本科通信工程专业要学哪些？

通信工程专业以数学、物理和信息论为基础,以电子技术、信息传输和通信网络为核心研究对象,是研究通信过程中信息传输和传输相关信号处理方法和应用的专业。通信工程（Communication Engineering）是一门普通高等学校本科专业，属电子信息类专业，基本修业年限为四年，授予工学学士学位。该专业具有理工融合的特点，主要涉及电子科学与技术、信息与通信工程和光学工程学科领域的基础理论、工程设计及系统实现技术，并以数学、物理和信息论为基础；以电子、光子、信息及与之相关的元器件、电子系统、信息网络为研究对象，应用领域广泛，发展迅速，是推动信息产业发展和提升传统产业的主干专业。设置背景：通信工程专业是伴随着中国通信事业的发展而建立的，由有线电、无线通信、电子技术、邮电通信等专业相互渗透、相互补充发展而来。21世纪以来，信息高速公路迅速兴起，通信技术在国家经济发展中的地位越来越重要，在国家高度重视可持续发展、通信技术不断进步和对通信人才培养迫切需求的大背景下，各大高校开始陆续增设通信工程专业。

每天了解一个专业通信工程专业简介通信工程主要研究通信技术、通信系统和通信网等方面的基础理论、组成原理和设计方法等，从而进行现代通信系统和网络的设计、开发、调测和应用等。例如：移动通信由2G/3G到4G的开发，电话网、猜正电报网等通信网的系统设计，无线局域网的开发与维护等。开设课程电路理论与应用的系列课程、计算机技术系列课程、信号与系统、电磁场理论、数字系统与逻辑设计枝袜、数字信号处理、通信原理等。就业方向通信工程主要涉及通信运营商、现代通信设备制造企业、电子信息类技术研发的相关科研院所、高新技术科技产业公司、企事业单位等，如中国电信、中国移动等运营商，中兴、华为等设备制造商，还有一些外资企业。其主要有移动应用产品经理、增值产品开发工程师、数字信号处理工程师、通信技术工程师、有线传输工程师、穗搭悔无线通信工程师、电信交换工程师、数据通信工程师、移动通信工程师、电信网络工程师等岗位。

通信工程主要是在电子通信与信息系统领域中从事研究、设计、制造、运营的工作。专业介绍通信工程是一门普通高等学校本科专业，属电子信息类专业，基本修业年限为四年，授予工学学士学位。该专业具有理工融合的特点，主要涉及电子科学与技术、信息与通信工程和光学工程学科领域的基础理论、工程设计及系统实现技术，并以数学、物理和信息论为基础，以电子、光子、信息及与之相关的元器件、电子系统、信息网络为研究对象，应用领域广泛，发展迅速，是推动信息产业发展和提升传统产业的主干专业。发展前景人才需求：21世纪以来，通信技术正在飞速发展中，将向着数字化、宽带化、智能化、个人化的综合业务数字网技术方向发展。通信技术和掌握通信技术的高级专业人才对数字化、信息化工作的顺利发展有着极其重要的保障作用，各行各业也需要越来越多的通信工程专业本科生作为数字化、信息化生产管理的基本力量。可报考信息与通信工程学术学位硕士研究生和博士研究生，以及电子信息专业学位硕士研究生。就业方向：学生毕业后适合邮电部所属各邮电管理局及公司从事科研、技术开发、经营及管理工作，可入职移动应用产品经理、增值产品开发工程师、数字信号处理工程师、通信技术工程师、有线传输工程师、无线通信工程师、电信交换工程师、数据通信工程师、移动通信工程师、电信网络工程师等岗位。通信业就业主要企业有中国移动、中国电信、中国联通等运营商；华为、中兴、烽火科技、朗讯、西门子、富士通等设备厂商；华为、苹果、三星、小米、VIVO、OPPO等智能手机厂商。

第一，到移动、联通等电信企业担任信息工程师，从事信息维护运营，技术管理等相关的工作，这是通信工程专业毕业生最主要的就业方向。第二，到与通信设施建设，通信软件开发制造等相关的制造企业工作，这也是通信工程专业毕业生的一个就业方向。第三，到移动通信智能终端、智能通信企业、手机生产商等相关的企业去工作，这是通信工程专业最能够发挥技术优势的就业方向。随着经济社会水平的不断发展，人们的生活水平逐步提高，对于智能化设备的需求量也将与日俱增。在这个背景之下，学习通信工程专业的毕业生与学习其他的与电子信息产业制造、集成电路等相关的专业，一起将智能应用市场以及智能化时代不断推向前进。

通信工程专业就业方向有：5G通信网络建设、物联网技术研发、人工智能技术研发。1、5G通信网络建设5G通信网络是未来通信网络的重要发展方向，通信工程专业毕业生可以从事5G通信网络的规划、设计、建设等工作。2、物联网技术研发物联网是将各种物品连接到互联网上，实现信息共享和智能化的技术。通信工程专业毕业生可以从事物联网技术的研发、应用等工作。3、人工智能技术研发人工智能是未来的重要发展方向，通信工程专业毕业生可以从事人工智能技术的研发、应用等工作。通信工程专业就业前景通信工程专业就业前景如何随着信息技术的飞速发展，通信工程专业的就业前景越来越广阔。通信工程专业是一门涉及电子、计算机、通信等多个领域的综合性学科，其主要研究内容包括通信原理、通信网络、信号处理、通信系统设计等方面。通信工程专业毕业生可以在电信、计算机等各个领域中从事技术研发、系统设计、项目管理等职业。在电信行业中，通信工程专业毕业生可以从事网络规划、建设、维护等工作。随着5G技术的逐步普及，电信运营商需要大量的通信工程师来参与5G网络的建设和维护。此外，通信工程师还可以从事网络安全、数据分析等方面的工作。在计算机领域中，通信工程专业毕业生可以从事软件开发、系统集成、网络安全等方面的工作。

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通信工程属于电子工程类专业，理工类。 通信工程（也作电信工程，旧称远距离通信工程、弱电工程）是电子工程的一个重要分支，电子信息类子专业，同时也是其中一个基础学科。 扩展资料 　　该学科关注的是通信过程中的信息传输和信号处理的原理和应用。本专业学习通信技术、通信系统和通信网等方面的知识，能在通信领域中从事研究、设计、制造、运营及在国民经济各部门和国防工业中从事开发、应用通信技术与设备。 　　该学科是信息科学技术发展迅速并极具活力的一个领域，尤其是数字移动通信、光纤通信、Internet网络通信使人们在传递信息和获得信息方面达到了前所未有的便捷程度。通信工程具有极广阔的发展前景，也是人才严重短缺的专业之一。 　　本专业学习通信技术、通信系统和通信网等方面的知识，能在通信领域中从事研究、设计、制造、运营及在国民经济各部门和国防工业中从事开发、应用通信技术与设备。通信工程研究的是以电磁波、声波或光波的"形式把信息通过电脉冲，从发送端（信源）传输到一个或多个接受端（信宿）。 　　接受端能否正确辨认信息，取决于传输中的损耗高低。信号处理是通信工程中一个重要环节，其包括过滤，编码和解码等。毕业后可从事无线通信、电视、大规模集成电路、智能仪器及应用电子技术领域的研究，设计和通信工程的研究、设计、技术引进和技术开发工作。

通信的本质就是互通信息，是实现人与人之间交流的一个基本方式。通信行业如今蒸蒸日上，新的技术、产品都在改善着企业甚至普通消费者的使用体验，也提供了大量的就业岗位。很多高校都开设了通信工程专业，属于工学中的电子信息类，是电子工程的一个重要分支，是一个热度持久的工科专业。面向新的世纪，通信工程专业将会迎来其发展的广阔天地。随着通信技术应用的日趋广泛，上至太空，下至海底，无不活跃着这一专业的技术人才。现今中国所倡导的一带一路战略势必会给中国信息产业的发展带来更大的发展空间。

通信工程是一个应用性非常强的工程学科，它涵盖了通信领域中的各种技术和应用，包括通信系统设计、通信网络构建、通信协议研发、通信设备制造等方面。随着信息技术的不断发展和普及，通信工程的就业前景非常广阔，具体表现在以下几个方面：1. 通信设备制造企业：随着5G通信技术的普及和升级，通信设备制造企业的市场需求持续增长，通信工程专业毕业生可以在这些企业从事通信设备的研发、设计、制造等工作。2. 运营商：移动、电信、联通等运营商的发展需要大量的通信工程人才，从事网络规划、优化、维护、故障排除等工作。3. 互联网公司：互联网公司也需要大量的通信工程人才，从事网络架构设计、数据传输优化、网络安全等方面的工作。4. 政府机构：政府机构也需要通信工程人才，从事通信网络的规划、设计、维护等工作，比如国家信息化发展战略、公安通信网建设等。5. 研究机构：通信工程专业的毕业生还可以在科研机构、高校等方面从事通信领域的研究和创新工作，推动通信技术的发展和应用。综上所述，通信工程专业的毕业生就业前景广阔，涉及的领域非常广泛，未来发展潜力巨大。

通信工程是现在最热门的专业之一，别的先不说，想想你如果毕业后到移动、联通或者电信工作，这三个单位的薪水是全国平均的多少倍，而且福利很好，还有很多的通信设备制造公司，那都是很高新的，但是现在的这个专业要的分数也是很高的。专业实力强的学校如下：清华大学、西安电子科技大学、电子科技大学、北京邮电大学等等，其中这四学校的实力最强，当然国内其他的综合性的名牌大学里面也开设这些专业，实力也很强的。

每年都有很多人选择学习通信工程专业，那么，女生学通信工程专业好不好呢？就业趋势如何呢？下面我整理了一些相关信息，供大家参考！ 2022女生适合学通信工程吗 由于社会对通信类人才的需求非常广泛，这一专业每年的招生量都很大。每个学校平均每年都以200—300人的数量招生，有的学校甚至更多。学历层次从专科、本科到硕士、博士不等，有的学校还设有博士后流动站，形成了人才梯级培养的方式。尽管如此，此专业每年的毕业生还是供不应求。 不建议女生学通信工程专业，但是通信工程专业就业前景很好。现在通信工程专业是一个热门专业，虽然这个专业对女生没有歧视，也不限制女生报考，但是要是真的就业的话，相对男生还是处于劣势的。但是如果真的学习了，还是可以转做一些测试的工作，有一些女生可能还会从事售后工作，甚至有些女生会选择转行。 还有一些这个专业的女生还是选择一些设备商，这个专业相对赚钱是比较多的。但是如果是想要进入好的企业，那么学历最少也要是本科学历，还有一些会在研究所工作，现在和通信有关的研究工作还是很多的。 通信工程专业就业趋势好不好 通信工程是信息科学技术中发展极具活力的一个领域，尤其是数字移动通信、光纤通信、网络通信使人们在传递信息和获得信息方面达到了前所未有的便捷程度。通信工程具有极广阔的发展前景。 目前，通信专业在就业类型上主要有两个大方向，一个是软件，一个是硬件。软件如软件开发、网络的设计、应用软件的编译等等；硬件方面主要是去电子通信器件一类的公司。 学生就业去向主要涉及通信运营商、现代通信设备制造企业、电子信息类技术研发的相关科研院所、高新技术科技产业公司、企事业单位等，如中国电信、中国移动、中国网通等运营商，中兴、华为、大唐、富士康等设备制造商，摩托罗拉、三星、贝尔等外资企业。另外，很多学校把嵌入式技术等与计算机相关的领域作为一个重要教学方向，学生在就业时也可以选择到3G领域发展，机会增多。 虽然很多人认为传统的通信人才已经饱和，像电信、移动、联通这样的企业更加难进，但随着新技术的不断发展，真正有实力的通信人才还是很抢手的。 随着通信技术应用的日趋广泛，和信息化社会的逐渐发展，未来势必会给中国信息产业带来更大的发展空间。所以通信工程专业人才成为我国参与国际间竞争的一个重要因素。在未来若干年，我国势必会更加重视通信专业人才的培养，重视通信工程专业的教育，提高教育水平。 通信工程专业学习内容 通信行业涉及领域广，可以说是跨越电子和计算机两个行业，当然所学的知识也相对复杂，主要涵盖通信工程、电子科学与技术、计算机科学与技术等三个学科方面的知识。 该专业本科阶段主要课程有：电路分析、低频电子线路、脉冲与数字电路、高频电子线路、电磁场理论、信号与系统、数字信号处理、微机原理及应用、单片机技术、C语言程序设计、微波技术与天线、通讯原理、程控交换技术、移动通讯、计算机网络通讯、光纤通讯(课程根据院校不同有所差异)。 另外，通信工程专业是一个宽口径、多学科交叉、知识快速更新的专业。为使通信工程专业学生能更好地符合用人单位的要求，本专业的主要实践性教学环节有计算机上机训练、电子工艺实习、电路综合实验、生产实习、课程设计等。 而且，通信有很多分支，天线，嵌入式，物理层各种协议，信号处理，图像处理，网络协议甚至到应用层安全和数据处理，本科阶段基本主要是最基本物理层和信号处理的知识。与其他传统工科比，通信工程专业的学习难度比较高，想学好还是需要花费很多时间的。

通信工程（也作电信工程，旧称远距离通信工程、弱电工程）是电子工程的一个重要分支，电子信息类子专业，同时也是其中一个基础学科。该学科关注的是通信过程中的信息传输和信号处理的原理和应用。本专业学习通信技术、通信系统和通信网等方面的知识，能在通信领域中从事研究、设计、制造、运营及在国民经济各部门和国防工业中从事开发、应用通信技术与设备。该学科是信息科学技术发展迅速并极具活力的一个领域，尤其是数字移动通信、光纤通信、Internet网络通信使人们在传递信息和获得信息方面达到了前所未有的便捷程度。通信工程具有极广阔的发展前景，也是人才严重短缺的专业之一。本专业学习通信技术、通信系统和通信网等方面的知识，能在通信领域中从事研究、设计、制造、运营及在国民经济各部门和国防工业中从事开发、应用通信技术与设备。毕业后可从事无线通信、电视、大规模集成电路、智能仪器及应用电子技术领域的研究，设计和通信工程的研究、设计、技术引进和技术开发工作。通信工程研究的是以电磁波、声波或光波的形式把信息通过电脉冲，从发送端 (信源)传输到一个或多个接受端(信宿)。接受端能否正确辨认信息，取决于传输中的损耗高低。信号处理是通信工程中一个重要环节，其包括过滤，编码和解码等。

通信工程专业代码080703。通信工程（Communication Engineering）是一门普通高等学校本科专业，属电子信息类专业，基本修业年限为四年，授予工学学士学位。该专业具有理工融合的特点，主要涉及电子科学与技术、信息与通信工程和光学工程学科领域的基础理论、工程设计及系统实现技术，并以数学、物理和信息论为基础，以电子、光子、信息及与之相关的元器件、电子系统、信息网络为研究对象，应用领域广泛，发展迅速，是推动信息产业发展和提升传统产业的主干专业。课程体系：通信工程专业的知识体系包括通识类知识、学科基础知识、专业知识、实践性教学等。课程设置应支持培养目标的达成，课程体系应支持各项毕业要求的有效达成。通识教育类学分占总学分的40%左右。主要包括：思想政治教育和人文社会科学课程学分、数学和自然科学课程学分、经济管理课程学分、外语课程学分、计算机信息技术课程学分、创新创业课程学分和体育课程学分。各高校可以根据实际情况适当调整学分。专业教育类学分占总学分的50%左右，其中学科基础及专业类课程约占总学分的30%。综合教育类学分占总学分的10%左右。主要包括：心理与健康教育、学术科技与创业活动、文体活动、跨专业选修课、社会实践及自选活动等。以上内容参考：百度百科-通信工程

通信工程就业方向及前景如下：第一，到移动、联通等电信企业担任信息工程师，从事信息维护运营，技术管理等相关的工作，这是通信工程专业毕业生最主要的就业方向。第二，到与通信设施建设，通信软件开发制造等相关的制造企业工作，这也是通信工程专业毕业生的一个就业方向。第三，到移动通信智能终端、智能通信企业、手机生产商等相关的企业去工作，这是通信工程专业最能够发挥技术优势的就业方向。通信工程是一门普通高等学校本科专业，属电子信息类专业，基本修业年限为四年，授予工学学士学位。该专业具有理工融合的特点，主要涉及电子科学与技术、信息与通信工程和光学工程学科领域的基础理论、工程设计及系统实现技术。通信工程专业是伴随着中国通信事业的发展而建立的，由有线电、无线通信、电子技术、邮电通信等专业相互渗透、相互补充发展而来。21世纪以来，信息高速公路迅速兴起，通信技术在国家经济发展中的地位越来越重要，在国家高度重视可持续发展、通信技术不断进步和对通信人才培养迫切需求的大背景下，各大高校开始陆续增设通信工程专业。

你好，很高兴回答你的问题。 专业简介 通信技术是以现代的声、光、电技术为硬件基础，辅以相应软件来达到信息交流目的。上个世纪末，多媒体的广泛推广、互联网的应用极大地推动了通信工程专业的发展，展望这个世纪初期，宽带技术、光通信也已经崭露头角。通信工程专业所研究的内容涵盖了当今最流行、发展最迅猛的领域。单单这些是否已经使你跃跃欲试了呢？在美国发展速度最快的公司中，像Cisco（思科）、3Com等都是以通信技术作为其发展的主体，Cisco的总裁更是成为全球财富增长最快的人。这一切是否让你心动呢？在我国，不光是老牌的IT厂商联想提供了大量的网络服务，有“巨大中华”之称的通信产业四大企业（巨龙、大唐、中兴、华为）业绩也非常惊人，其良好的发展前景、宽松的发展环境、现代化的企业管理已成为毕业生们择业的首选。 专业特点 通信工程专业跨电子、计算机专业，所修课程兼有两者的特点，需要较好的数学、物理基础以及较强的动手应用能力。一些课程，如数据结构、操作系统、数据库等属于计算机类，另一些，如信号处理、高频电路、电路原理等属于电子类，还有本专业基础的通信原理等课程，所学范围比较宽。需要学生有较强的逻辑思维能力，特别适合那些理解力强、善于分析的同学。专业划分比较细的时候，本专业可“软”可“硬”，分别倾向于计算机与电子两个方向。 专业优势 当然，本专业确实是绝对的热门，基本上都是录取分数最高的专业之一。在众多高校中，清华大学、北京邮电大学、上海交通大学、东南大学、电子科技大学、西安交通大学、北京交通大学、西安电子科技大学、南京邮电大学的通信工程专业相当热，如果考生对自己的实力充分自信，那么选择本专业不仅不会让你失望，在毕业的时候还会觉得分外地骄傲。 就业形势 由于该行业的发展速度太快，对人才的需求量又相当大，使你非常容易进入国际知名的跨国公司或者在国内享有盛誉的IT企业，并且待遇相当优厚，堪称“最容易找到好工作”的专业。由于通信产业在全球的高速及持续发展，该专业在国外也是最热门的专业之一，因此，出国深造难度相对大一些，不过进入大型跨国公司后出国进修的机会相当多。除各名牌高校外，中科院电子所同样不失为一个完成研究生学位的好去处。选择通信工程专业，已经可以同“光明的前途”画上近似的等号了。这是真正的“朝阳产业”、“知识经济”，可以热情的挥洒汗水、攻克难关、迎接成功。在这样的专业里，你会对那些时髦词汇有更加切身的体会。希望那些对自己实力充满信心的考生勇敢选择，同信息时代一起拥抱辉煌！ 专业信息 通信工程专业代码：0810，研究生阶段对应一级学科为“信息与通信工程”分为两个二级学科，一个是偏向于传输的“通信与信息系统(081001)”,另一个是偏向于编解码的“信号与信息处理(081002)”。本专业主要培养从事通信工程及计算机网络系统的研究、制造、开发和应用的高级人才。本科学制四年。主干学科为：电子技术、通信理论及电子计算机的基本原理。主要课程有：电路分析、低频电子线路、脉冲与数字电路、高频电子线路、电磁场理论、信号与系统、微机原理及应用、单片机技术、微波技术与天线、通讯原理、程控交换技术、移动通讯、计算机网络通讯、光纤通讯等。毕业生应掌握电子技术、通讯技术和计算机技术的基本理论与设计方法及程控交换技术、光纤通讯、移动通讯和计算机网络通讯的基本原理及应用方法，具有各类通讯系统的设计、研究及开发的工作能力。

我们生活在一个被互联网包围的世界，我们的生活没有什么是能够离开网络的。那么，在选择专业的时候，网络工程和通信工程哪个好呢？下面我整理了一些相关信息，供大家参考！ 1 网络工程和通信工程的区别 网络工程中的网络一般来说的就是计算机网络，例如说设计和架构一个公司的内部网络，甚至是大的骨干网络，侧重于计算机方向，对于编程方面的要求也要比通信工程专业高。其实简单的说，网络工程师就是软件工程师+硬件工程师。 而通信工程侧重的则是通信，像是无线，手机通信等等，可以说通信工程涉及的更多的是通信理论的学习，对编程的要求则没有网络工程高，但是往往对数学的要求会更高一些。 而且不同的学校，对于这两个专业的培养侧重点也不一样，有的学校会把网络工程专业归入计算机学院，而有的则是会把网络工程归到通信学院。 1 网络工程和通信工程学习哪些内容 网络工程专业主要学什么 网络工程专业属于的是本科专业，所以开设课程一般是公共基础课+专业课。公共基础课一般是高数，线性代数，概率论与数理统计，大学物理，马克思主义基本原理概论，毛概，思修，大学生就业指导，心理健康教育，大学英语，体育等。 专业课的安排每个学校都稍有不同，但大致会有计算机导论，C语言，数据结构，操作系统，计算机网络，计算机组成原理，数据库原理与技术，模拟电路，网络安全，网络规划与设计等课程。 通信工程专业主要学什么 不同的院校通信工程的专业课程也是不一样的，但是基础课程一般都会有高数，工程数学，C语言程序设计等。而专业课程一般是电路分析，低频电子线路，电磁场理论，信号与系统，单片机技术，通讯原理，移动通讯，光纤通讯等。

雪：u2744 u2745 u2746 u2603下雪是一种自然现象，空中的水汽凝华后，又重新落到地面上的过程，水是地球上各种生物存在的根本，水的变化和运动造就了我们今天的世界。在地球上，水是不断循环运动的，海洋和地面上的水受热蒸发到天空中，这些水汽又随着风运动到别的地方，当它们遇到冷空气，形成降水又重新回到地球表面。这种降水分为两种：一种是液态降水，这就是下雨；另一种是固态降水，这就是下雪或下冰雹等。天气标志，也叫天气符号，是用于表示气象的一种的简易符号，一般常用于晴天，雨，雾等。扩展资料：1、晴：u2600 u263c u26682、多云：u2601 u26023、夜晚：u263d u263e当气象观测员观测到某种天气现象时，即应在观测簿当日“天气现象”栏记入相应的符号，除少数现象外，并应同时记入其起止时间。以这些符号为基础，结合天气现象的强度、并存关系及某些特征，制定的可以填写在天气图上的一套符号叫填图符号。参考资料来源：百度百科——天气符号

