原材料的采购成本包括什么

原产地采购和经销商采购。1、原产地采购，在原料的生产地采购。2、经销商采购，通过中间人经销商进行采购。采购，是指企业在一定的条件下从供应市场获取产品或服务作为企业资源，以保证企业生产及经营活动正常开展的一项企业经营活动。

生产型企业需要购入原材料才能进行正常的生产活动，采购原材料是计入原材料科目的，一般纳税人企业取得增值税专用发票时还能抵减进项税额。那么采购生产原料的账务处理该怎么做？采购生产原料的会计分录采用计划成本入库：发票与材料同时到（发票已到材料未到）：借：材料采购（实际成本）应交税费－应交增值税（进项税额）贷：银行存款（应付账款、应付票据）同时：借：原材料（计划成本）材料成本差异（实际成本大于计划成本）贷：材料采购（实际成本）或：借：原材料（计划成本）贷：材料采购（实际成本）材料成本差异（实际成本小于计划成本）材料已到，月末发票账单未到：借：原材料贷：应付账款－暂估应付账款注：下月初，作相反的会计分录予以冲回：借：应付账款－暂估应付账款贷：原材料这样可以看出材料成本差异在借方，说明超支，在贷方，说明节约。案例：本月购入第一批原材料30000千克，标准成本0.3元／千克，实际成本0.27元／千克。标准成本＝30000*0.3＝9000（元）实际成本＝30000*0.27＝8100（元）价格差异＝30000＊（0.27-0.3）＝-900（元）节约了900元会计分录如下：借：原材料90000贷：材料成本差异900应付账款／银行存款8100生产领料的时候：借：生产成本（直接材料成本）制造费用（间接材料成本）贷：原材料什么是材料成本差异？“材料成本差异”科目是“原材料”科目的调整科目，它又是具有双重性质的科目，当它反映超支差异时和原材料科目的方向一致，这时它就是原材料的附加调整账户；如果它反映的是节约差异，这时它就和原材料的方向相反，它就成了原材料的备抵调整科目了。

餐饮原材料，除由采购员采购一部分外，很大一部分是由已签约的供货 商送货。餐饮吧台的酒水、小食品全部是由供货商送货。原材料等物资收进， 不论是采购员购进或供货商送货，一律通过应付账款科目核算。但采购 员要借支一定数额的备用金作为周转，按定额备用金管理，即所借备用 金为采购的铺底资金，采购员报销采购账款时，按报销金额支付现金，不扣 抵原借备用金。购人的原材料可采用人库保管和不人库保管两种办法。需人库保管的原 材料经验收后，由仓库保管员对发票和实物进行详细核对验收，不入库保管 的原材料直接由厨房或部门验收，验收后填制一式两联的原材料人库单。 在验收中发现数量短缺、质量不符或品种有误，应及时查明原因，由采购员 补办手续。要指出的是 酒店购进的鲜活原料和干货等物资，绝大部分是由本地区 的供货商送货，或由采购员就地采购，没有运杂费。所以不必通过物资采 购科目，而直接在业务直接成本、主营业务成本、原材料、物料用 品等科目核算，既方便又快捷。2。原材料发出的核算餐饮企业除鲜活原材料直接交厨房列入生产成本外，其他已进入仓库的 干货、调料、酒水、用品等，必须由领料部门填开领料单发出。领料单 一式三联，一联由领料部门存查，一联交财务部门，一联交仓库据以发料并 登记保管账。3。自制原材料核算有些酒店餐饮部门，为降低原材料成本，利用有加工能力的优势，在冬 季加工香肠、板鸭、腊肉、泡菜、萝卜干之类原材料。自制原材料的成本只 计算原料、辅料的消耗，不计算人工、燃料等费用。可在原材料科目，设置 加工中材料专户核算。加工晾晒为成品后，交仓库验收，由仓库开入库 单，其价值按经办人编制的自制原材料成本计算单填列。

需要填写每一年每一季度的采购内容，包括所选的供应商、采购物资、采购数量，预计采购物资价格，需求时间，是否直接拨付等内容。沙盘模拟经营，是针对企业ERP沙盘模拟游戏而研发的一种企业培训课程，是一门集知识性、趣味性、对抗性于一体的经营管理类实战演练课程。主要利用沙盘的各种应用工具，通过角色扮演、情景演练以及对企业经营管理的模拟来培养学员团队精神和全面提升管理能力。

zyq135333 | 08-09-101、原材料一般指验收入库的材料，材料采购一般指在途或尚未验收入库的材料。2、“材料采购”是企业按计划成本核算使用的科目。“原材料”科目是按实际成本核算使用的科目。

生产许可证、营业执照和GMP证书。购买已有国家批准文号的原料药，需要对方提供生产企业三证，即生产许可证、营业执照和GMP证书。原料药是药品生产的物质基础，必须加工制成适合于服用的药物制剂，才成为药品。

是。根据查询货源网显示，对于农药的原材料，必须采购其具有生产许可证或者生产批准证书，以及农药登记证的厂家的产品。同时要求供方提供相应的资质证书和产品登记、批准或者生产许可证。对于危险化学品的原料还应提供危险化学品安全许可证和危险包装证书复印件存档保存。

法律分析：食品生产经营者采购食品及其原料时，应查验食品的供货者的许可证和产品合格证明文件。法律依据：《中华人民共和国食品安全法》 第五十条 食品生产者采购食品原料、食品添加剂、食品相关产品，应当查验供货者的许可证和产品合格证明；对无法提供合格证明的食品原料，应当按照食品安全标准进行检验；不得采购或者使用不符合食品安全标准的食品原料、食品添加剂、食品相关产品。 食品生产企业应当建立食品原料、食品添加剂、食品相关产品进货查验记录制度，如实记录食品原料、食品添加剂、食品相关产品的名称、规格、数量、生产日期或者生产批号、保质期、进货日期以及供货者名称、地址、联系方式等内容，并保存相关凭证。记录和凭证保存期限不得少于产品保质期满后六个月；没有明确保质期的，保存期限不得少于二年。

发出材料的会计分录为：借记制造费用，贷记原材料。制造费用指企业为生产产品和提供劳务而发生的各项间接费用。原材料指生产某种产品的基本原料，是用于生产过程起点的产品，其分为两类，分别是：1、在自然形态下的森林产品、矿产品与海洋产品；2、农产品。会计分录是根据复式记账原理，列出每笔经济业务相对应的双方账户及其金额的一种记录，在登记账户前，通过记账凭证编制会计分录，能够清楚地反映经济业务的归类情况，有利于保证账户记录的正确，便于事后检查。初级会计职称考试章节知识点归纳，祝你轻松取证。移动端题库：http://m.hqwx.com/tiku/cjkj/?utm_campaign=baiduhehuorenPC端题库：http://hqwx.com/tiku/cjkj/?utm_campaign=baiduhehuoren

企业原料采购管理策略 　　本文介绍的是中小饲料企业原料采购管理策略，提供给大家阅读参考。 　　近年来，随着饲料市场竞争的加剧、利润率下滑、服务成本增加、饲料企业产品经营同质化的现象越来越突出的形势下，饲料原料的采购管理越来越受到企业的高度重视，许多企业通过强化饲料原料采购的科学管理，成功地推进了企业品牌、资金、规模化等优势的建立和发展。但目前许多中小饲料企业对原料采购管理还重视不够，企业采购、物流运营效率较低，成本过高的问题较突出，影响了企业的发展壮大。本文就中小饲料企业加强原料采购管理的意义、存在的问题和措施作简述。 　　1、中小饲料企业加强原料采购管理的意义 　　1.1原料质量是饲料企业保证产品质量的前提 　　要创一流的企业，必须以一流的产品质量作载体，一流的产品质量又必须以一流的技术和优质的原料质量作支撑。原料质量是企业产品质量的源头，饲料产品营养成分及质量差异40%~70%来自原料质量的差异。若原料质量得不到有效的控制，生产出的产品质量就难以稳定。产品质量不稳定，产品就没有竞争力。“有什么样的原料就生产什么样的产品”就是对原料质量重要性的生动概括。因此，加强饲料原料采购的科学管理，根据原料的产地、品种、加工方法和质量等级等影响原料成分和质量的影响，采购接近需要的消化率和营养水平的原料，是保证原料质量，生产合格产品的前提，是提高企业效益，提升企业形象，创一流企业的一项重要内容。 　　1.2原料成本是影响产品成本的主导因素，是提高饲料企业价格竞争优势的前提条件 　　效率是企业的生命，原料成本是影响产品成本的主要因素。据统计，饲料原料成本占饲料总成本的70%~80%。因此，有人认为，原料是饲料企业的根基所在，决定企业的生存与否。虽然这一认识有点偏彼过激，但采购的原料每降低一分钱，企业就增加了一分钱的纯利润是显而易见的事实。据报道，许多企业通过强化饲料原料采购的科学管理，成功地推进了企业品牌、资金、规模化等优势的建立和发展。如北京华都肉鸡公司在采购管理方面成立专门的采购和价格管理委员会，狠抓内部采购管理、重组采购流程，实施物资采购集中化、推行以招标为主的采购方式、严格资金预算管理，通过对大宗物资进行招标采购，平均价格下降幅度达到8%以上，年节省采购资金达1000万元。可见，重视饲料原料的采购管理，适时、适价、适质采购原料，控制好原料成本，是全面控制饲料生产成本，提高饲料企业竞争优势的前提条件。 　　2、中小饲料企业当前在原料采购管理中存在的主要问题 　　2.1没有把采购管理上升到战略高度考虑 　　饲料企业采购的目的主要是为了维持企业正常的产销活动及合理降低产销成本。但许多企业对采购的科学管理重要性认识不够，认为采购管理就是以最低采购价格获得当前所需原料的简单交易。把成本最优误解为价格最低。没有把采购管理上升到是以最低总成本建立业务供给渠道过程的战略高度来考虑，使采购管理工作没有较好地体现出充分平衡企业内部和外部的优势，以降低整体供应链成本的宗旨，缺乏对采购需求分析，对供应商的培养等长期策略，没有把采购管理涵盖从原料描述直至付款的全程管理，以致许多饲料企业在原料采购渠道建设上，有的安于现状靠旧有的供应商网络开展业务，有的在供应商甄选上缺乏综合评价体系，渠道单一而缺乏科学性，所确定的供应商很难为企业提供稳定、优质的原料。同时，由于缺乏一定宽度的原料进货渠道和足够可供选择的供应商，采购上就可能造成货源过于集中、自身被动困窘的不利局面，为企业留下受制于人的隐患。 　　2.2缺乏有效的信息资源进行采购跟踪、评估、分析和智能化决策 　　近年来许多饲料企业感到越来越难做，尤其是面对原料涨价应对的办法不多，比较被动。造成这一现状，很重要的原因就是饲料企业信息采集工作力度不够，采集信息手段原始，企业对自身的总体成本分析、供应商评估、市场评估等为科学采购提供有力事实和数据的信息不足。同时，饲料企业在原料采购过程中主观的成分过多、选择的标准不全面、对供应商所处的行业、供应商业务战略、运作、竞争优势、能力等缺乏充分的认识和有效评价监督，难以帮助企业发现机会改善其权力制衡地位，提升企业自身的议价优势，以致不仅没有较好地利用供应商的技能来增强自己的市场竞争力，把握自己的议价优势，而且使企业采购、物流运营效率极其低下，成本过高，并影响着后续的原料运输、调配、维护、调换，乃至长期产品的更新换代，甚至给质量安全带来隐患。 　　2.3忽视采购中各方关系的协调，影响采购渠道的良性建设 　　原料采购是一项系统工作，如果企业在采购中不注意协调好各方关系，在原料采购中对企业内部部门协同不力，要么就会出现过量采购，造成资金积压和占用库存，要么出现真正到了要大量购进所需原料时却因库存不足、市场短缺而面临高价打压的危险;或因在付款计划上缺乏与财务的及时沟通，本来财务已经紧张，但因不了解，往往执行合同后才发现不能按照约定支付供方货款，以致于在供应商的`反复催款中既损害了企业自身的商业信誉，也使供货渠道遭到一定程度的破坏。对供应商如果没有建立互赢的战略合作关系，供给原料质量就易出现没有完全达到或明显偏离合同上的要求，或者由于供应商为降低自身成本，使用了劣质的运输包装，造成运输途中货物的损耗超过应收原料正常差异，“降级、降价、扣重、退货”等双方不愿意的事就会时常出现。但目前一些对采购管理中各方关系重视不够，“亡羊补牢”的情况较多。因此，采购管理中重视协调好各方关系，对内建立抱团打天下的团队激励机制，对外建立互赢的战略伙伴关系，是原料采购管理的重要内容。 　　3.中小饲料企业饲料原料采购管理的策略 　　3.1强化信息采集工作，建立科学、完善、连续、真实、有效分类的信息数据库 　　企业降低原料采购成本的关键就在于科学的采购价格策略，既不能一味地等待观望低价市场的到来而坐失“适时”采购的良机，也不能无视瞬息万变的市价变化而冒高价采购的风险。要达到这一目标，制定出科学的采购价格策略，就需要强化采购信息的搜集、整理分析，建立对自身的总体成本分析、供应商评估、市场评估等为采购提供了有力事实和数据的科学、完善、连续、真实、有效分类的信息数据库。对于信息数据库的建立既可通过渠道媒体，收集全国各地最新原料行情、CBOT、国内期货行情和专家分析预测等信息，也可通过客户、政府、行业、专业咨询机构等多途径收集相关信息并从中剥离出有用的信息，更重要是要把企业收集到的有用信息与企业内部信息整合分析，建立企业的供应商信息、采购运输信息、库存信息、销售信息、财务信息、产品市场信息等信息数据库，形成企业在原料采购中对供销商有权力制衡作用，能提升企业自身议价优势的信息。 ;

