为什么要培训招标人

在高校课程、在线平台、培训机构和资料和书籍可以学。1、高校课程：许多大学和学院提供招投标相关专业或课程。可以在本科或研究生阶段选择相关专业，并接受系统的培训。2、在线平台：有许多在线教育平台提供招投标的课程，例如网易云课堂、腾讯课堂、慕课网等。可以通过搜索关键词来找到适合的课程，并根据网友评价和课程内容选择合适的课程。3、培训机构：一些培训机构也提供招投标相关的培训课程。可以通过咨询当地的培训机构或者在网上搜索招投标培训机构来了解更多信息。4、资料和书籍：在书店或者在线书店购买与招投标相关的书籍和资料，自学招投标知识。可以选择一些经典的教材或实用手册，如《招标投标大全》、《招标投标管理》等。

可以。根据《中华人民共和国企业法》第十三条规定，“企业依法从事经营活动，可以根据其经营范围，经营者可以自行决定或者与其他企业进行合作，招标可以进行培训招标。同时，企业还可以根据自身的实际情况，在经营范围内以合理的方式发展有关的新业务。

哪里有招投标培训机构如下：学做标书培训学校主要集中在职业技能培训学校，也就是人们通常说的大专院校，一些本科院校里也有设置。要看具体城市的具体地方而定，一般在省会城市，较大的地级市都有相应的培训机构。也可以适当地购置一些网络课程。但做标书对实际操作要求较高，光说不练假把式，如果有人带一带，会事半功倍一些。入门不是很高，只要懂word编辑、懂一些行业基本知识、做的时候心细一点，自己买两本书看看就行了，下面是一些建议：一、找一个造价单位边学边做吧，做标书是需要经验的，一切按照招标文件编写，在公司找个熟悉的人带一下上手快些。二、具体看你是做哪一类的标书招标书：1、找已定稿的招标书来学习，现看看构成板块，再看看哪些内容是通用的，哪些是根据项目特点需要编制的，更改多了就有经验了，拿到新项目以及一些甲方要求，你就知道招标书对应的怎么改。2、多注意招标过程中法律法规更新，很多内容一旦出现新法律法规都需要合法开展招投标，对于招标文件中的很多地方需要有对应法律法规支持，在跟招标人沟通过程中也需要引用法律法规中的条款。3、各个地方对于招标文件的内容有相应的审核标准，监督部门人员提出来的审核意见可以归类。4、其他的都是自己的经验了，总之业精于勤，多学、多练、多观察，肯定能做好标书。投标书：1、看懂招标文件，一般招标文件中有投标文件格式文本，如果没有，就将招标文件通读，将需要注意的内容划出，将招标文件中要求的材料单独列出，再结合评标标准编写投标文件。2、快速的方法当然是从有格式文本的招标文件做起，因为有格式可以照着写，按规定格式写完后，再通读招标文件，看招标文件中还有什么规定需要在投标文件中体现的。

属于。培训招标属于服务类招标。服务类招标是指需要提供特定服务的招标，比如培训、咨询、设计、维护等服务。

需要。委托第三方培训涉及到采购或者招标等行为，就需要具备相应的招标资质。在中国，政府采购和一些大型企业采购需要进行公开招标，而其他企业则可以根据自己的采购政策自主选择供应商。如果选择第三方培训机构进行培训，需要进行供应商评估和合同签订等步骤。如果采用公开招标的方式，需要具备相应的招标资质和程序，如招标文件的编制、发布、评审等。如果是自主选择供应商，则需要进行供应商的资质审查和评估，确保其具备提供培训服务的能力和水平。总之，在委托第三方培训时，需要根据具体情况进行评估和决策，并遵守相关的采购和招标政策和程序。

题主是否想询问“江门市有哪些制作投标文件培训的机构吗”江门市招标投标培训中心、江门市招标投标协会。1、江门市招标投标培训中心：提供投标文件制作、招投标法律法规、项目经理等培训课程，培训师资力量丰富，教学质量较高。2、江门市招标投标协会：提供投标文件制作、招投标法律法规等方面的培训服务，同时还为会员提供政策咨询、信息发布等服务。

招标师培训机构有什么好的招生方法？源生如潮旨在为各个培训学校提供优质的招生服务，帮助培训机构以最小的成本招到更多学生，不断提高学员咨询率及准确率。【源生如潮公司简介】昆明源生如潮科技有限公司（简称：源生如潮），总部位于四季如春的云南省昆明市，专注于从事招生策划、线上推广和网络代理招生服务。源生如潮将原来多家公司旗下的知名招生网站整合在一家，利用公司自主研发的智能写作与发布引擎，全方位覆盖潜在需求用户，真正实现搜索引擎霸屏营销。源生如潮具备专业的运营推广团队和专业的客服团队，提供学校网页制作，课程上架到咨询引导一系列的专业招生服务，努力达到学员、培训学校及平台多方共赢。目前主要覆盖的业务包含有语言培训、电脑与IT、职业技能、资格考试、中小学辅导、出国留学、学历提升等。覆盖城市达150多个，上线课程10万+，已达成合作的学校已有1000多家，2023年为培训学校创造1000多万的业绩。【常见推广方式】（一）CPC：竞价推广、竞争激烈，价格高昂，恶意点击，管理麻烦、稳定性差。（二）分类信息：门槛低，信息龙鱼混杂排名不稳定、用户体验差。（三）SEO：优化周期长、算法更新快、沟通成本高、竞争大、效果没保证。（四）户外广告：覆盖面小、时效性差、修改难度大，招生效果难以预估测评。（五）广告联盟：可信度不足、用户体验差、受众不精准、误点击消费较多。（六）传单广告：传单泛滥，顾客产生厌烦情绪，宣传效率低，浪费资源又消耗金钱。【常见招生问题】（一）用户体验不佳学校网站做了搜索竞价排名，但因网站设计缺乏美观度与合理性，用户体验差，导致咨询率低。（二）无专业推广团队学校缺少专业的网络技术团队。无法胜任从建站、优化、推广三者同步结合的无间隙式营销。（三）招生渠道单一招生渠道单一，缺少多渠道的招生手段;可拓宽招生的渠道，例如网络招生已是趋势。（四）营销成本高每年投入高额的网络营销费用，由于对人群定位不准，账户操作经验不足，导致营销效果差。【招生业绩差怎么办？找源生如潮】（一）投入成本低免费推送精准资源，按成交效果付费，不成交相当于免费帮学校做广告，低投入（需支付部分年费），高产出。（二）覆盖范围广网络招生，不受地域限制，可全国招生，广告覆盖广，持续时间长（24小时在线），品牌曝光率高。（三）推广更省心您只需提供推广所需素材，网页制作，关键词排名、品牌推广、在线接单，全部交给我们完成。（四）招生效果好精准关键词全网优化，定向性强，受众明确，成交效果更好。2022年为合作机构带来1000多万的业绩。【为什么选择我们？】（一）自己线下推广招生1.自己线下招生，人力成本过高，收益少。2.通过线下招兼职发传单，成本过高。3.不懂排名优化，只知道投百度投灯箱。4.员工通过传统的微信微博QQ发帖招生。5.自己的官网，不会优化，覆盖范围小。6.依靠学员转介绍，宣传力度小。7.只想在一些免费网站发些招生广告。8.机构招专业的团队投入成本过高。（二）其他网站招生服务1.单个网站品牌知名度低，覆盖面小。2.名单量少，学员转化率低。3.单个网站同类关键词覆盖面少。4.推广力度不足。5.名单质量低，精准名单少。6.优化技术有限，无专业优化团队。7.关键词难以占据搜索引擎前几页。8.获取学员名单不及时。（三）源生如潮招生服务1.三大网站同步推广，覆盖面广。2.三个网站电脑和手机端同步展示。3.精美的网页，大大提升了品牌形象。4.发布引擎可覆盖海量长尾关键词。5.所发布软文符合SEO规则，搜索排名靠前。6.精心的课程包装提升用户体验、咨询转化率。7.名单质量高，转化好。8.专业的运营推广团队和专业的客服团队。【推广引擎】（一）自动生成一键发布发布引擎可一键生成海量优质文章，自动发布三大招生网站。（二）用户体验良好发布的每一篇文章都配有精美落地页面，并配有相关的课程介绍，最大程度的吸引用户咨询。（三）全面覆盖用户全方位覆盖潜在用户，包含上下游关键词、核心关键词与长尾词布局，最大程度覆盖用户。（四）短时间内实现霸屏发布引擎具有自动发布及覆盖关键词广泛的特点，可短时间内实现万词霸屏。【合作流程】（一）了解沟通：主要了解学校信息和主推课程。（二）洽谈细节：针对合作过程中的细节方面进行商讨。（三）签订合同：确认合同细节，双方签字盖章。（四）物料对接：课程物料对接，上架相关课程，制作页面。（五）推广引流：利用发布引擎，为相关课程进行推广引流。（六）成交结算：推送精准学员，核对报名后结算返佣。

