主人公是新中国第一支特种兵部队的教练，女朋友在越战中牺牲，女朋友有个妹妹，两人都很漂亮，还有个女儿

温良恭谦让 Temperate modesty仁Benevolence 义loyal 礼politeness 智wisdom 信honesty连在一起的我不会

温良恭俭让。温，和厚也。良，易直也。恭，庄敬也。俭，节制也。让，谦逊也。五者，夫子之盛德光辉接于人者也。让我直白的说就是：温柔，善良，恭敬，勤俭，谦让。这些美好的品质，我们可能没有做足，但是我们始终都在要求自己行走在这条线上。 而在冠冕堂皇面目之下的李老师竟给了我们重新以定义：温暖的是体液，良莠的是体力，恭喜的是初血，俭省的是保险套，让步的是人生。 教之以事而喻诸德也，为师也。传德是为人师表的灵魂，“李老师”此之类人，谓其师也，简直是侮辱为人师者。他们是人渣中的渣滓，身体侵犯身体，诱奸者“谆谆教诲”，扼杀了自尊与灵魂，我所能想到的最极致的残忍，无非就是厕所间露出头的校长望着蹲在地上无助哭泣女孩的那一抹邪笑，而在林奕含的字里行间，那种可怕让你毛骨悚然，我仿佛亲眼目睹了这场悲剧，感性的讽刺与绝望交织在一起，无能为力。。。花一样的年纪本应如诗如梦般，结果被捅破，乐园不复存在，无时无刻都有被阴影挟持的恐慌，无疑，自缢才是最好的解脱。 强暴，性侵，没有一个定义比“房思琪的初恋乐园”更让人印象深刻，让人心酸又充满讽刺。我们是多么幸运，不用接触，就可以看到世界的背面，未曾切身，没有痛苦，前车之鉴让我们学会了更好的去保护自己，女性群体作为这个社会的弱势群体，我们会遭遇各种法律约束之外的伤害，所以我们应该变得更加坚强，去抵抗社会的暴力。

1、出自姜姓，为炎帝神农氏之后裔，齐太公后裔孙高傒而来，以邑为姓。据《元和姓纂》所载：“姜氏，齐太公之后，至文公子高，高之孙高傒（人称傒公），食采于卢，今卢县也，因姓卢氏……”。西周时炎帝后裔姜尚，字子牙，因辅佐周武王兴周灭商有功，被周公（周武王之弟）封于齐，有太公之称。春秋时代，齐太公的后裔高傒食采于卢，“因邑为姓”，故其后裔姓卢也。此居卢姓主要来源之首位。2、出自复姓改单姓为卢氏。据《通志·氏族略》所载，春秋时代，齐桓公之后，有一支取卢蒲氏，后来改成姓卢；又据《魏书·氏族志》所载，北魏孝文帝改鲜卑复姓吐伏卢氏、伏卢氏、卢浦氏、莫卢氏为卢姓。是为河南洛阳卢姓。还有一支取“葛卢”为姓的，后来也改姓为卢。3、古代我国北方少数民族鲜卑族拓跋部有姓“莫芦”的，后来改为姓“芦”，再后来则去掉草字头，归于卢姓。又有少数民族姓“吐伏卢”、“豆卢”或“奚什卢”的，也改为姓卢。4、出自他姓赐卢氏。据《隋书·卢太翼传》所载，隋炀帝赐河间人章仇（复姓）太翼姓卢，很有才华，备受隋炀帝看重，受赐姓“卢”，子孙也就随之归于卢姓。此支是为河间郡（治今河北献县东南）卢姓。5、出自他姓改卢姓。如祖籍河北省范阳（后望于河南省光山）的雷姓人氏在北周之初改为卢姓；唐代有三原（后望于陕西省三原）的闾姓，经当朝皇帝特批，改姓为卢。6、春秋时代的庐子国，有人以“庐”为姓，后则改为卢。 卢姓迁徙分布：卢姓的发源地在今山东省长清的西南，春秋时在齐国繁衍，自“田氏代齐”后，卢姓便散居燕秦之间。秦时，有博士卢敖在涿郡定居，世称涿郡卢氏。秦末，卢敖裔孙卢绾随汉高祖起兵反秦，因功封燕王，封国在涿郡，后涿郡卢姓又称范阳卢姓，为五大望族之一，历汉魏南北朝隋唐千余年而不衰。与此同时，有卢姓已迁至宁夏固原与甘肃平凉间地，以东汉王卢芳为始祖。而传自齐桓公的那支复姓卢蒲，改卢姓后亦在涿郡繁衍。西晋末年的永嘉之乱，导致卢姓大举南迁，卢氏大族有随晋室南迁于江浙一带；又有一支卢姓北上辽沈，后发展成为辽西卢姓大族，此支卢姓，为后魏太保，录尚书事卢鲁元（昌黎徒河〔今辽宁省锦州〕之族所在）。唐代卢姓称盛于黄河流域，唐宪宗时有卢姓入闽粤。据《始兴范阳卢氏五修族谱》所载，迁居南京的范阳后裔卢富，率子孙迁江右虔化县（今江西省宁都），曾孙卢光稠平黄巢起义有功而封开国侯，其次子的八世孙迁居福建蒲田、考满。其支派有十七郎迁居广东东莞，而在此以前，有奇女子卢眉娘已名闻粤乡，据文献，她是广东省南海人，可见在唐代时，卢姓在北方已称盛于黄河流域，其中以河南繁衍最为著名，南迁则主要繁衍于江西、江苏、四川、福建、广东一带。元明清之际，卢姓已遍及全国大江南北，长城内外。卢姓人氏，作为中国的炎黄子孙，得姓较早，加之源于山东，后又沿着黄河，在河北、河南繁衍发展，现如今卢姓已遍布全国，尤以广东、河北、广西等省区多此姓，三省区卢姓约占全国汉族卢姓人口的百分之四十八。卢姓是当今中国姓氏排行第四十二位的大姓。人口众多，约占全国汉族人口的百分之零点四七。1 仁义礼智信，温良恭谦让2 雅溪卢氏家乘：始启亿肇绪，千万友俊怡，福寿仁义礼，志贞亨豫宜，泰道端谦顺，明良茂广宗，恭临安庆泽，光显本原隆。续排字目：慎修思惇叙，钦让协和雍，绳武昭嗣服，有壳燕诒丰，培元钟英秀，植德绍芳徽，济美承昌祚，忠清懿范垂。辈分字目17世起：尧仲洪懋光，士人永树炳。续增辈分字目：炳正念湻秀，熙嘉全汉东，烈世钧求本，焕玉铭泰松。3 锦溪卢氏重修宗谱：端、和、恺、悌、谦、孝、敬、慈4 锦溪卢氏重修宗谱：排行：百千万贵俊，顺善启仁贤，永远承宗义，端和恺悌谦，孝敬慈忠信，恭俭礼让廉，德业应时盛，纲常伦纪全。字辈：特志元成兆，本良尚孟朝，如汝存继明，光大启人文，学士世瑞显，英才允济昌，秀美希洪茂，方正锡康祥。5 清献公支下金荣公英华世系31世起：载、昌、隆、吾、朝、应、永、大、国、必、兴、发6 润州开沙卢氏宗谱：东分18世起：家世兆兴克昌厚西分17世起：树光培金润东其长总派25世起：中正广大启秀发祥7 白竹卢氏宗谱：泰继尹克完，成明尚怡进（复），谦孚衡豫升，鼎丰临观有，济师益咸萃，壮泽需同节，晋履渐归家，随颐大贲井8 卢氏宗谱：积千、余伯、庆禺、德亨、泰道珍尚、和叙采弥恭礼定其亮辐、端资瑀庸方茂时原宁祐、宏钜平交权远永正志仕允、任福善崇盛绍宾本进兴禾、杰寿敬洪昌成英隆桂、澄乾惟舜祥起泽云仁、清坤升元智富淳道、汪希贤贵中高、浩安良荣德、奇厚、睿奕、毓叶、秀云、俊礽、慧祥、聪开、明椒、贞宝、忠蕃、淑衍、懿盈、文升、彰贻、武谟、振燕、纪翼、纲熙、严世、肃、储、经桢、纶、邃、蕴、惠、恩、广、济、统、肇、嘉、颖卢氏宗谱载书升祖后卢姓十二世世系原无定系，从十三世始定派。即：树、德、基、家远、立、言、光、祖、从；贤、良、方、正、在、锡、胤、兆、恒、丰。三十三世以维字起定派，即：维、成、培、宇、巨、铭圣、耀、炳、岚；进、茂、守、浩、钦、源、定、宏、新。

