的要客气的告诉对方，如果不知道的要说：对不起、我不清楚、您问一下别人吧。 　　如果遇到群众反映环境卫生问题时，当地说：请您放心，我们一定尽快(设法)解决，或为了尽快解决您反映的问题，请您直接与环卫所联系。并告诉对方联系电话。 　　听到批评意见时，应当说：谢谢您对我们工作的关心，我们今后一定改进工作。并及时向环卫所反映对方提出的意见。 　　保洁人员服务内容和常识 　　保洁服务内容： 　　环境卫生保洁工作，是一项非常重要的工作环节，它关系到一个部门机构的自身形象及展开动作活力。良好的卫生环境是开展工作必不可少的重要保证，因此搞好环境卫生保洁工作是一项即艰巨又琐碎的工作。 　　扫、拖地：扫，一手拿扫把，一手拿灰斗，边扫边往灰斗内装;拖，拖地后退着拖，按地板、地砖的纹理进行拖洗，拖地每拖3m2进行清洗一次拖把。 　　毛巾的使用：应对折为8面，反正面可用16面。 　　擦拭办公桌：视办公桌的种类配用不同的清洁剂，木质应用碧丽珠、家私蜡顺着条纹进行清洁。 　　不锈钢制品清洁：准备两条毛巾及不锈钢水，首先用干毛巾擦上面灰尘，把不锈钢水喷洒在另一条毛巾上，顺着条纹进行擦拭。(不能沾水)。 　　玻璃门的清洁：①用涂水器浸透沾有清洁剂的水逐块对玻璃门进行擦洗;②每块擦洗后应用玻璃刮刀从上至下刮去玻璃上的余留清洁剂;③玻璃刮刀每刮一次应用半干湿毛巾对刮刀胶片进行擦拭，以抹去刮刀胶片上的清洁剂，然后再进行下一次工作;④清洗工作完成后应将工具放回指定地点。 　　铜制品清洁：准备两条毛巾及铜亮剂。①首先用干毛巾擦去灰尘;②把铜亮剂喷在毛巾上顺着条纹进行擦拭(不得喷过多、不能沾水)。 　　公用烟灰盅的清洁：①将烟灰盅内烟头捡出，再将石米倒入筛网内进行烟灰盅的清洁，洗净擦干后换上干净的石米;②将筛网中的石米浸入水中进行翻洗以洗去烟灰;③将洗去烟灰的石米放入清洁用桶，加入清洁剂或漂白水进行反复搓洗;④将洗好的石米晒于指定地点，晒干后及时收回放于指定地点，以备后用。 　　洗手盆的清洁：将毛巾沾上洁而亮进行清洁洗手盆，每天至少用洁而亮清洁一次，然后在用清水进行清洁，有物质特别难以去除的污渍用百洁布小心擦拭，最后用毛巾进行清擦。 　　便池的清洁：首先倒入洁厕水进行刷洗，以洗去便池上的污迹，然后在用清水进行清洁。 　　马桶的清洁：首先倒入洁厕水进行刷洗。然后用清水进行清洁，最后用毛巾将马桶周边的水迹擦干。 　　垃圾的收集：每天早、晚各收集垃圾一次，楼层收集垃圾时，选择适宜的时间和通道，只能使用货运电梯或消防电梯，不可使用客梯，并避免与顾客同乘一趟电梯;不能将垃圾散落在楼梯、楼面或路面上;倾倒垃圾后，用水或清洁工具将各临时盛装垃圾的容器清洗干净，再将垃圾袋套上;垃圾车用完后要进行清洗，再放回原处。 　　保洁常识： 　　家用水龙头长期不用污垢多，建议你用牙膏挤在牙刷去刷，清洗好过后喷一点表板蜡，再用干毛巾擦拭。 　　平时要定期为皮制、木制家具打蜡，可用碧丽珠等用品，只有平时多保养才能常用常新。 　　家中白色桌面、白色椅子很容易弄脏，和抹布不容易擦去脏痕，不妨试着用牙膏挤在干净的抹布上，只需轻轻一擦，家具上的污痕便会去除。用力不要太大，勿伤漆面。 　　热杯盘等直接放在家具漆面上，会留下一圈的烫痕。一般只要用煤油、酒精、花露水或浓茶蘸湿的抹布擦拭即可，或用碘酒在烫痕上轻轻擦抹或涂上一层凡士林油;隔两日再用抹布擦拭烫痕即可消除。 　　烟火、烟灰或未熄灭的火柴等燃烧物;有时会在家具漆面上留下焦痕。如果只是漆面烧灼，可在牙签上包一层细硬布轻轻擦抹痕迹。然后涂上一层蜡，焦痕即可除去。 　　在贴防火板的茶几上泡茶，久而久之会留下难看的片片污迹。这时，您可以在桌上洒些水，用香烟盒里的锡箔纸来擦拭，再用水擦洗，就能把茶迹洗掉。 　　如果家具背板大面积受潮变形就应更换了，家具一定要四脚垫平，不然受力不均就会变型，推拉式大衣柜门不要轻意加装镜子，镜子过大过重会使柜门下坠压变轨道。 　　电器的电镀开关如经常触摸，会失去光泽被汗侵蚀，可经常涂抹凡士林，防止盐分侵蚀。 　　如果家具漆面擦伤，未触及木质，可用同家具颜色一致的蜡笔或颜料在家具的创面涂抹，覆盖外露的底色，然后用透明的指甲油薄薄地抹一层即可。

篇一 我心目中的勇者—清洁工 像工蚁为蚁窝付出那样，出外觅食，保护蚁窝不被其他动物侵袭，不分昼夜的工作。他们就是这样，凡是被视为垃圾的那些东西，他们便会清除，如此的保护街道，如此的清洁巷弄，这么艰苦的工作，却从不吭声，这默默的一群就是我心目中的勇者——清洁工。 清洁工每天维持街道整洁，自太阳尚未探头的清晨，到万籁俱寂的深夜，当人们还在甜美的睡梦中时，清洁工已在大大小小的街道，甚至是危机重重的高速公路上做着自己的清洁工作。他们不因肮脏而抱怨，不因恶臭而逃避，不因危险而退缩；他们饱受灰尘的侵袭，忍受醉汉的侵犯，承受疾病的传染。这样的牺牲奉献，可以说是“勇者中的勇者”。 有一回，我在搭乘电梯时，同一部电梯中尚有一对母子以及一位穿着破旧衣裳，手上推车装满清洁用具的清洁工，电梯中的母亲滔滔不绝的告诉孩子，要好好读书， 长大后不要像这位“清洁工”一样，落魄卑微。面对这尖酸刻薄的话语，清洁工低头不语，只是默默承受……一般社会上，普遍歧视清洁工，似乎一提到“清洁工”，就和“污秽”、“肮脏”、“恶心”等不堪的形容词画上等号，人们常常带着异样的眼光看待清洁工，眼神中充满了鄙夷和嫌恶，殊不知他们对街道的努力； 对人们的付出；对社会的奉献，这份心意和精神，是绝对比社会上许多行业更有资格被称为是“勇者”。 清洁工看似微不足道，但是少了这些小螺丝钉，整个社会齿轮就会乱了节奏，他们这群微小的巨人或许在金钱物质方面贫穷，但心灵上绝不贫乏，对我而言，他们是永远可敬的“勇者”。 篇二 一个朴实的清洁工 生活中，有许多人在为社会做出贡献。像执勤的警察，为了生命之花绽放而工作的白衣天使。可是我最想赞美的人是——一位位清洁工。 每天早晨，当我刚刚吃早餐时，就听到墙后马路上一阵阵"唰唰"地声音。这些声音在清洁工们破烂的扫把下展开的。清洁工们在大路上扫除灰尘，清理废水，保证了道路的整洁。他们不怕苦，不怕累，只为了让车辆安全通过。 当我下午放学时，清洁工们在柏油或沥青马路上来回穿梭，将乘客丢下的垃圾收集起来。再把一桶桶自来水倒在马路上，接着，用扫把仔细地将尘垢，废物和脏水一起扫到不同的地方。 许多清洁工起早贪黑，早出晚归，每天做着同样的工作，而导致腰酸背痛。眼睛花了，背驼了，但他们毫无怨言。我真想赞美他们。他们是最出色的。默默地工作，就像南宋诗人的诗句一样:"酿得百花开成密后，为谁辛苦为谁甜。"酿密为人类的是蜜蜂，而清洁工就是那些默默工作的"蜜蜂。" 篇三 一个令我感动的人 在我小小的记忆库里储存着许许多多的往事，随着日子一天天过去，有一件事，却令我一辈子难以忘怀。 环卫工人他们身穿一件简单的黄色背心，一顶橙色帽子，一双朴实的解放布鞋，这就是他们朴实的装束。 记得那一天，我下楼去买早饭，发现楼下有被堵起的下水道发出恶臭的气味，使得我们纷纷绕道行驶。在我吃完早饭时候，走时看见一位换位阿姨在将下水道的垃圾往外掏，都不敢过去怕污水蹦到身上脏了我们的漂亮衣服。环卫阿姨她却毫不犹豫地用双手将下水道堵塞物清理出来，我好奇地上去问：“阿姨，您不怕臭吗？”，阿姨只淡淡地一笑说：“这是我们的责任。” 还有一次下着倾盆大雨，却在人行道上看见了一个工人在捡垃圾，水珠从他的发梢滑落，藿香一串串珍珠，雨水浸透了他的衣裳，但他却像什么也没发生一样。只是默默的工作，我跑上前去问：“叔叔，不怎么还不回去呀？”，他说：“下雨天，这些垃圾会影响司机开车安全，我要清理。”我说下次不行吗？雨越下越大，他摇摇头，继续弯着背用那沧桑的双手美化我们的城市，看着他我一阵暖流涌上。 我们身边还有好多人为祖国默默奉献的人，做着细小而伟大的工作，感动着我们，美化着我们的心灵。 篇四 “小人物”清洁工 在这个世界上，有很多的人，喜欢拚命的去追求功名利禄，并挥金如土的盖起金碧辉煌的高级别墅，享受着荣华富贵。但有一种人，却与这些人有着天壤之别，他们不愿享受荣华富贵，他们每天都任劳任怨的默默付出，不求回报，因为这个世界有他们，所以我们才能如此的完美。 在这些人当中，清洁员就是最好的例子。有些扫道路的清洁人员，因为怕车辆太多，所以就只好每天一大早，勉强的张开睡眼，上街扫地，而且他们的工作十分危险， 因为他们很可能会被疾驰而来的汽车一撞，就命丧黄泉了。还有一种清洁人员，也常常在死亡的界线上徘徊，随时都有可能会越过死亡之线，这种清洁工，就是负责清理地下水沟，我们绝对不要以为扫地下水沟，只不过是把淤泥扫出来，其实这些清洁人员，都必须面对着死亡的考验，因为他们随时都有可能会踩进深不见底的凹洞，更可怕的是，他们可能因为沼气而被毒死，所以扫地下水沟，也是一件十分危险的工作。在所有的清洁员当中，擦大楼玻璃的，是最危险的，因为这种清洁员，可能一坠，就坠入地狱，因为通常都是要擦几十层楼的玻璃，所以不摔死，也被吓死，所以擦大楼玻璃的清洁员，是一件万分危险的工作，令人望而却步。 虽然这些人不引人注意，但是他们的功劳，却比天还高、海还深，而且他们任劳任怨的精神，更直得我们学习。 篇五 那一幕，彻底改变了我的看法 我曾经对清洁工没有一点点好感，也瞧不起他们，认为他们不好好学习，没文化，总是与垃圾打交道，脏兮兮的身上也没有什么好味道。所以，每当我见到他们，都会鄙视远离。更让我讨厌的是，他们还“多管闲事”。有时我随意把垃圾扔到地上，他们看到了，就会提醒：“小朋友，把垃圾扔到垃圾箱里！ ”听到他们的喊声，我心里就烦，“哼，你们不就是收拾卫生的吗，垃圾都在垃圾箱里，还用你们干什么！多管闲事！”。 可是一天凌晨发生的一幕，让我彻底改变了自己的看法。 那是一个寒冷的夜晚，我写完作业，望着窗外纷纷扬扬的大雪，马路的灯光下闪动着忙碌了一天踏雪匆匆归途的身影。忙了一天的我，也伸了伸懒腰，收拾收拾书包文具，刷刷牙，洗洗脚进入了梦乡。 深夜，我做了一个梦，很可怕的梦。梦中，一些魑魅魍魉拿着巨型武器，在大街小巷疯狂扫射，见人就杀，血腥的场面惨不忍睹。为了逃过一劫，我用尽全身的力气“跑”，可是，怎么也“跑”不动，用力“喊”也“喊”不出声。而身后诡异的身影一直在穷追不舍追杀着我，且越来越近。突然，他们举起了“枪”向我扫射。“啊——我中弹了！”我被吓醒了，浑身不停地颤抖，虚汗满头，心“砰砰......”跳得异常急促。我赶紧把双手放到胸前抚慰自己：是梦，是梦，不怕，不怕。由于惊吓，我怎么也睡不着了，在床上骨碌来骨碌去的，辗转反侧。心里想，老师曾经讲过，世上根本就没有鬼。鬼是人们的幻觉中产生的一种“变异现象”。妈妈也曾经说过，解梦应当反向理解：梦见好事就是不好的兆头；梦到坏事，就是好的兆头。想到这，我的心里平静了很多。但，睡意却消失殆尽。于是，我便披着被子、壮着胆趴在窗户前向外看。黑乎乎的夜空看不到一颗星辰，马路上的灯光也显得不是很光亮。 突然，我的眼睛“捕捉”到了马路上有东西在晃动，我吓得身子一抖，退了一步。妈呀，是不是我梦中的魑魅魍魉啊！我定了定神，又仔细一看，原来是好多的清洁工在马路上扫雪。这时，我看看手表，刚刚凌晨二点零五。哇，这么早呀！只见那厚厚的积雪在他们手中铲雪锹、大扫帚的“命令”下，规规矩矩地站在了路边的隔离带上，小山一样排成整齐的队列。再看看灯光下，呼吸产生的一股股银白的“雾气”，时隐时现。此情此景，我的内心一颤：清洁工阿姨、叔叔们，你们太辛苦了！再想想自己曾经不文明的行为，对清洁工的不尊重，不禁愧疚难当。 回到被窝里，我依然睡不着觉，一种惭愧的心理让我“今夜无眠”。 外面的扫雪声依旧不停……

