如何当好一名乡镇党委书记

2021年七一讲话内容是：一、从三件大事、三大成就、两大理论成果，领会好党的90年辉煌业绩。二、从四个坚持、四个始终保持，领会好党保持和发展先进性的根本点。三、从四个考验、四个危险，领会好世情、国情、党情的深刻变化。四、从党的建设的五大任务，领会好提高党的建设科学化水平的途径。五、深刻认识“五个坚定不移”，领会好在新的历史起点上，全面推进中国特色社会主义伟大事业的大政方针和重要任务。六、从代表、赢得、依靠广大青年的必要性重要性这一科学论断，领会好青年是党和国家的未来和希望。七、从两个宏伟目标，领会好自豪不自满，两个永远保持等重要思想 。“七一”重要讲话精神。“七一”重要讲话精神的实质，并且也领悟了学习贯彻这一精神的方法路径。介绍和学习结束后，宣讲团成员们还与居民进行了互动问答，互动问答有趣生动，极大地加深了居民们的印象，也让他们对“七一”重要讲话精神理解得更加深刻。与此同时，宣讲团成员们还为居民分发了许多精美小礼物，为寒冷的冬日带来一份温暖。

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2011年7月1日上午10时左右……

黄书记的讲话语重心长，期望殷切，让人顿悟，崔人奋进！特别是关于责任的论述，使我联想到乡镇领导干部工作的一些关键问题。俗话说：工作好与坏，全靠领导带，没有好的领导集体，就没有好的工作局面，乡域经济就不可能得到更好的发展。那么，如何才能进一步明确责任落实责任， 让乡镇领导班子团结务实履职尽责呢？结合本乡工作实际，我认为抓好以下几个方面是关键。一是要严明纪律。首先是严明政治纪律。从大的方面讲，就是要在政治上同党中央保持高度一致，具体到乡镇就是坚决维护领导班子的核心地位，不折不扣地执行班子的各项决策、部署，做到有令必行，有禁必止，任何人在这个问题上不存在回旋的余地，做到同一目标、同一口径、同一步调。不能搞会上相信，会后不信，不允许公开发表或在职工中散布同上级党委政府路线方针政策相违背的言论，不允许听信、传播谣言。其次是严明组织纪律。绝不允许个人向组织讨价还价，拒不执行组织的决定，要无条件地服从组织、服从大局。第三是要严明工作纪律。要求别人做到的，自己首先要切实做到。领导班子决策的工作，关键是要不折不扣地抓好落实，决不允许以任何借口进行歪曲、变通，决不允许合胃口的就执行，不合胃口的就不执行，甚至搞上有政策下有对策，如果这样就会产生不良的影响。二是要增强团结协作意识。在乡镇，团结问题事关全局，团结出凝聚力，出战斗力，出生产力，也出政绩，出人才，出干部。不团结就没有合力，就没有积极性，气不顺，劲不足，个人能力再强也发挥不出来；不团结，想干事的也干不成事，想进步的也进步不了，最后倒霉的是一班子人。在乡镇，团结方面要努力做到二讲、三多、四不。二讲，即大事讲原则，小事讲风格。在大是大非的问题上立场要坚定，旗帜要鲜明，绝不能含糊；在小事上要多谦让，多顾全他人。三多，即多沟通，要勤联系，勤谈心，勤交心；多理解，人无完人，金无足赤，任何人都有优点和不足，同志相处、分析和处理问题，要多看别人的长处和自己的短处，多体谅他人、理解他人；多规范，工作中要时时处处，注意规范约束自己的言行，照章办事，照程序工作，既到位又不越位，否则就容易发生碰撞，产生磨擦，出现矛盾，影响团结。四不，即不猜，不无故猜测他人；不疑，不乱怀疑他人；不听，不听信小人挑拨；不传不信，不传播谣言，不听信小道消息和马路消息。从而使大家真正做到心往一处想、劲往一处使、话往一处说、事往一处做，全力完成各项工作任务。三是要树立好的工作作风。乡镇工作必须大力倡导求真务实、真抓实干的工作作风，切忌空谈、浮躁。有的乡镇很多工作思路是好的，论证得很好，措施也很得力，推进得也比较顺利，但最终却失败了、夭折了，原因在哪里？问题不在于决策，不在于前期环节，而在于最终的操作上、最终问题的解决和落实上出了问题。根本原因是责任领导抓工作不够具体、不够深入、不够细致，工作作风上出了问题。很多工作，只要多动脑筋，就肯定会有办法，有办法就有路子，有资金，有技术，有项目，也就会有效果。所以，乡镇工作必须大力倡导立说立行、扎实深入的工作作风，坚决反对催催动动、不催不动，甚至催也不动的不良风气。要引导广大干部，把干工作上升到一种殚精竭虑、全然忘我、孜孜以求、一丝不苟的精神境界，要有一种干就干好、力争一流的工作决心。四是要保持清正廉洁。在乡镇，要认真执行中央提出的八项规定和区市县提出的有关廉政要求，从自身做起，从现在做起，从小事做起，严格把握住自己，时时警醒自己，切实摆正做官与做人、组织与个人的关系，做到人前和人后一个样，说的和做的一个样，八小时内和八小时外一个样，工作日和休息日一个样。特别是当前，危房改造、农村低保、粮农补贴、移民补偿等许多款项都通过乡镇发放到群众手中，思想、意志稍有不慎，就有可能犯错。这就要求我们乡镇领导干部时刻绷紧廉洁之弦，不得以任何名义收受与自己职权有关系的礼品和现金；不得贪污、挪用任何惠农资金。要时刻记住，群众的眼睛是雪亮的，在盯着我们的一举一动、一言一行。五是切实发挥领导带头作用。在乡镇，领导干部的言行，对其他干部职工、群众起着示范和表率作用，其身正，不令而行，带好了头，就是无声的命令。这符合古人已不正，焉能正人的要求。好的作风是一级一级带出来的，只有言行一致，身先士卒，才能有引领力和感召力，身教胜于言教，这是颠扑不破的真理。所以，乡镇领导干部要时时处处规范自己的言行，率先垂范，以身作则，树立起良好的形象，才能全方位地促进各项的工作落实。

