医药龙头股有哪些

医药行业是我国国民经济的重要组成部分，是传统产业和现代产业相结合，一、二、三产业为一体的产业。其主要门类包括：化学原料药及制剂、中药材、中药饮片、中成药、抗生素、生物制品、生化药品、放射性药品、医疗器械、卫生材料、制药机械、药用包装材料及医药商业。医药行业对于保护和增进人民健康、提高生活质量，为计划生育、救灾防疫、军需战备以及促进经济发展和社会进步均具有十分重要的作用。

一、技术不同1、生物制药行业生物药物是指运用微生物学、生物学、医学、生物化学等的研究成果，从生物体、bai生物组织、细胞、器官、体液等。综合利用微生物学、化学、生物化学、生物技术、药学等科学的原理和方法制造的一类用于预防、治疗和诊断的制品。生物制药原料以天然的生物材料为主，包括微生物、人体、动物、植物、海洋生物等。2、生物医药行业制药产业与生物医学工程产业是现代医药产业的两大支柱。生物医药产业由生物技术产业与医药产业共同组成。各国、各组织对生物技术产业的定义和圈定的范围很不统一，甚至不同人的观点也常常大相径庭。二、发展是不同的1、生物制药行业生物营地规模庞大，增长迅速。世界上一半的药物是生物合成的，特别是在合成具有复杂分子结构的药物时，不仅比化学合成简单，而且具有更高的经济效益。2、生物医药行业中国生物医药产业园是伴随着先进创新开发区的发展而发展的。20世纪90年代初，国家作出了加快发展先进创新技术产业的战略决策。自1991年以来，国务院已经批准设立56个国家级创新和先进技术工业开发区，包括泰州国家医药创新和先进技术产业开发区，是新成立的2009年5月，也是第一个国家级医药创新和先进技术在中国开发区。中国有100多个国家级先进创新开发区和经济技术开发区，所有这些都涉及生物技术产业。三、不同的定位1、生物制药行业专注于准生物医学领域统计数据显示，2008年第三季度，医药行业成为医疗卫生部门投资的重点。投资案例数为4例，占医疗健康行业投资总案例数的50.0％，投资金额为4963万美元，占医疗健康行业投资总金额的78.8％。2、生物医药行业2018年将出台的《生物医药“十二五”规划（2011－2015年）》明确了生物医药的发展重点，包括基因药物、蛋白质药物、单克隆药物、治疗性疫苗、小分子化学药物等。同时，国家将安排100亿元以上资金支持重大新药的创制和开发，平均每个新药持有人获得项目资金5－100万元。参考资料来源：百度百科-生物制药参考资料来源：百度百科-生物医药

有关系的么，其实工作非常好找，进医院的药房，工资很不错的，我有一个亲戚就是的。其实有一点，可用学中医阿，以后出来开个诊所，收入是非常不错的。

目前，我国医药制造行业呈现良好发展态势。为了进一步推动医药制造行业的发展，国家陆续出台了一系列法律法规和政策，监督和规范药品的生产与其安全性，鼓励医药制造行业的创新和发展。2020年国家市场监督管理总局颁布的《药品注册管理办法》，对在我国境内申请药物临床研究、药品生产、药品注册检验以及监督管理进行了具体规定，目的在于保证药品的安全、有效和质量可控，规范药品注册行为。关于医疗行业的腐败问题，我国出台了哪些措施？主要致力于一套完整的有效的制度的构建，比如各级纪检都在完善监督举报腐败的方法，让更多的群众参与进来。此外对于各个医院、研究所等等医疗机构都加大检查力度，几大部门又合力出台了新的九不准措施。目前医疗行业的腐败问题，其影响是多方面的，近年来医患关系本来就越来越不乐观，这两年出现的恶性医闹事件越来越多，甚至越来越严重。但是每逢出现这种恶性的违法事件，却总是群众和群众站在一起，从没有人替医疗工作者说过话，为我们的医护工作者发声的永远只有医疗圈内部的人。综合上述，我国对医药制造行业发布实施了多个政策，加强了对医药行业的监管力度，保障了人们的生命财产安全。 法律依据：《医疗事故处理条例》第一条为了正确处理医疗事故，保护患者和医疗机构及其医务人员的合法权益，维护医疗秩序，保障医疗安全，促进医学科学的发展，制定本条例。第二条本条例所称医疗事故，是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中，违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规，过失造成患者人身损害的事故。第三条处理医疗事故，应当遵循公开、公平、公正、及时、便民的原则，坚持实事求是的科学态度，做到事实清楚、定性准确、责任明确、处理恰当。

说难听点就是卖药的先从药厂或者别的医药公司低价购进药品，再高价转卖到别的医院或者医药公司！医药公司很麻烦第一需要营业执照，药品经营许可证，还有GSP，GSP是最麻烦的，从硬件到软件你都需要配齐，而且要按照规定！硬件需要仓库，仓库里要阴凉库，常温库，冷库或冷柜，易串味库。温度要求监控0~30，20度以下。湿度要求45%~75%。人员配备需要验收员，养护员，保管员。软件方面，需要有ERP软件，能够记录每一笔入库出库情况还有每个品种的台帐情况。而且不同的经营范围有不同的要求，例如你要经营蛋白同化类制剂，就必须有冷链，也就是运输方面也需要2到10度超级麻烦

中华人民共和国医药行业标准质量体系 医疗器械GB/T 19001—ISO 9001应用的专用要求Quality system—Medical devices—Particular requirementsfor the application of GB/T 19001—ISO 9001前 言本标准等同采用ISO/FDIS 13485：1996《质量体系——医疗器械——ISO 9001应用的专用要求》。与本标准配套使用的国家标准是GB/T 19001—1994《质量体系 设计、开发、生产、安装和服务的质量保证模式》。本标准“生产者”的概念是指自然人或法人，负责器械的设计、制造、包装及上市前标贴生产者名称等工作，不管这些工作由其亲自完成或由其委托第三方完成。对已经上市的产品进行组装或调整以满足个别患者的需要，则不应视为生产者。本标准由国家医药管理局提出。本标准由全国医疗器械质量管理和通用要求标准化技术委员会归口。本标准起草单位：国家医药管理局医用光学、激光、冷疗设备质量检测中心，国家医药管理局医疗器械行政监督司，中国医疗器械质量认证中心。本标准主要起草人：任晓莉、陈宇红。ISO前 言ISO（国际标准化组织）是由各国标准化团体（ISO成员团体）组成的世界性的联合会。制定国际标准的工作通常由ISO的技术委员会完成，各成员团体若对某技术委员会确立的标准项目感兴趣，均有权参加该委员会的工作。与ISO保持联系的各国际组织（官方的或非官方的）也可参加有关工作。在电工技术标准化方面，ISO与国际电工委员会（IEC）保持密切合作关系。由技术委员会正式通过的国际标准草案提交各成员团体表决，国际标准需取得至少75%参加表决的成员团体的同意才能正式通过。国际标准ISO13485是由ISO/TC 210医疗器械的质量管理和通用要求技术委员会制定的。引 言GB/T 19001—ISO 9001是用来确定质量体系要求的通用标准。YY/T 0287—ISO 13485对医疗器械供方规定了专用要求，这些要求比GB/T 19001—ISO：9001中规定的通用要求更为具体。本标准连同GB/T19001—ISO 9001一起，对涉及医疗器械的设计、开发、生产、安装及服务的质量体系要求作出了规定。本标准包括了在医疗器械生产中广泛应用的生产质量管理规范（GMP）的所有原则。本标准只能与GB/T19001—ISO 9001结合使用，而不是一份独立的标准。医疗器械的种类很多，本标准中的某些专用要求仅适用于指定类别的医疗器械。第3章列出了这些类别。其他国际标准规定了更为详细的专用要求作为对本标准规定要求的补充。供方宜复审这些要求，并考虑使用这些方面的相关国际标准。本标准中多次出现“若需要”这个术语。当某项要求被此术语限定时，则认为是需要的，除非供方能以文件形式证明不需要。如果不执行某一要求会导致下列情况时，该要求就是“需要”的：——产品不满足其规定要求；和/或，——供方不能执行纠正措施。为了帮助理解YY/T 0287—ISO 13485规定的要求，一份国际指南性标准正在编制中。中华人民共和国医药行业标准YY/T0287—1996质量体系 医疗器械GB/T19001—ISO9001应用的专用要求Qualitysystem—Medicaldevices—Particularrequirementsforthe application of GB/T 19001—ISO90011 范围本标准连同GB/T19001—ISO9001一起规定了医疗器械的设计、开发、生产以及相应的安装和服务的质量体系要求。2 引用标准下列标准所包含的条文，通过在本标准中引用而构成为本标准的条文。本标准出版时，所示版本均为有效。所有标准都会被修订，使用本标准的各方应探讨使用下列标准最新版本的可能性。GB/T6583—1994 质量管理和质量保证 术语（idtISO 8402：1994）GB/T19001—1994 质量体系 设计、开发、生产、安装和服务的质量保证模式（idtISO 9001：1994）3 定义本标准采用GB/T6583—ISO8402的定义，但不包括“产品”，“产品”采用GB/T19001—ISO9001的定义。此外还采用下述定义。注1：本章的定义宜被认为是通用的，可能与各国的法规中的定义稍有不同。3.1 医疗器械 medical device其生产者的预期用途是为下列目的用于人类的，不论是单独使用还是组合使用的，包括使用所需软件在内的任何仪器、设备、器具、材料或者其他物品，这些目的是：——疾病的诊断、预防、监护、治疗或者缓解；——操作或残疾的诊断、监护、治疗、缓解或者补偿；——解剖或生理过程的研究、替代或者调节；——妊娠控制；其作用于人体体表及体内的主要设计作用不是用药理学、免疫学或代谢的手段获得，但可能有这些手段参与并起一定辅助作用。注2：除为本标准使用而规定的下列医疗器械类别外，“医疗器械”还包括了无源医疗器械和体外诊断器械。3.2 有源医疗器械 active medical device任何依靠电能或其他能源而不是直接由人体或重力产生的能源来发挥其功能的医疗器械（见3.1）。3.3 有源植入性医疗器械active implantable medical device任何通过外科或内科手段，拟部分或全部插入人体，或通过医疗手段介入自然腔口且拟留在体内的有源医疗器械（见3.1和3.2）。3.4 植入性医疗器材implantablemedical device任何通过外科手术达到下列目的的医疗器械（见3.1）：——全部或部分插入人体或自然腔口中；或——为替代上表皮或眼表面的；而且这些医疗器械欲留在体内30天以上，且只能通过内科或外科手段取出。注3：该定义适用于植入性医疗器械，而不适用于有源植入性医疗器械。3.5 无菌医疗器械 sterile medical device是指任何标明了“无菌”字样的医疗器械。注4：对医疗器械标注“无菌”的要求，可按国家或地区的法规或标准执行。3.6 标签 labelling——标贴在医疗器械上或其包装箱或包装物上；或——附随医疗器械；的书写品、印刷品或图示物，其内容涉及医疗器械的标识、技术说明和使用说明，但不包括货运文件。注5：GB/T19001—1994—ISO9001：1994中的术语“标志”，在本标准中应理解为“标签”。3.7 顾客投诉 customer complaint任何以书面、口头、电讯的形式宣称，已经投放市场的医疗器械在其特性、质量、耐用性、可靠性、安全性及性能等方面存在缺陷的行为（见3.1）。3.8 通告 advisory notice供方在医疗器械交付后，为了纠正或预防措施及符合国家和地区法规的要求而发布的事项，旨在以下方面给出补充信息和/或宜采取的措施：——医疗器械的使用；——医疗器械的改动；——医疗器械退回供方；——医疗器械的销毁。4 质量体系要求4.1 管理职责GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.1适用。4.2 质量体系4.2.1 总则GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.2.1适用。对所有医疗器械的专用要求：供方应建立规定的要求并形成文件。注6：如果为符合法规要求而采用本标准，则相关的法规要求应包括在上述规定要求内。4.2.2 质量体系程序GB/T19001—1994—ISO9001：1994中的4.2.2适用。4.2.3 质量策划GB/T19001—1994—ISO9001：1994中的4.2.3适用。对所有医疗器械的专用要求：供方应对每一型号/类型的医疗器械建立和保持一套文档，包括对产品规范的规定和对以下质量体系的要求：——完整生产过程和质量保证；或——若需要，安装和服务过程和质量保证；或者说明这些资料出处（见4.5.2和4.16）。4.3 合同评审GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.3适用。4.4 设计控制4.4.1 总则GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.4.1适用。对所有医疗器械的专用要求：在设计全过程中，供方应对进行风险分析的必要性作出评价，并保持风险分析的记录。4.4.2 设计和开发的策划GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.4.2适用。4.4.3 组织和技术接口GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.4.3适用。4.4.4 设计输入GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.4.4适用。4.4.5 设计输出GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.4.5适用。4.4.6 设计评审GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.4.6适用。4.4.7 设计验证GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.4.7适用。4.4.8 设计确认GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.4.8适用。对所有医疗器械的专用要求：作为设计确认活动的一部分，供方应实施并保持临床评价的记录。注7：临床评价可以包括相关科技文献的汇编或历史证据，以证明类似设计和/或材料在临床上是安全的，或通过临床调查/试用以保证器械能预期功能工作。国家或地区的法规可能要求进行实际的临床研究/试用。4.4.9设计更改GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.4.9适用。4.5 文件和资料控制4.5.1 总则GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.5.1适用。4.5.2 文件和资料的批准和发布GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.5.2适用。对所有医疗器械的专用要求：供方应至少保存一份作废的受控文件，并确定其保存期限。这个期限应确保在供方所规定的医疗器械使用寿命期内，可以得到此医疗器械的生产规范。4.5.3 文件和资料的更改GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.5.3适用。4.6 采购4.6.1 总则GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.6.1适用。4.6.2 分承包方的评价GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.6.2适用。4.6.3 采购资料GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.6.3适用。对所有医疗器械的专用要求：根据4.8条的可追溯性的专用要求的范围规定，供方应保存有关采购文件的副本（见4.16）。4.6.4 采购产品的验证GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.6.4适用。4.7 顾客提供产品的控制GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.7适用。4.8 产品标识和可追溯性GB/T19001—1994—ISO9001：1994中4.8适用。a)标识对所有医疗器械的专用要求：供方应建立并保持程序，以确保返回供方按规定要求进行再处理的医疗器械均能被识别，且在任一时刻能与正常生产的产品区分开来见（4.1.5.1）。b)可追溯性对所有医疗器械的专用要求：供方应建立并保持可追溯性的程序并形成文件，该程序应确定可追溯性的程度并有利于纠正和预防措施（见4.14）。对有源植入性医疗器械和植入性医疗器械的附加要求：供方确定可追溯性程度时，应包括所用的组件和材料，当环境条件可能会导致医疗器材不满足其规定要求时，供方还应提供环境条件（见4.9b）4））记录。供方应要求其代理商或经销商保持作为可追溯性的医疗器械的分销记录，当检查需要时，应能提供此记录。￥5.9百度文库VIP限时优惠现在开通,立享6亿+VIP内容立即获取中华人民共和国医药行业标准——质量体系医疗器械中华人民共和国医药行业标准质量体系 医疗器械GB/T 19001—ISO 9001应用的专用要求Quality system—Medical devices—Particular requirementsfor the application of GB/T 19001—ISO 9001

