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公共资源交易执法支队

公共资源交易执法大队为政府举办的公益一类事业单位,隶属行政审批局(县公管局)管理。此外房县公共资源交易综合执法大队的组建,标志着房县共资源交易改革工作开启了一个新的里程碑。1、认真贯彻执行国家、省、市有关公共资源交易的法律、法规和各项规定;2、发布交易项目公告、结果公示和其他相关信息;接受投标人报名、登记、受理。负责单位会计预算编制,组织单位预算的执行,搞好财务收支预测、负责中心经费支出、资金调度等管理工作;负责会计资料的安全,管理会计凭证和账表档案;投标保证金、履约保证金的收取和退还。负责国有建设用地使用权(采矿权)公开出让的招标、拍卖、挂牌等交易活动的组织、管理和服务;负责国有(集体)产权、股权转让;大型户外商业广告经营权、路桥和道路冠名权、特种行业经营权、出租车经营权的出让;机关事业单位的房屋租赁、资产处置;公共债权的转让、司法机关和行政执法部门罚没财物的拍卖、国有控股企业破产财产的拍卖等公共资源交易活动的组织、管理和服务【法律依据】:《宁波市公共资源交易管理条例》第一条 为了规范公共资源交易活动,构建统一开放、竞争有序的交易市场,提高公共资源配置效率和效益,根据《中华人民共和国招标投标法》《中华人民共和国政府采购法》《中华人民共和国土地管理法》《中华人民共和国企业国有资产法》等有关法律、法规,结合本市实际,制定本条例。

怎么访问不了公共资源交易监督网?

公共资源交易监督网是一个比较重要的网站,如果访问不了有可能是以下几种情况:1.网络问题,有可能是您的网络不稳定或者限制了该网站的访问。尝试更换网络环境或者检查网络设置是否正常。2.网站维护,有时候公共资源交易监督网会进行系统升级或者维护,可能无法正常访问该网站,需等待系统恢复后再尝试访问。3.域名被封,如果您无法访问该网站,有可能是因为公共资源交易监督网的域名被封了,您可以使用翻墙工具尝试访问。4.其他原因,如网站内容被删除、被攻击,或者您的浏览器被限制等。如果以上几种方法无法解决您的问题,建议您联系该网站的相关人员或客服,以获取更多帮助和解决方案。

国有资源交易和公共资源交易的区别

法律主观:公共资源交易中心权力较大。一般县区级公共资源交易中心是副科级单位,地级市公共资源交易中心是副处级单位,主要负责业务咨询、项目登记、场地安排、公告和公示信息公开、交易过程保障、资料归档、数据统计、档案查询。法律客观:《公共资源交易平台服务标准》第三条公共资源交易平台(以下简称平台)是指实施统一的制度和标准、具备开放共享的公共资源交易电子服务系统和规范透明的运行机制,为市场主体、社会公众、行政监督管理部门等提供公共资源交易综合服务的体系。第五条服务内容包括但不限于以下内容:业务咨询、项目登记、场地安排、公告和公示信息公开、交易过程保障、资料归档、数据统计、档案查询。

公共资源交易中心在什么位置

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公共资源交易平台是什么意思

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公共资源交易平台交易必须进财政吗

必须进。公共资源交易平台是为了实现公共资源的透明度、公平竞争以及规范管理而设立的,其中的交易资金必须进入财政账户进行管理。公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询、服务的机构,是公共资源统一进场交易的服务平台。内容包括工程建设招投标、土地和矿业权交易、企业国有产权交易、政府采购、公立医院药品和医疗用品采购、司法机关罚没物品拍卖、国有的文艺品拍卖等所有公共资源交易项目全部纳入中心集中交易。

公共资源交易中心是

法律主观:公共资源交易中心权力较大。一般县区级公共资源交易中心是副科级单位,地级市公共资源交易中心是副处级单位,主要负责业务咨询、项目登记、场地安排、公告和公示信息公开、交易过程保障、资料归档、数据统计、档案查询。

亳州市公共资源交易中心在哪里

亳州市公共资源交易中心在安徽省亳州市谯城区希夷大道455号。公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询、服务的机构,是公共资源统一进场交易的服务平台。内容包括工程建设招投标、土地和矿业权交易、企业国有产权交易、政府采购、公立医院药品和医疗用品采购、司法机关罚没物品拍卖、国有的文艺品拍卖等所有公共资源交易项目全部纳入中心集中交易。

公共资源交易中心是干什么的

法律主观:公共资源交易中心权力较大。一般县区级公共资源交易中心是副科级单位,地级市公共资源交易中心是副处级单位,主要负责业务咨询、项目登记、场地安排、公告和公示信息公开、交易过程保障、资料归档、数据统计、档案查询。法律客观:《公共资源交易平台服务标准》第三条公共资源交易平台(以下简称平台)是指实施统一的制度和标准、具备开放共享的公共资源交易电子服务系统和规范透明的运行机制,为市场主体、社会公众、行政监督管理部门等提供公共资源交易综合服务的体系。第五条服务内容包括但不限于以下内容:业务咨询、项目登记、场地安排、公告和公示信息公开、交易过程保障、资料归档、数据统计、档案查询。

公共资源交易中心是什么单位

公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询、服务的机构,是公共资源统一进场交易的服务平台。内容包括工程建设招投标、土地和矿业权交易、企业国有产权交易、政府采购、公立医院药品和医疗用品采购、司法机关罚没物品拍卖、国有的文艺品拍卖等所有公共资源交易项目全部纳入中心集中交易。成立公共资源交易中心的指导思想是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以改革创新为动力,遵循“政府主导、管办分离,集中交易、规范运行,部门监管、行政监察”的原则,优化公共资源配置,整合现有分散的专业交易平台,创新监管机制,规范交易行为,切实解决公共资源交易过程中存在的突出问题,维护社会公共利益和市场参与各方利益,打造公开、公平、公正和诚实守信的阳光交易平台。公共资源交易管理体制改革是政府行政管理体制改革的一项重要内容,是建设服务型政府的重要举措。公共资源交易中心的成立整合规范了公共资源交易的流程,形成了统一、规范的业务操作流程和管理制度。实行八统一即:统一受理登记、统一信息发布、统一时间安排、统一专家中介抽取、统一发放中标通知、统一费用收取退付、统一交易资料保存、统一电子监察监控。

公共资源交易中心是什么单位

公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询、服务的机构,是公共资源统一进场交易的服务平台。内容包括工程建设招投标、土地和矿业权交易、企业国有产权交易、政府采购、公立医院药品和医疗用品采购、司法机关罚没物品拍卖、国有的文艺品拍卖等所有公共资源交易项目全部纳入中心集中交易。成立公共资源交易中心的指导思想是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以改革创新为动力,遵循“政府主导、管办分离,集中交易、规范运行,部门监管、行政监察”的原则,优化公共资源配置,整合现有分散的专业交易平台,创新监管机制,规范交易行为,切实解决公共资源交易过程中存在的突出问题,维护社会公共利益和市场参与各方利益,打造公开、公平、公正和诚实守信的阳光交易平台。

公共资源交易中心的职责是什么

法律主观:公共资源交易中心权力较大。一般县区级公共资源交易中心是副科级单位,地级市公共资源交易中心是副处级单位,主要负责业务咨询、项目登记、场地安排、公告和公示信息公开、交易过程保障、资料归档、数据统计、档案查询。法律客观:《公共资源交易平台服务标准》第三条公共资源交易平台(以下简称平台)是指实施统一的制度和标准、具备开放共享的公共资源交易电子服务系统和规范透明的运行机制,为市场主体、社会公众、行政监督管理部门等提供公共资源交易综合服务的体系。第五条服务内容包括但不限于以下内容:业务咨询、项目登记、场地安排、公告和公示信息公开、交易过程保障、资料归档、数据统计、档案查询。

为什么要设置公共资源交易中心

法律主观:公共资源交易中心权力较大。一般县区级公共资源交易中心是副科级单位,地级市公共资源交易中心是副处级单位,主要负责业务咨询、项目登记、场地安排、公告和公示信息公开、交易过程保障、资料归档、数据统计、档案查询。法律客观:《公共资源交易平台服务标准》第三条公共资源交易平台(以下简称平台)是指实施统一的制度和标准、具备开放共享的公共资源交易电子服务系统和规范透明的运行机制,为市场主体、社会公众、行政监督管理部门等提供公共资源交易综合服务的体系。第五条服务内容包括但不限于以下内容:业务咨询、项目登记、场地安排、公告和公示信息公开、交易过程保障、资料归档、数据统计、档案查询。

公共资源交易中心有实权吗

法律主观:公共资源交易中心权力较大。一般县区级公共资源交易中心是副科级单位,地级市公共资源交易中心是副处级单位,主要负责业务咨询、项目登记、场地安排、公告和公示信息公开、交易过程保障、资料归档、数据统计、档案查询。法律客观:《公共资源交易平台服务标准》第三条公共资源交易平台(以下简称平台)是指实施统一的制度和标准、具备开放共享的公共资源交易电子服务系统和规范透明的运行机制,为市场主体、社会公众、行政监督管理部门等提供公共资源交易综合服务的体系。第五条服务内容包括但不限于以下内容:业务咨询、项目登记、场地安排、公告和公示信息公开、交易过程保障、资料归档、数据统计、档案查询。

公共资源交易中心是什么单位

属于事业单位。公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询服务的机构,也是公共资源统一进入和交易的服务平台。公共资源交易中心和行政服务中心不在一个系统内,其级别一般在本级或副级财政全额拨款的机构内。因为他们不是一个系统,没有层级,关系可能是互补关系。公共资源交易中心的内容包括项目建设招标、土地矿业权交易、企业国有产权交易、政府采购、公立医院药品医疗用品采购、司法机关罚没物品拍卖、国有文艺产品拍卖等。所有公共资源交易项目均纳入中心集中交易。行政服务中心,原名行政审批服务中心,是集信息咨询、审批收费、管理协调、投诉监督于一体的综合性行政服务机构。在我国,本世纪初,特别是《行政许可法》颁布前后,各种综合性行政服务组织应运而生。据相关统计,全国各级综合行政服务机构有3300多家,覆盖全国几乎所有县市。我国综合行政服务机构的出现符合建设服务型政府的现实要求,是政府公共服务方式和服务程序的新探索。

