保险公司的领导都做过销售

德道弘毅(天津)企业管理咨询有限公司是2016-07-25注册成立的有限责任公司，注册地址位于天津市武清区京津电子商务产业园宏旺道2号7号楼210室。德道弘毅(天津)企业管理咨询有限公司的统一社会信用代码/注册号是91120222MA05KHXJ24，企业法人林克屏，目前企业处于开业状态。德道弘毅(天津)企业管理咨询有限公司的经营范围是：企业管理咨询，商务信息咨询，市场营销策划。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。德道弘毅(天津)企业管理咨询有限公司对外投资4家公司，具有0处分支机构。通过爱企查查看德道弘毅(天津)企业管理咨询有限公司更多信息和资讯。

不知道您在哪个地方买的大童保险，因为现在的大童保险在各个省都是独立法人，各省董事长也就各不相同。但总的说来，他们的股东都是北京泛华大童投资管理有限公司，董事长叫林克屏。所买的产品没有问题，可以放心。只要您确实存在需求，同时缴费能力也没有问题的话，就可以安心享有保障了。需要提醒的是，如果是每年都需要缴费的产品，一定要记得准时缴纳续期保费，不然会导致失效的。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

天津德道启航企业管理咨询合伙企业(有限合伙)是2016-09-26在天津市武清区注册成立的有限合伙企业，注册地址位于天津市武清区京津电子商务产业园招商中心305室-12(集中办公区)。天津德道启航企业管理咨询合伙企业(有限合伙)的统一社会信用代码/注册号是91120222MA05L50G08，企业法人德道弘毅(天津)企业管理咨询有限公司(委派代表:林克屏);，目前企业处于开业状态。天津德道启航企业管理咨询合伙企业(有限合伙)的经营范围是：企业管理咨询，商务信息咨询，企业形象策划，市场营销策划。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。天津德道启航企业管理咨询合伙企业(有限合伙)对外投资1家公司，具有0处分支机构。通过爱企查查看天津德道启航企业管理咨询合伙企业(有限合伙)更多信息和资讯。

你说的对，大童保险的管理层很厉害，应该算得上是目前国内保险中介服务领域专业化水平最高的一流管理团队。董事长兼总裁叫林克屏，原来是湖南永州市（地级市）人民政府副市长，下海到保险业后担任过合众人寿总裁、新华人寿主管全国销售业务和分支机构的常务副总裁等，在保险界享有盛名。公司副总裁有田朝林、赵忆洲、邹明红，还有总裁助理蒋铭，他们都在大型大保险公司担任过高管职务，能力很强，并有很成功的保险经历。

