机械设备有哪些

建筑行业中，对于施工机械设备的管理与调配直接影响到整个工程的质量与进度。因此，务必要加强对施工机械设备的管理和调配，从而促进整个工程高效地进行。与此同时，安全管理也是必不可少的，这就要求加强对建筑施工机械设备的检修和维护，避免因施工机械设备的问题而导致安全事故。建筑机械施工管理与设备调配存在的问题安全管理意识不足由于建筑施工是一个烦琐的过程，它包括了很多环节，正因为如此，在安全管理方面会出现诸多问题。例如，施工设备随意堆放、设备管理人员安全意识不足、缺乏技术精湛的人员等。另一个重要的因素在于安全管理措施没有真正落到实处，即使国家以及建筑单位对施工机械设备管理方面都有明确的规定，但实际情况仍有很大的差距[1]。与此同时，当今的建筑机械设备越来越向高科技方向发展，设备的使用和管理难度也随之增加，施工现场对于设备的管理和调配会存在问题，从而阻碍施工的进程。对施工机械设备的管理制度不健全如今，在很多施工单位都存在一个共同的问题，即没有建立健全的施工管理和设备调配制度，导致建筑机械设备不能被科学、高效、安全地使用。一方面，对于机械设备不合理的操作会加大对其的损坏率，减少设备的使用寿命；另一方面，对于机械设备的维护也存在问题。在机械设备能够正常运行的情况下，施工单位并没有制定详细的制度来对设备进行定期的维修和保养，这使得很多部件老化严重，一旦设备出现问题，将会消耗更多的人力、物力和财力去维修甚至更换。由此可见，由于施工机械设备管理制度的不健全，会增加施工费用，降低设备运行效率，无法保证施工的顺利进行[2]。对设备的调配过于频繁由于很多施工企业都会承包不止一个的分项工程，但在这种情况下，一部分施工机械设备却是共用的。在时间和地点允许的情况下，施工单位会频繁地调配这些机械。然而，在这过程中存在诸多隐患。例如，为了减少维护的费用，施工单位不会对能用的设备进行保养，有时设备甚至来不及保养就要被调配到其他工程中，这在很大程度上降低了机械设备的使用寿命，增加了施工过程中的安全隐患。提高建筑机械施工管理的水平建立健全机械施工管理法律法规体系法律对于事物的约束力是极大的，但目前我国法律在机械施工管理方面还不够完善，很多具体的细节上也没有给出明确的规定。因此，国家和相关部门要根据现状，对原有的机械施工管理制度进行修改和完善，加强对建筑单位和施工单位的约束，为施工营造出安全、稳定的外部环境。此外，很重要的一点是要重视对机械设备的安全管理，法律法规中需要明确规定各种安全管理的要求。例如，当机械设备已经老化甚至即将报废时，必须要求施工单位对设备进行报废，否则后患无穷。加强对机械设备操作人员的培训每一台机械都有使用说明，但是操作人员如果只是通过使用说明来操作机械设备，而不能根据实际情况熟练地对设备进行操作，很可能影响到工程的进度，也可能出现安全事故。因此，要加强对操作人员的培训，提高他们的操作水平，增强安全意识。此外，在培训过程中，施工单位也要对国家以及相关单位的规定进行传授，不仅要使操作人员在上岗前有熟练的设备操控技术，更要有强烈的守法意识，提高操作人员的综合素质。要想更好地达到培训效果，在培训之后，可以对被培训人员制定相应的考核制度，不仅有专业的操作技术知识考核，也有机械设备实地操作考核，对于考核通过的人员才能安排到具体的工程项目中去。改进建筑施工设备调配的措施调配原则和方法设备调配原则要对建筑机械设备进行科学合理的调配，就必须遵守一定的调配原则：（1）对于机械设备的调配要与工程项目的复杂性和多变性相适应，不能够根据规定一成不变，当工程项目遇到特殊情况时，应该随机应变，提高设备调配的效率；（2）要充分考虑施工单位的需求，设备的调配要与工程施工保持一致，不能因为机械设备调配的失误而导致工期延误；（3）在设备调配之前，必须对其进行严格的检修和维护，保证设备在投入施工时是完好无损的；（4）每个工程都有自身的特点，要达到机械化施工，满足工程在工期、质量上的要求，对机械设备的合理调配是必不可少的，因此，要提高设备调配的协调性；（5）对设备的调配要最大程度上节省人力、物力和财力，不能与机械化施工是为了提高经济效益的原则相违背[3]。4.1.2设备调配方法只有掌握好了设备的调配方法，才能提高施工效率，推动项目的有效进行。在调配过程中，务必考虑到调配的可实施性，要充分考虑到影响设备调配的各种因素，并对这些因素深入进行剖析，制定出适应性强的调配方案。同时，要对设备调配的过程进行仔细的分析，调配方案不能唯一，保证施工的顺利进行。另一个重要的调配方法就是模糊综合评判法，因为影响调配的各种因素既相互独立，又相互影响，很多因素之间没有明确的界限。模糊综合评判法是具体情况具体分析，从而有效地解决设备调配过程中遇到的问题。将施工设备调配制度合理化在对施工设备进行调配时，不仅要考虑到设备的利用率，更要兼顾设备本身的运行能力，而不能随意地对设备进行调配。在综合考虑施工成本和施工进度的情况下，施工单位应该结合实际情况制定一系列详细的调配制度，并根据相关的变化及时做出合理的调整。在制定和完善调配制度时，要保证机械设备能够得到定期的维修和保养，在进行下一个工程之前，必须对设备进行检修，防止意外事故的发生。综上所述，迫切需要建筑单位和施工单位制定出科学的机械设备调配制度，更好地为项目建设服务。综上所述，建筑机械施工管理与设备调配对建筑项目施工有着不容小觑的影响。为了达到工程项目的质量和安全要求，必须加强对机械设备的管理，节约施工费用，通过提高机械化水平来增加建筑单位和施工单位的经济效益。只有这样，才能实现经济效益和社会效益，推动建筑行业的不断发展。更多关于工程/服务/采购类的标书代写制作，提升中标率，您可以点击底部官网客服免费咨询：https://bid.lcyff.com/#/?source=bdzd

一、机械控制系统建立的诸问题（1）建立专机使用和维修档案。设备因型号不同而各有差别，不仅在部件构造和使用上有特别要求，维修和养护也需要单独处理，不能靠经验而一概而论，考虑到施工单位设备的复杂存在状况，建立专机的使用登记、维修养护专门档案是非常必要的。服役期间的机械登记并完成电子化有助于调度系统的合理安排，提高施工现场的运作效率，避免机械的重复使用对寿命的损耗，将机械使用实现最大的合理化。（2）定期巡查和养护。设备使用过程中是问题发现的集中时段，技术操作员按照基础操作规程、借助设备生产说明和专业问题监测设备即能实现施工现场的设备维修工作。而设备存放的后期需要进一步检修维护，在相对静止的待工情况下设备的维修和养护是管理的关键。一方面是出于安全使用考虑，为下一次使用做准备；另一方面是出于成本、寿命的控制。（3）专业设备的特殊管理。建筑施工作业中需要重型机械支持，其中还有特殊性质的工作环节，有些机械需要使用危险系数较高的作业方式，在运转过程中需要提高安全防护级别，对于特殊设备要建立安全使用预案，使用过程中派巡查员检查设备实际情况，在保证建设质量的同时不能忽视施工现场的人员安全。特殊的设备存放和管理更要由于基本设备，建立更为严格的检查养护巡视机制。（4）技术培训与考核。技术培训内容包括机械的基本构造、使用流程、维修和养护技术、保障工作、安全工作注意事项以及国家机械使用规程和设备管理使用考核标准等。技术人员培训是企业文化的重要组成部分，应有技术顾问和管理部门建立科学的培训课程，与现代化的电子教学技术相配合，以生动的实例演示和危险教育视频等多媒体培训方式提高培训参与者的安全意识。定制与本单位机械实际相关联的设备使用和管理教程，建议与设备生产部门联合，定制专属本单位的设备的技术培训内容以作为培训和考核的重要参考。经过系统的技术和安全培训后要形成考核机制，判定参加培训技术人员的实际操作能力，合格后发放上岗证，并严格岗位审查制度，严惩无证上岗作业的情况。机械设备操作过程中人员安全是首要问题，培训时要增设安全预案设计和实况分析考察。二、建筑机械设备管理的发展对策(一)改革施工企业设备管理体制将大中型设备集中管理，建立设备租赁公司是深化建筑企业改革、实施项目体成本考核的重要条件。形成设备租赁管理模式，提高企业经济效益，一方面是增加产品产量和设备利用率，提高劳动生产率；另一方面是减少消耗，降低生产成本。建筑施工具有流动陛、生产条件多变等特点，只有实行机械设备租赁才能够适应这些特点的要求，才能降低建筑产品的成本，提高企业的经营效益。①设备实行集中租赁管理后，可进一步加强对设备的专业管理，确保设备有良好的运转状态；②可进一步提高设备的利用率，提高设备的生产效率。可对设备实行合理的调配与调度，加强宏观控制能力，实现设备资源共享，可减少重复配置和设备闲置，充分挖掘现有设备的潜能；③可以减少原材料和能源、配件消耗。减少修理费的支出，降低生产成本；④可进一步统一各分公司管理队伍，压缩管理层次，减少修理车间和仓库的数量，合理配置资源。鉴于国有大型施工企业的设备管理具有严格、规范、标准等特点，加上较强的技术支持，如果能加强服务意识，将会具有较强的竞争优势，这有利于提高设备的利用率，提高经济效益。建筑机械租赁行业在国外已经发展了30多年，在中国也有15年的发展时期了。但是，在国外租赁使用建筑机械占总的机械数量80%以上，而中国目前仅占30%，随着建筑工程项目管理的成熟和成本核算的精细，建筑机械租赁行业必将在中国蓬勃发展，因为它符合“建设节约型环保型社会”的国家产业导向。事实上，企业内外的租赁市场如不能进一步发展，就很难深化建筑企业的改革和真正推行项目成本管理，因此组建真正意义上的设备租赁公司是建筑施工企业设备管理体制改革的必由之路。如建筑施工企业能够在组建自己的设备租赁分公司的同时，以资产为纽带，采取多种经济形式，通过产权划转、托管、租赁、单机承包、融资和人股、职工持股等形式搞活经营管理机制，就能进一步激活管理人员的积极性，推动设备管理的发展，为深化国有大型建筑企业的体制改革。三、结束语综上所述，现代化的施工工艺和方法在很大程度上是依靠机械设备施工来实现的，因此，抓好设备管理工作，保证设备的安全运行，是企业管理工作中一项重要工作。本文将在分析施工现场建筑机械管理存在问题的基础上，探讨解决对策。更多关于工程/服务/采购类的标书代写制作，提升中标率，您可以点击底部官网客服免费咨询：https://bid.lcyff.com/#/?source=bdzd

建筑施工时需要用到哪些机械设备?桩机-压路机-挖土机-推土机-砼泵-砼喷射机-钢筋弯曲机-钢筋调直机-钢筋切断机-砂轮切割机-砂轮磨光机-砼搅拌机-套丝机-弯管机-台钻-圆盘锯-平刨-电焊机-水泵-塔吊-施工升降机-物料提升机-电动吊篮-附着式脚手架-钢筋冷拉机-钢筋对焊机---等等1 建立健全施工现场的安全规定1、悬挂标牌与安全标志施工现场的入口处应当设置“一图五牌”，即：工程总平面布 置图和工程概况牌、管理人员及监督电话牌、安全生产规定牌、消防保卫牌、文明施工管理 制度牌，以接受群众监督。在场区有高处坠落、触电、物体打击等危险部分应悬挂安全标志 牌。2、施工现场四周用硬质材料进行围挡封闭在市区内其高度不得低于1.8m，场内的地坪 应当做硬化处理，道路应当坚实畅通。施工现场应当保持排水系统畅通，不得随意排放。各 种设施和材料的存放应当符合安全规定和施工总平面图的要求。3、施工现场的孔、洞、口、沟、坎、井以及建筑物临边，应当设置围挡、盖板 和警示标志，夜间应当设置警示灯施工现场的各类脚手架（包括操作平台及模板支

对于建筑工地来说，帮助建设的机械设备是必不可少的，随着科技的发展，很多机械在工地得到了广泛的应用，这些机械的应用可以大大提高工地的效率。那么建筑工地需要哪些大型机械设备呢？ 1、 塔吊：塔吊是建筑工地上最常用的一种起重设备又名“塔式起重机”，以一节一节的接长（高）（简称“标准节”），用来吊施工用的钢筋、木楞、混凝土、钢管等施工的原材料。塔吊是工地上一种必不可少的设备。 2、 升降机：升降机，升降作业平台是一种多功能升降机械设备，可分为固定式和移动式、导轨式、曲臂式，剪叉式、链条式、装卸平台等。升降机不仅在工地使用的多，还用来救援。 3、 外用吊篮：建筑吊篮在高层多层高建筑的外墙施工、幕墙安装、保温施工和维修清洗外墙等高空作业中得到广泛认可，一般分手动和电动两种。 4、 物料提升机：物料提升机是一种固定装置的机械输送设备，主要适用于粉状、颗粒状及小块物料的连续垂直提升，设置了断绳保护安全装置、停靠安全装置、缓冲装置、上下高度及极限限位器、防松绳装置等安全保护装置。 5、 推土机：推土机是一种能够进行挖掘、运输和排弃岩土的土方工程机械，在露天矿有广泛的用途。例如，用于建设排土场，平整汽车排土场，堆集分散的矿岩，平整工作平盘和建筑场地等。它不仅用于辅助工作，也可用于主要开采工作。例如：砂矿床的剥离和采矿，铲运机和犁岩机的牵引和助推，在无运输开采法时配合其他土方机械降低剥离台阶高度等。 6、 装载机：装载机是一种广泛用于公路、铁路、建筑、水电、港口、矿山等建设工程的土石方施工机械，它主要用于铲装土壤、砂石、石灰、煤炭等散状物料，也可对矿石、硬土等作轻度铲挖作业。换装不同的辅助工作装置还可进行推土、起重和其他物料如木材的装卸作业。 大型建筑设备造价高、危险性也大。操作大型建筑设备的时候一定要在安全第一的原则下，更好的提高工作效率，这才是有良心的建筑公司的上上选。

