阳光保险公司怎么样可靠吗

5月19日，“阳光数码专柜落成暨2021顾客节开幕式”在天津滨海隆重开幕。阳光财险客户节2021以“遇见阳光，遇见爱”为主题，旨在打造极致的客户服务体验，通过发布服务升级措施和科技理赔服务，传递阳光“爱与责任”的文化理念，共建美好愿景。天津市保险行业协会、天津市金融管理局、阳光保险集团、阳光财险的领导和客户代表共同见证了这一时刻。极致服务体验升级，阳光数码专柜完成。开业仪式上，天津市保险行业协会与阳光保险集团代表共同启动揭牌仪式，宣布阳光首家无柜台门店——阳光数字柜台滨海店正式落成。阳光财险在为客户打造极致服务体验的过程中，积极尝试构建无柜台门店新模式，致力于为客户提供简单便捷的线上线下全方位一体化服务。阳光数码计数器应运而生。数字柜台的建成有效解决了业务增长和客户服务体验的双重痛点，取得了三大进步:一是“无柜台模式”应运而生。通过建设智能服务柜台替代传统柜台，支持柜台人员“走出去”，引导柜台客户通过ipad体验在线服务，拉近与客户的距离，让服务更智能、更贴心；第二，“自助服务更顺畅”。通过在网上车辆信息更正、保险更正等功能中加入“云视频客服”，将复杂的业务办理全流程在线化，使服务更加高效便捷；第三，“客户关怀与再升级”。通过在门店增加vip功能区，首先引导老年人到专属接待室。老年人使用智能技术相对困难，会配置老年人专属服务设施，让服务更精准、更温馨。阳光柜台以客户需求为导向，进一步优化服务流程，减少中心环节，让客户获得更简单、更便捷、更满意的服务，成为阳光财险不断升级客户服务的又一里程碑。科技理赔服务再次突破，闪赔宝重磅发布。理赔服务是保险公司服务质量的直接体现。阳光财险一直在理赔服务的路上，从未停止。在客户的节日盛典上，阳光财险发布了“闪赔宝”。据介绍，闪赔宝利用流程压缩和AR定损技术，对闪赔进行升级，为轻微案件量身定制现场定损、品质承诺、保修、直赔的轻量化、智能化、人性化车险一站式理赔产品，真正为客户实现“现场定损、放心修”。阳光财险一直不遗余力地探索理赔服务模式的升级。从在行业内率先推出“免证件、一个环节、24小时赔付、超时罚息”的闪赔措施，到在全国推广“一键赔付”，再到医保独特的资源优势，创新成立“爱心陪伴”服务团队...经过16年的优质服务，阳光财险在技术理赔服务上有了新的突破，“闪赔宝”的使用包括聚焦老年客户群体，推出老年服务举措。尊老敬老是中华民族的传统美德。阳光财险全面落实国家政策要求，针对老年人使用智能技术相对困难的情况，制定了一系列贴心服务规范。在艺术节开幕式上，阳光财产保险股份有限公司发布了《阳光财产保险股份有限公司有效解决老年人使用智能科技困难的“六心”关爱措施》。通过提升柜面服务标准，为老年人提供老花镜、急救药箱、无障碍通道，老年客户通过拨打客服电话直接进入人工、在线客服支持语音留言输入、积极参与长期护理保险试点工作，为建设老年友好型社会做出不懈努力。热爱阳光，感恩反馈，主管干事服务，用心倾听。在一年一度的客户节到来之际，阳光财险借助公司自有平台阳光车生活APP，推出了“爱阳光”活动。融合了大众车主对美好事物的热爱和实用服务的“阳光卡”，给予他们的是奉献和感恩。同时，为了答谢客户对阳光财险的支持和信任，阳光财险精心准备了一场精彩的见面会——“首席官服务日”。客户节期间，拨打95510服务热线，或在阳光车生活APP上进行在线咨询。你将有机会直接与阳光财险的高管团队对接。客户的建议和需求可以直接找高级管理层，他们会为客户提供一对一的服务。五月渐深，阳光正好。阳光财险2021客户节以“爱与责任”为主题，致力于为客户打造全方位、极致的服务体验。遇见阳光就是遇见爱情。阳光财险将继续秉承“一切为了客户”的理念，深化匠心服务，成为有温度的金融企业，让人们拥有更多阳光！百万购车补贴

在邮政银行购买的阳光保险是可靠的。一方面邮政银行作为一个金钱流通的场所，也不会想要自断财路和一些不靠谱的保险公司进行合作。另一方面阳光保险也是获得保监会的批准后才成立的。所以它们都是可靠、值得信赖的。如果对于阳光人寿比较感兴趣，还可以看看这篇：阳光保险公司怎么样？产品值得买吗？全网最全测评！

根据我的了解，目前阳光保险是一家很有实力的保险公司，它是中国500强企业，同时还是中国100强服务业企业，注册资金达到67.1059亿元。

没有。保险公司是不会倒闭的，保险法上是不允许经营有人寿业务的保险公司出现破产情况，假如公司真的经营不善，最终由国家来托管。这样原则放在世界上都是最严格的。当保险公司经营不善濒临破产时会进行重组或者被收购，但是肯定不会破产。

阳光人寿全称为阳光保险集团有限公司，是中国七大保险集团之一。该保险公司经营状况良好，核心偿付能力为208%。它的强度非常好。这是一家相对可靠的保险公司，值得购买。阳光人寿的主要产品有人寿保险、大病保险、意外伤害保险等个人保险业务。大病保险的主要产品是I险和C险。价格还可以。它需要8000元左右，但缺乏对中等疾病的保护。此外，轻度疾病的赔偿金额太低。它仍然是集体支付的。性价比不是很高。年索赔总额为24.01亿，索赔申请支付的及时性为每天0.4次，赔率为98.97%。理赔数据仍然良好。阳光人寿阳光保险需要注意轻中度疾病的赔偿规则。虽然这一模式有达到体育标准的附加补偿保障，但不仅附加补偿金额不高，而且原有的补偿金额也较低。其中，轻度疾病的补偿金额仅为20%，中度疾病的补偿金额仅为50%，轻度疾病存在隐形群体，这将影响轻度疾病多重补偿的可能性。保险有利于儿童的重病保护和癌症保护，但我们需要注意医疗保险组合和一些细节。人寿保险通常在死亡或完全残疾的情况下支付保险金。

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。阳光人寿公司不是上市公司。阳光保险集团股份有限公司（简称阳光保险）成立于2005年，是国内七大保险集团之一、中国500强企业，集团注册资本金67.1059亿元人民币。阳光人寿保险成立于2007年12月，是主要经营人寿保险、健康保险和意外伤害保险等一切人身险业务的全国性专业寿险公司，注册资本金73.37亿元人民币。阳光人寿成立以来发展势头良好，公司价值不断提升。目前阳光人寿已有30家二级机构开业运营，三四级分支机构600余家。公司竭诚为广大客户提供人身、养老、医疗、健康、意外等保险保障。目前上市的保险公司有中国平安601318，中国人寿601628，新华保险601336（香港H股1336），中国太保601601.

是。阳光保险和阳光财险都是中国阳光保险集团有限公司旗下的两家子公司，阳光保险和阳光财险拥有丰富的经验和专业知识，提供的保险产品种类多样，能够满足个人和企业的不同保险需求。

能。阳光保险是一种储蓄型保险，根据保险合同的约定，部分储蓄型保险政策在一定期限内可以返还一定金额给投保人。

小保险公司，理赔少，理赔慢，后期车主对方不满，还要多次折腾，浪费时间，浪费精力，保费也不比别的便宜多少，强烈建议不保阳光保险，理赔的时候是那种合作的小门面给你理赔，不正规，态度不好，感觉像小作坊，千万别买这个保险公司的，让你肠子都悔青

7月28日表彰大会。根据查询搜狐新闻网显示，阳光保险728为阳光保险公司每年7月28日举办的表彰员工大会，通过本次劳动技能表彰大会，激发了员工的工作积极性，提升团队凝聚力。阳光保险成立于2005年7月，中国500强企业、中国100强服务业企业。

不是。阳光保险是我国的专业保险公司，为回馈广大新老客户，发放小修卡以方便顾客进行日常修理优惠，小修卡的使用范围是，在小修卡中的数额之内在公司指定修理厂进行日常故障排除，三滤更换保养，免费贴膜，免费换机油，免工时费，因此阳光保险小修卡不是只能用一次。

一、阳光保险的优势 阳光保险是由中国平安保险集团推出的一款保险产品，该产品在市场上受到消费者的欢迎。它以其优势脱颖而出，主要体现在以下几个方面：1.阳光保险提供的保障范围较广，涵盖健康、意外伤害、财产损失等。2.阳光保险的保险费用比较低，适合各类消费者。3.阳光保险的理赔流程比较简单，提供多种理赔方式，更加方便快捷。4.阳光保险的服务态度也很好，专业的客服人员提供专业的服务，使消费者更加放心。二、阳光保险的不足之处 尽管阳光保险有很多优势，但是也存在一些不足之处，主要体现在以下几个方面：1.阳光保险的保障范围有限，某些保障项目不能满足消费者的需求。2.阳光保险的服务质量一般，在某些方面还存在改进的空间。3.阳光保险的理赔过程比较繁琐，消费者需要提供更多的资料才能申请理赔。4.阳光保险的保险费用比较高，消费者可能需要花费更多的费用来购买。三、阳光保险的综合评价 总的来说，阳光保险是一款性价比较高的保险产品，在市场上得到了消费者的一致认可。它以其宽广的保障范围、低廉的保费、便捷的理赔方式和优质的服务态度，为消费者提供了更多的保障。当然，它也存在一些不足之处，消费者在购买的时候应该谨慎考虑。阳光保险是国企吗阳光保险是否是国企的问题，通过对其发展历史、经营模式、国有股份比例等方面的分析，得出了阳光保险不属于国企的结论。1、阳光保险是一家专注于个人保险、企业保险、财产保险等领域的保险公司，2001年成立于上海，是中国首家股份制保险公司。2、阳光保险的经营模式以股份制公司为基础，其股权结构由国有股、法人股和自然人股组成，其中国有股份比例为49.9%，法人股比例为50.1%。3、阳光保险拥有一流的管理团队，采取先进的管理模式，以客户为中心，以服务质量为基础，实施科学化管理，为客户提供优质的保险服务。4、阳光保险自成立以来，已经取得了良好的发展，在保险业务的实施方面，其业务覆盖了全国各地，在保险服务的提供方面，其服务质量也得到了广大客户的认可。5、从阳光保险的发展历史、经营模式和国有股份比例来看，可以明显看出，阳光保险并不属于国企，而是一家正规的民营企业。6、总之，阳光保险不是国企，而是一家正规的民营企业，它采取先进的管理模式，以客户为中心，以服务质量为基础，实施科学化管理，为客户提供优质的保险服务。

一、阳光保险的优势 阳光保险是由中国平安保险集团推出的一款保险产品，该产品在市场上受到消费者的欢迎。它以其优势脱颖而出，主要体现在以下几个方面：1.阳光保险提供的保障范围较广，涵盖健康、意外伤害、财产损失等。2.阳光保险的保险费用比较低，适合各类消费者。3.阳光保险的理赔流程比较简单，提供多种理赔方式，更加方便快捷。4.阳光保险的服务态度也很好，专业的客服人员提供专业的服务，使消费者更加放心。二、阳光保险的不足之处 尽管阳光保险有很多优势，但是也存在一些不足之处，主要体现在以下几个方面：1.阳光保险的保障范围有限，某些保障项目不能满足消费者的需求。2.阳光保险的服务质量一般，在某些方面还存在改进的空间。3.阳光保险的理赔过程比较繁琐，消费者需要提供更多的资料才能申请理赔。4.阳光保险的保险费用比较高，消费者可能需要花费更多的费用来购买。三、阳光保险的综合评价 总的来说，阳光保险是一款性价比较高的保险产品，在市场上得到了消费者的一致认可。它以其宽广的保障范围、低廉的保费、便捷的理赔方式和优质的服务态度，为消费者提供了更多的保障。当然，它也存在一些不足之处，消费者在购买的时候应该谨慎考虑。阳光保险是国企吗阳光保险是否是国企的问题，通过对其发展历史、经营模式、国有股份比例等方面的分析，得出了阳光保险不属于国企的结论。1、阳光保险是一家专注于个人保险、企业保险、财产保险等领域的保险公司，2001年成立于上海，是中国首家股份制保险公司。2、阳光保险的经营模式以股份制公司为基础，其股权结构由国有股、法人股和自然人股组成，其中国有股份比例为49.9%，法人股比例为50.1%。3、阳光保险拥有一流的管理团队，采取先进的管理模式，以客户为中心，以服务质量为基础，实施科学化管理，为客户提供优质的保险服务。4、阳光保险自成立以来，已经取得了良好的发展，在保险业务的实施方面，其业务覆盖了全国各地，在保险服务的提供方面，其服务质量也得到了广大客户的认可。5、从阳光保险的发展历史、经营模式和国有股份比例来看，可以明显看出，阳光保险并不属于国企，而是一家正规的民营企业。6、总之，阳光保险不是国企，而是一家正规的民营企业，它采取先进的管理模式，以客户为中心，以服务质量为基础，实施科学化管理，为客户提供优质的保险服务。