公共资源交易中心是什么单位

属于事业单位。公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询服务的机构,也是公共资源统一进入和交易的服务平台。公共资源交易中心和行政服务中心不在一个系统内,其级别一般在本级或副级财政全额拨款的机构内。因为他们不是一个系统,没有层级,关系可能是互补关系。公共资源交易中心的内容包括项目建设招标、土地矿业权交易、企业国有产权交易、政府采购、公立医院药品医疗用品采购、司法机关罚没物品拍卖、国有文艺产品拍卖等。所有公共资源交易项目均纳入中心集中交易。行政服务中心,原名行政审批服务中心,是集信息咨询、审批收费、管理协调、投诉监督于一体的综合性行政服务机构。在我国,本世纪初,特别是《行政许可法》颁布前后,各种综合性行政服务组织应运而生。据相关统计,全国各级综合行政服务机构有3300多家,覆盖全国几乎所有县市。我国综合行政服务机构的出现符合建设服务型政府的现实要求,是政府公共服务方式和服务程序的新探索。

公共资源交易中心是什么单位

公共资源交易中心属于属于事业单位,隶属市政府。在正在开展的事业单位改革中被划入事业单位公益二类。公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询、服务的机构,是公共资源统一进场交易的服务平台。内容包括工程建设招投标、土地和矿业权交易、企业国有产权交易、政府采购、公立医院药品和医疗用品采购、司法机关罚没物品拍卖、国有的文艺品拍卖等所有公共资源交易项目全部纳入中心集中交易。由于政府采购法和招投标法中有着部分法律条文的冲突,导致在交易平台中出现了若干问题,故而以公共资源交易中心为试点,提供现实法律依据的来源,同时公共资源交易中心的建立多以事业单位的形式出现,在未来四年内,事业单位改革将何去何从,也是公共资源交易中心即将面对的问题。

公共资源交易中心是什么单位

公共资源交易中心属于属于事业单位,隶属市政府。在正在开展的事业单位改革中被划入事业单位公益二类。公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询、服务的机构,是公共资源统一进场交易的服务平台。内容包括工程建设招投标、土地和矿业权交易、企业国有产权交易、政府采购、公立医院药品和医疗用品采购、司法机关罚没物品拍卖、国有的文艺品拍卖等所有公共资源交易项目全部纳入中心集中交易。由于政府采购法和招投标法中有着部分法律条文的冲突,导致在交易平台中出现了若干问题,故而以公共资源交易中心为试点,提供现实法律依据的来源,同时公共资源交易中心的建立多以事业单位的形式出现,在未来四年内,事业单位改革将何去何从,也是公共资源交易中心即将面对的问题。

公共资源交易中心是什么单位

公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询、服务的机构,是公共资源统一进场交易的服务平台。内容包括工程建设招投标、土地和矿业权交易、企业国有产权交易、政府采购、公立医院药品和医疗用品采购、司法机关罚没物品拍卖、国有的文艺品拍卖等所有公共资源交易项目全部纳入中心集中交易。成立公共资源交易中心的指导思想是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以改革创新为动力,遵循“政府主导、管办分离,集中交易、规范运行,部门监管、行政监察”的原则,优化公共资源配置,整合现有分散的专业交易平台,创新监管机制,规范交易行为,切实解决公共资源交易过程中存在的突出问题,维护社会公共利益和市场参与各方利益,打造公开、公平、公正和诚实守信的阳光交易平台。

公共资源交易中心是什么单位

公共资源交易中心属于属于事业单位,隶属市政府。在正在开展的事业单位改革中被划入事业单位公益二类。公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询、服务的机构,是公共资源统一进场交易的服务平台。内容包括工程建设招投标、土地和矿业权交易、企业国有产权交易、政府采购、公立医院药品和医疗用品采购、司法机关罚没物品拍卖、国有的文艺品拍卖等所有公共资源交易项目全部纳入中心集中交易。由于政府采购法和招投标法中有着部分法律条文的冲突,导致在交易平台中出现了若干问题,故而以公共资源交易中心为试点,提供现实法律依据的来源,同时公共资源交易中心的建立多以事业单位的形式出现,在未来四年内,事业单位改革将何去何从,也是公共资源交易中心即将面对的问题。

公共资源交易中心是什么单位

公共资源交易中心属于属于事业单位,隶属市政府。在正在开展的事业单位改革中被划入事业单位公益二类。公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询、服务的机构,是公共资源统一进场交易的服务平台。内容包括工程建设招投标、土地和矿业权交易、企业国有产权交易、政府采购、公立医院药品和医疗用品采购、司法机关罚没物品拍卖、国有的文艺品拍卖等所有公共资源交易项目全部纳入中心集中交易。由于政府采购法和招投标法中有着部分法律条文的冲突,导致在交易平台中出现了若干问题,故而以公共资源交易中心为试点,提供现实法律依据的来源,同时公共资源交易中心的建立多以事业单位的形式出现,在未来四年内,事业单位改革将何去何从,也是公共资源交易中心即将面对的问题。

在济宁市公共资源交易中心与客服的会话怎么清除

直接清除等。1、长按信息以后,将要清除的信息全部选中,再点击删除,就可以直接清除了,只可以清除自己这边的,客服那边还会有会话信息。2、给客服打电话,跟客服说明情况,让客服把信息删掉,就可以了。

江西公共资源交易电子投标怎么二次报价

方法如下:二轮报价由专家组长发起报价邀请,然后投标人在规定时间内进行报价回复, 如未在规定时间内报价,则投标人无法进行报价。登录公共资源交易系统 点击“网上报价”。

合肥市公共资源交易中心标书主观分最多多少分

这个最多8分。招标文件主观分最多8分。国际知名、国内知名、国内一般不是品牌的量化指标,没有评判的标准,虽然每一个分值设置均量化到了5到8分、3到4分、1到2分的区间,但国际知名品牌、国内知名品牌、国内一般品牌并没有细化对应到相应区间。

贵港市公共资源交易中心代理能进去吗

能。根据查询全国公共资源交易平台官网得知,贵港市公共资源交易中心位于贵港市港北区金城商业步行街与金田路交叉口东南150米水利大厦,其参加采购招标的采购代理机构将组织磋商小组与磋商供应商进行磋商,具体时间由采购代理机构另行通知。地点:贵港市公共资源交易中心(贵港市港北区金城商业步行街与金田路交叉口东南150米水利大厦)评标室,参加磋商的法定代表人或委托代理人必须持证件(法定代表人凭身份证或委托代理人凭法人授权委托书原件和身份证)依时到达指定地点等候当面磋商。由此可知,贵港市公共资源交易中心代理是能进去的。

舟山市公共资源交易门店有哪些

1、根据查询浙江省公共资源交易中心平台系统显示,门店有舟山市公共资源交易中心,位于舟山市定海区临城翁山路555号4楼。2、定海区分中心,位于舟山市定海区人民南路126号。3、普陀区分中心,位于普陀区东港街道昌正街169号东港商务中心6号楼四层。

遂宁市船山区公共资源交易服务中心上级单位是哪个

遂宁市人民政府。根据查询遂宁市人民政府官网显示,遂宁市船山公共资源交易服务中心是遂宁市人民政府下设部门,负责遂宁市工程建设、政府采购、产权交易、国有建设用地、政府特许经营权等5大类41项公共资源交易项目全部纳入交易中心集中规范交易。遂宁市公共资源交易服务中心位于遂宁市船山区遂州北路169号,属于事业单位。

泰州市公共资源交易中心更正公告怎么发

泰州市公共资源交易中心更正公告发的方法是1、登录公共资源交易平台:进入泰州市公共资源交易中心的官方网站,在登录页面输入账号和密码,登录公共资源交易平台。2、进入发布更正公告页面:在登录后的交易平台首页上,找到“更正公告”或者“信息发布”等选项,点击进入发布更正公告的页面。3、填写更正公告内容:在发布更正公告的页面上,填写更正公告的标题、正文、发布时间等相关信息,并上传更正公告相关的文件和附件。4、提交更正公告:检查更正公告的内容和格式是否符合要求,确认无误后,点击提交按钮,将更正公告发布到公共资源交易平台上。

全国公共资源交易平台投标忘了下载交易文件怎么办

登录网站下载。忘了下载交易文件,只要没有逾期,在规定时间内登录全国公共资源交易平台直接下载即可,否则会影响后续开评标活动。公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询、服务的机构,是公共资源统一进场交易的服务平台。内容包括工程建设招投标、土地和矿业权交易等。

陇南公共资源交易有哪些

陇南市公共资源交易中心是陇南市政府直属机构,主要负责本地区公共资源交易、工程招投标、政府采购等公共资源交易服务事务。该中心的主要业务包括咨询、培训,招标和比选、成交后的合同签订等。在这里,你能够找到最近的招标项目信息,缴纳投标保证金,提交投标文件等。如果有关于公共资源交易方面的问题,你可以联系陇南市公共资源交易中心的专业工作人员,他们会为你提供最准确、及时的回答。

医保局和公共资源交易中心的关系

1、医保局和公共资源交易中心的关系是医保中心和医保局都是卫生健康行政部门下属的机构,它们的职能和任务有所不同。医保中心是各地医保机构的核心部门,负责管理和运营医保基金,实现医保制度的全覆盖、全参保、全过程管理和全民健康保障,确保医保资源的合理配置和使用。2、医保局和公共资源交易中心的关系是医保局则是省级卫生健康行政部门下属的医保管理机构,主要负责协调、监督和管理本地区的医保工作,推进医保制度的改革和发展,提高医保服务和管理水平。

福建哪些项目开标需进公共资源交易中心

这个地方开标需进公共资源交易中心的项目如下:查询福建省人民政府信息,《国家发展改革委关于进一步推进投资项目审批制度改革的若干意见》发改投资有关规定,所有依法必须招标的投资项目,其招标采购活动全部纳入公共资源交易平台,实行透明化管理、阳光交易。《公共资源交易平台管理暂行办法》(国家发展改革委等十四部委令第39号)第八条规定,依法必须招标的工程建设项目招标投标、国有土地使用权和矿业权出让、国有产权交易、政府采购等应当纳入公共资源交易平台。

公共资源交易中心cdcf是什么格式文件

招标文件专有格式(CDZF)。公共资源交易中心cdcf是公共资源交易数据交换格式文件,是招标文件专有格式(CDZF),用于在公共资源交易中心、政府部门和相关机构之间交换公共资源交易数据,该格式的标准化也有助于政府部门的数字化转型和数据治理,提升政府服务水平和效率。

竞争性磋商需要挂到公共资源交易中心吗?