1、荷花淀作者：孙犁。2、孙犁（1913年5月11日—2002年7月11日），原名孙振海，后更名孙树勋，笔名有孙犁、力编、纵耕、余而立、土豹、原平、林冬苹、林冬平、芸夫、孙芸夫、耕堂、芸斋、姜化、庸庐、时限等，河北安平人，中国现代作家、散文家，“荷花淀派”的创始人，历任天津日报社副刊科副科长、报社编委，中国作协天津分会主席，中国作协第四届顾问，第五、六届名誉副主席，中国文联荣誉委员。3、1913年5月11日，出生于河北省衡水市安平县孙遥城村。1924年，跟随父亲前往安国县城上高级小学，开始接触到“五四”以后的文学作品。1937年冬，抗日战争爆发，孙犁加入抗战工作，并编写了《民族革命战争与戏剧》的小册子，指导敌后的抗日宣传工作。1944年，赴延安，在鲁迅艺术文学院学习和工作，发表了《荷花淀》《芦花荡》等短篇小说。1949年起，主编《天津日报》的《文艺周刊》，并担任中国作家协会理事、作协天津分会副主席等职。1951年起，出版长篇小说《风云初记》。1956年，发表中篇小说《铁木前传》。2002年7月11日6时，孙犁因病逝世，享年90岁。

精选服务宗旨口号280句 　　在学习、工作乃至生活中，大家都接触过比较经典的口号吧，口号是指挥一个团队共同行为的指令。其实很多朋友都不太清楚什么样的口号才是好的口号，以下是我帮大家整理的精选服务宗旨口号，希望对大家有所帮助。 　　服务宗旨口号1 　　1.用我们真诚的微笑，换取客户对我们服务的满意; 　　2.服务理念，一切为了客户，为了客户一切，为了一切客户。 　　3.为你所想为你所乐为我人生创造辉煌。 　　4.以人为本以客为尊卓越服务 　　5.保证服务品质，满足客户需求 　　6.以客为尊卓越服务力争第一 　　7.以服务为基础，以质量为生存，以科技求发展。 　　8.以人为本以客为尊团结友爱共同发展 　　9.以诚相待，超越客户的需求;全心服务，为客户提供更多。 　　10.微笑挂在脸上，服务记在心里。 　　11.为人民服务是唯一宗旨，谋经济发展是第一要务。 　　12.以廉为荣，以贪为耻，以勤为标，以惰为戒。 　　13.一路温馨，一路廉洁，一路平安。 　　14.克勤克俭，戒骄戒躁，勤政廉政。 　　15.爱岗敬业、求实创新、用心服务、勇争一流。 　　16.端正党风人人有责，反腐倡廉事事关心…… 　　17.客户至上，服务周到;质量第一，科技领先。 　　18.客户至上，技术争先，团结协作，求真务实。 　　19.加强廉政建设，塑造政府形象。 　　20.创先进站所，筑行风基础，为群众解难。 　　21.大力加强廉政文化建设，大力营造反腐倡廉氛围。 　　22.政风行风大家管，服务如何大家评。 　　23.吃拿卡要可耻，热情服务光荣。 　　24.狠抓教育，完善制度，强化监督，端正党风。 　　25.办实事、求实效，创一流服务品牌，树完美企业形象。 　　26.深入开展反腐败斗争，为经济建设保驾护航。 　　27.从小事做起，防徽杜渐。 　　28.开展阳光服务，建设文明窗口。 　　29.防微杜渐，警钟长鸣;廉洁自律，党性长存。 　　30.公心、公正、公开、公平。 　　31.构建反腐惩防体系，创建和谐文明社会。 　　32.以服务为基础，以质量为生存，以科技求发展。 　　33.民心似海，应珍惜点滴之水;权重如山，勿滥用半捧土。 　　34.艰苦奋斗，廉政勤政。 　　35.为政重在廉，做人重在诚，说话重在信，办事重在实。 　　36.闻一声您好，献一颗爱心。 　　37.深入开展反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变思想防线。 　　38.欲影正者端其表，欲下廉者先其身。 　　39.坚决纠正公路“三乱”，建设平安和谐大道。 　　40.自警、自省、自重、自律。 　　41.用我们真诚的微笑换取客户对我们服务的满意。 　　42.从严治党，执政为民。 　　43.教育监督制度并重，搞好反腐惩防体系建设。 　　44.为民、务实、勤奋、清廉。 　　45.人人是发展环境，人人是承德形象。 　　46.反腐倡廉关系党的生死存亡，廉洁行政关系人民群众福祉。 　　47.修民心路，建连心桥。 　　48.加强党风廉政建设，大兴求真务实之风。 　　49.端正行风，服务经济，一心为民。 　　50.依法行政，从严治政。 　　51.客户是上帝，是企业衣食父母，客户越多，企业越兴旺。 　　52.开拓、创新，立足市场求发展;优质、高效，用心服务为用户。 　　53.反腐倡廉，执政为民，端正行风，以民为本。 　　54.为人民服务应视名利淡如水，搞经济建设须知发展重于山。 　　55.顶不住今天的诱惑，将失去明天的幸福。 　　56.反腐倡廉不折不扣，勤政为民实实在在。 　　57.爱岗敬业、开拓进取、创新服务、放眼未来。 　　58.敬廉崇俭，反腐治奢。 　　59.客户至上，服务周到;质量第一，科技领先 　　60.企业发展，服务为本;优质服务，诚信为本 　　服务宗旨口号2 　　1. 质量是第一竞争力 　　2. 你使用放心我们努力用心 　　3. 承诺守信，健康惠民 　　4. 传播健康理念，创造美好人生 　　5. 弘扬中华文化，成就世纪梦想 　　6. 仁心济世，仙方救人 　　7. 规范管理，诚信互利 　　8. 一切为了您和您家人的健康 　　9. 礼貌待客，顾客满意 　　10. 您的需求，是我们努力追求的方向 　　11. 提供优质服务，创造美好人生 　　12. 诚信服务，满意放心 　　13. 诚信待人，服务至上 　　14. 共享大爱之精神 　　15. 把客户利益放大 　　16. 为民务实勤奋清廉 　　17. 敬廉崇俭，反腐治奢 　　18. 没有热情，你能打动谁 　　19. 讲理想讲道德讲纪律讲奉献 　　20. 诚信为本，惠民为真 　　21. 健康每家，服务大家 　　22. 不求最完美，只要你满意 　　23. 从一家到亿家，我们始终如一 　　24. 康健于民，诚信为本 　　25. 售良心药品，树诚信品牌 　　26. 最大限度地满足患者的需求，最快速度地为病人服务 　　27. 卖良心药，让客户放心，使病人开心 　　28. 和谐一生，延年益寿 　　29. 病人的幸福，源于温馨服务 　　30. 善待老百姓，诚信康一家 　　31. 规范管理，至诚服务，突出个性，追求完美 　　32. 健康为本，利国惠民 　　33. 管理无盲点，业主无怨言，服务无挑剔 　　34. 诚信经营，健康亿家 　　35. 标本兼治惩防结合，端正党风政风行风 　　36. 从严治党，执政为民 　　37. 坚持以质取胜，提高竞争实力 　　38. 权力公开透明，施政廉洁高效 　　39. 教育监督制度并重，搞好反腐惩防体系建设 　　40. 规范服务，规范牧费，规范管理 　　41. 坚决纠正公路“三乱”，建设平安和谐大道 　　42. 吃拿卡要可耻，热情服务光荣 　　43. 热情服务是本份，生冷横硬要不得 　　44. l感谢群众监督，欢迎民主评议售后服务标语大全 　　45. 你的满意，我的追求 　　46. 家事急事难事烦心事，事事我关心 　　47. 相信不断的创新，做事情要有一定的灵活性 　　48. 营造和谐消费环境，促进经济又好又快发展 　　49. 搞好消费教育，提高消费者素质 　　50. 健全消费纠纷和解机制，共创和谐消费放心环境 　　51. 严厉打击制售假冒伪劣和商业欺诈行为 　　52. 有效化解消费纠纷，努力构建和谐社会 　　53. 保护消费者合法权益，是全社会的共同责任 　　54. 诚实守信是企业的社会责任 　　55. 做好消费指导工作，增强消费者维权能力 　　56. 有理想，用理想去执行一切任务的信念 　　57. 相信、尊重个人，尊重员工 　　58. 追求最高的`成就，追求最好 　　59. 客户发火是常情，有理有节来沟通 　　60. 维护消费者权益，构建社会主义和谐社会 　　服务宗旨口号3 　　1、诚信为本，创新为魂。 　　2、产品是企业的形象，质量是企业的信誉 　　3、隐患险于明火，防范胜于救灾。 　　4、质量是安全基础，安全为生产前提！ 　　5、求生存，敬业爱岗与公司共命运；谋发展，开拓进取创企业新局面！ 　　6、我不伤害自己，我不伤害他人，我不被他人伤害。 　　7、热烈欢迎各级领导莅临我公司检查指导工作！ 　　8、建中国最好电厂，创世界一流品牌！ 　　9、树企业形象，创优质工程！ 　　10、从源头抓好质量，实现可持续发展 　　11、安全责任重于泰山，安全警钟时刻长鸣。 　　12、爱护自己，就像爱护自己的家园一样；请爱护这优美的`环境，因为我们在这里生存。 　　13、事故不难防，重在守规章！ 　　14、重回旧战场，再度创辉煌！ 　　15、向质量要市场，向管理要效益。 　　16、公司是我家，发展靠大家。 　　17、我与公司荣辱与共，公司与我共同发展。 　　18、贴近，更贴心！ 　　19、构建质量诚信体系，建设安全健康环境 　　20、强化社会治安，打击犯罪活动，为工程建设创造出良好的施工环境！ 　　21、自身的形象是无言的诉说，衣冠整洁是您的自尊，社会文明需要您去装点。 　　22、遵章是安全的保证，违章是事故的祸根！ 　　23、给我一次机遇，还你一个奇迹。 　　24、讲职业道德，爱本职工作，树企业形象！ 　　25、我们依靠企业生存，企业依靠我们发展。 　　26、消灭习惯性违章作业，牢固树立安全第一的思想！ 　　27、充分发挥党员先锋模范作用，全面完成各项工作任务。 　　28、严格工艺纪律，确保工程优质！ 　　29、增强法制观念，确保安全生产。 　　30、居安思危，自强不息。 　　服务宗旨口号4 　　1、好生活，好胃口，好气派。 　　2、吃得别致，品出滋味。 　　3、懂你生活，懂你食尚。 　　4、点大盘菜，享健康派。 　　5、趣味生活，就在厨娘。 　　6、甘甜润心甜，健康每一天。 　　7、吃了不想走，走了还想来。 　　8、厨娘虽小，五味俱全。 　　9、大盘飘美味，做回品味人。 　　10、食尚大盘菜，领航新食代。 　　11、眼界大开，食欲大增。 　　12、天下好享受，魅力没法挡。 　　13、美味多元化，还是大盘菜。 　　14、美食小天地，尽在大盘菜。 　　15、贵在健康，好在鲜香。 　　16、实惠粥到，仁和美味尽享。 　　17、恭候大驾您到来，特色绝菜满桌摆。 　　18、品味至高无上，享受精彩食尚。 　　19、一味一故事，鲜香满人间。 　　20、不傍大牌，只做大盘。 　　21、实在大盘菜，菜盘大实在。 　　22、让您的食欲大振，胃口大开！ 　　23、健康菜，品种全。 　　24、合理价位，尽尝佳味。 　　25、智能搭配，让你健康美味每一天。 　　26、清粥小菜荟萃，一品传统风味。 　　27、一旦介食，终生不忘。 　　28、美食美客，情结万家。 　　29、美味佳肴，宫廷味道。 　　30、实惠大盘菜，健康人人爱。 　　31、大盘菜，装满爱。 　　32、盘中一味，嘴中一口。 　　33、绿色大盘菜，时尚新一派。 　　34、菜量多，美味全。 　　35、健康名片，美味标杆。 　　36、美味新鲜，相伴每一天。 　　37、一品大盘菜，美味乐开怀。 　　38、实惠大盘菜，吃了还想来。 　　39、超美大盘菜，齐聚乐满堂。 　　40、尽情享受，包君满意！ 　　41、让您的食欲大振，胃口大开。 　　42、盘盘大盘莱，莱莱皆美味。 　　43、实惠大盘菜，健康吃出来。 　　44、意境悠闲，意味不凡。 　　45、心的感动，食惠万家。 　　46、为了上帝的需求，我们时刻准备着。 　　47、大盘菜，更实在。 　　48、风味特色，美食美客。 　　49、大盘菜，美味聚。 　　50、心有所属，胃口期待。 　　51、尚食你选，快乐我享。 　　52、美味健康吃出来，要吃就来大盘菜。 　　53、食尚大盘菜，味美人人爱。 　　54、味美价廉，心动仁和。 　　55、烧的实惠饭菜，吃的连口称赞。 　　56、百姓家常饭，好吃实惠常相伴。 　　57、品大盘菜，赢大未来。 　　58、家的味道，片刻为您。 　　59、香聚大盘，美味有缘。 　　60、快节奏用餐，慢享受自在！ 　　61、丰俭由您，诚待有我。 　　62、温馨一点即来，美味一刻就到。 　　63、饭店熟悉的味道，美味飘香千万家。 　　64、厨房中的小情结，餐桌上的大享受。 　　65、服务争当先，味美更价廉。 　　66、特色滋味，永久回味。 　　67、百姓口味，好吃不贵。 　　68、温馨食尚，念念不忘。 　　69、重视餐饮安全，关爱生命健康。 　　70、食尽美味，品出家珍。 　　服务宗旨口号5 　　1、医乃仁术，药乃仁心，用心制药，用仁做人。 　　2、时代精神演绎灵魂，优质精神构筑时代精神。 　　3、卖良心药，让客户放心，使病人开心。 　　4、质量做的好，错漏自然少。 　　5、共享大爱之精神。 　　6、售良心药品，树诚信品牌。 　　7、病人的幸福，源于温馨服务。 　　8、善待老百姓，诚信康一家。 　　9、诚信经营，健康亿家。 　　10、质量就是效益。 　　11、优质灌溉，缔造将来。 　　12、质量，立业之本，管理，强业之路；效益，兴业之源。 　　13、立足三农，大德汇商。 　　14、立于信，成于行。 　　15、立德守信，惠农兴商。 　　服务宗旨口号6 　　1、融通城乡手牵手，服务三农心连心。 　　2、融情融信融和谐，创造创新创未来。 　　3、热心的，便捷的，可信赖的管家。 　　4、倾一腔真情，纳天方地圆。 　　5、健康为本，利国惠民。 　　6、管理无盲点、业主无怨言、服务无挑剔。 　　7、不求最完美，只要你满意。 　　8、企业精神，品质第一。 　　9、限度地满足患者的需求，最快速度地为病人服务。 　　10、居安思危，提高责任感，坚持不筑质量大堤，迎世纪挑战。 　　11、今日的质量，明日的市场。 　　12、对大众有爱心，做生意有诚心，让病人有信心。 　　13、要把质量保，管理不能少；要想质量高，管理要更好。 　　14、放心的服务质量和你全程相伴。 　　15、时时讲质量，树立生命观。 　　服务宗旨口号7 　　1、很亲，很近，很放心。 　　2、合作银行手牵手，服务城乡心连心。 　　3、海纳百川，诚信未来。 　　4、关注城市发展，关心企业成长，关爱市民生活。 　　5、共赢共精彩，创新创未来。 　　6、更近距离，更好服务。 　　7、持信以恒，善贷且成。 　　8、诚以远，心为近。 　　9、专注于心，执着于行。 　　10、助推中小，惠泽万家。 　　11、至真至诚，相伴一生。 　　12、真诚服务，百姓放心。 　　13、在你身边，为你理财。 　　14、与您走得更近，让您走得更远。 　　15、与您一同成长，伴您迈向辉煌。 　　服务宗旨口号8 　　1、为您所思，尽我所能。 　　2、生产再忙，莫忘质量。 　　3、顾客至上，改革求实，以人为本，团结进取。 　　4、传播健康理念，创造美好人生。 　　5、质量是水，企业是舟；水能载舟，也能覆舟。 　　6、人的能力是有限的，而人的努力是无限的。 　　7、立安思危，创优求存。 　　8、质量出效益，点滴成江河。 　　9、转变观念，转变作风，让企业文化生生不息。 　　10、弘扬中华文化，成就世纪梦想。 　　11、质量是第一竞争力。 　　12、不论生产多忙，安全不忘；不论产量多少，品质不忘。 　　13、五彩缤纷的生活世界，来自至高的品质境界。 　　14、优患图自强，荣誉思奋进。 　　15、品质保证，专业服务。

“金属氢”是简并态物质，金属氢是液态或固态氢在上百万大气压的高压下变成的导电体。导电性类似于金属，故称金属氢，金属氢是一种高密度、高储能材料，之前的预测中表明，金属氢是一种室温超导体。氢在金属状态下，氢分子将分裂成单个氢原子，并使电子能够自由运动。在金属氢中，氢分子键断裂，分子内受束缚的电子被挤压成公有电子，这种电子的自由运动，使金属氢具有了导电的特性。因此，把氢制成金属，关键就是把电子从原子的束缚下解放出来，把共价键转变为金属键。

承担刑事责任的一般年龄起点是年满16周岁以上的人，即凡年满16周岁的人，实施了刑法规定的任何一种犯罪行为，都应当负刑事责任。已满16周岁的人，一般都经过一定教育，其体力、智力已相当发展，并具备一定的社会知识和生活经验，已具有分辨是非善恶和控制自己行为的能力，因此，应当要求他们对自己的一切犯罪行为负刑事责任民事责任年龄主要有两个时间点，一个是八岁，一个是十八岁，八岁以前是无民事行为能力的，即无需承担民事责任，八至十八岁限制行为能力，有一定承担民事责任的能力，还有就是十八岁以上具有完全行为能力的人，也具有完全民事责任能力，需完全承担民事责任。民事责任，是指民事主体不履行或者不完全履行民事义务应当依法承担的不利后果。不履行或者不完全履行民事义务，就是违反民事义务。民事责任既是违反民事义务所承担的法律后果，也是救济民事权利损害的必要措施，还是保护民事权利的直接手段。法律依据《中华人民共和国民法典》第十七条十八周岁以上的自然人为成年人。不满十八周岁的自然人为未成年人。第十九条__八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人，实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认；但是，可以独立实施纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力相适应的民事法律行为。第二十条__不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人，由其法定代理人代理实施民事法律行为。第二十一条__不能辨认自己行为的成年人为无民事行为能力人，由其法定代理人代理实施民事法律行为。八周岁以上的未成年人不能辨认自己行为的，适用前款规定。第二十三条__无民事行为能力人、限制民事行为能力人的监护人是其法定代理人。第二十四条__不能辨认或者不能完全辨认自己行为的成年人，其利害关系人或者有关组织，可以向人民法院申请认定该成年人为无民事行为能力人或者限制民事行为能力人。被人民法院认定为无民事行为能力人或者限制民事行为能力人的，经本人、利害关系人或者有关组织申请，人民法院可以根据其智力、精神健康恢复的状况，认定该成年人恢复为限制民事行为能力人或者完全民事行为能力人。本条规定的有关组织包括：居民委员会、村民委员会、学校、医疗机构、妇女联合会、残疾人联合会、依法设立的老年人组织、民政部门等。