《剑来》这样一部玄幻小说，却让我听出了《罗辑思维》的感觉。我从来没有想过，一部玄幻小说，竟然给了我那么多的启发和思考。《剑来》虽然是一部玄幻小说，却一直在映射现实、反映现实。比如说，小说里总是反复出现的镜花水月，是不是很像现实生活里的直播节目呢？小说里反复强调的修心，何尝不是现实生活里的修身养性呢？ 当然，很多人在批判这部书，说作者写得太过于拖泥带水，总是在絮絮叨叨讲道理，故事情节却一点都不爽利，让人大失所望。一本书呢，当然有它不够完美的地方，就连莎士米亚这样的大作家，还有人批判他的作品语言不纯洁，有很多俗语脏话，更何况是烽火。 但是呢，既然我自己在读这本书的过程中收获良多，受到了很多的启发，我就想着陆陆续续地整理出来，分享出来，希望能够帮助喜欢读《剑来》的朋友们更为深刻地理解这本书，人人有所得。刚开始读《剑来》的时候，主要显得太过于平凡，而宋集薪又太过于惊才艳艳，以致于让我一度误以为他就是小说的主角！ 小说开篇没多久，宋集薪就拥有一条死活都要跟着他的四脚蛇。什么是四脚蛇？那就是蛟龙呀！按照玄幻小说的通常套路，神兽往往通灵，既然一条神龙主动地、死皮赖脸地要跟着宋集薪，那么，宋集薪就绝非凡人呀！ 但是，随着故事逐渐展开才发现，在看到刘羡阳差点被卢家公子打死的时候，宋集薪选择了坐在墙头看热闹，唯恐天下不乱。可见，他是多么地 生性凉薄，毫无纯善 ，至此我才确信他不是主角。 （1）看似随性，实则处处都想压人一头 刚开始看宋集薪和赵繇下棋，宋集薪明明棋力高于赵繇，却总愿意故意放水，或者故意兵行险着，让本可以稳赢的局面变得输面更大，这让我觉得，他很不在乎输赢呀！没有胜负心，是个随遇而安、淡泊心性的！可是，仔细品味，就会发现，其实宋集薪是想着 处处都要压人一头 。 宋集薪之所以愿意在下棋的时候随性随心，不在乎输赢，那是他的棋力远胜于赵繇，心存猫耍耗子的心态，一直在戏耍赵繇罢了。 宋集薪喜欢干什么呢？第一，喜欢掉书袋，没事就爱说些酸文成语啥的；第二，喜欢带着雉圭满处闲逛买东西；第三，极其大方，遇到顺眼的人，金山银山都舍得送。 宋集薪之所以喜欢掉书袋，喜欢带着婢女闲逛买东西， 都是为了炫耀 ，炫耀自己是读书人，有学问，炫耀自己是有钱人，衣食无忧。 至于 宋集薪的大方，更是另一种形式的炫耀 。他看到粉雕玉琢的陶紫小姑娘，瞧着生得好看，就把无比珍贵的养剑葫送给了她。当他叔叔宋长境问他是不是准备结交正阳山（陶紫的宗门），宋集薪却说，只是看着小姑娘长得可爱罢了。宋长境说：“只是觉得可爱，就把价值连城的养剑葫送人呀？！”宋集薪哑然无言。 作者怕我们误以为宋集薪是个为人豪爽大方侠士，还在书中明确地提示我们： 宋集薪无论再大方，都绝不会做那雪中送炭的事情。 这就是宋集薪，实际上什么都在乎，什么都想着压人一头，却偏偏又要表现得什么都不在乎。 什么法宝器物，什么下棋胜负，表现得毫不在乎。实际上呢，他就是想通过这种不在乎的态度，让人误以为他是个淡泊名利的读书人，这些只是谋求名声的手段罢了。 而这所有的炫耀，目的就是要告诉所有人，他宋集薪比你们强，比陈平安强，比赵繇强，比小镇的所有孩子都强，他就是要处处都压着别人一头。 还记得宋集薪离开小镇的时候说什么吗？他说：“ 混的好了，连个可以炫耀的人也没有，回来干嘛？！ ” 宋集薪把小镇上的所有人都视为蝼蚁，即使自己混好了，也根本不值得他再回来向他们炫耀！ （2）小人之争：无法接受不如人，耍阴谋，害陈平安违背誓言，害自己有心结 可是，人无完人。宋集薪再是天赋好，再是聪慧灵秀，终究还是有他不如别人的地方呀！ 如果与别人相争失败了，与别人相比不如人，怎么办呢？尤其是这种失败，好像还是一种自己无力改变的情况时。 宋集薪无论在财富上，地位上，还是在学问上，都远远超过了隔壁邻居陈平安。可是，至少在宋集薪看来，有两个方面，他始终无法超越陈平安： 第一， 出身卑微 。可能有人会说，宋集薪不是大骊皇子吗？身份何等尊贵，怎么会出身卑微呢？可是，宋集薪在小镇的那些年里，一直都被小镇村民认定是窑务督造官宋玉璋的 私生子 ，就连宋集薪自己也是这样认为的。（宋集薪之所以给婢女取名“稚圭”，就是因为宋玉璋最心爱的砚台底纹刻字就是这两个字，宋玉璋也因为这个原因被大骊娘娘杀了，也被大骊皇帝所嫌弃。）而陈平安虽然父母双亡，却身世清白。 第二， 没有陈平安乐观，没有他过得快乐 。陈平安这个生长在陋巷里的贫寒少年，家里穷得叮当都响不起来，今天掏个鸟窝，明天钓个鱼，却能够天天过得很开心。而宋集薪呢，虽然锦衣玉食，天天读书，还有个漂亮的婢女服侍，却天天被小镇村民叫野种，天天受尽小镇村民的白眼，日子过得很是糟心。宋集薪又是个自尊心特别强的人，处处显摆自己学问，炫耀自己有钱，显得自己高人一头，当然遭人恨。当有一天被人摁在地上打得时候，那人还骂他： “你不就有点臭钱吗？得意个什么劲儿，你连陈平安也不如，人家虽然死了爹娘，可好歹知道自己爹娘是谁，你知道自己爹娘是谁吗？” 这么简单的几句话，一下子就把 宋集薪内心里强烈的自卑感，强烈的嫉妒心 给激发出来了。于是，宋集薪痛苦万分、恶念丛生。痛苦地琢磨了一夜之后，他第一次进入陈平安家做客。对陈平安说，因为他是五月初五那天出生的，克死了爹娘之后，又一直居住在祖宅，连累得他爹娘都没法投胎转世。 宋集薪 使用诡计 欺骗了陈平安，使得陈平安信以为真，为了能够搬出祖宅居住，他只好 违背他娘亲去世时立下的不做窑工的誓言 ，去做了窑工，搬到窑口那边居住。 宋集薪通过使用诡计，把陈平安赶去做了窑工，眼不见心不烦，找回了心理平衡。 可是，当陈平安从姚老头那里得知真相之后，这个总是好脾气的少年，在一个雨夜，把宋集薪单独堵在泥瓶巷里，差点活活掐死他。宋集薪当然没有被掐死，可是，在鬼门关走了一遭的他，差点被陈平安凶神恶煞的样子吓死。 从此以后，宋集薪就有了心结 。 还记得，赵繇的爷爷是这样评价宋集薪的： 小小年纪，城府深重，只可惜败祖辈家声者，必此人也。 这就是小人之争： 从来不肯承认失败，也接受不了失败，一旦失败了，哪怕耍阴谋使手段也要赢回来，从来不肯承认失败，然后堂堂正正战胜对手 。 一个连失败都不敢承认，都不敢面对的人，又如何从失败中走向成功呢？这种人注定只会害人害己。 既然我们了解到，小人之争，往往输不起，哪怕是耍阴谋使手段也要赢回来，这绝对不可取。那么，怎么才算是君子之争呢？ 接下来，我们就来看看小镇的另外一个读书人，一个真正的君子——赵繇。 （1）君子之风，败而不馁，胜败皆友 小镇的赵繇，不仅仅是齐静春的学生，而且还是齐静春的书童，是得到齐静春当面教导最多的一个孩子，很有君子之风。 赵繇，这个读书人， 也是一个什么都想做好的人 。这一点上讲，他和宋集薪一样。 赵繇从做人上讲，出身豪门的贵公子，却能够几十年如一日地周济村民， 处处与人为善，懂礼数，讲规矩，很有君子之风 ，也是小镇里那个人人羡慕的“别人家的孩子”。 赵繇在学业、下棋等事上，也 很努力 ，只不过总是被天赋更高一筹的宋集薪处处压制。比如说下棋，赵繇在下棋天赋上不如宋集薪，但是，刻苦努力，后来，也能够和宋集薪胜负在五五之间。可是，纵然处处不如人、总是不如人，赵繇却从不气馁， 不仅愿意刻苦提高棋艺，勤练书法，更是能够真心愿意把宋集薪当朋友 。赵繇将要离开小镇的时候，也愿意把自己得到的一袋子金晶铜钱送给宋集薪。可惜的是，宋集薪这个小人，从来没有把赵繇当朋友看待，本来就想耍阴谋使手段骗取赵繇的金晶铜钱。 赵繇与人争，就是君子之争： 只在技艺上较高下，技不如人，那就应该更加刻苦；技艺较量之外，无论输赢，都还是朋友。 很显然，对于赵繇这样的君子，很值得欣赏，他爷爷是这样评价他的： 温良恭俭，初无甚奇，却倒是培子孙之元气者，必吾孙也！ （2）君子也怕惨败：一朝惨败，失魂落魄，留下心结 但是，即使是采取君子之争的方式，有时候也会产生不良后果。 一个人和别人比，可以看到差距，从而更加发愤图强，努力超过对方，这当然很好啦！ 可是， 如果你的对手太过于强大，强大到无法超越程度；或者失败的后果太过于严重，严重到无法弥补的程度，这个君子又会如何呢？ 这个时候，这个与人比、和人争的君子，也一样会被击垮，会变得意志消沉。 小镇的君子赵繇就是这样。他刚走出小镇不久，就遇到了崔瀺。崔瀺要和赵繇争夺齐静春送他的那一方春字印。可是，赵繇怎么和崔瀺比呢？ 从修行境界上看，赵繇最多也就是刚刚涉足修行，崔瀺却是十境修士； 从身份上看，赵繇只是丽珠洞天的小富豪家庭里的公子哥，崔瀺却是整个大骊王朝的国师大人； 从谋略上看，赵繇初涉世事，什么都不懂，而崔瀺却已经游历过整个浩然天下，老谋深算。 赵繇无论再哪方面比，都比不过崔瀺；无论选择什么方式斗，都一定会输给崔瀺。于是，赵繇反复权衡之后，只好投子认输，主动交出了春字印。而春字印是齐静春送给他的本命字，交出去就永远无法拿回来了。 这次惨败，令赵繇觉得愧对齐先生，辜负了先生的期望，从此失魂落魄，留下了心结。这就使得赵繇离开小镇后的好长时间里，一直都默默无闻，沉寂了好多年之后，才开始渐渐崭露头角。就是因为这份心结，让他当了好多年的意志消沉失意人。 纵然是君子之争，虽然可以相互砥砺，但是，毕竟也是一种争，也是一种比较和较量。只要是争，只要是比，就一定会有胜负心，就一定会有成败。 如果所遇到的都是一些小的挫折，小的打击，那么，恰恰可以检验自己，倒逼自己砥砺前行； 可是，如果遇到连续的、重大的失败和打击，尤其是遇到那种几乎令人绝望的被虐杀的失败，人也很容易会变得颓废和意志消沉。 （1）孔子、老子都讲究“君子不争” 正是因为即使君子之争，也会有一些问题。所以，孔子在《论语》里才会说： 君子无所争，必也射乎！揖让而升，下而饮。其争也君子！ 什么意思呢？ 就是说，君子不与人争什么、比什么。如果必须要争、要比，那就比一比射箭好了。比赛时，相互作揖谦让后上场。射箭完毕后，一起饮酒。这是一种君子之争。 可见， 孔子主张的是君子不争，如果万不得已必须要争的话，也只是做君子之争 。 这其实和老子在《道德经》里说的那句话意思一样： 上善若水，水善利万物而不争！ 可是，君子不争，是不是要做一个与世无争的隐士呢？ 我们都知道， 儒家主张积极入仕为官，反对与世无争的避世思想的 。那么，儒家提出的这个“君子无争”，什么意思呢？如何理解呢？ 我们先来看一看，《剑来》里的另外一个君子、故事的主人翁——陈平安的做法。（2）陈平安：处处不如人，人人不看好，却偏偏心性之好，无人可比 陈平安就像是一株野草， 处处不如人，人人不看好 。 《剑来》里说，如果小镇是一块庄稼地，小镇里的那些孩子，各个都是稻谷。比如，宋集薪、赵繇、马苦玄、刘羡阳、顾璨、李宝瓶、李怀等人，各个都是天之骄子，如璀璨明珠，都是长势喜人的稻子。而陈平安就是这块稻田里的一株稗草。小说的第二章，就是以“稗草”命名的。 稗草就是一株草，别管长得多么像是稻谷，又如何比得了稻谷呢？ 陈平安，学窑工，被姚老头嫌弃；去打铁，阮师傅瞥了一眼就拒绝了他。他不像宋集薪、赵繇他们，是读书人；也不如顾璨、马苦玄，怎么着都还有亲人；更不如刘羡阳，自己一个人也过得潇潇洒洒，处处受人重视。 陈平安就是这样， 乍一看总是处处不如人，像路边的野草一般。可是，就是这样一个人，心性之好，无人可比 。 还记得刘羡阳被正阳山搬山猿一拳打烂胸膛，大家都无计可施，只能眼睁睁地看着他等死的时候，阮秀心烦气躁，就想立即出手和搬山猿打生打死。然后，阮邛说她：“平时让你多读书多读书，你就是不听话。 每逢大事有定性 。亏你还是修行中人呢，心性竟然比不上一个少年。”即使阮邛自己，也情绪很不好，骂完了杨家铺子的掌柜，又骂了齐静春。就连宁姚这样的天之骄子，虽然没有烦躁不安、情绪失控，那也是一副要和搬山猿拼命的鲁莽架势。 这些人都没有陈平安那里理智，都没有陈平安那么心定 。 陈平安做事很有章法 。他确定了杨家铺子掌柜无力救活刘羡阳之后，先去找了雉圭，希望着她能够知恩图报，帮着救活刘羡阳；失败之后，又去找齐先生、宋长境，希望能够借助他们的力量，还刘羡阳一个公道；忙碌无果之后，他采取了诱使搬山猿坏规矩，以此消磨他的道行，而不是以卵击石，直接打生打死。 陈平安不仅仅能够做到每逢大事有定性，还可以面对任何失败不气馁、不消沉。 后来，陈平安在剑气长城，当着心爱姑娘宁姚的面，连输曹慈三场。即使很丢脸，很没面子，却依旧能够心如磐石，毫不气馁。这也绝非常人能够做到的。 陈平安拥有的这份良好心性，才使得他能够获得齐静春的认可，进而能够获得老剑条的认可，从而拥有了丽珠洞天最大的一桩机缘。 小人之争，不择手段也要赢，只会误入歧途，害人害己；君子之争，一旦惨败或者接连挫败，很容易意志消沉，一蹶不振；君子不争，却能够让人面对巨大挫折而依旧可以信心坚定、绝不气馁。 那么，如何才能做到“君子不争”呢？ 基本心法：大敌在己，和自己的欲望、情绪作斗争，和自己较劲！ 其实，在《剑来》的后面的篇章里，有讲陈平安是如何做到“君子不争”的。 既然处处不如人，那就不与别人比，只与自己比： 今日我能超过昨日我，明日我能够胜过今日我。先能做到与自己较劲，然后才能资格与外人，与天地大道较劲！大敌在己！ 陈平安 做事有恒心 。他练拳，先是承认了自己天赋、根骨不如人，那就先打100万遍拳再说。每天和自己较劲，坚持时时刻刻都在打拳、练拳，努力地刻苦修行。 陈平安做人，匠气十足，讲规矩得近乎死板。 就连宁姚这样一个天地无拘束的姑娘，他也要给她讲讲规矩、道理的。比如，宁姚擅自拿着钥匙开了宋集薪家的门，陈平安就因这件小事和她闹了些小别扭。觉得毕竟那是宋集薪家的院子，没有经过主人同意去他家，是不合规矩的。 我想，所谓的“ 克己复礼 ”，也不过如此了吧！ 所谓的君子不争，就是不盲目地与别人攀比，要多和自己较劲，大敌在己。修身养性，学会控制自己的情绪，学会管控自己的欲望，做事自律，能够让自己持续地勤奋上进。 还记得自己读高中那些年，由于高一高二的时候，基础打得不牢固，学习成绩总是很差。自己按照老师讲课的进度听课、做题，已经很难跟得上了。每次考试也总是垫底，看着排名真的让人很是郁闷和颓丧。 后来，我换了个思路： 既然自己比不过别人，那就别比了，只和自己比 。 于是，我每天就只关心：今天该背的单词背了吗？该背的名言金句背了吗？该去复习的数学基础公式去复习了吗？那段时间，老师布置的作业，我也是选择性做的。 每次考试成绩下来后，我就刻意地不再去关心自己考了第几名，而只是关心，我又错了哪些题目，分析错题的原因，然后整理到错题集上。甚至到了后期， 我竟然变得看到有错题就会很开心，因为我又检查出自己哪里学得不够好了，又可以让自己进步了 。 而正是因为这样的不断努力，我的成绩才会突飞猛进，才会顺利考入大学。 结语： 小人之争，不择手段也要赢，长远看只会害人害己； 君子之争，只做技艺、能力上的较量，相互砥砺，但是，一旦惨败，胜利无望，生出绝望之心，往往也会变得意志消沉； 君子不争，不与他人较一时之长短，不介意一时之得失。把注意力放在修身养性上，大敌在己，只追求自己能够日渐精进，反而可以意志坚定、坚韧不拔！ 这就是我读了《剑来》第一章惊蛰之后的感悟！

西方绅士的外在形式受到中国君子和儒家理论的重大影响，而内在精神内容，有相当大的部分来自中国，这是在启蒙运动中形成的。当然，绅士在借鉴中国君子和儒家理论的时候，作了一定的改造。其中最突出的改造就是，中国儒家所倡导的君子，从来没有把金钱的拥有放在首位，但是，西方绅士没有接受这一点。今天的某些人认为中国人缺乏绅士风度，其实，更应该说是文化的不同和随着社会的剧烈震荡和思想变革所致。 中国君子，君子温良恭谦让，以服从社会、顺从皇帝为美，为第一目标。英国的绅士则以自由精神、独立人格为美，以争取每个人个体权利为第一目标。中国君子是集体人格，是儒家教化下的一个符号，没有个体。西方绅士是源于基督，是信仰的产物，是虔诚的、道德服从的、勇敢而乐于助人的、敢讲真话的，如果面对灾难，是敢于自我牺牲的，个性非常鲜明。

身处职场最重要的品质是什么？没有标准答案，见仁见智。 我在国企工作过，在外国人公司工作过，也在私营单位干过，对这个问题，结合我自己的经验，职场里最重要的不是能力，人脉或者受教育程度，而是眼力劲。为什么说是眼力劲，因为眼力劲是一种审时度势的态度，知道什么时候说什么话，什么时候不说话，听懂话，会听话，态度对了，就不会走弯路，不会吃亏，哪怕这辈子没有什么成就，至少没有人会恨你。 职场上不乏聪明人，职场上从来不缺少聪明人。一开始，大家的起点都差不多，没有谁比谁强很多，一段时间后，尤其是经历几件事后，聪明人在职场中的地位迅速得到提升，一致被众人看好。可职场毕竟是一个马拉松式的机构，不会因为一个人在一二件上表现突出就肯定一个人。时间长了，经历的事情多了，你会发现往往笑到最后的不是聪明人，而是那些很有眼力劲的人，什么原因，原因很多，但最重要的原因之一就是聪明人表现过度，树敌太多，招致不满。 人们常说：“始于颜值，敬于才华，久于善良，终于人品。”颜值不好说，职场上的聪明人一般都有才华，不然怎么这么快就显露出来，可问题就出现在才华上，被人认为有才华是件很荣光的事情，曾经有人说要是他的文章被人认为是“才华横溢”，他可以高兴一整天，可见被人肯定，尤其是自己最希望的领域被人肯定是多期待的事情。有才华固然是好，可才华要发挥在正道上，而不是工作之外的地方，至于善良和人品，在聪明人表现自己的时候，这两项最被看重的品质也被别人看的清楚无误了。 说到这里，有人就会说了，那有眼力劲的人是否就善良和人品高尚，答案显然是否定的。职场上的老黄牛给人印象一般是老实本分，踏实工作，按理说这样的人被认为善良和人品好应该不会被人怀疑吧，可为什么到退休还是一般科员呢？被人称为老黄牛首先是工作态度老实敬业，不喜捷径，另外一个原因是不会与人相处，缺乏职场的变通之道，当然被人称为老黄牛也有贬低之意，这里我们还是把人想得高尚一些。 聪明人不行，老黄牛也不行，再去掉些业务能力低，或者表现不好经常出错的人，剩下都是有能力参与竞争的，竞争什么，就是比谁有眼力劲，这个眼力劲可是一门学问了，说它是职场厚黑学都不为过，当然和见人说人话，见鬼说鬼话那种势力小人还是有区别的。说到这里，这不是教你玩虚头巴脑那些东西，而是一种阳谋，成就自己才能实现人生的最大化。 有眼力劲的人，说话很有分寸，也很礼貌，不会轻易得罪任何人。这种人你说他聪明，也行，说他会表现自己也行，他的聪明又不同于前面的聪明人，表面上他和任何人的关系都一样，要是这样的话，可能被他这个假象所迷惑了，他的聪明劲还是有侧重点之分的，他对能提携他的人或者能显示自己高人一等的机会拿捏的恰到好处，你丝毫感觉不到这是他在表现自己，还真以为是他自然的出现。他的高明就在这里，一切的恰到好处都是预谋已久的产物。而不是像聪明人只把自己的温良恭谦让运用到能提携自己或者关乎自己未来命运的人身上。 有眼力劲的人很浪漫，观察能力超强，通过阅读对方能知道对方在想什么，恰到好处的投其所好，很快会博得对方好感，知道自己需要什么，能读懂对方心理，这样的人才是职场上最狠的人。 举例来说，我之前的一同事，学计算机的。刚来报道时，老工程师们听说他专业不对口纷纷摇头，说机械这行牵扯专业多，没有三五年摸索出不了师，唯恐避之不及。科里就让小伙子在搞计算机维护，找机会慢慢转行。小伙子也不争，不怒的，坦然接受。帮大伙装个软件，或者清理下内存这类事，对那些年龄较大对电脑不是太熟悉的老家伙们及时做些文字输出的工作，时间长了，科里的老家伙们改变了态度。 我去年回来，遇到同事，说及此人，才知道已经高升科长助理。“没办法，谁让别人会修电脑和领导走得近呢！”，我同事的原话，事实正是这样吗？

锻刀梅津美智子（李艳冰 饰）　　反面女一，日本人面上一套、心里一套的矛盾性，梅津美智子外在温良恭谦让，实际与内心所想形成极大反差。锻刀梅津美智子的扮演者李艳冰个人资料　　李艳冰，出生于湖北荆州，毕业于中央戏剧学院2001级表演系本科，中国内地女演员、歌手、平面模特。　　2003年，在个人首部电视剧《青春抛物线》中担任主演;2005年，与温兆伦搭档出演古装剧《李卫辞官》;2007年，因在《梦里花落知多少》饰演李茉莉一角而受到观众关注;2009年，与刘晓庆搭档出演年代苦情剧《云袖》;2010年，推出首张EP《为爱犯了罪》;2011年，出演战争剧《革命人永远是年轻》;2013年，尝试担任制片人 ;2015年，出演李晨、童瑶主演的都市时尚情感剧《爸爸快长大》。

贤惠

牛。从温，良，恭，俭，让上看，只有牛才同时具备这些品德。

转让、当仁不让、温良恭俭让、豫让、让座、禅让、谦让、让路、阿比让、出让、让让、让渡、让枣推梨、小让、让步、礼让、忍让、退让、让梨、辞让、揖让、让贤、拱手让人、陈让、泰山不让土壤、让位、豫让桥、让坐、寸土不让、让开、不让、廉泉让水、让与、推让、

温良恭俭让读音：wēnliánggōngjiǎnràng释义：原意为温和、善良、恭敬、节俭、忍让这五种美德。这原是儒家提倡待人接物的准则。现也形容态度温和而缺乏斗争性。用法：联合式；作谓语、定语、宾语；形容态度温和而缺乏斗争性近义词：温良俭让温良恭俭