政府采购项目应当在公共资源交易中心进行交易。因此,竞争性磋商作为政府采购的一种形式,也应当在公共资源交易中心进行挂牌招标。具体而言,政府采购项目应当在经政府采购监管部门批准的公共资源交易中心进行交易。公共资源交易中心是指由政府授权,专门从事公共资源交易活动的机构。这些机构一般分为两类:一类是综合性公共资源交易中心,可以进行各种类型的公共资源交易;另一类是专业性公共资源交易中心,只负责某一类或某几类公共资源交易

公共资源交易中心能不能成立交易公司

公共资源交易中心能成立交易公司。根据查询中安在线得知。2022年8月3日上午,新站公共资源交易公司挂牌成立,地址位于新站智慧产业园鑫城大厦5楼,面积约2400平方米,建设规模居开发区首位。

公共资源交易中心和土地局哪个好

公共资源交易中心和土地局相比公共资源交易中心好。公共资源交易中心通过市场化的方式,促进资源的合理配置和高效利用,它提供了一个集中交易的平台使得资源能够以公开竞价或拍卖的方式进行交易,从而达到资源优化配置的目的。土地局对土地相关手续的审批和管理比较繁琐,办理土地登记、转让、规划等手续可能需要提交大量文件和资料并经历多个审批环节导致办理时间较长,增加了企业和个人的成本和等待时间。

公共资源交易中心吃香吗

吃香。1、工资:公共资源交易中心月平均工资水平能够达到7000元,高于同行业平均薪资。2、福利:公共资源交易中心缴纳五险一金,有绩效奖励,年终奖,假期补贴等。

新野县公共资源交易中心

新野县公共资源交易中心是指在新野县政府领导下,依法管理公共资源交易的机构。根据《中华人民共和国政府采购法》、《中华人民共和国招标投标法》等相关法律法规的规定,各级政府应当建立公共资源交易平台或者公共资源交易中心,负责政府采购和非政府采购项目的公开招标、询价、竞争性谈判等环节的管理和监督。新野县公共资源交易中心是指在新野县政府领导下,依法管理公共资源交易的机构。其职责包括制定公共资源交易的规则和制度,组织公共资源的交易活动,保障公共资源交易的公正、公开、透明,同时对参与交易的各方进行监管和管理。在实践中,新野县公共资源交易中心的作用是非常重要的。它在政府采购、工程建设、物资采购等方面发挥着至关重要的作用,保障了交易的公正、公开、透明,避免了可能存在的腐败问题,使得社会资源得到更加合理的配置。公共资源交易的监督机构有哪些?公共资源交易的监督机构主要包括以下几个方面:1.财政部门:负责对政府采购行为进行预算监控。2.审计机关:对政府采购过程和结果进行审计。3.纪检机关:对政府部门的采购行为进行监督和调查,保障政府采购的公正、公开、透明。4.人大代表:对政府采购行为进行监督和审计。5.新闻媒体:对政府采购行为进行监督和报道,推动政府采购的公开透明化。新野县公共资源交易中心是在新野县政府领导下,依法管理公共资源交易的机构,其作用非常重要。公共资源交易的监督机构包括财政部门、审计机关、纪检机关、人大代表以及新闻媒体等。【法律依据】:《公共资源交易平台管理暂行办法》 第三条 本办法所称公共资源交易平台是指实施统一的制度和标准、具备开放共享的公共资源交易电子服务系统和规范透明的运行机制,为市场主体、社会公众、行政监督管理部门等提供公共资源交易综合服务的体系。

江苏省公共资源交易中心怎么样

好。经查询江苏省官网,江苏省公共资源交易中心属于属于事业单位,待遇很好,有五险一金,加班补助,双休及法定节假日。公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询,服务的机构,是公共资源统一进场交易的服务平台。

公共资源交易中心招投标流程

法律主观:一、招标的投标流程(一)招标招标是指招标人按照国家有关规定履行项目审批手续、落实资金来源后,依法发布招标公告或投标邀请书,编制并发售招标文件等具体环节。根据项目特点和实际需要,有些招标项目还要委托招标代理机构,组织现场踏勘、进行招标文件的澄清与修改等。由于这些是招标投标活动的起始程序,招标项目条件、投标人资格条件、评标标准和方法、合同主要条款等各项实质性条件和要求都是在招标环节得以确定,因此,对于整个招标投标过程是否合法、科学,能否实现招标目的,具有基础性影响。(二)投标投标是指投标人根据招标文件要求,编制并提交投标文件,响应招标活动。投标人参与竞争并进行一次性投标报价是在投标环节完成的,在投标截止时间结束后,再不能接受新的投标,投标人也不得再更改投标报价及其他实质性内容。因此,投标情况确定了竞争格局,是决定投标人能否中标、招标人能否取得预期招标效果的关键。(三)开标开标是招标人按照招标文件确定的时间和地点,邀请所有投标人到场,当众开启投标人提交的投标文件,宣布投标人名称、投标报价及投标文件中其他重要内容。开标最基本要求和特点是公开,保障所有投标人的知情权,这也是维护各方合法权益的基本条件。(四)评标招标人依法组建评标委员会,依据招标文件规定和要求,对投标文件进行审查、评审和比较,确定中标候选人。评标是审查确定中标人的必经程序。对于依法必须招标的项目招标人必须根据评标委员会提出的书面评标报告和推荐的中标候选人确定中标人,因此,评标是否合法、规范、公平、公正,对于招标结果具有决定性作用。(五)中标中标,也称定标,即招标人从评标委员会推荐的中标候选人中确定中标人,并向中标人发出中标通知书,并同时将中标结果通知所有未中标的投标人。中标既是竞争结果的确定环节,也是发生异议、投诉、举报的环节,有关行政监督部门应当依法进行处理。(六)签订书面合同二、工程招投标流程(一)招标项目备案(当日):招标人到综合招投标交易中心领取并填写《招标申请表》,并将项目审批、土地、规划、资金证明、工程担保、施工图审核等前期手续报招投标管理办公室和行政主管部门核准或备案。(二)招标人自行招标或招标代理合同备案(当日)。(三)招标公告备案(当日):招标人或委托代理机构发布招标公告或发出邀请书,招标公告经招投标管理办公室和行政主管部门备案后,由综合招投标交易中心在指定媒介统一发布。(四)招标文件备案(3个工作日):招标人或委托代理机构依法编制招标文件后提交招投标管理办公室和行政主管部门备案。(五)受理交易登记(当日):招标人提交招标备案登记表,综合招投标交易中心安排开标、评标日程。(六)投标报名(5个工作日):公开招标的项目,投标人必须按招标公告的要求,携带全部相关证件到综合招投标交易中心报名,由行政监督部门、综合招投标交易中心和招标人(或招标代理机构)共同对投标单位所报资料进行审查。(七)投标人资格预审:招标人需要对潜在投标人进行资格预审的,应当在招标公告或者招标邀请书中载明预审条件、预审方法和获取预审文件的途径,由招标人在综合招投标交易中心组织资格预审。(八)在综合招投标交易中心发售招标文件和相关资料,组织投标人现场勘察,并对相关问题作出说明。(九)组建评标委员会:由招标人提交评标专家抽取申请表、合格投标人明细表报招投标管理办公室和行政监督部门备案,并在其现场监督下,从市综合性评标专家库或省综合性评标专家库中随机抽取专家名单,组建评标委员会,负责相关招标项目的评标工作。评标委员会的组建应当在综合招投标交易中心进行。(十)开标、评标、提交评标报告:投标人在规定截标时间前递交投标文件并签到。招标人在行政主管部门的监督下按程序组织开标、评标。评标委员会完成评标后,应当向招标人提出由评标委员会全体成员共同签字的书面评标报告,推荐前3名合格的中标候选人,并标明排名顺序。(十一)定标:招标人应当在开标之日起7日内,根据评标委员会提出的书面评标报告和推荐的中标候选人确定中标人。招标人也可以授权评标委员会直接确定中标人。招标人应当按排名顺序从中标候选人中选择中标人。中标候选人除因排名顺序被自然淘汰,或者放弃权利外,凡无法定淘汰情形者,招标人不得将其淘汰。(十二)中标公示:招标人提交定标报告经行政主管部门备案后,将中标结果在招标投标网公示,公示期不得少于3日。法律、法规另有规定的,从其规定。(十三)发出中标通知书、签订合同:公示期内没有异议或异议不成立的,招标人经相关行政监督部门和招投标管理办公室备案后向中标人发出中标通知书,同时通知未中标人,并在30日内按照招标文件和中标人的投标文件与中标人订立书面合同。招标人应当在签订合同之日起15日内将合同报招投标管理办公室和行政主管部门备案。招标人和投标人不得再行订立背离合同实质性内容的其他协议。中标人不得将中标项目转让他人,也不得将中标项目肢解后分别向他人转让。三、采购人申报采购项目应提供的材料(一)申报《政府采购需求申报表》,并提供详细技术参数及要求;(二)涉及利用财政预算资金采购的项目须提供财政资金安排文件复印件,并取得财政业务主管处室签章同意。

河北省公共资源交易中心是干什么的

河北省公共资源交易中心是由河北省政府设立的一家公共服务机构,主要职责包括:协助政府开展公共资源交易和招投标活动,提高政府采购和招标的透明度和公正度,保障招标、拍卖等交易的公正、公开、公平,推动公共资源交易市场的健康发展,同时还通过信息化手段提供政府采购和招标信息发布、标书查询、中标公示等在线服务,为企业和个人提供更高效、更方便的公共资源交易服务。

政务服务和公共资源交易中心是干什么的?