公开招标数额标准政府采购货物或服务的项目,单项采购金额达到120万元以上的，必须采用公开招标方式。招标只是采购方式的一种，培训服务是否必须要招标，关键看资金的来源和性质，除了招投标法及财政部相关条例规定的必须要采取招标的情形，其他业务采购可以不用招标的方式。资料拓展如果是企业自主资金，你可以在自己的采购制度中根据采购业务内容规定相应的采购方式。至于培训服务，关键还是要看培训讲师的水平，明确好培训目标，选好培训内容，培训效果的考核标准，对行业内较为知名的培训公司的培训师进行面试和筛选，在此基础上让各家统一报价，选择商务条件好的即可。主体方面。规模较大的组织，其培训的需求较大，内容较广，参加人员较多，因而金额也会较高，这时候就必须进行招标。它的作用一是可以降低培训费用，二是选择到更好的机构和师资。而规模较小的组织，在做单一培训时，招标采购的效果不明显。

1、由于申请人数较多，一般需要进行资格预审程序，评标工作量也较大，招标时间较长，成本较高。2、采用需要审批，不利于投标单位获得最佳报价，获得最佳投资效益。3、通过邀请招标的方式选择供应商容易融入主观情绪，容易出现串通投标等违法行为。

招投标没人带，应该怎么自学？想要成为制作投标书的高手，平时要注意以下一些方面：1、注重日常多收集整理标书涉及的素材;收集整理本行业的资料文件、图片;公司的管理性文件。　　2、注重对行业业务的学习了解;了解学习行业技术，熟悉相关材料、设备及操作方法。　　3、注重对文案技术的学习提高;熟练掌握办公软件、Photoshop等图片处理软件。　　4、注重对成本预算的学习提高;了解成本预算知识及核算方法。　　5、注重对行业知识的学习了解;加强学习最新的技术知识管理方法，体现创新思维方法。　　6、注重对管理文件编写的学习提高;掌握管理文件格式及编写技巧,归类法则。招投标书的编写是很重要的。【采购文件网】有很多专业的文件范本行业资料可以看一看，模仿着写。会使你有很大的进步。　　7、注重对投标成败的总结;总结反思使人进步。　　8、注重同行业精英的沟通学习;沟通是人解决问题和开阔视野的有效方法。　　9、注重日常养成认真仔细作事的习惯;习惯，决定他的性格;性格，决定他的命运。

公办学校参与培训要招标的，可以咨询校方负责人或当地相关负责部门。必须招投标的项目:《必须招标的工程项目规定》已经国务院批准,现予公布,自2018年6月1日起施行。招标是一种市场交易、搜寻商业对象的行为。 招标指在一定范围内公开货物、工程或服务、采购的条件和要求，并邀请众多投标人参加投标，之后按照原先规定程序，从中选择合适者作为交易对象。

那两个回答根本就不靠谱。这种总结，其实就是学习总结。是领导想看看你的学习收获。建议从以下方面入手：培训概况：时间、地点、培训名称与主要内容、主讲人等。主要收获：分项列出你的所学，可以从培训内容中套用一些。一定要结合你的工作经验和实际不足：找出自己在学习中存在的不足并提出今后改进的方向。

需要。由于20万的投资属于初级投资，因此可以进行招标从而选择需要的商家。招标是一个招标投标行业术语，指招标人（买方）事先发出招标通告或招标单，品种、数量、技术要求和有关的交易条件提出在规定的时间、地点，邀请投标人（卖方）参加投标的行为。

招标出去的培训可以有茶歇。茶歇就是工作期间片刻的休闲，是在平时工作和会议进程休息中安排提供一些热饮（以咖啡/茶为主）和一些甜品、水果等。有时会根据员工或会议组织者的要求和季节的变化，增加一部分软饮料（可乐、果汁、矿泉水等）和一些三明治。茶歇的“工间休息”能有效缓解工作压力。

可以准备近几年，茶歇文化兴起，逐渐得到消费者的认可，随着喜欢茶歇的人也越来越多，茶歇定制开始出现在各个场合，例如大型的会议活动、婚礼、生日，还有一些商务活动，成为了各种庆典上不可缺少的组成一般来说，茶歇就是工作期间片刻的休闲，也是会间休息兼气氛调节而设置的小型简易茶话会。在这片刻中，大家聚在一起，喝茶，聊天，以舒缓身心。茶歇适用于中、小型会议，员工福利等商务活动，更简单、方便、随性。