阳光保险是国企吗阳光保险是否是国企的问题，通过对其发展历史、经营模式、国有股份比例等方面的分析，得出了阳光保险不属于国企的结论。1、阳光保险是一家专注于个人保险、企业保险、财产保险等领域的保险公司，2001年成立于上海，是中国首家股份制保险公司。2、阳光保险的经营模式以股份制公司为基础，其股权结构由国有股、法人股和自然人股组成，其中国有股份比例为49.9%，法人股比例为50.1%。3、阳光保险拥有一流的管理团队，采取先进的管理模式，以客户为中心，以服务质量为基础，实施科学化管理，为客户提供优质的保险服务。4、阳光保险自成立以来，已经取得了良好的发展，在保险业务的实施方面，其业务覆盖了全国各地，在保险服务的提供方面，其服务质量也得到了广大客户的认可。5、从阳光保险的发展历史、经营模式和国有股份比例来看，可以明显看出，阳光保险并不属于国企，而是一家正规的民营企业。6、总之，阳光保险不是国企，而是一家正规的民营企业，它采取先进的管理模式，以客户为中心，以服务质量为基础，实施科学化管理，为客户提供优质的保险服务。一、阳光保险的优势 阳光保险是由中国平安保险集团推出的一款保险产品，该产品在市场上受到消费者的欢迎。它以其优势脱颖而出，主要体现在以下几个方面：1.阳光保险提供的保障范围较广，涵盖健康、意外伤害、财产损失等。2.阳光保险的保险费用比较低，适合各类消费者。3.阳光保险的理赔流程比较简单，提供多种理赔方式，更加方便快捷。4.阳光保险的服务态度也很好，专业的客服人员提供专业的服务，使消费者更加放心。二、阳光保险的不足之处 尽管阳光保险有很多优势，但是也存在一些不足之处，主要体现在以下几个方面：1.阳光保险的保障范围有限，某些保障项目不能满足消费者的需求。2.阳光保险的服务质量一般，在某些方面还存在改进的空间。3.阳光保险的理赔过程比较繁琐，消费者需要提供更多的资料才能申请理赔。4.阳光保险的保险费用比较高，消费者可能需要花费更多的费用来购买。三、阳光保险的综合评价 总的来说，阳光保险是一款性价比较高的保险产品，在市场上得到了消费者的一致认可。它以其宽广的保障范围、低廉的保费、便捷的理赔方式和优质的服务态度，为消费者提供了更多的保障。当然，它也存在一些不足之处，消费者在购买的时候应该谨慎考虑。

一、阳光保险的优势 阳光保险是由中国平安保险集团推出的一款保险产品，该产品在市场上受到消费者的欢迎。它以其优势脱颖而出，主要体现在以下几个方面：1.阳光保险提供的保障范围较广，涵盖健康、意外伤害、财产损失等。2.阳光保险的保险费用比较低，适合各类消费者。3.阳光保险的理赔流程比较简单，提供多种理赔方式，更加方便快捷。4.阳光保险的服务态度也很好，专业的客服人员提供专业的服务，使消费者更加放心。二、阳光保险的不足之处 尽管阳光保险有很多优势，但是也存在一些不足之处，主要体现在以下几个方面：1.阳光保险的保障范围有限，某些保障项目不能满足消费者的需求。2.阳光保险的服务质量一般，在某些方面还存在改进的空间。3.阳光保险的理赔过程比较繁琐，消费者需要提供更多的资料才能申请理赔。4.阳光保险的保险费用比较高，消费者可能需要花费更多的费用来购买。三、阳光保险的综合评价 总的来说，阳光保险是一款性价比较高的保险产品，在市场上得到了消费者的一致认可。它以其宽广的保障范围、低廉的保费、便捷的理赔方式和优质的服务态度，为消费者提供了更多的保障。当然，它也存在一些不足之处，消费者在购买的时候应该谨慎考虑。阳光保险是国企吗阳光保险是否是国企的问题，通过对其发展历史、经营模式、国有股份比例等方面的分析，得出了阳光保险不属于国企的结论。1、阳光保险是一家专注于个人保险、企业保险、财产保险等领域的保险公司，2001年成立于上海，是中国首家股份制保险公司。2、阳光保险的经营模式以股份制公司为基础，其股权结构由国有股、法人股和自然人股组成，其中国有股份比例为49.9%，法人股比例为50.1%。3、阳光保险拥有一流的管理团队，采取先进的管理模式，以客户为中心，以服务质量为基础，实施科学化管理，为客户提供优质的保险服务。4、阳光保险自成立以来，已经取得了良好的发展，在保险业务的实施方面，其业务覆盖了全国各地，在保险服务的提供方面，其服务质量也得到了广大客户的认可。5、从阳光保险的发展历史、经营模式和国有股份比例来看，可以明显看出，阳光保险并不属于国企，而是一家正规的民营企业。6、总之，阳光保险不是国企，而是一家正规的民营企业，它采取先进的管理模式，以客户为中心，以服务质量为基础，实施科学化管理，为客户提供优质的保险服务。

一、阳光保险的优势 阳光保险是由中国平安保险集团推出的一款保险产品，该产品在市场上受到消费者的欢迎。它以其优势脱颖而出，主要体现在以下几个方面：1.阳光保险提供的保障范围较广，涵盖健康、意外伤害、财产损失等。2.阳光保险的保险费用比较低，适合各类消费者。3.阳光保险的理赔流程比较简单，提供多种理赔方式，更加方便快捷。4.阳光保险的服务态度也很好，专业的客服人员提供专业的服务，使消费者更加放心。二、阳光保险的不足之处 尽管阳光保险有很多优势，但是也存在一些不足之处，主要体现在以下几个方面：1.阳光保险的保障范围有限，某些保障项目不能满足消费者的需求。2.阳光保险的服务质量一般，在某些方面还存在改进的空间。3.阳光保险的理赔过程比较繁琐，消费者需要提供更多的资料才能申请理赔。4.阳光保险的保险费用比较高，消费者可能需要花费更多的费用来购买。三、阳光保险的综合评价 总的来说，阳光保险是一款性价比较高的保险产品，在市场上得到了消费者的一致认可。它以其宽广的保障范围、低廉的保费、便捷的理赔方式和优质的服务态度，为消费者提供了更多的保障。当然，它也存在一些不足之处，消费者在购买的时候应该谨慎考虑。阳光保险是国企吗阳光保险是否是国企的问题，通过对其发展历史、经营模式、国有股份比例等方面的分析，得出了阳光保险不属于国企的结论。1、阳光保险是一家专注于个人保险、企业保险、财产保险等领域的保险公司，2001年成立于上海，是中国首家股份制保险公司。2、阳光保险的经营模式以股份制公司为基础，其股权结构由国有股、法人股和自然人股组成，其中国有股份比例为49.9%，法人股比例为50.1%。3、阳光保险拥有一流的管理团队，采取先进的管理模式，以客户为中心，以服务质量为基础，实施科学化管理，为客户提供优质的保险服务。4、阳光保险自成立以来，已经取得了良好的发展，在保险业务的实施方面，其业务覆盖了全国各地，在保险服务的提供方面，其服务质量也得到了广大客户的认可。5、从阳光保险的发展历史、经营模式和国有股份比例来看，可以明显看出，阳光保险并不属于国企，而是一家正规的民营企业。6、总之，阳光保险不是国企，而是一家正规的民营企业，它采取先进的管理模式，以客户为中心，以服务质量为基础，实施科学化管理，为客户提供优质的保险服务。

一、阳光保险的优势 阳光保险是由中国平安保险集团推出的一款保险产品，该产品在市场上受到消费者的欢迎。它以其优势脱颖而出，主要体现在以下几个方面：1.阳光保险提供的保障范围较广，涵盖健康、意外伤害、财产损失等。2.阳光保险的保险费用比较低，适合各类消费者。3.阳光保险的理赔流程比较简单，提供多种理赔方式，更加方便快捷。4.阳光保险的服务态度也很好，专业的客服人员提供专业的服务，使消费者更加放心。二、阳光保险的不足之处 尽管阳光保险有很多优势，但是也存在一些不足之处，主要体现在以下几个方面：1.阳光保险的保障范围有限，某些保障项目不能满足消费者的需求。2.阳光保险的服务质量一般，在某些方面还存在改进的空间。3.阳光保险的理赔过程比较繁琐，消费者需要提供更多的资料才能申请理赔。4.阳光保险的保险费用比较高，消费者可能需要花费更多的费用来购买。三、阳光保险的综合评价 总的来说，阳光保险是一款性价比较高的保险产品，在市场上得到了消费者的一致认可。它以其宽广的保障范围、低廉的保费、便捷的理赔方式和优质的服务态度，为消费者提供了更多的保障。当然，它也存在一些不足之处，消费者在购买的时候应该谨慎考虑。

阳光保险当然是靠谱的，因为所有的保险公司都是由银保监会管理，是绝对正规、并且不会骗人的，一定会按照合同约定的顺利理赔的。并且成立一家保险公司最起码都需要两个亿的资金，这一点在法律法规内写得很清楚了，所有可靠可信的保险公司都是用无数的真金白银检验出来的。阳光保险公司成立于2005年7月，公司主要经营范围包含了健康保险、人寿保险以及意外伤害险等领域。同时阳光保险2019年度的偿付能力充足率高达208%。选择保险公司的参考要素要考虑保险公司的公司类型。经营范围不同的保险公司他们所提供的产品的保障范围和专业程度肯定也是不同的，是需要投保人根据自己需要的保障系统加以选择的。还要考虑保险公司的一些险种的价格。投保人需要认真选择那些能够为自己提供恰当保障的保险公司。最后还需要考虑所选保险公司的一些经营状况。投保人一定要学会比较保险公司的偿付能力和财务状况。阳光保险自成立以来，累计承担社会风险达1100万亿元，已支付各类赔款超过1850亿元，上缴的税收已经超过490亿元，累计为超过4.1亿的客户提供了保险保障，在各项公益慈善事业中累计投入超过了4.2亿元。同时阳光保险持续研发满足客户需求的产品，全面推进线上化以及智能化的服务创新，不断的升级以“一站投”、“闪赔”、“一键赔”、“疾先锋”以及智能客服机器人“小阳”为特色的全线上的智慧型服务模式，着力打造强大的卓越的客户服务能力、产品研发能力、杰出的风险管控能力以及专业的资产管理能力。

一、阳光保险的优势 阳光保险是由中国平安保险集团推出的一款保险产品，该产品在市场上受到消费者的欢迎。它以其优势脱颖而出，主要体现在以下几个方面：1.阳光保险提供的保障范围较广，涵盖健康、意外伤害、财产损失等。2.阳光保险的保险费用比较低，适合各类消费者。3.阳光保险的理赔流程比较简单，提供多种理赔方式，更加方便快捷。4.阳光保险的服务态度也很好，专业的客服人员提供专业的服务，使消费者更加放心。二、阳光保险的不足之处 尽管阳光保险有很多优势，但是也存在一些不足之处，主要体现在以下几个方面：1.阳光保险的保障范围有限，某些保障项目不能满足消费者的需求。2.阳光保险的服务质量一般，在某些方面还存在改进的空间。3.阳光保险的理赔过程比较繁琐，消费者需要提供更多的资料才能申请理赔。4.阳光保险的保险费用比较高，消费者可能需要花费更多的费用来购买。三、阳光保险的综合评价 总的来说，阳光保险是一款性价比较高的保险产品，在市场上得到了消费者的一致认可。它以其宽广的保障范围、低廉的保费、便捷的理赔方式和优质的服务态度，为消费者提供了更多的保障。当然，它也存在一些不足之处，消费者在购买的时候应该谨慎考虑。