1.直接联系生产厂家2.通过网络电商平台进货3.本地批发市场进货

请问在采购员一般都是做些什么工作 采购经理又是在做什么 采购员主要工作有： 岗位职责： 1、负责采购公司所需材料，能正确使用材料进出库计量方法，严格检尺、量方、点数、过秤，认真做好原始记录，最后计入验收台帐和消耗台帐； 2、协助公司专案负责人、质检员做好现场材料的质量检验工作，并按规定取样送检，严把使用材料的质量关； 3、购买的材料要做到日清、月结、定期盘点，如实填写材料报表并及时上报； 4、按规定流程实施采购任务，包括询价、比价、订样、采购合同的谈判等； 5、执行采购合同订单的下发、物料验收及付款流程，履行跟进落实工作； 6、维护并评估现有合格供应商，收集潜在供应商资讯，持续开发新供应商； 7、完成有关发货情况、成本控制及折扣情况的各类报表，提供和储存采购资讯记录； 8、供应商资料与产品资料管理。 采购经理主要工作有：除了上面的基本内容外，还要会管理手下的采购员，能带队参加展销会等采购现场活动和交易，并能建立良好的供应商网路，优化对外采购原料的质量、及时性和供应商的服务质量；利用规模优势，获得最佳对外采购价格（也就是会采购谈判）。 望采纳我的回答。 公司采购员都做些什么？ 1、工作说明： 公司采购员的最高职责是尽最大可能选择和保持丰富的商品品种，为公司的顾客提供商品的最大价值。 2、 基本规定事项 1）作为采购部的员工必须对公司绝对忠诚。不接受厂商的回扣、旅游招待、赠品、宴会，违者将按公司有关规定处理。 2）采购人员必须了解本部门的专业知识，避免采购假冒伪劣商品及被厂商蒙骗。 3）采购人员必须具备丰富的商品知识，慎重选择商品，建立商品组织，控制商品结构，清除滞销商品，经常引进新商品，维持商品的快速周转及新鲜度。 4）控制毛利，尽量达到目标毛利；创造销售业绩，完成目标值。 5）采购人员必须考虑新商品的陈列问题，对正常陈列的商品要画出商品陈列图（MODULER），促销商品应注明其陈列方式。 6）采购人员应密切注意市场行情的变化，掌握市场资讯。 7）采购人员应随时关注天气的变化，及时调节受影响的商品的库存。 8）采购人员应经常深入卖场，了解商情、客情，以期创造最佳的销售业绩。 9）采购人员应建立稳定的采购渠道，寻找充足的货源，避免脱销。 10）采购人员必须适时开发新商品。 11）采购人员应经常做市场调查，掌握竞争对手的商品构成、价格策略、促销手段等。并采取相应对策。 12）采购人员应定期收集销售资料，分析销售状况，并及时做出整改措施。 13）采购人员应定期拟定促销计划，并策划实施。 14）采购应了解商品特性，并突显其特性。 3、 专业知识 作为一个合格的采购员，除应具备丰富的商品知识外，还应了解与采购有关的法律、法规等相关的专业知识。具体如下： 国家规定的商品检验标准； 商品安全期限； 商品品质的辨别方； 商标知识； 销售技巧； 商品功能； 商品的制作技术； 商品制造成本的构成； 商品价值的显现方法； 供应商的优缺点； 商品的季节变化规律； 供应商谈判技巧。 希望采纳 园林绿化采购员该做些什么工作 苗木苗源的考察，价格比对，苗木购买 高分求药厂，采购员，都做些什么？ 药厂采购大致分3类： 1.原料采购，一般需要生化专业背景，如果是外资药厂，那么大路货的原料、中间体可以在国内解决，难度不大，因为价格高，市场竞争一般也比较激烈；如果是企业的专利产品，那么恭喜你，事情就简单多了，你只需要对照库存报表，向海外母公司下发订单就ok了。 2.MRO采购：就是采购用于各种维护、修理、执行机器所需要的零配件等等。总之品种很杂，做起来比较烦，当然求你的人也多！ 3.行政采购：国内药厂情况不熟悉，但是我们采购俱乐部在外资药厂的哥们说，他们一年用于酒店采购的金额就高达2亿rmb，主要是为医药代表定期召开产品推介会、医学研讨会而服务的；此外药品销售人员所需要的各种攻关礼品也是很大的一块业务。这一块的服务比较特殊，在国企往往会放在行政部门办理。 看样子，老兄没有做过采购，估计上班后会先从助理之类的职位做起，这个职位应该更多的是供应商资讯的收集整理，应该不难。采购是一个易学难精的工作，职业能力的发展有很大的空间 采购内勤都做些什么工作啊？ 采购内勤主要岗位职责： 1、 负责技术图纸及工艺明细的接收、发放和存档； 2、 负责各专案采购合同的收集、整理及存档； 3、 负责接收发票，制单（整理合同、入库单、合格证），经审批后交财务部挂账； 4、 负责编制月度付款计划，经部门主管审批后交财务部； 5、 负责售后服务反馈质量资讯的收集、汇总。 6、 负责部门办公用品需求申报； 7、 其他领导交办的事宜。 请问采购工作是做什么？ 采购工作用通俗的话就是买东西的，是专门为单位购买生产资料等材料的。 采购经理一般做哪些采购分析和采购总结 1、市场变化、外部环境变化导致的需求变化可能产生的影响，如新产品、新技术，自然灾害、事故、供应商相关危机等； 2、供应渠道:如新供应商的进入、现供应商竞争对手相关资讯等； 3、在库与消耗:是否按正常进度进行、异常点分析管理等； 4、相关绩效指标的分析、控制与管理； 5、采购与供应相关资料:是否满足5R要求等； 6、采购战略分析等。 个人觉得，采购经理职责重大，而且其所处的承上启下的中层关键地位，所分析的内容远远不止以上这些。 请问一下采购部文员都是做些什么的啊？ 跟单啊、入库啊、统计啊、收取发票啊、支付款项申请啊、合同管理啊等等，具体看单位 采购助理具体都做些什么工作啊？ 参考答案 世间之活动，缺点虽多，但仍是美好的。 采购文员都做些什么？ 一、采购文员工作内容： 1、编写采购合同等档案，单价对比，报价单输入系统； 2、编制采购部门的周报表或月报表； 3、收集、整理与统计各种采购单据与报表； 4、采购品质记录的保管与维护； 5、采购事务的传达； 6、整理供应商资料，包括供应商的报价情况、产品种类等； 7、协助采购员完成价格谈判等工作； 8、管理日常采购档案，记录采购进度； 9、完成领导交办其它的工作。 二、采购文员工作职责： 1、负责收发各种档案、信件，每日上、下午各一次到总经理室取公文、请购单、采购单，及时交给经理审阅批示，做到不积压、不拖延各类档案； 2、熟悉和了解本部门各个环节的工作情况； 3、催办落实上级的指示，并将领导的政策和经营方针及时传达本部员工，做到上传下达，使本部门工作能顺利进行； 4、协助经理搞好调查研究，及时向经理提供建设性意见； 5、做好档案的登记与存档，做好往来业务单据的登记，协助领导检查采购过程； 6、接听电话认真细致做好记录，接待来访客人，文明待客，做好会议记录及存档； 7、协调内部员工关系，做好部门考勤和工资发放等工作。 三、采购文员岗位要求如下： 1、大专（含）以上学历； 2、男女不限，年龄25~35岁； 3、有相关工作经验1~2年，熟练使用办公软体，擅长excel； 4、熟练办公自动化软体，掌握Inter邮件收发、处理技巧； 5、工作认真、细心，办事勤快，工作安排条理性强； 6、 语言简练，保密责任心强等。

餐饮店采购流程主要包括以下几个环节：　　1、采购计划　　严格审批采购计划手续，是采购管理的关键。　　编制物资需求计划：无论属于餐饮店的哪个部门，都应编制物资需求计划，于每月月末报下月份物资需求计划，并交财务进行成本控制审核，然后再报送财务经理、主管副总审批， 后经由总经理批准后转采购员。　　填写仓库补充申购单：仓库需要补充材料时，仓库保管需提出申请，填写物品申购单，交财务进行成本控制审核，然后再送财务经理审批， 后报总经理批准后转采购部。　　零星物品的申购：一些零星物品的申购，由其使用部门提出申请。使用部门负责人根据库存情况审核签字，然后送财务经理、主管副总审批， 后报总经理批准后转采购员。　　食品原材料申购：食品原材料批量采购采取足期补给的办证，由餐饮部报申购计划，然后交财务进行成本控制审核，再送财务经理、主管副总审批， 后报总经理批准后转采购员。

