跪求！！！！！工程管理3000-5000字的实践总结报告一篇，

公民参与民主生活的形式有以下几个：1、民主选举。包括直接选举和间接选举、等额选举和差额选举，无论哪种形式，都要遵循公平、公开、公正的原则。2、民主决策。包括社情民意反映制度、专家咨询制度、重大事项社会公示制度、社会听证制度。3、民主监督。有助于增强公民的参与意识，激发参与热情。民主生活活动的意义。民主生活会是用好批评和自我批评武器的重要平台，也是发展党内民主，加强党内监督的重要载体。尤其是专题民主生活会，更是深化警示教育，推进以案促改、以案促建、以案促治的重要手段。高质量开好民主生活会，对于贯彻党的方针政策，加强领导干部的思想、组织、作风建设，增强领导班子的凝聚力、战斗力至关重要。

从7月8日开始，自治区党委常委要深入各盟市，广泛征求盟市、旗县和基层领导干部代表对自治区党委常委会开展教育实践活动、加强作风建设等方面的意见建议。 7月10日至12日，自治区党委教育实践活动领导小组要在区直机关分领域分行业召开5个座谈会，并通过问卷调查等方式征求意见，经认真梳理后形成汇总报告。 要抓紧制定贯彻落实中央政治局专门会议相关建议的分工落实意见，责成有关部门有关单位细化落实与实施。 要开展广泛的谈心谈话活动，不仅自治区党委书记要与各位常委谈心，而且常委之间要相互谈，通过谈心进一步征求意见建议，立即着手自治区党委常委会专题民主生活会的相关准备工作，把民主生活会开成一个严肃认真、实事求是、民主团结的高质量生活会，为常委会整改落实、建章立制打好基础。 抓紧筹备自治区党委全委会议，把教育实践活动作为一项重要内容，进行总结部署。

　　2020年以案促改专题民主生活会查摆问题清单 　　一、思想政治方面 　　一是形式相对呆板，“方法不新”。主要还是采用中心组理论学习会、党课报告、专家授课、基层宣讲等传统方式进行。对于年轻党员干部喜闻乐见的自媒体、互联网+等弘扬正能量、唱响主旋律新颖载体应用不多。 　　二是学习浅尝辄止，“领会不深”。班子成员平时虽积极参加党委多种形式学习和自学，但内容不全面，领会精神局限工作，浮于表面。对核心要义、理论精髓、丰富内涵领会还不深刻。 　　三是联系实际不够，“结合不严”。理论学习成果厚植实际不够，没有很好的将理论学习与国企振兴发展、破冰脱困、改革转型紧密结合起来，理论与工作实际结合不严。四是贯彻中央决策部署不足，“执行不紧”。集团党委一贯坚决贯彻中央决策部署，但被动执行多，主动部署少，政治敏锐性不够警觉，执行上级政策步点还要加紧。 　　二、担当作为方面 　　一是宗旨意识还要“更坚定”。在抓集团业务拓展，谋划破冰脱困过程中站在员工的角度思考较少，企业发展要以集团员工为中心思想不牢，深入生产一线倾听员工的呼声次数不多，意愿不强烈，对集团一线整体态势把握不牢靠，不精准。 　　二是走访一线还要“更深入”。班子成员下生产一线还存在“走马观花”的现象，次数少，调研力度不够，多去问题少表现突出的单位，对问题多表现后进的单位多采取回避。名为深入一线，实则“隔岸观火”。 　　三是服务员工还要“更精细”。对于一线员工反映的问题掌握不全面，对员工热点难点述求解决不及时，效果不理想，距离员工的期盼有距离。 　　三、廉洁自律方面 　　一是认识程度“有距离”。党委班子成员严格遵守廉洁自律规定，虽没有上述违规现象，但学习重视程度和宣传力度距离上级党委非要求还有距离。 　　二是擦边球现象“有存在”。班子成员在参加各类研讨会，接待上级来访工作时接待规格有擦边球现象，认为都是为了工作，放松了要求。 　　三是艰苦奋斗精神“有减弱”。班子成员存在认为现在条件好了，勤俭节约思想弱化了，党委平时相应约束声音较少，对班子成员个人的思想觉悟过于自信。 　　四、工作作风方面 　　一是力戒形式主义需“久久为公”。集团一线员工来办具体事情时能够热情接待，但对能办但比较麻烦的事往往存在推诿情况。 　　二是杜绝发文、开会、检查过多过频等问题要“时时发力”。红头文件过多，大会小会不断，各级检查考核过频虽多次整治，但精简仍不彻底，有抬头迹象，上级下达的任务一密，集团业务开展一多，“文山会海推进”“走马观花排查”现象就有反弹迹象。 　　三是生产一线员工思想工作推进求“循循善诱”。对集团生产一线员工思想工作开展缺少长远规划和细腻手段，过多依靠“责任状”“保证书”方法过于简单，员工有抵触情绪，效果不明显。 　　五、“一岗双责”“传承家风”方面 　　集团党委班子始终保持为民务实清廉的政治本色，坚决预防和反对腐败，对于整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业的问题严格落实党的规定，具体执行中，还有点差距。 　　一是“一岗双责”落实不够到位。党委虽然能够认真履行“一岗双责”，但在落实督促检查上做的工作还有所欠缺，党风廉政建设投入的精力还仍加大。 　　二是对班子成员个人事项的申报工作还有不规范情况。对集团干部尤其是班子成员的“八小时以外”监管力度不够，对于干部上报的个人事项了解求证还需全面及时，存在过分相信自己的同志都是好样的，对党风廉政建设工作严峻性准备不足。 　　三是班子成员艰苦奋斗精神有所减退。有时认为现在条件比以前好了，生活水平提高了，过紧日子的思想和艰苦奋斗、勤俭节约意识弱化了，受人情观影响，对整个集团党员员工的艰苦奋斗教育和宣传力度有所减弱。 　　六、官僚主义方面 　　一是对于困难员工的关爱和帮扶工作还不够精细。集团工会缺少帮扶工作统筹安排，上级工作组织要求了，才被动去落实，集团班子成员走访困难职工多集中在各大节日点，今年走完明年照旧，没有将帮扶工作理念从被动输血到主动长肉转变。 　　二是集团一线安全生产工作还需紧跟实际需要。一线安全生产工作历来是集团的核心工作，安全生产学习教育能够做到及时，安全保障制度和配套措施能够跟进到位，但用新时代国企安全生产新标准来要求，还有很长的路要走，集团党委安全生产学习主动性不足，结合集团工作实际不紧密，开动思维创新安全生产理念缺少魄力。 　　三是集团各项非主要业务数据统计存有一定水分。因为生产任务较繁忙，有时在向上级报送集团非主要业务数据时存在草草统计上报，片面夸大成绩现象，认为只要不是公司的主要业务数据，有点出路也无妨。 　　七、从严治党方面 　　一是一线党支部的核心领导作用有弱化倾向。基层部分负责人对党务工作认识还不够高，由于生产工作繁忙，存在片面认识，认为业务工作是第一任务，党建工作是务虚的，紧点松点无关紧要。 　　二是一线党支部先锋堡垒作用有发挥不充分情况。部分生产一线党支部抓工作落实的质量不够高，重制定计划、轻工作落实，在解决“党务与业务”“党建与安全”问题上，结合点和切入点抓得不准，融合度不够。 　　三是一线党建工作创新不足，缺乏实效性。突出表现在部分一线党支部开展工作照搬上级部门，同级单位做法，每月开展的活动形成了固定模式，对党员没有新意，结合实际工作更是无从谈起。缺乏新时期生产一线党建工作的转型升级、突破完善、老树开新芽、旧貌换新颜的实际举措。

省委巡回指导组是省委为了推进市县巡察工作，对市县巡察工作进行督导和指导而成立的。省委巡回指导组的主要职责是：1. 督促市县党委贯彻执行党的路线方针政策和省委重大决策部署，落实全面从严治党要求。2. 了解市县党委在政治纪律和政治规矩方面的情况，发现和纠正问题。3. 了解市县党委落实全面从严治党主体责任和执行组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等方面情况，发现和纠正问题。4. 了解市县党委在开展巡察工作方面的情况，发现和纠正问题。5. 了解市县党委在加强党风廉政建设和反腐败工作方面的情况，发现和纠正问题。6. 完成省委交办的其他任务。

四个对照四个找一找对照检查材料 　根据《关于全省第一批主题教育单位开好“ 不忘初心 、牢记使命”专题民主生活会的通知》(闽委组通〔2019〕 46号)文件要求，及u2026u2026集团公司的工作安排，本人围绕“四个找一找”和“ 四个对照”，并结合工作实际，查摆自身存在的问题。现将个人的检视剖析材料汇报如下： 　　一、存在的主要问题及表现 　　(一)在对照新时代中国特色社会主义思想和党中夹决策部署，在增强 “ 四个意识”、坚定 “ 四个自信"、做到“两个维护”方面存在的问题。 　　一是学习深度不够。由于身处u2026u2026，日常琐碎杂事较多，很难静下心来学习学习理论知识，理论学习存在实用主义倾向，有时满足于抓重点、学精髓，全面系统学、深入思考学、联系实际学还有一定差距。此外，理论学习存在 主题教育 时学习多、平时学习少，集体学习多、个人自学少，浅层学习多、深度学习少的现象，学习上不平衡不充分不系统的问题还比较突出，业余时问“挤”和“钻”的劲头还不够足，学习的深度广度还远远不够，理论水平有待提高。 　　二是主动创新能力不足。在工作中表现为满足现状，很少主动去和其他单位进行比较，不去主动发现问题，不深究问题发生的根源，往往就事办事。 　　(二)在对照党章党规，在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的问题。 　　一是执行民主集中制听取意见不够。存在随意性和简单化现象，有时在工作决策上，事先没有征求同志们的意见建议，有时候凭经验处理，听取同事意见或建议不够，发扬民主不充分。 　　二是带头表率不够。表现在工作上要求同志做得多，自己具体做的少，对同志要求严，向分管领导压担子、交任务多，亲自抓落实、抓推进的少。 　　(三)在对照人民群众新期待，在群众观点、 群众立场、 群众感情、 服务群众方面存在的问题。 　　我坚持把人民群众对美好生活的向往作为奋斗目标，解决了一大批人民群众对u2026u2026关心关切的突出问题。但是思想上有忽视群众的倾向，总觉得自己从事的工作就是为人民群众做实事、做好事，为什么还有那么多群众不理解不支持不配合。没有真正设身处地的为群众着想，急群众之所急、帮群众之所需。感情上有疏远群众的倾向，作为综合办公室，更多地还是习惯于在办公室听汇报、发指令，下基层倾听民意、问计于民，了解真实情况、掌握第一手资料的时候比较少。究其恨源，在于从思想上放松了对自己的要求，对“我是谁、为了谁、依靠谁”问题的认识有时有些模糊，没有处理好对上负责和对人民群众负责的关系，群众工作能力还亟待提升。 　　(四) 在对照先进典型、 身边榜样，在思想觉悟、 能力素质、 道德修养、 作风形象方面存在的问题。 　　以u2026u2026工作为例，一是对照先进典型，在工作的闯劲和拼劲上还有差距。面对经济发展新常态，创造性地开展工作的力度还不够大。既想推动发展，又怕担风险、影响稳定，所以导致出现了“前怕狼后怕虎”的想法，对待一些棘手工作不敢碰硬，推动缓慢。 　　二是对照先进典型，在传承党的优良传统作风上还有差距。真抓实干的作风有所弱化，存在“把计划当工作、把研究当落实”的状况，下深水抓落实少，需要认真谋划和机制创新。 　　二、整改措施 　　(一)进一步加强政治学习，增强思想认识。 　　把学习作为一种精神追求、一种政治职责，切实加强理论学习，完善个人自学和组织学习相结合方式，结合党小组中心任务和重点工作确定学习资料，自觉做好自学笔记。利用学习强国、微信公众号等网络工具，坚持随时、随地学习。真正把“四个意识”“四个自信”“两个维护”学到自己的大脑中，把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。 　　此外，在加强政治学习的同时，更要努力学习专业业务知识，给自己设立高标准，严格要求自己，同时向上级部门看齐，努力提高业务水平，不断学习其他项目公司优秀经验，优化工作效率，并且始终以饱满的热情、最佳的精神状态投入到日常的工作中去。 　　(二)进一步增强大局观念。 　　坚决克服过去在工作中全局观念和大局意识淡薄的问题，在工作中自觉地服从、服务于大局，遇事更多从大局考虑从长远考虑，自觉地把自己的工作同全局联系起来，人人正在的为做好服务工作，消除本位主义思想，切实树立良好的工作心态。 　　(二)进一步强化尽职尽责，干事担当。 　　大力发扬钉钉子精神抓落实，大力发扬严实作风干事业，把事情永远做在别人前头，保持不甘落后、敢为人先、争先进位的劲头和勇气，尽自己最大的能力，努力去克服一切困难，出色完成每一项工作任务。经常发现、挖掘和总结经验。

《中国共产党章程》和《中国共产党党组工作条例》并未明确县区人大党组召开民主生活会的次数，具体实施中，每年召开1-2次。也可以根据需要组织召开。应把握如下几点：1、为何要召开党委党组民主生活会。领导班子民主生活会是领导班子成员沟通思想，消除矛盾，增强团结，提高素质，加强班子思想政治建设的重要措施，是加强党的自身建设、巩固党的执政地位、保持党的先进性和纯洁性、解决党内矛盾的最好方式，也是扩大党内民主和加强党性锻炼的有效途径。要提高生活会的质量，必须注意理论学习的深入性，征求意见的广泛性，党性分析的思想性，生活会上批评与自我批评的自觉性。2、召开民主生活会要围绕重点。民主生活会不同于一般的工作会、总结会，应以增强党性锻炼为重点，围绕学习、思想、作风、廉洁自律、遵纪守法等方面的问题汇报思想状况，进行对照检查，开展批评和自我批评。不能把民主生活会开成研究工作的会议，不能回避矛盾，脱离实际空泛议论。根据实际需要每次会议应重点解决一两个突出问题或召开专题民主生活会。3、如何召开民主生活会。（1）民主生活会召开的时间、议题，会前应报告上级党组织。民主生活会前，应委托机关党组织广泛征求党内外群众对领导班子及其成员的意见和建议。要采取多种形式把群众的意见收集起来，并如实向主要负责同志及每个成员反馈，以便有针对性地开展批评和自我批评。（2）上级党委、纪委、组织部门要事先有组织地收集和掌握群众和干部的反映及有关情况。对有关领导成员需要在民主生活会上说明或检查的问题，可在会前同主要领导干部或领导成员本人沟通。参加指导下级党委（党组）民主生活会的人员，根据需要可提前到会，同主要领导干部一起研究开好民主生活会的有关事项。（3）民主生活会后，应将会议的基本情况、解决的问题、整改措施，及时报告上级党组织，必要时要向下级党组织和党员通报。开好民主生活会，必须运用批评和自我批评的武器，开展积极的思想斗争，这是提高民主生活会质量，搞好党内监督的关键。（4）党委（党组）主要负责同志要切实负起开好民主生活会的责任。