医药行业属于高新技术产业，它包括医药工业和医药商业两大类, 也是我国国民经济的重要组成部分。工业嘛就是制药这块，包括研发、生产、包装等。商业就是医药流通这块，包括药品的运输、销售等。

20多

为了控制药品价格，医药、医疗可能会走回计划经济的道路。好象没有什么其它的出路和方向。

总体来看，药科类毕业生供小于求，各医药公司、制药厂是吸收这类毕业生的大户，制药业对人才的需求是稳中有升。据中国药科大学、沈阳药科大学、四川大学华西药学院、北京大学医学部药学院就业工作负责人介绍，近几年，这几所学校的毕业生就业率接近100%，总体供需比达到1∶3--1∶4。而药物制剂、天然药物化学等专业的研究生供需比甚至达到1∶10。现在社会对药学人才的需求正在增加，本专业的大学生就业率高达95%。制药业发展较快，尤其是生活水平提高以后，人们对保健品的需求在增大，企业对药学人才比较青睐。还有一块就是生化药品，这是一个新兴也是尖端的行业，发展前景很好。22022药学专业就业方向科研人员--在大学、研究所、药厂的研究部门，从事药物的研发工作；医院药剂师--在医院药剂科、药房、药厂等从事制剂、质检、临床药学等工作；药检人员--在药检所从事药物的质量鉴定和制定相应的质量标准；公司职员、医药销售人员--在医药贸易公司或制药企业从事药品生产、流通及销售等工作。3药学专业药学专业业务培养要求：本专业学生主要学习药学各主要分支学科的基本理论和基本知识，受到药学实验方法和技能的基本训练，具有药物制备、质量控制评价及指导合理用药的基本能力。

这个不太容易啊，需要很多很麻烦的步骤，主要是药品经营的，可以有零售和批发，你可以咨询一下当地的药监局。

医药行业包括医疗器械行业。医药行业主要门类包括：化学原料药及制剂、中药材、中药饮片、中成药、抗生素、生物制品、生化药品、放射性药品、医疗器械、卫生材料、制药机械、药用包装材料及医药商业。

中国医药工业百强榜单是中国医药产业发展的风向标，也是衡量药企综合实力的标尺。12月18日，在上海举行的2022年（第39届）全国医药工业信息年会上，2021年度中国医药工业百强榜单发布，国药集团、华润医药、广州医药、复星医药、齐鲁制药、扬子江药业、上海医药、修正药业、石药集团、恒瑞医药蝉联十强。

药品生产流通体制改革的主要政策：1、加大药品生产结构的调整力度严格药品生产企业的准入条件，控制新增生产加工能力，制止低水平重复建设。今后，药品生产企业必须逐步达到《药品生产企业质量管理规范》(GMP)。鼓励药品生产企业增加科技投入，开发新产品和特色产品。2、加快药品生产企业的产权制度改革允许并鼓励各行各业、各种经济成分以兼并、重组、联合等多种方式参资入股医药流通企业。积极培育和发展多元化投资主体，促进医药流通企业以增强市场竞争能力的提高企业经济效益为目的，按照平等互利和优势互补的原则，以企业为主体、以资本为纽带，采取多种方式联合，通过市场来形成一批跨地区、跨行业、跨所有制和跨国经营的集团公司。3、推进药品流通秩序改革倡导医药批发企业实行代理配送制。允许并鼓励有条件的批发企业跨地区兼并或联合市、县级批发企业，将市、县级批发企业改组成区域性基层配送中心，实行统一进货、统一市场营销策略、统一核算和批零一体化，形成规模化优势经营，改变企业内部分散经营的局面。以降低成本，提高效益，并提供优质、方便、快捷的服务。倡导医药零售企业实行连锁经营。在坚持“合理布局、方便群众”原则下，推行中心城市医药零售企业走连锁化道路并积极发展社区药店，促进医药零售的集中化。药品零售连锁企业实行进货、储运、价格、企业形象、内部管理及经济核算六统一，以提高效益，降低费用，降低价格，利国利民。对医疗机构的药品实行招标采购。为规范医疗机构药品购销活动，提高药品采购透明度，遏制药品流通领域不正之风，减轻社会医药费用负担，保证城镇职工基本医疗保险制度顺利实施，县及县以上医疗机构对城镇职工基本医疗保险用药及临床使用量较大的药品实行集中招标采购。法律依据：《中华人民共和国中医药法》第二十一条国家制定中药材种植养殖、采集、贮存和初加工的技术规范、标准，加强对中药材生产流通全过程的质量监督管理，保障中药材质量安全。第二十二条国家鼓励发展中药材规范化种植养殖，严格管理农药、肥料等农业投入品的使用，禁止在中药材种植过程中使用剧毒、高毒农药，支持中药材良种繁育，提高中药材质量。第二十三条国家建立道地中药材评价体系，支持道地中药材品种选育，扶持道地中药材生产基地建设，加强道地中药材生产基地生态环境保护，鼓励采取地理标志产品保护等措施保护道地中药材。前款所称道地中药材，是指经过中医临床长期应用优选出来的，产在特定地域，与其他地区所产同种中药材相比，品质和疗效更好，且质量稳定，具有较高知名度的中药材。第二十四条国务院药品监督管理部门应当组织并加强对中药材质量的监测，定期向社会公布监测结果。国务院有关部门应当协助做好中药材质量监测有关工作。采集、贮存中药材以及对中药材进行初加工，应当符合国家有关技术规范、标准和管理规定。国家鼓励发展中药材现代流通体系，提高中药材包装、仓储等技术水平，建立中药材流通追溯体系。药品生产企业购进中药材应当建立进货查验记录制度。中药材经营者应当建立进货查验和购销记录制度，并标明中药材产地。第二十五条国家保护药用野生动植物资源，对药用野生动植物资源实行动态监测和定期普查，建立药用野生动植物资源种质基因库，鼓励发展人工种植养殖，支持依法开展珍贵、濒危药用野生动植物的保护、繁育及其相关研究。第二十六条在村医疗机构执业的中医医师、具备中药材知识和识别能力的乡村医生，按照国家有关规定可以自种、自采地产中药材并在其执业活动中使用。

医药行业是一个特殊的行业,以一个从医者的态度来讲一下医药行业,个人认为医改要想成功就必须实施基本药物制度,一种成分的药物经过包装,广告宣传就可以上涨数十倍甚至数百倍,这里面的权利交织就不用说了,医药行业就不应该用商业化的手段来运作,比如各种的医药销售代表,销售手段比卖房的有过之而无不及

个人认为医药行业内在向好变化，龙头公司业绩稳健。今年以来，外部宏观环境的复杂程度远超年初市场预期，医药板块多数领域受“去杠杆”和利率上行的影响相对较小，业绩趋势的确定性则相对较高。6月份以来，大盘剧烈震荡，医药板块也随之调整。我们中长期看好医药行业的主逻辑不变。首先，立足内需，内需正在升级；其次，创新为本，创新即将崛起，根本方向不会改变，反而会加强。当前医药板块各子行业赛道清晰，头部企业较为明确，龙头公司强者恒强。下半年医药板块高景气度子行业的相对优势仍十分突出，新药研发进展获得验证及政策不断推进，部分医药公司快速消化估值压力后，将再度进入中线布局区间。投资建议：我们认为，即便外部环境阶段性缓和，从中长期来看，医药板块的高景气领域的确定性优势仍将胜出，建议投资者守正待时，从两大主线选股。一、基于高景气细分领域的选股主线：1、优质处方药(本土创新+高端仿制)：我武生物、华东医药、通化东宝、丽珠集团、华海药业、长春高新、恩华药业、上海医药。2、连锁药店：一心堂、大参林、老百姓。3、优质医疗器械和医疗服务：乐普医疗、安图生物、爱尔眼科、通策医疗。二、基于市场预期变化的选股主线：上海医药、云南白药、华兰生物。

一、技术不同1、生物制药行业生物药物是指运用微生物学、生物学、医学、生物化学等的研究成果，从生物体、bai生物组织、细胞、器官、体液等。综合利用微生物学、化学、生物化学、生物技术、药学等科学的原理和方法制造的一类用于预防、治疗和诊断的制品。生物制药原料以天然的生物材料为主，包括微生物、人体、动物、植物、海洋生物等。2、生物医药行业制药产业与生物医学工程产业是现代医药产业的两大支柱。生物医药产业由生物技术产业与医药产业共同组成。各国、各组织对生物技术产业的定义和圈定的范围很不统一，甚至不同人的观点也常常大相径庭。二、发展是不同的1、生物制药行业生物营地规模庞大，增长迅速。世界上一半的药物是生物合成的，特别是在合成具有复杂分子结构的药物时，不仅比化学合成简单，而且具有更高的经济效益。2、生物医药行业中国生物医药产业园是伴随着先进创新开发区的发展而发展的。20世纪90年代初，国家作出了加快发展先进创新技术产业的战略决策。自1991年以来，国务院已经批准设立56个国家级创新和先进技术工业开发区，包括泰州国家医药创新和先进技术产业开发区，是新成立的2009年5月，也是第一个国家级医药创新和先进技术在中国开发区。中国有100多个国家级先进创新开发区和经济技术开发区，所有这些都涉及生物技术产业。三、不同的定位1、生物制药行业专注于准生物医学领域统计数据显示，2008年第三季度，医药行业成为医疗卫生部门投资的重点。投资案例数为4例，占医疗健康行业投资总案例数的50.0％，投资金额为4963万美元，占医疗健康行业投资总金额的78.8％。2、生物医药行业2018年将出台的《生物医药“十二五”规划（2011－2015年）》明确了生物医药的发展重点，包括基因药物、蛋白质药物、单克隆药物、治疗性疫苗、小分子化学药物等。同时，国家将安排100亿元以上资金支持重大新药的创制和开发，平均每个新药持有人获得项目资金5－100万元

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医药行业的潜力还是非常巨大的，毕竟每个人生病都是要吃药的，所以医药行业实在不能说是一种夕阳行业。

“当初选择这个专业是因为亲戚推荐，再加上学校的化工比较强（制药工程属于化工学院）。入学之后发现同学们大都是低分被调剂到这个专业的，并且都对就业前景很不看好”看到你的描述，满满的即视感。11年制药工程专业本科毕业后就工作了。自己混得很差，没什么资格给你指导意见，只是针对你的这些问题，就自己的经历说一下想法。首先，总体来说，医药行业，甚至也包含化工行业，生产、研发系统的平均薪资水平较低，远低于知乎上面的IT、经济等行业的从业人员（自己是在生产方面，销售方面的医药代表只是听同事讲过，具体情况不怎么了解），天津的中美史克、西安的强生、大连的辉瑞待遇都挺一般，北京的诺华、苏州的阿斯利康待遇稍好，但综合当地的消费水平，也只能说还好。硕士比本科在药企有多大优势，我想更重要的是自身水平以及机遇，而不是学历。在研发岗位优势应该还是比较明显，因为现在药企研发部门的本科生基本就是实验员，很难再往上走。但招研发岗位员工的一般是国内的药企或者药明康德等外包性质的企业，外企方面好像不怎么招聘这方面人员，至少是不怎么招聘制药工程专业方面的人员。（因为你我也都知道，制药工程专业有点尴尬，化学方面不如高分子、有机、无机等专业，化工方面不如化学工程与工艺，药学方面不如药剂、药分、药理）在生产岗位优势可能就不怎么明显，因为工作中的内容基本与所学的内容不相关，只是基本工资略高。自己身边的例子是：自己本科同学B，13年硕士毕业后（学硕，2年制），去了诺华，在车间，生产方面岗位；比自己高一级的学长A，10年本科毕业，也在诺华，做生产方面，现在是一小中层，是B的上级；比自己低一级的学弟C，12年本科毕业，同样在诺华，跟B平级，都是A的下属。前段时间A跳槽来了辉瑞，基本是平级跳槽，在这边也是一个小中层。（自己还只是一个基层技术员，让我哭一会儿......）医药外企的生产系统吸纳了大量的硕士生，有的是在车间做生产管理，有的是在质检部门，做QC或者QA。当然除了去药企以外，硕士生比本科生有更多的选择，自己同学D毕业后去天津大学读的药分硕士，考的事业编，去了天津某医院的药剂科；还有一个同学在本校读的硕士，也是通过考试去了大连某医院。像医院、药监部门现在基本都是硕士起，本科没有资格参加考试。女生是否适合做医药代表，可能还是看个人，男生也不是谁都可以做的呀，我倒羡慕人家赚钱多，但自己就是不会说话，见到陌生人就不知道说什么，还不是只能在办公室里好好呆着。因为医药代表怎么也要应酬，酒桌上呀、KTV里呀，这方面可能有些女生不能适应。执业药师有多大用处，坦白地说，基本没用，自己去年考的，今年拿的证，现在挂靠在一个连锁药店里面，单位都不知道我有这证。对生产、研发方面的工作没什么用处，只能说明你上学时的内容学的比较扎实，跟工作内容不怎么相关。对市场或者销售有没有帮助，也不能说没有，在做市场宣传或者跟医生沟通时，了解相关药的化学结构、药理作用、不良反应等还是有必要的，但跟证本身没有什么关系，只是跟这方面的知识储备有关。如果去外企工作，我能想到必备的知识就是英语。

什么讲医药行业是一条长长的坡？除了吃，没有比医药更刚需的了。市场再波动，疾病并不会减少。更重要的是，这个行业的重点客群——老年人会越来越多。众所周知，各家保险公司的鄙视链也告诉我们，人到60岁以后，就到了病症多发的年纪

