小型工程合同范本

　　合同无处不在，合同用于各种地方，各种场所。合同有利于保护双方的利益，双方都遵守合同里所写的东西。那么，你对合同了解多少呢?下面是由我为大家整理的“建筑工程承包合同书范本精选”，仅供参考，欢迎大家阅读本文。 　　建筑工程承包合同书范本精选(一) 　　发包方：________________ 　　承包方：________________ 　　为了保证________________施工质量，如期完成施工任务，达到双方互惠互利的目的，依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他法律法规，双方友好协商，就本工程施工项目协商一致，订立本合同。 　　一、工程名称：_______________________ 　　二、建筑面积(工程形式)____________ 　　三、施工地点：_______________________ 　　四、工期： 　　1、开工：______年______月______日; 　　2、竣工：______年______月______日; 　　3、合同工期总共历时______天。 　　五、承包形式：_______________________ 　　六、工程质量标准：__________________ 　　七、工程价款：共计人民币____________元。 　　八、付款方式：本合同生效后支付合同款项的______%，计______元;工程竣工且验收合格后，支付工程价款的______%，计______元;质保金______元，质保期满后支付。 　　九、质保期：______年。 　　十、双方的责任义务 　　1、发包方的责任义务。 　　①为承包方提供良好施工场地、道路、水、电源，满足开工条件。解决施工中需要发包方协调解决的四邻关系及纠纷; 　　②监督管理施工过程中的工程质量、材料质量、督促工程进度; 　　③给承包方提供施工图纸、坐标点、标高点; 　　④按时给承包方拨付款项和进行验收、结算; 　　2、承包方的责任义务。 　　①按发包方要求及图纸要求进行施工; 　　②如期完成施工任务; 　　③接受发包方的技术指导和质量标准要求; 　　④负责发包方提供料物及设备的保护; 　　⑤教育施工人员爱护甲方的材物，不得偷窃和损坏; 　　⑥承担施工中的一切安全事故责任及费用; 　　十一、其他 　　1、本合同自双方签字盖章后生效，有效期至保修期满。 　　2、本合同未尽事宜，可由双方协商解决并签署书面补充协议，补充协议与本合同享有同等法律效力。协商未果，提交______县人民法院提起诉讼。 　　3、合同附件为本合同条款的组成部分，本合同连同附件一式贰份，双方各执壹份，具有同等效力。 　　甲方(签章)：_______________乙方(签章)：_______________ 　　_________年______月___日 _________年______月___日 　　建筑工程承包合同书范本精选(二) 　　发包方(以下简称甲方)：_______________ 　　承包方(以下简称乙方)：_______________ 　　按照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其它相关法律、法规，经甲乙双方友好协商，特制定以下条款，双方共同遵守。 　　一、工程概况 　　1、工程名称：_______________ 　　2、工程地址：_______________ 　　3、建筑面积：_______________ 　　4、结构类型：砖混。 　　二、承包范围及方式 　　1、承包范围：乙方负责______楼，散水以内的所有土建工程，抹灰、窗户、外保温、外墙涂料、屋面、防水，水、电、暖、通等安装工程等;甲方负责水、电、暖等外网及院面硬化等。 　　2、承包方式：包工包料 　　三、施工费用结算方式： 　　甲乙双方以建筑面积按比例分配房屋，甲方占所有住宅总建筑面积的______%，乙方占总建筑面积的______%，竖向分配。 　　四、施工工期及工程质量标准 　　1、开工时间：_________年______月___日(以双方确定开工报告日期为准) 　　2、竣工时间：_________年______月___日(以竣工验收报告日期为准) 　　3、工程质量标准：按照现行施工验收规范要求，达到合格工程。 　　五、施工现场安全文明施工 　　1、甲方负责督促、检查; 　　2、乙方负责现场具体管理，因施工人员违规操作或违规指挥造成安全事故的，乙方担负全部责任。 　　3、乙方有义务为施工人员投保安全保险，保费由乙方自理。 　　本合同一式三份，双方各一份，另一份备案。 　　发包方(甲方) 承包方(乙方) 　　负责人：_______________ 负责人：_______________ 　　_________年______月___日 　　建筑工程承包合同书范本精选(三) 　　发包方：_________________(以下简称甲方) 　　承包方：_________________(以下简称乙方) 　　第一条工程概念：_________________ 　　一、工程名称：_________________居民住房 　　二、工程地点：_________________ 　　第二条合同工期及每平方单价(按实际面积计算)： 　　一、本工程开工日期定于_________年______月___日农历_________年______月___日开工至_________年______月___日全部竣工;实际施工总天数为_______天。 　　二、因甲方整个工程的工期比较紧，故乙方必须在本合同规定的开工日期正式开工;在规定的时间内确保工程质量的前提下如期完成工程。 　　三、施工费经甲乙双方协定下定为_______元/平方米。 　　第三条工程质量及安全： 　　一、甲方要求乙方必须按有关规范施工，对违法质量安全操作规程的行为有权进行处罚;甲方提供电源和水源，乙方安装临时施工用水用电设施，严格按甲方要求、合同承包内容及有关施工规范施工。 　　二、房屋屋面防水工程(有防水的卫生间、房间及外墙)防渗漏为______年;工程完毕后付工程结算全额的______%留______%作为质量保证金;质量保证金返还时间为______年;甲方第一年退______%，第二年退______%，不计利息。乙方确保施工中工程质量安全及工期工程竣工验收交付使用前做到工完场清。 　　第四条工程安全保障 　　一、甲方为乙方员工购买人身意外伤亡保险;乙方必须使用购买意外保险的员工上岗;上岗时必须严格遵守安全操作规程及施工规范要求;施工过程中如发生任何安全事故一切经济及法律责任概由乙方自行负责。 　　二、施工中如有未尽事宜，甲乙双方在施工中协商解决;本合同一式三份甲方两份，乙方一份;双方盖章签字后生效。 　　甲方(盖章)：_________________乙方(盖章)：_________________ 　　日期：_________________日期：_________________

外墙保温施工合同范本1 甲方：_________________ 乙方：_________________ 由甲方承建的东海〃滨江城R组团3号楼外墙保温工程，因由建设单位(重庆市纯阳建设开发有限公司)直接发包给乙方施工，为了明确双方责任，特签订本协议：_________________ 1、乙方施工人员进场在该项目施工，必须经得甲方同意，否则甲方有权制止乙方施工。 2、乙方应妥善保管自己的物资，甲方不对乙方的财产安全负责。 3、甲、乙双方未经对方许可，均不得擅自使用对方的设备、工具及材料等。 4、乙方作业人员要加强成品保护意识，不得随意损坏或污染甲方的成品及半成品，否则，甲方将要求经济赔偿。 5、乙方作业人员应遵守甲方的现场管理制度，进入施工现场必须戴安全帽，施工现场不准打架斗殴，不准喝酒，不准随地大小便;夜间在甲方规定的关门时间后，不准进入现场。 6、乙方施工期间及因乙方原因造成的所有安全责任由乙方负责。 7、乙方进场前向甲方缴纳伍仟元清洁费保证金，完工后经双方及监理验收后退还乙方。 8、其余未尽事宜，双方协商解决。 此协议一式三份，甲、乙双方各执一份，监理一份，具有同等效力。签字之日生效。 甲方(签章)：_________________甲方代表(签字)：_________________ 乙方(签章)：_________________乙方代表(签)：_________________ 监理单位(签章)：_________________：_________________监理工程师(签字)：_________________ 日期：_____年____月____日_____年____月____日 外墙保温施工合同范本2 发包人(全称)： 承包人(全称)： 依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方就本建设工程施工事项协商一致，订立本合同。 一、工程名称： 二、地址： 三、承包内容：外墙外保温系统 四、承包方式：包工包料 五、工程总价及付款方式： 1、工程单价：每平方米程量结算根据实际施工面积、变更及建设单位签证据实结算。 2、付款方式： (1)、工程完工后年底支付_____，其余______; 六、施工工期：_____天(甲方具备施工条件提前5天通知乙方)。由于气候等因素造成的停工，工期自然顺延;乙方如遇施工障碍需和甲方协商，经甲方同意可以适当延长;工期如有改变，甲方须提前一周通知乙方。由于工期改变误工造成的直接误工损失，由责任方负责。 七、工程条件 为了保证工程质量，甲方必须提供以下条件： A.施工基面满足相关规范要求。 B. 提供施工所需脚手架，进入现场交叉施工时双方配合。 C.施工现场所需水、电。 八、工程管理 1、乙方按经甲方批准的设计施工方案进行施工，任何一方不得任意更改设计，如发现设计与实际情况不符时，经双方研究决定。 2、乙方施工人员进入现场时，甲方协助提供施工过程中的用电、用气、用水以及施工用的储藏场地。 3、乙方进入施工现场与生产单位方面的配合，由甲方现场代表进行协调，服从甲方的统一管理。 5、现场代表： 甲方派为工地全权代表。 乙方派为工地全权代表。 九、工程质量： 1、工程质量符合国家相关规范，由于产品质量及施工出现的问题，由乙方负责。工程质量保修期一年，保质期五年，保证不开裂不变形。 2、乙方必须按规定对施工现场成品进行保护，费用已含在合同价款内。 3、工程完工后由于甲方保管不当及甲方使用不当出现的问题，由甲方负责。 4、本工程不得分包，如需分包必须得到甲方书面同意，否则视为违 十、安全施工： 1、乙方施工人员进入施工现场，甲方事先对施工人员进行三级 安全 教育 。 2、遵守甲方管理，遵守建设单位的各项安全管理制度，严格按安全标准组织施工，并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查，接受保安的管理。进入现场须办理出入证。 3、由施工方所造成的施工质量事故及个人伤亡事故，由施工方承担。 4、乙方按文明施工要求组织施工，保持场地整洁卫生，建筑垃圾按甲方指定地点堆放，费用已含在合同价款内。 十一、违约责任：应由违约方承担所造成的全部损失。 1、违约责任：因乙方施工质量、进度不能满足甲方要求时(注：在书面通知后整改仍不能达到要求)，甲方有权要求解除合同，并赔偿因此给甲方造成的损失。 2、双方约定的承包人其他违约责任：承包人确保材料及施工质量达到现行验收标准，否则承包人承担由此造成的一切损失并向发包人支付合同价的5%作为赔偿金; 十二、工程验收 1、乙方材料进场后，提供产品合格证书及相关检测 报告 ，甲方如有异议请在一周内提出;如需额外检验测试费用由甲方承担，如检验不合格，因此产生的费用由乙方承担。 2、乙方施工完毕后，甲方应及时验收，验收未完之前，甲方不得使 3、质量保修条款：本工程质量保修期为一年，在质量保修期内如出现质量(材料、施工)问题，发包人有义务发现质量问题时立即提醒承包人，且承包人应在接到发包人通知后48小时内组织维修，否则发包人可委托第三方进行维修，其发生的维修费用从承包人质量保证金中扣除，承包人并承当因此超出的费用，若发包人违此条款不提醒承包人，擅自委托第三方进行维修，责任与维修费由甲方承担。 十三、争议 双方约定，在履行合同过程中产生争议时：向合同签订地人民法院诉讼。 十四、合同生效与终止 本合同双方签字盖章后生效，结算清所有款项后终止。 十五、合同份数 本合同一式贰份，甲乙双方各执壹份。 十六、本合同附件：报价，施工图纸，施工方案，材料检测报告。 甲方(签章)：乙方(签章)： _______年____月____日_______年____月____日 外墙保温施工合同范本3 甲方：(简称甲方) 乙方：(简称乙方) 合同签订地： 依照《民法典》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规，遵守平等、自愿、公平和诚实信用的原则，甲方拟将南通--二期一标段外墙保温工程发包给乙方施工，为保证本工程顺利进行，双方就本建设工程施工事项协商一致，特订立本合同： 一、工程概况： 工程名称：南通--二期一标段 工程地点：____市____区长江路与城山路交口 工程内容：南通--二期一标段外墙保温 承包方式：包工包料、包验收备案手续办理，按甲、乙双方确认的综合单价包干，该合同签定后，综合单价不得作任何调整。 二、合同工期： 开工时间：________年____月____日，竣工时间：________年____月____日。若不能满足甲方工期要求，每延误一天按5000元天支付违约金，并承担由此给甲方带来的损失。 三、工程质量： 按现行保温工程施工验收规范施工质量标准为：《建筑节能工程施工质量验收规范》(GB50411-)，最终以建设单位验收达标为准。若质量未达到合同标准，乙方应无条件整改，费用自理，如给甲方造成损失，其损失由乙方承担。 四、工程造价： 合同单价：按外墙实际施工面积78元平米 1、包干单价：合同包干价含人工、材料、机械、制作、检测费、成品保护、 保险 费、管理费、利润、税金等及乙方为完成本工程不可缺少的工作和责任所发生的其他一切费用和风险费。 2、结算方式：按施工面积据实结算。 五、双方的权利与责任： (一)、甲方 1、对整个工程承担总包管理职责，负责现场各分包施工单位的组织协调工作。 2、甲方负责督进场的材料质量进行验收，不合格产品不得用于工程中去。 3、不提供现场临时设施的使用，提供必要的材料堆放场地、不提供分包人的膳食(费用由分包方自理)、不提供现场职工宿舍。 4、提供施工用水用电，电源提供至二级配电箱，水电费挂表计量，计价标准按水电部门收费标准或按按乙方结算价的1%包干计取; 5、提供现场现有的脚手架和垂直运输工具，水平运输工具乙方自备。 (二)、乙方 1、乙方应遵守甲方的各项管理制度，服从甲方的统一管理，服从甲方的质量和进度要求。如有违反项目部有权对违反者提出警告，情节严重时，送交公安机关处理。若因乙方原因影响我方质量和工期，由乙方承担经济损失。 2、乙方必须严格按图纸及甲方要求施工，材质和施工工艺如与要求不符的，甲方有权要求退货或返工。 3、工程完工后，乙方必须提供完整的工程资料(原件)壹套，并作为付款的条件。 4、乙方自备材料、工具。乙方保证通过业主监理验收，所有一切程序和费用(如材料检验费、住宿、照明灯具)等均由乙方自理。 5、乙方办理乙方施工人员的生命财产保险、劳动社会保障保险，费用含在合同范围内。因乙方原因造成的任何事故(包括第三者人员在内)所发生的损失、赔偿等责任由乙方承担。 6、保修期与我方与业主的主合同一致(________年)，从整体工程竣工验收签字之日起计算。保修期内出现质量问题，乙方应在2天内派人维修，因质量问题和维修不及时引起业主对甲方的索赔均由乙方承担。甲方有权在保修款中直接扣除。 7、乙方应在工程竣工验收前向甲方提供完整的竣工资料，并作为付款的前提条件。 六、付款方式： 每次付款前，乙方均需提供增值税专用发票，同时开票单位应与乙方名称相一致，并保证所提供发票的真实、有效性，否则甲方有权拒绝付款,且甲方不承担由此造成的逾期付款违约责任。在合同签约时，乙方对本工程的资金支付情况已作充分了解，乙方同意甲方按照业主资金到位情况给予工程款的支付，并共同承担资金风险。由于业主拖欠工程款而造成甲方不能支付乙方的情况，乙方同意不追究甲方逾期付款责任，并自愿与甲方共同向业主进行资金催讨。 七、违约责任： 1、乙方不服从甲方的合理指挥管理，每发生一次由乙方承担---元的违约罚金，连续发生3次时，甲方有权终止合同。 2、乙方违反有关规定将承包工程分包或转包给其他单位的，甲方有权解除合同，除收回其承包工程外，乙方承担合同款额3 %的违约罚金。 3、甲方预测乙方不能按要求的时间完成施工任务时，或者施工质量无法满足要求，甲方有权将乙方承建施工任务的一部份交由第三方施工，第三方施工所发生的费用，甲方在乙方的价款中扣除，乙方须无条件接受甲方的调整。 4、如因乙方原因或过失发生中途退场的情况，按已完工程量扣减违约金和罚款后应付款的70%结算，以弥补中途更换分包人给承包人带来的损失。 5、如因业主违约导致甲方违约，乙方在此表示理解并承诺：前述情况不视为甲方违约，乙方不追究甲方的违约，但甲方有义务及时与业主协调或主张违约事宜，以促使业主履行合同或追究其相应责任。 八、其他： 1、保险：乙方必须为劳务人员办理工伤、医疗、养老等社会保险并为从事危险作业的职工办理意外伤害商业保险，事故发生时，乙方有责任采取必要的 措施 ，防止或者减少损失。乙方负责施工安全，发生的安全事故均由乙方承担。 2、乙方必须及时足额支付劳务人员工资，当发现乙方不按时向劳务人员支付工资时，甲方有权代付工资。并从应付乙方工程款中扣回，该笔费用视为已支付给乙方。 3、凡业主或监理对甲方有约束条件要求的,对乙方具有同等约束力，其要求视为本合同的补充，乙方必须认真执行。业主或监理对本分包工程的任何处罚均由分包单位承担。 4、履约保证：乙方在进驻施工现场前向甲方交纳5万元的履约保证金(保证金不计利息，在合同履行完后一个月内退还)，乙方未完全履行义务时，甲方有权选择没收履约保证金或要求乙方赔偿损失。 5、甲方项目技术专用章仅限于所涉工程技术资料专用，用于本合同相关事项及其他工程技术资料以外事宜的处理均属越权，甲方不予认可，对甲方不产生法律效力,由乙方承担一切责任。 6、若发生争议，双方应本着实事求是的精神及时协商解决，协商不能解决时，由甲方所在地法院管辖。 7、合同生效与终止：本合同自双方签字盖章后生效，至合同履行完毕或合同约定的终止条件成立时终止。 8、合同份数：本合同一式六份，甲乙双方各三份，均具同等法律效力。 甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________ 法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________ ________年____月____日________年____月____日 外墙保温施工合同范本4 甲方： 乙方： 根据《中华人民共和国经济合同法》有关规定,经双方充分协商一致签订本合同.愿共同守信,严格履行,并接受合同管理机关的监督检查。 一、甲方将殷汇农贸市场综合楼工程的保温及外墙涂料工程，以包工包料、包安全、包质量发包给乙方施工。 1、工程材料采用：外墙外保温采用无机材料玻化微珠，厚度住宅为35、非住宅为45、屋面厚度为50、及外墙防水涂料。 2、综合单价：外墙保温综合价54.00元/㎡ 、屋里保温55.00元/㎡、外墙防水涂料20 .00元/㎡(均含税金和配套费) 3、施工面积：外墙面积暂定5000m2、屋面面积暂定1600m2 、外墙涂料5000m2. 4、工程造价暂定：458000.00元 二、工期：甲方通知乙方进场之日第二天即为开工日期,总工期为60天。 三、工程质量要求 1、本工程质量必须达到国家标准，质监、设计、监理单位验收合格。 2、外墙保温材料玻化微珠及辅料须提供生产厂家的检测报告和相应的产品合格证及准用证，经甲方和监理方验收合格后方可使用。 3、外墙施工的涂料、腻子、底料及辅料须提供生产厂家的检测报告和相应的产品合格证，经甲方和监理方验收合格后方可使用。同时要按设计及操作规程要求规定腻子、底料及面漆施工遍数施工。 4、乙方主动接受甲方和监理方在施工过程中进行技术监督和抽查。 四、工程量结算：按实际施工的竣工面积进行结算。 五、付款方式:外墙保温施工完成后付款25 %,外墙底漆施工完成后付款10 %,面漆施工完成后付款10%,工程完工后付款20 %,余额待工程竣工验收符合规范要求合格后30天内一次性结算付至95%,留5%为工程质量保修金,满一年后付清(无息)。 六、承包范围及内容：外墙外保温的供货、运输、施工，外墙涂料包括腻子、底料及面漆施工。甲方负责墙面基层清理完毕，垂直度和平整度偏差符合国家规范要求。 七、双方责任: 甲方： 1、甲方负责乙方与总包方的协调与配合工作。 2、甲方对乙方施工的质量、进度、安全和文明施工进行监督，对乙方施工的材料质量进行控制。 3、甲方负责监督乙方严格按照保温施工工艺标准进行施工,有权要求乙方对不符合规范要求的应无条件返工处理，直至合格为止。 乙方: 1、乙方严格按照安全施工标准进行施工; 2、乙方负责本作业区内乙方所有的安全责任; 3、乙方所有工人内外安全均由乙方负责,甲方不负任何安全责任; 4、乙方应对工人进行安全教育,因乙方工人而导致发生安全问题,均由乙方负责; 5、乙方施工前应向甲方提供有关施工企业营业执照、企业资质登记证书、近几年内承揽工程情况; 6、乙方应提供有关材料的质量 证明书 、检测报告、工程施工隐蔽资料、等与施工和验收有关资料，同时要满足池州市工程技术资料管理的规定，以使供甲方备案入档，对所有的材料复试及检测费用均由乙方自行承担，甲方不再另行支付费用。 7、乙方向总承包方交纳工程结算款%的总包服务费。 8、乙方必须负责本作业区内的其他成品的保护,如有损坏由乙方按原价赔偿. 9、乙方必须严格遵守现场有关安全文明施工、环境卫生、环保、消防、保卫的各项管理规定，违反规定由此造成的一切责任及损失均由乙方负担。 10、乙方须负责将施工中产生的垃圾堆放到指定地点。 11、乙方应根据本工程的特点编制施工方案和总的施工进度计划，报甲方和监理单位审批，批准后严格按此方案要求执行。 八、工程保修: 本工程保修按国家现行工程质量保修规定执行,保修期内由施工原因引起的渗水、脱落、开裂等现象,乙方无条件进行免费维修。 九、违约责任： 1、乙方施工质量不合格需返工而已超原合同工期,乙方应承担甲方延迟验收的一切损失。 2、一方不能按合同履行而使合同终止,违约方应承担合同总额的5%违约金。 十、争议、纠纷解决： 发生争议、纠纷应经双方友好协商解决,若解决不成,可向法院申请判决. 十一、本合同一式四份,甲乙双方各执一份,监理和总包方各一份，本合同经甲乙双方签字盖章后即日生效. 甲方: 代表 年 月 日 乙方: 代表 年 月 日 外墙保温施工合同范本5 甲方： 乙方： (工程名称)，采用新型的建筑节能产品——外墙保温装饰一体板。为保证工程顺利实施，进行统一组织设计和施工管理。依据《建筑法》《合同法》及相关的国家法律、法规，经过甲、乙双方充分协商，本着互惠互利、平等、自愿、公平、诚信的原则，甲方现将 (工程名称)发包给乙方施工。为了保证双方的合法权益，经甲乙双方协商达成以下和约签订此合同。 一、工程概况： 1、工程名称： 2、工程地点：________________________________ 3、工程内容： 4、承包方式： 二、工程承包范围： 施工蓝图所包括的所有外墙外保温装饰人工及材料。施工时，按照甲方确定签字盖章的设计效果图施工。 三、合同工期： 1、工程从年 月 日开始至年 月 日结束，工程有效工期为天。 2、乙方按照甲方合同中确定的施工进度计划进行合理安排施工，雨季和 其它 客观因素影响工期的，可由甲乙双方协商解决。 3、乙方应按照甲方的工期要求进行施工，如由于乙方原因致使工期拖延的，甲方有权利对乙方采取相应的经济处罚措施。 四、质量要求： 1、乙方依据《建筑标准设计》(DBJT05-185)、《外墙保温墙体构造》图集号：辽20--SJ121及相关的国家规范和产品外保温施工工艺施工。 2、乙方必须建立完善的质量管理负责制，施工质量以建设单位验收合格为准。 3、外墙必须平整、坚实、无粉化、起皮、裂缝和空鼓等影响外墙饰面施工的质量缺陷。外墙施工过程中必须做到工完场清。 4、材料进场必须提供进场验收记录。 5、乙方在施工过程中必须遵循外墙外保温施工工艺，在甲方和监理单位验收合格后，方可进行下道工序施工。 6、乙方在施工过程中,严格按照国家施工规范施工，否则甲方将对乙方采取相应的经济处罚措施。 五、工程造价： 1、外墙保温施工工程量按外墙设计(不减窗口)实际面积实算计量，总面积按 施工图测算约 m2，综合单价 元/㎡。工程总造价约人民币 万元整(￥ )，欧式线装修材料包含其中，不再决算取费(详见附表)。 2、塑钢窗按实际测量面积计算工程量，建设单位指定加工施工单位，甲方从平米造价利润中提取元补贴给乙方保温装饰工程。 3、复合铜门按设计面积实算计算工程量，报价元/m2，由建设单位指定加工施工单位。 六、付款方式及结算： 1、外墙保温付款：合同签订后甲方支付外墙保温材料款85% 计 ; 2、塑钢窗更换和复合铜门制作等付款按中标合同规定执行。 3、工程施工完毕且验收合格后，无质量问题甲方应付清余款。 七、甲方的责任： 1、依据本合同向乙方支付工程进度款。 2、甲方在乙方进场前2日，协调中标施工单位为乙方提供施工用水和用电，满足乙方工程需要。 3、甲方负责协调其它工种之间的施工配合。 八、乙方的责任： 1、乙方应按照相应国家施工规范及外墙保温施工工艺施工。乙方依据甲方的施工进度合理安排施工，服从项目管理，不得以任何理由拖延工期。 2、乙方进入施工现场的作业人员，必须熟悉外墙外保温施工工艺并能熟练操作，非专业人员禁止外墙操作。乙方作业人员的吃住由乙方统一安排，甲方提供工人休息场所。 3、工程验收后，保修期内乙方应随叫随修，否则甲方有权委托其他人员进行维修，费用乙方负责。 4、乙方在施工过程中，要建立完整的安全保障体系，安排专人定时定点检查施工机械和施工操作人员的安全防护用品。依据安全技术规程正确施工，严禁违规操作，否则发生的一切安全事故由乙方全部承担。 5、乙方应严格依据国家安全操作规程及文明施工标准进行施工，否则甲方有权依据项目管理处罚管理办法对乙方采取处罚措施。乙方在工程完成后，及时清理施工现场的建筑垃圾，做到工完场清。 九、其它事项： 本合同如有未尽事项，甲乙双方可另行协商签定补充协议，补充协议于本合同同具法律效力。 本协议一式四份，甲乙双方各执两份，签字、盖章后开始生效。 甲方：(签字盖章) 乙方：(签字盖章) 日期： 年月日 外墙保温施工合同范本5篇相关 文章 ： ★ 外墙保温施工承包合同模板 ★ 外墙保温施工承包合同3篇最新 ★ 外墙保温工程承包合同最新3篇 ★ 外墙保温承包合同范本3篇 ★ 外墙保温施工合同样板 ★ 外墙保温材料施工合同范本 ★ 简单版施工合同范本5篇 ★ 常用工程施工合同范本5篇 ★ 工程合同规范样本五篇 ★ 建设施工合同范本5篇2022