以人民为宗旨主题 发言稿 精选多篇 　　党的宗旨即一个政党存在的根本目的和意图。中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务。我为大家整理了以人民为宗旨主题发言稿精选多篇，欢迎大家阅读。　　篇一： 　　党章明确提出，中国共产党党员是中国工人阶级的有共产主义觉悟的先锋战士，同时是中国人民和中华民族的先锋队。报告要求我们全体党员只要我们胸怀理想、坚定信念，不动摇、不懈怠、不折腾，顽强奋斗、艰苦奋斗、不懈奋斗，就一定能在中国共产党成立一百年时全面建成小康社会，就一定能在新中国成立一百年时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。全党要坚定这样的道路自信、理论自信、制度自信! 　　全体党员都是党组织的一个细胞。恩格斯曾经说过，一次行动胜过一大纲领。在全党自上而下分批开展党的群众路线教育实践活动，要贯穿“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。党员干部要努力在解决作风不实、不正、不廉上取得实效，在提高群众工作能力、密切党群干群关系、全心全意为人民服务上取得实际成效。 　　增强党员意识，说到底是党员的思想和认识问题。笔者认为具体的就是每一名共产党员都要有五个时刻牢记，即： 　　一是时刻牢记全心全意为人民服务的根本宗旨。党的一切奋斗和工作都是为了造福人民，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。 　　二是时刻牢记共产党员的责任和义务。党章明确规定了党员必须履行的八项义务和享有的八项权利，二者是相辅相成的。 　　三是时刻牢记共产党员先进性的时代要求。在新的历史条件下，党的意识也必须与时俱进，这之中最重要、最根本的是每个共产党员都要树立代表中国先进社会生产力发展要求的意识、树立代表先进文化前进方向的意识、树立代表中国最广大人民的根本利益的意识，并以此来规范、指导自己的言行。 　　四是时刻牢记党员的高标准和严要求。为民、务实、清廉，为民就是要坚持立党为公、执政为民，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。务实就是要坚持实事求是，重实际、办实事、求实效，真抓实干。清廉就是要坚持以身作则，牢记“公者千古，私者一时。”的名言，自觉地为民尽责、为党分忧。 　　五是时刻牢记中国共产党党员是中国工人阶级的有共产主义觉悟的先锋战士。同时永远是劳动人民的普通一员。 共产党员既然是先锋战士，又是先锋队的一员。 　　那就必须做到 “六个坚持”。即：坚持理想信念;坚持勤奋学习;坚持党的根本宗旨;坚持勤奋工作;坚守党的纪律，身体力行的维护党的团结统一，永葆共产党人的政治本色。 　　发挥党员作用，说到底是实践的问题。发挥党员先锋模范作用，就是要起到“五个模范带头”。即： 　　一是在勤奋学习上，模范带头提高理论素质。理论上的清醒是政治上坚定的重要前提，共产党员最根本的就是要用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，用科学发展观指导思想和工作实践，推动工作。 　　二是在理想信念上，模范带头坚定不移跟党走。崇高的理想信念，是强大的精神支柱和力量源泉，理想信念的坚定是政治合格的根本保证。作为一个共产党员，必须坚定共产主义理想和社会主义信念。每个党员都要坚持党的领导，听从党的指挥，遵守党的纪律，自觉贯彻落实党的路线、方针、政策;在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，任何时候都不能与党离心离德。 　　三是在教育监督上，模范带头勇于开展批评与自我批评。自觉接受党组织的教育和监督，尤其是党员领导干部要正确行使权力。共产党员要勇于开展批评与自我批评，不但敢批评别人，更重要的是对自己的缺点和问题，勇于自我批评，从而改正不足，保证我们党的纯洁性。 　　四是在本职岗位上，模范带头敬业无私奉献。党员是时代的先锋，要时刻走在时代的前沿，发挥排头兵、先锋模范的作用。党员的先锋模范带头作用不简简单单是意识形态方面的认识问题，更是一个实践问题，要重在行动，贵在落实。 　　五是在稳定和谐上，模范带头融洽人际关系。中华民族有着五千多年的文明历史，广大党员要积极传承中华文明，带头宣传爱国主义、集体主义和弘扬中华民族精神，带头开展健康有益的文化活动。在单位，要团结同事，尊敬领导，相互协作，相互学习，共同进步，实现梦想。 　　篇二： 　　党章就是党的根本大法，是全党必须遵循的总规矩。坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。”以来，在多次考察、讲话中，从树立党章意识、坚定理想信念等层面阐述了共产党员如何加强党性，始终心系党、心系人民、心系国家，体现先进性和纯洁性。恰逢中国共产党成立94周年之际，让我们从的这些论述中来探究如何做一名合格的党员? 　　党章是全党必须遵循的总规矩： 　　每一个共产党员都要牢固树立党章意识 　　在党的通过新修订的党章之后，即要求全党“认真学习党章、严格遵守党章”。指出，“党章是党的总章程，集中体现了党的性质和宗旨、党的理论和路线方针政策、党的重要主张，规定了党的重要制度和体制机制，是全党必须共同遵守的根本行为规范。”他强调，“没有规矩，不成方圆。党章就是党的根本大法，是全党必须遵循的总规矩。在各级党组织的全部活动中，都要坚持引导广大党员、干部特别是领导干部自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，自觉加强党性修养，增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识，切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。” 　　“每一个共产党员特别是领导干部都要牢固树立党章意识，自觉用党章规范自己的一言一行，在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。不论担任何种职务、从事何种工作，首先要明白自己是一名在党旗下宣过誓的共产党员，要用入党誓词约束自己。”在第十八届中央纪律检查委员会第二次全体会议上强调一个党员应如何树立党章意识。他指出，要强化程序观念，该报告的必须报告，该打招呼的必须打招呼，该履行的职责必须履行，该承担的责任必须承担，少些 “迈过锅台上炕”的做法，也少些“事后诸葛亮”的行为。要有担当意识，遇事不推诿、不退避、不说谎，向组织说真话道实情，勇于承担责任。 　　媒体分析指出，在我们党和国家开启新的历史篇章、踏上伟大复兴之路的关键时刻，向全党发出“认真学习党章、严格遵守党章”的号召，并作出一系列重要论述，这对于进一步增强党的创造力、凝聚力、战斗力，使我们党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心，具有重大指导意义。当前，中国共产党作为一个拥有8779.3万党员世界最大的执政党，党员的思想意识、组织纪律、行为规范等如何，直接影响我们党的执政力乃至生命力。对广大党员和各级党员干部的规范和要求，最根本的就是要严格遵守作为“党的根本大法”、“全党必须遵循的总规矩”的党章。 　　坚守共产党人精神追求： 　　党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石 　　“坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。”2012年11月17日，在十八届中共中央政治局第一次集体学习时指出，对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱。形象地说，理想信念就是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。 　　现实生活中，总有一些党员、干部出这样那样的问题，说到底是信仰迷茫、精神迷失。如何坚定理想信念，做一名合格的党员，给出了答案：党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石，必须在严格的党内生活锻炼中不断增强。2013年9月25日，在指导河北省委班子专题民主生活会时，指出，要增强党内生活的政治性、原则性、战斗性，使各种方式的党内生活都有实质性内容，都能有针对性地解决问题，坚决反对党内生活中的自由主义、好人主义。2014年1月14日，在十八届中央纪委三次全会上，指出，党性说到底就是立场问题。我们共产党人特别是领导干部都应该心胸开阔、志存高远，始终心系党、心系人民、心系国家，自觉坚持党性原则。全党同志要强化党的意识，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，做到忠诚于组织，任何时候都与党同心同德。 　　“党性从广义上讲，是一个政党固有的本性。从狭义上讲，是指政党的固有本性在党员个体身上所表现出来的具体特性，就是党员所具有的政治人格。党章提供了党员干部加强党性修养的标准和尺度，党员干部要把对党章的高度尊重和敬畏，内化于心，外化于行。”上海市委党校党史党建教研部教授周敬青曾撰文指出，中国共产党的党性，是党作为先锋队和领导核心而明显区别于其他政党的特性，是党在长期革命和建设中形成的组织原则、作风和核心价值观的集中体现。中央党校教授张伯里认为，我们党是一个郑重的马克思主义政党，坚强的党性既不是从天上掉下来的，也不是从头脑中自发产生的，而是从严格的党内生活中反复锻炼得来的。 　　篇三： 　　学习贯彻党的精神，是全党政治生活中的一件大事。党校是培训党员领导干部的主渠道、主阵地，决定了党校在学习贯彻党的精神工作中承载着特殊使命，决定了必须自觉先学一步、学深一步，进而完成好教育培训广大党员领导干部学习任务，从而确保全党统一思想、保持一致，一心一意谋发展。 　　党校是培训轮训党员领导干部的主渠道 　　《中国共产党党校工作条例》明确规定：党校是在党委直接领导下培养党员领导干部和理论干部的学校，是党委的重要部门，是培训、轮训党员领导干部的主渠道，是党的哲学社会科学研究机构。党校作为培训、轮训党员干部的主渠道、主阵地，作为广大党员加强党性锻炼的大熔炉，担负着提高广大党员干部政治素质、理论修养和执政能力的重任。 　　围绕大局、精心谋划。报告强调指出：“坚持和发展中国特色社会主义，关键在于建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的执政骨干队伍。”毋庸讳言，这支队伍的培养与提升，离不开党校这个“主渠道”作用的充分发挥。这就要求党校，要紧紧围绕精神，全面提高干部的“学习力、执行力、创造力、凝聚力”：一是坚持把马克思主义理论尤其是中国特色社会主义理论体系作为党校教学的核心内容，不断开发具有特色和实效的培训课程;二是围绕党委、政府的中心工作，把学习贯彻党的精神的宣讲作为党校教学工作的一个重要任务，不断提高党校教学的针对性;三是把推动经济社会转型跨越发展所必需的各方面新知识、新理论、新思维、新经验作为党校教学的重要组成部分，不断丰富教学内容;四是把学习型党组织建设的基本理论和方法纳入党校教学板块，准确把握建设学习型党组织的内涵、方法和途径，全面推进学习型党组织建设;五是把社会主义核心价值体系的学习教育作为党校教学的重要内容，不断增强党性教育的针对性。 　　围绕“两大”、放眼全局。早在6年前，也就是在党的十七大上，党中央首次强调：“继续大规模培训干部，充分发挥党校、行政学院、干部学院作用，大幅度提高干部素质”。根据中央的要求部署，大规模培训干部、大幅度提高干部素质工作已经取得了初步成效，那么，在学习贯彻党的精神的开局之年，如何进一步发挥党校在新一轮大规模培训干部工作中的主渠道作用，成为当前和今后一个时期党校需要深入研究、精心谋划的重大课题。对此，要进一步认识干部教育培训工作在党的全局工作中的基础性、战略性作用，进一步把干部教育培训工作放在更加突出、更加重要的位置。着重强调要把“大规模培训”与“大幅度提高”这两方面的要求兼顾得更好，在进一步提高干部教育培训的质量和效果上狠下功夫。真正使党校成为解决发展问题、共谋发展思路的讲台、舞台和平台。 　　认清科学定位、发挥自身优势。曾经在全国党校校长会议开幕式上的讲话中强调，各级党校要切实运用党校工作积累的成功经验，深刻认识和把握党校教育规律，更好地指导和推进党校工作。其中之一就是要坚持党校的科学定位，发挥好党校教育的自身优势，突出服务大局的特色、理论教育和党性教育的特色、思想库的特色。准确把握党校的科学定位，全面履行党校职责，更好地发挥党校在党和国家事业发展全局中重要作用的思想和认识前提。 　　必须以学习好、宣讲好、落实好党的精神为己任 　　党校“姓”党就是指党校一切工作都要坚持党性原则，按党校建设的规律办学，是党校的灵魂所在、生命所在。 　　党校“姓”党，是讲政治的学校。这是党校首要的特征性定位，这个定位表明：一是党校是依据党的宗旨和意志、由党的一级委员会决定创制的学校;党委是党校的创制机关、是党校的“母体”;二是党校本身就是党的肌体的一部分，是发挥和实现党委职能的一个重要机构;三是党校的事业是党领导的中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程的重要组成部分，党校教育是推进“伟大事业”和“伟大工程”的重要结合点;四是坚持把党校“姓”党贯穿于教学、科研、行政、后勤各个方面工作之中，融入到党校教员和学员的思想与行动之中。 　　党校“姓”党，突出在教“党”学“党”。体现在办学宗旨上，就是要把党校作为培训党员干部的阵地，培养党的理论队伍的阵地，学习宣传科学理论的阵地，领导干部加强党性锻炼的熔炉;体现在理想信念上，就是各级党校的干部、教师都要牢固树立党的意识、党性意识和党校意识，坚定政治立场，自觉地宣传、贯彻和实践党的理论和政策;体现在教学上，就是要坚持正确的政治方向，增强政治敏锐性和政治鉴别力，既要积极探索，又要遵守党的纪律，自觉地在思想上、行动上与党中央保持高度一致。 　　党校“姓”党，要突出在宣“党”研“党”。报告勾画了在新的历史条件下全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化、夺取中国特色社会主义新胜利的宏伟蓝图，是我们党团结带领全国各族人民沿着中国特色社会主义道路继续前进、为全面建成小康社会而奋斗的政治宣言和行动纲领。这就要求党校的科研，不仅要重视马克思主义基础理论特别是中国特色社会主义理论体系的研究，而且要更加贴近党的中心工作，更加贴近改革开放、社会主义现代化建设的现实，更加贴近广大干部的需求，开展应用对策研究，创新驱动研究。 　　党校的“红色”任务是尽到“主阵地”的职责 　　胡锦涛同志指出：“我们的党校是在党委领导下，培训各级领导干部，培养理论骨干，学习和研究马列主义、毛泽东思想的重要阵地，也是干部增强党性锻炼的熔炉。这就是党校的地位和应尽职责”。“一个坚强的成熟的马克思主义政党，应当具有理论研究和创造的活力，必须造就一批优秀的理论人才。党校在这方面处于特殊重要的地位，承担着义不容辞的责任”。这个概括，充分表明了党校的“红色”任务与“主阵地”职责。 　　“红色”任务与“主阵地”密不可分。随着社会的不断发展进步，干部队伍及其价值观念都发生了很大变化：一是干部队伍的年龄层次、知识结构和整体素质发生了重大变化，呈现出年轻化、知识化、专业化的新趋势;二是干部成长环境和对干部的能力要求发生了重大变化。干部成长环境过去多是从革命年代和党内各种_运动中成长起来的，现在则多为在改革开放的实践中成长起来的。我党对干部能力要求的重点有所转变，从注重对党员的党内政治考验转向注重对党员建设中国特色社会主义的考验;三是干部的学习需求发生了重大变化。在经济、政治、文化、社会等多种因素相互作用下，干部的综合素质，包括理论素养、道德品质、工作能力等，得到了大幅度提升。加之部分党员干部价值观的扭曲，忽视党性锻炼、执政意识淡化的现象等，都对党校教育培训职能提出了新问题。 　　不断彰显党校理论武装优势。党校在使政治理论进教材、进课堂、进头脑，使各级领导干部真正成为中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者，扎实推进马克思主义中国化、时代化、大众化等方面，拥有独特的理论武装优势。 　　注重实践，推进理论创新。一是要研究理论问题，注重理论创新。党校理论研究要紧紧围绕广大人民群众关注的核心利益展开。中国人民之所以相信中国特色社会主义理论体系，是因为它准确把握了时代发展的脉搏，反映和代表了中国最广大人民群众不同时期的根本利益和需求。二是将理论融入教学工作，注重结合实践。要把最新的理论研究成果融入教学工作，把理论与实践相结合的重点、热点问题作为党校教学的基本课程和主要内容，推动这些理论成果和经验进教材、进课堂、进头脑。 　　篇四： 　　党现阶段奋斗目标有小康社会、现代化和中国梦，无论哪一个，都与我们农村分不开。我们党很重视“三农”问题，继提出建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村战略基础上，和十八届一中、二中、三中全会都相继对加强“三农”工作提许多新的更高要求。农村党员是贯彻执行党在农村各项方针政策的骨干力量，是建设社会主义新农村“排头兵”，我们要结合群众路线教育实践活动，坚持为民务实清廉主题，发挥党员的先锋模范作用。 　　加强理论武装，保持政治上的先进性。保持共产党员政治上先进性，须加强理论武装，这是增强党性、提高本领、解放思想前提。要加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观以及系列重要讲话精神学习，作行动指南。学习党的路线方针政策，学习党章党纪和党的知识等，学习党组织文件，增强党性观念、宗旨意识、思想政治素质。学习要充分考虑农村的实际，党组织要尽量利用一切机会和条件组织党员集中学习，形式可灵活多样，同时，党员更要主动自学，利用报纸、电视、互联网和手机等一切手段学习。要以正在开展的党的群众路线教育实践活动为契机，不断强化农村党员的学习教育。 　　切实服务群众，践行我党的根本宗旨。共产主义不是空中楼阁，不是空喊 口号 得来的，践行共产主义，最终要落实到为人民服务的行动上。所以，我们党把全心全意为人民服务作为根本宗旨。当然，为人民服务不仅仅做几件好事，按我们毛主席所说的要一辈子做好事，这一辈子做好事，内容就比较丰富了。 　　各方面带好头，发挥好先锋模范作用。党员义务：党员要“贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，带头参加改革开放和社会主义现代化建设，带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范带头作用”。明确新时期共产党员先锋模范作用的本质要求。农村广大党员除干好本职工作、服务群众外，还应在各个方面带好头，为群众作出榜样和表率，弘扬正能量。 党支部是一面旗帜，党员就是一盏灯。我们只要实现好、维护好、发展好最广大人民群众根本利益，就能很好地把旗帜和红灯举起，也就真正发挥我们共产党员的先锋模范带头作用。在这里，我呼吁我们向推介的焦裕禄学习，争做优秀共产党员,我们一起共勉吧!

学用结合方面存在的问题：政治敏锐性不强、贯彻落实中央《八项规定》不彻底、党建工作抓得不到位等。1、政治敏锐性不强。对当前世界形势的发展变化了解不足，对国家方针政策的领会思考不全面，思想上的重视程度显得被动和滞后。存在只求做好本职工作，不主动抽出时间去多了解国际国内发生的重大事件，从一定程度上束缚了自己的思想，难以扩展见识、开拓眼界、创新思维。2、贯彻落实中央《八项规定》不彻底。要进一步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力。改进自己的工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。把维护参保对象的利益放在首位。要牢固树立全心全意为参保对象服务的思想。坚决执行中央和省委、省政府以及县委县政府的有关规定。3、落实“讲诚信、懂规矩、守纪律”方面还存在差距。要自觉对照党章，对照廉政准则，对照改进作风要求，对照群众期盼，特别要对照“讲诚信、懂规矩、守纪律”的要求，认真查找存在的差距和不足，对苗头性倾向性问题及时发现、及时纠正，问题严重的坚决查处。要结合将要召开的部领导班子专题民主生活会和各党支部的专题组织生活会，在广泛征求意见、深入开展谈心、搞好对照检查的基础上，从“四风”的表现深挖党性的根源，剖析在“讲诚信、懂规矩、守纪律”方面存在的问题，对症下药，明确进一步努力的方向。三是认真抓好整改，着力建立健全长效机制。4、党建工作抓得不到位。要建立严密的基层党组织工作制度，推动服务群众、做群众工作制度化、常态化、长效化，把基层党组织的工作重心转到服务发展、服务民生、服务群众、服务党员上来，使基层党组织领导方式、工作方式、活动方式更加符合服务群众的需要。

批评和自我批评是我们党在长期革命和建设实践中形成的三大优良作风之一，是加强党自身建设的有力武器。许多党员干部认为，在新的历史时期，我们更要用好这个武器，以此促进党内生活的严格规范，促进党性原则基础上的团结，切实提高领导班子发现和解决自身问题的能力。 “开展批评与自我批评，是领导班子防身治病的利器和良药。”要以省委常委班子这次民主生活会为标杆，在解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”上下功夫。近年来，我们的党内生活对批评与自我批评这一武器用得少了，也生疏了，肯定与赞扬的多，揭短与亮丑的少了。总书记的讲话使我们对如何在新时期用好这一武器有了更为深刻的理解。省委常委班子专题民主生活会互相批评不“打太极拳”，班子成员坦诚相待，直指问题所在，深刻剖析不手软，达到了既增进团结，又促进工作的目的。

6、增强共青团员意识教育活动学习教育阶段的“六个一”是什么？ 1。（六）过一次民主生活。 你们学校没发团员学习的书啊?~ 我们也

一、充分认识巩固和拓展教育实践活动成果的重要意义1.坚持不懈抓好作风建设。各级党组织必须充分认识作风建设的长期性复杂性艰巨性，牢固树立持续整改、长期整改的思想，切实把作风建设紧紧抓在手上，坚持抓常、抓细、抓长，以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力，持续努力、久久为功，推进集中反“四风”改作风转为经常性的作风建设，形成作风建设新常态。2.始终保持反“四风”高压态势。要清醒地看到，教育实践活动取得的成效还是初步的，基础还不稳固。要采取有力措施抓好整改落实，防止曲终人散，使活动期间形成的反“四风”改作风良好势头戛然而止，改作风成为一阵风；防止束之高阁，对活动中作出的公开承诺、制定的整改措施不再过问、不再落实；防止推诿扯皮，对整改任务无单位认领或者虽认领了却不牵头沟通、有解决方案却迟迟没有行动；防止反弹反复，活动一过一切照旧，“四风”卷土重来。3.总结运用好教育实践活动宝贵经验。坚持教育与实践并重，一手抓“四风”整治，一手抓经常性教育；坚持问题导向，经常分析党员、干部作风状况和本地区本部门本单位群众反映强烈的“四风”问题，有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题；坚持领导带头，牢牢抓住县处级以上领导机关、领导班子、领导干部这个重点，督促他们以上率下、作出示范、树立标杆；坚持最讲认真精神，严格标准不降格，严抓落实不懈怠，严肃执纪不手软；坚持开门改作风，经常听取群众意见建议，及时公布整改落实情况，自觉接受群众评价监督；坚持围绕中心、服务大局，以优良作风促进经济社会科学发展，以科学发展检验作风建设成效。二、切实兑现承诺，持续深入抓好整改落实4.认真落实整改任务。对领导班子整改方案和领导干部整改措施落实情况进行盘点分析，真实掌握整改落实的进展、效果和存在问题，有针对性地拿出对策。定期公开后续整改进展情况，群众认可一件、销号一件，绝不允许出现“烂尾工程”或“形象工程”。5.深入推进专项整治。各地区各部门各单位要扭住党中央确定的21项专项整治任务，进一步把责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位。各牵头单位要成立专门工作班子，制定实施方案，细化分解具体任务，加强协调和调度；参与单位要按照职责分工，主动配合、抓好落实。专项整治工作纳入落实中央八项规定督促检查内容。6.上下联动推进整改。各行业系统要聚焦基层和群众反映强烈的政风行风问题，确定需要上下联动整改的重点项目，制定专门方案，上下互动、挂牌督办。各省区市党委要统筹抓好省、市、县三级联动整改，认真梳理基层需要上级牵头解决的问题，列出联动整改项目清单，明确责任单位和具体措施，抓好组织实施。三、强化源头治理，健全和落实改进作风常态化制度7.切实加强制度建设。认真执行中央出台的《党政机关厉行节约反对浪费条例》等文件精神，针对存在问题，修订完善或制定相应配套措施，坚决防止上有政策下有对策、无视制度规定的行为。各地区各部门各单位要按照作风建设要求、体现机关和干部管理规律、反映行业和领域特点，搞好制度承接，抓好新旧制度衔接，确保出台的每项制度行得通、有效果、管长久。8.围绕权力运行扎紧织密制度笼子。中央和国家机关要围绕规范权力运行，带头建立权力清单制度，梳理职权目录，厘清权力边界，依法公开权力运行流程。地方各级党政机关及其工作部门，要加快建立并公布本级权力清单，完善重大事项、重大决策民主协商和咨询制度，健全党务公开、政务公开和各领域办事公开制度。执法监管部门要针对权责交叉、多头执法、自由裁量权过大等问题，着力理顺执法体制、完善执法程序。窗口单位和服务行业要围绕改进服务态度、简化办事流程、提高服务效能，着力完善便民服务、高效服务、优质服务制度规定。国有企业要建立健全经营投资责任追究机制，完善企业管理人员薪酬制度，规范履职待遇和业务支出。高等学校要完善内部治理结构，健全考试招生制度，规范科研经费和设备管理办法。9.强化正风肃纪维护制度严肃性。加大制度执行监督检查力度，明确违规处理的具体办法，始终坚持对踩“红线”、闯“雷区”的零容忍，触犯法律的及时移交司法机关处理。坚持“一案双查”，既要追究当事人责任，也要追究监管领导责任，防止以集体责任代替个人责任。对顶风违纪、影响恶劣的典型案例，要指名道姓予以通报曝光。四、严肃党内政治生活，坚决克服自由主义、分散主义、好人主义、个人主义10.严格执行党内政治生活制度。各级领导班子要坚持民主集中制，完善并严格执行民主决策机制、集体领导与个人分工负责相结合的制度、请示报告制度。各级党组织要着力解决不按规定开展党内活动，党内生活质量不高、流于形式、难以发挥作用的问题，切实提高党内政治生活的政治性原则性战斗性。党员领导干部要严格执行双重组织生活会制度，既要认真参加领导班子民主生活会，又要以普通党员身份参加所在党支部的组织生活会。要坚持“三会一课”、民主评议党员、党员党性定期分析等制度，结合实际开展主题党日、警示教育等活动。结合年度考核，对各级领导班子和领导干部贯彻执行党内政治生活有关规定情况进行检查，各级领导班子要在自查基础上向上级党组织专题报告。11.用好批评和自我批评武器。要将开门听取意见、认真撰写对照检查材料并报上级审核把关、深入谈心交心、严肃开展批评、上级党组织点评并严格督导等有效做法固定下来，促进批评和自我批评常态化；按照教育实践活动专题民主生活会标准，切实开好2014年度领导干部民主生活会。基层党组织组织生活会要明确组织学习、谈心谈话征求意见、撰写简要对照检查材料、召开支部委员会开展批评和自我批评、召开党员大会进行民主评议等方法步骤，确保组织生活会有质量地召开、党员都能参加。12.坚持党性原则基础上的团结。每一名党员、干部都必须站在党和人民立场上，坚持个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级、全党服从中央，坚决维护中央权威，坚决维护党的集中统一。各级领导班子要大力提倡掏心见胆、并肩奋斗的真团结，领导班子成员要坚持大事讲原则、小事讲风格，多沟通、勤补台，正确处理权力行使、利益分配、沟通协调上的分歧，营造心往一处想、劲往一处使的生动局面。五、充分发挥领导带头表率作用，继续保持作风建设以上率下态势13.不断推进领导机关作风建设。各级党政机关要结合实际，持续开展作风建设专题活动，每年确定一个方面的作风问题，集中攻坚解决。全面推行机关联系基层、干部联系群众“双联系”制度，落实党员干部直接联系群众制度，开展在职党员到社区报到为群众服务工作。中央和地方机关工委牵头负责，继续开展机关作风和行风评议监督工作。14.加强领导班子领导干部作风教育。把作风教育纳入各级党委（党组）中心组学习和集体学习内容，每年至少集中开展一次专题学习。党员领导干部要联系思想、工作和作风建设实际，每年至少为基层党员、干部讲一次党课。各级党校、行政学院、干部学院要开设作风教育专门课程，各类主体班次都要把作风教育作为学员必修课。15.严格考核领导班子领导干部作风。坚持选拔看作风、考核考作风、监督管作风。建立领导班子领导干部作风状况定期分析机制，制定实施领导班子领导干部作风建设考核办法，把作风状况作为年度考核和干部考察重要内容，结合干部考察、工作检查、专项巡视、重点督查等方式，多渠道了解干部作风情况。六、着力夯实基层基础，建强联系群众组织体系、服务体系、监督体系、保障体系16.加强基层服务型党组织建设。建立健全基层组织体系，强化基层党组织政治功能，充分发挥战斗堡垒作用。严把党员队伍入口、疏通出口，加强党员教育管理，稳妥有序处置不合格党员，推动党员立足本职岗位发挥先锋模范作用。继续整顿软弱涣散党组织，建立常态化机制，每年按一定比例倒排，滚动开展整顿。17.完善基层为民服务平台。强化县级行政服务中心、乡镇和街道一站式服务大厅、村和社区便民服务站点三级平台服务功能，推广为民服务全程代理、一站式服务、网络服务等做法。全面清理部门延伸到村、社区的公共事务，着力整改基层牌子多、检查评比多等问题。18.健全基层民主管理机制。在村和社区普遍推行“四议两公开”等民主管理制度。全面建立村务监督委员会，进一步规范监督内容、权限和程序，保证村级各项事务公开、公平、公正。19.推动人财物向基层倾斜。充实加强基层干部队伍，选派党政机关年轻干部到基层工作。认真落实基层党组织工作经费、服务群众专项经费、基层干部报酬待遇和基本养老医疗保险。注重从基层培养选拔干部，加大从村、社区干部和优秀大学生村官中考录公务员力度，适当提高基层干部待遇，逐步改善工作生活条件。建立健全市、县、乡党委书记基层党建工作三级联述联评联考机制，结合年度考核每年开展一次述职评议考核。七、加强组织领导，落实作风建设各项责任20.明确作风建设责任。各级党委（党组）必须树立正确政绩观，把抓好党建作为最大政绩，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。党委担负着抓作风建设的主体责任，党委（党组）书记担负着第一责任。各级党委（党组）要认真履职尽责，党委（党组）书记要成为从严治党的书记。对各级各部门党组织负责人特别是党委（党组）书记的考核，首先要看抓党建的实效，考核其他党员领导干部工作也要加大这方面的权重。