保洁人员仪表仪容礼仪有哪些 　　 保洁人员仪表仪容礼仪 　　行为要求： 　　头发要整洁，不留长头发，头饰不能过大，过多。 　　服装衬衫要常换，保持干净，整洁。 　　不准纹身，不留胡须，不留指甲，不染指甲 　　皮鞋干净光亮，常上油 　　不准带BP机、手机上岗(管理人员除外) 　　不准备带多余手饰(结婚戒指除外) 　　不准留怪发式、染黑色以外的头发。 　　不准在上岗时间吃任何有异味食品，喷怪味香水。 　　保洁人员着装： 　　清洁员上岗必须按规定着工装上岗，保持整齐 　　上衣扣子扣好，不挽袖，内衣带不外露，胸牌端正。 　　脚穿黑色布鞋或皮鞋，穿白袜或肉色丝袜。 　　外围员工统一着装，不得穿着自己服装。 　　在环境较差的场所工作，不许裸露(男不许光背，女不许裸露四肢) 　　保洁人员礼貌用语 　　您好、请、对不起谢谢先生女士小姐没关系不客气打扰了 　　与人交谈先说您好 　　要求对方时应先说请结束问话时说谢谢失误时一定说对不起 　　给对方添麻烦时说对不起 　　对本公司领导在每天第一次见面称您早前面加上XXX经理或XXX主任 　　遇到总经理、副经理时身边有客人不要招呼，停留原地等领导过去后，再干自己的工作。 　　称谓： 　　对待老年人：老大爷、老大妈、老同志、老先生、老师傅。 　　对待中、青年人：同志、师傅、先生、兄弟、大姐等。 　　对待解放军同志：解放军同志、同志。 　　对待外地来京人员：同志、或师傅。 　　对待外宾：先生、女士、小姐。 　　清扫保洁时： 　　有人妨碍清扫作业时应当说：劳驾，请您让一让，我把这里清扫一下。 　　清扫作业时碰到过往行人应当说：对不起碰着您了。同时该虚心接受对方的批评。 　　如果遇到有人问路时，知道的要客气的告诉对方，如果不知道的要说：对不起、我不清楚、您问一下别人吧。 　　如果遇到群众反映环境卫生问题时，当地说：请您放心，我们一定尽快(设法)解决，或为了尽快解决您反映的问题，请您直接与环卫所联系。并告诉对方联系电话。 　　听到批评意见时，应当说：谢谢您对我们工作的关心，我们今后一定改进工作。并及时向环卫所反映对方提出的意见。 　　 保洁人员服务内容和常识 　　保洁服务内容： 　　环境卫生保洁工作，是一项非常重要的工作环节，它关系到一个部门机构的自身形象及展开动作活力。良好的卫生环境是开展工作必不可少的重要保证，因此搞好环境卫生保洁工作是一项即艰巨又琐碎的工作。 　　扫、拖地：扫，一手拿扫把，一手拿灰斗，边扫边往灰斗内装;拖，拖地后退着拖，按地板、地砖的纹理进行拖洗，拖地每拖3m2进行清洗一次拖把。 　　毛巾的使用：应对折为8面，反正面可用16面。 　　擦拭办公桌：视办公桌的种类配用不同的清洁剂，木质应用碧丽珠、家私蜡顺着条纹进行清洁。 　　不锈钢制品清洁：准备两条毛巾及不锈钢水，首先用干毛巾擦上面灰尘，把不锈钢水喷洒在另一条毛巾上，顺着条纹进行擦拭。(不能沾水)。 　　玻璃门的清洁：①用涂水器浸透沾有清洁剂的水逐块对玻璃门进行擦洗;②每块擦洗后应用玻璃刮刀从上至下刮去玻璃上的余留清洁剂;③玻璃刮刀每刮一次应用半干湿毛巾对刮刀胶片进行擦拭，以抹去刮刀胶片上的清洁剂，然后再进行下一次工作;④清洗工作完成后应将工具放回指定地点。 　　铜制品清洁：准备两条毛巾及铜亮剂。①首先用干毛巾擦去灰尘;②把铜亮剂喷在毛巾上顺着条纹进行擦拭(不得喷过多、不能沾水)。 　　公用烟灰盅的清洁：①将烟灰盅内烟头捡出，再将石米倒入筛网内进行烟灰盅的清洁，洗净擦干后换上干净的石米;②将筛网中的石米浸入水中进行翻洗以洗去烟灰;③将洗去烟灰的石米放入清洁用桶，加入清洁剂或漂白水进行反复搓洗;④将洗好的石米晒于指定地点，晒干后及时收回放于指定地点，以备后用。 　　洗手盆的清洁：将毛巾沾上洁而亮进行清洁洗手盆，每天至少用洁而亮清洁一次，然后在用清水进行清洁，有物质特别难以去除的污渍用百洁布小心擦拭，最后用毛巾进行清擦。 　　便池的清洁：首先倒入洁厕水进行刷洗，以洗去便池上的.污迹，然后在用清水进行清洁。 　　马桶的清洁：首先倒入洁厕水进行刷洗。然后用清水进行清洁，最后用毛巾将马桶周边的水迹擦干。 　　垃圾的收集：每天早、晚各收集垃圾一次，楼层收集垃圾时，选择适宜的时间和通道，只能使用货运电梯或消防电梯，不可使用客梯，并避免与顾客同乘一趟电梯;不能将垃圾散落在楼梯、楼面或路面上;倾倒垃圾后，用水或清洁工具将各临时盛装垃圾的容器清洗干净，再将垃圾袋套上;垃圾车用完后要进行清洗，再放回原处。 　　保洁常识： 　　家用水龙头长期不用污垢多，建议你用牙膏挤在牙刷去刷，清洗好过后喷一点表板蜡，再用干毛巾擦拭。 　　平时要定期为皮制、木制家具打蜡，可用碧丽珠等用品，只有平时多保养才能常用常新。 　　家中白色桌面、白色椅子很容易弄脏，和抹布不容易擦去脏痕，不妨试着用牙膏挤在干净的抹布上，只需轻轻一擦，家具上的污痕便会去除。用力不要太大，勿伤漆面。 　　热杯盘等直接放在家具漆面上，会留下一圈的烫痕。一般只要用煤油、酒精、花露水或浓茶蘸湿的抹布擦拭即可，或用碘酒在烫痕上轻轻擦抹或涂上一层凡士林油;隔两日再用抹布擦拭烫痕即可消除。 　　烟火、烟灰或未熄灭的火柴等燃烧物;有时会在家具漆面上留下焦痕。如果只是漆面烧灼，可在牙签上包一层细硬布轻轻擦抹痕迹。然后涂上一层蜡，焦痕即可除去。 　　在贴防火板的茶几上泡茶，久而久之会留下难看的片片污迹。这时，您可以在桌上洒些水，用香烟盒里的锡箔纸来擦拭，再用水擦洗，就能把茶迹洗掉。 　　如果家具背板大面积受潮变形就应更换了，家具一定要四脚垫平，不然受力不均就会变型，推拉式大衣柜门不要轻意加装镜子，镜子过大过重会使柜门下坠压变轨道。 　　电器的电镀开关如经常触摸，会失去光泽被汗侵蚀，可经常涂抹凡士林，防止盐分侵蚀。 　　如果家具漆面擦伤，未触及木质，可用同家具颜色一致的蜡笔或颜料在家具的创面涂抹，覆盖外露的底色，然后用透明的指甲油薄薄地抹一层即可。 ;