阳光保险是正规公司。阳光保险成立于2005年7月，是一家主要经营财产保险业务的全国性保险公司，旗下拥有财产保险、人寿保险、信用保险等多家非常专业的子公司。2017年9月，阳光保险在“2017年中国企业500强”中排名第182位。2018年9月，阳光保险集团在“2018中国企业500强”中排名第176位。2019年8月22日，阳光保险在2019中国民营企业服务业100强中排名第88位。阳光保险简介阳光保险成立于2005年7月，国内七大保险集团之一，中国500强企业、中国100强服务业企业，旗下拥有财产保险、人寿保险、信用保证保险、资产管理等多家专业子公司。阳光财产保险主要经营财产保险业务的全国性保险公司，注册资本金31.8亿元人民币，有36家分公司开业运营，三四级分支机构1000余家，累计客户3600多万名，累计赔款288亿元。经营人寿保险、健康保险和意外伤害保险等人身险业务的全国性专业寿险公司，注册资本金91.71亿元人民币，有30家二级机构开业运营，三四级分支机构600余家。阳光资产管理公司成立于2012年12月，前身阳光保险集团资产管理中心。累计承担社会风险超过46万亿元，累计支付各类赔款超过300亿元，创造就业机会超过10万个，上缴税收突破100亿元，累计为7900多万个客户提供保险保障，在各项公益慈善事业中累计投入超过6000万元。阳光保险提供的海外急难救援服务包括紧急医疗转运、亲属探访、未成年人子女送返等紧急医疗救援服。在“新广州新商机2014重大项目招商推介会”召开之际，阳光保险集团与广州市政府在广州签署战略合作协议，双方将在财产保险、人身保险、城乡居民大病保险、健康保险等保险项目以及项目投资、招商引资、金融创新等方面开展多层次、多领域的战略合作。2021年11月18日，海南省委网信办通报阳光保险APP存在违法违规收集使用个人信息的行为并责令整改。

能把问题讲清楚一些吗？小额贷款涉及的保险与人身意外伤害保险关联度不高呀

保哥说保险，专注保险测评！为了让大家更清楚地对比阳光人寿保险公司和其它保险公司的重疾险，我做了一张对比表，十大保险公司“值得买”的热门重疾险盘点！十多年的发展历程，阳光保险已经跻身于我国七大保险集团之一的位置，实力与名声并举。旗下现在拥有人寿保险、财产保险等多家专业子公司。讲真，不能因为对保险公司比较认可，就想当然地觉得他们的产品是没问题的。大体来说，阳光保险中规中矩，比如说他们最近一段时间主推的的重疾险：阳光i保。对于这款产品我做了一些简单的分析，感兴趣的话可以看下这个：更多有关阳光i保的内容详情，请点击蓝字查看：十大保险公司“值得买”的热门重疾险盘点！同时，阳光保险公司还有另外一款有名的重疾险产品：“阳光康瑞B款”，实不相瞒，之前我还针对阳光康瑞B款做了一个分析，优缺点如下：(详见下图)优点：1.扎实的业务办理能力以及强大的品牌支撑。2.假如你在保障期限里不幸确诊为严重重疾额外赔，恶性脑肿瘤等8种重疾，保险公司会多给你50%基本保额的额外赔付。缺点：1.轻症赔付低：轻症只赔付20%，同类产品一般是30%甚至更多。2.无被保人豁免：不能附加被保人轻症豁免之外，还要二次缴纳保费。3.性价比不高：这款产品保到80岁，另外属于保费高的离谱的返还型产品。综合来看，阳光这款重疾险只能说一般般，在现在重疾险市场中竞争力确实是差了一点。通过这款产品的介绍，不知大家对阳光的了解有没有更深刻一点呢？我有整理过一些轻症赔付较高的，性价比高的重疾险产品，这里就不细说了，大家可以看看这篇文章：十大保险公司“值得买”的热门重疾险盘点！

在国内车险市场中，平安、人保、太平洋三家巨头几乎占据了市场70%左右的份额，而成立于2005年的阳光保险，是如何通过5年的时间便跻身中国500强企业、中国服务业100强企业呢？首先，我们不妨来听一下网友对阳光保险车险的口碑评价：（一）先听下负面消息1、网友雁门情阳光保险是我经历过的最垃圾的保险公司，我开车和一电动车相碰，电动车师傅腰椎压缩性骨折，伤筋动骨没有一百天是恢复不了的，而且伤者是一小儿麻痹，行动本身不便，病恢复也困难。我上的是全险。我和阳光保险业务员再三沟通，业务人员只答应赔付两个月的误工费和一个月的护理费，误工费6000元、护理费1860元，合计7860元。2、网友智慧树lfb就是黑社会公司，亲身经历的，当时非得要我们伤者当事人到他们公司谈理赔金额，谁知去了说金额高了，得按他们算的来，我们一句没同意，在没有任何语言冲突情况下就冲进几个大汉动手打人，真打，还是当着母亲面打人儿子，人家根本不怕报警，到所里就是调解，两家单位直接是铁关系，调解民警说调解不成就得放人，意思就是必须接受对方条件，千万别和这公司有瓜葛，黑白通吃的，我绝没有半点水份。3、网友zds385937993奉劝大家不要选择阳光保险，特别是车险，本人开车十几年，买过的车险有七八家，阳光保险和永安保险是最垃圾的，理赔起来恨不得打死他们，网点少，速度慢，车子剐蹭几百块的索赔跑了半个月，这种保险公司就是骗子。（二）苦尽甘来，再说下优点1、网友热心**阳光保险的业务员很负责任，而且保费很便宜，我买了几年了，不打算换，之前出险了，理赔太快了，我还没开到4S店呢，钱就到了。2、网友西安**不要听别人怎么说，一定要自己亲身经历才行。我购买了几年的阳光车险，出过两次险，每次理赔速度都很快，完全跟网上说的那么不堪是两回事。3、网友生活就像一坨**阳光保险车险口碑还算可以，在国内也能排名前十。价格的确是比平安、人保这样的大公司便宜些，我购买了2年的阳光车险，感觉比大公司出险还要快，且手续也简单很多。阳光车险靠不靠谱？看完网友对阳光保险的评价，你是否有一种疑惑，为什么好评与差评都如此极端呢？其实，网友的评价不一定真实反映实际情况，毕竟“耳听为虚，眼见为实”，甚至有时候眼见还不一定为“实”呢。所以在网上，几乎没有哪一家车险公司是没有人吐槽过的，即使是三巨头也会有这种情况。可能是理赔人员的问题，也可能是地方公司管理层的决策问题，还有可能是车主本身的问题。所以不能一棒子打死一个公司的服务口碑，消费者应该做到理性思考，合理选择。阳光保险一大特色——年轻有为千禧年后才诞生的阳光保险面对其他保险巨头，可能都得叫上一声“大哥”，但是阳光保险很快就在市场中站稳了脚步。如今已经是国内七大保险集团之一，在2018年保险服务评价等级中，阳光保险为A级，在60多家财产保险公司服务评价中位于前5位。阳光保险第二大特色——价格由于在知名度上不如其他保险巨头，那么在价格上做文章，自然是阳光保险的优势所在。可能有人就问，既然阳光车险卖的这么便宜，会不会赔付上不如人家呢？这个从其公布的数据可以看到，2018年度信息披露报告的信息显示，全年赔付了129亿多。阳光保险第三大特色——“我很快”1、查勘速度快，小剐小蹭，不用现场等待责任明确、损失，明显的事故，使用“阳光一键赔”微信小程序，快至10分钟完成视频查勘，无需现场等待。2、赔款速度快，赔款比修车快，不占用资金24小时闪赔服务，5000元以下非人伤事故，免交单证，报案后24小时内赔付。

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。阳光保险公司的口号是：“分担风雨，共享阳光”阳光保险集团股份有限公司是中国500强企业、中国服务业100强企业，集团注册资本金67.1059亿元人民币，目前拥有阳光财产保险股份有限公司、阳光人寿保险股份有限公司、阳光资产管理股份有限公司等多家专业子公司。依托集团优势，以人文、科技为驱动，阳光保险集团有效整合旗下保险和投资资源，持续研发满足客户需求的产品，不断升级以“闪赔”、“直赔”为特色的服务，着力打造强大的市场拓展能力、卓越的客户服务能力、杰出的风险管控能力和专业的资产管理能力，实现了健康、持续、快速的发展——成立3年跻身国内七大保险集团，5年跻身中国企业500强，7年成为集产、寿险和资产管理于一身的保险金融集团，9年进军医疗产业。

一：阳光保险·养老/医疗/重大疾病保险重大疾病 ：阳光人寿附加鸿福齐添提前给付重大疾病保险业养老：暂无商业医疗：[阳光保险]附加阳光关爱终身医疗保险二：阳光保险·投资理财保险分红保险：1.[阳光保险]大富翁两全保险（分红型）2.[阳光保险]大富翁两全保险（分红型）3.[阳光保险]阳光人寿阳光十年两全保险（分红型万能险： [阳光保险]阳光人寿财富双账户终身寿险（万能型）投连险： 暂无三：阳光保险·少儿/女性保险少儿保险：1.[阳光保险]财富双账户少儿综合保障计划2.[阳光保险]阳光人寿少儿万能双帐户女性保险：暂无四：阳光保险·人寿保险终身寿险：[阳光保险]阳光人生终身健康保障计划定期寿险：[阳光保险]阳光人寿定期寿险五：阳光保险·旅游/意外保险意外保险：1.阳光保险]阳光灿烂卡2.[阳光保险]阳光贴心卡3.[阳光保险]阳光人寿综合意外伤害保险白金卡

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。阳光始终坚持把品质、市场能力、盈利能力、可持续发展能力、客户满意作为一切工作的指南。阳光业务发展战略以阳光文化为指引，培育杰出的风险管理能力、强大的市场拓展能力和卓越的客户服务能力，形成优势品牌，实现具有市场影响力和高盈利性的可持续发展。发展远景能力上，最终实现:最强的技术力量最好的服务水平最强的市场能力最高的盈利能力。风格上，最终表现:开放:海纳百川、兼容并蓄，学习与接受、创新与开发；规范:科学严谨、诚信和执行；和谐:员工团结、部门协调，上下顺畅、环节流畅、融入社会；个性鲜明.内部表现上:活力:积极向上、奋发图强，充满青春、活力和朝气。动力:阳光的愿景、理想、战略目标、文化，使公司产生内在的驱动力，去推动一个个目标的实现。合力:齐心协力，整合各方面的力量社会感受上:让自然人感受到魅力、尊敬与向往；让行业感受到冲击力、创造力和引领力；让社会感受到亲和力、影响力、吸引力。员工感受上:温暖感:对不同层次、不同追求、不同文化的人实施有效的关爱，感受到阳光的温暖。充实感:把阳光的定位和个人的职业规划很好的结合起来，这种规划和员工的特点、基础和对未来的追求很好的结合荣誉感:从内部来讲他做的工作要得到肯定，从外部来讲，就是出了阳光的门，阳光的人要有一种自豪感。股东感受上:信任感:相信我们做事非常规范、规则，按照市场规律、相关法规认真运作。期望感:就是我们的管理、业绩都有良好的表现，他们对阳光的发展给予充分肯定的同时，寄予很高的期望，对未来的发展寄予厚望，这对我们的发展非常有利。共同感:就是要让股东感到阳光的事业是大家共同的事业，要共同支持阳光的发展。阳光致力于以崇高的道德水准、高效健全的管理和高素质、高境界、高度职业化的员工队伍，为客户提供优质稳定的服务，成为高赢利性的公司，成为客户首选的公司，成为优秀人才向往的公司。