医药一直是我比较关注和看好的行业，这个赛道可以说是长牛辈出，相信大家也都知道走的最好的就是CXO这个方向。 然而最近高瓴资本频繁减持甚至退出这个赛道的个股，似乎让这个细分赛道也蒙上了一层阴影，CXO的投资逻辑有变吗？我的答案是否定的。 先来看需求端：人口老龄化叠加政策因素推动创新药的需求不断攀升。 人口老龄化是近年来需要面对的问题，联合国测算全球老龄人口比例已经由 2015年的8%增长至2020年的9% ，而中国2020年老龄化数据为12%，老龄化程度显著高于全球平均水平。 老龄化的直接结果可想而知就是疾病发病率的大大增加，这就在一方面大大推动了新药研发的实质需求。 另一方面新药虽然在专利独占期内，销售额非常可观，但是过了专利期就会大打折扣，比如说治疗心脑血管疾病的千亿级药物立普妥。 药企解决这种困境的唯一方法就是不断出新药，替代即将过专利期的大单品，考虑政策端，无论是放眼全球还是紧盯国内，实质上都是鼓励创新药的不断更迭，同时近些年国内仿制药不赚钱已经是一张明牌，这也在一定程度上倒逼药企不断去创新。 像Biotech公司的兴起，其实就是政策的引导和鼓励，还有今年7月CDE发布的《 以临床价值为导向的抗肿瘤药物临床研发指导原则 》， 本质上也是倡导真创新。 再来看成本端： 创新药开发难度大，开发成本不断增长。 一款新药的平均开发时间为10-15年，5000-10000个临床前候选化合物中，只有5个能进入临床试验阶段，最终只能有1种药物可以通过审批上市销售。 其次由于监管趋严以及患者招募困难等各种因素叠加，新药研发周期不断被拉长，这都大大增加了新药的开发成本。 研究表明， 新药研发的平均成本已经由2013年的13.27亿美元逐年增长至 2020年的24.42亿美元。 两者结合一起看，似乎成为了一件挺矛盾的事情，一方面是创新需求大，另一方面创新又变得不那么赚钱，那么如何解决这种内生性矛盾？答案就是与CXO公司合作。 研究表明与CXO公司合作，可将新药研发时间缩短1/4~1/3，并且节省 30%~70%的研发费用。 CXO公司凭借丰富的项目经验可以将医药研发流程模块化，同时进行多部分工作，提升协同效应、提高效率； 在临床申请和临床阶段，CXO公司可简化流程，直接对接试验机构以及审评机构，缩短研发时间。 还有上文所提到的Biotech公司，大多规模较小，人员、设备均不完善，因此也需要借助CXO公司提供专业服务协同完成新药的孵化工作。 综上不难看出CXO就是医药行业的卖水人，作为医药行业最重要的组成部分，CXO享有最高的景气度。 据机构统计，2019 年全球 CXO 行业市场规模为626亿美元，预计2024年可达960亿美元，CXO有望成长为全球千亿美元规模的市场。 而中国在这个行业由于发展起步晚，又有工程师红利等诸多因素影响，有望成为全球知名药企的合作首选。 例如凯莱英11月16日发布公告，与美国某大型制药公司签订了一份订单，金额高达4.81亿美元，这相当于公司2020年全年收入水平，这也间接证明高瓴资本减持凯莱英说明不了什么问题。 机构预计中国CXO行业规模将在2024年达到222亿美元，2019年-2024年 CAGR为26.5%，其中药物发现领域为26.0%、临床前领域为18.2%、临床领域为30.0%。 最后我们来谈下CXO行业的未来发展趋势： 过去CXO行业经历了野蛮生长期以及高速增长期，行业日子好过的时候，可以说是鸡犬升天。 但是通过复盘全球CXO发展轨迹，可以大致判断CXO行业未来的发展趋势主要是朝着两大方向发展。 ①一体化发展：一体化包含纵向一体化和业务全球化。 先说纵向一体化，指的是能否提供一站式服务，CXO公司往往会通过并购或者自建新业务延伸产业链。 国内这方面做得比较突出的有药明康德，其业务已经覆盖药物研发全流程；还有康龙化成，目前正在积极布局临床试验相关业务，来拓展服务范围。 再来说业务全球化方面，以2020年收入为例，海外收入占比超过 70%以上的龙头公司有药明康德（75.3%）、凯莱英（88.3%）、康龙化成（86.3%）以及博腾股份（84.4%）。 ②差异化：包含优势服务领域和合作模式创新。 先说优势服务领域，未来医药行业的发展趋势更多的是去挑战多领域复杂化疾病的攻克以及不断更新迭代的技术手段，能提供优势服务的CXO公司更容易脱颖而出。 例如拥有世界一流核心技术和生产工艺的药明生物，大概率会是CXO行业未来可以走的更远的公司。 再来说合作模式创新，CXO公司可以与药企的合作模式由一次性项目外包发展成战略合作关系，进而达到利益上的深度绑定，像近些年药明康德就在不断对外进行投资。 要说CXO行业景气度见顶了，显然是不存在的事情，CXO行业依然是基金经理配置的优选，像工银前沿的赵蓓，前十大持仓基本包罗了市场上走的最好的CXO公司。 还有之前提到的中欧医疗的葛兰，CXO龙头公司一直是她的心头肉。 当然这类公司都属于成长性的公司，所以看估值都不会太低，适合采取定投的方式慢慢攒筹码。 好了，今天的分享就到这里！ 风险提示：本文仅为个人观点解读，不构成任何投资建议！ 全文首发“豆豆投研圈”公众号，欢迎大家关注！

应该是医疗卫生事业吧

财富管理是指以客户为中心，设计出一套全面的财务规划，通过向客户提供现金、信用、保险、投资组合等一系列的金融服务，将客户的资产、负债、流动性进行管理，以满足客户不同阶段的财务需求，帮助客户达到降低风险、实现财富增值的目的。财富管理范围包括:现金储蓄及管理、债务管理、个人风险管理、保险计划、投资组合管理、退休计划及遗产安排。　　一般意义上的理财业务属于早期的理财概念，它的营销模式是以产品为中心，金融机构(主要指商业银行)通过客户分层、差别化服务培养优质客户的忠诚度，从而更好地销售自己的产品;而财富管理业务则是以客户为中心，金融机构(商业银行、基金公司、保险公司、证券公司、信托公司等)根据客户不同人生阶段的财务需求，设计相应的产品与服务，以满足客户财富管理需要，这些金融机构成为客户长期的财富管理顾问。财富管理业务属于成熟的理财业务。　　财富管理与一般意义上理财业务的区别主要有三点：　　其一，从本质上看，财富管理业务是以客户为中心，目的是为客户设计一套全面的财务规划，以满足客户的财务需求;而一般意义上的理财业务是以产品为中心，目的是更好的销售自己的理财产品。　　其二，从提供服务的主体来看，财富管理业务属于成熟意义上的理财业务，它的主体众多，不仅限于银行业，各类非银行金融机构都在推出财富管理业务。一般意义的理财业务多局限于商业银行所提供的传统业务和中间业务。　　其三，从服务对象上说，财富管理业务不仅限于对个人的财富管理，还包括对企业、机构的资产管理，服务对象较广;而一般意义的理财业务处于理财业务发展的较早阶段，作为我国商业银行的一类金融产品推出，主要指的是银行个人理财业务产品的打包，服务对象多为私人。财富管理的三个鲜明特征“以客户为中心”、“服务主体众多”以及“服务对象较广”，使它区别于一般意义的理财业务，成为理财服务的成熟阶段。

狮子与老虎

1、集中实习就是学校跟相关的企业有协议什么的，由学校的老虎带队，集体到某个工厂或者单位等集中实习，就是实习的机会是学校安排的，但是好像实习的工资一般会给点给学校，当然如果没有工资那么就不会给了2、分散实习就是自己找单位实习，那么工资什么的好像就跟学校没有关系了，但是单位得自己去找的最后一般实习完了，还要写一篇实习心得体会，交一份实习报告，实习报告就是实习的时候相关的领导对学生表现的情况进行打分评价，这些都是走走形式的。