（本文为你提供合同范本两篇。） 　 建筑转包合同 （一） 　　合同编号：_________ 　　工程名称：_________ 　　工程编号：_________ 　　发包方：_________ 　　承包方：_________ 　　签订时间：_________年_________月_________日 　　签订地点：_________ 　　根据《中华人民共和国合同法》和《建筑安装工程承包合同条例》及有关规定，为明确双方在施工过程中的权利、义务和经济责任，经双方协商同意签订本合同。 　　第一条　工程项目 　　一、工程名称：_________ 　　二、工程地点：_________ 　　三、工程项目批准单位：_________批准文号_________(指此工程立项有权批准机关的文号)项目主管单位：_________ 　　四、承包范围和内容：_________(详见工程项目一览表);工程建筑面积_________(平方米);其它：_________ 　　五、工程造价：_________(万元)，其中土建：_________(万元)，安装：_________(万元)。 　　第二条　施工准备 　　一、发包方： 　　1._________月_________日前做好建筑红线以外的“三通”，负责红线外进场道路的维修。 　　2._________月_________日前，负责接通施工现场总的施工用水源、电源、变压器(包括水表、配电板)，应满足施工用水、用电量的需要。做好红线以内场地平整，拆迁障碍物的资料。 　　3.本合同签订后_________天内提交建筑许可证。 　　4.合同签订后_________天内(以收签最后一张图纸为准)提供完整的建筑安装施工图_________份，施工技术资料(包括地质及水准点座标控制点)_________份。 　　5.组织承、发包双方和设计单位及有关部门参加施工图交底会审，并做好三方签署的交底会审纪要，在_________天内分送有关单位，_________天内提供会审纪要和修改施工图_________份。 　　二、承包方： 　　1.负责施工区域的临时道路、临时设施、水电管线的铺设、管理、使用和维修工作; 　　2.组织施工管理人员和材料、施工机械进场; 　　3.编制施工组织设计或施工方案、施工预算、施工总进度计划，材料设备、成品、半成品等进场计划(包括月计划)，用水、用电计划，送发包方。 　　第三条　工程期限 　　一、根据国家工期定额和使用需要，商定工程工期为_________天(日历天)，自_________年_________月_________日开工至_________年_________月_________日竣工验收(附各单位工程开竣工日期，见附表一)。 　　二、开工前_________天，承包方向发包方发出开工通知书。 　　三、如遇下列情况，经发包方现场代表签证后，工期相应顺延： 　　1.按施工准备规定，不能提供施工场地、水、电源道路未能接通，障碍物未能清除，影响进场施工; 　　2.凡发包方负责供应的材料、设备、成品或半成品未能保证施工需要或因交验时发现缺陷需要修、配、代、换而影响进度; 　　3.不属包干系数范围内的重大设计变更，提供的工程地质资料不准，致使设计方案改变或由于施工无法进行的原因而影响进度; 　　4.在施工中如因停电、停水8小时以上或连续间歇性停水、停电3天以上(每次连续4小时以上)，影响正常施工; 　　5.非承包方原因而监理签证不及时而影响下一道工序施工; 　　6.未按合同规定拨付预付款、工程进度款或代购材料差价款而影响施工; 　　7.人力不可抗拒的因素而延误工期。 　　第四条　工程质量 　　一、本工程质量经双方研究要求达到：_________ 　　二、承包方必须严格按照施工图纸、说明文件和国家颁发的建筑工程规范、规程和标准进行施工，并接受发包方派驻代表的监督。 　　三、承包方在施工过程中必须遵守下列规定： 　　1.由承包方提供的主要原材料、设备、构配件、半成品必须按有关规定提供质量合格证，或进行检验合格后方可用于工程; 　　2.由发包方提供的主要原材料、设备、构配件、半成品也必须有质量合格证方可用于工程。对材料改变或代用必须经原设计单位同意并发正式书面通知和发包方派驻代表签证后，方可用于工程; 　　3.隐蔽工程必须经发包方派驻代表检查、验收签章后，方可进行下一道工序; 　　4.承包方应按质量验评标准对工程进行分项、分部和单位工程质量进行评定，并及时将单位工程质量评定结果送发包方和质量监督站。单位工程结构完工时，应会同发包方、质量监督站进行结构中间验收; 　　5.承包方在施工中发生质量事故，应及时报告发包方派驻代表和当地建筑工程质量监督站。一般质量事故的处理结果应送发包方和质量监督站备案;重大质量事故的处理方案，应经设计单位、质量监督站、发包方等单位共同研究，并经设计建设单位签证后实施; 　　6.工程竣工后，承包方按规定对工程实行保修，保修时间自通过竣工验收之日算起。 　　第五条　建筑材料、设备的供应、验收和差价处理 　　一、由发包方供应以下材料、设备的实物或指标(详见附表二); 　　二、除发包方供应以外的其他材料、设备由承包方采购; 　　三、发包方供应、承包方采购的材料、设备，必须附有产品合格证才能用于工程，任何一方认为对方提供的材料需要复验的，应允许复验。经复验符合质量要求的，方可用于工程，其复验费由要求复验方承担;不符合质量要求的，应按有关规定处理，其复验费由提供材料、设备方承担。 　　四、本工程材料和设备差价的处理办法：_________ 　　第六条　工程价款的支付与结算 　　工程价款的支付和结算，应根据中国人民建设银行制定的“基本建设工程价款结算办法”执行。 　　一、本合同签订后_________日内，发包方支付不少于合同总价(或当年投资额)的%备料款，计人民币_________万元;临时设施费，按土建工程合同总造价的_________%计人民币_________万元，安装工程按人工费的_________%计人民币_________万元;材料设备差价_________万元，分_________次支付，每次支付时间、金额_________ 　　二、发包方收到承包方的工程进度月报后必须在_________日内按核实的工程进度支付进度款，工程进度款支付达到合同总价的_________%时，按规定比例逐步开始扣回备料款。 　　三、工程价款支付达到合同总价款的95%时，不再按进度付款，办完交工验收后，待保修期满连本息(财政拨款不计息)一次支付给承包方。 　　四、如发包方拖欠工程进度款或尾款，应向承包方支付拖欠金额日万分之_________的违约金。 　　五、确因发包方拖欠工程款、代购材料价差款而影响工程进度，造成承包方的停、窝工损失的，应由发包方承担。 　　六、本合同造价结算方式：_________ 　　七、承包方在单项工程竣工验收后_________天内，将竣工结算文件送交发包方和经办银行审查，发包方在接到结算文件_________天内审查完毕，如到期未提出书面异议，承包方可请求经办银行审定后拨款。 　　第七条　施工与设计变更 　　一、发包方交付的设计图纸、说明和有关技术资料，作为施工的有效依据，开工前由发包方组织设计交底和三方会审作出会审纪要，作为施工的补充依据，承、发包双方均不得擅自修改。 　　二、施工中如发现设计有错误或严重不合理的地方，承包方及时以书面形式通知发包方，由发包方及时会同设计等有关单位研究确定修改意见或变更设计文件，承包方按修改或变更的设计文件进行施工。若发生增加费用(包括返工损失、停工、窝工、人员和机械设备调迁、材料构配件积压的实际损失)由发包方负责，并调整合同造价。 　　三、承包方在保证工程质量和不降低设计标准的前提下，提出修改设计、修改工艺的合理化建议，经发包方、设计单位或有关技术部门同意后采取实施，其节约的价值按国家规定分配。 　　四、发包方如需设计变更，必须由原设计单位作出正式修改通知书和修改图纸，承包方才予实施。重大修改或增加造价时，必须另行协商，在取得投资落实证明，技术资料设计图纸齐全时，承包方才予实施。 　　第八条　工程验收 　　一、竣工工程验收，以国家颁发的《关于基本建设项目竣工验收暂行规定》、《工程施工及验收规范》、《建筑安装工程质量检验评定标准》和国务院有关部门制订的竣工验收规定及施工图纸及说明书、施工技术文件为依据。 　　二、工程施工中地下工程、结构工程必须具有隐蔽验收签证、试压、试水、抗渗等记录。工程竣工质量经当地质量监督部门检验合格后，发包方须及时办理验收签证手续。 　　三、工程竣工验收后，方包方方可使用。 　　在规定的保修期内，凡因施工造成的质量事故和质量缺陷应由承包方无偿保修。其保修条件、范围和期限按城乡建设环境保护部(84)城建字第79号通知印发的《建筑工程保修办法(试行)》执行。 　　第九条　违约责任 　　承包方的责任： 　　一、工程质量不符合合同规定的，负责无偿修理或返工。由于修理或返工造成逾期交付的，偿付逾期违约金。 　　二、工程不能按合同规定的工期交付使用的，按合同中第九条关于建设工期提前或拖后的奖罚规定偿付逾期罚款。 　　发包方的责任： 　　一、未能按照合同的规定履行自己应负的责任，除竣工日期得以顺延外，还应赔偿承包方由此造成的实际损失。 　　二、工程中途停建、缓建或由于设计变更以及设计错误造成的返工，应采取措施弥补或减少损失。同时，赔偿承包方由此造成的停工、窝工、返工、倒运、人员和机械设备调迁、材料和构件积压的实际损失。 　　三、工程未经验收，发包方提前使用或擅自动用，由此而发生的质量或其他问题，由发包方承担责任。 　　四、承包方验收通知书送达_________日后不进行验收的，按规定偿付逾期违约金。 　　五、不按合同规定拨付工程款，按银行有关逾期付款办法的规定延付金额每日万分之三偿付承包方赔偿金。 　　第十条　纠纷解决办法 　　任何一方违反合同规定，双方协商不成，按以下第_________项方式解决： 　　一、向仲裁机关申请仲裁; 　　二、向人民法院起诉。 　　第十一条　附　则 　　一、本合同一式_________份，合同附件_________份。甲乙双方各执正本一份，其余副本由发包方报送经办银行，当地工商行政管理机关、建设主管部门备案。按规定必须办理鉴(公)证的合同，送建筑的所在地工商、公证部门办理鉴(公)证。 　　二、本合同自双方代表签字，加盖双方公章或合同专用章即生效，需办理鉴(公)证的，自办毕鉴(公)证之日起生效;工程竣工验收符合要求，结清工程款后终止。 　　三、本合同签订后，承、发包双方如需提出修改时，经双方协商一致后，可以签订补充协议，作为本合同的补充合同。 　　┌────────────────┬─────────────────┐ 　　│　发包方(盖章)：　　　　　　　│　承包方(盖章)：　　　　　　　　│ 　　│　法定代表人(签章)：　　　　　│　法定代表人(签章)：　　　　　　│ 　　│　委托代理人(签章)：　　　　　│　委托代理人(签章)：　　　　　　│ 　　│　单位地址：　　　　　　　　　　│　单位地址：　　　　　　　　　　　│ 　　│　开户银行：　　　　　　　　　　│　开户银行：　　　　　　　　　　　│ 　　│　帐　　号：　　　　　　　　　　│　帐　　号：　　　　　　　　　　　│ 　　│　电　　话：　　　　　　　　　　│　电　　话：　　　　　　　　　　　│ 　　│　电　　挂：　　　　　　　　　　│　电　　挂：　　　　　　　　　　　│ 　　│　邮政编码：　　　　　　　　　　│　邮政编码：　　　　　　　　　　　│ 　　│　　　　　　　　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　　　　　　　　│ 　　│　　　　　　　　年　　月　　日　│　　　　　　　　　　年　　月　　日│ 　　├─────────┬──────┴──────┬──────────┤ 　　│　　经办建设银行　│　　　　建筑管理部门　　　│　　鉴(公)证机关　│ 　　│　　(盖章)　　　│　　　　　(盖章)　　　　│　　　　(盖章)　　│ 　　│　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　│ 　　│　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　│ 　　│　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　│ 　　│　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　　　　│　　鉴(公)证意见　│ 　　│　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　│ 　　│　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　　　　│　　　　经办人：　　│ 　　│　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　　　　│　　　　　　　　　　│ 　　│　　　年　月　日　│　　　　　　　年　月　日　│　　　　年　月　日　│ 　　└─────────┴─────────────┴──────────┘ 　　附件 　　附表一：　工程项目一览表 　　建设单位：_________ 　　┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬──┬────┬────┬──┬──┬─┐ 　　│序│工│设│栋│结│层│面│资│批准│　投资　│工程总　│开工│竣工│备│ 　　│　│程│计│　│　│　│　│金│　　│　总额　│　造价　│　　│　　│　│ 　　│号│名│单│数│构│数│积│来│文号│(万元)│(万元)│时间│时间│注│ 　　│　│称│位│　│　│　│　│源│　　│　　　　│　　　　│　　│　　│　│ 　　├─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼────┼────┼──┼──┼─┤ 　　│　│　│　│　│　│　│　│　│　　│　　　　│　　　　│　　│　　│　│ 　　├─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼────┼────┼──┼──┼─┤ 　　│　│　│　│　│　│　│　│　│　　│　　　　│　　　　│　　│　　│　│ 　　├─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼────┼────┼──┼──┼─┤ 　　│　│　│　│　│　│　│　│　│　　│　　　　│　　　　│　　│　　│　│ 　　├─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼────┼────┼──┼──┼─┤ 　　│　│　│　│　│　│　│　│　│　　│　　　　│　　　　│　　│　　│　│ 　　├─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼────┼────┼──┼──┼─┤ 　　│　│　│　│　│　│　│　│　│　　│　　　　│　　　　│　　│　　│　│ 　　└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴──┴────┴────┴──┴──┴─┘ 　　注：维修、屋外、管道、给排水等项目也应按此表逐项填写。 　　附表二：　由甲方负责供应设备和材料表 　　┌────┬──┬──┬──┬────┬──────┬────┐ 　　│材料名称│规格│单位│数量│交料地点│　到场日期　│　备注　│ 　　├────┼──┼──┼──┼────┼──────┼────┤ 　　│　　　　│　　│　　│　　│　　　　│　　　　　　│　　　　│ 　　├────┼──┼──┼──┼────┼──────┼────┤ 　　│　　　　│　　│　　│　　│　　　　│　　　　　　│　　　　│ 　　├────┼──┼──┼──┼────┼──────┼────┤ 　　│　　　　│　　│　　│　　│　　　　│　　　　　　│　　　　│ 　　├────┼──┼──┼──┼────┼──────┼────┤ 　　│　　　　│　　│　　│　　│　　　　│　　　　　　│　　　　│ 　　├────┼──┼──┼──┼────┼──────┼────┤ 　　│　　　　│　　│　　│　　│　　　　│　　　　　　│　　　　│ 　　├────┼──┼──┼──┼────┼──────┼────┤ 　　│　　　　│　　│　　│　　│　　　　│　　　　　　│　　　　│ 　　├────┼──┼──┼──┼────┼──────┼────┤ 　　│　　　　│　　│　　│　　│　　　　│　　　　　　│　　　　│ 　　└────┴──┴──┴──┴────┴──────┴────┘ 　　 点击下一页查看下一篇文章

　　很多朋友都不知道工程合同的格式怎么写，一筹莫展，其实合同的格式并不难。下面是由我为大家整理的“简单工程合同范本”，仅供参考，欢迎大家阅读。 　　简单工程合同范本（一） 　　合同编号：发包方：________________ 　　承包方：________________ 　　为了保证________施工质量，如期完成施工任务，达到双方互惠互利的目的，依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他法律法规，双方友好协商，就本工程施工项目协商一致，订立本合同。 　　 一、工程名称：____________ 　 　二、建筑面积（工程形式）____________ 　　 三、施工地点：________________ 　　 四、工期： 　　1、开工：____年__月__日； 　　2、竣工：____年__月__日； 　　3、合同工期总共历时____天。 　　 五、承包形式：________ 　　 六、工程质量标准：________ 　　 七、工程价款： 　　共计人民币________元。 　　 八、付款方式： 　　本合同生效后支付合同款项的__%，计____元；工程竣工且验收合格后，支付工程价款的__%，计____元；质保金___元，质保期满后支付。 　 　九、质保期： 　　____年。 　　十、双方的责任义务 　　1、发包方的责任义务 　　①为承包方提供良好施工场地、道路、水、电源，满足开工条件。解决施工中需要发包方协调解决的四邻关系及纠纷； 　　②监督管理施工过程中的工程质量、材料质量、督促工程进度； 　　③给承包方提供施工图纸、坐标点、标高点； 　　④按时给承包方拨付款项和进行验收、结算； 　　2、承包方的责任义务 　　①按发包方要求及图纸要求进行施工； 　　②如期完成施工任务； 　　③接受发包方的技术指导和质量标准要求； 　　④负责发包方提供料物及设备的保护； 　　⑤教育施工人员爱护甲方的材物，不得偷窃和损坏； 　　⑥承担施工中的一切安全事故责任及费用； 　　十一、其他 　　1、本合同自双方签字盖章后生效，有效期至保修期满。 　　2、本合同未尽事宜，可由双方协商解决并签署书面补充协议，补充协议与本合同享有同等法律效力。协商未果，提交山东曹县人民法院提起诉讼。 　　3、合同附件为本合同条款的组成部分，本合同连同附件一式贰份，双方各执壹份，具有同等效力。 　　发包方：________________　　承包方：________________ 　　委托代理人：____________　　委托代理人：____________ 　　日期：________年____月____日________年____月____日 　　简单工程合同范本（二） 　　合同编号：________________________ 　　发包人：____________（以下简称甲方）。 　　承包人：____________建设公司（以下乙方）。 　　甲方委托乙方承建教学、办公两用五层楼房一座。根据《中华人民共和国合同法》和《建筑安装工程承包合同条例》及有关规定，结合本工程的具体情况，经双方协商一致，签订本合同，以资共同遵守。 　　第一条 工程概况 　　工程名称：____大楼。 　　工程地点：____市____路____号。 　　施工面积：____ m2 　　工程造价：____万元。 　　第二条 工程按设计图纸施工，其质量标准必须达到××市建委有关施工验收的规定要求。 . 　　第三条 工程期限为：________年____月____日起至________年____月____日止。 　　第四条 工程结算和付款办法为：自本合同生效之后____天内，甲方按工程造价的____%预付肆拾伍万元给乙方作备用款，以后按工程进度拨款。工程竣工、验收合格后，甲方在一个月内给乙方付款应迭整个工程款的____%，即达____元。其余____%，即____元，作为保修期一年的预留款。保修期满后，甲方在十天内付清给乙方。 　　第五条 工程验收：乙方工程竣工后，由××市质量监督部门负责验收，签收合格即交付甲方。 　　第六条 违约责任：由于工程质量问题造成的损失，由乙方负责；乙方如未按期完工，每逾一天处以工程款l%的罚金；如由甲方迟付备用款而造成误工，则处甲方以工程款l%的罚金；如因连续停水、停电八小时以上造成损失，则由甲方负责。 　　第七条 其他条款：甲方应在工程开工前十天将施工图纸交给乙方；甲方负责施工所需的“三通”（路通、电通、水通）；乙方负责施工所需“三大材”（钢筋、木材、水泥）及其他施工所需材料；施工过程中若发生工伤事故，由乙方负责，甲方概不负责。 　　第八条 本合同正本两份，甲乙双方各执一份。副本一份，送交××监证处。本合同自双方盖章之日（______年___月___日）起生效。 　　发包人：_______________________（公章），承包人：_____________________建筑公司（公章） 　　法定代表人：_____签章）法定代表人：_____（签章） 　　地址：_____市_____路_____号地址：_____市_____街_____号_____路_____号 　　电话：______________________ 电话：______________________ 　　开户银行：__________ 开户银行：_______________ 　　签约时间：_________年____月____日 　　签约地点：_____市_____大厦_____座 　　有效期限：至_________年____月____日 　　简单工程合同范本（三） 　　发包方（甲方）：_______________ 　　承包方（已方）：_______________ 　　经公开招标，甲方将_________绿化工程确定给乙方施工，为确保如期保质完成本工程，双方本着互相支持、紧密配合的原则，结合本工程具体情况，明确双方职责，特签订本合同，条款如下： 　　一、工程地点：_________。 　　二、工程总造价：_________万元（大写）。 　　三、工期 　　乙方确保在_________年_________月_________日开工，于_________月_________日完工，工程标准达到合格_________级。 　　四、开工准备 　　甲方前期使施工现场具备施工条件，并在开工后继续负责解决该工程遗留问题；甲方在施工前准备好施工图纸、技术交底等工作；乙方接到图纸后，尽快做出材料计划、施工组织设计及工程进度计划报给甲方。 　　五、工程款支付 　　苗木栽植完毕，经初验合格后，付合同价的1/3；半年后经复验合格，再付合同价的1/3；工程初验后15个月经验收合格，按审计决算付清余款。 　 　六、工程质量 　　（1）所栽苗木质量必须符合工程要求，不得擅自改变苗木品种、规格及质量，所有苗木必须经过甲方验收合格后方可栽植； 　　（2）施工过程中，乙方必须服从甲方的监督检查和质量管理，如因质量问题造成返工，其费用由乙方全部负责； 　　（3）乙方在施工中要精心组织，确保安全，如有事故发生，后果自负； 　　（4）乙方要确保施工现场清洁，及时清理废弃物。 　　七、养护管理和质量要求 　　（1）大树及时支撑，支柱与树干相接部分应垫上防护物，以免磨伤树皮； 　　（2）栽植后及时封堰浇透水； 　　（3）及时中耕除草、施肥、修剪，确保苗木正常生长； 　　（4）苗木要及时防治病虫害； 　　（5）苗木管理期间，必须经常清理各种废弃物； 　　（6）乙方包栽包活，在栽植完工后，要养护苗木_________个月，养护标准达到_________，其间发生的费用由乙方负担。 　　八、违约责任 　　甲方责任： 　　（1）甲方接到乙方的验收通知书后，及时按期组织验收，甲方推迟验收，其间每推迟一天偿付给乙方逾期违约金_________元。 　　（2）甲方如未按合同规定的时间和数额支付工程款，其间每推迟一天按工程价款的千分之一偿付给乙方逾期违约金。 　　乙方责任： 　　（1）工程质量不符合合同的规定，负责无偿修补或及时返工，由此造成的损失由乙方自行承担。 　　（2）乙方必须确保在工期内完成施工任务，除不可抗力因素经甲方同意外不能按期完成的，每推迟一天罚款_________元。 　　九、合同的生效与终止 　　本合同自双方签字盖章后生效。竣工结算，甲方支付完毕，乙方将工程交付甲方后条款终止。 　　十、合同份数 　　本合同一式_________份，具有同等效力，甲、乙双方签字盖章后各执一份。其它由甲乙双方分送有关部门存档。 　　十一、本合同未经事宜，双方协商解决 　　甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________ 　　法定代表人（签字）：_________ 法定代表人（签字）：_________ 　　_________年____月____日 _________年____月____日