4月10日上午，湖南娄底市检察院党组成员、副检察长邹利民在湖南省检察院东来苑家属区坠楼身亡。湖南省检察院宣传部门工作人员称，目前坠楼原因正在调查。有娄底市政法干警称，邹利民生前有抑郁症。公开资料显示，2015年8月18日，邹利民被任命为娄底市人民检察院检察员、检察委员会委员、副检察长；2017年3月31日的湖南省十二届人大常委会第二十九次会议宣布，邹利民作为湖南省检察院检察官被任命（备案）为湖南省首批入额检察官。邹利民最近一次出现在新闻报道中，是在2017年1月20日。他作为娄底市检察院党组成员、副检察长，参加冷水江市检察院召开的2016年度专题民主生活会，并点评说：“此次民主生活会开的很成功，感觉很 善 、很负责。”身为检察官，邹利民曾关注执法理念的转变，以及“以审判为中心”的诉讼制度改革。2016年1月19日，邹利民参加了娄底市检察机关分管公诉的领导和业务骨干40余人观摩、评议的一场审判，并且作了总结发言，称“要意识到 以审判为中心 的诉讼制度改革给我们带来的挑战，不断提高自身业务素质，规范司法行为，提升公信力。”2016年10月25日，“2016年度湖南省人民检察院检察理论研究课题立项”公告显示，邹利民参与了一项名为“轻刑案件非羁押诉讼制度研究”的课题。

一、学习《廉政准则》的体会1、要加强党性认识，牢固树立宗旨意识。要自觉加强党性修养，从思想深处筑牢拒腐防变的思想道德防线，把《廉政准则》明确的5个必须、8个禁止、52种不准作为高压线，算好“人生大帐”，把自己的职业规划好，走廉洁之路。作为企业的党员干部一定要清醒的认识到手中的权力，是党和人民赋予的，而不是谋取个人私利的工具，时刻把国家的利益、企业的利益和员工的利益放在第一位，干干净净做人，踏踏实实做事。2、要自觉接受监督，保持艰苦本色。强有力的外部监督可以“浇灭”内心的贪欲。因此，学习贯彻《廉政准则》，必须强化公众监督，让公司员工都成为领导干部的廉政监督员。群众的眼睛是雪亮的，企业党员领导干部的言行举止是否符合要求，员工最有发言权。作为党员领导干部，要认真处理好私情与党性的关系，坚持原则，秉公办事，公私分明，做到两袖清风，一身正气。3、要增强法纪意识，起模范带头作用。在党风廉政建设的工作中，企业党员干部特别是领导干部是决定性因素。学习贯彻《廉政准则》，要主动对照自己的所作所为有没有与《廉政准则》不相符合的地方，有没有偏离的苗头，在自己的履职过程中，是不是把《廉政准则》当成自己的人生信条，时时刻刻把企业和员工的利益放在心上，时时刻刻保持艰苦奋斗的作风，严于律己、身体力行、率先履范，做到慎独、慎欲、慎权、慎微，增强拒腐防变的能力。二、党风廉政方面所抓工作1、组织专题学习，增强廉政意识。按照《廉政准则》的要求，在公司内开展多种形式的廉政教育，采用组织生活会、座谈会等多种形式，通过集中学与自学相结合，扎实推进学习活动。公司党员干部的理论素质和业务水平得到明显提高，广大干部群众的理想信念，廉洁从业的意识以及艰苦奋斗的精神得到加强。2、完善管理制度，规范廉政行为。坚持高标准，严要求，认真贯彻落实各级党组关于领导干部廉洁自律的若干规定，发扬艰苦奋斗的优良传统，坚决防止奢侈浪费，贪图安逸的不良风气，对照《廉政准则》，进一步完善了公司《监察管理办法》、《招标监督管理办法》、《“三重一大”集体决策管理办法》等制度，严格执行，坚持用制度管人管事，规范了廉政行为。3、充分发扬民主，加强监督管理。工作中认真贯彻落实民主集中制，时时处处接受员工监督。重大事项决策严格按组织程序召开总经理办公会进行讨论，形成集体决议，并征求同志们的意见和建议，取得一致意见后付诸实施。班子成员和同志们之间能够勇于开展批评与自我批评并经常开展谈心活动，做到各类重大事项对全体员工公开，做到决策讲民主，工作重实效。三、认真分析个人存在的不足和根源通过深入学习和逐项对照《廉政准则》，认真剖析自己，在很多方面还有很多不足和需要改进的地方。1、理论学习不够深入。平时忙于事务，困于杂务，放松了深入地学习，特别是对《廉政准则》，自己由于工作繁忙，虽然学得比较认真和深入，但是自己的言行、工作态度还不能真正起到表率带头作用。2、监督检查工作做的不够。对执行《廉政准则》上，听汇报、看材料、召开会议安排布置的多，但在严格问责追究上下功夫不够，在常检查、勤督促、求实效下功夫不够。3、工作缺乏主动性和创造性。工作中满足于完成工作任务，缺乏主动性和创造性，不能用全新的思维方式去做开创性的工作。4、廉洁自律方面还存在一些不良现象。对自身和其他党员干部身上暴露的一些不良现象，有时觉得习以为常，比如迎来送往的招待、逢年过节的应酬等等方面，对自己还不够严格。当然，我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几个方面，还没许多自己没有总结到的不足，需要在与同志们的进一步交流中发现和改进,我将虚心接受同志们的批评，真诚对待每一条意见，认真改正每一处不足。四、我的整改措施和今后的努力方向通过这次专题民主生活会的召开，对照《廉政准则》，使我认识到了自己存在的问题和不足，也使我更加增强了进一步改进的信心。下阶段我会进一步加强《廉政准则》学习宣传、贯彻执行、监督检查工作力度，充分发挥表率作用，用实际行动推动XXXX公司又好又快发展。在今后的工作中，我决心做到以下几点：1、进一步加强学习。切实增强学习意识，深入学习科学发展观的有关理论，带头学习和遵守《廉政准则》，进一步强化党性意识、宗旨意识，不断提高政治理论素质和综合素质，坚持学以致用，真正提高自己的工作能力和水平。2、进一步强化作风。按照《廉政准则》要求，真正在廉洁自律方面起到表率作用。自觉接受各级领导和员工监督，做到标准高于一般干部、行动先于一般干部、要求严于一般干部，切实管好亲属及公司员工，坚持原则、敢抓敢管，对苗头性问题及时纠正整改，坚决维护《廉政准则》的严肃性和权威性。

加强和规范党内政治生活，要从中央委员会、中央政治局、中央政治局常务委员会做起。因为高级干部要清醒认识自己岗位对党和国家的特殊重要性，职位越高越要自觉按照党提出的标准严格要求自己，越要做到党性坚强、党纪严明，做到对党始终忠诚、永不叛党。制定高级干部贯彻落实本准则的实施意见，指导和督促高级干部在遵守和执行党内政治生活准则上作全党表率。扩展资料：加强和规范党内政治生活的根本要求是坚持全心全意为人民服务的根本宗旨、保持党同人民群众的血肉联系。人民军队始终和人民同呼吸、共命运、心连心，完全彻底为人民奋斗，哪里有敌人，哪里有危难，哪里就有人民子弟兵。只要始终站在人民立场上，赢得最广大人民衷心拥护，人民军队就能构筑起众志成城的铜墙铁壁。历史告诉我们，有了民心所向、民意所归、民力所聚，人民军队就能无往而不胜、无敌于天下。

遵照我公司机关党委开展好创先争优活动专题民主生活会的要求，紧紧围绕“加强沟通能力强化责任意识”这个主题，结合自己的实际工作，进行了认真的回顾和剖析，现在将我的思想及工作方面的情况汇报如下，有不当之处请给我提出宝贵意见，便于今后有更大的进步。一、存在的主要问题：遵照我公司机关党委开展好创先争优活动专题民主生活会的要求，紧紧围绕“加强沟通能力强化责任意识”这个主题，结合自己的实际工作，进行了认真的回顾和剖析，现在将我的思想及工作方面的情况汇报如下，有不当之处请给我提出宝贵意见，便于今后有更大的进步。一、存在的主要问题：二、今后努力的方向：1、加强学习，虚心求教，不断提高自身素质。学习是永恒的主题，知识是创新的源泉，在学习安排上要持之以恒，形成一种自觉行动。学习中注意在积累和夯实理论基础的同时更多的要突出在实践中学习，向周围同事学习，要确实做到学以致用，解决问题，而且通过学习，增强工作的预见性、计划性，减少和克服盲目性。2、进一步改正工作作风，提高工作效率。转变工作作风，首先是要树立敢于碰硬的工作作风，破除惧怕困难，畏首畏尾的思想，牢固树立敢想敢干、敢于负责的观念。率先垂范带头执行好机关各项制度。要注意发扬党的优良传统，兢兢业业做好本职工作，讲效率、求质量扎实做好工作。三、向领导班子成员情况提出建议：今年xx公司的工作大家都有目共睹，在xx公司两位主管领导的带领下同志们做了大量的工作，工作也得到公司机关上下的认可，同志们也放弃了许多个人休息时间，通过我们的努力，目前已取得阶段性的成果，但回顾工作成果的取得，还有许多需要我们去深刻总结与反省的地方，现在我向领导班子成员提出一些个人建议：xx同志：作为我们xx公司的总经理，带领同志们艰苦奋斗，xx公司才有了今天的成绩。今后继续发扬不畏艰难敢于担当的精神，做好事情带好人，通过岸芷汀兰项目能再为公司培育出一批凯华的生力军、中流砥柱；加强与年轻同志的沟通，特别是新学员，领导的关爱和鼓励会有利于他们更快的成长；加强与兄弟公司领导沟通，以便能及时给我们交流其他兄弟公司的现状，便于员工及时掌握公司的动态。

选人用人自查自纠报告篇一 根据市委组织部《关于做好20XX年度市管领导班子选人用人“一报告两评议”工作的通知》(宁组通〔20XX〕58号)文件要求，我局党组对局系统20XX年度选人用人工作进行了认真回顾，对照《党政领导干部选拔任用工作条例》开展自查，现将有关情况报告如下： 一、20XX年度选拔任用干部总体情况 为更好地适应日益繁重复杂的民族宗教工作形势需求，把政治素质好，业务能力强，作风过硬，清正廉洁的干部推到重要岗位，20XX年局党组在局机关及宗教团体在编干部队伍中开展了处级干部选拔任用和干部内部轮岗交流使用工作。20XX年3月，我局开展处级干部选拔任用，提拔使用干部11人，其中局机关6人(调研员1人，副处长2人，副调研员3人)，团体在编干部5人(团体办公室主任2人，副调研员3人);9月，开展干部内部轮岗交流使用，调整了4个处室的负责人;10月对部分干部进行了处室调整。通过处级干部选拔任用工作，配强配优了局系统中层干部队伍，为我局完成各项重大任务提供了人才保障;通过内部轮岗、交流使用等举措，使民宗干部在多个岗位上得到锻炼，增强对民宗工作全面深入了解，熟悉各条口工作性质，提高机关干部的总体业务工作能力。 二、选人用人工作开展情况 我局始终坚持正确的选人用人导向，认真贯彻党的干部路线方针政策，严格执行党政领导干部选拔任用的各项规定，不断完善工作机制，使真正使想干事的人有平台，能干事的人有机会。 (一)严格执行干部选拔任用条例。局党组在干部选拔任用工作中，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》的相关规定，坚持选人用人原则，在干部素质标准上坚持德才兼备、以德为先的原则;在干部能力要求上坚持注重实绩、群众公认的原则，在选拔干部过程中坚持民主、公开、竞争、择优和民主集中制的原则，营造了有利于优秀人才脱颖而出、健康成长的发展环境。 (二)严格规范干部选拔任用程序。20XX年初，局党组根据局机关及宗教团体实际工作需要，经过充分酝酿，提出启动局机关及团体处级干部选拔任用工作的意见。局办公室(人教处)对局机关及团体在编干部队伍情况进行分析梳理，结合处级职位和干部队伍实际情况制定了《南京市民族宗教事务局处级干部选拔任用工作实施方案》和《南京市宗教团体(基督教青年会)在编干部副处级选拔任用工作实施方案》，经局党组研究并报市委组织部和市人社局同意，于20XX年3月在局机关和团休在编干部中开展处级干部选拔任用工作。工作中我局严格按照方案组织实施，召开干部大会公开岗位和职数，规范个人申请报名、资格审核、竞职演讲、民主推荐、组织考察、公示的各个环节。选拔过程中紧紧把握民主推荐、考察、酝酿等重要环节，不搞形式，不走过场，公正公开，接受监督，切实做到组织严密，程序合法。 (三)严格按核定职数配备干部。选拔任用工作开展前，我局对职数情况进行分析，根据《条例》规定，对照干部任职资格，对干部队伍情况进行梳理统计。为更加有效合理地确定职数职位，局党组进行充分酝酿、规划布局，并多次到市委组织部、市人社局征求指导意见，在核定的处级职数范围内能最大限度地调整使用干部，真正把能力强、素质好、作风硬，群众信任的干部选拔到领导岗位上来。20XX年我局3次调整使用干部，均未出现超职数配备的现象。 (四)严格遵守组织人事纪律。在干部选拔任用工作中，我局切实遵守组织人事工作纪律，局党组书记率先垂范、以身作则，严格按照《条例》规定的程序和纪律办理，在提名、讨论等各个环节上，认真听取各方面的意见，不搞个人说了算。工作中我局坚持做到职位职数公开、任职条件公开、竞聘人员名单公开、考察对象公开等，坚决落实群众的知情权、参与权、选择权、监督权，使我局干部任用工作得到干部群众的认可和肯定。 三、存在问题及改进措施 20PC年，我局干部选拔任用工作按照相关规定和程序圆满完成，但在实践过程中还存在一些问题。比如选人用人的视野不够开阔。由于编制受限，近些年我局只能通过接收转业干部的方式充实工作队伍，单一的进人渠道造成了干部队伍年龄结构偏大，人员梯次不合理。在选拔干部的过程中个别岗位还存在着论资排辈的现象。在今后选拔任用干部中，还需要进一步解放思想，大胆提拔使用有能力、有担当的年轻干部，在营造健康向上、积极进取的氛围上下功夫，着力激发干部动力、活力、创造力，培养干部想干事、能干事、会干事、干成事的全面素质，形成人人思发展、人人谋发展的良好局面。 今后，我局还将进一步贯彻落实《条例》有关规定，完善干部选拔任用机制，不断总结干部竞争上岗、选拔任用所取得的经验，努力形成人尽其才，充满活力的用人机制。培养好、选配好、使用好干部。 选人用人自查自纠报告篇二 20XX年以来，我局高度重视干部选拔任用工作，把选好用好建设人才作为工作的重中之重，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和四项监督制度，强化工作责任，完善工作机制，着力提高规划队伍整体素质，大力推动城乡规划工作不断改革、创新、向前发展。具体工作报告如下： 一、20XX年以来选拔任用干部情况 20XX年以来，我局坚决贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》等选任法规，严格执行干部选拔任用原则、标准和程序，把握民主推荐、考察、酝酿、讨论决定、任职等关键环节，不断提高干部任用工作规范化水平。20XX年12月，主任科员提正科级干部1人，副科级提主任科员1人，科员提副主任科员1人。20XX年6月拟提任报批主任科员提正科级干部1人，副主任科员提副科级干部2人，下属事业单位科员提副科级干部2人，没有出现一例违规情况，均做到了每个环节、每个程序都按规定严格把关，有力地维护了选人用人制度的严肃性。 二、主要做法和措施 1、加强学习教育，提高队伍整体素质 我局始终将学习和宣传干部选拔任用有关制度规定作为一项重要工作来抓，只有人人知晓规定、人人参与监督、领导班子主动接受监督，才能形成民主、公平、公开的干部选拔任用平台。 我局利用机关学习时间，集中学习贯彻党的干部路线方针政策，特别是《领导干部廉洁从政若干准则》等，加强思想教育，形成共识，强调选人用人过程中的廉政。局班子领导还利用领导班子专题民主生活会的契机，专题学习了《党政领导干部选拨任用工作条例》、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》、《党政领导干部选拔任用有关事项报告办法(试行)》等相关政策法规，做到领导带头学、深入学，严格贯彻执行、主动接受监督。通过加大学习宣传力度，拓宽推荐、选拔优秀干部的途径，营造公开、公平、公正、科学的干部选拔任用机制，强化民主测评的公开、公正性，提高了选拔任用人才的公信度，增强了干部职工对选拔任用工作监督的自觉性和积极性，营造了良好的选人用人环境。 2、抓好制度建设，从源头预防腐败 城乡规划部门对人才要求高，不仅需要有坚定的理想信念、过硬的专业素质，而且要求具有勇于开拓创新的意识、树立学习联系实践的理念。为科学合理的发掘人才、培养人才，使每一个干部都能“人尽其才、才尽其用”，需要不断改进工作方式方法、完善管理体制机制。 我局在加强监督、落实制度方面注重出实招，通过制度规范化、监督具体化，做到坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通、遵守纪律不放松。近年来，我们结合规划管理体制进一步明确了管理权限，规范了审批程序，优化了任职条件，完善了相关制度，着重加强了归口单位科级干部管理，有效增强了规划系统干部队伍的生机活力。先后制定了《南平市城乡规划局领导班子议事制度》等有关制度。今年我局又制定了《南平市城乡规划局党组议事规则》，都将干部选拔任用工作列入班子议事范围，并按照《干部任用条例》，制定了《南平市城乡规划局党组关于科级干部任前有关程序》的规定。根据我局干部选任和管理工作现状，局班子领导认真研究，制定了“考察-优化-监督-再优化”的动态管理机制，并严格遵照执行。根据省委组织部《关于深入贯彻执行〈地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)〉的实施细则》的要求对选拔任用干部工作进行自查，班子领导都能积极履行职责赋予的工作职责，准确领会和坚决执行市委、市政府和安排部署的工作任务，局领导带头接受监督，通过自查更加规范了我局选人用人的工作规程，保障了干部队伍的廉洁性。 3、强化监督力度，严格规范管理 对已经任用的干部，我局通过严格干部管理、指定专人负责、健全监督机制，增强领导干部拒腐防变能力，形成人人讲廉政的良好局面。一是在处级干部廉政档案健全的基础上，建立科级干部廉政档案工作，一人一档、专人动态管理;二是严格执行党员干部报告个人重大事项等有关制度，对制度的落实情况定期检查，切实做到严肃执纪，保证制度和纪律的约束力;三是坚持民主评议制度，每年结合年终总结，我局都开展科级以上干部民主评议活动，由全局所有干部职工对一年来科级以上干部的德能勤绩廉等各方面进行评议。20XX年2月4日我局在召开20XX年度总结暨20XX年度迎春座谈会上，特别对新任用的干部工作情况进行评议，对当年选拔任用干部工作情况进行评价，接受干部职工的监督。 三、存在的主要问题及采取的对策 规划部门人才紧缺的状况比较明显，特别是专业技术性干部人才不足、科级领导干部年龄断档等问题存在。在如何吸引人才、留住人才、培养人才，切实推进规划部门干部队伍建设方面，加大干部队伍的学习培训、招考招聘力度,积极引进规划专业技术人才。20XX年以来我局共招录公务员编制2人，参公事业编制2人，事业编制3人，采取“以大带小、以老带新”的办法，优化科室人员配置，并通过选派规划业务骨干到厦门、福州等先进城市规划管理部门学习、考察、观摩，先后邀请厦门规划设计院王唯山院长、厦门规划信息中心魏渊主任给我们讲座，邀请厦门规划院业务骨干到我市规划设计院进行业务指导，不断提高我市规划技术管理能力和业务水平。四、下一步 工作计划 1、进一步规范干部选拔任用工作程序。今年四月以来，局党组高度重视“干部的选拔任用工作”，按照《党员干部选拔任用工作条例》，在积极征求市委组织部、市公务员局并参照市政府办公室、党委在干部选拔任用方面的一些好做法的基础上，结合我局实际，层层征求意见，局党组扩大会研究出台了市城乡规划局“干部选拔任用八大程序”(局全体干部职工大会民主测评推荐;局党组扩大会议研究拟提任对象;局考核组对拟提任对象组织民主考核;局党组扩大会听取考核情况汇报;拟提任干部任前公示;局党组扩大会议集体研究确定;上报公务员局审核;提任干部任前谈话)，并严格按程序选拔任用干部。2、进一步完善干部选拔任用工作监督机制。提高干部选拔任用工作工作透明度，结合党务公开、政务公开，做好民主推荐、选人用人、考核、测评等各个环节的公开、公示工作。畅通群众参与监督的渠道，营造良好的监督环境，保护群众参与监督的积极性。3、进一步抓好年轻干部培训工作。根据我局实际，有针对性的培养和招录有城乡规划专业和地理信息系统管理特长的年轻干部，积极组织年轻后备干部参加省、市各类相关业务培训，创造工作平台，提高综合素质和实践能力。4、进一步优化干部激励和推荐机制。结合绩效考核结果，对工作成绩突出的干部，大胆使用到重要岗位，做到“以实绩论奖惩，凭能力用干部”。同时加大对后备干部、优秀女干部的选拔和推荐。 选人用人自查自纠报告篇三 近年来，我局在市委市政府的领导和市委组织部、市人社局(公务员局)的指导下，严格按照《 》、《党政领导干部干部选拔任用工作条例》和《贵港市事业单位公开招聘人员实施办法》等法律、 规章制度 选人用人。根据市委组织部《关于开展选人用人工作专项检查的通知》(桂组通字〔20XX〕40号)精神，我局领导高度重视，认真开展全面自查工作。现将有关情况汇报如下： 一、基本情况 (一)领导干部配备情况。 我局机关核定编制27个，其中行政编制24个，工勤编制3个，现实有干部职工27人。现有处级干部9人，其中处级领导干部5人，非领导职务4人。下设8个科室，核定科级干部13人，实有正科级干部8人，副科级干部2人。现有主任科员4人(其中1人兼办公室副主任)，副主任科员1人。工勤人员3人。 下属二层事业单位15个，其中副处级事业单位1个，科级事业单位14个; 局属单位人员核定编制共188个，现实有在编人员178人，核定正科级干部15个,副科级干部22个,现有正科级干部7人,副科级干部21人。 综上所述，我局系统没有超职数配备领导干部现象，也无机构编制管理“三超两乱”问题。 (二)20XX年以来选人用人工作情况。 20XX年以来我局通过考察任命、竞争上岗方式选人用人17人，其中考察任命2人，分别为办公室主任1人、副主任1人;竞争上岗15人，其中2人为转任(执法支队2个副支队长)，由副科长竞争科长5人，科员(干部)竞争副科长8人。从年度上看，20XX年竞争上岗6人，20XX年考察任命1人，20XX年竞争上岗9人(含转任2人)，20XX年考察任命1人。 二、主要做法 (一)认真学习宣传新修订的《干部任用条例》。 我局把学习贯彻新修订《党政领导干部干部选拔任用工作条例》(以下简称《干部任用条例》)作为加强领导班子自身建设的一项紧迫任务抓紧落实，采取党组集中学习、会议宣传、文件传达等形式学习贯彻《干部任用条例》，增强全体干部深入学习《干部任用条例》的积极性和主动性。我局黄创优局长和办公室主任还参加了市委组织部举办的新修订《干部任用条例》培训班。通过学习，加深了干部对选拔任用领导干部的原则、条件、程序、纪律、监督的认识，使领导班子成员掌握了《干部任用条例》、人事干部了解了《干部任用条例》、广大干部群众认识了《干部任用条例》。通过学习，也使大家进一步认识到认真贯彻执行《干部任用条例》是深入贯彻落实党的十八大精神的具体要求，是我们党关于党政领导干部选拔任用工作基本遵循，对于建立和健全科学的干部选拔任用机制和监督管理机制，推动干部工作的科学化、民主化、制度化具有十分重要的意义。 (二)认真贯彻执行《干部任用条例》。 1、坚持党管干部原则，发挥党组织在干部选拔任用工作中的领导和把关作用。我局把“党管干部”作为干部工作的根本原则毫不动摇、坚定不移地予以坚持，正确把握党管干部与发扬民主的辩证关系，在干部工作中充分发扬民主，提高选人用人的公信度。同时，把党管干部原则贯穿干部选拔任用全过程。在推荐环节，准确掌握好干部工作的方针政策，科学制定推荐工作方案，根据代表性、差异性、知情度、关联度的要求，合理确定民主推荐范围，提高领导班子成员在推荐中的权重，力求推荐结果的科学性、真实性。在考察环节，选派公道正派、经验丰富、素质优良的干部参加考察工作，注意拓宽考察领域，创新考察方法，改进考察方式，注重全方位深入考察干部，综合了解考察对象的工作实绩和德才表现，力求考准考实。在酝酿环节，充分听取各方面包括纪检、审计、计生等部门的意见，综合考虑人选推荐结果和平时掌握的情况，根据人选与岗位的匹配度，集体研究确定拟任职人选。在任用环节，讲清楚人事安排方案的原则、目的，讲清楚人选产生过程，讲清楚人选的基本情况，并依法依规按照程序和要求上报有关部门审批。 2、树立正确的用人导向。坚持五湖四海、任人唯贤，坚持德才兼备、以德为先，坚持注重实绩、群众公认，着力解决选人用人中的唯票、唯分、唯GDP、唯年龄问题。近年来，我局坚持立党为公，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，以事业选人，实行考察任命，公开选拔、竞争上岗，打破论资排辈，扩大选人的视野，激发广大干部的进取精神，选准、用好一批政治上合格、综合能力强、实绩突出、群众公认、勤政廉洁的干部，为开展“三农”工作打下基础。 3、严格遵守程序，规范办事。一是严把资格审查关。对参加竞岗者及拟任人选的年龄、学历等进行严格审查，对不符合条件的一律取消。二是严把民主测评关。把干部群众满意不满意作为提拔任用干部的一条重要标准，民主测评票达不到50%的党组不予讨论通过。三是严把组织考察关。对拟提拔任用的干部德才进行全面考察，重点考察能否坚持四项基本原则和能否胜任任职岗位工作要求，并了解干部八小时以外活动情况。在严格把关考察关上，着重抓好三个关键环节。首先要注重群众参与和考察的广泛性。为了考察的真实和准确，我们实行了考前预告，进行了差额考察，并注意倾听离退休老同志、民主党派等方方面面意见。其次注重公正考察防止谈话范围的倾向性。量化民主测评结果。考察组按有关要求和干部名册指定考察谈话人员，防止片面性和倾向性。第三注重考察范围的全面性。在考察中，不仅考察干部的工作，还延伸到生活。四是严把公示关。把被考察对象基本情况、简历、考察组成员、反映情况联系方式等内容予以公告，把选拔任用全过程置于全体干部职工的监督之下，实行“阳光操作”，防止干部“带病上岗”，增强群众的民主参与意识。五是严把讨论决定关。讨论决定在整个选拔任用工作中具有决定性的作用，局党组不折不扣地坚持民主讨论，集体决策的原则。局党组主要领导带头贯彻党的民主集中制原则，充分发扬党内民主，不搞一个人说了算，不搞临时动议，严格按照《干部任用条例》办事。党组会上由人事干部逐个介绍拟任人选的提名、推荐、考察和任免理由等情况，每位党组成员充分发表意见和看法。六是操作规范，资料完备。认真实施《干部任用条例》及《贵港市事业单位公开招聘人员实施办法》，有竞聘方案、简章等一整套材料，整个过程规范操作，真正做到坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通。在干部人事任免工作中，都能做到各项操作程序规范、记录齐全、手续完备、资料完整，整个工作走上规范化道路。 (三)加强监督，反对不正之风。一是加强学习。切实抓好《干部任用条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法(试行)》、《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》等法规性文件的学习和贯彻落实工作。二是建立健全干部选拔任用和监督管理各项制度，规范和落实领导干部任前廉政谈话、诫勉谈话、信访谈话、函询制度。三是受理有关干部选拔任用工作的举报、申诉，制止、纠正违反《干部任用条例》的行为。四是局纪检组按照有关规定，对干部选拔任用工作进行监督检查，办公室自觉接受局纪检组就加强对干部选拔任用工作的监督，沟通信息，交流情况，提出意见和建议。五是党委严格执行《干部任用条例》，自觉接受组织监督和群众监督，不断提高干部选拔任用和监督管理工作水平，有效遏制跑官要官、 、干部带病提拔等问题，避免用人上的不正之风。如我局20PC年采用竞争上岗方式任用正科级、副科级领导职位共9名，个别职工认为存在不公平现象，分别向市纪委、市委组织部进行了举报。我局党组十分重视，责成局纪检组迅速组织人员就相关情况进行专题调查，并将调查结果向市纪委、市委组织部报告。因信访件反映本局违法违规竞聘的问题与事实不符，作信访了结处理。 三、存在问题 一是《干部任用条例》的宣传力度不足，干部职工对新条例还不够精通。二是缺乏专职人事干部。我局没有人事科，相关工作由办公室人员兼任。由于办公室工作任务繁重，对人事工作的法律法规、政策和文件精神的掌握和理解及程序要求等欠透彻，有时对工作造成一定影响。三是档案资料归档管理有待加强。 总的来说，近年来我局在选人用人工作中，认真贯彻执行法律法规，坚持正确的用人导向，发扬民主，加强监督管理，选拔任用了一批较高素质的干部，提高了干部队伍整体实力，推动了“三农”事业发展。在今后的工作中，我局将认真贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神，按照新形势新精神新要求，不断改进完善，努力做好领导干部选拔任用工作。