不到黄河心不死

主题酒店营销策划方案（通用6篇） 　　为保障事情或工作顺利开展，常常需要预先制定方案，方案是从目的、要求、方式、方法、进度等方面进行安排的书面计划。制定方案需要注意哪些问题呢？下面是我为大家整理的主题酒店营销策划方案（通用6篇），希望对大家有所帮助。 　　主题酒店营销策划方案1 　　 1.主题产品营销 　　主题产品是指餐厅围绕既定主题设计并提供的、能满足人们需要的实物产品和无形服务的总称。它包括三个层次，即核心部分(实物产品与服务)、外形部分(风格、特色、质量及声誉)及延伸部分(优惠条件、推销方式、付款条件等)。主题产品营销的重点就是以实现主题产品差异化为中心，通过对原有主题产品的改进、新主题产品的开发或主题产品价值延伸等营销手段尽可能把更多的产品销售出去，以获取更高的销售额或利润。因此，实现产品差异化至关重要。 　　所谓产品差异化就是餐厅凭借自身的管理优势、服务优势和技术优势，设计并生产出在功能上、质量上、价格上、外形上、服务方式上优于市场同类的产品。它强调餐厅必须根据主题设计并向客人提供与众不同的产品或服务，为客人创造独特的价值.，主题餐厅实施产品差异化策略的途径包括产品质量差异化、产品功能差异化、产品外形差异化、服务内容差异化、服务过程差异化、服务环境差异化等 　　 2.主题品牌营销 　　主题品牌营销的重点是以主题产品为载体的餐厅品牌，它不再仅看重产品的销售，而是注重对主题品牌的建立和发展。主题品牌的塑造有助于提高餐厅的市场控制力和新产品的市场渗透力，一个深入人心的品牌不仅意味着固定持续的购买，还意味着较高的利润。从竞争层次上讲，主题品牌营销已经上升到品牌的竞争，这是一种更高层次的竞争，它表明对顾客利益的进一步拓展和维护。在这个阶段，主题餐厅应进行主题品牌形象规划。品牌形象规划指：对品牌的长期发展进行阶段性的规划和管理，可分为品牌知名度管理规划和品牌信誉度管理规划。在品牌建立初期，主题餐厅应着重于品牌知名度管理规划，即在产品特征、服务过程、服务形式、服务细节、服饰的选择、活动的组织策划上均以鲜明的主题品牌为主线，同时依靠大众传媒的力量，全面的广告投放和最贴近目标顾客的地理位置使潜在顾客了解并记住自己的标识和特色产品。 　　例如太阳国际度假公司经营的大西洋主题饭店，专门聘请了30 位专家随时满足客人对神秘大西洋的询问，同时设置了一些惊险新奇的娱乐项目，让客人在娱乐中形成了对大西洋品牌的认同，从而成功创立了大西洋主题品牌。获得高知名度后，餐厅则应当把精力转向下一个规划阶段即通过人际传播手段，如口碑传递和人员促销使顾客形成对该品牌的良好观点或印象。所以，餐厅对内应严于律己，不断创造有利的口碑;对外应使大众传媒和人际传播双管齐下，加快口碑的扩展速度。 　　主题酒店营销策划方案2 　　 一.时间： 　　9月29号---10月5号 　　 二.活动内容： 　　客房部： 　　1.国庆节假期，凡以门市价格入住酒店贵宾楼及行政楼，酒店奉送迎宾水果一份。 　　2.国庆节假期，凡以门市价格入住酒店任一房型，可享受免费净桑一次，同时派送桑拿部10元代金券，可在桑拿部享受足疗服务时冲抵现金使用。 　　3.国庆节假期，自驾游客人以门市价格入住酒店任一房型，可享受免费洗车服务(仅限小型轿车) 　　餐饮部： 　　1.国庆节假期，中、晚餐就餐的宾客，消费金额达到20元以上(不含折扣)，可获赠中国福利彩票刮刮乐一张。2万元巨奖惊喜送给你! 　　2.预订喜宴享受以下活动： 　　10桌以上，奉送免费净桑服务及足疗，限两人次。 　　20桌以上，奉送酒店客房标准间一间。 　　30桌以上，奉送酒店代金券500元。 　　注：预订以缴纳定金为准 　　3.国庆节期间，在餐饮部大厅消费，均可享受啤酒1元/瓶的特惠活动。 　　主题酒店营销策划方案3 　　 一、总体目标 　　通过圣诞、元旦的策划活动，扩大酒店的知名度，加强与商务客户的感情联系，引导周边地区居民的餐饮消费，从而取得一定的经济效益和社会效益。 　　 二、策划内容 　　 （一）、圣诞、元旦活动安排 　　1、砸金蛋日期：2xxx年1月1日——2xxx年1月10日 　　时间：中午12：00至13：00，晚上18：00至21：00活动地点：酒店南大堂 　　形式： 　　（1）娱乐活动带动客房餐饮促销 　　 （二）元旦宣传安排 　　电视台、广播、报纸、宣传单页、短信群发、市内LED宣传 　　1、媒体：《张家口日报》《张家口晚报》《联合资讯》、张家口广播电台、宣传单页、短信群发等 　　2、宣传方式：活动介绍，节目花絮，新闻跟踪采访报道、活动专题报道、活动录音报道、会场图片文字报道等 　　3、宣传时间：2xxx年12月26日—2xxx年1月10日 　　4、宣传频率： 　　（1）报纸：《张家口日报》公告，各项活动介绍。《张家口晚报》公告，新闻报道和现场图片刊登共计五次。（后续）《联合资讯》花絮及新闻报道三次，争取一个头版宣传。 　　（2）张家口广播电台：以“圣诞化妆舞会”为主题，开辟宣传张家口国际大酒店节目，每天5次，每次20秒。 　　（3）北方企业网、张家口国际大酒店网站、微信平台，播出相关新闻，总体情况介绍，并配合五幅以上宣传图片。 　　（4）以新闻公告形式进行活动介绍、2xxx年12月26日—10日每天在广告时刻进行间隔性的宣传、对活动筹备情况进行一到两次的跟踪报道、活动现场录制后进行专题报道。 　　（5）印制5000份宣传单页进行全市发放。 　　（6）针对高端客户进行群发短信宣传。 　　（7）制作市内LED宣传广告，滚动宣传1个月 　　活动主题：庆元旦，砸金蛋，欢欢喜喜拿大奖。 　　活动时间：2xxx年1月1日——2xxx年1月10日：中午12：00至13：00，晚上18：00至21：00 　　活动内容：从2xxx年1月1号中午12：00开始到2xxx年1月10日21：00，餐饮性消费满2000以上，在活动期内本人客房入住达二晚以上的客人结帐时可到收银台领取幸运金蛋卡，每天限提供50个金蛋，凭幸运金蛋卡可到大堂金蛋林中从工作人员手中领取幸运小锤，选择自己喜欢的几号金蛋，奋力砸下去，顿时金花四溅，幸运瞬间降临，给来酒店消费的客人带去节日的祝福与慰问。客人凭掉落的奖品卡片到商场领取相印的奖品。 　　现场布置和奖品明细附后： 　　奖项及奖品： 　　特等奖2名（奖品标准客房480元体验卷2张） 　　1等奖4名（奖品标准客房480元体验卷1张） 　　2等奖8名（奖品酒店巴烤自助餐券2张） 　　3等奖30名（奖品酒店巴烤自助餐券1张） 　　幸运奖酒店商务小礼品（酒店巴烤自助28元代金券或绒毛玩偶一个） 　　主题酒店营销策划方案4 　　 一、活动目的： 　　为答谢新老客户一直以来对我酒店的大力支持，利用元旦新年的有利商机来回馈我们的新老客户，以刺激其继续消费，以达到我酒店营业额的稳定性增长，最终达到更好的赢利目的。 　　 二、活动时间： 　　2xxx年元月1日 　　 三、活动地点： 　　中、西餐厅及客房 　　 四、主题口号： 　　相约2xxx，相聚丽晶 　　 五、活动内容： 　　 （一）西餐： 　　1、凡元旦当天在西餐消费的客户均可获赠奥运纪念卡一张（自行制作）。 　　2、元旦当日一次性消费满300元的客户，均可获赠西餐单人早餐券一张。 　　3、元旦当日一次性消费满600元的客户，可获赠优惠房券（凭此优惠券可获门市价6折优惠）一张。 　　 （二）中餐： 　　1、凡元旦当天在中餐消费的客户均可获赠奥运纪念卡一张。 　　2、元旦当天在中餐大厅消费的客户，一次性消费满500元可获赠西餐早餐券一张。 　　3、包房一次性消费满1000元，获赠面值100元现金券（此现金券可在本酒店任营业区消费）一张。 　　4、元旦当日一次性消费满x元，即赠送贵宾卡一张。 　　5、元旦当日在中餐一次性消费满3000元，赠送标准客房一间一晚。 　　6、元旦当日在中餐一次性消费满1x元，可获赠2xxx年门票一张（票价详见奥运门票价格一览表，附后并待定中）。 　　 （三）客房： 　　1、凡元旦当天在客房入住的客户均可获赠奥运纪念卡一张。 　　2、元旦当晚个人入住客房，一律按门市价8折优惠，并赠送果篮一个及早餐券一张。 　　3、元旦当晚一次性开房满8间者，送2xxx年门票一张。 　　 六、活动广告宣传方式： 　　1、广告宣传： 　　（1）pop广告牌三块：大堂一块，中餐入口一块，西餐入口一块。布标一条，放置酒店大门。内容为：相约2xxx，相聚xx！ 　　（2）设计制作彩色宣传单1000张（具体内容样板另附）。 　　（3）设计制作西餐早餐券（西餐自带有早餐券）。 　　（4）设计制作赠房券。 　　（5）设计制作现金券。 　　2、口碑宣传：销售 　　部及营业部，以销售部为主，各营业部为辅。 　　3、短信宣传：销售部及营业部各部门经理利用手机短信形式向客户发送此次活动信息，以达到宣传，吸引客户消费的作用。 　　 七、场地布置： 　　1、酒店外围： 　　（1）大门正对面绿色植物区，制作2xxx年倒计时。 　　（2）酒店大门及西餐侧门吊大红灯笼，以衬托节日气氛。 　　（3）酒店大门正对面，制作“元旦快乐”装饰。 　　2、大堂： 　　（1）酒店大堂摆放三个“x”展架（内容2xxx世博会时间表，整个活动内容一个。） 　　（2）在原圣诞屋的基础上，饰“海宝”（2xxx世博海宝）及有关饰品。 　　 八、责任分工及完成时间： 　　1、总指挥：x总 　　2、总执行及总协调：x副总 　　3、布场（2xxx年12月28日完成）：市场营销部，各部门配合 　　4、策划宣传（2xxx年11月30日前完成）：市场营销部负责各类广告宣传、票券的设计及制作。 　　6、采购（2xxx年12月1日前完成）：财务部负责关于本次活动的物品采购，美工跟进。 　　注：世博会门票需财务部跟进落实，确保当日能顺利把门票送到客人手中。 　　 九、物品采购单： 　　1、海宝若干； 　　2、世博会纪念品若干； 　　3、世博会门票若干（须提前预订）； 　　4、“x”展架三个； 　　5、布标一条； 　　6、彩色宣传单 　　 十、费用预算： 　　1、海宝若干约650元； 　　2、世博会纪念品若干约1000元； 　　3、世博会门票若干约3000元； 　　4、“x”展架三个约180元； 　　5、布标一条约70元； 　　6、彩色宣传单约550元。 　　合计：5450元 　　主题酒店营销策划方案5 　　 活动时间： 　　1月1日晚21点（征求意见）活动主题：“欢庆2xxx年元旦，爱我x” 　　 活动目的： 　　为欢庆2xxx年元旦，加强酒店员工之间的沟通，增强酒店的凝聚力。丽都假日酒店办公室决定于2xxx年1月1日晚21点，在酒店员工餐厅举办一台以“欢庆2xxx年元旦，爱我x”为主题的元旦联欢会，为我假日酒店员工展示才华提供一个广阔的舞台，也希望通过本次晚会大家一起努力吧我们的工作做得更好，更地为我们这个”家”做点贡献，也为2xxx年假日酒店x献上一份厚礼。现对联欢会策划与筹备做如下安排：（注：要求酒店各部门出节目） 　　 节目程序单： 　　（1）、主持人开场白：首先要感谢个位嘉宾的光临，元旦是新的一年的开始，祝大家在新的一年里。希望大家在元旦晚会玩的愉快，各位领导，各位同事：大家晚上好！光阴荏苒、斗转星移，光辉灿烂的2015年即将过去，充满希望和挑战的2016年悄然来临。我们假日酒店员工欢聚于此，庆祝即将到来的元旦佳节！ 　　（2）、介绍到场嘉宾：假日酒店领导讲话（征求意见） 　　（3）、节目开始节目顺序：例如： 　　1、独唱《xx》表演者：xx道具：麦克风一个 　　2、独唱《xx》表演者：xx道具：小麦克风一个。 　　3 、《xx》表演者：xx 　　4、击鼓传气球 　　道具：鼓乐、气球6个，节目纸条 　　5、独唱《xx》表演者：xx 　　6、托乒乓球跑 　　道具：12个纸篓、6个气球、120个气球、智力抢答题6道 　　7、动作模拟道具：书包、8张凳子 　　8、歌曲接力赛道具：六首歌曲 　　9、抽奖 　　道具：抽奖箱、两副扑克牌、3—4张凳子 　　注：第一阶段：以趣味游戏为主的联欢活动； 　　 活动内容： 　　5—6个简单、有趣、观众参与较强的竞技性趣味游戏（如击鼓传气球、模拟动作、托球跑、挑战100秒等），其中穿插3—4个火爆的小节目（如霹雳舞、吉他弹唱、歌曲等），活动进行中每隔半小时相应抽出一等、二等、三等奖。每一位参与游戏的同学根据其竞技结果奖励相应的奖品。场景布置： 　　1、为了提高游戏的参与性和竞争性，现场将根据桌椅摆放的位置分成六组。 　　2、晚会进行当中，有服务人员拿着托盘为大家添加水果、饮料和点心。 　　 游戏项目： 　　击鼓传气球。进行6次，具体次数由主持人依照当时到场的人数和气氛定夺。现场以激昂的鼓点音乐开始（可以考虑使用现场背景舞台鼓乐），在观众中手拍传递气球，音乐突然停止，气球传到谁手中或者气球被谁拍爆了，谁就必须上台表演一个小节目。如果过程进行当中出现气球落入场中，形成死球时，则最后一个接触气球的人也需要表演节目（此处主持人一定要高度注意，否则可能会说不清楚）。最后由这6人单独表演节目。 　　道具：鼓乐、气球6个，节目纸条 　　奖品预算：表演节目的人都获得奖品，奖品（毛巾、牙膏、牙刷、香皂、洗发水）； 　　经费预算：气球（￥）食品（糖、葵花、花生￥），奖品（￥）横幅（￥）等等经费预算大约在350到400左右。 　　注：（以上活动策划方案可能有些地方不全或不周的地方，希望根据酒店实际情况决定。）“欢庆2010年元旦，爱我x”元旦晚会！ 　　A、参与活动的贵宾与书画家的合影 　　B、xx酒店的风采（员工、老板、社会活动，如领导参观、捐款收据放大样、荣誉等） 　　C、接受采访的贵宾照片及感言（采访者同意这样做） 　　封底：与封面相同，加上地址、电话、网站、邮箱、QQ等联络工具印刷数量：凡参与者必须有。其他可视情况定。 　　活动的新闻传达：可以在活动结束后，委托新闻单位以xx大酒店注重文化建设为题进行报道。 　　主题酒店营销策划方案6 　　 主题文化营销 　　主题文化是指导消费者购买行为深层次的东西，它自觉或不自觉地影响着人们在餐厅中的消费行为和内容。主题文化以主题产品为载体，并通过礼仪、制度、行为方式、消费程序、由颜色和声音形成的文化氛围等其它方式表现出来。作为更高层次的主题营销方式，主题文化营销的重点不再是具体的产品或某一个品牌，而是主题中所含的文化。其根本目的是在了解某种文化对顾客消费行为的影响的基础上，通过精心设计的"主题产品和适当的主题促销活动去满足人们内心的愿望和需要，使顾客与餐厅经营者达到一种心灵上的共鸣，顾客在消费过程中获得的不仅是一种物质利益的获取，更有一种文化的交流和精神的愉悦。 　　 主题文化营销面临的核心问题是餐厅如何与顾客达成文化和谐从而走进顾客的心，这实际上是文化亲和力问题。餐厅大致可通过以下三条途径提高文化亲和力： 　　 (l)主题文化内涵的深度挖掘 　　主题本身就是一种文化，选择了某项主题，就是选择了经营某种文 　　化。文化营销策略的实施要求这种文化不仅仅体现于产品本身，更应体现在餐厅价值链的全过程。因此，餐厅应在实现产品差异化的基础上，注重更深层次的文化内涵的培养，科学和艺术地挖掘文化，在市场调研与预测、市场定位、产品开发、定价、渠道选择、促销、提供服务等各 　　个流程中均主动进行文化渗透，提高文化含量，以文化为媒构建餐厅与顾客及社会公众之间全新的利益共同体关系。 　　 (2)主题品牌文化造势 　　在成功塑造主题品牌的基础上，餐厅还必须善于借用文化的力量渗 　　透造势，如通过热心公益事业、发布公益广告、积极投身环境与生态保护、开发绿色产品、推崇绿色服务等措施树立起良好的社会形象，用文化的感染力和高尚文化的亲和力获得公众的信任，进而获得认同。 　　 (3)内部营销文化创新 　　文化是依赖餐厅员工的服务活动来引渡和传播的，从这个意义上来说，员工是主题文化的重要载体之一。因此，餐厅只有做好为内部员工服务的工作，运用文化力量，影响和感化员工，建立全员文化营销意识，才能为餐厅有效地开拓外部市场提供可靠的后盾。主题餐厅是时代的产物，作为，一种新型的餐饮经营业态，主题餐厅在未来将会得到进一步的发展。鲜明的主题特色和浓厚的文化内涵将是主题餐厅永恒的追求，主题餐厅应理性地运用主题产品营销、主题品牌营销和主题文化营销的市场策略，创造生存的条件和发展的优势。 ;

行为治疗的主要方法包括三个第一、操作性的条件反射技术,这类技术主要强调的观点,是个体行为反应是后天获得的一种体验,它可以通过积极的强化,或者是消极的强化来保留这种好的行为,或者是消退不好的行为。第二、系统的脱敏疗法,这个疗法的主要原理是让来访者想象或者实际面对引起焦虑的场景,通过放松的技术来逐渐让患者能够适应焦虑,从而达到减轻焦虑的作用,之后患者在面对这种焦虑的时候,会保持情绪上的逐步稳定。第三、满贯疗法也叫冲击疗法,这是一种暴*的疗法,就是让患者持续的暴*在能够让他感觉到恐惧,或者是焦虑的场景中,在这个过程中是不允许采取任何缓解焦虑的行为,逐渐让焦虑情绪自行的减弱。

古人云:”天下兴亡，匹夫有责。”但套用某人的话就应该是“天下兴亡，我的责任。”这句话强调的是每一个个体，都应具有社会责任感。当你坐在电脑前读这篇文章时，或许会有这样的疑问：我们为什么要有社会责任感？请想一想，“天下兴亡，匹夫有责。”那好，社会的建设我们都不用管了，统统交给“匹夫”们吧。可是，“匹夫”们又会想：“天下兴亡，匹夫有责。"天下的”匹夫“多得是，这责任为什么非要叫给我来完成呢？于是会有这样的情景：我们的城市臭气熏天，因为我们每一个环卫工人认为别的环卫工人会替他完成他的工作；我们的乡村杂草丛生，因为我们每一个农民认为别的农民会替他们种地；同样，我们的社会将会无人建设和管理，因为我们，我们每一个人认为同龄人会承担管理国家的责任，行使当家作主的权利。所以，社会是一个整体，人的成长也是由自然人变为社会人的一个过程。我们生活在社会中，任何人脱离了社会就不可能生存和发展，更不可能成就任何事业。社会是一个整体，人么在社会中必定有不同的角色，也必定有不同的责任。我们对社会负责，社会也将为我们负责。那么，我们该怎样承担社会责任呢？第一，作为公民，在做好本职工作的前提下，要胸怀天下，承担起关爱社会的责任，共同营造“我为人人，人人为我”的社会氛围。第二，维护国家的尊严是每个公民应尽的责任。当国家的尊严受到侵犯时，我们应挺身而出，坚决维护国家的荣誉和尊严，显示出对国家和社会的高度责任感。第三，主动为国家分忧，勇担重任，与国家共度难关。第四，我们青少年肩负着铸造民族辉煌的重任，中华民族的伟大复兴将通过我们的奋斗变为现实。读者们，让我们振奋起来，为建设一个富强民主文明和谐的国家和社会而奋斗！背着责任上路在人生路上我们会为自己的人生负责，我们应该先来了解“责任”这个词的意思，我想大家对责任这一词已经不陌生了，我们每个人都需要付出责任，我们为何不去对当今社会负责呢？杨利伟载着中华民族飞天的梦想，成功地完成了国家和人民交付给他的伟大使命，肩负着神圣的责任遨游于浩渺的宇宙。任长霞巾帼不让须眉，纵横于穷凶极恶的匪徒之间，肩负着保护百姓生命安全的责任。结果虽悲而壮，他依然赢得了全国人民的爱戴。责任体现在工作里，做好分内之事即是最起码最特殊的责任，无论是在孔孟极力呼吁的仁爱社会，还是在一些方面上都要——恪尽职守。唯有在自己一方狭小的天地里脚踏实地的，才有可能以责任的背负开拓出更广阔的空间，我们的人生旅途也变多了一份意义，一份充实。责任体现在对真善美的积极主动的追求里。当责任不再是一副无形的枷锁，而是化为一种纯粹的忘我时，却有一股发自内心的力量敦促你前行，也因有了这份责任，人们摆脱了平庸与浑浑噩噩，从不平凡走向伟大。人生在背负着责任前行，不管道路如何曲折？对责任的清醒认识与坚守，使我们的生命因之而高尚，使我们在生命之途能够一路高歌而行。

加强新时期的群众工作，过去行之有效的好传统、好办法要坚持，更重要的是要适应新情况不断探索新的方式、方法、手段和机制。要力求做到生动活泼，群众喜闻乐见，切忌形式主义、教条主义，切忌简单生硬。人民群众中蕴藏着丰富而实际的教育资源，群众工作必须讲求春风化雨，润物无声，耐心细致，潜移默化。我们要从小处着眼、把握全局，时刻把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为工作的最高标准，自觉把群众意愿作为“第一信号”，把群众富裕作为“第一目标”，把群众难题作为“第一抓手”。一些地方小事突变，酿成事端，往往在于对群众意见置若罔闻，方法简单粗暴，确实伤了部分群众的心。是我们要将心比心，换位思考，认真对待和解决。现在开展了县委书记大接访，情况大有好转。对于县委书记大接访必须坚持、巩固、完善，进一步扩大成果。同时，还要深入开展大排查、大下访、大回访、大调解，并使之经常化、制度化、规范化。这些制度落实了，各种矛盾纠纷完全可以在基层早发现、早控制、早解决。必须十分明确，改革发展稳定工作实际上就是做群众工作，我们的主要职责归根结底就是做群众工作，只有群众问题解决了，社会情绪理顺了，改革才有动力，发展才有环境，稳定才有保障。