其实买哪个保险公司的保险都一样，没有多大区别。

其实就是一家公司。只不过是子公司之间的联系，并且这也是非常不错的理财公司。

阳光保险不是国企。阳光保险属于股份制企业，旗下拥有财产保险，人寿保险，信用保证保险和资产管理等多家子公司。所谓股份制企业就是说公司资本为股份所组成的公司，股东以其认购的股份为限制，对公司承担相关责任。扩展资料：保险 ，是指投保人根据合同约定，向保险人支付保险费，保险人对于合同约定的可能发生的事故因其发生所造成的财产损失承担赔偿保险金责任，或者被保险人死亡、伤残、疾病或者达到合同约定的年龄、期限等条件时承担给付保险金责任的商业保险行为。从经济角度看，保险是分摊意外事故损失的一种财务安排;从法律角度看，保险是一种合同行为，是一方同意补偿另一方损失的一种合同安排;从社会角度看，保险是社会经济保障制度的重要组成部分，是社会生产和社会生活"精巧的稳定器";从风险管理角度看，保险是风险管理的一种方法。商业保险大致可分为:财产保险、人身保险、责任保险、信用保险、津贴型保险、海上保险。大类别按照保险保障范围分类，小类别按照保险标的的种类分类。按照保险保障范围分为:人身保险、财产保险、责任保险、信用保证保险。1.火灾保险是承保陆地上存放在一定地域范围内，基本上处于静止状态下的财产，比如机器、建筑物、各种原材料或产品、家庭生活用具等因火灾引起的损失。2.海上保险实质上是一种运输保险，它是各类保险业务中发展最早的一种保险，保险人对海上危险引起的保险标的的损失负赔偿责任。3.货物运输保险是除了海上运输以外的货物运输保险，主要承保内陆、江河、沿海以及航空运输过程中货物所发生的损失。4.各种运输工具保险主要承保各种运输工具在行驶和停放过程中所发生的损失。主要包括汽车保险、航空保险、船舶保险、铁路车辆保险。5.工程保险承保各种工程期间一切意外损失和第三者人身伤害与财产损失。6.灾后利益损失保险指保险人对财产遭受保险事故后可能引起的各种无形利益损失承担保险责任的保险。7.盗窃保险承保财物因强盗抢劫或者窃贼偷窃等行为造成的损失。8.农业保险主要承保各种农作物或经济作物和各类牲畜、家禽等因自然灾害或意外事故造成的损失。

差，刚经历完，保险员素质也不好！

阳光保险集团股份有限公司是国内七大保险集团之一，由中国石油化工集团公司、中国南方航空集团公司、中国铝业公司、中国外运长航集团有限公司、广东电力发展股份有限公司等大型企业集团于2005年发起组建，注册资本金45.6亿元人民币。公司股东实力强大，涉及行业广泛，股权结构合理，符合现代企业制度。目前拥有阳光财产保险股份有限公司和阳光人寿保险股份有限公司等多家专业子公司。这是他们公司的简介，说多了也白说！自己参考吧。

阳光保险不是国企。阳光保险集团并不是国企，只不过它股东有中国石油化工集团公司、中国铝业公司等比较有名的国企。国企比较明显的特点是国务院和地方人民政府出资的独资企业、国有独资公司、国有资本控股公司，而阳光保险集团并符合这个特点。阳光保险公司是一家股份制的民营企业，是私企，成立于2005年7月，国内七大保险集团之一，中国500强企业、中国100强服务业企业，旗下拥有财产保险、人寿保险、信用保证保险、资产管理等多家专业子公司。国企和私企的区别1、工作的稳定性不同相对于国企，私企的稳定性不强，容易受到市场环境的影响以及盈利亏损的影响，如果个人业绩不达标，也会有被辞退的风险，所以有些员工如果干得不顺心可以提出离职。但是国企不一样，每个部门分工明确，上下级职能责任明确，所以只要心态好，就能做一辈子，而且会给缴纳五险一金，保证基本的员工需求，一直到退休年龄，没有违反原则问题，可以一直做到老。2、工作强度不同国企员工每个人都有自己的原则，基本上一套流程下来，一天的工作也就结束了，难就难在与上下级沟通，协调各种事宜的时候，可能会遇见困难。但只要是沟通能力强，且自己的工作做得到位，基本上不会有太难解决的问题，即便是有，也会有领导来帮助解决，按照一定的经验流程走。而私企的运动可能需要凸显自己的能力，竞争压力大，会出现拼业绩加班加点，甚至会利用个人时间解决一些问题，领导不会直接教怎么解决，大部分都是自己承担，所以难度更大，但是个人能力提升很快。

我要看这个保险公司的那个保险的条款是怎么规定的？一般从字面上来说，薄阳光保险，工伤意外险的话，应该是你这个发生工伤认证以后确认为工伤以后他才赔付的一个保险鲜撞，具体赔付要看你们当初签的那个保险协议

阳光保险退保具体可退还金额的多少，要看保单上的现金价值表是如何写明的。比如有的保险产品的保单现金价值表会直接写明每一年的现金价值是多少，退保时就只需要看退保当年所对应的现金价值是多少即可。而有的保险产品的保单现金价值表则会写明一万保额对应的是多少现金价值，还需要投保人进行简单的计算，比如某保单现金价值表写明第4年一万保额对应100的现金价值，那么若第4年退保时，保险保额为50万，则当年退保可退的现金价值就是50*100=5000。拓展资料：退保可以退多少，主要看是哪种情况：（1）全额退保 通常只有这几种情况能全额退保： 1.犹豫期内退保 购买保险是有个犹豫期的，退保时还在犹豫期内的话，可以全额退保，会扣取工本费用，一般是10元，通常犹豫期是合同回执签收后开始算，一般是10天左右，合同里会写明白。 2.被代签名 如果是一些业务员操作不当，保险合同的签名是被代签的，这种情况下申请退保是可以全额返还。 3.有违规证据如果有证据证明代理人违规操作或者是有欺骗投保的成分，这种情况也可以申请全额退保。 （2） 退回现金价值 超过了犹豫期退保，能退的只有现金价值，通常只有储蓄型人身保险才有现金价值，比如终身寿险、一年期以上的定期寿险、两全保险、长期消费型重疾险、储蓄型重疾险、养老保险、万能险和分红保险等；一年期的医疗险，意外险等等一般没有现金价值。（3） 退回现金价值+分红 现金价值上面已经说过了，再说一下分红。有分红的保险一般是带有理财性质的保险，像纯粹的消费性保险是没有分红这部分的。分红一般分为两个部分，一部分是约定好的固定给付客户的保险金，另一部分是根据保险公司经营情况给付客户的保险金，这部分没有固定下来的就叫做红利。

怎样申请退保

阳光保险就是这样的推脱责任的，我也是在4s店购买的阳光保险，一直都好好的，前几天回老家，后退碰到柱子上了，因为是晚上11,12点了，就没有打保险电话，因为是第一次，也不知道怎么办，就没打电话，第二天早上后退有碰到树上了，别人说让打电话给阳光保险，工作人员来到了现场，我们也告诉他这不是第一现场，人家说这不是第一现场不给理赔，我们买的是全险，我就说不可能一分都不给理赔啊，一半肯定是要赔的，人家还是说不能理赔，人家就走了，过了一会有返回来，说让在当地维修的话，可以给下熟人，能优惠点，我就怀疑是吃回扣，我就没同意，等我回到工作地方时，有打电话给阳光保险，推脱我快一个星期，最后把工作人员的号码给我，我打过去还是之前那个人，还说不能赔，说话语气还不好，说不想和我废话。这就是阳光保险公司的服务态度和规则，怪不得只要购买了第一年保险就会换保险公司，这就是没有平安保险几个大公司做的好的原因，年底我也换保险，一年的保险算是白交了。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

庭院的词语解释是：庭院tíngyuàn。(1)正房前面的宽阔地带;也泛指院子。庭院的词语解释是：庭院tíngyuàn。(1)正房前面的宽阔地带;也泛指院子。注音是：ㄊ一ㄥ_ㄩㄢ_。结构是：庭(半包围结构)院(左右结构)。拼音是：tíngyuàn。庭院的具体解释是什么呢，我们通过以下几个方面为您介绍：一、引证解释【点此查看计划详细内容】⒈正房前的院子，泛指院子。引《南史·陶弘景传》：“_弘景_特爱松风，庭院皆植松。每闻其响，欣然为乐。”宋辛弃疾《满江红·暮春》词：“庭院静，空相忆。”清龚自珍《鹊桥仙·秦淮有访》词：“今朝不见，胜如重见，庭院暮寒时节。”二、国语词典墙内屋前的空地。词语翻译英语courtyard德语Hof(S,Arch)_法语cour,patio三、网络解释庭院（院子）庭院指建筑物（包括亭、台、楼、榭）前后左右或被建筑物包围的场地通称为庭或庭院。即一个建筑的所有附属场地、植被等。关于庭院的近义词天井院子院落关于庭院的诗词《菩萨蛮·柳条__闲庭院》《阮郎归·柳阴庭院占风光》《庭院》关于庭院的诗句道香庭院得徘徊晚来庭院景消疏王家庭院宽关于庭院的单词truckfarmingpatiodwellingcourtyardcourtyardyardcourtquadrangle关于庭院的成语后院起火鸾鹄在庭门庭赫奕大有迳庭门庭如市过庭之训发言盈庭深宅大院三宫六院关于庭院的词语大有迳庭大相径庭虚庭一步过庭之训门庭如市振鹭在庭深宅大院三宫六院大有径庭门庭赫奕关于庭院的造句1、一个人，若干年后来到这座庭院。2、桂花的芬芳充满了整个庭院。3、庭院无尘夜有霜，见来不是等闲香。4、日月如梭，一切随岁月老去，庭院却不曾改变，好一个物是人非。5、我看着眼前的庭院。点此查看更多关于庭院的详细信息

u200du200d运动，有很多人都会选择的，年轻人为了健康的体魄都会晨起跑步，做有氧运动。老人如何运动养生呢?当然是打太极拳了。太极拳在我们的生活中非常容易见到，但是你知道为什么越来越多的人热爱上太极了吗?因为太极拳极具养生意义，在锻炼身体的同时还可以做到静心修身的作用。太极动作慢，但慢得有道理。有研究指出，太极与缓步跑同样对心脏好，但前者消耗体力较少，适合任何人——包括病人——练习。练太极要集中精神，过程中练习的人必须调整心态，放下压力。有关太极拳的哲理发端于道家学说。道家的阴阳学说、道法自然学说、内丹学说和养生学说等，都对太极拳的产生与发展起着决定性、关键性的影响作用，成为太极拳的基本取向。太极拳的养身健身机理，概括起来有三个方面：一、健脑。太极拳要求精神专一，意动身随，连绵不断，一气呵成，是对大脑很好的锻炼;太极拳全身放松、动静结合的锻炼方法有益于大脑皮层兴奋、抑制的调整。二、练身。太极拳要求身体中正安舒，有助于防治颈椎病的症状等疾病;太极拳强调以腰为轴，对腰背等疾病的防治效果突出;太极拳注重节节贯穿，周身一家，有助于关节韧带、软骨组织的功能增强;太极拳着重虚实转换的锻炼，有助于增强身体的平衡性与灵活性;太极拳通过肌肉张弛和关节的屈伸运动，对静脉回流心脏起到促进作用;太极拳还要求“形神合一”，意到、手到、足到、眼到，有助于视觉神经的锻炼与视力的改善等等。三、练气。中医养生主张“气为血帅，气能生血”;太极拳主张“以意行气，以气运身”。习练太极拳可使呼吸逐步加深，通过横膈上下鼓动，牵动胸腹运动加强，对五脏六腑起到“按摩作用”，有助于加快人体气血循环，这是药物所达不到的效果。看了以上内容，家里有老人的朋友们教老人们打太极吧，不但自己可以受益，家人也会跟着受益，为了家人的健康，都学起来吧。u200du200d

1、教育部今年就会公布高考改革方案，各省份会按照教育部的方案制定高考改革措施和时间表。你这个只是网友虚拟的改革方案，教育部的方案还没有出台，不会有这么详细的实施方案。2、还是等到教育部的方案出台后，再来讨论吧！