你应该加上企业是怎样重视党的建设的，以及对党的工作提供了哪些支持等等，再加上些党的工作对企业的发展起到了什么作用。

严肃党内政治生活，要坚持问题导向，要抓住领导干部这个关键，要落实责任要求。以下是我为大家整理的监督发言稿，供大家参考学习。 监督发言稿1 党的以来，就严肃党内政治生活提出了一系列新思想新论断新要求，突出强调要严肃党的政治纪律和政治规矩，为严肃党内政治生活提供了重要遵循。x届六中全会聚焦全面从严治党重大问题，审议《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，修订《中国共产党党内监督条例》，把严肃党内政治生活、净化党内政治生态摆在更加突出的位置，是推进党的建设新的伟大工程的战略举措。当前，基层党组织在党内政治生活实践中要注重把握好以下几个关系。 把握好批评和自我批评的关系。指出：“严肃党内政治生活是一篇大 文章 ，其中最重要的是围绕坚持党的政治路线、思想路线、组织路线、群众路线，坚持和完善民主集中制、严格党的组织生活等重点内容，集中解决好突出问题”。在严肃党内政治生活方面，一些基层党员干部如同“手电筒”，只照别人不照自己，或者如同“灯笼”，事不关己高高挂起。这也是缺乏担当精神的一种体现。解决这一问题，必须要按照“团结—批评—团结”的方式，开展积极健康的思想斗争，坚决摒弃“批评领导放礼炮、批评同志放哑炮、自我批评放空炮”等文过饰非的做法。当前要特别注重强化上级党组织监督，认真落实上级纪委、组织部门派员参加指导民主生活会制度，实行严格规范民主生活会方案审查、征求意见、自我剖析、谈心谈话、相互批评、领导点评、整改落实等环节工作，营造既紧张严肃又宽松和谐的党内生活氛围。各级党组织和纪检监察机关要注重用好监督执纪“四种形态”之第一种形态，切实增强党内政治生活的锋芒性和战斗性，通过党内政治生活“熔炉”，使“红脸出汗”成为常态，进一步锤炼党员干部党性，清除政治灰尘，营造风清气正的良好政治生态 把握好民主和集中的关系。民主集中制是我们党的根本组织制度和领导制度，是规范党内政治生活、处理党内关系的基本准则。当前，在贯彻执行民主集中制方面，既有民主不够的问题，也有集中不够的问题。民主不够，突出表现在一些基层党组织主要领导搞个人说了算，“决策一言堂、用人一句话、花钱一支笔”，甚至独断专行、排除异己;集中不够，突出表现在一些基层领导班子分散主义严重，各自为政，凡事从自己的一亩三分地出发，甚至把分管领域变成“私人领地”。严肃党内政治生活，必须坚持和完善民主集中制，努力形成既有集中又有民主，既有纪律又有自由，既有统一意志又有个人心情舒畅的生动活泼的政治局面。一方面,坚决纠正软弱涣散、无组织、无纪律现象,强化统一意志和共同意识,实现民主基础上的集中,防止只要民主不要集中的软弱涣散。另一方面,认真贯彻“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的基本原则,提高运用民主 方法 形成共识、开展工作的本领,营造民主讨论的良好氛围，防止只要集中不要民主的独断专行。党委主要负责同志要始终坚持按原则办事、按程序办事，强化民主意识，善于集思广益，做到总揽而不包揽、果断而不武断，防止把个人凌驾于组织之上;班子成员要增强全局意识、协作意识，自觉在大局下行动、在合作中履职，做到分工不分家、到位不越位。 把握好继承和创新的关系。在“七一”重要讲话中强调：“我们要加强和规范党内政治生活，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。”其中，增强党内政治生活的时代性系首次提出，这是针对全面从严治党的新任务新情况新问题，结合党内政治生活面临的时代发展新要求，提出的党内政治生活新理念，既具理论意义，更有实践价值。基层党内政治生活必须认真研究设计党内生活的内容和形式、方法和手段，并与抓党的建设、抓脱贫攻坚结合起来，与党员群众的利益需求结合起来，为严肃党内政治生活注入新的活力，切实提高党内政治生活的针对性、实效性，增强党内政治生活的吸引力与感染力，真正让广大党员干部牢记使命、不忘初心，勇立潮头、继续前进。 把握好全面和从严的关系。指出：“全面从严治党，最根本的就是要使全党各级组织和全体党员、干部都按照党内政治生活准则和党的各项规定办事。”因此，严肃党内政治生活是每个党员、干部的事，必须按照“要求严、 措施 严，对上严、对下严，对事严、对人严”的要求，靠全党、管全党、治全党。要抓住“关键少数”，坚持“书记抓、抓书记”，敦促各级基层党组织书记认真履行管党治党责任，层层压实责任，级级示范带动，努力形成上级带下级、主要领导带班子成员、领导干部带一般干部,一级带一级、一级抓一级、上行下效、全党一致的生动局面。要支持纪检监察工作，深入推进纪检监察“两个为主”“两个全覆盖”等改革，打造一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍，充分发挥党内专门监督机关作用。要明规立矩， 教育 引导党员干部尊崇党章，严守政治纪律和政治规矩，严格按照党内政治生活准则和党的各项规定办事，时刻绷紧纪律规矩这根弦，坚守党员干部的政治原则和行为准则。要祛病疗伤、激浊扬清，坚持有案必查、有腐必惩，坚决铲除腐败这个最致命的“污染源”，让党内正能量充沛，让歪风邪气无所遁形。要树立正确用人导向，认真落实“20字”好干部标准，按照好干部标准选好人、用对人，让那些忠诚、干净、担当的干部得到褒奖和重用，让那些阳奉阴违、阿谀逢迎、弄虚作假、不干实事、会跑会要的干部没市场、受惩戒，形成清清爽爽的同志关系，规规矩矩的上下级关系。 监督发言稿2 党的x届六中全会聚焦“党建”，分析党的建设面临的形势和任务，审议通过了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，把党最重要、最基本的规矩，通过准则明确、强化、健全，为全面从严治党夯实基础、厚植优势。 不可否认，一段时间以来，一些地方和部门教育管理党员干部失之于宽、失之于软，党内政治生活庸俗化、随意化、平淡化，原本管党治党的“大熔炉”变成了没有温度的“冷灶台”。失了规矩约束、破了纪律红线、动了信念根基，党内政治生活乌烟瘴气，一些官员成了“温水青蛙”，舍不得温水的舒适，等水温慢慢升高，四肢半熟时无法自拔，随波逐流，在罪恶的泥潭中越陷越深。 “没有规矩不成方圆”，百炼方能成钢。严肃党内政治生活是共产党人的政治本色，有高质量的党内政治生活，就会有优良的党风政风。曾说，既部署“过河”的任务，又指导如何解决“桥或船”的问题，贯穿了科学思想方法和工作方法，为我们认识问题、分析问题、解决问题提供了有效的方法“钥匙”。显然，新《准则》就是过河的“船”“桥”，党要管党，首先要从党内政治生活管起;从严治党，首先要从党内政治生活严起。笔者认为，严肃党内政治生活要破立并举，做到“三要三不要”，把党内政治生活真正立起来、严起来、实起来。 要“和而不同”，不要“小圈子”。曾几何时，一些党员干部信奉拉帮结派的“圈子 文化 ”，找“家丁”、寻山头、倚靠山、抱大腿，歪风邪气、贪_污_腐_败与庸俗的江湖关系沆瀣一气，形成一荣俱荣、一损俱损的利益同盟圈。没有原则，没有纪律，党内政治生活变成了互相攀援的人身依附，不仅侵蚀党员干部的肌体，更破坏基层政治生态。必须坚决铲除这种“圈子文化”。要抓实抓好党的建设基础工程，领导干部要念好“严”字诀，用严肃的党内政治生活加把火，把党性纯一纯、把思想炼一炼、把作风晒一晒，坚守正道、做好表率，远离圈子，不专权、不越权、不以权谋私，坚决防范和抵制思想灰尘和“政治微生物”，做到遵纪守法，心有戒尺。 要“坦荡胸怀”，不要“纸牌屋”。当下，一些党员干部不说老实话、不做老实人、不干老实事，整天“张家长，李家短”，主观主义地“瞎”批评，没有证据地“乱开炮”，有时当面支支吾吾，背后议论纷纷，学“纸牌屋”式的小聪明，耍伎俩，玩权谋;有的为了升官发财、博取眼球，沽名钓誉，搞假大空，盲目追求“形象工程”，等等。无私则无畏，无欲则刚强，心底无私才能天地宽。党员领导干部要用好党内政治生活这把“金钥匙”，有话放到桌面上讲，批评他人要怀有一颗公心，一是一，二是二，坚持一把尺子待人、一个标准行事，既不夸大，也不缩小，不藏着掖着、不拐弯抹角。当然，为官从政，更要始终以民为天，以民为重，把百姓放在心中，坦荡胸怀，正派做人，真诚做事。 要“干干净净”，不要“交易所”。“人之趋利，若水之就下，日夜无休时。” 一些地方和单位人与人的关系被扭曲，你来我往，各种各样的“潜规则”司空见惯;官商“混搭”，不清不楚，相互套牢绑架，勾肩搭背、投桃报李，交易交利。五花八门的“关系学”大行其道，正常的人际关系、官商关系被搞得歪东倒西、走形变样。君子之交淡如水，为政之道清似茶。每位党员干部都要心存对党纪国法的敬畏，在交往中增强边界意识、底线意识、红线意识，严守底线，不踩“红线”，不闯“雷区”，始终用准则的尺子丈量行为，扫除思想雾霾，时时对标，刻刻看齐，大力倡导同志式的人际关系、清清爽爽的官商关系，让关系更纯粹些、更简单些、更阳光些。 在庆祝中国共产党成立95周年大会上强调：“我们要加强和规范党内政治生活，严肃党的政治纪律和政治规矩，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，全面净化党内政治生态。”作风建设永远在路上，全面从严治党永远在路上。解决党内政治生活、政治生态中出现的问题绝非一朝一夕之功，要抓常抓细抓长，持之以恒，锲而不舍，坚决铲除不良风气的“污染”，不给政治微生物留下滋生蔓延的空间，使政治生态正本清源、固本培元。 监督发言稿3 党的x届六中全会专题研究部署全面从严治党重大问题，开启了全面从严治党新的征程。我们要以学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》为契机，做好严肃党内政治生活这篇大文章。 当下，党的组织生活不经常、不认真、不严肃等问题，在一些地方单位机关党组织中并不少见。有些地方和单位在党的组织生活中，还存在自由主义、分散主义、好人主义、个人主义等问题。有的将党的组织生活随意“精减”为一年一次的民主生活会，有的将批评与自我批评变相为相互吹捧、评功摆好，有的党员甚至游离于党组织之外，把参加党的组织生活当作一种“负担”，不愿参加。这些都是党的观念淡漠、组织涣散、纪律松弛的明显表现，必须坚决予以纠正。指出：“现在，党内生活不经常、不认真、不严肃的问题比较普遍，本来很好的制度成了摆设，必须按照从严的要求，使之真正严格起来。” 认真落实党的组织生活制度，一要严明纪律，加强落实组织生活的严肃性。指出：“党内生活要有一定的庄重性、严肃性、政治性，坚决反对党内生活中的自由主义、好人主义。”如果党内政治生活不严肃，党的纪律不严明，党组织就会沦为各取所需、自行其是的“私人俱乐部”，党的凝聚力和战斗力就会被削弱。对待全体党员必须坚持一个标准，不论其职务高低，资历深浅，成就大小，都必须严格遵守党内组织生活制度，不允许有特殊党员。党员必须在党的一个组织中过组织生活，是马克思列宁主义建党理论的一个重要原则，是中国共产党组织原则的一项重要内容。参加党的组织生活是党章的明确规定。二要抓好落实。在时间上，要坚持一以贯之，做到年有计划、月有安排、周有活动，因地制宜，见缝插针;在内容上，要保持一项不落，保证纵向到底、横向到边。三要敢于正视问题，深挖问题根源。开展党内政治生活不能回避矛盾和掩盖问题，而是要深挖问题根源。要从工作中、思想上、党性上寻找差距，查摆问题，力争在组织生活中红红脸、出出汗，最大限度地释放正能量。四要创新开展党内组织生活的方式方法。要根据党内生活的规律要求，积极适应新情况、探索新途径，打造更加符合实际、方便落实的党内组织生活方式方法，提高党内政治生活的吸引力和感染力，真正做到入脑入心。指出：“要继承创新，传承和发扬党内政治生活优良传统，同时立足新的实际，不断进行改进和创新，善于以新的 经验 指导新的实践，更好发挥党内政治生活功能作用，实现干部清正、政府清廉、政治 清明 ，使我们党始终成为中国特色社会主义伟大事业的坚强领导核心。” “天下从事者，不可以无法仪;无法仪而其事能成者，无有也。” 严肃党内政治生活，是我们党发现和解决自身存在问题的重要途径，是党培养人才、锻炼队伍和提升执政能力的紧迫任务。只有严肃党内政治生活，才能及时清洗思想和行为上的灰尘，保持共产党人政治本色。在主持中共中央政治局第三十三次集体学习时指出：“我们党95年的奋斗历程充分表明，严肃认真的党内政治生活、健康洁净的党内政治生态，是党的优良作风的生成土壤，是党的旺盛生机的动力源泉，是保持党的先进性纯洁性、提高党的创造力凝聚力战斗力的重要条件，是党团结带领全国各族人民完成历史使命的有力保障，是我们党区别于其他非马克思主义政党的鲜明标志。抓好了党内政治生活，全面从严治党就有了重要基础。全党同志都要行动起来，为开展严肃认真的党内政治生活、净化党内政治生态作出贡献。” 关于监督发言稿相关文章： ★ 关于发言稿例文精选5篇 ★ 监督员会议上的讲话材料 ★ 关于发言稿格式范文精选5篇 ★ 关于成绩发言稿精选5篇 ★ 行风监督员会议讲话稿 ★ 关于讲规矩有纪律发言稿精选5篇 ★ 廉政会议发言稿 ★ 行风监督员会议讲话稿(2) ★ 安全监管工作会议发言稿