1、化学锚栓深度植筋时钢筋直径与对应的。2、化学锚栓深度小轴距和多个锚固点的基板的固定。3、化学锚栓规格及技术参数由化学锚栓及钻孔直径相结合。

中专学生实习时间一般不超过6个月比较合理。可以把学校学的理论知识利用6个时间好好实践。更好的学以致用。中等专业学校等专业学校，简称中专，是指经政府有关部门依法批准设立，实施全日制中等学历教育的职业学校，包括公办和民办的普通中专、成人中专、高等院校附属的中专部等。从学校分类上看，中等职业学校有四类：职业高中、普通中专、成人中专和技工院校。按照《职业教育法》等规定和国务院现行的“三定”方案，职业高中、普通中专和成人中专归教育部门管理。普通中专学校有学校代码，普通中专招生计划由国家计委下达，列入国家统招计划，学历在全国范围内承认。1981年到1996年左右，中专的录取分数线一般高于重点高中，凡是考上中专的多为中考佼佼者。成人中专是成人中等专业学校的简称，改革开放以后发展起来的中等专业成人教育学校，是把有初中文化程度的成年人培养成中等管理人员。成人中专包括职工中等专业学校（简称职工中专）、干部中专、农民学校、农业广播学校、广播电视中专等。职工中专招收专业对口的职工，经批准纳入国家招生计划的全科学习，须具有2年以上工龄，年龄不超过35周岁，参加由省级教育部门统一招生考试。职业中专是职业中等专业学校的简称，和职业高中、职业中学的招生都是由当地（市或县）教育局或主办学校列计划。职业中专侧重职业教育，职业中专毕业生发放由当地（市或县）教育局或主办学校验印的毕业证。2000年左右大学扩招后，中专称谓一般是指职业中专。1999年大学扩招、中央部委及省属中专大多升级为学院或并入大学后，一些省份将地方县市属职业中学改制为新的中专学校，2003年起毕业生数量猛增，中专教育大众化。

数字化课堂管理是指利用计算机等技术，通过统计技术量化管理对象与管理行为。所谓管理数字化，是指在传统的管理模式下，借助数字技术来赋能管理，从而提高管理效率和管理能力的过程。数字技术的应用可以帮助管理者更方便地进行数据收集、处理、分析和展示，从而实现管理数字化。管理数字化是现代企业发展的必然趋势，它可以为企业带来更高的管理效率、更佳的管理质量和更大的商业价值。数字化课堂管理的介绍如下：是指教师和学习者在数字化的教学环境中,遵循现代教育理论和规律，运用数字化的教学资源，以数字化教学模式进行培养适应新世纪需要的具有创新意识和创新能力的复合型人才的教学活动。简单的说，数字化教学就是利用多媒体教室、电脑等现代化多媒体载体进行的教学。数字化校园是以数字化信息和网络为基础，在计算机和网络技术上建立起来的对教学、科研、管理、技术服务、生活服务等校园信息的收集、处理、整合、存储、传输和应用。使数字资源得到充分优化利用的一种虚拟教育环境。通过实现从环境，包括设备，教室等、资源，如图书、讲义、课件等到应用，包括教、学、管理、服务、办公等的全部数字化，在传统校园基础上构建一个数字空间。以拓展现实校园的时间和空间维度，提升传统校园的运行效率，扩展传统校园的业务功能，最终实现教育过程的全面信息化，从而达到提高管理水平和效率的目的。要加大对教职工的信息技术培训力度，加强对高层次人才的培养，使90%以上的教职工能够熟练掌握和应用现代信息技术手段，具备将信息技术和信息资源应用于教育教学和管理中的能力。在教职工培训中，坚持“专题培训，自学互学，能者为师”的道路，确定动态的“金字塔”结构，即核心层、骨干层和基础层。

1、《青松》　　现代·陈毅　　大雪压青松，青松挺且直。　　要知松高洁，待到雪化时。　　2、《墨梅》　　元·王冕　　我家洗砚池边树，朵朵花开淡墨痕。　　不要人夸颜色好，只留清气满乾坤。　　3、《竹石》　　清·郑燮　　咬定青山不放松，立根原在破岩中。　　千磨万击还坚劲，任尔东西南北风。　　4、《石灰吟》　　明·于谦　　千锤万击出深山，烈火焚烧若等闲。　　粉身碎骨全不怕，要留清白在人间。　　5、《画菊》　　宋·郑思肖　　花开不并百花从，独立疏篱趣未穷。　　宁可枝头抱香死，何曾吹落北风中。　　6、《菊花》　　唐·黄巢　　待到秋来九月八，我花开后百花杀。　　冲天香阵透长安，满城尽带黄金甲。

随着国内财富管理行业的快速发展，越来越多的资产超600万的高净值客户以及超高净值客户的财富管理需求日益复杂和个性化，服务高净值人士的财富管理从业人员，不仅要能够为客户提供符合生命周期需求的财富管理方案，还要能为客户提供财富保全、财富移转及其他非金融服务。中信证券总部财富客户部副总经理汪浩波在2022CISI全球财富管理峰会（中国站）圆桌论坛环节中表示，从业务实际操作上来看，管理好高净值客户的合理预期是给客户带来好的客户体验的基础，财富管理人需要与客户基于市场变化、产品认知等方面进行充分和专业的沟通来合理定位客户的预期。除了结果外，提供财富管理服务的过程也很重要，这需要个性化的数字系统和专业人才的加持。也正因如此，自1992年成立以来，英国特许证券与投资协会CISI一直致力于深耕专业，倡导终身学习和诚信，期望在全球范围内提高相关从业人员的知识、技能和行为标准，以增强公众对金融服务的信任和信心。英国CISI主办了由英国皇家政府特许备案，受英国金融行为监管局认可，英国考试监管机构英国资格与考试监督管理局Ofqual严格监管并认可的金融职业资格证书——CWM（特许财富管理师）资格认证，该认证是针对财富经理、IFA独立财务顾问、私人客户经理、全权委托的投资组合经理、私人银行家以及家族财富管理师/顾问等专业财富顾问人士所提供的专业认证，是阶梯式系统学习与认证，包括一系列3个级别（从业级-ICWIM、高级-ICAWM、专家级-CWM）证书的考试，既适用于初入金融行业的新人，也适用于已有工作经验的从业人员，提高专业能力，赢得晋升优势。

长效机制能长期保证制度正常运行并发挥预期功能的制度体系。长效机制不是一劳永逸、一成不变的，它必须随着时间、条件的变化而不断丰富、发展和完善。理解长效机制，要从“长效”、“机制”两个关键词上来把握。机制是使制度能够正常运行并发挥预期功能的配套制度。它有两个基本条件：一是要有比较规范、稳定、配套的制度体系；二是要有推动制度正常运行的“动力源”，即要有出于自身利益而积极推动和监督制度运行的组织和个体。机制与制度之间有联系，也有区别，机制不等同于制度，制度只是机制的外在表现。

【错误】信贷资产证券化模式下，银行不承担贷款的信用风险，而是由投资者承担，银行负责贷款的评审和贷后管理，这样就能将银行的信贷能力和市场的风险承担能力充分结合起来，提高融资的效率。

假条格式如下：1、标题：请假条顶部正中写标题。2、称渭：首先顶格写称谓，即向谁请假，注意应加上其职务，以示尊重。3、请假原因：第二行空两格开始写正文，说明请假事由，并注明请假的类别，如病假(也许您还想要了解： 晚婚晚育婚假产假规定汇总 XX市婚假产假规定)、产假、丧假、年假、工伤假等等。4、请假起止时间：x月x日至x日，共x天。5、请求批准：如请批准、特此请假、恳望批准!6、祝颂语：如：此致 敬礼！7、请假人签名：请假条可以打印，但签字一定要手签。签名要右侧对齐。注意事项：假条主要是为了请假，而请假的话一定是需要有一个正当的理由的，针对于这个理由你可以明确的去描述一下自己遇到的事情或者是一些别人的事情需要自己去解决，然后以此为理由来请假，这一点是相当关键的，一定是要有一个正当的理由的，所以针对于这一点来说的话，还是要想一想再写的。标题一定要明确，因为对于一些假条格式来说的话，标题是一个很关键的点，老师那边一般是有模板的，直接打印出来的假条，这种是可以直接填写的，但是大多数时候都需要自己写，所以标题一定要明确，可以有以下写法“请假条”、“关于XXX的请假条”这两种写法都是正确的。

向领导或上级反映情况是一种重要的沟通方式，以下是一些建议：1. 准备充分：在向领导或上级反映情况之前，确保你对问题有清晰的了解，并收集相关的事实和证据。这样可以使你的陈述更准确和有说服力。2. 选择合适的时间和地点：选择一个合适的时间和地点与领导或上级进行沟通。确保他们有足够的时间和注意力来听取你的反映，并在一个私密的环境中进行对话。3. 使用明确的语言：在表达时要使用简明扼要、清晰明确的语言。将问题描述清楚，避免模糊和含糊不清的陈述，以便领导或上级能够理解你的意思。4. 提供具体的事实和证据：在反映情况时，提供具体的事实和证据来支持你的观点和陈述。这可以增加你的信服力，并使领导或上级更容易理解和接受你的反馈。5. 提出解决方案：不仅要指出问题，还要提出解决方案。在反映情况时，尽量提供可行的解决方案或建议，以展示你的积极性和责任感。6. 保持冷静和尊重：无论你遇到多么困难的情况，都要保持冷静和尊重。避免情绪化的表达和指责，以免破坏有效的沟通和合作关系。7. 跟进和回应：在向领导或上级反映情况后，尽量跟进并回应他们的反馈。这显示你对问题解决的关注和承诺，同时也有助于建立信任和良好的工作关系。记住，反映情况是为了解决问题和改善工作环境。在进行反映时，要保持专业和目标导向，以促进有效的沟通和改进。