译意： 子禽问子贡说：“老师去到一个国家，就会知道这个国家的政事。这种事情是他自己求得的呢？还是各个国家的国君主动以自己国家的政事咨询，亲口告诉他的呢？” 子贡说：“老师是靠温和、善良、恭敬、节俭、谦逊来取得他们的信任。他老人家参与政事的方式，大概与别人不同吧！” 两个学生对于老师孔子在周游列国时是“问政”还是“听政”的问题。 孔子在当时的境遇有时不免觉得奇怪，一方面很受推崇，一方面却又受排挤。肤浅的说大概是他的认识太超前，不被当世所认可。但是他做为一个教育家学者，致力于改变社会现状，并有着强烈的社会责任感，因而周游列国宣传自己的儒家思想仁义道德，这一行为和理念还是被大众认可，并被统治阶层在一定范围内利用的。 那么，他是如何做到被认可被信服的呢？ 子贡就体会的比较深刻，他说是因为老师的“温、良、恭、俭、让”所致。也就是温和、善良、恭敬、节俭、忍让，实际上也是提炼出了孔子宣传弘扬的儒家思想中做人与做事的精要所在，待人接物的基本准则。 温，也就是温和敦厚。温和的人在社会上总是受欢迎的。人们形容长者多说温和慈祥，如此形象很容易获取对方的好感与信任，不管是陌生还是熟悉的人都更容易相处，更容易获得一种心理的认可与支持。 良，善良的品德。实际上是一种仁义的表现，爱人的情怀。一个人有着善良的品性，自然而然在长期交往中会得到真诚的回报，谁不愿意同善良的人打交道呢？谁不乐意同善良的人交朋友呢？世事已经艰难了，身边的人如果是良善真诚之辈，少了多少算计就多了多少人生的乐趣。 恭，恭敬，尊重。人与人相处要有相互的尊重恭敬之情，这是礼貌或者说是一种礼仪，不同的人有不同的对待，“三人行必有我师焉”，要有这种能看到别人长处，意识中有不如人的一种谦虚之态，而不是傲慢骄横，目无一切。即便是相熟之人，也得有个界限，特别是现代讲究私人空间，要保有一定的空间距离。如果不流于表面的话，对双方的相处事务的办理还是大有裨益的。 俭，节约勤俭的生活态度。是每个人都要养成的习惯，不浪费物资，不止是个人，小家庭，社会都要有这种勤俭持家的意识。在心里为自己划一道底限，不为了追求不必要的物质而陷入泥沼之中。 让，谦让，礼让。与人相处时要有容忍与谦让之心，不争强好胜呈一时口舌之争，以谦和之态相待，使相处沟通时能和谐愉快，避免发生不快与争执，增加心理上的负担和不必要的麻烦。 五者，实际还是个人的修养。就是说，孔子的修养和品德是令人信服的，所以能得到那些为政者和统治者的信任，故而能得到别人得不到的信息，也使这些人乐于与他探讨各种实际问题，遇到的政务纠葛，从而使孔子对民众对社会有更详尽的了解，对社会政治有更全面的认识。 当然现实社会中一味地“温良恭俭让”容易让人误以为是软弱可欺，保持此美德的时候，“我们的善良要有锋锐。”如此，尽善！

温良恭俭让这是古代提倡的人的主要品德。

这本身就是善啊，只是人与人之间的善，比较狭小一点，没有大慈大悲的善广大

人之初性本善

“仁义礼智信，温良恭俭让”的下一句是“忠孝勇恭廉”。“仁义礼智信”指的是人应崇尚、追求的五种高尚品德；“温良恭俭让”指的是人应培养、陶冶的五种高尚品性；“忠孝勇恭廉”指的是人应信守、践行的五种高尚品格。“仁义礼智信，温良恭俭让，忠孝勇恭廉。”源于孔子的思想。五常”指“仁、义、礼、智、信”的五常之道，“五常”是做人的起码道德准则，此为伦理原则，用以处理与谐和作为个体存在的人与人之间的关系，组建社会。 依五常之伦理原则处之，则能直接沟通；通则去其间隔，相互感应和和洽。所以五常之道实是一切社会成员间理性的沟通原则、感通原则、谐和原则。孔子（公元前551年9月28日―公元前479年4月11日），子姓，孔氏，名丘，字仲尼，祖籍宋国栗邑（今河南省商丘市夏邑县），生于春秋时期鲁国陬邑（今山东省曲阜市）。中国著名的思想家、教育家，与弟子周游列国十四年，晚年修订六经，即《诗》《书》《礼》《乐》《易》《春秋》。被联合国教科文组织评为“世界十大文化名人”之首。孔子一生修《诗》《书》，定《礼》《乐》，序《周易》，作《春秋》（另有说《春秋》为无名氏所作，孔子修订）。相传孔子有弟子三千，其中有贤人七十二。孔子去世后，其弟子及其再传弟子把孔子及其所有弟子的言行语录和思想记录下来，整理编成儒家经典《论语》。 孔子在古代被尊奉为“天纵之圣”、“天之木铎”，是当时社会上的最博学者之一，被后世统治者尊为孔圣人、至圣、至圣先师、大成至圣文宣王先师、万世师表。其儒家思想对中国和世界都有深远的影响，孔子被列为“世界十大文化名人”之首。孔子被尊为儒教始祖，随着孔子影响力的扩大，孔子祭祀也一度成为和上帝、国家的祖先同等级别的“大祀”。这种殊荣除老子外万古唯有孔子而已。

就直接

珠海一日游必去的景点有圆明新园、东澳岛、海泉湾温泉度假村、外伶仃岛、罗西尼工业旅游区和庙湾岛等。1、圆明新园珠海市圆明新园坐落于珠海九洲大道石林山下，占地1.39平方公里，以北京圆明园为蓝图，精选圆明园四十景中的十八景，按1：1比例修建而成。2、东澳岛东澳岛位于珠海市香洲区东南部，距离香洲30公里，万山群岛中部，面积约4.663平方公里，是一个石奇水美，花木葱茏，空气清新的美丽小岛。3、海泉湾温泉度假村珠海海泉湾温泉度假村位于广东省珠海市斗门区高栏港区，是国家旅游休闲度假示范区。4、外伶仃岛外伶仃岛位于珠海市香洲区东南部，面积4.23平方公里，西距珠海市区27.5海里，北距深圳35海里左右，是珠三角地区进出南太平洋国际航线的必经之地，具有重要的战略地位。5、罗西尼工业旅游区罗西尼工业旅游区，位于广东省珠海市香洲区金鼎高新区科技六路，是国家AAAA级景区。6、庙湾岛庙湾岛风蚀海貌独特，岛周礁群星罗棋布，是海洋生物繁殖的理想之所，海产丰富，乃东南亚享负盛名的垂钓区，海洋资源丰富，被称为“梦幻之岛”和“中国的马尔代夫”。

国人缺乏信仰！为什么古代法律没有现代健全，但人们公德心好，因为有道德观念的约束。

大量腐败官员的案例证明，公权私用、商业贿赂，是造成公务员和高官走向贪腐和职务犯罪的主要原因。要加强对党政领导干部在企业兼职（任职）期间的管理。按规定经批准在企业兼职（任职）的党政领导干部，要严格遵纪守法，廉洁自律，禁止利用职权和职务上的影响为企业或个人谋取不正当利益。党政领导干部在企业兼职期间的履职情况、是否取酬、职务消费和报销有关工作费用等，应每年年底以书面形式如实报告单位组织。只有建立健全公开透明的监督体系和机制，才能发挥群众民主监督的作用；只有建立健全具有可操作性的监督管理和惩治措施，才能杜绝党政机关权力被企业用金钱赎买；只有建立健全最严厉的责任追究与惩罚制度，才能让公务员兼职不敢暗箱操作和越雷池半步。

卧床老人如何做口腔护理 　　很多卧床老人因为自己无法生活自理而导致口腔卫生都不注意。老年人不注意口腔卫生易患口腔炎从而影响消化功能。那么，卧床老人如何做口腔护理？来看看我的分享吧！ 　　 卧床老人如何做口腔护理？ 　　口腔内有种类繁多的细菌，一旦全身抵抗力下降，病菌大量生长繁殖，不但会引起口臭及消化功能降低，还能引起许多并发症，如腮腺炎、中耳炎、口腔炎、肺炎等。因此，应重视口腔卫生。卧床老人由于生活自理能力差，需人护理，或晚期严重痴呆者不会刷牙、不知要刷牙，或因瘫痪、长期卧床而不方便等，均需人照料，做好口腔护理。 　　正常人口腔内有多种微生物寄生。口腔的温度、湿度和食物的残渣，都适宜微生物生长繁殖，在正常情况下，身体具有一定的`抵抗力，由于唾液中溶菌酶的杀菌作用，刷牙、漱口、饮水及进食等机械作用，对细菌起到一定的清除作用，故很少发病。 　　老年人机体抵抗力减弱，唾液腺分泌减少，溶菌酶杀菌作用降低，为口腔内细菌的大量增殖造成了有利条件。此时细菌增多，分解糖类、发酵、产酸作用增强，若不注意口腔卫生，不仅容易发生口臭及口腔炎，影响食漱及消化功能，甚至可因口腔感染导致腮腺炎等并发症，所以对口腔护理很重要。那么，卧床老人如何做口腔护理？ 　　 卧床老人的口腔护理 　　1、器具 　　镊子一把、棉花球，压舌板一块（或用竹筷代替）、漱口药液（常用生理盐水，1：5000呋喃西林或3％硼酸溶液）。 　　2、方法 　　让老人侧卧，面向护理者，用压舌板轻轻撑开颊部，以镊子夹取漱口液棉球，由内向外，沿牙齿的纵向擦净牙齿内外两侧，咬合面，舌、口腔粘膜，硬腭等处，洗毕，帮助老人漱口，擦干面部。若口腔粘膜有溃疡，可撒锡类散或青黛散。如有假牙，应帮助老人取下，用冷水刷洗，让老人漱口后戴上。 　　 怎样帮卧床老人排痰？ 　　老年病人长期卧床，因体质衰弱、咳嗽无力、痰液粘稠，很容易引起呼吸道感染和肺炎。有时粘痰壅塞咳不出来，可出现青紫及呼吸困难，甚至影响生命。因此保持呼吸道通畅，可减少呼吸道并发症。 　　1、适当多饮水；饮食以清淡为主；避免着凉，预防感冒。 　　2、经常改变身体位置，定时拍背。特别是早晚病人阵咳前，鼓励病人做深呼吸，以便将痰咳出。 　　3、蒸气吸人：将开水倒人茶杯或装有菊花、青果、胖大海等中药的茶缸中， 口对杯中吸人热蒸气，每次15～30分钟，每日2-4次，可湿润咽喉，稀释痰液，有利排痰。 　　4、简易吸痰器：适于痰液壅盛时，用一根较粗的消毒导尿管接在100毫升的注射器上，将导尿管一端插入患者口腔深部，吸出痰液；另置一碗清水，随时冲洗导尿管，以防止粘痰堵塞。 　　5、患者突然粘痰堵塞、影响呼吸时，要分秒必争，立即用手绢或纱布包住食指，伸向病人咽部，掏出痰液；或口对口吸出痰液。 ;

凤凰台的实事访谈节目比较多

　　亚蒙·哈默（1898～1990）美国企业家。祖籍俄国，生于美国纽约，卒于1990年12月10日。是一个很有志气的伟人。1921年获得医学博士学位，随后，他去了苏联，为两国的贸易和矿物开发作了大量的工作，哈默在苏联期间与列宁建立了友谊；与美国几届总统、外国首脑、王公贵族、将军及教皇等都有过交往；他还曾如图多次访问过中国，与中国进行生意上的合作，为中国少年儿童基金会捐款。　　到苏联后，哈默运粮救灾，列宁知道了哈默运粮救灾的消息，立即把他召到莫斯科，第二天就会见了他。哈默在列宁的鼓励下，成了同苏俄承租石棉矿开发合同的第一位美国人。之后，哈默又从美国大量进口汽车，拖拉机，帮助培训操作人员。后来又经过他引进了美国最大的汽车企业—伏特汽车公司，在当时的高尔基城修建了年产10万台的苏美合营汽车制造厂。　　列宁生前十分重视哈默在苏俄的事业，从1921年2月到1922年5月，在两年多的时间里经列宁亲笔写给有关人员支持哈默的指示，信件，便条就有20余件。　　1924年列宁逝世。哈默瞻仰了遗容，参加了送葬仪式。　　在西方石油公司总部哈默逝世前的办公室，一直挂着列宁的照片，列宁亲笔题词是“给阿曼德，哈默同志。弗，乌里扬诺夫（列宁）。　　在克里姆林宫列宁的办公室（当时的国家博物馆）摆着一只凝视着人类头盖骨的青铜小猴子　　。猴子坐在达尔文著《物种起源》上。这是1922年哈默送给辽宁的纪念品。

好读书不好读书，好读书不好读书，好字读音不同

名 称：　聚焦结构调整 关注热点民生 —两会精神深层解读(音像)作 者：　王健、张占斌、刘明福单 位：　套类 别：　 党群　宣传— 音像出版单位：　国家行政学院音像出版社其它介绍：　2010年3月/共四讲/4张DVD光盘/每张盘时长100分钟定 价：　580元 党的十七届四中全会提出：“把建设马克思主义学习型政党作为重大而紧迫的战略任务抓紧抓好。”如何推进学习型政党建设？ 必须从打造学习型机关做起，并把加强健身和学习结合起来，让健身成为风气，让学习成为常态。学习是文明传承之途，人生成长之梯，政党巩固之基，国家兴盛之要。建设学习型政党，不仅是时代发展的必然要求，也是党的自身建设发展的内在要求。旨在把我们党建成人人学习，终身学习、与时俱进、持续创造的政治组织，成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心，成为中国工人阶级，中国人民和中华民族的先锋队。本片历时三年，由30余位党史专家，学者倾力完成。本片从科学理论武装，具有世界眼光，善于把握规律，富有创新精神四个方面，以在事纪形式对建设学习型政党进行科学的解读，以全景大画面的现代影视艺术形式予以充分的，客观的、翔实的展现、是各级领导干部建设学习政党的学习大参考。第十一届全国人民代表大会第三次会议和政协第十一届全国委员会第三次会议，于2010年3月5日和3月3日在北京开幕。在过去的一年多时间里，中国经济经受了世界金融危机的严峻考验，率先迎来了经济复苏的春天。而结构调整、消费不振、楼市泡沫、通涨压力等困难依然有待解决。如何加快发展方式转变，成为中国发展的主题。因此，这次两会立足于总结经验教训，确立新的起点，直面严峻挑战，精心谋划未来，因而具有不同寻常的重大意义。 2010两会精神解读专题学习讲座分为两讲，内容如下：一、学习2010年政府工作报告专题讲座（上、下）主讲人：中央党校教授 杨秋宝二、 两会走进新时代（上、下）主讲人：中央党校教授 张希贤《2010年两会精神深层解读》主要内容：第一讲：中国经济转型与结构调整的深度解读主讲人：国家行政学院经济学教研部主任 王健教授第二讲：收入分配制度改革与房价问题主讲人：国家行政学院经济学教研部 张占斌教授第三讲：建立利益协调机制，化解社会高风险主讲人：国防大学原军队建设研究所所长 刘明福教授第四讲：着力改善民生的政策重点分析主讲人：国家行政学院经济学教研部 惠双民教授