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u2003u2003时间川流不止，一年一度的工作快要接近尾声了，又到了写科研人员的年度工作总结时候了。总结能帮助自己提升工作质量，防止将时间浪费在不必要的部分。科研人员的年度工作总结您知道该怎么写了吗？ 科研人员个人年度述职工作总结（精选6篇）【篇一】 u2003u2003　　在这一阶段的科研工作中，在校领导和梁教授的带领下，以课题《课堂互动方式及有效性研究》为牵动，以全面落实新课改为中心工作，以校本培训为基础，以学习型团队建设为重点，促进教师专业化发展。较为圆满地完成了各项工作，具体情况如下： u2003u2003　　一、认真科研课题，有序进行教科研工作 u2003u2003　　结合学校科研课题和主攻方向，制定了科研课题《课堂互动方式及有效性研究》。通过有计划的、科学规范的组织，从而培养学生乐学、善，主动探究能力”。提高教育科研质量，推动教育改革和发展的效益，从而唱响科研兴教的主旋律，把我校的教科研提升到新的高度。 u2003u2003　　二、积极开展重点课题研究，增强教育科研活力 新课程改革实施以来，学生的学习方式产生了一定的变化，但是，由于受长期传统教学的影响，我们的实际教学中，仍普遍存在学生被动接受学习的现象。倡导探究学习，以学生为主体，突出科学探索的学习方式已成为当前教师采用的重要教学方式。引导学生经历知识的获取过程，让学生在探究过程中，体验知识形成的过程与方法，体验学习过程的曲折和乐趣，学会科学的学习方法，发展探究能力，进而形成正确的价值观。因此，研究如何在数学教学中培养学生的探究能力势在必行。 u2003u2003　　以课题研究为抓手，不仅有利于保证整个教育科研工作能有计划、有步骤、持续、稳定、深入地进行，教师组织起来，一起搞科研，增强教育科研的吸引力和群众性，使教育科研充满勃勃生机。为了使教科研更加正规，我不仅与本校教师互相沟通，还积极参加学校的教科研交流会，认真听取教师的经验总结，取长补短。我致力于课题研究的过程管理，而不仅仅把精力放在“播种”与“收获”上。课题在期初都必须有学期研究计划，在期中有课题研究活动，在期末有学期研究小结。这样，几个研究课题都能在每学期有量的积累，从而为最后质的飞跃即课题研究的结题工作打下良好的基础。在课题研究过程中。我吸取别人先进的科研经验，大胆探索，积累经验，提高科研能力。教师学历是教师文化素养、业务能力的一个标志。为了更好的进行教育科研工作，提高自身业务水平，本人积极参加进修，除此以外，我还继续进行信息技术培训，努力提高自身的专业化进程，并通过学校教育网站，拓展教育空间，拓展信息渠道，学习别人的先进经验。 u2003u2003　　三、构建互动式课堂教学模式 u2003u2003　　构建以互动为主的课堂教学模式。课堂上要给学生提供大量观察、实验、活动的机会，尽可能做到让学生在"活动"中学习，在"主 1 张晓光 u2003u2003　　动"中发展，在"合作"中增知，在"探究"中创新，充分体现学生学习的自主性，规律让学生自主发现，方法让学生自主寻找，思路让学生自主探究，问题让学生自主解决，构建出“提出问题——收集数据——形成解释——评价结果”的探究式课堂教学模式。 u2003u2003　　四、学习与交流 u2003u2003　　1、多聆听——开阔教育视野 u2003u2003　　当前的社会更强调开放、合作与交流，教育也不例外。通过“走出去、请进来”等方法，多角度开阔教师的视野，提高自身的能力。一方面邀请有关专家、名师来校开设专题讲座；另一方面抓住一切可能的机会，多观摩、多讨教。做到心中有标准，心中有学生，创造性地理解和使用教材，积极开发课程资源，灵活运用多种教学策略，引导学生在实践中学会学习，充分发挥师生双方在教学中的主动性和创造性。 u2003u2003　　2、多阅读——提高理论水平 u2003u2003　　教育理念始终引领着教师的教育行为，教育改革的步伐要求我们不断更新与充实自己的教育理论，这就需要我们多阅读各类有关教育教学、教育科研的书籍与刊物，了解最新的教育动态，学习最优的教育策略，掌握最有效的科研方法，使自己能采用更合适的教育行为来帮助学生的发展。 u2003u2003　　3、多交流——大家群策群力，共同提高 u2003u2003　　在开展课堂教学改革过程中，更新教育观念，构建平等合作和谐的师生关系，营造宽松丰富生动的教育环境。通过各种课堂教学的尝试与探索，重视教学过程的每一个环节，我积极参加各项教科研活动，互相交流，群策群力，让个人最大限度地成长，并且增长专业知识，走教师专业化之路。我对自己的教育实践进行有规律的反思教与学有关的一系列问题，并把这种反思的结果用来指导和调整进一步的实践。 u2003u2003　　五、成果与收效 u2003u2003　　本学期我坚持做到每节新课都做反思记录。听课节数达到32节，回顾这一阶段的工作，还有许多不足之处，力争今后进一步坚持有所为，有所不为。集中力量加强亟待解决和教育教学前沿问题的研究，与时惧进，务实创新，全方位推进素质教育，把教科研工作做得更好。从而真正实现历史性跨越。 u2003u2003　　2 科研人员个人年度述职工作总结（精选6篇）【篇二】 u2003u2003　　科研工作是高等学校一项非常重要的工作，它与教学的关系非常紧密，是整个学院工作的重点。我院一直高度重视科研工作，学院克服各种困难，创造条件，努力搞好全院的科研工作，取得了较好成绩。xx年度科研工作总结如下： u2003u2003　　一、认真组织好各类项目的申报工作 u2003u2003　　学院在组织各类项目的申报工作中，多次召开了院领导班子和各教研室组成的申报工作会议，积极动员和鼓励教师进行科研项目的申报，对申报项目的老师进行指导，提高申报的项目的质量。xx年度，学院共完成各类科研项目的申报15项。立项15项。 u2003u2003　　二、科研成果质量有所提高 u2003u2003　　本年度，学院全体教师共发表论文31篇，其中核心和权威核心期刊13篇，占总量的42%(xx年为31.5%)。学院教师以第一作者发表的论文被EI收录9篇(xx年为6篇)。xx年度结项各类项目31项。获得省、市级奖励12项。 u2003u2003　　三、科研团队建设初具规模 u2003u2003　　学院通过引进高水平人才，整合科研群体，充分发挥学科优势，积极开展科研团队建设。xx年，学院有1名教师考上博士，其中教授1人，副教授4人。在此基础上，结合学院实际情况，整合各方面资源，学院科研团队建设的相关事宜正在有序推进，制定了一系列的政策和制度。 u2003u2003　　四、积极开展学术交流活动 u2003u2003　　xx年学院积极开展学术交流活动，先后邀请了郑州大学李梦如教授等专家来学院进行学术交流活动。同时也有10余名教师外出参加了各类学术会议。 u2003u2003　　五、科研管理上新台阶 u2003u2003　　在科研管理工作中，学院认真完成了科研管理的日常工作。为提高工作效率，使学院的科研管理更上一个台阶，为提高学院科研成果质量，对已发表论文、申报科研项目等进行奖励，并制定了相应的奖励政策。继续完善科研档案存档工作。对全院的科研档案进行清理。 u2003u2003　　总的来说，xx年学院根据其发展的方向、学科特色、资源，采取有力措施，积极开展各项科研工作，开创了学院科研工作的新局面。但也存在诸如科研成果数量偏少，高水平论文和高级别项目少，平台建设水平不高等问题。这些问题都有待在以后的工作中逐渐完善和提高。 科研人员个人年度述职工作总结（精选6篇）【篇三】 u2003u2003　　一、认真制定教科研计划，有序进行教科研工作 u2003u2003　　开学初，结合学校科研重点和主攻方向，通过有计划的、科学规范的组织管理，提高教育科研质量，推动教育改革和发展的效益，从而唱响科研兴校，科研兴教的主旋律，把我校的教科研提升到新的高度。 u2003u2003　　二、积极开展重点课题研究，增强教育科研活力 u2003u2003　　如何增强教育科研的活力？以课题研究为抓手，不仅有利于保证整个教育科研工作能有计划、有步骤、持续、稳定、深入地进行，而且易于把广大教师组织起来，一起搞科研，增强教育科研的吸引力和群众性，使教育科研充满勃勃生机。为了使教科研更加正规，我不仅与本校教师互相沟通，还积极参加学校的教科研交流会，认真听取教师的经验总结，取长补短。我致力于课题研究的过程管理，而不仅仅把精力放在“播种”与“收获”上。课题在期初都必须有学期研究计划，在期中有课题研究活动，在期末有学期研究小结。这样，几个研究课题都能在每学期有量的积累，从而为最后质的飞跃即课题研究的结题工作打下良好的基础。在课题研究过程中。我吸取别人先进的科研经验，大胆探索，积累经验，提高科研能力。 u2003u2003　　教师学历是教师文化素养、业务能力的一个标志。为了更好的进行教育科研工作，提高自身业务水平，本人积极参加进修，除此以外，我还继续进行信息技术培训，努力提高自身的专业化进程，并通过学校教育网站，拓展教育空间，拓展信息渠道，学习别人的先进经验。 u2003u2003　　四、严格抓好课堂教学研究，夯实教育科研基础 u2003u2003　　课堂教学是教育科研的主阵地，我将继续深化课堂教学改革活动，形成重视课堂，研究课堂的热潮。 u2003u2003　　1、认真学习“标准”，找准“标准” u2003u2003　　认真学习《课程标准》（实验稿），做到心中有标准，心中有学生，创造性地理解和使用教材，积极开发课程资源，灵活运用多种教学策略，引导学生在实践中学会学习，充分发挥师生双方在教学中的主动性和创造性。 u2003u2003　　2、严格管理，优化过程 u2003u2003　　在开展课堂教学改革过程中，更新教育观念，构建平等合作和谐的师生关系，营造宽松丰富生动的教育环境。通过各种课堂教学的尝试与探索，重视教学过程的每一个环节，渗透思维策略训练，优化教学过程，提高课堂时效。上好“特色课”、“研究课”，多出“示范课”。 u2003u2003　　3、选好教科研课题，积累教改经验。我校组织教师学习教科研如何选题方面的知识。多次组织教师交流自己在教科研方面的经验，使自身能够取人之长，补已之短，把自己取得的经验写成论文。 u2003u2003　　4、自我案例分析研究，认真阅读我们教材前的分析，提高备课质量，课后及时写好教学札记。 u2003u2003　　回顾一年来的工作，还有许多不足之处，力争今后进一步坚持有所为，有所不为。集中力量加强亟待解决和教育教学前沿问题的研究，与时惧进，务实创新，全方位推进素质教育，把教科研工作做得更好。从而真正实现历史性跨越。 科研人员个人年度述职工作总结（精选6篇）【篇四】 u2003u2003每学期末写工作总结时,我都要写上这样一句话:“以忠诚于党的教育事业为准则”。如何做到“忠诚”呢？我想应该是：圆满完成教学任务，工作成绩突出。如何使自己在教育竞争的大潮中百战百胜，永站前列呢？我觉得应该是进行教育科学研究。因为教育科研是教育教学改革和发展的第一生产力。“科研兴数，科研兴校”，我时刻铭记心间。因而在自己的实际工作中自觉或不自觉地就进行了教育科学研究，下面就将自己在本学年中教育科研工作方面的情况总结如下： u2003u2003一．大胆教改，积极探索教改之路 u2003u2003本学年的上半年，接任这届学生后，发现这届比以往任何一届学生都差，都懒，这可怎么办呢？与其这样下去，倒不如来个改革，想个办法解决当前面临问题。我深知：团结就是力量。就试用“小组合作学习”的方法进行教学及班级管理工作。实践证明：效果特好—不仅创造了一个团结向上、文明进取的“优秀班集体”，而且更重要的是班中各个不同层次的学生在原来基础上都有很大的进步。在 u2003u2003二．不断学习，逐步提升专业水平 u2003u2003为了使自己的教学改革逐步走向成功。自己在课余时间从未间断过学习。本人每天坚持读书看报，学习教育专著等。在这一年中，我读过李镇西著的《作最好的老师》、《作最好的家长》、《心灵写诗》，李希贵的《最管用的家教》、《为了自由呼吸的教育》，周虹的《 赏识你的孩子》。目前，我正在读王坦著的《合作学习的理论与策略》。通过读书，确实能提高自己的理论水平。以前从不爱说的我，现也变的爱说话了，一动笔也能写上个几千字。几次的演讲也能获得振振掌声及好评。在济源市举行的班主任交流会上，我的《快乐地工作，幸福地生活》得到市相关领导的认可及好评。 u2003u2003三．进行教育科学研究 u2003u2003参与了“阅读教学‘读、品、探、补"四字教学模式”的课题研究工作。 u2003u2003这一课题的研究目的是：通过“阅读教学‘读、品、探、补"四字教学模式”在实际教学中的运用，提高语文教学效果，努力呈现出诗意的、七彩的语文课堂。 u2003u2003四．常作反思，使自己与名师靠近 u2003u2003在教学实践，一定要时常反思自己的教学行为：怎么做效果才能更好。而且还要随时纪录下自己的“足迹”，不断总结“得”与“失”，不断改进自己的教学，这样做，相信自己不会离名师太远。有位专家说过：教书10年，不一定成为名师，写教学反思3年，你不想成为名师都不行。我既然选择了“教育”这一行，我一定会把“教育”这个事业干好。因我为教育而生，我爱教育！！！ 科研人员个人年度述职工作总结（精选6篇）【篇五】 u2003u2003本学期，教科室在在上级教科研部门的正确指导下，在主管校长的大力支持下，坚持科研兴校、科研兴教思想，充分发挥教育科研为学校教育教学服务的功能，根据本学期学校工作重点和学校新教师多的情况，开展了青年教师培本学期，教科室在在上级教科研部门的正确指导下，在主管校长的大力支持下，坚持科研兴校、科研兴教思想，充分发挥教育科研为学校教育教学服务的功能，根据本学期学校工作重点和学校新教师多的情况，开展了青年教师培养，加强了教师继续教育和校本培训，加强了课题研究和管理，使学校教育科研水平进一步提升。现将一学期主要工作总结如下： u2003u2003一、组织了校领导深入课堂，听课评课 u2003u2003开学初，为配合教务处加强课堂教学管理，教科研室及时跟进，安排中层以上领导，分学部，分专业开展了听课活动，宋国林主任、王永红主任、石国华校长、朱金东主席等领导都能够认真履行听课职责，不定时深入课堂听课，并将听课中发现的问题反馈给相关人员和部门。领导深入课堂听课，对稳定开学教学秩序，促进课堂教学质量的提高起到了重要作用。 u2003u2003二、加强青年教师培养，稳定教学质量 u2003u2003本学期学校共聘请教师46人，其中医护专业兼职教师24人，其他坐班青年教师22。他们在解决我校师资严重不足的同时，也存在着开展了新老教师结对子工作。教科研室在学期初制定了《新老教师帮扶活动工作计划》，明确了帮教工作目标，帮教活动要求，帮教活动内容形式和帮教活动考核。在各学部的积极配合下，22教师与老教师结成了帮扶对子。新老教师积极相互听课，新教师在老教师的指导下制定教育教学工作计划，备课，开展教学设计。老教师还主动在确定教学重点，突破教学难点，开展师生双边活动，课堂教学组织、教学设备使用等多方面给予了青年教师无私的帮助和指导。 u2003u2003开展了专业带头人、骨干教师示范课活动为加强对我校青年教师的培养，使青年教师学有榜样，根据学校老教师结对子帮扶工作方案，教科研室组织了专业带头人、骨干教示范课活动。根据文化课、专业理论课、专业实操课三种课型，我们选择了12名教师为青年教师上了示范课。开展了青年教师汇报课活动通过一学期到一年不等的帮教活动，青年教师有了哪些进步，能否胜任教务处安排的教学工作，这是学校领导操心，学校老师关心，学生上课安心的一件大事。为检验帮扶效果，我们开展了青年教师活动，22名青年教师参加了此次活动。 u2003u2003三、搞好教师继续教育工作 u2003u2003根据青铜峡市人社局、教育体育局的工作安排，我们按要求上报了《继续教育培训方案》、《继续教育考核制度》、《继续教育培训名册》，组织了专业技术人员创新能力建设中小学教师信息技术应用能力标准中学教师专业标准三场继续教育考试，批阅试卷260份，按时按要求上报了继续教育考核成绩、考试和工作总结。 u2003u2003四、注重课题研究，科研成果显著 u2003u2003一是搞好了《西部职教课题》的申报工作，我们共上报了三个课题，其中周登国、赵淑芳牵头承担的两个课题获得国家立项。11月份按照教育部职成司的通知，学校派了三名教师参加了在重庆召开的部职教课题立项暨教材建设培训会议。下半年，在石校长的主持下，课题组多次对该课题进行研讨，撰写了开题报告，制定了实施方案，整理了研究资料。 u2003u2003二是组织教师参加中国教育科研学会第七届中国教育系统优秀教学成果全国评选活动，田立宁、杨春燕、史少华、姚会娟、王丽坤、赵淑芳、鲍岚、陈荣丽等教师的论文、教学设计、教案等获一、二、三等奖，刘宏志、刘建义参加宁夏电化教育中心多媒体课件评比活动获二等奖。组织教师参加全区中职学校信息化教学技能大赛，王丽坤老师获三等奖。 u2003u2003三是教师把教学与教研相结合，积极开展教师行动研究，教师们认真总结教学经验，归纳分析提升形成理论性的研究成果。分别在《课定稿版程教育研究》、《宁夏职业技术教育》、《新课程学习》、《读写算》、《宁夏教育》《中国当教育科研理论与实践》、《教师与教学》、《课程教育研究》等杂志发表论文14篇。 u2003u2003五、存在的问题 u2003u2003一是教师教科研意识还有待进一步提高，许多教师对教育科研的认识不到位，总认为搞教育科研不是普通教师的事情，不能认识到教科研对教学工作和学校发展的促进作用。 u2003u2003二是教师教育科研能力还有待进一步提升，特别是部分教师不懂怎么去研究，不能把经验上升到教科研成果，需进一步加强培训力度。 u2003u2003三是教师科研态度和学习态度有待端正，如我们组织继续教育考试时有个别教师让学生顶考、继续教育笔记让学生写。学部组织教研活动不参加，不愿承担教研活动的具体工作。 u2003u2003四是学部管理教研活动的考核工作不够严格，活动过程性资料记录不清不细，造成教研活动考核无处下手，教研活动考核细则无法落实。存在着活动没人搞，考核分一分不能少的情况。 u2003u2003五是教师培训力度有待加强，特别是青年教师针对职高生特点的教学理念、教学方法的运用培训，数字化校园运用的培训，教学中如何落实人文素养教育、德育教育、组织教学、课堂调控等能力亟待提高。 科研人员个人年度述职工作总结（精选6篇）【篇六】 u2003u2003自参加工作以来，能够不断加强自身的政治理论修养和职业道德提升，以人为本，关爱全体学生，注重学生的全面发展。做一个科研型、学者型教师始终是我的梦想与追求。由于自己孜孜不倦的追求与默默无闻的耕耘，在读书——思考——研究中不断地丰富自己、提高自己，教科研工作方面取得了点滴成绩，不但促进了自己业务水平的提升，更有力的促进了学校各项工作的有序开展。xx年被评为章丘市优秀教师，xx年被评为章丘市优秀校长。 u2003u2003一、以学习为乐持之以恒我认为教师要想提高业务，就要勤于学习博采众家之长，关注细节善于思考，剖析得失务求实效，于是常年以读书为乐，坚持记笔记写反思。近年来自己先后学习了《素质教育理论纲要》、《做一个有思想的教师》、《走进学生思考的世界》，魏书生的民主与科学的管理思想，刘京海的成功教育理论等。自己开通了教育博客，每天以工作日志的形式坚持书写所思所感所悟。在读书中学有收获，在反思中日有提高。几年下来，自己养成了做事踏实、善于学习、勤于思考的习惯。不仅提高了业务理论水平，而且提高了分析问题、解决问题的实际工作能力。 u2003u2003二、发现就是进步总结就是提高教科研的目的是为了更好地指导学校教学管理制度工作，高质量地解决学校教学管理制度中的问题，完成从实践到理论，由理论指导实践的辩证循环。在学校教学管理制度工作中我们都会遇到各种各样的问题，如新课程改革、现代教育技术应用、教与学、学习后进生的转化、德育管理、教师队伍建设等等，这些都是教科研的对象。这就要求我们能够用研究的眼光去观察发现问题，用提高学校教学管理制度质量的目的去分析解决问题。招准问题的切入点，采取行之有效的方法，对症下药。 u2003u2003一般老师工作就停留在了问题解决的层面上，而没有对解决问题的方法与策略上升到理论高度进行总结，这就是庸师和优秀教师的最大区别。我相信发现就是进步，总结就是提高。为了形成高质量、个性化的成果，我经常阅读相关杂志刊物和教育理论书籍，了解所研究内容的前沿动态和已有的理论成果，同时还进一步改善自我的知识结构和能力结构，积极参与学校教学管理制度研讨活动，在与别人交流和讨论的过程中更新观念，撞击思维，将自己发现的新、奇、特，效果好的做法和想法科学地、准确地表达出来。xx年本人撰写的《面向全体学生促进学习后进生的转化》在《山东教育科研》上发表，《我们对提高教师素质的几点认识与做法》在济南市组织的小学教师优秀学校教学管理制度论文评选中获二等奖，《论小学中年级语文训练的内容与方法》在“新世纪中国小学语文教学论文大赛”中获一等奖;xx年撰写的《实践人本思想注重名师培养》在济南教育学院学报上发表;xx年撰写的《研究工作方法提高德育实效》在济南教育学院学报上发表，《以爱育人为师之本》在济南市教育局组织的德育论文评选中获二等奖;xx年撰写的《运用电教手段促进教学创新创新》在济南市组织的信息技术与课程整合论文评选中获二等奖，《寻找生活中的美》在济南市中小学研究性学习教学方案设计评比中获二等奖;xx年撰写的《巧妙自然用投影轻松愉快学数学》在山东省现代教育技术应用与学校教学管理制度研究优秀论文评选中获二等奖;xx年撰写的《小学作文教学指导初探》在全国小学语文教师作文教学论文比赛中获一等奖;xx年撰写的《班主任要善养“三气”》在内蒙古教育上发表，本人承担的章丘市xx规划课题“小学作文教学走向生活的研究”顺利通过专家组鉴定结题。 u2003u2003三、以教科研为平台让每位教师都成功教科研是教师成长、自我发展的支撑。因此，作为校长我同班子成员一道为教师创设了各种条件、采取多种措施努力营造有利于研究的宽松氛围，引导教师走上科研兴教之路。教师60余人。从整体上讲教师队伍年龄结构偏大，教科研意识比较淡保针对实际学校确定了“专家引领、科研先行;点上突破、面上辐射;整合强化、凸显特色”的教科研思路。首先我们邀请了市教科所的郭道胜所长来我校为全体老师作了精彩的教科研报告。使老师们明晰了教科研的意义、步骤与方法，打破了对老师们来说教科研高深莫测的神话，使全校老师走向了问题型教研课题研究。学校在教科研上实施政策激励、全力支持。如提供丰富的图书资料，科研设备，广开门路采集最新的科研信息提供给教师以拓宽研究的视野，提高研究水平。学校还组织全校教师认真学习现代教育理论，更新观念，进一步提高教师科研意识和水平。同时，还为教师搭建教育科研交流的平台，为教育科研成果的发表与推广创设条件，为教师提供展示个人才华的机会，充分促进了学术观点的碰撞、科研灵感的激发。我校的小学作文走向生活的研究、小学数学优良思维品质的培养章丘市级两个课题于去年四月份立项开题,经过课题组全体成员历时一年半的刻苦公关于今年八月份终于通过市教科所的鉴定顺利结题。最难能可贵的是两个课题的结题，使老师们找到了自信。