猜测是“长篇大论”！

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乡镇是我国最基层的一级政权组织，处在推动一方经济发展、带领一方群众致富、维护一方社会稳定的最前沿。乡镇党委承担着乡镇工作组织领导的重任，书记是这一组织的核心，是党的代言人，是干部的领头羊，是群众的主心骨。认真履行好“第一责任人”的神圣职责，做到上不愧对组织的信任，下不辜负群众的厚望， 这是一个值得认真思考的重要课题，也是一个需要在实践中不断探索、不断提升的过程。 一、具备的基本素质 要当好乡镇党委书记并非易事，必须具备较强的理论素养、政策执行力、实干作风和协调能力，这既使成事之基，又是为民之本。 一要有较高的理论素养。理论是行动的先导，只有理论上成熟，思路上才能清晰，行动上才能自觉。乡镇党委书记既是党的路线方针政策的宣传者，又是各项具体任务的落实者，既是指挥员，又是战斗员。因此，一定要把提高理论素养作为一项基本功，坚持经常学、带头学，努力营造浓厚的学习氛围，使学理论、强素质成为各级干部的自觉行动和价值追求。当前尤其要学好科学发展观，用发展的眼光看待别人，用新的视角观察社会，无论在什么场合讲话，无论做什么工作都要有一定的理论含量，不说不着边际的外行话，不说缺乏理论涵养的庸俗话，尤其要把理论素养转化为解放思想的实际行动、善谋发展的决策能力，决不能以其昏昏，使人昭昭。只有这样，才能真正树立起党在人民群众中的权威性，才能有号召力和感召力，才能不断提升自己的工作能力、展现自己的工作水平。 二要有较强的政策执行力。政策和策略是党的生命，党对农村工作的领导，主要是方针政策的领导。乡镇党委是党在农村全部工作和战斗力的基础，是团结带领群众建设社会主义新农村的战斗堡垒。作为“班长”，首先要把好方向、推进落实、取得成效。因此，一定要提高政策水平，把党在农村的各项支农方针搞明白，把各项惠民政策弄清楚，善于挖掘政策的含金量，善于在上情与下情结合上下功夫，既要大力宣传政策、凝聚共识，又要创造性的贯彻政策、推动工作，把广大干部群众的积极性和创造性最大限度地发挥出来。只有这样，才能确保工作不偏离方向，干出一番让组织认可、群众满意的业绩。 三要有较好的协调能力。俗话说：人心齐、泰山移。作为“一把手”能否打开工作局面，推动工作上台阶、出成绩，关键要看乡村干部是否认同你、支持你，农民群众是否认可你、拥护你，而这关键又要看你是否有较强的协调能力和应对复杂局面的工作艺术，能否把干部群众的注意力和积极性引导到一心一意谋发展上来。作为“领头羊”，工作中既要有原则性，又要有灵活性，把对上负责和对下负责有机的统一起来。要善于关心下属的工作和生活，尽力帮助他们解决一些实际困难，增进感情，尽可能满足他们的合理需求，从而挖掘其潜能，散发其光芒；要学会用群众的语言同他们打交道， 用群众乐见的方式同他们交朋友，融入其中，了解其思想动态，把握思想脉博；要坚持问政于民，问需于民，问计于民，坚持从群众中来，到群众中去的工作方法，只有这样，才能真正同广大干部群众打成一片，做到思想上同心、行动上同步、工作上同力。 四要有扎实的工作作风。乡镇干部处于农村工作的最前沿，甚至处在矛盾的风尖浪口上，既要带领群众发展农村经济，又要处理各种复杂问题，是党和政府联系群众的桥梁和纽带。近年来，乡镇工作任务越来越重，节奏越来越快，要求越来越高。因此，必须尽力克服生活中的各种困难，全身心地投入工作。书记要带头深入基层，深入生产一线，真心实意地帮助群众解决实际问题，设身处地的为他们排忧解难；要力戒空谈，力求实干，做出表率，深怀爱民之心，恪守为民之责，善谋富民之策，多办利民之事；要在全乡镇营造一种“想干事，能干事，干成事”的工作环境，真正形成比、学、赶、帮、超的良好工作氛围。只有这样，我们的事业才会无往而不胜。 二、正确处理四个关系 政治路线确定之后，干部就是决定的因素。乡镇党委书记素质的高低，作风的优劣，不仅关系个人的成长和前途，而且也关系到干部群众凝聚力和战斗力的形成，关系到一方经济发展和社会进步，因此绝不可小视，特别是在当前基础差、任务重、矛盾多的情况下，更要处理好以下关系： （一）处理好显绩与潜绩的关系。作为乡镇党委书记，一定要树立正确的政绩观，具有“为官一任，造福一方”的思想，认真贯彻落实科学发展观，始终把“顺民意、解民忧、帮民富”放在首位，既要干出让人民看得见，群众得实惠的实事，又要多做打基础，谋长远的好事，要抱着对事业负责、对人民负责、对历史负责的态度，不搞劳民伤财的“政绩工程”和沽名钓誉的“形象工程”，不制造显山露水和哗众取宠的“轰动效应”；要甘为人梯、甘当无名英雄，多做“前人栽树，后人乘凉”的事，坚决克服“一年看，两年干，三年等着换”的错误思想，安下心，扑下身，要有干不出一番事业誓不罢休的勇气；要尊重群众的首创精神，尊重农民的生产经营自主权，把政府主导同群众自愿有机结合起来，反对搞“马路经济”和“领导工程”，要相信历史是会作出公证的评判，群众心中自有“一杆秤”。 （二）处理好统揽与包揽的关系。乡镇党委属于基层组织，处于贯彻落实的关键环节，既有事关全局的大事，又有鸡毛蒜皮的小事，既要抓宏观决策，也耍抓微观落实。因此，作为“班长”，一定要处理好统揽与包揽的关系，要不断增强从乡镇全局分析、把握和解决问题的能力，善于抓住主要矛盾和矛盾的主要方面；要学会统揽全局抓好事关全乡发展的大事，又要学会统筹兼顾抓好事关群众利益的小事，有容人容事之量，有善于放权之度，既不能事无巨细、事必躬亲，包办班子其他成员的工作，也不能人云亦云、推卸自己应负的责任；要学会“弹钢琴”，既不能眉毛胡子一把抓，也不能捡了西瓜丢了芝麻；要敢抓敢管，敢于负责，学会用法律手段调解疏导民事纠纷、化解各种矛盾；要调动各方力量，既要全力抓好乡镇中心工作，又要注意发挥乡镇人大和工、青、妇等组织的独特作用，形成一个有机整体，共打组合拳。 （三）处理好民主与集中的关系。统揽全局，敢于负责，并不等于党委书记一人说了算。要认真贯彻在民主基础上的集中和在集中指导下的民主这一原则，摆正自己的位置，把握自己的角色，发挥好“班长”应有的作用。要善于集中民智，作决策时要充分听取各方意见和建议“把脉问诊”；要善于调动民力，抓落实时要充分动员各方力量打“歼灭战”。团结就是力量，和谐就是人气，要在班子内部努力形成互相信任、互相尊重、互相帮助、互相支持的工作氛围，尊重班子成员的意见，善于沟通思想，增进感情，努力维护班子的团结统一；要树立程序意识，凡事讲规矩，避免个人随心所欲；要善于让同事说实话， 广开言路，广纳良策，汇集民智，以“多谋”求“善断”，团结带领全乡干部群众同吹一把号， 同唱一台戏。 （四）处理好勤政与廉政的关系。任何工作只有落实了，才能真正把嘴上说的、纸上写的、会上定的变为具体行动。因此在工作中，书记要带好头，做好标杆，身体力行，真抓实干，坚决反对坐而论道，会上豪言壮语，会后按兵不动，只有唱功，没有做功的不良现象。要建立健全严格的工作责任制和结果问责制，使少数不作为和乱作为的人想为不敢为，欲为不能为；要坚持用制度约束人的行为，用制度激发人的潜能，坚持奖优罚劣，优劳优酬，让干事的人有荣誉感，让不干事的人有危机感；要筑牢防腐拒变的思想防线，清清白白做人，干干净净做事，将拒腐蚀，永不沾作为做人的境界和追求。“己身正、不令而行，己身不正、虽令不从”。作为“一把手”，一定要实行灯塔式管理，避免电筒式管理；要既保持大节，又注意小节，防微杜渐，任何时候都要把握自己，洁身自好，守住做人做事的底线，要把党组织和群众监督作为一面镜子，经常对照自己，检査自己。努力为政清廉、严于律己，不当贪官；勤奋敬业、忠于职守，不当懒官；高效务实、开拓创新，不当庸官。 三、着力做好的工作 乡镇工作千头万绪、情况千差万别、问题千奇百怪，面对权小责大婆婆多的现实，如何做一名有作为的“一把手”，如何提高领导水平和执政能力，应该成为新时期乡镇党委书记不断实践和努力探索的现实问题。 一是抓班子，强队伍。人是生产力中最活跃的因素，干部是做好工作的关键。作为党委书记，必须高度重视抓好乡、村两级领导班子建设，充分调动他们的积极性，激发他们的创造性， 这样再大的困难都能克服，再艰巨的任务都能完成。要选准配强村级两委班子，大胆起用那些谋划工作有思路，落实工作有魄力的年轻干部，果断调整那些只占位、不干事的人，真正把那些“政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过”的干部选拔到领导岗位上来，充分发挥用人的导向作用；要善于发现和利用别人的优点和长处，把人放在最能发挥其特长的岗位上，把好钢用在刀刃上，确保想干事的有机会，肯干事的有平台，干成事的有前途；要采用明确的激励机制，把奖勤罚懒作为一项有效措施，使埋头苦干且有政绩的人，工作上有奔头，物质上有甜头，精神上有劲头；要关心爱护干部，特别要注意保护那些因在工作中坚持原则、敢抓敢管得罪人丢选票的干部；要善于尊重和欣赏他人的个性，善于发现别人的闪光点，鼓励大家把心思用在谋发展上，把精力用在抓落实上，努力形成全乡上下干事创业的良好氛围。 二是抓作风，强后劲。作风问题至关重要，好作风就能带出好队伍，就能取得好成效，好作风就能在干部中形成凝聚力、向心力，就能使一个地方的正气上升、邪气下降。作为乡镇党委书记，一定要注重学习，坚持在学习中提高自身素质、增强工作能力；要提高前瞻力，牢记“凡事预则立，不预则废”的古训，善于观察事物发展态势，善于分析工作利弊，站得高一点，看得远一点，想得深一点，把握规律性、增强主动性、减少盲目性、克服片面性；提升决策力，决策是执行的前提，作为党委书记，一定要把主要精力放在谋思路、作决策上，要善于博取众长，集思广益，既不搞一个人说了算的“一言堂”，也不能搞人人说了算的“一窝蜂”；增强亲和力，学会换位思考，学会尊重别人，和谐相处，合作共事，善于团结大多数人一道工作。坚持以人为本，做到以德服人，以诚待人，以情感人。 三是抓典型，强动力。榜样的力量是无穷的。先进典型是时代的标杆，是前进的方向和学习的榜样。作为乡镇党委书记，一定要在工作中注重培养典型，善于发现典型，注意保护典型，充分运用典型的示范效应推动工作；要抓点带面，抓两头带中间，抓示范带全面，用典型引领思潮，凝聚人心，增强信心。用典型说服人、引导人、激励人；要广泛开展创先争优活动，大力表彰先进典型，大力宣传先进事迹，鼓励人们争做典型，使“典型”政治上有地位、经济有实惠。只有这样，才能弘扬正气，鼓舞士气，激发活力，推动发展。 四是抓创新，强活力。创新是时代精神的核心，是当今时代的潮流，也是推动乡镇工作上台阶、出亮点的主要抓手和不竭动力。社会发展一日千里、瞬息万变，乡镇工作千头万绪、纷繁复杂，因此，作为“一把手”，决不能用不变的视角对待工作，用不变的心态对待同志。不能习惯于形而上学、唯书唯上，而要推崇探索、宽容失败。实践充分证明，经验往往来自基层，来自人民群众，作为基层干部，一定要有敢于成为“第一个吃螃蟹”的人，解放思想，大胆创新，不断探索推动发展的新思路，总结群众致富的新方法，坚决反对墨守陈规，畏首畏尾，裹足不前的消极现象，使创新创业成为全乡干部群众的精神追求和价值取向。 总之，农村基层组织是推动农村工作的战斗堡垒，农村基层干部是农村工作的骨干力量，作为书记，改善民生是最大的政治，最大的政绩，也是最大的责任，因此，要树立强烈的工作责任感和科学求实的工作态度，充分发挥党委的领导核心作用，在其位、谋其政、使其智、求其效，不断提高发展农村经济、管理社会事务、维护社会稳定的本领，把党和人民交给的事情办好，决不辜负组织的重托和人民的期望。

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出现了新的证据，公安机关受理案件重新侦查，违法事实证据充分就会被抓

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公司的资产评估通常是指评估其净资产价值（Net Asset Value，NAV）。以下是一些常见的资产评估方法：资产负债表法（Balance Sheet Method）：这是最简单和最常用的方法之一。它基于公司的资产负债表，将所有资产减去所有负债，得到公司的净资产价值。但是，这种方法只考虑了公司当前的财务状况，忽略了公司未来的盈利能力。盈利能力法（Income Approach）：这种方法主要基于公司的盈利能力，包括净收益、现金流等。这种方法通常用于估算公司的未来现金流，并将其折现到现在的净现值。这种方法比资产负债表法更为精确，但也更为复杂。市场比较法（Market Approach）：这种方法通常通过比较类似公司的市场交易来确定公司的价值。这种方法适用于上市公司，因为它们的市场价格可以方便地获得。但对于私人公司，该方法可能不太适用。以上这些方法可能需要专业的会计和财务专业人士进行评估。同时，需要考虑公司的行业、市场环境和未来趋势等因素。企业价值或公司资产评估相关问题可以点头像提问或找正联坤彊第三方资产评估咨询。

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一直以来，在留学圈，加拿大省留学签证就被认定是留学签证里面手续最为繁琐，资金要求最为严格，审理时间最常，同样也是拒签率最高的国家之一，但是这种面对于留学生的，出现了SDS这样的方案，使得办理签证的过程被大大的精简啦！相对于严格的普通加拿大签证来说，SDS方案，则更被广大留学生青睐，也比较容易获得加拿大留学签证。那什么是SDS方案呢，GIC文件又是什么呢，今天小编就带大家一起来解读SDS方案，了解一下GIC文件。SDS方案全称为StudyDirectStream，即学习直入计划，是加拿大政府颁布的一项针对留学加拿大，而且雅思已经考到6.0，拿到学校Offer的留学生的一项优惠的签证政策。SDS签证方案需要学生办理GIC文件.GIC全称为GuaranteedInvestmentCertificate,即担保投资证。SDS是加拿大大使馆在2012年4月底的推出的为英语水平良好的留学生量身定做的一个签证新政，在原GIC新政的基础上再次简化要求，将原Checklist中的高中毕业证和成绩单，户口和StudyPlan全部免掉，而且审理时间大大缩短，最快10个工作日即出签。1.GICCertificate，这个是由加拿大皇家银行(或者蒙特利尔银行)出具的一份存款证明，需要申请人往指定账户中存入10000加元，这10000加元将在申请人到达加拿大后分多次返还。办理GIC之前首先要给加拿大皇家银行写email(BJCB@rbc.com)索要相关表格，一般当天或者次日就会收到回复，邮件里面会有详细的填表说明，将附件的几个PDF打印出来，按照说明填好，连同录取通知书的复印件，护照首尾页的复印件一起快递到加拿大皇家银行北京的地址。在这之后几天，皇家银行的工作人员会给你发email，这里面包含帐号信息和汇款说明，按照说明将10000加元汇到指定账户，并将手续费也汇到指定账户，就基本完成了，大概一个星期内，你就会收到一个包含附件的email，将附件的PDF打印出来，这就是你的GICCertificate了。2.雅思成绩单。有同学总问，托福成绩行不行，答：不行!因为目前加拿大使馆只承认雅思成绩，所以现在很多资金有问题的同学会考虑再考个雅思来办签证，这其实也未尝不可。SDS对雅思的要求是不低于6分，申请签证的时候需要递交原件。3.资金证明。这个可能是SDS里面最最重要的一个环节了，按照checklist上的说法，申请人需要提供学费的收据或者足以支付学费的存款证明，鉴于大多数学校没有先收学费的习惯，因此主要矛盾就落在存款证明上了，到底开多少为好呢?建议是，越多越好，不要开得跟学费一样。资金证明到自己的储蓄开户行办理即可，有些小银行可能开出来的存款证明是中文的，这个还需要翻译。开办存款证明涉及到一个资金冻结时间的问题，很多同学不明白到底要冻多久，我的建议是冻结到8月底开学日期之前，这样可以向签证官传达一个信息就是这笔钱我就是拿来上学用的。等签证办好，你冻结的钱随时可以解冻，所以大可不必为冻多久而纠结。4.各种表格。之后要做到事前就是填表。申请人教育和就业细节表，申请人家属信息表。填家属表和教育表的时候推荐大家使用一个叫做PDFXchangeViewer的软件，用里面的Typewriter功能可以轻松的用电脑填写，因为信息量比较大，又需要中英文双语填写，因此手写基本没法控制。5.公证材料，对于SDS申请人来说主要需要两个公证，无犯罪公证和学历学位公证。首先去公证处拿一个介绍信模板，拿着这个模板到户口所在地派出所或者街道办或者人才中心找负责户籍的人签字，证明你没有刑事犯罪记录，之后再拿着这个介绍信回到公证处办理无犯罪公证。学历学位公证，到当地的公证处表明公证要求就可以了。6.体检，以往的加拿大签证都是先递交材料，然后等加拿大使馆通知然后再去体检，但是这样效率太低了。而现在SDS新政要求申请人直接先去体检。在签证中心的网站上面有详细的指定医院的名单，申请申就近找一个预约体检即可。对于体检，申请人大可不必慌张，体检的项目很简单，主要是尿，血，胸片，血压等等这些非常常见的项目。体检的时候别忘了带4-6张2寸照片和护照过去。体检一般当天就能出结果，申请人会拿到一个副本，体检的结果会由医院(或诊所)直接送到加拿大使馆备案，等你递交签证材料的时候将你拿到的副本递交即可。办理GIC文件的银行主要有：皇家银行，汇丰银行，丰业银行等，国内的工商银行、中国银行的加拿大分行也可以办理。鉴于皇家银行办理GIC文件的专业度较高，下面用皇家银行举例说明一下GIC文件的办理流程：首先，给皇家银行发邮件，询问办理流程，BJCB@rbc.com。皇家银行的工作人员收到邮件后，会在2-3个工作日内跟学生取得联系，并邮件告知具体的办理流程：