工程招投标实训心得体会 篇一 经一个学期的工程招投标，这次的实训让我感受最深的是做事情要有始有终，有条不紊，遇事不惊慌。在整个实训过程遇到困难也不会有想放弃的想法，因此事情就会迎刃而解的。本次实训也是为我们以后工作打下良好的基础。 实训的前两三次，老师就我们介绍这次实训的任务。全班分成4个投标小组。我们小组拿到招标文件后，小组成员认真的研究文件的内容，我们都慎重的对待这份招标文件。因为我们知道这次的认真、慎重对待就是为以后的工作打基础，同时通过这次的小组合作可以找出自身的不足之处，以吸取教训。老师讲完后，剩下的时间就让我们各自熟悉招标文件的内容。我们小组认真的阅读、研究。虽然一开始没有任何头绪，但我们并没有就此放弃。遇到不明白的问题就一起研究，最后我们还是解决了问题。后来老师检查了投标文件的样板材料。在老师的指导下，我们对照招标文件填写投标文件。填写投标文件一定要细心认真，不然很容易出错的。投标文件的内容我们还是第一次接触，虽然繁琐，但我们分工合理，所以很快就完成了。 通过本次的实训，让我学到了很多东西，不仅使我在理论上对招投标有了全新的认识，在实践能力上也得到了提高。这次的实训让我明白了整个招投标文件过程中，必须有团队合作完成。通过实训，我对招投标文件的编制有了更进一步的了解和认识。 工程招投标实训心得体会篇二 经三个星期的工程招投标，这次的实训让我感受最深的是做事情要有始有终，有条不紊，遇事不惊慌。在整个实训过程遇到困难也不会有想放弃的想法，因此事情就会迎刃而解的。本次实训也是为我们以后工作打下良好的基础。 实训的前两三次，老师就我们介绍这次实训的任务。这次是对福州市温泉小学教学楼装修改造工程招标。全班分成九到十个投标小组。每组都发了一份招标文件，对于这份招标文件很陌生，也不知从何下手。我们小组拿到招标文件后，小组成员认真的研究文件的内容，我们都慎重的对待这份招标文件。因为我们知道这次的认真、慎重对待就是为以后的工作打基础，同时通过这次的小组合作可以找出自身的不足之处，以吸取教训。 老师讲完后，剩下的时间就让我们各自熟悉招标文件的内容。我们小组认真的阅读、研究招标文件的内容。虽然一开始没有任何头绪，但我们并没有就此放弃。遇到不明白的问题就一起研究，最后我们还是解决了问题。后来老师抽检了投标文件的样板材料。在老师的指导下，我们对照招标文件填写投标文件。填写投标文件一定要细心认真，不然很容易出错的。投标文件的内容我们还是第一次接触，虽然繁琐，但我们分工合理，所以很快就完成了。到了最后封标了，封标也是很关键的。如果封得不合格就可能成为废标。我们都小心翼翼的将投标文件进行密封。 通过本次的实训，让我学到了很多东西，不仅使我在理论上对招投标有了全新的认识，在实践能力上也得到了提高。这次的实训让我明白了整个招投标文件过程中，必须有团队合作完成。通过实训，我对招投标文件的编制有了更进一步的了解和认识。 这次实训感受最深的，还有以下几点： 第一，团结就是力量。一个人要立足于社会或者成功，除了自身要有较高的素质外，还必须要有能够与别人团结合作的精神。在整个招投标过程中，只有团结合作才能保证这次实训的顺利进行。大家才能朝同一目标前进、努力，这样成功才有希望。 第二，实训是对每个人综合能力的检验。做好每件事，细心是关键的。如果忽略了一些很小的细节，比如忘记分订成册、填写报价、没有用标准字体填写报价等诸如此类的小问题而导致成废标。所以细心是尤其重要的。 第三，此次实训，我深深体会到积累知识的重要性。课外时间应该主动去关注、收集与课程相关的知识、信息。而不应局限于课本。要不断地拓宽知识面。尤其是不能教条主义。 这是一个短暂而又充实的实训，同时也是一个实践丰收的实训。从中学到很多的东西，这些对将来的工作会有很大的帮助。作为一名学生，向他人虚心求教，不懂就要问，踏踏实实走好每一步是始终要坚持的 学习态度 。实训所学到的 经验 和知识大多来自老师和同学们的教导，这是一笔宝贵的财富，感谢这次实训，让我收获颇丰，受益匪浅。 工程招投标实训心得体会 篇三 经过一个星期的工程招投标与合同管理的实训学习，从编制投标文件，参加模拟招标会到签订合同等各个流程的操作让我收获很多，感受很深。这次的实训也为我们以后工作打下良好的基础。 实训的第一天上午，王老师与刘老师就在本班教室给我们介绍这次实训的任务。这次是对学校的2栋产业培训综合楼招标。全班分成12个投标小组。每组都发有一份招标文件，对于这份投标文件既熟悉而又陌生。我们A6小组拿到招标文件后，五个人就很认真的对文件内容研究起来。虽然只是模拟，但我们小组每个成员都很慎重的对待这份文件。因为我知道这次的认真对待就是为以后工作打基础，同时通过这次操作找出自身的不足之处，以吸取其经验教训。下午的时间老师交给我们自行安排，主要是熟悉招标文件的内容。我们四个人在组长的安排下各自有条有序地研究招标文件的内容。虽然一开始没什么头绪，但我们没有就此放弃。 遇到我们想不明白的问题，就做上记号，以便第二天问老师或去图书馆找资料。第二天，我们去机房进行提交投标文件样板材料训练。在王老师的指导下，我们对照招标文件一一填投标文件。填投标文件一定要细心认真，如有出错很有可能就会废标。到时候就会前功尽弃。所以我们都很小心谨慎，填好一遍后，大家都一起检查哪里有可能遗漏或打错。其他同学也很认真，有的还追着老师问个不停。整个机房都浓郁着一股学习气氛。我们组还特别派出“侦探”去跟着老师，老师跟哪组讲就去听。然后回来告诉我们。我觉得这样的气氛与分工让我们感觉学习中也有乐趣。投标文件里的内容我们还是第一次接触，虽然有点繁琐，但我们的分工合理，所以很快就写完。 剩下的就是投标文件里重要的部分——报价。这次是以合理低价中标法评标的。所以这也是招标会最关键最精彩的环节。报价要根据工程预算，成本，利润等内容来算出合理的价格。下午我们还是继续对报价进行研究。这时会有其他小组成员来问我们报价多少。显然是故意探密的，故意忽悠你的。但我们并没有进入他们的圈套，反而故意报个假的也忽悠他们。我们当然不会在那么多同学面前讨论报价，放学后我们找了个地方讨论。考虑到让利给业主更有可能中标，所以我们尽可能报低价。算出来还得看看它能让利多少。每个人都选出一个方案看哪个方案最低就拿出来作为参考。最后大家就以最低价448万元。最后检查投标文件有没有遗漏的。然后就拿去打印，等待明天的最终结果。 晚上我们去教室进行封标。封标也很关键，如果封得不合格就有可能会废标。所以我们上到教室，教室里已经热闹一片，同学们纷纷都在最后认真审核文件。然后装订。谁知我们居然没有打印正本与副本。没想到百密一疏啊。大家一下就紧张起来，组长赶快想出对策。一部分人先在教室，我跟她一起去打印。复印店超多人，大多数都是我们班的人为多。没想到有那么多同学忘记一式三份。看来我们都忽略了招标文件的内容了。虽然先前有看，但却没有认真地记。打印完成后，我们拿到教室一份一份先放好，然后一份一份检查。为了不让其他同学偷看我们报价，我们就躲到厕所里检查。完事以后，就得盖章了。一个是投标人章，另 一个是法人章。眼看就还有最后一个章就完成了。 在这个时候又出现状况，小组的一个成员居然把最后一个章给盖坏了。都已经装订成册了，又得拆下来重新去复印一张。这时我心情有点毛躁了，怎么在这最后关头就出错。眼看同学们都弄得差不多了，我们还在出错，心里真是说不出什么滋味。不过，想想看那怨不了谁，大家都在同一组，出错了大家都有责任。出错就应该及时寻求补救 措施 ，而不应该埋怨其他人。盖完章我们就开始密封，信封由于我们没注意保护烂了，我们又得出去买，那时教室里没有什么人了，但我们还是要坚持今晚就得弄好。明天9点就开标了。今晚无论如何我们都要弄好，那时已经十点多了，我们出去校门口文具店那里买，不过那里的信封几乎都卖完了。剩下的都是不好的，所以我们就马上跑去另一家，也没有。再跑一间，终于有了。老板拿了一大堆的信封出来让我们选。选好后，我们就立马跑回教室，算累了，跑来跑去的。不过还好能买得到。最后就封标了，大家都吸取了先前出现的错误。都很小心谨慎了，大家都不敢马虎。生怕又出现状况，大家齐心协力终于封好了，而且大家都觉得很不错，很成功。才稍稍松口气，大家露出了疲惫地笑容。 接下来就等待明天的开标会的结果了。一大早就起来，感觉昨天晚上一直都在想着我们那投标文件到底有没有遗漏的地方，会不会中标。整晚都在东想西想。来到开标会现场，刘老师正在布置现场。看起来真的挺像一回事的，就好像我们真的要参加开标会一样。9点开标会议正式开始，主持人先一一介绍各个投标小 组以及公证员，招标人。随后公布低价为450万元。一公布低价我心就登了一下，心想我们居然报得比低价还底。紧张的气氛就要开始了，有关人员开始对投标文件进行拆标，唱标员开始唱标，大家都提起劲，我在下面心想千万不要出现什么差错导致废标。不中不要紧，千万不要废。前面三个小组都没有出现废标的现象，但到了读第四个小组的标书时，出现了废标。开始教室还有点讨论的声音，现在教室很安静。大家可能心里都在紧张，废标终于出现了。我也开始担心我们组会不会废标了。不懂是不是被传染，接下个个小组都出现废标的情况。当唱标人读到A6小组报价448万元后，我的心才放下来，我们没有废标。太好了!而且我们报价是目前最低的。还有四个小组，只要下面这些小组我们报价不低于我们，中标的机会就大了。接下来我就一直在心里暗想不要低于我们，不要低于我们。可是更有趣的是接下来的小组也是个个都废标。最终中标真的是我们组。就算其他组不废标也是我们最低价。终于有收获了，太兴奋了。其他小组的废标原因都在于，没有把投标文件的商务部分与技术部分分别装订成册而导致废标，有的封标没有封好，或者是正本与副本搞错，投标函上没有标价。更为严重的是居然没有技术部分。这是有史以来在招标会上从没出现过的状况。而且我们班这次的实训也是废标废得最严重的一次。 这次的模拟开标会真的很有意义。我们不但了解了整个开标会的过程还有一些幕后的工作，还掌握了制定标书技能。中标以后的合同签订也让我们在签订合同方面掌握了一定的技巧。提升自己的操作能力。也在这次的实训中找出自身的不足，及时改正。为以后的工作技能打下坚实的基础。这次的模拟招标会让我体会最深的就是谨慎细心，容不得有半点差错。否则你前面所花费的精力都是白费的。团队的合作就得要有团队的精神，团结协作。 猜你喜欢： 1. 实训的心得与体会 2. 实训报告心得体会范文 3. 实训课心得体会范文 4. 建筑实训总结范文 5. 编程实训心得体会范文 6. 实训学习心得体会范文 >>>下一页更多“工程师 工作心得 体会”

工程造价执行人员（新开楼盘把方案给你看一下，你估计需要多少钱才能做出来）。财计工作人员（把每天的出资算出来）。招标代理工作人员（现在工程都采用招标的，谁的报价低谁就有资格做，必须在甲方规定内完成）！