　　保洁服务礼仪 　　保洁人员仪表仪容 　　作为一名保洁人员，虽然接触的环境并不干净，但面对客户时没有一个好的形象，就会被客户嫌弃或者不用。所以个人形象整洁很重要，保洁公司对工作人员是这样要求的： 　　行为要求： 　　头发要整洁，不留长头发，头饰不能过大，过多。 　　服装衬衫要常换，保持干净，整洁。 　　不准纹身，不留胡须，不留指甲，不染指甲 　　皮鞋干净光亮，常上油 　　不准带BP机、手机上岗(管理人员除外) 　　不准备带多余手饰(结婚戒指除外) 　　不准留怪发式、染黑色以外的头发。 　　不准在上岗时间吃任何有异味食品，喷怪味香水。 　　保洁人员着装： 　　清洁员上岗必须按规定着工装上岗，保持整齐 　　上衣扣子扣好，不挽袖，内衣带不外露，胸牌端正。 　　脚穿黑色布鞋或皮鞋，穿白袜或肉色丝袜。 　　外围员工统一着装，不得穿着自己服装。 　　在环境较差的场所工作，不许裸露(男不许光背，女不许裸露四肢) 　　微笑服务 　　1、服务行业是离不开微笑的，微笑服务能提升你的亲和力，拉近与业主的距离，以便更好的满足业主的需求。 　　2、微笑的内涵。微笑是自信的象征,一个人充分尊重自己,重视自己,有理想,有抱负,充分看到自身存在的价值,必须重视强化自我形象,青春常驻,笑脸常开。 　　3、微笑是礼仪修养的充分展现,一个有知识、重礼仪、懂礼貌的人必然十分尊重别人,即使陌路相逢,也不吝啬把微笑当作礼物,慷慨地奉献给别人。 　　4、微笑是和睦相处的反映。现实生活丰富多彩,即有风和日丽、鲜花盛开的暖春,也有风雪交加、百花凋谢的寒冬,人生旅途,既有坦道,也有坎坷。但是只要我们脸上充满微笑,乐此忘忧,就会使身处人生这个大舞台的人们都感到愉快、安祥、融洽、平和。 　　5、微笑是心理健康的标志。一个心理健康的人,定能将美好的情绪、愉快的心境、温暖的盛意、善良的心地、水乳交融、交成微笑。 　　6、微笑是一种资本。能够创造经济价值和社会效益。 　　7、微笑是对别人的尊重也是对爱心和诚心的一种礼赞，是社会生活中美好而无声的语言。 　　保洁人员礼貌用语： 　　您好、请、对不起谢谢先生女士小姐没关系不客气打扰了 　　与人交谈先说您好 　　要求对方时应先说请结束问话时说谢谢失误时一定说对不起 　　给对方添麻烦时说对不起 　　对本公司领导在每天第一次见面称您早前面加上XXX经理或XXX主任 　　遇到总经理、副经理时身边有客人不要招呼，停留原地等领导过去后，再干自己的工作。 　　称谓： 　　对待老年人：老大爷、老大妈、老同志、老先生、老师傅。 　　对待中、青年人：同志、师傅、先生、兄弟、大姐等。 　　对待解放军同志：解放军同志、同志。 　　对待外地来京人员：同志、或师傅。 　　对待外宾：先生、女士、小姐。 　　清扫保洁时： 　　有人妨碍清扫作业时应当说：劳驾，请您让一让，我把这里清扫一下。 　　清扫作业时碰到过往行人应当说：对不起碰着您了。同时该虚心接受对方的批评。 　　如果遇到有人问路时，知道的要客气的告诉对方，如果不知道的要说：对不起、我不清楚、您问一下别人吧。 　　如果遇到群众反映环境卫生问题时，当地说：请您放心，我们一定尽快(设法)解决，或为了尽快解决您反映的问题，请您直接与环卫所联系。并告诉对方联系电话。 　　听到批评意见时，应当说：谢谢您对我们工作的关心，我们今后一定改进工作。并及时向环卫所反映对方提出的意见。 　　保洁服务内容和常识： 　　保洁按照服务对象可以分为日常保洁服务，公司保洁服务，家政保洁服务和物业保洁服务。服务对象不同，但是保洁服务的内容和要求却是大致相同的。 　　保洁服务内容： 　　环境卫生保洁工作，是一项非常重要的工作环节，它关系到一个部门机构的自身形象及展开动作活力。良好的卫生环境是开展工作必不可少的重要保证，因此搞好环境卫生保洁工作是一项即艰巨又琐碎的工作。 　　扫、拖地：扫，一手拿扫把，一手拿灰斗，边扫边往灰斗内装;拖，拖地后退着拖，按地板、地砖的纹理进行拖洗，拖地每拖3m2进行清洗一次拖把。 　　毛巾的使用：应对折为8面，反正面可用16面。 　　擦拭办公桌：视办公桌的种类配用不同的清洁剂，木质应用碧丽珠、家私蜡顺着条纹进行清洁。 　　不锈钢制品清洁：准备两条毛巾及不锈钢水，首先用干毛巾擦上面灰尘，把不锈钢水喷洒在另一条毛巾上，顺着条纹进行擦拭。(不能沾水)。 　　玻璃门的清洁：①用涂水器浸透沾有清洁剂的水逐块对玻璃门进行擦洗;②每块擦洗后应用玻璃刮刀从上至下刮去玻璃上的余留清洁剂;③玻璃刮刀每刮一次应用半干湿毛巾对刮刀胶片进行擦拭，以抹去刮刀胶片上的清洁剂，然后再进行下一次工作;④清洗工作完成后应将工具放回指定地点。 　　铜制品清洁：准备两条毛巾及铜亮剂。①首先用干毛巾擦去灰尘;②把铜亮剂喷在毛巾上顺着条纹进行擦拭(不得喷过多、不能沾水)。 　　公用烟灰盅的清洁：①将烟灰盅内烟头捡出，再将石米倒入筛网内进行烟灰盅的清洁，洗净擦干后换上干净的石米;②将筛网中的石米浸入水中进行翻洗以洗去烟灰;③将洗去烟灰的石米放入清洁用桶，加入清洁剂或漂白水进行反复搓洗;④将洗好的石米晒于指定地点，晒干后及时收回放于指定地点，以备后用。 　　洗手盆的清洁：将毛巾沾上洁而亮进行清洁洗手盆，每天至少用洁而亮清洁一次，然后在用清水进行清洁，有物质特别难以去除的污渍用百洁布小心擦拭，最后用毛巾进行清擦。 　　便池的清洁：首先倒入洁厕水进行刷洗，以洗去便池上的污迹，然后在用清水进行清洁。 　　马桶的清洁：首先倒入洁厕水进行刷洗。然后用清水进行清洁，最后用毛巾将马桶周边的水迹擦干。 　　垃圾的收集：每天早、晚各收集垃圾一次，楼层收集垃圾时，选择适宜的时间和通道，只能使用货运电梯或消防电梯，不可使用客梯，并避免与顾客同乘一趟电梯;不能将垃圾散落在楼梯、楼面或路面上;倾倒垃圾后，用水或清洁工具将各临时盛装垃圾的容器清洗干净，再将垃圾袋套上;垃圾车用完后要进行清洗，再放回原处。 　　保洁常识： 　　家用水龙头长期不用污垢多，建议你用牙膏挤在牙刷去刷，清洗好过后喷一点表板蜡，再用干毛巾擦拭。 　　平时要定期为皮制、木制家具打蜡，可用碧丽珠等用品，只有平时多保养才能常用常新。 　　家中白色桌面、白色椅子很容易弄脏，和抹布不容易擦去脏痕，不妨试着用牙膏挤在干净的抹布上，只需轻轻一擦，家具上的污痕便会去除。用力不要太大，勿伤漆面。 　　热杯盘等直接放在家具漆面上，会留下一圈的烫痕。一般只要用煤油、酒精、花露水或浓茶蘸湿的抹布擦拭即可，或用碘酒在烫痕上轻轻擦抹或涂上一层凡士林油;隔两日再用抹布擦拭烫痕即可消除。 　　烟火、烟灰或未熄灭的火柴等燃烧物;有时会在家具漆面上留下焦痕。如果只是漆面烧灼，可在牙签上包一层细硬布轻轻擦抹痕迹。然后涂上一层蜡，焦痕即可除去。 　　在贴防火板的茶几上泡茶，久而久之会留下难看的片片污迹。这时，您可以在桌上洒些水，用香烟盒里的锡箔纸来擦拭，再用水擦洗，就能把茶迹洗掉。 　　如果家具背板大面积受潮变形就应更换了，家具一定要四脚垫平，不然受力不均就会变型，推拉式大衣柜门不要轻意加装镜子，镜子过大过重会使柜门下坠压变轨道。 　　电器的电镀开关如经常触摸，会失去光泽被汗侵蚀，可经常涂抹凡士林，防止盐分侵蚀。 　　如果家具漆面擦伤，未触及木质，可用同家具颜色一致的蜡笔或颜料在家具的创面涂抹，覆盖外露的底色，然后用透明的指甲油薄薄地抹一层即可。 　　保洁的工作虽然很辛苦很脏，但是能换来客户的微笑总是值得。作为一名保洁人员要以自己的职业为荣，真诚为客户服务，以保洁服务礼仪来规范自己，提升自己。行行出状元，优质的服务是你价值的体现。

好。国航客舱清洁员基本工资3500元，福利待遇有五险一金，有餐补交通补贴、住房补贴等各种补贴，还有过节费和年终奖，福利待遇非常不错。

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也不能这样说，每一个行业也是可以取得成功的。清洁员做好了，也一样会获得大家的尊敬。每一个行业如果能够做得很好，那么你以后也可以选择这样的公司进行创业。也会相当不错的。