材料采购员的岗位职责集锦15篇 　　在当今社会生活中，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是我为大家收集的材料采购员的岗位职责，希望能够帮助到大家。 材料采购员的岗位职责1 　　1.严格贯彻执行各项物资政策及有关材料管理规定，虚心接受相关部门的监督检查，出现问题及时整改。 　　2.在商务经理领导下负责工程材料采购工作。 　　3.根据材料供应计划进行市场询价，货比三家，然后向商务经理汇报，确定材料供货商及材料采购价格。 　　4. 熟悉工程施工进度，了解材料市场供应及价格情况，按计划进行采购，并满足质量要求及施工进度要求。 　　5.掌握材料的性能、质量要求，按检验批提供合格证或质量保证 　　书提供给资料员。杜绝无材料合格证或质量保证书的材料进场。 　　6.按照规定要求，凡需要进行复检的材料，必须按检验批进行复检试验，复检试验报告及时提供给资料员。 　　7.及时掌握材料的市场价格信息以及供货单位的情况，收集整理第一手资料。 　　8.掌握材料的库存情况及时调整材料供应计划。 　　9. 对购进不符合要求的材料，杜绝使用在工程中，要会同有关单位和人员协商处理解决。 　　10.掌握材料市场实际供应价格，价格需及时反馈信息给项目商务经理，批准后方可进货。 　　11.及时掌握现场的工程变更情况及时调整供料计划。 　　12.当材料员兼司机时，负责车辆的日常维护保养。确保车辆内外洁净。 材料采购员的岗位职责2 　　1、服从采购部的工作安排，做好分管项目的材料采购工作，积极与现场施工人员沟通、协调，跟进材料到场； 　　2、积极配合项目部做好成本核算，对批量材料事先汇报； 　　3、按程序签订采购合同，按公司规定做好材料对账、报账及材料款的支付工作； 　　4、熟悉材料行情，及时了解掌握价格变动及新型材料信息； 　　5、负责与供应商保持良好的合作关系； 材料采购员的岗位职责3 　　1、遵守国家法律、法规及公司的各项管理制度。 　　2、根据现场项目部提报的材料计划进行市场询价，货比三家，向总工办汇报，确定材料供应商及材料采购价格，实施材料采购。 　　3、熟悉工程施工进度，了解材料市场供应及价格情况，按计划进行采购，并满足质量要求及施工进度要求。 　　4、 熟悉图纸，对材料做到心中有数，对所购材料、构件、设备的质量、规格、型号必须符合设计要求；负责向资料员提供质保资料。 　　5、建立材料账册，做好所购材料的收发登记，对发放材料按项目进行分类登记，详细记录材料发放数量及采购价格。 　　6、对送达工地（库房）的材料进行入库验收，参加与施工队伍进行的交接验收，签发领料（出库）单，双方签认。 　　7、负责材料的退换货工作，并做好登记。 　　8、参加工程计量工作，根据计量情况与发放材料数量进行比较，做出书面报告。 　　9、做好公司交办的其他各项工作。 材料采购员的岗位职责4 　　1、熟悉装饰装修采购业务，能独立完成装饰装修项目材料采购工作; 　　2、及时掌握材料市场价格动态，积极开拓材料渠道，确保采购材料具备价格优势且满足要求; 　　3、熟悉各种材料技术性能、标准以及规定; 　　4、根据项目要求，确保材料供应及时到位; 　　5、跟踪工地仓库材料的出入帐情况，并进行有效管理;剩余材料及时清点退仓。 　　6、配合其他与材料相关的工作; 　　7、公司其他采购工作。 　　8、原料仓库管理。 　　9、车辆管理。 材料采购员的岗位职责5 　　1、负责采购预算与采购计划整理、收集以及编写。 　　2、负责产品订单下单与追逐跟单。 　　3、产品市场信息的收集与分析。 　　4、产品订单单据收集与保管。 　　5、供应商绩效考核制定与执行。 　　6、产品质量管理与价格管控。 　　7、供应商付款流程跟踪与发票收集提交。 　　8、配合各部门完成各项采购工作。 材料采购员的岗位职责6 　　1．熟悉和掌握公司所需各类原料和成品的"名称、型号、规格、单价和产地。在采购主管的督导下，分工负责部分原料、包装材料的采购工作。 　　2．负责原料市场信息的采集与分类统计处理，并建立相关信息档案与各品种的供应商档案，供公司原料采购决策参考。 　　3．协助采购主管建立供应商评估体系，每年至少对所有原料品种的供应商做一次评估，作为供应商选择和调整的依据。 　　4．每天读取原料库存报表，并现场巡查仓库实际情况，充分掌握原料现时库存与计划用量，作为编制采购计划的依据。 　　5．协助采购主管根据生产计划和资金情况编制采购计划，并对所分管的采购品种形成可行的采购方案并具体落实。 　　6．严格执行采购合同，对合同双方的履约进程随时跟踪，并就履约情况及时与供应商沟通，确保合同落实。 　　7．原材物料到货后，与保管、品管协同验收，如发现到货数量质量与合同不符的现象时，及时反馈给供应商及其他相关人员，采取适当应对和调整措施。 　　8．配合采购主管协调公司相关部门，跟踪原料付款计划的落实。 负责原料供应商客户的来访接待工作，做好电话来访记录，并适时通知相关人员，保证业务工作及时顺畅进行。 　　9．协助品管人员做好大宗原料（玉米）的验收工作，确保接收原料公平、公正、合理。 　　10．及时学习掌握国家相关产品的标准和政策变化，做好政策分析，为公司决策提供有价值信息。 　　11．正向诚信、廉洁自律，主动学习提升业务水平与道德修养。 　　12．需协助采购主管完成的其他业务工作及主管交办的其他相关工作。 　　13．认真完成公司根据实际情况安排的其他临时性工作。 材料采购员的岗位职责7 　　（1）审查请购单的内容，包括是否有采购的必要以及请购单的规格与数量等是否恰当。 　　（2）与技术、品质管制等部门人员共同参与合格供应商的甄选。 　　（3）执行采购功能，包括询价、比价、议价及订购。 　　（4）交货的稽催与协调。 　　（5）物料的退货与索赔。 　　（6）物料来源的开发与价格调查。 　　（7）采购计划与预算的编制。 　　（8）国外采购的进口许可申请、结汇、公证、保险、运输及报关等事务的处理。 　　（9）供应商的管理。 　　（10）采购制度、流程、表单等的设计与改善宜。 材料采购员的岗位职责8 　　1、与材料供应商的联络和管控，保证材料种类齐全; 　　2、做好并建立供应商档案和客户服务档案; 　　3、做好项目经理对接、并与供应商协调，保证材料供应的及时性; 　　4、及时为工程部提供材料最新成本信息并更新预算模板，为设计部提供材料样本; 　　5、妥善处理客户、项目经理关于材料方面的投诉; 　　6、建立健全供应商管理的各项制度、标准、流程、解决方案，保证持续改进与完善; 　　7、负责相关材料的采购，须货比三家、与供应商谈判价格、付款方式、交货日期等; 　　8、完成领导交办的其他相关工作。 材料采购员的岗位职责9 　　岗位职责： 　　1、及时掌握材料市场价格动态，积极开拓材料渠道，确保采购材料具备价格优势且满足要求； 　　2、熟悉各种材料技术性能、标准以及规定； 　　3、根据项目要求，确保材料供应及时到位； 　　4、跟踪工地仓库材料的出入帐情况，并进行有效管理； 　　5、配合其他与材料相关的工作； 　　6、完成上级领导交办的其他工作。 　　任职资格： 　　1、大专科及其以上学历，市场营销，建筑工程、土木工程类专业； 　　2、有无经验均可，优秀应届毕业生优先考虑 　　3、性格开朗，有较强谈判、议价和沟通协调能力； 　　4、具备供应商选择、评估、考核经验； 　　5、优秀的成本控制能力； 　　6、有良好的采购职业道德和职业素养； 　　7、综合条件出众者可适当放宽相关要求； 　　8、接受过经济法、采购知识、谈判技巧、成本分析等方面的培训的优先。 材料采购员的岗位职责10 　　一、熟悉各种材料技术性能、规范标准以及规定。 　　二、熟悉工程施工程序及工期计划，并做到“货比三家”;力求在符合设计要求的前提下降低成本，提前了解材料采购信息，并及时反馈给领导。 　　三、做好供应商资质、材料合格证和检测报告的收集，及时提供给项目管理相关部门。 　　四、安计划组织好周转工具等材料的租赁，按期完成各种物质统计报表，按期完成各种限额领料资料汇总、统计以及核算。 　　五、定期进行供应商开发、考察及筛选。 　　六、配合相关部门落实材料进场质量验收制度。 　　七、熟悉建筑材料和设备市场，有良好的表达能力和沟通协调能力强; 　　八、具有较强的发现问题、解决问题的能力; 　　九、有较强的责任心和抗压力，至少从头至尾独立负责过2个以上项目的建筑材料设备的采购管理工作。 材料采购员的岗位职责11 　　1、在部门经理的领导下，负责项目部机械、材料的管理工作。 　　2、负责各项目部材料的采购、供应工作，确保所购材料质量合格、资料齐全。配合施工员编制好施工材料和机械计划，确保现场材料、施工机械供应。 　　3、工程投标的材料询价、比价、整理。 　　4、负责本部门文件、资料填写、整理、收集；保证往来帐目的及时、准确、清晰，并随时提供相关资料。 　　5、计划组织好周转工具等材料的租赁，按期完成各种物资统计报表，按期完成各种限额领料资料汇总、统计以及核算。 　　6、负责市场材料调查，收集并整理物资材料市场信息动态资料。 　　7、草拟采购合同，严格按合同约定实施采购计划；安排供应商按材料计划表供应材料。 　　8、对送达工地（库房）的材料进行入库前检验。 材料采购员的岗位职责12 　　一、熟悉各种材料技术性能、规范标准以及规定。 　　二、熟悉工程施工程序及工期计划,并做到“货比三家”;力求在符合设计要求的前提下降低成本,提前了解材料采购信息,并及时反馈给领导。 　　三、做好供应商资质、材料合格证和检测报告的收集,及时提供给项目管理相关部门。 　　四、安计划组织好周转工具等材料的租赁,按期完成各种物质统计报表,按期完成各种限额领料资料汇总、统计以及核算。 　　五、负责项目部物资采购申请的收集及整理工作。提供相应供应商信息，配合签订采购合同。 　　六、负责项目部材料的盘点，针对项目部不用的材料及时组织调入基地或调配到其他项目部。 　　七、严格执行公司材料管理制度。 　　八、配合相关部门落实材料进场质量验收制度。 材料采购员的岗位职责13 　　1、严格执行公司关于材料采购的项目规章; 　　2、熟悉主要建筑材料及装饰材料的产品特点和质量要求，熟练掌握材料成功采购管理制度; 　　3、进行市场询价和比价，并进行资料记录，简历价格对比系统; 　　4、最大程度的保证采购物资的质量，并取得较低的采购成本; 　　5、组织对主要供应商的资信调查; 　　6、针对采购的材料、设备进行出入库、验收管理; 　　7、及时上报和妥善处理项目上级本部门的突发事件; 　　8、及时完成领导交办的其他工作。 材料采购员的岗位职责14 　　一、 严格执行合同法及有关购销加工承揽等法律法规，模范遵守物资政策及 物资工作纪律，严格执行物资系统各项规章制度，在加工订货采购业务中做到廉洁奉公。 　　二、 坚持“三比一算”的原则，即比单价、比质量，对运距和采购成本核算，正确选择进货（订货）渠道，“先看后订”。认真签约履行合同，及时、准确保质地供应。 　　三、 严格执行加工计划和采购计划；变更计划应及时报主管经理。 　　四、 负责加工订货物资质量证明资料的索取、下发和管理，负责购销合同的传 递和管理。 　　五、 负责办理材料入库、下发、记账及结算等有关业务手续。 　　六、 采购时必须向供商索取产品合格证及裁质证书，具备有关裁质实样等资料，对无裁质的材料和产品一律不得使用。 　　七、 了解掌握市场情况，及时向计划人员及业务领导提供市场信息。 八、 认真学习材料基本知识，掌握材料的性能用途及质量标准，确保材料的供应质量。 材料采购员的岗位职责15 　　1.严格遵守公司制定的各项规章制度，热爱本职工作。 　　2.根据审定后提出的材料计划单，将所需的材料品种、规格、型号、用料时间、质量要求等进行研究，确定购货地点。 　　3.任何材料采购要求进行市场调查。调查内容为材料质量、价格、厂家售后服务、用户回馈意见等，做到货比三家。 　　4.主管领导根据采购调查情况，填写进货通知单，并确定采购方式、地点，采购员根据进货通知单到各地点采购材料。 　　5.采购员应配合工地现场管理人员、总库或分库管理员做好材料数量清点及质量验收工作。 　　6.材料入库后，应及时办理入库手续，标明材料价格。 　　7.负责材料的检验报告、合格证、质检证等资料的收集，并及时报送相关部门。 　　8..负责起草编制本公司材料采购合同范本。 　　9.了解掌握市场材料价格信息，及时提供新材料信息并提供样品及相关技术指标，建立完善适时的材料市场价格信息库。 　　10.完成上级安排的其它工作。 ;

木制品公司，乳制品公司，和畜牧业公司都需要大量购原料。

发酵车间原料采购链的建立要考虑：1、原料的种类。2、质量、价格、供应商等。建立采购链需要以下步骤：1、确定原料种类和需求量。2、寻找合适的供应商，可以网络搜索、招标等方式进行。3、与供应商签订合同，明确双方的权利和义务。4、建立采购流程，包括订单管理、物流管理等。5、对供应商进行评估和管理，确保原料的质量和供应的稳定性。原材料是指生产某种产品的基本原料。它是用于生产过程起点的产品。原材料分为两大类。一类是在自然形态下的森林产品、矿产品与海洋产品，如铁矿石原油等。一类是农产品，如粮、棉、油、烟草等。

品牌原材料采购中采用的策略技术：1、ZARA采取与客户共同创造价值的文化策略。2、采购与生产周期短。3、根据市场需求合理把控产品数量。4、生产周期短。Zara从设计到店铺上架，14天即可完成。5、产品配送速度快。6、销售与信息反馈快。

　　原材料采购跟单的流程为：制作采购单、内部报批、采购单跟踪、原材料检验与原材料进仓。　　（一）制作《采购原材料辅料申请单》　　跟单员在制作采购单时应注意以下要点：　　1.审查《采购原材料辅料申请单》。　　跟单员在审查《采购原材料辅料申请单》时应着重以下内容：　　（1）适当的采购人。采购所需的内容，只有需用部门、业务员最为清楚，由部门、业务员提出采购。　　（2）以书面方式提出原材料的采购。　　（3）确定原材料要求的内容。包括原材料的成分、尺寸、形状、强度、精密度、耗损率、合格率、色泽、操作方式、维护等以及售后服务的速度、次数、地点等。　　（4）以型号规格表明采购的标准。　　2.熟悉采购的原材料。　　3.价格确认。跟单员应对采购原材料的最终价格负责，跟单员有权利向其他供应商了解并寻找最佳供应商，以维护企业最大利益。　　4.确认质量标准。　　5.确认原材料采购量。　　对需求部门或业务员的原材料采购量进行复核，如发现错误，跟单员应及时提出并进行弥补工作。　　6.制定采购单。采购单主要内容有：原材料名称、确认的价格及付款条件、确认的质量标准、确认的采购量、确认的交货地点等，另附有必要的图纸、技术规范、标准等。另外在采购单的背面，多会有附加条款的规定，亦构成采购单的一部分，其主要内容包括：（1）交货方式。（2）验收方式。（3）处罚条款。（4）履约保证。（5）品质保证（保修或保修期限，无偿或有偿换修等规定）。（6）仲裁或诉讼。（7）其他。　　7.发出采购单。　　（二）采购单跟踪　　采购单跟踪是跟单员花费精力最多的环节，对于那些长期合作的、信誉良好的供应商，可以不进行采购单跟踪。但对一些重要或紧急的原材料的采购单，跟单员则应全力跟踪。　　1.跟踪原材料供应商的生产加工工艺。　　2.跟踪原材料。跟单员必须提醒供应商及时准备原材料，不能存在马虎心理，特别是对一些信誉较差的供应商要提高警惕。　　3.跟踪加工过程。不同原材料的生产加工过程是有区别的，为了保证货期、质量，跟单员需要对加工过程进行监控。　　4.跟踪组装总测，跟单员有时需向产品零部件生产厂家采购成批零部件，有的零部件需要组装，因此必须进行组装检测。　　5.跟踪包装人库，对重要的原材料、零部件跟单员应去供应商的仓库查看。　　（三）原材料（零部件）检验　　1.确定检验日期　　跟单员应与供应商商定检验日期及地点，以保证较高的检验效率。　　2.通知检验人员　　跟单员应主动联系质量检验专业人员一同前往检验地点进行原材料、零部件的检验。安排检验要注意原材料、零部件的轻重缓急，对紧急原材料、零部件要优先检验。　　3.进行原材料检验　　对一般原材料，采用正常的检验程序；对重要原材料，或供应商在此原材料供应上存在质量不稳定问题的，则要严加检验；对不重要的原材料，或者供应商在此原材料供应上质量稳定性一直保持较好的，则可放宽检验。原材料检验的结果分为两种情况：合格材料、不合格材料。不合格材料的缺陷种类有：致命缺陷、严重缺陷、轻微缺陷。检验的结果应以数据检测以及相关记录描述为准。　　4.处理质量检验问题，针对原材料缺陷程度的不同，跟单员可以采取相应的措施，如要求供应商换货，以及包括扣款、质量整改、降级使用、取消供应商资格等。　　（四）原材料（零部件）进仓　　1.协调送货　　送货时间需要跟单员与供应商沟通协调确定，如果供应商在没有得到采购方许可的情况下送货跟单员在没有和供应商协调确定的情况下，都会引起混乱。　　2.协调接收　　在供应商送货前，跟单员一定要协调好仓库部门的接收工作，否则会出现供应商送货人员及运输车辆需要等待较长时间的情况，甚至会出现原材料被拉回供应商所在地的情况。　　3.通知进货　　跟单员在经过以上两项工作后，即可通知供应商送货，供应商在得到送货通知后，应立即组织专职人员进行处理，将原材料送至指定仓库。　　4.原材料（零部件）人库　　原材料的库房接收过程有：（1）检查即将送达的货物清单信息是否完整（包括原材料的采购单、型号、数量等）；（2）接收原材料，对应采购单进行核查；（3）检查送货单据及装箱单据；（4）检查包装与外观，注意原材料检验合格后才能卸货；（5）卸货；（6）清点原材料；（7）搬运人库；（8）填写“原材料人库单据”，注意原材料检验合格后才能填写原材料人库单；（9）将原材料人库信息录人存储信息系统中。　　5.处理原材料（零部件）接收问题　　由于供应商或者跟单员方面的原因，原材料（零部件）在接收环节上可能会出现以下问题：（1）原材料（零部件）型号与采购单中的要求不一致；（2）未按照采购单中指定的原材料数量送货；（3）交货日期不对；（4）原材料的包装质量不符合要求等。此类问题跟单员需与有关领导一同协调解决，处理方法要现实。