平时的考试只是为了积累经验，在平时考试中错题越多，越能体现出你所薄弱的地府，将平时考试中不会的题加以改正，上考场中所遇到的不会的题也就越少。

高档淡水鱼养殖品种主要有太湖银鱼、黄河鲤鱼、丁桂鱼、钳鱼、武昌鱼、青竹鱼等种类。1、太湖银鱼：因为它的肉质细腻且含有了丰富的营养，因此又被称为鱼参。2、黄河鲤鱼：是我国四大名鱼之一，其色泽鲜丽，体态丰满，肉质肥厚且营养丰富。3、丁桂鱼：其肉质细嫩且鲜美，营养价值也很高，被称为了皇家宠鱼。4、钳鱼：既是一种大型温水性的淡水鱼类，也是世界闻名的养殖品种，肉质厚且无刺，属于底栖鱼类。 一、高档淡水鱼养殖品种 1、太湖银鱼 （1）因为太湖银鱼的体型比较圆，而且体色为透明色，与银色有点相似且没有骨头，因此才被称为银鱼。 （2）太湖银鱼主要有4个品种，即太湖短吻银鱼、寡齿短吻银鱼、大银鱼以及雷氏银鱼，因为它的肉质细腻，洁白鲜嫩，而且含有了丰富的营养，因此太湖银鱼又被称为了鱼参。 2、黄河鲤鱼 （1）黄河鲤鱼与淞江鲈鱼、兴凯湖鱼、松花江鲑鱼并称为我国四大名鱼，其色泽鲜丽、肉质细嫩鲜美、气味清香且含有了丰富的营养，是我国我宝贵的鱼类资源。 （2）黄河鲤鱼体侧的鳞片颜色为金黄色，背部的颜色比较暗，腹部的颜色比较淡，而且颜色也比较白，不过它的体态通常比较丰满，肉质也比较肥厚。 3、丁桂鱼 （1）在欧洲，丁桂鱼有皇家宠鱼之称，其体色有绿、黄、蓝、白这4种表现色，肉质细嫩且鲜美，具有极高的营养价值，因此它也是欧洲各国主要的淡水养殖经济鱼之一。 （2）丁桂鱼属于淡水底栖鱼类，常栖息在水草多的静水中，也会栖息在泥底的缓流水体中，在冬季的时候，丁桂鱼栖息在深水区，耐寒力比较强，是一种广温性鱼类。 4、钳鱼 （1）钳鱼的体型比较长，体前部通常会比体后部要宽一些，它的体表光滑无鳞，具有丰富的粘液，肉质厚且无刺，再加上具有极高的营养价值，因此深受消费者的喜爱。 （2）钳鱼属于一种底栖鱼类，平时主要栖息在湖泊、河流有砂砾、石块的底层里，具有昼伏夜出的摄食习惯，其适应性强，生长速度快，而且容易饲养和捕捞，是一种大型温水性的淡水鱼类，也是世界闻名的养殖品种。 5、武昌鱼 （1）武昌鱼属于一种淡水鱼，主要活动在水体中的中下层，生活在湖泊、水库的静水区，平时主要吃水生维管束植物以及周丛生物，不过也会吃棱角类、桡足类、摇蚊幼虫。 （2）武昌鱼是我国重要的草食性经济鱼类，通常可以在池塘中产卵繁殖，而且成活率高、生长速度比较快、含肉率高且容易饲养和捕搜，因此受到了多数消费者的欢迎。 6、青竹鱼 （1）青竹鱼属于名贵的经济鱼类之一，其体色为清绿色，喜欢活动在水质清新且流动的深水体中，不爱在水面或浅水位中游动，经常栖息在水流湍急的江河或者山涧溪谷中。 （2）青竹鱼的食性比较杂，喜欢吃浮萍、蔬菜、嫩叶以及人工配合饲料，其抗病力强，养殖效益高且肉质肥美，鲜嫩爽滑，是用来制作生鱼片以及红烧鱼的上好原料。 二、淡水鱼中的什么鱼好养 1、好养的鱼类 在淡水鱼中，草鱼一般比较好养，它不仅是我国的四大家鱼之一，也是我国重要的淡水养殖鱼类，其产值和产量均排在世界淡水养殖鱼类中的前列。 2、养殖技术要点 （1）在养殖草鱼的时候，需要建造大小合适的池塘，要求池底平坦，没有低洼之处，同时确保池塘中有充足的水源，而且水质也要好，并在放养鱼苗前先进行清塘消毒，确保生长环境适宜。 （2）需要挑选外表无伤且活泼健壮的鱼苗，并选在天气睛朗且无风的时候进行投放，注意控制投放密度，保证草鱼有足够的生长空间可以生长。需注意，在投放鱼苗之前，需要先将鱼体进行消毒，随后再投放。 （3）投喂的饲料一般以颗粒饲料为主，要求饲料中的蛋白质含量在28-32%左右，并要辅投青绿饲料，通常每天需要投喂2次，投喂量以草鱼能够在2小时内吃完，吃到8成饱为宜。需注意，在连续投喂颗粒饲料一段时间之后，需要停喂颗粒饲料1周，而在间隔期内需要投喂原粮饲料，同时还要及时捞出食物残渣，保证水体的干净。 （4）要经常巡视鱼塘，观察草鱼的情况，在发现缺氧之后需要及时开启增氧机进行增氧，保证水中有足够的氧气含量，尤其是在阴雨天更要注意补充氧气，平时还需要定期换水以及消毒，确保水质的干净并注意防治鱼病，保证草鱼有一个适合的生长环境。 （5）池水水质的PH值以在7.5-8.5为宜，池水的透明度以在30cm左右为宜，而溶氧量可以保持在20mg/L左右。

杨振宁，安徽省合肥市人。著名美籍华裔科学家、物理学大师、诺贝尔物理学奖获得者。1957年由于与李政道提出的“弱相互作用中宇称不守恒”观念被实验证明而共同获得诺贝尔物理学奖；其于1954年提出的规范场理论，则于70年代发展成为统合与了解基本粒子强、弱、电磁等三种相互作用力的基础；此外并曾在统计物理、凝聚态物理、量子场论、数学物理等领域做出多项卓越的重大贡献。

我反对垄断现象。因为垄断扰乱了市场的正常竞争，不是一个好的现象。

网上银行指的是消费者通过网络或电子终端享受银行为消费者提供的各项金融服务。通俗地讲，网上银行就是以网络形式存在的银行，消费者通过网上银行可以足不出户办理银行业务（特殊的业务依旧需要前往银行营业网点办理）。消费者可以在银行任意营业网点申请开通网上银行服务，或者是选择在线自助申请开通网上银行。如果消费者在银行的营业网点申请开通网上银行服务，消费者需要向银行提供有效身份证原件和一张状态正常的银行卡或存折，亲临营业网点办理相关手续。如果消费者在线自助申请开通网上银行，需要登录银行官方网站，登录个人网银进入登录页面，之后在线开通网上银行，并按照提示完成在线注册操作流程。消费者需要妥善保管用户名、密码、银行卡卡号、存折账号、动态口令和客户安全证书等信息。网上银行会不定期进行更新升级，在网上银行更新升级的过程中，如果不能在网上银行办理相关业务，消费者可以前往银行任意营业网点办理相关业务。 以上是小编为大家分享的关于网上银行是什么意思的相关内容，更多信息可以关注建筑界分享更多干货

资产评估服务计件收费计费方式：档次1：计费额度100万元及以下（包括100万元），差额计费率为15‰。档次2：计费额度100万元以上至1,000万元（包括1,000万元），差额计费率为6.25‰。档次3：计费额度1,000万元以上至5,000万元（包括5,000万元），差额计费率为2‰。档次4：计费额度5,000万元以上至10,000万元（包括10,000万元），差额计费率为1.2‰。档次5：计费额度10,000万元以上至100,000万元（包括100,000万元），差额计费率为0.25‰。档次6：计费额度100,000万元以上，差额计费率为0.15‰。评估费用按照计费额度的大小划分收费档次，分档计算收费额，各档次的费用相加得出评估收费总额。如果按照上述方法计算的收费额不足2,000元，将按照2,000元计收。高风险、高技术难度的项目可以按照本标准的2-4倍上浮计算。对于委托的业务不在资产评估机构所在地的，可能会额外收取交通费、住宿费等差旅费用。资产评估服务计时收费计费方式：法定代表人（首席合伙人）和首席评估师的单位费率为1,200元/人·小时。合伙人和高级管理人员的单位费率为800元/人·小时。部门经理的单位费率为500元/人·小时。评估师的单位费率为300元/人·小时。助理人员的单位费率为200元/人·小时。请注意，以上内容是一般的参考标准，评估相关问题咨询搜索 好评评估。

各个省市区、各个批次的录取通知书的发放时间不一样，从7月15日前后到8月底一直在发放录取通知书。第一批（提前批、一本）已经或就要开始录取，正常情况下应该从现在到7月25日前后就能发放录取通知书。第二批（二本）7月20日（有的省市区要到26日）前后开始录取，正常情况下应该在7月25日（有的省市区要到8月1日）前后就能发放录取通知书。第三批（三本）7月26日（有的省市区要到8月1日后）前后开始录取，正常情况下应该7月在31日（有的省市区要到8月7日）前后就能发放录取通知书。高职高专（包括）专科要到8月初才能开始录取，正常情况下应该在8月6日就能陆续发放录取通知书，有的要到中下旬才能发放通知书。通知书一般通过邮局的EMS特快专递邮递到你在填报志愿时预留的通讯地址。

首先是投资贵金属的交易类型——分为实物投资、电子盘交易投资以及纸黄金纸白银等。其中实物投资是指投资人在对贵金属市场看好的情况下，低买高卖赚取差价的过程。电子盘交易是指根据黄金、白银等贵重金属市场价格的波动变化，确定买入或卖出，这种交易一般都存在杠杆，可以用较小的成本套取较大的回报，比如我们常见的现货黄金和现货白银等都属于电子交易的范畴。其次是投资贵金属的交易市场——尽管从表面上看起来不管投资者选择的是哪种交易产品其具体价位都是由国际市场决定的，实际上交易品种不同，人们能够进行买卖的范围也不一样。最后是投资贵金属的交易时间——从表面上看起来，不同的贵金属交易品种都属于贵金属理财的大类，实际上各自之间也具有明显的交易时间界限。现货黄金和现货白银等提供的都是全天24小时几乎不间断的交易时间，但是黄金期货在交易所中的交易时间确实有限的。这就要求投资者需要精准掌握不同贵金属交易产品类型的交易时间，这样才能够得到更好的投资效率。

不能

《你是人间的四月天》大家都知道是林徽因女士儿子出生后写的。怎么说呢，“你（儿子）是人间的四月天”是全诗的主旨的总结，全诗都是围绕这句话展开的。而这句话（你是人间四月天），就是林女士出于母爱的对新生儿的赞颂。纯手打，望采纳，谢谢。