总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结，它能够使头脑更加清醒，目标更加明确，不如静下心来好好写写总结吧。那么总结要注意有什么内容呢？下面是我帮大家整理的雏鹰争章活动总结3篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。 雏鹰争章活动总结 篇1 《少先队辅导员工作纲要》中指出："雏鹰争章"活动是 1993 年启动的"中国少年雏鹰行动"的重要组成部分。是对少先队员参加少先队活动、努力提高各方面素质的激励和评价体系。旨在引导他们从日常学习、生活的具体环节入手，分阶段为自己确立"雏鹰奖章"的新目标，鼓励他们通过自己的努力争得"雏鹰奖章".是少年儿童全身心参与的过程，通过活动使他们既有技能上的提高，又有情感上的触动，还要有内心的收获。 几年来，在扎实的"雏鹰争章"活动中，少先队员们活跃身心，锻炼能力，取得了良好的效果。因此，我校非常重视少先队的雏鹰争章活动。现将工作总结如下： 一、与德育工作相结合，开展"雏鹰争章"活动。 德育是学校工作的重要组成部分，而德育工作的顺利开展则往往需要少先队这个广阔的舞台。少先队与德育密不可分。因此，我们少先队把"雏鹰争章"活动与我校德育工作相结合，取得了较好的效果。我校教师学习了美国罗恩·克拉克先生撰写的《创造教育奇迹的 55 个细节》一书，结合我校学生实际，制定了"小学生文明修养 10 细节",作为我校养成教育的重点。 10 细节分别是：见到师长问声好；文明礼让靠右行；课间休息不喧哗；见到纸屑随手捡；使用厕所讲文明；学习用具要带齐；爱护书本不涂抹；当天作业当天清；质疑问难有勇气；诚实守信不说谎。按照雏鹰基础章与学校特色章相结合的原则，少先队与德育共同制定我校雏鹰特色章为"细节教育特色章",分别是学习用具带齐章、见到老师问好章、爱护书本章、文明用厕章、文明礼仪右行章、爱护环境随手捡章、课间休息安全章、当天作业当天清章、午休午餐秩序章、时空转换纪律章、诚实守信章、质疑问难勇气章。在确定好各年级所争奖章之后，通过红领巾广播、国旗下讲话等形式，学习获得各种奖章的标准。少先队大、中队开展丰富多彩的队活动充分发挥队员的主动性，让他们在活动中竞争，在活动中提高各种能力。因此，争章的过程就是挑战自我，战胜自我的过程。考章时，利用队活动课，首先由队员个人推荐自己，展示自己的争章成果。然后集体评价、表决。颁章形式多种多样，但都隆重、热烈，让队员体会成功的喜悦。因此，队员每争到一枚章，不仅学会了一种技能，一种方法，更重要的是增加了一份自信。 二、雏鹰争章活动与中队特点相结合 雏鹰争章活动的目的是要让少先队员在争章活动中体验成功，在选章、争章、达标的.过程中，在自我评价中，不断激励自己，实现自我超越。因此我们把争章活动与中队特点相结合，各中队结合自身特点，由队员商定本中队特色章，中队特色章与基础章、学校特色章同等重要。由于是队员自己设定的内容，他们更加重视，也更加珍惜。例如三（ 3 ）中队结合本中队实际设定了"家务章"、"守时章",队员自己制定评价标准。根据自己的表现首先自评，然后小队内互评，在由小队推荐候选人，集体评议。争得奖章的同学在颁章后发表自己的争章感言。 丰富多彩的雏鹰争章活动让队员通过体验与感受，提高了他们的综合素质。但是，由于自己缺乏经验，工作中还有很多不足，我会努力做好少先队工作，使我校的雏鹰争章活动提高到一个新水平。 雏鹰争章活动总结 篇2 “雏鹰行动”是中国少先队跨世纪的工作重点，它是培养社会主义事业合格建设者和接班人的现实而有效的途径。这学期，我班少先队紧紧围绕雏鹰行动的要求，以成才为目标，以素质为根本，以活动为载体，以班级为舞台展开工作，扎扎实实地开展雏鹰争章达标活动。在各项活动中突出了“新”的特征，强化了“自”的主体，使队员通过活动学知识，增本领，长才干。在“雏鹰争章”活动中，少先队员们活跃身心，锻炼能力，开发潜能，取得了良好的效果。我校发挥少先队的组织和教育功能， 一.抓实四个环节，为“雏鹰争章”落实基础 就“雏鹰争章”全程来看，争章活动伴随着队员们的全部少先队生活。争章活动中的定章、争章、考章、颁章四个环节，是一个整体，应体现全程，开放式的素质训练过程。在争章过程中，我们充分体现民主性，尽量让队员在宽松的环境中自主地“择章而争”。 1、定章：在必修章的基础上，设立几枚选修章，让队员根据自身实际设立属于自己的选修章。如上学期我们根据主题活动制定的必修章外，还根据队员不同的不同兴趣爱好，制定了三枚全校性的选修章：如卫生章、纪律章、手拉手章等。这样，争章的挑战性和非竞争性保证了队员在一个和谐、愉快的环境中共同进步。 2、争章：争章的过程就是挑战自我，战胜自我的过程。我们通过开展丰富多彩的少先队活动，雏鹰假日小队活动，充分发挥队员的主观能动性，让他们在活动实践中竞争，提高能力。因此，队员每争到一枚章，不仅学会了一种技能，一种方法，同时也增加了一份自信。 3、考章：本中队成立了一个雏鹰争章团，由辅导员亲自构建了一个全校性的争章网络体系。考章具体操作如下： （1）中队每月评选一次。首先由本人据实申请，对评选、检测等项目应提供有效证明（复印件）；然后由小组评议、班委会复评；最后由中队辅导员征求任课教师意见后批准，并在《雏鹰争章》手册相应栏目中盖上相应标志。 （2）学校、中队建立学生雏鹰争章管理档案，并及时进行表彰。月考核时将随机抽查。争章与操行等级严格挂钩：一学期争得六枚雏鹰奖章的计为优秀；一学期只得到一枚雏鹰奖章的学生视为操行合格；其余计为良好。 4、颁章：颁章的形式多种多样。我们充分利用少先队的各种宣传途径，通过班队会仪式进行颁章，让队员体验成功的喜悦；通过举办家长会进行颁奖，隆重而热烈。凡争满十枚的队员，学校发一张“五星级雏鹰争章奖状”，以作永久性的纪念。 争章活动要深入持久地开展下去，除了以上四个环节的有序贯穿外，还必须在硬件、软件方面得以保障。因此我校在开展雏鹰争章活动中，力求做到辅导、训练、基地、收获、奖励有保障。这就使得我校的雏鹰争章活动能够有效而蓬勃地开展。 二.组织各种活动，为“雏鹰争章”充实内容 为了提高广大队员的学习与参与活动的积极性，同时让队员的付出得到认同，并培养队员的自信心与成就感，本中队还根据每学期德育处举办的大型活动与“雏鹰争章”结合起来。通过“特色章”的评比，帮助队员构建自身发展所需的知识结构，发展自己的特长，张扬自己的个性，使每个队员都能得到健康、全面的发展，以至走向成功、成人、成才。 如10月份，我校还开展了以“我读书，我快乐；我读书，我精神“为主题的“读书节”，同学们的读书热情被极大地激发出来，涌现了一个个“小博士读书”获得了“阅读章”； 12月份，为了鼓励大家争创“科技章”，我校举行了为期一个月的科技节。许多同学在活动中充分发挥自己的聪明才智，创造了一个又一个骄人的成绩。这些在竞赛过程中突颖而出的佼佼者们获得了 “科技章”…… 少先队员们说,雏鹰争章活动，使我们学有目标，创有方向，我们要继续努力，争取评上“雏鹰争章金银奖”。 雏鹰争章活动总结 篇3 雏鹰争章活动，以学生的成才为目标，以素质为根本，以活动为载体，为学生提供了发挥特长的平台，让他们的能力得到培养，个性得到发展。配合学校的学期工作计划，根据大队部德育计划，各班制定争章计划，再根据各自实际情况，讨论制定中队的选修章目，使队员通过活动学知识，增本领，长才干。现将本学期的争章活动总结如下： 一、丰富争章内容，完善争章体系 本学期开学初，在教室里布置“雏鹰争章”栏目，将本学期所要争的章目及争章要求公布在栏，时时刻刻督促少先队员们为了自己的目标而努力。争章栏以忙碌的果园为背景，辅以学生开展各类活动的照片，共有五大章“礼仪章”“健康章”“探究章”“文学章”“才艺章”，把这五大类中有突出表现的同学名字写在大拇指上，张贴在成熟的葡萄上，寓意为收获成果的喜悦。具体结合大队部四项竞赛，每一星期都给学生的“文明”、“守纪”、“勤学”、“卫生”打分，每一个月进行一次盘点，评比出“每月之星”为得章者。队员们争得的各个章目在班队会上由班主任进行集体颁章，并记录在雏鹰争章卡上。学期末评选出班级的“争章小能手”，推荐至学校大队部，作为期末总评的依据，同时使学校的争章活动更加丰富多彩。 二、强化争章纪律，延续争章活动 1、中队活动——雏鹰展翅的天空 为了充分体现少先队员当家作主，发挥每个队员的自主性，围绕“我要做个好孩子”(四项竞赛打分)要求开展活动，培养少先队员的集体意识和主人翁精神。一学期下来，结合主题班会开展了以下活动。如：“做班级的小主人”活动中，队员们感受到了集体生活的乐趣和力量，能更加关心热爱自己的中队、自己的学校；“法，在我心中”主题队会锻炼了他们的自护能力、增强了法制意识；“诚信是金”体现了队员遵守传统美德的信心和决心…… 争章活动要深入，要发展，必须要有有效的载体，本学期针对“礼仪章”，中队开展了“文明礼仪伴我行”活动，针对“文学章”和“才艺”章，开展了“雏鹰好少年诗歌朗诵比赛”和“书卡飘香”制作活动。另外，为了增强学生的身体素质及锻炼他们吃苦耐劳的精神，把“健康章”的争章活动和两操、冬季长跑锻炼相结合。 2、书美特色——雏鹰磨练的基地， 书画活动是我校的一个特色，我班把“才艺章”作为我班的特色章。开展别具特色的创意活动：组织学生参加学校小报设计大赛、书卡飘香、新年贺卡制作，每期的书香板报更换由队员自己出谋划策。通过主动参与活动让学生学本领，开阔视野，增长技能，同时提高少先队员们的学习积极性。这些活动把争章活动推向了一个新的高潮。在书画特色活动中，雏鹰争章活动起到了不容忽视的作用。 总之，在校领导的关心指导下，在老师和全体少先队员的共同努力下，我班的雏鹰争章活动取得了较好的成绩，争章率达到95%，本学期累计50人次拿到了“礼仪章”，36人次拿到了“文学章”，30人次拿到了“探究章”，60人次拿到了“健康章”，35人次拿到了“才艺章”。全体少先队员还在为实现自己的目标努力着，相信他们都能颁到自己理想的奖章。队员每争到一枚章，不仅学会了一种技能，一种方法，更重要的是增加了一份自信。 丰富多彩的雏鹰争章活动让队员通过体验与感受，尝到了收获的甜头，提高了他们的综合素质。但是，由于自己缺乏经验，工作中还有很多不足，我会努力做好这项工作，使雏鹰争章活动达到更高的境界。

　　人事是一个公司的核心职位，为公司挑选好的员工，打下良好的基础。那么作为一名人事是否应该有着更高的责任感呢？下面是由我为大家整理的“人事试用期工作总结范文2019”，仅供参考，欢迎大家阅读。 　　人事试用期工作总结范文2019（一） 　　回顾这一个月，感慨良多，作为一名刚进入职场的菜鸟，懵懵懂懂、不知所谓，但在行政部各位前辈的帮助下，一路磕磕绊绊的走过。通过这一个月，我也学到了很多，快速的融入到XX行政部这个小家庭中，个人的工作认识和工作能力也有了相应的提高。 现总结如下： 　　 　一、以诚实的工作态度，严格要求自己，适应办公室工作特点 　　行政部作为公司主要的后勤工作地点，它的性质也就决定了办公室工作的繁杂性质。但是，行政部的人也相对的比较少，我作为一个新人，能够主动的去帮忙，遇到不懂的就去请教，积极的配合各位前辈，快速高效的完成各项工作。 　　在工作中，我努力从每一件事情上进行总结，不断摸索，掌握方法，提高工作效率和工作质量，因为自己还是新人，在为人处事、工作经验等方面经验还不足，在平时工作和生活中，我都能够做到虚心向同事学习、请教，学习他们的长处，反思自己不足，不断提高自己的业务素质。我时刻会提醒自己，要诚恳待人，态度端正，积极想办法，无论大事小事，我都要尽最大能力去做到完美。在平时时刻要求自己，必须遵守劳动纪律、从注意清洁卫生等小事做起，严格要求自己。以不求有功、但求无过信念，来对待所有事情。 　　 　二、加强学习的力度，注重自身修养的提高 　　在xx，企业文化相当的特别，除去第一条的诚实，我最欣赏的就是：终身学习。而这一点正是我想要积极做到的。也因为这样，我不断的通过网络、书籍等学习人力资源相关的案例分析，利用下班时间学习语言知识，不断提高自己的业务水平和个人能力。工作中，虽然没有什么特别大的贡献，但是能够配合同事完成各项指标，从中学习，以便以后自己能够更好的独立完成工作。 　　另外，我也特别注重从工作中吸取教训，不断的总结，认真的学习写作、人事相关的政策、档案管理等相关的知识。也虚心向前辈请教，取长补短，增强自己的服务意识。希望能够尽快的融入到xx这个大家庭中去。 　　 　三、坚持做好每一项日常工作，快乐工作，自我肯定 　　1.出勤方面：每天都能提前至少三十分钟到达办公室，做好上班前的相关工作。准备，并能及时检查各个办公区域的清洁、设备的完好等，并更新好SPS，方便蒋花查询。 　　2.纸张文档、电子文档的归档整理方面：在工作中，我注意对纸张资料的整理和保存，将有用的及时保存、归档，对于没用的及时销毁。因为很多文字性工作都是电脑作业，所以我也在个人电脑中建立了工作资料档案库。并于每周星期五把工作过的资料集中整理，分类保存，以便今后查找。 　　 　四、存在的不足 　　1.在本职工作中我还不够认真负责，岗位意识还有待进一步的提高。不能严格要求自己，工作上存在自我放松的情况。由于办公室的工作繁杂，处理事情必须快、精、准。在业务能力方面，我还有很多不足，比如在整理会议纪要时，没有抓住重点，记录不全，不能突出主要内容，给领导的会后工作也带来了不便。 　　2.对工作程序掌握不充分，对公司业务熟悉不全面，对工作缺少前瞻性，致使自己在工作中偶尔会遇到手忙脚乱的情况，甚至会出现一些不该出现的错误。致使对自己有了些许的怀疑和不确定性，对未来也有了些许的灰暗情绪。 　　3.偶有缺少细心，办事不够谨慎，显得有些许毛躁。工作是相对简单但又繁、杂、多，这就要求我必须细心、有良好的专业素质、思路缜密。在这方面，我还不够细心，时有粗心大意、做事草率的情况，有时也会比较毛躁忘记一些事情等等。 　　人事试用期工作总结范文2019（二） 　　自从20xx年x月x日幸运地成为球会人力资源部的一员后，转瞬之间，我在人力资源部已经工作两个月了。在这紧张而又忙碌的两个月里，我得到了球会领导及同事们非常热忱的帮助。我边工作，边学习，虽然我还有专业知识上的一些不足，但在工作方法和工作能力等方面都有了一定的提高，而且也较快地融入球会的文化氛围。在此我非常感谢领导和同事们对我的关怀和帮助。 　　现在就这两个月的工作，我做出如下整理和总结，请领导予以批阅： 　　 一、初期的学习 　　1.我积极认真的学习公司的规章制度、熟悉公司组织架构、企业文化。让自己快速的进入角色，打好开展工作的基础。 　　2.认真学习人事规章制度及业务流程，为自己尽快的进入工作角色，能够独立承担完成公司员工关系的相关工作打下坚实的基础。 　　3.对日常招聘岗位进行协助分析，包括：岗位工作内容、任职资格、适合岗位的人才群体。在对这些入职条件进行分析后，根据岗位的情况，选择相应的招聘渠道，找到合适的人员进行面试及录用等。 　　4.在进入球会不到一个月内，我在同事的帮助下，逐步的梳理完成如何处理员工关系对外人事流程的相关事宜，比如招聘、员工面试、员工入职及员工离职等的人事经办流程。 　　 二、角色工作 　　1.员工的录工、存档 　　我入职以后，首先完成了对自己在桃源球会相关录工手续，并完成存档工作。经过这次人事业务办理，使我很快的熟练掌握球会各个部门的录工手续，从而进一步完成了多名员工的录工存档业务，其中包括，xx和xx的录工存档业务，其中在办理录工时，要注意，录工是有时限的，在员工入司30日内办理，同时办理录工时还必须注意，员工是属于集团内哪个公司的，这些是在录工是都是需要注意的问题。 　　2.劳动合同的初签、续签及备案工作。 　　初签和续签劳动合同一方面是公司合法用工的依据，另一方面也是维护员工的合法权利的准则。根据合同规定内容，公司需要合理用工，而员工需要按照合同内容完成规定工作内容并依据合同内容维护自己的合法权益。在完成合同初签和续签工作后，需要在公司注册地完成用工合同的备案工作，以确保公司用工合法性，为公司用工提供法律保障。 　　3.员工在开发区生育备案登记工作。 　　生育备案登记涉及员工生育保险待遇支付及申报生育津贴等工作，对员工是一项很重要的福利。我根据开发区关于生育保险业务的经办政策，准备了生育妊娠登记所需要的材料，在开发区社险中心做好了员工的生育妊娠登记，为员工生育后申报生育保险待遇支付及申报生育津贴做好了基础性工作。在办理此项业务时需要注意的是，生育妊娠登记是有时限的，必须在员工确定妊娠10周内完成登记。 　　4.其他相关人事工作 　　（1）完成部分岗位职责的整理。 　　（2）完成入司及退司人员的司内档案整理及归档工作。 　　（3）在领导协助下做好每月的员工关系报表整理工作。 　　（4）参加各区招聘会。 　　（5）协助制作新员工入司培训材料。 　　（6）随时关注及学习社会保险相关新政策。 　　 　三、个人能力评价及总结 　　短短的两个月时间过去了，在领导及同事的指导下，我努力的学习并认真做好每项人事工作，努力的提高自己的工作能力。通过这些努力，我还是有很大的进步的。但是在学习和工作过程中，我还是出现一些问题和不足，这些也是我在日后的工作中需要逐步克服和加以完善的。我相信自己会在以后的工作过程中，充分发挥自己的优势，积极、主动、高效地完成各项工作，为公司的发展奉献自己的全部力量。 　　人事试用期工作总结范文2019（三） 　　我于x月x日入职，至今工作已经满两个月了。时光飞逝，在紧张、忙碌而又充实的工作中，在公司领导和同事们的帮助下。工作中有进步也有需要提升地方。下面就我入职两个月来的工作，做出如下总结： 　　 一、展馆相关事务（助理工作） 　　1.前期协助企划经理处理展馆开馆的相关事务，制作培训课件，对讲解员进行相关培训。包括：礼仪培训，相关展品的背景介绍，整个流程的相关介绍。 　　2.与涂经理对接，积极做好合同，展馆介绍以及其他日常事务。 　　3.开业前准备： 　　（1）每天提前到场查看当天的工作进展状况。 　　（2）配合施工人员对展馆的布置，灯光对位，画的摆放等，和施工方协商保证开业前展馆布置的顺利进行。 　　（3）开业后，主动积极承担讲解。完成相关任务。 　　 　二、人事专员工作 　　拓展招聘渠道： 　　目前公司的招聘渠道仅有人才网，为了满足当前人才需求。此项任务迫在眉睫。 　　1.目前入公司后，拓展的招聘渠道有：xx，xx网，xx网，xx网，xx网，xx网，xx网。以上招聘网站部分需要付费才能使用。 　　2.通过以上网站为公司找到合适的人才有场务，放映员，保洁，电工。为公司有效地节约了人力资源成本。 　　3.对各大人才网熟练使用，并能及时收集相关有效地信息并储存。 　　4.与招聘网的联系人保持良好的关系，以确保有需要招聘的及时联系。 　　 三、招聘工作 　　1.发布招聘信息： 　　对日常的招聘岗位进行分析，包括：岗位工作内容、任职资格、岗位梳理等方面。对以上这些入职条件进行分析后，根据岗位的情况，选择相应的人群，从而选择相应的招聘渠道，找到合适的人员。 　　2.与用人部门进行沟通，了解招聘需求。根据用人部门的要求选择合适的招聘渠道，对人员进行简历筛选，面试，复试，招聘合适的人才。 　　3.建立有效的人才库。 　　对有用的人才及时储备，以便临时招聘用工时选用，为了满足x月份即将开业的商场所需求的大量中高级人才，简历若干个文件夹，储备有效的简历xx几份。 　　4.在专业人才急需的情况下，采取各种方法吸引优秀的人才。公司实力的竞争除了资金外，人才的竞争也是至关重要的。 　　5.如有到人才市场等招聘场所，了解其相关信息。掌握最新的行业动态。如有合适的人员顺便招聘。 　　工作体会：来到公司招聘的岗位有涉及到专业技术人员，如土建工程师；高级管理人员，如进出口财务经理；对相关的专业知识有所欠缺，针对这一问题，主动搜集相关岗位的信息学习，以提升自己的专业技巧。目前有平面设计师岗位因薪酬，专业等原因未能按要求的时间完成。此项工作正在进行中。 　　计划采取如下措施改进工作： 　　（1）对专业对口，经验丰富，设计能力较强的人员工资可相应提升。 　　（2）拓展招聘渠道，积极收集合适的简历。 　　（3）注意对已有意向的人员，针对其实际情况，吸引并留住人才。 　　 四、员工关系工作 　　1.从x月份，我开始逐步涉及新上岗员工的入职办理，熟悉入职办理流程。在新员工入职的当天，带领新员工熟悉公司的熟悉各个部门，积极了解其近期上岗的工作心态，对其进行人文关怀。 　　2.对于有离职意向的员工，了解其原因。对其进行心理疏导，使其能够感受到公司对他的关注，以便尽好的服务于公司。 　　3.与各部门人员进行良好的沟通，处理好临时事务。 　　 　五、行政事务 　　目前人事行政部有x个人，在时间可协调度的情况下。处理行政事务。临时事务的处理，包括保安，保洁等。 　　个人能力分析： 　　优势：亲和力较好；具备一定的沟通、组织协调能力；能虚心接受听取别人的意见，认同海天集团的企业文化；具备一定的人力资源管理知识及经验。反应灵活，能较好的控制自己的情绪，工作认真负责，有责任心。 　　劣势：锻炼自己为人处事的能力，加强团队的配合和凝聚力。作为人力资源专员，对各大模块的掌握有待提升，压力大的时候加强对情绪的调整。 　　提升措施： 　　1.分学习公司的相关制度、文件，有助于个人和企业远景的统一。 　　2.省自己，针对工作中的不足进行改进。 　　3.入学习人力资源相关专业知识。 　　4.对工作中进展不顺利的问题，理清思路重新整理。 　　工作总结： 　　人力资源工作是一个“润物细无声”的工作。如何更好的服务于公司各个部门，需要有较强的抗压力，灵活度，如何把各种琐事处理的妥当是一门学问。人事做为公司窗口，除了招聘面试外，良好的职业素养有利于应聘者对公司的认知，从而介绍更多优秀的人才为公司服务。提高公司整体的形象。 　　在入职的两个月，我能够胜任公司交予我的招聘任务，也希望在这个模块做的更好。我希望能够以最饱满的热情为公司做出最大的贡献。无论是任何事情我都能尽职尽责，高效的完成任务。 　　这两个月的基本完成了领导安排的各项事务，这与领导的指导和同事们的帮助是分不开的，在此再次对领导和同事们表示衷心的感谢！以上是我两个月以来，工作、思想情况的总结。我将会一如既往去工作，以认真、勤劳、务实的态度鞭策自己，充满热情的去工作。尽最大的努力，完成领导交给我的一切任务。 　　人事试用期工作总结范文2019（四） 　　x月x日，我从实习期转入试用期，相比之前实习期协助招聘的工作，我的工作内容和强度有了很大的变化，特别在试用期后期的一段时间中，不管对我的工作认真度、执行力还是完成度都有较大的考验。 　　试用期间，原本是安排协助培训负责人处理培训方面的各项事宜，熟悉相关的培训工作，后期则倾向于招聘基础工作的深化，现大致概括有七： 　　1.新员工培训与企业文化宣导：通过入职培训PPT的更新制作和一遍一遍的听取、了解企业文化和规章制度，渐渐熟悉并能够独立完成新员工的入职培训，对于新员工的需求以及公司的企业文化有一定的认识和了解。 　　2.入职流程的明晰：通过对集团本级若干新员工的报到及入职手续的办理，梳理并熟悉了整个入职手续的过程，新员工信息的申报、劳动合同的签订、入职培训的实施等。 　　3.各店月报的汇总与报告：从第一次接触月报，到逐渐熟悉和运用月报是这个三个月收获较多的地方。一开始漏洞百出，效率低，理解不深，渐渐地意识到月报的实用性和准确性。目前正在对月报的数据准确性、合理性、统一性做加强，今后将逐渐从审核数据的准确性转向对关键内容的把握和理解。 　　4.招聘工作的深入：从后期对招聘方面培养力度的加强，不仅从时间分配上和工作完成进度上都对我有更大的考验。在招聘人员方面，通过简历的搜索，较快地浏览并锁定合适的人选。能够对面试者有一个较深刻的电话沟通和面谈，能够从声音、眼神、形态来初步辨别一个人的品行和性格。但在复试时领导的一些面谈观察中，我还没能够捉摸透需要注意和警惕的关键点。 　　5.时间管理：招聘工作总是阶段性，且不定时，很多时候在时间的控制和运用上显得更为重要。一直以来都认为事情总是被打断，不能一心一意全心完成好一件事，让我觉得困扰和郁闷。但是慢慢地，在各种敦促和辅导下，在时间管理和运用上面有了进一步的提升。虽然进步的步伐偏慢，且实施起来的成果还没有得到很好的验证，但是我相信在时间和经验的积累下，对于时间的管理一定能够更上一层楼。 　　6.沟通交流的效果：在HR体系内，通过几次HR活动及几个月来与子公司HR同事关于月报等工作的面对面或者电话沟通，能够较好地掌握交流技巧，营造一个轻松的沟通氛围，为后期工作上的深入交流奠定基础。在体系外同事间的沟通方面也能够较好的把握分寸，同事之间交流无大障碍和矛盾，轻松自在。 　　7.人员信息的强化：通过月报的审核汇总，以及为招聘、绩效、薪资等模块工作采集提取各类信息和数据，对各子公司人事方面的信息有了更深刻的了解，也强化了对整个集团员工信息的敏感度。因此为其他人事方面工作的开展理顺了思路，增加了便利性。 　　 一、试用期工作体会 　　试用期的三个月让我脱离了实习期轻松自由的工作状态，从各个方面都考验了我对工作的态度。从工作内容上来说，自实习期协助邀约面试、整理简历等基础招聘工作到进入培训领域的转变，让我着实有了更深的体会。 　　不同于前期实习的轻松，培训更需要靠自己的实力特长，而非认真就好。在学习的两个月中，先从月报的汇总中了解了每家店的大致情况，并在汇总的过程中体会到严谨和追求完美的工作态度的重要性。当初学时碰到的各种问题慢慢减少的时候，会觉得自己确实有了进步。但对于月报的汇总和报告，目前仍然有很多迷糊的地方不能明确，是导致增加沟通时间和延误汇报的关键所在。此外，在月报的信息中，由于自己仍停留在审核人数和数据的准确性上，对于每个变化的捕捉和深层意思的理解根本没有深度，没有一个较警觉和敏锐的意识，也是导致学习效果不够佳的原因之一。 　　在协助培训期间，我几乎走遍了每家店和大部分的培训现场。新员工培训、企业文化宣导，以及“赢在中层”、HR沙龙等培训活动的策划组织和具体实施，都让我对培训有了更直接的接触和体会。每一次组织培训，都会被要求说出组织的到位和不到位的地方，虽然每次被问及时可以说出一二，但是在事后总结方面自己确实还没有做好。除了对培训本身的总结（包括满意度调查、通讯稿、培训总结表）以外没有在多次培训后总结经验和不足，因此在自身培训组织能力上进步不大。 　　在培训的演讲表现中，经过一个月左右连续几次的锻炼和熟悉，基本能够掌握新员工培训的步骤和内容，但是演讲的内容和格调基本不变，肚里墨水太少，自己创新的部分极少。原本之前还曾打算加入自己的内容，但实际表现出来的效果一般，且疏于对演讲素材的收集。现在忙于各种其他方面的事务，更加没有对培训做过多的用心了。 　　在试用期的后期，由于招聘方面的压力而对于培训已涉及很少，角色渐渐转向了招聘。重新拾起招聘工作一开始有些小紧张，但很快调整并进入了奋战状态，用一个星期敲定了一名司机，同时也对项目部工程师有了初步的了解。应招聘和急聘的人员陆陆续续进入我的工作范畴，大致上有了招聘的思路和方法。同时，在绩效薪酬模块虽然没有直接的接触，但却是从人员的基本信息入手，从信息的梳理、筛选和提取，对整个集团人员信息的梳理能够为今后工作的开展起到铺垫的作用。虽然在信息管理方面自己总不是很熟练和精准，方式方法上还有待改进，但是可以看到自己的逐渐进步还是比较欣慰的。 　　 二、个人职业生涯规划 　　从实习生到人事助理的岗位，内容多了，压力大了，工作面也广了。每一个工作任务都是逐步加强的过程，岗位从人事助理到专员，再到主管，这都是一个正常的规律。不管是在集团还是在子公司，通过这几个月的适应，再加上后半年到一年的时间，我相信自己一定可以从一个助理的岗位真正转变到专员的角色，届时我能够独立承担一部分工作，对自己的工作负责。同时我会告诫并督促自己，对某些人力资源模块有较深的认识和较强的执行力，有自己主攻和擅长的工作内容。 　　以后，在2年半到3年的时间，我希望自己能够基本主导人力资源的各大模块，同时涉猎行政方面的部分工作。虽然我本意想专攻人力资源方向，但是行政事务也往往是实际工作中必不可少的，且和人力资源相互协调和促进，因此我并不排斥行政人事的结合和统一。我希望自己在3年左右的工作积累后能够撑起一个局面。服务行业是一个特殊的行业，经过近半年时间的观察与体验，我能够深刻认识到汽车行业的特殊性，并对其特殊性有一个比较理性的适应。可能在某些时候并不能理解服务行业或者因为服务行业的特殊性而有所畏惧，但这也正在检验我生活观、人生观和价值观的一个心理适应性。有深刻体会才会有感悟，才有进步和思维的开阔。 　　 三、个人的评价及辅导需求 　　个人的优势： 　　1.对于陌生或不熟悉的工作内容乐意去学习和研究，对于交代的工作任务会想办法尽快完成。 　　2.对于同事间关系的维护较为适宜，能给自己创造轻松的工作环境。 　　3.有一个较良好的心态，能够沉下心工作，尽力做好本职工作并要求自己逐渐靠近高标准。 　　存在的不足： 　　1.对于总结工作重视不够，包括培训模块的学习总结、招聘模块的阶段性总结等。接收内容多，总结提炼少，导致“消化能力”不高。 　　2.时间运用还不够合理，虽然较之前有改善，但也可能是因为工作效率、方法等因素，导致后期每天的工作时间紧张，工作任务压力大。 　　3.缺少过程反馈，特别在遇到同时要处理很多事务时，不能给予当事人一个进度反馈，以为在完成后反馈即可，而缺少了过程中的反馈。 　　4.细致度、执行力仍需提高，在很多事情干扰的情况下，不能及时或者完美地完成交代的工作，导致增加返工，延迟时间。 　　辅导需求： 　　1.在信息、数据处理和分析上的工作方法指导。 　　2.在处理模棱两可的任务、应对紧急或重要事件时的方法指导和增强。 　　3.时间和任务管理上的指导和加强。