——理想信念进一步坚定。通过教育实践活动，该院党员干部，特别是党员领导干部在坚持民主集中制、改进工作作风、严格党内生活、坚持党性原则基础上的团结等方面的体会更加深刻；广大党员干部理想信念进一步坚定，强化了全心全意为人民服务的宗旨意识；对世界观、人生观、价值观、政绩观的认识更加明确；对改进工作作风，抓紧整改“四风”方面突出问题的有关工作要求把握得更加准确；服务教学、服务科研、服务师生观念深入人心；在使用“批评与自我批评”这一防身治病的良药，坚持“照镜正容、洗澡除尘、醒脑治病”要求上认识更加系统，为立身、立业、立言、立德，提升党性修养打下了坚实的基础。 ——作风建设进一步得到加强。通过教育实践活动开展，该院狠抓作风建设和八项规定的落实，加强整改落实和制度建设，下基层调研多了，浮夸漂浮作风少了；为师生员工解难题多了，推诿扯皮少了；“三公”经费下降了，群众意识增强了；严格公车使用，坚决杜绝公车私用；公务接待在职工食堂用餐都得到很好地执行等。干部作风的大转变，进一步密切了与师生的联系，受到了广大师生员工的一致好评。 ——批评与自我批评的良好风气逐渐形成。通过教育实践活动开展，尤其是高质量专题民主生活会的召开，该院班子成员把开展批评与自我批评作为提高政治素养，加强党性修养，提高品格涵养的好机会。本着对党的事业高度负责的精神，本着对同志高度负责的精神，当面坦诚直言，敢于触及思想，坚决做到讲党性不讲私情，讲原则不讲关系，讲事实不留情面。批评与自我批评的优良传统得到进一步弘扬。 ——学校发展的目标定位和思路更加明晰。通过教育实践活动，该院发展的目标定位和思路更加明晰，进一步理清了学校建设教师教育为主要特色的综合性教学研究型大学的“三步走”思路。即：第一步，建设具有特色与优势的地方师范高校；第二步，建设一流的地方师范高校；第三步，建设高水平的地方师范高校。 党风正则人心齐，人心齐则事业兴。如今该院上下呈现出风清气正、心齐劲足的良好局面，聚集起加快学校发展，赶超跨越的正能量。该院在加快发展、科学发展、跨越式发展的道路上将迈出更加坚实的步伐。

切入点：本次活动着眼于加强作风建设以贯彻落实八项规定为切入点。聚焦点：本次活动以反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”作为聚焦点。关键环节：活动分“学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制”3个关键环节。第一环节：1.召开动员大会、开展民主评议；2.组织集中学习、接受思想教育；3.深入基层调研、广泛征求意见。第二环节：1.认真撰写对照检查材料；2.严肃过好专题民主生活会；3.组织开展群众评议。第三环节：1.制定整改方案；2.强化正风肃纪，解决突出问题；3.完善规章制度；4.召开总结大会。

上半年科教工作总结范文 本文是一篇关于科教工作总结范文，由应届毕业生求职网我辑提供！ 半年来，科教处按照年初召开的农牧业工作会议精神，在厅党组的正确领导下，紧紧围绕为农牧民办好18件实事和先进性教育的有关要求，全处同志积极努力，使科教工作开展的有声有色。现将有关情况汇报如下： 一、扎扎实实推进科技入户工程 1、加强组织领导，健全机构，确保科技入户工作顺利实施。 （1）、我区**旗、**旗、**区、**区、**区等五个旗县列入国家农业科技入户工程，此项工作得到了自治区党委和政府的高度重视，已将这项工作列入XX年全区工作要点之一。 （2）、自治区农牧业厅将农牧业科技入户工作列为XX年为农牧民办18件实事之首。成立了由**副厅长任组长、厅机关科教处、财务处、农机局等部门负责人组成的全区农牧业科技入户工作领导小组，并结合全区农牧业科技工作实际，制定了《内蒙古自治区XX年农牧业科技入户示范工程实施方案》和《关于推进全区农牧业科技入户工作的意见》，下发全区执行；组织自治区科技入户领导小组成员、专家组成员、五个试点旗县领导及技术人员37人参加了农业部召开的农业科技入户春季行动电视电话会议，并对开展全区农牧业科技入户春季行动工作进行详细安排部署；召开了自治区农牧业科技入户工作领导小组和专家组会议，进一步研究讨论了推进全区农牧业科技入户工作的思路和技术方案；组织有关专家和试点旗县技术负责人参加了农业部专家组召开的各专业组会议，确定了各试点项目主推技术和品种，使项目得到进一步落实。 （3）、各试点旗县都成立由旗县长亲自挂帅的农牧业科技入户示范工程领导小组，设立了领导小组办公室，安排专人负责农牧业科技入户工作。试点旗县项目区乡镇也相应成立了由政府一把手为组长的领导小组，负责项目的实施和管理，定期检查，以保证项目顺利实施。 （4）、全面启动了内蒙古农牧业科技入户工程。3月15日自治区农牧业厅党组结合保持共产党员先进性教育主题实践活动，在包头市**区举行了内蒙古自治区农牧业科技入户启动仪式。自治区农牧业厅党组书记、厅长**亲自带队，5位副厅长及机关干部、专家、技术人员200多人及农牧民3000多人参加了这次活动。此次活动以“保持先进性，服务农牧民，发展农牧业，为农牧民办实事”为主题，把农牧业科学技术送到农牧民手中。活动包括科普文艺表演、科技咨询、农机展示、优惠销售、赠送图书等活动，受到了当地农牧民的广泛欢迎，取得了宣传、动员双赢的效果。 全区各盟市都积极行动起来，结合本地区工作实际，通过开展农牧业科技入户工作推广农牧业新技术、新品种。如：赤峰市XX年在全市100个村、1000个乡镇组织500名科技人员进村包户开展科技入户工作，3月14日举行了万人科技大集，启动科技入户工程，形成了规模，促进了农牧业科技入户工作在全市开展。 2、建立“科技人员直接到户，良种良法直接到田，技术要领直接到人”的农技推广新机制，实行行政管理部门管理、专家组、技术指导员与科技示范户上下联动，搭建农牧业科技入户工作平台。 （1）、自治区及各试点旗县结合项目采取双向选择、竞聘的方式选择了业务能力强、技术水平高、工作责任心强、有经验的50名专家、教授组成了自治区级和试点旗县专家组，负责拟定科技入户示范工程技术实施方案，协助遴选示范户，评审技术指导单位的技术工作方案，落实各项技术管理措施，指导、检查、督促技术指导员开展工作，实行试点项目首席专家负责制。 （2）、各试点旗县通过招聘等方式，确定了技术力量较强，人员素质较高，具有一定农技推广经验和推广基础的农牧业技术推广单位组成了技术指导小组，负责编写技术手册、明白纸和集中培训等工作。 （3）、本着公开、公正、公平的原则，5个试点旗县共招聘250名技术指导员，每名技术指导员都与技术指导单位签订了负责20个示范户的技术指导与服务合同。如：**区张榜公布公开招聘技术指导员，报名76人，从中招聘了50名技术水平较高，农村工作较丰富、责任心较强、具有奉献精神、能够承担起技术指导任务的技术指导员，并对招聘结果进行了公示，还制定了技术指导员包户责任制。**旗的技术指导人员与示范户签订了技术服务合同。 （4）、根据农牧业科技入户具体条件要求，结合当地情况，我区五个旗县已遴选确定52个生产基础条件好、自然条件优越的乡镇为科技入户示范项目区，并采取公开民主的方式，确定了5000个科技意识强、种植水平高的.科技示范户。**旗将遴选的示范户名单在村委会进行公示，**区制定了《玉米种植科技入户示范工程示范户遴选方案》，充分体现了民主公开的原则。 （5）、我区承担科技入户奶牛、大豆、玉米、农机等4个项目。截止目前，**旗、**旗两个大豆项目试点旗县XX个科技示范户已种植优质大豆14.2万亩, 建立核心示范田4600亩。**区玉米项目试点县的1000个科技示范户已种植玉米10万亩, 建立核心示范田XX多亩，推广的种子包衣技术24万亩，测土配方施肥12万亩，地膜覆盖24万亩，病虫鼠害防治24万亩，垄三栽培技术11万亩。包头**区奶牛项目试点县共饲养奶牛11万头，其中科技示范户1.1万头，开展奶牛常见病及特殊病如：奶牛滞泻病、产科病、乳房炎等疾病防治700多头次，种植饲用作物12万亩。**区农机项目试点县结合项目深入农户开展技术咨询，帮助农民调试农机具，排除故障，解决生产中的技术难题。目前，已推广精良播种机115台。 3、加大宣传和培训工作力度，努力提高技术指导员和示范户农牧民的科技素质和意识，为项目的有效实施奠定扎实的基础。 为了广泛宣传农牧业科技入户工作，使广大农牧民更快、更好的掌握项目技术要点及操作规程，自治区农牧业厅及各试点旗县都通过广播、电视、信息网络、报刊、印发简报、聘请知名专家、教授进行了多种形式的技术讲座、培训和宣传工作。内蒙古农牧业科技入户示范工程启动仪式，在内蒙古电视台、电台，内蒙古日报等10多家新闻媒体都进行了宣传报道。为加大宣传力度，及时交流信息，沟通情况，自治区农牧业科技入户领导小组办公室编制、印发了6期《科技入户简报》，宣传报导农牧业科技入户工作春季行动和项目进展情况。 各试点旗县结合项目聘请了国家农业科技入户首席高油大豆专家、中国农业科学院作物研究所韩天富研究员（博士生导师）、黑龙江省农垦科研育种中心胡国华主任（博士）、中国农科院畜牧所奶 牛专家**研究员及内蒙古农业大学、内蒙古农科院、畜科院、农技推广站、农机推广站的专家、教授对技术指导员进行技术培训。5个试点旗县共举办技术指导员培训班9期，培训技术指导员700人次。经过技术培训的技术指导员，结合项目深入农村牧区对科技示范户进行技术服务和培训。目前，已举办各种类型的科技入户示范户培训班94次，培训示范户农牧民7312人次，发放各种技术手册、技术规程、明白纸等20435册（份）。为了充分发挥科技入户工作的示范带动作用，各试点旗县都建立了项目核心示范区。 二、全力抓好劳动力转移培训阳光工程 XX年我区农村牧区劳动力转移培训工作坚持“六动”、“三结合”的原则，实现“五个转变”，即：坚持“六动”、“三结合”原则，就是政府推动、市场拉动、政策促动、开放带动、城乡互动、有序流动；有组织输出与自主输出相结合、域外输出与就近就地转移相结合、集中输出与分散输出相结合。实现“五个转变”，就是由引导性培训向技能性培训转变、由群众自发外出务工向有组织的劳务输出转变、由劳动力盲目外出务工向政府指导、有序劳务输出转变、由零散外出务工向集中大规模劳务输出转变、由体力型输出向专业技能型输出转变。 按照国家有关文件要求和各省区的作法，劳动力转移培训经费实行政府、农民工个人共同分担的投入机制。今年，全国“阳光工程”办公室下达我区8万人的示范性培训任务，按中央财政每人补助150元的标准，共投资1200万元。在自治区政府的高度重视下，在农牧业、财政、扶贫等部门的密切配合下，自治区积极筹措资金3000万元用于XX年“阳光工程”培训工作，按照农牧民培训补助经费由中央财政和地方财政共同负担，以地方财政为主，中央补助资金与自治区安排的经费捆绑使用的精神，按人均300元的标准进行补助，全区共落实14万人的培训任务，其中自治区农牧业厅负责完成4万人，扶贫办完成10万人。各级政府安排的劳动力转移培训经费主要用于职业技能培训，全面提高劳动者就业技能和专业知识水平，培养农牧民的创业精神、创新意识，更新就业观念。培训资金采取培训券的办法直接补贴到农牧民，让农牧民直接受益。自治区农牧业厅承担的4万人培训任务已下达到各盟市，各盟市共落实28个旗县，66个培训基地，目前培训工作正在开展。 XX年6月9日－10日，自治区在通辽市召开了全区农牧业系统“阳光工程”工作会议。全区11个盟市、28个旗县的分管领导及项目管理人员参加了会议。自治区“阳光工程”领导小组副组长、农牧业厅副厅长**作了重要讲话，科教处处长贾跃峰对“阳光工程”项目的操作、管理作了具体的讲解。2个盟市、4个旗县作了典型发言。会议总结交流了XX年阳光工程的试点经验，研究部署了XX年阳光工程重点工作、任务。会议期间，与会代表还参观了通辽市、开鲁县、库伦旗农村牧区劳动力转移培训基地，观摩学习了两旗县阳光工程办公室管理制度、培训就业台帐、档案资料等，观看了开鲁县阳光工程专题片。 三、稳步推进农村能源沼气建设 XX年我区农村能源工作紧紧围绕生态环境建设，改善农村牧区生产生活条件，优化农村能源结构，促进农业增效、农民增收和生态良性循环，推进农村小康村建设的奋斗目标开展工作，重点组织实施了XX年度农村沼气建设国债项目和大中型沼气工程建设项目。 1、召开会议，落实任务 XX年4月7日自治区农牧业厅召开农村能源沼气建设国债项目签字仪式，16个项目旗县的旗县长和农牧业局局长参加了会议，**副厅长在会上作了重要讲话，并代表农牧业厅与各旗县长签定了责任状。 2、XX年度农村沼气建设国债项目 该项目涉及我区16个旗县，58个乡镇，109个村，共18154户。项目投资总额7969.54万元，其中中央投资2178.48万元，项目旗县地方财政配套217.85万元，农民自筹5573.21万元。目前，所有16个项目旗县均已开工建设，已建成1486户，占总任务数的8%，其中土右旗完成350户，占任务数的34%，**县完成234户，占其任务数的19%。 3、红武高科农牧股份有限公司大中型沼气工程建设项目 该项目投资总额251万元，其中中央投资130万元，地方配套50万元，企业自筹71万元。目前，项目初步设计和实施方案已通过论证，建设资金已经到位，前期准备工作全部就绪，土建工程已破土动工。 4、沼气生产职业技能培训鉴定 农村沼气国债项目管理办法要求，申报项目旗县必须具有一定数量沼气生产工职业资格证书的施工人员。自治区能源站上半年共举办职业技能培训班16期，共有574人通过鉴定，其中包括技师2人，高级工15人，中级工29人，初级工528人。 5、狠抓高标准示范点建设 作为开创全区农村能源建设工作新局面的重大举措，今年我们抽调了技术骨干，与相关盟市、旗县业务骨干一道组成工作组，重点抓了**旗、**县、杭锦后旗、**区、呼市新城区5个农村沼气建设示范点，今年一开春，蹲点人员便纷纷奔赴各自抓的基点，并直接住到农户家中，真正做到了与农民群众同吃、同住、同劳动。围绕今年的重点工作，开展了大量的示范研究，如**县三苏木乡杜家村示范点仅用不到20天时间，就将60户沼气建设任务的池体部分全部完成，**旗普遍推广了人力活塞出料器，有效地解决了沼气池的出料问题，其它各个试点的工作也都产生了很好的效果，受到了各级领导和农民群众的普遍赞誉。自治区人民政府副主席雷.额尔德尼、自治区发改委副主任乔木、自治区农牧业厅厅长**、副厅长**分别视察了翁牛特旗、五原县、**县的沼气项目，并对该项工作给予了充分肯定。 四、严肃认真开展好共产党员先进性教育活动 按照厅机关的统一部署，科教处党支部认真学习了保持共产党员先进性教育的有关材料，按照农牧业厅提出的“保持先进性、发展农牧业、服务农牧民”的要求，制定了每一阶段的具体方案，开展了向邢旗、卢德勋等身边先进人物的学习活动，通过谈心活动、撰写个人党性分析材料、召开专题民主生活会、组织民主评议、进行自我剖析、广泛征求意见、制定整改措施、落实各项措施、改进工作方法，使科教处支部的向心力和凝聚力进一步增强，班子更加团结，形成了积极向上的氛围。 ;