第一，什么是政审表?它重要吗?政审表即你所报考的院校对你进行政治审查，了解你本人的政治历史及直系亲属和主要社会关系的情况。提醒大家，政审表非常重要，它是院校对你个人政治背景了解的途径之一，是复试、录取的常备材料之一，如果不予重视，可能会导致不被录取的严重后果。第二，什么时候需要用到政审表?部分院校要求考生参加复试的时候就提交本人的政审表，部分院校则是在复试结束拟录取名单公布以后才要求考生提供，因此大家一定要仔细阅读报考院校研究生院发布的公告，看清楚自己应该在什么时候提交政审表。第三，政审表在哪下载?一般是在你所报考院校的研究生院官网上下载，有的院校可能会分别在院系官网上发布，也有的院校的政审表会随录取通知书邮寄，要视具体情况而定，所以大家一定要多多浏览你所报考学校的研究生院官网和院系官网，以免错过重要信息。第四，政审表要填写哪些内容?政审表一般都会包括考生的基本个人信息以及政治思想水平鉴定、何时何地受过何种奖励或处分、直系亲属及主要社会关系情况等内容，但不同院校可能会做一些细微的调整，视院校具体情况而定。第五，政审表如何填写?在哪盖章?1.应届生考研，档案在学校应届生直接下载好政审表并填写个人信息，并在本科所在院校盖章即可。2.往届生考研，档案在家如果你是城镇户口，一般是在户口所在的社区居委会盖章;如果你是农村户口，一般是在户口所在的村委会盖章。(注意：有的居委会和村委会不愿意帮你填写评价的具体内容，因此大家可以在盖章之前先电话咨询是否可以自己填写，如果自己填写，可以参照模板。)3.往届生考研，档案在人才市场首先给档案所在的人才市场打电话，确认是该市场能否盖章(一般都是可以的，少数可能要求你回本科院校盖章)，再询问政审表中的评价是否需要自己填写，如果需要，请参照模板;如果不需要，就带着填有个人信息的政审表去盖章就行啦。4.在职考研，档案在人才市场或工作单位在职考研的考生，如果档案在人才市场，参照第3条即可;如果档案在工作单位，填写好个人信息在工作单位盖章即可。(注意：自己填写政审表内容的时候一定不要以第一人称来写，因为政审是别人对你进行审核，一定要以你盖章的单位的口吻来写。另外，政审表内容要实事求是，不可胡编乱造、隐瞒欺骗。)

1、万洲金业万洲金业集团有限公司简称“万洲金业”，成立于2017年5月18日，位于香港，是香港金银业贸易场旗下行员，持有AA类141号行员营业牌照，亦是标准金集团成员，同时持有金银业贸易场认可之999.9黄金炼铸商证书，可经营伦敦金、伦敦银、九九金、公斤条港元、人民币公斤条、港币999.9五两黄金及港币999.9十五公斤白银，专注为全球投资者提供全方位、多元化、高品质、一站式的金融服务。2、金荣中国金荣中国于2010年注册成立，专注为全球投资者提供专业的网上投资服务。金荣中国目前是香港金银业贸易场AA类84号行员，经营多种金融业务。同时，金荣中国依托香港金银业贸易场百年历史中形成的卓越地位，金荣中国严格遵循其规章制度，审查内部团队成员，保证交易环境公平、透明。3、亨达金银亨达金银，全名亨达金银投资有限公司，是亨达集团全资拥有的子公司之一，于1990年于香港成立，已有25年的历史。亨达金银为香港金银业贸易业163号AA类行员，可经营99金、港元公斤条、人民币公斤条、伦敦金/银及电子黄金交易，AA类牌照属金银业贸易场中最高的级别。4、联盛贵金属联盛贵金属有限公司是权威机构香港金银业贸易场行员，持AA牌照，行员编号：177。集团旗下联盛贵金属平台，主要业务范围为伦敦金、伦敦银贵金属产品买卖，提供优质的24小时在线及电话客户咨询。5、创富兆业有限公司，总部位于中国香港，专注于为全球投资者提供贵金属投资服务，香港金银业贸易场是香港地区唯一的黄金交易所，也是亚太最有权威的黄金交易所。创富兆业为香港金银业贸易场184号行员。6、汉声集团汉声集团有限公司为香港金银业贸易场AA类208号行员，香港金银业贸易场会员，上海黄金交易所金银业贸易场（自营）国际会员，所有交易活动均受香港金银贸易场认可和监管，同时受到法律管制，可经营万足金、港元公斤条、伦敦金/银及人民币公斤条黄金业务。7、鑫汇宝贵金属香港鑫汇宝贵金属有限公司是香港金银业贸易场106号AA类（最高类）行员，主要经营贵金属投资等金融业务。鑫汇宝贵金属是香港金银业贸易场106号行员，持有AA类别市场交易有效营业牌照。可经营的交易品种包括99金、港元公斤条、伦敦金/银、人民币公斤条、港元999.9黄金等。8、铸博皇御铸博皇御为铸博集团旗下现货黄金、银交易商平台，持有金银业贸易场AA类79号行员资格。铸博皇御谨遵贸易场及香港金融市场指引，建立优质、规范的黄金投资品牌，为全球客户打造出公开透明，以客户为先的互联网金融平台。9、兴业金号兴业金号隶属于恒兴业集团。该集团是一个全球性多样化经营的综合企业。兴业金号是香港金银业交易场（CGSE）认可的电子交易成员（成员编号26号），持有AA类别市场交易有效营业执照，可经营伦敦金/银业务。10、百丽贵金属百丽贵金属有限公司香港金银业贸易场AA类008号行员，为全球投资者提供多种投资，平台24小时无间断交易，为个人、企业、机构等金融投资者提供市场行情咨询、分析、管理等专业服务。

应用化工技术专业是培养培养具有社会主义核心价值观，具备化工基础理论和基本技能，能在化工、医药及相关领域从事生产过程的控制、生产技术管理、装置的技术改造与革新、产品研制与开发等能力的技术技能人才。应用化工技术专业核心课程：基础化学、物理化学、化工单元操作、化工PID识读与CAD绘制、化工仪表及自动化、化工设备操作与维护、化学反应过程与设备、化工HSE与清洁生产、无机化工生产技术、有机化工生产技术、精细化工生产技术、化学药物生产技术、化工装置实用操作技术等。

企业外部竞争的日趋激烈和市场、技术、政策等的不确定性，正迅速改变着企业生存与发展的内、外部环境。在这种局势下，企业要获得竞争优势必须开拓新的视野，要尽快地调整组织结构，要比竞争对手学的更好、更快，要对外界的反应灵敏，能根据外部的变化迅速地作出决策。通过虚拟、联盟与外界其他企业进行优势互补和资源共享，各种各样的企业在发展中互相依赖，结成一个“生态系统”，在这个“生态系统”中，企业之间互相利用，相互制约，共同成长和发展。 企业生态系统（corporate ecosystem）超越了传统价值链，是涉及供应商、分销商、外包服务公司、融资机构、关键技术提供商、互补和替代产品制造商，甚至包括竞争对手、客户和监管机构与媒体等企业利益相关者在一块，综合价值链、产业链、人才链为一体的动态系统。与自然生态系统中的物种一样，企业生态系统中的每一家企业最终都要与整个企业生态系统共命运。因此，在制定公司战略时，不能只着眼于公司本身，还应从全局考虑，了解整个生态系统的健康状况，以及公司在系统中扮演的角色。基于生态系统的战略不仅使公司自身得利，而且使所有系统成员共同受益，从而形成生态链上的良性循环，使公司得以持续健康发展。 在生态系统中，企业一般在系统中担任如下几种角色： 一是骨干型企业（如微软和eBay），在系统中占据中枢位置，为系统成员提供共享资产，找到行之有效的创造价值的方法，并与其他成员分享价值。二是主宰型企业（如Intel，高通公司等）这类企业往往在系统中拥有关键位置，不论是否控制系统中的资产，它们都力图最大限度地从中攫取价值。三是缝隙型企业，这类企业构成了系统的主体。为数众多的缝隙型企业采取的是高度专业化的战略，对其他企业有一种天然的依赖。只有依靠别的企业提供的资源，它们才能腾出精力，专注于狭窄的细分市场，以差异化求得一席之地。 整个企业生态系统中，为了健康的共同发展，企业之间形成了相应的企业群：一种是卫星式的企业群（一系列的中小企业为大企业配套，它们之间可能是“寄生”，也可能是“共生”），一种是串联式的企业群（中小企业之间通过专业化分工所形成的具有行业特点或地区特点的产业聚集，它们之间通常是“共生”关系）。通过相互信任，默契合作，聚集在某一有利的区域，无论在信息方面，还是技术方面和资源或服务的获得方面等都具有低的搜索成本、交易成本和运输成本的优势（如小鸭集团将生产线转移至昆山；许多银行将总部迁至浦东新区）；与此同时，群体内的企业可以充分发挥自身的优势，在设计、服务、型号等方面实施差异化（如东莞古镇的照明灯饰）；由于集群内的企业靠利益分配机制无形地结合在一起，它们在这个区域组织内形成了一致的声音，在对付外部环境不确定性方面（技术、市场和政策方面）能快速反应（如温州打火机行业集体应对欧盟方面的反倾销诉讼），在时间方面能够领先于竞争者从而来获取竞争优势。 因此，企业在发展过程中，应根据自身现状和所处的外部环境，对企业自身进行准确的定位，使其融入并适应整个企业生态系统。通过战略联盟、虚拟等方式，在竞争的同时合作，由“替代式”竞争思维转变为“互补型”的竞争思维，不要局限于现有的“奶酪”，而是着眼于把“奶酪”做大，在做大了的“奶酪”上大家都可以比以前得到更多。在企业生态系统中，其合作的方式主要有： 战略性的合资企业：合资建立两个同等的企业，并且让各自所在地的公司拥有较多的股份，对同一产品进行生产和销售。这样既保证联盟双方的利益，又可充分发挥联盟双方各自的优势和积极性，同时，这两个企业也可以进行竞争。例如，德国戴姆勒———奔驰与日本三菱汽车公司合作生产汽车，双方共同分担产品开发和生产的投资费用，共同进入双方在欧、日拥有的销售和分配网络。 相互持股投资：公司间为了巩固良好的合作关系，通过购买彼此双方的股份而结成联盟，原有公司保持本来性质，投资是双向的。例如，最引人注目的美国福特和日本马自达的“联姻”。福特取得马自达的股权。两家公司在某些项目上相互合作，但又相互竞争并保持着独立的管理结构。“联姻”以来，两家公司已共同研制了多种新车型。它们的合作方式是福特负责大部分汽车式样设计，马自达负责关键工程部件的生产。 功能性协议：也被称为无资产性投资的战略联盟，主要是企业在一个或两个具体项目上进行合作。比如在研究与开发制造、技术等方面，成员之间保持各自的独立性，甚至在协定以外仍然保持竞争。例如，美国的AT&T公司，它与法国-45联合微处理芯片，与日本东芝合作开发静态、随机记忆芯片，与德国西门子研究动态、随机记忆芯片，与东芝和西门子一起开发新的兆位存储芯片。 虚拟经营：通过网络、协议等方式，集中于某一项或几项核心业务，其它的业务全部进行外包，形成“无形”的契约关系。如NIKE专注于品牌和设计的运营，将生产全部转包给国内的企业。 健康的企业生态系统主要体现在如下几个指标：一是高效的生产率，一般以投资收益率来衡量；二是持续的生命力，即系统抵抗各种干扰和破坏的能力，可以根据系统中企业数量的多寡来判定；三是缝隙市场的创造能力，即能否不断创造更多的细分市场。四是竞争能力，主要根据外部的比较来衡量。

纯网络银行有：1、深圳前海微众银行这是我国首家互联网银行，由腾讯主导发起筹建，共注资30亿，于2014年12月在深圳成立。除腾讯之外，还有百业源、立业等股东。主要业务为贷款、理财以平台金融，旗下产品有“微粒贷”。截至2017年，总资产为817亿，全年营收达67.48亿，净利润14.48亿，业绩相当出色。2、浙江网商银行该银行的成立时间为2014年9月，同样背靠巨头，由阿里旗下的蚂蚁金服带头筹建，持股高达30%，此外主要股东还有复兴、万象三农、宁波金润等。主要帮助中小企业、乡镇农户，推出了各类贷款及理财产品，旗下产品有“网商贷”。截至2017年，总资产787.7亿，全年营收42.75亿，净利润4.04亿。3、江苏苏宁银行该银行由苏宁领导发起筹建，注资40亿，于2017年6月成立。主要专注于供应链、小微商户、普通消费等金融业务，目前已经推出的产品有“税e贷”。4、四川新网银行这是我国中西部的第一家互联网银行，注资30亿于2016年6月成立，背后同样是“大腕”云集，小米、新希望集团、红旗连锁均为主要股东。主要业务是为消费者、小微企业提供定制服务。5、武汉众邦银行这是湖北省的首家互联网银行，注资20亿于2017年4月成立，主要股东有卓尔、当代科技、壹网通科技等。主要业务为存贷款、供应链金融、理财、支付、投资等。旗下推出的“众邦宝”理财产品非常受欢迎，长期处于抢购或售罄的状态之中。