诚信的故事3篇 诚信的故事1 　　美国有一个青年，父亲英年早逝，并留下了一堆债力。这个青年并没有像其它人一样借口父亲去世而逃避债务，相反，他一一拜访了债主，希望他们宽限还期，并保证自己将替父亲还清所有的债务。债主都非常同情这位青年的遭遇，纷纷表示可以延期归还。 　　这个青年通过20年的努力，缍还清了父亲留下的所有债务，甚至还归还了利息。知道这些事情的人都非常感动，同时也深深地感受到这个青年是的一个讲信用的人，于是都来找他合作做生意。结果，青年后来取得了巨大的成功。 诚信的故事2 　　 蔡璘坚还亡友财 　　吴县有一个叫蔡璘的人。他重视诺言和职责，重视朋友之间的情谊。有一个朋友寄放了千两白银在他那，没有立下任何字据。过了不久，他的朋友死了。蔡璘把他朋友的儿子叫来，要把千两白银还给他。他朋友的`儿子很吃惊的样貌，不肯理解，说道：“哎呀！没有这样的事情，哪里有寄放千两白银却不立字据的人？并且我的父亲从来没有告诉过我呀。”蔡璘笑着说：“字据是在心里，不是在纸上。你的父亲把我当知己，所以不告诉你。”最终蔡璘用车子把千两白银运着送还给他。 诚信的故事3 　　诚信是中华民族代代相传的传统美德。人，以诚为本，以信为天。社会需要诚信，我们少年儿童更需要讲诚信。早在古代，孔子就说过：“人而无信，不知其可也”。 现在就来听听我的诚信故事吧！ 　　我的外公经营着一间食品杂货店，因为外公平时热情待客，诚实守信，所以生意做得红红火火。这不，还获得了“诚信商店”的荣誉称号呢！这个喜讯可让外公乐了好几天！那块“诚信商店”的牌匾悬挂在小店的墙上，在阳光下金光闪闪，外公一看到“诚信商店”这几个字，就笑得眼睛眯成了一条线！ 　　从小店开张到现在，风平浪静。可是，最近在外公家旁边又开了一家食品杂货店，原来红红火火的生意，一下子清淡了许多。那天，外公在整理物品时，发现一箱只差一天就过期的牛奶，他皱了皱眉头，嘴里念叨着：“唉，辛辛苦苦又要白忙了一天。”说完叹着气走开了。 　　正在这时，一位邻居老奶奶走了进来，要买一箱牛奶。我的眼睛一亮，心想：“外公那么疼我，我就……”可转念一想：“不，我是少先队员，不应该做这种事。”可是一想到外公紧皱的眉头，我什么也不顾了。我把那一箱牛奶小心翼翼地递给老奶奶。看着老奶奶远去的背影，我心里的大石头落着了地，心里掠过一丝得意。 　　不一会儿，外公回来了，我笑呵呵地跑上去说：“外公，那箱快过期的牛奶我已经帮你脱手了。” 　　“啥？你说啥？”外公瞪大眼睛看着我。我得意地把刚才的经过一五一十地告诉了外公，本以为外公会表扬我，可意想不到，他脸一沉，声音提高了八度，冲我大吼：“你，你不是在帮倒忙嘛！你这样做，怎么对得起‘诚信商店"这个称号呢？”我吓呆了，从小到大，外公都很疼我，从没这么大声吼我。 　　我“哇”的一声哭了。外公沉默了一会，摸着我的头，语重心长地说：“我从小就教你要诚实守信，我浪费了一箱牛奶，虽然心里不好受，但也不能再用这过期的牛奶去伤害别人呀！你一向都很懂事，快，拿箱新鲜的牛奶去把那箱过期的牛奶换回来。”我撅着嘴，心里委屈得很：“我不也是为你好吗？”外公又说：“我知道你在生我的气，但你想想，诚信无价呀，它是一笔巨大的财富，咱不能因小失大呀！我们待会儿一起去把那箱过期的牛奶换回来，好不好？” 　　听着外公的话，我抬头看了看悬挂在墙上的“诚信商店”牌匾，此时，牌匾好像失去了往日的光泽，变得暗淡无光了。我接过外公手里的新鲜的牛奶，和外公向邻居老奶奶家走去…… 　　回到店里，外公眯成一条线的小眼睛笑盈盈地看着我。抬头看，墙上那“诚信商店”的牌匾在阳光的照射下是那样的耀眼夺目！诚信，是我心中一首永恒的歌！

我孩子是我同事教的。进这个班我非常后悔。整整五年，孩子成绩好，我也很配合班级工作，但孩子五年一直没有什么好位置，不是坐在最后，就是周围是最差的。到了五年级前边做得最差的两个男生天天说些性交不堪入耳的话，对我孩子影响特别大。等我意识到了，孩子也毕业了。我现在很清楚，我这个同事是非常嫉妒我的孩子和家庭。人的嫉妒之心真可怕！因为嫉妒，所以不怀好意。所以选班级的时候一定要看老师的人品，有能力人品不行，不选

是谁对谁谈话？若是党员和发展对象谈，他不知道谈什么就该退党了。

雨期施工及防汛专项施工措施有哪些呢，下面中达咨询招投标老师为你解答以供参考。结合现场施工实际情况，拟采取挡、排加堵漏相结合的措施，保证汛期施工顺利进行。排：进行基坑周边地面硬化、排水沟及集水井施工，确保雨水可以及时排出；挡：在首道支撑板洞口位置进行封堵，防止首道封板上的雨水流入基坑；防漏：加强基坑监测工作，有漏水的部位及时进行处理。一、雨期排水及防止基坑灌水措施a、为防止地表水、地下水等大量渗入基坑，造成基坑浸水，破坏边坡稳定，影响施工进行，必须采取地面截水、坑内排水相结合的措施。下雨之前清理坑内集水坑及排水沟，预备好潜水泵等抽水工具，下雨及雨后及时组织人力、物力进行坑内抽、排水工作及基坑四周积水的疏通工作。b、对于持续几天的降雨或大暴雨，需要采取地面有效的挡水、排水措施，防止雨水大量灌入基坑。基坑排水采用潜水泵排水，排水管要配备足够长，将水排出施工现场。c、 规划现场总平面雨期施工以“预防为主”，合理规划现场总平面，采取防雨和加强排水相结合的措施。确保雨期施工生产的正常进行，尽量减少因季节性气候对工程施工的影响。在雨期来临前完善施工场地的总体排水系统，合理设置排水沟和集水井，清理排水口，保证排水通畅。在现场总平面图上规划各防汛抢险小组的责任范围，各小组交界处要重叠，如交界处出问题两个小组都有责任。d、加大对地下水位观测的频度，及时了解地下水位的变化情况并采取相应的技术措施。二、雨期加强基坑监测a、主要是监测以下方面：护壁压顶的砼是否有裂缝或凹陷情况；护壁喷浆体是否有变形或裂缝和位移现象；护壁脚部是否有积水和位移。b、观测应每天定时巡视，并做好记录，有险情应立即报告主管工长，并停止护壁下的施工作业，立即通知护壁施工单位、监理、建设到场处理，直到危险排除后再继续作业，若压顶外的排水沟破坏或堵塞，应立即修复和疏通，护壁脚部的积水应即时疏浚。c、在整个施工过程中，应连续观察邻近地表、地物的开裂、变形情况。一般情况下，地表发生细小裂缝可以视作正常，但必须密切追踪发展趋势并及时采取特殊处理措施。当裂缝出现不断加速发展并延伸时，必须停止原定施工过程，修改支护参数并及时加固。d、在施工过程中，基坑顶部的侧向位移与当时开挖深度之比超过1‰（或超过护壁设计计算位移）时，应密切加强观察并及时对支护采取加固措施，必要时增用其它支护方法。三、首层板洞口及车道防雨措施a、后浇带雨季施工为有效保护后浇带处的钢筋避免锈蚀，防止降雨时顶板上汇集的雨水流入地下室，在雨季来临之前，在首层后浇带两侧砌筑240*240mm砖墙挡水台，上设置混凝土盖板进行封口，预制板之间拼缝处使用水泥砂浆填补并抹平。封口方式如下：后浇带挡水台及预制盖板设置图b、首层板塔吊位置、预留洞口雨季施工首层板施工至塔吊位置要留施工缝，待塔吊拆除后方可施工剩余板带。雨季来临前，在支撑塔吊的格构柱周圈砌筑高120*240mm砖墙挡水台，并在挡水台上用彩条布对露天洞口进行覆盖，防止雨水沿塔吊周围板洞流入地下室；设备吊装预留洞口周圈砌筑240*240mm砖墙挡水台，由于洞口过大，上架钢管覆盖彩条布后用砖压实，防止暴雨直接落下破坏覆盖设施而大量进入地下室。塔吊周围挡水台砌筑c、首层板楼梯、管道雨季施工首层板有大量的洞口不能封闭，为防止雨季大量雨水进入地下室，对出首层板的楼梯、管道均需做防雨措施。已施工完的楼梯、管道应用彩条布进行覆盖，未施工完的楼梯和管道，在其周围砌筑120*240mm高砖墙挡水台，洞口较大的用彩条布进行覆盖。首层板楼梯、管道防雨措施d、首层板汽车、自行车坡道雨季施工在雨季来临之前，出首层板汽车、自行车坡道要在各坡道坡顶、坡底排水沟地漏底部接排水胶管，排水胶管另一端通过该位置附近地下各层的地漏预留洞，最后深入到地下室集水井，将雨水汇聚到集水井内。四、雨季施工其它专项措施（1）施工测量雨天不宜进行室外测量放线，雨后进行施工测量，轴线投放之前应先将工作面积水扫除干净，使投放的轴线清楚准确。对设备进行防雨保护，钢尺、仪器等用后进行保养，保持其良好状态。测量人员在钢梁上架仪器设备时务必要对仪器进行防滑、防高空坠落措施，大风（6级以上）、大雨天气严禁测量作业。为防雨水冲刷，控制点位标识方法改油漆标识为“十”字阳冲眼标识于钢柱钢梁上。（2）施工机械管理塔吊、施工电梯等做好防雷装置，在雨季前对避雷装置进行全面检查，并应测量接地电阻，确保防雷安全。雷电后应检查阀型避雷器的瓷瓶、连接线和地线均应完好无损。露天使用的电气设备，如混凝土输送泵、电焊机、切割机、电动葫芦等设备应搭建好防雨棚，停放在较高的坚实地面上。小型施工机械在雨天尽量放置于室内。装修施工机械应安装在防雨、防风沙的机棚内。施工现场的各种配电箱、开关箱必须有防雨设施，并应装设端正牢固。（3）钢结构工程a 材料设备的储存和堆放高强度螺栓、焊丝、焊条全部入仓库，保证不漏、不潮，下面应架空通风，四周设排水沟，避免积水。氧气瓶、乙炔瓶在室外放置时应采取防雨防晒措施。在雨季所有施工用电设备，不允许放在低洼的地方，防止被水浸泡。露天存放的钢材周围应有畅通的排水沟以防积水，钢材下边应用木方垫起避免被水浸泡。b 雨季施工焊接管理焊条放置地点应防潮、防雨、防砸。雨季室外焊接时，为了保证焊接质量，室外施焊部位都要有防雨棚，没有防雨措施不准施焊。电焊条受潮后影响使用，在使用前应做烘干处理。栓钉焊用的瓷环使用前必须在烘箱中加热保持干燥，不得有油、水等杂质。对重要的焊口要搭设防雨棚或准备好蓬布，在暴风雨突来时保护焊缝免受温度骤变影响焊接质量，当相对湿度大于90%时应停止作业。在高空作业施焊时，除作好以上几点的防雨措施外，还须作好防风措施，脚手架一定要搭稳固，经得起大风。施焊时注意清理干净周围的易燃物，以免发生火灾，在风速大于5m/s（手工电弧焊）或者2m/s（气体保护及自保护焊）时，须采用可靠的挡风措施后方可施焊。c 高强螺栓施工高强度螺栓的存放必须按照要求执行，严禁随意打开包装，防止螺栓受潮。按设计的要求严格操作，雨天不进行高强度螺栓安装紧固作业。当天安装的高强度螺栓必须当天紧固完毕，不得搁置过夜，以防止雨水淋湿使高强度螺栓扭矩系数发生变化。d 吊装作业起重机，塔吊等做好防雷接地措施，吊装用的各种索具应在使用前进行检查。及时清扫构件、清除构件上泥，防止构件带泥吊入作业面。检查临电电箱、用电工具确保其绝缘性能良好，雨后及时检查安全绳（麻绳）、安全网等防护设施。e 防火涂料雨天防火涂料室内施工照常进行,但是需要检查上部楼板洞口的封闭,防止雨水顺洞口流下冲毁防火涂料。对于雨水淋湿的构件进行防火涂料喷涂之前，需要将构件上雨水清扫干净，待干后进行施工。更多关于工程/服务/采购类的标书代写制作，提升中标率，您可以点击底部官网客服免费咨询：https://bid.lcyff.com/#/?source=bdzd

做好预防职务犯罪工作具有十分深远的历史意义。 一、职务犯罪的现象 职务犯罪是一种特殊的、严重的腐败现象，分析职务犯罪的现象，大体表现在以下几方面：一是党性原则方面，不能执行好党的路线、方针、政策，采取“上有政策，下有对策，我行我素，自以为是”的个人主义做法；二是公仆意识方面，忘记公仆意识，忘记自己肩负的责任，违法用权，形式主义、官僚主义严重；三是行政决策方面，重大决策不集体讨论，主观误断，搞“一言堂”，受利益驱动，造成决策失误，损害集体利益；四是任用干部方面，任用干部以权谋私，任人唯亲，挫伤了有才干、能干事又干净而得不到提拔重用干部的积极性；五是内部审批方面，利用职权，不讲原则，做好人、谈交易、收回扣；六是为民办事方面，不给好处不办事，给了好处乱办事现象，触犯廉政“高压线”；七是公款消费方面，请客送礼，公款旅游，办公条件讲排场，相互攀比，大手大脚，造成极坏影响；八是生活作风方面，忘记“潜心做事，低调做人”的准则，经常出入高档场所，花天酒地，酒气冲天，影响极坏，这些是产生职务犯罪的具体表现。 二、职务犯罪的原因 职务犯罪的原因既有内因，也有外因；既有主观原因，也有客观原因。但归纳起来，主要有以下几个方面： （一）法律意识淡薄。多数走上职务犯罪的人都是对自己的工作岗位和手中的权力缺乏正确认识，平时不注重学法，法制意识淡薄，缺乏系统的政策法规教育，缺乏管理经验和管理能力，缺乏依法行政的意识。 （二）个人心里失衡。现实生活中，少数人看到社会上一些无能力又没文化靠投机取巧成为“爆发户”，于是心里失衡，盲目攀比，利用手中的权利，明知违法违纪，却铤而走险，抱着有权不用、过期作废的心理，从最初吃、喝、玩、乐，贪小便宜，逐步发展，最终导致犯罪。 （三）放松自身学习。某些领导干部之所以走上犯罪之路，其中一个主要的原因是平时不注重学习，法律法规知识学而不进，警示教育视而不见，听不进去。主观上放松了思想改造，缺乏正确的世界观、人生观、价值观，思想道德防线不牢固，私欲膨胀，置法律法规和企业的规章制度于不顾，铤而走险，终于在犯罪的道路上越走越远，越陷越深。 （四）心存侥幸心理。从现实看，走上犯罪道路的领导干部，其犯罪的原因之一是心存侥幸。回顾他们犯罪的全过程，可以看出，他们知道自己的行为是犯罪的，也知道犯罪的后果会是怎样。之所以明知故犯，就是侥幸心理作怪，他们自认为其行动诡密，殊不知，若要人不知，除非己莫为，法网恢恢，疏而不漏，最终逃不脱法律的制裁。 （五）交友不够慎重。少数人与社会人员交往不慎，利用职务之便为他人提供方便，最大限度地满足对方的私欲，一旦不能满足其欲望，他们不择手段，大肆对其施加压力，等待条件成熟时彻底摊牌，最终和他们达成肮脏的交易，致使少数干部一步步地越陷越深，最后走上了犯罪道路，受到法律的制裁，这时才悔不该当初，后悔莫及已晚。 （六）监督机制不力。在新旧体制转轨的过程中，我们在管理上和工作流程上难免会存在一些不到位的地方，而这恰恰使不法分子钻了制度不健全不完善的空子，给他们留下了作案的时间和机会，从而走上犯罪的道路。 三、预防职务犯罪的对策思考 针对职务犯罪的表现，深刻剖析其犯罪的原因，预防职务犯罪必须做好以下工作： （一）必须筑牢思想防线。预防职务犯罪，教育是基础，管理是关键，监督是保证。大多数人走上犯罪的道路都是从“摆手、推手、最后接手”的过程，第一道防线被跨过后，思想道德就越来越滑坡，行为就越来越腐败。对此，必须注重从三个方面入手：一是要强化对干部思想道德和理想信念教育，让他们牢固树立正确的世界观、人生观、价值观；运用生动、直观、现实的反面典型案例教育，揭人生的弱点，经常组织干部到监狱、劳改场所、双规地点等警示教育基地进行参观、学习，通过现场参观、“现身说法”感受腐败的危害，触动心灵深处，筑牢廉洁自律思想防线。二是要努力教育干部提高自我修养和辨别是非能力，增强自律意识。只有不断净化心灵，激浊扬清，才能自觉抵制不良风气的侵蚀，才能夯实拒腐防变的思想道德根基。三是要把教育和监督结合起来，把自律与他律结合起来，形成拒腐防变的合力，铲除滋生腐败的土壤。 （二）必须深化人事改革。政治路线确定之后，干部就是决定因素。为政之要，唯在用人。德才兼备是选好用好干部的重要标准，有德有才是正品，无德无才是毒品。所以用人是预防犯罪的前提：一是要用好的作风选人，坚持任人唯贤，不任人唯亲，要建立严格的推荐、考察、失察责任追究制度，对提名推荐、选拔任用有严重问题的人，要严肃追责任究其责任；二是要选作风好的人，要严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的原则和标准，注重干部的政治思想素质包括道德品质，选德才兼备、政治坚定、作风正派、艰苦实干、不事张扬、实绩突出的人；三是要对那些缺乏政治责任感、工作漂浮、拉帮结派及无事生非的人进行严厉批评，重点教育，对问题严重的要坚决进行组织处理。通过严把干部任用选拔关，不断提高党的干部素质和任用提拔干部质量，净化党的干部队伍，有效预防职务犯罪。 （三）必须深化监督制约。领导干部“自身霉变”是职务犯罪的内因，起决定作用，但缺乏有效的监督，则是一个很重要的外因，权力失去监督必然导致犯罪。因此，必须抓住权力制约这条主线，加强监督制约。一是要坚持民主集中制，健全班子的集体领导制度和议事原则，完善、规范权力的运用程序，以制度制约权力。涉及重大决策、重要干部任免、重大项目安排、大额资金使用等都必须发挥领导班子内部相互监督作用，通过集体讨论作出决定，实施“阳光工程”，杜绝“暗箱操作”，保证党员和群众知情权、参与权、选择权、监督权等权利的实现。二是要把落实党风廉政建设责任制与加强对领导干部监督管理结合起来，认真执行领导干部报告个人重大事项制度，实行干部述职述廉制度。认真执行党委和纪委负责人同下级党政负责人谈话制度、干部任前廉政谈话制度、警示谈话和廉政承诺、廉政情况报告、重大事项报告制度等，推进党内监督工作的有序开展。三是要建立健全巡视制度，通过明察暗访、专项举报、个别访谈等监督方式，拓宽公开透明、便捷的信息渠道，及时发现和解决领导干部存在的不廉洁问题，真正做到“四个不”，即不做政治糊涂人，不做事业局外人，不做工作懒惰人，不做纪律自由人。 （四）必须围绕重点监督。 领导干部都有一定权限，如果权力失去监督，往往容易产生腐败。预防职务犯罪必须紧紧围绕重点、热点岗位和环节进行监督。 一是要围绕领导干部这个重点强化监督。各级领导干部都是权倾一个单位、一个部门的各方“诸候”，也是预防犯罪工作的重点。将领导干部监督到位了，不仅能够防止领导干部这个层面走向犯罪，保证正确行使权力，而且能够增强所属团队领导的号召力、凝聚力和向心力，为领导干部更好地服务基层作出榜样和表率，从而形成一级带动一级，一级监督一级，树立党风正、事业兴、民风纯、人心齐的良好局面。 二是要围绕热点岗位这一关键强化监督。所谓的“热点岗位”，就是管人、管财、管物等资源权力集中的职位作为热点岗位，这些岗位掌控着资源分配、调剂、转移等权力，如果监督不到位，有的可能利用岗位“优势”谋取私利，有的可能利用特定权力谋取私利，有的可能利用制度不严谋取私利，有的可能利用关系谋取私利等等。为此，必须深入查找热点岗位风险源，通过自己找、群众提、相互查、领导点、组织评等方法，列出“权力清单”，明确各岗位履职风险和防范措施，建立健全定期交流轮岗、权力之间相互制衡等监督制约机制，推进政务公开，做到事前、事中、事后全程公开监督。 三是要围绕重点项目这一环节强化监督。所谓的重点项目，就是经常容易发生腐败问题的工程投资、物资采购、宣传促销等重点项目。这些项目带有专业性、时效性的特征，往往由部门负责人牵头组织实施。由于招投标制度不完善，单一来源采购品种不同性，因而往往容易导致腐败问题的发生。为此，要进一步加强教育监督管理，针对不同特点，不断完善体制机制、健全制度，建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力运行机制，切实把预防职务犯罪工作落到实处。 总之，预防职务犯罪工作是一个事前防范的行为，重在源头，人是腐败的主体，是内因，只有做到思想上不想贪、不愿贪，源头防范为先才能发挥作用，而体制机制和各项监督制度的建立与完善，则是确保做到人不能贪、不敢贪的外部保证，只有从思想、机制、体制、制度各个方面同时入手，让人的内因和外因共同起作用，预防职务犯罪工作才能得到健康良性发展，职务犯罪行为才会越来越少。