学习贯彻中央和省、地、市委深入学习实践科学发展观活动会议精神，对我局深入开展学习实践活动进行部署。市委对这次学习实践活动高度重视，派出指导检查组到我局指导工作，市委第十二指导检查组组长杨政保同志还将作重要讲话，我们一定要认真学习领会，抓好贯彻落实。下面，根据上级对此次活动的要求，我代表局党组就深入学习实践科学发展观活动讲几点意见。一、立足全局，深刻领会开展学习实践活动的重大意义在全党开展深入学习实践科学发展观活动，是党的十七大做出的一项重大战略部署。各级党委对这次学习实践活动高度重视。胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动动员大会暨省部级主要领导干部专题研讨班上发表重要讲话，对在全党深入开展学习实践活动提出明确要求。省、地、市委也在13号召开会议对学习实践活动作出动员部署。作为全省第二批学习实践活动单位，我们一定要深刻认识搞好学习实践活动的重大现实意义，自觉把思想和行动统一到中央和省、地、市委的要求上来，进一步增强政治责任感、现实紧迫感和历史使命感。（一）开展深入学习实践科学发展观活动，是用中国特色社会主义理论体系武装全党的重大举措。我们党是一个善于把握时代大势、具有高度理性自觉的马克思主义政党。在党的事业发展的每一个重大历史关头，都以巨大的理论勇气和政治勇气进行理论创新，并注重用理论创新成果武装全党。每一次理论创新和理论武装的加强，都把党的事业向前推进一大步。这次学习实践活动，是我们党在新的历史阶段加强理论武装的重大举措，意义重大而深远。科学发展观提出五年多来，越来越凝聚起推动发展的强大动力，越来越显示出强大的真理力量，越来越得到全党全国人民的衷心拥护，对我国经济社会发展起到了巨大的指导推动作用。近年来，我局党组高度重视运用科学发展观武装全系统党员干部，解放思想，改革创新，着力破除不适应科学发展的思想观念，解决了一些影响司法行政长远发展的基础性问题，全市司法行政工作得到省市领导的充分肯定。这些都是落实科学发展观的成果。但必须看到，我们的学习实践还是初步的。一些党员干部对科学发展观还没有真学真懂真信；在工作指导上还存在不少学用脱节、知行不一的问题；传统思维方式和工作模式还制约着我们的思想和工作。这些问题，很大程度是因为思想根源没有解决、理论武装不到位，最根本的原因在于对科学发展观学习理解和实践运用不够深刻、不够全面。这就要求我们，认真领会科学发展观的深刻内涵,必须更加自觉地开展学习实践活动，用科学发展观教育干部、武装头脑，带着我们正在解决和没有解决好的问题学习，带着工作中遇到的新问题学习，让科学发展观在思想上扎根，真正成为全局党员干部的坚定信念和自觉行动。（二）开展深入学习实践科学发展观活动，是实现我市司法行政工作跨越式发展目标的迫切需要。今年，局党组将决定在全局开展以“完善司法行政工作机制，促进法治铜仁科学发展”为主题的争先进和创实绩、创特色、创满意为主要内容的“一争三创”实践载体活动，开展以大作为服务党委政府中心工作、大力度探索业务工作新路子，力争各项工作位次前移，重点工作全省领先。实现这样的目标，仅靠热情和干劲是不够的，必须以科学发展观为指导，遵循发展规律，创新工作方式，打造后发优势。必须看到，司法行政工作面临着很多矛盾和问题，在服务经济平稳较快发展、构建大调解、法援工作格局、法治城市创建、帮教安置工作运行机制等工作还有很多不足，影响制约了我局司法行政工作争先进位。解决这些问题，迫切需要掌握科学发展的武器，推动司法行政工作进入科学发展的轨道。（三）开展深入学习实践科学发展观活动，是提高全系统领导水平和执行力的有效途径。近年来，我局通过抓班子、带队伍，强作风，党员干部队伍整体素质得到了提高,各科室和全体干部的创造力、凝聚力、战斗力不断增强，赢得了社会各界的信赖和支持。但必须看到，个别党员干部在党性党风党纪方面还存在这样那样的问题，与科学发展观的要求还不相适应、不相符合。有的缺乏创新精神，缺乏谋划推动工作的本领；有的作风不扎实，缺乏责任意识和实干精神；工作不主动、不加思考，立于现状，满足于按部就班，这些问题不解决，司法行政工作就难以顺利推进。开展学习实践活动，要以改革创新精神全面加强党的建设，使广大党员干部成为科学发展观的坚定信仰着、忠实实践者。二、准确把握开展学习实践活动的原则要求根据市委部署，局党组研究制定了学习实践活动《实施方案》，各科室处所要坚持高标准、严要求，切实抓好每个阶段、每个步骤、每个环节的工作。（一）要准确把握学习实践活动的指导思想。就是全面贯彻党的十七大精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照中央和省、市委部署，紧密结合司法行政党员队伍建设实际，紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”这一总体要求，进一步解放思想、实事求是、改革创新，着力转变不适应不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，着力构建有利于科学发展的体制机制，提高司法行政工作服务全市科学发展、跨越发展的能力，使全市司法行政工作和全系统党的建设更加符合科学发展观的要求。学习实践活动要努力达到四个方面的目标要求：一是提高思想认识。进一步加深广大党员干部特别是领导干部对科学发展观的理解，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，把思想认识统一到科学发展观的要求上来。二是解决突出问题。努力解决影响和制约服务保障科学发展跨越发展的突出问题，解决党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，进一步完善服务科学发展、跨越发展的举措，切实加强各级领导干部思想政治建设。三是创新体制机制。着重建立健全推动科学发展、体现科学发展要求的各项规章制度和体制机制，努力为贯彻落实科学发展观营造良好的政策制度环境。四是促进科学发展。通过学习实践活动，把科学发展观的要求转化为服务保障科学发展、跨越发展的实际行动，在促进经济社会平稳较快发展中推动自身科学发展。我们在学习实践中要开展“五大”活动，实现“五促”效果，即大学习，促认识提高；大调研，促机制完善；大讨论，促改革创新；大转变，促群众满意；大提升，促一争三创。（二）要全面贯彻学习实践活动的主要原则。始终把握和贯彻落实好四条主要原则：一是坚持解放思想，推动改革创新。要以解放思想为先导，以改革创新为动力，进一步更新发展观念、转变发展思路、破解发展难题、完善体制机制，使司法行政工作更加符合科学发展观的要求。二是突出实践特色，务求取得实效。要紧紧围绕科学发展主题，制定措施以实践为依据，解决问题用实践来推动，检验成效以实践作标准，在学习中推动实践，在实践中深化学习，确保取得看得见、摸得着的实际成效。三是贯彻群众路线，充分发扬民主。要吸收群众全程参与，广泛听取群众意见，接受群众监督，努力解决实际问题，把群众满意作为评价活动成效的重要依据。四是正面教育为主，把握正确导向。学习实践活动重在自我教育，重在总结经验，重在明确方向。查找和剖析问题，既要严格要求，又不搞人人过关。对过去问题重在汲取经验教训，不纠缠个人责任，保护和调动党员干部的积极性。（三）要充分运用学习实践活动的实践载体。要严格按照市委部署，扎实开展好在调研、征求意见、讨论、主题实践活动。要紧扣“科学发展、跨越发展”这个主题，结合司法行政工作实际，以“一争三创”为总抓手，组织各具特色的实践活动。重点开展好三个主题实践活动，即以服务发展、服务基层、服务群众、提高效能建设为主要内容的“三服务一提高”主题实践活动，以维护稳定、化解矛盾、促进和谐为主要内容的“法治铜仁”专题实践活动，以强素质、提形象、创一流为主要内容的“争做全区排头兵”主题实践活动。在落实好市委确定的“规定动作”的同时，要结合实际，确定好“自选动作”，做到落实活动有方案、有步骤、有目标、有要求，确保不走过场。（四）要切实明确学习实践活动的方法步骤。学习实践活动从现在开始，到今年8月份基本完成。活动共分四个阶段：第一阶段为准备动员阶段。第二阶段为学习调研阶段，重点抓好学习培训、深入调研、围绕科学发展进行解放思想讨论三个环节。第三阶段为分析检查阶段，重点抓好召开领导班子专题民主生活会、形成领导班子分析检查报告、组织群众评议三个环节。第四阶段为整改落实阶段，重点抓好制定整改方案、集中解决问题、创新体制机制三个环节。各科室都要根据每个阶段的重点任务，细化工作措施，抓好工作落实。

　　可以联系我，4353353　　1. 会前准备　　★ 确定民主生活会的具体日期；　　★ 确定民主生活会的中心议题，并且通知全体支委做好准备。　　2. 听取党内外群众意见　　★ 分别召集党员、群众座谈会，征求意见；　　★ 分类归纳，整理对班子和对个人提的意见。　　3. 提前通知支部委员　　★ 支部书记对党员、群众提的意见和全面工作进行认真回顾，对照检查，作好材料准备；　　★ 支部成员针对意见和分管的工作进行准备；　　★ 支部成员开展交心谈心活动。　　4. 向上级党委报告　　★ 将本次民主生活会的中心议题、开会时间、地点报告上级党委；　　★ 上级党组织或职能部门的有关同志参加民主生活会。　　5. 作好记录准备　　★ 确定召开民主生活会的主要议题、时间、地点、主持人、记录人及参加人员（如缺席要注明原因）的姓名。　　6. 学习文件、通报情况　　★ 学习上级有关文件，统一思想，端正认识；　　★ 主持人将党员和群众对班子成员提的意见全面介绍。　　7. 开展批评和自我批评　　★ 检查上次民主生活会提出的问题和整改情况；　　★ 各自汇报思想和工作，进行自我批评；　　★ 相互交流意见和开展批评，提出希望。　　8. 将记录报送党员　　★ 将会议原始记录报送上级党委；　　★ 将本次生活会形成的书面材料上报党委。　　9. 制定并落实整改措施　　★ 制定整改措施；　　★ 建立和健全有关制度；　　★ 本年检查一次改进情况，在下次生活会上汇报；　　★ 年终向全体党员报告一次工作。　　说明：1.支委民主生活会原则上每年不少于两次。　　2. 班子成员应过好双重民主生活会

在开好党的群众路线教育实践活动专题民主生活会过程中，取得了如下经验：为民，就是要坚持人民创造历史、人民是真正英雄，坚持以人为本、人民至上。务实，就是要求真务实、真抓实干，发扬理论联系实际之风。清廉，就是要自觉遵守党章，严格执行廉政准则，主动接受监督。[2] 要牢牢把握基本原则：正面教育为主、批评和自我批评、讲求实效、分类指导和领导带头。要着力解决突出问题：坚决反对形式主义；坚决反对官僚主义；坚决反对享乐主义；坚决反对奢靡之风。

民主生活会是党内正常的组织生活，是发挥党内民主、团结班子和同志、批评与自我批评最好的形式和载体，有助于共同发现问题、相互真诚指出问题、改正错误，有利于事业发展。

　　民主生活会发言提纲　　按照县委安排及我局践行宗旨教育活动要求我们今天召开领导班子专题民主生活会此次领导班子专题民主生活会主题忠实践行宗旨、勤政廉政民创新林业发展思维、深化林业改革局班子面向全体干部职工、各乡镇林业站、各乡镇分管领导及各有关单位发放征求意见表100余份收回80份共收集意见和建议59条经梳理14条针对所提出问题经过局党组及行政领导班子会议研究、深刻反思对照理想信念、落实科学发展观、推进思想解放、理论学习、工作作风、团结协作、廉洁自律等方面要求现我对存问题和足提出批评与自我批评提出初步整改措施请班子成员能够积极诚恳态度接受认真加整改　　、上次班子民主生活会整改情况　　建立和完善各项规章制度我局经过深入开展学习实践科学发展观活动及林业系统行风评议活动广泛查找问题按照废、改、立工作思路进步完善了财务管理制度、干部管理及考评制度、车辆管理制度、接待制度、林业案件方面监督、管理、审查审批制度及学习等制度　　二思想进步解放工作方式进步创新年来我局把创建学习型单位着项重要工作来抓从理论和实践结合上全面系统地把握科学发展观精神实质、主要内涵和基本要求深刻认识我县经济发展和林业现状坚持从实际出发按科学办事增强运用科学发展观推进林业工作自觉性和坚定性全面解放思想开拓创新主要表现：林权制度配套改革进步深化建立健全林业要素市场和服务平台等配套改革措施规范林权依法、有序流转从而盘活森林资源促进林业发展和林农增收积极探索推行政策性森林火灾保险试点工作林改来全县累计林地林木流转面积达12万亩实现林权抵押借贷300万元；森林采伐管理改革试点工作有序开展通过取消木材消耗结构、公开指标分配、森林分类经营、简化办证手续、减免林业费金、加强木材加工管理等措施森林采伐管理改革实现农民收入增加达400多万元；林业网络数字化建设加快2009年10月份前开通了县林业局和乡镇林业站局域政务网了使我局行政许进入了县政府网上审批构建快捷审批通道目前我局基础工作已经基本完成　　三班子执政能力和服务水平进步提高干部职工宗旨意识增强去年来我局通过加强学习、完善制度等工作班子执政能力和服务水平进步提高班子成员之间团结协作能力加强能深入基层开展调研年来我局班子紧紧围绕林业产业规模大、林分质量高、林业管理力度强、党性强作风实执纪严等问题深入开展调查研究探讨解决问题途径和办法从转变观念、转变职能、转变作风上入手从解决林业科学发展问题；解决作与乱作和勤政和廉政问题上下功夫班子与班子成员带头边学边改基本实现了学习风气好、团结协作好、勤政廉洁好、作风形象好、工作服务好五好班子好领导班子带领下干部职工宗旨意识进步增强工作积极性、主动性、创造性得提高群众来信来访、林业纠纷调解、林业法制宣传与咨询、林业科技服务、挂帮村工作等方面取得了较好成绩　　二、对班子批评和建议意见　　1、对症下药解决实际问题；　　2、树立典型正面宣传；　　3、修改完善单位各项规章制度搞好各项规章制度废、改、立工作严格监督各项规章制度贯彻执行；　　4、多开展调查研究工作认真总结林业局干部职工林业改革重大贡献；　　5、主要领导要加强支部工作督促和指导分管领导要多具体指导支部工作支部成员要抓好各自工作任务多关心支部工作；　　6、加大对林业系统干部职工业务知识培训加大对乡镇行政执法指导力度加强对乡镇部分林地权属纠纷调解帮助和指导；　　7、多听取干部职工思想汇报对反映问题及时解决；　　8、完善各项工作奖惩制度减少干多干少样干与干样现象；　　9、人本事业单位工资未规范之前应适当增加职工福利提高干部职工工作积极性；　　10、各单位日常工作由各单位自行完成要随便抽调人；　　11、了更好开展工作加强办公设备管理合理分配利用资源必备办公用品及时给予购置增加现有办公设备利用率；　　12、平等对待每单位、每位员工要轻此重彼；　　13、加大对基层林业工作经费投入改善办公条件逐渐充实林业专业人才使人员结构比例更加合理有利于余庆林业健康发展；　　14、建议践行宗旨教育活动与业务工作结合起来开展做有血有肉空洞有活动载体　　三、思想根源　　1、学习缺乏系统性对党十七大精神树立和落实科学发展观建设和谐社会落实党风廉政建设责任制等方面学习还够深入和全面对其精神实质领会够深刻没有形成系统理解和深化　　2、还存着些等、靠、要思想和小富即安、特别我县机构改革未宣布之时部分干部职工存自我满足意识工作积极、主动没有大局观念服务意识强　　3、些重点工作虽对群众利益考虑得全面、细致有时涉及些问题时存难情绪因此没有问题解决得彻彻底底　　四、整改措施及今努力方向　　1、加强理论学习提高理论水平增强学习贯彻和落实党基本理论、基本路线、基本纲领自觉性和纪律性做理论联系实际断提高理论和工作水平特别加强对林业法律法规培训提高执法水平加强职工再教育培训提高政治理论水平和业务素质　　2、进步完善各项规章制度加强规章制度执行力断修改和完善单位各项规章制度搞好各项规章制度废、立、改工作严格控制接待标准加强车辆管理加大各项规章制度贯彻执行力度进步加强机关政务管理重视各项办公设备管理提高办公设备使用率确保机关效能建设出成效提高工作效益　　3、进步解放思想用科学发展观来指导林业各项工作坚持实践解放思想要进步更新观念开拓创新求真务实努力做政治坚定作风优良工作过硬牢固树立全心全意人民服务意识二要带头讲奉献谋大局、干实事、要把群众满意作第追求把让群众生活富裕作第目标扎扎实实群众办实事让群众得实惠三要掌握县情、林情吃透政策积极开展上下协调和沟通更多地争取项目和资金投入我县林业事业发展重点抓好林业重点工程建设、国土绿化、森林分类经营、深化林权制度改革、森林资源管护、林业产业结构调整、依法行政及业务培训等几项工作四进步推行和深化事业单位人事制度改革工作打破吃打锅饭建立岗位竞争机制大努力实现工资报酬与工作量、工作业绩分配合理充分做人尽其才　　4、加强团结带好班子建好队伍实际工作作局领导班子成员特别班子主要负责人要做胸襟宽阔、爱岗敬业、公道正派树立良好职业道德做清政廉洁能容人、容言、容事团结同志道工作班子成员和职工相处搞亲亲疏疏；二做谦虚谨慎充分发扬民主既要充分发挥自己作用又要正确估计自己能力善于倾听其同志建议深入基层开展调查研究多开展交心谈心多听取干部职工思想汇报集思广益择善而从善于调动其同志工作积极性尊重人劳动成把工作当作自己事情办独断、卸责三做诚实守信真情投入带好队伍诚感人情感人理服人多人着想政治上关心职工加强教育要树立正确世界观、人生观和价值观工作生活上关心职工们搭建工作平台帮助们排忧解难对些合理要求要正确引导努力营造诚信友爱、奋发进取工作环境着力打造支作风优良、政治过硬、业务精通干部队伍

1、专题组织生活会参加人员：党支部全体党员，人数较少的党支部还可根据情况吸收入党积极分子和部分群众参加。“四套”班子党员领导干部要以普通党员的身份参加所属党支部的专题组织生活会。2、各部门各单位领导班子民主生活会参加人员：班子全体成员，还可根据情况吸收本部门本单位内设机构负责人参加。同时，邀请市“四套”班子联系领导参加，并报请上一级党（工）委派人参加。并报告市纪检委、组织部派人参加。3、基层党（工）委、党组领导班子民主生活会参加人员：党（工）委、党组班子成员。邀请市委分管领导参加，并报告市委组织部、纪检委派人参加。民主生活会一般按以下程序进行：1、通报上一次民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况。2、主要负责人代表领导班子作对照检查。3、领导班子成员逐一进行对照检查，作自我批评，其他成员对其提出批评意见。4、主要负责人总结会议情况，提出整改工作要求。因故缺席的人员应当提交书面发言材料。