　一、加强理论学习.做好思想政治工作,应该与开展创建学习型党组织活动相结合,加强政治理论学习,提高思想认识,树立正确的世界观、人生观、价值观.首先,基层党务工作者作为政治理论的传播者,只有加强理论学习,具备一定的政治素质和较高的理论水平,才能及时发现员工存在的思想问题,并对个性问题给予解疑释惑.其次,随着经济体制转轨造成职工的功利意识、效益意识的增强,以及社会上存在着物欲、冷漠、虚假、腐败等问题,造成职工精神世界的失衡,在理想信念教育上存在盲区.所以,在认真组织广大党员、干部和职工认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代 表”重要思想和科学发展观等党的理论知识的基础上,要对职工及时开展形势教育,引导职工站在宏观的高度,从社会发展大趋势、改革开放大格局、企业生存的大环境中知形势、明方向、增信心、鼓干劲,教育和引导职工转变观念、树立信心、振奋精神、开拓创新.要对职工及时宣传公司的有关政策,帮助职工学习这些政策、掌握这些政策、用好这些政策,提高执行政策的自觉性.x0d　　二、坚持以人为本.做好思想政治工作,应该以全心全意为人民服务为宗旨,注重关心职工的内心感受、贴近职工的心灵深处,使思想政治工作变得可亲可近,有人情味.从以人为本的角度来了解职工,关心职工,通过为解决工作中的实际问题来提高政治工作的成效.要经常深入调查研究,以完全平等的身份,多采取说服、讨论、民主、疏导等方法,开展谈心活动,在职工遇到困难、陷于痛苦之时,主动把温暖送上,赢得信任.要本着教育人、培养人、塑造人的目的,耐心诚恳地倾听职工的心声,为职工排忧解惑,为职工的理想扬帆,真正成为职工最信赖的朋友.通过实实在在的行动,维护职工群众的根本利益,使职工感受到党组织的关怀和温暖,从而使思想政治工作取得理想的成效.x0d　　三、树立先进典型.做好思想政治工作,应该与创先争优活动相结合,及时树立宣传先进典型,营造学先进、赶先进、超先进的良好氛围,用先进人物良好的品行、情操和人格去影响人、教育人,这样,才能让人见贤思齐、心悦诚服.先进典型体现了时代精神,是实践社会主义精神文明的楷模,榜样的力量是无穷的,更富有号召力、感染力,对教育职工、鼓舞职工、鞭策职工有巨大的推动作用.做思想政治工作要善于发现、培养、学习和宣传各个方面、各个层次的先进人物和先进集体,大张旗鼓地宣传他们的先进事迹,可以使广大职工学有榜样,赶有目标,形成崇尚先进、学习先进、争当先进的良好风气,以此来凝聚、团结、激励职工,共同为公司科学、健康、和谐、持续发展献计献策.x0d　　四、加强沟通,树立平等观念.平等对话是新时期开展思想政治工作、促进思想沟通的一种有效形式.作为教育者,一要改进领导作风,倡导求真务实的工作作风,贴近工作人员、贴近实际,正确看待思想政治工作,尽力满足思想政治工作者的合理要求,真心实意地帮他们解决问题、解决困难.二要畅通民主渠道,营造良好氛围.要真正放下架子,不能居高临下、官气十足,通过开展一人一事的思想政治工作,增进了解,培养感情,真正建立起融洽的关系和健康的氛围.x0d　　五、增强亲和力,提高思想政治工作质量.一要提高开展经常性思想政治工作的生动性和艺术性.开展经常性思想政治工作的形式、内容和语言都可以讲求生动性和艺术性.对形式而言,必须讲究寓教于乐的灵活性、寓理于行的引导性、寓长于短的突破性、寓实于心的熏陶性,切实寓思想教育于各种健康、轻松、生动活泼的活动中去.二要加强内容的丰富性、深刻性.我们要让思想教育的内容本身生动具体、形象直观.或者寓道理于事实,通过摆事实来说明道理；或者取喻明理,用简单的事例说明抽象、深刻的道理.x0d　　六、实事求是地解决问题,发挥思想政治工作的指导作用.x0d　　要坚持实事求是、一切从实际出发的科学态度,认真探索新形势下思想政治工作的特点和规律,切实把所面临的各种困难和问题分析透,并提出解决措施和方法,培养形成自己的工作思路,不断总结经验,发现新方法、探索新路子.x0d　　要增强预见性,分析、把握职工的思想动态和带有倾向性的问题；要增强开拓性,定期分析和梳理本单位、本部门的工作,该肯定的肯定,该改进的改进；要增强创造性,注重研究新形势下思想政治工作的特点和规律,积极探索新路子,努力使思想政治工作贴近实际.x0d　　要注重调查研究,工作越困难、越薄弱的地方,越是思想政治工作需要加强的地方,研究新情况、解决新问题,始终盯着问题做工作,采取多种形式,把思想教育与严格管理结合起来.x0d　　七、建立一支高素质的政工队伍,发挥思想政治工作者的带头作用.x0d　　要大力弘扬敬业精神,对广大政工干部加强事业心和责任心教育,帮助大家认清思想政治工作的地位和作用,增强做好本职工作的光荣感和责任感.x0d　　要大力营造学习氛围,只有善于学习,事业才能开阔,思维才能敏捷.要坚持学好政治理论,始终把政治理论学习作为必修课,常抓不懈,不断增强政治工作的针对性和有效性.x0d　　要努力塑造良好形象,用自身的模范行动赢得教育的发言权和主动权.政工干部要做人师表,一言一行都在职工群众中起导向和示范作用,因此,更要严于律己,不仅要讲得好,给人以启发,而且还要做得好,给人以榜样.要加强党性修养,严守道德规范,热爱事业,乐于奉献,遵章守纪,清正廉洁,积极进取,争创一流,以高尚的人格促进各项工作的发展,使政治思想工作落到实处.x0d　　八、围绕中心工作,发挥思想政治工作的职能.x0d　　思想政治工作的范围很广,贯穿实际工作的方方面面.要确保思想政治工作的质量和效果,就必须围绕中心工作来开展,与中心工作结合得越紧密,思想政治工作的作用就越明显.具体方法是：x0d　　其次要围绕中心工作的开展搞好结合渗透.起步要高,防止以事论事；落点要实,防止大、虚、假及空洞说教,这就要求我们要把思想政治工作渗透、贯穿、结合到中心工作中去.x0d　　第三要针对中心工作的任务要求抓好工作落实.中心工作左右全局工作,必须统筹安排好各方面的力量,集中主要精力,攻坚克难,各个击破,才能抓好抓出实效、抓出成绩.

先了解基本交易规则，基本面就是了解供求关系，然后学习一些技术指标，最好是研究均线（趋势指标）、支撑位和阻力位。这个是简单易学，好用，实战方便。如果就是投入小资金，尝试，千万不能急功近利。慢慢来，财不入急门，祝你好运。

第一，应用化工技术，主要研究化学、化工、化工生产、化工设备等方面的基础知识，对口是化工、燃油等行业的生产、技术研发、检验分析等工作，精细化工和日用化工领域是重点应用方面。化工类专业，一般不建议专科生选择，虽然是技术类专业，但是短短几年时间学习不到专业技术，化工类注重实验，一般要学习1-2年的实验，还要学习理论基础，专科两年多的时间，学了点皮毛就毕业了，哪怕学生在这方面很有天赋了，时间方面也是欠缺的，它不是光努力、勤奋就够的，确实需要实验、数据、分析，再调整、再试验的反复过程，理论与实验的结合、知识的吸收与利用是需要一定时间的。第二，应用化工技术，主要培养学生掌握化学化工的基本理论和实验技能，掌握产品研发设计、生产技术、化工产品生产的控制管理、化工电气管理控制等方面的知识。一般该专业开设在大专院校里，但是这个专业要求又是相当高的。主要学习的课程有：化学、化工、化工传递、化学反应、化学分离、化工系统工程等，现在比较热门的方向有新能源、电池、化工工艺等，主要集中在研发。显而易见的，专科专业更注重实际应用，注重就业，如果不是对化学特别感兴趣，打算以后长久在化工行业内工作的话，本人是不建议专科生选择该专业的，其他专业相比而言，性价比更高。

保安室标语 守一方热土,保安一方平安给力保安,保您平安严格管理,热情服务 生产部标语 至诚可以前知 预测未来 才能做好计划。 精益生产的根基：均衡生产 持之以恒，精益求精 行政人力资源部标语 把人才做为资产,来经营来管理 合理利用人力资源,提高企业工作效益 技术部标语 控制每一道工序，做好每一件产品。 工作质量人人把关，产品质量层层把关。 工序质量控制点，产品质量生命线。 会议室标语 会而必议 - 议而必决 - 决而必行 - 行而必果 开会是为了解决问题 - 而不是重复问题 食堂标语 一粥一饭当思来之不易 病从口入，请注意饮食卫生 娱乐室标语 强化竞争意识 - 营造团队精神 发展适生存 - 胸怀赢天下 财务部标语 完善财务流程管理，降低业务运营风险 提高资金使用效益，提升公司盈利能力 市场营销标语 主动出击，抢得先机，活动有序，提高效率 技巧提升，业绩攀升，持之以恒，业绩骄人 采购供应标语 精打细算降成本，千方百计提效益 采购，企业效益最直接的源泉 仓库管理标语 爱惜物料重视品质，合理规划标识清晰 应用科学管理技术 不断提高仓库管理水平 制程控制标语 加强现场工序管理，严谨过程因素控制。 零缺点的生产过程，一百分的优质产品。 成本管理标语 节约降低成本，节约提高效益 管理精放，现金流淌；不精不细，效益流失

科斯定理(Coase theorem)由罗纳德·科斯（Ronald Coase）提出的一种观点，认为在某些条件下，经济的外部性或曰非效率可以通过当事人的谈判而得到纠正，从而达到社会效益最大化。科斯本人从未将定理写成文字，而其他人如果试图将科斯定理写成文字，则无法避免表达偏差。关于科斯定理，比较流行的说法是：只要财产权是明确的，并且交易成本为零或者很小，那么，无论在开始时将财产权赋予谁，市场均衡的最终结果都是有效率的，实现资源配置的帕雷托最优。

最美四月天的唯美句子如下：1、人间四月芳菲尽，湖边桃花始盛开。2、最美人间四月天，心存温暖，处处花香3、阳春三月芳菲尽，最美人间四月天……4、最美人间四月天，春暖清和，群芳次第。5、四月真是美好的一个月，最美人间四月天。6、最美人间四月天！愿所有花开，不负归期！7、愿眼中有美，心中有爱，遇见最美人间四月天！8、最美人间四月天，心情也像四月的花园一样灿烂。9、最美人间四月天，不管疫情咋样，美好的春天都会来到。10、最美人间四月天悄悄来临，一切皆向着正常日子运转起来。11、最美不过人间四月天，春意盎然的景色，鸟语花香如此迷人。12、最美人间四月天，漫天遍野的油菜花，一片一片的金黄，四月加油13、最美，人间四月天！借四月春光，一切都可盼可期，大家都如愿以偿～14、最美人间四月天，暖风细雨酥心尖。桃红柳绿茶如玉，薄雾似纱半遮面。15、最美人间四月天，愿这四月所有美好都属于你.你特别好，特别温柔，特别值得。