政务服务和公共资源交易中心是两个不同的机构,分别职责如下:政务服务中心:是由政府设立的一种综合服务平台,旨在为居民提供便利、高效的政务服务,包括但不限于身份证申领、营业执照办理、社保医保查询等。政务服务中心一般通过线上或线下渠道提供服务,以方便群众进行各项政务办理。公共资源交易中心:是指由政府或政府授权的机构建立的公共资源交易市场,用于统一管理和交易政府采购、土地出让、房地产开发等公共资源。公共资源交易中心采用招标、拍卖等方式进行资源交易,并且具有公开、公平、公正的特点,旨在提高资源配置效率和公共财政的透明度。需要注意的是,政务服务中心和公共资源交易中心都是政府为提高行政服务水平和资源利用效率而设立的机构,具有重要的行政管理职能。如果您需要进行相关业务办理或者参与公共资源交易活动,可以前往当地政务服务中心或公共资源交易中心进行咨询和操作。

公共资源交易中心是什么单位

属于事业单位。公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询服务的机构,也是公共资源统一进入和交易的服务平台。公共资源交易中心和行政服务中心不在一个系统内,其级别一般在本级或副级财政全额拨款的机构内。因为他们不是一个系统,没有层级,关系可能是互补关系。公共资源交易中心的内容包括项目建设招标、土地矿业权交易、企业国有产权交易、政府采购、公立医院药品医疗用品采购、司法机关罚没物品拍卖、国有文艺产品拍卖等。所有公共资源交易项目均纳入中心集中交易。行政服务中心,原名行政审批服务中心,是集信息咨询、审批收费、管理协调、投诉监督于一体的综合性行政服务机构。在我国,本世纪初,特别是《行政许可法》颁布前后,各种综合性行政服务组织应运而生。据相关统计,全国各级综合行政服务机构有3300多家,覆盖全国几乎所有县市。我国综合行政服务机构的出现符合建设服务型政府的现实要求,是政府公共服务方式和服务程序的新探索。

公共资源交易中心是什么

法律主观:公共资源交易中心权力较大。一般县区级公共资源交易中心是副科级单位,地级市公共资源交易中心是副处级单位,主要负责业务咨询、项目登记、场地安排、公告和公示信息公开、交易过程保障、资料归档、数据统计、档案查询。法律客观:《公共资源交易平台服务标准》第三条公共资源交易平台(以下简称平台)是指实施统一的制度和标准、具备开放共享的公共资源交易电子服务系统和规范透明的运行机制,为市场主体、社会公众、行政监督管理部门等提供公共资源交易综合服务的体系。第五条服务内容包括但不限于以下内容:业务咨询、项目登记、场地安排、公告和公示信息公开、交易过程保障、资料归档、数据统计、档案查询。

公共资源交易中心是什么单位

公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询、服务的机构,是公共资源统一进场交易的服务平台。内容包括工程建设招投标、土地和矿业权交易、企业国有产权交易、政府采购、公立医院药品和医疗用品采购、司法机关罚没物品拍卖、国有的文艺品拍卖等所有公共资源交易项目全部纳入中心集中交易。成立公共资源交易中心的指导思想是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以改革创新为动力,遵循“政府主导、管办分离,集中交易、规范运行,部门监管、行政监察”的原则,优化公共资源配置,整合现有分散的专业交易平台,创新监管机制,规范交易行为,切实解决公共资源交易过程中存在的突出问题,维护社会公共利益和市场参与各方利益,打造公开、公平、公正和诚实守信的阳光交易平台。公共资源交易管理体制改革是政府行政管理体制改革的一项重要内容,是建设服务型政府的重要举措。公共资源交易中心的成立整合规范了公共资源交易的流程,形成了统一、规范的业务操作流程和管理制度。实行八统一即:统一受理登记、统一信息发布、统一时间安排、统一专家中介抽取、统一发放中标通知、统一费用收取退付、统一交易资料保存、统一电子监察监控。

公共资源交易中心是什么单位

公共资源交易中心属于事业单位。公共资源交易中心是负责公共资源交易和提供咨询、服务的机构,是公共资源统一进场交易的服务平台。内容包括工程建设招投标、土地和矿业权交易、企业国有产权交易、政府采购、司法机关罚没物品拍卖、国有的文艺品拍卖等所有公共资源交易项目全部纳入中心集中交易。公共资源交易管理体制改革是政府行政管理体制改革的一项重要内容,是建设服务型政府的重要举措。公共资源交易中心的成立整合规范了公共资源交易的流程,形成了统一、规范的业务操作流程和管理制度。公共资源交易中心的职能:1、贯彻执行国家有关公共资源交易的方针政策和法律法规;为进场交易的工程建设、政府采购以及其他公共资源交易提供场所及相关服务。2、负责进场交易项目的注册(报建)登记以及招标条件备案;负责进场交易项目招标、投标、开标、评标以及中标等交易活动的服务。3、负责建立公共资源交易市场各方主体信息库,收集、存贮和发布交易信息,为交易各方提供信息服务;负责向社会提供有关企业资质、专业人员和项目相关信息的查询服务。

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《Innocent in Death》(J.D. Robb)电子书网盘下载免费在线阅读链接:https://pan.baidu.com/s/1d-ylBIkFvyTyXers_Yb_bw 提取码:ioqx书名:Innocent in Death作者:J.D. Robb出版社:G.P. Putnam"s Sons出版年份:2007-02-20页数:400内容简介:The phenomenal series set in a future New York City returns as NYPSD Lt. Eve Dallas hunts for the killer of a seemingly ordinary history teacher-and uncovers some extraordinary surprises. Craig Foster"s death devastated his young wife, who"d sent him to work that day with a lovingly packed lunch. It shocked his colleagues at the private school, too, and as for the ten-year-old girls who found him in his classroom in a pool of bodily fluids-they may have been traumatized for life.Eve soon determines that Foster"s homemade lunch was tainted with deadly ricin, and that Mr. Foster"s colleagues have some startling secrets of their own. It"s Eve"s job to sort it out- and discover why someone would have done this to a man who seemed so inoffensive, so pleasant . . . so innocent.Now Magdalena Percell . . . there"s someone Eve can picture as a murder victim. Possibly at Eve"s own hands. The slinky blonde-an old flame of her billionaire husband, Roarke-has arrived in New York, and she"s anything but innocent. Roarke seems blind to Magdalena"s manipulation, and he insists that the occasional lunch or business meeting with her is nothing to worry about . . . and none of Eve"s business. Eve"s so unnerved by the situation that she finds it hard to focus on her case. Still, she"ll have to put aside her feelings, for a while at least-because another man has just turned up dead.Eve knows all too well that innocence can be a faade. Keeping that in mind may help her solve this case at last. But it may also tear apart her marriage.

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人力资源管理定义与发展史(英文)

Human Resource Management (HRM, HR) is the management of an organization"s employees.While human resource management is sometimes referred to as a "soft" management skill, effective practice within an organization requires a strategic focus to ensure that people resources can facilitate the achievement of organizational goals. Effective human resource management also contains an element of risk management for an organization which, as a minimum, ensures legislative compliance.Fundamentally, human resource management is based on the assumption that employees are individuals with varying goals and needs. Human resources should not be categorized with basic business resources (trucks, filing cabinets, etc.).Practicing good human resource management (HRM) enables managers of an enterprise to express their goals with specificity, increasing worker comprehension of goals, and provide the necessary resources to promote successfully accomplishment of said goals. When HRM is properly employed members of the workforce are expressive of the goals and operating practices of the firm.HRM is seen by practitioners in the field as a more innovative view of workplace management than the traditional approach. Its techniques force the managers of an enterprise to express their goals with specificity so that they can be understood and undertaken by the workforce, and to provide the resources needed for them to successfully accomplish their assignments. As such, HRM techniques, when properly practiced, are expressive of the goals and operating practices of the enterprise overall. HRM is also seen by many to have a key role in risk reduction within organisations.Human resource management is sometimes referred to as: Organizational management Personnel administration Manpower management Human capital management Industrial managementHuman resource management is sometimes referred to as: Organizational management Personnel administration Manpower management Human capital management Industrial management[3FunctionsFunctionThe Human Resources Management (HRM) function includes a variety of activities, and key among them is deciding the staffing needs of an organization and whether to use independent contractors or hire employees to fill these needs, recruiting and training the best employees, ensuring they are high performers, dealing with performance issues, and ensuring your personnel and management practices conform to various regulations. Activities also include managing your approach to employee benefits and compensation, employee records and personnel policies. Usually small businesses (for-profit or nonprofit) have to carry out these activities themselves because they can"t yet afford part- or full-time help. However, they should always ensure that employees have—and are aware of—personnel policies which conform to current regulations. These policies are often in the form of employee manuals, which all employees have.Note that some people distinguish a difference between HRM (a major management activity) and HRD (Human Resource Development, a profession). Those people might include HRM in HRD, explaining that HRD includes the broader range of activities to develop personnel inside of organizations, including, e.g., career development, training, organization development, etc.There is a long-standing argument about where HR-related functions should be organized into large organizations, e.g., "should HR be in the Organization Development department or the other way around?"The HRM function and HRD profession have undergone major changes over the past 20–30 years. Many years ago, large organizations looked to the "Personnel Department," mostly to manage the paperwork around hiring and paying people. More recently, organizations consider the "HR Department" as playing an important role in staffing, training and helping to manage people so that people and the organization are performing at maximum capability in a highly fulfilling manner.