建筑机械施工现状及维护管理详细内容如何，中达咨询为大家说明一下。一、建筑机械施工现状1.建筑机械技术的现状建筑机械从出现伊始到当今已经经历过三次技术革命，上世纪初的动力革命中，人力和畜力在建筑中的应用被内燃机代替，上世纪中期，液压技术为建筑机械的传动技术开辟了新的天地，使得建筑机械的运作变得更加的便捷、方便；20世纪70年代，高新技术机电一体化开始应用于建筑机械，进而使得建筑机械的控制技术产生了跨越性的变化和发展。在新世纪，计算机技术的发展与应用使得控制技术、3G技术开始向兼职工程机械领域内渗透与发展。当今，建筑机械进入了一个全新的发展时期，使得建筑机械朝着综合技术水平迈上了一个新的台阶，最终朝着信息化、智能化的方向发展。2.设备电控箱接地不规范建筑施工现场的供电运用的时三相五线制，因此，这就要求将接地线与施工机械电控箱的外壳进行有效的连接。目的确保电控系统中的任何一项相出现绝缘损坏后碰到外壳，这样外壳就会带电，由于旧有的有效接地能够出现单相短路，同一相的电气保护装置做出动作最终使得外壳不再有电，从而保证安全。另外，当漏电保护装置出现损坏，存在有效的外壳接地，所以就会驱使空气开关进行动作，关闭电源，从而能够保证安全。通过对施工现场进行检查发现，多数建筑施工现场存在不接地现象，这就为安全隐患的出现埋下了祸根。3.建筑施工中存在严重的拼接设备现象建筑工程施工中在设备的使用上普遍存在使用多、保养少的问题，甚至有些建筑企业从来没有对设备进行保养维修。只有等到设备出现故障不能够使用时才去维修，这不仅加大了设备维修量，也增加了相应的维修成本。之所以能够引起该现象，主要原因在于企业并不重视施工设备，尤其对于中小企业而言更为明显。因设备管理人员和专业维修人员匮乏，施工队伍中多是一些季节工、农民工，其素质参差不齐，并且多数人对对设备保养知识认识不足，甚至不知道设备需要保养。总的来说，建筑设备操作人员多数没有经过正规培训，缺乏维护、保养知识，加上长期的违规、违章操作，使得设备长期处于负荷状态及带病状态，最终加剧了设备磨损的老化。4.机械安装中存在的安全隐患通过对施工现场的机械进行安全检查发现，机械安装存在的问题并不是太多，但是打桩机械的安装上容易存在问题。具体而言，主要表现在以下几个方面：打桩机在安装时其与底座连接的立柱等没有锁定连接销；一些打桩机的桩机底架与立柱底座之间的连接螺栓没有进行有效的保养，锈蚀现象严重。有的打桩机存在螺栓使用不全面，从而无法保证连接强度；并且有些打桩机的焊接点出现开焊的现象，在长期使用过程中没有进行及时的维修。二、建筑机械施工中出现的问题1.重使用；轻维护多数兼职工程中为了追赶进度，缩短建筑时间，采用多种工种、多种设备进行同时施工。该做法从表面而言并没有什么不妥，互不影响。事实上，建筑工程中多种机械设备使用一段后需要保养和维护，但是大多数建筑施工中忽视了对机械设备的维护管理，最终使得机械设备长期超负荷的工作，导致机械设备提前出现故障甚至是报废。虽然有的企业注意到对施工机械设备进行维护保养，但因缺乏专业的管理维护知识不能够正确地实施机械的管理与维护。2.机械设备的管理机制不健全针对建筑机械设备管理而言，我国一直落后于其他国家，主要原因在于我国建筑设备管理机制不健全，机械设备的使用方面缺乏统一的规章制度。部分建筑工程领导缺乏管理意识，重视成本，轻视建筑工程机械设备的管理，没有意识到管理机械设备的管理对节省成本有重要作用。另一方面，建筑施工企业虽然有建筑设备管理制度，但没有落实专人负责设备的管理，导致管理制度流于形式。施工单位企业在施工机械设备的使用方面，一般是有就用，没有就租，没有按照程序进行登记、检修、报备，这不仅对机械设备本身造成伤害，还会给建筑施工过程带来安全隐患，倘若发生安全事故，轻则停工停产，重则引发人身安全事故。3.施工人员素质低因建筑机械设备缺乏有效的管理机制，因而机械管理自然落实不到实处，大部分的建筑企业中没有专门的负责机械设备成员，总是在出现故障后才想起需要保修，这就大大减少了设备的服务寿命。尤其对于一些大型设备而言，操作人员仅仅是懂得如何操作，但对保养、维护、管理却一窍不通。虽然建筑企业的老员工能够依据多年的经验判断设备的故障，一旦遇到这些师傅退休，仍旧是无法进行科学合理的设备维护及管理。可以说，施工人员的素质严重的制约了建筑设备的维护与管理。4.机械设备陈旧，配套性较差建筑行业是一个耗资大，资金回笼时间长的行业，为节省成本，多数建筑行业在设备上的投入不足，主要因为设备投资金大。基于此，建筑行业中机械设备大多陈旧不堪，极易出现故障率。此外，有些机械设备已经报废，但是建筑企业舍不得处理，最终加剧安全问题的出现。甚至有些建筑企业因机械设备不足，在施工时“拆东墙补西墙”，因配套不够，就使用报废的机械设备。可以说，设备状况的现状势必影响到施工的进度和质量，此外，新工艺、新技术需要配套设备的更新，缺乏新设备也影响到新工艺、新技术。从长远而言，该做法因小失大，削弱了企业的竞争实力。三、建筑机械设备的维护管理的建议1.重视保养，保养维修相得益彰建筑机械企业中设立站门的机械设备管理机构，对企业内所有设备建立详细的档案，使得相关部门能够较好的掌握设备性能及使用状况，此外，有针对性地进行设备管理，提高管理成效。对设备档案依据设备现状进行及时更新，一方面应当重视小型设备的管理与更新，有效地解决维护保养问题，此外，健全租赁制度的管理，促使租赁企业健康发展。2.提高员工素质建筑企业中员工的道德素质和专业节能同企业内设备管理甚至是企业之间的经济效益息息相关。因此，建筑施工企业中应当重视员工的道德素质培养及专业技能的提高。具体而言，提高建筑施工企业员工保护机械设备的意识，树立维护、保养的良好风气。企业内重视对员工进行机械设备维护管理的培训，让员工娴熟的掌握机械设备的具体方法，并教会员工如何检查设备，做到防范于未然，目的在于减少机械设备的在使用过程中的损耗，保障机械设备效率的最大化的利用率。3.完善机械设备的管理机制建筑机械施工企业应当对使用和保养维护之间的关系进行树立，进而完善机械设备的管理机制。具体而言，强化机械设备管理部门的建设，对机械设备进行统一规划、管理，建立机械管理领导的“责任制”。此外，建筑企业应当明确各个部门内部间职责，进而发挥各级人员的主观能动性，最大限度地保障机械设备。此外，可以对建筑设备实行责任制，对正确操作的员工给予奖励，对错误使用设备给予惩罚，以此提高建筑企业员工的责任心。最终，建筑企业中应当建立定期检修制度，进而推动设备管理工作有效的开展。4.更新机械设备建筑企业中应当淘汰陈旧的机械设备，注入新的机械设备管理，以安全为第一。此外，新技术、新工艺的出现，使得原来的机械设备已经不能够满足当前的需要，因而，更新设备，利用新技术才是建筑机械设备发展的唯一出路，还能够有效地提高企业的竞争能力。此外，新机械设备采用的中，应当选择质量过硬的产品，否则维护费用会远远超过预期的购置费用，有效地确保采购的机械设备在满足生产服务的前提下，能够使得保养成本达到最低。更多关于工程/服务/采购类的标书代写制作，提升中标率，您可以点击底部官网客服免费咨询：https://bid.lcyff.com/#/?source=bdzd

　　[摘 要] 本文介绍建筑机械设备管理中存在的主要问题及对策，详细分析施工机械调配方法，从而实现建筑机械化施工的安全保障。 　　[关键词] 建筑机械；施工;设备;调配 　　中图分类号：F407.4文献标识码：A 文章编号： 　　 随着我国建设行业的迅速发展，特别是城市住宅区的不断增加，使机械化施工在工程建设中发挥越来越重要的作用。但伴随着工程施工的发展，抢速度、保质量、要效益，三者之间的矛盾也日益突出，这就对工程施工提出了新的要求。也就是要解决快速、高效、高质量地对工程进行施工的问题。传统的人力，简单机械的施工方式已不适应工程施工的要求，对于现代化建筑的施工只有采用机械化作业。因此，对施工机械的安全管理以及选型和配置都显得十分重要，也十分迫切。 　　1建筑机械设备管理中存在的主要问题及对策 　　 1.1 建筑机械设备管理中存在的主要问题 　　 （1） 施工设备租赁管理制度不健全，相关部门配合不够紧密。基层单位个别机械技术主管执行管理制度，尤其是机械设备的强制性保养制度不严，设备管理的基础工作薄弱，忽视设备维修计划落实和修理质量，现场设备管理思路、故障的技术分析判断和处置能力还未与设备及其管理的变化相适应。机械设备管理涉及到使用单位和项目的机械、物资、劳人、财务等部门，管理环节多，相关的管理制度还未健全或不配套，相关部门工作的协调配合还未及时跟上。 　　 （2） 机械设备操作手和修理工的工作责任心、技术技能和综合素质有待提高。通过对机械设备保管人员和值班人员的考核，发现基本常识和技术技能普遍较差，有的没有掌握所保管操作设备的基本结构性能和日常保养规范，不能辨别设备运转是否正常；有的不按规范操作和保养设备，不严格执行两班运转设备的交接制度，日常检查和保养设备不能全面到位；有的工作责任心不强，只开车不保养，小故障不报修，让设备带病运转，致使所保管操作的设备技术状况不正常、下降，甚至恶化 　　 （3） 修理工的技术技能和修理经验也普遍较差，尤其是液力液压工作装置的知识和维修技术更加薄弱，检修设备不按设备或总成的工作原理来分析判断故障，而是盲目拆卸更换配件，造成修理返工甚至扩大原有故障；现场维修发动机、液力变矩变速总成和液压工作系统装置，经常不能保证其修理质量，一些并不疑难的故障常得不到及时解决，修理工的综合素质差是重要原因之一。 　　1.2 解决问题的对策 　　 （1） 现场设备配置要科学合理，成龙配套，实现生产要素的有机结合，满足工程的需要，要根据工程进度适时组织设备上场和下场，提高设备利用率。要实行设备有偿使用制度，有效避免设备盲目上场而闲置的现象。 　　 （2） 现场设备使用管理标准化，要给设备创造良好的作业环境，作业道路、场地要平裕，要有防洪、放火、防盗措施。设备操作规程齐全，各种标识要醒目。 　　 （3） 所有机械设备运行岗位应实行定人，定机，定岗，实行机长负责制，要严格执行上岗挂牌制度，实行交接班“四交”、“三查”制度：交生产任务和作业要求；交事故隐患及故障处理情况：交安全措施及注意事项；交设备运行记录。查本机运行及保养情况；查机械设备运行记录是否准确完善；查随机工具是否齐全。项目工地要组织专人，反复宣传，检查督促，使操作人员形成习惯，以增强设备管理人员的岗位意识。 　　 （4） 坚持设备检查制度，做到防患未然。检查是保证设备安全正常运行，对设备实施预防维修，避免设备事故的发生，把设备故障消除在萌芽状态的必要手段。 　　2施工机械调配的研究 　　 机械化施工是一个具有联系的机械系统的综合作业过程和管理体系，其目标是实现整个系统过程和体系最佳经济和技术效果。要做到建筑的机械化施工，就必须根据各类工程的特点，按照建筑施工内容和要求解决施工机械的合理调配问题。满足施工工程对施工任务、质量、工期的最基本要求，保证工程的各项强度指标。提高施工机群的协调性。目的是提高机械的利用和施工任务的质量和效率，同时提高工程效益，降低机械成本。提高机械的系统性。使机械的性能、生产能力适应建筑施工的特殊要求，尽量降低设备的投资额。 　　2.1 建筑施工机械设备的调配原则 　　 （1） 机械设备的调配必须与建筑施工组织相一致。 　　 （2） 机械设备的调配必须有利于施工，有利于机械利用率和完好率的提高，有利于提高 　　机械化施工水平，有利于提高经济效益。 　　 （3） 机械设备的配制必须适应建筑工程项目多变的特点，具有一定的应变能力。4） 机械设备的调配要符合集中、分散相结合的原则。 　　2.2 机械配套必须满足的简便条件 　　 （1） 各机械的技术规格必须满足既定工程的技术标准； 　　 （2） 在工艺允许的条件下，尽可能采用重型机械并保证为其安排足够的工作量； 　　 （3）机械必须具有良好的性能； 　　 （4） 机械必须具有良好的可靠性。 　　2.3 施工机械的调配方法 　　 施上机械的调配过程大体是：分析问题，确定目标，拟定及分析方案，方案选择，方案实施。在进行方案选择时，通过对影响施上机械调配方案因素的分析，应从以下四方而考虑：机械的施上质量指标；调配方案对施上任务的适应性；调配方案的经济性与施上机械间的协调性。这此综合指标中既有定量因素又有定性因素，即使是定量因素，在不同的管理水平和使用条件下，也有较大差异，需要根据具体情况来确定。另一方而，各个因素往往相互影响，其相关程度准确判定，也可以认为是模糊的。因此，采用模糊综合评判法解决施上机械的调配问题既适合施上机械实际情况，又具有可操作性。 　　3结语 　　 机械设备的管理是一个复杂的综合性课题，除了把好管、用、养、修关之外，还必须做到领导重视。施工机械的合理选型与配置以及科学的安全管理是实现建筑机械化施工的重要保障。各级机械管理人员、机械操作人员、维修人员及相关配合人员之间责任明确。做到有章可循、有据可查、记录清晰、有人操作、有人监督、奖惩分明，专管与群管相结合，并注重强化机务人员的安全意识，提高业务素质和技术水平，使用、维护、保养严格按规程办事。只有持之以恒，常抓不懈，保持居安思危的忧患意识，真正做到“预防为主”，就一定能够杜绝重大机械设备事故的发生。科学先进的机械调配与管理不仅提高了机械的利用率，发挥机械的最大效能，保障机械设备安全优质高效地为我们的施工生产服务，而且能确保上程质量和上程任务的按期完成，产生良好的社会、经济效益 　　[参考文献] 　　[1]樊江穗.加强施工设备管.提高企业经济效益.建设机械技术与管理,20011 　　[3]杜芬.浅谈施工机械设备的维修管理[J]甘肃科技纵横,2010. 　　[4]林国健.建筑施工企业机械设备管理初探[J].2010。