⑴ 上海ui设计培训哪里好，完善课程体系 学校很多，说不上哪里好，哪里不好。学校都需要去实地考察的，选择适合自己的才是好的。 不过呢，大部分课程体系框架差不多。下面作为参考： A课程 设计美术 UI理论 1、学前用户调研（基本属性/自我分析/需求动机） 2、职业定义、项目分工8角色、工作内容3方向 3、岗位职责9环节、能力素质模型5维度 4、UI设计的11点考虑 UI用户界面 1、认识用户界面（App/ Web/ Desktop/ TV/ Navi/ Wearable ） 2、App分类介绍（Native App/Light App/Web App） 3、认识Native App中的设计组件 学前指导 1、知识体系管理5指标 2、UI资源分享（书籍、网站） 3、布置项目任务、明确后续课程阶段性目标 素描 1、明暗调子理论线条 2、透视知识 3、素描几何体 4、材质表现：玻璃材质表现、塑料材质表现、金属材质表现、木纹材质表现 UI手绘 1、线描手绘图标，手绘界面，设计原型图，材质表现的应用图标 2、线框图 UI色彩 彩铅、UI界面、UI原型图 三大构成 色彩构成，图案构成，平面构成，LOGO设计，字体设计 创意设计 创意图标，创意界面，创意原型图（以指导学生在学期项目作品中遇到的设计美术问题为主，赏析优秀设计为辅（LOGO/字体/Icon/界面）。 设计心理 设计心理学、色彩心理学、创意心理学 （1、水彩调色与RGB调色板的对应关系（如：加白/黑颜料对应RGB调色板如何操作 2、色彩语言，包括饱和度、明度改变的心理差别） B课程 UI软件应用 UI设计概述 Photoshop界面构成、图像设计基本知识，Photoshop工具使用 Illustrator 1、矢量图形绘制软件的界面与工具 2、矢量图形绘制技巧 Flash 1、Flash 界面及基础操作 2、多媒体交互动画制作 After Effects 1、视频动画基本制作 2、插件运用技巧 C课程 视觉设计 设计规范 1、设计工作流程、视觉分析报告 2、GUI原生系统界面设计规范（iOS7/6/5、Android知名品牌系统） 3、控件/Icon设计规范（尺寸/对齐/像素） GUI基础课程 1、在老师的带领下学生上机操作完成A课程中的实例作品 2、教学过程中反复引导学生严格遵从工作流程、设计规范操作 3、以能将A课程所学的手绘技能运用软件熟练的表达为目的 GUI专业课程 1、控件绘制与适配应用 2、图标绘制与适配应用（应用图标/界面图标） 3、背景图绘制与适配应用 4、引导页面绘制与适配应用 5、用户界面设计适配（Pad/Phone） 6、动态设计（GIF/视频动画） 7、切图工具、UISPEC制作（坐标标注、说明文档、命名规范） GUI进阶课程 1、各领域App临摹设计（音乐类、视频类、社交类、工具类、游戏类、金融类、购物类） 2、各设计风格App的解读赏析与临摹 创意设计 1、将临摹积累出的表现方法成功的运用到自己的设计作品中 2、老师给予技术上的辅导和方向上的品鉴 3、鼓励学生之间多沟通和相互评审 D课程 交互设计 UX理论 1、用户体验概述 2、用户体验要素 3、移动应用UI设计模式 4、产品架构思维导图设计 5、原型设计规范、交互文档编写规范 6、Freemind、Powerpoint思维导图及原型设计 AXURE_RP 6.5 1、认识AXURE 2、控件的交互、多个场景设计 3、实例讲解：电商平台、社交平台、音乐平台 4、手机界面设计（拟物化，扁平化，极简化、ios7风格，6风格、5风格） Iphone/android Iphone与Android的交互特性与差异 手机交互实训 1、用户调研分析报告 2、竞品分析和评估 3、研究应用概念、制作原型 4、应用概念交互设计文档编写 5、进行可用性测试和评审 案例实训 1、以学期项目作为模拟项目，进行用户调研分析、竞品分析、交互原型制作 2、根据优化后的交互原型修改已完成的UI界面设计 毕业设计用户调研分析问卷、竞品分析PPT、手绘/AXURE交互原型稿、UI界面设计文件（含动态效果）、视觉分析PPT、UISPEC PPT、切图文件包 5 E课程 就业指导 就业指导 1、简历制作（美化简历） 2、UI面试作品制作及美化包装 3、面试的常见问题及应答策略 4、面试中的上机实战操作 5、UI设计师的职业规划 6、个人方案设计/展示 ⑵ UI设计需要学习哪些内容 UI设计的培训课程主要分为设计理念的培训和软件操作的培训,具体课程如下: 1.视觉设计基础:通过Illustrator软件图形应用系统的学习,使学员掌握图形视觉设计基础。 2.光影结构视觉应用技术:通过Illustrator软件光影结构体系的学习,使学员掌握物体光影结构表现技法。 3.UI设计:通过Illustrator与Photoshop软件图形图像系统学习,使学员掌握高品质UI图形设计的方法。 4.超写实应用与表现:通过Illustrator软件超精度表现系统学习,完成超写实制作技巧。 5.构成与视觉语言:学习构成视觉语言,使学员掌握设计应用视觉表现技术。 6.视觉艺术表现与应用:通过色彩艺术与视觉表现形式的结合应用,使学员的设计能力达到商业级别的要求。 7.Flash平台应用:通过Flash软件系统学习,使学员掌握Flash动态应用基础。 8.超媒体综合应用技术:通过Flash软件高级应用学习,使学员掌握动态结构表现语言技术。 9.交互式平台应用技术:通过Flash ActionScript 3 软件程序系统学习,使学员掌握高级别交互结构表现。 如果能够完全掌握这些知识,你将成为优秀的UI设计师,实现稳定高薪就业。前面也说过了,UI设计师如今被重视,所以比起普通的设计师更有前途,未来的发展前景也更为广阔。 软件如下： 1.PSCC2017 PS 全称 Photoshop UI设计用的最多的软件，90%以上的UI设计师都是要会PS的，其处理图片功能非常强大，调色方面也不错，还有图层样式，布尔运算方面都是UI设计必备的。不过也有劣势，就是无法绘制矢量图形，排版也不是很好。还有图层也有点多。管理起来不是很方便。在UI设计中主要的用途是用来绘制界面和图标。 2.AICC2017 AI 全称 Illustrator 一款矢量绘图软件，在做UI图标上非常不错。特别是绘制扁平化图标这块。很好用。也有矢量功能画出来的图形可以放大缩小。劣势就是不能调色。做拟物化图标也不是很好做。 3.AECC2017 AE 全称 After Effects 主要是做来做影视后期视频特效的，但是在UI这个的话就是用来做一些UI的交互动效。动效这块是效率最高的软件，不过不能用AE画图标做界面。这个AE不擅长。 4.ARP 全称 Axure RP Pro 主是要用来做原型图的，在交互设计原型这块是比较火的一款软件。 最后也补一句，软件只是一个工具，千万不要觉得会了软件就会了设计，不要太依靠软件了，会了工具后还要学习理论知识才能成为一个合格的设计师。 (2)ui设计课程体系扩展阅读： UI设计（或称界面设计）是指对软件的人机交互、操作逻辑、界面美观的整体设计。UI设计分为实体UI和虚拟UI，互联网说的UI设计是虚拟UI，UI即User Interface(用户界面)的简称。 好的UI设计不仅是让软件变得有个性有品位，还要让软件的操作变得舒适简单、自由，充分体现软件的定位和特点。 设计内容： 与之相应，UI设计师的职能大体包括三方面： 1.图形设计，软件产品的产品“外形”设计。 2.交互设计，主要在于设计软件的操作流程、树状结构、操作规范等。一个软件产品在编码之前需要做的就是交互设计，并且确立交互模型，交互规范。 3.用户测试/研究，这里所谓的“测试”，其目标恰在于测试交互设计的合理性及图形设计的美观性，主要通过以目标用户问卷的形式衡量UI设计的合理性。如果没有这方面的测试研究，UI设计的好坏只能凭借设计师的经验或者领导的审美来评判，这样就会给企业带来极大的风险。 ⑶ UI设计学什么 一、学习基础软件操作 PS是必须要会的，越熟练越好。不管你是想进入平面设计，美工设计甚至是室内设计行业，PS基础是必不可少的，这也是最最最基础的，学好学扎实PS，有助于你往后的学习之路。 二、磨练技能，动手练习 刚学习UI设计，欣赏、模仿别人的作品是必经之路，但必须是一些优秀的作品，这样有能引导你走向正确的道路，现在有很多很好的设计网站，找一些自己喜欢好看的图标、APP、网站截图下来，尽可能百分百临摹复制出来。做好了模仿才能有创新，不要一上来老想着创新。这里临摹几套完整的APP很有必要，一来是可以熟练你的软件操作能力，增强对基本界面布局的理解;二来是可以发现很多不上手做就注意不到的问题 三、提高审美、拓展思路、开阔眼界 浏览各种设计类的网站，看别人的学习经验，下载收集设计类的素材。可能这里是别人的飞机稿，练习，项目上线以后才发布的稿件、很多是对新趋势的尝试，产品的改版、还是相对完整的作品。这也是有一定价值的。而且网站上有很多别人的经验总结，你可以从中快速解决某些问题，掌握某些知识的利器。 四、规范自己的工作流程 下载各平台的设计规范(安卓，苹果，WP)仔细研读，并在练习中加以注意，应用。以上一 二 三四 应同时穿 *** 行，没有优先级和那个更重要。 ⑷ UI设计都学习哪些课程 UI课程设计，主要根据课程目的设置。我们的课程属于UI设计及产品经理高端课程体系。主要有：移动端的特殊视觉美化设计、逻辑设计 带来创造和挑战，动态交互 特效表现多面手、让设计完美落地、把握设计灵魂 站稳高端层。 ⑸ ui设计学习内容都是什么 这是ui设计主要课程，要是感兴趣的话可以了解一下： 第一阶段 1、广告文案书制作 2、计算机版组装与维护权 3、美术基础：素描 4、美术基础：水粉 第二阶段 1、矢量图形设计（CorelDRAW） 2、广告摄影 3、矢量插图设计（Illustrator） 4、图像处理设计基础（Photoshop） 5、应用文写作 6、构成基础：平面构成 7、色彩构成、立体构成 第三阶段 1、图像处理高级技法 2、平面设计典型实例 3、InDesign图文设计 4、广告材料及工艺 5、包装设计 6、招贴设计 7、商业广告视频剪辑 第四阶段 1、Dreamweaver网页设计 2、Flas *** 设计与制作 3、HTML5+CSS3 4、网页美工设计典型商业案例 5、商城网站广告美化 6、网店装修 7、产品可视化包装 ⑹ 话说：UI设计的学习体系是怎样的 UI设计学习体系包含了设计理论、软件使用、代码学习 当然不同的培训班有着不同的学习体系，如果是要了解更为详细的看他们的网站 ⑺ 智游UI设计的课程体系相对于其他机构有哪些优势 第一，课程根据企业需求量身订制，课程设计源于2700多家企业的真实需求； 第二，注重培养逻辑能力，从思维导图到产品原型的深入分析； 第三，注重产品商业分析，以培养产品经理为目标而不仅仅是UI设计师的定位，基本技能（UI设计）-企业需要，高级技能（产品经理）-企业渴求； ⑻ UI设计课程体系是什么样的 UI设计泛指用户的操作界面，一般所说的UI设计指的是界面的设计以及美观程度，在UI使用上对软件的人机交互、操作逻辑、界面美观的整体设计则是同样重要的另一个门道。一般UI都会学到图形界面设计包括UID预科、gui及其软件基础等，web界面设计包括wui软件基础、wui界面设计、及其标准化布局，移动端的界面设计，包括图标、交互、界面设计，高级交互课程以及Android和iOS系统的设计规范。 ⑼ ui教学大纲学哪些内容 UI设计就业大纲： 阶段一：造型训练基础课程 ⑽ 想了解下UI设计具体课程体系 UI设计学习可以从不同的模块进行，基础的是手绘基础，软件操作基础，接下来是icon，设计规范，后期是不同界面的圈套的设计和交互。后期要做整个项目实战，了解公司的UI设计师师怎样开发设计需求，团队配合，解决问题的。

1、独占鳌头，登科及第，艳冠群芳，喜气盈门2、旗开得胜，百事称心，一帆风顺，一步登天3、心想事成，出人头地，冠压群芳，金榜题名4、直取苍龙，道山学海，一鸣惊人，一骑绝尘5、六六大顺，九九归真，七星高照，蟾宫折桂6、八面威风，首屈一指，十全十美，学无止境7、名列前茅，鹤立鸡群，出类拔萃，八方来运8、朝气如虹，拨云见日，功成名就，梦想成真9、一举夺魁，事事顺利，一马当先，鱼跃龙门10、马到成功，前程似锦，学海无涯，九九洪福11、连中三元，一枝独秀，如愿以偿，鹏程万里12、三元及第，如愿以偿，光耀门楣，一鼓作气

一、偿债分析　　短期偿债能力分析：　　1、流动比率，计算公式： 流动资产 / 流动负债　　2、速动比率，计算公式： (流动资产-存货) / 流动负债　　3、现金比率，计算公式： (现金+现金等价物) / 流动负债　　4、现金流量比率，计算公式： 经营活动现金流量 / 流动负债　　5、到期债务本息偿付比率，计算公式： 经营活动现金净流量 / (本期到期债务本金+现金利息支出)　　长期偿债能力分析：　　1、资产负债率，计算公式： 负债总额 / 资产总额　　2、股东权益比率，计算公式： 股东权益总额 / 资产总额　　3、权益乘数，计算公式： 资产总额 / 股东权益总额　　4、负债股权比率，计算公式： 负债总额 / 股东权益总额　　5、有形净值债务率，计算公式： 负债总额 / (股东权益-无形资产净额)　　6、偿债保障比率，计算公式： 负债总额 / 经营活动现金净流量　　7、利息保障倍数，计算公式： (税前利润+利息费用)/ 利息费用　　8、现金利息保障倍数，计算公式： (经营活动现金净流量+现金利息支出+付现所得税) / 现金利息支出　　二、营运分析　　1、存货周转率，计算公式： 销售成本 / 平均存货　　2、应收账款周转率，计算公式： 赊销收入净额 / 平均应收账款余额　　3、流动资产周转率，计算公式： 销售收入 / 平均流动资产余额　　4、固定资产周转率，计算公式： 销售收入 / 平均固定资产净额5、总资产周转率，计算公式： 销售收入 / 平均资产总额　　三、盈利分析　　1、资产报酬率，计算公式： 利润总额+利息支出 / 平均资产总额　　2、净资产报酬率，计算公式： 利润总额+利息支出 / 平均净资产　　3、股东权益报酬率，计算公式： 净利润 / 平均股东权益总额　　4、毛利率，计算公式： 销售毛利 / 销售收入净额　　5、销售净利率，计算公式： 净利润 / 销售收入净额　　6、成本费用净利率，计算公式： 净利润 / 成本费用总额　　7、每股利润，计算公式： (净利润-优先股股利) / 流通在外股数　　8、每股现金流量，计算公式： (经营活动现金净流量-优先股股利) / 流通在外股数　　9、每股股利，计算公式： (现金股利总额-优先股股利) /流通在外股数　　10、股利发放率，计算公式： 每股股利 / 每股利润　　11、每股净资产，计算公式： 股东权益总额 / 流通在外股数　　12、市盈率，计算公式： 每股市价 / 每股利润　　13、主营业务利润率=主营业务利润/主营业务收入*100%　　四、 发展分析　　1、营业增长率，计算公式： 本期营业增长额 / 上年同期营业收入总额　　2、资本积累率，计算公式： 本期所有者权益增长额 / 年初所有者权益　　3、总资产增长率，计算公式： 本期总资产增长额 / 年初资产总额　　4、固定资产成新率，计算公式： 平均固定资产净值 / 平均固定资产原值

要好信息技术老师，首先要做一个好老师，而做好一个老师最重要的当然是扎实的基本功，这包括你的知识积累、专业技能等等，但对于一个大学生尤其是师范生而言，这些其实并不是多大的问题，个人认为，一个老师的人格魅力是比较重要的，对于即将实习或者是刚入职的教师而言，与其先花费大量的时间用来补充自己的知识和技能，不如先想想自己适合什么样的教学风格，在个人魅力提升方面花费点心思，对于信息技术教师则更应该这样，由于信息技术区别于其他科目的致命的先天不足，导致学生根本不重视这门课，纵使你有超人的技术和理论知识又有何用？相反，如果我是一个很有个人魅力、深得学生喜爱的老师，即使我讲的很浅，学生们也会吸收的。 再有了个人魅力的基础上，就要时刻记住自己的责任，也就是说，一个好的老师必是负责人的老师，这一点，对与信息技术老师而言，尤为重要，因为，主科老师若不是很有责任心，至少高考的压力会逼迫他，而一个信息技术教师，由于相对比较自由，就有可能会放低对学生的要求，甚至自己根本不会完成应有的任务和深度。也许在学生眼中，你给他们时间干了他们想干的事情，但几年以后，当他们面对不同城市的孩子的时候，他们还会感谢你么？ 另外一定要给自己及时充电，信息技术真的是日新月异，各种各样的软硬件层出不穷，学生是不会愿意听那些过了时的”故事“的，另外，学生也是很厉害的，一旦你被他们问住了，你在学生中的形象，会受到影响。

SEO、SEM、社媒运营这些肯定都是不能少的。

安全事故的认定标准是造成30人以上死亡，100人以上重伤，直接经济损失在1亿元以上的属于特别重大事故，一般安全事故的认定标准应该是10人以下，重伤死亡人数在三个人以下，经济损失在1000万元以下，此外还有重大事故，较大事故的具体认定标准。安全事故认定标准是怎么规定的一、安全事故认定标准是怎么规定的?(一)特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤，或者1亿元以上直接经济损失的事故;(二)重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故;(三)较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故;(四)一般事故，是指造成3人以下死亡，或10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故;第三十五条　事故发生单位主要负责人有下列行为之一的，处上一年年收入40%至80%的罚款;属于国家工作人员的，并依法给予处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：(一)不立即组织事故抢救的;(二)迟报或者漏报事故的;(三)在事故调查处理期间擅离职守的。二、安全事故的处罚标准是怎么规定的?《生产安全事故报告和调查处理条例》第三十六条　事故发生单位及其有关人员有下列行为之一的，对事故发生单位处100万元以上500万元以下的罚款;对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处上一年年收入60%至100%的罚款;属于国家工作人员的，并依法给予处分;构成违反治安管理行为的，由公安机关依法给予治安管理处罚;构成犯罪的，依法追究刑事责任：(一)谎报或者瞒报事故的;(二)伪造或者故意破坏事故现场的;(三)转移、隐匿资金、财产，或者销毁有关证据、资料的;(四)拒绝接受调查或者拒绝提供有关情况和资料的;(五)在事故调查中作伪证或者指使他人作伪证的;(六)事故发生后逃匿的。第三十七条　事故发生单位对事故发生负有责任的，依照下列规定处以罚款：(一)发生一般事故的，处20万元以上50万元以下的罚款;(二)发生较大事故的，处50万元以上100万元以下的罚款;(三)发生重大事故的，处100万元以上500万元以下的罚款;(四)发生特别重大事故的，处500万元以上1000万元以下的罚款。第三十八条　事故发生单位主要负责人未依法履行安全生产管理职责，导致事故发生的，依照下列规定处以罚款;属于国家工作人员的，并依法给予处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：(一)发生一般事故的，处上一年年收入30%的罚款;(二)发生较大事故的，处上一年年收入40%的罚款;(三)发生重大事故的，处上一年年收入60%的罚款;(四)发生特别重大事故的，处上一年年收入80%的罚款。第三十九条　有关地方人民政府、安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门有下列行为之一的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：(一)不立即组织事故抢救的;(二)迟报、漏报、谎报或者瞒报事故的;(三)阻碍、干涉事故调查工作的;(四)在事故调查中作伪证或者指使他人作伪证的。第四十条　事故发生单位对事故发生负有责任的，由有关部门依法暂扣或者吊销其有关证照;对事故发生单位负有事故责任的有关人员，依法暂停或者撤销其与安全生产有关的执业资格、岗位证书;事故发生单位主要负责人受到刑事处罚或者撤职处分的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起，5年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。为发生事故的单位提供虚假证明的中介机构，由有关部门依法暂扣或者吊销其有关证照及其相关人员的执业资格;构成犯罪的，依法追究刑事责任。第四十一条　参与事故调查的人员在事故调查中有下列行为之一的，依法给予处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：(一)对事故调查工作不负责任，致使事故调查工作有重大疏漏的;(二)包庇、袒护负有事故责任的人员的。第四十二条　违反本条例规定，有关地方人民政府或者有关部门故意拖延或者拒绝落实经批复的对事故责任人的处理意见的，由监察机关对有关责任人员依法给予处分。第四十三条　本条例规定的罚款的行政处罚，由安全生产监督管理部门决定。法律、行政法规对行政处罚的种类、幅度和决定机关另有规定的，依照其规定。为了避免用工安全生产事故的发生，各行各业都应该制定相应的安全管理制度，在已经发生了用工安全事故的情况下，不管造成了怎样的结果都应该积极处理，如果不组织抢救，反而想方设法的漏报事故或瞒报事故，那是有可能要被追究刑事责任的。

中级通信工程师考试共有传输与接入、设备环境、交换技术、互联网技术、终端与业务五个专业，不需要每个专业都考，你可以只考传输与接入就行了；2018年通信传输与接入报考指南：网页链接考核内容：各种光传输网（包括SDH传输网、MSTP传输网、DWDM传输网、OTN、ASON、PTN和IP RAN）的组网方案、业务提供（承载）、OAM实现与保护技术；混合光纤/同轴电缆(HFC)接入网、FTTX+LAN接入网和无源光网络（PON）等有线接入网的网络结构、设备配置、主要特点、关键技术和相关协议；主流光网络性能指标的测试；无线通信原理、无线通信系统结构及关键组成、移动通信原理、微波与卫星通信原理；现网实际部署的各代移动通信系统结构、特点、关键技术，包括无线接入和IP多媒体子系统；物联网中的无线通信技术；微波传输系统、卫星通信系统的结构和关键技术。