原材料实际采购成本包括买价、运杂费、运输途中的合理损耗、入库前的挑选费用、关税消费税以及无法抵扣的增值税等。

你好楼主：化工原料常用的采购方法，一般是找熟人或同行拿货，如果你没有熟人，也没有优质进货渠道的话，可以选择上化工原料采购网发布询价，推荐一个化工易采购网给你，这个网站发布询价后，1分钟左右就可以给你报价，比较方便，你可以试下。望采纳！

材料采购成本包括购入材料支付的买价和采购费用(如材料购入过程中的运输费、装卸费、保险费，运输途中的合理损耗，入库前的整理挑选费等）。 原材料成本核算内容： 1．买价(供货单位的*位为价格)； 2．运杂费（包括运输费、装卸费、保险费、包装费、仓储费等）； 3．运输途中的合理损耗； 4．入库前的挑选整理费用（包括挑选整理中发生的工资支出和必要的损耗，并扣除回收的下脚废料价值）； 5．购入材料负担的税金和其他费用。

库存商品就是可以直接对外销售的产品（不需要再进行任何的加工了），只要有人买，就直接卖的，一般验收以后放在仓库里，所以叫库存商品。比如商业企业，直接进的货物就是库存商品。工业企业，加工以后的产成品就是库存商品。原材料一般是工业企业的原料，必须经过加工，变成库存商品，像商业流通企业一般就不存在原材料了，因为购进的货物不需要加工，只是转了个手卖出去。材料采购就是用计划成本核算（预先定个价格，而不是实际货物的价格）时用，借：材料采购 贷：现金，货物入库后再调整差异。一般我们用实际成本核算法（就是购货发票上货物的价格）来核算，就不会用到这个科目。在途物资就是采购员正在采购货物的路上或者是货物已经采购回来，但没有入库，都可以是再途物资。

材料采购科目：材料采购是指企业单位采用计划成本法进行材料日常核算而购入的材料采购成本。本科目应当按照供应单位和物资品种进行明细核算。采用实际成本进行材料日常核算的，购入材料的采购成本，在“在途物资”科目核算。委托外单位加工材料、商品的加工成本，在“委托加工物资”科目核算。购入的工程用材料，在“工程物资”科目核算。历史科目："物资采购"曾经有过，目前已取消，不再使用。原材料科目：原材料是指企业在生产过程中经加工改变其形态或性质并构成产品主要实体的各种原料及主要材料、辅助材料、燃料、修理备用件、包装材料、外购半成品等。原材料可分为：原材料及主要材料、辅助材料、外购半成品、修理用备件、包装材料、燃料二者区别：如果原材料是按计划成本核算，则使用“材料采购”科目核算，如果“原材料”按实际成本核算，则采用“原材料”科目核算

一个优秀的采购员需要作到： 1、 市场部采购员必须坚持原则，每批货物采购决定前必须把该批货物的材质、价格、数量、杂质比例、结算方式、装车运输费、货主的详细资料等真实的情况向部门负责人汇报，不得有虚假成份，否则， 2、 购货与采样严重不符的 3、 采购员必须严格按照公司要求对价格进一步谈判，对质量标准含杂比例认真检验，以便部门负责人制定采购计划，把真实的情况向部门负责人汇报，不得有虚假成份，否则， 4、 采购员必须严格按照公司规定货物装车过磅后，按实际重量及单价计算货款总额，并通过银行一次性结清货款.如果采购员擅自向客户预付订金、货款，给公司造成损失的 5、 采购员必须按照公司规定，每次货物称重前必须先对对方的计量器具做好校验核对工作，必要时到第三方复磅，并索取磅单.如果货物重量误差超出规定范围，由责任人赔偿损失. 6、 特殊情况下，必需以现金形式结算货款时，付款前磅单必须由二人二次以上核对，无误后方可付款.并即时索取票椐.携带现金人员如出现丢失，由携带者本人在7天内赔偿. 7、 外出采购联系运输车辆时，必须索取司机的身份证、行车证、驾驶证、营运证、车主电话号码及车主当地二家以上固定电话，并按规定签订运输合同，否则 8、 货物押运人员必须高度认真负责，明确责任.原则上路途中的货物安全由货运单位或货运车辆承担.由于押运人员造成责任不明确，给公司造成损失的，由押运人员承担. 二、 保密责任 遵守公司有关保密规定，不能违背劳动合同，对公司的商业秘密和技术秘密负有保密义务 1、无论什么时间都不得将公司的技术秘密、设计程序、研究开发进度、生产工艺、制作方法等转让或泄露给第三方，否则、 2、无论何种原因离开公司后三年内，不得从事与公司生产同行业竞争的研究、开发和经营活动.否则、 3、无论什么时间都不得将公司的商业秘密，重大经营决策、规划、整体战略部署、管理决窍、客户名单、货源情报及产销政策等内容转让或泄露给第三方，否则、 4、采购员在工作中不得以任何形式搞不正当行为、不得以公司名义在外招摇撞骗和客户做私下交易.如果一经发现造成损失的，由本人承担，另给予处罚 元，重者除名.

借：原材料应交税金—应交增值税（进项税额）贷：银行存款给你看一下新会计准则的规定吧1401 材料采购一、本科目核算企业采用计划成本进行材料日常核算而购入材料的采购成本。采用实际成本进行材料日常核算的，购入材料的采购成本，通过“在途物资”科目核算。委托外单位加工材料、商品的加工成本，通过“委托加工物资”科目核算。企业购入的工程用材料，通过“工程物资”科目核算。二、本科目应当按照供应单位和物资品种进行明细核算。三、材料采购的主要账务处理（一）企业支付材料价款和运杂费等时，按应计入材料采购成本的金额，借记本科目，按可抵扣的增值税额，借记“应交税费——应交增值税（进项税额）”科目，按实际支付或应付的款项，贷记“银行存款”、“现金”、“其他货币资金”、“应付账款”、“应付票据”、“预付账款”等科目。小规模纳税人等不能抵扣增值税的，购入材料按应支付的金额，借记本科目，贷记“银行存款”、“应付账款”、“应付票据”等科目。（二）购入材料超过正常信用条件延期支付价款（如分期付款购买材料），实质上具有融资性质的，应按购买价款的现值金额，借记本科目，按可抵扣的增值税额，借记“应交税费——应交增值税（进项税额）”科目，按应付金额，贷记“长期应付款”科目，按其差额，借记“未确认融资费用”科目。（三）月末，企业应将仓库转来的外购收料凭证，分别下列不同情况进行处理：1．对于已经付款或已开出、承兑商业汇票的收料凭证(包括本月付款或开出、承兑商业汇票的上月收料凭证)，应按实际成本和计划成本分别汇总，按计划成本借记“原材料”、“包装物及低值易耗品”等科目，按实际成本贷记本科目；将实际成本大于计划成本的差异，借记“材料成本差异”科目，贷记本科目；实际成本小于计划成本的差异，做相反的会计分录。2．对于尚未收到发票账单的收料凭证，应按计划成本暂估入账，借记“原材料”、“包装物及低值易耗品”等科目，贷记“应付账款——暂估应付账款”科目，下月初用做相反分录予以冲回。下月收到发票账单的收料凭证，借记本科目和“应交税费——应交增值税（进项税额）”科目，贷记“银行存款”、“应付票据”等科目。四、本科目的期末借方余额，反映企业已经收到发票账单，但尚未到达或尚未验收入库的在途材料的采购成本。1402 在途物资一、本科目核算企业采用实际成本（或进价）进行材料（或商品）日常核算，货款已付尚未验收入库的购入材料或商品的采购成本。二、本科目应当按照供应单位进行明细核算。三、在途物资的主要账务处理（一）企业购入材料、商品，按应计入材料、商品采购成本的金额，借记本科目，按可抵扣的增值税额，借记“应交税费——应交增值税（进项税额）”科目，按实际支付或应付的款项，贷记“银行存款”、“应付票据”等科目。（二）购入材料超过正常信用条件延期支付（如分期付款购买材料），实质上具有融资性质的，应按购买价款的现值金额，借记本科目，按可抵扣的增值税额，借记“应交税费——应交增值税（进项税额）”科目，按应付金额，贷记“长期应付款”科目，按其差额，借记“未确认融资费用”科目。（三）所购材料、商品到达验收入库，借记“原材料”、“库存商品——进价”等科目，贷记本科目。库存商品采用售价核算的，按售价借记“库存商品”科目，按进价贷记本科目，进价与售价之间的差额，借记或贷记“商品进销差价”科目。四、本科目期末借方余额，反映企业已付款或已开出、承兑商业汇票，但尚未到达或尚未验收入库的在途材料、商品的采购成本。1403 原材料一、本科目核算企业库存的各种材料，包括原料及主要材料、辅助材料、外购半成品(外购件)、修理用备件(备品备件)、包装材料、燃料等的计划成本或实际成本。收到来料加工装配业务的原料、零件等，应当设置备查簿进行登记。二、本科目应当按照材料的保管地点(仓库)、材料的类别、品种和规格等进行明细核算。三、原材料的主要账务处理（一）购入并已验收入库的原材料，按计划成本或实际成本，借记本科目，按实际成本贷记“材料采购”或“在途物资”科目，按计划成本与实际成本的差异，借记或贷记“材料成本差异”科目。（二）自制并已验收入库的原材料，按计划成本或实际成本，借记本科目，按实际成本贷记“生产成本”等科目，按计划成本与实际成本的差异，借记或贷记“材料成本差异”科目。委托外单位加工完成并已验收入库的原材料，按计划成本或实际成本，借记本科目，按实际成本贷记“委托加工物资”科目，按计划成本与实际成本的差异，借记或贷记“材料成本差异”科目。（三）以其他方式增加的材料，在材料验收入库时，按计划成本或实际成本，借记本科目，按不同方式下确定的材料的实际成本，贷记有关科目，按计划成本与实际成本的差异，借记或贷记“材料成本差异”科目。（四）生产经营领用材料，按计划成本或实际成本，借记“生产成本”、“制造费用”、“销售费用”、“管理费用”等科目，贷记本科目。发出委托外单位加工的原材料，借记“委托加工物资”科目，贷记本科目。基建工程等部门领用材料，按计划成本或实际成本加上不予抵扣的增值税额等，借记“在建工程”等科目，按实际成本或计划成本，贷记本科目，按不予抵扣的增值税额，贷记“应交税费——应交增值税（进项税额转出）”科目。采用计划成本进行材料日常核算的，按照发出各种材料的计划成本，计算应负担的成本差异，借记有关科目，贷记“材料成本差异”科目，实际成本小于计划成本的差异做相反的会计分录。采用实际成本进行材料日常核算的，发出材料的实际成本，可以采用先进先出法、加权平均法或个别认定法计算确定。（五）出售材料时，按收到或应收价款，借记“银行存款”或“应收账款”等科目，按实现的营业收入，贷记“其他业务收入”科目，按应交的增值税额，贷记“应交税费——应交增值税（销项税额）科目。结转出售材料的实际成本时，借记“其他业务支出”科目，贷记本科目。采用计划成本进行材料日常核算的，还应分摊材料成本差异。四、本科目的期末借方余额，反映企业库存材料的计划成本或实际成本。

我们公司是在陕西做化妆品这块的，我们的原料采购商是在参加中国西部植提医药原料保健品展认识的，当时对比了好多家，因为在中国西部地区拥有众多优质厂商，仅西部陕西省植物提取物生产企业800余家贸易商2000余家⌄ 所以对于化妆品原料这块也是有相当多的知名展商参加的，听说今年展会将汇聚了来自天然植物提取物、医药原料、生物技术、功能食品及保健品等产品的开发与生产技术等类别的行业优质厂商，我觉得可以到展会现场来看看，可以到官网提前进行预登记报名。