1建筑行业建筑机械设备管理现状1.1部分企业太看中经济效益机械设备作为一种重要的施工工具，其实与经济价值相辅相成。一项工程的施工，离不开机械设备的运转，在机械设备进行运转的同时，也促进了经济上的收益。可是由于有些建筑施工企业为了眼前的利益，只讲究施工的进展和技术，对机械设备的管理及更新重视不够，甚至有些施工企业，低价买进一些即将报废的机械设备，这些设备不仅毛病百出，还埋下了安全隐患，而部分企业对机械设备的反复使用以及在管理上存在很多不足，只单纯为了降低企业的资金投入，在机械的使用和管理上重视不够。1.2安全设施管理的现实建筑施工公司较多的机械设备管理机关变弱,专业技术人才流失严重的建设机械操纵价格下跌和设施管理制度,而是吉、机械维修设备机械设备和资料不足、机械设备安全事故上升的趋势。出现的征兆,部分建设施工公司的缓解设施管理、安全事故的可能性,经营企业的生产的人员伤亡损失的发展带来影响。2建筑行业设备管理技术水平的现实机器的管理技术人员在没有经过专业性很强的桌子宇管理业务的系统训练、装备的管理者基本项目派遣的单位。机械设备、原材料的使用情况一目了然的记录、尖端技术的电算网管理不使用的技术。1、技术(原机械设备、技术的状况下降或人力运用组复杂技术修理下的资质脆弱修理配件的质量和毫无关系。2、管理水平来说,“机械装备租赁的重要性的认识不足、机械装备租赁市场扭曲着,建设机械装备租赁缺乏专业人才。3加强提议建筑行业设备管理3.1正确选择,合理安排在了任何一种机器本身的性能的结构等方面的特性,在一定程度上要求技术。严格限制进行合理的机械、低效率性充分发挥机器的减少、机械、使用寿命延长的使用费。掌管机器的分配问题早已掌握各项目的事业的珍岛、机械装备等的需求在退场的信息的斡旋下,机械装置运行的过程中出现的汽车保养维修工作顺利的使用和补水功能的矛盾的海上犀利的突破。3.2正确使用及时护理可以培养的结合意味着机械设备使用的过程中,工作人员和指挥家一定安全相关设备的运营规定是否使用得当观测装备。另外机器的人力运营保证的施工现场指挥者的正确使用机械设备的基础上,为了预防事故发生“管理领域的机器,好阳修理成套设备同时推进了危险评价工作。3.3特殊装备进行安全检查特殊装备及人身安全的财产,人体健康息息相关的压力和诱导总-成和生产过程中,通常的生产设备将会受到更大的潜在的可能性很大。特殊装备的游乐设施没有表现出本人和南崛起、机械设备、公共设施等项目的财产损失。因此,正常运行的巡回检验的定期检查,,,生产的安全和生命安全保障问题。3.4人气颇旺投入培养人才工作人员培训在内的功能的训练和人员的安全教育研修离开了。工作人员的培养教育的计划,正确的审查、检查项目:机器关门,运营人力的人将在接任仪式前一天3级的安全教育的工作,在正常;其次制定相应的安全生产的知识和安全手册和笔记本,现场的工作人员;3好机械设备的安全管理员研修业务。另外的有关人员的安全教育培训工作“全部安全教育研修”的理念。即使怎样的人也直接或间接地介入了生产成套设备、安全教育行动应该接受训练,从上到下的指导,普通职员也要我的家庭,生产者的生产劳动安保的重要性、防护意识的自我保护意识和办法救的历史的源头安保的重要性,控制机械装备的安全事故。4建设机械设备管理的发展方案4.1建筑行业施工公司的设备管理体制改革集中管理设备的中大型租赁公司设备的公共企业改革的深化大厦的身体条件费用的工作。装备租赁管理模式而形成的企业的经济,以此提高效率,一方面产品生产的增加和设备的使用率,提高劳动生产率;另外,减少消耗的成本。建筑工程的流动性,生产条件的变化等的特点是,机械装备出租的这些必须实施的要求建筑降低成本,产品的企业的经营效果”。①进行集中管理的出租设备,进一步加强后装备的专门管理、装备汽车状态良好还进一步,设备的利用率、设备的生产效率的提高。实行国内设备合理地筹集及加强管理宏观经济实力资源分配的实现共享装备反复设备如果具备充分游戏,减少现有设备的尽可能减少;巴士挖掘要消耗能源和原材料。零件修理费用支出减少,降低生产成本,各子公司的经营班子,统一(压缩管理水平、数理工厂和仓库的人数减少了分配资源。公共企业的设备,考虑到大工程管理非常严格的规范,而且因强有力的特征标准等,加强技术支援服务意识很强的竞争力提高使用率,提高设备、经济效果。4.2完整的建设机械装备租赁市场建设机械租赁业在海外已经发展的30年间,中国也在15年的发展时发生的事。然而,外国人租赁使用建设机械,总体的机械量的80%以上,中国的只占30%,建设项目管理的成熟和成本计算精密建设机械租赁的分析中国的萌芽,“建设节约型亲环境社会”的国家产业的趋势。实际上,各企业受到内外的租赁等市场上,深化,很难遵守建设公司和真正的改革推进事业本金管理业务真正意义上的设备租借公司的筑施工业者管理体制改革的道路。例如,建筑施工企业主动装备租赁公司一起多种资产束缚的经济条件相比,通过财产权次郎、虚拟主机单以租赁机的企业的融资的人,股票的股东等形式活性化的经营管理体制中摆脱出来,更进一步的活性化,导弹推进器是积极性的管理者大建筑发展的管理体制、深化国有企业改编。5结语品质管理意识提高工程机械化工程的要求也在日益激烈的科学技术是首次生产力”、工程机械设备的年龄为科学技术、施工企业的重要生产能力机械化水平的提高,正在准备的机械工程的地位和作用显著的机械设备和重要,硬件和软件企业的竞争力和企业形象的所在。更多关于工程/服务/采购类的标书代写制作，提升中标率，您可以点击底部官网客服免费咨询：https://bid.lcyff.com/#/?source=bdzd

建筑施工时需要用到的设备有：挖掘机、推土机、炮机、旋挖机、空压机、抽水泵及翻斗车、搅拌机、塔吊、施工升降机、吊车及运输车辆等，这些机械很多都需要用到磁铁，如果你有需要的话，可以去尼兰德磁业公司

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呵呵，看你干什么活啦！土方工程：需要挖掘机（正铲、反铲）、装载机、自卸汽车、……等；混凝土工程：钢筋调直机、钢筋切断机、钢筋弯折机、电焊机、电锯、混凝土搅拌机、混凝土罐车、泵车、吊车、塔吊、……等 ；……；总之，干什么要用什么设备。

塔吊，钢筋加工设备，焊机等等。

①根据生产需要，选择性能和负荷能力均适用的机械设备，使建筑生产建立在先进合理的物质技术基础上。②建立、健全机械设备使用、管理责任制，执行生产、技术、安全操作规程，保证安全生产，节约费用，从而提高使用机械设备的经济效益。③做好机械设备的运输、安装、使用、拆卸等工作,提高其利用率,降低故障率。④做好维修保养，使机械设备经常处于良好的技术状态，保证正常运转。⑤做好机械设备的日常管理工作,如验收、登记、保管、调拨、处理、报废等,并保存完整的技术经济资料。⑥对机械设备及时更新改造。

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进入21世纪，我国的各项技术都在突飞猛进的发展，尤其是建筑行业，各个大、中、小城市的高楼大厦都在展示着它发展的业绩，因而建筑工程施工技术及机械设备的管理就成了人们所关注的焦点，因为它是建筑企业的最基本的要素，也是建筑业管理中的一个重要的环节，而建设工程施工机械管理水平的优劣直接关系到施工的进度及质量，所以加强施工现场的建筑机械管理对工程的正常施工起着决定性的作用。 当今的时代正是我国建筑业转型的时代，而为了在这激烈的转型竞争中能保持住自己的绝对优势，大多数企业都会采取压缩资金的方式，尤其是在机械设备的选购上，更是省了再省，这就造成所采购的机械设备空有其表，不耐使用，成为施工过程中的一大阻碍，因此要加强管理施工现场的设备，这是保证工程质量的必要手段和措施，而且，一般人都会认为施工现场的管理主要会是人员的管理以及施工质量的控制，其实不然，对于施工现场机械设备的管理才是这所有管理中的重中之重。 施工现场机械管理中存在的问题分析 资金压缩使安全生产管理不到位 随着社会的进步，建筑市场竞争日益愈来愈激烈，一些建筑商为了在工程竞标中中标，顺利拿到工程，只能压低价格，这就会导致利润空间减小，再加上他们的安全意识差，用于安全生产的经费空间被更重要的施工材料等等项目挤压。建筑商们没有更多的资金去购置用于安全生产的必要设备、器材、工具等，于是在这种一省再省一拖再拖下，致使施工现场十分混乱，无形中增加了安全事故隐患爆发的可能性。 安全管理工作不到位 为了节约资金的使用情况，安全管理工作常常会被忽视，在施工单位中缺乏完善的安全管理系统，在施工现场经常能看到项目经理、工长、技术员等为了施工技术问题进行各种检测和维修，以确保施工项目安全快速的进行，但很少能有人注意到建设工程中的机械设备的安全问题，即使存在安全管理系统，相关管理人员缺乏责任心，缺少对机械设备相关安全问题的认识，意识不到安全管理工作的重要性，无法高质量的完成自身的工作，安全管理工作根本达不到相应的标准，很容易引起意外事故的发生。 安全教育培训不到位 虽然在施工现场也会树立着一些制度牌、安全标识等等，但这些东西只是具有一定的象征性的意义，并没有真正起到其安全教育和安全警示的作用。在人们的心中它们只是标牌，是为了应付安全检查而设立的，更甚者有些施工人员根本就不明白这些安全标识的意义，致使安全施工流于形式，因此加强对技术工人和工程管理人员的安全知识培训，理应当成为施工企业的当务之急。 加强建筑机械管理的有效措施 建立机械设备管理制度 在施工前，施工单位就应该建立完善的机械设备管理制度，这样才能减少施工过程中机械设备出现问题的次数，以及出现相关的机械设备问题时，有专门的负责人员及时维修解决，避免耽误到建筑工程的整体进度。管理制度的建立一定要秉着公平、公正、公开的原则，明确每一项工作的负责人，这里需要强调的是选择的相关负责人一定要对建筑机械设备有着充分的了解，最好可以派遣一些有着丰富的工作经验，专业知识充足的人来担任这些职位，这样在遇到一些突发的紧急事故时，负责人才能保持冷静，客观的找出问题的所在，很好的解决这些事情。负责人还需要对建筑机械设备进行不定时的全面的检测，确保其设备的检测指标的正常性，并做好记录工作，如果发现机械设备出现问题时，及时向维修人员反映，确保机械施工的安全性。完善的管理制度不仅能规范相关工作人员的不良行为，还可以保障施工建设安全有序的进行，是非常重要的。在施工现场时，也不能放松对设备管理的力度，一定要做到专人管理专机，这样出现问题的时候，比较容易察觉问题的所在，方便处理。 建立机械设备维修保养制度 在机械设备的使用过程中，随着使用年限的增长，使用次数的增多，机械设备的表面很容易出现磨损，严重的还会造成内部结构或者一些细小零件的损坏，这样设备就很容易出现故障，小的故障往往不会引起设备的使用障碍，但很容易引发严重的安全事故，所以机械设备的维修非常重要，维修人员一定要做好机械设备的检查工作，对相关损坏进行仔细认真的分析，明确损坏原因，提出相关的使用建议，尽量减少二次维修的概率。结合实际来看，设备一旦出现故障，往往很容易发生相同的故障，因为破损点即使维修后也仍然面临相同的压力磨损，无法避免，与其不断地维修，不如学会如何正确的使用设备，做好设备的保养工作，这样才能做到防患于未然，减轻设备的坏损，有效的减少安全事故的发生。建立相关的维修保养制度必不可少，必须要求专人负责专机，这台设备归你使用操作，那么就由你负责它的保养工作，你要根据设备反映出的问题，提高自己的设备使用能力，避免一些不必要的磨损出现，大大的保障了自己的生命安全以及建筑工程的稳定进行，施工单位可以采取一些奖励措施，比如设备的磨损小，保养工作完成度较高的工作人员应该给予奖励，对于无法正确使用机械设备，造成严重损坏的人员给予一定的处罚，这样施工人员才会更加充满动力，确保机械设备的正常使用。 加强设备在施工现场的使用管理 在建筑施工现场，首先要做好相关机械设备的统计情况，负责人要明确的了解每一台设备的操作人员，以及相关设备的使用情况，在施工前，结合施工现场的具体情况，一定要制定出一份合理的任务分配计划，避免设备使用得不合理以及浪费现象。同时还要注意做好设备的数据记录工作，以便于日后的综合分析，更好地完善设备的管理情况。机械设备的有效应用有利于建筑工程的高质量完成，这对于建筑业来说是一项巨大的助力，一定要掌握好相关的技术，高效率的使用，促进我国建筑业的飞速发展。 更多关于工程/服务/采购类的标书代写制作，提升中标率，您可以点击底部官网客服免费咨询：https://bid.lcyff.com/#/?source=bdzd