1．审计独立性不强。根据国家法律及法规，我国审计机构或部门及事务所依法独立行使审计监督权，不受外来和内在因素的影响和干扰。但在现有审计体制下，审计的独立性还有差距，主要体现在国家虽然以法律制度规定了审计的独立性，但在实际工作中，无论是国家审计、社会审计或是内部审计都会受到社会利益的驱动而出具不真实的审计报告，审计的权威性不够，导致审计的独立性不强。2．审计人员素质不能适应审计工作发展的需要。目前我国审计人员素质总体偏低。一是人员老化，二是技术职称总体偏低，三是风险意识淡薄。21世纪已经进入了网络经济的时代，信息技术高度发展，网络经济逐步扩大，面对的市场竞争更加激烈。这些新的变化要求审计人员积极借鉴先进理念和经验，掌握最新的审计技术与方法，不断拓宽知识面，提高自身的业务素质。但当前我国审计人员多数从会计岗位选配，知识面窄，结构单一，面对新的形势和变化，感到无所适从。一方面部分审计人员专业知识不扎实，自身业务能力不强，审计技术方法和处理问题的能力有待进一步加强。另一方面，审计人员缺少现代内部审计所需要的计算机信息技术、经营管理和工程业务等方面的知识，遇到新的审计业务领域无从下手。此外．审计人员自身存在的畏难情绪和“好人主义”思想，也影响了审计工作的质量和水平，影响了部审计作用的发挥和审计威信的提高3．审计违规处罚轻。在确定审计事务所应承担法律责任后。法院及相关监督部门应当做出相应的处罚决定。但从我国审计舞弊案处罚的历史来看，呈现出“重行政、刑事，轻民事”的现状。笔者认为，行政责任实质上是一种行为责任，是某一行业为了规范行业行为而制定的一种内部规则，行政责任的最高处罚就是将不遵循规则的专业人员逐出行业之外刑事责任是一种社会公共责任，目的是为了维护社会公共秩序，一旦某人触犯了刑法条款，则要求其承担刑事责任。而民事责任是各民事主体之间的横向责任关系，这种关系主要是依赖法律手段来维系与调节的。因此，一旦这些主要应有的利益被虚假会计信息所误导而遭受经济损失时，其违法一方必须承担相应的民事责任。

工作 总结 是认识世界的重要手段,是由感性认识上升到理性认识的必经之路，月度工作总结也是工作总结的一种，那怎么写呢?下面就是我给大家带来的优秀月度工作 总结 报告 【5篇 范文 】参考，希望能帮助到大家! 优秀月度工作总结报告1 财务每天要看各种各样的账簿，每天的工作量很细、很碎，这对于财务来说是一个难题，在这个月的工作中，我做好了各项工作，让公司领导能够第一时间了解财务状况和动向，为他们决策提供了数据和信心，让公司能够更好的发展。 一、公司的__月份销售业绩稳居西南地区第一。在两位老总的领导下，作为西南地区的家用、商用、 笔记本 的分销商，各类产品的销量始终保持稳中有升，今年总计销售万元，与去年相比上升%，从而确保了公司在这个地区这个行业中的贸易地位，为明年的销售起了一个好的开端。 二、公司的内部管理较往年有进一步的提升。在内部管理上，公司的职员结构作了公道的调剂和增加，为各部分工作的展开提供了充足的马力，使他们更有充足的干劲为客户服务为公司服务;在人事管理上加强了员工思想素质和业务素质的培训，经过培训是他们的综合素质得到更高层次的提升，从而更进一步的进步了公司的对外品牌形象;在办公设备上，不断的更新设施设备，切实做到了为员工创造了一个良好的工作环境，这样也为他们能更好的为客户为公司服务提供了有力的保障。 三、 财务管理 工作上，做好财务 工作计划 ，加强财务管理，杜绝一切不公道的开支，增收节支，开源节流。在公司范围不断扩大的这一年，门市的开张，产品的增多，在无形中增加了财务的工作量，对财务工作提出了更高的要求。在应收款、用度及各项开支不断增大的同时，我部分在加强财务管理上制定了一些 措施 ，主要措施有： (1)严格执行财务制度，规范财务行为，坚持收支两条线，加强财务核算和财务监视，杜绝不公道开支，加强应收款项的回收，尽可能减少没必要要的损失，为公司增收节支。在实际工作中做到每周出应收报表，各类流水帐目做到日清月结，与产品部职员紧密配合，积极有效的回收资金，为定单的执行作好配合工作，使各类产品的存储趋于公道化，为销售职员搭建起一个好的供货平台。 (2)各项收支做到帐帐符合，帐实符合，支出要考虑公道性，做到出有凭，入有据，用度报销具有实效性，做到监视有力。在实际工作中，大额报销实行提早早通知，报销金额与票据符合，对不公道的开支完全杜绝。 (3)公司的利益高于一切，增强员工的主人翁责任感，人人为增收节支，开源节流做贡献。明白一个简单的道理，公司与员工是同呼吸共命运的，公司的发展离不开大家的支持，大家的利益是通过公司的成长来体现的。在销售旺季，大家的努力也得到了回报，这是有目共睹的，事实胜于雄辩，这是一个不争的事实。 四、坚持以人为本，加强经营管理。公司在今年的销售进程中，固然取得了良好的成绩，但是随着职员的增加，各类用度与开支也在增大，使得公司的利润得不到体现，而且还出现了一系列的题目，那末在市场经济条件下，怎样才能进步公司效益，进步员工的收益，是今年一直以来在探讨的一个题目。从内部来看，员工的积极性不高，出现了相互攀比工资高低的心理，工作不专心、不敬业，使得部分之间的调和性下降;从外部条件来看，不论是客户资源还是供方给予的支持，公司是具有取得更大利润这个条件的;怎样才能解决员工的题目。 优秀月度工作总结报告2 自进入六月份以来公司根据上级号召，积极开展安全第一，以人为本为主题的 安全生产 月活动。本次活动我们周密布署制定活动方案，以宣传国家法律、法规，增强全体干部职工的安全意识为重点。加大安全检查力度，有效的控制了各类事故的发生，保证了安全生产，取得了显著成效，现将公司二0__年安全生产月活动做如下总结。 一、加强领导，提高认识，强化管理。 首先成立了安全生产月活动领导小组，由总经理全面负责，分管场长靠上抓，主管部门严格抓。建立了监督、监管体系，制定了相应的职责制度，明确责任、层层分解、逐级管理。让广大干部职工从思想上彻底认识到安全生产的重要性和必要性，真正把认识转变为高度警惕融汇到日常工作中去。形成安全生产无小事，人人关心安全，安全关系人人的良好氛围。 二、采取多形式、多样化、全方位宣传 教育 。 活动期间，各单位根据实际情况，组织全方位的人员培训教育活动，广泛利用 黑板报 、宣传栏、横幅、 标语 等大力宣传各种 安全知识 、预防事故的 方法 和自我保护的相关知识。提高全员的安全生产素质，保证安全生产宣传的针对性和实效性。对特殊岗位、工种、作业人员，进行专项培训管理，提高专业技能，将各类隐患事故降为零。 三、补充完善各项 规章制度 ，防患于未然。 各单位在安全生产月活动期间，针对各自的工作实际，补充完善了各种规章制度，并严格执行，对重点部位的薄弱环节进行投资整治，重新编制《安全操作规程及用电安全制度》，将制度张贴到各泵房及车间各岗，让职工在工作中有章可循、有法可依，杜绝了违章作业所造成的各种不良后果。 四、根据活动 实施方案 的要求，组织公司全面大检查。 根据方案要求各单位进行自查、自纠的同时，公司组织了全方位的安全大检查，检查组织有分管理领导带队，组织主管部门及相关人员进行了横到边，纵到底，细致入微的检查，上自各车间的刀闸线路，下自各泵房设备及高低压线路，特别对收盐、洗盐管道设备进行了日常跟踪和针对性检查。对职工宿舍用电进行了全面检查，漏电保护装置是否灵敏，线路是否整齐。本次大检查，随查随纠，立即整改，不流于形式。有这次活动的督促给安全生产工作打下了坚实的基础。 五、积极落实上级安全整改意见，彻底消除事故隐患。 上级安监部门在六月上旬对公司进行了抽查，由消防、电力、安全各部门组成的技术人员对公司精细化工厂进行了全方位检查，并指出了存在的事故隐患，提出了合理的整改意见。对于这次检查公司领导高度重视，责承主管部门及精细化拿出意见及时整改，并投入5万元资金，对上级安全主管部门提出的问题不折不扣的组织落实，彻底消除了事故隐患。 总之，通过本次活动的开展，在公司上下收到了良好的效果，提高了全员的安全生产意识，增强了管理人员的责任心，促进了各项工作的顺利实施，也取得了较好的成绩。我们将以这次活动为契机，努力抓好安全生产工作，达到以月促年，全年无事故的目的，使各项任务顺利完成。 优秀月度工作总结报告3 根据《___》，结合项目部的实际情况，紧紧围绕全国安全生产月“安全责任、重在落实”的主题，在项目经理部内开展了安全生产月活动。现将20__年安全生产月 活动总结 如下： 一、领导高度重视，组织措施到位。 为加强对20__年全国安全生产月活动的组织领导，确保安全生产月活动的有效落实，20__年5月13日项目部成立了项目经理__为组长、质安部部长___，临时党支部书记兼办公室主任__为副组长，项目总工及各部门负责人为领导小组，领导小组负责对安全生产月活动的组织领导，质安部为安全生产月活动办公室，具体负责安全生产月各项活动的落实，对项目部安全生产月的安全整治重点进行认真部署，使项目部“安全生产月”活动一开始就步入了有组织、有领导、有计划的正常轨道。 二、开展形式多样活动，进一步强化安全意识。 1、深入贯彻“安全责任重在落实”的主题思想，5月30日至6月10日项目经理部定制了一批安全宣传牌，安全标语，悬挂在施工现场;在项目部、预制场、拌和站制作“安全责任重在落实”的活动宣传专栏;发放逃生与急救、企业员工安全知识通用读本、职工安全知识手册、电力设施保护条例及实施细则、中华人民共和国电力法;使现场施工人员牢固树立“安全第一”的思想，把规范自己的行为、注重安全生产变为自觉活动。 2、6月8日至6月10日19：00-21：30组织全体员工观看20__年安全生产月主题宣传片《安全责任重在落实》;组织观看《近期重特大事故精选》、《问责-重特大安全生产事故刑事责任追究和行政问责及 反思 》等警示教育片。 3、6月11日开展南宁外环公路工程安全生产月知识竞赛考试。6月13日开展南宁外环公路№4项目部安全生产应急知识竞赛考试。 4、6月15日在项目经理部开展安全消防演练。 三、落实隐患整改，注重实效。 1、为了将本次安全月活动落实到实处，使活动的开展有成效，坚持“真重视、真检查、真整改、真奖惩”的原则。项目部于6月16日开展安全隐患排查治理日，对施工现场存在安全隐患、违规现象，及时指导、督促，并认真落实对所查出隐患的整改工作，保证了活动的正常开展。 2、进一步加强雨季安全生产工作，项目部与邕宁区气象局取得密切联系，时时关注天气变化情况，提前做好深基坑、高边坡、高空作业、临时用电等安全防护工作。 “安全生产月”活动即将结束，但安全生产是企业发展亘古不变的话题，我们在总结“安全生产月”活动所取得成果同时，应进一步认真分析存在的问题和不足，进一步夯实安全生产基础。为今后更好地开展安全管理工作打下了坚实的基础。今后的工作中我们要继续发扬安全生产月的活动精神，以人为本，从提高一线人员素质入手，时刻把安全生产放在第一位，时时保安全，处处要安全，严格按照安全生产的要求执行，全面落实安全责任制。加强精细化管理，全面推进，重点突破，为安全生产打下良好的基础。 优秀月度工作总结报告4 根据省工办和集团公司文件精神，今年6月份，公司积极开展“安全责任、重在落实”为主题的安全生产月活动。公司研究制定了可行的活动方案，精心组织、全面部署、认真落实、注重实效，以宣传国家有关安全生产法律法规、安全生产知识、公司安全生产管理制度，增强全体干部职工的安全意识和防范事故的能力为重点。组织各部门积极开展形式多样、内容丰富的安全活动，加大隐患排查治理力度，进一步强化了全员对安全工作重要性的认识，完善了安全管理机制，提高了安全生产的质量水平和防范事故的能力，有效的控制了各类事故的发生，取得了显著成效，保证了安全生产。现将__年“安全生产月”活动总结如下： 一、加强领导，提高认识，强化管理。 公司成立了“安全生产月”活动领导小组，由公司总经理兼安委会主任党忠良任组长，安委会成员为成员，负责督导活动的开展。公司制定了具体的活动方案，由各单位主要负责人全面负责。从上到下建立起了监督、监管体系，对活动真正做到了责任明确、逐级管理，使广大职工从思想上认识到安全生产重要性和必要性，将认识转变为自觉行为融汇到日常工作中去，形成人人关心安全，安全关系人人的良好氛围。 二、采取多形式、多样化、全方位宣传教育。 活动期间，各部门根据实际情况，组织全方位的人员进行培训教育，广泛利用宣传栏、横幅、标语等大力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识，共制作宣传横幅3条、宣传标语30条，组织员工观看民爆事故案例宣教片1次。制作安全宣传期刊1期，宣传期刊以安全月的发展历史为主线，用安全小 故事 的深远意义做为重要组成部分，全面阐述了安全工作的深刻内涵和重大意义，让每一个员工从中了解安全、关注安全、抓好安全。期刊内容深入人心赢得全体员工一致好评。全面提高了全员的安全生产素质，保证了安全生产宣传的针对性和实效性。员工教育培训方面，内部全员培训95人，活动月期间还进行了上半年全员 安全教育 培训、庆华民爆集团安全月全员教育和本公司班组长管理资格认证，三次考试，参试人员203人，在公司内形成了良好的学习氛围。对特殊岗位、工种、作业人员，进行了专项外部培训，提高专业技能，将各类事故隐患降为零。 三、以安全月为契机，落实隐患整改，注重实际效果。 为了将本次安全月活动落实到实处，使活动的开展有成效，公司各级管理人员经常到基层、现场进行安全检查，针对活动中出现的不良现象，及时指导、督促，并认真落实对所查出隐患的整改工作，保证了活动的正常开展。在安全月活动中，公司坚持日常检查、周安全检查及专业检查相结合的检查方式。除日常检查及周检外，公司组织进行了一次专项检查：6月13日，安委会成员在王__副总的带队下对生产区、库区的安全环境进行了全面细致的专项检查，对所查出的隐患(问题)已全部进行了整改;据不完全统计，活动期间，公司及各部门共组织班组级以上安全检查11次，共查出隐患25项(次)，已全部进行整改，整改率达100%。通过进行的有计划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查，使我公司安全月活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全工作，为生产经营的稳定发展提供了良好的现场环境。 四、完善内部应急救援机制 完善安全生产应急救援体系，健全安全生产应急管理体制机制和法制，完善事故防范处置应急预案和响应机制，加强应急救援基地和骨干专业救援队伍建设，不断提高综合应急能力，也是我公司安全月活动的重点。我公司每年进行两次应急救援演练，重点是乳化车间和成品总库。__年5月8日，由公司安保部组织对成品总库进行了事故应急疏散演练。主要进行了应急疏散演练的指导思想培训，防火预案培训，设备应急处理培训和实际演练。演练主要目的是提高员工针对突发事故的自我防护意识和应急救援程序步骤，并熟练掌握灭火器材的使用。能有效地处理紧急情况。这次演练达到了目的，效果较好。 五、重点工作实施情况 (1)、对新硝铵库安全距离内的废弃工房进行了全面拆除。 (2)、对职工宿舍楼进行了全面的的维护和装修。 (3)在监控中心安装空调防暑，给全体员工发放了防暑降温用品，安排食堂每天熬制绿豆汤给员工饮用，保证了员工的身体健康。 (4)对乳化车间设备进行了系统检修，保证了设备的正常运转;拓宽了包装工房前的路面，确保了成品的正常、安全运转。 (5)安排了专门人员，负责每天对生产及办公环境进行药水喷洒，消灭蚊蝇等传染源。 (6)焚烧垃圾，清除杂草，动员全体员工对公司的环境卫生进行了认真治理。 六、几点体会 今年是全国开展的第10个“安全生产活动月”活动，在开展活动的过程中，我们深深地体会到： (一)思想认识到位，才能认真搞好“安全生产月”活动。思想是行为的先导，没有正确的思想认识，行动难以到位。开展安全生产月活动，不能直接产生经济效益，但通过开展安全生产活动，人们的安全生产意识提高了，安全生产事故下降了，对企业的发生乃至本地经济的腾飞都将起到积极的作用。 (二)领导重视，才能给活动的开展提供强有力的保障。 (三)把握创新，才能使“安全生产月”活动不断引向深入。 (四)突出重点，才能达到开展“安全生产月”活动的最终目的。 开展“安全生产月”活动的最终目的，是提高人们安全生产意识，减少安全生产事故的发生，着力构建和谐平安社会。在活动中，我们始终把工作重点放在开展安全隐患排查，及时发现和消除安全隐患上，通过公司上下的共同努力，发现和消除了一大批隐患，夯实了安全生产基础。 七、存在的问题 尽管公司“安全生产月”开展的轰轰烈烈，卓有成效，但还存在一定的问题。 一是全员参与“安全生产月”活动的积极性还有待于进一步提高。 二是精品活动项目不多，内容和形式较为单调。 八、努力的方向 我们将认真总结近年来开展“安全生产月”活动的 经验 教训，本着因地制宜的原则，努力搞好来年的“安全生产月”活动。 一是在思想认识上，再提高。 二是在活动项目上，再创新。 三是在准备策划上，再认真。 四是在增强效果上，再下功夫。 五是在整改安全隐患上，再努力。 六是在营造氛围上，再加油。 九、认真总结，以月促年 6月底，公司对“安全生产月”活动进行了认真总结，同时通过安全生产宣传、教育、培训、检查、整改等一系列的活动，使全体干部员工进一步提高了安全防范意识，“安全责任、重在落实”的主题思想已深入人心，并在工作和生活中得到了很好的贯彻和加强，查出的各类安全隐患都及时得到了整改落实，保证了企业的安全。 总之，通过本次活动的开展，在公司上下收到了良好的效果，提高了职工对安全生产重要性的认识，增强了全体职工的安全意识和安全责任心，安全生产人命关天，安全无小事，安全责任重于泰山等意识已经逐渐成为人们的普遍共识，各级干部在开展工作中考虑安全问题的意识明显增强，各项安全措施得到进一步落实。精神面貌新，无flg练习者。没有发生不安全事故，整体状况好。 优秀月度工作总结报告5 我是销售部门的一名普通员工，刚到房产时，我对房地产方面的知识不是很精通，对于新环境、新事物比较陌生。在公司领导的帮助下，我很快了解到公司的性质及其房地产市场。作为销售部中的一员，该同志深深觉到自己身肩重任。作为企业的门面，企业的窗口，自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质，高标准的要求自己。在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能。此外，还要广泛了解整个房地产市场的动态，走在市场的前沿。经过这段时间的磨练，我已成为一名合格的销售人员，并且努力做好自己的本职工作。 房地产市场的起伏动荡，公司于__ 年与__ 公司进行合资，共同完成销售工作。在这段时间，我积极配合__ 公司的员工，以销售为目的，在公司领导的指导下，完成经营价格的制定，在 春节 前策划完成了 广告 宣传，为__ 月份的销售高潮奠定了基础。最后以__ 个月完成合同额__ 万元的好成绩而告终。经过这次企业的洗礼，我从中得到了不少专业知识，使自己各方面都所有提高。 下旬公司与__ 公司合作，这又是公司的一次重大变革和质的飞跃。在此期间主要是针对房屋的销售。经过之前销售部对房屋执行内部认购等手段的铺垫制造出火爆场面。在销售部，我担任销售内业及会计两种职务。面对工作量的增加以及销售工作的系统化和正规化，工作显得繁重和其中。在开盘之际，我基本上每天都要加班加点完成工作。经过一个多月时间的熟悉和了解，我立刻进入角色并且娴熟的完成了自己的本职工作。由于房款数额巨大，在收款的过程中该同志做到谨慎认真，现已收取了上千万的房款，每一笔帐目都相得益彰，无一差错。此外在此销售过程中每月的工作总结和每周例会，该同志不断总结自己的工作经验，及时找出弊端并及早改善。销售部在短短的三个月的时间将二期房屋全部清盘，而且一期余房也一并售罄，这其中与我和其他销售部成员的努力是分不开的。 这四月是有意义的、有价值的、有收获的。公司在每一名员工的努力下，在新的五月中将会有新的突破，新的气象，能够在日益激烈的市场竞争中，占有一席之地。 优秀月度工作总结报告【5篇范文】相关 文章 ： ★ 2020年月度工作总结优秀范文大全最新5篇 ★ 月度工作总结 ★ 优秀月工作总结范文10篇最新 ★ 一个月的工作总结范文精选5篇 ★ 一个月工作总结范文精选5篇 ★ 优秀企业员工10月份工作总结范文例文2020【5篇】 ★ 月度工作总结范文【五篇】 ★ 2020月工作总结怎么写 ★ 月度工作总结范文最新 ★ 12月个人月工作总结优秀范文精选大全5篇