上海地铁清洁员竟用拖把拖座位，该名保洁员道德确实没有了，能够明目张胆的做出这种不负责任的事情，那她的道德也没有。

大学生应聘清洁工的正常与不正常(首先不是冲着这一工作本身去的，真的愿意从事清洁工作，而是冲着编制和户口去的——按照规定，“对新进人员均按照财政拨款事业单位工勤人员管理，使用事业编制”；“对新进外地人员可落为哈尔滨市城区户口。”如果剥离了这些岗位的上述好处，再向社会招聘，你看会有多少大学生去。 其次，这些传统工作，也没有随大学生的到来，改变工作内涵。简单地说，就是大学生去做原来初中生甚至小学生就可以干的活，就将出现两方面问题，其一，教育浪费和人才浪费，大学生、研究生所学，在现实中根本排不上用场，只有所获得的文凭起到“敲门砖”的作用；其二，高学历者去抢低学历者的饭碗。对于两年前大学生应聘“掏粪工”，我本来以为他们的到来，会改变传统的掏粪技术，加强作业工序管理，可后来的调查显示，他们就是走街串巷掏粪。很有可能，他们的基层经历会为未来的技术开发和管理工作，积累起财富，可是，这能改变环卫行业的形象吗？ 由此可见，不正常来源于传统工作所附加的户口和编制价值。对于传统行业、基层工作，目前都存在想吸引人才但事业本身并不吸引人才的问题。于是都走编制和户口的路线，给岗位附加编制、户口好处的人才招聘方式，而这种招聘，非但不利于行业本身的发展，还导致严重的就业观念错位。以这起招聘近日，哈尔滨市首次面向社会公开招聘事业编制环卫工，尽管此次计划招聘的457名环卫系统员工全部为工勤技能岗位，却吸引了11539人报名，最终报名成功的7186人中，近半为本科学历，并且还有29名硕士。据统计，南岗区城管局计划招聘20名清洁员，有721人报名，每个报名者需要击败36人才能竞聘成功，成为报名比例最高的岗位。 ，首先不是冲着这一工作本身去的，真的愿意从事清洁工作，而是冲着编制和户口去的——按照规定，“对新进人员均按照财政拨款事业单位工勤人员管理，使用事业编制”；“对新进外地人员可落为哈尔滨市城区户口。”如果剥离了这些岗位的上述好处，再向社会招聘，你看会有多少大学生去。 其次，这些传统工作，也没有随大学生的到来，改变工作内涵。简单地说，就是大学生去做原来初中生甚至小学生就可以干的活，就将出现两方面问题，其一，教育浪费和人才浪费，大学生、研究生所学，在现实中根本排不上用场，只有所获得的文凭起到“敲门砖”的作用；其二，高学历者去抢低学历者的饭碗。对于两年前大学生应聘“掏粪工”，我本来以为他们的到来，会改变传统的掏粪技术，加强作业工序管理，可后来的调查显示，他们就是走街串巷掏粪。很有可能，他们的基层经历会为未来的技术开发和管理工作，积累起财富，可是，这能改变环卫行业的形象吗？ 由此可见，不正常来源于传统工作所附加的户口和编制价值。对于传统行业、基层工作，目前都存在想吸引人才但事业本身并不吸引人才的问题。于是都走编制和户口的路线，给岗位附加编制、户口好处的人才招聘方式，而这种招聘，非但不利于行业本身的发展，还导致严重的就业观念错位。以这起招聘(广州日报10 近日，哈尔滨市首次面向社会公开招聘事业编制环卫工，尽管此次计划招聘的457名环卫系统员工全部为工勤技能岗位，却吸引了11539人报名，最终报名成功的7186人中，近半为本科学历，并且还有29名硕士。据统计，南岗区城管局计划招聘20名清洁员，有721人报名，每个报名者需要击败36人才能竞聘成功，成为报名比例最高的岗位。(广州日报10月24日） 大学生争相应聘清洁工，早已有之，两年前，山东环卫部门就曾曝出招聘大学生、研究生做掏粪工的新闻，5位成功应聘的本科、硕士生是从391名应聘大学生中，经过严格考核脱颖而出的。这种现象，正常也不正常。 说其正常，是指随着高等教育大众化的推进，大学生越来越多，必然改变原来就业行业集中的情况，到各行各业去。这是发展高等教育的目的所在，只有接受更多教育的大学生到各行各业，通过他们的学识、能力，提高行业的服务水平，才能以此整体提高社会的发展水平。另外，劳动本身也没有高低贵贱，大学生就业面的拓宽，有助于改变社会对一些传统职业的认识。有舆论认为大学生应聘环卫工，就是人才浪费，但是否是人才浪费，取决于大学生是否有自主的规划，以及传统行业、岗位是否有新的内涵。 说其不正常，则是因为大学生争相竞聘清洁工月24日）为例，户口和编制的诱饵下，环卫工作极为吃香，这会给社会制造一种假象，大学生都愿意去干基层的活了，同时也让环卫部门失去提高技术、改善管理以此吸引住人才，提高行业水平的动力——户口和编制所起到的作用比这大多了。说到底，这是一种畸形就业，强调的学历和户口，不见学生，也不见事业。 只有剥离户口和事业编制，让每个职位进行“原生态”招聘，这才能看到大学生就业的真实选择，以及某些基层工作的真实吸引力，也才能基于这种选择，分析大学生的就业观和用人单位的发展。在这种情况下，如果一个行业、一家单位真要吸引优秀人才，那么，就得想办法为传统岗位注入新的内涵，也为优秀人才的发展，描绘可见的事业前景。为例，户口和编制的诱饵下，环卫工作极为吃香，这会给社会制造一种假象，大学生都愿意去干基层的活了，同时也让环卫部门失去提高技术、改善管理以此吸引住人才，提高行业水平的动力——户口和编制所起到的作用比这大多了。说到底，这是一种畸形就业，强调的学历和户口，不见学生，也不见事业。 只有剥离户口和事业编制，让每个职位进行“原生态”招聘，这才能看到大学生就业的真实选择，以及某些基层工作的真实吸引力，也才能基于这种选择，分析大学生的就业观和用人单位的发展。在这种情况下，如果一个行业、一家单位真要吸引优秀人才，那么，就得想办法为传统岗位注入新的内涵，也为优秀人才的发展，描绘可见的事业前景。 大学生争相应聘清洁工，早已有之，为例，户口和编制的诱饵下，环卫工作极为吃香，这会给社会制造一种假象，大学生都愿意去干基层的活了，同时也让环卫部门失去提高技术、改善管理以此吸引住人才，提高行业水平的动力——户口和编制所起到的作用比这大多了。说到底，这是一种畸形就业，强调的学历和户口，不见学生，也不见事业。 只有剥离户口和事业编制，让每个职位进行“原生态”招聘，这才能看到大学生就业的真实选择，以及某些基层工作的真实吸引力，也才能基于这种选择，分析大学生的就业观和用人单位的发展。在这种情况下，如果一个行业、一家单位真要吸引优秀人才，那么，就得想办法为传统岗位注入新的内涵，也为优秀人才的发展，描绘可见的事业前景。 两年前，山东环卫部门就曾曝出招聘大学生、研究生做掏粪工的新闻，5位成功应聘的本科、硕士生是从391名应聘大学生中，经过严格考核脱颖而出的。这种现象，正常也不正常。说其正常，是指随着高等教育大众化的推进，大学生越来越多，必然改变原来就业行业集中的情况，到各行各业去。这是发展高等教育的目的所在，只有接受更多教育的大学生到各行各业，通过他们的学识、能力，提高行业的服务水平，才能以此整体提高社会的发展水平。另外，劳动本身也没有高低贵贱，大学生就业面的拓宽，有助于改变社会对一些传统职业的认识。有舆论认为大学生应聘环卫工，就是人才浪费，但是否是人才浪费，取决于大学生是否有自主的规划，以及传统行业、岗位是否有新的内涵。近日，哈尔滨市首次面向社会公开招聘事业编制环卫工，尽管此次计划招聘的457名环卫系统员工全部为工勤技能岗位，却吸引了11539人报名，最终报名成功的7186人中，近半为本科学历，并且还有29名硕士。据统计，南岗区城管局计划招聘20名清洁员，有721人报名，每个报名者需要击败36人才能竞聘成功，成为报名比例最高的岗位。(广州日报10月24日） 大学生争相应聘清洁工，早已有之，两年前，山东环卫部门就曾曝出招聘大学生、研究生做掏粪工的新闻，5位成功应聘的本科、硕士生是从391名应聘大学生中，经过严格考核脱颖而出的。这种现象，正常也不正常。 说其正常，是指随着高等教育大众化的推进，大学生越来越多，必然改变原来就业行业集中的情况，到各行各业去。这是发展高等教育的目的所在，只有接受更多教育的大学生到各行各业，通过他们的学识、能力，提高行业的服务水平，才能以此整体提高社会的发展水平。另外，劳动本身也没有高低贵贱，大学生就业面的拓宽，有助于改变社会对一些传统职业的认识。有舆论认为大学生应聘环卫工，就是人才浪费，但是否是人才浪费，取决于大学生是否有自主的规划，以及传统行业、岗位是否有新的内涵。 说其不正常，则是因为大学生争相竞聘清洁工说其不正常，则是因为大学生争相竞聘清洁工，首先不是冲着这一工作本身去的，真的愿意从事清洁工作，而是冲着编制和户口去的——按照规定，“对新进人员均按照财政拨款事业单位工勤人员管理，使用事业编制”； 近日，哈尔滨市首次面向社会公开招聘事业编制环卫工，尽管此次计划招聘的457名环卫系统员工全部为工勤技能岗位，却吸引了11539人报名，最终报名成功的7186人中，近半为本科学历，并且还有29名硕士。据统计，南岗区城管局计划招聘20名清洁员，有721人报名，每个报名者需要击败36人才能竞聘成功，成为报名比例最高的岗位。(广州日报10月24日） 大学生争相应聘清洁工，早已有之，两年前，山东环卫部门就曾曝出招聘大学生、研究生做掏粪工的新闻，5位成功应聘的本科、硕士生是从391名应聘大学生中，经过严格考核脱颖而出的。这种现象，正常也不正常。 说其正常，是指随着高等教育大众化的推进，大学生越来越多，必然改变原来就业行业集中的情况，到各行各业去。这是发展高等教育的目的所在，只有接受更多教育的大学生到各行各业，通过他们的学识、能力，提高行业的服务水平，才能以此整体提高社会的发展水平。另外，劳动本身也没有高低贵贱，大学生就业面的拓宽，有助于改变社会对一些传统职业的认识。有舆论认为大学生应聘环卫工，就是人才浪费，但是否是人才浪费，取决于大学生是否有自主的规划，以及传统行业、岗位是否有新的内涵。 说其不正常，则是因为大学生争相竞聘清洁工“对新进外地人员可落为哈尔滨市城区户口。”如果剥离了这些岗位的上述好处，再向社会招聘，你看会有多少大学生去。，首先不是冲着这一工作本身去的，真的愿意从事清洁工作，而是冲着编制和户口去的——按照规定，“对新进人员均按照财政拨款事业单位工勤人员管理，使用事业编制”；“对新进外地人员可落为哈尔滨市城区户口。”如果剥离了这些岗位的上述好处，再向社会招聘，你看会有多少大学生去。 其次，这些传统工作，也没有随大学生的到来，改变工作内涵。简单地说，就是大学生去做原来初中生甚至小学生就可以干的活，就将出现两方面问题，其一，教育浪费和人才浪费，大学生、研究生所学，在现实中根本排不上用场，只有所获得的文凭起到“敲门砖”的作用；其二，高学历者去抢低学历者的饭碗。对于两年前大学生应聘“掏粪工”，我本来以为他们的到来，会改变传统的掏粪技术，加强作业工序管理，可后来的调查显示，他们就是走街串巷掏粪。很有可能，他们的基层经历会为未来的技术开发和管理工作，积累起财富，可是，这能改变环卫行业的形象吗？ 由此可见，不正常来源于传统工作所附加的户口和编制价值。对于传统行业、基层工作，目前都存在想吸引人才但事业本身并不吸引人才的问题。于是都走编制和户口的路线，给岗位附加编制、户口好处的人才招聘方式，而这种招聘，非但不利于行业本身的发展，还导致严重的就业观念错位。以这起招聘其次，这些传统工作，也没有随大学生的到来，改变工作内涵。简单地说，就是大学生去做原来初中生甚至小学生就可以干的活，就将出现两方面问题，其一，教育浪费和人才浪费，大学生、研究生所学，在现实中根本排不上用场，只有所获得的文凭起到“敲门砖”的作用；其二，高学历者去抢低学历者的饭碗。对于两年前大学生应聘“掏粪工”， 近日，哈尔滨市首次面向社会公开招聘事业编制环卫工，尽管此次计划招聘的457名环卫系统员工全部为工勤技能岗位，却吸引了11539人报名，最终报名成功的7186人中，近半为本科学历，并且还有29名硕士。据统计，南岗区城管局计划招聘20名清洁员，有721人报名，每个报名者需要击败36人才能竞聘成功，成为报名比例最高的岗位。(广州日报10月24日） 大学生争相应聘清洁工，早已有之，两年前，山东环卫部门就曾曝出招聘大学生、研究生做掏粪工的新闻，5位成功应聘的本科、硕士生是从391名应聘大学生中，经过严格考核脱颖而出的。这种现象，正常也不正常。 说其正常，是指随着高等教育大众化的推进，大学生越来越多，必然改变原来就业行业集中的情况，到各行各业去。这是发展高等教育的目的所在，只有接受更多教育的大学生到各行各业，通过他们的学识、能力，提高行业的服务水平，才能以此整体提高社会的发展水平。另外，劳动本身也没有高低贵贱，大学生就业面的拓宽，有助于改变社会对一些传统职业的认识。有舆论认为大学生应聘环卫工，就是人才浪费，但是否是人才浪费，取决于大学生是否有自主的规划，以及传统行业、岗位是否有新的内涵。 说其不正常，则是因为大学生争相竞聘清洁工我本来以为他们的到来，会改变传统的掏粪技术，加强作业工序管理，可后来的调查显示，他们就是走街串巷掏粪。很有可能，他们的基层经历会为未来的技术开发和管理工作，积累起财富，可是，这能改变环卫行业的形象吗？为例，户口和编制的诱饵下，环卫工作极为吃香，这会给社会制造一种假象，大学生都愿意去干基层的活了，同时也让环卫部门失去提高技术、改善管理以此吸引住人才，提高行业水平的动力——户口和编制所起到的作用比这大多了。说到底，这是一种畸形就业，强调的学历和户口，不见学生，也不见事业。 只有剥离户口和事业编制，让每个职位进行“原生态”招聘，这才能看到大学生就业的真实选择，以及某些基层工作的真实吸引力，也才能基于这种选择，分析大学生的就业观和用人单位的发展。在这种情况下，如果一个行业、一家单位真要吸引优秀人才，那么，就得想办法为传统岗位注入新的内涵，也为优秀人才的发展，描绘可见的事业前景。 由此可见，不正常来源于传统工作所附加的户口和编制价值。对于传统行业、基层工作，目前都存在想吸引人才但事业本身并不吸引人才的问题。于是都走编制和户口的路线，给岗位附加编制、户口好处的人才招聘方式，而这种招聘，非但不利于行业本身的发展，还导致严重的就业观念错位。以这起招聘为例，户口和编制的诱饵下，环卫工作极为吃香，这会给社会制造一种假象，大学生都愿意去干基层的活了，同时也让环卫部门失去提高技术、改善管理以此吸引住人才，提高行业水平的动力——户口和编制所起到的作用比这大多了。说到底，这是一种畸形就业，强调的学历和户口，不见学生，也不见事业。为例，户口和编制的诱饵下，环卫工作极为吃香，这会给社会制造一种假象，大学生都愿意去干基层的活了，同时也让环卫部门失去提高技术、改善管理以此吸引住人才，提高行业水平的动力——户口和编制所起到的作用比这大多了。说到底，这是一种畸形就业，强调的学历和户口，不见学生，也不见事业。 只有剥离户口和事业编制，让每个职位进行“原生态”招聘，这才能看到大学生就业的真实选择，以及某些基层工作的真实吸引力，也才能基于这种选择，分析大学生的就业观和用人单位的发展。在这种情况下，如果一个行业、一家单位真要吸引优秀人才，那么，就得想办法为传统岗位注入新的内涵，也为优秀人才的发展，描绘可见的事业前景。只有剥离户口和事业编制，让每个职位进行“原生态”招聘，这才能看到大学生就业的真实选择，以及某些基层工作的真实吸引力，也才能基于这种选择，分析大学生的就业观和用人单位的发展。在这种情况下，如果一个行业、一家单位真要吸引优秀人才，那么，就得想办法为传统岗位注入新的内涵，也为优秀人才的发展，描绘可见的事业前景。

制定以下规定：一、 保洁员根据行政后勤部制度的工作时间进行日常保洁工作；二、 负责公司办公区过道、电梯内、电梯间、茶水间等公共场所卫生的清扫，保持所有公共场所的卫生整洁，地面干净、无尘土、无卫生死角；三、 负责会议室、贵宾厅会前、会后的清扫、整理工作；四、 负责打扫各独立办公室的地面卫生，清扫办公室和公用走道之垃圾，清洗痰盂；五、 保持公共场所楼梯扶手、窗台表面无灰尘，光洁明亮，做到每天擦两遍，保持环境美观；六、 保持所有公共场所玻璃窗在视线内无灰尘、蜘蛛网、印痕，每周擦一遍以上。七、 洗手池无皂迹、无污点,无污垢，做到经常擦拭，保持表面光亮、整洁；八、 墙面天花板卫生，整洁美观，无蜘蛛网、灰尘、印痕、脱皮、污迹，做到每周至少清扫一遍；九、 所有公共场所痰盂位置设置合理、数量充足、无外溢现象，表面干净无污迹，做到每天擦洗痰盂两遍；十、 垃圾箱位置设置合理、数量充足，无外溢现象，表面干净无污迹，每天清理两次。