生产钢结构的设备不属于建筑机械。建筑机械名词解释：建筑机械是工程建设和城乡建设所用机械设备的总称，在中国又称为“建设机械”、“工程机械”等。

关于建筑机械使用安全？想要知道答案嘛，下面是中达咨询小编梳理的有关建筑机械使用安全相关内容，基本情况如下：建筑机械是工程建设和城乡建设所用机械设备的总称，它由挖掘机械，铲土运输机械，压实机械，工程起重机械，桩工机械，路面机械，混凝土机械，混凝土制品机械，钢筋级预应力机械，装修机械，高空作业机械等多种机械组成。所有建筑机械要保证在距0.8－1m处设置安全挡掩(20cm×20cm的木方)。车在距离坑槽10m处即应减速至安全挡掩处倒料，严禁骑沟倒料。夯机作业前方2m内不得有人。多台夯机同时作业时，其并列间距不得小于5m，纵列间距不得小于l0m。运输构件宽度不得超过车宽，高度不得超过1.5米(从地面算起)。运输混凝土时，混凝土的平面低于斗口10cm。起重机械建筑起重机械进入施工现场须出具：建筑起重机械特种设备制造许可证、产品合格证、制造监督检验证明、备案证明、安装使用说明书和自检合格证明。卷扬机卷扬机安装的位置必须选择视线良好，远离危险作业区域的地点。卷扬机距第一导向轮（地轮）的水平距离应在15m左右。“从卷筒中心线到第一导向轮的距离，带槽卷筒应大于卷筒宽度的15倍，无槽卷筒应大于卷筒宽度的20倍。钢丝绳在卷筒中间位置时，滑轮的位置应与卷筒中心垂直。导向滑轮不得使用开口拉板式滑轮（俗称开口葫芦）。更多关于工程/服务/采购类的标书代写制作，提升中标率，您可以点击底部官网客服免费咨询：https://bid.lcyff.com/#/?source=bdzd

工程机械设备租赁一般分为：沥青拌合站、稳定土厂拌设备、双钢轮压路机、挖掘机、装载机、沥青摊铺机、稳定土摊机、平地机、路拌机、路面铣刨机、吊车、推土机等工程机械设备。建筑设备很多，一般工程租赁的设备有：大型的：塔吊；起重机；空压机；挖掘机；装载机；破碎锤；铲车；发电机；压路机；推土机；叉车；汽车吊；混凝土搅拌机等等。小型的（包括建筑材料）：脚手架用钢管；安全网；砂浆搅拌机；平板车；风镐；电镐；翻斗车；经纬仪；水准仪；全站仪；激光测距仪；激光整平机；等等。

①机械设备的型号、规格和数量符合生产要求，以利常年发挥作用。②按生产效率高、精度高、耐用性强、安全性能好、节约能源、便于维修保养、适用范围广、适应性强、经济合理等技术经济因素综合考虑，择优选用。③机械化、半机械化和手工工具相结合。④因地制宜，合理配套。

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企业出租闲置的机器要修改营业执照范围。机械设备租赁公司经营范围有建筑机械设备的租赁及安装、机械配件零售、工程机械维修服务、工程机械检测技术服务、货物仓储等,机械设备租赁公司的经营范围应在营业执照和公司章程中标明。

法律分析：建筑工程设计及技术咨询；企业管理咨询；房地产信息咨询；各类建筑工程项目管理及咨询；室内装潢设计及咨询。可承担所有专业工程类别建设工程项目的工程监理业务；可以开展相应类别建设工程的项目管理、技术咨询等业务。可承担各类别工程招标代理，政府采购代理业务；机械设备的租赁与维修。承接建设项目工程施工预算、竣工结算、工程招标标底、投标报价的编制与审核，提供建设项目实施阶段的全过程咨询，及招投标文件的设计与编制。法律依据：《企业经营范围登记管理规定》 第五条 申请许可经营项目，申请人应当依照法律、行政法规、国务院决定向审批机关提出申请，经批准后，凭批准文件、证件向企业登记机关申请登记。审批机关对许可经营项目有经营期限限制的，登记机关应当将该经营期限予以登记，企业应当在审批机关批准的经营期限内从事经营。 申请一般经营项目，申请人应当参照《国民经济行业分类》及有关规定自主选择一种或者多种经营的类别，依法直接向企业登记机关申请登记。

工程机械设备租赁一般分为：x0dx0a沥青拌合站、稳定土厂拌设备、双钢轮压路机、挖掘机、装载机、沥青摊铺机、稳定土摊机、平地机、路拌机、路面铣刨机、吊车、推土机等工程机械设备。山西亿立方工程公司是专业经营这些设备，负责租赁和销售，那么下来就给大家细细说说：x0dx0a沥青混凝土摊铺机：摊铺宽度从4-13米，可广泛应用于城乡道路、高级公路的建设及养护工程的基层、沥青面层的施工。将沥青混合料均匀摊铺在道路基层上，并进行初步振实和整平的机械。分履带式和轮胎式两种。由牵引、摊铺和振实、熨平两部分组成。前者包括机架、动力装置、行走装置、料斗、料门、刮板输送器、螺旋摊铺器和驾驶室等。后者包括牵引臂、振实机构和熨平装置（由熨平板、厚度调节器、拱度调节器和加热装置等组成）。x0dx0a平地机x0dx0a动力范围从100马力到500马力，可广泛应用于公路、机场、农田等大面积地面的平整、挖沟、刮坡、推土、松土和除雪作业。是国防工程、矿山建设、城乡道路等建筑施工和水利建设、农田改良所必需的工程机械。x0dx0a单钢轮振动压路机x0dx0a分为14-26吨机械驱动单钢轮和10-30吨全液压驱动单钢轮。可广泛应用于高速公路、机场、路堤填方、海港、堤坝、铁路、矿山等需要各种压实深度及高效率的工程施工。x0dx0a轮胎压路机x0dx0a可广泛用于对各种交通道路、机场、港口、大坝等大型工程压实作业，是修建高等级公路、大型工程基础碾压、各类工程填方压实必不可少的压实机械设备。x0dx0a双钢轮振动压路机x0dx0a是修建高等级公路、大型工程基础碾压、各类工程填方压实必不可少的压实机械设备。x0dx0a路面铣刨机x0dx0a市政维护和大修性养护的主要机械。x0dx0a挖掘机x0dx0a在高原平原使用，具有挖掘、起重、破碎、钻孔等多种作业功能。适合于在山地、林地、湿地等特殊环境条件下进行工程施工，也可用于市政工程，水利工程施工中一般设备不能使用的场合。

北京攀腾伟业建筑机械设备租赁有限公司联系方式：公司电话010-63763308，公司邮箱2552680798@qq.com，该公司在爱企查共有9条联系方式，其中有电话号码4条。公司介绍：北京攀腾伟业建筑机械设备租赁有限公司是2007-07-16在北京市房山区成立的责任有限公司，注册地址位于北京市房山区良乡苏庄二里18号楼4单元101-1底商。北京攀腾伟业建筑机械设备租赁有限公司法定代表人潘海民，注册资本1,000万(元)，目前处于开业状态。通过爱企查查看北京攀腾伟业建筑机械设备租赁有限公司更多经营信息和资讯。

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在花溪区天利机电城A2到37号。根据地图查询得知，贵阳建筑机械批发市场地址位于花溪区，具体地址在天利机电城A2到37号。建筑机械是工程建设和城乡建设所用机械设备的总称，它由挖掘机械，铲土运输机械，工程起重机械等多种机械组成。

5台以上。建筑起重机械备案证，自有建筑起重机械备5台以上，设备备案机关应当对符合备案条件且资料齐全的建筑，起重机械设备进行编号，分别在7个及30 个工作日内向产权单位核发。