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《基因传(精装版)》([美]悉达多·穆克吉)电子书网盘下载免费在线阅读资源链接:链接:https://pan.baidu.com/s/1nwWy0xhAHtep_q2DM6BvdA 提取码:ulse书名:基因传(精装版)作者:[美]悉达多·穆克吉译者:马向涛豆瓣评分:8.6出版社:中信出版社出版年份:2018-4页数:620内容简介:【内容简介】在整个20世纪,有三项颠覆性的科学概念和技术应用让人类社会发展到了新的历史阶段:“原子”的发现带来物理学的革命,“字节”的发现带来互联网的革命,“基因”的发现带来生物学的革命。基因既是遗传物质的基本单位,也是一切生物信息的基础,破解了基因的运行机制,也就破解了生命的奥秘,人类的病理、行为、性格、疾病、种族、身份、命运也就有了更新的答案。如今,基因测序、基因克隆等基因技术迅速发展,人类基因组计划也完成了全部人类基因的比对与测序工作,人类征服基因的时代已经到来。《基因传》罕见地完整讲述了基因理论的起源、发展和未来,按照时间顺序和故事情节展开,是一部反映基因发展史的传记。《基因传》也是一部科学家们在探究基因奥秘的过程中攻坚克难的故事,像侦探小说一样,以科学家们不断遇到的新问题为线索步步深入,既深入浅出地梳理了基因理论的脉络,又真实记录了科学家们的合作与斗争、成功与失败。《基因传》也讲述了基因理论被政治歪曲利用导致的历史灾难和教训,以及基因技术与制度、文化、伦理、道德的冲撞和博弈。有精彩故事,有人性纠葛,有历史进退,《基因传》是一部有温度的、叙事高超的科普通识读物。人类从来没有像今天这样无限接近生命的真相,当我们能够掌控和改造人类基因时,“人类”的概念也许将从根本上发生改变,后人类时代正在来临。《基因传》所讲的故事,与每个人都息息相关。《基因传》出版后,迅速高居亚马逊榜单,成为《纽约时报》畅销书,《华盛顿邮报》《西雅图时报》年度好书。2010年,穆克吉的《众病之王:癌症传》详尽记述了癌症的起源与发展以及人类对抗癌症、预防癌症的历史,出版后获得普利策文学奖,但是这本书不反映癌症病变之前生命的常态。如果癌症是人类身体发生病变之后的魔鬼,那么是何种力量在此之前维系身体正常的新陈代谢呢?作者在癌症研究过程中意识到,只有了解事物的正反两面才能深刻领悟其内在机制,于是,在探究常态与遗传奥秘的过程中,作者创作了另一部更加深入人类命运源头和颠覆生命认知的著作——《基因传》。《癌症传》讲的是生命的病态,《基因传》讲的是生命的常态,因此《基因传》可以被视为《癌症传》的前传。——中信出版集团u2022见识城邦(《基因传》出版者)《基因传》不仅是一部翔实记述(基因)科学发展的历史,更是人类在21世纪面向未来的宣言。——马向涛(《基因传》译者)见识丛书(见识城邦出品):《见识丛书01:时间地图:大历史,130亿年前至今》[美]大卫u2022克里斯蒂安《见识丛书02:太阳底下的新鲜事:20世纪人与环境的全球互动》 [美]约翰u2022R. 麦克尼尔《见识丛书03:革命的年代:1789—1848》[英]艾瑞克u2022霍布斯鲍姆《见识丛书04:资本的年代:1848—1875》[英]艾瑞克u2022霍布斯鲍姆《见识丛书05:帝国的年代:1875—1914》[英]艾瑞克u2022霍布斯鲍姆《见识丛书06:极端的年代:1914—1991》[英]艾瑞克u2022霍布斯鲍姆《见识丛书07:守夜人的钟声:我们时代的危机和出路》[美]丽贝卡u2022D. 科斯塔《见识丛书08:1913,一战前的世界》[英]查尔斯u2022埃默森《见识丛书09:文明史:人类五千年文明的传承与交流》[法]费尔南u2022布罗代尔《见识丛书10:基因传:众生之源》(平装+精装)[美]悉达多u2022穆克吉《见识丛书11:一万年的爆发:文明如何加速人类进化》[美]格雷戈里u2022柯克伦 [美]亨利u2022哈本丁《见识丛书12:审问欧洲:二战时期的合作、抵抗与报复》[美]伊斯特万u2022迪克《见识丛书13:哥伦布大交换:1492年以后的生物影响和文化冲击》[美] 艾尔弗雷德u2022W. 克罗斯比《见识丛书14:从黎明到衰落:西方文化生活五百年,1500年至今》(平装+精装)[美]雅克u2022巴尔赞《见识丛书15:瘟疫与人》[美]威廉u2022麦克尼尔《见识丛书16:西方的兴起:人类共同体史》[美]威廉u2022麦克尼尔《见识丛书17:奥斯曼帝国的终结:战争、革命以及现代中东的诞生,1908-1923》[美]西恩u2022麦克米金《见识丛书18:科学的诞生:科学革命新史(上下册)》(平装+精装)[美]戴维u2022伍顿《见识丛书19:内战,一部观念史》[美] 大卫u2022阿米蒂奇《见识丛书20:第五次开始》[美]罗伯特u2022L. 凯利《见识丛书21:人类简史:从动物到上帝》(精装)[以]赫拉利u2022尤瓦尔……后续新品,敬请关注……【读《基因传》的N个理由:】1. 不是所有写基因的书你都能读得懂。2. 这本书所讲的故事,和每个活生生的人都息息相关,你所有关于病理、行为、性格、疾病、种族、身份、命运的问题,都会在书中找到新的答案。3. 你是谁?从哪里来?到哪里去?基因的发现,让我们终于无限接近这些大问题的真实答案。4. 这本书写了3000年来人类对生命遗传迭代奥秘的探索。5. 为什么人人相似却又千差万别?生命的演化过程里,是什么在背后决定着这一切?这个问题困扰人类几千年,从亚里士多德到达尔文,人类始终探索。直到20世纪50年代,科学家找到了基因,终于找到了破解生命奥秘的钥匙。6. 整本书写了240位科学家们在探究基因奥秘的过程中攻坚克难的故事:a. DNA双螺旋的发现过程,惊心动魄,如大片一样精彩。b. 纳粹德国利用“优生学”理论,让集中营成了世人心中永恒的伤疤。c. 你以为科学家之间都应该是“我好崇拜你啊”,但其实,他们可能即使合作也不忘记斗争。d. 一个在学校里表现“良好”的美国小女孩,却和妈妈以及妈妈的妈妈一起被认定为“智障人士”。e. 你以为你是女人,我以为我是男人,但基因说,我们可能都错了。7. 基因是没有情感的,《基因传》是有温度的。8. 如果非找一本类似的作品,就尤瓦尔赫拉利的《人类简史》吧,《人类简史》用崭新的大历史视角和高超的写作手法,重述了人类从起源到今天的故事,《基因传》也从宏大的视野和人类终极问题的关怀,用极讲究的叙事手段,把基因的故事讲了个通透。9. 之前写基因的书也不少,但都零零散散的,从来没有像穆克吉这样完整系统地梳理基因理论的起源、发展和未来,《基因传》是一部知识密度极高的佳作。10. 这不是生硬的科普书,作者同时把政治、历史、人性、伦理、道德等议题穿插在里边,是一部有厚度的作品。11. 好看,真的好看,一个问题连着一个问题,科学家们抓住片段的线索和证据,一个一个攻破基因难题,像侦探小说一样好看。12. 这本书可以让我们完整地了解基因的全部知识,关于基因,看这本就够了。13. 印度裔美国医生,这样的身份,让作者的写作别具一格。14. 穆克吉的前一部作品《众病之王:癌症传》获得普利策奖,他是个非常会讲故事的人。15. 未来,这本书关系所有人的未来!基因技术正在迅猛发展,基因测序、基因克隆、基因检测、基因诊断、基因编辑……这些技术可以为我们带来巨大好处,可以治愈疾病、预测未来、更新我们对性别、身份、选择的认知,基因时代正在到来。但是,基因也涉及智力差异、种族歧视、伦理、道德,20世纪40年代纳粹德国就歪曲利用了基因理论,制造了种族屠杀的灾难。人类已经掌握了定向改造基因的技术,影响基因的功能,从而使身体状态、生理机能甚至人类本身发生改变,那么谁有权力支配它们并且确保安全呢?谁将成为此类技术的主导者,而谁又会成为它的牺牲品?当我们具备理解与掌握人类基因组的能力时,传统意义上的“人类”概念也许将发生改变,后人类时代正在来临。16. 穆克吉很帅,嗯!究其根本,人类不过是携带基因的载体与表达功能的通路。基因是自然界万物生长的源泉,而我们就像是风驰电掣的赛马,在转瞬间前赴后继薪火相传。它们的组成与世间的善恶无关。同时也不会受到人情冷暖的影响。我们只是这些遗传物质最终的表现形式。——村上春树《1Q84》【名家推荐】《纽约时报》畅销书,2016年度精英阅读书单《华盛顿邮报》年度好书《经济学人》2016年度书单《麻省理工科技评论》编辑部2016年度值得一读的科技、科学类图书比尔u2022盖茨(微软公司创始人)郝景芳 (童行计划创始人,《北京折叠》作者)姬十三(果壳网CEO、科学松鼠会创始人、神经生物学博士)李开复(创新工场CEO、创新工场人工智能工程院院长)李清晨(医生、科普作家、文津图书奖获奖作品《心外传奇》作者)梁小民(北京工商大学教授、经济学家)刘苏里(北京万圣书园创始人、知名学者)吴国盛(清华大学科学史系主任)尹烨(华大基因CEO,生命科学科普节目《天方烨谈》主创)张羽(医学博士、副主任医师,《只有医生知道》作者)安东尼u2022多尔(普利策奖得主,《所有我们看不见的光》作者)保罗u2022伯格(诺贝尔化学奖得主)雷德u2022霍夫曼(Reid Hoffman,LinkedIn创始人)玛丽亚u2022拉莫斯(Maria Ramos,英国巴莱克银行南非子公司CEO)联袂推荐!没有人比他更适合带领我们穿越基因科学的过去、现在和未来……同时,穆克吉还是一个优雅的、会讲故事的人。——比尔u2022盖茨决定人类未来命运的有两件事,一个是人工智能,另一个是基因科技。基因的发现、基因理论和技术的迅猛发展,让人类有机会无限接近生命秘密的真相。穆克吉医生的《基因传》来得正是时候,完整梳理了基因理论和技术的起源、发展和未来,讲述了科学家们攻坚克难的故事,以及基因技术对社会伦理、道德文化的边界的触碰,和他的前一部作品《癌症传》一样,丰满而富有启发性。我们对基因技术的未来充满信心,正在到来的基因时代,有更多的可能让人类克服疾病掌控自己的命运,不再听天由命。——李开复(创新工场CEO、创新工场人工智能工程院院长)基因的发现和发展揭开了生命的奥秘,将深刻影响我们人类社会的走向。穆克吉是集医生、学者、科普作家于一身的印度裔美国人,他一方面掌握关于基因的科学知识,另一方面又能以科普作家的身份,把深奥难懂的知识以文学笔法呈现出来,有故事,有情节,让人读起来酣畅淋漓。——姬十三(果壳网CEO、科学松鼠会创始人、神经生物学博士)我推荐这本书,不仅在于它的确好,而且在于它的意义。尤瓦尔u2022赫拉利在红遍全球的《未来简史》中指出,人类未来的发展取决于两门科学,一是人工智能,二是生物工程。生物工程也被称为基因工程。这门科学现在已用于制药、基因检测和基因重组。运用基因科学,我们能挽救人的生命,消除祖上遗传而来的缺陷,这不是使人类未来更美好吗?要了解基因科学的未来,一定要了解它的过去与今天,读《基因传》的意义就在于此。——梁小民(北京工商大学教授、经济学家)作者在远古的遐思、技术的进步与科学家个人命运的沉浮之间来回切换,收放自如,大开大合,向我们展示了一幅广袤幽深的历史长卷,是近年来不容忽视的科普佳作。——李清晨(医生、科普作家、文津图书奖获奖作品《心外传奇》作者)穆克吉是一位宝贵的既能做研究又能写作的医生,他让深奥的医学概念不再晦涩难懂,让非专业人士也能感受到基因和遗传学的美妙。希望《基因传》的出版能让更多人了解基因技术,这是现代医学史上了不起的一笔。——张羽(医学博士、副主任医师,《只有医生知道》作者)所有人都知道,基因科技对人类很重要,但是绝大多数人都只看到神奇的结果,看不到发生的过程。读这本《基因传》是非常有意思的过程,如曲径通幽,不仅能看到新发现带来的曙光,也能看到曙光被幽暗的密林遮蔽,而最后重新见到突破密林的光芒,让人更理解科学探索的兴奋。——郝景芳(童行计划创始人,《北京折叠》作者)从第一个站起来的类人猿,到科技加身的现代人,我们从未停止对自身的好奇,对祖源的探究。基因是塑造人类的根本,我们对它的了解却不足百年。《基因传》从人文关怀的视角,对基因科学发展史展开描述,故事性强,情感丰富,鲜活地展现遗传规律与基因的发现过程,启发人类思考未来之路。真正威胁人类未来安危的不是科技脱缰的可能性,而是掌握科技的人如何选择。康德说过两样让人惊奇和敬畏的事,头顶的星空和心中的道德定律。科学无止境的探索终将令惊奇不再,惟愿人类对道德的敬畏之心永不改变。——尹烨(华大基因CEO,生命科学科普节目《天方烨谈》主创)这不是一本仅介绍生物技术和常识的读物,它最有价值的地方,是在人类社会历史发展的宏观框架下,从基因这个独特视角,重新阐释技术与制度、文化、伦理、道德之间的碰撞和博弈。——大象公会虽然很不愿意承认,但在过去很长一段时间,中国的大多数医生,尤其是数量庞大的基层医生,都把治病看作处理好症状,有平稳的生命体征即可。了解基因,可以帮助医生更好地认识生命、拓展自己的职业边界。《基因传》的作者悉达多 u2022 穆克吉博士,因为有着肿瘤临床与研究的“双重”经历,他的文字,让临床医生可以从亲切的角度,了解这个领域的内容。——丁香园如果你热爱散文,这本书刚好合你胃口,如果你想明白关于基因编码的事情——不是达到一个基因学博士的水平,但是足够在饭桌上就这个话题掌控全局——那这本书适合你。这本书能让你思考,但同时又能让你回避思考的重负。——Saurabh Jha(医学科普作家,皇家外科医生)这部作品也许可以被视为数千年来罕见的惊心动魄的侦探小说,而包括亚里士多德、孟德尔以及弗朗西斯u2022柯林斯在内的各位学者均为探究生命的奥秘做出了贡献。作为《众症之王:癌症传》的姊妹篇,《基因传》不仅继承了气势磅礴的叙事风格,同时也成为超越前者的经典。如果你期望了解人类的现在与未来,那么这本书就是不可或缺的佳作。——安东尼u2022多尔(普利策奖得主,《所有我们看不见的光》作者)2010年,悉达多u2022穆克吉医生曾经以普利策奖获奖作品《众病之王:癌症传》让读者为之陶醉,而现在看起来这不过是《基因传》正式登场之前的热身,他将本书打造成为集科学、历史以及自传为一身的史诗般作品,其广度与深度堪比文学名著《失乐园》。——《纽约时报》(基因的)故事曾被人们用诸多不同的方式细致地描述过,但这次,穆克吉以一种罕见的宏伟视野讲述了这部(基因的)新历史。——《纽约时报书评》穆克吉通过感人至深的故事将抽象的科学概念娓娓道来……同时还在秉承医学严谨的前提下以诗歌般的语言彰显了人性中的柔情、脆弱以及光芒。——《华盛顿邮报》在穆克吉浪漫的叙事语境里,他双眼犀利地指向那些矛盾的细节和尚未定论的讽刺之事。这位天才犀利地锁定了化学抽象物中隐埋的情感真理,让你感觉好像成功考过了一门你曾惧怕报名的大学课程,并且,你享受了这过程的每一分钟。——安德鲁u2022所罗门(《正午恶魔》作者),《华盛顿邮报》《基因传》是一部承前启后的生命科学思想史,作者以缜密的逻辑诠释了当代广受关注的科学问题。——《今日美国》《基因传》不仅描绘了生命科学发展的壮美蓝图,同时也对传统人类概念提出了道德与哲学挑战。——保罗u2022伯格(诺贝尔化学奖得主)这部在现代格局下激进而又具有争议性且有亲和力的著作,是如此的扣人心弦。阅读它,装备好自己,来迎接未来的到来。——布莱恩u2022艾波雅(《如何长生不老》作者),《周日泰晤士报》他(穆克吉)对(基因的)历史脉络的厘清、引人入胜的讲述,是他雄心壮志的彰显,也是其不容磨灭的成就的见证。值得一提的是,他的书中没有落下任何一个可信的、生动的调查。——《卫报》这是一部囊括了复杂思想的巨作……中文写作细致,可读性和趣味性都很强,可以说是所有科学革命中重要的作品之一。它注定会对我们的下一代产生根本性的影响。——《观察者》《基因传》探讨了一个永恒而复杂的主题。实际上,它与我们每天的生活交织在一起,作者让它与我们更加接近,更加扣人心弦。——马克u2022海登(《深夜小狗的神秘习题》作者)作者简介:【作者简介】悉达多u2022穆克吉(Siddhartha Mukherjee),印度裔美国医生、肿瘤专家、知名科普作家。他曾就读于牛津大学,并在斯坦福大学和哈佛大学取得医学博士学位,他还是哥伦比亚大学医学中心助理教授,他的研究主要集中在癌症治疗和与血细胞有关的基因功能上。2010年,他出版著作《众病之王:癌症传》,并于次年荣获普利策文学奖,《时代》杂志称其为“1923年以来有影响力的100本英语书之一”。2016年,《基因传》出版后,迅速高居亚马逊榜单,成为《纽约时报》畅销书,《华盛顿邮报》《西雅图时报》年度好书。【译者简介】马向涛,研究员/副主任医师,毕业于北京大学并获得外科学博士学位,长期从事外科肿瘤学临床与基础研究,翻译了《基因传》《肿瘤临床试验》等专著,曾经荣获首都优秀医务工作者奖章。马向涛博士是北京市海淀区医疗资源统筹服务中心主任,同时还兼任《肿瘤防治研究》与《肿瘤研究与临床》杂志编委,曾在《中华医学杂志》《癌症》《医学与哲学》等数十种国内外期刊上发表文章100余篇。马向涛博士致力于医学人文传播与健康知识科普,现在与家人生活在北京。(微信号:DRXIANGTAO,欢迎交流讨论。)