公司章程需要到公司注册地的工商局相关部门进行调取。公司章程，是指公司依法制定的、规定公司名称、住所、经营范围、经营管理制度等重大事项的基本文件，也是公司必备的规定公司组织及活动基本规则的书面文件。公司章程对公司、股东、董事、监事、高级管理人员具有约束力。公司章程具有以下作用：1、公司章程是公司设立的最主要条件和最重要的文件。公司的设立程序以订立公司章程开始，以设立登记结束。2、公司章程是确定公司权利、义务关系的基本法律文件。公司章程一经有关部门批准，并经公司登记机关核准即对外产生法律效力。3、公司章程是公司对外进行经营交往的基本法律依据。法律依据 ：《中华人民共和国公司法》第十一条设立公司必须依法制定公司章程。公司章程对公司、股东、董事、监事、高级管理人员具有约束力。第十二条公司的经营范围由公司章程规定，并依法登记。公司可以修改公司章程，改变经营范围，但是应当办理变更登记。公司的经营范围中属于法律、行政法规规定须经批准的项目，应当依法经过批准。

金融科技应用就业前景：金融科技专业人才强厚，与近年来金融科技迎来行业数字化的新“风口”密不可分。据不完全统计，国有银行中，仅工商银行、中国银行、建设银行2022年度的校园春季计划招聘总人数就超过1.5万人。近年来，金融业的数字化转型进程提速，金融科技复合人才自然成为各大金融机构的抢手货。如今，无论是传统金融机构，还是金融科技公司都求贤若渴，开始加大了科技人才的招聘，金融行业已经成为金融科技人才的聚集地。随着大数据、云计算、人工智能、区块链等一系列技术创新，科技和金融在支付清算、借贷融资、财富管理、零售银行、保险、交易结算等领域开启了深层次融合。未来金融科技将会发展的越来越完善，区域链、传统金融＋互联网、多层次智慧监管体系、新的技术都是未来金融科技发展趋势。金融科技专业就业方向：1、银行，刚开始基本从柜台或者大堂的基础业务做起。一人进银行，全家拉存款。所以在银行提升的快慢，取决于你的个人能力和获得资金的实力。工作压力是有的，不过还算是比较安稳的。比如，中国工商银行、光大银行。2、保险，进去一般都从销售岗位做起，就是卖保险的，拼业绩。比如，中国人寿，太平洋保险。3、证券，刚进去基本都从拉客户开户做起，涉及比如投资分析方面的基本都是需要研究生的。国内的证券公司，比如银河证券、中信证券，国外的投资银行，比如摩根斯丹利、摩根大通。

天津信托是上征信的。天津信托全称是天津信托有限责任公司，主要是作为借呗等贷款平台的放款方出现的。该公司由中国人民银行天津市分行创建，属于国内最早成立的信托投资机构之一。备用金是企业拨付给企业内部用款单位或职工个人作为零星开支的备用款项。企业拨付的备用金，根据管理需要，可以采用一次性备用金或定额备用金制度，在“其他应收款一一备用金”明细账户中进行核算。 备用金（petty cash）是企业、机关、事业单位或其他经济组织等拨付给非独立核算的内部单位或工作人员备作差旅费、零星采购、零星开支等用的款项。备用金应指定专人负责管理，按照规定用途使用，不得转借给他人或挪作他用。预支备作差旅费、零星采购等用的备用金，一般按估计需用数额领取，支用后一次报销，多退少补。前账未清，不得继续预支。对于零星开支用的备用金，可实行定额备用金制度，即由指定的备用金负责人按照规定的数额领取，支用后按规定手续报销，补足原定额。实行定额备用金制度的单位，备用金领用部门支用备用金后，应根据各种费用凭证编制费用明细表，定期向财会部门报销，领回所支用的备用金。对于预支的备用金，拨付时可记入“备用金”（或“其他应收款”）科目的借方；报销和收回余款时记入该科目的贷方。在实行定额备用金制度的单位，除拨付、增加或减少备用金定额时通过“备用金”科目核算外，日常支用报销补足定额时，都无须通过该科目而将支用数直接记入有关成本类科目、费用类科目。拓展资料：设置批准制度 对哪些部门、哪些业务实施备用金管理，应建立一个规范的申请、批准制度。 2.定额管理制度 对批准使用备用金的部门，必须根据需要事先核定一个科学合理的备用金定额。 3.日常管理责任制度 使用部门必须对备用金指定专人管理，并明确管理人员必须执行的现金管理制度、按规定的使用范围和开支权限使用、接受财会部门的管理及定期报帐等各项责任制度。 4.清查盘点制度 财会部门必须对备用金建立定期与不定期相结合的清查盘点，防止挪用或滥用，保证备用金的安全完整。 5.审查入帐制度 对备用金使用部门报销的所有票据，财会部门都要象对其他原始凭证一样，进行严格的审核后方能付款记账。

吉林通用航空职业技术学校开学时间预计在8月底至9月初。根据历年林通用航空职业技术学校新生开学安排来看，2023年的新生开学时间预计在8月底至9月初。吉林通用航空职业技术学院是2021年1月15日经省政府批准设立的专科层次全日制公办普通高等职业学校。学校是一所具有通用航空产业特色，以培养航空类技术技能人才为主，以培养智能制造、交通运输、现代服务、教育、卫生等高素质技术技能人才为辅，服务省内乃至全国航空产业发展和地方经济建设的综合性高等职业院校。学院坐落于吉林市职业教育园区，占地面积38万平方米，建筑面积为25.48万平方米，园区内现有12个公共实训基地，门类齐全，可以辐射通用航空领域大部分产业方向,另有文体活动区和生活区11万平方米左右为中高职共享。学校编制总数405人，建校以来，经过多次遴选和公开招聘，现有师资230人，其中硕士研究生以上学历学位86人，副高级以上职称81人，平均年龄39岁，是一种年富力强、专业性强的师资团队。吉林通用航空职业技术学校专业介绍1、飞机电子设备维修专业飞机电子设备维修主要培养掌握电工电子技术、飞机各系统构造与工作原理飞机电子设备与仪表等方面的基本知识和技能，能够进行飞机机载电子设备的安装、调试、检测、维修、保养、售后技术服务的高素质技能型专业人才。2、民航通信技术专业民航通信技术主要学习民航通信原理、现代通信技术、民航通信设备、民航通信与导航技术等方面的基本知识和技能、主要培养民航通信系统的维护与管理以及相关设备的制造与检修技能的高素质技能型专业人才。