荷花淀层次结构是三大段。根据查询相关公开信息显示：《荷花淀》以丈夫参军打仗为线索，精心组织了送夫寻夫奇遇学夫情节。作者以空行为标志，分成了三大段。

金属氢氢元素的一种存在状态，但不要认为金属氢是固体的，其实大部分情况下，金属氢都是液体（想想水银）。为什么叫“金属”？ 金属氢之所以被称为“金属”，是因为氢原子的唯一电子使得它可以表现得就像金属一样可以导电（想想IA族其他金属元素如锂、钠、钾等性质有一定的相似性质），但不同的是金属氢是一种超流体，具有超导性质（没电阻）。 在高压和高温下，金属氢才可以液体而非固体形式存在，科学家们认为，木星、土星和一些大型的气态行星因为内部重力形成的高压就会在其大气层下深处形成大量的金属氢。上图：从透明的氢气转变为由原子紧密结合成的金属氢。只有钻石可以耐受这个压力强度。 金属氢人工制造出来了吗？ 1996年3月，劳伦斯利弗莫尔国家实验室的一组科学家报告说，他们偶然地首次制造出了金属氢，在数千开尔文的高温下压力大约为1 微秒，压力超过1,000,000个大气压，密度约为为0.6克 /厘米3。他们没有想到会产生金属氢，因为他们并不需要在实验中使用金属氢——只是个副产物，何况这实验的运行温度已经高于氢金属化的理论温度上限。之前的研究将固体氢气放在金刚石砧内压缩至高达2,500,000个大气压都没有检测到金属氢的存在。上图：网络媒体报道《世界上唯一的金属氢样本消失了》 哈佛大学的制备的这丁点金属氢是世界上唯一稳定保存的金属氢样品。这份金属氢气的储存温度约为80开尔文（-193摄氏度和-316华氏度），而用来保存样品的两块钻石之间的压力非常高。 事故发生在2月11日，当时该团队正准备将这个珍贵的样品打包并运送到芝加哥的阿贡国家实验室进行进一步测试。原因可能是之前的一次测试导致钻石产生了破裂（钻石都能破裂？！OMG），从而导致装置失压，研究人员就再也没看到原来的金属色。 但这并不一定意味着制备的金属氢已经被破坏，因为样品厚度仅为1.5微米左右，钻石微孔单元的直径为10微米——是人类头发直径的五分之一（两块钻石凹凸相互挤压）， 因此这些金属氢也可能仍然保持稳定并聚集在某处，只是没找到而已。但另一种可能性是，钻石砧的压力泄掉，氢气就会变回气体，这表明金属氢在室压下无法稳定——这是研究预测的情况之一。上图：金属氢的形成过程和原理示意。从左到右，依次从透明的分子氢到黑色的氢半导体再到原子化的金属氢。 为什么争着制造金属氢？ 因为金属氢有这些潜在的用途：上图：以液氢冷却的金属氢燃料单级火箭的各种参数预估。 结语 人类在实验室类已经多次成功地以不同的方式制造出了金属氢。液氢具有非常多实用价值，我们可以期待在未来数年内科学研究在液氢的制造方面有所突破。 2017年初，哈佛大学研究人员在《科学》上发文称，在高压低温下发现了金属氢，一时轰动科学界。如果这属事实，那么他们毫无疑问将获得诺贝尔奖。 金属氢是一种传说中的物质。元素有金属与非金属的差别，金属一般具有导电性，却具有金属光泽，基本在常温下为固体（只有汞为液体）；非金属，则一般为绝缘体，只有极少数属于导体（如碳）和半导体（硅）。 但按照粒子的构成，元素之间是能够在压力之下进行转换的，也就是说，金属可以变非金属，非金属也可以变成金属。如 在大约20年前， 分子氧已经被证明在大约100万倍大气压下变成了一种金属。 那接下来的问题就来了，氢，这种非金属，能变成金属吗？ 80年前，科学家们就做出了这样的结论，但直到今天，我们还没有亲眼见到过金属氢。按照科学家们的论断，在太阳等恒星，以及行星内核，都有金属氢的存在。 理论应该是正确的，那么怎么才能把氢变成金属氢呢？ 首先是极高的压力，大约相当于488万个大气压，然后还需要-200°上的低温，才能得到金属氢。哈佛大学正是在这一温度下宣布制成了金属氢的。这是一个很神奇的过程，氢原子在高压之下排列越来越紧密，越来越紧密，最终它们肩并肩地占到了一起，最终也从透明变成了不透明。 金属氢如果一旦能够制备，那人类的材料史将会向前迈进超级一大步。 金属氢是一种类似金刚石（钻石），具有亚稳态的特性，即一旦形成，就不会再变回气体氢。而金属氢因为没有电阻，所以人类可以用它来实现梦寐以求的0损耗输电。同时，以为金属氢里含有超级大的能量（形成过程耗费极大能量），所以它将是人类能源史的一次革命。火箭飞天如果用金属氢，那去个火星将不再困难。 好玩又有趣的科普知识，欢迎关注本姑娘！ 2017年1月26日，美国研究人员宣布可能最终能够产生金属氢，这是一种复杂而难以捉摸的状态，金属氢最早是在80多年前理论化的。美国哈佛大学的兰加·迪亚斯博士和艾萨克·西尔维拉教授成功地将氢气冷却到-268℃，同时将其压缩到令人震惊的480万个大气压。 难以置信的高压是通过使用钻石砧座实现的。但这不是一个简单的方法。多年来，科学家们一直试图应对这种压力，直到现在科学家们才做到正确的设置。金属氢以前从未制造过，因为钻石在达到足够高的压力之前就已经失效了，科学家不使用天然钻石，而是使用非常均匀的合成钻石，天然钻石具有不均匀性、内部缺陷和杂质。 标准状态下氢是一种分子气体，其原子成对结合，每个原子与另一个原子共享一个电子。当氢被放在钻石砧座之间时，压力增加。在320万大气压的压力下，氢气变得不透明(因此得名黑色氢)并且也是半导体。但是只有更高的压力才能破坏分子键并产生金属氢相。这种气体似乎变成了金属，具有金属原子所具有的预期特性。科学家认为金属氢是固体，但无法通过实验证实这一点。确认该实验是否可重复非常关键。虽然美国科学家非常自信，但其他人对此表示怀疑。 氢的这一特殊阶段最早是在1935年由魏格纳和亨廷顿预测出来的，从那时起，实现这一点就成了“高压物理学的圣杯”。但是维格纳和亨廷顿对必要压力的估计是错误的。他们认为金属氢可以在250000个大气压的压力下获得，几乎比哈佛研究人员声称的要小20倍。为了科学，创造金属氢的能力不仅仅是科学的胜利。理解宇宙中最丰富元素的金属性质具有多学科影响。金属氢被认为在压力消除后在室温下是亚稳定的，因此可以用于核聚变。它也被认为是高温超导体，如果得到证实，这将是一个超级性的突破。甚至天文学也可能从这一发现中受益——木星、土星和系外行星的核心可能由金属氢构成。

老子认为“道”是宇宙的根本所在，圣人必须要悟道，在老子看来，道对生活有指导作用，因此悟道有其十分明显的现实意义。《史记》记载，老子为周守藏吏，社会地位还是很高的，生活也应该比较富足，属于上流社会。可见老子并未将悟道当作人生的唯一追求，在悟道之外，老子亦有功亦有名。我们便能清楚地看到，在老子心中悟道与现实生活是不可分割的，得道者也应该是世俗社会中的成功者。 再来看老子的著作——《道德经》。《道德经》的内容主要有两部分，一部分是讨论道的本质和特点，另一部分是讲道对人生的影响，即“为”与“无为”。“道常无为而无不为”“是以圣人不行而知，不见而明，不为而成”类似这样的叙述在文中俯拾皆是。假设老子真的赞同道就是让人无所作为的话，他何必要费如此口舌来讲无为与无不为的关系，讲如何“无为而无不治”，直接不提便是。显然，老子仍然关心现实社会生活，仍然希望人能有所作为，这就是老子积极人生态度的体现。 想要彻底洞悉老子思想的现实意义，我们就要理解 “无为”。 “无为”究竟是什么含义，我们来看这句话，“是以圣人无为，故无败；无执，故无失。”（第二十九章）假若只看前半部分，我们很难理解。如果把“无为”理解成什么事都不干，那自然就会“无败”。但是这样一来前面“无为而无不为”就肯定解释不清了。若把“无为”理解成手段，并通过这一手段达到“无败”，达到战无不胜，这有可能吗?这不是违反了自然规律吗？但是如果我们看一下后半部分我们便会恍然大悟。“无执，故无失”，“无执”就是内心不要拘泥于外物，不要被欲望所役使，既然不患所得又何来所失呢！在这里老子明确的将人的内心世界与现实生活相区别，由此我们可以推论“无为”也应该是指人的心灵，指人的心态。“无为”就是清心寡欲，就是一种不争的心境。在得道者的心中，真正的失败，是逆天而行，是背道而驰。拥有“无为”的心态，无时无刻不遵守道的要求，这才是最大的成功。既知如此，现实中的成败对自己又有何意义呢?所以老子才会说“无为故无败”。 明晰了“无为”的含义，我们再可看老子思想对于现实社会的积极意义。 首先，老子强调了生命的重要价值，“吾所以有大患者，为吾有身，及吾无身，吾有何患？”（第十三章）即使遭受祸患，老子也认为是一件值得庆幸的事，因为“吾有身”。所以老子讲养生，自己也得长寿，庄子亦是如此。反观法家那些实干家、权术家们，如韩非、李斯，几乎都是死于非命。就从这一点上来说，老子的思想就有十分伟大的积极意义。 第二，老子教会人们正确对待生活。生活无非就是成败得失，悲欢离合。在老子看来，一切都是道之所然。我既得道，心也自然，所谓成败，所谓悲欢，皆随他去，我自然，断不会有疯癫、轻生等过激之举。徐老师云：幸福=所得/所欲，所言甚是。老子让人们寡欲而不争，所欲便少，顺天而行，所得便多，如此何恐幸福不大呢！ 第三，老子教会人们善待他人。“善行无辙迹，善言无瑕谪；善数不用筹策；善闭无关楗而不可开 ，善结无绳约而不可解。是以圣人常善救人，故无弃人；常善救物，故无弃物。”（第二十七章）不仅要求人们善待他人，而且要求无声无息，不被人察觉，这样人人皆自然，社会也会和谐。 第四，反对战争。在老子看来，战争就是人内心不和谐的产物。“夫兵者，不祥之器，物或恶之，故有道者不处。君子居则贵左，用兵则贵右。兵者不祥之器，非君子之器，不得已而用之，恬淡为上。胜而不美，而美之者，是乐杀人。夫乐杀人者，则不可得志于天下矣。”（第三十一章）在这段文字里，老子明确指出战争“有道者不处”：一个得道的圣人是不会发动战争的。即使是比圣人低一级的君子也是“不得已而用之，恬淡为上”。在战乱频繁的战国时期，老子能提出这样的见解可见其对社会民生的关注。 随着现代社会的发展，个人的发展问题越来越多，人与人之间的关系日益微妙，社会矛盾逐渐激化，导致这些矛盾产生的根本原因在于过于强调功利，强调竞争。“无为”思想正是一剂良药。如何才能达到“无为”的境界呢？有人说是抑制欲望，而且认为禁欲是对道的坚守。事实并不见得是这样。老子反复强调道要求人顺应自然，欲望是人的自然属性，压抑甚至禁止欲望本质是在违反道的要求。所以还是应该从根本上入手，改变人的追求，使人们切实懂得自由舒畅的心境才是人生追求的终极目标，只有如此人才能活的快乐幸福，社会才能安定和谐。

一、民事责任有哪些1、违约责任(1)继续履行。也成为实际履行，指按照合同的约定继续履行义务。(2)采取补救措。债务人履行合同不符合约定的，债权人可以考虑采取一些补救措施，主要包括修理、重做、更换以及退货、减少价款或者报酬。(3)法定赔偿损失。行为人违反合同约定造成对方损失时，行为人向受害人支付一定数额的金钱以弥补其损失。(4)支付违约金。当事人在合同中约定的或者由法律直接规定的一方违反合同时应向对方支付的一定数额的金钱。(5)支付定金。定金是当事人约定的，为保证债权的实现，由一方在履行期前预先向对方给付的一定数量的货币或者其他代替物。给付定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，无权请求返还定金;收受定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，应当双倍返还定金。2、侵权责任(1)停止侵害。依被侵权人请求，判令侵权人停止正在实施的侵权行为，避免损害发生或进一步扩大。(2)排除妨碍。依被侵权人的请求，法院判令侵权人以一定的积极行为除去妨碍，使被侵权人正常行使合法权益的侵权承担责任方式。(3)消除危险。依人身或财产受到现实威胁的被侵权人的请求，法院判令造成此等威胁或对此等威胁负有排除义务的侵权消除危险状况，保障被侵权人人身、财产安全的侵权责任承担方式。(4)返还财产。法院被侵权人的请求，判令非法侵占他人财产的侵权人将侵占的财产返给被侵权人的一种侵权责任承担方式。(5)恢复原状。法院依被侵权人的请求，判令毁损他人财产的侵权人通过修理等手段，使受到损坏的他人财产恢复到受损坏前状况的一种侵权责任承担方式。(6)消除影响、恢复名誉。依被侵权人请求，法院责令侵权人在一定范围内采取适当方式消除对被侵权人名誉的不利影响，以使其名誉得到恢复的一种侵权责任承担方式。(7)赔礼道歉。侵权人通过口头或书面方式向被侵权人进行道歉，以取得其谅解的一种侵权责任承担方式。3、其他责任例如因不当得利、无因管理等产生的民事责任。二、民事责任不赔偿怎么办1、民事责任是因为民事主体实施了违反民事法律的行为而应当承担的结果，如果民事责任不赔偿，可以与对方协商赔偿或者前往法院提起诉讼，提起诉讼的时限适用诉讼时效的法律规定。(1)一般情况下，我们向人民法院请求保护民事责任赔偿请求权的期限是自我们知道或应当知道对对方享有民事责任赔偿请求权之日起的三年。(2)如果是分期履行的债务责任赔偿的，则是最后一期履行期限届满之日起计算。(3)无民事行为能力人或限制民事行为能力人对法定代理人的赔偿请求权诉讼时效自法定代理终止之日起计算。(4)未成年人受性侵的赔偿请求权的诉讼时效则是自未成年人年满十八周岁起计算。2、当提起诉讼的时间超过了法定诉讼时效的，此时，如果赔偿人提出拒绝履行义务的抗辩，请求权人的胜诉权无法得到保障;如果赔偿人在诉讼时效届满时仍然同意履行的，不得以诉讼时效届满为抗辩。如果赔偿人自愿履行赔偿义务的，不得请求返还。三、认定行为人承担责任时需要考量什么因素认定行为人承担侵害除生命权、身体权和健康权外的人格权的民事责任，应当考虑行为人和受害人的职业、影响范围、过错程度等的因素。根据《中华人民共和国民法典》第九百九十八条：的规定，认定行为人承担侵害除生命权、身体权和健康权外的人格权的民事责任，应当考虑行为人和受害人的职业、影响范围、过错程度，以及行为的目的、方式、后果等因素。民事责任主要分为两大类，一类是违约责任，一类是侵权责任。违约责任违反的是当事人约定的义务，侵权责任违反的是法律直接规定的法定义务。法律客观：《中华人民共和国民法典》第一百七十九条承担民事责任的方式主要有：（一）停止侵害；（二）排除妨碍；（三）消除危险；（四）返还财产；（五）恢复原状；（六）修理、重作、更换；（七）继续履行；（八）赔偿损失；（九）支付违约金；（十）消除影响、恢复名誉；（十一）赔礼道歉。法律规定惩罚性赔偿的，依照其规定。本条规定的承担民事责任的方式，可以单独适用，也可以合并适用。