人要团结一致才能成为焦点

1988年在国际材料科学研究第一届大会上首次提出“绿色建材”的概念。在1992年联合国在巴西里约热内卢的环境与发展大会上，确立建材的可持续发展战略方针。在1999年，我国第一届全国绿色建筑材料发展和应用研讨会上把绿色建筑材料下了定义：采用清洁的生产技术和工艺，不使用或者少使用天然资源与能源，使用大量的城市固态废弃物或者工农业生产的无污染、无毒害、放射性水平极低的，可回收循环利用的建筑材料。1、 绿色环保建材的研发1.1绿色环保建材的研发类型。第一，基本型。绿色环保建材基本型是指基本满足国家标准中对于绿色环保建材的使用性能与对人体无害材料的要求。在绿色建材的生产和配置当中不能使用超标的对人体有害的化学物质，不得在产品中掺入过量的氨气、VOC、甲醛等。第二，节能型。所谓节能型，也是绿色环保建材类型的一种。是指制造工艺采用低能耗的制造方式，例如，使用免烧低温来合成建材，以减低热量损失，提高热能的使用效率。节能20%以上的保温材料就属于节能型绿色环保建材。第三，循环型。循环性是指大量的将尾矿废渣和污泥等初次废弃物得到重新使用，在新兴技术工艺的配合下，达到循环利用的目的。像日本很早利用下水道的污泥来制造生态环保的水泥，利用垃圾焚烧后产生的少渣来生产陶瓷质绿色建筑材料等，使产品的回收利用率达到了80%以上。第四，健康型。健康型是一种比较时髦的建筑材料。是指产品设计中以改善人们的生活环境的质量为前提，以提高生活质量，产品对人体有益的非接触性物质，这种材料具有防霉抗菌除臭调温隔热消磁调湿防静电射线，并产生负离子的功能的材料。1.2绿色环保建材的研究现状1.2.1绿色环保标识的使用。近年来，世界各国加大了对绿色环保建材的重视程度。德国作为世界上最早使用环保标识的国家，1978年德国发布了世界上最糟的无毒无害的材料----蓝天使。挪威、丹麦为了促进绿色建筑擦料的发展也提出了健康建材的标准。该标准规定出售的建材除了标出产品的质量以为，还需要标出健康标准。我国的建材环保标识是1993公布的，2001年我国的绿色标准在全国实施。我国的绿色标准分为三个：环保标志、绿色食品、绿色选择。这一系列标准的出台促进了我国绿色环保建材的发展，取得了很好的效果。1.2.2国外动态。80年代，美国建成垃圾屋、生态大厦等，这些建筑的特点就是建房时建筑材料回收率达到了65%以上，比较成功地解决了环境保护和废物综合利用的问题。近年来，日本成功研发出了一种具有特殊功能的陶瓷材料，这种材料来源于回收的废弃超细沙，具有吸收远红外线、分解恶臭、吸湿、吸附重金属、抗菌消毒等功能。法国砖瓦联合会推出了一种新型材料以焙烧粘土制作成功，它具有十分优良的隔热性能，不含有植物纤维，也不含有矿物质，具有理想的无污染效果。这种建材有助于改善室内空气质量，提高人们的生活健康水平。1.2.3国内动态。国内绿色环保建材不断出现。近年来，佛山市陶瓷研究所开发了固体废弃物混凝土材料，解决了陶瓷材料变废为宝的问题。2000年，交通部信息科技所研发出了“金光彩”涂料，该材料无污染，对人体无毒无害，国家大力推广。我国的工业废渣以及生活垃圾每年达320亿吨，工业废渣达到了66亿吨。山西省某研究所利用硫磺废渣研发出了陶瓷墙地砖，为综合利用工业废渣找到了一条合适的途径。同时，我国在抗菌、杀菌材料方面的研究也取得了重要进展。中国建筑材料研究院始于1993年开始研究保健抗菌材料，研制出红外陶瓷粉、光催化玻璃杯、净化功能等材料。2、绿色环保建材的应用3.1. 结构材料。传统建筑材料主要有石砖、木材、粘土砖以及混凝土，现代建筑结构材料则主要是混凝土和钢材。钢材具有不可替代性，所以“绿色钢材”主要是向如何提高钢材的环保指标上进行改进，研究新生产工艺、发展新技术、努力减少生产能耗，降低污染物的排放，对废弃物进行“绿色化”。混凝土是由集料和水泥组成，是一种复合材料，混凝土的生产能耗主要集中于水泥的生产上。生产水泥的传统工艺需要耗费大量的能源、资源，对环境污染也很大。因此，降低混凝土能耗，加强混凝土的环保生产，就是使水泥的生产朝着绿色方向发展。目前，水泥的绿色生产主要采用的是新型干法取代落后的立窑等生产工艺，绿色混凝土主要包括多空混凝土、低碱型混凝土、生态净水混凝土等等。多空混凝土应用相对广泛。3.2 功能材料。各种功能材料在国内外广泛迅速地发展，逐渐形成一个规模庞大的高新技术产业群，市场前景十分广阔，战略意义重大。世界上各国都十分关注功能材料的应用，目前，功能材料已经成为了新型绿色环保建材的应用的重点和热点，也是各国高新技术发展竞争的重点。功能材料占到全球新型材料研究领域的85%。我国的“863”计划、国际自然基金项目都规划了众多的功能材料项目，获得了大量的科研成果。更多关于工程/服务/采购类的标书代写制作，提升中标率，您可以点击底部官网客服免费咨询：https://bid.lcyff.com/#/?source=bdzd

店长年度考核个人总结精简版5篇 朋友们，工作总结以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。那么你现在知道总结是怎么样子了吗？我在这里给大家分享一些店长年度考核个人总结精简版，希望对大家能有所帮助。 店长年度考核个人总结精简版【篇1】 一、思想品德方面 一年来，本人热爱党，坚持党的教育方针，忠诚党的教育事业。思想端正、作风正派、服从学校的工作安排，积极参加各种会议。办事认真负责，热爱教育事业。把自己的精力、能力全部用于学校的教学过程，并能自觉遵守职业道德。 二、业务知识和工作能力方面 作为一名教学副校长，明确职责，当好助手，创造性地开展本职工作学校新的发展时期对我的要求。在工作中，根据新课改的教学要求，主动去尝试不同的教学方式，在探讨中寻找合适自己的教学模式。在学校开展的教研评课中，能运用掌握的教学理论结合听课的实际，积极与同事交流、探讨教学中出现的问题。教学效果良好。 三、工作态度勤奋敬业方面 一学年来，我从未无故缺席、请假。都力求最早。 四、工作业绩方面 1、学习新课标：通过教研组组织教师认真学习新课标、考纲，以改变以往教学中穿新鞋走老路的现象，加强教学的针对性。通过学习加强教学方法与教学内容处理研究，提高课堂效率。 2、实行推磨听课:我校坚持实行备课组推磨听课制度,要求每学期每位教师至少对本组开设公开课一次,经过几学期的坚持,教师的课堂教学水平以有一定提高.组织好课观摩讨论：在青年教师赛课的基础上，文理科各开一节全校观摩课，并组织教师开展讨论。 3、抓教学常规管理，保证教育教学工作顺畅有序。 4、自己在教学一线，所教班级学生发展稳定，提升显著。 在这些成绩取得的同时，我也清楚的认识到自身的不足和缺点，但我相信在今后的工作中我会以此为契机，不断的去完善充实自己。为取得进一步的成就而努力奋斗。 一年来，本人热爱教育事业，坚持党的教育方针政策，在工作中认真执行，服从学校安排，坚持从小事做起，不说空话，不搞形式，认真做好自己的工作，以实际行动落实党员示范岗要求。 在教学中，本人重点从备课、上课、作业三个环节来搞好教学工作。所任教班级的学生普遍基础差，学习习惯也不好，教学的组织就比较困难，教学的有效性也不好，怎样有效的组织教学，提高教学效率就成为我这一年工作的目标。在备课中和备课组一起努力，研究教学内容、教学方式，上好每一堂课，特别是课堂反馈环节，每个习题我都认真的选择，照顾到班级不同层次的学生，让每个学生都能有所收获。针对学生解计算题能力差的问题，每节课我都抽出一点时间，将作业中的普遍问题处理一下，让学生能够逐渐养成解题的良好习惯，培养学生学习兴趣。在课余时间，对班级中的部分同学，坚持面批作业和辅导。通过不断的努力，学生在学习态度和效果上都有明显的提高。在工作中，坚持学习，通过对教学中发现的问题进行研究，提高自己的教学针对性和有效性，例如如何让学生自主的开展实验研究，探究性教学中存在的误区和对策，物理校本教材《生活中的物理》的编写等。在教学中不断地研究和反思，通过研究和学习提高自己的教育教学水平，适应现代的教育形式和社会要求。 在自己分管的工作中，本人首先是服从学校的安排，将学生安全放到首位，坚持和学生沟通，家长沟通，与班主任沟通，及时了解学生的实际困难，帮助学生。从管理的角度加强制度建设，对学生的请假制度、卫生环境的检查，学生的常规检查等多方面制度化，工作常规化。由于住宿生的工作事无大小巨细，事情涉及到方方面面，工作中有许多不为人知的困难。对学生的请假制度、卫生环境的检查，学生的常规检查等多方面制度化，工作常规化。由于住宿生的工作事无大小巨细，事情涉及到方方面面，工作中有许多不为人知的困难。做好每天的常规工作是我的一贯要求。大到学生的行为习惯和学习习惯教育，人生理想教育。小到每天晚上的学生检查,，每天都做同样的事。没有惊天动地的所谓大事，只有每天学生的检查管理。没有在众人面前的表态和哗宠，只有每天从早到晚的实实在在的工作。没有大会上的全面布置工作，只有晚上住宿生的小会和交流。没有每周的固定会议议程，只有每晚必做的检查。没有毕业典礼的隆重与永恒，只有学生走后凌乱和祝愿。 在这一年的工作中，工作有一点成绩，很多地方还是有值得思考的地方，在工作中如何让教育教学能够适应时代的要求，在群众中更好的带好头，发挥党员的战斗堡垒作用，还是有很多可以做的。继续努力吧。 店长年度考核个人总结精简版【篇2】 一年来，本人能在思想上按党员标准严格要求自己，较好地完成了领导安排的各项任务，现将工作学习情况作自我总结如下: 一、在思想上，认真学习党的基本方针政策，时刻牢记为人民服务的宗旨，明白自己所肩负的责任，在工作中起模范带头作用，做广大职工的表率，同时，认真学习相关业务知识，不断提高自己的理论水平和综合素质。 二、在工作上，本着积极、负责的态度，认真遵守各项规章制度，带领全体员工按年初上报预算完成了厅办公区及家属区房屋及水电部分的修缮和改造任务，厅确保了厅机关三栋办公楼，七个住宅区的水、电、暖的供应和畅通、以及七部电梯的正常运行。完成了全厅锅炉、电梯、消防等重点部位设施设备的维护保养及年检工作，全年没有发生任何安全责任事故。积极完成了领导及办公室临时安排的其他各项工作。 三、在工作作风方面，遵章守纪、团结同事、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，时刻牢记党员的责任和义务，严格要求自己，虚心向周围的同志学习，对难度大的工作，敢于迎难而上，以自己诚恳的态度和务实的行动赢得领导和群众的信任。 虽然我在20__年的工作中取得了一定的成绩，但我深知自己还存在一些缺点和不足，在今后的工作中，我要努力做到戒骄戒躁，加强理论学习，提高文化素质和各种工作技能，发奋工作，积极进取，把自己的本职工作做的更好。 店长年度考核个人总结精简版【篇3】 按照饭店领导干部年度考核工作部署要求，现将本人20__年履行职务的情况报告如下，请予评议。 一、20__年主要工作 组织管理工作有序推进。 客房部及时贯彻落实饭店的各项政策和工作部署，认真组织各项工作的安排和落实，全面加强部门的各级执行力，不断强化部门员工特别是管理人员的标准意识和责任意识，有效的推动了部门工作有序开展，促进了各项任务和指标的完成，全年实现营业收入1842万元。 基础工作不断提升。20__年再次修改和完善部门检查制度，对工作质量的检查内容进行量化，规定签阅和反馈程序，实现检查不走过场。积极配合质检部的质量检查，对查出的问题积极整改，总结问题根源，降低出错率，部门工作质量得到较快提升;建立健全客房部各级会议制度，对领班班前、班后会和主管会议的内容进行制定，提出会议要求，使各级管理人员注重履职，切实负责的带好队伍、干好工作;制定了洗衣房布草管理、工作制服的管理规定，使洗衣房的工作有据可依，同时也对相关使用部门提出了使用和管理规定，避免了物品丢失和人为造成的损失;制定客房部请销假管理办法，在执行饭店相关制度的同时，补充对员工补休的说明、补充离职员工在离岗前要履行手续的说明，规范了员工行为;不断摸索服务技巧，努力提升服务质量。20__年上半年，部门就服务工作组织领班以上学习优秀服务案例，组织学习了有关优质服务的理论基础的知识，了解了服务的概念、形态和境界，进一步加强了员工的服务意识和服务办法，9月重新启动部门优秀服务案例的征选活动，从身边做起，关注客人，到年底共征集案例60个，促进了个性化服务工作的开展和提升。 加强团队建设。客房部是服务性部门，员工的思想和态度决定着工作结果，在员工管理上注重业务能力、工作作风、事业心和责任感的培养。自己在工作中要求员工做到的自己首先要做到，要求员工做好的自己首先要做好，起到表率作用;在有重大会议会或重要接待时，我一定会工作于现场。20__年，在全员的的共同协作下，很好的完成了各项接待任务，特别是在大型会议接待或接待量大时，部门管理人员能够主动带头工作，员工们能够积极按要求完成安排的工作，不分部门、不分岗位，合力工作，在部门间形成了良好的工作氛围，充分的调动了部门员工的工作积极性，体现了部门的凝聚力和战斗力。 强化成本控制。客房部从加强自身源头控制做起，加强了低值易耗品的管理，在执行物品恒定量管理的同时，对物品备量进行缩减，采取“出有签字、用有去向、损有记录”等措施，像客房部提供给客人用的免费品，例如矿泉水、油笔、纸巾等在一些区域和部门经常出现的现象得到了一定的控制;定期做好部门资产和周转使用物品的盘点工作，了解使用情况，控制浪费情况。在设施设备的使用和维护上，部门采取专人负责，做到随用随清、小坏小修，提高使用率;在能耗方面，加强了日常用水、用电的管理，对员工操作采取了规定动作的管理措施，像冬夏季空调温度的控制、区域灯光照明、员工操作时水压控制和照明要求等，在不影响服务质量的情况下力行节约。 严格控制人员招聘，将部门现有人员充分调动，合理安排，以实现人力资源共享目的。 重视安全工作。客房部通过每月组织员工学习安全理论知识来培养安全习惯和提高安全能力。积极参加店级组织的安全培训，结合岗位完善岗位风险识别内容，有针对性的对工作过程所涉及的安全隐患采取防范措施。严格执行每日区域巡视制度，尤其是对夜班岗位，对其检查内容进行再规范，保证夜间各工作岗位的巡视检查工作扎实有效。在领班会议制度上增加班前安全喊话，要求在工作布置前必须有安全提示和要求，确保员工工作时的安全。全年客房部无客人和员工安全事件出现。 二、个人履职情况 在过去的一年里，我认真履行自己的工作职责，积极完成上级领导交办的工作任务，努力做到真抓实干，以身作则的带动部门员工做好各项工作。 1、思想学习方面。能够认真准确地将饭店领导的工作要求和具体举措及时向员工进行传达，涉及到具体工作的，能够按照饭店的统一部署和部门联动机制的要求，严肃认真的落实工作;在工作中能够严格要求自己，不计较个人得失。作为部门负责人，思想行动始终和党委保持一致，做到了不说影响团结的话，不办影响团结的事，在执行管理工作时能够做到客观公正。作为客房部经理，我时刻提醒自己要加强学习，不断提高自身综合素质和工作能力，以适应酒店发展的需要。在工作中，不断积累管理服务中的好经验好做法，经常通过网络学习其它酒店优秀服务案例和管理办法，吸取经验，查找自己的工作不足，努力带动员养成多学、多思考、多总结的工作习惯。 2、在工作方面。能够切实有效的做好部门各项工作，对工作中容易出现问题的环节，作为我日常管理检查工作的重点，发现问题及时解决，避免因管理不到位出现的问题;在部门的管理工作上，能够做到尊重下属、一视同仁;平时能够主动参与或协助各岗位工作，能够主动与员工进行工作和思想交流，尽力帮助员工解决工作和生活上的困难;在部门间沟通协作工作上经常与相关部门经理交换意见，了解工作配合情况，各种信息能够及时准确进行传递，与各部门的配合较为默契，这些都促进了工作的顺利开展。 三、存在差距及努力方向 虽然在过去的一年里做了一些工作，取得了一些成绩，但这些都得益于饭店领导坚强有利的领导和全体员工共同努力的结果，个人的工作能力、管理水平，与上级领导的要求和实际工作需要还有差距，主要表现在： 1、知识结构不够全面，管理水平还有待提升。要强化个人学习、注重实践，不断完善知识结构，提高自身的综合素质和驾驭工作的能力，当好领导的参谋和助手，当好下属员工的带头人。 2、行业信息掌握不及时，创新能力明显不足。要通过多种渠道了解当前酒店业的发展趋势，掌握周边同行的新动向，吸收别人家的好经验好做法，结合本部门的实际情况，开创性的完成工作。 3、对员工业务抓的不够，整体服务水平提高不快。要把提高部门员工业务水平作为重点工作去抓，突出培训与考核相结合，常规性培训与针对性培训相结合，使培训达到工作需要，促进服务水平更趋专业。 四、工作具体设想： 今年，客房部坚决要将饭店的16年工作汇报的会议精神真正深入学透吃透，将工作基调、工作任务和工作目标以及工作要求真正的落实到位。结合工作实际重点做好以下3个方面的工作。 1、在拓展市场方面。今年将康体作为部门新的利润增长点来做，结合饭店要求，筹划组办游泳、羽毛球培训班。在客房准备做生态农业基地产品的销售工作，将绿色产品面向客人推广。在客房服务方面，努力做好服务附加值的工作。要继续强化个性化服务，关注客人的心理需求。另外是在房间提供的服务上做相应调整，例如A座增加多用途插座，给客人休息时提供便利。合理调整房间酒水种类，和餐饮形成销售互通机制，取消酒水报损的再销售工作。考虑低价格饮品的免费饮用优惠措施，对长包房的优惠力度在控制成本的情况下再加大一些。这些都是增加产品附加值的服务项目。 2、在管理提升方面。客房部的工作岗位多，环节多，重在加强工作过程的管理和完善工作过程的记录。今年将继续建立和完善各项工作制度和内部资料。如水果的配放办法、鲜花使用管理办法、小礼物配放规定以及电话接听规范等，做到每项具体工作都有流程和标准的指导和制约;完善各级检查制度，对各岗位检查内容、检查项目和关键点以及问题整改的反馈制度进行重新规范;部门准备三月份完成部门员工绩效考核细则，对工作进行量化，从工作质量、工作态度、工作技能和团队合作四个方面进行考核;根据饭店对培训工作的要求和举措，今年条件允许的话，可以多派一些一线骨干服务人员外出学习，改变部分员工，特别是老员工的思维方式和工作态度。 3、在降本增效工作上，客房部作为费用大户，工作中的一点一滴都需要严格把控。部门要加强员工勤俭节约意识的培养，对工作要切实负起责任，懂得小行为、大收益道理。 今年要在部门内大力开展“降本增效献举措”活动，实现“要我节约”到“我要节约”的转变，为降本增效工作献计献策。 新的一年已经开始，相信在饭店领导的.坚强带领下，和全体员工的一起努力下，我们一定能够共克时艰、走出寒冬，共创国际饭店发展新篇章! 我的述职完毕，谢谢大家! 店长年度考核个人总结精简版【篇4】 回顾这一学期，有许多值得总结和反思的地方。现将本学期的工作做一个总结，借以促进我今后工作的进一步提高。 一、 加强学习，不断提高思想业务素质。 这一学期，在教育教学工作中，我始终坚持党的教育方针，面向全体学生，教书育人，为人师表，确立“以学生为主体”，“以培养学生主动发展”为中心的教学思想，重视学生的个性发展，重视激发学生的创造能力，培养学生德、智、体、美、劳全面发展。我在思想上严于律己，热爱教育事业。时时以一个好教师的身份来约束自己，鞭策自己，力争在思想上、工作上取得进步，得到提高，使自己能顺应社会发展的需要，适应岗位竞聘的需要。一学期来，我还积极参加各类学习，深刻剖析自己工作中的不足，找出自己与其他教师间的差距，写出心得体会，努力提高自己的政治水平和理论修养。同时，服从学校的工作安排，配合领导和老师们做好校内外的各项工作。 “学海无涯，教无止境”，作为一名教师，只有不断充电，才能维持教学的青春和活力。随着社会的发展，知识的更新，也催促着我不断学习。所以，本学期，除了积极参加政治理论学习外，我还积极进行业务学习，提高自己的工作能力和业务素养，使自己能够更好的胜任自己的教师工作。结合课程改革利用书籍、网络，认真学习课程改革相关理论，学习他人在教育教学中好的经验、方法等。通过学习，让自己树立了先进的教学理念，也明确了今后教育教学要努力的方向。 二、求实创新，认真开展教学、教研工作， 教育教学是我们教师工作的首要任务。 我明白，工作再苦、再累，我也不能落后，应该尽力去作好本职工作，特别是教学工作。课前，我认真钻研教材、教参，课程标准，认真分析教材，根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。并虚心向有经验的老师学习、请教。力求吃透教材，找准重点、难点。课堂上，我努力将所学的课程理念应用到课堂教学与教育实践中，积极利用远程教育资 源，运用课件，运用多种教学方法，精讲精练，从学生的实际出发，注意调动学生学习的积极性和创造性思维，力求用活教材，实践新理念，增加课堂教学的吸引力，增强学生学习的兴趣和学习主动性。力求让我的数学教学更具特色，形成自己独具风格的教学模式，更好地体现素质教育的要求，提高教学质量。总之，不管在课堂教学中，还是在课外辅导中，我都以培养学生能力，提高学生的成绩与素质为目标，力求让数学教学对学生的成长和发展起到更大的作用。 三、任劳任怨，完成学校其他工作。 我在工作之余，把自己在教学中反思、案例、收获等收集起来，并记录一些自己的工作过程、生活故事、思想历程，精选和积累了自己最为需要的信息资源，并积极与其他教师在博客上进行交流、讨论在教学中存在的问题。 四、加强反思，及时总结教学得失。 反思本学期的工作，在取得成绩的同时，也在思量着自己在工作中的不足。不足有以下几点： 1、对数学教学的理论学习还不够深入，需要进行反思，教学水平提高速度缓慢。 2、教育科研在教学实践中的应用还不到位，研究做得不够细和实，没达到自己心中的目标。 3、数学教学中有特色、有创意的东西还不够多，今后还要努力找出一些自己在数学教学的特色点。 4、工作的积极性不够高，主动性不够强，有惰性思想。这也有待于今后工作中的进一步改正和加强。 五、继往开来，开创新的天地。 鉴于自己在本学期的各方面表现以及在工作中存在的诸多不足，我今后的努力方向是： 1、加强自身基本功的训练，特别是课堂教学能力的训练。做到精讲精练，注重对学生能力的培养。 2、对后进生多些关心，多点爱心，再多一些耐心，使他们在各方面有更大进步。 3、加强学生行为习惯方面的教育，使学生不仅在课堂上集中注意力学习，课下也要能严格约束自己。 4、在教学上下功夫，努力使班级学生的成绩在原有的基础上有更大的进步。一份春华，一份秋实，在本学期的工作中，我付出的是汗水和泪水，然而我收获的却是那一份份充实，沉甸甸的情感。 店长年度考核个人总结精简版【篇5】 一年来，在上级领导和全体教师的关爱下，我始终牢记并认真践行本人的：“情与教育相伴，爱与服务同行”的工作格言，认真履行职责，坚持原则，依法行政，无私奉献，较出色地完成了各项工作任务，取得不错的成绩。现将本年度本人的思想和工作总结如下： 一、加强理论学习，注重自我修养政治理论学习是学校干部的立身之本，成事之基。近年来，我一直将理论学习作为自身的重要任务，自觉做到勤学多想，努力增强党性观念，提高思想政治素质，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，保持良好的道德风尚。几年来，我积极参加上级各部门举办的各类培训。 二、求真务实，不断提高自身的工作能力本人在自己的工作岗位上，经过不断学习、不断积累，有了一定的工作经验，能够较熟练地处理日常工作中出现的各类问题。在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过多年的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，在日常的各项工作过程中，没出现过错。平时我能积极主动地参加校长理论知识培训，建立了科学化、规范化的学校管理思想。并参加学科培训，使自己胜任小学各学科的教学工作，本学期担任五年级的语文的教学;积极开展教育教学的研讨工作。及时地帮助教师处理好教师与家长之间的矛盾，指导他们如何处理家长对子女教育的方法，深受教师和家长的好评。进而使学校教育教学工作得到了规范、健康的发展。 三、爱岗敬业，勤奋工作，格守学校的美勤勉敬业是对一名党员干部的起码要求。我能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，对工作中遇到的难题，总是想方设法、竭尽所能予以解决，始终能够任劳任怨，尽职尽责。在我的带领下，大家全力以赴，认真遵守学校各项规章制度，努力提高工作效率和工作质量，服务家长，服务社会，保证了学校工作的正常开展，没有无故迟到、早退的现象，除外出培训、开会等公事外，我始终坚守在工作岗位上。我信奉，一个人苦点累点没有关系，人生的价值在于奋斗、在于创造、在于奉献。我必须以勤奋的理念去实现人生的价值，带领全体教师努力工作促进__小学教育事业的腾飞。四、尽职尽责，扎实工作，硕果累累我把我的情与爱完全融入教育与服务，坚持“以一流服务、树一流教师、育一流孩子”的办学理念，任劳任怨，刻苦钻研，与时俱进，开拓创新，各项工作均取得一定成绩。 (一)建全完善一支坚强有力的中青年、多学科结合的领导班子。做到职责分工明确，关系明确，实行政务、校务公开工作。定期召开教师大会，集广大教师的民主意识，决策学校的发展。(二)大力推进素质教育，面向全体学生，促进学生的全面发展，建立完善学校安全防护体系。学校在大力推行素质教育的同时，把师生的安全当作一种文化来抓。 (三)开展读书活动，创建学习型校园。我校充分利用有限空间，在教室的外窗台上建设了有特色图书柜，让学生自主管理借阅图书。还通过每年一度的读书节活动定时定期开展，通过教室的，班级图书的分发，学生图书管理员的选拔;开展读书笔记、手抄报、黑板报、校园征文、讲故事等评比活动。激励学生热爱阅读的兴趣和爱好。让学生在学习中不断探索研究、茁壮成长为国家有用的人。在这里每位学生展示自我、发展自己，同时是增进师生共同交流、相互学习借鉴的园地，大兴学习型校园。 (四)重视青年教师培养工作，大兴课改之风。近年来，学校受到规模小的制约，办公经费严重不足，虽然如此，学校还是对青年教师的培养，确立制度予以保障，制定培养计划，落实指导教师，定期召开教研活动学习交流。 (五)抓核心工作，教学质量稳步提升。学校继续推进强化教学常规管理，狠抓教师的课堂教学效益，针对农村家庭教育相对薄弱的诸多因素，学校召开专题研讨提高教学质量协调会，多方研究，制定提质方案，落实措施。强化对监控学科的重视力度，通过全体教师的努力，教学质量有了长足的进步。 (六)学校后勤管理制度完善，严格按上级部门的规定收费，没有存在乱收费的现象。学校硬件建设也有了长足的发展。如：学校大门、警务室、围墙、教学楼门窗、教学设备、厕所及教学楼门窗等，能及时进行维护，发挥更大的效能，为教育教学服务。 五、不断改进作风，无私奉献，廉洁自律时时处处从严要求自己。在本职工作岗位上，能维顾全大局，注重团结，以诚待人。平时工作中任劳任怨，扎实细致。在任职期间，牢固树立共产主义的世界观、人生观、价值观，从思想政治上时刻与党中央及各级党组织保持高度一致。在廉政建设中始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则，时刻做到自重、自醒、自警、自励，自觉加强党性修养。通过加强自身的建设，进一步坚定了全心全意为人民服务的宗旨观念，把廉政建设变成自觉行动，贯穿于日常工作始终。