随着城市化进程的加快，污染等问题也越来越严重。当人们环保意识的觉醒，节能减排也就成了生产、生活中的主题。对于建筑施工企业来说，对建筑机械的节能减排提出了更高的要求。本文通过对建筑机械的相关知识入手，分析了目前建筑机械在节能方面的问题并提出相应的解决措施，为建筑机械节能提供理论参考。1建筑机械概述1．1建筑机械的含义建筑机械即在工程项目建设过程中所使用的一系列工程机械，这些建筑机械又称工程机械。对于建筑施工企业来说，这种建筑机械是保证施工效率、组织施工开展、节省人力基础设施，一方面是企业建筑实力的体现，另一方面，又是整个建筑工程质量的直接影响因素。1.2建筑机械的种类在施工的过程中，常常会面临不同的复杂情况，由于地形、环境等各种因素的不确定性，为了满足施工的要求，需要使用各种建筑机械。一般情况下，建筑机械可分为:①挖掘型:这类建筑机械主要包括挖掘机、装载机等;②运输型:这类建筑机械主要包括铲运机、翻斗车等;③夯实型:这类建筑机械主要包括压路机、打桩机、夯实机等;④搅拌型:这类建筑机械主要包括混凝土搅拌机、空心板挤压成形机;⑤吊装型:这类建筑机械主要包括升降机、起重机、吊车等;⑥装修型:这类建筑机械主要包括涂料喷涂机、地面整修机以及装修过程中用到的吊篮设备。在实际的建筑施工过程中，还经常会用到一些高空作业机械和路面作业机械。2建筑机械节能技术概述2．1建筑机械节能技术简介建筑机械节能技术是指采取先进的技术手段来降低能源消耗，从而达到节约能源的目的的技术。建筑机械节能技术主要是通过对建筑机械的使用过程和能源供应中可节省的空间进行分析，采取科学、合理的方法，有针对性地采取一系列措施，从而有效地减少建筑机械的能源消耗，最终达到节约能耗的目的。2.2建筑机械中常见的技术首先是节油技术，节油技术主要针对建筑设备中的油料消耗，例如柴油机、汽车等建筑机械设备以及液压润滑油的节油技术。其次是节水技术，节水技术主要是通过对冷却水、循环水的利用进行分析，对建筑机械设备进行改造来降低其消耗而达到节水的目的。最后是节电技术，在建筑机械中，节电技术的应用最为广泛，其主要包括了能量回馈、电能质量控制、稳压调流等各类技术。图1为挖掘机动臂节能原理示意图。3建筑机械节能存在的问题3．1建筑机械相对落后，耗能大建筑机械的技术水平在一定程度上直接影响着它在施工作业中的工作效率以及建筑机械节约能源消耗的能力。就目前我国建筑施工企业大范围使用的建筑机械来说，其技术水平普遍较低，且能耗较大，从而导致效率低下。与发达国家相比，虽然我国在建筑机械的节能技术方面取得了一定的成果，但依旧存在很大的差距。但在长期的建筑作业中，机械的磨损和损耗日益严重，在进一步加大能源消耗的过程中，同时又降低了工作的效率，使环境污染加重，增加了节能减排工作的负担。3.2建筑机械使用不科学建筑施工企业在组织施工作业开展的过程中，没有做到对施工现场的综合分析，合理安排建筑机械的工作流程、工作对象及工作范围，普遍存在各机械设备作业对象冲突的现象。在施工现场，一台建筑机械就能完成的工作，却由几台机械设备共同完成，反而使工作效率降低，而且这种重复使用的情况使得设备的总体能耗进一步增加，直接影响节能的效率。3.3节能管理制度不完善随着经济的不断发展，我国科学技术方面有了很大的进步，我国在建筑机械节能方面也取得了一定的成果，但与其他发达国家相比，还存在很大的差距。一个最主要的原因就是我国建筑机械的节能工作开展得较迟，相关经验还不足，也使得相关的管理制度建设不完善，在一定程度上影响了建筑机械节能工作的开展。其次，在实际的建筑活动中，很多建筑施工企业过分注重经济效益而忽视了节能减排的重要性，在施工过程中只重视自身的发展和效益，没有采取任何环保的措施。4建筑机械节能的措施4．1建立健全的建筑机械管理制度近年来，随着人们环保意识的提高，社会各界对环保也越来越重视，节能减排受到广泛的关注，在这种社会文明的推动下，相关部门更应该引起高度重视，加强对环保管理的制度建设，健全监管部门，完善管理制度。对建筑施工企业来说，那些耗能高、效率低的建筑机械设备应该报废，同时重视对施工现场的环境治理工作。另外，相关的环境管理执法部门应当加强环保理念的宣传活动，加强对为何要环保、如何促环保、人人爱环保等知识的宣导，营造良好的节能、环保氛围。最后，建筑企业应当积极响应环保政策，不断改革创新，结合自身发展的实际，建立相应的内部管理机制，定期对设备进行检查、维修。4.2提高机械利用效率部分建筑施工企业在组织开展施工时，存在对机械的低效利用情况，有些工作只需要一台设备就能完成，却同时安排了几台机械，在能耗提高的同时也降低了效率。在建设过程中，应当对施工现场进行综合分析，合理安排各机械的工作流程、工作对象、运行路线等，使机械的利用达到最高效，从而降低因机械的不合理使用带来的多余能源消耗。4.3机械设备的合理选择受自身功能和施工限制条件的不确定性因素的影响，不同的机械设备在结构、功能、工作效率、规格等各个方面都存在差异，因此，在使用方式、能源消耗方面也有所不同。很多企业在机械设备引进的时候没有进行科学的选择，导致机械设备的使用效率受到不同因素的影响，从而使得能耗增大，环境治理难度加大。因此，为了提高机械设备的节能效果，建筑施工企业在进行设备选购的时候，应该充分考虑设备的结构、能耗等，将节能减排作为首要考虑因素，选择合理的机械设备，使机械设备的利用价值达到最优。4.4调整生产模式伴随着建筑行业不断发展，市场竞争加剧，施工企业要实现可持续发展，就必须进行结构调整，优化自身生产模式。通过生产模式工业化来减少施工现场机械设备的使用，最大程度上降低能源消耗，提升节能减排的成效。4.5提高机械操作人员的综合素质在施工现场的机械操作过程中，由于部分工作人员自身素质的限制，不能根据规范的操作流程对机械设备进行操作，有的人员即使具备相应的素质，但为了节省时间而违规操作，直接影响了机械设备的使用周期及安全性能。所以，建筑施工企业应该从可持续发展的长远角度出发，选择综合素质较高的人员进行机械操作及设备管理，提高建筑机械的使用效率及使用周期。5结语随着人们环保意识的觉醒，节能成为时代的主题。节能减排将逐渐成为建筑机械发展的趋势。为了实现企业的可持续发展，建筑施工企业需要积极开展节能减排工作，积极响应环保政策，在注重自身利益发展的同时，重视对现场环境的治理工作。通过合理地选择建筑机械、加强对建筑机械的管理措施、增强操作人员的综合素质、对机械设备进行定期的维修和检查，提高机械的使用效率，来降低能耗。以上建筑机械节能技术分析由中达咨询搜集整理更多关于工程/服务/采购类的标书代写制作，提升中标率，您可以点击底部官网客服免费咨询：https://bid.lcyff.com/#/?source=bdzd

建筑机械企业需要获得以下资质：1. 建筑业企业资质：在中国，建筑机械企业需要满足建筑业企业资质要求，这是从事建筑工程施工的必要条件。2. 机械设备生产资质：建筑机械企业需要获得机械设备生产资质，以证明其具有生产建筑机械的能力。3. 质量体系认证：获得ISO 9001质量管理体系认证，以证明企业具有管理和质量控制的能力。4. 安全生产许可证：建筑机械企业需要获得安全生产许可证，以证明其生产和使用的机械设备符合国家安全生产要求。5. 环境管理体系认证：获得ISO 14001环境管理体系认证，以证明企业具有环境保护和可持续发展的意识和能力。6. 职业健康安全管理体系认证：获得OHSAS 18001职业健康安全管理体系认证，以证明企业具有保障员工健康和安全的能力。以上资质是建筑机械企业需要获得的基本资质，不同国家和地区的具体要求可能会有所不同。

你好，不适用的。应当适用我国合同法租赁合同规定。

建筑设备制造公司经营范围怎么写好？很多注册公司的朋友不知怎么写才规范，实际上填写公司经营范围并不难，我们可以参考优秀的同行公司来写，再结合自己经营的产品做一下修改即可！以下是小编为大家收集的建筑设备制造公司经营范围，有简短的也有丰富的，仅供参考。建筑设备制造公司经营范围生产、加工、销售建筑模板、建筑五金、彩钢板，建筑模板、建筑五金的租赁，铁制栏杆加工、安装（不含电镀）；普通货运（依据交通部门核发的《道路运输经营许可证》开展经营活动）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。建筑设备制造公司经营范围建筑模板、建筑五金的租赁；建筑模板、建筑五金、彩钢板生产、加工、销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）建筑设备制造公司经营范围建筑设备制造，建筑设备租赁，建筑设备检测，起重设备安装工程专业承包、建材批发。建筑设备制造公司经营范围滚槽机、开孔机、切管机、管道配件、阀门、机械零配件、模具、塑料制品制造、加工；技术进出口与货物进出口。建筑设备制造公司经营范围钢筋连接套筒、建筑器材生产、销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）建筑设备制造公司经营范围施工升降机制造，通用机械零部件加工，金属结构加工，起重设备安装及工程施工，建筑机械设备租赁。模板示例1建筑设备制造公司经营范围：压力容器制造(仅限第一类压力容器、第二类低、中压容器)、空冷式热交换器、天然气脱水装置、干燥器、分离器、蒸发器、噪声治理设备的设计、制造、安装及技术服务；热水锅炉及辅助设备、金属结构件的生产、销售；设计、制造、修理天然气压缩机、天然气发动机、柴油发动机及技术服务、配件销售；批发、零售：电器机械、石油石化设备；设计、生产、销售、修理：各类石油、天然气设备及相关技术服务；设计、销售、维修：工业自动化控制系统、机电设备的电气自动控制系统；负压采气、火炬气、伴生气回收技术服务；设备租赁；机电设备安装工程；各类油气田设备配件销售；发电机组维修、维护、管理。(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动)。模板示例2建筑设备制造公司经营范围：消防设备、消防器材的技术开发、生产、销售与上门维修；国内贸易、货物及技术进出口（不含法律、行政法规、国务院决定禁止项目和需前置审批的项目）。模板示例3建筑设备制造公司经营范围：生产钢制管材、高中低压管件、高中低压法兰、第三类中低压容器、特种不锈钢管材管件、耐磨、防腐保温管道、管件、弹簧支吊架及电器支架系列、机械输送系统及五金类；经营本企业自产产品及技术的出口业务和本企业所需的机械设备、零配件、原辅材料及技术的进口业务，但国家限定公司经营或禁止进出口的商品及技术除外。模板示例4建筑设备制造公司经营范围：舞台设备制造加工及销售＊模板示例5建筑设备制造公司经营范围：机械设备制造、加工（以上限分支机构经营）、批发、零售、租赁，道路货物运输（除危险化学品）。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】模板示例6建筑设备制造公司经营范围：塑料机械、电工机械、包装机械的制造、销售，从事货物与技术进出口贸易。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】模板示例7建筑设备制造公司经营范围：工业自动化设备、输送设备、仓储设备、机电设备、制冷设备、包装机械、非标机械、包装材料、建筑装潢材料、金属制品、橡胶制品、五金交电、通讯器材、电子电器、广告标牌、办公家具、钢材销售；激光钣金加工（限分支机构经营）；工业自动化控制及计算机网络领域内的技术开发、技术转让、技术服务、技术咨询；从事货物及技术的进出口业务。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】模板示例8建筑设备制造公司经营范围：高低压电器，电焊机，普通机械成套设备制造销售，机电设备安装维修服务（除特种设备），电源设备，变压器，调压器，稳压器，防爆电器，电气控制柜，开关，水泵，阀门，金属制品，电线，电缆销售。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】模板示例9建筑设备制造公司经营范围：阀门、传动部件、供应用仪表及其他通用仪器、橡胶密封制品，水暖管道及配件、特种铸铁件制造；防腐保温工程（凭有效资质证件经营）**。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可经营）模板示例10建筑设备制造公司经营范围：过滤机、过滤介质制造、销售，塑料焊加工。模板示例11建筑设备制造公司经营范围：冶金设备，通用设备，设计，制造，加工，维修，安装，调试，销售；冶金设备、通用设备领域内的技术咨询、技术开发、技术培训、技术服务；从事货物及技术的进出口业务。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】模板示例12建筑设备制造公司经营范围：电动机、电动工具及配件、五金配件、管道配件、泵阀、电气设备及辅料的加工、制造、销售及维修，仪器仪表、机械设备的销售。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】模板示例13建筑设备制造公司经营范围：生产、加工：弹簧机械设备，五金配件**模板示例14建筑设备制造公司经营范围：流体设备、水泵、阀门、机电设备、机械设备（以上除特种设备）、消防器材、电机、给排水成套设备、污水处理设备、电气设备、配电开关控制设备研发、制造、加工及销售。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】模板示例15建筑设备制造公司经营范围：普通机械设备制造维修，五金交电，机械配件销售。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】模板示例16建筑设备制造公司经营范围：石化设备及配件、管道零件、建筑五金的制造、安装及修理。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】模板示例17建筑设备制造公司经营范围：金属货架的制造、加工、销售；收银台、蔬菜架、商场配套设备的销售，从事货物及技术的进出口业务，但国家限定公司经营或禁止进出口的商品及技术除外。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）模板示例18建筑设备制造公司经营范围：科教设备设计、研发、制造、销售，计算机软件开发，_类医疗器械、玩具的销售。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】模板示例19建筑设备制造公司经营范围：日用化工专用设备制造;(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动)模板示例20建筑设备制造公司经营范围：普通货运（在许可证有效期内经营）；自营或代理各类货物和技术的进出口业务，但国家限定经营或禁止进出口的货物和技术除外；机电设备、自动化设备制造；塑料加工专用设备、包装设备、模具制造、加工；机械设备维修；机电设备（除汽车）及零件、包装材料、金属材料、五金、电器的批发、零售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）