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材料采购：采用计划成本法，尚未运抵企业的材料。在途物资：采用实际成本发，尚未运抵企业的材料。原材料：材料验收入库。库存商品：产成品。一、材料采购材料采购是在采用计划成本核算下才会使用的科目，借方登记采购原材料或者商品的实际成本，贷方登记入库材料的计划成本。期末余额在借方，反映企业在途材料的采购成本。二、在途物资在途物资科目是原材料和商品等在采用实际成本核算的情况下使用的，核算收到发票及账单单货物在途，价款已经支付但是没有入库的存货的采购成本。三、原材料原材料科目是在计划成本和实际成本核算下都会用到的科目。在实际成本核算下，原材料科目核算的是入库或者出库材料的实际成本；在计划成本核算下，原材料科目核算的是入库或者出库材料的计划成本。四.库存商品库存商品是指企业已完成全部生产过程并已验收入库，合乎标准规格和技术条件，可以按照合同规定的条件送交订货单位，或可以作为商品对外销售的产品以及外购或委托加工完成验收入库用于销售的各种商品。扩展资料:存货和库存商品的区别:两者在意义、特点、用途方面均有区别。存货是企业日常活动中持有以备出售的产成品、处在生产过程中的在产品等。库存商品指一切闲置的，用于未来的，有经济价值的商品。具体来说，存货是企业日常活动中持有以备出售的产成品、处在生产过程中的在产品、在生产过程（或提供劳务）过程中耗用的材料或物料。库存商品指一切闲置的，用于未来的，有经济价值的商品。包括各类材料、在产品、半成品、产成品或库存商品以及包装物、低值易耗品、委托加工物资等。存货具有明显的几个特点：存货是有形资产；具有较强的流动性；存货具有时效性和发生潜在损失的可能性。在正常的经营活动下，存货能够规律地转换为货币资产或其他资产。企业应设置"库存商品"科目，核算库存商品的增减变化及其结存情况。商品验收入库时，应由"生产成本"科目转入"库存商品"科目；对外销售库存商品时，根据不同的销售方式进行相应的账务处理；在建工程等领用库存商品，应按其成本转账。库存商品明细账应按企业库存商品的种类、品种和规格设置明细账。如有存放在本企业所属门市部准备出售的商品、送交展览会展出的商品，以及已发出尚未办理托收手续的商品，都应单独设置明细账进行核算。库存商品明细账一般采用数量金额式。

材料采购是指企业单位采用计划成本法进行材料日常核算而购入的材料采购成本。也就是说在计划成本下，无论材料是否入库，都先计入“材料采购”，然后结转采购成本

原料岗位职责15篇 　　在学习、工作、生活中，岗位职责对人们来说越来越重要，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？下面是我帮大家整理的原料岗位职责，希望能够帮助到大家。 原料岗位职责1 　　1、负责原料/物料/成品的收发存日常工作； 　　2、负责原材料收发确认，以及成品入仓发货的核对，确保收发数量与单据一致； 　　3、负责相关数据账务的日常维护； 　　4、确保库存物料或成品按照“先进先出”的原则进行管理同时保证“账实卡”一致； 　　5、上级安排的其他事宜。 原料岗位职责2 　　岗位职责 　　1、负责原材料的验收、保管、发放; 　　2、负责登记原材料明细帐或审核与原材料有关的原始票据; 　　3、负责编制原材料库存日报表、月报表等; 　　4、负责办理上级临时交办的其他事项。 　　工作要求 　　1、 能严格执行公司各项规章制度，服从主管领导，认真履行职责。 　　2、 能及时掌握原料库容、库存情况，按时向采购、生产部门报送库存统计日报、月报，密切配合相关部门做好原料采购与接收工作。 　　3、 能合理规划与使用库房，提高库房利用率，指导装卸人员按规定码放购进原料，原料库内做到分区、分类、分品种、分批次码放，垛位独立整洁，挂牌标识明显、内容详实，主要道路保持畅通。 　　4、 能根据原料的色泽、气味、水份、保质期等特性，科学进行储存，杜绝交叉污染。 　　5、 定时巡检，随时整理垛位、抽检原料外观质量，及时处理发现的问题，认真落实“四防”(防火、防盗、防潮、防虫)工作，做到雨前防，雨中查，雨后修，随时开关窗户，便于通风、防潮。 　　6、原料验收认真核实品名、规格、质量、数量等，做到收货准确率100%。 　　7、原料发出坚持“先进先出，优质优用”、“不合格原料不领用”的原则。 　　8、发现库存原料的变异情况，及时通知品管部进行处理。 　　9、随时对库存零星的原料进行整理，对破袋和开口袋及时进行换袋或缝口。 　　10、加强装卸工及在库房工作人员的管理与指导工作，清扫库房卫生，保持库内整洁、卫生，做到地面干净无落料。 　　11、能及时、准确登记原料明细帐目，做到帐面清晰，数字准确，日清日结。 　　12、原料接收、储存、发放过程无失误、无事故，做到帐、卡、物三相符。 　　13、服务热情、周到、高效，客户满意度100%。 　　14、能认真完成上级主管交办的其它工作。 原料岗位职责3 　　1、遵守公司物流管理的各项规定，办理仓库的各项出、入库手续; 　　2、建立、健全、贯彻落实公司的物流管理制度及相关工作流程; 　　3、负责仓库物资的收、发工作; 　　4、负责仓库的库房管理和帐目管理; 　　5、负责仓库物资的盘点及对账工作，保证账、卡、物相符; 　　6、负责填报仓库的各项结存表，维护并审核ERP系统中的相关数据; 　　7、负责仓库的5S管理及消防安全管理; 　　8、及时完成上级布置的各项其它事项。 原料岗位职责4 　　岗位职责: 　　1、调查原料平台上应用的情况； 　　2、调查市场上原料的制备方案； 　　3、调查市场上原料的报价； 　　4、调查市场上竞争厂家的说明。 　　5、根据立项共同制定的实验方案执行，及时跟踪，及时反馈，及时调整，能够在规定的时间节点内完成项目指标； 　　6、完成对新开发原料的基本性质测定，用于新产品的基本性能的初步试验并出具实验报告； 　　7、研发用相关原料和研发产品的合理保存及管理； 　　8、帮助组员对实验中的异常情况和非正常实验结果进行问题分析，并向上级汇报，提出合理性解决方案； 　　9、根据制定合理的研发试生产的计划，在规定的时间截点完成； 　　10、制定标准的生产工艺流程，协助原料生产部门进行工艺的试生产和执行； 　　11、成本控制，降低研发成本和转产后的生产成本，使公司利益最大化。 　　任职要求: 　　1、本科，生物工程、动物医学、动物科学等生物相关专业； 　　2、一年以上工作经验，有独立承担研发项目的经验； 　　3、精通抗体制备等相关专业知识，熟悉国家相关政策法规并能灵活运用，熟悉体外诊断试剂的开发，了解抗体应用的原理和方法； 　　4、具备良好的影响力、计划和执行能力、组织协调能力、沟通能力、创新和解决问题的能力、辅育和培养下级的能力。 原料岗位职责5 　　任职资格： 　　1、全日制本科及以上学历，化学合成、化学工程、有机化学等相关专业毕业； 　　2、具有10年以上化学合成原料药企业生产管理高层岗位工作经验，熟悉化学原料药生产、工艺、技改及GMP规范，熟悉FDA认证法则； 　　3、优秀的生产运营及沟通协调能力，事业心、责任感强，承压力强。工作职责： 　　1、负责公司化学原料药及中间体的生产技术管理工作； 　　2、制定生产计划，进行生产需求预算，整理生产数据，核算并分析产品成本； 　　3、主持分管领域的生产运营工作，确保生产、工艺、GMP等体系的.顺利运行； 　　4、改进生产工艺，降低生产成本及生产周期，提高生产经济效益； 　　5、统筹生产现场管理、设备技改、质量管理、EHS、成本控制及团队建设； 　　6、负责分管生产体系内部人员考核和人员管理。 原料岗位职责6 　　 岗位职责： 　　1、化学、化工专业本科或以上学历。拥有5年以上的原料药（api）或中间体（intermediate）生产、化工生产、工艺转移及管理经验。 　　2、3年以上原料药厂工作及管理经验，比如工人，班组长，车间主任等。 　　安排，优化，管理生产。完成既定生产指标。 　　3、良好的交流能力。能够流畅完善的和下属和车间员工交流。 　　4、制定生产计划，安排项目内容，确保项目的顺利完成；药物gmp条件下的公斤级生产； 　　5、在生产过程中，与项目成员积极沟通协调，了解项目进展，及时解决项目中出现的问题，跟踪生产进展并及时指导解决生产中出现的问题，同时注重其操作单元在车间生产中的实际性和可行性及ehs问题； 　　6、完成由其公司或其他合作方分配或协调来的任务； 　　7、基本的日常英语口语能力和专业英语交流能力，熟练的英语读写能力、 　　 任职资格： 　　化学、化工专业本科或以上学历。拥有5年以上的原料药（api）或中间体（intermediate）研发或生产、化工生产、工艺转移及管理经验。 　　3年以上原料药厂工作及管理经验，比如工人，班组长，车间主任 原料岗位职责7 　　1、执行公司物资管理制度及有关规定，按A、B、C分类法，并定期检查情况; 　　2、帐目要清楚明确，日清月结不积压，月报及时，做到帐、物、卡相符; 　　3、负责组织原料、辅料等物资产品的收、发、储管理工作; 　　4、负责仓库工的管理及其它工作的实施与监控工作; 　　5、其他临时性工作。 原料岗位职责8 　　岗位职责： 　　1、负责原材料的验收、保管、发放，有化妆品行业经验者优先，管理能力强; 　　2、负责登记原材料明细帐或审核与原材料有关的原始票据; 　　3、负责编制原材料库存日报表、月报表等; 　　4、原料进仓后，及时在每一独立包装物上贴上标识，并保证发出时标识的完整性。 　　5、收到原料检查各外包装的完好性并及时通知质检员检验，对不合格需要退货的原料，应有明确标识。如有问题及时向有关部门反映。 　　6、能辨别及熟记各种原料的代号并掌握库存物品的特性，合理安排摆放区域。 　　7、负责办理上级临时交办的其他事项。 　　基本要求： 　　1、化妆品技术与管理、精细化工、生物科技等相关化学类专业应届生，有同行业工作经验优先录取; 　　2、具有团队合作精神、能有吃苦耐劳精神、做事责任心强; 　　3、平台的晋升空间为乳化技术员、仓库组长/主管。 原料岗位职责9 　　 岗位职责: 　　1、负责原料药项目质量研究工作,包括文献资料整理、制定研究计划; 　　2、按照要求进行药物分析研究工作,包括分析方法对比筛选、质量标准草案建立、分析方法验证、稳定性研究等,制定相关方案并完成实验; 　　3、负责与合成部门沟通进行样品检测、杂质追踪、质量标准的起草;规范完成原始记录书写和相关资料的撰写及整理,对试验记录及数据结果的真实性、可行性、溯源性负责; 　　4、负责项目的质量研究部分的技术转移; 　　5、负责相关试验仪器/设备、设施的使用与维护; 　　6、提供药物分析方面的技术支持,与其他部门协作配合,共同推进项目进展。 　　 岗位要求: 　　1、药物制剂、药物分析、分析化学、药学及相关专业;本科3年以上相关工作经验,硕士2年以上相关工作经验,具有1个以上品种的药物整体开发经验者优先; 　　2、具有较强的药物制剂、药学或化学分析理论知识,有较强的分析问题、处理问题的能力,以及良好的沟通及协调能力; 　　3、具有较强的组织管理能力、沟通能力和计划实施能力,有优秀的职业精神和团队合作精神。 　　4、熟悉药品注册相关技术指南和法规,熟练查询各类资料文献、各国药监局网站信息,如FDA,Ch.P.,USP,EP等; 　　5、英语熟练,能够灵活检索、运用各类中英文文献及数据库。 原料岗位职责10 　　为了规范本公司原料的入出库管理制度，加强材料物资的管理，提高生产效率，特制定仓库管理员的工作岗位职责。 　　一、岗位职责 　　1、仓管员必须遵纪守法，尽心尽责，热爱本职工作，有良好的心态、有高度的责任感。 　　2、负责公司的原材料的统计、入库、记账、整理、发放等管理工作。 　　3、原料仓库随时保持清洁整齐、干燥、防火、防高温、防潮、防鼠、防尘、防虫、通风良好。每天上班时和下班前必须对仓库各巡检一次，发现异常情况及时通知主管领导处理。4。材料物资必须分类存放，标识清楚，摆放整齐，便于管理和搬运。 　　5、无业务需要，仓库区禁止无关人员进入，进入库区人员，禁止吸烟，禁止打闹，禁止大声喧哗。 　　6、为了保证生产原料供应，仓管员每天必须查看物资的库存数量，库存数量不足的及时申报采购计划单，经总经理批准后交物料部采购。 　　7、购进材料物资，仓管员必须向供应商索要生产许可证复印件及检验报告，同时经物资质检员检验合格的方可入库。若无上述材料，没有经质检员检验或检验不合格的，拒绝收料。 　　8、经质检合格的材料物资入库时，仓管员必须核对入库材料的名称、数量、规格。核对无误并由主管确认单价后，开具材料物资验收入库单，入库单一式三联，第一联：存根联，仓库入账用；第二联：收货联，交送货供应商确认收货，供应商开具发票时连同结算联附后，到财务核对确认无误，方可付款；第三联：统计联，及时交财务登记台账。 　　9、仓管员不得多开虚开材料物资验收入库单，不得以次充好验收入库。如若发现，以材料物资验收入库单金额2倍以上罚款。 　　10、对已变质或过期的材料不准出库，由仓管员列出清单，提出报废申请，经检验员检验后确实不可用的，由主管领导批准，及时作报废处理。 　　11、材料领用，由生产部门主管填写材料请领单一式三联注明材料名称、规格型号、数量、用途，并签字认可后，交由领料人员领取材料，领料人签字确认，发货时认真核对数量，杜绝多发、少发、错发、漏发。材料物资出库时一般遵循先进先出原则。 　　12、仓管员须依据材料入库单、领料单及时登记仓库材料明细帐，必须做到日清月结，每日进行帐物核对，做到帐实相符，并于每月3日前将仓库相关的各报表交会计，次月10日后与会计对帐一次。 　　13、库存成品每月进行一次全面盘点，次月1日组织盘点，盘点完毕，参加盘点人员在盘点记录单上签字以示负责。盘点后账面数与实物对比发生盘盈盘亏的报主管领导，批准后作相应处理。 　　14、严格执行仓库的安全制度。库内严禁吸烟，上下班前后，对仓库的门、货垛等进行安全检查，发现隐患及时处理，保证原材料和库房的安全。 　　二、工作权限： 　　1、有权谢绝未经检修的物料入库； 　　2、有物料摆放、归类、区域自理的权力； 　　3、有安全设施、5S整改的建议权力； 　　4、无审批手续或手续不全时不予办理出入库； 　　5、有权回绝未经各部门经理同意的特殊领料情况； 　　6、对采购员和其他未及时办理入库的，有权向上级领导汇报； 　　7、有权谢绝未经公司领导同意的外来无关人员进入库房内逗留； 　　8、对有损公司利益、违反仓库原则的事件有举报及制止的义务及权力。 原料岗位职责11 　　 1、职务：原料仓各仓管员应认真、全面地履行以下各项职务 　　1.1在仓库部主管的直接领导下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。严格遵守仓库安全制度，认真执行仓库定置管理办法。 　　1.2组织、督导部属搬运工工作，制止野蛮装卸。负责部属员工的培训、考勤、考核工作。对部属员工的工作效率和工作质量负总责。 　　1.3负责原料仓安全生产。有责任制止违反仓库防火安全的行为。 　　1.4负责本仓库物品的收、发货，核对品种、数量，填写有关单据、账卡，保证账物相符。 　　1.5负责本仓库5S推行、资产管理、文件资料管理。 　　1.6原料仓作业规程、管理制度的编制或提出修订完善意见。 　　1.7收到原料检查各外包装的完好性并及时通知质检员检验，对不合格需要退货的原料，应有明确标识。如有问题及时向有关部门反映。 　　1.8做好原料的状态标识。能辨别及熟记各种原料的代号并掌握库存物品的特性，合理安排摆放区域。 　　1.9原料进仓后，及时在每一独立包装物上贴上标识，并保证发出时标识的完整性。 　　1.10发货执行“先入先出、按单发放”的原则。加强与车间的沟通，密切配合车间的生产。 　　1.11及时整理库存物品，保持仓库清洁卫生、堆放整齐有序，搞好防火、防潮、防霉、防挥发、防蛀工作，发现问题及时解决。随时留意物品质量、有效期限，如有问题及时向上级反映。 　　1.12监控物品库存数量，负责向上级递交需要补货的原料，做到及时、准确。 　　1.13在非当班时间，有需要时，须回厂收、发货。 　　1.14每月定期盘点，按时上报相关表册。 　　1.15服从工作安排，完成上级交给的各项临时任务。 　　 2、职权：依公司授权行使下列各项职权 　　2.1有权对搬运工下达工作命令，并对其执行命令的情况进行督促、检查和考核。有权调整、纠正搬运工不当作业、行为。 　　2.2搬运工工作安排权、绩效考核、奖惩报批权。 　　2.3提出原料储存条件、方法的改进建议权。提出原料收发作业程序、手续完善的建议权。 　　2.4对原料收发及管理中出现的异常情况有临机处置权，事后应及时向上级汇报。 　　2.5对不符合规章制度规定的领取原料有权且必须予以拒绝。 　　2.6对发生在其辖区内的各种违反消防及安全、货物进出仓管理、损坏货物、保密制度、5S推行等规章制度的单位与个人必须制止并有处罚权或处罚建议权。 　　 3、责任：无论本人或部属有下列过失，均应承担其责任并依相关规章接受处理 　　3.1对搬运工下达不当或错误管理命令。 　　3.2仓库进出货物情况、客户资料等丢失、泄露。 　　3.3因过失造成收发原料不及时而影响生产，或造成原料损失及浪费。 　　3.4出现收发原料品种、数量的错误。 　　3.5原料编号标识错误。 　　3.6搬运工的失职、工作效率和质量低下及违反企业其他规章制度。 　　3.7因组织、监督、实施安全教育、消防检查不力而造成本仓库安全、消防事故。 　　3.8因管理不善，造成本仓库资产受到异常损坏、损失。 　　3.9其他过失、失职及违规违纪。 原料岗位职责12 　　1、负责物料入库前的检查、核对验收，确保物料质量，收发货单据的整理与核实; 　　2、负责物料的安全管理工作，及时报检和办理相关手续; 　　3、仓库盘点工作的实施，保证帐卡物一致; 　　4、仓储信息的统计和发放通知及仓储日报、周报和月报的统计; 　　5、核对物料的出入库凭证，并检查相关出入库手续、单证，保证帐卡物一致; 原料岗位职责13 　　1.做好材料进出仓库的帐务工作，登记好材料的进出仓情况。 　　2 认真做好仓库材料的分类摆放和保管工作，分类摆设要得当，不能随便乱放。 　　3.管理好物资的存放和管理，对于损坏的物资要合理处置，做好登记。 　　4.认真做好物料登记报表，要盘点物资，登记物料账本。 　　5.遵守公司有关的规定，不能违规做事。 　　6.服从公司安排，认真贯彻好公司发放的各项任务。 原料岗位职责14 　　1、及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰; 　　2、做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业物料的发送，协助财务对物料采购与生产成本的控制和监督; 　　3、与领料及采购员密切配合，做好生产物料的调度工作，切实履行物料储备和配送的物流职能，并及时反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况; 　　4、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，对部品的实行分区存放管理，确保库容库貌;定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布，按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表。 　　5、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作; 　　6、确保公司仓库管理制度、相关制度、规定得以贯彻实施。 原料岗位职责15 　　 岗位职责： 　　1、负责原料合成、分析研发项目，独立设计及开展原料合成、分析研究； 　　2、负责公司现有产品的工艺改进、优化等工作； 　　3、起草实验计划方案，整理实验过程记录，完成实验总结； 　　4、对项目进行中试及放大规模的工艺优化和完善； 　　5、根据新药品注册法规要求，负责撰写相关药品申报资料。 　　 岗位要求： 　　1、硕士及以上，有机化学、药物化学等相关专业； 　　2、英语CET—6及以上，具备较强的英文文献检索能力，能独立完成项目的设计、实施、总结报告（产品研发报告），善杂质分析研究制备，懂结构解析，了解原料药注册资料要求（如CTD—DMF）和国内外注册法规； 　　3、能够独立承担研发项目，热爱合成研发工作，责任心强，具有较强的工作能力和良好的团队合作意识； 　　4、具有良好的沟通能力及英语读写能力，为人诚信、成熟。 　　5、分析、判断、学习、创新能力强，对工作认真负责，责任心强，有良好的职业道德； 　　6、有化学原料药合成工作经验、懂GMP、有QbD培训学习经历者优先。 ;