教师（园丁）一般用来形容培育祖国花朵的园丁清洁员好象没听什么人喊过 环保先锋怎么样？？

都累

清洁工岗位工作考核细则一、经理项目 工作内容 分值 检查考核细则1 每天上班后检查日、中班工作交班记录，了解掌握日中班工作情况 10 ① 未检查，不了解当班发生的情况扣5分② 对工作问题没有纠正措施扣5分2 每天定时巡查各工作岗位，并有计划地抽查 10 ① 未巡查或抽查扣5分② 少巡查一次扣1分③ 巡查未发现存在的问题每次扣5分3 每天对部门的作业效果、安全、 工作质量以及完成时间抽查登记，协调各环节正常运行 10 ① 未抽查扣5分② 未登记扣3分③ 未协调工作扣5分4 及时纠正检查过程中发现的问题，帮助员工分析原因，并对员工进行教育、培训，以防类似问题发生 10 ① 未教育、培训员工扣10分② 未发现存在的问题扣5分③ 未纠正错误操作扣5分5 每天召开主管班工作例会，总结当日工作和今后注意事项，布置次日特别工作 5 ① 未开例会扣5分② 未总结工作扣5分③ 未布置工作扣5分6 每周召开员工工作例会，总结上周的工作情况，部署本周工作计划 10 ① 无故不召开工作例会扣5分② 未总结工作扣5分③ 未制定工作计划扣5分7 认真处理用户清洁投诉，对用户的合理要求当天内解决 10 ① 未及时处理投诉扣10分② 未当天处理或答复扣5分8 定期检查员工使用物料情况，控制物品消耗，督促领班做好详细物料使用登记，并要定期做好物料盘点 5 ① 未检查物料使用情况扣5分② 未指出物料使用中存在的问题扣5分③ 未定期检查盘点扣5分9 检查清洁机械保养使用情况，制定机械保养定期计划，清洁及清点物件 5 ① 未跟进机械保养扣10分② 未检查清点机械使用状况扣5分10 每月定期回访用户，听取意见并上报公司领导 10 ① 未回访用户扣10分② 未上报用户意见扣5分二、领班项目 工作内容 分值 检查考核细则1 每天到岗后认真阅读上一班工作日记簿，了解上班的工作情况，跟进未完成的工作 10 ① 未阅读扣3分② 不了解当天工作计划扣3分③ 不及时跟进上一班的工作扣5分2 早班8时前、中班16时前检查本班出勤人数，监督员工签到 5 ① 不清楚本班员工上班人数每次扣5分② 未监督员工签到每次扣5分3 检查员工仪表仪容，安排分配每天特别工作，并监督员工准时到岗 5 ① 员工仪容不整每次扣3分② 分配任务不明确扣3分③ 员工没有准时到岗扣5分4 每天巡查楼层公共设施及洗手间客用物品是否齐全，检查员工岗位工作情况，并做好记录 10 ① 未按时放置客用物品扣5分② 未巡查公共地方扣5分③ 员工浪费物料扣10分④ 没有记录使用情况扣5分5 每天巡查公共设施，发现问题或损坏及时报修 5 发现问题不报修扣5分6 每天由顶层天台往下至首层、走火梯巡查高空外围小组安全工作措施，及时纠正出现的不规范操作 10 ① 少巡查一层扣3分② 高空安全防护措施不规范扣10分7 每天4次检查员工在岗位的工作表现和工作质量，每天作出评估记录 10 ① 未检查扣5分② 少检查一次扣5分③ 检查时未发现自已的问题扣5分④ 不做评估记录扣除10分8 及时分派员工完成特约服务或临时服务，并将跟进完成效果汇报部门经理 10 ① 分派员工不及时扣5分② 未跟进完成工作质量扣10分③ 未汇报工作情况扣5分9 发放物料、机械用品，并检查机械保养使用情况，控制物料消耗成本 5 ① 发现物料不登记扣5分② 不检查机械状况扣5分③ 控制物料不严格扣5分10 遇水浸等突发事件马上组织员工5分钟内到达现场 10 行动缓慢，未按时到场处理扣5分三、公共区清洁员项目 工作内容 分值 检查考核细则1 每天早上8点前更换好工衣，佩戴好员工证，打卡签到 5 ① 上班前未换好工衣扣5分② 不佩戴员工证扣3分③ 不打卡签到扣3分④ 代他人打卡签到扣5分2 每天早上8点前领取当日必须物料、客用日耗物品、工具，准时到达工作岗位，并将客用物品8：30前放置完毕，及时补充 10 ① 当日未领齐物料、用品扣5分② 不准时到达工作岗位扣5分③ 未及时放置客用物品扣3分④ 使用后不及时补充扣5分3 每天4次定时全面洗洁洗手间、茶水间、公共设施，抹净镜面、间隔玻璃窗，拖净地面，保持洁净干爽。每天巡回清洁不少于8次 10 ① 设施有污渍扣5分② 玻璃窗有手印扣3分③ 地面有污、水渍扣5分④ 少洗洁一次扣5分4 及时倾倒洗手间纸篓、抹手纸及茶水间垃圾桶垃圾，定时巡视公共地方清洁，保持垃圾桶清洁无异味 10 ① 垃圾桶垃圾超过2/3不收集倾倒扣2分② 超过30分钟未巡查清洁一次扣5分③ 走廊有垃圾脏物超过20分钟不清扫扣5分5 礼貌服务，主动向客人打招呼，热情为用户解决能够做到的事情 10 ① 言行不礼貌扣5分② 因顶撞用户导致投诉扣10分6 负责所属楼层走火梯、地面、玻璃、铝板墙身清洁，烟盅随脏随清洁，不留脏物、污渍，无杂物堆放 5 ① 走火梯地面堆有杂物扣5分② 烟盅未及时清洗扣5分③ 地面有污渍扣5分7 电梯门定时抹灰尘，打保护膜钢油走火梯防烟门抹净；各指示牌清洁 10 ① 电梯门有污渍、手印扣3分② 地面堆放杂物扣3分③ 防烟门、指示牌有尘埃未污渍扣3分8 爱护工具，做好保管及维修保养，定时消毒洁净所用工具，并按规定放置 10 ① 工具不清洁保养扣3分② 工具摆放不规范扣3分③ 工具保管不当，丢失损坏扣5分9 发现大厦公共设施有损坏须及时上报当值领班 5 未及时报告设施损坏扣5分10 发现可疑事物或拾获客人物品及时上交当值领班 5 ① 拾获物品不上交扣5分② 发现可疑事物不报告扣5分四、室内清洁员项目 工作内容 分值 检查考核细则1 每天早上8点前换好工衣后，打卡签到 5 ① 上班前未更换工衣扣5分② 未佩戴员工证扣3分③ 未打卡签到扣5分④ 代他人打卡签到扣5分2 每天上岗前备齐保洁工具、物料，进入办公室前先敲门，用户允许后方才进入保洁，进门主动向用户打招呼 5 ① 工具物料准备不齐、摆放物品不规则扣3分② 进入办公室不敲门、离开时不告知用户扣3分③ 仪容仪表不整扣3分3 检查办公室内有无异常情况，有无用户遗忘贵重物品，有无损坏物品，如发现异常，应向用户提示或报告领班后再开始工作 10 ① 未检查扣5分② 发现贵重物品不提示用户扣5分③ 不请示、不报告异常情况扣5分4 倾倒烟灰缸、纸篓、垃圾桶。倾倒烟灰缸时注意检查烟头是否完全熄灭；倾倒纸篓、垃圾桶时注意有无贵重物品或危险品，发现异常及时报告 10 ① 漏倒垃圾桶及纸篓每次扣3分② 因未检查导致烟头燃起扣10分③ 未发现用户贵重物品、危险品，大意倾倒扣10分5 整理办公桌面的主要物品，如电话、台历、台灯、烟缸等，清洁干净后原位摆齐。文件贵重物品不应动 ① 桌面物品未擦净扣3分② 清洁后物品未摆放原处扣3分③ 物品摆放不整齐扣3分④ 乱动桌面文件及贵重物品扣5分6 吸尘或拖地对地毯吸尘应按从里至外顺序，先边角后空旷地方。石或要地面要拖抹，椅子等物品挪动后要复位。发现局部污渍应及时处理，无法处理的请示领班 ① 吸尘不规范扣3分② 木、石地面不拖扣3分③ 物品挪动后不复位扣2分④ 不处理局部污渍扣5分7 完成清洁离开时，要向用户打招呼，检查清洁物品是否遗漏，关好门。完成会议室清洁后，无人时应关灯 ① 离开时未向用户打招呼或言谈举止不规范扣5分② 在室内遗漏物品扣5分③ 会议室无人使用却不关灯扣5分8 注意用电安全，使用电插座注意操作规范，不可与电脑线相连接；电脑不能湿抹，以免影响电脑 ① 插电不规范扣5分② 使用插座不请示用户扣5分③ 湿抹电脑扣5分9 爱护工具，定期清洁保养机器，勤消毒漂洗 ① 机器不保养扣5分② 物品不消毒漂洗扣5分五、大做组保洁员项目 工作内容 分值 检查考核细则1 负责指定场所的大扫除。按保洁净程序和工作要求完成各项清洗 5 ① 违反操作程序扣5分② 未按时到达岗位或未按计划清洁扣5分2 遵守大厦规章，爱护大厦公共设施，熟悉岗位业务知识及专业技能 5 ① 违反大厦规章扣3分② 损坏大厦设施扣5分③ 业务知识、专业技能不合格扣5分3 在各项清洁作业中工作认真，起到拾遗缺作用，不留卫生死角，洁净达到标准 5 ① 工作达不到清洁标准扣5分② 检查后仍在清洁问题扣5分4 每天按工作时间和计划要求进行洗磨地面及对墙身玻璃及地毯、云石地面清洗打蜡抛光 10 ① 少洗一项扣5分② 工作计划不清晰扣5分③ 洗地、打蜡程序不规范扣5分5 工作中注意做好安全防护工作。洗地、打蜡要摆放危险警示黄牌，公共区域洗地、打蜡要放置护栏，以防发生行人滑倒事故。室内用电需经用户同意，不能乱接电源 10 ① 未按规定做好防护扣10分② 不经用户同意乱接电源扣5分6 爱护使用各种机械、工具，按要求规范操作。了解和掌握各种清洁机械与清洁剂的用途并合理使用。避免碰撞客用物品 5 ① 未保养清洁器械扣5分② 未按公司工作规定操作扣5分7 清洁室内地毯按要求稀释清洁剂，地毯明显污渍要先除渍后清洗。小心移动用户放在地面的物品 10 ① 不按要求稀释清洁剂扣10分② 不除渍直接洗地毯扣10分8 清洗电梯内胶地板，应做好防护电梯措施，用毛巾等挡好四周边缘及前沿踏板，以免水渗入电梯内影响电梯正常运行 10 ① 未按要求做好防护扣10分② 操作不规范，影响电梯正常运行扣10分9 作业时，避免弄脏墙壁，万一弄脏，应随时擦净。地面污渍要清洁干净，风机吹干后才能补蜡 10 ① 操作防护不当，行人滑倒扣10分② 打蜡前未用风机吹干地面扣10分10 发现危及大厦安全情况（例如水浸、火警、盗警等突发事件），必须立即报告上级，并积极投入协助等工作 10 ① 对突发事件反应缓慢扣5分② 未及时报告扣10分

一、很多人都看不起清洁工，这是一种怎样的心理呢现实社会生活中，确实有这种总是看不起别人的人，这主要源于这种人的心理不健康，心态不阳光。概括起来可以归纳为自负、自卑，两种心理。自负心理自负心理就是盲目自大，过高地估计个人的能力，失去自知之明。人是不能没有自负心理的，尤其对青少年来说，在适当的范围内，自负可以激发他们的斗志，树立必胜的信心，坚定战胜困难的信念，使他们能够勇往直前。但是，自负又必须建立在客观现实的基础上，脱离实际的自负不但不能帮助事业成功，反而影响自己的生活，学习，工作和人际交往，严重的还会影响心理健康。自负心理的多发人群缺乏自我认识的人：生活中常有些人缺乏自知之明，缩小自己的短处，又把自己的长处看得十分突出，对自己的能力评价过高，对别人的能力评价过低，自然就产生了自负心理。极力维护自尊的人：一些人的自尊心特别强烈，为了保护自尊心，在交往挫折面前，常常会产生两种既相反又相通的自我保护心理。

　　保洁员年终总结　　年终总结　　很荣幸来到银杏苑小区担任保洁员，这份工作对于我来说来之不易，从上岗的第一天开始，我就以严谨的态度来对待这份工作。　　做保洁工作在很多人眼里都是不值得一提的工作，我原来也是这么想的，可是自从真正的接触到实际工作中的时候，才发现并不简单，平时根本不注意的地方，对于保洁员来说，绝对不能马虎，墙角、拐角，窗内窗外，犄角旮旯，都是自检的重点。　　在银杏苑小区，怀着真诚服务的心，努力做好本职工作。（楼道清扫） 由于工作努力，成绩有目共睹，并且得到领导和小区业主的肯定和认可。　　到银杏小区任职期间，我从摸索到熟悉，从茫然到自信，在我前进的每一步，都得到了公司领导和同事的热情相助，得到了大多数业主、租住户的谅解与支持。如果说这期间的工作还有一些可取之处的话，那绝不是因为我个人有多大的能力，而应归功于我们有一支高素质的保洁队伍，有一群有热情、肯于奉献的物业管理人员。作这个小结的目的，也决不是给自己涂脂抹粉，而是希望能达到冷静回顾一下自己这段时期的工作得失，总结经验，吸取教训。　　这一阶段的工作，一方面是尽快掌握小区的基本情况，另一方面确保小区各项工作的正常进行。由于交接时间较短，很多事情只能边干边学习，在此期间，保洁的日常工作主要靠的是公司领导的有效指挥，靠的是管理人员的高度自觉。这一时期的工作，在大的事件处理上能积极向领导汇报，迅速采取措施，未出现严重错误，但在工作细节上还存在不少问题，好在有领导和同事及时指出并补救，均未产生严重后果。　　这7个月的工作，也暴露了自身存在的一些问题，如在自身要求上还比较放松，对一些细节注意还不够，有待在今后的工作中予以改进。同时，希望能有机会到比较成熟的小区去学习、掌握更多技能，提高自己的专业水平。决心在岗位上，投入更多的时间、更大的热情，完成公司布置的各项工作，不辜负公司领导的期望。希望对你能有所帮助。