1、我的班主任是一位美丽又大方的人。她有一双明亮的大眼睛和一个高翘的鼻子，还有一张会笑、会生气的嘴巴。2、她和蔼可亲。大课间时，她会跟我们一起跳大绳，下课时还跟同学们有说有笑的，是我们的大朋友，我们就像她精心呵护的小树苗一样。3、有一次，学校要消防演练，只要警报铃一响，同学们就得在最短的时间内有序的跑到操场上集合。就在第二节上语文课时，警报铃响了，同学们迅速“整齐”地把手中的笔扔上了天，在排队飞奔到操场上集合。到了操场，我们正在等班主任检验队形的时候，班主任在马晓文旁边停下了。老师皱着眉头问马晓文：“你怎么没有穿外套？”马晓文回答道：“我忘了，对不起，老师。”老师听了后迅速把套在身上的大衣脱了下来，套在了马晓文的身上。4、就这样，听完老师们“文嗖嗖”的演讲，同学们陆续回了班。我们几个要好的女同学迎着寒风走进了教学楼，回头看见班主任在茫茫人海中伟大的身影，是那么的亲切！5、这就是我的班主任，我们一起走过了五年，她把刚发小芽的我们，养成了一颗颗生机勃勃的小树。老师，春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干。您就像蜡烛一样，燃烧了自己，照亮了我们，您用一根根粉笔描绘着一个个伟大的故事。老师，您永远都会是我们心中最特别的园丁！

近几年来，我们见过不少同学因家境富裕、衣食无忧，便恃宠生娇；有的偶遇挫折，便自认无能，而一蹶不振。如果我们稍作分析就不难发现他们身上有个共同点，那就是缺乏自强自立的精神。他们自认为年幼或弱小，以为自己是刚出壳的雏鹰，是不能展翅高飞的。而我们认为，雏鹰也要自强自立，也要展翅高飞。 自强自立是一个人克服困难的信心源泉。当我们遇到挫折和困难时，是退缩还是前进？伟大的作曲家贝多芬给我们做出了榜样：他家境贫寒，双耳失聪，但面对困难，他并不退缩，而是扼住命运的咽喉，凭着自强不息的精神，终于谱写出一篇篇动人的乐章。可见，困难与挫折并不可怕，可怕的是失去自强自立的精神。当一个人陷入山穷水尽、云遮雾蒙的境地时，叹气、沮丧是无济于事的`，惟有勇敢地站起来，披荆斩棘，阔步前进，才会有柳暗花明、云开日出那一刻。 自强自立是一个人成材的力量源泉。安逸的环境，会让人丧失斗志；艰苦的环境，又容易使人丧失信心。时刻保持自强自立的精神，才能在逆境中扬起风帆，驶向成功的彼岸。巨富李嘉诚的成功经历便是有力的证明：李嘉诚十三岁丧父，后又辍学，一人挑起养家重担。但他并不听天由命，而是从一个茶楼的小跑堂做起，奋发图强，最终自己开厂办公司，吞并其他企业，直至成为1999年度世界十大富豪之一。可见，顺境逆境都是外在条件，只有拥有了自强自立这个内因，才可以转逆为顺，有所作为。 相反，失去了自强自立的精神，也就与成功失之交臂。物质丰富的人，可能沉溺于吃喝玩乐之中；饱受饥寒，屡遭挫折的人，可能甘心于一生的碌碌庸庸。这都是因为缺少自强自立的精神。阿斗的乐不思蜀，方仲永的江郎才尽，都留下可悲可叹的教训。综上所述，自强自立在个人成长和成材方面是非常重要的。雏鹰经过风雨的洗礼，最终成为一只展翅翱翔的雄鹰，靠的就是自强自立的精神。当代中学生肩负振兴中华的重任，祖国的蓝图要靠我们去描绘，如果还一味地靠前人的荫庇，或者屈服于命运的摆布，那么你就是一只永远飞不高的雏鹰。 中学生朋友们，我们都应该坚定这个信念，去铺就人生的成功之路！

　　歇后语由前后两部分组成：前一部分起“引子”作用，像谜面，后一部分起“后衬”的作用，像谜底，十分自然贴切。在一定的语言环境中，通常说出前半截，“歇”去后半截，就可以领会和猜想出它的本意，所以就称为歇后语。下面是我收集整理的一年级下册的歇后语，希望能够帮助到大家。 　　一年级下册的歇后语1 　　竹篮子打水 —— 一场空 　　丈二的和尚 —— 摸不着头脑 　　岳飞背刺字 —— 精忠报国 　　头顶生疮，脚底流脓 —— 坏透了 　　孙大圣听了紧箍咒 —— 头疼 　　四两棉花 —— 免谈（弹） 　　生姜 —— 老的辣 　　门缝里看人 —— 把人看扁了 　　猫哭耗子 —— 假慈悲 　　卢沟桥上的狮子 —— 数不清 　　老太婆开了口 —— 一望无涯（牙） 　　老奶奶吃稀饭 —— 无耻(齿)下流 　　好泥巴打好灶 —— —好心讨不到好报 　　滚油锅里撒了一把盐 —— 炸开了 　　粪坑里的"石头 —— 又臭又硬 　　滴水石穿 —— 非一日之功 　　灯盏油干 —— 火烧芯（心） 　　打破沙锅 —— 问到底 　　朝着窗外吹喇叭 —— 名（鸣）声在外 　　八仙过海 —— 各显神通；能行风的行风，能下雨的下雨 　　白娘子喝了雄黄酒 —— 现了原形 　　茶壶里煮饺子 —— 肚里有货倒不出；肚里有货 　　船头上跑马 —— 走投无路 　　打翻了五味瓶 —— 不知啥滋味；酸甜苦辣咸，样样都有 　　电线杆上绑鸡毛 —— 胆（掸）子不小；好大的胆（掸）子 　　一年级下册的歇后语2 　　1、二十一天不出鸡——坏蛋 　　2、冰糖煮黄莲——同甘共苦 　　3、八级工拜师傅——精益求精 　　4、歪嘴讲故事——斜(邪)说 　　5、小葱拌豆腐——一清二白 　　6、小和尚念经——有口无心 　　7、周瑜打黄盖——两厢情愿 　　8、赶鸭子上架——吃力不讨好 　　9、擀面杖吹火——一窍不通 　　10、大水淹了龙王庙——不认自家人 　　一年级下册的歇后语3 　　1.按彩球的乞丐——高兴得发傻 　　2.按方抓药——照办 　　3.按鸡头啄米——白费心机 　　4.按牛头喝水——办不到;没法办 　　5.按下葫芦起了瓢——顾了这头丢那头;此起彼落 　　6.案板顶门——管得宽 　　7.案板上的擀面杖——光棍一条 　　8.案板上的肉——任人宰割;随人宰割 　　9.案板上的鱼——挨刀的货 　　10.暗地里盯梢——偷偷摸摸 　　11.暗地里耍拳——瞎打一阵 　　12.暗室里穿针——难过 　　13.暗中使绊子——蔫儿坏 　　14.熬尽了灯油——烧心(芯) 　　15.鏊子上烙冰——化汤了 　　16.鏊子上烙饼——翻来翻去 　　17.八百吊钱掉井里——难摸哪一吊 　　18.八百年前立的旗杆——老光棍 　　19.八百铜钱穿一串——不成调(吊) 　　20.八宝饭上撒胡椒——又添一味 　　21.八辈子的老陈帐——说不清 　　22.八寸脚穿七寸鞋——别扭 　　23.八斗的小垂缸——装不下一石 　　24.八哥啄柿子——拣软的欺 　　25.八个老汉划拳——三令五申(伸) 　　26.八个钱的膏药——沾上了 　　27.八个钱买碗馄饨——没有面 　　28.八个歪脖坐一桌——谁也不正眼看谁 　　29.八股文的格式——千篇一律 　　30.八卦炉里睡觉——热气腾腾 　　31.八卦阵里骑马——闯不出路子;出路难找 　　32.八级工学技术——精益求精 　　33.八级师傅学手艺——长到老，学到老 　　34.八角掉进粪坑里——香臭不分;香臭难分 　　35.八斤半的鳖吞了大秤砣——狠心王八 　　36.八斤半的老鳖吞了个秤砣——狠心的王八 　　37.八斤半的王八中状元——规矩(龟举)不小 　　38.八十个人抬轿子——好威风 　　一年级下册的歇后语4 　　1、二十一天不出鸡——坏蛋 　　2、冰糖煮黄莲——同甘共苦 　　3、八级工拜师傅——精益求精 　　4、歪嘴讲故事——斜（邪）说 　　5、小葱拌豆腐——一清二白 　　6、小和尚念经——有口无心 　　7、周瑜打黄盖——两厢情愿 　　8、赶鸭子上架——吃力不讨好 　　9、擀面杖吹火——一窍不通 　　10、大水淹了龙王庙——不认自家人 　　11、飞机上点灯——高明 　　12、虎落平阳——被犬欺 　　13、木匠带枷——自作自受 　　14、半夜三更放大炮——一鸣惊人 　　15、画蛇添足——多此一举 　　16、箭在弦上——不得不发 　　17、井底青蛙——目光短浅 　　18、老太太吃汤圆——囫囵吞 　　19、出太阳下暴雨——假情（晴） 　　20、猫哭耗子——假慈悲 　　21、饺子破皮——露了馅 　　22、霸王敬酒——不干也得干 　　23、挂羊头卖狗肉——虚情假意 　　24、担着胡子过河——谦虚过度 　　25、大海捞针——没处寻 　　26、竹篮打水——一场空 　　27、飞蛾扑火——自取灭亡 　　28、扁担挑水——一心挂了两头 　　29、对牛弹琴——白费劲 　　30、王婆卖瓜——自卖自夸 　　31、千里送鹅毛——礼轻情意重 　　32、肉包子打狗——有去无回 　　33、山中无老虎——猴子称大王 　　34、打开天窗——说亮话 　　35、船到桥头——自会直 　　36、司马昭之心——路人皆知 　　37、老虎屁股——摸不得 　　38、老虎拉车——谁敢 　　39、老鼠过街——人人喊打 　　40、麻雀虽小——五脏俱全 　　一年级下册的歇后语5 　　1、二十一天不出鸡——坏蛋 　　2、冰糖煮黄莲——同甘共苦 　　3、八级工拜师傅——精益求精 　　4、歪嘴讲故事——斜(邪)说 　　5、小葱拌豆腐——一清二白 　　6、小和尚念经——有口无心 　　7、周瑜打黄盖——两厢情愿 　　8、赶鸭子上架——吃力不讨好 　　9、擀面杖吹火——一窍不通 　　10、大水淹了龙王庙——不认自家人 　　11、飞机上点灯——高明 　　12、虎落平阳——被犬欺 　　13、木匠带枷——自作自受 　　14、半夜三更放大炮——一鸣惊人 　　15、画蛇添足——多此一举 　　16、箭在弦上——不得不发 　　17、井底青蛙——目光短浅 　　18、老太太吃汤圆——囫囵吞 　　19、出太阳下暴雨——假情(晴) 　　20、猫哭耗子——假慈悲 　　21、饺子破皮——露了馅 　　22、霸王敬酒——不干也得干 　　23、挂羊头卖狗肉——虚情假意 　　24、担着胡子过河——谦虚过度 　　25、大海捞针——没处寻 　　26、竹篮打水——一场空 　　27、飞蛾扑火——自取灭亡 　　28、扁担挑水——一心挂了两头 　　29、对牛弹琴——白费劲 　　30、王婆卖瓜——自卖自夸 　　31、千里送鹅毛——礼轻情意重 　　32、肉包子打狗——有去无回 　　33、山中无老虎——猴子称大王 　　34、打开天窗——说亮话 　　35、船到桥头——自会直 　　36、司马昭之心——路人皆知 　　37、老虎屁股——摸不得 　　38、老虎拉车——谁敢 　　39、老鼠过街——人人喊打 　　40、麻雀虽小——五脏俱全 　　41、八仙聚会——神聊 　　42、兔子尾巴——长不了 　　43、高山上敲鼓——四面闻名(鸣) 　　44、狗咬吕洞宾——不识好人心 　　45、关公走麦城——骄必败 　　46、铁打的公鸡——一毛不拔 　　47、鸡蛋碰石头——不自量力 　　48、泼出去的水——收不回 　　49、骑驴看唱本——走着瞧 　　50、外甥打灯笼——照旧(舅) 　　51、王八吃秤砣——铁了心 　　52、姜太公钓鱼——愿者上钩 　　53、东洋人戴高帽——假充大个 　　54、到火神庙求雨——找错了门 　　一年级下册的歇后语6 　　唐僧念佛——一本正经 　　铁公鸡——一毛不拔 　　铜钣上钉铆钉——一是一，二是二 　　偷鸡不成——蚀把米 　　兔子尾巴——长不了 　　外甥打灯笼——照旧(舅) 　　王八吃秤砣——铁了心 　　王婆卖瓜——自卖自夸 　　瞎子点灯——白费蜡 　　小葱拌豆腐——一清二白 　　小和尚念经——有口无心 　　秀才遇到兵——有理讲不清 　　徐庶进曹营——一言不发 　　张飞穿针——大眼瞪小眼 　　张飞绣花——粗中有细 　　周瑜打黄盖——一个愿打一个挨 　　猴子捞月亮——空忙一场 　　画蛇添足——多此一举 　　黄鼠狼给鸡拜年——不安好心 　　鸡蛋碰石头——不自量力 　　箭在弦上——不得不发 　　猪八戒娶媳妇——背着走 　　猪八戒照镜子——里外不是人 　　猪鼻子里插葱-——装象 　　菜篮子打水——一场空 　　麻雀虽小——五脏俱全 　　马尾穿豆腐——别提了 　　猫哭耗子——假慈悲 　　门缝里看人——-把人看扁了 　　泥菩萨过河——自身难保 　　泼出去的水——收不回 　　骑驴看唱本——走着瞧 　　千里送鹅毛——礼轻情意重 　　墙上茅草——随风两边倒 　　肉包子打狗——有去无回 　　韩信点兵——多多益善 　　姜太公钓鱼——愿者上钩 　　饺子破皮——露了馅 　　脚踏西瓜皮——滑到哪里是哪里 　　孔夫子搬家——净是输(书) 　　老虎屁股——摸不得 　　老鼠过街——人人喊打 　　老鼠啃书本——咬文嚼字 　　老鼠钻风箱——两头受气 　　塞翁失马——焉知非福 　　三十六计——走为上计 　　十五只水桶打水——七上八下 　　八仙过海——各显神通 　　拔苗助长——急于求成 　　半夜三更放大炮——一鸣惊人 　　程咬金的斧头——就这三下子 　　仇人相见——分外眼红 　　出太阳下暴雨——假情(晴) 　　窗户边吹喇叭——名声在外 　　打开天窗——说亮话 　　打破砂锅——问到底 　　大姑娘坐轿——头一回 　　大海捞针——没处寻 　　东北的二人转——一唱一和 　　赶鸭子上架——吃力不讨好 　　擀面杖吹火——一窍不通 　　狗拿耗子——多管闲事 　　狗咬吕洞宾——不识好人心 　　哑巴吃黄连——有苦说不出 　　秀才遇到兵——有理说不清 　　光棍佬教子——便宜莫贪 　　财到光棍手——一去无回头 　　盲人吃汤丸——心中有数 　　丈二的和尚——摸不着头脑 　　礼义廉——无耻 　　泥水佬开门口——过得自己过得人 　　偷鸡不成——蚀把米 　　茅坑里扔炸弹——激起民粪（愤） 　　阎王爷嫁女——鬼要 　　以下是一此常见于粤语的歇后语： 　　牛皮灯笼——点极唔明 　　床下底劈柴——撞板，即闯祸、出乱子 　　老婆担遮——阴公，即可怜 　　老公拨扇——凄凉(妻凉)，即可怜 　　单眼佬老婆——一眼睇晒 　　冬钱腊鸭——得个睇字 　　隔夜油炸鬼——无火气 　　番薯跌落风炉——该烩 　　湿水榄核——两头唧 　　水瓜打狗——唔见咁截 　　无掩鸡笼——自出自入 　　白鳝上沙滩——唔死一身散，即死定了 　　火烧旗杆——有排长炭(叹) 　　潮州音乐——自己顾自己 　　结他无线（湿水棉花）——无得弹，即无可挑剔 　　非洲和尚——乞人憎(黑人僧)，即令人讨厌 　　卖鱼佬冲凉/卖鱼佬洗身——无生(腥)气 　　船头尺——度水 　　亚兰嫁亚瑞——累斗累 　　太公分猪肉——人人有份 　　年晚煎堆——人有我有 　　半两棉花——免谈（免弹） 　　矮子放风筝——节节高 　　乌龟碰石头——硬碰硬 　　梁山泊的军师——无（吴）用 　　暗锁加明锁——层层设防 　　阿斗当皇帝——软弱无能 　　矮子坐高凳——上下两难 　　暗地里耍拳——瞎打一阵 　　阿拉伯数字8字分家——零比零 　　矮子坐高凳——够不着 　　一年级下册的歇后语7 　　1. 耗子爬到牛角上 ———— 自以为大 　　2. 耗子拖牛 ———— 大干一场 　　3. 耗子钻牛角 ———— 没有出路；死路一条 　　4. 黑天捉牛 ———— 摸不着角 　　5. 画上的春牛 ———— 中看不中用 　　6. 见惯了骆驼 ———— 看不出牛大来（比喻眼光太高） 　　7. 脚踩牛屎 ———— 一塌糊涂 　　8. 叫牛坐板凳 ———— 办不到；没法办， 　　9. 金壳郎（金龟子）赶牛 ———— 自不量力；不自量 　　10. 九牛爬坡 ———— 个个使劲；个个出力 　　11. 九牛失一毛 ———— 不在乎；无足轻重；无关紧要；无关大局 　　12. 九牛一毛 ———— 微不足道；微乎其微 　　13. 酒醒不见烤牛肉 ———— 悔之莫及；后悔已晚 　　14. 拉来黄牛当马骑 ———— 穷凑；穷凑合 　　15. 拉牛入鼠洞 ———— 行不通；走不通 　　16. 拉牛上树 ———— 办不到；没法办；难上加难 　　17. 口渴的牛犊望井底 ———— 解不了渴 　　18. 癞蛤蟆遭牛踩 ———— 末日来临 　　19. 懒牛上套 ———— 屎尿多 　　20. 拉直牛角 ———— 白费功夫；枉费功；办不到；白费力气 　　一年级下册的歇后语8 　　1. 狗熊穿衣服————装人样 　　2. 狗熊戴手表假————装体面 　　3. 狗熊弹琴————没音 　　4. 狗熊爬树————上劲 　　5. 狗熊耍把戏————装人样 　　6. 狗熊捉麻雀瞎————扑打 　　7. 黑狗熊耍扁担————胡抡 　　8. 黑瞎子（狗熊）挨鞭子————耍坏啦 　　9. 属黑瞎子（狗熊）的————吃饱就睡；光认吃 　　10. 狗熊绑绷带————耍伤了 　　11. 狗熊作揖————你站起来了 　　12. 狗熊掰棒子————掰一个，丢一个；掰一个丢一个；瞎忙乎；瞎忙活 　　13. 狗熊算数————瞎猜 　　14. 狗熊坐轿————不识抬举；勿识抬举 　　15. 狗熊舞棒子————耍的什么花招 　　16. 狗熊吃喇叭————没好声 　　17. 狗熊请客————没人上门 　　18. 狗熊打仗 ————傻干 　　19. 狗熊戴礼帽————装大人物 　　20. 狗熊戴草帽 ————装人样子 　　一年级下册的歇后语9 　　1. 狗熊打坐————充什么黑菩萨；充黑菩萨；冒充黑菩萨 　　2. 狗熊吃烂肉————不分好坏 　　3. 狗熊拉磨子————不听招呼 　　4. 狗熊吸烟————少见多怪 　　5. 狗熊见了刺谓————奈何不得；无可奈何 　　6. 狗熊爬树————上劲；天下奇闻；无奇不有 　　7. 黑瞎子打花脸————熊样 　　8. 黑瞎子摆手————不玩了 　　9. 黑瞎子扭身————大反扑 　　10. 黑瞎子照镜子————熊样 　　11. 黑瞎子按键盘————乱弹琴 　　12. 黑瞎子叫门————熊到家了 　　13. 黑瞎子跳井————熊到底了 　　14. 黑瞎子敲门————熊到家了 　　15. 黑瞎子耍扁担————老一套 　　16. 黑瞎子吃人参————不知贵贱 　　17. 黑瞎子打立正————一手遮天 　　18. 黑瞎子上房脊————熊到顶了 　　19. 好花插在牛粪上 ———— 可惜；真可惜 　　20. 好花插在牛屎上 ———— 真可惜

荷花淀读音是hé huā diàn。《荷花淀》是孙犁的代表作之一。选自孙犁小说、散文集《白洋淀纪事》。全文充满诗意，被称为“诗体小说”。在激烈残酷的抗日战争里，一个关系着民族存亡的大背景下，小说选取小小的白洋淀的一隅，表现农村妇女既温柔多情，又坚贞勇敢的性格和精神。《荷花淀》是孙犁1945年创作的。写的是抗日战争最后阶段的冀中人民的斗争生活。1938年，抗日战争爆发后，孙犁毅然投身抗战，在平汉路西的山里工作，听到从冀中平原的同志向他讲过两个战斗故事，其中一个是关于白洋淀青年组成雁翎队，这个素材触发了孙犁的创作灵感，1945年，在延安便写成了《荷花淀》。《荷花淀》作品鉴赏作者不是用一般小说的写法来写战斗，而是用散文诗的笔调来描写。常见的小说写法，总是要比较客观、具体地描写敌我双方打仗的情况。而作者却通过这些妇女的切身感受和体验来着笔。作者的笔随着小说里女主人们的船摇进荷花淀，开始记录当时人物的视觉和听觉：她们看见的是荷花淀“几只野鸭扑楞楞飞起，尖声惊叫，掠着水面飞走了”。作品正式展开描写的，是妇女所想到的、所听到的、所看到的。这完全是人物的感受。有力地表现这些妇女转惊为喜的紧张、愉快的感情。通过人物的感受和体验来描写，这是诗歌的写法，它有利于渲染和加强感情的色彩。