1建筑施工工程机械维护与管理现状1.1施工工程中设备陈旧、配套性差，无法充分满足施工要求因为大多数大型投资过多关注经济效率，设备一次性许多建筑公司在短期内，因此，在老化设备中，故障率高是不会更新相同的门，机器不能处理，这一失败的超低率高的结果在安全设备也存在。设备的区别是更普遍的问题的培训项目，“罗伯Pierre支付Paul”部靠近，匹配的不足，技术设备状态的转移数较低，但有仍然大对应具体的问题，该设备可能不。由于设备、建设的质量和进度必然影响的状态。同时，新工艺、新技术需要新设备，新设备缺乏有关新技术、新技术的采用也有影响。在长期来看，它将所有并最终会削弱企业的竞争力。1.2机械设备使用不规范，加速机械设备磨损老化建设的技术、知识利用设备因工作人员操作的一部分很少，尤其是技术的低质量征聘的工作人员在短期内，不把重点放在工作条件和混凝土，品味为捕获的持续时间，进步施工方法以便机械设备已超载或"运作的这种疾病，以及操作的状态甚至国家"机器，允许加速老化设备的磨损。此外，末端设备不能后项目，按照维护与保养、认真地审查、后获得了新的机器和设备的工程项目，经常下来。其中已花费了更多的精力和高昂的翻新和严重贻误正常施工。1.3设备电气机械存安全隐患，对施工人员可能造成伤害建筑机械施工，存在着许多安全问题，还有电线是亚配电箱不是负责防止泄漏或保护的失败，控制单元设备接地或接地的可靠性较低；控制箱的电气作为配电箱，使用接线盒的内乱。安装机器，发展问题电池安装设备等，还有更多的风险，使用机电转换器机施工没有调试起重机等材料总是此问题起重设备的安全装置。1.4租赁设备只用不养，设备管理存在脱节目前，建筑公司设备在工业中用于建设三个方面，即从公司自己的设备、建筑及设备租赁与设备公司的信用工人的租赁。租赁以解决挪用资金的问题，该网站不是设备的所需的备品备件，维修设备用于制备装置。然而，租赁设备不需要建造在租住期间每日维护，公司有责任的例行维护管理程序的设备。但事实上，这些都不是要做维护的原因，给出了设备维修租赁的建筑公司收取的信贷信用合作社租赁租赁建筑公司在租赁期间，部门需要进行日常维护，造成线设备管理的公司。2应对建筑施工工程机械维护与管理问题的对策2.1加强设备更新配套管理，充分发挥先进设备功效建设现代建筑施工中先进的机器中，趋势是向大尺寸、智能机器、信息、开发建设、一体化局和人性化效率的经济利益的建设项目的质量将得到改善，如果老了，走在后面，老化、能耗高、装置效率低不会削弱企业的竞争力，事实上，它是相当重要的实用缺乏远见。其结果是建筑公司应该看没有进一步，随时了解工程机械的技术和新的事态发展，建设动态结合设备和装置的原则，那些背后的老化，领带的人排斥在公司的具体项目坟墓去除，在时间的有用的不只是满足项目的需求购买的新功能，还可以提高企业的竞争力，就像有两个。同时，在机械结构是一个完整的机具有功能的联系，其目标是获取过程系统优化的系统和整个系统的内部协调，使最好的经济利益的过程和技术，有必要根据工程的施工机械设备配置的特点从这台机器它可以满足强度的每个项目，而且还协调群集索引。为了满足这一要求，部署器具必须符合下列原则：(1)必须遵守本组织在设计和施工的要求。(2)应适应的特征的建设，方便施工，以提高水平的机械化，但也与一些变化，以满足需求和建设。(3)组合而成装置应遵守原则的浓度，也可以分散。2.2完善设备维护管理制度，使用保养维修相得益彰施工企业必须建立和完善管理制度的机器，创建的机构专门负责管理的机械设备、人员和设备以充分的时间。因为所有的机械设备必须制定技术文件，因此，服务更好地控制设备和使用状态的性能，可以实现有针对性的方式管理设备，提高设备管理的效能。及时和定期核查，必须更新的设备档案。管理为主，应采取预防性的维护，建立和实施例行检查制度和整改，以避免严重的设备出现问题。设备维修必须采用技术，提高回收率，系统维护，建立专业化并改进有效的修复工作。加强管理的燃料、润滑油、控制设备、维修费用。人员管理设备和给维护人员定期培训，以改善其结构、知识水平和更新的理论，这将有助于加强热情和负责其工作。训练方法可以是不同的高质量的高等教育机构、制造商的机械和设备，如举办的训练课程的人员选择。施工机械应执行，定位、固定机原理，规则的操作、施工、安全和生产。由操作设备、人员的检查和执行登记、评价、奖励不当的维护操作的良好性能维护、人员应惩处情况。2.3规范设备安装调试，重视安全杜绝隐患建筑公司在系统的设备必须严格地遵守规则和标准的力量，并建立相关设施的安全管理的规则。电气安全准备一家机械设备，专用设备，安全检查。系统的设备，不得交付使用受到的安全检查员检查。定期检查设备，该设备的安全运行，促进良好的安全管理设备用电安全的方式。特殊的设备，比如升降装置控制，并定期打开了的压力检测设备。车辆操作人员必须认证和审核周期和物理，保证车辆使用的安全。2.4健全租赁设备管理机制，理清使用保养维修关系设备的租金大型设备，通常在合同以明确界定双方的责任维护并非易事是一个问题，但对于小型设备，由于频繁地使用期限短，由于产权和使用权的分离，服从管理设备断开连接和因此，首先，双方应该更多关注小设施维护管理，妥善解决维修问题；第二，改善出租管理系统，使租金可以更健康。制造出来的机器使用的条件往往是失败的更糟，如果设备不遵循率和工程施工进度不仅但也缩短设备的使用寿命。设备管理关于保障制度第一，然后高质量，维护人员管理的运作也是必不可少的应培训和教育对最佳状态的施工作业的安全设备。以上维护与管理施工工程建筑机械由中达咨询搜集整理，更多关于“维护与管理施工工程建筑机械”等建筑方面知识可以关注中达咨询行业栏目。“一点建设通，中标很轻松”。查询建筑企业信息，请登陆中达咨询、建设通或关注中达咨询微信公众号进行查询。更多关于工程/服务/采购类的标书代写制作，提升中标率，您可以点击底部官网客服免费咨询：https://bid.lcyff.com/#/?source=bdzd

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简介：临汾达昌源建筑机械设备租赁有限公司成立于2014年03月26日，主要经营范围为租赁：塔吊、搅拌机、挖掘机、推土机、压路机、钢管、模板、扣件、顶丝、装载机等。法定代表人：彭男男成立时间：2014-03-26注册资本：500万人民币工商注册号：141000000078892企业类型：有限责任公司(自然人投资或控股)公司地址：临汾市尧都区平阳南街2号

我是某项目经理,我还是觉得海鸥市场的汇达建筑设备租赁站可以,大小设备塔机,电话是6032588,呵呵,给他做广告了!

设备安装、水电安装是建筑专业施工单位，有资质要求；设备租赁是一般经营单位，不属于建筑行政主管单位管辖。申请建筑专业施工单位与原来的劳务公司可以有企业传承，但是在注册流程中无关。

这个没有专门的土地类别，一般都是正常的工业用地。

如果生产有专利权的设备 肯定需要有授权或者得到许可如果你自己改动了 和原来的有明显不同了 那么就是新的技术 不需要专利人授权

机械设备租赁交税吗？按多少比例交，交哪些税？ 1、营业税：机械设备租赁按照现行《营业税暂行条例》规定，按照租金收入依照5%税率缴纳营业税。 2、城建税按照营业税额依照城建税税率（城建税税率：纳税人所在地在市区的，税率为7％；纳税人所在地在县城、镇的，税率为5％； 纳税人所在地不在市区、县城或镇的，税率为1％。）计算缴纳 3、教育费附加按照营业税额依照3%费率计算缴纳 4、企业所得税：查账征收的汇算清缴；核定征收的，应纳企业所得税=租金收入*核定所得率*适用税率。 如果是个人出租设备，只交个人所得税，不交企业所得税。 个人所得税按照现行《个人所得税法》规定：财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。适用比例税率20%。但在地税代开发票一般采取附征的办法，附征率在1%-3%左右。即：应纳个人所得税=租金收入*附征率。 机械设备租赁如何交税？ 机械设备租赁交的税种： 1、营业税：机械设备租赁按照现行《营业税暂行条例》规定，按照租金收入依照5%税率缴纳营业税。 2、城建税按照营业税额依照城建税税率（城建税税率：纳税人所在地在市区的，税率为7％；纳税人所在地在县城、镇的，税率为5％； 纳税人所在地不在市区、县城或镇的，税率为1％。）计算缴纳 3、教育费附加按照营业税额依照3%费率计算缴纳 4、企业所得税：查账征收的汇算清缴；核定征收的，应纳企业所得税=租金收入*核定所得率*适用税率。 如果是个人出租设备，只交个人所得税，不交企业所得税。 个人所得税按照现行《个人所得税法》规定：财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。适用比例税率20%。但在地税代开发票一般采取附征的办法，附征率在1%-3%左右。即：应纳个人所得税=租金收入*附征率。 机械设备租赁税收 机械设备租赁税收有营业税，税率为5%，同时附征城建税7%和教育费附加3%。 北京机械设备租赁税是多少？ 机械设备租赁业务，属于营业税税目税率表里的服务业，其营业税税率为5% 机械设备租赁税收几个点 机械设备租赁属于有形动产租赁，一般纳税人增值税税率为17%，小规模纳税人增值税征收率为3%。 建筑机械设备租赁税率 一般纳税人增值税税率17%；小规模纳税人3%。 财税36号文件附件一：第十五条 增值税税率： （一）纳税人发生应税行为，除本条第（二）项、第（三）项、第（四）项规定外，税率为6％。 （二）提供交通运输、邮政、基础电信、建筑、不动产租赁服务，销售不动产，转让土地使用权，税率为11%。 （三）提供有形动产租赁服务，税率为17%。 （四）境内单位和个人发生的跨境应税行为，税率为零。具体范围由财政部和国家税务总局另行规定。 第十六条 增值税征收率为3%，财政部和国家税务总局另有规定的除外。 机械设备租赁营业税税率 机械租赁收入应按“服务业——租赁业”缴纳营业税（5%）及税金附加、其他地方各税（印花税、个人所得税等）或企业所得税。 注：用于农业机耕取得的机械租赁收入是免征营业税的（相应的税金附加也没有），其他涉及税种及税率按主管税务机关的不同和各地的不同规定处理。 机械设备租赁具体包含哪些有建筑设备租赁吗 机械设备租赁 上 人人租机 工程机械，租赁 人人租机 共享出租 机械设备租赁具体包含哪些有建筑设备租赁 山东协友机械有限公司座落在巍巍泰山脚下，是由山东省建筑安全与设备管理协会组建、具有依法登记注册的独立法人企业公司。是生产建筑提升设备的专业厂家。产品符合DBJ14-015-2002、GB／T10054—2005、GB10055—2007等标准，产品取得了中华人民共和国《特种设备制造许可证》、《山东省建设工业产品登记备案证明》。“协友”牌商标被评为山东省著名商标，本公司被评为省级“重合同、守信用”企业。 主要产品：物料提升机SS100(WJ100)型(单笼，立柱为无缝管结构) SS100／100(WJ100／100)型(双笼，立柱为无缝管结构) SS80(WJ 80)型(单笼，立柱为角钢结构) SS80／80(WJ80／80)型(双笼，立柱为角钢结构) SC200/200 施工升降机 SSD200/200 型施工升降机

10辆最安全碰撞测试评级最高汽车第一名：斯巴鲁 傲虎在所有IIHS碰撞性能、防撞和缓解测试中均获得良好和优异评级。斯巴鲁傲虎获得了顶级安全选择+称号，并且都拥有许多受欢迎的安全功能。第二名：特斯拉 Model Y特斯拉采用了一个迭代过程来生产道路上最安全的汽车。Model Y是成功的证明，因为它在使用欧洲NCAP最新和最严格的测试协议测试的所有车辆中获得了最高的总体分数。第三名：雷克萨斯 UX该小型SUV提供了舒适的乘坐体验和高品质的内饰。此外，IIHS将雷克萨斯UX评为2023年IIHS最佳安全选择+，所有碰撞测试的评级均为“良好”，碰撞预防评级为“高级”，前照灯评级为“良好。第四名：本田 CR-V本田CR-V多年来一直是市场上最受欢迎的紧凑型SUV之一。对于寻求实用、舒适、宽敞、可靠、维修成本低且转售价值高的汽车的驾驶员来说，这是一个极好的选择。第五名：马自达 3它以出色的操控性和充满活力的加速表现为驾驶汽车的乐趣。客户可以在价格合理的套餐中获得性能、效率、价值和安全性。Mazda 3有轿车或掀背车两种形式，两者都提供了良好的碰撞性能，并基于IIHS的碰撞测试结果提供了卓越的碰撞避免和缓解能力。第六名：捷尼赛思 G90是现代豪华部门生产的豪华轿车，其性能、舒适性和功能得到了积极评价。它快速加速，提供平静的骑行体验。关于安全性，捷尼赛思G90在NHTSA和IIHS进行的碰撞测试中获得了很高的评级。第七名：沃尔沃 XC90在每一次碰撞测试中都表现出色，获得了美国国家公路交通安全管理局（NHTSA）的完美五星总评级和IIHS的最佳安全选择+。沃尔沃提供豪华的三排跨界车，具有充足的涡轮增压动力、豪华的内饰以及六座和七座配置。无论是哪种情况，乘客都可以放心，因为XC90在所有碰撞性能测试中都获得了NHTSA的良好评级。此外，每辆XC90都标配了先进的主动碰撞预防功能，如自动紧急制动、主动车道控制、带转向辅助的盲点监控和自适应LED大灯。第八名：特斯拉 Model 3在经过IIHS的广泛测试后，获得了最高安全等级+。它在几乎所有类别中都获得了“良好”的评级。作为一款电动汽车，它允许工程师建造一种结构，比传统汽车更好地将能量转移到乘客身上。此外，Model 3在车辆对车辆和车辆对行人的正面碰撞预防方面具有优异的评级。第九名：沃尔沃 S60沃尔沃以其汽车的安全性而闻名。他们是第一批采用三点式安全带等标准功能的汽车制造商。近年来，他们又推出了新的安全技术，他们的汽车，如沃尔沃S60，在碰撞测试中一直获得很高的评级。沃尔沃S60和S60 插电版本在所有IIHS碰撞测试中均获得“良好”和“卓越”评级。第十名：丰田 凯美瑞丰田凯美瑞是一款常年畅销的车型，在最近的NHTSA碰撞测试中，2023款丰田凯美瑞的整体安全评级为5星（满分5星），在所有方面都有最高的碰撞得分。它还具有一系列高级防撞和缓冲系统，如盲点监控、前向自动紧急制动、前向碰撞警告等。IIHS指出配备有可用自适应单元的凯美瑞混合动力XLE版本是最安全的。

我认为你应该以采访的形式.对学习成绩好的进行采访.以对话或者对比的形式写 如：.对于现行中国教育体系有什么看法？ 2.对于“天才教育法”有何看法？ 3.对于学校里所谓的差学生，应该如何进行教育？ 4.你认为孩子应该有玩的权利吗？ 5.现在的老师待遇的贫富大落差是何看法，对于此项有无解决办法？ 6.你认为做一个合格的教师，应该具有什么样的素质或标准？ 7.我国的教师资格认证规范、合理吗？ 8.如何减少教师对学生的犯罪行为？ 9.怎样的学生是好学生 10.学生家里条件好坏会影响在老师心里的地位吗 11.是不是感觉教师这个职业是铁饭碗呢 12.对我们中国现在的应试教育有什么看法 13.老师对怎样的学生最头痛 14.觉的文凭重要还是能力重要,可否具体分析 15.对自己的职业怎么看?觉得自己付出的和得到的成正比吗