职场打电话礼仪4篇 职场打电话礼仪1 打电话是职场生涯中不可缺少的一部分，看似简单的一件事，里面的道道可多了，其中礼貌问题就是非常重要的部分。 总结几种职场电话礼仪，了解一下会对你的职场道路添加筹码哦！ “铃声不过三”原则 铃响后马上拿起电话，会让对方感到唐突；超过三声则是缺乏效率的表现，同时让对方不耐烦、产生焦急情绪。因此，电话铃声响过两声之后接听电话，是一个最为合适恰当的时机。如电话确实不在身边或走不开造成不能及时接听，应在拿起电话后先向对方表示歉意，如“很抱歉，让你久等了”。 规范电话用语：接听电话，首先应自报家门。对外接听要报出单位名称，内部接听要报出部门名称，如“您好，这里是某某公司”。自报家门既是对对方的尊重，使对方确认拨打是否正确；也能给自己带来方便，不会因为打错电话而多费口舌。此外就是“您好”“对不起”“谢谢您”要常挂嘴边。 注意通话语气 电话是非直面的沟通形式，因此听者不仅关心内容，同时也会注意你与他（她）通话的语气。在工作电话中，尽量采用积极主动的语气，声调应是愉快的，语速应是较慢的，拥有能让对方产生共鸣的热心。理想的效果是听音如见其人，听者如沐春风，且不能显得矫揉造作。 “后挂电话”原则 当对方与你说再见的时候后，也要热情回答再见，并且为表达尊重，要等对方挂断电话后再进行挂机，且挂机过程中小心轻放，切不可将话筒作出气筒，这将是极不礼貌的表现。 复诵重要事项：通话过程中，复诵重要事项和电话号码，是核实结果、减少偏差必不可少的一个步骤。通过复诵，可以使电话内容得到非常准确的传达，使得相关人员能够按照指令实施工作计划，避免因为信息传达偏差而导致的误会甚至冲突。 左手持听筒 很多电话礼仪只注重了通话方面的注重事项，却忽略了电话接听的姿势。大多数人习惯用右手拿起电话听筒，但是，在与客户进行电话沟通过程中往往需要做必要的文字记录。在写字的时候一般会将话筒夹在肩膀上面，这样，电话很容易夹不住而掉下来发出刺耳的声音，从而给客户带来不适。为了消除这种现象，合适的姿势是用左手拿听筒，右手写字或操纵电脑，这样就可以轻松自如的达到与客户沟通的目的。除了拿听筒的"方法以外，还要求通话者保持端坐的姿势，尤其不要趴在桌面边缘。端坐的姿势最有利于声音自然、流畅和动听。 职场打电话礼仪2 职场中接听电话礼仪 1.听到电话响后，最好是三声之内接起，如果响声超过6下，那首先要跟对方说声对不起。 2.接听电话时要面带微笑，因为微笑是会传递的，虽然对方看不到，但是能从你的话语中感受出来。 3.接听电话的时候要专心，不要同事干别的事情或与旁边的人交谈，这样做会让对方感到你很不用心，从而也感到自己没有被尊重。 4.接听电话的时候要注意身姿正确，不要躺着或者是把脚放到台面上，因为身姿不正确也会影响声音的效果，同时也容易导致电话滑落，会让对方觉得不舒服。 5.在电话旁应该随时准备一些白纸和笔，当对方需要你记什么或者让你给上司传话，都可以快速准确记录下来，以免传达有误。如果事先没有准备好纸和笔，而要求对方等待，这也是很不礼貌的行为。 职场中接打电话礼仪 拨打电话的礼仪： 1.拨打电话的时候要选择好时间段，如果不是十分重要的事情，请不要在休息、用餐的时间段给别人打电话，同时也不要在节假日打电话给对方。 2.要把握好通话时间，一般来说通话时间不应超过3分钟，这也就是“3分钟原则”。 3.如果对方并不知道你是谁的情况下，你应该要首先进行自我介绍，同时要多使用敬语职场礼仪之接听电话礼仪职场礼仪之接听电话礼仪。 在一般情况下，结束通话的人是打来电话的人。但是当电话变成了东拉西扯，或是漫无边际的时候，通话人只要简单地说："现在我没事了，巴巴拉。我非常高兴能和你通电话。我们期望能在7号那天见到你。再见。或者其他什么得体的话。 附：当你的通话被打断时，通常中断电话的人应当首先再打电话。 我们通常都有被罗嗦的通话者缠上的经历，他也许是一名执着的推销员，也许是一位喜欢长篇大论的朋友。当你想尽办法中断通话，但所有的努力都失败时，你可以采取更为积极的措施。首先是停顿，甚至有必要采用打断的办法，例如说："我非常`对不起，但是我必须挂断电话。孩子哭了。"或者"约翰正等着用电话。"或者说"哇!现在有一个约会要晚了，我必须走了。"这类话 另外一种必须迅速结束通话的场合是突然有客人来访，或者在家，或者是在办公室。当你有客人来访时，仍然长时间聊天是非常不妥的。当你知道这个电话不可能很快就结束时，你应当暂时推一推，在其后更合适的时间再打。在家你可说："TOM刚刚来访，我过一会儿再打过来好不好?"商务人员则可以说："现在我有一个客户，如果你能留下你的号码，我一会儿有时间时会给你打过去的。" 另一方面，如果你知道通话会需要一段较长时间时，或者你想中止愉快的闲聊时，一个好的办法是，在你开始谈话时，对你的朋友说："现在打电话合适吗?或"你有时间。 职场打电话礼仪3 职场打电话礼仪 打电话时，需注意以下几点： 1、要选好时间。打电话时，如非重要事情，尽量避开受话人休息、用餐的时间，而且最好别在节假日打扰对方。 2、要掌握通话时间。打电话前，最好先想好要讲的内容，以便节约通话时间，不要现想现说，“煲电话粥”，通常一次通话不应长于3分钟，即所谓的“3分钟原则”。 3、要态度友好。通话时不要大喊大叫，震耳欲聋。 4、要用语规范。通话之初，应先做自我介绍，不要让对方“猜一猜”。请受话人找人或代转时，应说“劳驾”或“麻烦您”，不要认为这是理所应当的。 打电话的一些技巧 1、注意自己的声音与心态。 电话只靠声音传达消息，因此开口的第一句话，以及语调、语气都相当重要。如果心无诚意，对方多少也能听出来。接到电话应该专心聆听，且把要点记下，切莫一边听一边做其他工作。 2、通话以简洁为主。 每一句话都要有适当的问隔，并且主旨明确，不要拖泥带水，说了半天也没有直入核心。养成在打电话之前，先写下要点的习惯，就不会有这种现象。 3、避开电话的高峰时段。 若在对方的公司最忙碌的时段打电话给对方，会经常由于“通话中”而无法通话。因此，必须有一套避开电话高峰时段的方法。 一般公司的高峰时段是这样的。上班后的一二小时内。午间休息后的一二小时内。即将下班的时间。无论如何，在打通的时候别忘了说一句;“对不起，在您工作忙碌的时候打扰了您……”。 职场接电话礼仪 一、接电话前的准备。对于职场精英们来说，每天会接很多电话，如果只是把它存在“深深的脑海里”，是很容易忘记或混淆的，好记性不如烂笔头嘛。所以，要准备好纸、笔、手机或是电脑等便于记录的工具。另外，你需了解自己单位的一些基本情况，以便在来电者咨询时能及时答复或指引。 二、记录电话内容。可以利用5W1H技巧，简洁明了记录电话内容，即when(何时)、where(何地)、who(何人)、what(何事)、why(为什么)、how(干什么)。(如：今天下午15:30在公司五楼会议室与XX公司王总洽谈合作事宜。) 三、注意姿态和语气。由于不是面对面的沟通，人们在接电话时会比较随意，其实接电话时的语调、语速、表情以及肢体动作发出的信号，对方是可以感觉到的。所以，要保持清晰的声音、亲切的语态、合适的语速、微笑的表情、优雅的姿势，这些都能感染来电者。千万不要出现嚼着口香糖、翘着二郎腿、板着冷面孔等情况。 四、做好接听电话的每个环节。1.及时接听，把握好“铃声不过三”。2.亲切问候，拉近距离。3.自报家门，避免打错。4.耐心倾听，体贴入微。5.妥善处理，准确记录。6.友好道别，后挂电话。 五、善后事宜。对于接电话时不能马上回复对方的事情，要在了解清楚后及时回复对方;或者需要其他同事处理的事情，要及时将电话内容告知相关人员。 职场电话禁忌用语 在接电话时切忌使用“说!”“讲!”。 说讲是一种命令式的方式，即难让人接受，又不礼貌。有的人在接听电话时，一接起电话马上说：“说”或“讲”，或者多加一两个字“听到，说!” 这种行为在公司、企业内部也许还可以理解，由于某种原因工作繁忙，时间紧张，没有太多的时间应对电话，希望对方直截了当，别浪费时间。但这种硬邦邦的电话接听方式显得过于粗鲁无礼，有一种盛气凌人的气势，好像是摆架子。给人的感觉是“有什么话快说，老子没空和你在电话里啰嗦! 有的人对这样的电话应答方式也懒得再“说”，干脆一声不吭将电话挂了。本来还想联系一些业务或者提供一些信息，一听他这口气就不舒服，说了等于白说，这种人懒得理他。 大家每个人都希望别人以礼相待，有谁愿意同不懂得礼貌的人打交道呢?所以，在接听电话时，一定要注意应有的礼貌。 职场打电话礼仪4 一、工作电话选对时间 原则上不在对方休息时间、开会、开车时打，但紧急情况除外，无论是上级打给下级，还是下级打给上级或是打给客户。 职场上通常会议比较多，有内部会议、客户现场会议，一般这时手机会要求静音或关闭，开车接电话也是很危险的，你这时打，你让对方是接还是不接?无论是开车还是开会，都没法当场接电话，你就是着急也没用呀。 职场贴士： 遇到这种情况，你可以另选个时间再打，但最好先发个短信或微信，询问下对方现在是否方便接听电话，对方看到了会给你回复，得到对方答复确认后，再打这个电话， 如果对方不方便，可以与对方另约个时间再打，这样比你贸然打电话要礼貌的多，对方也有充足的时间专心的听你的电话。 二、提前准备只说重点 刘芳是公司的客服，刚入职不久，主管安排她回访客户，在一次电话回访中，电话一通小刘就自报家门，然后就开始自顾自的说，刚说了一半， 对方不耐烦的说：“等下，你说了半天，我都不知道你打这个电话的目的是什么?你到底想说什么?”然后说一会要出去就挂断了电话，小刘一脸茫然。 职场贴士： 打电话之前，应该先充分准备最好打个腹稿，特别在对方是客户的情况下，这样有利于你在电话里一次把问题说清楚，而不是讲了半天对方还不明白你要表达什么， 另外，在接通电话后应该先问下，“某某处长，你好!不好意思打扰了，您现在方便听电话吗?”这样不管对方在做什么，你这么有礼貌的客气的问他，一般他也不会生气， 如果对方在忙，就会让你一会再打过来，这样打电话不但对方容易接受，也表现出了你的涵养、分寸。 三、未接电话及时回复 国庆放假，王强把手机静音了，白天出去玩，等他晚上回到家，发现手机上有几个上司的来电，因为想着反正是放假，所以也就没回，等到七天长假过后，回到公司，主管一脸不开心， 王强一问才知道，客户临时加班，紧急调人，本来王强是负责这个项目的他去最合适，可无奈电话一直打不通，于是项目临时换人，让另一位同事替王强去了现场，这不因此王强落下个“机品”差的美名。 职场贴士： 无论是节假日还是工作时间，只要是你认识的人给你打电话，即使因为你临时有事没接到电话，事后看到来电也应该及时回复，你想别人不会没事打你电话，一个电话接一个电话，那肯定是有急事， 再说了，养成及时回复电话的好习惯，对双方都有好处，不至于像王强似的差点误了大事，如果是客户的来电，更要及时回复，否则客户打一个不接，打二个不接，久而久之，你再打电话过去，客户也不会搭理你。 四、约定时间准时再打 杨华为是一家公司的销售员，早上一上班就和多个客户进行电话沟通，其中有家单位有合作的意向，老板也挺满意，不过因为当时这位老板临时有事，说是让小杨一会再过去 放下电话，杨华为去忙别的事了，等到几天以后，主管问起来，杨华为才想起来，赶紧打个电话过去，结果那家客户已经和别家合作了，到嘴的鸭子飞了，杨华为被主管一顿骂，看样这个月的奖金又没了。 职场贴士： 在给对方打电话时，如果对方当时说现在有事或不方便接电话，那么应该跟对方约定一下具体再打电话的时间。你可以说：“那我半个小时以后再打来，行吗?”或者“我下午三点打来可以吗?” 千万不要只说：“那我晚点再打过来，”“那我一会再打”如果没有确切的时间，你是五分钟再打还是一小时后再打?对方也不好确定，如果征得对方的同意后，那一定要按约定的时间再打过去。 五、电话记录很重要 平时公司座机多是行政小白接听，因为平时也什么要紧的事，所以主管也没有特意要求小白做记录，有天小白接了个客户电话，说是产品出了问题，让公司去人，接完电话小白就打了个电话给正在出差的项目经理， 可当项目经理问他是谁打的电话、哪个单位的、哪个产品出了问题，一问三不知，只有一个电话号码，这下项目经理可恼了，一个电话把小白告到了主管那儿，小白又要挨批了。 职场贴士： 其实不管是什么电话，作为职场人士养成随手做电话记录的习惯非常重要，一般情况下，我们记录职场电话时遵循这几个原则， 1、打电话的人是谁、他的电话、单位、职务或部门 2、他打电话的目的是什么，也就是说他找谁有什么事或反映什么问题? 3、他想达到的效果是什么?是需要公司派人去、还是去电话还是怎么样? 有了这些记录，你再转述事情的缘由时就不会那么被动了，否则弄不好不但你会丢了饭碗，公司也会因此失去一位客户。

1森林防火知识大全1、“森林防火”的含意是什么？答：是指森林、林木和林地火灾的预防和扑救。2、森林扑火工作实行什么原则？答：森林扑火工作实行发动群众与专业队伍相结合的原则。林区所有单位都应当建立群众扑火队，并注意加强训练，提高素质；国营林场还必须组织专业扑火队。3、森林防火期内，林区用火有什么规定？答：森林防火期内。在林区禁止野外用火；因特殊情况需要用火的，必须严格申请批准手续，并领取野外用火许可证》。4、经批准的用火单位和个人，在用火时必须做到“五不烧”指什么？答：防火路不合格不烧；防火人员及扑火工具未到位不烧；天气干燥三级风以上不烧；上山火不烧；四级（含四级）以上天气不烧。5、进入林区必须做到“五不准”指什么？答：不准在林区内乱扔烟蒂、火柴梗；不准在林区风燃放爆竹、焰火；不准在林区内烧火驱兽；不准在林区内烧火取暖、烧烤食物；不准在林区内玩火取乐。6、森林火险等级是怎样划分的？答：森林火险等级分为五级。一级为难以燃烧的天气可以进行用火；二级为不易燃烧的天气，可以进行用火，但出可能走火；三级为能够燃烧的天气，要控制用火；四级为容易燃烧的高火险天气，林区应停止用火；五级为极易燃烧的最高等级火险天气，要严禁一切里外用火。7、什么是森林防火期？我省的森林防火期规定在什么时间？答：一般把森林容易发生火灾的季节，规定为森林防火期。根据气候特点和森林火灾的发生规律，浙江省划定每年的11月1日到第二年的4月30日为森林防火期。8、扑救森林火灾不能组织哪些人上山扑火？答：老人、妇女、中小学生、儿童及身残体弱者。9、森林燃烧必须具备哪三个条件？答：可燃物、氧气和一定的温度。10、森林中的可燃物是指哪些？答：森林中的乔木、灌木、杂草、蕨类、苔藓、地衣、枯立木、腐朽木、枯枝落叶以及地下层的腐殖质、泥炭等，均属可燃物。11、发生森林火灾的主要因素是什么？答：在可燃物和天气条件都有利于森林燃烧的条件下，火源是发生森林火灾的主要因素。12、森林火灾按照其燃烧部位、蔓延速度和危害程度不同，可分为哪三类？答：可分为地表火、树冠火和地下火三类。13、什么是地表火？地表火对森林的危害程度如何？答：地表火又叫地面火，指沿林地面扩展蔓延，烧毁地被物的火。地表火能烧毁地表1.5米以下的幼苗、幼树、灌木，烧伤乔木树干基部的树皮表层以及靠近地面的根系。林木受害后，能使长势减弱，容易引起病虫害的大量发生，严重影响林木的生长，木材材质变劣，有时甚至造成大片森林枯死。14、什么是树冠火？树冠火对森林的危害程度如何？答：地表火遇强风或遇针叶幼树群、枯立木或低垂树枝等，火焰烧至树冠上部，并沿着顺风迅速扩展，而成为树冠火。树冠火经常与地表火同时发生，烧遍整个林分的地表的树冠，对森林的破坏性大，扑救比较困难。遇到此类火，一般不打，而是使用隔离带。15、影响森林火灾的地形因素有哪些？答：有坡向、坡度和海拔高度等。16、什么叫“冲火”？什么叫“坐火”？答：林火从山下向山上蔓延，速度快，称为“冲火”。火苗由山上向山下蔓延，速度慢，称为“坐火”。17、山地林火有什么特点？答：在山地条件下，冲火，特别是阳坡的冲火，火势猛烈，蔓延迅速，不易扑救；而坐火。其火势弱，有利于扑救。18、扑救森林火灾的原则是什么？