1、首先进入宁夏招标投标网络培训系统。2、其次点击登录界面的找回密码，填写个人信息，验证身份。3、最会点击重置密码即可。

一 中专学历能报考招标师吗 一、不可以。 二、只要出具国家教育主管部门承认的有效的学历证明，同时符合相应招标师报考条件就可以报考（包含自考和函授的学历） 符合下列条件之一的，可申请参加招标师职业水平考试： （一）取得经济学、工学、法学或管理学类专业大学专科学历，工作满6年，其中从事招标采购专业工作满4年； （二）取得经济学、工学、法学或管理学类专业大学本科学历，工作满4年，其中从事招标采购专业工作满3年； （三）取得含经济学、工学、法学或管理学类专业在内的双学士学位或者研究生班毕业，工作满3年，其中从事招标采购专业工作满2年； （四）取得经济学、工学、法学或管理学类专业硕士学位，工作满2年，其中从事招标采购专业工作满1年； （五）取得经济学、工学、法学或管理学类专业博士学位，从事招标采购专业工作满1年； （六）取得其他学科门类上述学历或者学位的，其从事招标采购专业工作的年限相应增加2年。 自2015年起，符合招标师考试报名条件，并具备下列一项条件的，可免试招标采购项目管理和招标采购合同管理2个科目，只参加招标采购专业知识与法律法规和招标采购专业实务2个科目的考试。 （一）2012年12月31日前，取得高级经济师或者高级工程师职称； （二）通过全国统一考试取得监理工程师、造价工程师，或者注册咨询工程师（投资）资格证书的。 二 我是2010年毕业，从事招标行业即将满三年，不知道公司出具工作四年的证明给不给考招标师，请各位大侠指点。 凡中华人民共来和国公民，遵守国家源法律法规，恪守职业道德，并符合下列条件之一的，可申请参加招标师职业水平考试： 1.取得经济学、工学、法学或管理学类专业大学专科学历，工作满6年，其中从事招标采购专业工作满4年。 2.取得经济学、工学、法学或管理学类专业大学本科学历，工作满4年，其中从事招标采购专业工作满3年。 3.取得含经济学、工学、法学或管理学类专业在内的双学士学位或者研究生班毕业，工作满3年，其中从事招标采购专业工作满2年。 4.取得经济学、工学、法学或管理学类专业硕士学位，工作满2年，其中从事招标采购专业工作满1年。 5.取得经济学、工学、法学或管理学类专业博士学位，从事招标采购专业工作满1年。 6.取得其他学科门类上述学历或者学位的，其从事招标采购专业工作的年限相应增加2年。 考试报名都是在网上报名，你自己想填4年就填啊，但是你怎么去改你的毕业时间就成问题了，所以建议你还是再等两年，你目前毕业后只是工作了两年。 三 高等教育自学考试党政干部基础科毕业,能考招标师吗 没听过你这个专业，主要是相关工作年限符合，可参考下面的，符合下列条件之一的回，可申请参加招标师职业水答平考试： (一)取得经济学、工学、法学或管理学类专业大学专科学历，工作满6年，其中从事招标采购专业工作满4年; (二)取得经济学、工学、法学或管理学类专业大学本科学历，工作满4年，其中从事招标采购专业工作满3年; (三)取得含经济学、工学、法学或管理学类专业在内的双学士学位或者研究生班毕业，工作满3年，其中从事招标采购专业工作满2年; 四 可以报考招标师考试的大学专业包括哪些 可以报考招标师考试的大学专业包括哪些？是指招标师报考条件有哪些。下面优路我给大家普及一下招标师报考条件： 招标师职业资格考试报考条件按照人力资源社会保障部、国家发展和改革委员会《关于印发招标师职业资格制度暂行规和招标师职业资格考试实施办法的通知》（人社部发〔2013〕19号）有关规定执行。 （一）凡中华人民共和国公民，遵守国家法律、法规，恪守职业道德，并符合下列条件之一的，可申请参加招标师资格考试： 1.取得经济学、工学、法学或者管理学类专业大学专科学历，工作满6年，其中从事招标专业工作满4年。 2.取得经济学、工学、法学或者管理学类专业大学本科学历，工作满4年，其中从事招标专业工作满3年。 3.取得含经济学、工学、法学或者管理学类专业在内的双学士学位或者研究生班毕业，工作满3年，其中从事招标专业工作满2年。 4.取得经济学、工学、法学或者管理学类专业硕士学位，工作满2年，其中从事招标专业工作满1年。 5.取得经济学、工学、法学或者管理学类专业博士学位，从事招标专业工作满1年。 6.取得其他学科门类上述学历或者学位的，其从事招标专业工作的年限相应增加2年。 （二）符合以上报名条件，并具备下列一项条件的，可免试《招标采购项目管理》和《招标采购合同管理》2个科目，只参加《招标采购专业知识与法律法规》和《招标采购专业实务》2个科目的考试。 1.2012年12月31日前，取得高级经济师或者高级工程师职称； 2.通过全国统一考试取得监理工程师、造价工程师，或者注册咨询工程师（投资）资格证书的。 五 中文系，本科学历，工作5年，这5年全部从事招标代理工作，请问我是否能够参加招标师考试 符合下列条件之一的，可申请参加招标师职业水平考试： （一）取得经济学、工回学、法答学或管理学类专业大学专科学历，工作满6年，其中从事招标采购专业工作满4年； （二）取得经济学、工学、法学或管理学类专业大学本科学历，工作满4年，其中从事招标采购专业工作满3年； （三）取得含经济学、工学、法学或管理学类专业在内的双学士学位或者研究生班毕业，工作满3年，其中从事招标采购专业工作满2年； （四）取得经济学、工学、法学或管理学类专业硕士学位，工作满2年，其中从事招标采购专业工作满1年； （五）取得经济学、工学、法学或管理学类专业博士学位，从事招标采购专业工作满1年； （六）取得其他学科门类上述学历或者学位的，其从事招标采购专业工作的年限相应增加2年。 符合招标师考试报名条件，并具备下列一项条件的，可免试招标采购项目管理和招标采购合同管理2个科目，只参加招标采购专业知识与法律法规和招标采购专业实务2个科目的考试。 (一)2012年12月31日前，取得高级经济师或者高级工程师职称; (二)通过全国统一考试取得监理工程师、造价工程师，或者注册咨询工程师(投资)资格证书的。 六 招标师继续教育达到多少学分 继续教育每三年为一个学习周期，周期开始时间从考试通过的次年算起，三年一个学习周期，一个周期内完成90学分的课程学习，其中包括必修课60学分、选修课30学分。 七 有报过的人请告诉一下广东的招标师具体报名条件是什么 我查到广东要求主要分为对学历的要求和对工作经验的要求，其中学历要求为至少大专回以上相关专业答（经济学、工学、法学或管理学类专业）。而对工作经验的要求会比较负责，主要取决于你目前的学历，要是学历比较高的话，工作经验要求会小一点，一般对本科生的要求是相关工作经验满4年。考这个是很有难度的，你最好有心理准备，要是学历条件还不达标或者刚刚够的话，建议你还是往上学个学历吧，考试的时候就会相对容易一点，具体的推荐你去上网络教育，主要是这种形式比较适合在职的人去学，在网上上课不耽误正常工作，详细的情况你可以上奥鹏教育网站上去了解一些，他们是专门做网络教育的。 八 我本科2010毕业今年是第三年，管理学学士，可以报考招标师吗招标师考试四门课，也是两年内有效吗 不得行，本科要四年哈。。2年之内通过就行哈。。！这个证书不是注册的。。是发改委颁发的哈。。驶职业水平考试。。相对于执业资格证书差个档次，现在挂靠需求少。。挂靠也不好找。。听说挂靠就几千块钱一年哈！！ 九 招标师怎么样学习才能一次考过。 你好，招标师考试没有你想想的那么简单，要不然也不会有那么多人愿意内花那么多钱去培训。所以想要一容次性通过最好的方法就是多努力，好消息可以告诉你就是今年是招标师职业水平考试的最后一年，明年就要改注册了。所以今年的招标师考试相对而言简单不少，所以想一次性通过的考生可以加把劲，争取今年一次性通过招标师考试。 PS:如果想要顺利的通过招标师考试想要选择培训机构的话，我个人推荐中招协指定培训官网——招标师在线网 十 事业单位员工可否考取招标师证书 自己学习考试，加强知识提高是可以的，但有与没有这证，你一样工作，与工作需要无关。