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一、 做好思想政治工作应注意的的几个问题1、要坚持以情感人、以理服人。要做人的思想工作，必须坚持“以人为本”。以情感人是利用群众的情感特点，从激发情感入手，并把各种道理寓于情感交流之中，使职工在情感上引起共鸣，在思想上受到教育。以理服人，就是要通过讲道理，摆事实的方法，使职工从思想认识的深处意识到对与错，是与非，由此产生对劝说道理的信服，从而形成共识。要使思想政治工作取得实效，必须从关心职工群众的切身利益出发，从效果上看，就是要把思想政治工作做到职工的心坎上，努力做职工的有心人、知心人、热心人，以一颗真诚火热的心去感化每一位干部职工。2、要坚持理论联系实际。思想政治工作必须从实际出发，善于运用"三个代表"重要思想，有针对性地解决职工的思想认识问题。同时，要经过充分调查研究，针对职工的热点、疑点、难点问题来开展思想政治工作。同时，教育要针对不同的对象、不同的年龄层次、不同的专业、不同职务进行，做到因人制宜。3、要注意方式方法。思想教育的对象是人，因此要注意方式方法。首先，领导要以身作则，通过潜移默化，动之以情，晓之以理的教育，使受教育者自觉牢牢构筑起思想道德防线。其次要善于发现和总结先进典型，运用典型榜样的方法，来激励广大的职工，通过加强宣传，充分发挥典型示范的教育引导作用；三要坚持表扬和批评相结合，以表扬为主的原则，通过思想政治工作来调动积极因素，克服消极因素，激励和发扬正气，形成团结、拼搏、进取的局面。二、加强和改进思想政治工作的几点建议1、坚持教育为先，打牢思想政治工作的基础。加强思想政治工作，思想教育是基础。药监部门要坚持把加强干部的理论学习，提高思想政治素质作为思想政治工作的切入点，抓紧抓好，教育引导干部职工认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及社会主义荣辱观等科学理论，引导干部职工牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，进一步增强做好食品药品监管工作的政治意识、责任意识和大局意识。其次是要开展多渠道多层次的教育培训，全面提高执法人员的政治素质、业务水平和操作技能，努力做到依法行政，秉公执法，文明办事。同时，结合工作实际，通过设置“职业道德”课程、开展药监职业道德演讲、论坛、竞赛、有奖征文等活动，引导药品监管工作人员加强自我修养，提高自律能力，积极倡导全局干部职工讲职业道德，守职业纪律，尽职业责任，创职业文明，争做热爱药监工作的奉献者，公正廉洁的执法者，文明高效的服务者，全力塑造服务型药监的新形象。2、坚持开拓创新，增强思想政治工作的实效性。在改革开放和发展社会主义市场经济的进程中，各种思想文化相互激荡，思想政治工作遇到了一些新情况、新问题。人们的思想更加活跃，观念不断更新，思想政治工作任务日趋繁重，难度加大。思想政治工作要充分体现时代特征，适应社会潮流发展，所以，要坚持与时俱进，不断创新教育的手段、形式和内容。同时，要紧扣当前的热点、难点问题，把思想政治工作做实做细，充分发挥思想政治工作的激励、鼓动和疏导作用，保证干部队伍思想稳定、保证各项工作的顺利开展。3、坚持整体推进，使思想政治工作系统化。思想政治工作是一项系统工程，包括教育内容、方式方法、领导体制、运行机制、机构队伍、阵地载体等许多方面，并与体制改革、法制建设和文化建设密切相关，这些要素相互影响、相互制约，其综合作用决定着思想政治工作的效果。抓住根本是思想政治工作之魂，加强和改进思想政治工作，最根本的要深入贯彻"三个代表"重要思想，使广大干部职工增强政治意识、大局意识和责任意识，进一步坚定理论信念。思想政治工作置身于全局，服务于全局，应当进行整体部署，不能单打一。既要发挥政治工作部门的作用，又要依靠机关各部门的力量，形成思想政治工作的整体合力；既要更新教育内容，又要改进方式方法，增强说服力和感染力；既要健全领导体制和运行机制，又要完善载体和建设阵地。同时，要下大力抓好基层建设，心要操在基层，劲要使在基层，注意解决基层工作困难和群众切身利益的实际问题，不断改善基层工作条件，切实提高干部职工的生活质量，打牢思想政治工作的物质基础。只有这样思想政治工作才能更好地发挥整体效能，焕发出新的生机和活力。4、坚持制度创新，建立思想政治工作的长效机制。当前药监系统思想政治工作中存在着“一手硬、一手软”的问题，有认识上的原因，更重要的是缺少规章制度作保证，未能形成良好的运行机制。完善的制度是做好思想政治工作的可靠保证。一要健全组织领导机构。认真落实"一岗两责"，健全检查考核制度，把工作成效作为衡量领导班子、领导干部政绩的重要依据，发挥领导干部的表率作用，完善思想政治工作责任制，落实考核、监督和激励机制。二要建立思想政治工作联系会议制度、人员思想动态分析制度、工作效果反馈制度等各项制度。三要加强思想政治工作队伍建设，选派政治强、业务精、有培养前途的年轻同志，充实到思想政治工作队伍中，加强学习培训和岗位交流，改善政工干部的知识结构，使政工干部成为讲政治、精业务、善管理的复合型人才。5、坚持依靠组织，推进思想政治工作的网络化。面对社会生活发生的深刻变化，要在不断加强思想政治工作队伍建设，发挥全体人员的积极性和创造性的同时，注意发挥基层党组织的战斗堡垒作用，依靠党组织的力量，创造性地开展工作。针对不同个人的思想问题，耐心疏导，具体帮助，消除疑虑，解决问题，振奋精神，形成专兼结合、优势互补的组织和队伍网络。坚持把思想政治工作与精神文明创建活动紧密结合起来，把思想教育渗透到管理之中，渗透到食品药品监管工作之中，努力形成思想政治工作无处不在的格局。

你是养哪种鱼呢？

到银行办很简单的

应用化工技术，专业课程包括无机化学、有机化学、分析化学、物理化学、环境化学、化工制图，冶金技术等。就业方向有化工、炼油、冶金、能源、轻工、医药、环保等部门从事工程设计等。培养目标1、本专业以培养学生的基本素质、基本能力和创造性为出发点，培养具有坚 实的化学工程与化学工艺方面的基本理论、基本知识和较强的实验技能，掌握精细化工、日用化工等基本原理和专业技能，能在科研机构、高等学校、科研院所及企事业单位，化工、轻工、医药、环保、日用化工及相关领域从事科学研究、产品开发、教学、工程设计、生产技术管理等工作，具有从事化工产品的研制与开发、化工装置的设计与放大、化工生产过程的控制与管理能力的高等工程技术人才。2、具有国家公民和世界公民的意识，具有为祖国现代化建设服务的思想、高度的社会责任感与道德修养；3、具有良好的文化素质、健康的心理素质与强健的体魄；4、具有较强的自学能力、表达与交往能力以及处理工程实际问题的能力；5、系统地掌握化学工程与工艺的基础理论与专业知识，能够结合化工生产的社会经济目标，从事生产、研究、设计、开发与管理等工作；6、富有求实精神、创新精神、合作精神和应变能力，具有一定的社会交往能力；7、熟练掌握一门外国语与计算机应用基本技能。

1、季节的流年里，时光如水而过。春风送暖，染一季芳菲，催一树花开，最美不过人间四月天。 2、春天一到，高大挺拔的木棉树上，火红的木棉花盛开了，就像一团团火球，使羊城更显得朝气蓬勃。 3、最美，人间四月天！借四月春光，一切都可盼可期，大家都如愿以偿～ 4、最美人间四月天，我家的枫叶在和风中，随风摇曳，如同燃烧的火焰，向人们诉说，枫情的美丽、枫情的灿烂、枫情的金贵 5、最美人间四月天，繁花似锦，芳菲尽染，“颜值”爆表，美不胜收。春光以最美的姿态在大地上流淌，让我们一起拥抱自然，到“江北水乡”“建筑之乡”“吨粮首县”桓台，赴一场与春日美景的约会。 6、最美不过人间四月天！赶紧挑一个阳光温柔，微风也甜甜的日子，和我们一起去感受春天的舒适与惬意吧！ 7、最美人间四月天悄悄来临，一切皆向着正常日子运转起来….… 8、四月，正适合和过去来一场漂亮的告别。过去的，就让它过去。努力学习做一个纯粹的人，不拘于行、不羞于色、不束于言、不畏于心。心有四方天地，山大的烦恼也不过是沧海一粟。敬往事一杯酒，愿无岁月可回头。最美不过人间四月天，莫负春光，莫负自己！ 9、最美人间四月天，漫天遍野的油菜花，一片一片的金黄，四月加油 10、四月你好你是一树一树的花开，是燕在梁间呢喃，你是爱，是暖，是希望，你是人间的四月天！

　　 篇一：办公室文化标语(1) 　　前台： 　　我们的使命：帮助中国商旅企业稳健成长，助推商旅产业发展。 　　我们的目标：成为商旅行业最具竞争力的技术、产品、服务提供商。 　　核心理念：日积跬步，终成大器。 　　胜意八荣八耻： 　　以热爱公司为荣，以危害公司为耻； 　　以服务客户为荣，以漠视客户为耻； 　　以诚信正直为荣，以虚伪圆滑为耻； 　　以勤劳节俭为荣，以慵懒铺张为耻； 　　以精益求精为荣，以得过且过为耻； 　　以勇于开拓为荣，以墨守陈规为耻； 　　以团结互助为荣，以自私自利为耻； 　　以遵纪守法为荣，以违法乱纪为耻。 　　市场、实施部： 　　1、 争取一个客户不容易，失去一个客户很简单。 　　2、 现代竞争不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。 　　会议室： 　　1、不怕神一样的对手，就怕猪一样的队友。 　　这一幅标语的的画面是2008年奥运会期间男子4*100接力赛预赛上，美国选手盖伊与队友巴顿交接棒时失误导致接力棒落地的场景，美国因此无缘该项目的决赛。我们用赛场上这样失误的画面和这句话从侧面引导我们大家，在团队协作时绝对不能出现这也的情况，因为自己的失误致使团队的落后。 　　2、会而必议，议而必决，决而必行，行而必果。 　　这一幅画面是橄榄球赛的一个赛前会议，从这里揭示我们对会议这样的一些活动主旨的透析，我们认为会议的过程和目的就是：计划——行动——取胜！ 　　行政部： 　　1、员工是企业最大的财富。 　　客服部： 　　1、 服务就是信赖、责任与荣誉。 　　2、 每个问题，对我们来说，是1%，对客户来说，那就是100%. 　　画面是一个球迷期待的眼神。我们把自己的工作环境寄意于赛场，我们的工作人员就是运动员，我们的客户就是球迷。我们的客户像球迷一样期盼并注视着我们，肯定是期待我们对每一个问题都解决，我们也换位到客户的角度，对我们自己提出的要求就是客户对我们有1%的期待我们都要给客户100%的满意度。 　　3、认真只能把事情做对，用心才能把事情做好。 　　画面为2005年春晚上的千手观音，大家都知道这个节目的21个表演者都是聋哑女孩，她们整齐划一的舞蹈动作以及与音乐天衣无缝的配合给观众留下了深刻印象，因为她们的表演用的是心。我们用这幅画面的意图就是告诉大家做事要用心，我们相信用心一定能把事情做好，所以我们也相信我们的客户服务工作会不断的.走上新的台阶。 　　研发部： 　　1、 只有想不到的，没有做不到的。 　　2、 不破不立。 　　3、 成功的人：做别人不愿意做，不敢做，做不到的事。 　　4、 可能出问题的地方就一定会出问题。 　　网站组墙上： 　　1、 认为没有问题，进步就停止了，退步就开始了。 　　2、 想到了+做到了+做好了=一百分 　　有好思路+不付诸行动=零。 　　需求办公室： 　　1、 第一次就把需求做对，每一次都把需求做对。 　　2、 不埋地雷，不挖陷阱，不摆迷魂阵。 　　 篇二：工厂标语集锦 　　1. 前台接待： 沟通无障碍，微笑传四方； 　　迎五湖四海客，送龙泰玻璃情。 　　工作一五一十，服务数一数二。 　　争取一个客户不容易，失去一个客户简单 前台围着客人转，后台围着前台转；上级围着下级转，客人围着龙泰转。 　　客户想到的我们要做到， 　　客户没有想到的我们要想到。 　　2. 财务： 为领导当好参谋，为单位依法理财。 成本核算精细化，资金回笼快速化。 　　人人提案创新，成本自然降低。 　　3. 行政人事部：用好现有人才，稳住关键人才； 　　吸引急需人才，储备未来人才。 　　筑巢引凤，吸引人才；德能兼备，培养人才； 公平竞争，引进人才；公司所需，储备人才。 　　4. 总经理办公室：事情总办好，总办好事情。 　　不成多面手，难成一把手。 　　精致和谐包容，大气开放创新。 　　卓越的领导人，企业成功的保障。 　　管理规范化，经营国际化，员工职业化！ 领导者最大的本事，乃是让下属发挥最大本事。 思路决定出路，创新才有出路。 居安思危，基业长青！ 　　没有订单就没有目标，没有目标就没有效益！ 　　5.生产车间：多点沟通，少点抱怨，多点理解，少点争执。 　　态度决定一切，细节决定成败！ 　　人人把好质量关，经济收入能翻番！ 　　作业标准合理化，质量保证国际化！ 　　五湖四海聚一厂，情同手足友谊长。 　　良言一句三冬暖，恶语半句十年寒。 　　坚持一流的管理，生产一流的产品，提供一流的服务！ 用计划和行动管理，用事实和数据说话。 　　团结一条心，石头变成金。 　　强化竞争意识，营造团队意识。 　　原始记录要可靠，统计分析才有效！ 　　自我提升，良性竞争，相互欣赏，相互支持。 　　生产再忙，安全不忘，人命关天，安全优先。 　　安全人人抓，幸福千万家！ 　　安全是员工的生命线，员工是安全的负责人。 　　今天工作不努力，明天努力找工作！ 　　工作准则： 　　绝对服从 立刻执行钢铁团队 齐力断金 　　言行一致说到做到 成功形象 尽显职业 　　乐观积极砍掉负面 认真负责 用心第一 　　坚守承诺绝不放弃 锁定底限 创造价值 　　6.库房： 仓库重地，严禁烟火！日清月结，按时盘点。 　　7.厂大门： 争做一流的员工，铸造一流的团队，共创一流的企业！诚信、合作、创新，和谐发展，共创千秋伟业！ 　　精致、和谐、包容，大气、开放、创新！ 　　工作前指导，工作时督导，工作后辅导！ 　　管理粗放，现金流淌，不精不细，效益流失！ 　　管理决定成本，成本决定价格， 　　价格决定市场，市场决定生存！ 　　“上帝”在您心中！质量在您手中！争做玻璃行业的排头兵！ 知识决定能力学习决定进步 性格决定命运 　　修养决定人生思维决定观念 思路决定出路 　　态度决定一切细节决定成败 　　8.车棚： 高高兴兴来上班，平平安安回家去！ 　　向学校一样学习，向部队一样严格，向家一样温暖！ 　　9.办公楼：龙泰玻璃享誉九州全凭精工细作， 　　横批：行业骄子，千秋基业 　　质优价廉唯优服务信誉好在李晓。 　　龙泰龙龙游四海， 　　横批：与时俱进 　　龙泰凤凰飞五洲。 　　10.食堂： 饭香菜足，职工之家。 　　11.宿舍： 宿舍如我家，干净整齐靠大家。 　　小结：小型企业靠老板，中型企业靠制度，大型企业靠文化，龙泰印正一步一步走向国际化、大型化！