　一、存在的问题：　　一是学习不够深入。没有系统地学习政治理论，仅仅停留在了解一些条例、规定的部分章节、条款上，没有结合自身工作生活和学习实际，进行认真思考，深入剖析，真正理解的政治理论更少。学习上存在畏难情绪，真正投入学习的时间不多，有时比较懒惰，做不到挤时间学习。虽然学了些政策理论和业务知识，但浮于表面的多，工作中，我深切地感受到，由于理论知识不够丰富，经常会感到工作思路不是很清晰，材料难写，业务工作方向不是很明确。　　二是求真务实的精神不够。工作中偏重于看得见的重点工作，主要事情。有时认为“想到”就是“做到”，计划措施虽然周密，一抓到底却不经常，存在追求形式，不重实效问题。接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此。存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。　　三是欠缺创新意识。没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。不敢打破原有框框，求稳怕难，碰到新情况、新问题凭经验考虑问题多。对一些时间短、任务紧、要求高的工作往往存在优质时达不到高效，高效中难以达到优质。　　二、存在问题的原因剖析　　对照“三严三实”要求，深刻反思自身存在的突出问题，不管是被动适应，还是随波逐流，都是主观上出了问题。　　1、从学习上讲，忽视了理论学习，放松了主观世界的自我改造。共产党员的纯洁性、先进性来自于不断地自觉改造主观世界。只有不断地加强政治理论学习，才能坚定社会主义理想信念，提升自身的党性修养。由于放松了学习，自觉不自觉淡化了“三观”教育，忽视了主观世界的改造，导致工作满足于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神，从而产生了这样那样的问题。　　2、从党性上讲，主要是宗旨意识有所淡薄，群众观念弱化。党的宗旨是全心全意为人民服务，也是衡量一位党员干部行为准则的最高标准。作为一名在机关工作的党员，只有把自己工作融进到为群众服务中，才能实现其本身价值。但错误以为人事编制工作难以为群众产生直接的经济效益，因此对群众比较关注的问题总以为是领导斟酌的事，产生了事不关己、免谈为好的错误思想。对群众疾苦了解不多，反映甚少。究其根源，就是全心全意为人民服务的宗旨意识淡薄了，在思想深处没有解决好“为了谁，依靠谁，我是谁”的问题。　　3、从工作上讲，主要是缺乏主动性和勇于创新的胆识。错误地以为，人事编制工作多是条框内的工作，只要循序渐进，按照上级要求处理好平常事务就完事大吉，不需要创新。基于这种想法，不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想，因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主动性、创新意识有了差距。　　三、今后努力的方向和改进措施　　通过对照检查，自我剖析，使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源，也更增强了我改进不足、提高修养的动力，在今后的工作中将从以下几方面改进和提高。　　1、要进一步加强政治理论学习，增强党性修养。把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置，重点学习党的十八届三中全会及中央和省市重要会议精神，学习党的路线方针政策以及最新理论，切实增强政治敏锐性和鉴别力，以理论上的清醒，促进政治上的坚定。坚守共产党人的精神追求，时刻提醒自己，严把思想关口，认真践行“三严三实”，树立正确的人生观、世界观、价值观。　　2、要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。把个人价值的实现与社会需要、群众需求紧密结合起来，坚持党的事业第一、人民的利益第一。要深入基层，联系群众，倾听群众意见，努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。　　3、要进一步务实创新，增强工作实效。坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。始终围绕12的中心工作，贯彻落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。

法律分析：各省级指导组将突出在“重点、难点、节点、亮点”四点上发力，全面加强驻点指导工作。1.抓住重点 把好工作方向。进入查纠整改环节，任务繁重艰巨，工作千头万绪。驻点指导工作必须把握好全面推动和重点突破的关系，抓住重点工作进行督导，才能实现以点带面、整体提升。2.聚焦难点 增强工作实效。查纠整改环节，面对的都是需要动真碰硬、触及要害的“硬骨头”“老大难”问题，解决的都是制约政法事业发展的沉疴顽疾，必须以铁的决心、铁的措施破难点、疏堵点，确保工作实效。3.把好节点 确保工作进度。查纠整改环节历时两个半月，要注意把握好时间节点，把进度和质量统筹起来，确保稳妥有序推进各项工作。4.挖掘亮点 体现工作特色。总结经验是推动工作的重要方式，也是体现工作成效的有效形式。法律依据：《西安市司法局关于政法队伍教育整顿查纠整改环节整治成果的公告》 政法队伍教育整顿查纠整改环节开展以来，西安市司法局在市教育整顿办的坚强领导和有关部门的大力支持配合下，按照规定流程和指引要求，狠抓自查自纠、组织查处、专项整治三项内容，坚决清理害群之马、整治顽瘴痼疾，26项规定动作按要求全部落实到位。现将全市司法行政系统查纠整改环节整治成果予以公布，请广大群众监督。 自查自纠情况 1．开展谈心谈话情况。按照指引要求和省市工作安排，认真落实“五必谈"“六重点"要求，扎实开展了两轮谈心谈话，谈心谈话1262人，实现了人员全覆盖，讲透了政策、讲明了纪律，对“四种形态"和“自查从宽、被查从严"的政策进行深入解读，解开了思想疙瘩、消除了思想顾虑、放下了思想包袱，主动向组织敞开心扉、说明情况、反映问题。2．开展个人自查情况。组织全市司法行政系统1262名司法行政干警开展了2轮个人自查工作，人人填写“司法行政系统干警自查表"，实现干警100%填报目标。3．召开民主生活会（组织生活会）情况。5月19日市司法局党组召开专题民主生活会，党组班子成员紧扣教育主题，对照“六个方面"查找问题，剖析原因，制定改进措施,省第一指导组和市教育整顿办派员指导；直属单位党委（总支、支部）及机关处室支部按照《关于召开全市政法队伍教育整顿专题民主生活会和组织生活会的通知要求》5月19日前全部落实到位。4．加强核查并兑现从宽政策情况。通过召开案例宣讲、集中学习、召开座谈会等形式，组织全体干警认真学习《陕西省政法队伍教育整顿期间适用“自查从宽、被查从严"政策的实施细则（试行）》，让每名同志都能够熟知并掌握“自查从宽、被查从严"政策，对25名同志按照规定兑现了“自查从宽"政策。

四年级下册冰心现代诗摘抄 四年级下册冰心现代诗摘抄，好的句子往往被赋予时代意义，摘抄本记录了无数先贤的名言，摘抄不仅仅丰富你的思想，名人名言能让作文立意更深刻，现在分享四年级下册冰心现代诗摘抄。 四年级下册冰心现代诗摘抄1 一、《纸船》 冰心 我曾经为了娱乐 折过许多纸船 随手将他们放在无出路的死潭 无怨言 我现在也还折纸船 在寂寥的夜里 为他们准备温暖的港湾 亦无怨言 我无出路我有怨言 谁能给我一个港湾 让我也我怨言 二、《他是谁》 膏将尽了 只剩得一圈的黑影。 枝受伤了， 只剩得几声的呻吟， 不发光的，吹灭了罢， 不开花的，折断了罢。 上帝啊！ “受伤的苇子，他不折断。 将残的灯火，他不吹灭。” 我们的光明——他的爱， 永世无尽，阿们。 三、《成功的花》 成功的花， 人们只惊羡她现时的明艳！ 然而当初她的芽儿， 浸透了奋斗的"泪泉， 洒遍了牺牲的血雨。 嫩绿的芽儿 嫩绿的芽儿， 和青年说： “发展你自己！” 淡白的花儿， 和青年说： “贡献你自己！” 深红的果儿， 和青年说： “牺牲你自己！” 四年级下册冰心现代诗摘抄2 一、《清晨》 晓光破了， 海关上光明了。 我的心思，小鸟般乘风高举。 飞遍了天边，到了海极， 天边，海极，都充满着你的爱。 上帝啊！你的爱随处接着我， 你的手引导我， 你的右手也必扶持我， 我的心思，小鸟般乘风高举， 乘风高举，终离不了你无穷的慈爱，阿们。 二、《黎明》 严静的世界，灿烂的世界—— 黎明的时候，谁感我醒了？ 上帝啊，在你的严静光明里， 我心安定，我心安定。 我要讴歌。 心灵啊，应当醒了。 起来颂美耶和华。 琴啊，瑟啊，应当醒了。 起来颂美耶和华。 黎明的时候， 谁感我醒了，阿们。

有机会但比较难不算差的省份，省调度都难去

【 #亲子教育# 导语】亲子游戏不仅能加强父母与宝贝之间的互动，联结情感，对于宝贝个性的培养也是有帮助的；还能够培养小朋友的操作、认知能力，对他的实物类游戏以及和其他同龄小朋友一起玩的游戏都是有帮助的；并且小朋友在这类活动中获取的经验也将充实亲子互动的内容。以下是 给您分享的2020六一儿童节亲子游戏大全，希望对您教育孩子有所助益。 【篇一】2020六一儿童节亲子游戏大全 　　1.拉大锯 　　宝宝面对妈妈两人相对而坐，宝宝拉着妈妈的手坐在妈妈合并的双腿上，妈妈边说儿歌，边随节奏拉着宝宝做前俯后仰像拉锯一样的动作。儿歌内容为："妈妈去，爸爸去，带上宝宝一起去。”当然，也可以换歌词哦！ 　　效果：感受儿歌的节奏，锻炼身体俯仰的运动能力。 　　适合年龄：7个月以上 　　2.坐秋千 　　妈妈脱掉鞋坐在床边或者凳子上，宝宝面向妈妈坐在妈妈腿上，游戏开始，妈妈两手拉着宝宝的手，两脚上下、左右晃动，宝宝则跟着妈妈的腿一起晃动。 　　效果：发展宝宝的运动能力、平衡能力，密切亲子关系。 　　适合年龄：9个月以上 　　3.拨浪鼓 　　叮叮咚咚的拨浪鼓是每个婴儿宝宝的最爱，妈妈一定要记得给宝宝买一个，让宝宝拿着它尽情地晃动，如果买不到的话，我们也可以自己制作一个，可以用香皂盒作鼓身，以细而结实的绳加圆橡皮泥作小槌由里而外系在盒身两侧，最后用透明胶将废旧的铅笔或者画笔粘贴固定在盒子上作握手，这样一个小拨浪鼓就做好了，爸爸妈妈不妨一试哦! 　　效果：锻炼宝宝手与手臂活动的灵活性，感受自身动作与物体变化之间的关系以及声音的产生。 　　适合年龄：4～12个月 　　4.不倒娃娃 　　吹一个小气球，在用绳把气球的口系住之后，在气球上画上娃娃的五官，并把气球粘或者绑在比气球大的皮球上面，这样自制的不倒娃娃即大功告成。做游戏的时候，把不倒娃娃呈现给宝宝，告诉宝宝，这个娃娃不会睡觉，怎么让他睡觉呢?鼓励宝宝把不倒娃娃摁倒，但是娃娃却总是会不停地又站起来! 　　效果：激发宝宝有目的的动手能力，感受物体运动的奇妙。 　　适合年龄：9个月以上 　　5.同步走 　　妈妈可光着脚或穿柔软的鞋站立，让宝宝面向妈妈站立，两只小脚分别踩到妈妈的脚面上，妈妈边弯腰边扶着宝宝往前走，带动宝宝往后退。也可以让宝宝转过身来，妈妈和宝宝同方向，带动宝宝共进退。 　　效果：锻炼宝宝的行走能力以及对身体的掌控能力。 　　适合年龄：9个月以上 　　6.抬“花轿” 　　妈妈和爸爸用右手握住自己的左手腕，再用左手分别握住对方的右手腕，形成一个方形的“轿子座”，然后蹲下，让宝宝分别把左右脚伸进妈妈和爸爸环形的臂弯中，等宝宝坐稳后，妈妈和爸爸站起来可以四处走动，也可以上下晃动手臂，让宝宝享受一颤一颠的感觉。 　　效果：综合发展宝宝平衡、空间知觉等多方面的能力，体验亲子游戏的快乐。 【篇二】2020六一儿童节亲子游戏大全 　　1.吹羽毛 　　通过画线或其他合适的方式将平坦的桌子一分为二，妈妈和宝宝分别坐到线的两边，之后把准备好的羽毛放在线中间，妈妈和宝宝都努力把羽毛吹到对方的桌面上，也可以把羽毛拿在手中，抬头把羽毛往高处吹。 　　效果：增强肺活量，感受羽毛的轻柔。 　　适合年龄：2～3岁 　　2.盲人摸象 　　妈妈和宝宝一个当盲人，一个当大象玩瞎子摸象的游戏。妈妈可以先当盲人，让宝宝当大象，方便宝宝了解游戏规则。游戏开始，妈妈把眼睛蒙上，然后四处摸宝宝，摸到哪里就高兴地和宝宝说：“这是宝宝的头。” 　　“这是宝宝的耳朵。”之后把宝宝的眼睛蒙上，宝宝来摸妈妈，摸到什么就说什么，并问妈妈对不对。当宝宝熟悉游戏后，可以把游戏升级为“瞎子找象”，即把宝宝的眼睛蒙上，妈妈则站在离宝宝不远的身旁，让宝宝通过摸索去找妈妈，为方便宝宝寻找妈妈可通过发声给予线索，让宝宝根据声音去寻找。 　　效果：锻炼幼儿的触知觉、听觉、记忆力及快速反应能力。 　　适合年龄：2～3岁 　　3.抓尾巴 　　妈妈用皱纹纸剪成长条状当做尾巴，塞到妈妈和宝宝的裤子中。游戏开始，妈妈让宝宝来追妈妈，把妈妈身后的尾巴拽下来，妈妈也作势去抢拽宝宝的尾巴，谁先拽下对方的谁胜。妈妈要故意让着宝宝哦!如果家里没有皱纹纸，还可用布条、丝巾、小长毛巾当尾巴。 　　效果：综合练习躲、闪、追、跑、抓等多方面的运动能力。 　　适合年龄：2～3岁 　　4.金锁银锁 　　妈妈打开手掌，手心朝下，宝宝手握拳头，只伸出一个手指来顶在妈妈的手掌中央，之后妈妈和宝宝一起念儿歌：“金锁银锁，嘎啦啦一锁。”念到最后“锁”字的时候，妈妈的手掌突然合拢，以抓住宝宝的手指，宝宝则尽力迅速地将手指拿开，以避免被妈妈的手掌锁住。 　　如果宝宝手指逃开了，宝宝赢，如果被抓住了，就和妈妈一起念：“开开开，开锁喽。”妈妈将宝宝的手指放出。为增加游戏的趣味性，不仅游戏的角色可以互换，5个手指甚至脚趾也都可以尝试，宝宝一定会和妈妈乐作一团的! 　　效果：锻炼宝宝的语言表述能力以及快速反应能力。 　　适合年龄：2～3岁 　　5.节节高 　　妈妈和宝宝可以惬意地坐在床上玩这个游戏。游戏开始，妈妈先伸出一只手的大拇指，其余四指呈抓握状，然后妈妈引导宝宝也像妈妈一样伸出一只手的大拇指，其余四指则握住妈妈伸出的大拇指，之后妈妈和宝宝的另一只手依次像刚才一样叠加，形成节节高的样子。 　　等到妈妈和宝宝的四只手都用完后，游戏循环进行，即不断把最下面的一只手抽出叠加到最上面。熟悉后，妈妈和宝宝可以不断增加抽出最下面手的速度，看看谁的反应更快。 　　效果：锻炼宝宝手指运动的灵活性及快速反应能力。 　　适合年龄：2～3岁 　　6.捻捻转 　　找一个小一点的药瓶盖，橡皮的、硬塑料的都可以，在瓶盖的正中间扎个小眼，把牙签插进去，这样一个简易的捻捻转就做好了，玩的时候，妈妈可以先示范着转，然后让宝宝尝试着转。做捻捻转的方法有很多，比如用牙签和圆黄瓜片、牙签和圆胡萝卜片等都可以做成。 　　效果：锻炼手指活动的灵活性，发展捻的动作。 　　适合年龄：2～3岁 　　7.轱辘轱辘 　　在胸前作绕线动作，接着分别做出不用的手指动作。如轱辘轱辘剪，就是在绕双拳后，伸出食指和中指，做出剪刀的样子，咕噜咕噜一，在绕拳后伸出一个手指头，妈妈可以鼓励宝宝自我想象作出多样的手势。 　　效果：培养手口一致的协调能力与手指的运动能力。 　　适合年龄：2～3岁 　　8.弹杏核 　　准备一些干净的杏核，随意地撒在桌面上，让宝宝用食指拨动一个杏核去碰击其他的杏核，刚开始，妈妈可引导宝宝弹杏核间距离短的，这样孩子能建立自信，慢慢地再弹远一点的。 　　效果：能锻炼宝宝手指灵活运动能力与手眼协调能力。 　　适合年龄：2～3岁 　　9.纸飞机 　　在整天玩电动飞机的同时，爸爸不妨“低碳”一下，为宝宝叠一架纸飞机，画上机翼、机头等，让孩子在宽阔的空间中尽情地玩耍，让纸飞机飞得又高又远，别看纸飞机简单，它对宝宝身体的锻炼可一点不亚于电动飞机哦! 　　效果：锻炼手和手臂的力量。 　　适合年龄：2～3岁 　　10.数字拍手歌 　　“你拍一，我拍一”的儿歌拍手游戏伴随我们一代代长大，如今拍手游戏依旧在继续，只是拍手时所唱儿歌的内容却出现了很多个版本。有关于安全教育的、有关于习惯培养的等等，妈妈可以根据需要选择适合的儿歌让宝宝学唱，如果可以的话也可以和宝宝一起来创编一个，让宝宝记忆里有首自己专属的儿歌。 　　效果：发展语言能力、儿歌创编能力，锻炼与他人配合进行手部运动的能力。 　　适合年龄：2～3岁 【篇三】2020六一儿童节亲子游戏大全 　　1.七巧板 　　千万别小看简单的七块图形，将它们随意拼搭，我们能看到人、动物、物品、建筑，甚至太空形象的千变万化，是发展宝宝智慧很好的玩具，相信您的宝宝也一定会被这一经典游戏的魅力所吸引的!七巧板玩具不用买，我们完全可以依照七巧板的样子用硬纸板、剪刀、尺子和画笔为宝宝制作一个，快快动手吧! 　　效果：发展宝宝动手能力，想象能力，创造能力，启发智慧。 　　适合年龄：3岁以上 　　2.走高跷 　　准备两个废旧的小型洗衣粉筒，将筒上自带的提手卸去，换上两根弹力带，以能合适地绑住宝宝的小脚为宜。高跷做好后，妈妈帮助宝宝把脚踩到洗衣粉筒上，用弹力带绑好，这样宝宝就可以“腾云驾雾”喽，刚开始妈妈一定要拉着宝宝的双手以防摔倒，慢慢地可以变成只拉一只手，直到两只手都放开。 　　效果：锻炼平衡能力、高难度行走能力。 　　适合年龄：3岁以上 　　3.挑棍 　　准备一把雪糕棍或者吸管，在距离地板半米处松手，让它们随意散落在地上，之后让宝宝在尽量不动其他棍的前提下，把散落在地上的棍一根根拾起来。 　　效果：锻炼宝宝手部控制能力及高度集中的注意力。 　　适合年龄：3岁以上 　　4.下棋 　　五子棋、跳棋、军棋，甚至围棋变化无穷，充满挑战，不仅是爸爸妈妈们儿时乐此不疲的游戏，也是长大的宝宝们需要动手、动脑的智力游戏。餐前饭后或者宝宝在体力运动后想休息时，爸爸与宝宝对坐一起杀一盘是很惬意的事情，在开发智慧的同时还增进了亲密父子关系。还有很多类同的棋类玩具，妈妈也可以和宝宝一起挑选。 　　效果：动手动脑，开发宝宝想象思维、动态思维能力。 　　适合年龄：5岁以上 　　5.玩扑克牌 　　扑克牌是成人非常喜欢玩的游戏，但其实只要仔细挖掘，宝宝一样能玩扑克游戏。我们不仅可以让宝宝进行梅花、红桃、黑桃、方块的分类，可以让宝宝从1～10进行数字排序，还可以进行士兵站队游戏，玩法就是从1～5的扑克牌中偷偷抽取一张，让宝宝看哪个士兵偷懒了，让宝宝找出来。 　　效果：发展数学能力、动手能力。 　　适合年龄：3岁以上 　　6.跳绳 　　跳绳玩法简单、多样，也是父母儿时最常玩的游戏，4岁多的宝宝可以开始玩了。橡胶绳可以调节绳的长短，适合刚开始玩的宝宝。跳绳玩法也有多样，如双腿跳、单腿跳、双腿变化跳、两人一起跳、两手交叉跳等等，当然妈妈和宝宝还可以一起创新玩法。这里需要提醒一下，不要随便在家找根绳就让宝宝跳，硬一点的绳更适合刚开始学跳的宝宝用。 　　效果：锻炼全身，学习手脚协调一致运动。 　　适合年龄：4岁以上 　　7.二人三足行 　　用绳子将宝宝的一条腿和妈妈的一条腿绑在一起，之后妈妈和宝宝一起边喊“一二一”边往前行进。 　　效果：锻炼行走能力，学习与他人通过合作共同完成任务。 　　适合年龄：3岁以上 　　8.赶小猪 　　长短适中的小棍一根，小篮球或小皮球1个。在宽阔的户外或家庭中，妈妈在地上画根线或者一个圆圈表示小猪的家，让宝宝用小棍把篮球小猪赶回家。刚开始宝宝把握不好，小猪的家用线表示，只要球过了线即可，慢慢地妈妈再增加游戏难度，让宝宝把小猪赶回圆圈的窝中。 　　效果：锻炼手臂的运动及掌控能力。 　　适合年龄：3～4岁 　　9.炒黄豆 　　妈妈和宝宝拉着手相对而立，一边念儿歌“炒、炒、炒黄豆，炒完黄豆翻跟头”，一边有节奏地向左右协调摆手，当念到最后一句时，妈妈和宝宝一起举起一侧的手臂，从手臂下钻过，翻转身体成背靠背状。然后继续念儿歌并再次从手臂下翻转，还原姿势。游戏可反复进行。 　　妈妈和宝宝可以一起创编多样的儿歌，如“炒、炒、炒花生，炒完花生就翻身”。由于妈妈和宝宝身高有差距，翻手臂时会有难度，为此，妈妈和宝宝可以在两手之间握两条绳或者丝巾、围巾，以延长手臂，方便翻身。 　　效果：锻炼身体的柔韧性及两人合作配合运动的能力。 　　适合年龄：3岁半以上 　　10.冰棍化了 　　妈妈带宝宝到宽阔的户外时玩这个游戏。一个人追一个人跑，当跑的人说“冰棍”的时候，要保持一动不动，趁追的一方不注意，跑的一方说“化了”，然后继续逃跑。妈妈和宝宝可以轮换角色进行游戏，玩的过程中，妈妈要启发宝宝一起想象并做出各种“冰棍”冻住的样子。 　　效果：通过跑、追锻炼大肌肉运动能力，同时发展幼儿灵活控制自己的能力。 　　适合年龄：3岁以上