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干货 | 寒假让孩子读英文原版章节书,从这几件事情着手(内附资源)

寒假到啦,孩子们终于可以有整块整块的时间,来读一读英文原版书。越来越多的家长鼓励和倡导孩子开始原版阅读,读真正的英文原版书。 因为越来越多的家长意识到,读原版书对孩子的英文阅读能力及英文思维能力的提升帮助很大。 很多孩子的英文阅读能力强,不是学出来的,而是读出来的。不过让孩子能够读原版章节书,难度还是很大的。 一方面孩子的英文阅读能力要到达一定的水平(美国阅读能力水平测试 GE 2.0以上),另一方面要让孩子有兴趣和有能力读进去,读下去。 为了帮助更多的孩子寒假开始读英文原版书,天使爸给爸妈们分享一些经验和方法,希望能帮助到大家。 刚开始接触初章的孩子看到满满的英文词和句子,往往会有排斥和畏惧,这是再正常不过的。 首先我们需要引导孩子从内容的趣味性角度大胆的尝试,这样孩子们是可以很快适应的。不过我们会发现孩子在适应章节书的阅读过程中,会遇到许多难关: 01词汇关 进入初章阅读,所需的词汇量陡增。以入门级的初章 Boxcar Children 举例,需要500词汇量,而 Magic Tree House 需要700~800的词汇量。 如果平时阅读量少或者没有刻意背过单词的孩子,词汇也就200~300个,因此在阅读过程中会遇到不同的生词。这是所有进入初章阅读孩子遇到的第一关。 02 语法关 经常有孩子反馈句子读不懂,细看单词都认识,但是就是不明白句子要表达的意思。这跟章节书会用到更多的从句有关,如果孩子以前没有接触过,就会出现前面这样的状况。 比如: You can learn important information like which breakfast cereal tastes best and what toys you should buy and whichshampoo leaves your hair the shiniest. My Weird School 里面的一句。除了句子结构复杂外还有各种时态,词性的变化等语法知识。 03 内容关 接下来我们一起看看最难的一关。从原来的分级读物或桥梁书过度到章节书,内容一下丰富很多,情节会复杂很多,书的厚度也增加许多。 我们大人也应该有这样的体会,读一本大部头的书,往往读完前面几页或章节可能还不知道故事要讲什么,这和孩子们一开始阅读初章书是一样一样的哈。 当我们不知道所读的书要讲什么的话,往往就没有了继续读下去的欲望和兴趣,很难坚持往下读。因此许多孩子都尝试过读原版章节书,但往往是无功而返。 好,接下来我们一起来看看这些难关该如何帮助孩子怎么过? 我们先来看生词关 ▼1,查词典 我们遇到生词的第一反应就是查字典,如果生词少的时候还是可以的,但是生词一多,特别是刚开始接触章节书,遇到的生词会比较多。如果每遇到一个就查字典会干扰孩子阅读的体验,影响孩子的阅读兴趣,因此不建议一开始主要通过让孩子查字典的方式解决生词的问题。 ▼2,选择适合孩子阅读水平的书籍 如果一本书下来,孩子遇到的生词太多,很可能所选的书过难了,这时我们需要调整书籍的难度,选择适合孩子阅读水平的书籍。 如何了解孩子目前的阅读水平及选择适合孩子水平的书籍呢?可以通过美国权威阅读能力测评系统star reading测出我们孩子的阅读水平GE(如需测评后台回复关键字 测评 即可)。 测评报告示范 1、 GE值: 2.7代表相当于北美2年级7个月孩子的水平 2、 Est.ORF: 数字85代表孩子的阅读速度为85words/min 3、 ZPD: 2.4-3.4代表孩子比较适合阅读难度系数在这区间的书籍 如何知道某本书的阅读难度AR级别呢?(AR是指书的难度级别,GE是指孩子的阅读水平,只要两者匹配,在适合的难度系数区间ZPD即可)我们可以通过访问www.arbookfind.com网站进行查询。 ▼3, 根据上下文猜词 现实是,即使选择了适合孩子阅读水平的书籍,还是会有许多生词。如果是泛读为目的的阅读,更推荐通过上下文context进行猜词,这会让孩子阅读更流畅,更有兴趣。 我们Wendy五年级的时候阅读测评显示,阅读水平相当于美国8年级孩子。 在她的课外阅读过程中,特别是泛读过程中,我们没有要求她查过字典,她也没有查字典的习惯,很多词问她什么意思,她都能够大致回答出来,主要是通过上下文猜出意思。 见的多了,在各种上下文中反复印证,词汇也就慢慢掌握了,由此通过阅读积累了很多词汇。根据大量观察,阅读能力强的孩子,一般阅读过程都是不怎么查字典。 所以我们要鼓励孩子猜词,而不是鼓励孩子查字典。 读原版书必须学习语法吗? 一直有家长问天使爸,是否让孩子去读新概念,学语法?我通常会反问,让孩子学语法的目的是什么? 如果就是从读原版书的角度,其实可以不一定要学语法,我接触很多孩子,没学过语法也能很好地读原版书。但是如果是为了应试或者考证,那就另当别论了。 通过大量的实践和观察,阅读能力强的孩子语法也不会差,特别是我们经常强调的语感会很好,而在语法里面,最难的一部分其实还是由语感来决定的。 实践证明,孩子是可以通过大量的阅读实现文法和句法的内隐式记忆,比如时态,词法,孩子读多后就觉得,he后面是应该跟is,they后面就是跟are,这是自然而然的。虽然他们不知道这背后是因为单复数人称的原因,但他们会完整地习得句法,觉得就是应该这样的。 当然,如果孩子有了较好的阅读基础,具备了完整理解和阅读句子的能力了,此时我们通过集中进行词法和句法的梳理,会让我们孩子对句子的理解上台阶。 不过不能本末倒置,阅读是本,如果为了学语法而学语法,那是不可能真正帮助孩子提升阅读能力的。是为了帮助有较好阅读基础的孩子梳理语法知识点,提升孩子们的阅读能力。 如何能够快速了解原版书故事内容? 就如我们上文中提到的,由于章节书,内容丰富,情节也会复杂,如果不知道故事大概,很容易让孩子迷失或者没有兴趣读下去,因此如何让孩子快速了解故事内容,针对初读章节书的孩子来说就变得尤为重要。 ▼ 1,音频是最直接也是最方便快速让孩子了解故事内容的方式。 我自己尝试过,如果通过听完原版配套的音频,再去读原版就会简单许多,同时也会更有兴趣;反之,读起来就会比较痛苦哈。比如 My Weird School , Magic Tree House 和 Diary of a Wimpy Kid 初章经典就有很不错的配套音频。 ▼ 2,先看中文版也是不错的方法。 不过不是所有的原版都有中文版。另外如果孩子读过故事和了解完整情节,往往再读英文版的兴趣就会小很多。因为孩子读一本书,主要是冲着故事情节去的。没有几个孩子说是为提升阅读力,才捧起厚厚原版书读起来的。 ▼ 3,如果有配套电影,一定要让孩子看看电影。 比如我们很多孩子就是因为看过《哈利波特》的电影,喜欢上哈利波特,从而开始喜欢读英文版小说的。我们家Wendy就是。 我问过孩子们,当她们看过电影后再读原版是什么样的感觉?她们会说,一边读一边会有电影里的画面感,甚至会产生一些新的场景,这样孩子读起来会更生动,更有意思了。 ▼ 4,最后给大家推荐一个app Blinkist。 有些类似中文版的“得到”,会对一些原版书进行导读,一方面让我们能够快速了解这本书的主要内容,另一方面可以让我们决定是否要买这本书详细的读。App可以使用免费试用,建议先试用下再决定是否购买哈。 最后希望各位家长放松心态,有的时候孩子读什么书,喜欢什么书是一个自然而然的过程,急不得。祝孩子们寒假阅读快乐! 后台回复 YB 获取章节书PDF、音频、电影资源 21 Jan. 2020