　　宣传方案分为活动前宣传和现场宜传　　A、活动前宣传　　1、传单宣传　　[资料来源]：由赞助商提供精美宣传单(比如对企业的简介和商家最新产品及活动信息地点)+由学生会制作的问卷调查(答案可在宣传单上找到)　　[宣传地点]： 。。。。大学东、西、南三个校区　　[效果评估]：可加深学生对贵品牌的认知对贵品牌有好的印象并自动宣传　　2、横幅宣传： 0．8M*12M红布条+彩绘字（1-2条）　　[横幅内容] 如中国移动祝江。。。。学院风行秀圆满成功!　　[悬挂方式]：可在三个校区同时进行悬挂，从合作开始到结束，为期一个月左右。　　[效果评估]：横幅时间长字体大在一段时间内可长久的起到宣传效果且影响时间长范围广　　3、海报宣传　　[资料来源]：学生会制作的海报，海报中重点突出赞助商或由商家提供海报，张贴于学校醒目位置。（海报大小：100MM*80MM）　　[效果评估]：精美的图片更加吸引学生的目光，更加贴近学生们的生活，让这一活动和商家成为这一时期的热门话题。　　4、短信宣传：以短信形式发布公告，如：活动时间，场地，项目等。（2～3次）　　[效果评估]：通过短信宣传可让学生及时知道信息有助于宣传产品动向优惠，并且起到时时提醒的效果。　　5、广播宣传：晚会前期及期间通过江苏科技大学广播台向全校宣传，对本次活动和商家进行全方位，多角度的渲染，突出其焦点性。　　[宣传媒介]：。。。。大学广播台。并可以以商家名义定期点歌（为期一周左右）。　　[效果评估]：通过有影响力的校广播台，对本次活动和商家进行全方位，多角度的渲染，突出贵公司产品的焦点性、时效性；同时可起到一种潜移默化的效果让学生不觉中记住贵公司产品。　　6、大型广告牌宣传；由学生会制作的关于商家的广告广告牌，在版面上重点突出商家产品，内容由商家提供（250mm*200mm+深绘+图片）。　　[资料来源]：由学生会制作的关于贵公司的广告牌，在板面上重点突出贵公司产品　　[宣传地点]：。。。大学(东校区)勤奋路海报栏(人流集中处)。及西区食堂对面海报栏，南区海报栏。　　[效果评估]：醒目的广告牌、精美的图片更加吸引学生的目光，更加贴近学生们的生活，让这一活动和商家成为这一时期的热门话题，提高贵公司知名度同时可以增加宣传力度和气势。　　B、现场宣传　　[宣传方式]：　　1、企业可以在活动期间来学校设点进行宣传。在不影响学校正常教学活动的范围内，我校可积极配合，并提供相应的帮助。　　2、互动节目期间商家可提供一些小礼品，使商家更加贴近广大观众 。　　3、晚会期间有关于商家的VCR同步播出，使观众对贵公司的产品有更直观的了解(具体内容由商家提供)。　　4、活动的服装宣传，穿有印有贵公司宣传语及广告标语的服装进行如 1——电子信息学院。人数 人。　　[效果评估]：现场立体感有声有色的宣传可吸引大批学生驻足观看，设点即可买贵公司的商品又可起到“真人秀”的效果让学生记住贵公司产品自然去买。现场礼品的增送即可提高同学们参加的积极性又可起到隐藏的宣传效果是一个商家最好的选择之一。视频的播放可让同学们更直观地了解贵公司产品及服务。小投资，大回报，这是贵公司进一步扩大市场占有率的一次良好机遇。

根据规定，下列人员有权推荐诺贝尔物理学奖获奖人选：1．皇家自然科学院的瑞典或外国院士；2．诺贝尔物理委员会的委员；3．曾被授予诺贝尔物理学奖金的科学家；4．在乌普萨拉、隆德、奥斯陆、哥本哈根、赫尔辛基大学、卡罗琳医学院和皇家技术学院永久或临时任职的物理教授，以及在斯德哥尔摩大学有永久性职务的物理学教员；5．根据使各国和它们的学术中心能够得到相宜名额分配的考虑，由皇家自然科学院选择至少六年大学或具有同等水平的学院，担任同类职务的人员；6．自然科学院认为可能合乎邀请目的的其他科学家。该奖项旨在奖励那些对人类物理学领域里作出突出贡献的科学家。由瑞典皇家科学院颁发奖金，每年的奖项候选人由瑞典皇家自然科学院的瑞典或外国院士、诺贝尔物理和化学委员会的委员、曾被授予诺贝尔物理或化学奖金的科学家、在乌普萨拉、隆德、奥斯陆、哥本哈根、赫尔辛基大学、卡罗琳医学院和皇家技术学院永久或临时任职的物理和化学教授等科学家推荐。

你好，很高兴回答你的问题，所有的杂志过期了都是没有影响的。只是说，看的时候不是最新的消息。但是杂志里的内容还是有参考价值的。儿童文学杂志的话，只是看你买的是什么作用，不必要要看最新的消息就可以买。过期的价格要相对要便宜的多，可以给孩子多买一点。

如果我的孩子考试成绩不理想,我会有以下几点对待:1. 不要过度责备孩子。考试成绩的好坏并不完全取决于孩子的努力,也受许多客观因素的影响。过度责备会让孩子产生自卑与失落,这对后续的学习并无帮助。2. 分析原因,寻找解决方法。和孩子一起分析考试成绩不理想的原因,是出于知识漏洞还是应试技巧的欠缺,然后制定针对性的补救方法。通过探讨与分析来寻找改进方法,这会让孩子产生主动性,也乐于改进。3. 给予适当的安慰。孩子考试失利后情绪难免低落,这时父母的安慰与鼓励很有必要。通过适度的安慰可以使孩子情绪稳定下来,重拾信心,作为后续努力的动力。但安慰也需要适可而止,避免过度包容。4. 继续提供学习支持。考试失败并不意味着学习的终止,父母应继续提供学习方面的支持,鼓励孩子弥补知识上的短板,练习应试技巧,为下次考试做好充分准备。持之以恒的学习态度才是成功的关键。5. 结果不代表一切。考试成绩的好坏并不代表孩子的一切。我们更看重孩子的全面发展,考试只是其中的一个方面。一个遗憾的结果并不会摧毁我们对孩子的期待与信任。这也是我们传递给孩子的信念,促其建立正确的价值观。综上,如果孩子考试失利,我们不应过度责备,更不应对结果感到绝望。分析问题与寻找方法才是解决问题的正确途径。适度的安慰与坚定的支持可以使孩子重建信心,继续努力。我们要相信孩子的潜力,考试成绩并不代表全部,于失败中学习和成长才是更重要的。这需要家长的睿智与宽容。

首先是投资贵金属的交易类型——分为实物投资、电子盘交易投资以及纸黄金纸白银等。其中实物投资是指投资人在对贵金属市场看好的情况下，低买高卖赚取差价的过程。电子盘交易是指根据黄金、白银等贵重金属市场价格的波动变化，确定买入或卖出，这种交易一般都存在杠杆，可以用较小的成本套取较大的回报，比如我们常见的现货黄金和现货白银等都属于电子交易的范畴。其次是投资贵金属的交易市场——尽管从表面上看起来不管投资者选择的是哪种交易产品其具体价位都是由国际市场决定的，实际上交易品种不同，人们能够进行买卖的范围也不一样。最后是投资贵金属的交易时间——从表面上看起来，不同的贵金属交易品种都属于贵金属理财的大类，实际上各自之间也具有明显的交易时间界限。现货黄金和现货白银等提供的都是全天24小时几乎不间断的交易时间，但是黄金期货在交易所中的交易时间确实有限的。这就要求投资者需要精准掌握不同贵金属交易产品类型的交易时间，这样才能够得到更好的投资效率。

看具体你想去哪个国家。根据国家制定合适的出国要求。

1. 依靠计算机的飞速发展，计算机网络和通信技术，利用互联网渗透到世界的每一个角落。2. 突破银行传统业务运作模式，摒弃银行由前台取柜的传统服务流程，直接在互联网上开展银行业务。3.个人用户不仅可以通过网上银行查看存折账户、信用卡账户和交易余额，还可以通过网络自动、定期支付各种社会服务项目的费用，进行网上购物。4. 企业集团用户不仅可以查询本公司及集团子公司账户的余额、汇款、交易信息，还可以进行网上电子交易。5. 网上银行还提供网上查报查询服务，维护金融秩序，最大限度地减少国家和企业的经济损失。6. 网上银行服务采用多种先进技术，确保交易安全。不仅可以保证用户、商家和银行的利益，而且随着银行业务的网络化，商业犯罪也更难找到机会。拓展资料1、网上银行，又称网上银行、网上银行或电子银行，是银行在互联网上设立的一个虚拟柜台。银行使用网络技术来为客户提供传统服务项目如开户、结算、查询、和解、行内转账、银行间转账、信贷、网上证券、投资和财富管理等，以便客户能安全、方便管理活期、定期存款、支票、信用卡和个人投资无需离开家。2、支付网关是银行金融系统与互联网的接口，是连接银行内部网络与互联网的一组服务器。它的主要功能是完成它们之间的通信、协议转换以及数据的加解密，从而保护银行内部网络的安全。没有支付网关，网上银行的电子支付功能就无法实现。随着网上市场的不断增长，网上交易的处理将成为每个支付系统必不可少的功能。如今的商人在数据传输方面往往效率低下。有了支付网关，这个问题就可以得到有效的解决。它使银行或交易商在网络市场快速发展、网络交易量不断增加的情况下，仍能保持其应有的效率。3、一种是完全依赖互联网的特殊电子银行，也叫“虚拟银行”。所谓虚拟银行，是指没有实际实体柜台作为支持的网上银行。这种网上银行一般只有一个办公地址，没有分支机构，没有营业网点，利用互联网等高科技服务与客户建立密切联系，提供全面的金融服务。另一方面，现有的传统银行的基础上，传统银行交易服务是通过互联网进行的，也就是说，传统银行利用互联网作为一种新的服务手段，为客户提供在线服务，实际上这是一种传统的银行服务在互联网上的延伸。这是网上银行的主要形式，也是大多数商业银行采用的网上银行的发展模式。