我们的爱心U0001f497！

1、养殖场地：黄鳝对环境适应性强，对水体，水质要求不是很高，既可以利用一般池塘也可以用水泥池养殖，黄鳝具有穴居、喜暗、喜温和善逃的习性，因此选择养殖场地时应该选择洞头保暖、夏天避阴、土质良好、排灌方便的地方，并能有保持常年有微流水，周边无污染的环境。2、鳝苗：在国内养殖黄鳝有两种，一种是泰国、越南的韧带黄鳝，这种黄鳝繁殖力强，杂食性，生长也快，但是肉质口感不佳，市场价低，另一种是中国本土温带黄鳝，一方面可以直接从自然环境中收集小规格也是黄鳝苗，另一方面也可以从黄山繁殖场进行该品系繁殖鳝苗，口感好，但是价格高。3、饲料：动物性鲜活饵料、动物性下脚料、人工配合饲料。天然昆虫也可以作为黄鳝饲，料其中动物性鲜活饲料是黄鳝饲料的最佳选择，因为其蛋白质含量高，转化也高4、成鳝养殖技术：营造适宜的环境，水草再养殖过程中起到很关键的作用；严格把控好选种关，苗种的好坏直接影响到后期养殖成本和质量；科学的进行投喂功，黄鳝所需的营养价值对于黄鳝生长和病害防治有很重要的作用；定期预防疾病；加强日常管理，保持水质清新、温度何止、防治黄鳝逃窜、防治浮头。5、病害：黄鳝在自然环境下长期进化和适应，抗病能力较强，染病几率也小，同样人工养殖过程中也很少有患病情况，但是在高密度饲养下，鱿鱼管理不善，水蛭恶化也会导致疾病发生，引起黄鳝疾病主要由：外因，黄鳝池使用和清理不当引发、水质不好导致；内因，黄鳝本身体质、养殖条件不完善、密度过高、投饵不当、有害物质进入等因素导致。

1. 关于雏鹰展翅飞翔的诗句 关于雏鹰展翅飞翔的诗句 1.写“雄鹰展翅翱翔”的诗有哪些 1、《笼鹰词》唐代·柳宗元 凄风淅沥飞严霜，苍鹰上击翻曙光。 云披雾裂虹霓断，霹雳掣电捎平冈。 砉然劲翮剪荆棘，下攫狐兔腾苍茫。 爪毛吻血百鸟逝，独立四顾时激昂。 炎风溽暑忽然至，羽翼脱落自摧藏。 草中狸鼠足为患，一夕十顾惊且伤。 但愿清商复为假，拔去万累云间翔。 2、《沁园春·长沙》现代·毛泽东 独立寒秋，湘江北去，橘子洲头。 看万山红遍，层林尽染；漫江碧透，百舸争流。 鹰击长空，鱼翔浅底，万类霜天竞自由。 怅寥廓，问苍茫大地，谁主沉浮？ 携来百侣曾游，忆往昔峥嵘岁月稠。 恰同学少年，风华正茂；书生意气，挥斥方遒。 指点江山，激扬文字，粪土当年万户侯。 曾记否，到中流击水，浪遏飞舟？ 3、《鹰》唐代·章孝标 星眸未放瞥秋毫，频掣金铃试雪毛。会使老拳供口腹， 莫辞亲手啖腥臊。 穿云自怪身如电，煞兔谁知吻胜刀。 可惜忍饥寒日暮，向人鵮断碧丝绦。 4、《白鹰》唐代·刘禹锡 毛羽斒斓白纻裁，马前擎出不惊猜。轻抛一点入云去， 喝杀三声掠地来。 绿玉觜攒鸡脑破，玄金爪擘兔心开。 都缘解搦生灵物，所以人人道俊哉。 5、《十离诗·鹰离鞲》唐代·薛涛 爪利如锋眼似铃，平原捉兔称高情。 无端窜向青云外，不得君王臂上擎。 2.写“雄鹰展翅翱翔”的诗有哪些 1、《笼鹰词》唐代·柳宗元 凄风淅沥飞严霜，苍鹰上击翻曙光。 云披雾裂虹霓断，霹雳掣电捎平冈。 砉然劲翮剪荆棘，下攫狐兔腾苍茫。 爪毛吻血百鸟逝，独立四顾时激昂。 炎风溽暑忽然至，羽翼脱落自摧藏。 草中狸鼠足为患，一夕十顾惊且伤。 但愿清商复为假，拔去万累云间翔。 2、《沁园春·长沙》现代·毛泽东 独立寒秋，湘江北去，橘子洲头。 看万山红遍，层林尽染；漫江碧透，百舸争流。 鹰击长空，鱼翔浅底，万类霜天竞自由。 怅寥廓，问苍茫大地，谁主沉浮？ 携来百侣曾游，忆往昔峥嵘岁月稠。 恰同学少年，风华正茂；书生意气，挥斥方遒。 指点江山，激扬文字，粪土当年万户侯。 曾记否，到中流击水，浪遏飞舟？ 3、《鹰》唐代·章孝标 星眸未放瞥秋毫，频掣金铃试雪毛。会使老拳供口腹， 莫辞亲手啖腥臊。穿云自怪身如电，煞兔谁知吻胜刀。 可惜忍饥寒日暮，向人鵮断碧丝绦。 4、《白鹰》唐代·刘禹锡 毛羽斒斓白纻裁，马前擎出不惊猜。轻抛一点入云去， 喝杀三声掠地来。绿玉觜攒鸡脑破，玄金爪擘兔心开。 都缘解搦生灵物，所以人人道俊哉。 5、《十离诗·鹰离鞲》唐代·薛涛 爪利如锋眼似铃，平原捉兔称高情。 无端窜向青云外，不得君王臂上擎。 3.与鹰有关的诗句 1、失白鹰 （郑繇） 白锦文章乱，丹霄羽翮齐。 云中呼暂下，雪里放还迷。 梁苑惊池鹜，陈仓拂野鸡。 不知寥廓外，何处独依栖。 2、赠郭季鹰 （李白） 河东郭有道，于世若浮云。 盛德无我位，清光独映君。 耻将鸡并食，长与凤为群。 一击九千仞，相期凌紫氛。 3、观放白鹰二首 （李白） 八月边风高，胡鹰白锦毛。 孤飞一片雪，百里见秋毫。 寒冬十二月，苍鹰八九毛。 寄言燕雀莫相啅， 自有云霄万里高。 4、姜楚公画角鹰歌（ 杜甫） 楚公画鹰鹰戴角，杀气森森到幽朔。 观者贪愁掣臂飞， 画师不是无心学。此鹰写真在左绵，却嗟真骨遂虚传。 梁间燕雀休惊怕，亦未抟空上九天。 5、画鹰 （杜甫） 素练风霜起，苍鹰画作殊。 u39d0身思狡兔，侧目似愁胡。 绦镟光堪擿，轩楹势可呼。 何当击凡鸟，毛血洒平芜。 6、见王监兵马使说近山有白黑二鹰罗者久取竟未…请余赋诗（杜甫） 雪飞玉立尽清秋，不惜奇毛恣远游。 在野只教心力破， 千人何事网罗求。一生自猎知无敌，百中争能耻下鞲。 鹏碍九天须却避，兔藏三穴莫深忧。 黑鹰不省人间有，度海疑从北极来。 正翮抟风超紫塞， 立冬几夜宿阳台。虞罗自各虚施巧，春雁同归必见猜。 万里寒空只一日，金眸玉爪不凡材。 7、笼鹰词 （柳宗元） 凄风淅沥飞严霜，苍鹰上击翻曙光。 云披雾裂虹霓断， 霹雳掣电捎平冈。砉然劲翮翦荆棘，下攫狐兔腾苍茫。 爪毛吻血百鸟逝，独立四顾时激昂。炎风溽暑忽然至， 羽翼脱落自摧藏。 草中狸鼠足为患，一夕十顾惊且伤。 但愿清商复为假，拔去万累云间翔。 8、白鹰 （刘禹锡） 毛羽斒斓白纻裁，马前擎出不惊猜。轻抛一点入云去， 喝杀三声掠地来。 绿玉觜攒鸡脑破，玄金爪擘兔心开。 都缘解搦生灵物，所以人人道俊哉。 9、放鹰 （白居易） 十月鹰出笼，草枯雉兔肥。下鞲随指顾，百掷无一遗。 鹰翅疾如风，鹰爪利如锥。本为鸟所设，今为人所资。 孰能使之然，有术甚易知。取其向背性，制在饥饱时。 不可使长饱，不可使长饥。饥则力不足，饱则背人飞。 乘饥纵搏击，未饱须絷维。所以爪翅功，而人坐收之。 圣明驭英雄，其术亦如斯。鄙语不可弃，吾闻诸猎师 10、鹰 （章孝标） 星眸未放瞥秋毫，频掣金铃试雪毛。 会使老拳供口腹， 莫辞亲手啖腥臊。穿云自怪身如电，煞兔谁知吻胜刀。 可惜忍饥寒日暮，向人鵮断碧丝绦。 11、咏架上鹰 （崔铉） 天边心胆架头身，欲拟飞腾未有因。 万里碧霄终一去，不知谁是解绦人。 12、鹰 （罗隐） 越海霜天暮，辞韬野草干。 俊通司隶职，严奉武夫官。 眼恶藏蜂在，心粗逐物殚。 近来脂腻足，驱遣不妨难。 13、鹰 （徐夤） 害物伤生性岂驯，且宜笼罩待知人。 惟擒燕雀啖腥血， 却笑鸾皇啄翠筠。狡兔穴多非尔识，鸣鸠脰短罚君身。 豪门不读诗书者，走马平原放玩频。 14、咏鹰（越归南唐初投鄂帅张宣，久不见知，以鹰诗诮之） 高越 雪爪星眸世所稀，摩天专待振毛衣。 虞人莫谩张罗网，未肯平原浅草飞。 15、十离诗。 鹰离鞲 薛涛 爪利如锋眼似铃，平原捉兔称高情。 无端窜向青云外，不得君王臂上擎 16、题鹰猎兔画 （和凝） 虽是丹青物，沈吟亦可伤。 君夸鹰眼疾，我悯兔心忙。 岂动骚人兴，惟增猎客狂。 鲛绡百馀尺，争及制衣裳。 17、饥鹰词 （章孝标） 遥想平原兔正肥，千回砺吻振毛衣。 纵令啄解丝绦结，未得人呼不敢飞。 18、和舍弟让笼中鹰 （吕温） 未用且求安，无猜也不残。 九天飞势在，六月目睛寒。 动触樊笼倦，闲消肉食难。 主人憎恶鸟，试待一呼看。 19、杨监又出画鹰十二扇 （杜甫） 近时冯绍正，能画鸷鸟样。 明公出此图，无乃传其状。 殊姿各独立，清绝心有向。 疾禁千里马，气敌万人将。 忆昔骊山宫，冬移含元仗。 天寒大羽猎，此物神俱王。 当时无凡材，百中皆用壮。 粉墨形似间，识者一惆怅。 干戈少暇日，真骨老崖嶂。 为君除狡兔，会是翻鞲上。 20、见薛大臂鹰作（一作李白）高适 寒楚十二月，苍鹰八九毛。 寄言燕雀莫相啅， 自有云霄万里高。 4.关于“雄鹰”的励志名言或对联 1、鹰击天风壮，鹏飞海浪春。 出自：宋 司马光 《之美举进士寓京师范此诗寄之》 译文：：雄鹰乘着东风直上天际，大鲲借着海浪顺势而起。 2、苍鹰独立时，恶鸟不敢飞。 出自：唐 孟郊《上河阳李大夫》 译文：苍鹰独立的时候，恶鸟都不敢飞。 3、绦镟光堪擿，轩楹势可呼。何当击凡鸟，毛血洒平芜。 出自：唐 杜甫《画鹰》 译文：只要解开丝绳铁环，画鹰就会凌空飞去；只要轻轻呼唤一声，画鹰就会拍翅飞来。何时让它搏击凡鸟，我们就会见到凡鸟血洒草原的壮观景象。 4、云披雾裂虹霓断，霹雳掣电捎平冈。砉然劲翮剪荆棘，下攫狐兔腾苍茫。 出自：唐代 柳宗元《笼鹰词》 意思：铁翅冲破云雾，斩断长虹，挟带着雷电掠过平旷的山岗。忽然俯冲下来，披荆斩棘，抓起狐狸与兔子又重回九天之上。 5、鹰击长空，鱼翔浅底，万类霜天竞自由。 出自：近现代 毛泽东《沁园春·长沙》 译文：鹰在广阔的天空里飞，鱼在清澈的水里游，万物都在秋光中争着过自由自在的生活。 5.形容展翅翱翔的成语 展翅高飞、振翅翱翔、展翅高飞、鸿翔鸾起、鹏程万里等。 1、展翅高飞 【解释】：指鸟展开翅膀远远飞走了。亦比喻充分发挥才能，施展抱负。 【出自】：清·文康《儿女英雄传》第十九回：“这场哭，直哭得那铁佛伤心，石人落泪；风凄云惨，鹤唳猿啼。便是那树上的鸟儿，也忒楞楞展翅高飞。” 【译文】：这哭泣，直哭得那铁佛伤心，石人落泪；风凄说惨，鹤唳猿啼。就是那树上的鸟儿，的展翅高飞忒楞楞。 2、展翅翱翔 【解释】：振翅，鼓翼扑打，尤指扑打翅膀。常写有志气、努力向上的人。翱翔，在天空中任意飞翔。指有志气，一心向天空任意飞翔的人或物。 【出自】：明·徐霖《绣襦记·厌习风尘》："鸾和凤并翱翔，云霞灿灿夺目光。" 【译文】：鸾鸟和凤凰一起翱翔，云霞灿烂灿烂夺目光芒。 3、展翅高飞 【解释】：指鸟展开翅膀远远飞走了。亦比喻充分发挥才能，施展抱负。 【出自】：清·文康《儿女英雄传》第十九回：“这场哭，直哭得那铁佛伤心，石人落泪；风凄云惨，鹤唳猿啼。便是那树上的鸟儿，也忒楞楞展翅高飞。” 【译文】：这哭泣，直哭得那铁佛伤心，石人落泪；风凄说惨，鹤唳猿啼。就是那树上的鸟儿，的展翅高飞忒楞楞。 4、鸿翔鸾起 【解释】：如鸿雁高翔，如凤鸾振起。比喻奋发有为，仕途得意。 【出自】：南朝·刘孝标《与宋玉山元思书》： “窃观先生未能鸿翔鸾起，腾霞跻汉；将由囿空桑麻，田无负郭。俛眉翕肩，以斯故尔。” 【译文】：我观察先生不能鸿翔鸾起，腾霞登汉；将由园林空麻，田没有辜负郭。低头翕肩，因为这样所以你。 5、鹏程万里 【解释】：相传鹏鸟能飞万里路程。比喻前程远大。 【出自】：战国·庄子《庄子·逍遥游》：“鹏之徙于南冥也，水击三千里，抟扶摇而上者九万里。” 【译文】：大鹏鸟在飞往南海的时候，水溅起来的浪花就有三千里之高，两个翅膀乘着盘旋向上的旋风而飞上九万里的高空。 6.神州奋起一雄鹰,展翅腾飞献赤诚 两首诗都是歌颂大运健儿的诗，祝贺深圳大运会圆满成功！ 神州奋起一雄鹰， 展翅腾飞献赤诚。 风霜雨雪何所惧？ 凯歌高奏耀鹏城。 （神州上空奋飞起一只矫健的雄鹰，雄鹰展翅飞腾献出赤诚的心意，雨雪风霜都不算什麽，要高唱凯歌奏响胜利的乐曲光耀鹏城） 艳阳高照风拂面 深圳特区五环扬 雷鼓震天空万巷 学子争先勇夺冠 （艳阳高照春风拂面，深圳特区上五环的旗帜顺风飘扬，加油的鼓乐震天响，万人空巷正想观看为健儿加油，大运健儿争相勇创佳绩报答祖国的培育之情）

人民法院作为国家的审判机关，行使的是人民赋予的神圣权力，担负着维护国家安全和社会稳定、打击各类犯罪、调处民商、行政纠纷、保护公民、法人和其他组织的合法权益，为社会主义市场经济体制的建立和有序健康的发展，提供强有力的司法保障。法官队伍的政治素质、审判业务素质、执法水平，关系着国家的长治久安。围绕公正与效率这一主题，加强新时期的法官队伍建设，目的就是造就一支政治坚定、业务精通、纪律严明、作风优良、工作高效、品格高尚的法官队伍。如何加强法官队伍管理和队伍建设,提高队伍的整体素质，这既是人民法院当前司法改革一项十分紧迫的任务，也是一个非常重要而又迫切需要认真解决的课题。 一、法官队伍目前的现状总的来说，法官队伍的整体素质是好的，是党和人民完全可以信赖的，在政治上、思想上、作风纪律上、业务能力上都是过硬的，特别是通过“三个代表”重要思想的学习教育活动、“公正执法树形象”、社会主义法治理念集中教育等活动，法院的工作面貌有了很大改观，取得了较好效果。但不可否认，现实的法官队伍离党和人民的要求仍有相当的差距，法官队伍整体素质尚不可适应形势与发展的需要，法官贪污受贿，违法犯罪时有发生，有的法官业务水平不高，对所承办案件久拖不决；“冷、硬、横、推”的官老爷态度仍然存在，私自会见当事人，接受当事人吃请现象时有发生等等。虽然这些现象不是法官队伍的主流，但已严重影响了法官队伍的光辉形象。 二、造成目前法官队伍现状所形成的原因造成目前法官队伍执法现状的原因是多方面的，主要有以下几个方面： 1、体制不健全，是造成法官不能公正执法的原因。宪法赋予人民法院崇高而神圣的法律地位，但现实生活中并未得到真正落实。长期以来，国家机关在权力分配和相互关系上，法院始终处于行政机关的附属地位，始终未能真正建立起其权力性质所享有的独立地位，即独立行使审判权。法院的工作必须依赖政府的支持和配合，法院的人、财、物受制于同级政府，因此法院受到行政控制在所难免。同时法官的政治待遇和生活待遇以及衣食住行等所需均掌握在政府手中，法院由于自身利益原因，不得不与行政机关搞好关系。因为法院没有充分、独立的权力保障体系，独立行使审判权自然难以落到实处，司法公正必然受到影响，行政干扰司法就不足为奇了。 2、缺乏合理的待遇结构，是造成目前现状的又一原因。表现在：一是法官政治待遇低。宪法虽然明确规定“一府两院”的政治和法律地位，但两院的政治级别却不明确。由于法院的地位低，法官的地位也随之降低，行政机关领导长期以来一直把法院当作自己的下属机构，把法官当成自己的工作人员随意支配。二是法官的物质生活待遇太低，没有很好的后勤保障。长期以来，法官超负荷的劳动与其劳动所产生的价值相差甚远，以致法官对所从事的职业缺乏荣誉感和自豪感。虽然国家采取了一定的补救措施，如设立法官津贴、从优待警补助等，起到了一定的缓解作用，但一些地方由于财政紧张，相应的补救措施难以切实兑现。 3、监督制约机制不健全，也是形成目前现状原因之一。虽然从最高人民法院到地方都相应制定了一些执业纪律，如《法官法》中对法官的惩戒、回避制度等都作了明确规定，但法官执业过程中不公正执法现象时有发生，主要就是缺乏有效的可操作的惩戒制度，目前法院的执业纪律太多太滥太原则化，缺乏量化标准，同时，缺乏执行这些监督惩戒或制度相应的措施，对监督检查法官缺乏激励机制以及人身安全保障制度，也就是缺乏保证这些制度得以有效实施的制度保障，因此，不少制度悬挂在墙上无人问津、形同虚设。 4、社会不良风气的影响，是形成目前现状的另一原因。目前社会上请客送礼、说情风盛行，一些法官面对糖衣炮弹的诱惑缺乏党性，同时，法官面对上级部门、亲戚朋友的各种关系和层层压力，作为“平民化”、“多样化”的法官难以做到秉公执法、铁面无私。法官也是社会上活生生的人，同样也有许许多多的事情要办，也有求于人，正由于法官的“平民化”、“多样化”现状，自然使其面对神圣的职责不得不打折扣。 三、提高队伍整体素质的措施 一是抓好带头作用，加强领导班子建设 法院队伍的作风和精神风貌如何在很大程度上取决于领导班子自身建设。“人不率，则不从；身不先，则不信”，同样是一班人，班子建设好坏，工作就大相径庭。因此，作为基层法院的“一把手”，调研课题组认为，必须坚持司法为民，以对党、对人民、对法律、对广大法官和其他工作人员负责的态度，以推进法官职业化进程为契机，把提高班子素质，改进班子作风和增进班子团结作为工作的重中之重，聚精会神地当好一班之长，做好模范和表率。同时，要求班子成员团结、和谐、干事创业，生活上知足常乐，工作上不知足常乐，把领导班子建设成为政治坚定，有战斗力、有凝聚力、有感召力的集体。 二是抓素养，筑牢队伍根基 1、要加强学习培训。知识是力量的源泉，学习是立身之本，敬业之源，强院之路。当前，要从进一步学习“三个代表”重要思想的高度，认真贯彻胡锦涛总书记在全国政法工作会议、全国大法官、大检察官座谈会上的重要讲话精神，加强自身学习和各类业务培训，将“大学习、大讨论”活动深入扎实的推进，用科学发展观引领法院工作实践，让学习积淀的能量转化为巨大的工作动力，以此带动各项法院工作的开展。近年来，我院始终坚持深化对干警的教育管理，加强业务培训，干警的素质得以逐步提升，院里的各项工作得到了长足的发展。 2、要注重人才培养。以人为本是科学发展观的核心和本质。为加强队伍建设，必须坚持以人为本的观念。所谓“国以才立，政以才治，业以才兴”。法院工作要上新台阶，同样必须大力培养各方面的人才。要树立“爱才、惜才、育才、用才”和科学的人才观，在人才选拔、管理、培养和使用上，舍得下功夫，花气力。加大人才资金投入，创新育才机制，培养一支适应新时代要求综合素质高的法院队伍。针对我院人才后继乏人的状况，今年我院已将人才培养列入党组的重要议事日程，提拔了一批年轻、思想品质好、事业心强、熟悉业务的二层机构领导。 3、要坚持从优待警。除了为干警营造良好的办公工作条件和学习环境外，生活环境也要创造条件进行改善，诸如通过“一次慰问、一次体检、解决干警的政治级别待遇”等等这些看得见、摸得着的关怀和体贴，增强干警的凝聚力。 三是抓管理，依靠机制兴院 管理是推进法院工作创新发展的动力。要针对制约法院工作发展在管理上存在的问题，创新工作机制，规范工作秩序，以实现向管理要效率、要素质、要质量、要成果。 1、要建立适合法院业务特点的专业化管理机制。尤如：依法化解矛盾纠纷，消除社会不安等因素，推动和谐社会的创建，就要以解决突出问题为重点，坚持院长接待日制度，完善首办责任制，进一步建立健全处理涉诉信访问题的长效机制；实行主办办法官办案责任制，提高庭审驾驭实战能力和水平；结合岗位目标量化，落实岗位目标考核责任制，不断优化队伍，提升水平。 2、要从法院工作特征和执法监督规律出发，建立和完善有助于规范执法行为，提高办案质量的业务工作流程和案件质量监督机制。我院应针对各业务部门的不同特点，将主要业务工作逐项分解，细化责任，明确从受理到结案每一个环节中的工作程序，明确庭长、办案人、后勤、行政等责任人的职责、要求、做法和办案（事）期限，从而理顺了各类案件在本部门的流程走向，避免了责权不清和办案的随意性。对执法质量，我院应采取“承办人、科室负责人、分管领导、考评小组”四级责任制，使干警的质量意识逐年提高。 3、要建立绩效考核机制，激发队伍内在活力。通过制定岗位目标责任制等考核制度，对干警的工作、学习实行目标量化考核，规范岗位职责，规范工作标准，使千斤重担大家挑，人人肩上有指标。把考核结果与干警提拔任用、竞争上岗挂钩，使干警的工作积极性得到充分发挥。 四是抓监督，营造良好环境 科学发展观强调以人为本，其宗旨和目的是一切为了人民群众的根本利益。这就要求我们“权为民所用、情为民所系，利为民所谋”，就是要在法律监督实践中，在注重队伍自身发展和素质的提高上，履行好职责，把坚持“立法为公、执法为民”，维护人民群众的根本利益和合法权益，做为法院工作的出发点和落脚点。为此，我们就要全面接受人大及社会各界的监督，以不同活动为载体，进一步拓展监督渠道，保持渠道畅通，使法院工作自觉置于人民群众监督之下，听取他们对法院工作的意见和建议，打造与人大代表和社会各界沟通联系平台，增强法院工作的透明度和信任度。同时采取在内设机构设置兼职纪监员，成立家属委员会等措施，加强对干警的内部监督制约，努力造就一批高素质的队伍，为法院工作营造一个良好的发展环境。 五是加强和完善法官的职业监督。要建立和完善符合法官职业特点的内部监督制约机制，充分发挥诉讼体制本身的监督制约作用。要主动、认真地接受人大及其常委会的监督，积极接受民主监督、舆论监督，把内部监督和外部监督有机结合起来。但是要坚持摒除权力机关对具体案件的监督，要将有关监督侧重于对法官素质、行为的监督，以确保在更高层次上实现审判独立。要继续加大惩治司法腐败的力度，重点查处利用审判权、执行权贪赃枉法的人和事，发现一起，查处一起，进一步纯洁法官队伍。六是加强对法官“八小时”以外监督，严格约束法官的业外活动。将监督关口前移，“八小时以内”的“工作圈”要管，“八小时以外”的“生活圈”、“社交圈”也要管。法官必须杜绝与公共利益、公共秩序、社会公德和良好习惯相违背的，可能影响法官形象和公正履行职责的不良嗜好和行为，应当谨慎出入社交场合，谨慎交友，慎重对待与当事人、律师以及可能影响法官形象的人员的接触和交往。要引导法官追求健康向上的生活情趣，养成高尚的道德情操。