x想问问 他们报名的电话方式有吗

　　1、制定招标项目的分类标准：招标的种类有公开招标、邀请招标、比价议标、竞争性谈判等，每种方式适用的对象都是不同的，企业要根据实际以制度文件的形式，明确每一种招标方式适用的对象和范围，方便招标工作人员能够准确的确定招标方式。通过标准统一大家的认识，减少招标过程中的沟通成本。 　　2、规范各类招标的工作流程：上面我们对招标项目进行了分类，不同招标方式的复杂程度以及流程都是不一样的。为此，企业应针对每一种招标方式设计对应的工作流程，对招标工作进行规范化的管理。程序的设计既要能够达到风险防控的目的，又要满足简化高效的条件。 　　3、规范招标文件的格式与内容：招标文件从某种角度来说代表着企业的形象，也侧面反映出企业的管理水平。招标文件不仅仅是招标信息的载体，它同时也是企业宣传的名片。招标文件由于是对外发布资料，所以企业应对其格式如字体、标题、LOGO、行间距、颜色、内容等进行规范管理，最好是设计一个模板，方便招标文件的起草部门参考。 　　4、搭建起公司级的评标专家库：不同的招标其专业性质是不一样的，对评标人员具备的知识自然也是不一样的。为满足评标的需求，企业应该组织各业务板块的人员成立公司评标专家库，每次由招标的组织部门从评标专家库中选取具备相应专业知识的人员组成项目评标委员会，对项目进行评标。 　　5、规范开标与评标的表单与流程：国家层面对招标工作有相关的法律法规要求，为了满足法律要求，通过审计部门的检查、验收。企业要在熟知法律法规即审计要求的前提条件下，编制开标与评标过程中的表单和流程，并以公司文件的形式对表单和流程进行固化，形成标准化的资料。 　　6、做好招标相关资料的归档工作：招标工作完成后，要对招标文件、竞标资料、开标资料、中标通知以及签订的合同等物料进行归档。归档时注意设置归档分类的方法，对不同的招标项目划分不同的存储区域，并做好招标项目名称、内容、有效期等基本信息的标识，方便以后的查阅。招标文件管理人员要定期对资料的存储及有效期情况进行检查，文件超出规定的保存期限后，及时进行资料的销毁。 　　7、开展好招标廉政建设工作：招标工作比较容易滋生腐败，所以企业一定将廉政工作作为招标管理中的重中之重。企业可以采取这几种方式和手段来进行廉政建设，一是对企业的招标相关的工作人员开展廉政培训教育活动；二是从招标的流程设计上防止腐败，不要将招标的决策权集中在某个部门或是某个人；三是采取轮岗制，每年或是不超过三年时间对招标人员进行轮岗。

去外边找个代笔的师傅吧，在这里怎么给你写？你连你要招标什么东西都没写……

专业工作年限证明在资格类考试里很常见，就是单位开具一个你从事什么专业，截至某个日期干了多少年的书面证明。上网去下个现成的格式吧，四川人事考试网上有

参加招标会需要准备什么？想要承揽工程项目就一定是需要参加招标会，在参加之前我们要做好准备工作，标书、可承揽工程的相关证明等。下面，一起和保标招标网小编来了解一下参加招标会需要准备什么？参加招标会需要准备什么：一、招标前的准备工作1、招标前要做好招投标工作最重要就是搞清楚谁在招，怎么招，谁来投，投什么。要做到心里有数并做到仔细理解招投标文件，紧跟招投标流程，关注每个环节，注意信息收集，因招投标主体而异随着招投标的流程开展工作。2、准备充分，参与招投标的人员要充分认识到个人的责任与企业的利益密切相关，自己所做选择的正确与否对公司的设备、工程质量、成本等影响极大。要充分认识到招投标工作的严肃性，严格按照规定和流程、手续进行。各级参与人员特别是非专业人员要充分发挥应有作用。对投标厂家的资质、能力、产品质量、信誉等要了解细致、全面，确保所选择厂家的代表性。提前明确招投标的内容和要求，做好各方面的准备，并做到厂家与招标单位的相互信任。需与其他单位、分公司沟通的要及时联系。3、沟通顺畅，在内部要提前通知，使招投标小组的成员能及时了解招投标的要求、内容、标准等;投标方的资料要保证小组成员能及时看到和熟悉，并在每次评标前做到评标人员合理分工，进行相关内容的汇总、把关。4、标书完善，规范招投标文本，标书内容要详尽，关键性的内容要明确列出，如工程总量、设备需求总量、设备要达到的国际和国内标准、质量保证措施、付款要求、评标标准等，做到内容标准统一，使投标方具有操作性，并便于招标人员开展工作。5、项目招标委员会的组成及招投标小组的能力要提高，招标委员会应由聘请工程、商务、外汇、法律等各有关方面的专家组成，负责解决项目招标中所遇到的各种问题，并具体指导招标工作。专业人员要对非专业人员进行通信专业知识的培训，以使其了解必要的专业知识;法律人员要对专业人员进行法律、规定、流程方面的培训，财务、审计人员要对专业人员进行财务规定等方面的培训，做到专业人员与非专业人员相互补充，共同提高能力与水平。二、招标阶段1、招标公告的刊登，在进行招标前，应在国内外有影响的报刊上发布招标公告。它包括招标通知和招标广告两个部分。招标通知是指分别送给与项目有关的与所在国建立了外交和商务关系的各国有关部门的书面通知。招标广告是指在国内外有影响的报刊上所刊登的招标广告。通知和广告的内容应包括：项目名称、项目地点、项目内容概况、工程范围、索取招标文件的日期、地址及截止日期、招标条件、价格以及有关事项的咨询单位等。2、资格预审，资格预审是指对愿意承担招标项目的投标人进行的财务状况、技术能力、资信等方面的预先审查。目的是选择确有承包能力的投标人。以免一些不符合要求的厂家也前来投标，造成不必要的工作量和工作难度。3、制定标底，招标委员会刊登招标广告后，即应准备合同价格，通过项目概算,确定合同的价格水平，亦称为"标底"，是招标委员会掌握的底牌，是绝对保密的。4、公开招标，公开招标是指招标委员会通知取得投标资格的投标人或刊登广告知悉投标人索取或购买招标文件，邀请其前来投标的招标环节。5、开标，开标是指招标委员会在规定的日期、时间和地点，将截止日期前收到的全部投标文件，在所有投标人或其代表在场的情况下，当场拆封投标文件，并公开宣读各投标人的投标条件，以使全体投标人了解各家的标价，这种程序即为开标。开标环节做到“三开”、“三不开”，即准备工作好了开，做不好不开;招标人员到齐了开，到不齐不开;监督人员在场开，不在场不开。6、评标与决标，开标以后即转入评标阶段。招标委员会将投标文件的标价，及其它条件一一汇集列表，选取其中报价最低的四、五份投标文件，进行审查、鉴别、比较，直至决定中标单位，这一阶段，是在秘密条件下进行的。在评标环节做到“四多”、“一少”，即多看、多听、多问、多记，少议。多看，就是对招投标文件、资料认真看，更加深入地了解投标单位的情况;多听，就是多听其他成员的发言和询问，做到心中有数;多问，就是对不清楚的地方多询问，以掌握更多的信息;多记，就是将关键的内容记录，以便投票时有根有据;少议，就是少发表议论，以免影响其他人的意见。在开标评标时要做到询问问题的一致性，打分时做到公正、合理。评标时，要按照评标标准逐项进行，填写选择或不选择的理由要充分。另外，招标人员在评标时要进行必要的表格汇总，具体人员的意见要有相关记录并存档。决标是根据评标报告及其推荐意见为依据，由招标委员会决定中标人，同时向中标人发出中标通知书的环节，对未中标的人一般可不通知，或只简单通知××承包人中标即可。三、招投标后期1、签订合同，中标人在接到正式的"中标通知书"后，即应在规定的时间内与工程业主签订工程承包合同。合同先由一方起草，并在该草稿基础上进行磋商，达成一致谅解后签订。2、处理好质量、价格及与以往合作厂家的关系处理好质量、价格、服务、工期的关系，以使所选择厂家能够最大限度地满足招标方的要求。还要处理好与原合作厂家的关系。以往合作过的厂家，招标方对其质量、服务水平等比较熟悉，这是其竞争的优势。但这些厂家不能因此而提高价格，价高而再次入选会助长其优势意识，对以后的招投标不利。所以，对于新的厂家，价格略低而服务、质量又有保证的，为引入竞争可以分批量逐步引入。3、做好以往招投标的统计分析，应通过对以往招投标结果的汇总和统计，做好价格、质量的预测，必要时做好标底。不能越招标，服务与价格越高，成本越大.要通过统计与分析，积累经验，在以后的招投标中做到什么样的厂家可以投什么样的标，什么样的产品在什么价格区间合理，做到心中有数。四、关于招投标工作中的检查和保密1、强化招投标工作的监督检查机制，充分发挥非专业人员的作用，法律、财务、审计人员要层层把关;招投标的各个环节，纪检监察人员要全程参与监督;投票统计中，要做到一人统计一人核查。另外，招投标人员要签订履行廉洁勤政责任书，防患于未然。2、做好招标投标保密工作，在招标采购过程中有很多信息是需要在一定时段内甚至要长期保密的，包括潜在投标供应商的名单、评标委员会成员名单、标底、供应商的商业秘密等。如果保密工作做得不到位，势必影响招标采购结果的公平。更多关于工程/服务/采购类的标书代写制作，提升中标率，您可以点击底部官网客服免费咨询：https://bid.lcyff.com/#/?source=bdzd