纸厂原材料采购工作不好。在纸厂的原材料采购工作是主要是给公司采购原材料的,非常的辛苦,需要到处跑,关键是还没有多少钱赚，是很累的工作。

材料采购是用于计划成本法，原材料是用的实际成本法。

第二张电子凭证做的对1、支付原材料采购款，通过往来账户支付的会计分录借：应付账款---xxx单位贷：银行存款2、支付原材料采购款，来发票直接支付的会计分录借：原材料借：应交税费---应交增值税（进项税额）一般纳税人取得专票贷：银行存款

1.第4条与2条一样,其实应为款未付;2.答案:1.2.3.4全选。

阿里巴巴1688批发网站比较好。阿里巴巴1688批发网站通过专业化运营，完善客户体验，全面优化企业电子商务的业务模式。阿里巴巴1688批发网站已覆盖原材料，工业品，服装服饰，家居百货，小商品等16个行业大类，提供从原料采购生产加工现货批发等一系列的供应服务。阿里巴巴1688介绍：1688以批发和采购业务为核心，通过专业化运营，完善客户体验，全面优化企业电子商务的业务模式。目前1688已覆盖原材料、工业品、服装服饰、家居百货、小商品等16个行业大类，提供从原料采购，生产加工，现货批发等一系列的供应服务。2018年4月12日，阿里巴巴1688在广州举办峰会，一周年的阿里1688跨境专供市场平台，首次对外披露了成绩单。截至3月底，近五十万中小企业通过1688跨境平台，为速卖通、亚马逊、Wish、eBay、lazada等平台提供服务，遍布全球220个国家和地区。一年时间内，跨境专供市场的交易规模和买家增长超过4倍。

（一）努力学习科学知识 邓小平同志说过：“科学技术是第一生产力。”知识就是力量。只有掌握科学知识，才能达到人们的崇高理想，实现伟大的目标。人们从事社会生产创造的成果一般是与行为者的知识能力成正比的。因此，提高人的素质，掌握科学文化知识，增强分析、解决问题的能力，是创造物质财富和精神财富的主要手段，没有一定的科学文化知识就无法掌握和认识真理，就谈不上为自己喜爱的人生理想去献身。因此要求大家，在学习上不可以不严格要求自己，每个人都应抓紧一切可用时间勤奋学习。目前，知识的更新速度太快，不经常的学习和充实自己，改变自己的知识结构，就会很快被社会抛弃。要敢于学习新知识，挑战新技术，干一行，爱一行，精通一行。不仅要求在别人督促下学，更要养成自觉学习的好习惯。 （二）积极参加社会实践 社会实践是学习过程中重要的环节。如果一个人仅有的人生价值、书本理论，却不去实践，那么一切美好的理论都将是纸上谈兵，毫无实际意义。任何个体人生价值的视线都不能靠孤立地自我设计、自我奋斗就能实现。每个人都需要在分配的工作岗位上努力工作才能获得成功，这就要每个人刻苦学习，努力工作，为自己的未来的职业积累知识和能力，为实现人生价值创造条件。“天道酬勤”，凡欲成就自己崇高的人生价值者，无论其个体素质如何好，如果不客观努力，不勤者都不难以实现自己的理想。所以我们要勤于思考，勤于实践，做到扬长避短，选准自己人生的着力点，才能集中在一点上，进行“精神聚焦”，反复实践，深入探索，在实践中验证理论，在理论与实践相结合中，不断丰富和完善自己，提升自我。 （三）向着自己既定的目标义无反顾的前进 “人生在世，不如意十有八九”。人的一生只有几十年的光阴，在这有限的一生中，有的人轰轰烈烈，成就非凡；有的人平平淡淡，默默无闻。是默默无闻的人从小就没有远大的理想吗？回答肯定是否定的。在小学生的作文里，你可以找到无数个伟大的理想，最后有几个人实现了自己儿时的理想呢？可以说寥寥无几，为什么呢？我认为可以从以下几个方面找到答案。 1．自己选择的理想目标是盲目的，是幻想，不切合实际； 2．自己的知识和能力不够，选择的目标是错误的，是妄想，是痴人说梦； 3．选择的目标为社会环境所不容，扼杀了某些人的理想和希望； 4．自己本身努力不够，被前进途中的困难所击倒，没有坚定而必胜的人生信念，浅尝辄止，半途而废。 前三种失败的原因还可以说情有可原，但第四种只能归怨于自己。那么，改变自己命运，托起人生辉煌的是什么呢？是一个人内心深处的坚强信念。在这个世界上只存在两种人，谁不相信自己会成功，他必定就是相信自己会失败；相信自己，对自己的能力和事业充满信心的人，他必定也是一个相信自己是肩负着特殊使命的人，在未来的岁月里，他必将一往无前，百折不挠，不取得自己的梦想成功就绝不会罢休！美国的气象学家洛仑芝曾说过一句影响了世界的话：“亚马逊流域的蝴蝶煽动翅膀，会揿起密西西比河流域的一场风暴。”这就是数学的拓扑学中著名的“蝴蝶效应”。一个人心中的信念，就如那蝴蝶的翅膀所扇出的看是微不足道的微风，正是这微风在人生岁月里可以不断地加强为一场真正的风暴，摧枯拉朽。没有信念的支撑，就没有生命的伟大和功业的成就。翻开中国五千年的文明史，我们可以清楚地看到，任何一个伟人或英雄，他们之所以能最后走向成功，并非是因为他们的幸运，而恰恰是因为他们有着坚定的信念在支撑着自己，不管遇到什么挫折和失败，他们都坚定自己必将走向成功，实现自己的人生梦想。