现今社会职场变幻莫测，虽然有无数机会，职场竞争压力也是很大。将自我培养成为一个专业素养高，综合素质好，适应公司高速发展员工，其重要性不言而喻。下面是我收集整理的个人能力的提升计划范文，欢迎借鉴参考。下面提供5篇范文，最后还有一些个人提升的书籍资源　　个人能力的提升计划(一)　　没有计划生活是盲目，凡事都务必有计划，只有那样事情才能够做得得心应手，井井有条。很有必要给自我制定一个个人发展计划，以使自我能更好适应自身主角。作为人事专员，我主要负责薪酬核算，结合目前工作特点，从以下几方面来谈我个人提升计划：　　一、自身现状分析　　(一)优势分析　　1、做事有耐心，有恒心，能够有序处理繁琐事情。　　2、用心上进、学习潜力较强。　　3、遇事沉着冷静、抗压潜力较强。　　(二)不足剖析　　1、时间管理潜力较差。　　2、EXCEL办公软件熟练程度一般。　　3、逻辑思维潜力较差。　　4、表达潜力较差，文笔一般。　　二、个人潜力提升具体方案实施　　(一)、合理安排利用时间，提高工作效率。　　1、学会列清单，把自我要做每一件事情都写下来，这样做首先能让你随时都明确自我手头上任务。不要轻信自我能够用脑子把每件事情都记住，而当你看到自我长长list时，也会产生紧迫感。　　2、根据帕累托原则，就应对每一天要做事情分清轻重缓急，对每一天要做事情做如下排序：A重要且紧急——务必立刻做。B紧急但不重要——只有在优先思考重要事情后，再来思考这类事。C重要但不紧急——只要是没有前一类事压力，就应当成紧急事去做，而不是拖延。D既不紧急也不重要——有闲工夫再说。　　3、每一天工作结束后对工作清单进行回顾与检查，透过回顾及检查所有清单并进行更新。　　(二)关于EXCEL应用技能提升。　　1、每一天花1-2个小时在网上下载视频学习。　　2、学习资料有以下几点：快捷操作与表单设计、常用函数、查找与比较、统计与汇总。　　3、在工作中进行实践，不断检验学习成果。　　(三)关于逻辑思维潜力提升　　1、在记忆方面提升　　(1)在工作学习中，将各种信息、知识分门别类、有序地加以储存(将短时记忆转为长时记忆)，经常性地对知识进行系统化地整理，使知识记忆牢固，知识有序储存，在具体思维过程中所需问题信息、背景知识就能被迅速检索、有效地激活运用。　　(2)在对材料分析基础上，用列表、提纲树状图方式把知识条理化、系统化，从而强化对知识理解与记忆。　　2、在思维程序与策略方面提升：　　熟练掌握思维程序化策略，在工作生活中，把自我置身于问题之中，善于发现问题，多思考、多总结，多运用。　　(四)强化表达潜力，提高文笔水平　　1、在工作生活中，自信、大胆、用心、主动地多与他人沟通交流，勤学好问，谦虚求教。　　2、业余时间广泛阅读各类有益书籍，汲取各领域知识，丰富自身知识结构，将工作与思考相结合，尽可能创造性地开展工作。　　3、用心收集素材，将优美文章或段落摘录下来，不断积累，多思考，多想象，多观察，勤写作，不断提升自身文化修养水平。　　总而言之，在以后工作生活中，严格要求自我，把计划落到实处，不断提升个人潜力!　　个人能力的提升计划(二)　　虽然联合国有六种官方语言，尽管汉语是世界上使用人数最多的语言，而如今，世界上应用最广泛的语言却是英语。中国的人口最多，中国想要发展就离不开世界，要想在世界立足，在世界范围内寻求自己的出路，寻求一席之地，就必须会英语。退一步来说，我们个人想要在世界上闯出一片天地，仅仅局限于国内是远远不够的，闭关锁国的历史虽然已成为过去，但它却时时刻刻告戒着我们要学习外国的先进科学技术来发展自己,提高自己!可是，如果语言都不通，甚至连最基本的交流都做不到，我们又如何来谈学习与发展呢?　　在现代社会如此高速发展，学好英语是生存法则,作为一名英语专业的学生，这是我的优势之处。但我知道，未来对我来说，英语只能作为一个敲门砖。　　所以，我不能只停留在这个专业上，浅尝辄止。我需要通过努力在各方面都有所发展，为自己未来的事业做好充足的准备。　　大二的生活已经悄然逝去，我也看到了，岁月累积见识，渐渐明白前行的方向。而我正如驶在旅途中的一辆改装车，需要不断地调试，我唯有把握方向，才不会偏离正道。　　相信通过一路的改装，测试，最后自己终会驶达目的地。　　我知道，做任何事情都该给自己留条后路。　　而我未来的职业，我也深思熟虑过，也在不断地调试。而如今，我想我已经拨开云雾见月明。所以，我也不用在跟风随大流，终于明白了哪些证书对我有用。　　通过对酒店行业的调研后，我发现，每个专业都有自己的特色与长处。但是，你不应只会具体的某一样，你需要精通其他必备的某种工作，而且运用起来得心应手。就比如说，一个英语专业的毕业生，如果想要在酒店里谋得一份不错的工作和待遇，那么他不仅仅需要会流利的使用英语，自如地向外宾介绍酒店的各项器具等，如果他还想要有更大的上升空间的话,管理类的知识也要具备的。我发现，我恰恰处在一个尴尬的境地，我需要在剩下的两年内,尽自己最大的努力来填补自己的不足,为未来减少一丝遗憾。从现在开始，我要通过以下几个方面来提高自己的能力，优化自身，从而促进发展。　　一、积极组织参加班级、学院的各项活动，在活动中表现自我，挖掘潜能，增加自信，因为只有自信的人，才是最可爱。　　二、要善于从工作的失误中去学习和总结。工作中遇到的问题，书本上是无法直接找到答案的，我们可以经常通过对工作过程进行回顾：当初是怎么想的，为什么会这么想，错在哪里?怎么纠正?如此这般长久磨练必能得到提高。　　三、永远不对自己说NO。没有克服不了的困难，只是还没找到适合的方法，坚持不懈的挑战自我，一定可以超越自我，找到真正的自我。　　四、认真完成每次的实习打工，不断开阔视野，锻炼自我，平衡发展，掌握各种技能。　　五、带着责任做任何工作。责任感可以让领导信服，让客户放心，让同事欣赏、尊重。　　六、带着激情做工作。激情是吹动船帆的风，船就不能行驶;激情是工作的动力，没有动力，工作就难以有起色。如同灵感可以催生不朽的艺术，激情能够创造不凡的业绩。如果缺乏激情，疲沓懒散，很可能一事无成。因此，我们在日常工作中虽然感到很辛苦，但是有辛苦就会有收获，特别是一个人能够在自己有限的人生中，有好的环境和条件，做一点具体的事情，同时自己也相应地得到提高，也许这不是辛苦而是幸运了。再说，如果大家都能同心同德、尽心尽力，把工作开展得有板有眼、有声有色，让人有目共睹，有口皆碑，从这一角度看，也许又不仅仅是幸运，而是一种幸福了。　　七、带着感恩做工作。每个人保持正确的心态至关重要。正如一位哲人所说，心态决定一切。它能够左右一个人的思想、影响一个人的行为，甚至决定一个人的命运。心态正确就会宁静而安详，感到生活温暖;就会迸发出干劲和活力，感到工作愉悦。如果心态不好，就会在顺利时自以为是、傲气十足、得意忘形，在逆境时怨天尤人、牢骚满腹、烦躁不安。因此，要不断学会以感激的心态对待工作、对待他人、对待组织。生活就像一面镜子，你对它笑，它也会对你笑。只要你用　　感恩的态度对待别人、别人就能给你关心和帮助、给你支持和鼓励、给你提醒和教导，让你感受到真诚、感受到友谊、感受到温暖、使你感动、使你感激、使你增添精神支撑。　　最后，我想说, “吃得苦中苦,方为人上人”,我会每一天认真实践这句话，用这句话来不断勉励自己，来达到人生的顶峰。　　个人能力的提升计划(三)　　一、首先学习成长的目标：　　1、明确个人的职业发展规划;　　2、明确年度要提升的职业目标(目标岗位);　　二、其次是明确个人能力的提升点：　　1、结合去年的工作心得(能力不足，犯错误的工作项等)明确提升的能力点;　　2、对照目标职业(岗位)的要求找出差距，明确需要学习补充的能力点;　　如是职业生涯规划，需要有比较具体详细的和一定专业性的分析总结。　　如果每周进步1%，一年就会进步超过50%，如果每天进步1%，一年就会就进步超过350%。　　你相信个人的成长能有多快?　　在我遇到对我影响最大的第一位导师的时候，我在3个月内的成长超过之前3年的成长总和。　　两个一起毕业的同学，进入不同公司，遇到不同导师，在一年后的成长一定有很大变化，为什么?　　师傅领进门，修行在个人，想要快速成长，要取决于你的决心——你有多想要做这件事?成长这件事情对你来说意义和好处是什么?　　在于“一定要”和“有必要”，我举个学习英语的例子，我的一个梦想是要学好英语，但这件事情是“有必要”，目前还不是“一定要”，所以我很想学好英语，却没有把它放入我的日程安排当中，只是放在关注圈当中，持续关注这方面的信息，但我没有天天背单词，也没有专程的英语学习时间，这就是两者的差别。　　“一定要”就是自己一定要做的事情，会安排专门的时间在这上面，会优先处理这件事情“有必要”就是想起来的时候会动一下，想不起来的时候就会往后推的事情。　　个人能力的提升计划(四)　　现今社会的职场变幻莫测，虽然有无数机会，职场竞争压力也是很大的。将自己培养成为一个专业素养高，综合素质好，适应公司高速发展的员工，其重要性不言而喻。在平日工作中对自我进行测定、分析、总结，确定计划目标，并为实现自己的目标做出行之有效的安排。达到与实现个人目标，为自己订下工作计划，筹划未来。加入狼海公司有半年多的时间，接下来的工作中，我应该培养自己的管理能力和创造思维的能力和开拓精神。　　一、自身能力建设　　1.加强专业技能的学习，把学习到的新东西运用到工作中去，在工作中不断的实践和总结。　　2.学会思考在工作中遇到的问题自己多想多问，跟大家多多交流，在交流和沟通中解决问题。　　3.态度决定一切，端正自己的工作态度。　　4.在工作中学会换位思考，站在公司的立场和同仁的立场上思考问题　　5.文明形为，礼貌用语。见到公司的同仁基本的礼貌要有。　　6.勇于展现自己，抓住机遇把握机遇。　　7.三人行，必有我师焉;择其善者而从之，其不善者而改之;对大家做的好的地方加以学习，提升自己的工作能力。　　8.阶段性目标，完成本月公司制订的100万目标。　　9.每月写工作总结，总结上个月有什么好的经验和收获。　　二、团队建设　　1.根据每个人的工作职责安排大家的工作，完成公司制订的销售业绩。　　2.努力促进团队精神，让大家保持积极的工作态度，努力完成工作目标。　　3.大家在工作中做的好的地方给予鼓励，做的不好的地方指出来，让大家去修改，把工作更好的完成。　　4.积极与其它小组进行工作交流。　　5.打破惯性思维，在工作中要创新，实现共赢。　　三、管理建设　　1.加强自身的专业技术水平和管理方面的能力　　2.绩效和考核方案带大家学习，让外推人员知道考核哪几个方面，每个方面具体实施要求是什么;每个月小组完成目标公开化。　　3.分析网站各个方面的数据，竞争对手的数据。通过这些数据来安排下一步的工作方案。　　个人能力的提升计划(五)　　20xx年已经悄然远去，20xx年缓缓到来。在过去一年，时而奋进向上，偶尔陷入迷茫，有时自信满满，有时却身陷怀疑，很想淡然应对，更多时候是束手无策，梳理凌乱思绪与情感，准备什么时候再度奋发或者什么时候继续沉沦，不明白自我将来是什么样貌，目前能做就是整装待发迎接新一年。　　为不断地提高自我，作为单位出纳兼统计，我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到应尽职责，在不断改善工作方式方法同时，适应当前工作需要，用心更新自我知识层次，特制订计划如下：　　一、工作上　　1、严格执行现金、银行管理和结算制度，定期核对现金、银行帐，做到账账相符。　　2、根据考勤及时编制工资表，与银行相关部门联系，每个月井然有序地完成职工工资发放工作。　　3、坚持财务手续，严格审核(凭证上务必有经手人及相关领导签字才能给予支付)，对不符手续凭证不付款。　　4、完成20xx年度职工公积金申报及缴纳工作。　　5、根据办公室带给依据，及时缴纳20xx年度养老、失业保险等费用。　　6、以各项目部报表为依据，按照要求及时报送省、市、区三级统计报表。　　7、根据经营科带给保证金缴纳申请书，协助办理保证金收、付、退工作。　　8、完成领导零时交办各项工作。　　二、学习上　　1、认真学习业务知识，不断更新知识结构，坚持干与学相结合，以贴合当前岗位要求为基本目标，到达业务潜力全面提升。　　2、结合工作实际，用心为晋升高级职称做准备。　　三、生活上　　1、加强身体锻炼，因为有一个健康身体才能更好地工作。　　2、尊师守纪、严格把控时间观念，做到上班不迟到、下班不早退。　　3、团结互助，相互协作。　　4、持续良好心态、懂得知足者常乐。　　5、善于观察生活中细节问题，不断进行总结从而充实自我　　四、学习要求　　1、端正思想，提高认识。加强业务学习是提高自身综合素质迫切需要，务必时刻提醒自我，把业务学习视为义不容辞职责。　　2、合理安排好学习与工作关系，做到学习与工作有机统一，结合工作实际，灵活分配学习时间，保证各项学习任务得到落实。　　3、透过不断学习业务知识来提高自身业务水平，丰富自我工作经验，把知识和经验积累结合，进而转化为工作创新源泉和动力。透过学习，有效解决在工作中存在问题，真正使思想有明显提高，作风有明显转变，工作有明显推进。　　在新一年里，我还需要在工作上更加用心主动，态度上更加认真负责，尽力为公司进一步发展和壮大发挥自我应有作用。有声故事合集+个人学习提升课程百度网盘资源链接：https://pan.baidu.com/s/1Dkyvb9EwDzmeOKNHvMKybQ?pwd=2D72 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数字化管理指的就是企业通过利用计算机、通信、网络等技术通过统计技术、量化管理对象与管理行为，实现研发、计划、组织、生产、协调、销售、服务、创新等过程进行数字化。通过信息系统加工成为新的信息，然后提供给不同层级的员工，从而了解到他们当前的业务状况、流程进展，以便有利于进行对企业有益的行为，迅速了解当前市场环境，获得最大效益。这几个方面进行建设：员工管理：实现员工数字化管理，随时随地了解员工在线情况，让员工之间更加便捷的沟通。知识管理：对企业的知识库进行实时在线管理，能够更加快速地提高能力以及解决相应问题。管理系统：实现管理过程流程化，更加便捷与高效。营销服务：实现线上线下全网营销，让客户体验更良好。系统整合：数字化管理整合多个系统，增强企业整合能力。

疗法的词语解释是：疗法liáofǎ。(1)动物或植物病的治病方法。(2)内、外科方面治疗病人的行为或方法。疗法的词语解释是：疗法liáofǎ。(1)动物或植物病的治病方法。(2)内、外科方面治疗病人的行为或方法结构是：疗(半包围结构)法(左右结构)拼音是：liáofǎ词性是：名词注音是：ㄌ一ㄠ_ㄈㄚˇ。疗法的具体解释是什么呢，我们通过以下几个方面为您介绍：一、引证解释【点此查看计划详细内容】⒈治疗疾病的方法。引谢觉哉《不惑集·整疯子》：“方子是有的，不过不是现代精神病院的进步疗法，而是要扩大运用古代对付疯人的法子。”邹韬奋《萍踪寄语》一_六：“同时设有研究部，对各症候及疗法作继续不断的实际研究，以供医家的参考。”二、国语词典医治疾病的方法。如：「物理疗法」、「化学疗法」、「催眠疗法」。三、网络解释疗法是根据针灸按摩的治病原理，掺合了武术中的点打技艺，将古老的点穴技法与现代医学相结合，而创出的新的治病手法；此法仍以中医理论作指导，根据"疼则不通，不通则疼"的医学理论，以指代针对人体经络穴位进行适当的刺激疏通，使气血调和，恢复和增强脏腑、筋脉、皮肉的蠕动、收缩功能和弹性，提高人体抵抗疾病的能力，以达祛病健身目的。益脑回春疗法关于疗法的诗词《齿痛戏成·疗法人争授》关于疗法的诗句疗法人争授疗法人争授关于疗法的单词therapeuticsremedykinesiatricsthermotherapycurefranklinismpinotherapymilieutherapy关于疗法的成语执法犯法割股疗亲刮骨疗毒法不徇情小廉大法割骨疗亲作法自毙知法犯法关于疗法的词语不可救疗奉公如法割股疗亲小廉大法疗疮剜肉执法不公取法乎上作法自毙刮骨疗毒不足为法关于疗法的造句1、认知行为疗法不需要病人的太多参与。2、什么时候我们会有第一个人类返老还童疗法？3、目的评价新医正骨疗法治疗青少年特发性脊柱侧凸的疗效。4、但我肯定这些结果表明我们应该寻找替代疗法。5、青春期都是比较敏感的，思想情绪比较复杂，而且容易激动，情绪变化也比较快。出现焦虑多疑，自言自语可能是心理压力大，释放压力的一种方式。所以平时还是要注意多与人沟通交流。可以适当的用药物控制，配合心理疗法等，缓解内心的精神压力。点此查看更多关于疗法的详细信息

法律分析：学生是可以自己找实习单位的，学校并不能强制。法律依据：《职业学校学生实习管理规定》 第十四条 未满18周岁的学生参加跟岗实习、顶岗实习，应取得学生监护人签字的知情同意书。学生自行选择实习单位的顶岗实习，学生应在实习前将实习协议提交所在职业学校，未满18周岁学生还需要提交监护人签字的知情同意书。

1、黄河走东溟，白日落西海。——李白《古风》2、阳台隔楚水，春草生黄河。——李白《寄远》3、泰山成砥砺，黄河为裳带。——阮籍《咏怀》4、大漠孤烟直，长河落日圆。——王维《使至塞上》5、白日依山尽，黄河入海流。——王之涣《登鹳雀楼》6、黄河北岸海西军，椎鼓鸣钟天下闻。——杜甫《黄河》7、黄河捧土尚可塞，北风雨雪恨难裁。——李白《北风行》8、欲渡黄河冰塞川，将登太行雪满山。——李白《行路难》9、黄河三尺鲤，本在孟津居。——李白《赠崔侍郎·其一》10、黄河远上白云间，一片孤城万仞山。——王之涣《凉州词》11、黄河西来决昆仑，咆哮万里触龙门。——李白《公无渡河》12、黄河落天走东海，万里写入胸怀间。——李白《赠裴十四》13、九曲黄河万里沙，浪淘风簸自天涯。——刘禹锡《浪淘沙》14、岁岁金河复玉关，朝朝马策与刀环。——柳中庸《征人怨》15、君不见，黄河之水天上来，奔流到海不复回。——李白《将进酒》16、峰峦如聚，波涛如怒，山河表里潼关路。——张养浩《潼关怀古》17、黄河九曲天边落，华岳三峰马上来。——黄滋《送李佑之赴陕西参议》18、黄河万里触山动，盘涡毂转秦地雷。——李白《西岳云台歌送丹丘子》19、白日依山尽，黄河入海流。欲穷千里目，更上一层楼。——王之涣《登鹳雀楼》20、江上往来人，但爱鲈鱼美。君看一叶舟，出没风波里。——范仲淹《江上渔者》21、黄河九天上，人鬼瞰重关。长风怒卷高浪，飞洒日光寒。——元好问《水调歌头》