1、招标信息发布前阶段(前导工作)：及时关注了解当地招标前动态消息，包括招标文件、招标目录征求及增补品种，物价办理情况，前期的招商工作等。2、招标信息正式发布阶段：及时、准确获得招标信息（公告）及招标文件或其主要内容（品规、格式、评标要点）等。3、投标确认阶段：科学、合理安排投标人、投标品种，准确提供经办人、投标人相关信息资料，了解当地招投标相关政策及竞品投标信息等。4、标书递交阶段：及时与经办人、投标人确认标书递交情况。5、标书审核澄清阶段：及时反馈需澄清或补交相关资料的信息，对异议的申述。6、公布限价及分组：及时准确获得限价及分组信息。7、投标报价阶段：根据招标文件规定的报价原则，结合自身品种营销战略制定报价策略、确定（竞价与议价）报价，及时报价并反馈每轮公示结果。8、中标结果公示阶段：及时反馈中标（入围）、成交后选品种信息，对异议的申述。9、指定配送与确标阶段：及时、科学、合理安排好各中标品规的配送商，及时跟进开展中标品规的招商、确标工作。10、其它事项：各阶段的时间点、投标有关收（交）费情况、总结分析投标情况。

市面上有不少好用的APP，例如建企查APP就满足楼主的所有需求。1、“信息查询”:可以获取招标信息最新资讯、查询投标信息实时动态:2、“采购招投标”:能够找到全国企事业单位及政府的采购商机;3、“建筑用工”:能够找到附近的散工、包工头，避免工期延误;4、“情报官”:可以查企业、查老板、查风险、避免了合作风险与隐患5、“建信时报”:可以观看建筑行业最新信息动态6、“招投标画像”:可以快速了解招投标信息，每日更新超万条。 除此之外，建企查APP还具有极高的性价比，一个APP超级会员的价格就能使用市面上大部分工程招标类APP功能，最低价格可以达到0.65元/天;为了保护个人隐私，建企查APP还推出加密电话，每次价格最低为0.2元/天。 目前建企查APP已经在安卓应用市场全面上线，覆盖华为、小米、OPPO、VIVO四大主流手机厂商的官方应用市场、还有应用宝、百度手机助手、360手机助手等平台都可以进行下载使用。

不难

国家事业单位发的技能培训证书不可以用于招投标。投标需要满足的条件：1、投标人应当具备承担招标项目的能力。2、投标人应当按照招标文件的要求编制投标文件。3、投标人应当在招标文件要求提交投标文件的截止时间前，将投标文件送达投标地点。相关信息介绍：各地区、各部门要制定政策措施严格控制工勤技能一级、二级岗位的总量。实施意见同时对工勤技能岗位基本任职条件做出规定：一级、二级工勤技能岗位，须在本工种下一级岗位工作满5年，并分别通过高级技师、技师技术等级考评。三级、四级工勤技能岗位，须在本工种下一级岗位工作满5年，并分别通过高级工、中级工技术等级考核；学徒（培训生）学习期满和工人见习、试用期满，通过初级工技术等级考核后，可确定为五级工勤技能岗位。

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公开招标数额标准政府采购货物或服务的项目,单项采购金额达到120万元以上的，必须采用公开招标方式。招标只是采购方式的一种，培训服务是否必须要招标，关键看资金的来源和性质，除了招投标法及财政部相关条例规定的必须要采取招标的情形，其他业务采购可以不用招标的方式。资料拓展如果是企业自主资金，你可以在自己的采购制度中根据采购业务内容规定相应的采购方式。至于培训服务，关键还是要看培训讲师的水平，明确好培训目标，选好培训内容，培训效果的考核标准，对行业内较为知名的培训公司的培训师进行面试和筛选，在此基础上让各家统一报价，选择商务条件好的即可。主体方面。规模较大的组织，其培训的需求较大，内容较广，参加人员较多，因而金额也会较高，这时候就必须进行招标。它的作用一是可以降低培训费用，二是选择到更好的机构和师资。而规模较小的组织，在做单一培训时，招标采购的效果不明显。

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校外培训机构没有经过招标不可以进学校教学。公办学校参与培训要招标的，可以咨询校方负责人或当地相关负责部门。必须招投标的项目：《必须招标的工程项目规定》已经国务院批准，现予公布，自2018年6月1日起施行。招标是一种市场交易、搜寻商业对象的行为。招标指在一定范围内公开货物、工程或服务、采购的条件和要求，并邀请众多投标人参加投标，之后按照原先规定程序，从中选择合适者作为交易对象。校外培训机构没有经过招标不可以进学校教学。

分析如下：1、制定招标项目的分类标准：招标的种类有公开招标、邀请招标、比价议标、竞争性谈判等，每种方式适用的对象都是不同的，企业要根据实际以制度文件的形式，明确每一种招标方式适用的对象和范围，方便招标工作人员能够准确的确定招标方式。通过标准统一大家的认识，减少招标过程中的沟通成本。2、规范各类招标的工作流程：上面我们对招标项目进行了分类，不同招标方式的复杂程度以及流程都是不一样的。为此，企业应针对每一种招标方式设计对应的工作流程，对招标工作进行规范化的管理。程序的设计既要能够达到风险防控的目的，又要满足简化高效的条件。3、规范招标文件的格式与内容：招标文件从某种角度来说代表着企业的形象，也侧面反映出企业的管理水平。招标文件不仅仅是招标信息的载体，它同时也是企业宣传的名片。招标文件由于是对外发布资料，所以企业应对其格式如字体、标题、LOGO、行间距、颜色、内容等进行规范管理，最好是设计一个模板，方便招标文件的起草部门参考。4、搭建起公司级的评标专家库：不同的招标其专业性质是不一样的，对评标人员具备的知识自然也是不一样的。为满足评标的需求，企业应该组织各业务板块的人员成立公司评标专家库，每次由招标的组织部门从评标专家库中选取具备相应专业知识的人员组成项目评标委员会，对项目进行评标。5、规范开标与评标的表单与流程：国家层面对招标工作有相关的法律法规要求，为了满足法律要求，通过审计部门的检查、验收。企业要在熟知法律法规即审计要求的前提条件下，编制开标与评标过程中的表单和流程，并以公司文件的形式对表单和流程进行固化，形成标准化的资料。6、做好招标相关资料的归档工作：招标工作完成后，要对招标文件、竞标资料、开标资料、中标通知以及签订的合同等物料进行归档。归档时注意设置归档分类的方法，对不同的招标项目划分不同的存储区域，并做好招标项目名称、内容、有效期等基本信息的标识，方便以后的查阅。招标文件管理人员要定期对资料的存储及有效期情况进行检查，文件超出规定的保存期限后，及时进行资料的销毁。7、开展好招标廉政建设工作：招标工作比较容易滋生腐败，所以企业一定将廉政工作作为招标管理中的重中之重。企业可以采取这几种方式和手段来进行廉政建设，一是对企业的招标相关的工作人员开展廉政培训教育活动；二是从招标的流程设计上防止腐败，不要将招标的决策权集中在某个部门或是某个人；三是采取轮岗制，每年或是不超过三年时间对招标人员进行轮岗。扩展资料建设工程招标是指招标人在发包建设项目之前，公开招标或邀请投标人，根据招标人的意图和要求提出报价，择日当场开标，以便从中择优选定中标人的一种经济活动。建设工程投标是工程招标的对称概念，指具有合法资格和能力的投标人根据招标条件，经过初步研究和估算，在指定期限内填写标书，提出报价，并等候开标，决定能否中标的经济活动。从法律意义上讲，建设工程招标一般是建设单位(或业主)就拟建的工程发布通告，用法定方式吸引建设项目的承包单位参加竞争，进而通过法定程序从中选择条件优越者来完成工程建设任务的法律行为。建设工程投标一般是经过特定审查而获得投标资格的建设项目承包单位，按照招标文件的要求，在规定的时间内向招标单位填报投标书，并争取中标的法律行为。参考资料来源：百度百科：招投标管理