一、偿债能力指标x0dx0a⒈ 短期偿债能力指标x0dx0a⑴流动比率=流动资产/流动负债×100%x0dx0a一般情况下，流动比率越高，短期偿债能力越强，从债权人角度看，流动比率越高越好；从企业经营者角度看，过高的流动比率，意味着机会成本的增加和获利能力的下降。x0dx0a⑵速动比率=速动资产/流动负债×100%x0dx0a其中：速动资产=货币资金+交易性金融资产+应收账款+应收票据x0dx0a一般情况下，速动比率越高，企业偿债能力越强；但却会因企业现金及应收账款占用过多而大大增加企业的机会成本。x0dx0a⒉长期偿债能力指标x0dx0a⑴资产负债率=负债总额/资产总额×100%x0dx0a一般情况下，资产负债率越小，表明企业长期偿债能力越强；从企业所有者来说，该指标过小表明对财务杠杆利用不够；企业的经营决策者应当将偿债能力指标与获利能力指标结合起来分析。x0dx0a⑵产权比率=负债总额/所有者权益总额×100%x0dx0a一般情况下，产权比率越低，企业的长期偿债能力越强，但也表明企业不能充分地发挥负债的财务杠杆效应。x0dx0a二、运营能力指标x0dx0a运营能力主要用资产的周转速度来衡量，一般来说，周转速度越快，资产的使用效率越高，则运营能力越强。资产周转速度通常用周转率和周转期（周转天数）来表示。x0dx0a计算公式为：x0dx0a周转率（周转次数）=周转额/资产平均余额x0dx0a周转期（周转天数）=计算期天数/周转次数=资产平均余额*计算期天数/周转额x0dx0a三、获利能力指标x0dx0ax0dx0a计算公式x0dx0a x0dx0a指标分析x0dx0ax0dx0a营业利润率=营业利润/营业收入×100%x0dx0a x0dx0a该指标越高，表明企业市场竞争力越强，发展潜力越大，盈利能力越强x0dx0ax0dx0a成本费用利润率=利润总额/成本费用总额×100%x0dx0a成本费用总额=营业成本+营业税金及附加+销售费用+管理费用+财务费用x0dx0a x0dx0a该指标越高，表明企业为取得利润而付出的代价越小，成本费用控制得越好，盈利能力越强x0dx0ax0dx0a总资产报酬率=息税前利润总额/平均资产总额×100%x0dx0a息税前利润总额=利润总额+利息支出x0dx0a x0dx0a一般情况下，该指标越高，表明企业的资产利用效益越好，整个企业盈利能力越强x0dx0ax0dx0a净资产收益率=净利润/平均净资产×100%x0dx0a x0dx0a一般认为，净资产收益率越高，企业自有资本获取收益的能力越强，运营效益越好，对企业投资人、债权人的保证程度越高x0dx0ax0dx0a四、发展能力指标x0dx0ax0dx0a计算公式x0dx0a x0dx0a指标分析x0dx0ax0dx0a营业收入增长率=本年营业收入增长额/上年营业收入×100%x0dx0a x0dx0a营业收入增长率大于零，表示企业本年营业收入有所增长，指标值越高表明增长速度越快，企业市场前景越好x0dx0ax0dx0a资本保值增值率x0dx0a=扣除客观因素后的年末所有者权益总额/年初所有者权益总额×100%x0dx0a x0dx0a一般认为，资本保值增值率越高，表明企业的资本保全状况越好，所有者权益增长越快；债权人的债务越有保障。该指标通常应大于100%x0dx0ax0dx0a总资产增长率=本年总资产增长额/年初资产总额×100%x0dx0a x0dx0a⑴该指标越高，表明企业一定时期内资产经营规模扩张的速度越快；x0dx0a⑵分析时，需要关注资产规模扩张的质和量的关系，以及企业的后续发展能力，避免盲目扩张。x0dx0ax0dx0a营业利润增长率=本年营业利润增长额/上年营业利润总额×100%x0dx0a x0dx0a本年营业利润增长额=本年营业利润总额－上年营业利润总额x0dx0ax0dx0a五、综合指标分析x0dx0a综合指标分析就是将各方面指标纳入一个有机整体之中，全面地对企业经营状况、财务状况进行揭示和披露，从而对企业经济效益的优劣作出准确的判断和评价。综合财务指标体系必须具备三个基本要素：指标要素齐全适当；主辅指标功能匹配；满足多方信息需要。

适合考信息技术的教师岗位的专业有：计算机科学与技术、软件工程、教育技术学、网络工程、信息安全、互联网工程、数字媒体技术、智能科学与技术、空间信息与数字技术、电子与计算机工程、计算机、信息系统与信息管理、教育信息技术及相关专业。教师招聘考试内容及考试科目：教师招聘考试全国没有统一的考试形式和考试大纲，部分省份实行全省统一考试，但是大部分省份还是由当地区县教育局根据当地区县各学校招聘老师人员进行汇总，然后由教育局统一组织招聘考试，考试形式一般分为笔试和面试。教育系统事业单位考试整体来说考试形式为公共科目+专业知识。公共科目包括：教育基础知识：教育学、心理学或教育心理学、教育法律法规、新课改或公共基础知识。心理学与教育心理学并不相同，心理学通常成为普通心理学，教育心理学简称为教心。专业学科：一般来说一部分考核学科基础知识，另外一部分考核教学知识(教学设计、教学实施、教学评价)。

读书小报的内容可以是关于读书的一些好的方法，名人的一些读书小故事即可：1、如何正确读书：博览精读是语文学习的根本方法，也是语文学习的优良传统。在语文学习中，我们首先要学会如何选择适合自己的书。如今的出版物浩如烟海，其中优秀作品不少，但也充斥着不少无聊甚至有害的文章。如果不加以选择而一概接受，不仅会浪费我们的宝贵时间，还会危害我们的身心健康。我们要选择那些适合中学生阅读的书籍，如古今中外大家作品，科普文章，时文选萃等，把好阅读第一关。2、侯宝林抄书：相声语言大师侯宝林只上过三年小学，由于他勤奋好学，使他的艺术水平达到了炉火纯青的程度，成为有名的语言专家。有一次，他为了买到自己想买的一部明代笑话书《谑浪》，跑遍了北京城所有的旧书摊也未能如愿。后来，他得知北京图书馆有这部书，就决定把书抄回来。适值冬日，他顶着狂风，冒着大雪，一连十八天都跑到图书馆里去抄书，一部十多万字的书，终于被他抄录到手。3、张广厚吃书：数学家张广厚有一次看到了一篇关于亏值的论文，觉得对自己的研究工作有用处，就一遍又一遍地反复阅读。这篇论文共20多页，他反反复复地念了半年多。因为经常的反复翻摸，洁白的书页上，留下一条明显的黑印。他的妻子对他开玩笑说，这哪叫念书啊，简直是“吃书”。4、华罗庚把读书过程归结为“由厚到薄”、“由薄到厚”两个阶段。当你对书的内容真正有了透彻的了解，抓住了全书的要点，掌握了全书的精神实质后，读书就由厚变薄了，愈是懂得透彻，就愈有薄的感觉。如果在读书过程中，你对各章节又作深入的探讨，在每页上加添注解，补充参考资料，那么，书又会愈读愈厚。因此，读书就是由厚到薄，又由薄到厚的双向过程。5、鲁迅先生从小认真学习。少年时，在江南水师学堂读书，第一学期成绩优异，学校奖一枚金质奖章．他立即拿到南京鼓楼街头卖掉，然后买了几本书，又买了一串红辣椒。每当晚上寒冷时，夜读难耐，他便摘下一颗辣椒，放在嘴里嚼着，直辣得额头冒汗。他就用这种办法驱寒坚持读书。由于苦读书，后来终于成为我国著名的文学家。

两邻角之比为1:2,且和为180°所以一个为60° 一个为120°画出较短的对角线刚好把菱形分为两个三角形因为菱形四边相等且一个角为60°,所以两个分出的三角形是等边三角形所以较短的对角线和菱形的边相等,因为周长为20,所以边为5cm

哥，一个网站很容易建的，有能力的自己就可以弄，不会的花几百块钱就是一个网站。问题是网站建好了，有人来？------这是一个问题。你说的问题优点纠结，我暂且给你规定是你企业自身的网站，要是不是的，可以追问我。下面的问题是你建外贸网站的目的，如果只是一张名片，那这就简单多了，随便找人弄两下就OK，不过相信这不是你想要的，既然是外贸网站，我们做来就是想老外能看到，甚至能更好的会看到，甚至能给我们下订单，这个网站可以理解为是一个营销型网站。这就涉及到了一个网站推广了，有人说SEO不就OK了吗，内行人才知道，搜索引擎优化和搜索引擎营销是有区别的，所以建议你做一个搜索引擎营销的网站，这也是企业发展的一个方向。

安全事故划分为四个等级分别是：事故等级：事故划分为特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故。一、安全事故四个等级划分定义：(一)特别重大事故，是指一次造成30人以上死亡，或者100人以上重伤，或者直接经济损失1亿元以上的事故；(二)重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；(三)重大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故；(四)一般事故，是指造成3人以下死亡，或者3人以上10人以下重伤，或者直接经济损失300万元以上1000万元以下的事故。二、安全事故赔偿标准(一)丧葬补助费是统筹地区上一年度职工连续6个月的月平均工资；(二)供养亲属抚恤金按照劳动者工资的一定比例支付给劳动者死亡前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属。标准是：配偶每月40%，他亲属每月30%，老人或孤儿每月10%。核定的供养亲属抚恤金总额不得高于因工死亡职工的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定(三)工业死亡一次性补助标准为统筹地区上一年度职工月平均工资48个月至60个月。具体标准由统筹地区人民政府根据当地经济社会发展状况，报省、自治区、直辖市人民政府备案。《规则》列出了12条“从重处罚”的情形，包括：危及公共安全或其他生产经营单位安全，责令限期改正却逾期未改正；一年内因同一种安全生产违法行为受到两次以上行政处罚；拒不整改或整改不力，持续违法；隐匿、销毁违法行为证据；对举报人、证人打击报复；发生生产安全事故后逃匿或瞒报、谎报；拒绝、阻碍或以暴力威胁行政执法人员等。

其实有的专业 并不是文科生一定不能报或者理科生一定不能报 主要要看各个学校自己的规定 建议你先参考一下你心仪学校的招生简章

　　 【篇一】社区民政2021年工作计划 　　低保工作： 　　1、我们在低保工作中，成立了低保评议小组，社区居委会有专人分管低保工作，接受居民群众的低保申请后，通过认真调查摸底、入户核实、张榜公示、评议小组的评议、评审委员会的审议后，方上报市、区民政局低保部门。 　　2、认真按照上级民政要求做好社区低保工作，做到应保尽保积极做好对低保对象及社区居民宣传低保政策的工作，争取把工作做到细致、准确、周到，间低保对象和居民对社区低保工作满意。 　　3、深入开展走访慰问工作，对申请低保户的家庭进行了解调查，确保调查结果真正有效，要对他们的资料了如指掌，从而对低保对象的审查、审批工作提供准确的第一手材料。发现不属实情况积极配合民政部分进行清查。对生活困难的家庭，及时上报社区民政办，确保工作落实到实处，使民政工作的扶贫扶困的作用得以充分体现，让每个困难家庭都能享受到最低生活保障。 　　4、定期对已享受低保的进行排查，及时掌握低保对象的再就业情况，入户了解他们的生活变化，把那些生活确实困难的。我们要及时上报民政办，使社区的民政工作实施方案顺利落实，对低保户超标我们要及时取消，对家庭特别困难的我们经研究申请增加保障金额，认真做好动态管理。 　　5、组织低保对象积极参与社区活动，为社区各项服务工作做出贡献。 　　6、严格低保档案的建立，资料齐全，认真保存，以备上级部门审查。 　　7、积极开展慈善援助活动，努力做好民政各项工作安排和实施，切实为辖区困难家庭、低保户办事实、好事，解决他们的生活困难。 　　双拥工作： 　　1、做好军属的优抚和慰问工作，经常对他们进行走访，了解他们在工作和生活上的情况，及时帮助他们解决一些实际困难，给他们更多的关怀和帮助。 　　2、在“八一”和“春节”前夕召开军民座谈会，拉近军民关系，军民同乐共建社区。 　　3、组织社区干部，中小学生对社区的烈、军属进行走访慰问，开展“学雷锋、树新风，讲文明”活动。 　　4、认真学习业务知识及相关政策，提高自身素质，限度地为本社区居民提供服务，让上级领导放心，居民满意。 　　残疾人工作： 　　1、做好元旦、春节走访慰问活动。 　　2、做好全国助残日、助残宣传活动。 　　3、认真组织指导辖区内广大残疾人开展康复训练工作。 　　4、搞好残疾人保障法的宣传，积极维护残疾人的合法权益。 　　总之，我们一定要把民政工作做到实处、落实到实处，使广大居民家庭切实真正的享受到国家的优惠政策。 　　 【篇二】社区民政2021年工作计划 　　做好民政工作对维护社区稳定，构建和谐社区，促进经济社会全面发展具有重大意义。20xx年，社区民政工作将全面贯彻落实科学发展观，以民生工作为重点，完善社区管理体制，健全服务体系，切实加快社区民政工作进程。现将20xx年江苏东路社区民政工作计划如下： 　　一、总体思路 　　全面贯彻落实科学发展观，以民生工作为重点，完善社区管理体制，健全服务体系，发展福利服务，推进社区救助服务，深化社区建设工作，推动和谐社区建设。 　　二、具体措施 　　1、以民为本，切实解决民生问题 　　在“民生年”里，进一步把了解社情民意解决困难群众热点、难点问题作为民政工作的主要任务，始终把群众的冷暖放在心上，认真贯彻落实民政政策，增强为居民服务的意识和责任感。脚踏实地地为低保户、低收入家庭、生活困难人员、残疾人等困难群体服务，做好低保、社会救助、残协等社会救助工作，切实保障社区困难群众的基本生活，努力实现社区救助工作的规范化。 　　2、增强自主创新能力，进一步做好社会性服务工作 　　加大对社区老年人、优抚对象、未成年人、流浪乞讨人员的日常服务和管理工作，在抓好常规性工作的同时，努力创新，例如：老龄工作在居家养老服务上力求有新的突破；关心下一代工作中在社区流动人口子女教育上力求取得经验和成效。 　　3、依法行政，规范管理 　　在社区建设、区划等工作中，严格按政策办事，规范门牌号管理、社团管理等各项工作，使其良性循环，健康发展。 　　4、立足本职，强化措施，确保社区民政工作的落实 　　做好民政工作，重在落实，贵在实施。社区民政工作人员要进一步增强责任意识，职业意识和服务意识，创新思路，转变思想和工作作风，促进民政工作创新发展。一是要加强学习，提高认识，坚定信心；二是要凝聚力量，努力把社区各方面的力量和资源凝聚起来，加强与居民的联系和交流。 　　5、强化工作手段，为民政工作提供制度和措施保障健全和完善责任制，把各项工作量化，细化，做到责任分工，职责明确，奖罚分明，确保社区民政重点工作整体推进。 　　6、按时参加街道民政工作例会，及时上报信息、报表等工作材料，积极参加上级部门组织的会议、培训和活动，保质保量完成各项常规和临时交办的工作任务。 　　7、规范民政各项工作档案，加强日常档案管理。做到规范、科学、完整。 　　 【篇三】社区民政2021年工作计划 　　(一)进一步完善社会救助体系建设，不断提高困难群众救助水平 　　一是完善社会救助暂行办法。要建立和完善低保户和低保边缘户9种特病患者医疗救助制度，政府将设立特殊疾病医疗救助基金，着力解决困难群众看病难、看病贵的问题，使困难群众得到切实有效的救助。 　　二是逐步扩大救助范围。要继续推进分类施保和专项救助。继续开展形式多样的扶贫帮困送温暖活动，有针对性地解决贫困群众基本生活、就医、子女上学、居住等方面的实际困难。 　　三是抓好低保提标工作。按照市里总体部署安排，从3月份起，提高城市低保标准;从4月份起，提高农村低保标准，同时提高农村五保户供养金和城乡孤儿低保标准。 　　(二)大力推进养老服务体系建设，不断满足老龄群体基本需求 　　一是大力推进养老服务社会化。今年要将养老服务社会化工作作为全年工作重点，按照以居家养老为基储社区服务为依托、机构养老为补充的社会福利发展新模式，进一步完善投资主题多元化，服务设施规范化，服务对象大众化，服务人员专业化的为老服务新格局。 　　二是广泛开展为老服务活动。要建立老年人应急呼叫服务系统，在政府已经免费为全区68名70岁以上的低保独居老人、伤残军人、老红军、孤寡老人和80岁以上的空巢老人安装“应急呼叫系统”基础上，要扩大安装范围，力争今年达到100户。并以此为契机、动员社会服务机构，发展为老服务产业，开展为老服务。组织义工队伍深入开展与“困难、空巢、孤寡、残疾”老人结对关爱多种形式的活动，形成人人关爱老年人的浓厚氛围。 　　(三)进一步加强基层民主政治建设，全面推进城乡社区有序发展 　　一是大力推进社区服务网建设。以增加功能、完善机制为重点，街道和社区分别建立社区服务中心、社区三级服务网络，为全区居民群众提供方便、快捷、高效的生活服务。 　　二是全面深化和谐社区建设。认真组织好社区委员会换届选举工作，详细制定工作方案，搞好工作试点，确保换届工作顺利进行。加强社区基础建设，强化社区服务功能。加大培训力度，全面提高社区工作者素质，推进社区工作者职业化、专业化和年轻化进程。实行社区义工登记实名制，大力发展社区义工队伍。 　　三是进一步完善基层民主自治制度。要继续完善民主换举、民主决策、民主管理、民主监督体系和社区三级网络运行机制以及社区成员选举权、参与权、监督权的工作运行机制;规范社区成员代表会议、联席会议、民主议事、考核评议、弹性工作、邻里代表户等就本工作制度，适时出台社区工作基层负责制、保护分类管理制、社区骨干联席户等制度;大力倡导发展社区民间组织，开展社区共驻共建，发展特色社区;加速推进“村改社区”建设步伐。 　　(四)全面落实优抚安置政策，不断提高优抚群体的服务保障水平 　　一是全面落实优抚安置政策。要贯彻落实好国家和盛市、区各项优抚安置政策，帮助解决生产生活中的实际问题。要落实退役军人就业指导政策，建立以技能培训为基储以就业服务为支撑、以自主择业为方向的安置保障机制。要认真做好无军籍退役职工的接受安置工作，有计划的开展退役职工文化娱乐活动。帮助贫困优抚对象脱贫，资助贫困大学生就学。 　　(五)加强社会组织建设与管理，充分发挥社会组织服务社会功能 　　要重点培育促进经济发展、参与社会管理和公共服务的社会团体，鼓励发展慈善、教育、社会福利类以及科技文化、社区服务等方面的民办非企业单位;积极扶持社区公益性服务;广泛引进社会服务团体，承接从政府社会事务和公共管理只能剥离的专业性、经营性服务，实现社区服务主体多元化。要创新社会组织的管理方式，引导社会组织加强自律和诚信建设。 　　(六)大力发展慈善事业，营造互助共济和谐向善的良好社会氛围 　　要认真履行指导和协调慈善事业发展只能，弘扬扶危济困、无私奉献的慈善意识，培育各类慈善组织，规范慈善募捐和慈善救助行为，探索慈善事业发展新路。要大力弘扬慈善文化，形成和谐向善的良好氛围。要完善慈善组织体系，建立和完善“官退民进”的社会化慈善工作机构，形成以政府为主导、以社会为主体、以街道和社区为依托的慈善工作网络体系。要加大社会募集力度，运用扶持慈善事业发展的优惠政策及激励措施，充分调动企业、社会组织和个人参与慈善事业和慈善活动的积极性，不断扩大企业和社会的参与面，引导开展实物和劳务等多形式的慈善活动。 　　(七)进一步加强基层基础建设，不断提升民政工作的整体水平 　　一是加强社区服务体系建设。进一步完善街、社区二级社区服务机构，做到社区服务机构场所、人员、设施“三落实”。进一步加强老龄协会、慈善协会、义工协会、各类社区民间组织建设，打造社区服务物资平台，全力打造“五A五网一线一册一战”。为全面提升社区服务水平创造基础行条件。依托信息服务网络管理平台，打造数字民政政，开发民政系统管理软件，整合信息资源，加强民政业务基础数据和基本信息采集、录入和存储，为实现办公现代化，提高工作效率和服务水平奠定基础。