　　野田圣子，女，1960 年9月3日生于福冈县，1983 年毕业于上智大学外国语系比较文化专业。现任日本首相麻生太郎内阁消费者担当大臣。　　]生平经历　　野田圣子是日本邮政大臣，她刚参加工作时曾在宾馆的卫生间受训。她第一次擦洗马桶时几欲呕吐。一位前辈见此，在清洁马桶后即刻盛了一杯马桶水一饮而尽。圣子受到很大震动，从此端正了工作态度。受训的最后一天，她也盛了一杯马桶水喝下去。　　人物评价　　我很敬佩圣子。她出自望族，不但不鄙夷凡人凡事，而且自觉从中吸取了巨大的精神力量。我以为，圣子日后的成功固然是多方面的因素所致，但“喝马桶水”的经历恐怕是一个重要因素。　　我更崇拜那位前辈。如果说圣子洁厕多少带点“镀金”性质，那么前辈的行为则纯粹体现了可贵的敬业精神。我想，当初那位前辈之所以当着圣子的面，立马“把一杯马桶水一饮而尽”，他是在传达这两个意思：一、他“清洗过的马桶水可以喝”；二、厕洁工作要达到“清洗过的马桶水可以喝”的要求。要不是圣子成了部长，又写了文章，谁又会知道他的这些敬业事迹呢？恐怕他会一辈子洁厕，永远默默无闻。但有一点可以肯定：到这儿来方便的宾客，得到的服务肯定是一流的。　　我绝不是提倡大家真的都去喝马桶水，因为它毕竟不是纯净水；但我真的是非常敬佩和赞扬那种伟大的敬业精神！　　现在不少人缺少的正是这种敬业精神。工作中看出：大学生惟独钟情于外企、外贸、高薪，高考落榜生一心想着如何才能坐“大奔”，下岗者也同样看不起服务性行业……这些人总觉得“屈才”，于是就做一天和尚撞一天钟，甚至连撞钟的气力也没有。于是由此还生出许多不愉快的事情来。 曾经一味强调“做一颗螺丝钉”，批判成名成家，这自然不可取；然而现在反过来争着成名成家，都不甘心当螺丝钉，是否也有些片面？愚以为，你有才干又有机遇出人头地当圣子，当然很好；但在此之前，你还得学学那位兢兢业业的洁厕前辈。有了这一杯马桶水“垫底”，不管是扫地、是在加油机前加油，还是在隆隆的机器旁操作，都能做得很好、很称职，这就是一种成功。

文明出行，不是不可以扔垃圾，是一定要扔到垃圾桶里或者附近

她以为你不要了，沟通赔偿，或者找他们领导反映一下，如果于心不忍，就算了吧，保洁也不容易。

因为大家普遍的认为清洁工的身份低微，特别是那种自以为是的人，更会对清洁工出言不逊，是他们的自尊心在作祟。

工资应该是政府出，但是政府的钱也是来自税收吧

装修完成之后最麻烦的就是搬家之后的打扫问题，这时候的家是家具乱七八糟，随处可见油污垃圾，如果自己动手的话时间和精力都需要充足，而且效果往往也不理想，因此大部分人都会选择专门的保洁公司，这样才能做好彻底清洁，那么在请保洁打扫的时候要注意些什么呢？请保洁打扫要注意哪几点：保洁公司现在市面上有很多，有时候逛建材城的时候或有人推销，或者是可以选择自己熟悉的，但是要注意的是，看下他们在做开荒保洁的时候用的是什么清洁剂，有不少是使用的有污染性和强腐蚀性的化学制剂，这些清洗剂虽然能看似清理干净家具，但是却会留下很大的伤害。清洁人员来打扫的时候，一定要做好监工，避免一些野蛮清洁情况出现，虽然看似表面上干净了，但是却对物品产生了损坏，一定要避免使用以下清洁物品：1、草酸：不少保洁人员为了省事，就用草酸来清洁物品，实际上草酸对不锈钢制品有很强的腐蚀性，会在一定程度上对不锈钢产生损坏，导致没有光泽，并且是很难再恢复的。2、铁丝球：铁丝球清洁能力非常强，但是对于陶瓷釉面的话很容易会被划伤，同样是没办法修复的。3、玻璃擦：清洁人员所试用的玻璃擦往往是很脏的，不少里面还会有硬物，这样的玻璃擦在清洁玻璃的时候就很容易把玻璃划出痕迹来，对玻璃有一定的损害。4、地漏：清洁人员在清理的时候往往不会很细心，地面会直接用水刷洗，因为是刚刚装修完，地面上可能会有很多残渣、泥灰，直接冲到地漏里的话很容易把地漏堵住，在这点上要多留意一下。另外要注意的是，在拖动设备的时候一定要轻抬轻放，或者是下面垫一些东西，避免把地面划伤，要避免在取放物品的时候划伤墙面家具，如果出现这样的问题的话，保洁公司会赔偿，但是也会让保洁工人自掏腰包，这往往就会让保洁人员本来就很低的收入变得更少，而自己的家里也会因此有点缺憾，因此直接杜绝这种情况的出现是最好的选择。以上就是针对搬家后请保洁打扫要注意哪几点这个问题作出的介绍，搬家之后的时候有很多，首先要做的就是保洁，可见开荒保洁是非常重要的，因此上面的细节一定要注意到，这样才能放心舒心的住进家里来。（以上回答发布于2015-11-30，当前相关购房政策请以实际为准）点击领取看房红包，百元现金直接领