年休假通知3篇 　　随着社会不断地进步，需要使用通知的场合越来越多，通知的种类比较多，根据其不同的作用可主分为转文性通知、指示性通知、事务性通知、任免通知等。相信很多朋友都对写通知感到非常苦恼吧，以下是我为大家整理的年休假通知3篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。 年休假通知 篇1 局属各单位、机关各科室： 　　为充分体现以人为本的精神和局党委对全局员工的关怀，进一步调动工作积极性,不断提高工作效率，根据《山东省人民政府办公厅关于进一步落实机关事业单位工作人员带薪年休假制度的通知》（鲁政办字〔20xx〕106号）文件精神，结合我局实际，经局党委研究决定，进一步严格带薪年休假制度相关要求，现将有关事项通知如下： 　　一、 执行时间 　　局属各单位、机关各科室根据工作实际，在每年度的11月至次年3月期间统筹安排本单位人员当年度年休假。 　　二、执行标准 　　（一）在编在岗职工连续工作一年以上的，享受带薪年休假，在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 　　（二）累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日、国家规定的探亲假、婚丧假、产假的假期，不计入年休假的假期。累计工作年限按照足年足月计算。 　　（三）每年的4月1日至次年的3月31日为一个计算年度（20xx年度自1月1日起计算）。有下列情形之一的，不享受本计算年度的年休假： 　　1、请事假累计超过应享受年休假天数且不扣工资的.； 　　2、累计工作满1年不满10年的，请病假累计2个月以上的； 　　3、累计工作满10年不满20年的，请病假累计3个月以上的； 　　4、累计工作满20年以上的，请病假累计4个月以上的。 　　（四）请事假的按照实际事假天数抵减当年年休假天数。请病假未出具县级以上医院休假证明的，按照请事假计算。 　　三、相关要求 　　（一）提高认识、认真落实。局属各单位、机关各科室要切实提高认识、统一思想，从关心干员生活、维护干员合法权益的高度出发，既要鼓励大家弘扬爱岗敬业的优良传统，勤 奋工作，甘于奉献，又要提倡劳逸结合，妥善处理工休关系，合理安排工作和休息时间，认真贯彻落实好带薪年休假制度。 　　（二）合理安排、统筹计划。局属各单位、机关各科室负责制定本单位人员的年休假计划。要根据各自的实际情况做好统筹计划，合理安排本单位人员年休假，确保正常开展各项日常工作。局属各单位每月休假人数不得超过本单位总人数的20﹪，单位班子成员同时休假人数不得超过班子成员的三分之一，同时休假人数不得超过本单位总人数的10﹪。局领导、机关各科室和人员较少的局属单位根据实际情况合理安排。休假人员要做好工作交接，严格落实《AB岗零缺位工作制度》，确保工作的延续性，坚决杜绝工作空档。 　　（三）严格审批、及时备案。局属各单位、机关各科室应于每年10月15日前将本单位人员年休假计划报局人事科审批，逾期不报送的视为自动放弃。审批同意后，应严格按照计划安排年休假，无特殊情况不得随意变动。确需调整的，由变动人员所在单位提出休假调整意见，经局主要领导同意后报人事科备案。 　　（四）遵守纪律、文明休假。年休假期间要严格执行省委、市委有关要求，认真贯彻廉洁自律各项规定，禁止使用公车出行，禁止着制服出入各种旅游娱乐休闲场所；要保持通讯畅通，离开本市的需提前告知所在单位；如确有工作需要须及时返回工作岗位，可另安排时间补休；要严格遵守法律法规、遵守公共秩序，遵守社会公德，注意交通安全，确保渡过一个文明、轻松、愉快的假期。 　　xx市城市管理行政执法局 　　20xx年9月27日 年休假通知 篇2 　　根据国务院《职工带薪年休假条例》和国家人力资源社会保障部《企业职工带薪休假实施办法》规定，经研究决定，实行职工带薪年休假，现制定如下实施意见。 　　一、 年休假时间 　　（一）公司职工连续工作12个月以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。 　　职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 　　（二）有下列情形之一的，不享受当年的年休假： 　　1、职工请事假累计20天以上的且单位按规定不扣工资的。 　　2、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的。 　　3、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的。 　　4、累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。 　　5、上年度考核为不称职的。 　　（三）、当年休假期满后，年度内又出现第（二）条第1、2、3、4项规定情形之一的，不享受下一年度的年休假。 　　二、休假期间待遇 　　职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工本人自动放弃休假的，单位只支付正常工作期间的工资收入。如确因工作需要不能安排职工休年假的，可延续到下一年度休假。 　　三、有关要求 　　实行职工带薪年休假，是贯彻落实劳动法、职工带薪年休假条例，充分体现人文关怀、构建和谐单位的具体措施。各科室要高度重视，根据工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工休年假，严格执行有关规定。 　　1、年初以部门为单位填写《部门职工带薪休假申请汇总表》，由部门负责人审核签字后报办公室，否则视为自动放弃。 　　2、职工年度休假应于休假前5日由本人填写《职工年休假审批表》，逐级审批。中层以上人员由分管领导批准，一般职工由本部门安排，经分管领导同意后，报办公室备案。 　　各科室要科学合理的安排工作，不能因休假而出现工作断档，贻误工作。年休假在一个年度（公历年度）内可以集中安排，也可以分两段安排（限十年以上），一般不做跨年度安排。休假期间，若因工作需要返回工作岗位的，应以工作为重，服从工作安排。 　　四、其他 　　本《实施意见》未涉及到的事项，以国务院《职工带薪年休假条例》和国家人力资源社会保障部《企业职工带薪年休假实施办法》规定为准。 本《实施意见》由党委办公室负责解释。本实施意见自公布之日起执行。 　　二0xx年一月二十三日 年休假通知 篇3 　　各部门： 　　按照市公司《XXX分公司员工考勤制度（试行）》要求，为保障员工身心健康，营造和谐、积极、高效的工作氛围，在保障工作正常开展的同时，请各部门结合实际情况，合理安排好员工年休假。现就有关事项通知如下，请认真遵照执行： 　　一、凡是符合年休假条件的员工，都应安排年休假。各部门要结合实际，本着员工本人意愿的原则，统筹安排员工的年休假。 　　二、各部门要根据生产、工作的具体岗位安排年休假，不因休假而影响工作。 　　三、年休假不能跨年使用，本年度未休完年休假的（特殊情况，经总经理批准的除外），不给予未休假补贴。员工必须在休完加班补休的前提下方可请年休假。 　　四、员工休年休假必须提前向所在部门提出，并填写员工休假审批表，在按规定审批手续办理完备后方可休假，未按规定办理休假手续的将视为旷工。员工年休假的审批由部门负责人审批、部门负责人的年休假审批由公司领导审批， 　　经审批签字后年休假的请假条需上交至综合部。 　　五、分公司提倡班组长以上的管理人员应优先让员工休年休假，并尽可能的为员工进行代班。同时，建议班组长以上的管理人员少休一周的年休假。 　　六、各部门在审批和安排年休假时，尽量不要安排整周连休、以免影响工作。 　　七、各部门在业务收入等指标未完成或公司当期工作紧张情况下，暂不安排年休假。 　　特此通知 　　XXX分公司 　　二○xx年十一月二十三日 ;

新零售的特征：销售全渠道化、经营数字化、智能化管理、顾客社群化、供应链社会化、线上订单超过线下订单。

　　当认真看完一本名著后，大家一定都收获不少，为此需要认真地写一写读后感了。那么读后感到底应该怎么写呢？以下是我为大家整理的《细节决定成败》读后感，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。 《细节决定成败》读后感1 　　“泰山不拒细壤，故能成其高;江海不择细流，故能就其深。”成功之门总是虚掩着，看你有没有能力发现并推开它。我想，细节便是通向成功之门的关键。成败总在一瞬之间，将细节部分做好了，你只需轻轻一推，成功便在你眼前。 　　许多事情的成败往往决定于一件微小的事，哥伦比亚号因为发射前一个小数点的计算错误而机毁人亡。一个小数点，在我们平时计算中也许微不足道，可关键时刻，却决定了七位飞行员的命运。我们怎么敢再说：“一点小细节而已，别在意”呢?治学应注重细节，不要以“大行不顾细谨”为借口，大意了事，要知道。细节决定成败，注重细节，把握通往成功的钥匙。 　　为人处事或是学习，都不仅仅是把握大局就可以了。许多成功的关键总是隐藏在一些不被人注意的小细节中，你注意到了，便能走对道路，你错过了，便可能失去这枚通往成功的钥匙。 　　细节是美的源泉，让一木一石现出光彩;细节是时间的圣使，使飘逝的化为永恒。朋友们，让我们注重人生的每一个细节，去铸就生命的成功吧!因为，细节决定着人生与事业的成败 《细节决定成败》读后感2 　　在家我读了一本书叫《细节决定成败》，这本书也让我对生活有了一些新的认识，新的看法。 　　我们在做无论什么事时，常常会忽略细节，总以为这是小问题。其实这才是很容易出现问题的问题。注重细节，从小事做起。看不到细节，或者不把细节当回事的人，对工作缺乏认真的态度，对事情只能是敷衍了事。而注重细节的人，不仅认真地对待工作，将小事做细，并且能在做细的过程中找到机会，从而使自己走上成功之路。 　　生活就像是堆积木，在堆积的过程中，我们必须要集中精力，不能忽略每一个细节，每一个过程，因为如果一个地方出现错误，它就有可能导致你功亏一篑，重新开始的结果。 　　我们必须相信自己，正视开端。任何大的成功，都是从小事一点一滴累积而来的。没有做不到的事，只有不肯做的人。想想你曾经历过的失败，当时的你，真的用尽全力，试过各种办法了吗？困难不会是成功的障碍，只有你自己，才可能是一个最大的绊脚石。 《细节决定成败》读后感3 　　细节能使人成功，更能体现出一个人的修养和品德。细节虽然是一个微乎其微的东西，但是你所做的一切可能都包含着你没有做到的细节。 　　我今天听了张老师介绍的一本书，心里有许多的"感受。这本墅书的名字就叫：《细节决定成败》。老师给我们讲了书中的三个小故事，第一个是上海地铁线1号线和2号线的差别；第二个是小陈的应聘；第三个是加加林是如何成为第一个飞上宇宙的呢? 　　我要详细对大家说的是上海地铁1号线和2号线的差别。这些差别都十分的细小，但是就是如此细小的差别险些酿成大祸：因为二号线的设计者没有注意到1号线的站台上有一条红色的警戒线，而在设计地铁2号线时漏了这一条线，因此一位来乘坐地铁2号线的老人由于没有看见警戒线而被地铁快速行驶时吸走。这是一起十分危险的事故，同时也给我们带来了要细心面对生活的这个启示。同时也体现出了中国人不细致的这个缺点。 　　书中还讲到了小陈应聘时那张不小心打湿的那张简历，所以他没有得到老板的承认，这不是不细心惹的祸吗？还有世界上第一个上宇宙的宇航员加加林，就是因为他上飞船时脱掉鞋子的这一举动，赢得了让他上天的这一机会。 　　这真是一本有着深刻思想教育的书啊！ 《细节决定成败》读后感4 　　读了汪中求先生的《细节决定成败》后我才认识到：人只有注意任何细节，才能成功。也就是因为行动，我们常在干事的时候，发现有许许多多重要的细节。行动过程中往往可以发现细节所在。行动是保证细节落实的关键，对细节的理解和重视再多，如果没有行动，也只能是“竹篮打水一场空”。 　　再小的事，只要做了，就能取得应有的效果。如果不做，麻烦还是麻烦，不会因为我们而自己做完。只有完成细节，才会离成功越来越近。一个“做”字就是细节落实的关键。海尔集团总裁张瑞敏说：“把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡”。这里也强调一个“做”字，把最平凡最简单的事情做完，抓住“落实”才能保证“细节”成功，从而决定整个成败。著名教育家陶行知原名陶知行，因为认识到行动的重要性所在，把“行”字摆在首位，因而改名陶行知。“做简单的事，始终如一”。这就是行动和细节之间关系所在，行动是完善细节的药方。 　　记住！知道了细节就等于有了认真的态度，让我们抓住每个细节，抓住每个成功。 《细节决定成败》读后感5 　　对于大人们只看考试成绩来说问题的我很是反感，难道是为了考试而去学习吗?常常这么问自己，我才不要呢，我坚信，考试只是一个结果，而往往决定成败的永远是细节，只要学懂了，学进去了就基本没问题了。 　　“怎么又考那么差”听着隔壁邻居家父母对孩子的训斥。隔壁邻居家的那个女孩叫静静，之所以叫静静是因为她出奇的镇静，从来不会因为小事而大喊大叫，她也不怎么说话，只是我每天早上起来刷牙都会看见她很认真的在那里看书，这样的孩子应该是尖子生吧，没想到考试却出乎意料，但我还是相信她肯定不简单。 　　随父母的变迁我已离开家乡五年多了，再也没有听见关于那个女孩的故事，当我再次回到那个熟悉的廉租房已经是八年后了，只听旁边邻居讨论“隔壁家那个静静成了状元，每次考试都是中下水平，高考却出乎意料”，当年的猜测是正确的。 　　考试，我从不会在乎分数，我在乎的是，是不是真正学懂了，考试并不能代表什么，而往往那些注重考试的人却永远输在了细节上。 《细节决定成败》读后感6 　　我有幸拜读了汪中求先生的《细节决定成败》一书，书中很多经典案例、警句，催人奋进。“百分之一的疏忽，就可能导致百分之百的失败”我在拜读《细节决定成败》一书中也有同样的感想，同样的体会，无论什么样的职业，做什么样的工作，都要重视小事，关注细节，把小事做细、做透，细中见精，小中见大的道理。把读书的心得体会联系到自己的学习工作和生活中去，对那些平时工作中被忽略的小节，见怪不怪的小事，引起了高度的重视。 　　但是，我们大多数的人或多或少犯有大而化之、马马虎虎的毛病，我生活的周边“差不多”先生比比皆是，好像、几乎、似乎、将近、大约、大体、大致、大概等等，成了差不多先生的常用词。正如汪中求先生在《细节决定成败》一书中所说：“芸芸众生能做大事的实在太少，多数人的多数情况总还只能做一些具体的事，琐碎的事，单调的事，也许过于平淡，也许鸡毛蒜皮，但这就是工作，是生活，是成就大事的不可或缺的基础。” 　　最后，我想以海尔总裁张瑞敏的这句话：什么是不简单，把每一件简单的事做好就是不简单。什么是不平凡，能把每一件平凡的事做好就是不平凡。所以，无论做人、做事，都要注重细节，从小事做起，从点滴做起。 《细节决定成败》读后感7 　　读了汪中求先生的《细节决定成败》一书后，感觉到在我们的日常生活和工作中，的的确确有一些细节上的东西，如果我们不注意就会造成很大的问题，带来很大的损失。 　　书中众多的例子从正反两方面说明了细节能够让你获得成功，也能让你跌入失败的深渊。俗话说“不积跬步，无以致千里，不聚溪流，无以成江河”，而海尔集团总裁张瑞敏也说过：“把每一件简单的事情做好就是不简单，把每件平凡的事做好就是不平凡”。告诉我们要立足本职工作，认真细致的做好每一件事，在工作中兢兢业业，在平凡的岗位上做出不平凡的成就。 　　而作为基层管理人员，更要从自己做起，从小事做起，从细小处着手，以身作则，做精益求精，不折不扣的执行者，现在是一个高速发展的时代，不管是个人、还是企业，否则就只能是昙花一现。 　　在今后的工作中，我要更加注重细节上的问题，从小事做起，把小事做细做实，从而不断地提升自己，完成公司和领导交给的各项工作和任务。