绿色建材，又称生态建材、环保建材和健康建材，指健康型、环保型、安全型的建筑材料，在国际上也称为“健康建材”或“环保建材”，绿色建材不是指单独的建材产品，而是对建材“健康、环保、安全”品性的评价。它注重建材对人体健康和环保所造成的影响及安全防火性能。它具有消磁、消声、调光、调温、隔热、防火、抗静电的性能，并具有调节人体机能的特种新型功能建筑材料。扩展资料：绿色环保建材类别：1、环保地材：植草路面砖是各色多孔铺路产品中的一种，采用再生高密度聚乙烯制成。可减少暴雨径流，减少地表水污染，并能排走地面水。多用在公共设施中。2、环保墙材：新开发的一种加气混凝土砌砖，可用木工工具切割成型，用一层薄沙浆砌筑，表面用特殊拉毛浆粉面，具有阻热蓄能效果。3、环保墙饰：草墙纸、麻墙纸、纱绸墙布等产品，具有保湿、驱虫、保健等多种功能。防霉墙纸经过化学处理，排除了墙纸在空气潮湿或室内外温差大时出现的发霉、发泡、滋生霉菌等现象，而且表面柔和，透气性好。4、环保管材：塑料金属复合管，是替代金属管材的高科技产品，其内外两层均为高密度聚乙烯材料，中间为铝，兼有塑料与金属的优良性能，而且不生锈，无污染。5、环保漆料：生物乳胶漆，除施工简便外还有多种颜色，能给家居带来缤纷色彩。涂刷后会散发阵阵清香，还可以重刷或用清洁剂进行处理，能抑制墙体内的霉菌。6、环保照明：这是一种以节约电能、保护环境为目的的照明系统。通过科学的照明设计，利用高效、安全、优质的照明电器产品，创造出一个舒适、经济、有益的照明环境。参考资料来源：百度百科－环保建材参考资料来源：百度百科－绿色建材

学会说话再去做事

研究生的专业比较多，最多的是 通信与信息系统，信息与信号处理，电磁场与微波技术，电路与系统等等，电路是必修课，包括基础电路，模拟电路，数字电路，专业课一般是信号与系统，通信原理和电路综合，每个学校考研的专业课不同。数字信号处理一般是面试科目

这情况为视同工伤：在工作时间突发疾病立即死亡或48小时内医治无效死亡，为视同工伤。

1、双拥原来的名字为“双拥工作”，是“地方拥军优属，军队拥政爱民”工作的简称。2、“双拥工作”的主要内容是处理和调节军队与政府、人民之间的关系，根本目的是增进军政军民团结，使得军民关系更加密切，着重体现了中华民族共和国和人民军队宗旨以及性质。

1、心往一处想，劲往一处使。2、土多好打墙，人多力量强。3、鱼不能离水，雁不能离群。4、一家有事大家帮。5、众人拾柴火焰高。6、不怕虎生两翼，就怕人起二心。7、团结就是力量。8、一人做事不到，二人谋事有余。9、三个臭皮匠，顶个诸葛亮。10、孤雁难飞，孤掌难鸣。11、鹬蚌相争，渔翁得利。12、漫漫人生路，友情是明灯。13、最伟大的力量，就是同心合力。14、棒打不离火烧不分。15、独脚难行，孤掌难鸣。16、一人难挑千斤担，众人能移万座山。17、一方有难八方支援。18、星多天空亮，人多智慧广。19、唇亡齿寒，唇齿相依。20、头雁先飞，群雁齐追。21、世上有亲密无间的朋友，没有亲密无间的君臣。22、多一个铃铛多一声响，多一枝蜡烛多一分光。23、去时终须去，再三留不住。24、一颗星星布不满天，一块石头垒不成山。25、与君远相知，不道云海深。26、灿烂的微笑，是四季盛开的花。27、星多天空亮，人多伶俐广。28、一花独放不是春，百花齐放春满园。29、两个协调的力量，可以分十个人的力量。30、柳条穿鱼，串连起来。31、不怕虎生三张嘴，就怕大家心不齐。32、谗言败坏真君子，美色消磨狂少年。33、天下无不是的父母，最难得者是兄弟。34、远亲不如近邻，近邻不如对门。35、一块砖头砌不成墙，一根木头盖不成房。36、箭易断，箭难折。37、众人扶船能过山。38、莫学篾箩千只眼，要学蜡烛一条心。39、一争两丑，一让两有。40、一根筷子容易折，一把筷子难折断。

轴对称图形剪纸教程如下：需要材料：剪刀、写字笔、卡纸第一步、先准备好需要使用的工具材料。第二步、接着把准备好的纸张对折。第三步、接着把折叠好的纸张开口旋转到右边。第四步、拿出笔来画出蜘蛛的身体部分。第五步、接着画出蜘蛛的几只脚。第六步、然后在身体里面画出蜘蛛的纹路。第七步，拿出剪刀把画好的蜘蛛剪裁出来。第八步，最后把剪裁出来的蜘蛛展开即可。如果一个图形沿着一条直线对折后两部分完全重合，那么这样的图形就叫做轴对称图形。例如等腰三角形、正方形、等边三角形、等腰梯形和圆和正多边形都是轴对称图形.有的轴对称图形有不止一条对称轴,但轴对称图形最少有一条对称轴. 圆有无数条对称轴，都是经过圆心的直线。

1、增加站内搜索功能，方便海外客户搜索您的产品；2、注重外贸网站英文网站中的英文翻译不能出现错误；3、给你的产品列表后面添加购物车，这更符合海外买家网络采购习惯；4、网站风格要根据行业具体设计，但应总体遵循简洁风格；5、采用左侧栏布局，方便搜索引擎收录；6、做好网站建设之后的推广计划，包含邮件营销、展会营销等。7、建立企业邮箱、企业邮局，太重要了，大量的Email产生业务，一封都不能丢失或出其它问题。保证全球收发正常，邮件系统尽量选择国外的邮件系统。同时最好选择有中继海外服务器转发功能，大陆的邮件发不过去，还可以通过境外的服务器来转发该电邮。8、专人管理、及时更新。应当指派专人，负责网站的日常维护和产品资料的定期更新。一个没有人维护、产品资料没有及时更新的网站，是没有生命力的，更谈不上对客户的吸引力。当然，应当根据公司营销策略和市场开发的最新需要，指导网站的维护和更新动作。9、重视网络营销：网站建好以后，除了日常维护更新，还应当重视网站的推销，即网络营销工作。酒香也怕巷子深。做好外贸网站的网络营销、推广，可以成为公司外贸市场营销战略的重要补充。

促进农民增收要找准着力点 第一， 利用区域特色，发挥当地优势，促进农民增收。 乡镇党委、政府处在新农村建设第一线，任务繁重。只有对照新农村建设的要求，紧密结合本地实际，宜工则工，宜农则农，宜商则商。只有把握区域特色，谋划当地发展方向。还要充分考虑当地条件，确定发展思路。不好高骛远，不急于求成。多作调查研究，集思广益，多听取广大农民的建议，找准当地促进农民增收的着力点，发挥当地优势，制定切实可行的措施，鼓励和引导农民增收。 第二， 注重经济发展，找准产业支撑，促进农民增收。 由于农村地域各异，条件不同，传统产业和新兴产业更是各有千秋。各乡镇应找准符合当地发展的产业，符合农民意愿发展的产业，不可“学样板、套模式”，更不能“麻雀跟雁飞”。只有找准自己的产业，下大力气为这些产业做好扶持工作，从基础设施建设、生产过程管理、市场营销几个重点方面做起，让农民创业有方向，增收有路子，致富有奔头。 第三， 鼓励和培育龙头企业，吸纳农村富余劳力，促进农民增收。 发展农村经济，各个乡镇各有优势，各不相同。但共同的都需要有龙头企业的带动。无论是工业型的乡镇，或者是农业种植型的乡镇、水产养殖型的乡镇，还是蔬菜栽培型的乡镇，都离不开企业的带动。因而，培育和壮大龙头企业是发展农村经济的必由之路。农村企业的加快发展，拉动了农业产业化，推进了农村工业化，使农民就地转化为工人。不但解决了农村富余劳力转移的问题，而且使他们有了可观的工资收入，关键是促进了农民收入来源的多途径增长和快速增长。 促进农民增收要落实措施注重实效 市委、市政府非常重视农民增收的问题，连续几年出台了《关于促进农民增收的若干政策意见》，今年又对新农村建设出台了许多扶持政策。这些好的政策需要落到实处。我们要把认真落实这些政策作为建设社会主义新农村促进我市农民增收的有效措施贯彻到平常工作之中。 一是优化农村经济发展环境。新农村建设首先要生产发展，生产发展必须加大投入。要鼓励和吸引民间资本、工商资本、外来资本投入农业发展和农村二、三产业。优化农村经济发展环境，“市、县要支持，重点在乡镇”。市、县支持，主要从放宽准入、融通资金方面。重点在乡镇，就要依靠乡镇党委、政府引导和激励农民创业，为农民构筑创业载体。有工业优势的，可整合资源，建设工业集中区,形成企业集聚效应。有种植业优势的，可引导农民加快土地流转，形成发展种植业的规模效应。有水产养殖优势的，可引导成立农民合作经济组织，扭转过去“光有组织，没有合作”的现象，形成规模化、合作化的市场效应。 二是注重农民增收的实际效果。农民增收，已经从前几年的减免增收转到现在的收益增收，“多予、少取、放活”，现在的重点应该是“放活”了。结合全市农村发展的情况，为了加快农民增收，应该怎样放活呢？首先，应该从土地经营方式上放活。农村的现行状况是“家家有田”，但是我们要打破“家家种田”的局面，大力引导土地使用权的流转，通过签订合同，让种田能手“租赁承包”大面积土地，实行规模化、机械化种植。让更多的劳力从事二、三产业，也就是常说的“富裕农民，必须减少农民”。其次，应从金融环境上放活。农民从事二、三产业没有资本是不行的，而靠农民原来种田的收益是无法办到的。城市有许多方式的抵押贷款，农村也应创新金融扶持方式，为从事二、三产业的农民缓解资金困难，相信农民也是讲信用的，他们会利用有限的资金做出更大的事业。 三是创新农民增收的有效途径。农民增收，也要创新增收途径。在挖掘当地资源潜力上多下功夫，当涂县园艺村今年创办的几十户“农家乐”，在当地“桃花节”、鲜桃“采摘节”期间，农民就增加了几十万元的收入。佳山乡、霍里镇的花卉苗圃业，发展相当迅速，为当地农民增收开辟了新的道路。大公圩的螃蟹从去年开始打入了香港市场，价格得到了成倍增长，养螃蟹的农民又看到了新的希望。博望镇的机床这几年来通过拓展国际市场，不仅销量上升，而且附加值大大增加，企业利润高了，在厂就业的农民职工收入也随之增加了。还有许多农民增收的新方法、新途径等着我们去发现、去开拓。只有农民增收了，农民富裕了，新农村建设的希望就成功了。

主要指标三个，附带指标有几个。 主要指标 1.净资产收益率 这是巴菲特选股的第一个指标，体现公司的盈利能力强弱的。 净资产收益率=净利润/净资产X100% 反复的是股东投入的资产在一定期间获得的利润。 如果你把这个比率放在15%以上，能排除掉90%的公司。 2.净利润率 净利润率反映公司的营业收入中，净利润的占比。 净利润率=净利润/营业收入X100% 这指标净资产收益率一样，可以跨行业对比。 3.毛利率 毛利率是看公司营业成本所占营业收入比例的高低，这是看公司的产品的希缺性和竞争性的指标。 毛利率=毛利润/营业收入 毛利润=营业收入—营业成本 附带指标： 销售收现率：反应盈利质量 资产负债率：反应公司负债高低 自由现金流：反应盈利质量 存货周转率、应收账款周转率，应付账款周转率：反应公司的资金使用情况 市盈率、市净率：反应当前估值 等等。 财务是反应一家企业经营状况最直接体现，作为普通投资者来说，我们没有专业的财务知识，但是有些基本上的知识，我们一定要了解，不然就容易踩到雷。 1. 利润表 利润表直接反应了一个公司的赚钱能力，营业收入，净利润，以及近几年的营收增长情况和净利润增长情况。 2. 资产负债表，一个公司的存货，应收帐款，应付帐款，公司负债情况，现金流，这些都在一定程度上反应了一个公司经营的良性程度。 3. 一个公司的现金流，就是一个公司经营的护城河，一个负债过高，业绩还持续增加，利润粉饰很漂亮的公司一定要回避，容易有雷。 投资有风险，我们能做的就是尽量躲开雷区，只有活着才是希望。 关于这个问题回答如下： 作为一名长期在一线分析企业财务报表的税务人，对如何分析企业财务报表有以下几点体会： 2.看财务报表要注意看前后指标数据对比情况。一是各类比率数据对比变化情况，如毛利率前后指标对比变化；二是各类财务报表指标异常数据变化情况，比如销售费用大幅变化、资本公积数据前后大幅变化、资产减值损失大幅变化等等。 总之，分析企业财务报表是一项专业性很强的工作，不仅需要扎实的财税理论知识，还要有丰富的财税工作实践经验和长期财务报表分析经验。 看财务报表主要看哪些指标？ 做为一名从事会计工作多年的老会计，很高兴回答您的问题。财务报表是对企业财务状况和经营成果的书面文件。做为股民来说研究好财务报表，不仅可以了解公司动态、挖掘潜力个股，还可以规避很多潜在的风险，也就是说可以避免踩雷，比如说像康美药业、神雾环保等个股，在暴雷前财务报表早就可以看到隐藏的风险了。三个报表包括：资产负债表、利润表、现金流量表。需要注意的是不同行业的财务报表并不完全一样，比如说金融业和制造业就有很多不同的地方，但总体上还是大同小异的，下面我重点从股民的角度讲解一下： 3、现金流量表，这张报表主要是告诉我们，在一段报表期间，公司收流入多少现金，支出去了多少现金，现金流净额是多少。我们在看这个报表时要结利润表一起看，看看现金流与净利润是否相对匹配。对于成熟公司来说现金流大幅低于净利润不是什么好事，可能是应收账款、存货等增加导致的；但对于成长创业类型公司要有一定的宽容度，因为这类公司前期投入较大，一定要区别对待。 总结：看财务报表不要太教条，一定要结合公司财务说明书进行分析，尤其是一些非经常性的增减一定要研究清楚。 近两年，一大批公司被爆财务造假，雷是一个接一个。于是，越来越多的人开始重视对企业财报的解读，就算不求带来多少投资增益，但求不再踩雷。 与此同时，伴随着监管的加强，财报披露更加规范化，财报的可读价值也随之提升。 财报是了解企业最直接有效的方法之一. 一份完整的财报，动不动就几十页，对财务指标有选择的查阅也是可以的。 至于题主说主要看哪些指标，不同的出发点、不同的角度，侧重点自然会有些许不同。 我列举几个我认为相对重要的财务科目供参考。 ...... 查看报表之前，我们首先得看一下 “会计师意见” 凡是会计师事务所不愿意发表“标准无保留意见”的，对于这样的财报，你就得持保留意见 。要是嫌麻烦的话，可以直接排除这家公司。 ...... 财务三大表：利润表、资产负债表、现金流量表。 在这三大表中，我认为以下科目至少还是应该看一下 利润表： 1、毛利率： 毛利润的大小往往代表着公司产品的市场竞争力； 2、费用率： 如果你看到一家公司毛利润不错、但费用率过高，最终其实它也就赚不了几个钱了； 资产负债表： 1、货币资金 ：这是观测企业的一个现金流情况，具体要结合行业来定基调。 2、应收账款 ：如果有一家公司账面上压根就没有几个钱，却仍然存在大量的“应收账款”，就很有可能存在一些猫腻 现金流量表： 经营/投资/筹资产生的现金流量净额，这三项应当结合起来看，来对这个公司处于什么样的阶段、状态进行分析。 比如，假如一家企业， 经营、投资净额都是正向 ，但与此同时，筹资项净额也是正向，那你就应该思考：既然 这个企业通过经营赚着钱了，同时又没有进行大规模对外投资 ，那 为什么还是筹集资金呢 ？借钱是要利息的，难不成花利息借钱回来观赏？ 财报的内容很广，如果说只能挑选少数几个科目去看的话，那我会选择以上几个。但 要更加全面的了解一家公司，更多的不仅仅是看某一个财务指标的表现，而是应该用多个财务指标进行相互验证 ，如果有逻辑不通之处，就说明这份财报可能存在一些隐性的猫腻。 财报是排除企业用的，所以首先看资产负债表。 有如下列异常的就直接放弃了： 1、应收账款占比太大的 赚的是“假钱”，账面利润很好看，但是付出的是商品或服务，收回来一堆白条，既说明在产业链中处于弱势地位，也可能说明企业经营激进风险很大，还有可能是企业向渠道压货故意造成虚假繁荣。凡以上种种，基本就排除了。想当年四川长虹就是被40多亿的应收账款一下击倒的。 2、大存大贷 账面上有很多钱，但是又向银行借了很多钱，不合常理。事出反常必有妖，一般直接排除掉。 3、数据异常 周转率、存货、在建工程等数据跟同行业相比，存在明显差异。此时要谨慎，财务原则最重要的是匹配，凡是不匹配的，要问个为什么？假如搞不清楚为什么会这样，直接排除掉好了。 资产负债表优秀而坚实的企业，可以继续看下一步。 比如看利润率如何？一般来说利润率过于低下的企业不投，生意模式太苦，赚钱艰难。 比如主营业务增长如何？一个业务没有增长甚至下降的企业不投，逆水行舟不进则退，我们只与能不断成长和创造价值的企业为伍。 比如需要不断更新设备的、折旧摊销极大的不投。我们要的是不竭的现金流，不是一堆机器设备。 净资产收益率过低的不投，比如我们可以要求roe常年维持在15以上。拉长时间看，你投资于一家企业的收益跟企业的长期净资产收益率持平。 主要观测指标就是以上这些吧，不过要强调一下的是，看财务数据不能呆板的只看财务，实际上各行各业都有其特点，呈现出来的财务特征也各不相同，要从企业经营特点出发，再对照同行业的竞争对手来衡量，才能得出正确的结论。 财报各种数据都有，不同的人看财务报告的数据不同，以招商银行股票为例， 有季报，中报，年报 主要是前面几个作参考。 财务数据只是一个方面，还有其它一些数据，大盘走势， 社会 新闻相关报道，大数据等。 看财报主要看哪些指标呢？ 不是大牛。简单地说说我的一些做法，供参考： 一、利润表。主要看营业总收入与净利润的増减情况，计算毛利率、净利率、核心利润（后述），并与同期比较。从中分析公司生产经营及盈利是否正常、有效，以及产品市场竞争力和核心利润水平。 二、资产负债表。1、比较资产总额与负债合计与同期有无过大变动。估算一下资产负债率。正常的资产负债率要计算平均资产占用数，比较麻烦。这里可以用期末数或期初与期末之和的二分之一代替。看负债是否合理。理论上工业企业不应超过70%警戒线。2、计算流动比率，公式为：流动资产总额÷流动性负责总额。比率应大于1。3、核对应收账款、预付账款与同期的变化，看有无异常变动，并将此与应付账款及预收账款比较。从中分析应收账款的合理性以及公司产品在市场的适销情况。 三、现金流量表。主要看经营活动产生的现金流量净额。将该数据与利润表中的经营利润作一大概（准确的应该用核心利润，后述）比较，数据大于或接近经营利润，表示经营活动获得的利润是有现金流支撑的真金白银。如果差额很大甚至是负数，就说明卖出去的产品是一种赊欠，并未收到现款，利润也是注水的，不可持续的。 四、计算净资产收益率。将利润表上的净利润除以资产负债表上的净资产（所有者权益）计算出净资产收益率。判断公司的资本获利能力。该指标是公司最重要的指标，可以与所有不同行业的公司进行横向比较，也可以与银行存款利率、国债利率比较。来判断它的获利能力。该指标越高越好。如果比国债低，就是个微利企业，是不可投资的。 五、计算核心利润。根据利润表上的数据计算。公式为：核心利润=毛利—三项费用—营业税金与附加。（三项费用包括销售费用、管理费用、财务费用）。将经营活动产生的现金流量净额除以该核心利润，比值1.2—1.5比较合适。 七、建立动态分析表。对少数重点项目、指标如营业总额、净利润、毛利率、核心利润、应收账款、资产负债率、经营现金经流量等列表，进行趋势分析。报表上有本年度和上年度的两年数据，应以此为基础，再补上前几年的相同数据，逐年积累。最好有五年，起码有三年。对几年的数据连续动态比较，就能更有效地对数据的合理与否加以判断。 八、利用审计报告。审计报告是公司财务报告是否真实合法的证明书 ，应有效加以利用。审计报告有五种类型，只要不是第一种无保留意见的，对其他四种类型中的所有解释、说明段的内容都要审阅，并结合财务报告尤其是附报资料弄清事实真相。 如果要选取一只股票进行投资，上述分析研究是最起码的，慎重的还要通过国家统计局、发改委等网站了解相关的宏观经济发展趋势、政策，产业发展阶段、前景，通过董事会报告了解公司的高管及发展战略等。 必要时还要实地调查考察。对于已经持有的股票，或只需知道大概情况的，那么用前面几步简化一点也就可以了。 你就假装自己是丈母娘，这家公司就是你未来的女婿。 那么，从公司的财报，就可以看出这个女婿值不值得让你把女儿嫁给他了。 首先，肯定要问：小伙子，有没有房，有没有车啊？ 小伙子说：有房，付了100万首付，要还200万贷款。有车，20万全款。 这就对应公司的资产负债表。 这是网上随便找的一张资产负债表，左边就是资产总计，还有很多细分，就像人一样，有房子、车子以及买的各种东西，当然还有现金对应着里面的货币资金。 负债呢，就像这位女婿从银行贷款，就对应着右边各类项目。 你作为丈母娘一看，满意了，小伙子有房有车，虽然还要还房贷，但还是相当不错。 当然，还得继续问呀：小伙子现在做什么工作，月薪多少呀，每个月能攒下多少钱呐？ 他虽然有房有车，万一是个无业青年，坐吃山空这也不行，对不对？ 这就对应着财报的利润表。 依然是网上找的一张利润表，最上面的就是公司的营业收入，去掉各种营业成本，就是剩下的净利润，就好比他每个月发了多少工资，去掉房贷、水电、物业、吃喝拉撒，攒下来的钱。他攒下来的钱越多，你作为丈母娘把女儿嫁给他越放心对不对？ 有房有车有工作了，你作为丈母娘肯定也很满意了对不对?那现在来谈谈彩礼吧。小伙子到底能拿出多少钱来呢？ 这就对应着公司的现金流量表。 终于到了罄竹难书的“彩礼”项目了，现在你是丈母娘，你就非要看看这小伙子能拿出来多少彩礼。（虽然拿不到） 为什么非要看现金流量表呢？还不是因为现在的公司吹牛的太多了，开口就是几百亿的项目，可是浪潮褪去，原来都在裸泳。 现金流量表就是用来看看你账上到底有多少钱在流动，花出去多少，收回来多少。别张嘴就是几百亿的项目唬人啊。 看完了这些，差不多可以放心了。这小伙子有房有车，月入好几万，还有不少存款。是个万里挑一、难得一见的好小伙。就可以考虑结婚（投资）了。 看公司财务报表都应该像丈母娘看女婿一样严格，虽然有时候很麻烦，但这可是和钱息息相关的，不得不小心呐。 各位大牛看财报主要看哪些？ 我之前做集团总裁助理工作，每个月、每半年或每年都会给集团老总写数据分析报告，不光要分析财务数据、还要看运营数据。这些数据是过去发生的事项的结果表现，会从中暴露一些问题，也能找到一些规律，今天分享一下自己的经验。 一、先看指标完成情况。这包括半年和全年公司各项指标完成情况。 指标完成数据是公司各项管理、运营工作落实情况的结果体现。包括：利润、主营业务收入、毛利、成本费用、存货、应收账款、应付账款、现金流等相关数据。主要通过各指标与去年同期对比、近3年数据变化、各项指标之间的数据对比关系等。有纵向数据对比，也有横向数据对比。通过一系列的数据变化，找到问题所在。比如：利润未完成企业目标，较去年下降10%，存货较去年同期增加20%，库销比比去年增加了20%，意味着公司产品研发、销售及资金周转等方面以后就会有很大压力。 二、利润表 这是一个企业非常重要的因素。没有盈利能力的企业是无法生存的。如果企业的营业利润率一直保持比较高的水平，那就说明企业持续保持赚钱的能力，是值得投资的。 三、现金流量表 这个其实比利润更重要。很多企业账面利润是正值，却没有现金，这样的企业是支撑不了多久的。企业只要资金链一断裂，也就是说没钱了，那就没法保证企业的正常运营。无法投资做产品研发、无法保证渠道建设，那企业也就无法再生存。只要企业有钱，那就有东山再起的机会，如果一个企业利润值再好看，就是没钱很快就会倒下。 四、资产负债表 一个企业的资产存在状况、负债情况都会体现一个企业是否是良性经营。比如：如果企业存货量过大，占据资产量大，对企业资金运营造成很大影响。降低价格处理库存，直接影响企业利润率。库存积压会导致企业资金周转不灵。企业银行存款中贷款数额大，与企业主营业务收入不匹配，那这个企业也非常危险。 一个企业是否良性 健康 发展，主要就是看企业各项指标数据的变化，看它们的增长率，尤其是利润增长率、主营业务增长率、净资产增长率、市场占有率增长率、存货周转率、应收账款率等。这都是基本的企业运营数据，保证企业能正常运转。而企业新产品研发投入等指标数据可以体现企业家的格局以及企业未来发展的潜力。

3G工程师就是从事3G通讯技术行业的工程师.职位描述：3G工程师包括3G无线软件开发工程师、3G无线研发质量工程师和3G无线网络规划、优化工程师等。前景预测：业内专家分析指出.通信行业3G标准投入运营以后.每年将为我国创造80万至100万的新增就业机会。既懂互联网又掌握电信技术的人员将成为企业新宠。需要哪些素质：由于3G技术对手机软硬件高级开发工程师有着非常高的要求，就一般企业而言，3G工程师必须拥有通信、电子类专业本科以上学历，熟悉移动通信原理及微波通信技术，能熟练使用C或C++语言编程，具有丰富的数字电路设计或硬件开发工作经验，或者具备CDMA、GSM或TD-SCDMA、WCDMA等手机软/硬件开发经验等。从3G对人才素质的要求来看，目前高校培养的应届毕业生似乎难以符合市场的要求，事实上，3G行业相关的服务企业也更加倾向于从通信行业从业人员中进行招聘。但这并不意味着大学生就没有入行3G的机会，通过学历教育打下的深厚基础，再辅以职业培训，大学生们还是能够在竞争激励的3G职场找到属于自己的一席之地。国家信息产业部于2006年9月，在全国通信行业启动了3G职业资格认证及培训工作。麻烦采纳，谢谢!