荆各庄

1.《先说下我的观点:<.上海交通大学< ↓ <6<9< 2<7<6 <7<8 <树》庞大的枝干,像茂盛森林伸展叶片,像万物生灵季节交替,像生命起落树无私见,像天地间连驳2.《春天的脚步》春天的脚步,轻轻跳跃芳草如茵,鸟语欢欣清新的空气,弥漫在空中春天的颜色,给人温暖的情感3.《飞鸟》飞鸟翱翔在天空,欢快地飞翔翅膀轻轻扇动,如同音符舞蹈阳光灿烂,蓝天白云美丽无比飞鸟的美丽,给人带来无尽的喜悦4.《海滩》金色沙滩,蓝色海水阳光照耀,微风拂面海浪拍打,如同心跳海鸥翱翔,给人神秘的感觉5.《花开》花开,美丽的时刻已到芳香四溢,美丽无比花瓣红艳,如同火一般花的美丽,如同音乐一般动人心弦6.《月下》月下,宁静美丽的境界银色月光,洒落在大地夜空中,星斗闪烁人们,在这里感受宁静与美丽7.《爱的花园》爱的花园,花香四溢情感在这里轻轻绽放爱的花园,充满希望爱护它,如同爱护生命8.《秋天的早晨》秋天的早晨,凉爽如水树叶渐变,如同画家的调色盘露水晶莹,闪闪发光秋天的早晨,让人心旷神怡9.《晴天》晴天的阳光,温暖如春蓝天白云,清新宜人群芳争艳,绘就了美丽画卷晴天的美丽,如同一首优美的乐曲10.《雨后的天空》雨后的天空,晴朗明亮阳光映照,天空变得那么美丽虹出现,如同人间仙境雨后的天空,是生命美好的见证

像这种社会生产方式的话是人才资源和社会的一个分摊力相结合的一个产物

热爱祖国的优美句子如下：1.七色彩旗高飘扬，党徽闪闪放光芒，举国上下齐颂党，引领国人走向强，人民翻身把头昂，努力奋斗创辉煌，永不停息追随党，国家变得更富强，建党日里祝愿党，党旗飘扬指方向，引领中华变富强，党的光辉万年长。2.南湖微漾泛涟漪，炎黄子孙意志坚；风雨同载经岁月，华夏儿女共艰辛；坚守信仰谱华章，九十华诞喜笑颜。祝福祖国，百尺竿头，跨越社会主义新辉煌！3.九十周年不夜天，中华健儿若等闲；九州同奏东方曲，人民力量胜似天；南海一隅春雷震，改革开放花万千；共同发展和谐路，生活富裕比蜜甜。4.了解祖国，爱我中华，以热爱祖国为荣！斗转星移，花开花落，共和国走过了半个多世界。建设美好祖国的重任将落在我们年轻一代的肩上，让我们为此奋斗！5.我的祖国，黄河、长江、长城，铸就了您亘古的河山，改革、开放、发展，点亮了世界的曙光！我的祖国，您有矫娆美丽的边疆及海岸，愿您更加繁荣富强！6.建立快乐通道，挡住烦恼侵扰；建立拼搏雄心，挡住阻难当道；建立健强体魄，挡住疾病苦恼；建立愉悦心怀，挡住忧愁笼罩；1建党节，祝你万事都安好，风光不断绕，吉祥围你跑，美好乐逍遥！

上联：情已欠费爱已停机缘分不在服务区下联：思无应答想也占线感情不能再充电横批：心若移动如何联通上联：假名假姓假地址下联：骗吃骗喝骗感情横批：愿者上钩上联：风在刮，雨在下，我在等你回电话下联：为你生，为你死，为你守候一辈子横批：发错人了上联：爱国爱家爱师妹下联：防火防盗防师兄横批：恋爱自由上联：看背影急煞千军万马下联：转过头吓退百万雄师横批：我的妈呀!上联：说你行你就行不行也行下联：说不行就不行行也不行横批：不服不行

一般指的是具体人物或者组合的团体，在某种程度上类似于各国的使节，但又不尽相同，他（她）们在政治经济文化方方面面都有涉及。起着重要的推广与宣传作用。形象大使与企业、机构、事业单位、政府的相关组织进行合作。依托大使本人较强的社会影响力与人格魅力为所代言的单位或者活动开展相关的推广宣传工作。

不知道

外贸指一个国家（地区）与另一个国家（地区）之间的商品、劳务和技术的交换活动。这种贸易由进口和出口两个部分组成。对运进商品或劳务的国家（地区）来说，就是进口；对运出商品或劳务的国家（地区）来说，就是出口。这在奴隶社会和封建社会就开始产生和发展，到资本主义社会，发展更加迅速。其性质和作用由不同的社会制度所决定。扩展资料：对外贸易不仅把商品生产发展很高的国家互相联系起来，而且通过对外贸易使生产发展水平低的国家和地区也加入到交换领域中来，使作为一般等价物的货币深入到他们的经济生活中。使这些国家和民族的劳动产品日益具有商品和交换价值的性质，价值规律逐渐支配了他们的生产。随着各国的商品流通发展成为普遍的、全世界的商品流通，作为世界货币的黄金和白银的职能增长了。参考资料来源：百度百科-对外贸易

国计算机专业主要分为三大类：计算机基础专业、与理工科交叉的计算机专业、与文科艺术类交叉的计算机专业。与理工科交叉而衍生的计算机专业很多，如数学与应用数学专业、自动化专业、信息与计算科学专业、通信工程专业、电子信息工程专业、计算机应用与维护专业等。与文科艺术类相交叉的计算机专业计算机美术设计专业 网页设计专业 影视动画设计专业 环境艺术设计专业等.

1、祖国是哺育我们的母亲，是所有是生命的摇篮，我们应该因为自己是一个中国人而感到骄傲。因此，我们要时常对自己说：“我是中国人，我为此而感到骄傲！”我坚信只有心系祖国，才会健康成长！2、有一位十九岁的女学生曾写过这样一首诗：“不管母亲多么贫穷困苦，儿女对她的爱也不含糊，我只喊一声“祖国万岁”，更强烈的爱在那感情深处。”我们不甘落后，我们要做中华民族向前发展的巨大力量。3、有什么能比为祖国奋斗、献身更光荣自豪呢？我们要学习“五四”青年的爱国精神，时刻想着我们的祖国，默默地发奋攻读，奋起直追，要无愧于祖先，不负于来者，我们将在世界风云当中，在科学事业上，无愧于时代，无愧于伟大的中华民族。同学们，让我们树爱国之心，展青云之志，做时代的开拓者吧！4、仰望长空，历史的星光仍然灿烂！我们这个古老的东方巨人已站起来了，巍然的屹立在这片土地。我们的祖国古老而伟大，文明而辉煌。蔡伦纸上书写着他的智勇，指南针上有着她不断沿着正确方向发展的印记，火药的声声巨响，记录着他不断成功的喜悦，毕生的活字印刷术也不断的记载着她的光辉史记，一次又一次的刷新着历史的丰功伟绩。5、五千年后的今天，我们的祖国正在蓬勃发展；五千年后的今天，在我们祖祖辈辈的辛勤劳作、勇于开拓的无私奉献下，我们的生活蒸蒸日上；五千年后的今天，我们在一切爱我们的人的呵护下茁壮成长；然而，五千年后的今天，我们蜷缩在先辈们编织的温床中，许多人，全然没有意识到自己对于祖国的责任。今天，是时候唤醒大家日益麻木与淡漠的心，来守护“中国梦”的光芒！6、五千年的灿烂文明史，作为中国人，我们无一不为之感到自豪。可试问，你知道我们应该怎么做吗？感恩祖国，是一种敬与爱的交织，更是一份责任！我们需要挑起这个担子，将中国文化推广到世界。7、我们要想心系祖国就一定要确立一个远大的志向，树立和培育正确的理想信念，对自己的未来充满希望，要立志为自己的未来而努力奋斗，把祖国建设成为物质文明，政治文明，精神文明的国家。因此，我们要珍惜和抓紧童年的每一秒，抓紧锻炼身体培养高尚道德，掌握丰富知识，把自己的学习、成中长同国社会主义伟大事业、同祖国的繁荣富强紧密联系在一起，为祖国建设振兴中华时刻做好准备8、我们的祖国历史悠久，文明古老，有源远流长的文化。在祖国几千年光辉历史的长河中，多少民族志士用血和生命谱写的正气之歌如黄河越九曲，长江泻三峡，激励我们为捍卫祖国尊严而斗争。9、我爱我的祖国，因为她有五千年光辉且不朽的悠久历史；我爱我的祖国，因为她博大精深蕴藏着无穷的宝藏；我爱我的祖国，因为她文明进步，在这片一望无际的黄土上孕育了千千万万华夏儿女。10、为了祖国的成长，有太多的人舍弃生命，有太多的人呕心沥血，将自己毕生心血与青春倾注在这片土地。而今天，我们伟大的祖国母亲已站了起来，重新站回了世界，让所有骂过我们“东亚病夫”的人瞧瞧，中国已经崛起，作为中国人，我们已不在胆怯，懦弱。我们的祖国已辉煌腾达，振翅一飞，已再次飞上云霄，向世界发出我们最动听的语言，自豪的告诉他们：中国人民从此站起来了！11、全球的华人华侨，无论在什么地方，心里都装着“中华情”，因为我们的身体里流着炎黄子孙的血液，形象上保留着华夏种族的印记，个人的荣辱与祖国紧密相连。因此，华夏子孙只有手挽手，心连心，时刻铭记祖国母亲的恩情，永远记住不可一世的清王朝覆灭的教训，勤奋学习，互相帮助，万众一心为国效力，就无愧于炎黄子孙这个荣誉，无愧于中华民族这个称呼。

上联：说你行你就行不行也行；下联：说不行就不行行也不行。横批：不服不行上压下，层层加码，马到成功；下骗上，节节掺水，水到渠成。横批：皆大欢喜新房子，新车子，新马子，全新登场；代县长，代市长，代议长，三代同堂。横批：都是A来的风在刮，雨在下，我在等你回电话； 为你生，为你死，为你守候一辈子。横批：发错人了红米饭，南瓜汤，老婆一个，小孩一帮； 白米饭，王八汤，小孩一个，老婆一帮。横批：与时俱进初恋，热恋，婚外恋，恋恋不舍；男生，女生，穷书生，生生不息。横批：生无可恋爱国爱家爱师妹； 防火防盗防学兄。横批：恋爱自由把传统春联“天增岁月人增寿，春满乾坤福满门”改成：天增岁月人增胖；春满乾坤身满门。横批：该减肥了。春满乾坤我满意；天增岁月人增收。横批：压岁钱拿来上联：我爱的人，名花有主；下联：爱我的人，惨不忍睹。横批：命苦

上开滦网上面有

(5)多功能组合及智能化：从单一只具变电功能的变压器，向带有强迫风冷、保护外壳、功率计量、计算机接口、封闭母线、各种低压侧向出线等多功能组合式变压器发展;引入TTU智能化接口，具有数据处理、状态控制、状态显示等功能，从而使变压器成为一种多功能智能化、随时处于最佳运行状态的电气设备。(6)多领域发展：从以配电变压器为主，向发电厂励磁变、厂用变、轨道交通牵引整流变、大电流电炉变、核电站、船用、采油平台用等特种变压器及多用途多领域发展。近几年顺特电气已在诸多领域中研发并批量生产了这些特殊产品。(7)多材料、多品种：在我国，环氧树脂真空浇注干式变压器占据着主导市场。干式变压器应符合的要求：a） 变压器与低压配电柜并列安装时其外壳的防护等级不低于IP3X，分列安装时不低于IP2X；

实质是资本家依靠其生产资料所有权榨取无产阶级剩余价值。它是一个不可缺少的阶段，创造了近现代民主制度，促进了经济文化发展，当然资本主义弊端也带来个大规模战争、严重环境污染等痛苦

温州科技职业学院公开招聘17名管理岗位工作人员 温州科技职业学院于2008年2月28日正式建立，是一所综合性专科层次公办普通高等职业学校。因工作需要，决定面向社会公开招聘管理岗位工作人员17名。现将有关事项公告如下： 一、招考岗位及人数 图书管理岗位2人、文秘岗位1人、档案管理岗位1人、基建管理岗位2人、护士岗位1人、成教招生岗位1人、教学管理岗位2人、思政辅导员岗位6人(男女各3人)、职业指导管理岗位1人（详见附表）。 二、招考条件 基本条件： 1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义; 2、遵守宪法和法律，具有良好的品行； 3、有工作责任感和敬业精神，身体健康。 同时，上述岗位还应分别具备以下条件（附表）: 部门 岗位 人数 条件要求 图书馆 图书馆采编员、参考咨询员 2 1、图书馆学或情报学专业普通高校全日制本科及以上学历。 2、年龄40周岁以下（1968年1月1日以后出生）。 党委办 （纪委） 文秘 1 1、中共党员； 2、普通高校全日制本科及以上学历； 3、熟练计算机操作； 4、有5年以上文秘工作经历。 5、年龄40周岁以下（1968年1月1日以后出生）。 行政办 档案管理 1 1、汉语言文学或档案学方向普通高校研究生学历，硕士及以上学位，且本科为全日制本专业。 2、年龄35周岁以下（1973年1月1日以后出生）。 计划财务处 基建管理员 1 1、 建筑工程管理、土木工程、工民建专业普通高校全日制本科及以上学历； 2、 中级及以上职称； 3、 有3年以上实际工作经验； 4、 年龄35周岁以下（1973年1月1日以后出生）。 1 1、 建筑电气专业普通高校全日制本科及以上学历； 2、 中级及以上职称； 3、 有3年以上实际工作经验； 4、 年龄35周岁以下（1973年1月1日以后出生）。 后勤保卫处 护士 1 1、 护理专业普通高校全日制专科及以上学历或主管护师及以上职称； 2、 有5年以上护理工作经历； 3、 年龄在40周岁以下（1968年1月1日以后出生）。 成教培训处 招生 1 1、 国民教育系列硕士研究生或本科学历中级及以上职称； 2、 有3年以上成教工作经历； 3、 年龄在40周岁以下（1968年1月1日以后出生）。 教务处 教学资产和教材管理 1 1、计算机或电子信息相关专业普通高校全日制本科及以上学历； 2、有2年以上高校教学工作经历； 3、年龄40周岁以下（1968年1月1日以后出生）。 教学管理 1 1、职业技术教育相关专业普通高校全日制研究生学历，硕士及以上学位； 2、熟悉计算机操作； 3、年龄40周岁以下（1968年1月1日以后出生）。 学工部 思政辅导员 6 （3男3女） 1、中共党员； 2、普通高校全日制本科及以上学历； 3、年龄在28周岁以下（1980年1月1日以后出生）； 4、大学期间曾任学生干部，或工作期间有学生思政工作经历。 招生就业处 职业指导 1 1、人力资源、职业指导专业普通高校全日制本科学历，具有本专业中级及以上职称。或人力资源、职业指导专业普通高校全日制研究生学历，硕士及以上学位，有2年以上相关工作经历。 2、年龄40周岁以下（1968年1月1日以后出生）。 三、考录办法 贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。 l、报名人数与招考岗位录用比例不足3：l的不开考。 2、考试采用笔试和面试相结合的分数评定法。笔试和面试各占总成绩的50%。笔试内容为公共基础知识。面试主要考察应聘人员适应实际岗位要求的综合素质和实际操作能力。 3、根据笔试成绩，每个岗位从高分到低分取前3名（同分者一并入围，下同）参加面试。 4、根据笔试和面试的总分，从高分到低分，按照与招聘岗位数1:1的比例确定人员参加体检、考核。体检、考核标准参照公务员录用标准执行。考核、体检不合格者按名次依次递补。 5、对体检考核合格者，在温州科技职业学院网页（www.wzvcst.cn ）公示7天。公示期满，无异议的，按规定程序办理聘用手续。拟聘用人员接到聘用通知后，须在规定的时间内报到，逾期不报到者作自动放弃处理，按名次依次递补。 四、报名办法 1、报名时间 6月28日（上午8:00-11:30，下午2：00-5:00）。 2、报名地点 温州科技职业学院综合楼1楼报名点（温州市六虹桥路1000号） 联系电话:0577-88423592 3、报名要求 报考人员在资格审查时应提交: ① 本人手工填写的《温州科技职业学院公开招聘工作人员报名表》1份（详见附件2）; ② 交2寸近期彩色免冠照片2张； ③ 国家承认的学历(学位)证书（应届毕业生持毕业生就业推荐表、协议书）的原件及复印件； ④ 身份证原件与复印件； ⑤ 职称证书、职业（执业）资格证书原件与复印件； ⑥ 在职人员还需提供所在单位同意报考的证明及近两年内考核称职以上的相关证明。 ⑦ 党组织关系、获奖证书、工作业绩等相关证明材料的原件和复印件。 经资格审查同意后，取得报考资格。对报考人员在报名、资格审查中，提供虚假材料的，一经发现，取消资格。 五、考试时间 1、笔试时间：7月5日（详见考试须知） 2、面试时间：7月12日（详见考试须知） 考试须知将于考试前在院网站公布（www.wzvcst.cn）。 温州科技职业学院公开招聘工作人员报名表 2008年6月13日