1、制定招标项目的分类标准：招标的种类有公开招标、邀请招标、比价议标、竞争性谈判等，每种方式适用的对象都是不同的，企业要根据实际以制度文件的形式，明确每一种招标方式适用的对象和范围，方便招标工作人员能够准确的确定招标方式。通过标准统一大家的认识，减少招标过程中的沟通成本。 2、规范各类招标的工作流程：上面我们对招标项目进行了分类，不同招标方式的复杂程度以及流程都是不一样的。为此，企业应针对每一种招标方式设计对应的工作流程，对招标工作进行规范化的管理。程序的设计既要能够达到风险防控的目的，又要满足简化高效的条件。 3、规范招标文件的格式与内容：招标文件从某种角度来说代表着企业的形象，也侧面反映出企业的管理水平。招标文件不仅仅是招标信息的载体，它同时也是企业宣传的名片。招标文件由于是对外发布资料，所以企业应对其格式如字体、标题、LOGO、行间距、颜色、内容等进行规范管理，最好是设计一个模板，方便招标文件的起草部门参考。 4、搭建起公司级的评标专家库：不同的招标其专业性质是不一样的，对评标人员具备的知识自然也是不一样的。为满足评标的需求，企业应该组织各业务板块的人员成立公司评标专家库，每次由招标的组织部门从评标专家库中选取具备相应专业知识的人员组成项目评标委员会，对项目进行评标。 5、规范开标与评标的表单与流程：国家层面对招标工作有相关的法律法规要求，为了满足法律要求，通过审计部门的检查、验收。企业要在熟知法律法规即审计要求的前提条件下，编制开标与评标过程中的表单和流程，并以公司文件的形式对表单和流程进行固化，形成标准化的资料。 6、做好招标相关资料的归档工作：招标工作完成后，要对招标文件、竞标资料、开标资料、中标通知以及签订的合同等物料进行归档。归档时注意设置归档分类的方法，对不同的招标项目划分不同的存储区域，并做好招标项目名称、内容、有效期等基本信息的标识，方便以后的查阅。招标文件管理人员要定期对资料的存储及有效期情况进行检查，文件超出规定的保存期限后，及时进行资料的销毁。 7、开展好招标廉政建设工作：招标工作比较容易滋生腐败，所以企业一定将廉政工作作为招标管理中的重中之重。企业可以采取这几种方式和手段来进行廉政建设，一是对企业的招标相关的工作人员开展廉政培训教育活动；二是从招标的流程设计上防止腐败，不要将招标的决策权集中在某个部门或是某个人；三是采取轮岗制，每年或是不超过三年时间对招标人员进行轮岗。

答：1、制定招标项目的分类标准：招标的种类有公开招标、邀请招标、比价议标、竞争性谈判等，每种方式适用的对象都是不同的，企业要根据实际以制度文件的形式，明确每一种招标方式适用的对象和范围，方便招标工作人员能够准确的确定招标方式。通过标准统一大家的认识，减少招标过程中的沟通成本。2、规范各类招标的工作流程：上面我们对招标项目进行了分类，不同招标方式的复杂程度以及流程都是不一样的。为此，企业应针对每一种招标方式设计对应的工作流程，对招标工作进行规范化的管理。程序的设计既要能够达到风险防控的目的，又要满足简化高效的条件。

今年是招标师考试的第一年，相信会有许多招标采购行业的专业人士参加这次考试。那么如何备考即将到来的招标师考试呢，个人认为，应该先从心理和物质两个方面进行准备。 首先，是心理准备。 要在思想认识上要正确认识和对待这个考试，因为这个招标师考试目前还只是职业资格考试，尚未列入执业资格系列，有许多从事招标采购的专业人员可能觉得考不考无所谓，理由各种各样，也有许多人认为这个考试值得参加。不管怎么样，如果你决定参加考试了，首先要知道你为什么要参加这个考试?参加任何一个考试，如果没有目的，那么就没有备考的动力和自觉性。我想，作为一名招标采购领域的从业人员参加招标师考试的目的无外乎以下几个方面： 为了增加自己招标采购的业务知识而参加考试，以考试促进学习，提高自己的业务水平和工作能力，通过四门教材系统的学习，相信在招标采购业务知识方面应该有很大提高。此种情况可以简称为“为学习而考试”。 为了证明自己的招标采购的知识水平和解决问题能力，通过考试获得证书，希望自己能被别人或社会认可，有利于自己今后的工作或事业。此种情况可以简称“为证明而考试”。 为取得职业资格证书而参加考试，多一张证书多一门吃饭的手艺，今后若此考试变为执业资格考试，其证书价值更高，现在参加考试有购买“潜力股”的味道。此种情况可以简称“为证书而考试”。 无论你出于什么目的，如果你不是为了考试而考试，备考态度端正了，那么你就算是有了正确的心理准备了。这样的心理准备，对于你今后在复习迎考阶段的学习心态的稳定至关重要，碰到学习中的难点问题不致于“厌学”，相信你通过循序渐进地复习，最终通过的考试机率将比为了考试而考试的人大得多。 其次，是物质准备。 做好了考试的心理准备，接下来应该是物质准备了。申请报考(填表盖章、交照片、验各种证件证明)、购买整套教材(四本一套的考试辅导教材、一本大纲)，收集大纲中要求了解、理解和掌握的相关的法律法规，这些都是第一步。 教材到手后，腾出专门的固定复习场地，检查书桌上的台灯等是不是适合你看书复习，可不要把你平时玩电脑游戏的灯光用到看书复习上去，标划重点标记的彩色笔墨，做习题的笔记本、看书时需要的计时小闹钟什么的等等，根据各人的习惯等都可以一并准备了。 当然，如果有其他的非官方的辅导书或习题集出来的话，也可以选择性的购买一二本，但不宜多，此类辅导书，只作理解教材内容和测试对教材掌握的熟悉程度而用，最主要的复习用书还是一份《大纲》和四本一套的《教材》。国家组织的考试，很少有从教材之外出题的先例，除非你对教材的内容已经烂熟于心了，不要刻意去找一些不正规的机构出的所谓 “精选题”、“模拟题”。招标师的考试教材容量和难度都有点大，但从以住其他资格考试的先例分析，作为第一次考试，个人认为真正的考试试题难度应该不会太大，因此最主要的备考复习资料，还是以《大纲》和《教材》为主，不要让任何非官方的所谓复习资料和习题，打乱了自己的复习计划，甚至破坏了备考的信心。 同时，有时间的话，不妨可以关注一下平时熟悉的有关招标网站，比如“中国招标协会网站”的《招标师》栏目和“中国国际招标网”的《招标师考试备战手册》专题，相信这里面会有考试的最新消息，可以及时获得有关备考的资讯，对一些有助于你复习的资料可以保存打印出来。 如果你的工作或家务比较忙的话，你可以考虑着手调整安排分解一些了，要留出一定的复习时间，备考是要有充分时间的，只化少量时间，看一遍教材就能通过考试的人毕竟不多。 是否要参加考试辅导培训班，可能也是大家备考时的一个需要考虑的问题。首先对于辅导培训班，要了解清楚是不是“中国招标投标协会”公布的正规培训机构，对于考前社会上出现的打着形形式式旗号的“培训班”你得仔细辨别确认其“正规性”。正规的培训班是对考试教材的详细讲解，以帮助考生理解教材、把握重点为目的，如果你对教材中的一些知识点感觉陌生的地方比较多，那么参加这类正规的辅导培训是有用的，如果你对教材的理解和重点的把握没有疑问，只是感觉记忆吃力，那么培训班可能对你作用不大，因为任何国家级的考试，正规的培训班都不会是“猜题班”、“押题班”，千万不要让“押题”耽误了你对教材的复习。国家类的考试，有个特点：教材的重点内容不一定会出现在试卷题目中，考试题目不一定是教材的重点内容。所谓“国家类考试，教材有重点，试题没重点”。 当然，临近考试前，你还得准备进考场参考的工具：水笔、铅笔、橡皮、计算器、计时手表、身份证、准考证、饮用水之类的当天考试必备用具。 “工欲善其事，必先利其器”，以上是我个人认为的备考招标师的物质准备。 有了上述心理和物质两方面的准备，那么，具体如何备考招标师考试呢?由于教材正在印刷，报名估计要在六月份，而考试时间也在十月下旬，等大纲和教材全部拿到手了，再根据四个科目不同的特点，有针对性的作具体计划也不迟。复习计划中最主要的是四门教材复习时间分配和各阶段时间安排。分配好每一门科目的复习时间，不要平均分配，陌生的科目分配时间多些，熟悉的科目分配时间少些。每一门科目，何时“通读”、何时“精读”、何时“背诵”、何时“做题测验”、何时“冲刺复习”，也应该有个大致的阶段安排。 “宜未雨而绸缪，毋临渴而掘井”，不打无准备之仗，备考招标师从现在开始。你准备好了吗?