我只能给你题刚，你不参与思考是很可惜的!在其位谋其职!活动主题（如：音乐社第一届音乐会）时间、地点要确定，再能做宣传。参与人员（如：学生会会长，学校书记等）____________________________________________注意点：1、是否要向学校申请费用? 2、是否要在演出当日作音乐社的宣传?（报名处的设立） 3、每个单元都需要责任到人! 4、最最最重要，写个好听点的理由。（如：为加强校内学生音乐素养，同时丰富校内学余时间的活动，特利用中考过后的空余时间组织此活动。以上申请，批复为盼）___________________________________________罗列当日流程：1、布置场地（工作人员、时间段）2、音响设备的调试（时间段、责任到人）3、乐队彩排时间（节目与节目之间是否要有主持）4、工作人员用餐与保安工作的分配（责任到人）5、进场时间、演出、散场时的纪律6、是否有学校领导讲话（有就很不爽了）

正套，即正向套利，指的是期货和现货的价格比值高于无套利区间上限。反套，即反向套利，指的是期货和现货的价格比值低于无套利区间上限。无套利区间指的是在考虑交易成本后，期货理论价格的波动区间。通俗地讲，正向套利就是买近月抛远月，反向套利就是买远月抛近月。. 投资者在进行期货套利交易时，买入或卖出期货市场合约的同时或相近时刻，在现货市场上卖出或买入价值相当的对应有价证券或其他相关资产。以玉米期货为例，玉米期货的交易代码为C。C1-3正套表示买入C1月合约，卖出3月合约套利；C3-1反套表示买入C3月合约，卖出1月份合约套利。在进行套利的时候需要确定无套利区间，而无套利区间往往不好判断，影响因素较多。【拓展资料】套利：套利亦称“利息套汇”。主要有两种形式：(1)不抛补套利。即利用两国资金市场的利率差异，把短期资金从低利率的市场调到高利率的市场投放，以获取利差收益。(2)抛补套利。即套利者在把短期资金从甲地调到乙地套利的同时，利用远期外汇交易避免汇率变动的风险。套利活动会改变不同资金市场的供求关系，使各地短期资金的利率趋于一致，使货币的近期汇率与远期汇率的差价缩小，并使资金市场的利率差与外汇市场的汇率差价之间保持均衡，从而在客观上加强了国际金融市场的一体化。但是大量套利活动的进行，会导致短期资本大规模的国际移动，加剧国际金融市场的动荡。定义及特点：套利也叫价差交易，套利指的是在买入或卖出某种电子交易合约的同时，卖出或买入相关的另一种合约。套利交易是指利用相关市场或相关电子合同之间的价差变化，在相关市场或相关电子合同上进行交易方向相反的交易，以期望价差发生变化而获利的交易行为。套利，亦称套戥，通常指在某种实物资产或金融资产（在同一市场或不同市场）拥有两个价格的情况下，以较低的价格买进，较高的价格卖出，从而获取无风险收益。套利指从纠正市场价格或收益率的异常状况中获利的行动。异常状况通常是指同一产品在不同市场的价格出现显著差异，套利即低买高卖，导致价格回归均衡水平的行为。套利通常涉及在某一市场或金融工具上建立头寸，然后在另一市场或金融工具上建立与先前头寸相抵消的头寸。在价格回归均衡水平后，所有头寸即可结清以了结获利。套利者(arbitrageur)指从事套利的个人或机构。试图利用不同市场或不同形式的同类或相似金融产品的价格差异牟利。交易者买进自认为是"便宜的"合约，同时卖出那些"高价的"合约，从两合约价格间的变动关系中获利。在进行套利时，交易者注意的是合约之间的相互价格关系，而不是绝对价格水平。最理想的状态是无风险套利。 以前套利是一些机警交易员采用的交易技巧，现已发展成为在复杂计算机程序的帮助下从不同市场上同一证券的微小价差中获利的技术。

朋友你好，这是GTP的谱子，代表的意思是琶音的概念

其他的不太清楚！ 我就知道 一个 档案界 论坛 天天泡着，也没想找其他的！ 对了 还有个档案学通讯的论坛

不知道

先生磨墨，墨溅先生两脉墨。牧童伐木，木伤牧童二目木 ”

口腔护理操作目的 保持口腔清洁、湿润，预防口腔感染。去除口臭，增加食欲。观察口腔病情变化。 评 估 病人的病情、口腔卫生状况及自理能力。检查病人的粘膜、牙龈、舌苔、义齿、口腔酸碱度、口唇、气味等。评估病人的心理反应及理解程度，讲解操作目的。 准 备 护士：仪表端庄，着装整洁，洗手，戴口罩，必要时戴手套。病人：取出义齿。环境：温湿度适宜，清洁。用物：口腔护理包、PH试纸、手电筒、漱口杯、根据病情准备口腔护理药物及其他用物。 流 程 用物带至床边，布局合理（易取、稳妥）。查对，确认病人。取侧卧或仰卧位、头偏向一侧。治疗巾围于颈下，弯盘置口角旁，必要时取下义齿（义齿用冷开水刷净，置清水中，每日换水一次）。漱口：协助病人自含或用吸水管吸水，含漱后，吐至弯盘，数次（根据口腔情况选择合适的漱口液，昏迷病人禁漱口）。方法一：棉签擦拭：清醒病人协助其用棉签清洗口腔各部位。方法二：擦拭：血管钳（镊）持棉球擦拭（棉球不宜过湿，每次一个）；顺序可为：外面、内面、咬合面、颊部硬颚及舌面（擦洗动作轻柔）。观察口腔，遵医嘱使用外用药。安置病人。终末处理，洗手，记录。 评价 未损伤牙龈、粘膜，未引起恶心，棉球湿度适宜。病人口腔清洁、湿润、无异味，感觉舒适。病人和家属获得口腔卫生知识及技能，病人理解、配合操作。