酒店保洁员岗位职责（精选21篇） 　　在现在的社会生活中，岗位职责使用的情况越来越多，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是我收集整理的酒店保洁员岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。 　　酒店保洁员岗位职责 篇1 　　1、负责责任区域内清洁卫生工作，使责任区域内的卫生处于最佳状态。 　　2、及时清理垃圾，下班前将清洁工具、用品放回固定存放处，并做好清点工作。 　　3、负责清洁设备、工具及清洁用品的保管和使用。 　　4、随时检查公共区域各通道，有垃圾要立刻清扫。 　　5、按制定的计划，定期对公共区域设备用品进行保养工作，及时填写保养记录表。 　　6、按制定的计划，对清洁设备、清洁机械定期实施保养，做好保管工作。 　　7、及时配备、补充公共区域客用卫生间内的物品，如卫生纸、洗手液以及烘干机等。 　　8、根据实际情况，为使用公共区域客用卫生间的客人提供协助，如开门、递手纸等。 　　9、提高警惕，注意防火，防盗、防破坏，发现可疑情况及时报告有关部门。 　　酒店保洁员岗位职责 篇2 　　1、爱岗敬业，工作要有责任心。上班要穿戴整齐，注意自身形象。 　　2、按时上班，每天早（7：00―14：30），下午（14：30―22：00），负责整个岗位范围的卫生，每天上午、下午各对楼道、楼梯、厕所至少打扫一遍。 　　3、每日清扫、楼道、楼梯、厕所、扶手及相关部位的卫生，做到楼道无脏物，墙壁无抹迹、便池内外无污物，扶手及死角无灰尘。 　　4、及时清空垃圾筒及纸篓内垃圾，不许堆积，不得随地乱倒。 　　5、便池、下水道堵塞，要及时疏通，若确实难以疏通的，要及时汇报。 　　6、工作中认真检查设施情况，如发现门窗、灯、开关、水管、水龙头、冲便器等公共设施有损坏的，要及时向管理人员汇报。 　　7、节约用水、用电，及时关闭楼道及厕所内的亮灯。 　　8、清洁工具排放整齐，放在指定位置，要爱护清洁工具及用品，杜绝浪费。 　　9、未完成本职工作之前，不准捡拾个人废品。 　　10、清洁人员必须严守职业公德，遵纪守法。必须履行请假制度，不拈轻怕重，工作积极主动，服从大堂经理分配，听从指挥。 　　酒店保洁员岗位职责 篇3 　　通过对服务员的督导、培训和物品的安排使用，到达饭店服务水准，具体职责有： 　　1、每日班前看交接薄及留意当日公共区域主管提示。 　　2、检查员工签到记录，合理安排下属员工工作。 　　3、检查所辖范围的清洁保养效果。 　　4、随时检查员工的工作状况，检查清洁用品及器具等，并及时进行调整，发现异常状况及时汇报。 　　5、指导及评估下属的工作质量。 　　6、负责员工的业务培训，提高他们的清洁保养技术。 　　7、完成上级布置的其他任务。 　　酒店保洁员岗位职责 篇4 　　1、负责酒店内的清洁工作，如大堂、走廊、卫生间、垃圾桶等； 　　2、保持各种用具的干净与整洁； 　　3、及时清洗各种用具器皿； 　　4、随时接受上级指派的工作，例如突发事件后的清扫工作； 　　5、熟悉各种清洁用具的使用。 　　酒店保洁员岗位职责 篇5 　　1、制订对机器每周维护与保养; 　　2、控制物品消耗，进行成本控制，跟进每月跟办盘点工作; 　　3、调配好人手，审批部长和员工的调班和调休申请; 　　4、定期对下属进行评估，做到有奖有罚，公平合理; 　　5、检查各班次的交班情况和仓库管理; 　　6、完成上级安排的其它任务。 　　酒店保洁员岗位职责 篇6 　　1、 熟悉所分管的卫生责任区，了解卫生责任区的设备、设施情况及具体数量。对分管区域设施及办公用品的质量故障与损坏情况要及时报修。 　　2、 熟悉和掌握所分管卫生责任区所要达到的卫生标准。 　　3、 按卫生清扫标准一天多次多次清扫所分管的卫生区。 　　4、 客房服务员必须掌握所管客房客人的情况，及时与大堂服务人员沟通，反馈客人的去留信息，防止失控。 　　5、 客人退房后要及时清理物品，打扫卫生，配备规定的物品，迎接新的客人的到来。 　　6、 接待客人要热情诚恳，文明礼貌，要将房间物品的使用方法、注意事项跟客人交待清楚，尤其是防盗门、热水器等容易出故障物品。 　　7、 对客人提出的要求，要尽可能满足，满足不了的要耐心解释。 　　8、 负责所管楼层开水房，按规定时间开放与关闭。 　　酒店保洁员岗位职责 篇7 　　1、负责整个酒店范围内的公共区域的清洁工作，酒店保洁员工作职责。 　　2、每天应制定好自己的工作计划，合理安排好公共区域的日清洁及计划卫生工作，管理制度《酒店保洁员工作职责》 　　3、每天对酒店公共区域的卫生情况进行检查，并记录工作情况。 　　4、要定时向上级汇报自己的清洁工作情况，并要认真完成工作任务。 　　5、在清洁过程中要控制所有清洁物品的消耗，还要控制卫生用品的储备量等。 　　酒店保洁员岗位职责 篇8 　　岗位职责： 　　通过对公共区域清洁、保养工作，为宾客带给舒适、干净、方便的生活环境，具体职责有： 　　1、根据领班的工作安排，清洁保养所属的公共区域。 　　2、检查职责区域各种设备设施和家具的完好状况，及时报告和报修。 　　3、做好清洁机械的保养和清洁用品的保管的使用，整理好库房。 　　酒店保洁员岗位职责 篇9 　　1、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，填写好“工作日报表”，并把工作车及清洁工具归位放好; 　　2、严格按职业标准，热情地为客人提供服务; 　　3、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况; 　　4、 保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题; 　　5、服从领班的领导，接受领班对工作程序及质量的检查、指导。 　　酒店保洁员岗位职责 篇10 　　1、根据主管的工作安排，负责整个酒店公共区域内卫生，清洁、保持物品补充整理工作。 　　2、检查责任区域内的各种设备设施和家具的完好情况，及时报告和维修。 　　3、负责所辖区内花草的各种设备的浇水、除尘、清洁养护等工作。 　　4、正确使用各类清洁剂及清洁工具，负责各类清洁设备的保管和维护。 　　5、负责酒店内大理石、地毯、木制品、家具、家电的保养工作。 　　6、查房时需认真，发现物品有损坏者，及时上报总台，如遗漏者，自行负责。 　　7、完成上级交办的其它工作，服从上级的安排。 　　酒店保洁员岗位职责 篇11 　　1、按规定卫生标准要求，保质保量地完成本人所分管区域内的清洁工作。 　　2、妥善保管清洁工具和用品。 　　3、清洁过程中发现卫生设施设备的损坏要及时报修。 　　4、定期做好公共卫生间的消毒工作。 　　5、作好公共场所的节水、节电工作。 　　6、认真完成上级主管临时交办的其他任务。 　　酒店保洁员岗位职责 篇12 　　岗位职责： 　　1、负责整个酒店范围内的公共区域的清洁工作。 　　2、每一天应制定好自己的工作计划，合理安排好公共区域的日清洁及计划卫生工作。 　　3、每一天对酒店公共区域的卫生状况进行检查，并记录工作状况。 　　4、要定时向上级汇报自己的清洁工作状况，并要认真完成工作任务。 　　5、在清洁过程中要控制所有清洁物品的消耗，还要控制卫生用品的储备量等。 　　酒店保洁员岗位职责 篇13 　　1、严守劳动纪律，执行酒店的规章制度。 　　2、上班时按规定着装，保持衣冠整洁。文明服务，自觉养成良好的文明卫生习惯。 　　3、按下列要求做好责任区的清洁卫生工作 　　4、爱护清洁工具，每次使用后放置在指定地点。 　　5、打扫卫生时做好(节能降耗) 　　6、上班时间严禁吸烟、串岗、聊天和与工作无关的事。 　　酒店保洁员岗位职责 篇14 　　1、在保洁主管的带领下，按照操作规程，对指定的工作区域进行清洁保养工作。 　　2、按时上班，按规定着装上岗。 　　3、接受主管分派的工作，做好清洁前的各项准备工作。 　　4、负责收拾公共区域的垃圾、扫地、拖地等清洁工作。 　　5、负责擦洗墙面卫生，清理垃圾桶、地面。 　　6、擦洗工作台、工作柜，将清洁用品放在规定位置。 　　酒店保洁员岗位职责 篇15 　　通过对下属的督导，培训及安排和对清洁用品的合理使用来到达服务水准，通过对植物的培育和布置的管理，给宾客一个赏心悦目的"环境，具体职责有： 　　1、检查各公区领班是否督导下属员工工作，到达应有的清洁保养效果。 　　2、巡查各区域花草树木及绿化设施，负责制定绿化期养护工作计划，掌握计划的执行的状况，确保工作质量和进度，保证绿化系统的良好动作。 　　3、督导各区域领班的管理工作，制定各项清洁设备的管理使用和保养计划，定时检查客用品的使用控制状况。 　　4、制定和编排公共区域大清洁工作计划、防疫(杀虫)、工作计划和人力安排计划。 　　5、负责员工的业务培训和纪律教育，确保员工的言谈举止、服务质量贴合饭店的标准。 　　6、负责员工的排班、考勤和休假审核，根据客情需要及员工特点安排日常工作，调查日常工作发生的问题，做好重大节日、重要会议、宴会和贵宾到访之前的布置检查工作，做好与各有关部门的沟通和协调工作。 　　7、完成上级布置的其他工作。 　　酒店保洁员岗位职责 篇16 　　一、服从上级领导的工作指示，遵从公司的统一调度，按照公司规定的工作标准做好所负责区域的卫生清扫工作，保障环境的卫生干净整洁; 　　二、上班时按照酒店的规定着装，注意仪容仪表，形象整洁得体，培养良好的讲卫生习惯; 　　三、按时到岗、每天按照要求负责岗位职责范围内的卫生清洁工作，并对卫生情况负有责任; 　　四、每日至少两次定时清扫公共场所，保障清扫的门窗干净亮洁，无明显污垢，楼梯扶手无灰尘堆积、地面无垃圾堆放、墙角、天花板无蜘蛛网堆积，墙面无印记、无涂画痕迹，做到所负责的范围内卫生无死角; 　　五、每日对所负责范围内的公厕进行清洁打扫工作，做到便池无污垢无黄渍，洗手盆台面无杂物堆放无污秽，镜面、地面干净明亮、厕所排水通畅不堵塞、不散发异味; 　　六、负责职责所在范围内的烟缸、垃圾箱的清洁工作，及时更换垃圾袋、做好灯具灯饰、沙发家具、走廊座椅的清洁工作，自觉维护公共设施、公共财产，检查电器是否能够正常使用; 　　七、定时对垃圾车进行清洁，并将垃圾搬运到制定的地点进行倾倒; 　　八、工作时检查酒店各项设施设备的使用情况，发现大门、窗户、水龙头等各项设施设备是否能够正常使用、是否出现损坏的情况，如果遭到破坏及时的向相关工作人员反映处理问题; 　　九、贯彻节约用水、节约用电的原则，及时的关闭好楼道的灯光、卫生间的水龙头、各种电器等等，保障长流水、长明灯的现象不出现; 　　十、做好清洁电梯的卫生工作，及时的给花草浇水，去除杂物，做好爱护、维护花草的工作; 　　十一、对各种清洁仪器、设备做好定期清洁、维护、保养保管工作，延长清洁工作的使用期限; 　　十二、检查公共区域内物品是否配备整齐，如卫生间的洗手液、厕纸，大厅内的烟缸、垃圾箱等等，做到配备及时，便于供应的需求; 　　十三、对于出现违法酒店卫生的行为进行制止、纠正措施，若是不听劝的行为及时向上级报告; 　　十四、注意做好各项防火、防盗、防损坏的这边工作，注意是否出现可疑的情况，并及时的告知相关部门; 　　十五、负责人的做好全面的卫生清洁工作，上班时间不做与工作无关的事情，认真完成上级分配的工作任务。 　　酒店保洁员岗位职责 篇17 　　一、服从领导，听从指挥，认真工作。严守劳动纪律，执行宾馆的规章制度。 　　二、爱岗敬业，上班时按规定着装，持续衣冠整洁。礼貌服务，自觉养成良好的礼貌卫生习惯。 　　三、按时上班，每一天负责整个岗位范围的卫生，对楼道、楼梯、厕所的卫生持续负有职责。 　　四、每日清扫公共场所，做到门窗、扶手无灰尘;每日清扫冲洗公厕，保证便池无污垢，洗脸盆台面无污渍，镜面无痕迹，地面清洁，无异味;每日及时清理公共垃圾桶的垃圾，更换垃圾袋，及时擦洗垃圾桶表面，持续垃圾桶周围无垃圾。 　　五、爱护清洁工具，杜绝浪费，每次使用后放置在指定位置，排放整齐。 　　六、打扫卫生时节约用水，发现未关好的水龙头、照明灯，及时关好。保证不出现长流水，长明灯。 　　七、不在上班时间吸烟、串岗、聊天、睡觉，不做其他与工作无关的事情。 　　酒店保洁员岗位职责 篇18 　　1.遵守公司各项管理制度，着装整洁，礼貌待客。 　　2.服从管理，按照《公司卫生标准》保证质量地完成餐厅内的保洁工作。 　　3.遵守工作纪律，坚守工作岗位，工作时间不准干私活或做与工作无关的事情。 　　4.按时巡查区域卫生，有客人呕吐等问题，应立即清理。 　　5.清洁过程若发现异常现象，如餐厅内有水渍油渍需及时处理及。 　　6.客人离店后及时收走餐台上的脏餐具协助服务员翻台。 　　酒店保洁员岗位职责 篇19 　　1、应根据工作要求按时上下班，严格执行食品卫生“五四制”。餐具清洗务必做到“一清、二洗、三刷、四消毒”，并做好餐具保洁工作。 　　2、在使用洗碗机前，先开机调试水压和水温，检查机械各部是否运转正常，若发现异常状况需及时报修。 　　3、碗盘在清洗前，应将饭菜渣清除干净，分类放入洗碗机内(餐具清洗应加入适量洗涤剂)，严格按照操作程序进行操作。 　　4、清洗餐具务必把好卫生质量关，餐具清洗完毕，逐一检查餐具是否洗干净，若有油污，则重新再洗一次。 　　5、餐具洗净后，应分类整理放入蒸车内，进行消毒后送到备餐间待用，并在就餐前将碗筷整理整齐分别放置各个窗口。 　　6、餐具清洁过程中，严禁用湿手接触电器开关，严禁用水管冲洗电机，以免发生事故。 　　7、工作完毕，应及时将洗碗机、蒸车、地面清洗干净。 　　酒店保洁员岗位职责 篇20 　　1、负责餐厅的卫生清扫及餐具的回收工作，做到优质礼貌服务。 　　2、负责餐厅餐桌、餐椅的清洁卫生，就餐时随时持续桌椅干净，随时收拾桌上的碗盘，清理餐桌的剩饭、杂物等。 　　3、负责餐厅地面的清洁卫生，就餐时随时清理地面的遗留杂物，清扫积水。 　　4、餐厅走廊墙壁、楼梯、扶手干净无污迹，无乱抹、乱画现象。 　　5、每日清扫卫生死角、门窗、门帘等。 　　6、泔水务必当日清理，泔水桶持续干净、封闭。 　　7、餐厅卫生清扫完毕后，整理卫生工具(拖把、苕帚、抹布都清洗一遍)，使其摆放有序，放置在指定位置。 　　8、完成餐厅经理(番禺经理)交办的其它工作。 　　酒店保洁员岗位职责 篇21 　　1、负责酒店内的清洁工作，如大堂、走廊、卫生间、垃圾桶等； 　　2、保持各种用具的干净与整洁； 　　3、及时清洗各种用具器皿； 　　4、随时接受上级指派的工作，例如突发事件后的清扫工作； 　　5、熟悉各种清洁用具的使用。 ;

可以。如果是所住的房间时间到了清洁员去收拾房间是不能在里面了，所住的房间没有到时间，可以叫清洁员来给收拾房间，通常酒店的清洁员是不会进入有人的房间去打扫卫生的。

　　清洁工即清洁工人，指那些负责清洁地方的工人，职务包括打扫、收集垃圾送到指定收集处等。一般专指清洁机构、公司、公众地方的工人。被人们赞誉为“城市的美容师”。下面是关于清洁员工的作文，请参考！ 　　作文一：清洁工 　　我们的生活是讲究效率的，效率高要满足两点：一是一心一意、一丝不苟，二是要有一个良好的学习环境――这个学习环境是谁给你的呢？――是父母？不是。是苍天？不是。其实，他们是很不起眼的一个职业――清洁工。 　　清洁工又名“城市的美容师”，他们为了每一个人都能够在清新的环境中工作，不惜辛苦、不惜劳累地起早贪黑为我们卖力。 　　您早上四五点一出门，就可以看见清洁工们正在忙碌着。也是，这是打扫卫生最佳的时期了――早了点，怕人们上班时路面又脏了；晚了点，怕影响到人们上班时的交通问题。瞧，清洁工们多么为我们着想啊！他们专心致志、全神贯注的攥着扫把，用力摩擦着地面，尽量不要有“漏网之灰”，也尽量不要扬起灰尘来。 　　如此伟大的清洁工，还饱受着一些市民的唾骂，人们总看他们衣着朴素、黑不溜丢，都很讨厌他们，还说他们影响市容。但是，清洁工，其貌不扬的清洁工，就这样的忍下了，他们，为了人们的工作效率和环境就这样的忍下了。那些讥笑清洁工的人啊，你们不知道，如果没有了这个“影响市容”的清洁工，你们将不会在一个天堂般的梦里水乡中工作生活了。 　　清洁工的心里和平常人一样有着酸甜苦辣，他们酸――人们瞧不起他们；他们甜――为人们做了贡献而感到高兴；他们苦――起早贪黑为我们卖力加油；他们辣――那么努力还要被别人骂…… 　　清洁工，“城市的美容师”，你们为我们造福，使我们的生活幸福安康、使我们的地球年轻永远！ 　　作文二：清洁工 　　每天早晨，我都可以看到几个橘黄色的身影，在不停地忙碌。每一次，无论我起得多早，都在他们的后面。他们是谁呢？对了，他们就是我们身边最勤劳、伟大，不求回报的清洁工。 　　负责我们小区清洁工王阿姨，每天早晨四点就来工作了。她的头上戴着一个蓝色塑料袋，提着水桶，扛着扫把，在楼道里上上下下。不多一会儿，就扫满了一桶垃圾。她负责3号和4号楼的卫生和环境。她是多么辛苦啊！ 　　有的小朋友把吃过零食的塑料袋子，随手扔到正在工作的王阿姨脚下，他总是笑着捡起来。有的小朋友逃学，大人就指着阿姨教育孩子：“你要是不上学，将来就只能扫卫生。”阿姨听了，摇摇头，不吭声。这些大人根本不知道清洁工的重要性。他们怎么就不想一想，如果没有了清洁工，我们会生活在怎样的环境里呢？ 　　我认为，清洁工是平凡而伟大的，我们应该尊敬他们，爱他们，希望那些冷眼看他们的人，把讽刺的话变成一句“早上好”。 　　作文三：清洁工 　　暑假的一天，烈日当空，骄阳似火，知了也热得在树上不停地叫着。我补好课回家，已经热得满头大汗，恨不得一下子就飞回家吃冰棍。我快步走在路上，突然，一阵恶臭向我袭来，我不由得捏起了鼻子，眼睛朝传来恶臭的地方看去。 　　我愣住了，只见一位穿着黄背心的女清洁工正打开阴沟上面的盖子，用手在臭阴沟里不停地掏着脏物。我开始敬佩起那位女清洁工，心想：大热天的，人人都想在家里吹吹空调里的冷风，在床上看看电视，吃吃西瓜，可这位女清洁工，她为了城市的清洁，竟然不顾大热天的干着活，掏着阴沟。掏完一个阴沟后，女清洁工又打开了第二个阴沟的盖子又开始用手使劲掏起来。很快，垃圾都被女清洁工掏了出来。可是，这些垃圾都堆积在了阴沟旁，女清洁工见了只是皱了皱眉头，就捧起了一堆垃圾箱一百米外的垃圾箱走去。这可是捧呀，捧的"是又脏又臭的垃圾呀！走完第一趟后，他又开始了第二次的捧垃圾行动。看着女清洁工人的背影，我想：自己不停地抱怨天气热，又要补课，可是女清洁工人却任劳任怨，没有一句埋怨的话，我应该向她学习。 　　掏完阴沟后，女清洁工人又拿起扫帚扫起了地，那“嗖嗖” 的扫地声我永远也不会忘记。 　　女清洁工她那件带着灰尘 垃圾和臭味的衣衫永远也遮盖不了她在我心中的伟大形象。尊敬的女清洁工，我要向你学习！ 　　作文四：清洁工 　　“千里黄云白日曛，北风吹雁雪纷纷。”弥漫的迷云遮蔽住太阳的光辉，鸟群在北风的吼叫中向南方飞去。风一起，浑身都冰凉了。 　　深冬午后的校园里一片寂静，我们大队部的几个学生干部正在值日，寒风中校园气氛冰冷。这时传来一声：“喂，别把垃圾丢在地上，那边有个垃圾车！” 　　我们往声音来源的方向望去，是一个学校的清洁工，她老是戴着一顶军用帽，身穿深红色的大棉衣，一条黑色的裤子，脸上深深的皱纹说明她的年纪。 　　“哦，好的。”她指的是胡怡，胡怡把她吃完了的薯片包装袋扔进了垃圾车。 　　她见了，便不再说什么，只顾着埋头扫地。又是一阵沉默。忽然，她抬起了头，放下灰斗与扫帚，向我们走来，小李子与刘妍希下意识的往后退了点，我与胡怡则沉默以对，只等她发话。 　　“你们要管好这些学生，不要乱丢乱扔，破坏学校的卫生环境！”她对我们说。 　　这时，我观察到她的手上贴满了劣质胶布，我瞬间明白了，老人每天都要来学校，将地扫干净，在这样冷的天气中，她的手都被寒风割破了。但还有一些不懂得为他人着想的家伙还在乱丢乱扔，即便我们不屑一顾，可她已经饱受寒风的折磨啊！ 　　“还有，长廊椅子上，这么多件衣服没人要，东一件，西一件，你们不觉得可惜，我觉得可惜啊！”她不管我们是在听还是没听，还继续说。 　　可她说到这，我已经无比愧疚了。每天放学后，办公室的一个角落里准会有同学们遗失的衣服，没有一个人来认领，难道他们不知道父母赚钱是来之不易的吗？难道他们不懂钱的价值吗？ 　　“你不要也可以，但你可以捐助灾区，在这寒冷的冬天，有多少孩子需要暖和的衣服啊？可你为何要这样抛弃啊？”老人为这种浪费而感到惋惜！ 　　她可能没有什么文化，认识的字可能还没有我们多，可在道德品质上，我感觉她胜过我们许多。望着老人饱经风霜的面孔，一股深深的感动油然而生……