一、50年代初期我国社会主义经济体制初步建立 1949年中华人民共和国成立时，党和政府就着手于对旧中国半殖民地半封建的经济制度进行根本性的改造和变革，要创建一个社会主义新中国的经济体制。经过三年恢复和第一个五年计划，到1957年，新的社会主义经济体制初步建立和形成。 二、1958－1966年初步探索经济体制改革 三、改革开放以来经济体制改革的巨大成就 改革开放以来我国的经济体制和运行机制已发生了深刻的变化，高度集中的、以行政手段为主的计划经济体制已基本“瓦解”，市场在国家宏观调控下对资源配置的基础性作用已大大加强，新体制的基本构架已大体确立，对外开放的格局基本形成，综合国力大大增强，人民生活水平显著提高。其主要表现是： 第一，农村经济体制改革，建立起了以家庭承包经营为基础、统分结合的双层经营体制，社会生产力得到了解放和发展。 第二，市场经济对资源配置的基础地位得到确定并发挥了巨大作用。 第三，以建立现代企业制度为目标的企业管理制度正在形成和发展。 第四，以公有制为主体的多种经济成分共同发展的新体制为社会主义经济体制增添了新内容。 第五，运用经济法律手段调控经济的机制和手段正日趋成熟和完善。 第六，按劳分配和按要素分配相结合的分配制度及社会保障体系正在建立和实施。 第七，市场经济法规和新的经济秩序逐步形成。 第八，两个市场，两种资源，中国经济正走向世界经济的大舞台。 总之，改革开放使我国经济运行机制发生了历史性变化，行政指令性、计划纵向分配资源的方式已基本上向多家竞争、市场横向配置资源的方式转变；实现了由凭票供应、商品匮乏的卖方市场向品种繁多、产品丰富的买方市场转变；实现了由封闭半封闭的经济向多层次、全方位开放的经济转变；经济运行由以“短缺”为基本特征的供给约束型向以市场需求约束为主并与资源约束相结合的类型转变；经济增长方式正由粗放经营向集约经营转变；国民经济由大起大落转向持续、快速、健康发展。改革开放有力地推动了经济和社会各项事业的发展，使我国发生了翻天覆地的变化。(《社会主义建设的理论与实践》)

1、电子废弃物是可回收垃圾；废旧电子产品属于有害垃圾； 2、电子产品是以电能为工作基础的相关产品；早期产品主要以电子管为基础原件，故名电子产品。 3、电子废弃物又称电子垃圾。废弃不用的电子设备都属于电子废弃物。电子废弃物种类繁多，大致可分为两类:一类是废旧电子产品，如电冰箱、洗衣机、空调机等家用电器以及医疗、科研电器等，这些属于可回收垃圾。另一类是所含材料比较复杂，如电脑、电视机显像管内的铅，电脑元件中含有的砷、汞等，手机的原材料中的砷、镉、铅以及其他多种持久降和生物累积性的有毒物质等这些属于有害垃圾。 4、电子废弃物的垃圾分类时，要注意电子产品属于可回收垃圾。但如果是充电电池、纽扣电池、蓄电池等干电池，则属于有害垃圾。

　　判断一个人的情绪有很多种方式，一个人的情况波动也有很多种表现，但作为“你”，对“他”的判断，始终只能从外在表现来看。任何一个“你”是无法像白晶晶一样，钻进至尊宝“他”的肚子里，去看一看“他”的想法的。具体来说，看表情、看神态、看眼神、看话语、看肢体包括手部、肩部动作，看他浑身上下透露出来的信号，都能捕捉到他的情绪。要一一列举，显然不太现实，只能从现实中多观察、多把握，训练自己养成敏锐的洞察力，才能做到准确把握别人的情绪。　　一个人的心情好坏，在很大程度上能在体态上表现出来，因此被称为“体态心情”。一个人要是能很好的运用他的体态心情，就会在生活上，工作上得到很大的好处。甚至这些好处是意想不到的。　　运用体态心情，在很大程度上也就是利用一个人的体态来告诉周围的人自己当时的心情是什么样的。或者是当时自己有什么样的想法，以便对方能在一眼之间就可以明白自己该怎么做。这样减少很多不必要的麻烦。　　当我们看到一个人的时候，首先注意到的就是对方的体态特征，一个人的体态特征往往给人一种很直观的心情概念。比如说一个人是昂首挺胸的，就说明这个人对自己信心十足，心情应该是一种昂扬向上，甚至是有些激动。　　这是一种很好的状态，说明这个人身体的每一部分都处在激动的状态，办事效率也处在最佳状态。如果这个时候，你能很清楚地表达自己的要求，一定能得到很好的答复，即便是以前他曾经拒绝过的事情，也能被很好的关注。这就是善于抓住时机的人之所以能成功的秘诀之一。　　而相反，如果一个人耷拉着脑袋，走路摇摇晃晃，甚至还目光茫然，那就说明这个人的心情是极度的糟糕，不是颓废就是非常的颓废。这个时候，他们脑子里可能正在想：为什么一天的时间是这么的长，为什么不早点过去，让我们早点过上明天的新生活。也许这类人不知道在背地里埋怨过多少回生活的无聊，埋怨为什么生活老是没有目标，自己永远都是那么的没激情。　　

莫言凭借《蛙》、《红高粱》等作品获得2012年诺贝尔文学奖。

　　好句好段拿来赏析，熟悉句子，方便以后自己写作。以下是我整理的好句好段摘抄加赏析，欢迎阅读！ 　　1.心灵的房间，不打扫就会落满灰尘。蒙尘的心，会变得灰色和迷茫。我们每天都要经历很多事情，开心的，不开心的，都在心里安家落户。心里的事情一多，就会变得杂乱无序，然后心也跟着乱起来。有些痛苦的情绪和不愉快的记忆，如果充斥在心里，就会使人委靡不振。所以，扫地除尘，能够使黯然的心变得亮堂；把事情理清楚，才能告别烦乱；把一些无谓的痛苦扔掉，快乐就有了更多更大的空间。 　　赏析：人，只有量力而行，该放就放，当止则止，才能在轻松快乐的节奏中，收获真正应该属于自己的那份成功。 　　2.苦乐全凭自已判断，这和客观环境并不一定有直接关系，正如一个不爱珠宝的女人，即使置身在极其重视虚荣的环境，也无伤她的自尊。拥有万卷书的穷书生，并不想去和百万富翁交换钻石或股票。满足于田园生活的人也并不艳羡任何学者的荣誉头衔，或高官厚禄。 　　赏析：你的爱好就是你的方向，你的兴趣就是你的资本，你的性情就是你的命运。各人有各人理想的乐园，有自已所乐于安享的花花世界。 　　3.微笑着，去唱生活的歌谣。不要抱怨生活给予了太多的磨难，不必抱怨生命中有太多的曲折。大海如果失去了巨浪的翻滚，就会失去雄浑，沙漠如果失去了飞沙的狂舞，就会失去壮观，人生如果仅去求得两点一线的一帆风顺，生命也就失去了存在的魅力。 　　赏析：微笑着弹奏从容的弦乐，去面对挫折，去接受幸福，去品味孤独，去战胜忧伤。 　　4.承受幸福。幸福需要享受，但有时候，幸福也会轻而易举的击败一个人。当幸福突然来临的.时候，人们往往会被幸福的旋涡淹没，从幸福的颠峰上跌落下来。承受幸福，就是要珍视幸福而不是一味的沉淀其中，如同面对一坛陈年老酒，一饮而尽往往会烂醉如泥不省人事，只有细品慢咂，才会品出真正的香醇甜美。 　　赏析：人生是一种承受，需要学会支撑。支撑事业，支撑家庭，甚至支撑起整个社会，有支撑就一定会有承受，支撑起多少重量，就要承受多大压力。 　　5.不要在人我是非中彼此摩擦。有些话语称起来不重，但稍有不慎，便会重重地压到别人心上；当然，也要训练自己，不要轻易被别人的话扎伤。不能决定生命的长度，但你可以扩展它的宽度；不能改变天生的容貌，但你可以时时展现笑容；不能企望控制他人，但你可以好好把握自己；不能全然预知明天，但你可以充分利用今天；不能要求事事顺利，但你可以做到事事尽心。 　　赏析：一个人的快乐，不是因为他拥有的多，而是因为他计较的少。多是负担，是另一种失去；少非不足，是另一种有余；舍弃也不一定是失去，而是另一种更宽阔的拥有。 　　6. 人生如梦。生命从无到有，又从有走向无，生生死死，构成社会和世界。从人生无常这一点来说，人生有如梦幻。因此，一个 人只有活得有声有色、有滋有味，才不枉到这世界上走一回。 “浮生若梦”， “人生几何”，从生命的短暂性来说，人生的确是一场梦。因此如何提高生活的质量，怎样活得有意义，便成了人们的一个永久的话题；“青山依旧在，几度夕阳红”，与永恒的自然相比，人生不过是一场梦。 　　赏析：从这个意义上来说，在这大自然的包容中，在这历史的长河中， “人过留迹，雁过留声”，人来到这世界上走一遭，应当留下一点足迹，一点与山河同在的精神。 　　7.对于心灵来说，人奋斗一辈子，如果最终能挣得个终日快乐，就已经实现了生命最大的价值。 　　有的人本来很幸福，看起来却很烦恼；有的人本来该烦恼，看起来却很幸福。 　　活得糊涂的人，容易幸福；活得清醒的人，容易烦恼。这是因为，清醒的人看得太真切，一较真儿，生活中便烦恼遍地；而糊涂的人，计较得少，虽然活得简单粗糙，却因此觅得了人生的大境界。 　　赏析：人生的烦恼是自找的。不是烦恼离不开你，而是你撇不下它。