如果招标文件中的标的内容含有 免费培训服务，中标人就必须提供。如没有，中标人可自行考虑是否提供。

(一)严格招标管理：1、严格招标方式管理;2、严格招标人自行招标管理。(二)严格招标代理机构管理：1、建立招标代理机构诚信档案;2、严格执行招标代理机构项目招标月报制度;3、加强招标代理机构从业人员培训，实行持证上岗管理;4、严格管理与处罚措施;(三)加强招标文件备案管理工作：1、规范招标文件编制。2、严格招标文件合同管理，防治“黑白合同”。(四)规范评标专家管理，保证评标质量：1、加强评标专家培训及持证上岗管理。2、加强评标专家动态管理。3、保证评标时间和评标质量。4、实行评标专家自动语音通知管理。5、规范评标专家库管理。

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国家事业单位发的技能培训证书不可以用于招投标。投标需要满足的条件：1、投标人应当具备承担招标项目的能力。2、投标人应当按照招标文件的要求编制投标文件。3、投标人应当在招标文件要求提交投标文件的截止时间前，将投标文件送达投标地点。相关信息介绍：各地区、各部门要制定政策措施严格控制工勤技能一级、二级岗位的总量。实施意见同时对工勤技能岗位基本任职条件做出规定：一级、二级工勤技能岗位，须在本工种下一级岗位工作满5年，并分别通过高级技师、技师技术等级考评。三级、四级工勤技能岗位，须在本工种下一级岗位工作满5年，并分别通过高级工、中级工技术等级考核；学徒（培训生）学习期满和工人见习、试用期满，通过初级工技术等级考核后，可确定为五级工勤技能岗位。

在政务大厅招标过程中使用第三方平台进行技术操作。这是一个重要的任务，需要谨慎处理。以下是一些建议：1、选择合适的第三方平台：需要选择一个可信赖的第三方平台，该平台应具备专业性和可靠性。在选择平台时，可以参考其他用户的评价和建议，了解平台的性能、功能和服务质量。2、确定平台的操作流程：在使用第三方平台进行招标操作之前，需要了解平台的操作流程和规定。这有助于确保整个招标过程符合规范和标准，并避免因操作不当而导致的问题。3、确认平台的权限管理：在使用第三方平台进行招标操作时，需要确保平台具有适当的权限管理功能。这有助于确保只有授权人员能够访问和修改招标信息，从而保证数据的安全性和准确性。4、培训相关人员：如果使用的是新的第三方平台，需要为相关人员提供培训，以确保他们了解如何正确使用该平台进行招标操作。这有助于避免操作错误和延误。5、监督平台的运行：在招标过程中，需要密切监督第三方平台的运行情况。这有助于确保平台的稳定性和可靠性，并及时发现并解决问题。总之，使用第三方平台进行招标技术操作需要谨慎处理。需要选择合适的平台、了解操作流程、确认权限管理、提供相关人员培训并监督平台的运行。这些措施有助于确保整个招标过程的顺利进行。

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提起招标网站首先想到当然是国家政府机构或者具备官方性质的政府采购网、公共资源交易网等，因为这些网站权威性是可以保证的。至于最好的招标网，这个难以界定，因为评判好的标准不同，比如政府采购网虽然权威，却称不上好，因为招标信息比较零碎，查看起来不方便。今天小编就给大家推荐一个第三方招标网站平台-保标招标网，因为它通过大数据整合了所有权威平台的标讯，搜索功能超级方便快捷!　　1、投中标信息。保标招标网信息量涵盖全国招投标信息，各行各业分类精确，日更新100000+条招标信息，可以选择全国地区(可以定位到地级市)、时间、标题或者内容的选择，例如选择”安徽-安庆-近6个月-标题，就可以看到根据条件筛选出的招标信息，打开内容都是免费无遮挡的哦。　　2、拟在建项目拟。在建项目信息是很多投标人都喜欢获取的项目信息，因为这类信息通常都还没有开始招标，很多的项目都还在政府部门的审批流程当中，如果能及时获取这类项目信息，那投标的成功率会比较高。在保标招标网查看拟建工程项目信息，选择时间、标题或者内容就可以查询到最新的项目，早做准备，提高中标率。　　3、商业智库。保标招标网的商业智库内容也是非常丰富的，可以快速帮你了解行业最新资讯，还有知识问答和攻略，绝对全部都是很难找的干货哟!　　4、百宝箱。百宝箱主要是招投标知识和招投标过程中所需要的各类文档，还有招投标指引，可以告诉你怎么去进行投标，非常细致和方便。　　5，行业地区精准查询，个性订阅商机随时看。项目的订阅通过设置区域及行业关键词，就能实现实时收到符合所选条件的招投标信息，添加关键词，选取地区，最新信息匹配你选定的关键词后，主动送达到你手机上。　　6、专属人工客服，7X24小时优质服务。有专业的人工客服，24小时在线，有任何问题都可以直接拨打电话或者添加微信，不管是APP操作问题，还是招投标知识，客服都能够及时为你解答。　　以上保标招标网的6大功能优点，是小编推荐给大家的理由,以为这样就写完了?不，保标招标旗下可是还有APP的呢，需要随时随地看招标信息的招投标人可以去康康，app功能比pc功能更棒哦!更多关于工程/服务/采购类的标书代写制作，提升中标率，您可以点击底部官网客服免费咨询：https://bid.lcyff.com/#/?source=bdzd

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经三个星期的工程招投标与合同管理的实训学习，从编制投标文件，参加模拟招标会到签订合同等各个流程的操作让我收获很多，感受很深。这次的实训也为我们以后工作打下良好的基础。实训的第一天上午，老师门就在教室给我们介绍这次实训的任务。这次是对学校的2栋产业培训综合楼招标。全班分成8个投标小组。每组都发有一份招标文件，对于这份投标文件既熟悉而又陌生。我们小组拿到招标文件后，10个人就很认真的对文件内容研究起来。虽然只是模拟，但我们小组每个成员都很慎重的对待这份文件。因为我知道这次的认真对待就是为以后工作打基础，同时通过这次操作找出自身的不足之处，以吸取其经验教训。下午的时间老师交给我们自行安排，主要是熟悉招标文件的内容。我们10个人各自有条有序地研究招标文件的内容。虽然一开始没什么头绪，但我们没有就此放弃。遇到我们想不明白的问题，就做上记号，以便第二天问老师或去图书馆找资料。第二天，我们去机房进行提交投标文件样板材料训练。在王老师的指导下，我们对照招标文件一一填投标文件。填投标文件一定要细心认真，如有出错很有可能就会废标。到时候就会前功尽弃。所以我们都很小心谨慎，填好一遍后，大家都一起检查哪里有可能遗漏或打错。其他同学也很认真，有的还追着老师问个不停。整个机房都浓郁着一股学习气氛。我们组还特别派出“侦探”去跟着老师，老师跟哪组讲就去听。然后回来告诉我们。我觉得这样的气氛与分工让我们感觉学习中也有乐趣。投标文件里的内容我们还是第一次接触，虽然有点繁琐，但我们的分工合理，所以很快就写完。剩下的就是投标文件里重要的部分——报价。这次是以合理低价中标法评标的。所以这也是招标会最关键最精彩的环节。报价要根据工程预算，成本，利润等内容来算出合理的价格。下午我们还是继续对报价进行研究。这时会有其他小组成员来问我们报价多少。显然是故意探密的，故意忽悠你的。但我们并没有进入他们的圈套，反而故意报个假的也忽悠他们。我们当然不会在那么多同学面前讨论报价，放学后我们找了个地方讨论。考虑到让利给业主更有可能中标，所以我们尽可能报低价。算出来还得看看它能让利多少。