　　幼儿中班教师在进行教学活动前一般都会提前准备好自己教案，《小小清洁员》培养幼儿良好的习惯，增强爱清洁意识，下面是我为大家整理的中班《小小清洁员》的教案设计，希望对你们有帮助。 　　《小小清洁员》教案设计篇一 　　活动目标 　　1、学会简单的收拾整理及清洁工作。 　　2、体验自己动手操作为自己和集体做事的快乐。 　　3、养成爱清洁、讲卫生的良好习惯。 　　教学重点、难点 　　教学重点是学会简单的收拾整理及清洁工作 　　难点是养成爱清洁、讲卫生的良好习惯。 　　活动过程 　　1、情境引入 　　师：小朋友们，今天我们的教室干净吗?在这样干净的教室里学习，大家觉得舒服吗?如果每天我们的教室都能保持着干干净净的，那该多舒服啊!给小朋友们看图片并讲解周围环境对我们生活的作用。 　　2、观察活动 　　引导幼儿观看保育员的清洁卫生活动，了解其工作内容。 　　在这个环节，让小朋友们小组一起讨论： 　　(1) 是谁每天都给了我们营造着舒适的环境? 　　(2) 保育员每天都做了些什么工作? 　　(3) 她这样做是为了给谁舒心? 　　(4) 我们应该怎么做才不辜负保育员的劳动? 　　(5) 老师小结 　　3、动手体验 　　(1)讲解要求 　　教师把小朋友们分成六个小组，讲解活动的安全要求和注意事项。 　　(2)幼儿操作体验 　　教师发给小朋友们手套，抹布，小水桶，给他们自己动手清洁玩具，整理区域卫生，清洁桌椅，在校园里捡白色垃圾、烟头、树叶、纸屑等，用自己的小手为周围环境做自己力所能及的事情。 　　(3)教师巡回指导 　　教师一边看着小朋友们动手操作，一边指导着小朋友们做得不够的地方，并进行安全监督。 　　4、评价幼儿的活动。互相欣赏对方的劳动成果。 　　清洁完成后，老师小结表扬积极的，做得棒的小朋友，让其他小朋友向他们学习，指出做得不够的方面，让他们以后能改正，争取更大的进步。 　　5、延伸 教育 　　与家长联系，共同督导幼儿做好家里，园里清洁，并整理自己用具的工作。让小朋友们深刻理解：劳动是最光荣的。 　　《小小清洁员》教案设计篇二 　　活动目标： 　　1、懂得乱扔垃圾会污染环境，危害健康。 　　2、能够按照可回收、不可回收的特点，对垃圾进行简单分类。 　　3、培养幼儿从小养成爱护环境的好习惯。 　　 活动重点： 　　培养幼儿垃圾分类的意识，通过老师讲解能够对垃圾进行简单分类。 　　理解可回收、不可回收垃圾的基本概念，从而培养幼儿在生活中养成垃圾分类投放的好习惯 　　活动准备： 　　1、垃圾分类的课件、垃圾污染的图片4张 　　2、 变废为宝 作品展、图片展 　　3、垃圾彩色图片若干、垃圾桶2个、垃圾箱图片3张，胶棒若干 　　4、各种垃圾实物 　　活动过程： 　　(一) 开始部分：故设疑障，激起幼儿的环保意识(事先已经把垃圾放的到处都是) 　　师：噢，踩到什么了? 　　幼：矿泉水瓶 　　师：这么多垃圾，我们可怎么上课呀 　　幼：赶快捡起来吧(放到事先准备好的箱子里) 　　(二) 基本部分：通过观看环境污染的图片，了解垃圾的危害，引出垃圾分类 　　师：请幼儿做好，听录音，出示图片，让幼儿 说说 看到了什么，感知环境污染带来的危害。 　　师小结：原来垃圾不仅可以破坏土壤、污染水源、还会滋生很多的细菌病毒危害我们的身体健康，所以我们一定要爱护环境，把垃圾放到----垃圾桶里。 　　师：出示垃圾桶的图片，让幼儿观察说说自己的发现 　　幼：可回收、不可回收的字、标志 　　师：哦，原来垃圾是有分类的，分为可回收垃圾和不可回收垃圾，你觉得什么是可回收垃圾呢? 　　幼：瓶子、纸、衣服(请幼儿说说自己的理解) 　　师：什么是不可回收垃圾呢? 　　幼：香蕉皮、橘子皮、西瓜皮u2026u2026 　　师：小朋友理解的对吗，一起来听听百事通爷爷的讲解 　　师小结：原来我们生活中的很多垃圾都是可以回收的，比如说各种纸制品、玻璃制品、塑料制品、金属制品、纺织品等等。 　　继续播放课件 　　不可回收垃圾，就是不能再被人们重复利用，而且在自然条件下可以分解、腐烂的东西，除了小朋友刚才说的各种瓜果皮，还有一些建筑垃圾，花、草、叶子、厨房残余，剩菜剩汤、蔬菜叶子、腐烂的水果、过期的面包、火腿肠饼干等等 　　师：(出示电池图片)其实我们生活中还有一种常见的垃圾 　　幼：电池 　　师：电池是一种有害的垃圾，它里面含有铅、汞、镍等重金属，所以小朋友平时不要拿着玩，更不要把它放到嘴里，现在有很多的垃圾桶已经有一个地方师专门存放电池的，小朋友平时要多注意观察。养成垃圾分类投放的好习惯。 　　师：今天我们的百事通爷爷还给大家带来了一个好玩的游戏。 　　幼：什么游戏 　　师：我说你猜，请看大屏幕(播放课件)我说名称，你们回答可回收、不可回收;如果小朋友答对，百事通爷爷就会奖励你一个笑脸，如果打错就是一个哭脸，仔细想好哟，游戏开始 　　师：游戏结束，恭喜小朋友顺利过关。接下来还有更难的游戏等着你们 　　师：小朋友们还记得我们刚才进来捡垃圾了吗，但是我们没有------分类 　　师：(出示两个垃圾桶，可回收、不可回收，让幼儿根据刚才的理解对垃圾进行分类) 　　现在我们来玩一个运垃圾的游戏吧，听好游戏规则，每人选择一种垃圾把他头放到相应的垃圾桶里。(放甩葱歌) 　　师：游戏结束，我来检查一下小朋友的分类结果，(恭喜你们分类成功)耶! 　　师：接下来还有更好玩的游戏呢? 　　幼：我们不怕 　　师：现在我要把你们分成三组，旁边有三张桌子，每张桌子有一个大垃圾桶，并标有序号，旁边有一个盘子，里面放着很多垃圾图片，希望你们团队合作，以最快的速度完成任务，之后交给我们的评委老师，园长阿姨，来公布冠军得住，不用搬椅子，游戏开始(放欢快音乐) 　　(三)结束部分： 　　师：恭喜小朋友，你们太厉害了!(其实我今天还给大家带来了一个大惊喜，见证奇迹的时刻，我和配班老师共同打开)这些都是我们聪明的老师，收集日常的废旧物品，把他们变废为宝，赶快过来欣赏一下吧。(放轻音乐) 　　师：在课程的最后我有一个至高无上的荣誉要颁发给大家，请看---环保小天使，戴上它之后，老师希望你们能用实际行动感染周围的人，让大家共同保护我们的地球。(小朋友可以请下面的老师帮助你哟!) 　　《小小清洁员》教案设计篇三 　　活动设计背景 　　每天的教室啊，早上一扫干净，不久又弄得很脏了!小朋友们大都是农村孩子的，平时在家里爱随地扔垃圾，乱丢果皮、纸屑的，有时还随地吐痰等等，没几个真正能养成讲究卫生的习惯的，为了给孩子们营造一个舒心的，优雅的学习环境，出此为目的，本人就设计了这个教育活动，希望小朋友们都能形成讲究卫生的好习惯，舒心的学习着! 　　活动目标 　　1、学会简单的收拾整理及清洁工作。 　　2、 体验自己动手操作为自己和集体做事的快乐。 　　3、养成爱清洁、讲卫生的良好习惯。 　　教学重点、难点 　　教学重点是学会简单的收拾整理及清洁工作，难点是养成爱清洁、讲卫生的良好习惯。 　　活动准备 　　教学课件，图片，手套，小水桶，抹布 　　活动过程 　　1、情境引入 　　师：小朋友们，今天我们的教室干净吗?在这样干净的教室里学习，大家觉得舒服吗?如果每天我们的教室都能保持着干干净净的，那该多舒服啊!给小朋友们看图片并讲解周围环境对我们生活的作用。 　　2、观察活动 　　引导幼儿观看保育员的清洁卫生活动，了解其工作内容。 　　在这个环节，让小朋友们小组一起讨论： 　　(1) 是谁每天都给了我们营造着舒适的环境? 　　(2) 保育员每天都做了些什么工作? 　　(3) 她这样做是为了给谁舒心? 　　(4) 我们应该怎么做才不辜负保育员的劳动? 　　(5) 老师小结 　　3、动手体验 　　(1)讲解要求 　　教师把小朋友们分成六个小组，讲解活动的安全要求和注意事项。 　　(2)幼儿操作体验 　　教师发给小朋友们手套，抹布，小水桶，给他们自己动手清洁玩具，整理区域卫生，清洁桌椅，在校园里捡白色垃圾、烟头、树叶、纸屑等，用自己的小手为周围环境做自己力所能及的事情。 　　(3)教师巡回指导 　　教师一边看着小朋友们动手操作，一边指导着小朋友们做得不够的地方，并进行安全监督。 　　4、评价幼儿的活动。互相欣赏对方的劳动成果。 　　清洁完成后，老师小结表扬积极的，做得棒的小朋友，让其他小朋友向他们学习，指出做得不够的方面，让他们以后能改正，争取更大的进步。 　　5、延伸教育 　　与家长联系，共同督导幼儿做好家里，园里清洁，并整理自己用具的工作。让小朋友们深刻理解：劳动是最光荣的。 　　>>>下一页更多精彩“《小小清洁员》教案设计”