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　　在日新月异的现代社会中，需要使用发言稿的事情愈发增多，好的发言稿可以引导听众，使听众能更好地理解演讲的内容。那么你有了解过发言稿吗？下面是我收集整理的企业新领导上任表态发言稿（精选5篇），希望能够帮助到大家。 　　企业新领导上任表态发言稿 篇1 尊敬的领导、同事们： 　　大家好！ 　　很荣幸，我能得到大家的一个认可，领导的集体信任，让我是来担任这个部长的职位，作为新任部长，我也是要努力的去做好我的工作，去带领我们部门去把部门做的更好，更加的出色，我也是在这里表态，会积极的完成领导要求的任务，带领大家在工作上去做出成绩来。 　　领导既然信任我，同事们也是认可我，我也是有责任去把部门的工作给做好，作为一名新的领导，我也是清楚，我会有一些不足的地方，但是我都是会努力的去做好，该是我的责任，我也是会担当起来，部门想要做好，我这个部长是必须要出色才行，既然给予了我机会，我也是有责任去带领大家为企业去做出成绩来，一个部门，想要做好，并不是那么的简单，以前我也是在基层锻炼过，清楚大家的一个想法，而今站的位置不同，考虑的事情也是会不一样一些，但是我也是会团结大家，一起去做好该做的事情。在管理上，我会严格的要求，同时自己也是会做好，只有我自己做好了，那么才能更好的要求大家，一起去做好部门的工作。 　　一个部门要进步，不是一个人的事情，是大家一起去进步的，我们也是要共同的学习去成长，在工作期间，我也是会把我所会的教给大家，大家一起进步，一起来为了部门的工作而做出更多的成绩来，每个人都进步一些，那么整个部门的进步也是会很大，我个人也是不会松懈，自己除了学习，也是会督促大家，只有整个部门能力都是提升，都是进步了，那么我想我们部门工作就做得更出彩，而在工作之中，我也是不会自己做出要求，不考虑大家的想法，很多事情上面也是会和大家一起沟通，一起去作出决策，每个人提出一些意见，大家的想法汇聚在一起，才能更好的去让工作有更多的可能性，而不是光靠我一个人就足够了的。部门要一起的进步才行。 　　我也是特别的感谢领导给予了机会，我也是会好好珍惜，不会辜负领导的期盼，认真把我们部门工作给搞好，带领大家一起前行，在岗位上我也是会遵守企业的一个制度要求，不会做徇私的事情，该有的规矩都是会去做好，做了错事也是会去惩罚，希望大家也是一起加油，为了自己，为了企业做的更好。谢谢！ 　　企业新领导上任表态发言稿 篇2 尊敬的各位领导，亲爱的各位同事： 　　大家好！ 　　我叫xxx，现在入职xx部的经理一职。首先很开心和大家可以在这里相聚，也很开心能够和大家有这样的一次缘分，让我们可以在这个平台上互相发展。我在这个行业里默默坚持了十多年了，这一次公司领导突然找到我，说希望我可以来这个平台发展，我当时就已经心动了，因为我们公司不管在什么方面都是发展很完全的，也是很多人向往的地方和平台，在此我也真的很感激领导给我的这一个机会，让我可以踏入这里，开启自己另一端新的旅程。 　　我在这个行业的.这一段时间很长，从我大学毕业之后我就一直在坚持，这期间我经历了很多的事情，有些事情是我无法消化的，也是很让我受教的。所以多了一些这样的经历之后，我对这份工作也多了很多的感慨和感受，平时总结一下，这便可以成为继续督促我往前的一个动力，也是我在这条路上一直坚定的方向。 　　十多年的时间给了我很丰厚的经验，在这个行业里也摸得比较透彻了。所以在经验方面大家都可以和我交流，我也会很乐于把自己知道的分享给大家。如若还有一些想了解的方面，都可以问一问我，因为我在很多方面都是有拓展的，也是有一些方法的。我们这个部门占据着公司很重要的一部分，入职之后我的内心也是有很大压力的，但是当我和大家接触了一番之后，我也稳下心来，有更大的信心和决心去发展我们的部门和工作了。所以请大家也一定要相信我，只要我们一同努力，我们就不会有到不了的明天，不会有突破不了的关卡。 　　关于我本人的一些情况的话，我也和大家稍微做一些分享。我是一个比较喜欢揪小细节的人，所以在这个方面大家要对我多加体谅。如若有时候揪着一个小点不放，可能不是因为我小心眼，而是因为我真的对小细节方面太固执了。这是我做事的一个原则，也是我会要求大家的一个部分。所以还望各位家人们能够多多谅解。我会尽自己所能做好这一份工作，管理好我们的部门，让我们有一个更好的环境继续发展，更好的发展。在这里，我希望大家今后可以多多包容，也多多指导，如我有什么做的不好的地方，随时可以和我沟通，我都会悉心采纳的！ 　　企业新领导上任表态发言稿 篇3 尊敬的各位领导，各位同事： 　　大家好！ 　　从今天开始，之后都由我来带领着大家一起为了部门的发展而努力，一起为了我们个人的发展而努力，一起为了更好的完成工作而努力。不知道大家的感受是怎样的，反正我心里是非常的高兴的，我也很期待接下来跟大家共事的日子，我希望我们能够一起把工作做得更好，也相信我们能够一起把工作完成得更好，我相信我们一定能够培养出团队精神，培养出默契，更好的去完成我们的工作。 　　我从事这个行业也已经有很长的一段时间了，在我们xx公司工作的时间也比较的长了，在座的很多同事应该都认识我。在上大学的时候我学的也是相关的专业，至少在我自己看来，我的工作能力还是非常的不错的。我之所以能够做到现在的这个位置上，不仅是因为我有能力，也因为我肯努力。在刚刚进入公司的时候我是花了很多的休息时间去学习的，就为了把自己的工作做得更好。也因为我的努力，我才有了现在的成就。 　　我是从最基层的岗位上一步一步走上来的，靠着自己的努力，靠着自己不放弃和坚持，才能够有今天这样的成就。在场的同事们如果想要更往上走，不想在一个职位上做到退休的话，也应该要努力的，只要努力，只要肯学，我相信你们也是能够做到的。如果一直不努力的话，最后比你年轻比你资历浅的人都可能会成为你的上司，这样不仅你自己会没有面子，也会觉得不服气。但是又有什么办法呢？谁让你就是比别人要差呢？ 　　我说这么多，就是希望大家之后能够努力的工作，这样不仅能够完成我分配的工作，也能够让自己得到进步，是双赢的事情。我不喜欢不努力的人，我喜欢有拼劲的人，因为我就是这样的人。对待那些想要浑水摸鱼，不想努力的人，我是不会心慈手软的。我对自己要求严格的同时，也会对你们要求严格。在你们犯错的时候，我肯定是会批评的，但你们工作完成的好的时候，我也是会表扬你们的。你们想要被批评还是被表扬，就要看你们的努力了。 　　在之后的工作中，我们会慢慢的了解，很快大家就会知道我对待工作是一个怎样的态度了。我希望我们是能够在工作中一起进步的，我不希望有人拖后腿，所以大家要开始努力了，把工作的质量提高上去。 　　谢谢大家！ 　　企业新领导上任表态发言稿 篇4 同志们： 　　大家好！ 　　很高兴同各位新同事、老朋友见面，感谢局党组对我的信任，在推进城市市政路灯发展的关键时期，让我来到我们路灯管理所这支充满朝气与活力的队伍，与团结拼搏，奋发有为的路灯所同事、朋友们一起共事。我将倍加珍惜与大家共同工作、学习和生活的时光。 　　长期以来，在局党组的领导下，路灯所发扬求真务实、真抓实干、锐意进取的精神，出色地完成了各项工作任务，为保障城区夜景亮化做了大量卓有成效的工作。我深知自己能力有限，也深感肩头责任的重大，不敢有丝毫的懈怠，唯有以勤补拙，发奋努力，才能不辱使命、不负重托。在今后的工作中，我将努力做到以下几点： 　　一、讲政治，强素质，争做学习的标兵 　　我将把学习作为做好工作的前提。虚心向同志们学习，虚心向老同志取经，尽快适应环境，尽快进入角色，尽快把工作做好。同时我也号召大家能一起讲政治，强素质，加强学习，共同树立起我们这支队伍应有的良好工作作风。 　　二、讲实干，求创新，争做工作的先锋 　　我将切实增强大局观念，全局意识，服务意识。以“有为才有位”的责任感和紧迫感，从自身做起，从现在做起，踏踏实实做事，明明白白做人，务实高效，廉洁勤政，切实维护好我们这支队伍的良好形象。 　　三、讲原则，顾大局，争做团结的楷模 　　我将视班子团结、队伍团结如生命，自觉与上级保持高度一致，从大局出发，摆正自己的位置，演好自己的角色，互相补台不拆台，补位不越位，大事讲原则，小事讲风格，努力打造一支政治过硬，业务精良，作风扎实的队伍。同志们，上一届领导的“接力棒”已经传到我手中，我相信在大家热情的支持和无私的帮助下，在继承和发扬上一届领导留下的好思想、好作风、好传统上，通过我们的共同努力，团结奋进，积极完成上级交办的各项工作任务，我深信我们的工作一定会做得更好！ 　　谢谢大家！ 　　企业新领导上任表态发言稿 篇5 尊敬的领导、亲爱的同事们： 　　大家好！ 　　很高兴能得到领导的认可，同事们的一个支持，让我坐到这个岗位上来，我也是会带领着我们部门一起去努力，去创造新的业绩，去为公司做出我们部门新的一个贡献，在此，我也是特别的感谢大家给予我这个机会，我也是不会辜负的，会努力的去做好，让我们部门以后的工作做得是更加的出色。 　　首先，我也是感到有一些压力，但是也是会化作动力的，既然能得到认可，那么我也是会去努力的把自己的工作做好，而业绩也是我们部门最重要的一个考核指标，只有业绩做好了，那么工作才算是真的做好了，所以接下来的日子，我也是会根据业绩的一个目标要求去一一的为之努力，去作出相应的工作要求，我也是清楚自己的一个情况，业绩这块我也是在行，会根据部门各位同事的一个能力去做一个分解，同时也是在工作之中会作出我的要求，当然我也是以身作则，自己的业绩也是要去做好才行。而业绩的达成也是离不开所有人的努力，所以大家也是要团结在一起去做好工作，作为部门的领导，我也是会积极的和大家去沟通，去配合，有什么问题，需要我帮忙解决的，我都是会去做好，让大家专心的去为业绩目标而努力。 　　同时我也是清楚，做好业绩，不但是努力就够了的，我也是会把我的经验分享给大家，之前我也是教过很多的同事，大家也是清楚，一个客户，如何去出业绩，也是有很多的技巧，但同时更多的也是我们能力的灵活运用，我也是会尽力的来帮助大家，同时我也是希望大家都是会认真的来做好，既然要出业绩，自然也是要努力做好，不能松懈，不能懒惰，不然也是会被淘汰的，作为领导，我也是会对大家严格的要求。并且也是希望领导放心，既然我能坐在这个岗位上，那么我会认真的负责的做好，不会让领导失望的。 　　今后的工作里头，我会严格的要求，同时自己也是会以身作则的去做好工作，对于大家的信任，我不会松懈，会认真的做好，也是希望大家一起努力，去为了业绩，为了各自的成长，去把工作给做好，我相信凭借我们大家的努力，我们部门的业务水平会得到提升，我们的业绩也是会越来越好的。谢谢！

万圣节父母骗她把她的糖果吃完了！

一、鉴赏方法点拨：(一)注重平时积累鉴赏诗歌时要注意作者、题目、注解。要做到知人论世以察诗情；题目富含着诸多信息(时间、地点、人物、事件以及诗人的心情、诗歌的意境、诗歌的类型等)。平时多读一些名作或自己感兴趣的诗词，多研读一些关于古诗词赏析的文章，增强感悟能力，提高分析评价能力。要了解古代诗歌的一些基础知识，记住一些术语。弄清与诗歌鉴赏有关的名词术语，以便鉴赏时恰当选用。(二)、分析诗歌意象刘勰说：“缀文者情动而辞发，观文者披文以入情。”抒情性是诗词的第一特性。但古典诗词在表达情感方面比较含蓄，大多都是借助景或物来抒发情感的，这些景或物都明显带上主人公的感情色彩。这些景或物就是意象。意象是作者用来表达思想，抒发感情的载体。我们就是要抓住这些意象，仔细体味，通过联想、想象感悟诗词营造的意境，从而准确“入情”。因此，在鉴赏诗歌时要注重反复诵读，养成逐字逐句品味语言，分析形象的习惯。(三)辨析表达技巧诗是艺术的精品，诗歌创作离不开各种艺术技巧。这些表达技巧可大致分为四类：1、抒情手法，如直抒胸臆、借景抒情、融情于景、借古讽今、托物言志等；2、修辞手法，如比喻、拟人、对比、夸张、象征、双关、互文等：3、描写手法，如铺陈、渲染、烘托、虚实结合、动静结合、以小见大等；4、景物描写的角度，如正面描写、侧面描写、视觉、听觉、嗅觉、由远及近、由近及远、俯视、仰视等。分析表达技巧，不仅能细致地体会到诗词的艺术美，而且能更深入地把握住诗人的情感倾向。二、古诗词鉴赏文段示例：沈园(其一)城上斜阳画角哀，沈园非复旧池台。伤心桥下春波绿，曾是惊鸿照影来。沈园(其二)梦断香消四十年，沈园柳老不吹绵。此身行作稽山土，犹吊遗踪一泫然。钗头凤红酥手，黄藤酒，满城春色宫墙柳；东风恶，欢情薄，一怀愁绪，几年离索，错、错、错。春如旧，人空瘦，泪痕红浥鲛绡透；桃花落，闲池阁，山盟虽在，锦书难托，莫、莫、莫。赏析上文提到了《沈园》两首诗，第一首描绘了一幅惊鸿照影之景，第二首中不仅悲伤地质问：这惊鸿之景何在?这是陆游七十五岁时重游沈园写下的悼亡诗。此时唐婉已经离开人世四十多年了。诗人无限回忆着曾经的那段幸福，更多的是遗憾。当痛苦不期而至，而自己又毫无还手之力，干咽苦果，这苦味变得更加厉害，这痛苦的滋味，令读者从诗中深刻地感受到。是的，陆游的感情并不一帆风顺，堪称是一段悲剧，这或许应归咎于封建社会的落后。即使到了只能品尝痛苦时，想找一位知己倾诉都是一件困难的事。在体验惊鸿照影的虚无飘渺时，已感受到香消为土、柳老无绵的生命极限了。有时，明明喜欢一个人却“瞒、瞒、瞒”。有时，想放弃继续爱她“莫、莫、莫”。有时，想告诉他自己的真情实意“难、难、难”。有时，或许爱情这东西“错、错、错”。梁启超读陆游那些悲壮激昂的爱国诗章时，曾称他为“亘古男儿一放翁”，一首《沈园》展示了这位亘古男儿的儿女情长。即使在被摧折的爱情中，依然向往着相爱带来的幸福，并且至老不渝。一首《钗头凤》又暗示着作者的山盟海誓，隐约地散发着爱情的热力。在生命限处，爱在申辩自己的永恒价值，留给后人无限的思考。

一般是副科级。

创业投资基金是一种专门用于投资初创企业的基金。它的主要目标是通过提供资金和资源支持，帮助初创企业实现快速发展和成长。创业投资基金通常由一群投资者组成，他们将自己的资金集中起来，共同投资于有潜力的初创企业。这些投资者可以是个人投资者、天使投资者、风险投资公司或其他机构。创业投资基金的运作方式一般是，基金管理人会对潜在的投资项目进行筛选和评估，选择具有创新性、市场潜力和可行性的企业进行投资。一旦投资决策达成，基金管理人会与创业企业签订投资协议，提供资金和其他资源支持，帮助企业实现发展目标。创业投资基金通常会在企业成长的不同阶段提供资金支持，包括种子轮、天使轮、A轮、B轮等。除了资金支持，基金管理人还会提供战略指导、业务拓展、人才引进等方面的支持，帮助企业解决发展中的各种问题。创业投资基金的投资回报主要来自于投资项目的成功退出，比如企业上市、被收购或进行股权转让等。当投资项目成功退出时，基金管理人会获得相应的回报，并将其分配给基金投资者。总之，创业投资基金是一种专门用于投资初创企业的基金，通过提供资金和资源支持，帮助企业实现快速发展和成长。

1、蘑菇像一朵朵小雨伞，大大小小的添缀在森林的每一个角落。2、蘑菇像一个个调皮的小精灵，露出他们的小脑袋来。3、蘑菇像一块美丽的地毯，摸上去软绵绵非常舒服。4、蘑菇像一位位小仙子，在风中摇曳，远远望去十分美丽。5、蘑菇像一把小伞，给小昆虫们遮挡风雨。

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下面是一些形容下雨天心情好和心情不好的句子：形容下雨天心情好的句子：1. 下雨天，真好！每一滴雨水都带着清新的气息，让我感到无比舒适和愉快。2. 雨声敲打在窗户上，犹如自然的摇篮曲，让我感到宁静和安心。3. 下雨天，我可以什么事都不用做，就躺在床上听雨声，感觉整个世界都变得特别安静。4. 雨后的空气格外清新，让我感到心情愉悦，仿佛所有的烦恼都被雨水冲走了。形容下雨天心情不好的句子：1. 下雨天，心情变得很沉闷，好像被困在一个密不透风的房间里一样。2. 雨声让我感到烦躁和不安，仿佛永无止境，让我无法集中精力。3. 下雨天，我无法出去散步或者锻炼身体，让我感到非常失落和无助。4. 雨水打在身上，让我感到无比寒冷和孤独，仿佛整个世界都变得一片凄凉。