编导类专业考生和美术、音乐、舞蹈、表演、播音主持考生一样，属于艺考生。

上联：紧提枪 慢调教 深浅宜斟酌 下联：大开口 勤煽情 收放请自如 上联：最适低吟浅唱 下联：不宜滥炸狂轰 横批：讲究卫生 上联：灯初放夜人初会 裙带急急解 下联：气若游丝意若绵 蛮腰切切迎 上联：摸到胸儿 探进腰儿 害奴滴落水儿 下联：提着枪头 趁着兴头 准我独占熬头 上联：入半寸魂惊魄散 娇呼：痛，快！ 下联：留三分玉惜香怜 急叫：出，来！ 上联：代县长，代市长，代议长，三代同堂 下联：新房子，新车子，新马子，全新登场 横批：都是A来的 上联：白开水，冷馒头，吃喝睡觉电脑前 下联：斩妖剑，步定鞋，杀妖除魔游戏中 上联：走一步卡一步缘分啊 下联：杀一个掉一次谢谢啊 横批：城东保卫战 上联：一杆枪，两只弹，三十八年没有参过战 下联：一个洞，两扇门，二十五载从未进过人 横批：月明松（藏月日月松之意） 上联：上班喝茶聊天看报 下联：下班喝酒打牌睡觉 横批：神仙公务员 上联：人脑搞不定计算机 下联：计算机比不上猪脑 横批：Y2K 上联：你拿雪茄对我进进出出，太残暴 下联：我张开嘴对你吞吞吐吐，太深情 横批：白宫书房，太春天 上联：天增岁月人增肥 下联：春满乾坤猪满门 横批：该减肥了 上联：污钱，争权，谋利，贪污是也 下联：毁谤，打架，赣焦，作秀然也 横批：民意依归 上联：天下英雄豪杰到此俯首称臣 下联：世间贞烈女子进来宽衣解裙 横批：天地正气 上联：大开方便之门 下联：解决后股之忧 横批：众屎之地 上联：有小便，宜 下联：得大解，脱 横批：鞠躬尽瘁 上联：日日挂机抓鬼王 上联：夜夜失眠为神兵 横批：做梦 上联：春夏秋冬做天抓鬼两不耽误 上联：东西南北通宵上网不辩方向 横批：玩命 上联：冬去春来大话这边风光独好 上联：夏凉冬暖无钱上网真乃英雄 横批：穷啊 上联：忆往昔，红米饭，南瓜汤，老婆一个，小孩一帮 下联：看今朝，白米饭，王八汤，小孩一个，老婆一帮 横批：与时俱进 上联：上压下层层加码 马到成功 下联：下骗上节节掺水 水到渠成 横批：皆大欢喜（） 上联：爱与被爱都很难 下联：有情有缘要时间 横批：情义无价 上联：假名假姓假地址 下联：骗吃骗喝骗感情 横批：愿者上钩 经典宿舍搞笑对联 上联：要想生活过得去，身上必须背点绿 下联：要想生活过得好，头上必须长点草 横批：绿毛小龟 上联：爱已停牌，情也斩仓，缘分滑到跌停板 下联：思正牛市，想无熊市，感情无法投长线 横批：赶紧补仓（） 上联：爱与被爱都艰难 下联：有情有缘要时间 横批：情义无价 上联：风在刮，雨在下，我在等你回电话 下联：为你生，为你死，为你守候一辈子 横批：发错人了 上联：红米饭南瓜汤，老婆一个孩子一帮 下联：红米饭王八汤，孩子一个老婆一帮 横批：与时俱进 上联：假名假姓假地址 下联：骗吃骗喝骗感情 横批：愿者上钩 上联：假烟假酒假朋友 下联：假情假意假温柔 横批：钱是真的 上联：看背影急煞千军万马 下联：转过头吓退百万雄师 横批：我的妈呀！ 上联：考试不作弊来年当学弟 下联：宁可没人格不可不及格 横批：就是要过！ 上联：麻将扑克金花，输完之后回家 下联：古道西风瘦马，断肠人在天涯 横批：惨啊！ 上联：去除数字一和二 下联：还有四五六七九 横批：只剩三八！ 上联：上压下层层加码，马到成功 下联：下骗上节节掺水，水到渠成 横批：皆大欢喜 上联：说你行你就行不行也行 下联：你说行也不行行也不行 横批：不服不行 上联：四面追债 下联：八方要钱 横批：就是不还 上联：天苍苍地茫茫想你的日子太漫长 下联：风潇潇路迢迢没你的日子太迷茫 横批：没钱太难（） 上联：为你痴为你累为你受尽所有罪 下联：为你死为你狂为你咣咣撞大墙 横批：为爱疯狂 上联：我爱的人名花有主 下联：爱我的人惨不忍睹 横批：命苦 大学宿舍搞笑经典对联 大学宿舍搞笑经典对联 上联：考初中考高中 考大学 考考都愁 下联：抄语文抄数学 抄英语 抄抄就过 横批：不信挂科 上联：博士生，研究生，本科生，生生不息！ 下联：05届，06届，07届，届届失业！ 横批：愿读服输 上联：金沙江，嘉陵江，黑龙江，江江可投！ 下联：飞跃楼，教学楼，宿舍楼，楼楼可跳！ 横批：空前绝后 上联： 昨夜校园漫步，看见青蛙装酷，呕吐，呕吐，只能拿头撞树 下联： 昨晚球场摆酷，忽闻恐龙撞树，恐怖，恐怖，可怜那棵小树 横批： 倩女幽魂（） 上联：好说，难说，好难说 下联：思你，念你，思念你 横批：真爱无悔 上联： 忆往昔峥嵘岁月，老婆一个，孩子一帮。 下联： 看今朝太平盛世，孩子一个，老婆一帮。 横批：与时俱进 上联：爱国爱家爱师妹！ 下联：防火防盗防师兄！ 横批：恋爱自由 上联： 男生，女生，穷书生，生生不息！ 下联： 初恋，热恋，婚外恋，恋恋不舍！ 横批：生无可恋 上联：相遇，相识，相知，相爱必须！ 下联：小吵，吵吵，大吵，分手难免！ 横批：爱恨交织 上联：我爱的人不爱我 下联：爱我的人我不爱 横批：命苦 上联：上网，打牌，谈恋爱，虚度四年光阴， 下联：考研，出国，找工作，生活猪狗不如 横批：吃饱了撑的 上联：昨日，今日，明日，日日难熬 下联：早餐，午餐，晚餐，餐餐难进 横批：大学生活 搞笑对联 上联：说你行你就行不行也行 下联：你说不行就不行行也不行 横批：不服不行 上联：金沙江，嘉陵江，黑龙江，江江可投 下联：飞跃楼，教学楼，宿舍楼，楼楼可跳 横批：空前绝后 上联：考试不作弊来年当学弟 下联：宁可没人格不可不及格 横批：就是要过 上联：天苍苍地茫茫想你的日子太漫长 下联：风潇潇路迢迢没你的日子太迷茫 横批：没钱太难 上联：有小便，宜 下联：得大解，脱 横批：鞠躬尽瘁 上联：过大年过大年发才有发钱 下联：新年乐新年乐好酒有好色 横批：辛辛苦苦又一年 上联：红米饭南瓜汤，老婆一个孩子一帮 下联：红米饭王八汤，孩子一个老婆一帮 横批：与时俱进 上联：高山低头，河川让路，还我雄风，山河一统 下联：硬汉高歌，辣妹狂啸，猛男礼让，荡妇摇头 横批：威而钢 上联：上压下层层加码，马到成功 下联：下骗上节节掺水，水到渠成 横批：皆大欢喜 上联：男生，女生，穷书生，生生不息 下联：初恋，热恋，婚外恋，恋恋不舍 横批：生无可恋 上联：去除数字一和二 下联：还有四五六七九 横批：只剩三八 上联：树上有只鸟，鸟摇树也摇，鸟都飞走了，树还摇三摇 下联：和绅去尿尿，鸟摇尿也摇，尿都尿完了，鸟还摇三摇 上联：坏男人招人爱 下联：坏女人吃得开 横批：越坏越好 上联：日日挂机抓鬼王 上联：夜夜失眠为神兵 横批：做梦 上联：为接入生，为运营死，为收入奋斗一辈子 下联：吃电信亏，上联通当，最终死在移动上 横批：改行为妙 上联：为你痴为你累为你受尽所有罪 下联：为你死为你狂为你咣咣撞大墙 横批：为爱疯狂 上联：在上为帅 下联：在下为猪 横批：天蓬元帅 上联：夜袭珍珠港，美人受惊 下联：两颗原子弹，日德投降 横批：二次大战 上联：大开方便之门 下联：解决后股之忧 横批：众屎之地 上联：上班喝茶聊天看报 下联：下班喝酒打牌睡觉 横批：神仙公务员 上联：代县长，代市长，代议长，三代同堂 下联：新房子，新车子，新马子，全新登场 横批：都是A来的 上联：爱已停牌，情也斩仓，缘分滑到跌停板 下联：思正牛市，想无熊市，感情无 法投长线 横批：赶紧补仓 上联：上网，打牌，谈恋爱，虚度四年光阴 下联：考研，出国，找工作，生活猪狗不如 横批：吃饱了撑的 上联：灯初放夜人初会，裙带急急解 下联：气若游丝意若绵，蛮腰切切迎 上联：天增岁月人增肥 下联：春满乾坤猪满门 横批：该减肥了 上联：麻将扑克金花，输完之后回家 下联：古道西风瘦马，断肠人在天涯 横批：惨啊 上联：入半寸魂惊魄散，娇呼：痛，快！ 下联：留三分玉惜香怜，急叫：出，来！ 上联：天下英雄豪杰到此俯首称臣 下联：世间贞烈女子进来宽衣解裙 横批：天地正气 上联： 昨夜校园漫步，看见青蛙装酷，呕吐，呕吐，只能拿头撞树 下联： 昨晚球场摆酷，忽闻恐龙撞树，恐怖，恐怖，可怜那棵小树 横批： 倩女幽魂 上联：脚踏黄河两岸手拿机密文件 下联：前面机枪扫射后面炮火连天 横批：：爽 上联：风在刮，雨在下，我在等你回电话 下联：为你生，为你死，为你守候一辈子 横批：发错人了 上联：看背影急煞千军万马 下联：转过头吓退百万雄师 横批：我的妈呀 上联：小坐片刻，便会放松意念 下联：清闲一会，即成造化神仙 横批：此即桃源 上联：要想生活过得去，身上必须背点绿 下联：要想生活过得好，头上必须长点草 横批：绿毛小龟 上联：摸到胸儿，探进腰儿，害奴滴落水儿 下联：提着枪头，趁着兴头，准我独占熬头。 上联：四面追债 下联：八方要钱 横批：就是不还 上联：假名假姓假地址 下联：骗吃骗喝骗感情 横批：愿者上钩 上联：我爱的人名花有主 下联：爱我的人惨不忍睹 横批：命苦 上联：博士生，研究生，本科生，生生不息 下联：05届，06届，07届，届届失业 横批：愿读服输 上联：爱国爱家爱师妹 下联：防火防盗防师兄 横批：恋爱自由 上联： 男生，女生，穷书生，生生不息 下联： 初恋，热恋，婚外恋，恋恋不舍 横批：生无可恋 上联：相遇，相识，相知，相爱必须 下联：小吵，吵吵，大吵，分手难免 横批：爱狠交织 上联：我爱的人不爱我 下联：爱我的人我不爱 横批：命苦 上联：考初中 考高中 考大学 考考都愁 下联：抄语文 抄数学 抄英语 抄抄就过 横批：不信挂科 上联：昨日，今日，明日，日日难熬 下联：早餐，午餐，晚餐，餐餐难进 横批：大学生活 上联：好说，难说，好难说 下联：思你，念你，思念你 横批：真爱无悔 上联： 忆往昔峥嵘岁月，老婆一个，孩子一帮 下联： 看今朝太平盛世，孩子一个，老婆一帮 横批：与时俱进 上联：风在刮，雨在下，我在等你回电话 下联：为你生，为你死，为你守候一辈子 横批：发错了 上联：看背影急煞千军万马 下联：转过头吓退百万雄师 横批：我的妈呀 上联：考试不作弊来年当学弟 下联：宁可没人格不可不及格 横批：就是要过 上联：去除数字一和二 下联：还有四五六七九 横批：只剩三八 上联：我爱的人名花有主 下联：爱我的人惨不忍睹 横批：命苦 上联：在上为帅 下联：在下为猪 横批：天蓬元帅 上联：上压下层层加码，马到成功 下联：下骗上级级掺水，水到渠成 横批：皆大欢喜 上联：为你痴为你累为你受尽所有罪 下联：为你死为你狂为你咣咣撞大墙 横批：为爱痴狂 上联：麻将扑克金花，输完之后回家 下联：古道西风瘦马，断肠人在天涯 横批：惨啊 上联：如今兴白吃，不吃白不吃，既然能白吃，何不快白吃 下联：若还不白吃，落个白不吃，白吃最得吃，大家都白吃 横批：世俗如此 上联：忆往昔，红米饭，南瓜汤，老婆一个，小孩一帮 下联：看今朝，白饭米，王八汤，小孩一个，老婆一帮 横批：与时俱进

形象大使：是具体人物或者组合的团体，在某种程度上类似于各国的使节，但又不尽相同，他（她）们在政治经济文化方方面面都有涉及。起着重要的推广与宣传作用。代言人：是指为某种商品做广告代言的一些明星或者知名人士，也指为某一群体着想的代理人。二者区别如下：1、合作对象形象大使：形象大使与企业、机构、事业单位、政府的相关组织进行合作。代言人：大都与知企业、品牌进行合作。2、选拔形象大使：一般是经由主办方内部决定，然后向形象大使本人或者其经理人发出邀请，经对方统一，双方达成协议。国内众多形象大使的选拔通过网络+地面双重选拔通道，结束后在各大媒体进行公示。代言人：利用知名人物(多是演艺界或者体育界的名士)的号召力和影响力来扩大商品的知名度，来为自己推出的商品进行广告宣传。3、作用形象大使：依托大使本人较强的社会影响力与人格魅力为所代言的单位或者活动开展相关的推广宣传工作。代言人：是引起品牌形象联想、体现品牌个性、造成品牌识别、增加品牌权益。参考资料来源：百度百科—代言人参考资料来源：百度百科—形象大使

袁克桓，字巽安，后改名心武。袁世凯六公子。袁世凯五夫人杨氏所生。 少年时期，袁克桓在天津的新学书院读书。1913年，他与五哥袁克权、七弟袁克齐赴英国留学，学习军事。第二年辍学回国。 回国后，袁克桓继续在设在北海静心斋的总统府教育书馆男馆读书。20岁时，娶前清江苏巡抚陈启泰之女为妻。袁家的势力与官与官的姻亲关系使袁克桓在自己操办实业的过程中大有裨益，袁克桓就是在这种名势之下开始自己的事业的。 袁世凯去世时，袁克桓18岁。10年后，他正式进入华北实业界，兴办实业，以开滦煤矿和启新洋灰公司为重点。 开滦煤矿第一任董事长，就是袁克定，以后他又长期担任常务董事，直到袁克桓进入实业界，接任长兄之位。 以前，大公司的董事会有权罢免、聘任总经理，而公司内部的用人权则由总经理负责。那时开滦煤矿只有一个英国人任总经理，说是两家合营，可一切事情是英国人说了算。 袁克桓进入开滦煤矿出的第一个主意，就是设中英方两位总经理。为此，他和英方争执了很长时间。那时，他的十一弟袁克安任开滦矿务局秘书主任。 最后，袁克桓的意见被采纳，设了两位总经理。遇事一个总经理签字无效，两个总经理签署才有效。 对于袁克桓在开滦的政绩，他的儿子袁复介绍说：“我十一叔在开滦矿务总局当秘书长的时候，英方总经理是那森，中方总经理是顾震。那时候英国人仍然掌着大权，英方有很多人，什么都不行，也做高级职员。那时的职员分四等：高级、中高级、中级、低级。为了改变这种情况，中方就开始着手培养自己的职业人员。一到暑假，就全面招收中国的大学生，绝对是择优录取。录取后，当两年实习生，两年后就可择优升为中高级职员。这样，逐渐控制了中层领导，架空了英方的高层领导。” 袁克桓进入的另一个华北著名实业企业，就是启新洋灰公司。 启新洋灰公司的前身，是唐山细绵土厂。1879年，因军事工程需要，北洋大臣李鸿章命唐廷枢筹办水泥厂，厂址设在唐山。当时因为水泥的英文cement还没有准确的意译，所以按音译，定为细绵土。 唐山细绵土厂最初开办，资本为白银6万两，后增至10万两。但因为所用原料——粘土，须远从广东船运而来，成本极高，经济效益并不好。1892年停办。 到了1896年，开平矿务局需要用水泥，又将细绵土厂复办，一切资金都有开平矿务局垫款。1900年，当时的开平矿务局总办张翼，竟将细绵土厂与开平矿务局一同盗卖给英国一家公司。 袁世凯任直隶总督兼北洋大臣时，极力主张收回开平矿务局以及所属分矿、分厂和唐山细绵土厂。由于外交问题和前总办张翼的关系，开平矿务局未能收回，仍由英商主办。但细绵土厂却于1906年8月收回。1907年更名为启新洋灰公司。 1906年开办启新公司时，德国技师昆德在唐山附近发现了塘坊黑土是优质原料，大可不必远从广东船运粘土，成本显著下降。同时，启新从丹麦向史密士公司购置当时的新式旋式钢窑铜磨，1907年安装，次年开窑，成品质量明显提高。 当时，清政府正在推行新政，大量炮台、码头、铁路、桥梁、涵洞等工程纷纷上马。而用这种洋灰，远比传统的三合土灌糯米浆坚固方便得多。启新公司还可以凭着周学熙与袁世凯的袍泽之宜，获取在运输、税收、专利等诸多方面的特权。所以，启新公司刚一生产，即获暴利。 当时袁世凯就曾发布命令：全国所有铁路局必须采购启新产品，并由交通部饬令全国各交通局与启新订立“互惠合同”，启新公司获得六七折收费的特殊优待。而其他水泥公司不得援引此例。此外，启新开办之初，必须向英办开平矿务局购买煤，而开平局故意抬价。袁世凯主办的滦州矿务局开办后，与启新签订了灰煤互惠合同。这样启新洋灰成本下降。 高额的利润，潜力巨大的市场，使商人们源源不断地投来资金认股。利滚利，启新洋灰公司红极一时。 启新公司总理周学熙有意将启新转为私人企业。1907年，袁世凯离津入京任军机大臣兼外务部尚书以后，嗅觉灵敏的周学熙怕日后官场风变，影响启新前途，于是放弃官银号的优惠贷款，而全部转为私人资本，并且以大量的股票，以“报效”的方式赠给袁氏家族。袁氏家族成员可以坐收无本之利。 在袁世凯贵为总统，以至“皇帝”的时候，他的儿子们谁也没把启新这小小的企业放在眼里，自然不屑于去那里任职。可袁世凯身后，袁家权势、财源江河日下，以后又诸子坐分家产，能进启新，已是一条很重要的谋生之路了。 在袁家诸子中，很有实业眼光的袁克桓，在诸兄弟将大量启新股票转卖、抵押的情况下，保全、收进了大量启新股票，于1927年当选启新公司董事会的董事。 袁克桓进启新以后，启新完全是总理周学熙亲属、亲信的天下，清一色的安徽系人。而当时属于袁氏家族的河南系，势单力薄，很难与周学熙的安徽系抗衡。 周学熙是周馥的儿子，他的妹夫就是袁世凯的八子袁克轸。周袁两家也是世交。周学熙后来到日本考察，认定兴办实业是一条很有前途的路，他在华北凭着官场上的亲朋故旧，办了很多企业，例如滦州地矿公司、京师自来水公司、耀华玻璃公司、普育机器厂、中国实业银行、华新银行、久安信托公司等。他是当时极负盛名的实业家，与南通的张謇并称“南张北周” 周学熙毕竟是封建官僚出身，对部下只要求唯命是从、俯首贴耳。他很少到各个企业，只是委派亲信负责主持。周学熙任启新公司总理时，极少到公司办公。但偶去一次，号房听差总要在前喝道：“总理到!”霎时间，全体职员起立屏息。公司门口放着黑红水火棍和虎头牌，一派衙门气派。 周学熙指使的亲信，在启新公司颐指气使，不可一世。贪污、挥霍的事自然少不了，引起其他董事不满。这便给袁氏家族的河南系以攻击口实。 袁克桓和八弟克轸、九弟克久，同为五房杨氏所出，同父同母，自然亲如手足。袁克桓进入启新，先是靠了八弟克轸的力量。为了使河南系控制启新公司，袁克桓指使克轸大闹董事会，打击周学熙安徽系的声势。 1924年的董事会上，周学熙任临时主席，主持会议。袁克轸突然起立发言，历数周学熙在启新亲信的胡作非为，当面指责周学熙用人不当，把公司搞得一团糟，并且连呼：“对待你的姑爷如此偏袒，为何对老姑爷我就不照顾照顾?”一时间，河南系其他成员助阵壮威，会议上吵成一片，不可开交。 周学熙本来是大权独揽、威风凛凛的。过去开会，从来都是肃静无声。即便有人发言质询，谁也不敢撕破面皮。所以，谁也不曾料到袁克轸这“一鸣惊人”的举动。而以周学熙的地位，身份和架子，对袁克轸既没办法压服，又不便于对骂。窝了一肚子火。回家后称病，以后对启新的事，也不再太多过问。 河南系乘胜追击，围剿安徽系。于1927年，改选董事会，与启新任董事，就形成了以袁克桓为首的清一色河南系。 1930年，袁克桓升任启新公司协理，迅速掌握实权。1933年，正式升任公司总理。这把交椅，袁克桓一坐便是12年，直到日本投降。河南系的势力随着袁克桓的当权，日益上升，控制了启新公司，一直到抗战结束。 袁克桓做启新总理的时间，从1933年到1945年，正是华北沦陷期。在敌占区开工办厂，自然有“战时资敌”的嫌疑。况且，启新与日本人也的确有过较密切的关系。1939年，启新公司在北京八面槽设办事处，办事处副处长就是伪华北交通株式公社的参事。日本华北开发公司曾将启新列为所属单位之一。 抗战一结束，风传何应钦派人以“资敌”罪要没收启新。所以，启新上下，一片恐慌。而最焦急的莫过于袁克桓。 恰巧，当时翁文灏正陪同美国总统杜鲁门特使洛克到达北平。袁克桓便托人向翁文灏请求，介绍一位总理，借以缓冲。翁便推荐一位随员。可这位随员连董事都不是，如何当得了总理或协理。于是，袁克桓便让出自己的股票，并办了过户手续。这位随员既名列股东，当然可以有资格任董事。其实过户不过走形式，股票仍在袁克桓手中。 这位随员走马上任后，才由其他方面购入股票，成为真正的董事。不过他并未做总理，而是做了副总经理。总理由原来周学熙的侄子周叔迦担任。安徽系势力重新抬头，并进行了一次全面的改革，其中“汰冗员”的矛盾，就指河南系。 翁文灏为此找过袁克桓，劝他与启新脱离关系。由于各方压力，袁克桓辞去了在启新的一切职务，脱离了启新。随同辞职的高级职员中，还有袁克桓九弟克久。 袁克桓脱离启新后，担任了江南水泥公司的董事长。 江南水泥公司虽然地点在南京，可它仍属于华北实业界。它原是启新洋灰公司的子公司。 1933年，在股东大会上，董事兼协理王仲声起立发言说：“各位：几年来，我们把盈余‘掖"起来一些，现在拿这笔钱办了一个江南水泥厂，一个厂变成了两个，启新是爸爸，江南是儿子。从此，启新的股东也就是江南的股东，大家不用出钱，白得!白得!哈哈哈。” 说是“白得”，的确不假。盈余是怎样“掖”起来的呢”就是每桶水泥提折旧二角，成本账内每桶扣二角，盈余帐上一年即可得二三十万元。 当时任启新公司总理的袁克桓，也的确为江南水泥厂付出心血。 据袁克桓儿子袁复回忆说：“我父亲还在湖北搞了华新、在南京搞了江南水泥厂。那都是我父亲一手搞起来的。那年，他去南方的时候，也是夏天，跟现在这天似的。那年真热，我父亲浑身都是痱子，脚面、手背全是。江南水泥厂好不容易建成了，引进的是丹麦设备。就这时候，日本人侵略上海，‘一二八淞沪抗战"打响了。 日本人占领南京后，逼令江南水泥厂开工，为侵华服务。那时候，要是真不开工，日本人就拆机器，我父亲也着急。正好，以前老启新公司的总经理根舍的儿子，在新陶瓷厂当厂长。我父亲就跟他说，你就住在那个厂子里。根舍死后，我父亲对他的两个儿子很好，所以这两个人就住进了厂子。 厂房设备算是保全了，但我父亲还是拒绝开工。因为当时南京、上海陷落，生产出水泥也运不出去，总会落入日本人之手。南京栖霞山江南水泥厂、北京琉琉水泥厂，都是我父亲1941、1942年日伪时期搞起来的。此外，还有江南辰溪水泥厂。搞辰溪水泥厂，是我父亲派我大舅去的。是日本人给我们毁了。” 袁克桓搞实业，以硅酸盐为主。除去水泥外，还有玻璃。耀华玻璃厂是周学熙创办的，厂址在秦皇岛，质量上乘，是当时远东最大的玻璃厂。袁克桓是该厂的常务董事。此外，他还在上海、唐山、河南卫辉办有纱厂。 “他一辈子都没叫过累。我父亲每天早晨七点准起，穿戴收拾好，八点准到，工友还打扫卫生呢!夏天，穿的长衫总是湿透了。有一年冬天，他去秦皇岛耀华玻璃厂。回来后对我们说：‘秦皇岛的风真凉，一阵风吹来，我以为裤子给吹没了呢!那风真硬，一直吹到骨头里去。"说完大笑。 我父亲没有别的嗜好，也就是应酬应酬、打打麻将。舞场、赌场、马场、妓院从来不去。舞场为什么不去呢?理由很简单，有一次他办完房子买卖、吃完饭，很早就回来了。我问其他叔叔呢?他说去舞场了。我问他为什么不去?他说：‘手底下的人都去玩，我往那儿一坐，人家玩不玩?" 我父亲喜欢看 历史 ，也喜欢讲 历史 。一生中从来没有假期、星期日。 我父亲一生没有私产房，地无一亩。全部精力都投入到搞实业中去了。” 这是一位父亲在儿子心目中的形象。 1956年9月(阴历8月15日)，袁克桓因心脏病逝世于天津，享年58岁。 当时的重工业部给袁克桓家发来了唁电，并送花圈，赠抚恤金几千元，以表示对这位民族实业家的悼念。

。二类大学校报主编正处级或副处级？