　　企业为员工提供的福利有 　　1。五险一金 　　一般来说，企业为员工提供的五险一金有养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险、医疗保险和公积金。其中，养老保险分别由企业缴纳20%，个人缴纳8%;失业保险分别由企业缴纳2%,个人缴纳1%;生育保险和工商保险都由企业各负担0。 　　5%;医疗保险分别由企业缴纳12%，个人缴纳2%;公积金由企业和个人各自缴纳7%。如果企业的效益比较好，还可以为员工提供家庭财产险、重大伤残保险等。 　　2。交通费 　　一般来说，企业为员工上下班提供交通福利，主要有三种形式 第一种是企业免费为员工提供交通工具，接送员工上下班；第二种是企业按照内部规定为员工报销上下班的交通费；第三种是企业每月发给员工一定数额的交通补助费。 　　3。工作午餐 　　有些企业会为员工提供免费或低价的午餐，有些企业虽不直接提供工作午餐，但提供一定数额的工作午餐补助费。 　　4。培训 　　为培育出更多的优秀人才和合格员工，很多企业都会将培训作为员工的福利，不断加强对员工培训的投人。在现实生活中，有些跨国公司的培训投入费用可以占到年销售收入的0。 　　5%~2%，而且这个比例仍有上升的趋势。随着企业的不断发展，企业普遍越来越重视培训的投人和产出。 　　5。带薪休假 　　一般来说，企业会为员工提供各种带薪休假的福利项目，即不来企业上班工作也可获得收入。

一种基于公交数字化转型的人工智能公交驾驶安全管理系统，其特征在于，包括车辆行驶状态监测装置、驾驶状态监测装置、驾驶诊断装置。车辆行驶状态监测装置用于检测并获取车辆当前的车辆行驶状态监测数据，车辆行驶状态监测数据包括车内环境监测数据、车外环境监测数据以及车辆行驶数据。

高考改为3+3的模式我们现行的是3+X的模式（语文、数学、英语+文综/理综}改革后变为3+33指的语数外，所有学生必考，数学不再分文数理数，每科150分，英语给与两次机会，试题难度相差不大，分值150分。第二个3是自选科目，从政治、历史、地理、物理、化学、生物里自选三门参加高考，选你所擅长的或者你所报考的大学要求的科目考试，这三门计入高考成绩，其他三门达到合格线即可，你选的三门计分数，越高越好举个例子某同学参加2017年高考，擅长政治、物理、地理那么他的考试科目为：语文+数学+英语+政治+地理+物理其他科目考到C级就可以了