编辑导语：随着互联网时代的蓬勃发展，越来越多的传统企业也在不断地向社群方向发展业务，本文作者结合自身工作经验分享了制定标准化社群活动运营体系的方法，详细地讲述了社群活动运营过程中的注意点，一起来学习一下，希望对你有帮助。本文是根据上篇文章【超干案例复盘｜存量时代，金融产品如何打造高活跃社群体系】进行社群活动展开详细内容。上篇章节发布之后，受到多家金融企业以及银行高度认可并进行转载，只要是干货，总会有被发现的时候，能帮助到大家，让我觉得我写的这些内容也是非常有价值。时隔快一个月，终于还是想了下，要把这个系列写下去，确实也是平时时间太过紧迫，尤其是现阶段又接了一个新项目的银行私域转型，更是来写内容的时间变得少了。但该写的还是得写，毕竟如果项目只是自己做了，没把它做好复盘，没有帮助到其他人，对于我来说，那这个案例就变得没有太大价值。好了，前沿就不说了，直接进入正文！本文主要是会和大家来讲讲银行金融当社群搭建完之后，那如何去规范化运作社群，同时，社群里面的活动又该如何去做。其实，在上篇文章里面也有说到社群后续的一些运营，但那些只是讲了一些大致的方向。自去年来，受到大行业的一些市场方向影响，银行也开始寻找新的业务突破线，我们能发现的是，从一开始的招行针对信用卡做的一系列的线上活动营销，然后到现在普遍很多其他国有大行都开始去学习和尝试线上玩法。从我自己的朋友圈里面来看，银行开始做线上化营销我知道的第一家就是招行，但它只是针对信用卡的客群做的会比较完善。话也说回来，确实银行去做私域线上营销，信用卡这个产品是比较适合的，因为信用卡针对的群体比较大众化，它不像其他金融产品会有一些特殊的人群限定。站在社群角度来说，私域是一个面向中低端人群的业务逻辑，当然，私域当然也可以去做中高端人群哈，只是说，在这个方向，它的人群大范围都还是一些下沉用户。为什么这样说，从一开始的电商私域去做引流，基本都是通过一系列优惠券，小红包返现之类去触达客户，吸引他们加微信进群。进群后，也是通过对比外面平台的价格差，在社群进行低价化的销售，通过薄利多销的模式进行业务销售增长。所以这也导致了我们在整个私域社群里面的一些玩法都变得会有一些这个通过利益去驱动用户转化。但站在用户的角度来说，这也是没有什么问题的，毕竟如果没有任何的这个利益点，用户为什么要进群，他进群的动机又在哪。所以，在设计私域社群的玩法时，不管是什么行业，他社群里面所提供的服务和活动占据主要的价值。当我们去开始搭建社群的时，那么就需要有一定的社群活动方案预选来用作社群后续的活动权益输出提供，通过活动不断的去引导用户在群里互动交流，让它对这个群感觉很亲切，很熟悉，那自然它就会在这个群持续的去发言，不然这个群就会很容易死掉，最终沦为一个死群。当然，我们前面所说的信用卡比较适合私域，但银行不只是有这个客户群体，他还有保险、基金、理财等等需求的客群。所以，在这些客群上如何做好对应的社群营销也是银行现阶段所需要去做好的重要方向。但需要注意的一点是，银行客户它并不一定只有一个特定的需求。比如同一个它可能会有一个保险也会有贷款等需求，所以在这个社群客户分类上，我们需要去做好能够满足客户的多种需求。拿我之前给某国有大行做的案例来说，一开始之前其实也是有针对性去划分每类客群的区分。尽量做到不同需求的客户进到不同的社群，去实现社群的精准化营销，但同时，这也有一个弊端就是，就像刚刚所说，客户不一定只会有一个需求，那这里其实就会产生这个信息传达不到位的情况。所以在后续，我们去搭建社群的时候，并没有一定要根据客户的指定需求去建群，可以把银行的客户划分为几个大类，这几个大类下的客户标签能够同时满足客户的多种需求。比如说银行有直营客户，代工客户这一说，那这样的标签是不是就可以同时满足用户多种需求，我们可以在群里根据客户的需求输出不同产品的内容，而不是非常单一的输出。那像这类的标签其实也是方便于我们后期去给社群做活动营销提供比较大的范围，具体客户标签运营以及客群精细化营销，我们放在第三个章节再来和大家分享。那客户做好分类后如何去进行社群活动的营销，其实整个活动营销逻辑在前面也有说到了几点。比如说活动的权益力度，但这个如果是对于其他行业或许会是最主要的一点，但针对银行的客户，毕竟都比较高净值，不是很会去看重这些小利益。所以我们在设计活动过程中，要多关注一下活动逻辑里面的其他的细节，比如互动环节的设计，活动门槛简单明了，尽量让客户觉得又好玩而且又简单，同时还能获取到一些小的红包福利。拿我们之前做的案例来看，比如说，我们除了在社群每日的常规内容sop上制定标准化的内容输出，同时，在活动上也会策划对应的活动，并且会在每周五天的时间里面进行活动的投放穿插。比如说，会选在周二周四在群里会做一些小游戏活动，这个时间点其实在上篇章节也有说到，但这只是我们给出一个方向。但实际社群里面最了解用户需求还得会是群主，毕竟平时每天与客户进行互动都是群主。所以，在这种小游戏活动上，我们会给行里每周制定不同的小游戏活动，然后输出好对应的活动主题以及流程方案，由客户经理自己去根据群里客户的时间匹配进行投放那在游戏设计上，刚刚有说到一些逻辑，比如说门槛简单，活动娱乐性，同时又能让客户获得一定的福利。所以，在这个活动策划上，我们也是尽可能的去满足这些要求。比如说可以去做【看字猜拼音】、【猜骰子】、【猜字谜】等等益智小游戏，这些活动都是非常简单。同时，我们会去把这些小游戏的内容提前策划，比如说需要客户进行回答互动的时候，会提前把答案做成abc选项，尽量让客户只需要去回答一个答案选项即可，避免因为过于复杂流失活动参与率可能会有人觉得，银行客户毕竟比较特殊，这种类型的游戏活动会不会不适合，在一开始其实我们也是抱有这类担心。但最终通过实验下来，发现银行的客户大家对这种小游戏的参与率和兴趣都是非常不错的。基本我们每次去做一次这样的小游戏活动，200人的社群参与都能达到七八十，甚至一百人左右。那除了这种，还可以去做一些周期比较长的活动，比如活动时长能够延续半天左右，那这种的话基本就需要用到一整套的活动sop流程。这类活动，我们在项目中一般每周只会在一天进行投放，也会是在固定的某一天进行，通常会用问答这种活动形式去进行发布。而为了去提高活动的客户参与数据，让社群的活跃提升达到更高点，比如说在做问答活动时，在奖励设置上，可以设置每一轮回答第一名回答正确的人才可以进行领奖。那这里就是可以设计的一个小技巧，比如说，我们可以把让客户回答问题的时间延长一点。即使有客户回答正确了，但这个时候不一定要马上就颁布正确答案，那这样的话，后面还没回答的客户知道已经有人答对了，就不会有人继续回答。所以，可以当问题发出之后，等个几分钟，让客户尽可能都去回答后，我们再来颁布获奖幸运儿。那活动策划以及时间规划好之后，剩下的就是需要如何能够去嵌入社群每日的常规sop当中，常规我们每周的社群内容sop里面，会以主要以行里产品信息以及最新金融信息为主，那为了能够增加内容的多元性，这也是为什么我们要去策划这些游戏活动的一个目的，不然群里全是文字和链接，内容过于单一，客户也会产生疲倦。在每日的sop中，如果当需要有活动时，客户经理可以直接从我们提供的活动库中进行摘取活动然后输出到自己对应的社群，而像我们刚刚前面说的小游戏之类，一般会活动时长控制在一个小时左右，也不能太长，毕竟社群整个还是得会以产品信息为主。所以，在这个sop当中，也需要提前去把银行的所有产品活动以及产品信息做一个收集，根据每个产品优惠活动的时间点再来罗列到社群sop当中。那这样下来之后，其实整个的一个社群sop就比较丰富，它会有专业的金融内容资讯，银行的产品活动以及提升客户活跃的游戏活动。而在产品转化的这个环节上，我们也是可以在每次游戏活动之后或者在活动过程中社群最活跃的一个时间点去进行产品植入。因为这个时间点是社群最活跃的时候，也是我们好去推广产品曝光的一个好机会，那自然通过活动的铺垫之后。这个时间点再来宣发产品的优惠和权益，客户也会相对有更多的兴趣来进行了解，从而达成与客户经理之间的咨询。在整个的项目过程中，我们去服务银行，还有一个很重要的点，那就是需要去教会银行客户经理如何去运用社群，赋能他们对于这块上的一个经验补缺，毕竟社群这块最终肯定还会是需要放到银行各个客户经理自己去运营的。所以，在这个大盘子过程中，作为运营方，我们也会是尽可能的教会他们运营，把所有的过程和环节全部形成标准化的sop作业，像社群里面的内容输出以及活动输出。内容方面，从每个时间点的内容发布，内容从哪来，如何摘取，如何去发布都会有一个比较详细的流程。而活动方面，比如活动的主题，活动规则，活动内容，活动形式，以及活动权益的发放，都会做成一个活动的脚本，银行客户经理只需要对照流程自己灵活贯通即可。最后，和大家总结一下本文的几个重要因素：社群里面的内容一定要与活动穿插，不能单一；活动的设计一定要简单明了，并且提供一定的权益激励；提供多样化的活动形式，让客户保持一定的兴趣；小游戏可短频进行，大活动可拉长活动周期并进行预热；平常多与客户进行互动，把客户当朋友；形成规范化的流程作业，过程中及时调整。下一篇和大家分享，如何通过微信标签以及ip打造实现精准客群营销。#专栏作家#刘志兴，微信公众号：LZX的学习笔记，人人都是产品经理专栏作家。95后互联网人，专注社群/产品增长。本文原创发布于人人都是产品经理。未经许可，禁止转载。题图来自Unsplash，基于CCO协议。

无线射频识别即射频识别技术，是自动识别技术的一种，通过无线射频方式进行非接触双向数据通信，利用无线射频方式对记录媒体（电子标签或射频卡）进行读写，从而达到识别目标和数据交换的目的，其被认为是21世纪最具发展潜力的信息技术之一。无线射频识别技术通过无线电波不接触快速信息交换和存储技术，通过无线通信结合数据访问技术，然后连接数据库系统，加以实现非接触式的双向通信，从而达到了识别的目的，用于数据交换，串联起一个极其复杂的系统。在识别系统中，通过电磁波实现电子标签的读写与通信。根据通信距离，可分为近场和远场，为此读/写设备和电子标签之间的数据交换方式也对应地被分为负载调制和反向散射调制。