什么资源是第一资源

人才是强国的根本,人才资源是第一资源,是兴邦富国之本,是推动国家富强、民族振兴的强大动力。人才是创新的根基,当前我们的发展要实现从要素驱动、投资驱动向创新驱动转变,促进经济发展结构优化升级,就必须要靠人才支撑、靠人才驱动。因此,我们必须要树立人才资源是第一资源的理念,坚决破除制约人才发展的各方障碍,把人才资源作为推动创新发展的重要力量,加强人才培养和储备,推动实现更高质量更高水平的发展。

什么是支撑发展的第一资源

人才是支撑发展的第一资源。《中华人民共和国国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》指出,把人才作为支撑发展的第一资源,加快推进人才发展体制和政策创新,构建有国际竞争力的人才制度优势,提高人才质量。优化人才结构,加快建设人才强国。中共中央近日印发《关于深化人才发展体制机制改革的意见》,从推进人才管理体制改革、改进人才培养支持机制、创新人才评价机制、健全人才顺畅流动机制、强化人才创新创业激励机制、构建具有国际竞争力的引才用才机制和建立人才优先发展保障机制几个大方面。对人才发展体制机制改革作出了部署,对长期困扰人才发展的重点难点问题提出了解决方案,为我国提高人才质量、优化人才结构、加快建设成为人才强国提供了顶层设计和制度保证。人才已成为支撑发展的第一资源。在全面深化改革的进程中,无论是生产力的解放、思想的解放,还是体制的解放,归根结底都是“人”的解放。无论是克服思想观念的障碍,还是打破利益固化的藩篱,无论是优化社会分配机制,还是建构创业创新平台,归根结底都要靠“人”的创造精神。现代文明社会的一大特征,就是人能够自由择业、平等竞争、各显才华、多向度流动,就是拥有能高效发现人才、选拔人才、优化人才配置的制度系统和社会氛围。《关于深化人才发展体制机制改革的意见》的出台,充分体现了上述认识。

发展是第一要务什么是第一资源创新是第一动力

发展是第一要务,人才是第一资源,创新是第一动力。我国经济社会发展的第一资源是人才,人才是创新的第一资源,推进自主创新,人才是关键。没有强大人才队伍作后盾,自主创新就是无源之水、无本之木。人才资源是第一资源,也是创新活动中最为活跃、最为积极的因素。要把科技创新搞上去,就必须建设一支规模宏大、结构合理、素质优良的创新人才队伍。人才是强国的根本,人才资源是第一资源,是兴邦富国之本,是推动国家富强、民族振兴的强大动力。人才是创新的根基,当前我们的发展要实现从要素驱动、投资驱动向创新驱动转变,促进经济发展结构优化升级,就必须要靠人才支撑、靠人才驱动。因此,我们必须要树立人才资源是第一资源的理念。做法:1、人才资源是第一资源,要求我们坚持人才工作指导方针,确立人才优先发展的战略布局。十年树木,百年树人,人才的成长不可能一蹴而就,早一天播种就早一天收获,先一步布局就先一步赢得主动。优先开发人才资源,优先调整人才结构,优先保证人才投入优先创新人才制度,是构筑人才优势的必备条件。因此,市场监管部门要以知识产权工作为抓手,突出专利保护职能优势,为人才工作保驾护航。2、人才资源是第一资源,要求我们突出工作重点,统筹抓好各类人才队伍建设。千军易得,一将难求,创新型科技人才和各类急需紧缺专门人才的培养,是人才队伍建设的当务之急。放眼长远,培养造就青年英才任重道远。形成急需人才跟得上、后备人才后劲足的良好局面,需要统揽全局、细加谋划、奉力笃行。所以,我们要在日常工作中抓好业务学习和能力培训,全面培养人才,提升综合素质。3、人才资源是第一资源,要求我们坚持推进改革创新,激发各类人才创造活力。“良禽择木而栖”,才干的施展需要良好的环境,良好的环境要靠创新体制机制去构建。只有不拘一格选拔人才,立足实践锻炼培养人才,形成更加科学、更具活力的人才工作机制,让人才用当适任、用当其时、用当尽才,才能真正做到解放人才、发展人才、用好用活人才。4、人才资源是第一资源,要求我们坚持德才兼备原则,全面提高人才队伍素质。才智是人的力量,品德是人的灵魂。培育、开发和利用人才资源,时刻不可放松对人才世界观、人生观、价值观的正确引导,爱国奉献、追求真理、脚踏实地、团结协作、锐意创新、勇攀高峰是高素质人才不可或缺的内在素养。因而,政治学习和思想教育要常抓不懈、持之以恒,这样我们才能培养出德才兼备的高素质人才队伍。

必须坚持科技是第一生产力什么是第一资源创新是地衣动力

必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力。深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略,开辟发展新领域新赛道,不断塑造发展新动能新优势。要坚持教育优先发展、科技自立自强、人才引领驱动,加快建设教育强国、科技强国、人才强国,坚持、为国育才,全面提高人才自主培养质量,着力造就拔尖创新人才,聚天下英才而用之。坚持科技是第一生产力的做法:完善科技创新体系。坚持创新在我国现代化建设全局中的核心地位。完善党中央对科技工作统一领导的体制,健全新型举国体制,强化国家战略科技力量,优化配置创新资源,提升国家创新体系整体效能。扩大国际科技交流合作,加强国际化科研环境建设,形成具有全球竞争力的开放创新生态。加快实施创新驱动发展战略。加快实现高水平科技自立自强。以国家战略需求为导向,集聚力量进行原创性引领性科技攻关,坚决打赢关键核心技术攻坚战。加快实施一批具有战略性全局性前瞻性的国家重大科技项目,增强自主创新能力。营造有利于科技型中小微企业成长的良好环境,推动创新链产业链资金链人才链深度融合。

人力资源为什么是企业的第一资源,其重要性

链接:https://pan.baidu.com/s/1kGwiNgLeHnPk_Cgn70actg 提取码:4jt9人力资源是CEO第一工程。任何企业的成功,首先是人力资源的成功,超强的人力资源管理能力正是阿里巴巴持续成功的有力保障。阿里前组织发展专家张丽俊以亲身的体会和思考,为你解开阿里巴巴良将如潮的秘密。本课程在混沌大学等平台上,获得近200万点击播放,成为最受CEO和管理者欢迎的组织课程。本课程将从人才管理角度出发,详细拆解企业管理的本质,教给企业管理者如何招人、用人,揭示企业人才选、用、育、留背后的逻辑和方法论。课程目录:经营一家公司最重要的是什么?一个好的HR到底应该做什么?什么是愿景、使命和价值观?HR的顶级能力是什么?为什么总是招不到想要的人?不同阶段企业的招聘重点如何找到自己的五虎上将?.....