[养殖技术]一、科学放养鳝鱼为变温动物，只要水温在10—32℃，全年均可进行放养。放养的鳝鱼要求体质健康，游泳活泼，无疾病，无伤残，规格大小均可。因鳝鱼有大欺小、强欺弱和在食物缺乏的情况下相互撕咬残食的现象，因此，同池饲养的鳝鱼应规格基本一致。一般个体重在100—350克以上的，可放到待销池内随时出售；个体重在50克以上的，可放到养成池中，当年可长到商品规格；50克以下的，可放到苗种池中，当年能长到50克以上，可为来年鳝鱼养成提供大规格鳝种。放养密度要根据放养规格及饲养条件等灵活掌握，一般每平方米水面放养1—5千克。二、进池准备鳝鱼入池前，可施少量经发酵腐熟的有机肥，以繁殖摇蚊幼虫、丝蚯蚓、水生昆虫等水生动物，或在池中投放螺蛳或泥鳅等，任其繁殖，为鲜鱼提供鲜活饵料。有条件的地方，可在池中架设黑光灯，引诱昆虫入池。三、投喂饵料经1—2天短期适应后即可投饵，投饵量一般为鱼总体重的2%—10%。投饵量要根据水温高低、饵料质量、水质状况等酌情增减。一般日投饵1次。在下午4—5时或傍晚投喂。亦可逐步提早投喂时间，驯化其白天摄食，在上午8时、下午4—5时各投饵1次。鳝鱼以摄食动物性饵料为主，喜食鲜活饵料，如各种昆虫及其幼虫、蚯蚓、小鱼虾、蚕蛹、蝇蛆、螺蛳、蚌蚬、大型浮游动物、畜禽内脏及蝌蚪等。饵料应保证鲜活不腐臭，动物性饵料不足的地方，可投喂部分植物性饵料，如豆饼、麸皮或玉米粉等，将上述植物性饵料与绞碎的鱼虾肉糜混合成湿团（在水中能较长时间不散开）后投喂。较大的饵料要剁碎或吊挂在池中，任其撕食。螺蛳、河蚌及蚬等硬壳饵料，投放前须砸碎其外壳。饵料应定点投喂，每个鱼池设2—8个投喂点。鳝鱼摄食的适宜水温为15—30℃，有昼伏夜出索饵的习性。如冬季对鱼池覆盖塑料薄膜大棚或采用其他增温、保温措施，保持适宜的水温，鳝鱼可全年摄食生长，从而大大缩短暂养期，降低成本，提高产量和效益。投饵前应清除残饵，以免影响水质。四、调节水位水质因鳝鱼能在空气中直接呼吸氧气，需经常把头部伸出水面。所以，鲜鱼池水位宜浅。水位应根据鳝鱼规格而定，苗种池水位宜浅，一般为10—20厘米。养成池可深些，一般为30—40厘米。待售池水位可浅些鳝鱼耗氧量较高，喜清新水质。因此，应经常冲注新水。一般冬季每月换水1—2次，春秋季每星期换水1次，夏季每1—3天换水1次，每次换水量在20—50%，有条件的地方可在鳝池中形成微流水。在高温季节，应增加换水次数，或在池上架植丝瓜、葡萄，以防烈日暴晒和降温防暑。较大较深的养鳝池中，可混养少量罗非鱼、鲤鱼、鲫鱼、泥鳅等杂食性鱼类，能起到清除残饵粪便、净化水质等作用。五、及时过筛分池鳝鱼种内竞争性很强，同规格下池的鱼，经一段时间的饲养，规格就会参差不齐，长此以往不利于产量的提高。所以，在鳝鱼生长期间，应每隔1个月左右，将池中的鳝鱼全部捕出，经过筛选，将大、中、小规格的鳝鱼分池饲养。秋后生长期结束前，也应将鱼全部捕出，把已达商品规格的鱼放入待销池中，其余不同规格的鱼，按来年生产需要分池放养。这样，鳝鱼种经一个冬天的适应，明年即可较早进入旺长阶段。六、防治鱼病鳝鱼池在放种前须用生石灰或漂白粉清塘消毒。外来鳝鱼须用浓度为百万分之一的漂白粉溶液，或3%的食盐水浸洗消毒10—20分钟后下池。饲养期间，每月按百万分之一浓度用漂白粉泼洒全池。在池内拖洗剥开头皮的蟾蜍，对白斑病和腐皮病有一定疗效。七、搞好防护工作鳝鱼池池小水浅，在灌注新水时，要防止水溢鱼逃。鱼池水面应控制在池沿20厘米以下，随时检查进排水门的拦鱼网布及池壁的牢固程度。特别在食物缺乏、雷雨、久雨天气或水质恶化时，鳝鱼最易逃逸，此时更应重视防逃工作。另外，应当防范鸭、鼠、猫等敌害危害鳝鱼。八、越冬管理一般11月份以后，水温降到15℃以下时，鳝鱼开始钻入土层深处，进入冬眠状态，直到来年2—3月。越冬期间，待销池应采取增温、保温措施。当年不够商品规格的鳝鱼，可在原池越冬，越冬期间可保持较高的水位。尤其在冰封水面时，应保持冰下水深0.3米以上，并每月换1次池水。也可采用干法越冬，即当水温降到10℃以下时，将池水排干，池底覆盖部分麦秸或稻草等，保持土壤潮湿和不冻结，鳝鱼即可安全越冬。有热源的地方，使池水终年保持25—30℃，鳝鱼就能免除冬眠，常年生长。黄鳝的养殖技术人工养殖黄鳝的技术措施：放养鳝种及鳝鱼的选择和投放，投饵和管理，防逃。黄鳝养殖的管理：投给适口饵料，经常加注新水，创造适宜环境，注意防治鳝病，黄鳝的越冬。黄鳝病害技术及防治，黄鳝几种常见病。一.概述黄鳝又称鳝鱼,长鱼等。生长速度快,一般一个月可增长10厘米,9 个月体长可达300克,即达商品鱼规格.黄鳝尤其适应农村人工养殖, 是农民致富的好门路。1.养殖鳝鱼需注意的环境应选择水源充足,四季朝阳的地方,在水质上,是养殖黄鳝的关键技术,定要勤换水,保持良好的水质,春秋季3-5天换水一次,夏天1-2天换水一次,其水深不低10厘米,注入水温不能超过5℃,以免因温度骤降引起死亡。2.建造养鳝池建造鳝池,要选地势稍高,排灌方便的地方建池,以小型为主 ,面积5-20平方米,或者30-60平方米,池深80-100厘米.池形应按东西走向, 为了防逃可另做池沿,四周高出地面30-50厘米,在土质较硬的地方建池可不用砖石,若在软土质处建池则要用砖石铺底砌壁水泥勾缝。池底垫上经过曝晒松硬适度的泥土30-60厘米,便于黄鳝打洞潜伏,在接近水源处挖一进水口,在相对一侧下端平行水底处留一排水口,排进水口均要有拦鱼网布,防止逃鳝.池面 1/3的水面可适度种植茭白,水花生,蒿草等水生植物,供鳝鱼蔽,遮荫改善鱼池环境。二.人工养殖黄鳝的技术措施1.放养鳝种及鳝鱼的选择和投放应选择体质健壮,体表光滑,活动力强,大小一致的黄鳝. 一般要求每尾重量20克为宜,若投放每尾30-50克的大规格鳝鱼,则成活率高,增重快,产量高.苗种有来源于笼捕的野生幼鳝,也可从市场收购,但受伤破皮, 断尾的鳝要除去,还可以是人工繁殖的苗种。放养早春为好. 一周内放齐。放养量一般每平主米1.5-3千克,条件好的可放到5-6千克。总之, 放养规格大,密度就小,反之,则相应增大,且放养前应注意鱼体消毒,水温差不宜过大。2.投饵和管理黄鳝以肉食为主,人工投饲可用蚯蚓、小鱼虾、螺蚌肉等, 也可搭配投喂一些米糠、豆饼等蛋白质含量较高的植物饲料,腐败变质的饲料不可投喂.投饲应在傍晚进行,日投量占鳝鱼体总重的3-5%,6-8 月投饲量为总重量的6-7%；投饲量随鳝体增而加大,在生长适温时应多投勤投，15℃以下,10℃以下停止投喂,要求将饲料投入食台,便于掌握食量和清除残饵。3.防逃雷雨闷热天气,气压低,水体缺氧,可见黄鳝出穴,竖直身体前部,将头伸出水面,此时要注意灌注新水.雨天还要注意溢水口是否畅通,拦鱼网是否牢固,以防黄鳝外逃.池边不能有草绳、木棒延伸池外,因雨天黄鳝最易顺水逃逸。三.黄鳝养殖的夏天管理1.投给适口饵料黄鳝是以肉食性为主的杂食性鱼类。特别喜欢鲜活饵料,或蛋白质含量高的混合饲料,如各种昆虫的幼虫、小鱼虾、螺蚬、蚌肉、蚕蛹、蚯蚓、蝇蛆、禽畜的下脚料等，这些都是黄鳝的理想饵料。黄鳝喜欢昼伏夜活动,因而投饲时间为下午4-6时为好.黄鳝贪食且耐饥饿,饱饥不易觉察,故投饲要注意定时定量,一般每平方米鳝池每天投饲料400-500克,约占黄鳝体重的5-8%.投饲要有固定的投喂地点,多设食台,防抢食或饥饱不匀。2.经常加注新水黄鳝池的水深要适当,一般以15-20厘米为宜,要经常换水, 坚持每天或隔天换一次,保证水质清新。天气闷热,雷雨前夕,水中会缺氧, 凡在这种天气前夕,要及时加注新水。雨天要注意排水畅通,切忌雨水漫池,防外逃。3.创造适宜环境黄鳝的适宜生温是15-30℃,过高或过低都会影响黄鳝摄食和生长,故在夏秋高温季节,要注意为黄鳝创造适应环境。可在养殖池内1/3 的面积放养水葫芦、浮萍或者种养慈菇、菱白等水生植物,也可在池边种些南瓜、扁豆等,并在池上搭架遮荫,以利黄鳝生长。4.注意防治鳝病鳝种放养前,用4%食盐水或10ppm漂白粉浸浴10-20分钟, 可有效地预防鳝病,黄鳝受伤后会生水霉病,因此在养殖过程中要细心操作,以免鳝体受伤。黄鳝生此病时,可用万分之四的小苏打和食盐合剂全池泼洒, 也可用3-5%的食盐水浸洗鳝体5-8分钟。5.黄鳝的越冬(1).干也越冬:冬季时将池水排干,泥土要保持湿润,上层覆盖18厘米稻草,以防土层结冰，注意鼠和猫进入池内损伤鳝体。(2).带水越冬:冬季加深水位培肥水质,提高水温,水面结冰要及时打破,谨防黄鳝缺氧窒息死亡。四.黄鳝病害及防治技术生长期间,尤其是刚放鳝苗和黄鳝繁殖季节, 绝对不能够放鸭子直池捕食。为防止猫、鼠、鸟类等动物入池捕食黄鳝,最好用旧网片盖住池子,或是采取其它保护措施。夏天,有时因气温太高,黄鳝会出现中暑昏迷现象 ,此时应换清凉水,或遮阴降温,再喂新鲜的蚪肉。黄鳝在饲养初期,如果鳝种表皮受伤就易引起水霉病。病鳖体生白毛,食欲不振,最后病弱而死.防治方法是选择体表无伤、体质强壮的幼鳝,在放养前用石灰消毒鳝池,发现患有水霉病的黄鳝要及时用5%的碘酒抹患部或3-4%的食盐水浸洗鱼体5分钟,就能获得较好的疗效。黄鳝梅花斑状病是在黄鳝的背部出现黄豆粒大的黄色圆形病斑。防治方法是在鳝池中放养一些蟾蜍,由于它们身上的蟾酥有预防和治疗的作用。若已发病,可用剥去皮的蟾蜍头部,用绳子系好后在池内拖几次, 1-2天即可除病。黄鳝毛线虫病是由于毛线虫侵入黄鳝肠道引起的疾病,毛线虫大量寄生引起黄鳝死亡。防治方法是在放养鳝苗之前用生石灰清池,可杀死虫卵预防此病。发现病鳝后,可按每50公斤黄鳝用5克敌百虫晶体(90%), 掺入豆饼粉3公斤,做成药饵投喂治疗。五.黄鳝几种常见病的防治在养殖黄鳝过程中应做好病害防治工作.其常见病及防治方法介绍如下:1.腐皮病:病鳝行动无力,整天将头伸出水面,体表有许多大小不一的圆形红斑,以腹部两侧为多,有的还会腹部出现蚕豆大小紫斑, 严重的表皮腐烂成漏斗状的小洞,若剥去腐皮肉,往往可见腐皮和内脏。防治方法:(1) 经常更换池水,保持良好水质,是预防的重要措施之一。(2) 在加换新水的同时,全池泼洒漂白粉1ppm,连续3天,有较好疗效。(3) 每立方米水体,用红霉素2.5万单位噻唑拌饵料投喂,每天一次,连续3-6天2.肤霉病:此病是由于放养密度过大或饵料不足而引起黄鳝互相咬伤,伤口感染霉菌而致,伤口处长出棉絮状"白毛",病鳝食欲不振,最后消瘦死亡。防治办法:(1) 用5%食盐水浸洗鳝种后放养。(2) 已发病的可用0.04%的食盐和0.04%的小苏打合剂全池泼洒。(3) 烂尾病:此病在高密度养殖的黄鳝池或运输途中容易发生, 病鳝尾部发炎充血,继而肌肉腐烂坏死,以致尾柄或尾部肌肉烂掉,尾椎骨外露,病鳝的头伸出水面,反映迟钝,行动无力。防治方法:(1)注意鳝池水面的环境卫生,可减少此病的发生和危害。(2)用0.2ppm呋嘀唑酮全池泼洒。(3)用每毫升0.25 单位的金霉素液浸洗消毒鱼体,效果很好。3.毛细线虫病:此病系毛细线虫侵入黄鳝肠道所致,造成黄鳝消瘦,而后死亡。防治方法:(1)放养前黄鳝池用生石灰消毒,可预防此病。(2)每50 公斤黄鳝用9%晶体敌百虫5-7.5克拌入河蚌肉中投喂,连喂6天。(3)用贯众、荆、苏梗、苦楝树根皮等中草药合剂,按每50公斤黄鳝用药总量290克 (比例按顺序为16:5:3:5),加入相当于总药量3倍水,煎至原水量的1/2, 倒出药汁,再按上述方法加水煎第二次,并两次药汁拌入饲料投喂,连喂6天。4.由棘头虫寄生肠道引起,肠道发炎充血,阻塞肠管,严重时造成肠穿孔,引起黄鳝死亡。防治方法:(1)养鳝池放养前用生石灰消毒可预防此病。(2)每50公斤黄鳝用90%晶体敌百虫40-50克混合于饲料中拌喂,连喂6天

现如今，越来越多的上班族都想在不耽误工作的前提下，利用工作的空余时间提升自身的学历。而自学考试自由的学习方式吸引越来越多的上班族，刚接触会有各种各样的问题，那么自考毕业论文答辩流程有哪些？自考毕业论文答辩流程有哪些？1、学员必须在论文答辩会举行之前半个月，将经过指导老师审定并签署过意见的毕业论文一式三份连同提纲、草稿等交给答辩委员会，答辩委员会的主答辩老师在仔细研读毕业论文的基础上，拟出要提问的问题，然后举行答辩会。2、在答辩会上，先让学员用15分钟左右的时间概述论文的标题以及选择该论题的原因，较详细地介绍论文的主要论点、论据和写作体会。3、主答辩老师提问。主答辩老师一般提三个问题。老师提问完后，有的学校规定，可以让学生独立准备15—20分钟后，再来当场回答，可以是对话式的，也可以是主答辩老师一次性提出三个问题，学员在听清楚记下来后，按顺序逐一作出回答。根据学员回答的具体情况，主答辩老师和其他答辩老师随时可以有适当的插问。4、学员逐一回答完所有问题后退场，答辩委员会集体根据论文质量和答辩情况，商定通过还是不通过，并拟定成绩和评语。5、召回学员，由主答辩老师当面向学员就论文和答辩过程中的情况加以小结，肯定其优点和长处，指出其错误或不足之处，并加以必要的补充和指点，同时当面向学员宣布通过或不通过。至于论文的成绩，一般不当场宣布。自考报名方式一、网上报名1.登录各地教育考试院报名网址。2.到教育考试院指定银行办理一张缴费用银行卡。3.办理银行卡后的新生，和有银行卡的老考生按照报名网站规定的报名流程完成网上报名。4.网上报名成功后的新生需要在考办规定时间到自考办进行摄像制作准考证。二、现场报名1.新生携带身份证(军人凭军人证或团以上单位证明)(未满18岁凭户口本)到所在地的市、县自学考试办公室(报名站)办理报名手续。2.同时携带2B铅笔或蓝黑色钢笔签字笔(填涂机读报名卡用)、并交一寸同底免冠照片若干张(大约4-5张)。3.按照工作人员的提示进行缴费，得到打印的考试通知单，通知单上有考试日期、考场和座位号。4.在考办规定的时间领取新制作出的准考证。自考/成人高考有疑问、不知道如何选择主考院校及专业、不清楚自考/成考当地政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：https://www.87dh.com/xl/

这部作品的主要人物是妇女，又以水生嫂为核心。她热爱劳动，有娴熟的劳动技能；她体贴丈夫，温柔细 心；她开明稳重，刚毅勇敢；她关心国家兴亡，最终投身抗日洪流。她不愧为我国现代文学史上具有独特魅力 的典型人物。她与鲁迅笔下的祥林嫂性格有相同之处：热爱劳动，勇于反抗；但又有很大不同：乐观开朗，积 极向上。加之生活在抗日根据地，这使她与祥林嫂的命运大相径庭。与赵树理笔下的小芹相比，虽然生活在同 一时代的同一环境，但水生嫂已不再是为争取个人婚姻自主抗争，而是跻身抗日的行伍，勇敢地肩负起民族存 亡的重荷。即使在孙犁同类题材的作品中，她也堪称典型。至于文中另外的四位妇女，她们的性格也各具特点 ，这集中反映在“寻夫”部分的对话描写上。 居于次要地位的男人系列，也有主次之分。水生居主导地位。他与父亲有相同之处：思想豁达开通。大敌 当前，没有过多地“惦记”家事，而以国事为重，毅然决然地去干“光荣事情”；他又有别于小队长：幽默感 不强。但内心深处却非常热爱自己的妻儿老小，荷花淀中即使责怪了妻子，也要“把（内装饼干的）纸盒顺手 丢在女人们船上”。

不一样。养老金并轨后只是退休养老金的计算办法事业单位、公务员和企业一样。计算结果并不相同。而且事业单位养老金与企业单位养老金计算方式是不一样的，其中事业单位养老金泛指事业单位工作人员个人历年平均缴费指数化系数×退休当年上年度在岗职工月平均工资之积，企业单位养老金 (退休时当地上年度职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资)／2×缴费年限×1％＋首次领取时个_人账户储存余额／计发月数。尽管累计缴费年限在10年或15年以上，并且达到法定退休年龄的，就能够享受养老金待遇，但是缴费年限越长，缴费金额越多，今后的养老金也就越多，反之则少。社保包括：养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。养老金“并轨”：指对机关事业单位工作人员实行和企业职工一样的基本养老保险制度。其目的在转机制，而非降待遇，改革可能需要财政的大力支持，适当调整公务员和事业单位职工工资水平，弥补因个人缴费而增加的支出，维持改革前后职工的基本生活水平。双轨制——企业养老金和事业养老金采取不同的退休养老金制度（现在的事业养老金比企业养老金高出3倍左右，人们的呼声很高一致要双轨制并轨）。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第六十四条 社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算，执行国家统一的会计制度。社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用。基本养老保险基金逐步实行全国统筹，其他社会保险基金逐步实行省级统筹，具体时间、步骤由国务院规定。