【精选】合作协议书合集5篇 　　在不断进步的时代，男女老少都可能需要用到协议，签订签订协议是最有效的法律依据之一。我们该怎么拟定协议呢？下面是我帮大家整理的合作协议书6篇，仅供参考，欢迎大家阅读。 合作协议书 篇1 　　项目名称： 　　甲方(负责单位): 　　通讯地址: 　　项目负责人:项目联系人: 　　联系电话:传真:E-mail: 　　乙方(合作单位）: 　　通讯地址: 　　项目负责人:项目联系人: 　　联系电话:传真:E-mail: 　　本协议双方就共同参与研究 　　项目事项，经平等协商，在真实、充分表达各自意愿的基础上，根据有关法律、法规和本项目下达部门的相关规定，达成如下协议，并由合作双方共同恪守。 　 　一．合作内容 　　1．研究目标： 　　(1). 　　(2). 　　(3). 　　2．技术内容： 　　(1). 　　(2). 　　(3). 　　3．合作方式： 　　(1). 　　(2). 　　(3). 　　4．合作期限: 20 年 月—20 年 月 　　二．双方分工情况 　　甲方：(1). 　　(2). 　　(3). 　　乙方：(1). 　　(2). 　　(3). 　　三．双方权利、义务与责任 　　甲方：(1). 　　(2). 　　(3). 　　乙方：(1). 　　(2). 　　(3). 　 　四．经费分配 　　项目获得资助后，甲方将总经费中的 %支付给乙方作为合作研究经费，其中课题开始时支付 %作为乙方的起动经费，其余部分将采取 的方式进行支付，并于课题开始后的 时间内支付完毕。 　 　五．成果分配 　　1．产权归属： 　　本研究所产生的成果及产权中的 （全部、甲方完成部分）归甲方拥有， （全部、乙方完成部分）归乙方拥有。具体分配如下： 　　 (1).科研成果署名： 甲方 （是，否） 需征得乙方同意的情况下， （可以、不可以）将研究成果中的 （全部、甲方完成部分）单独申报科研成果；乙方 （是，否）需征得甲方同意的情况下， （可以、不可以）将研究成果中的（全部、乙方完成部分）单独申报科研成果；联合申报时， （是，否）需经甲乙双方协商，完成单位排序按照甲方为第 （一、二）完成单位，乙方为第 （一、二）完成单位排列，完成人名单排序按照 　　方式进行。 　　 (2). 论文发表： 甲方 （是，否） 需征得乙方同意的情况下， （可以、不可以）单独将 （全部、甲方完成部分）的研究成果以论文形式 (单独、联合)发表；乙方 （是，否）需征得甲方同意的情况下， （可以、不可以）将 （全部、乙方完成部分）的研究成果 以论文形式 (单独、联合)发表；联合发表论文时， （是，否）需经甲乙双方协商，论文作者排名将按照甲方为 (通讯作者、第一作者、第二作者、按贡献大小排名)，乙方为 (通讯作者、第一作者、第二作者、按贡献大小排名)原则进行。 　 　(3).专利申请： 甲方 （是，否） 需征得乙方同意的情况下， （可以、不可以）单独将 （全部、甲方完成部分）的研究成果申请专利，乙方在 （是，否） 征得甲方同意的情况下， （可以、不可以）将研究成果中的乙方完成部分 (单独、联合) 申请专利。联合申请专利时， （是，否）需经甲乙双方协商，发明人排序将按照以下 原则进行。 　　 (4). 后续项目申请： 甲方 （是，否） 需征得乙方同意的情况下， （可以、不可以）将本研究成果中的（全部、甲方完成部分） 作为其它科研项目申报的基础；乙方 （是，否） 需征得甲方同意的情况下， 　　（可以、不可以）将本研究成果中的XXX（全部、乙方完成部分）作为其它科研项目申报的基础。 　 　2. 成果转让： 　　本研究项目所产生成果的转让权归XXX(甲方、甲乙双方共同)拥有，具体转让程序为： 　　(1). 　　(2). 　　(3). 　　由此产生的经济效益分配方案在成果转让XX(前、后)，由XXX(甲方、甲乙双方协商)确定。 　 　六. 协议的生效变更与解除 　　1.本协议生效期间为项目获得之日至项目结题申请通过之日； 　　2.协议双方中任何一方欲变更、解除本协议，必须采取书面形式，口头无效；解除协议需提前一个月向对方提出； 　　3.甲乙双方中任何一方未履行本协议条款，导致协议不能履行、不能完全履行，对方有权变更、解除协议，违约方要承担以下违约责任； 　　(1). 　　(2). 　　(3). 　　4.执行合同中如遇不可抗拒的因素，如战争、自然灾害、地震等导致协议不能顺利履行时，双方各自承担自己的损失，均不承担违约责任，双方应尽快通知对方以将损失控制在最小范围并共同协商变更或者解除本协议； 　　5.本协议与国家法律相抵触时，应依照国家法律法规，变更本协议； 　　6.本合同未尽事宜，双方应本着互惠互利、友好协商的原则另行约定，并以备忘录或附件的形式体现； 　　7.本协议的备忘录或者附件与本协议拥有同等的法律效力。 　　七. 双方其它特殊约定 　　1. 　　2. 　　3. 　　4 　 　八、其它 　　1.本项目如获得批准后，本协议有效期的自动延伸至项目结题通过时；本项目如未获得批准，本协议将自动终止。 　　2.本协议一式XX份，甲乙双方各持XX份，具有同等效力； 　　3.未经对方许可，甲乙双方都不得将本协议内容透露给第三者。 　　甲方乙方 　　项目负责人(签章)项目负责人(签章) 　　单位(公章) 单位(公章) 　　日期：20xx年X月XX日 合作协议书 篇2 　　甲方： 　　地址： 　　电话： 　　代表人： 　　乙方： 　　地址： 　　电话： 　　代表人： 　　《_________》栏目是自制的一档大型栏目，由（以下简称甲方）承办，现与各电视台（以下简称乙方）经友好协商，就《_________》栏目的播出事宜达成如下协议： 　　 第一条 基本条款 　　1、栏目名称：《_________》（_________播版）。 　　2、栏目长度：_________分钟/期。 　　3、播出周期：_________期/周。 　　4、合作期限：_____年_____月_____日。（自乙方开播之日起）。 　　 第二条 甲方责任 　　1、甲方拥有《_________》栏目的版权。 　　2、甲方保证节目内容舆论导向正确，无政治性、政策性问题。 　　3、甲方负责按计划进度制作《_________》栏目，按时向乙方提供节目内容，并按电视台播出技术标准复制。全年共向乙方提供_________期《_________》节目。 　　4、甲方按乙方播出进度提前_________周向乙方供应节目，若节目出现技术质量问题，甲方负责在_________周内向乙方调换。 　　 第三条 乙方责任 　　1、乙方安排《_________》栏目在乙方频道时段完整播出；自____年____月____日开始播出。 　　2、乙方不得以任何方式对《_________》栏目进行剪辑，保证每期节目含_________分钟贴片广告的完整播出，否则应按每期_________万元成本向甲方支付节目费用。 　　3、乙方在播出节目时因故顺延或更改播出日期应提前_________日通知甲方，共同协商处理方法；如因乙方原因造成的节目漏播，乙方应在与节目播出的相同时段进行补播。 　　4、乙方应每周将节目的播出进度传真给甲方。 　　5、乙方承担磁带、复制费和邮寄费用按：_________光盘，每_________盘_________期节目按_________元收费（平均每期_________元）。若乙方自备节目磁带时，应承担节目的复制费、邮递费，并将相应费用于播出前支付给甲方。 　　6、本节目所涉及的《_________》栏目仅作乙方电视播出之用，未经甲方许可，乙方不得以任何方式转给第三方。 　　 第四条 其他约定 　　双方同意在条件成熟时，在不增加乙方费用的情况下，采用更为经济高效的节目传输方式，如卫星传输。 　　 第五条 违约责任 　　在本协议规定的.期限内，双方都应严格履行。如有违约，守约方的一切经济损失将由违约方承担。赔偿额根据甲方已经提供给乙方的节目数量计算。 　　 第六条 不可抗力 　　甲乙双方由于不可抗拒的原因，不能履行本协议时，应及时通知对方，按国家有关规定协商处理。 　　 第七条 合同的附件 　　双方的往来函件、协议的补充均作为本协议的附件部分，与本协议同具法律效力。 　　 第八条 合同的履行 　　1、双方因履行本协议产生纠纷时，应友好协商解决，经协商不能解决的，提交甲方所在地法院裁决。 　　2、本协议自签订之日起生效。本协议文本一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。 　　甲方（公章）： 　　代表人（签字）： 　　日期： 　　乙方（公章）： 　　代表人（签字）： 　　日期： 合作协议书 篇3 　　甲方：_________银行（注册地址：_________） 　　乙方：_________公司（注册地址：_________） 　　_________银行与_________公司本着优惠互利、共同发展的原则，经友好协商同意合作发行联名卡，并就以下事宜达成一致： 　　一、联名卡的发行 　　（一）联名卡的名称为_________国航卡（以下简称联名卡）。 　　（二）甲方自本协议生效之日起，负责受理联名卡的申领。经对申领人的资信进行审查后由甲方决定是否同意发卡。 　　（三）联名卡是甲方的财产，甲方有权取消或暂停联名卡的账户。 　　（四）乙方可随时向甲方推荐联名卡的持卡人。 　　（五）联名卡的发卡对象为个人和公司或单位两类。 　　（六）联名卡有效期为一年。 　　（七）联名卡的卡面设计由甲乙双方协商确定，设计费用和制卡费用由甲方承担。 　　（八）甲方负责为联名卡持卡人开立账户。 　　二、联名卡的使用 　　（一）联名卡的使用必须遵循《_________人民币_________章程》和甲方信用卡业务的有关规定。 　　（二）甲方负责为联名卡持卡人提供信用卡结算服务，包括结算有关收支款项、计算利息、追收欠款、寄发对账单等，并按中国银行的规定向持卡人收取相应的费用（如年费等）。 　　（三）甲方负责为乙方各受理联名卡的售票网点提供有关授权、清算设备和相关的单据，并提供相应的业务培训。 　　（四）乙方同意：乙方指定的售票网点，包括_________售票处、_________票处和_________、_________营业部以及正在筹备中的_________营业部都应与_________银行当地分行依据本协议签署联名卡的特约商户协议，以便受理联名卡，受理的方法及程序应遵循甲方的业务规定。 　　（五）联名卡具有长城卡的所有功能，并享受协议双方为联名卡持卡人提供的优惠。 　　三、合作双方为联名卡持卡人提供的优惠 　　（一）联名卡持卡人在乙方指定的售票网点购买国航国际航线及国际联程航线机票时按销售价享受9。5折优惠，购买国航国内航线机票时按销售价享受9。8折优惠。 　　（二）甲方的分行将不定期为联名卡持卡人举办优惠消费活动，比如在甲方指定的特约商户消费时可享受折扣优惠。 　　四、结算和商户手续费 　　（一）甲方同意为乙方及其售票网点提供联名卡交易的结算服务，并收取相应的商户手续费，联名卡的商户手续费为实际交易额的0。5%。 　　（二）对于联名卡的购票交易，甲方同意在三个工作日内将票款划出。 　　五、保密条款 　　在协议有效期内和协议终止后，协议双方有义务对其获知的联名卡持卡人有关信息保守秘密，并承诺其所获知的上述信息只能用于执行本协议规定的义务。 　　双方同意，未经对方允许，不得将协议内容透露给其他人或机构。国家司法机关及有关国家权利机关执行公务需要获知有关秘密的除外。 　　六、联名卡的市场营销 　　（一）甲方在乙方的售票网点、航班或候机室进行联名卡有关的市场调查时，乙方应提供必要的协助和便利。 　　（二）甲乙双方除各自进行一些有关联名卡的促销活动外，还应共同策划、实施一些联名卡有关的促销活动，费用分摊。 　　（三）甲乙双方有责任在各自的宣传媒介上对联名卡进行宣传和推广。 　　（四）乙方同意在其售票网点、营业场所的明显位置摆放有关联名卡的标识、申请表及宣传资料。甲方同意在其指定的营业网点的明显位置摆放有关联名卡的标识、申请表及宣传资料。 　　七、数据交换 　　（一）甲方同意每月向乙方提供联名卡发卡数量及购票交易总报表。报表内容包括交易笔数及金额。 　　（二）乙方同意及时将其各航线的公布票价和销售票价提供给甲方。 　　八、协议的修改 　　（一）协议任何一方如希望对协议进行修改，需提前60天以书面形式通知协议另一方。 　　（二）除非由协议双方授权代表签订书面确认书，本协议中的任何条款不得改变或修改。 　　（三）一旦本协议中的任何条款因不可抗拒的原因变为无效、无法实施，本协议的其他条款将继续具有充分效力。 　　九、非竞争条款 　　（一）在本协议有效期内，乙方承诺不与甲方的竞争对手发行联名卡;乙方有权在_________市保留与另一家中国的国有商业银行发行联名卡的权利。 　　（二）在本协议有效期内，甲方承诺不与乙方的竞争对手发行联名卡;甲方分行在本协议签约前已与当地航空公司签订的合作协议仍然有效。 　　十、适用法律 　　本协议适用于中华人民共和国的法律。 　　十一、仲裁 　　如果双方对本协议发生争议，应本着互谅互让的精神友好协商，如果协商不成，由_________仲裁委员会仲裁。 　　十二、协议有效期和生效条款 　　协议有效期5年，自双方上级主管部门批准之日起生效。 　　十三、协议终止条款 　　（一）如果协议一方认为另一方违反本协议的条款，可以提出对损失的描述和要求索赔的书面通知，另一方应以积极的态度解决。如果双方未在60天内解决此事，提出索赔的一方可以书面通知方式提出终止本协议的请求，自提出书面终止请求之日起，甲方停止发行联名卡，满一年后本协议自动终止。 　　（二）如果协议双方并未违反本协议的条款，而协议一方提出要终止本协议，则必须至少提前12个月以书面形式通知另一方。 　　（三）协议一方对另一方的违约不予追究并不意味着对再次违约或其他条款的违约不予追究。 　　（四）自本协议终止之日起50日内结算完结双方业务往来的一切款项。 　　十四、杂项 　　（一）双方联系人 　　_________ 　　联系人：_________ 　　通讯地址：_________ 　　电话：_________ 　　传真：_________ 　　_________ 　　联系人：_________ 　　通讯地址：_________ 　　电话：_________ 　　传真：_________ 　　（二）双方来往信息应以书面方式寄送或传真至本协议注明的双方联系人。 　　甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________ 　　授权人（签字）：_________ 授权人（签字）：_________ 　　_________年____月____日 _________年____月____日 合作协议书 篇4 　　甲方： 　　地址： 　　邮编： 　　联系电话： 　　乙方： 　　地址： 　　邮编： 　　联系电话： 　　风险提示： 　　合作的方式多种多样，如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等，不同合作方式涉及到不同的项目内容，相应的协议条款可能大不相同。 　　本协议的条款设置建立在特定项目的基础上，仅供参考。实践中，需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等，修改或重新拟定条款。 订立本协议旨在为提供及时优先的生产服务，质量优异的产品和专业高效的国际贸易配套服务。甲乙双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成以下协议： 　　第一条、合作目的双方充分利用各自的资源和条件开展合作，互利互惠，共同发展。 　　第二条、合作项目 　　1、项目名称：______________________________。 　　2、项目经营范围：______________________________。 　　3、项目经营地址：______________________________。 　　第三条、合作时间双方的合作期为________年，从________年____月____日至________年____月____日，有效期满双方另行续约。风险提示： 　　应明确约定合作各方的权利义务，以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。 　　再次温馨提示：因合作方式、项目内容不一致，各方的权利义务条款也不一致，应根据实际情况进行拟定。 　　第四条、甲方的义务 　　1、乙方对甲方下发的订单合同，应当仔细阅读，全面理解。甲方负责人应和乙方采购人员详细沟通，对合同确认无误后，甲方应及时将订单合同盖章回传给乙方。 　　2、对乙方客户反馈回来的产品质量问题或产品改良要求，甲方必须严肃对待，及时拿出切实有效的解决方案。对于乙方提出的建议，甲方必须认真参考，并主动配合乙方的监督。 　　3、对于乙方贴牌产品，甲方应主动配合乙方在贴牌产品的生产和出货环节的监督、验货等工作，如甲方对乙方的监督、验货工作拒不配合，甲方对出货产品的质量负全责，乙方不再承担任何连带责任。 　　第五条、乙方的义务 　　1、乙方必须从维护甲乙双方的共同利益角度出发，谨慎处理与客户的关系，乙方必须专人专项专业跟踪，高效处理。 　　2、乙方应根据客户的要求，向甲方下发内容清晰，要求明确的订单合同；在每次下发订单合同时，乙方采购人员应和甲方负责人详细沟通，直至甲方对合同确认无误，并将订单合同盖章确认回传。 　　3、对客户反馈回来的产品质量问题或产品改良要求，乙方必须和甲方充分沟通，并对甲方采取的措施有建议和监督的义务。风险提示： 　　应约定保密及竞业禁止义务，特别是针对项目所涉及的技术、客户资源，以免出现合作一方在项目外以此牟利或从事其他损害项目权益的活动。 　　第六条、商业秘密甲乙双方在合作期间，必须审慎对待并恪守双方制定的各种保密制度，履行与其工作岗位相应的保密职责，除非已征得对方正式书面授权，不得随意使用或披露属于对方所有的商业秘密。 　　第七条、收益分配该项目所得利润根据合作方所占的不同股权比例按股分成，其中甲方占股权分成_____%，乙方占股权分成_____%。风险提示： 　　合同的约定虽然细致，但无法保证合作方不违约。因此，必须明确约定违约条款，一旦一方违约，另一方则能够以此作为追偿依据。 　　第八条、违约责任在合作期内，项目合作双方中任一方未经其对方协商认可擅自退出该合作项目，违约方同时赔偿被侵害方的投入损失及其他合作期内应得收益。并且必须遵守技术、市场保密条款，两年内不得在当地使用或经营本项目的同类技术内容及客户资源。否则项目合作各方有权追究违约方的一切经济法律责任。 　　第九条、其他本协议未尽事宜，经双方协商一致签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。本协议一式____份，甲乙双方各执____份，本协议经双方签字盖章后生效。 　　甲方：（签章） 　　签约日期：________年____月____日 　　乙方：（签章） 　　签约日期：________年____月____日 合作协议书 篇5 　　项目合作协议意向书 　　甲方：酉阳晟兴生物化工责任（有限）公司 　　乙方： 　　甲、乙双方本着诚信、互利的原则，就甲方产业项目合作开发达成如下合作意向： 　　一、项目内容简介 　　1、开发项目名称：年产十吨青蒿素生产线 　　2、乙方合作意向：投资甲方该项目 　　3、乙方合作方式：出资入股 　　二、甲方的权利和义务 　　1、甲方负责项目的规划、设计、可行性研究等前期准备工作； 　　2、甲方负责项目的报建报批手续； 　　3、甲方负责项目征地的相关手续； 　　4、甲方负责向政府争取项目可争取到的优惠政策； 　　5、项目由甲、乙双方合资建设，甲方享有对项目建设全程管理的权利；项目建成后甲方享该项目的管理权； 　　三、乙方的权利和义务 　　1、乙方根据项目投资要注，负责资金落实到位； 　　2、在项目建设正式协议书签定之前，乙方享有对该项目咨询、论证、实地考察的权利，甲方应给予积极支持与配合； 　　3、在该项目建设中，乙方实施情况享有建议权、审议权和监督权； 　　4、项目建成后乙方享有对甲方管理的监督权。 　　四、 利润分配 　　1、 利润定义：项目投产纯利收入。 　　2、 分配方式：甲乙双方利润按股份分成。 　　五、 免则 　　如因第三方原因或不可抗拒因素，导致项目终止，甲乙双方不负法律责任。 　　六、 违约责任 　　甲乙双方各自承担合作任务，若任何一方违约而给对方造成经济损失或名义损害，违约方承担全部赔偿责任。 　　七、 终止通告 　　任何一方都有权终止本协议，不需陈述理由，但应该在提前一年通知对方。 　　八、 透明化 　　具体合作项目进行期间，所有的交流、对话、协议、成交等均需甲乙双方进行或在对方知晓的前提下进行。在另一方不知晓的情况下，任何一方不得单独对外签订任何协议与达成任何交易。 　　九、其他事宜 　　1、该协议书仅为合作意向，其合作方式，投资客度等待双方进一步考察协商后，签定正式《项目合作协议书》； 　　2、甲、乙双方的责、权、利在《项目合作协议书》中作全面的约定； 　　3、甲、乙双方保证所提供的资料真实、有效、合法。 　　4、未尽事宜将由甲乙方通过协商解决。 　　十、 生效 　　本协议一式两份、甲乙方各持一份，在甲乙方签字后生效。 　　甲方：酉阳晟兴生物化工责任（有限）公司 乙方： 　　(签章)： (签章)： 　　日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

提高职场沟通表达能力需要一定的时间和努力，以下是一些建议：1.学习沟通技巧：了解基本的沟通技巧，如倾听、表达、反馈等，并通过练习和实践来掌握这些技巧。2.多加练习：多与同事、客户进行沟通，提高自己的表达能力和沟通能力。3.学习语言技巧：学习一些语言技巧，如用简单明了的语言表达、避免使用含糊不清的词汇、注意语气和语调等，让自己的语言更加清晰、明确、有力。4.关注沟通环境：关注沟通环境，了解沟通对象的需求和兴趣，以此为基础进行有效的沟通。5.提高自信心：提高自信心，相信自己能够做好沟通工作，克服沟通障碍。6.学习交流经验：多与沟通能力强的人交流，学习他们的交流经验，并加以借鉴。7.注重反馈：及时获取反馈，了解自己的优点和不足，不断进行改进和提高。总之，提高职场沟通表达能力需要不断学习和实践，注重细节，不断提高自己的能力和自信心。