问题一：向领导反映情况怎么写 向领导反映问题的开头格式基本如下： 尊敬的领导： 我是本单位XXX部门的员工XXX, 现对XXX过程中产生的问题与您交流下，希望您能耐心看完。 然后是正文。。。。。 问题二：如何向上级领导反映情况 20分 现在的头发越剪越短 穿的越来越简单 手机不贴身 QQ不常在线 头像百年不换 睡的也越来越早 在乎的越来越少 想的越来越多 感触越来越深 压力越来越大 朋友多至交少 这能不能证明够不够证明我在长大 问题三：向上级反映情况如何写 5分 首先写明问题的严重性和报告的原因，然后写具体情况，最后表达自己的诉求。 问题只有严重领导才会重视。如果是涉访涉诉的，建议你放弃这个愚蠢的想法，如果是越级报告的，要考虑到后果。会不会给人穿小鞋，会不会遭到打击报复。 向上级反映情况关键只有一个，那就是拍马屁，有多响亮 就拍得多响亮，拍得领导都不好意思不管你，那你的胜算就大了。一定要多戴高帽子，多拍马屁。 问题四：如何向国家领导反映情况 可以去 *** 的官方网站留言，可以到 *** 局反映，也可以在 *** 定期举办的“群众大接访”日子中向主管领导直接反映。最好遵循一个逐级反映的原则，不要一下子闹到上面去。 问题五：如何向上级领导反映工作中存在的问题？ 我常用一下两种方式进行解决：一是，书面形式把你看到的问题提交给领导，最好附上你真诚的建设性意见，文字上面自己要拿捏好，不要让领导觉得你是为了自己表现或者急功近利。二是，短信或者微信形式在与领导聊天的过程中提及，并且提出你的看法，让领导觉得你是真心为公司着想。 问题六：农村情况怎样在网上向上级领导反映 登录县 *** 官网看看是否有投诉信箱。 登录本市各大地区贴吧或者论坛写文章反应。 向媒体提供新闻线索让你报道。 直接拨打市长投诉电话。 问题七：怎样向领导反应问题 偿个真正的朋友是会毫不客气地向自己指出问题的，这对朋友来讲无疑是在人生中进步的基础，也是扫除前进中自我障碍的关键，所以朋友就有义务向自己的好友指出不足之处。这个不足来源于别人对朋友的看法以及对别人的一些自认为做对了但不得人心的做法。同理向领导反应问题也是如此，不过在反应中一定要把握好适度，不要轻易开口说某人做什么、说什么，而是要把某人做什么、说什么变成自己该怎样向领导说的话题，在这个变的当中要考虑好既不要让领导和同志之间造成误会，也不要有意地夸大他人对领导的偏见。我认为最好的反应方式应该是把同志们所说的问题让领导知道了，而且在领导乐于接受的基础上非常感激同志们对自己的高度负责。这样就把问题反应好了。然而有些想玩弄权术的人向领导反应时不是实事求是地为领导着想而出发，而是为了达到自己的目的、断章取义、只言片语有意把问题夸大或缩小，造成领导和同志们之间的误会甚至于产生敌意，这样就可以达到自己玩弄权术的目的。对这种人领导应该是在听取中分析研究其用意，该听那些不该听那些或及时纠正其不足之处。（这种人好识别，它拥有一个阴阳面孔、一颗玩弄权术的野心，把一些话语说的特别重，有意挑起领导与同志之间的矛盾） 问题八：向领导反映问题怎么说 首先清楚，领导是不是办事正派、公正。再简单把事情说一下，在谈自己的看法，请领导给予处理，表述一下自己可能看问题不周全。 问题九：向领导反应情况怎么写 领导早领导好喝酒唱歌少不了领导在跳劲舞

动物童话故事1 　　在这阳光明媚的天气里，火辣辣的太阳照着大地。一年一度的选美大赛开始了。 　　选手是百灵鸟、小白鸽、 　　百灵鸟骄傲说：我的歌声能迷倒万人。 　　小白鸽谦虚的说：我只想为大家服务。 　　大家把票都给了小白鸽。 　　这个故事告诉我们;不能骄傲要谦虚，骄傲使人退步，谦虚使人进步。 动物童话故事2 　　从前，有一个农场，里面有一只母鸡，它全身的羽毛都是白色的，只有双脚是黑色的，它的尾巴翘得高高的。它每天都在想离开农场看看外面的世界。别的鸡总劝它：“外面的世界太危险了，要是你去的话，可能会有生命危险。如果你 　　有了翅膀，还是不要去了。”但是母鸡还是不听。 　　有一天，它从睡梦中醒来，发现自己长了一双轻盈的翅膀，于是它迫不及待地飞上了蓝蓝的天空，映入眼帘的是绿油油的草原和五颜六色的花儿。它觉得这里和农场简直天壤之别。它飞着飞着又飞过一座座高山，然后它觉得又累又饿，再也飞不动了。 　　它找到一个山洞，想在这里找一些虫子吃，然后在这里安家，但它没有发现后面有一只黄鼠狼正虎视眈眈地看着它。那只黄鼠狼向它扑过来，把母鸡扑倒在地。黄鼠狼想把它当作美食。突然一支箭射来，黄鼠狼倒在了地上。原来是猎人帮助了母鸡，母鸡得救了。 　　母鸡回到农场，它想：外面太危险了，我以后再也不想飞了。老老实实地待在农场，多好啊！ 动物童话故事3 　　秋天，金灿灿的玉米长出来了，空气中飘着玉米的香味，香喷喷的，特别美味，馋得田鼠直流口水。 　　田鼠探头一看，说：“安全，出发！”一群田鼠来到了玉米面地，抱着玉米啃了起来，一条蛇就慢慢地爬过来，蛇快抓到田鼠的时候，几个人类拿着枪开了一枪，打中了一条蛇。到了晚上，田鼠又想偷几个玉米吃，于是又悄悄来到玉米地旁，猫头鹰早就知道田鼠会来，在玉米地边守了好久，就在猫头鹰快要抓到田鼠时，人类又射了一枪，将猫头鹰捕走了。 　　偷吃玉米的田鼠们回去之后，将这件事告诉了其它田鼠，所有的田鼠都很开心，再也不用害怕其他动物了，它们每天都能做自己喜欢的事，比如早上起来晨读，还可以散步，开大会，都可以！ 　　它们觉得要给人类写一张感谢信，它们叫出最会写信的田鼠，成群结队地去找人类。它们终于找到了人类，高高举起手里的感谢信，喊：“谢谢你们！”人类害怕极了，人类以为他们做了什么不好的事，都害怕地跑回家了。 　　这些人类现在才知道，他们杀蛇，杀猫头鹰，是助鼠为患！ 动物童话故事4 　　狐狸很爱面子，不管做什么事都担心别人笑话他。有一天，狐狸溜进农场想要偷鸡，鸡没有偷到，却被农夫发现了。狐狸狼狈地逃回了森林。 　　路上遇到了小猴子，狐狸马上装没事的样子，它说：“农场里的鸡太瘦了，等它们长肥一点儿再说。”狐狸到河边捉鱼，鱼没有捉到，还被鱼尾巴打了一下，溅了一身的水，小松鼠正好路过看见了，狐狸马上又装作没事的样子，它说：“我只想来洗把脸，刚好那条鱼帮了我。” 　　狐狸做了个陷井想抓小兔子，结果自己掉下去了，摔了一身泥，猫头鹰飞过看见了，狐狸马上装作没事，它说：“我的身上有跳蚤，想用泥巴洗洗澡。”猫头鹰觉得狐狸这样子很可笑，摇摇头飞走了。 　　狐狸觉得这样爱面子太累了，它准备好好改一改，做一只真实的狐狸。 动物童话故事5 　　一天，大森林里许多鸟儿聚在一起，十分热闹。原来，它们正要举办第三届“青云杯”小鸟歌唱比赛。 　　小麻雀听说这场比赛，赶紧找到好朋友画眉，说：“小画眉，你赶快去参加吧，你的歌声那么好听，一定可以拿到冠军。” 　　小画眉很开心，它找到邻居小夜莺，邀请它一起参加比赛。害羞的小夜莺胆怯地说：“我从没有当着那么多人唱歌，会害羞的，万一不得奖，该多丢人呀!” 　　画眉鼓励夜莺：“不要怕，只要你勇敢，就不会有人笑你。咱们组成一对组合，一起唱歌好吗?” 　　“嗯，好吧!”小夜莺终于答应了。 　　当三个好朋友飞到比赛现场，比赛刚好开始。让人没想到的是，唱歌最难听的乌鸦第一个上场。它一开口，台下的观众就捂上了耳朵。可等乌鸦唱完，大家还是给它鼓掌，毕竟勇气可嘉啊! 　　绿毛鹦鹉第二个上场，唱起《大笑江湖》：“江湖儿女乐淘淘，跟我跳舞多逍遥，大笑一声地动山摇，江湖危险快快跑……”鹦鹉幽默风趣地演唱，让观众乐开了花。 　　轮到了画眉和夜莺这对组合，它们演唱的《荷塘月色》深深感动了观众，一曲唱完，大家都站起来为它们送上掌声。 　　热闹的比赛结束了，可难坏了评审，都唱得好，选谁做冠军呢?它们只好提议大家投票选举。 　　通过大家的选举，画眉和夜莺得票最多，小鸟们都表示，这个组合不但配合默契，歌声也最优美，“青云杯”颁给它们，最合适了。 动物童话故事6 　　在很久以前，有一个动物森林，森林处处都有可爱的小动物，也有邪恶狡猾的动物，就在这混乱当中发生了一件件事情。 　　有一天，动物森林集团有限公司来了一位总裁，他是一只狐狸，名字叫：马丁。他非常的狡猾。公司举行到山顶旅游，马丁也跟着去了，差点掉到悬崖，被雷蕾救了。马丁的助手是一只小白兔，名叫：雷蕾。每当马丁使阴招的时候，都是雷蕾最先发现的，后来雷蕾和马丁之间有着一个感人的故事： 　　3个月后，雷蕾和马丁在动物百货大楼遇见了。雷蕾看到马丁也在那，就过去打了声招呼，可不知道为什么平常狡猾的狐狸到了今天见到雷蕾却礼貌起来。走出了百货大楼马丁差一点就被车撞到雷蕾救了他一命。马丁感觉雷蕾很好，两个人互相相爱，最后结为夫妻。 　　可是后来马丁当了公司第二大股东，变得专横跋扈，骄傲自大。雷蕾受不了这样的马丁提出辞职了，马丁提出和雷蕾离婚，雷蕾十分后悔，一了了之就把婚离了。马丁又变的自私骄傲，最后一无所有，可是雷蕾却过着幸福的生活！ 动物童话故事7 　　在大树上住着四位邻居，分别是小鸟、小猪、小猫和小狐狸。 　　小狐狸很贪心，一心想要把大树占为已有，于是它制作了一个计划，准备把其它邻居吓跑，独自享用这棵大树。 　　小狐狸先去了小鸟家假惺惺地说：“鸟太太，我刚才听小猪说等你不在了便去偷走你的蛋。”鸟太太听了十分紧张，一直不敢出门，天天守在自家门口。 　　小狐狸又去小猫家说：“小猫妹妹，刚才听小鸟说你不在的.时候，它要把你的孩子偷走。”小猫听了急的直挠脸，吓得哪都不去，就守在自家门口。 　　小狐狸又跟小猪说：“小猪弟弟，刚才我听小猫说等你不在时，要把你的孩子偷去给老虎大王吃。”小猪听了心里七上八下，害怕自己的孩子被吃掉，也守在自家门口。 　　小狐狸也假装被恐吓，故意呆呆的守在自家门口，到晚上时小狐狸就偷偷跑出去找吃的东西。 　　一天一天过去了，邻居们都饿死了，只有小狐狸没有饿死，小狐狸把邻居们从家里一个一个搬出来，悄悄地开着车把它们送到荒地里，小狐狸怕被别人发现，就一直往丛林深处走，可是刚把其它邻居葬进土里，回过神来，便发现自己迷路了。小狐狸看见了在天上飞的大嘴鸟，便一直跟着大嘴鸟回到了家，可是却发现大树已经有新邻居入住了。 　　贪心的小狐狸最后一无所有，连住的房子也没有，还白白害死了自己的邻居。 　　这个故事告诉我们一个道理，做人不要贪心，不然会像这只狐狸一样，引火烧身，最终一无所有。 动物童话故事8 　　冷血动物是没有体内调温系统的动物。一般体温不平，或者以行动来调节体温。如蛇、鳄鱼等较大的冷血动物早上需要晒太阳以使体温升高，这样他们才能活动，因此它们几乎都是白天活动，夜间休息。调温的方法包括： 　　蛇在石头上晒太阳 　　鱼在水中换到不同的深度 　　沙漠动物白天埋在沙里 　　昆虫颤动翅膀，温暖它们的飞行用的肌肉 　　因为冷血动物不需要用自己的能量来取暖或降温，相比温血动物，同样重量的冷血动物只需要 1/101/3 的能量过活，因此也只需要相对少的食物。而低能量消耗意味着冷血动物所吸取的物质能量可以比温血动物更多的积累起来。这对生态非常重要，因为如果冷血动物变成“温血”的话，能量在食物链流通的过程中会流失更厉害，导致更高营养级的生物要摄食更多，动物数量更少，生物多样性下降。而冷血动物容易积储足够的能量，繁殖期也因而比较短。尽管同样的环境可以有十倍于温血动物的冷血动物存活，可是温血动物大多时候可以把冷血动物逼到绝灭，因为温血动物可以找食物的时间比较多。 动物童话故事9 　　在一片森林里，一场奇特的运动会开幕了。 　　一队队动物运动员举着红旗，唱着队歌，从四面八方向运动场走来。老虎是这次运会的主持人，狮子是裁判员，它俩宣布了比赛项目和规则，希望运动员取得好成绩。 　　比赛开始了，第一项是长跑，小白兔、羚羊还有乌龟都站到了起跑线上，枪声一响，它们飞快地向前冲去。小白兔告诫自己这次千万别睡觉，争取拿第一名。接着进行了跳高、跳远、体操等项目的比赛。 　　天快黑了，比赛也结束了，狐狸宣布比赛的成绩。长跑冠军是小白兔，跳高冠军是小松鼠，体操冠军是小猴子…… 　　运动会上响起了一片掌声。 动物童话故事10 　　从前，在一片大森林里住着许多小动物。老虎妈妈生了一只小老虎，它很笨，什么也不会。食物要妈妈给它捕捉，事情要妈妈和它解决。它很想找一只小动物成为它的师傅。但是没有小动物想帮它。 　　只有小猫想帮它，就这样老虎就跟着小猫学本领，一个动作和一个知识要教好长时间哪。就这样整整过去了四十天，老虎把小猫教的几项本领全部都学会了。 　　老虎肚子有点饿了，就咧着嘴呲着牙，向小猫扑去。小猫很机灵的竖起耳朵。一看老虎在向自己逼近，就一下爬上了树。小老虎不会爬树，就在下面垂头丧气的坐着。 　　老虎就在树下等了一个世纪那么长的时间，小猫还是不下来。 　　直到现在，小老虎就一直不会爬树。 动物童话故事11 　　一天，兔子准备和跑步最慢的乌龟比赛跑步。但是，兔子就在比赛的前一天变成了兔象。 　　事情具体是这样的，兔子的前一天被一只狐狸抓到了，兔子想请求狐狸放过它，狐狸看了兔子一眼，眼睛转了一圈，对兔子说:如果你能十分钟之内帮我抓到一只老虎，我就可以放过你。兔子答应了，没想到这只兔子那么幸运，居然在山底下捡到了一只受伤的老虎。兔子得救了，经历此事之后，它急切想要拥有庞大的身躯。兔子就去请求住在森林深处的仙女赐给他大象的身躯，仙女同意了，她魔杖一挥兔子就变成了一只兔象。 　　到了比赛那天，兔象如约来参加比赛。比赛开始了，依然是棵棵大树是终点，兔象没跑几步就累得气喘吁吁了。 　　最后乌龟赢得了比赛，兔象羞愧地变回了原来的模样。 　　点评:小作者想象力丰富，内容新颖。文中用词得当，表达准确。详略得当，但内容可以更充实。 　　自从狮子王病倒后，森林里一直没有国王，动物们为此争论不休。 　　猴子最先发话：“国王快死了，我们要求有个新国王，我觉得我是国王的最佳人选，我聪明，想的出很多法子，大家有困难的时候，我可以帮大家解难”。 　　这时，狐狸不满地说：“凭什么，凭什么，你聪明就可以当国王，那我还比你更聪明呢！我足智多谋，什么逃生的办法、弄到食物的办法都能想到。大家要是被猎人追赶我可以想法子让你们死里逃生。 　　老鹰赶忙说：“你们都凭借智慧来保护自己，我可不同，是以自己的行动来保护大家。如果有狼来吃你们当中弱小的动物，我会用巨大的翅膀拍打着把狼赶走。” 　　这时，老虎说了：“猴子、狐狸都凭智慧，老鹰也只凭借翅膀，我和你们都不相同，我是用自己强壮的身体和坚硬的牙齿和敌人战斗，敌人来突袭动物们，我可以和敌人拼搏。” 　　“咳……咳……”年迈的老狮子一摇一摆的走来了，用沙哑的声音说：“你们都别吵了，让老虎来当国王吧，因为老虎可以用武力来保护大家，让敌人不敢再伤害你们了。” 　　听了老狮子的话，大家都赞同老虎当国王了。老狮子说的话一点儿都没错，自从老虎上任后，森林里就很平静，动物们再也没有被敌人伤害过。 动物童话故事12 　　一天上午，小猴在教室里上课。羊老师正在讲台上教同学们做数学加法题，小兔认认真真地听讲，可小猴呢，他坐在座位上东张西望，一会儿对着后面的小猪做鬼脸，一会儿看着窗外飞过的小鸟发呆，老师说了什么，他一点儿也没听进去。 　　晚上，小猴在做作业时，发现自己一题也做不出来，他左思右想，只好去小兔家请教：“这几道题该怎么做呢？我想了半天也没做出来！”小兔看了看，说：“咦，这道题羊老师不是讲过了吗？哦，你上课肯定没有认真听讲，所以才做不出来呀……”小兔的话让小猴哑口无言，他的脸羞得通红，就像熟透了的大苹果。小猴心里后悔极了，明天一定要认真听讲，不能开小差了！ 　　第二天，小猴在课堂上认认真真地听老师讲课，小松鼠找他讲话，他理都不理，窗外飞过美丽的花蝴蝶，小猴看也不看。 　　晚上回到家里，小猴翻开作业本开始写作业，做好了语文做数学，不一会儿就都写好了，“今天的作业可真简单啊，认真听讲真有用！” 　　从此以后，小猴上课都专心听讲，积极发言，到了学期结束的时候，羊老师发给他一张奖状，小猴心里乐开了花。 动物童话故事13 　　在美丽的大森林里，动物们都是朋友。一天夜里，大家睡得正香，突然暴风雨来临。哎呀！只听一声惨叫，鸟儿们的家被暴雨冲塌了，它们艰难地在水里挣扎着。第二天一早，阳光照在田野上，树梢上。大家和往常一样，来到小鸟家门口等着听音乐会。可却发现鸟儿们都躺在地上受伤了。动物们连忙帮它们处理伤口…… 　　“我们的家被暴风雨冲垮了，现在无家可归了！”鸟儿们一边着急地说，一边呜呜呜地哭了起来。动物们七嘴八舌地议论着，希望给小鸟们出个完美的主意。大象伯伯说：“我的家很大，你到我们家去住吧！”袋鼠妈妈说：“我们家的小袋鼠正想听你们唱歌呢，你到我们家去住吧！”小兔抢着说：“我们孩子没有伙伴，你到我们家去住吧！”小鸟们听了，头摇得像个波浪鼓。 　　正在这时，小猴从树上跳下来，“这里发生了什么事？”小鸟伤心地把事情的原委告诉了小猴。小猴眼珠转了转，一拍脑门，大声叫道：“伙伴们，让我们齐心协力给小鸟建一个新家吧！” 　　大伙们为小猴这个绝妙的主意纷纷点赞，他们说干就干。大象伯伯用长鼻子搬木头，小兔把木头锯成两半，小猴帮忙盖屋顶……没过几天，小鸟们的新房子建好了，动物们都露出了满意的笑容。 　　小鸟们拍拍翅膀，高兴地说：“谢谢大伙，谢谢大伙，以后我们一定会给你们唱更优美的歌曲！” 动物童话故事14 　　这一天，所有动物都聚集在一场生死攸关的森林迁移大会上。 　　大会会长小鸟叽叽严肃的说：“现在人类到处砍伐树木，这里的森林都没有几棵树木了。咱们迁移到别的森林去住吧！”大会副会长小鸟喳喳低着头说：“不要想了，我看过，别的森林早就都被砍光了”演说员山羊伯伯一脸愁苦的说：“现在都没有草能吃了，人类把电池乱扔在草里，电池里的汞全流出来了，草也全被污染了！我有许多死去的兄弟就是因为吃了污染的草都被毒死了！”山羊伯伯刚说完，就已经泣不成声了。这时，乌龟奶奶从水里爬出来，大口大口的喘着气，然后说：“我也要发言！”她清了清嗓子，大声说：“各位动物同胞们，我们赖以生存的家园即将受到毁灭，人类不断地把脏水倒到溪水、河水、江水、甚至海洋里！但我们又能拿他们怎么样呢？唉……这时小蛇妞妞说：“我们的遭遇和乌龟奶奶一样：原本是居住在陆地上的，但是陆地上太脏了，我们只好移居到水里，谁知水里更脏，两个地方都不能生存，叫我们怎么活呀？”说完，她就低声哭起来。 　　在动物们认真讨论时，一个小男孩哼着欢乐的歌、乘着独木舟划到这里来了。他躲在一块大石头后面听完了动物们的谈话，从大石头后面走出来，对动物们说：“小动物们好！我是xx小学四（2）班的“xxx”同学，我们人类以前是不对，破坏了你们的生存环境。但是现在，学校从我们上一年级起就教育我们所有同学要爱护环境，并坚持每年都要种一棵树、垃圾分类、变废为宝、保护水资源，让地球上所有的生物都有一个快乐的家园，你们很快就有新的生活环境了！”听了小男孩的话，小动物们都很高兴：“真的吗？真的吗？我们又有新的家园了？那我们就不用搬家了？太好了！太好了！ 　　森林顿时传来了欢快的歌声，小动物们围着小男孩跳起了欢乐的舞蹈，大家都期盼着那一天能够早日到来！ 动物童话故事15 　　有一天早上，阳光明媚，小虫子、小蚂蚁和蝴蝶在草地上兴高采烈地玩耍，忽然，它们在草丛里发现了半个鸡蛋壳，小蚂蚁灵机一动，说：“我们来玩一个游戏吧！”说完，它就随手拿出一根木棍，“我们可以用这半个鸡蛋壳做天平的底座，比一比谁的重量重。”两个小伙伴都拍手叫好，一致赞成它的提议。蝴蝶自告奋勇说：“你们比，我来当裁判。”于是，它们团结合作，一个可爱又漂亮的天平就展现在它们的面前。 　　小蚂蚁嗖的一声跳到了天平的一端，小虫子不紧不慢地走到天平的另一端，小蚂蚁见状得意忘形地说：“你肯定怕了吧！瞧你，没比就胆怯了！”这时，小虫子纵身一跃，就把小蚂蚁弹到空中，小蚂蚁马上跳了回来，使出九牛二虎之力，但是小虫子却纹丝不动。气得小蚂蚁直跺脚，蝴蝶和小虫子看到气呼呼的小蚂蚁，两个人捧腹大笑。 　　过了一会儿，小虫子托着腮帮子，遐想着自己有一对翅膀在天空中飞翔，欣赏着外面的世界。可是他没有翅膀，只能眼睁睁地看着天空，一脸的失落。小蚂蚁看出了它的心思，温柔地说：“我有一个超级棒的办法，就是一起制作一个热气球。我们就可以飞到天空了。” 　　说干就干，它们找来了各种各样的布条，将它们和鸡蛋壳穿在一起，一个美丽的热气球就大功告成了。它们坐在热气球上，小蝴蝶绕着热气球飞来飞去，就这样，三个小朋友哼着欢快的小曲儿，迎着微风，遨游在蔚蓝的天空中。