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一、民事行为能力是什么意思1、民事行为能力，是民事主体以其行为参与民事法律关系，取得民事权利，履行民事义务和承担民事责任的资格。自然人的民事行为能力，是指自然人能够独立通过意思表示，进行民事行为的能力。法人的民事行为能力，是指法人作为民事主体，以自己的行为享受民事权利并承担民事义务的资格。法人的民事行为能力从法人成立时产生，到法人终止时消灭。2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第十八条【完全民事行为能力人】成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行为。十六周岁以上的未成年人，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。二、民事责任是什么意思民事法律责任是民事主体对于自己因违反合同，不履行其他民事义务，或者侵害国家的、集体的财产，侵害他人的人身财产、人身权利所造成法律后果，依法应当承担的民事法律责任。是法律责任的一种，除具有法律的强制性和约束力等一般法律责任的共同特征。

老子辩证法思想的特色有：老子的哲学具有高度的抽象性和思辨性，“道”是其核心。他从世间百态中提炼出的辩证法思想虽然不完全正确，但仍有其自己的特点。所谓“道”即由对立统一的事物依照矛盾双方相互渗透、相互转化的客观规律，在绝对静止基础上的相对运动。而他辩证法思想局限性在于对对立面转换的认识缺乏科学的说明，认为任何事情都应该从反面着手理解。对规律的把握和事物本质的认识具有一定的消极性和片面性。老子辩证法的价值：辩证法是老子思想的精华。老子思想所以在2500年来一直被我国和世界很多人称道，就是由于老子能全面地看到事物的正反两面，看到了正反两面即对立又互相转化的关系。而很多人看问题比较片面，往往只能看到事物正的一面或者反的一面，所以不能正确认识事物。而老子的辩证思想对事物认识之深刻，是世界哲学家中少见的。

可以通过进入到手机的桌面设置功能里面，然后找到智能助手按钮点击将该智能助手进行关闭就可以实现了。具体的关闭方法如下：1、在华为手机的主屏幕使用双指捏合的动作操作屏幕。2、此时手机进入到主屏幕编辑页面，点击页面右下角桌面设置菜单选项。3、进入到桌面设置界面，可以看到智能助手当前处于开启点亮状态。4、点击该智能助手后面的点亮按钮，使之成为灰色就可以关闭智能助手了。

小学一年级的歇后语如下：一二三四五六七-忘(王)八、一个耳朵大,一个耳朵小---猪狗养的、一把粉打在后颈窝---釉子上反了、二十一天不出鸡---坏蛋、三伏天卖不掉的肉---臭货。歇后语是汉语的一种特殊语言形式。是群众在生活实践中所创造的一种特殊语言形式，是一种短小、风趣、形象的语句。歇后语由前后两部分组成：前一部分起“引子”作用，像谜面，后一部分起“后衬”的作用，像谜底，十分自然贴切。在一定的语言环境中，通常说出前半截，“歇”去后半截，就可以领会和猜想出它的本意，所以就称为歇后语。汉字文明源远流长。历史沧桑的沉淀、淬炼、凝聚成绝妙的汉语言艺术。其中歇后语以其独特的表现力。给人以深思和启迪，千古流传。反映了华夏民族特有的风俗传统和民族文化，品味生活，明晓哲理，提升智慧。歇后语一般寓意深刻，短短一句凝聚很多智慧。歇后语是中国汉族劳动人民在日常生活中创造的一种特殊语言形式。它一般将一句话分成两部分来表达某个含义，前一部分是隐喻或比喻，后一部分是意义的解释。在一定的语言环境中，通常说出前半截，“歇”去后半截，就可以领会和猜想出它的本意，所以称它为歇后语。

本科答辩是怎么个流程？下面就让我们一起来了解一下吧。本科答辩的流程：1、自我介绍答辩最先进行的就是自我介绍，学生需要向老师介绍自己的名、学号、专业。介绍时语言表达要清晰，不要过于拘谨，要展示自己的从容不迫。在此过程中，我们要尽快调整好自己的状态，克服紧张、不安等情绪，为接下来的答辩做好铺垫。2、答辩人自我陈述答辩人自我陈述时主要介绍论文标题、课题背景、选择该课题的原因以及国内外的研究现状，同时也要陈述本课题的具体内容，其中包括答辩人的观点、研究方法、研究过程、研究数据以及研究结果。在自我陈述时，要保证逻辑条理清晰。3、提问与答辩答辩教师的提问安排在答辩人自述之后，一般为3个问题，采用由浅入深的顺序提问，采取答辩人当场作答的方式。4、总结答辩人最后纵观答辩全过程，做总结陈述，包括两方面的总结：毕业设计和论文写作的体会以及参加答辩的收获。答辩教师也会对答辩人的表现做出点评：成绩、不足、建议。以上就是小编今天的分享了，希望能够帮助到大家。

黄鳝有广阔的销售市场和较高的销售价格，然而众多养殖者却因技术信息缺乏等原因，盲目养殖而导致失败。主要表现在如下几个方面。 １．乱购苗种。目前，我国黄鳝人工繁殖种苗数量有限，有些养殖户到四川等地购买所谓的人工繁殖高价黄鳝苗种，每公斤高达120一160元，有的四条黄鳝种卖到400多元比黄金还贵，买这样的种鳝能赚钱吗？且这些苗种因商贩长时间不科学的高密度贮存及反复转运，多数已患上发烧病，用于养殖时死亡率可达９０％～１００％。所以，购买苗种时切记要认真辨别。一般人工养殖黄鳝可选择引进优良繁殖种鳝进行半人工繁殖或自然繁殖来获取鳝苗，也可自己在本地选购优质鳝苗用于催肥养殖。 ２．把书店的参考书当法宝。目前，国内的养鳝技术书籍虽然已有10来种版本，但其内容基本上都是照搬一般的养鱼技术或搬出一些空洞的理论来故弄玄虚，真正的实用经念是少之又少，仅依靠这些技术是很难取得成功的。初涉养鳝者最好是到国内知名的养鳝企业或养鳝大户处现场参观学习，以掌握切实可行的养鳝技术。 ３．大小混养。同一池（网箱）中大小黄鳝混养，小鳝不敢争食而体质逐渐衰弱甚至死亡。饵料不足时会发生黄鳝相互残食。因此，大小黄鳝混养时，虽大鳝长速快，但整体产量过低。 ４．池水过深。黄鳝与一般的鱼类不同，其主要呼吸途径不是靠鳃而是依靠咽腔，又因黄鳝体内结构无鳔，不能在不同水层随意漂浮停留，必须露出水面呼吸空气。池水过深，黄鳝需频繁游至水面呼吸而消耗大量体力，影响正常生活生长。池养黄鳝据鳝体大小水深宜在20-30厘米左右，而网箱养鳝水草应尽量充满整个网箱，以便为黄鳝提供良好的栖息和呼吸条件。 ５．滥施粪肥。鳝池水体小，施粪肥极易败坏水质，诱发疾病。 ６．忽视培植水草。水草能为黄鳝养殖防暑降温、净化水质并能为黄鳝提供优良的隐蔽场所。没有水草的鳝池无法营造良好的生态环境，养殖黄鳝也难成功，很难实现高产量、高效益。 ７．偏“素”缺“荤”。有的养殖者利用麦麸、菜饼、豆渣、米饭、青菜等植物性饵料喂黄鳝，黄鳝严重饥饿，缺饵时也会少量吞食，但其营养却满足不了黄鳝生命活动的需要，更谈不上生长增重，黄鳝会逐渐瘦弱和发病死亡。黄鳝属肉食性鱼类，应投喂动物性饲料或全价配合饲料。 ８．频繁换料。常有养殖者因饵料无保障，东抓西凑，经常改换饵料种类投喂。黄鳝吃饵料有一定的固定性，突然改变饵料种类，黄鳝难以适应而拒食

党务干部是党建工作的规划者、组织者、实践者和推动者，是党建工作的骨干和中坚力量。他们直接面对群众，传达党的声音，开展党的工作，对于巩固党的执政基础,构建和谐单位、和谐校园等都具有基础性的作用，是新时期推进党的建设新的伟大工程的“施工队”。党务干部队伍状况如何对党的路线、方针、政策的落实，对党建工作的有效开展起着决定性的作用。加强党务干部队伍建设,是有效开展党建工作的前提和保证。 一、党务干部队伍建设存在的问题 近年来,党务干部队伍建设在各级党组织的高度重视下得到了较好的加强,党务干部的大局意识、服务意识、责任意识明显增强,“围绕中心,服务大局”抓党建的能力进一步提高，但是，党务干部队伍的整体素质与中央关于加强执政能力建设和先进性建设的要求还有很大差距,部分党务干部还不能完全适应新形势新任务的需要。主要表现在以下四个方面: (一)在思想政治方面。一是有些党务干部对党的理论、方针、政策缺乏系统的学习和掌握,对党提出的科学发展观、构建和谐社会等重大科学理论研学的不深,理解的不透;二是一些党务干部对党建工作缺乏强烈的事业心和责任感,工作热情不高,认为“搞党务工作任务软、内容虚,发展机会少,难有大作为”,不安心本职工作,千方百计找门路“跳槽”。 (二)在知识结构方面。一是一些党务干部知识结构“单一”,对法律、科技特别是市场经济新知识知之甚少,新知识的补充和更新跟不上形势的发展变化;二是有一些党务干部不熟悉本单位本科室中心业务工作,存在“就党建抓党建”的现象,致使党建工作不能围绕中心“转”,常常是“自转”和“空转”;三是一些党务干部知识结构老化,遇到新情况、新问题,总是照搬老经验,套用老框框,出现“老办法不管用、新办法不会用”的局面,工作流于形式、被动应付。 (三)在业务能力方面。一些党务干部对单位党组织的职能作用不了解,认为“党建工作就是组织一下学习、发展几个党员,工作一般、要求不高”,工作中既找不准方向,也把握不住重点;部分党务干部缺乏调查研究能力,不能准确了解基层党建工作实情,不善于做群众的思想政治工作,致使基层党组织缺乏创造力、凝聚力和战斗力,作用得不到很好地发挥。 (四)在管理水平方面。一是不会管。一些党务干部不知道党员管理如何定位,不知道该“管”什么,怎么去“管”,工作缺乏主动性。二是不愿管。有的党务干部“党要管党、从严治党”的意识不强,认为党员领导干部多,存在党员干部素质相对较高,党建工作抓与不抓无关紧要的思想。三是不敢管。有的党务干部不能严格按党纪党规进行监督管理,怕伤情面、影响关系。 二、党务干部队伍建设存在问题的原因分析 (一)重业务轻党建。一是有些单位的主要领导认识不到抓党建工作的重要性,存在重业务轻党建的思想,党的建设纳不上全盘规划,排不上工作日程;二是个别单位主要领导对单位党建工作过问少,开展活动缺乏必要的经费,党务干部缺乏施展能力的平台,存在“叫马儿跑，不让马儿吃饱”的情形;三是有的单位不按规定配备专职党务干部,对党务干部随意裁减,致使一些基层党组织由于人手不够而无法开展工作;四是有的单位对机关党组织建设漠不关心,多年不进行换届选举,致使机关党建工作多年打不开局面。 (二)重说教轻提高。有些单位对党务干部提要求多、布置任务多,而对帮助党务干部开阔眼界、增长才干、提高综合素质的教育措施和培训办法少。一是教育培训缺乏针对性。一些部门对党务干部的知识和能力素质结构现状缺乏系统的分析,致使教育培训工作缺乏针对性。二是教育培训标准过于笼统。对不同层次的党务干部教育培训标准没有区别,效果不明显。三是教育培训的内容陈旧、形式单调.培训的的形式主要以传统授课辅导方式为主,内容单一,效果不佳,难以满足培训目标需求的多样性。 (三)重安排轻提拔。一是有的单位把党务部门当做安排照顾性岗位,在选择安排党务干部时往往习惯把那些年龄偏大、工作能力不强、其它岗位无法安排的人放在党务工作岗位上,致使党务干部队伍整体素质难以提高。二是有的单位不重视对党务干部的培养、提拔和使用,党务干部不能及时进行轮岗交流,这对多数党务干部的心态产生消极影响。 三、加强党务干部队伍建设的策略 （一）加强领导，把党务干部队伍建设摆上重要议程 领导重视是加强党务干部队伍建设的重要推动力量。这是因为各级主要领导干部对党组织工作的认识程度和重视程度如何,直接关系到党组织在党员干部群众心目中的地位,关系到单位党建工作的好坏,也关系到党务干部受尊重、受重用的程度。加强单位党务干部队伍建设实际上已经成为“一把手工程”。一是各级领导干部要按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的有关规定,在妥善解决机关党组织的工作机构设置、办事经费等问题的同时,要切实为机关党务干部的培训、交流和使用创造必要的条件。二是各级主要领导干部要提升对党建工作重要性的认识,认真履行第一责任人的责任,坚持深入基层,加强调查研究,及时发现和解决党务干部队伍建设存在的突出问题,同时坚持领导带头抓、带头干,带头参加各项党建活动,为党务干部有效地开展工作创造良好的环境。 （二）严格党务干部的“选配”，增强党务干部的竞争意识和风险意识切实解决党务干部队伍中的进出口问题，是时代和现实赋予党务干部重大使命，他们必须具备作风正、能力强、业务精的高素质。严格党务干部的选配，必须抓住“三个口子”。选拔配备好专兼职机关党务干部，是单位党务干部队伍建设的极为重要的基础性工作。要坚持“精干高效、德才兼备、群众公认”的原则，严格干部调配,切实解决机关党务干部队伍建设中的进出问题。一要抓充实,严把入口。坚持公开、平等、竞争、择优的原则,公开招聘党务干部,把热爱机关党务工作,有较强事业心、责任感、懂政策、会管理,一专多能的年轻同志,充实到党务干部队伍中来。逐步建立竞争上岗、定期考核等措施,确实把群众威信高,自身形象好、作风过得硬的党员干部选拔到党务岗位上来。二要抓交流,多口锻炼。按照“相对稳定、合理流动、逐步推进、有利工作”的原则,在保留一定骨干的前提下,按照干部管理权限,逐步有计划推进交流任职。安排党务干部在党务系统内不同岗位间的“内部交流”,优化队伍结构,增强队伍活力,使党务干部全面掌握党建业务;安排部分党务干部与业务干部“双向交流”,使党务干部系统掌握本部门的业务知识,提高党务干部围绕业务开展党务工作的能力。三要抓调整,敞开出口。改变传统的“干与不干一个样、干孬干好一个样”的状况,对那些不想干或不适应工作需要的党务干部要通过轮岗转岗、换届选举等措施及时调整,切实铺就党务干部能上能下、能进能出的路子,增强党务干部的竞争意识和风险意识。 （三）抓好党务干部的教育培训和实践锻炼，全方位提高党务干部的政治业务素质按照加强党的执政能力建设要求,增强培训目标、培训内容、培训形式、培训对象、培训重点等方面的针对性，通过科学安排和严格培训,切实把党务干部培养成为综合素质优秀的复合型人才,努力实现“三个转变”。在知识结构上,由“单一型”向“复合型”转变,在能力素养上,由“经验型”向“创新型”转变,在本职工作上,由“粗通型”向“专家型”转变。一是要抓好政治理论培训。政治理论是党务干部的基本功,要采取举办政治理论学习班、研讨会、座谈会等形式定期组织党务干部学习政治理论,培养哲学头脑,提高理论素质。二是要组织外出考察学习。要有计划地组织党务干部到先进地区、优秀基层党组织考察学习,开阔视野,增长知识。三是要鼓励参加在职培训。积极选派党务干部到高校进修深造,学习现代科学知识,提高做好党务工作的水平。鼓励党务干部参加自学考试、函授、学历教育等在职培训的党务干部。四是要加强实践培训.要敢于、善于给年轻党务干部布任务、压担子,要吸收他们参加单位组织的重大经济、业务活动,使他们在工作中锻炼、提高。 (四）坚持以人为本，加大为党务干部队伍建设服务的力度 党务干部是党的宝贵财富,各级党组织要从提高党的执政能力、巩固党的执政地位、实现党的执政使命的战略高度,充分体量基层党务干部的辛苦,真正重视、真情关怀、真心爱护广大机关党务干部,坚持以人为本,加大为机关党务干部队伍建设服务的力度，要突出“三个关心”。一是政治上关心。对从事党务工作时间长、德才兼备、工作能力强的,要大胆提拔重用;党代会、人代会代表应优先考虑党务干部方面的人选;评选劳模、先进工作者时,要给予党务干部队伍一定的比例。二是工作上关心。要把机关党务工作岗位,当作培养锻炼干部政治素质、理论水平、组织协调能力的舞台,对他们的工作给予充分的信任、尊重和关心,敢于放手让他们在自己的职责范围内独立地处理问题,创造性地开展工作;要关心他们的成长进步,特别是遇到挫折时及时给予支持和鼓励,当受到不公正待遇时要为他们主持公道。三是生活上关心。要切实为党务干部解决一些生活难题,激发他们的工作积极性和奉献精神。四、健全激励机制，切实为党务干部解决一些经费补助问题，如我校将党务干部工作纳入绩效考核，在州直党工委、校党委验收合格的基础上，为党务干部的核算工作量：党支部书记（支部委员）党支部书记每周记0.5个课时，支部委员每周记0.3个课时。 (五）推行监管结合,建立健全党务干部队伍建设的长效机制一是要建立科学的岗位管理制度。党务干部是“管党员的党员”,“打铁先得自身硬”,党务干部没有良好的素质和形象,是做不好党务工作的。因此,要根据党务工作需要,从实际出发,合理设置党务岗位,在职位分析的基础上,科学界定各类党务干部的岗位职责、工作内容和任职资格条件,建立科学的党务干部管理制度。既要明确党务干部的责任、义务及工作要求,又要根据每个党务干部的才能、知识、兴趣、品德、资格、身体等条件,合理安排使用,使他们的专长和能力与承担的任务和职位相一致,最大限度地发挥他们的各自优点,扬长避短。二是要科学制定党务干部履职的“考评”标准。把党务干部的考评指标量化为经常性工作和随机性工作两大类进行,以解决“干好干坏一个样”和“不干又能怎么样”的问题,提高党务干部的责任心和敬业精神。要以文件形式明确党务干部的作用、地位和待遇等,规定党员行政主要领导必须重视机关党的建设,尤其要把党务干部队伍建设情况作为党员主要领导评先选优的重要依据之一。三是建立和完善符合科学发展观和政绩观要求的党务干部考核机制,形成正确的用人导向。科学设置考核指标.在考核指标设置上,要全面反映党建工作发展情况,不能片面地用单项工作考核党务干部的政绩。突出考核结果的利用，对考核优秀的党务干部,要列入选拔任用的范围,原则上同等条件下优先任用。对考核不称职或难以履行岗位职责的党务干部,分别做出诫勉、调离等安排。四是要建立监督保障体系。加大“阳光工程”建设,充分发挥上级组织纵向监督、党员群众横向监督和新闻媒体舆论监督的作用,切实维护党内法规制度的严肃性、权威性,确保制度的贯彻执行。

民事责任年龄为18岁。民事责任年龄主要有两个时间点，一个是八岁，一个是十八岁，八岁以前是无民事行为能力的，即无需承担民事责任；十至十八岁限制行为能力，有一定承担民事责任的能力；十八周岁以上的自然人为成年人，也具有完全民事责任能力，需完全承担民事责任；成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行为。一、规定的实质要件有：（1）行为人具有相应的民事行为能力和民事权利能力。公民的权利能力不受限制，但行为能力则有所不同。完全民事行为能力人可以独立进行民事活动，限制民事行为能力人只能实施与其年龄、智力相适应的民事活动，其他活动须由其法定代理人行使或征得其法定代理人同意。无民事行为能力人的民事活动由其法定代理人进行。法人的权利能力与行为能力一致，故法人也只有在其相应的能力范围内才能实施民事法律行为。（2）意思表示真实。行为人的意思表示应与其真实意志相符。如因欺诈、虚伪、胁迫、重大误解而发生不真实的意思表示，该行为则依法无效或被撤销。（3）不违反法律或社会公共利益。当事人的行为内容（权利义务关系）、动机、目的必须符合法律规定和不损害社会公共利益，否则无效。（4）必须具备一定的形式。二、立遗嘱的行为（1）规定：“无行为能力人或者限制行为能力人所立的遗嘱无效。遗嘱必须表示遗嘱人的真实意思，受胁迫、欺骗所立的遗嘱无效。伪造的遗嘱无效。遗嘱被篡改的，篡改的内容无效。”（2）规定：“16周岁以上不满18周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。”（3）规定：“同一机关制定的法律、行政法规、地方性法规、自治条例和单行条例、规章，特别规定与一般规定不一致的，适用特别规定；新的规定与旧的规定不一致的，适用新的规定。”据此，法律冲突适用的规则：①特别法优于一般法；②新法优于旧法。结合本问，同时涉及到了两个规则的适用。 ①所谓一般法，是指在一国范围内，对一般的人和事有效的法。②所谓特别法，是指在一国的特定地区、特定期间或对特定事件、特定公民有效的法，如继承法。（4）从纯扣条文字眼来讲，对于“甲立遗嘱的行为”，应优先适用“特别法优于一般法”的规则，对未满18周岁的未成年人所立遗嘱的行为应认定为无效。（5）从理论上来讲，“视为完全行为能力人”与“完全民事行为能力人”还是有区别的。 三、规定1、十八周岁以上的自然人为成年人。不满十八周岁的自然人为未成年人。2、成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行为。十六周岁以上的未成年人，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。3、当然，这里还要求自然人精神健康、智力健全。法律依据：《中华人民共和国民法典》第十九条八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人，实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认；但是，可以独立实施纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力相适应的民事法律行为。第二十二条不能完全辨认自己行为的成年人为限制民事行为能力人，实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认；但是，可以独立实施纯获利益的民事法律行为或者与其智力、精神健康状况相适应的民事法律行为。

本身就是缴养老保险呀，而且交的钱数还是比较多的。谁说不交2014年以后就变鬼了。

1、雏鹰，汉语词语，意思是幼小的鹰。雏的意思是幼小的（多指鸟类）。2、雏鹰拼音：chuying。3、雏鹰喻指勇敢。4、雏鹰主要是指青少年,雏鹰精神就是青少年那种奋发向上,开拓创新,勇于拼搏的精神,那种充满青春、充满热情的精神。