关于读书小报的内容可以以人类学习的源头作为开头，强调学习的好处，最后总结学习要用科学的学习方法。1、人类学习的源头人从出生到死亡学习从未间断，从哇哇学语开始慢慢通过学习了解这个世界。2、学习的好处学习作为一种获取知识交流情感的方式，已经成为人们日常生活中不可缺少的一项重要的内容，尤其是在二十一世纪这个知识经济时代，自主学习已是人们不断满足自身需要、充实原有知识结构，获取有价值信息，并最终取得成功的法宝。扩展资料：名人读书1、鲁迅嚼辣椒驱寒，鲁迅先生从小认真学习。少年时，在江南水师学堂读书，第一学期成绩优异，学校奖一枚金质奖章。他立即拿到南京鼓楼街头卖掉，然后买了几本书，又买了一串红辣椒。每当晚上寒冷时，夜读难耐，他便摘下一颗辣椒，放在嘴里嚼着，直辣得额头冒汗。他就用这种办法驱寒坚持读书。由于苦读书，后来终于成为我国著名的文学家。2、唐宋八大家之一的苏东坡，年轻时自认为已无书不读，便大书一联：“识遍天下字；读尽人间书。”后经一老翁指点，遂改成：“发奋识遍天下字；立志读尽人间书。”3、郭沫若曾写过一副读书联：“读不在三更五鼓，功只怕一曝十寒。”意思是说，读书要靠平时下功夫，不能一心血来潮就加班加点搞突出。要想获得成功，必须锲而不舍，持之以恒，决不能时而勤奋时而懈怠，三天打鱼两天晒网。

可以偏向于计算机专业，教育技术专业出来可以去做劳技老师。老师又作教师是一种职业，古已有之，指传授学生知识的人员，有各种教育类型（幼儿老师、小学老师、初中老师、大学老师等）；也泛指在某方面值得学习和能够给大家带来一定正确知识和指导，有能力的人。相关节日是“教师节”。在古代旧时，老师多称为：“师父、夫子、教书先生、学究、讲郎等等”。和老师相似的职业有讲师、教练、教授、教员、博士等。2016年，我国各级各类学校专任教师数为1578.2万人，其中，普通小学专任教师为578.9万人，初中阶段专任教师为348.8万人，全国幼儿园专任教师数为223.2万人。全国特殊教育专任教师数为5.3万人，全国普通高中专任教师173.3万人，全国中等职业学校专任教师为84.0万人，全国普通高等学校专任教师160.2万人。2019年12月，教育部等七部门印发《关于加强和改进新时代师德师风建设的意见》的通知。我们平时虽然称呼学校里某教师为“某老师”，但这里的“老师”其实是教师这种工作，教书是其基本功能。明清以来，一般称教师为“先生”。直至19世纪末，辛亥革命元老中国现代教育奠基人何子渊等将西学（美式教育）引入中国，创办新式学校后，便开始在《学生操行规范》里面明确将教师称谓定义为“老师”。但绝大部分学生约定俗成将“先生”改称为“老师”，则是从国民政府时代开始，并一直沿用至今。

Three heads are better than one.

一、生产安全事件分为五类，限制事件、医疗处理事件、急救案件、经济损失事件和未遂事件五类。(1)限制工作事件是指人员受伤后下一个工作日也可以工作，但不能在全班完成的工作单位全部工作或全临时工完成的；(2)医疗处理事件是指人员受伤需要专业医务人员进行治疗，不影响下一次工作的；(3)急救箱事件是指人员受伤只需一般处理，无需专业医护人员治疗，不影响下一班工作情况；(4)经济损失事件未造成人员伤害，但直接经济损失不足1000元的；(5)未遂事件是指已发生但未造成人员伤害或直接经济损失的情况。二、安全事故等级（一）特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故。（二）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故。（三）较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。（四）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。法律依据《中华人民共和国安全生产法》第四条　生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度，加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度，改善安全生产条件，加强安全生产标准化、信息化建设，构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，健全风险防范化解机制，提高安全生产水平，确保安全生产。平台经济等新兴行业、领域的生产经营单位应当根据本行业、领域的特点，建立健全并落实全员安全生产责任制，加强从业人员安全生产教育和培训，履行本法和其他法律、法规规定的有关安全生产义务。第五条　生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。其他负责人对职责范围内的安全生产工作负责。

在一个平面内，有一组邻边相等的平行四边形是菱形。菱形具有平行四边形的一切性质；菱形的四条边都相等；菱形的对角线互相垂直平分且每一条对角线分别平分一组对角。更多关于菱形的对角线互相平分吗，进入：https://m.abcgonglue.com/ask/0d73161615834503.html?zd查看更多内容

新型建筑材料有免蒸泡沫混凝土砌块砖、水泥发泡外墙保温装饰一体板、水泥发泡轻质复合隔墙板等。1、免蒸泡沫混凝土砌块砖：泡沫混凝土砌块，又被称之为免蒸压加气块是加气混凝土砌块之一，其外观质量、内部气孔结构以及用途等都跟蒸压加气混凝土砌块类似。不仅是新型节能环保墙体材料，而且还具有质轻、抗压抗震性良好、不开裂、使用寿命长等优势。2、水泥发泡外墙保温装饰一体板：将装饰与保温施工合2为1，不仅节省了施工工序，而且还缩短了施工时间，跟传统保温方法相比，缩短60%的工期，施工效率提高1倍。通过先进安装体系与墙体相互配合，形成了低碳节能、防水、防霉等美观效果。3、水泥发泡轻质复合隔墙板：采用水泥发泡作为芯材制成，具备隔音、防火等特点，而且是新型隔墙材料之一。主要用于建筑内外墙、屋面、围墙等隔断填充，不仅加快了建设速度，而且还降低了工程造价，有效提高建筑使用面积。 别墅大师为你提供当地建房政策，建房图纸，别墅设计图纸;别墅外观效果图服务，千款爆红图纸任你选：https://www.bieshu.com?bdfc

高考祝福成语如下：1、马到成功。2、飞得更高。3、直取苍龙。4、光耀门楣。5、喜气盈门。6、旗开得胜。7、金榜题名。8、心想事成。9、梦想成真。10、拨云见日。11、鱼跃龙门。12、不负青春。13、志存高远。15、旗开得胜。16、水到渠成。17、一帆风顺。18、光宗耀祖。19、六六大顺。20、七星高照。21、八面威风。22、八方来运。23、时来运转。24、九九洪福。24、十全十美。25、百事称心。26、朝气如虹。

盈利指标

　　 1.2021年社区委员工作计划 　　一、拓宽党建工作思绪，打牢基本建立 　　年内新建党员服务站，以此为载体发扬党员的前锋榜样效果。坚持党支部，居委会收集平台，应用免费博客公开公示两委会动态，寻求居民对社区的意见。 　　二、健全组织，增强内部治理 　　进一步规范各项工作运转机制，增强内部治理，做到机构健全，准则完善，分东西体，任务明确。 　　三、持续做好社区民政、残联、老龄、双拥工作 　　对社区的坚苦群体赐与力所能及的协助，对社区的弱势群体老年人做好政策福利的处理，一心一意做好为残疾人服务的工作，开展一帮一扶持活动，按期走访慰劳。认真学习体会拥军喜欢民与拥军喜欢民文件和精神，关怀军属，准时按期走访。 　　四、做好方案生育、妇联工作 　　以宣布道育为先导，让居民们清醒地认识具体增强我国人口方案生育的主要性和紧迫性、宣传科学、文明、提高的婚育观念，发明优越的人口情况，做好好处导向政策的落实工作;做好方案生育工作的计算，精确把握育龄妇女的底数，实时上报信息，对重点人实时入户察访孕检，送具上门。 　　五、依据居民的需要求社区的才能，开展丰厚多彩的活动，有针对性的开展特征活动。 　　在社区内多发掘文艺主干，为社区文艺活动的开展做好预备工作，还多方面地丰厚社区居民的业余文明生活。发扬社区意愿者的榜样带头效果，在社区开展宣传工作，推进移风易俗，果断清除各类歪风邪气，为社区居民发明一个优越的生活情况。 　　六、共同办事处综合管治中心，做好社区综合管治工作 　　1、坚持健全社区各项综合管治工作准则，充分发扬居委会的本能机能效果，深化居民，为大家处理疑问问题。 　　2、应用条幅、板报进行普遍的法制宣布道育，加大禁毒宣传力度。坚持"提高认识、教育为先、严厉打击、全员收戒、综合管治"的方针，扎实推进"无毒社区"工作顺利完成。 　　3、增强对外来人口的治理，切实做好活动人口的查询、注销治理服务工作，使活动人口的治理做到了规范有序。 　　4、认真落实社会治安综合管治各项办法，无赴区级及区级以上集体上访。 　　七、加大社区的情况卫生整治力度。 　　在社区内对分歧的人群进行分歧的教育，大力宣传社区内制止乱推乱放，维护情况大家有责，提高居民保护情况的认识，自觉维护社区情况。 　　八、劳动保证工作 　　1、深化居民，充分调查和把握社区内下岗赋闲人员的就业意向。 　　 2.2021年社区委员工作计划 　　20XX年我们将继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指引，以科学发展观统领经济、社会发展全局，进一步优化产业结构，坚持发展为人民、发展依靠人民的原则，全面推进社会各项事业发展，不断加强精神文明建设和民主法制建设，社会治安形势进一步好转，建设和谐富裕新社区。 　　一、继续抓好“双创”工作，不折不扣完成镇委和镇政府下达的各项任务，首先协助镇政府抓好灶头片新农村特色村建设的工作，按照高规划、高起点的建设要求，结合灶头的实际情况，突出特色建设，同时计划在西岸村、小塘岗村、承上村开展创建社会主义新农村工作，年初尽快完成3条村的规划，通过宣传发动，尽早动工创建，全面推进社会主义新农村建设。 　　二、坚持以经济建设为中心，积极带领全社区党员群众发展农村经济。针对目前经济生产低迷，农民收入降低，农业生产原料价格偏高等问题，大力发展现代农业，引导农民发展“三高”农业生产，积极开展农业生产新技术、新品种的引进和农业科学技术的普及工作，引导农民的集约化经营发展。同时进一步深化农村股份制改革和农村财务改革。继续加大对农业和水利基础设施建设的投入。努力提高居村两级集体经济收入，积极探索村级集体经济发展的路子。 　　三、加强对城区管理工作的力度，加强环卫、绿化队伍的建设，加强领导，责任到位，确保城区街道整洁，树木常青。 　　四、加强人口与计划生育管理工作，居委会干部坚持分片包干责任制，在管理好本地人口计划生育工作的同时，加强对外来流动人口的管理，努力完成上级下达的人口与计划生育各项工作指标。 　　五、加强社会治安综合治理，群防群治。在有条件的村建立安全文明小区，减少刑事犯罪等案件的发生，确保社会治安稳定。 　　六、加强党组织基层建设。首先，居委会干部要加强学习，提高整治思想和政策水平。抓好党总支部的思想、组织和作风建设，团结协作，积极开拓进取。发挥集体智慧，为发展经济社会及社会各项事业提供新思路，同时协助镇委开展“固本强基”试点建设工作，积极开展创建活动。其次要巩固深化农村党组织规范化建设成果，加大村小组党支部建设力度，凡已创建新农村的村小组党支部有党建活动中心，充分发挥党的先锋模范作用，积极发展优秀青年入党，为基层党组织培养后备干部。 　　七、加大力度抓好精神文明建设，坚持对居民进行爱国主义精神及“爱我白坭，爱我富景”的集体主义精神教育，加强法律教育，提倡团结和睦，互助互爱，共同富裕的精神，要丰富社区的文化生活，推动移风易俗，坚决扫除村中的各种歪风邪气，为社区居民群众创造一个良好的劳动、工作、生活环境，促进居委会的全面进步。 3.2021年社区委员工作计划 　　一、进一步健全组织网络，夯实科普工作基础； 　　社区将在xx年创建“市级科普示范社区”的基础上，进一步建立健全社区科普组织网络。进一步完善科普工作领导小组，继续以社区主任牵头总负责、社区其他干部成员共同参与实施的科普工作机制；进一步充实壮大“科普志愿者服务队伍”，以科普志愿者带动周边社区群众树立崇尚科学破除迷信的决心与信心；并依托辖区内企事业单位及共建单位，由社区牵头组织邀请卫生、文化、科技、教育等多方面专家、学者，深入到社区及社区居民家中开展多样、生动活泼的科普文化宣传及文娱活动。 　　二、进一步加强宣传力度，营造浓郁的科学文化氛围； 　　社区以活动室为社区活动主阵地，以文化宣传栏、宣传橱窗、黑板墙报、科普画廊等作为辖区宣传载体，在辖区内各居民楼道广泛张贴科普知识宣传海报，架设宣传横幅，定期组织科普志愿者上门宣传讲解家居实用“科学小秘密”，在全社区营造科普宣传的浓郁氛围。 　　三、开展丰富多彩的科普活动，提升辖区整体科普水平； 　　1月份结合冬季特点，开展防火防盗的普及宣传； 　　2月份结合春节特点，开展宣传xx爆竹禁放工作； 　　3月份结合综治宣传月和“3.15”消费者活动日，开展法律咨询服务； 　　4月份结合计划生育的特点，开展优生优育科普知识宣传； 　　5月份结合“五一”劳动节的特点，开展安全生产的宣传活动； 　　6月份结合“六一”儿童节特点，开展青少年科普知识讲座； 　　7月份结合党的生日，开展革命传统教育； 　　8月份结合“八一”建军节，开展国防知识讲座； 　　9月份开展食品卫生知识宣传活动； 　　10月份结合国庆节及九九重阳节，开展爱国主义的教育和尊老爱幼品德教育； 　　11月份开展“生活小窍门”知识讲座； 　　12月份开展“艾滋病”防治工作宣传及禁毒知识讲座； 　　20xx，我社区将继续以党的精神为指引，发挥社区的优势职能，为促进社区居民科学意识的进一步提升，争创“省级科普示范社区”继续迈进！

如果你在为外贸网站的引流头疼，很多方式和手段都想用，但精力有限，找到最适合自己的方式，深入研究，才会有令人满意的结果。1.关键词搜索——挖掘搜索关键词的潜在用户如果你选择稳定投放引流，可以试试SEO推广，但相对来说周期长、转化慢。想短期见效的话，还是要用GoogleAdwords，精准迅速，当客户输入关键词检索的时候，就会获取相关的信息，那我们要注意做好三个方面：1.选择要投放的核心关键词、Google下拉关键词；2.编写详细的附加信息、广告文案；3.学会看消费人群、受众特点等数据效果。2.社交媒体营销——开发用户和投放广告社交媒体平台有很多，主流的Facebook,Instagram，Pinterest等，B2B的社交媒体营销更推荐Linkedin，B2C零售可以选择Facebook，时尚类、美妆类的产品通过Instagram和Youtube营销再合适不过了。其中社交媒体营销有免费和付费两种：免费的玩法包括私信开发客户，加入相关群组，积累一定的数量，往网站引流，并分享网站上的文章。付费玩法就是广告营销，社会媒体平台的广告属于信息流展示广告，主动推送给用户看，设置好用户受众，精准投放。Facebook广告是为外贸网站引流的最佳渠道之一。但需要一定预算以及测试时间，测试产品并找到转化率最高的产品。突出与激发冲动型消费是Facebook广告图片的最重要的特征，让客户留意到我们的图片，多次测试，把最能激活客户购物欲望的图片作为展示图。目前Ueeshop自建站平台作为国内首家完成Facebook店铺技术对接，实现网站+Facebook店铺同步；实现品牌推广与用户转化同步进行。填上FacebookID即可进行Facebook推广数据追踪和分析；多个社交账号可直接登录网站并进行购买产品；支持多样式分享按钮，一键分享网站产品到各大社交平台，Ueeshop自建站平台全方位玩转网站引流营销。3.EDM营销——电子邮件营销，轻松获得大流量作为外贸网站，email资源影响流量。如果通过以前在其他平台或者第三方平台积累到一定数量的客户电子邮件，那么可以尝试制作一个产品邮件来引流，但是注意营销频率不宜太高，避免引起反感。4.实时更新——引导鼓励用户在网站产品页面评论为什么要做产品页面留评论呢？你的网站页面一旦被Google检索收录以后，它还会经常来访，确定你的网页是否有更新。网站产品更新较少的时候，产品评论更新则是最好的方法。海量模板免费更换、多功能插件、专业的服务让Ueeshop自建站平台成为了很多外贸网站经营的首选方式，尝试与坚持，投入最合适的引流方式用在自己的网站上！

本专业培养德、智、体等全面发展的、具有理论基础扎实、专业口径宽、适应性好、能力强、综合素质高，掌握坚实的通信技术及相关专业学科理论，能从事通信系统及设备的使用、维护、管理及在国民经济各部门和国防工业中从事开发、应用通信技术及设备管理的高级技术人才。 二、课程设置 主要的课程体系包括： 1、公共基础课程： 主要包括高等数学、英语、大学语文、体育、政治理论等课程。 2、专业基础课程： 电路分析基础、信号与系统、电子电路基础、数字电路基础、通信电路、电子线路 CAD、通信原理、电子技术实验、电子技术课题设计、单片机原理及应用、数字信号处理、电磁场微波技术与天线、现代通信技术等。 3、计算机类课程： 计算机文化基础、C语言、多媒体应用技术、数据库应用等。 4、专业课程： 程控交换、通信网与接入技术、移动通信原理与应用、卫星通信系统、光纤通信等课程。 5、专业限选课： 网络系统工程、电子测量、网页设计等课程。三、修业年限 ： 三年制专科

读书小报的内容如下：1、谁都不会死读一本书。每个人都从书中研究自已，要不是发现自己就是控制自己。2、看书不能信仰而无思考，要大胆地提出问题，勤于摘录资料，分析资料，找出其中的相互关系，是做学问的一种方法。3、好的书籍是最贵重的珍宝。4、读书是学习，摘抄是整理，写作是创造。5、我读书越多，书籍就使我和世界越接近，生活对我也变得越加光明和有意义。6、读书而不能运用，则所读书等于废纸。7、读书破万卷，胸中无适主，便如暴富儿，颇为用钱苦。8、读书之法无他，惟是笃志虚心，反复详玩，为有功耳。9、读书务在循序渐进；一书已熟，方读一书，勿得卤莽躐等，虽多无益。

智能手机发展至今已有数十年了，得益于硬件配置的不断完善，各大厂商都开始在系统层面上发力来了。作为软件的核心，操作系统直接关乎到我们使用手机的体验，这两年从EMUI、MIUI、 ColorOS、 Flyme、OriginOS等定制化操作系统的大更新来说，不管是在交互逻辑、UI设计、动画、流畅度等方面都趋向于完美了。 日前，中兴手机也官宣了其定制系统MiFavor UI将 迎来一次脱胎换骨的改变 ，并且正式更名为MyOS，要用更智能、更年轻化的UI设计和功能优化，为大家呈现更好的使用体验。在定制化操作系统中，虽说中兴的MiFavor UI一直以“轻快”为核心，但真正用心体验之后，给人的感觉就十分的笨拙，一点都不“轻快”，不“智能”。 这次中兴突破固有的思维，大刀阔斧的改UI设计，将无拘无束的设计灵感注入系统中，提升整体的视觉体验，带来个 更加年轻、有活力，且独一无二的 MyOS。 今天，中兴手机再次预热 MyOS ，并且介绍了新系统的一些主要亮点。 首先就是桌面UI，这也是 MyOS带来最大的变化之一，这个桌面给人的第一感觉有点像OriginOS的华容网格，但是又有中兴自己的设计理念以及韵味在里面。 这是一个可玩性极高的桌面应用，更准确的说，它像一个个性化的抽屉，想放什么就放什么。 最让我感到震惊的就是界面下沉，从图标、主界面、操作界面层层递进，那种空间感、纵深感，沉浸感，在一个平面内呈现出来，大大的提升了视觉体验。 MyOS 还带来了流光屏、聚光应用集、灵犀小窗等特色功能。 不得不说这次中兴新系统 真的带来 脱胎换骨的改变，单单从预热视频上就让人感到震惊。全新的 MyOS体现了一种鲜明个性和自我态度的表达，也更贴合Z世代的我们表达偏好与自我认知。 从中也可以看出，今年中兴正在做出面向年轻化的改变。 全新个性化手机系统MyOS，在3月30日召开的中兴S30系列发布会暨新品成团之夜后，将陆续的推送至中兴机型。手上有中兴手机的朋友，期待一下吧！# 科技 快讯# #数码圈八卦#

初中语文教师与初中信息技术教师区别为：老师分类不同、教学科目不同、教师资格证不同。一、老师分类不同1、初中语文教师：初中语文教师是主课老师。2、初中信息技术教师：初中信息技术教师是辅课老师。二、教学科目不同1、初中语文教师：初中语文教师的教学科目为语文科目。2、初中信息技术教师：初中信息技术教师的教学科目为信息技术科目。三、教师资格证不同1、初中语文教师：初中语文教师需要语文教师资格证。2、初中信息技术教师：初中信息技术教师需要信息技术或通用技术教师资格证。