古人云:“先其未然谓之防,发而止之谓之救,行而责之谓之戒。防为上,救次之,戒为下。”这充分说明了犯罪预防的重要性。多年的反腐败实践经验也表明,严厉打击和惩治只能在一定时间内、一定程度上起到减缓职务犯罪的效果,并不能从根本上减少和遏制职务犯罪,只有全方位、多角度地开展职务犯罪预防,才是应对职务犯罪的治本之策。自1992年最高人民检察院在反贪污贿赂检察厅内设立预防贪污贿赂检察处以来,检察机关的预防职务犯罪工作已经经历了二十年的探索和实践,也逐步形成了一套行之有效的检察机关预防职务犯罪工作方法和体系,为完善反腐败工作制度、预防和减少职务犯罪做出了应有的贡献。但在实践中,对检察机关预防职务犯罪工作职能定位不清、措施不力、方法不多、规范化不够、创新性不强等问题仍然存在。笔者将从检察机关预防部门如何加强自身建设,如何强化和提升预防职务犯罪工作的角度,谈谈自己粗浅的认识。　　一、检察机关预防职务犯罪工作的职能定位　　准确理解和科学把握检察预防工作的职能定位,是做好检察预防工作的前提和关键。我国的职务犯罪预防工作可分为立法、司法、行政和社会预防四大部分。检察机关的职务犯罪预防工作,是司法预防的一个方面。职务犯罪预防的主体既包括党委、人大、政府三个上位主体,也包括有关部门、社会力量、人民群众这些下位主体。检察机关是有关部门之一,下位主体的一员,发挥着职能部门的作用。由此,我们可以从以下方面把握检察预防工作的职能定位:一是检察预防工作是职务犯罪预防工作的一个分支,必须要有整体、大局意识。检察预防在预防职务犯罪方面具有优势和自身的特点,但不能有“包打天下”的错误认识。二是检察预防工作具有司法性质,不能像行政预防、立法预防那样主动地、超前地介入某些社会生活或经营管理活动,在没有违法犯罪的场合只有劝说和建议的资格,没有行使权力的资格。三是检察预防工作必须在党委领导下进行,更不能脱离检察职能搞预防,因为检察预防工作是非权力性工作,而有的地方在国有企业等领域试行“咨询性审查”的预防,一定意义上是越权行使行政权。因此,检察预防应摆正位置,通过与有关部门、单位加强联系和协调开展预防,做到“到位不越位、尽职不越权、参与不干预、帮忙不添乱、服务不代替”。　　二、检察机关预防职务犯罪工作的意义　　近年来,高检察院陆续印发了《人民检察院预防职务犯罪工作规则(试行)》等一系列文件,把职务犯罪预防工作定位为检察机关一项重要业务工作。高检院曹建明检察长在全国检察机关第三次预防职务犯罪工作会议上指出:检察机关预防职务犯罪工作,是党和国家反腐倡廉建设总体格局的重要方面,是惩治和预防腐败体系的重要组成部分,是检察机关惩治职务犯罪工作的必然延伸。各级检察机关必须准确把握和始终坚持预防工作的职能定位,努力从更高起点、更高层次、更高水平上推动检察机关预防职务犯罪工作健康发展。因此,检察机关预防职务犯罪工作意义重大。　　(一)检察机关预防职务犯罪工作是查办职务犯罪工作的延伸。由于检察机关具体负责对职务犯罪案件的侦查工作,对个案的发案原因、发案环节、作案手段比较熟悉,因此,通过对个案的剖析和类案的分析,更加容易把握职务犯罪案件的发案特点和规律,更加了解职务犯罪的发生、发展过程,因此,对如何针对性地采取措施加以遏制也就更为熟悉。从这个意义上说,检察机关的预防职务犯罪工作,具有其他任何机关和部门无法取代的特质和优势,是司法预防的一个重要方面。　　(二)检察机关预防职务犯罪工作能更好地实现办案的法律效果和社会效果的有机统一,从而真正达到查办一案,警示一片的效果。通过查办案件后预防职务犯罪工作的开展,对发案单位能起到“亡羊补牢”的作用,同时,对其他单位和行业也可起到警醒和示范作用,防止类似案件的再次发生。同时,检察机关预防职务犯罪工作也是对外宣传和交流的平台,通过预防宣传,让各单位、各行业特别是人民群众更加了解检察机关的职能职责,从而达到支持、拥护检察机关查办和预防职务犯罪工作。　　(三)检察机关预防职务犯罪工作是促进和创新社会管理的有效途径。检察机关预防部门通过对案件的分析,发现职务犯罪发生、发展、变化规律,提出规范管理、堵塞漏洞的预防职务犯罪工作建议,从而促进社会管理创新。预防检察建议分为以下几种:一是个案的建议。就是检察机关通过查办案件,发现发案单位在制度、管理上存在的漏洞和问题,提出针对性的解决办法和措施。个案的建议是一对一的,也就是通常说的一案一建议。这样的检察建议比较微观,针对性较强。二是类案的建议。就是检察机关通过对某一类型案件的调研和分析,查找类案的发案特点和规律,向类案发生的相关单位和行业提出预防的建议和具体防范的方法和措施。这类检察建议较为中观,不可能面面俱到,只可能针对带共性的问题提出建议和措施。三是对行业、系统的建议。就是检察机关通过对同一行业和系统一定时期内职务犯罪案件的发案特点和规律,提出的预防方案和措施。这类检察建议也较为中观,往往是针对同一行业和系统内带共性的问题提出来的,对一个系统、行业的预防工作有较好的促进作用。四是区域性的检察建议。就是检察机关针对某个行政区域内一定时期的发案特点和规律,提出的预防建议和措施。这类检察建议较为宏观,往往涉及一定区域内社会、经济发展的各个方面或者一定区域内若干职能部门。这类建议往往是向地方党委、政府等部门提出,为党委、政府的决策作参考。　　上述四种检察建议无论哪一种,都是针对相关单位、相关行业、相关领域、相关区域的管理制度和管理措施提出的完善的建议,对加强和创新社会管理具有积极的促进作用。　　三、如何做好预防职务犯罪工作　　通常,我们说,预防工作的开展,第一位的是领导重视。这里所谓的领导重视,笔者看来,分为内外两种。对内来说,领导重视主要是指检察长重视,分管副检察长具体抓;对外来说,主要是指党委、政府重视,各职能部门积极配合和参与。因此,在基层院,做好预防职务犯罪工作应当从三个层面来分析。　　(一)基层院检察长如何重视和抓好预防职务犯罪工作　　从昭通市的情况来看,预防职务犯罪经过近几年的健康发展,各县区院对该项工作是高度重视的,而且也在实践中进行了一些有益的探索和尝试。但作为“一把手”,如何带动和推进一个地方的预防职务犯罪工作,在认识上还是有差距的。笔者认为,一个地方的预防职务犯罪工作要取得实效,基层院检察长应当把握以下几个方面:　　1.熟悉县情,对当地的查办和预防职务犯罪工作要有长期性的、可持续性的规划和统筹。　　基层院检察长要融入当地的社会生活中,对当地的社会、经济、人文、生活环境等要了然于胸,特别是对本地的经济支柱产业、重点扶持项目、热点难点问题要清楚明了,对本院一定时期内查办的职务犯罪案件要认真分析。在了解县情和分析案件规律的基础上,对当地的职务犯罪预防工作要有长远规划,明确远期和近期目标。能够紧紧转绕当地党委、政府的中心工作,提出预防职务犯罪工作的规划和设想,要以点带面、以小带大、以局部带动整体来推进预防职务犯罪工作。目标的确定一定要结合当地实际,否则就会变成不切实际的空想。　　2.积极争取当地党委、政府、人大对检察机关查办和预防职务犯罪工作的支持。　　首先应当树立检察机关查办和预防职务犯罪工作必须在党委的领导下,服从和服务于党委政府中心工作的大局意识。同时,还应当为检察机关查办和预防职务犯罪工作营造良好的社会环境。因而,检察长应当着重做好以下工作:一是积极、及时、定期向地方党委汇报检察机关查办和预防职务犯罪工作的安排和部署,特别是上级检察机关对专项活动的安排、对重点领域的整治行动等,让当地党委对检察机关的查办和预防职务犯罪工作的充分理解和支持;二是积极推动党委领导下的预防职务犯罪工作领导机制的建立。从我市的实际情况来看,各县区均成立了党委领导下的预防职务犯罪工作领导小组,但在实践中,真正充分发挥作用的并不多。党委领导下的预防职务犯罪工作领导小组既是党委预防工作的前沿阵地,也是检察机关推动检察预防健康有序发展的平台。因此,如何充分利用这一平台,将检察机关的预防工作思路和措施转化为地方党委的决策和部署,是基层检察长应当深思的问题。从笔者的实践来看,地方党委对检察机关预防职务犯罪工作寄予厚望,满怀期待,对检察机关的预防职务犯罪工作规划、计划充分肯定和支持。所以,基层院应当也可以将党委领导下的预防职务犯罪工作领导小组作为预防思路的发布平台、预防措施的落实平台和预防宣传的传播平台,真正将党委领导下的预防职务犯罪工作机制运用好。　　3.积极沟通协调,营造检察预防工作良好的内外部环境。一方面要致力于外部环境的营造。首先要争取政府的支持,将查办和预防职务犯罪工作经费纳入财政预算。要定期向人大报告检察机关查办和预防职务犯罪工作,争取人大代表对检察机关查办和预防职务犯罪工作的理解和支持。其次要加强与党委、政府各职责部门的沟通,争取预防成员单位和联系单位对检察机关预防职务犯罪工作的认识和理解。要根据当地实际,重点选择基础好,制度措施完善的行业或部门作为预防职务犯罪工作的重点示范区,同时选择近年来发案较多,表现出管理混乱的部门或行业作为重点联系点,强化与主要领导的沟通、协调,共同建立预防职务犯罪工作的联系机制,把重点示范区和重点联系点结合起来,有目标、有计划、有步骤地开展预防工作,带动全县各个部门预防职务犯罪工作的协调发展。另一方面要努力做好内部环境的打造。预防职务犯罪工作在检察机关的发展不足二十年,对这项工作的认识也经历了一个过程。曾经一段时间,预防部门在检察机关究竟属于综合部门还是业务部门都是一个争论的话题。近年来,随着党委对预防工作的高度重视,各级检察机关的艰苦努力,预防职务犯罪工作的地位有所提升,也被明确为检察机关的业务部门之一,但由于此项工作的发展主要依赖于领导的重视,所以在有的院,预防工作边缘化的现象是存在的。早在2002年,高检院《最高人民检察院关于检察机关有关内设机构预防职务犯罪工作职责分工的规定》就明确规定了检察机关内部各业务部门的预防工作任务,但在实践中,沾上“预防”二字,就是预防部门的事的现象是客观存在的。预防工作是检察职能的一部分,但这一职能履行的充分履行,靠预防部门一两个人单打独斗是远远不够的。因此,作为基层院的一把手,对预防工作要高看一眼,倾力支持,要整合反贪、反渎、公诉、侦监、民行、控申、监所等部门的力量,共同开展预防工作。同时,还要明确反贪、反渎、公诉、侦监等部门对预防工作的配合方法和措施,形成明确的制度和流程,改变预防部门内部协调难的局面。　　(二)分管副检察长如何督促和落实好预防职务犯罪工作　　分管副检察长处于一个承上启下的位置,既要考虑把当地党委政府的要求和检察长的工作思路的贯彻落实,又要考虑结合当地实际提出意见和建议,还要检查和督促好各项具体措施的实施,更要具体协调好内部各部门之间的关系。从我市实际来看,绝大部分县区院分管预防工作的副检察长同时分管自侦部门,这有优势也有弊端。优势在于有利于自侦和预防部门之间的相互协调,在预防调查、提前介入等方面给予预防部门更多的方便;弊端则在于大多数副检察长忙于自侦案件的办理,对预防工作处于应付甚至不管不问的状态。从实践来看,预防工作抓得好的县区院,都是检察长和分管副检察长高度重视、支持甚至亲自参与干预防工作的院。对于分管副检察长如何抓好预防职务犯罪工作,笔者认为:　　1.分管副检察长要具体抓好对内对外的沟通和协调,为预防部门具体开展预防工作创造条件。预防工作单靠检察长的沟通协调和明确内部职责是远远不够的。在对外协调上,分管副检察长的作用是极为重要的。检察长的协调较为宏观,而分管副检察长的协调则意味着具体方法和措施的制定,以及在开展预防工作过程中遇到的实际问题的处理。因此,无论是在预防调查、案例分析还是在检察建议的实施或者检察约谈的实行过程中,副检察长要主动承担起与相关部门的沟通和协调的责任,强化检察机关对此项工作的重视程度,推进相关部门的认识和重视,有利于预防工作的有力推动。在对内协调上,如果预防和自侦部门属于同一副检察长分管,那在预防调查、犯罪分析、检察建议等的落实上,就只是工作安排的问题,安排到位了,相应的困难也就解决了,工作措施也就落实了。如果不是同一副检察长分管,则院领导与院领导之间的沟通和协调就显得十分必要,可以避免一些由于认识不足而带来的相互推诿的现象的发生,为预防部门疏通道路,创造条件。　　2.要分析、研判当地的案件形势,提出结合案件开展预防工作的重点行业和领域,明确重点示范区和重点联系点,具体指导预防调查、检察建议、犯罪分析、检察约谈、预防年度报告等工作的开展。从某种意义上说,分管副检察长对当地的县情更为熟悉,加上具体从事自侦案件的侦办工作,对当地的职务犯罪多发、高发区域和环节更为了解。因此,在配合主要领导明确预防职务犯罪工作的近期、远期目标上更有发言权,特别是对应当在哪些重点行业和领域重点开展预防职务犯罪工作应该是了如指掌的。所以,分管副检察长要充分发挥这一优势,积极向主要领导提出预防工作规划的建议和方案;同时,要结合办案,具体领导和指导好预防科的工作,特别要查看预防调查的重点是否偏离、深度和广度够不够,检察建议是否脱离实际或没有可操作性,犯罪分析是否脱离案件本身,检察约谈是否脱离存在的隐患形成“走过场”的状态,预防年度报告是否千篇一律,不能反映出当地的实际情况和现实特点等等,在检查督促的基础上明确整改方案和措施并督促改进和落实。　　3.加强督促和落实。预防职务犯罪工作的规划、方案和措施是否得到落实、落实得好与坏与分管副检察长的督促、指导和检查息息相关。因此,作为分管副检察长,从宏观方面来看,年初要检查预防职务犯罪的总体思路、年度工作计划是否紧紧围绕当地预防职务犯罪工作的总体目标来设计,是否符合当地党委和上级院的相关要求;年中要检查预防工作的相关业务数据和成效,例如:预防调查是否完成,完成的质量如何?是否紧扣了案件实际或者发案单位的客观情况?检察建议是否发出?回复情况如何,是否进行了回访等等;年末要检查预防工作取得的成绩、成效,了解相关单位的反馈意见以及工作中存在的具体问题。分管副检察长如果象重视自侦工作一样重视预防工作,在安排部署自侦工作时把预防工作同时安排和部署,预防工作发展的前景和效果就会取得突破性的进展。　　4.注意资源和人员的整合。基层院人员少,很多科室都是一人科室,甚至有一人身兼数职的情况。客观地说,任何一个基层院,一个人干预防工作是远远不够的,因此,作为分管副检察长,要注重人员和资源的整合。特别是注重预防人员与自侦部门人员的整合,这种人员和资源的整合将有效促进查办和预防工作。一是便于自侦部门借道侦查。以预防名义开展调查容易让发案单位接受同时也不易引发犯罪嫌疑人的警觉和怀疑,对查办自侦案件是大有好处的;二是便于预防部门熟悉和了解案情。预防工作人员介入侦查,对个案的发案原因和环节将更加了解,有利于通过对发案原因的深入分析,提出合理的有针对性的预防检察建议;三是能够弥补侦查人员和预防人员不足的问题。　　(三)预防科长(负责人)如何做好预防职务犯罪工作　　预防科长(负责人)作为检察机关预防业务工作的实施人员,工作思路和方法直接决定和影响着本院的预防职务犯罪工作。预防科长(负责人)应当如何做,笔者认为:　　1.加强自身能力的锻炼和塑造。对于具体从事预防工作的人,我们可以用一句话来形容其应该具备的素质:“站起来能说,坐下来能写,上下能沟通,左右能协调”。因此,对于预防工作人员的要求应该说是比较高的,需要的是综合能力和素质都较强的人。一个地方预防工作的好坏,取决于好的思路、好的措施和好的落实。从这个意义上说,我把预防人员分为三类:第一类是优秀的预防人员。这类人有前瞻性,熟悉和了解当地的实际情况,能够根据本地实际和案件情况提出工作思路和方法措施或者能够根据领导的思路制定具体的措施,把地方党委、院党组的预防工作规划落实并进行经验总结;第二类为称职的预防人员。这类人熟悉预防工作方法,但对当地的预防职务犯罪工作如何开展缺乏思路,能够按照领导的意图制定具体的方法和措施或者把上级院的要求落到实处,对落实情况能适时进行总结。第三类为一般的预防人员。这类人员对预防工作方法和措施不了解,缺乏积极性与主动性,对上级院安排的工作和院领导安排的具体工作任务处于应付状态,落实不力。由于三类人员的存在,我们的预防工作也就分为三个等次。有思路、有措施、有落实、有成效为优等;无思路、有措施、有落实、成效微和有思路、有措施、有落实、无成效为次等;有思路、无措施、无落实、无成效或者无思路、无措施、无落实、无成效为劣等。从现实来看,我们大多数基层院的工作停留在次等上。由于多年形成的习惯,我们绝大多数院的预防工作都停留在贯彻落实市院的要求这个层面,很少有自主的创新型的思路、方法和措施,这也就是预防工作走入瓶颈,难以拓展的根本原因。所以,对于预防工作人员来说,加强自身能力的素质建设尤其重要。　　2.保持从事预防工作的激情和热情。有的干警多年来形成了预防部门是边缘部门,预防工作不是检察院的主要业务工作,所以在内设机构不被重视的认识。这种认识是片面的。近年来,从高检到省院,大会小会讲预防工作的情况并不少见,特别是近年来高检院一系例文件和措施的出台,更加突出了预防工作的重要地位。因此,具体从事预防工作的同志们要把预防工作看作是对自己综合能力和素质的挑战,以充分的热情投入到职务犯罪预防工作中去。以我们预防法制讲座为例:为什么同样的内容,有的人讲得听课的人爱听,能听进去,能发出感叹和感受,而有的人则讲得让人不胜其烦?其中最大的原因就是讲课者在讲课中注入的热情和激情不够,使原本生动的讲授变得枯燥无味。　　3.更新观念和理念。应该说,从2007年高检院《预防职务犯罪工作规则(试行)》和2008年省院《关于结合执法办法开展预防职务犯罪工作的规定(试行)》执行以来,昭通市的预防职务犯罪工作措施和方法已经得到规范,形成了一整套具有昭通特色的预防工作思路和方法。目前制约我们发展的,依然是观念问题。在明确预防职务犯罪工作一定要突出检察职能,一定要与查办案件相结合的基础上,更新观念。例如,如何正确运用预防调查,突出其有效性。以前我们也讲过,预防调查不仅仅限于对已发案件的调查,可以结合当地的实际情况,重点工程和项目建设情况、热点难点问题展开调查,这也是突出地方特色的一个方面。再如,宣传形式的多样性。在预防宣传上,我们大多数院都停留在市院安排什么专项活动,我就搞什么专项活动的基础上,对如何结合本地实际,开展有特色有创新的宣传形式和有效载体缺乏思考。　　4.要强化对当地职务犯罪形势的研判和分析,提出结合实际开展预防职务犯罪工作的建议。通过对案件等的调查,提出需要重点开展预防职务犯罪工作的行业和部门或者系统,或者一个或几个单位,同时提出具体的方法和措施,明确需要达到的效果和目的。对一个单位或一个行业部门的预防职务犯罪工作要有总体的思路,即通过一年或者一段时期的工作,需要达到的效果。　　5.具体工作的落实要到位。一个优秀的预防科长对如何干好预防工作应当有思路,有具体的方法和措施,有落实的效果。通俗地说,预防工作就是要无事找事做。如果我们单纯的等待自侦部门办案,等待自侦部门结案后再开展预防工作这是不行的。如果案件办完了,我们仍然不开展工作,那更是不行的。在实践中,也会有这种情况,预防人员不了解不熟悉案情,也不开展深入细致的预防调查,在犯罪分析时照搬照抄,脱离案件去写分析报告,虽然分析报告写得天花乱坠,但与案件事实和发案原因格格不入,这显然就失去了犯罪分析的意义。