人才资源是第一资源。我国实施人才强国战略的关键是全面提高人的素质,把人口优势转化

答案C解答本题的关键运用哲学原理正确理解背景材料中的关键话,“人才资源是第一资源”体现了主要矛盾在事物发展过程中起决定作用;“把人口优势转化为人才优势”体现了矛盾双方在一定条件下可以相互转化,故选①③。

为什么说人力资源是媒介的第一资源?

人才理论发展的五大里程碑  随着知识经济时代的来临,人力资源已上升到第一资源的重要位置。国家人事部中国人事科学研究院副院长、人事与人才研究所所长王通讯认为,人力资源之所以为第一资源,是因为人是万物之灵,只有人才具有主观能动性。如从经济学角度分析这一问题,则需从人才理论的产生与发展的5个里程碑谈起。  第一里程碑:人的有用才能是经济增长的源泉。18世纪英国经济学家亚当·斯密在《国富论》中,明确地把工人技能的增长视为社会经济进步和经济福利增长的源泉。他说:“在社会的固定资本中,可提供收进或利润的项目,除了物质资本外,还包括社会上一切人的有用才能。”  第二里程碑:人力资本是最重要的一种资本。19世纪末,英国经济学家马歇尔第一个认识到,人力资本是最重要的一种资本。他在《经济学原理》一书中说:“所有的投资中,最有价值的是对人本身的投资。”  第三里程碑:资本也包括无形资本。20世纪初,美国经济学家欧文·费雪在《资本与收进的本质》及《利率理论》中,第一次提出了完整的资本概念。他说:任何可以带来收益的东西(无论是有形的还是无形的)都可以称之为资产,而这些资产的市场价格就是资本。  第四里程碑:人力资本投资收益高于物质资本。20世纪60年代,美国经济学家西奥多·W·舒尔茨将研究推到了一个新的高峰。他明确指出:人力资本的收益高于物质资本。  第五里程碑:专业化人力资本才是经济增长的真正动力。20世纪80年代以来,以罗默尔、卢卡斯为代表的人力资本学者提出了“新增长理论”。这种理论在古典经常学生产函数中加进了人力资本要素,故又称之为“内生经济增长理论”。卢卡斯认为,“专业化的人力资本”才是促进经济增长的真正动力。  人力资本投资收益高于物质投进  王通讯说,第一个把关注的目光“从物质资源转移到人力资源”的,是美国经济学家西奥多·W·舒尔茨,是他最早创建了人力资本和人力资源的理论体系,对经济发展的动力做出了全新的解释。从20世纪60年代起,在舒尔茨理论观点的影响下,有关人力资本、人力资源的论著大量出现。1971年以来,共有5位经济学家因在这一领域做出贡献而被授予诺贝尔奖。  舒尔茨指出,在美国经济半个多世纪的增长中,物质资源投资增加4.5倍,收益增加3.5倍;人力资本投资增加3.5倍,收益却增加了17.5倍。舒尔茨教授还指出,从1919年到1957年,美国38年中的生产总值增长额,49%是人力资本投资的结果。  在舒尔茨之后,经济学家萨卡洛普洛斯分析了61个国家的人力资本投资(社会与个人教育投资)状况,发现对于发展中国家来说,20世纪60年代的物质资本投资收益率为15%,人力资本投资收益率为20%;70年代这两个数字分别为13%和15%。这位经济学家指出,加大人力资本投资对发展中国家意义尤为重大。  知识经济时代生产力要素的新演绎  王通讯说,在科学技术突飞猛进,国际竞争日益激猎冬知识经济始见端倪的今天,可以从劳动贡献、收进分配和资产价值3个方面说明人力资源的重要性。 在劳动贡献方面,工业经济时代的一位熟练工人,充其量只可以完成一般工人工作量的1.5到1.6倍。而今天,一位优秀的软件工程师可以完成普通软件工程师工作量的30倍。  在收进分配方面,工业经济时代造一辆汽车,其成本的85%以上是支付给一般的工人和投资者。而在今天,以上两种人的所得仅占6%,其余84%支付给了设计师、工程师、战略家、金融家、广告商、营销师和经理人员。当今世界上的发达国荚冬其劳动力成本一般仅占10%左右。  在资产价值方面,工业经济时代的企业总裁多为钢铁大王、石油大王,他们的资产鳞次栉比、富可敌国。而在今天,世界上最大的跨国公司通用汽车公司,其设施最大、库存最多,资产价值400亿美元,但世界首富却不是它。真正的首富,是靠知识致富、以开发软件取得成功的比尔·盖茨,他的资产总量已经达到了2000亿美元。  最后让我们再回结到理论上。马克思的经济理论认为,生产力取决于劳动者、劳动资料与劳动对象三要素。一个经典的公式是:生产力=劳动资料+劳动对象。但这个公式经历了不同社会的各个历史发展阶段,已经发生了一些变化:  1、在工业经济初期,科学技术作为第四要素加进,产生和数效应,即:生产力=劳动者+劳动资料+劳动对象+科学技术。  2、在工业经济鼎盛期,科学技术作为第四要素加进,产生倍数效应,即:生产力=(劳动者+劳动资料+劳动对象)×科学技术。  3、在知识经济时代,高科技作为第四要素加进,产生指数效应,即:生产力=(劳动者+劳动资料+劳动对象)高科技。  我国人力资本投资远低于世界平均水平  据王通讯介绍,我国经济学家利用1978—1996年教育投资与健康投资的数据作为人力资本总投资,计算出每增加1亿元人力资本投资,可带来次年近6亿元GDP增加额,而每增加1亿元物质资本投资,仅能够带来2亿元GDP的增加额。但从重视物质资本投资到重视人力资源的投资并不是件容易的事,特别是将其上升到国家宏观决策。根据芝加哥大学詹姆斯·海克曼的测算,中国各级政府现在大约把国民生产的2.5%用于教育投资,30%用于物质投资。这两项投资在美国分别是5.4%和17%,在韩国是3.6%和30%。  简而言之,定格于物力资本投资与人力资本二者投资的比例,中国是12:1,韩国是8:1,美国是3:1。这位曾经获得2000年度诺贝尔经济学奖的教授指出:“中国对人进行投资的支出,远远低于各国平均数。如果中国过多投资于一种资本,而另一种资本投资不足,那么,财富增长的机会就丧失了。”  海克曼教授的话并非危言耸听。我国改革开放以来的经济高速增长,很容易使我们陷进盲目乐观的误区。有学者指出,我国经济建设成就的取得,很大程度得益于计划经济向市场经济的转轨,得益于制度创新所释放出来的巨大能量。与此同时,人力资本投资明显不足,人力资源开发明显滞后。如果忽视了被掩盖着的危机,其严重后果将在日后凸显出来

如何让人力资源成为企业的第一资源

面试问答即使是最优秀的HR,在对应届生进行面试时,都会感到些许茫然:问不到工作经验;没有ReferenceCheck可以提供;所学专业知识与实际需要脱节;有些毕业生甚至不知道自己的兴趣所在;再加上毕业生的心态不稳定---急功近利者,妄自菲薄者,眼高手低者都大有人在。所以,很多公司都开始使用Competency(胜任力) 来进行评估。   有必要先介绍一下何谓Competency胜任力。胜任力是一种可以被观察到的行为,这种行为在成功人士身上表现得更多,更频繁,取得的成果也更大。如果用海上冰山作比喻,则水面上的十分之一就是这种胜任力,而水面下的十分之九就是们的知识、技能、态度、价值观。如果在面试时问:您是否会认真执行公司的每一项规定,答案肯定是“愿意”,而这种问题在们看来就是无效问题。所以在们公司,所有的问题都要求尽量给出一个实际的事例。

阐述人才作为第一资源对我国经济社会建设的意义以及如何聚天下英才而用之

谈谈如何聚天下英才而用之如下:聚天下英才而引之,坚持党管人才这个原则不动摇。正确的方向是成功的一半,要引导人才发展与我国经济社会发展同频共振,引导人才厚植爱国情怀、常立报国之志,引导人才将个人价值的实现融入时代发展的洪流。既要在宏观上把牢人才工作方向、优化顶层设计,让爱才、重才、护才的思想在全社会蔚然成风,又要在微观上打破人才流通的壁垒,建立合理的人才激励机制,让专业的人干专业的事,激发人才干事创业的热情。聚天下英才而育之,构建齐备完善的人才格局。为什么我国高校逐年扩招,还是存在就业和用人的双重困难呢?主要原因是高校专业的设置与用人单位的实际需求存在脱节现象,相对滞后的学习内容和培养模式甚至使这些高校毕业生存在“苦读二十余载,一朝全无用处”的无奈。新时期的人才是面向时代需要的,是走在时代前沿的,是与国家的发展相适应的。高校作为基础研究人才培养的主力军,要在全方位谋划、全领域开拓上下功夫,源源不断为国家发展注入强劲人才力量。

推动高质量发展科技是第一生产力人才是第一资源什么是第一动力

创新科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力。加快实施创新驱动发展战略。加快实现高水平科技自立自强。以国家战略需求为导向,集聚力量进行原创性引领性科技攻关,坚决打赢关键核心技术攻坚战。加快实施一批具有战略性全局性前瞻性的国家重大科技项目,增强自主创新能力。营造有利于科技型中小微企业成长的良好环境,推动创新链产业链资金链人才链深度融合。开辟发展新领域新赛道,不断塑造发展新动能新优势,创造新动力。

什么是第一生产力人才是第一资源创新是第一动力

什么是第一生产力人才是第一资源创新是第一动力:科技社会上习惯于把科学和技术连在一起,统称为科学技术,简称科技。实际二者既有密切联系,又有重要区别。科学解决理论问题,技术解决实际问题。科学要解决的问题,是发现自然界中确凿的事实与现象之间的关系,并建立理论把事实与现象联系起来;技术的任务则是把科学的成果应用到实际问题中去。科学主要是和未知的领域打交道,其进展,尤其是重大的突破,是难以预料的;技术是在相对成熟的领域内工作,可以做比较准确的预测。放眼古今中外,人类社会的每一项进步,都伴随着科学技术的进步。尤其是现代科技的突飞猛进,为社会生产力发展和人类的文明开辟了更为广阔的空间,有力地推动了经济和社会的发展。中国的计算机、通讯、生物医药、新材料等高科技企业的迅速增长,极大地提高了中国的产业技术水平,促进了工业、农业劳动生产率大幅度提高,有力地带动了整个国民经济的发展。实践证明,高新技术及其产业已经成为当代经济发展的龙头产业。
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