经济资本占用的官方定义是：经济资本指用于承担业务风险或购买外来收益的股东投资总额,是由商业银行的管理层内部评估而产生的配置给资产或某项业务用以减缓风险冲击的资本。其计算公式为：经济资本=信用风险的非预期损失+市场风险的非预期损失+操作风险的非预期损失。引入经济资本实际上为了衡量银行经营活动中的实际资本要求，有利于银行提高风险管理能力，有利于建立合理的财务考核体系，并对产品定价，产品决策起到关键性作用。扩展资料：作用：风险管理。首先，由于经济资本注重风险的模型化和定量计算，以严密的模型为依托，使风险计量更为谨慎、周密，因此，经济资本提高风险管理的精密度。其次，经济资本直接反映保险公司或者集团的风险状况。它可以方便地进行分解、合并，清楚地显示各部门和各项业务的风险水平，增强风险防范的主动性；再次，经济资本作为一种虚拟资本，当它在数量上接近或超过可用资本时，说明它的风险水平接近或超过其实际承受能。这时要么通过一些途径增加实际资本，要么控制其风险承担行为。最后，经济资本参与业务战略规划。在制定战略规划时，不仅要考虑业务的发展，而且还要考虑业务发展与所面临的风险变化之间的关系，提高业务发展规划制定的科学性，推动保险公司或集团持续健康发展。参考资料来源：百度百科-经济资本

1、全民国家安全教育日时间：4月15日。2、全民国家安全教育日是为了增强全民国家安全意识，维护国家安全而设立的节日。2015年7月1日，全国人大常委会通过的《中华人民共和国国家安全法》第十四条规定，每年4月15日为全民国家安全教育日。3、2020年4月7日，司法部、全国普法办联合印发通，在全国部署开展2020年全民国家安全教育日普法宣传活动，提高全民国家安全法治意识，营造维护国家安全的浓厚法治氛围，增强防范和抵御安全风险能力。今年活动主题为“坚持总体国家安全观，统筹传统安全和非传统安全，为决胜全面建成小康社会提供坚强保障”。

问题一：向领导反映情况怎么写 向领导反映问题的开头格式基本如下： 尊敬的领导： 我是本单位XXX部门的员工XXX, 现对XXX过程中产生的问题与您交流下，希望您能耐心看完。 然后是正文。。。。。 问题二：如何向上级领导反映情况 20分 现在的头发越剪越短 穿的越来越简单 手机不贴身 QQ不常在线 头像百年不换 睡的也越来越早 在乎的越来越少 想的越来越多 感触越来越深 压力越来越大 朋友多至交少 这能不能证明够不够证明我在长大 问题三：向上级反映情况如何写 5分 首先写明问题的严重性和报告的原因，然后写具体情况，最后表达自己的诉求。 问题只有严重领导才会重视。如果是涉访涉诉的，建议你放弃这个愚蠢的想法，如果是越级报告的，要考虑到后果。会不会给人穿小鞋，会不会遭到打击报复。 向上级反映情况关键只有一个，那就是拍马屁，有多响亮 就拍得多响亮，拍得领导都不好意思不管你，那你的胜算就大了。一定要多戴高帽子，多拍马屁。 问题四：如何向国家领导反映情况 可以去 *** 的官方网站留言，可以到 *** 局反映，也可以在 *** 定期举办的“群众大接访”日子中向主管领导直接反映。最好遵循一个逐级反映的原则，不要一下子闹到上面去。 问题五：如何向上级领导反映工作中存在的问题？ 我常用一下两种方式进行解决：一是，书面形式把你看到的问题提交给领导，最好附上你真诚的建设性意见，文字上面自己要拿捏好，不要让领导觉得你是为了自己表现或者急功近利。二是，短信或者微信形式在与领导聊天的过程中提及，并且提出你的看法，让领导觉得你是真心为公司着想。 问题六：农村情况怎样在网上向上级领导反映 登录县 *** 官网看看是否有投诉信箱。 登录本市各大地区贴吧或者论坛写文章反应。 向媒体提供新闻线索让你报道。 直接拨打市长投诉电话。 问题七：怎样向领导反应问题 偿个真正的朋友是会毫不客气地向自己指出问题的，这对朋友来讲无疑是在人生中进步的基础，也是扫除前进中自我障碍的关键，所以朋友就有义务向自己的好友指出不足之处。这个不足来源于别人对朋友的看法以及对别人的一些自认为做对了但不得人心的做法。同理向领导反应问题也是如此，不过在反应中一定要把握好适度，不要轻易开口说某人做什么、说什么，而是要把某人做什么、说什么变成自己该怎样向领导说的话题，在这个变的当中要考虑好既不要让领导和同志之间造成误会，也不要有意地夸大他人对领导的偏见。我认为最好的反应方式应该是把同志们所说的问题让领导知道了，而且在领导乐于接受的基础上非常感激同志们对自己的高度负责。这样就把问题反应好了。然而有些想玩弄权术的人向领导反应时不是实事求是地为领导着想而出发，而是为了达到自己的目的、断章取义、只言片语有意把问题夸大或缩小，造成领导和同志们之间的误会甚至于产生敌意，这样就可以达到自己玩弄权术的目的。对这种人领导应该是在听取中分析研究其用意，该听那些不该听那些或及时纠正其不足之处。（这种人好识别，它拥有一个阴阳面孔、一颗玩弄权术的野心，把一些话语说的特别重，有意挑起领导与同志之间的矛盾） 问题八：向领导反映问题怎么说 首先清楚，领导是不是办事正派、公正。再简单把事情说一下，在谈自己的看法，请领导给予处理，表述一下自己可能看问题不周全。 问题九：向领导反应情况怎么写 领导早领导好喝酒唱歌少不了领导在跳劲舞