1、“一诺千金”的故事秦末有个叫季布的人，一向说话算数，信誉非常高，许多人都同他建立起了浓厚的友情。当时甚至流传着这样的谚语：“得黄金百斤，不如得季布一诺。”（这就是成语“一诺千斤”的由来）后来，他得罪了汉高祖刘邦，被悬赏捉拿。结果他的旧日的朋友不仅不被重金所惑，而且冒着灭九族的危险来保护他，缍使他免遭祸殃。一个人诚实有信 ，自然得道多助 ，能获得大家的尊重和友谊 。反过来，如果贪图一时的安逸或小便宜，而失信于朋友，表面上是得到了“实惠”。但为了这点实惠他毁了自己的声誉而声誉相比于物质是重要得多的。所以，失信于朋友，无异于失去了西瓜捡芝麻，得不偿失的。2、诚信合作一个顾客走进一家汽车维修店，自称是某运输公司的汽车司机。“在我的账单上多写点零件，我回公司报销后，有你一份好处。 ”他对店主说。但店主拒绝了这样的要求。顾客纠缠说：“我的生意不算小，会常来的，你肯定能赚很多钱！ ”店主告诉他，这事无论如何也不会做。顾客气急败坏地嚷道：“谁都会这么干的 ，我看你是太傻了。”店主火了 ，他要那个顾客马上离开，到别处谈这种生意去。这时，顾客露出微笑并满怀敬佩地握住店主的手：“我就是那家运输公司的老板，我一直在寻找一个固定的、信得过的维修店，你还让我到哪里去谈这笔生意呢？ ”面对诱惑，不怦然心动，不为其所惑，虽平淡如行云，质朴如流水，却让人领略到一种山高海深。这是一种闪光的品格——诚信。3.曾子杀猪曾子的妻子到市场上去，她的儿子要跟着一起去，一边走，一边哭。妈妈对他说：“你回去，等我回来以后，杀猪给你吃。”妻子从市场回来了，曾子要捉猪来杀，他的妻子拦住他说：“那不过是跟小孩子说着玩的。”曾子说：“决不可以跟小孩子说着玩。小孩本来不懂事，要照父母的样子学，听父母的教导。现在你骗他，就是教孩子骗人。做妈妈的骗孩子，孩子不相信妈妈的话，那是不可能把孩子教好的。”曾子于是把猪给杀了。从这个故事，我们可以得出一个道理：一定要言而有信。4、宋濂的故事宋濂小时侯喜欢读书，但是家里很穷。也没钱买书，只好向人家借，每次借书，他都讲好期限，按时还书，从不违约，人们都乐意把书借给他。一次，他借到一本书，越读越爱不释手，便决定把它抄下来。可是还书的期限快到了。他只好连夜抄书。时值隆冬腊月，滴水成冰。他母亲说：“孩子，都半夜了，这么寒冷，天亮再朝抄吧。人家又不是等这书看。”宋濂说：“不管人家等不等这本看 ，到期限就要还 ，这是个信用问题 ，也是尊重别人的表现 。如果说话做事不讲信用，失信于人，怎么可能得到别人的尊重。”又一次，宋濂要去远方向一位著名学者请教，并约好见面日期，谁知出发那天下起鹅毛雪。当宋濂挑起行李准备上路时，母亲惊讶地说：“这样的天气怎能出远门呀？再说，老师那里早已大雪封山了。你这一件旧棉袄，也抵御不住深山的严寒啊！”宋濂说：“娘，今不出发就会误会了拜师的日子，这就失约了；失约，就是对老师不尊重啊。风雪再大，我都得上路。”当宋濂到达老师家里时，老师感动地称赞说道：“年轻人，守信好学，将来必有出息！”5、晏殊诚实守信北宋时期著名的文学家和政治家晏殊，14岁被地方官作为“神童”推荐给朝廷。他本来可以不参加科举考试便能得到官职，但他没有这样做，而是毅然参加了考试。事情十分凑巧，那次的考试题目是他曾经做过的，得到过好几位名师的指点。这样，他不费力气就从千多名考生中脱颖而出，并得到了皇帝的赞赏。但晏殊并没有因此而洋洋自得，相反他在接受皇帝的复试时，把情况如实地告诉了皇帝，并要求另出题目，当堂考他。皇帝与大臣们商议后出了一道难度更大的题目，让晏殊当堂作文。结果，他的文章又得到了皇帝的夸奖。晏殊当官后，每日办完公事，总是回到家里闭门读书。后来皇帝了解到这个情况，十分高兴，就点名让他做了太子手下的官员。当晏殊去向皇帝谢恩时，皇帝又称赞他能够闭门苦读。晏殊说：“我不是不想去宴饮游乐，只是因为家贫无钱，才不去参加。我是有愧于皇上的夸奖的。”皇帝又称赞他既有真实才学，又质朴诚实，是个难得的人才，过了几年便把他提拔上来，让他当了宰相。晏殊受到皇帝的赏识和重用的故事说明，一个人为人的诚实，表里如一，不弄虚作假，对于取得别人的信任是多么的重要啊！

2023唐山春节半价景区有哪些？1、西那母生态旅游度假村西那母生态旅游度假村位于河北省唐山市丰润区丰润镇西那母庄三村，被认定为河北省绿色村庄。西那母蒙元嬉雪乐园超22万平米冰雪天地，为你打造这一季纯白。蒙元风情、冰雪运动、超级英雄兔，西那母蒙元嬉雪乐园元素众多，风格独特。把王希孟名作《千里江山图》用雕刻的形式为游客全景展现。全长近3公里，平均高度5米的巨幅石雕，细致再现了传世名画的精髓，千里江山，瑰丽无限。广阔天地“大”有作为，雪场可满足15000人同时游玩。地址：地址：唐山市丰润区西那母庄三村北500米一品农真生态园旁购票入口：美团搜索：西那母生态旅游度假区，点击扫码进入购票或者微信公众号搜索：全攻略商城2、迁安市鑫达钢铁文化产业园鑫达钢铁工业园填补了迁安市工业旅游空白，更是唐山文旅行业激活工业文化潜能、实施工业旅游品牌战略、推动城市转型升级的工作缩影。鑫达钢铁工业园为集智能制造、绿色生产、科普教育、文化体验、趣味游览于一体的钢铁工业主题景区，包括“鑫达印象”综合服务区、“生态动能”主题娱乐区、“绿色钢铁”生态游览区等5个系列共16个景点，同时园区拥有50余万株乔灌木、12万平方米森林绿地，植入企业文化符号的钢铁雕塑100余座。地址：景区地址：河北省迁安市经济开发区购票信息：建议现场窗口咨询3、迁安市京东管业文化产业园京东管业工业园位于迁安市彭店子镇，依托河北京东管业有限公司球墨铸管生产基地，深挖绿色生产文旅资源，是一个集大型离心铸管生产、双碳科普知识教育、管道世界互动体验和传统文化展示为一体的综合性工业旅游景区。园区宜研、宜学、宜商、宜游，既有工业生产的钢花璀璨，又有传统文化博大精深，既能了解管道的“前世今生”，又能亲身体验管道输送的高效便捷。购票信息：建议现场窗口咨询4、喜峰雄关大刀园景区喜峰口，因1933年的喜峰口大捷而闻名于世。二十九军在军饷不足，装备低劣的情况下取得了长城抗战首捷，《大刀进行曲》也由此唱响全中国，从此拉开神州大地全民抗战的历史。为了纪念那段慷慨悲壮的历史，迁西建造了喜峰雄关大刀园。该园位于迁西县滦阳镇石梯子村潘家口水库北岸，是国家AAA级景区，被列为全国红色旅游景区、河北省爱国主义教育基地。购票信息：建议现场窗口咨询5、迁西县凤凰山旅游景区迁西县凤凰山景区以迁西地域民俗文化为中心，以唐王东征的历史故事为特色，以佛教文化为亮点与前期吸引物，通过配套完善的自然观光，康养度假、民俗体验、山地运动、休闲娱乐等旅游产品体系，实现文化体验、休闲娱乐、康养度假三大旅游功能，最终打造成为全天候全季节游览，全年龄段服务的综合性山地旅游景区，成为迁西全域旅游开发的引擎。是唐山周边游的好去处。原价49.9元门票冬季现价29.9元活动时间：即日起至2月25日购票入口：点击进入

1、随地吐痰。2、公共场所打电话大声喧哗。3、随手扔垃圾。4、开饭馆的将脏水倒到大街上。

还是非常值得肯定的

不会啊~~~~只要你想学，用心学什么时候都不晚的~~~~~~~~活动应该就是社团内部自己弄的活动，或者参加迎新晚会，各种小内大小晚会节目什么的……但是都是社团内部自己决定的，不一定都是这样的……完全没底子的当然也会收，但是一般去练习的话会叫类似学费的……一般一个月100左右这样的……这个也是社团自己决定的……

你如果是班主任，就应该对学生要张弛有度的进行管理，用自身的人格魅力来引导学生，现在的孩子都讨厌说教，却喜欢你跟他说一些和他们生活相贴近的事情，时刻掌握学生的心态，对于学生喜欢的进行最大限度的支持，如果孩子们的想法过于偏激 ，作为一名班主任，你应该用她们的思维方式进行引导，多带孩子们做些活动，增强他们的凝聚力，让他们彼此之间活络起来，注意是他们感兴趣的活动哦，我觉得既然你担任班主任就该努力和孩子们打好关系，能揉入他们的生活，同时又能树立你作为老师的威信，这个尺度就需要你来掌握了，孩子们虽有时会叛逆，但也还是会喜欢那些真心对他们好的老师，所以，既为人师，就该尽自己的一份力，让他们健康成长！！！祝您成为受人爱戴的好老师。管理学生也要分层次的，首先，要确定一个好的班长和班委成员。这里不是指学习好，而是要聪明，大胆，敢说敢为，加上你的指导和帮助，可以基本保证班级大体平稳。其二，永远不要让学生知道你下一步要干什么。不要去做让学生都满意的班主任，有这一想法就错了，而是要做自己心里无愧的。其三，对问题学生没必要要求太严格，要给他们一个缓冲的时间，商定一个底线。让他们去坚持。不要太静静计较。适当宽容。其四，要让有前途的学生明确自己的目标，严格要求自己，而不去计较他人。

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古诗《梅花》诗句：墙角数枝梅，凌寒独自开。遥知不是雪，为有暗香来。诗意解析：墙_有_枝梅花，正冒着严寒独_盛开。远远的就知道洁_的梅花不是雪，因为有梅花的幽_传来。古诗赏析：《梅花》是北宋著名的诗人、思想家、政治家、文学家、改革家王安石的诗词作品，这是一首五言绝句，诗中以梅花的坚强和高洁品格喻示那些像诗人一样，处于艰难、恶劣的环境中依然能坚持操守、主张正义，为国家强盛而不畏排挤和打击的人，此诗也成为千古绝唱。

小编马上就要给大家介绍一处工业类型的旅游景区的，这样的旅游景区自然就是充满着工业文化，还有着美丽自然的景色的，这处旅游景区就是玉溪红塔工业旅游园了，景区内植被茂密，为大家提供着休闲散步的好环境。 景点介绍这处玉溪红塔工业旅游园，创建的时间也很久了，早在1956年的时候就创建了，景区内景色优美，尤其是那座红塔，是这里的代表景点，也是玉溪这里的标志旅游景点之一的。景区内依托着红塔集团，主要是以历史悠久的红塔建筑为主，充满着文化气息和现代化的气息，为大家提供着旅游观光，还有着文化了解和科研等方面的旅游信息。走进景区内，溪水潺潺，花草丰茂，景色优美，其中这里的红塔朝晖还是这里的八景之一，还有这里的展览馆，更是为大家展示着红塔和亚洲第一大烟草企业的历史的，让大家更好的了解着玉溪的文化。玉溪红塔工业旅游园内的景点也比较的丰富的，主要有着中央景观广场、花园式厂区、红塔山公园、烟草文化馆等部分，其中红塔是这里的主要景点，大家还可以去这里了解卷烟的历史和制作过程的! 旅游攻略注意事项：1、大家注意了，这处玉溪红塔工业旅游园是不接待个人游客的，如果大家是个人的话，需要到旅行社或者红塔大酒店的玉溪红塔工业旅游接待中心报名的，然后成团后大家就可以去这里旅游参观了。2、玉溪红塔工业旅游园的旅游接待部门在红塔下的茗烟阁的，大家可以去这里询问有关事情。游览路线：红塔山公园→烟事文化馆→中央景观广场→红塔集团总部大楼和展览厅→生产线→红塔技术中心→旅游接待中心体验手工卷烟。交通信息：乘车路线：市中心乘坐2路公交车，到红塔集团下车即可。自驾路线：昆磨高速公路从玉溪/市区出口离开，沿红塔大道一直行驶至红塔工业园区即可。 对于这处玉溪红塔工业旅游园，在大家来玉溪这里旅游的时候，一定要去这里旅游参观一下，既可以了解到烟草文化，也可以很好的去这里观赏着景色，是一处比较丰富的旅游景区的。

口腔是人体最重要的器官之一，保持口腔健康对我们的整体健康至关重要。而为了保持口腔健康，每天的口腔护理都非常重要。下面就来介绍一下口腔护理用品的种类。第一种是牙刷。牙刷是口腔护理的基本用品，它可以有效地清除牙齿上的细菌和食物残渣。市面上的牙刷种类繁多，可以分为手动牙刷和电动牙刷两种。手动牙刷适合大多数人，操作简单、价格便宜、易于携带；电动牙刷则操作更简单，能够高效地清洁牙齿，并且对于口腔健康问题比较严重的人来说，电动牙刷能够更好地保护口腔健康。第二种是牙膏。牙膏含有保护口腔健康所需要的各种物质，比如氟化物、抗菌剂等。它可以去除口腔内的细菌和食物残渣，保护牙齿健康。市面上的牙膏种类也非常之多，大家可以根据自己的口腔状况和个人理念选择适合自己的牙膏。第三种是牙线。牙线可以有效地清除牙齿和牙齿缝隙中的细菌和食物残渣。使用牙线时需要绕牙齿缝隙进行反复清洁，对于缝隙较小的地方，可以使用牙线杆进行简单清洁。第四种是口腔漱口水。口腔漱口水含有一些可以去除口腔内细菌和刺激口腔粘膜的物质，可以帮助口腔清洁，预防口腔感染，对口气也有一定的改善作用。以上就是口腔护理用品的主要种类，不同的使用方式和功效都不同。但是无论使用哪种口腔护理用品，都需要持久的坚持使用，才能够达到预期的口腔保健效果。