据香港媒体报道，江华前晚和太太麦洁文、黎燕珊、何傲芝及贝安琪等人，一同到圆方出席电影《未来战士：创世智能》首映礼。转行作保险生意的江华，透露最近生意自动会送上门。他说：“当时我在车旁边整点东西，有人突然走来找我，原来是特意找我买保险，现在全世界都知我住哪里，房子还成为旅游景点，我曾经见过有一男一女和我的架车不停自拍，可谓造福人群，不过都好感恩和感激大家支持。”不仅是明星，这些人也去做保险了！1、高官：市长辞职卖保险48岁的副厅级干部、山东菏泽副市长张毓华辞职一事，在网上引发关注。日前从张毓华在菏泽工作期间的秘书获悉，张毓华今年5月便已从菏泽离开，下家是深圳的一家保险公司。除菏泽副市长外，曾经担任过永州市副市长的林克屏，管理学的工程硕士，辞职去了保险公司，一干就是将近20年。从政府官员，到保险高管，媒体戏称他“不当市长当店长”。2、高管：银行行长辞职卖保险一位在杭州某家股份制商业银行当过支行行长的金融人士，决定投身保险行业，做一个卖保险的业务员。一家保险公司正在杭州招募精英部成员，他们设的门槛很高，其中有一项是不招收有保险从业经验者。一位在深圳某股份制商业银行当过支行行长的人，转身去了保险公司。他一年时间，就成为了保险业顶尖组织百万圆桌会议（MDRT）的会员。加入保险行业十大理由一、保险是朝阳行业，受法律保护。保险事业是党和政府高度重视并在政策上大力支持的高尚行业。是关怀人的生、老、病、死、残及痛与苦的爱心事业，是解人危难、雪中送炭的行善积德行业。是关注民生保障、稳定社会、利国利民的行业！为此，国家特制定了《保险法》。保险是人生和谐、安康保障的必需品，加入保险行业，就是为社会稳定和谐作贡献。保险是长久性的事业。二、保险事业风险最低。保险业可以白手起家，创业门槛低、机遇多、收入高，一份付出，多年回报，持续稳健；不需资金投入，无成本负担，保险产品特色鲜明，保障完善，不存在产品积压，不存在产品滞销，不用店面、仓库和生产车间。发展机会大，选择机遇多，收入与付出成正比，晋升管道“制度化，透明化”，人人平等。未来自己掌握，你就是当你自己的老板。三、保险能迅速积累人脉。做保险要阅人无数，广结善缘，播撒爱心。可以自由地同各行各业人物对话。从事保险营销可以迅速积累人脉，这有助于个人的成长和人生的规划。能储备丰富的人脉资源并能掌握大量、即时的行业信息，信息就是金钱。四、做保险自主支配时间。保险代理人时间安排独立，自我调节管理宽松。既自由休闲，又有很好的发展空间，更能成为时间管理的高手。五、做保险使你人格独立。在这一行业中，完全没有打工者看领导或老板脸色的小心翼翼，可以充分发挥个人潜能，独立自主开创自己的事业王国。六、保险行业稳定长远。保险公司的《基本法》是与国际接轨的先进管理模式，实行团队式操作，有利形成上下互动、互帮互助、共同进步的整体，充分体现了大家庭的协作精神；起步轻松，后续强劲；增员推荐、辅导奖励的双轨互动；管理、育成奖励制度的纵横并存；目的就是为了较好地保护公司、营销员、客户三方的利益，能够使个人与公司事业稳固长存。七、做保险要不断的学习和培训。做保险能学到很多寿险知识和在学校里学不到的东西，练就销售技能、养成良好的社交礼仪及为人处事的习惯和品德，掌握目标和计划的管理方法，成为营销、理财的能手。八、保险是一个具有挑战性的职业。在保险行业里，挑战随时都有，大都是顾客带给你的，你不仅仅要熟悉你的产品，而且还要了解产品在市场的竞争状况，以及顾客的需求。每天要面对形形色色的顾客，并让他们了解你的商品和为人，激发他们的购买欲。为此，挑战便贯穿在整个推销活动之中。没有挑战的生活是平庸的，没有挑战的事业是没有效益的，不挑战自己就更不会有发展的。九、保险让你有成就感。做保险其实就是做人，当客户接受了你和你的产品后，你就完成了他们的“心愿”，拿走了他们的“担忧”，这时你就会有助人的快乐。在遭遇“不测风云”后，几乎在“家破人亡”的境地时得到了保险的理赔，因自己又挽救了一个家庭，而感到欣慰和自豪。十、做保险是快乐的。在这个环境里可随心的谈话，快乐的演讲，开心的游戏，青春的舞姿，振奋的歌声；有积极向上的气氛，乐观的心态，相互的鼓励和激励，时时让你拥有青春和活力。

董事长是林克屏,不用担心,很可靠

据香港媒体报道，江华前晚和太太麦洁文、黎燕珊、何傲芝及贝安琪等人，一同到圆方出席电影《未来战士：创世智能》首映礼。转行作保险生意的江华，透露最近生意自动会送上门。他说：“当时我在车旁边整点东西，有人突然走来找我，原来是特意找我买保险，现在全世界都知我住哪里，房子还成为旅游景点，我曾经见过有一男一女和我的架车不停自拍，可谓造福人群，不过都好感恩和感激大家支持。”不仅是明星，这些人也去做保险了！1、高官：市长辞职卖保险48岁的副厅级干部、山东菏泽副市长张毓华辞职一事，在网上引发关注。日前从张毓华在菏泽工作期间的秘书获悉，张毓华今年5月便已从菏泽离开，下家是深圳的一家保险公司。除菏泽副市长外，曾经担任过永州市副市长的林克屏，管理学的工程硕士，辞职去了保险公司，一干就是将近20年。从政府官员，到保险高管，媒体戏称他“不当市长当店长”。2、高管：银行行长辞职卖保险一位在杭州某家股份制商业银行当过支行行长的金融人士，决定投身保险行业，做一个卖保险的业务员。一家保险公司正在杭州招募精英部成员，他们设的门槛很高，其中有一项是不招收有保险从业经验者。一位在深圳某股份制商业银行当过支行行长的人，转身去了保险公司。他一年时间，就成为了保险业顶尖组织百万圆桌会议（MDRT）的会员。加入保险行业十大理由一、保险是朝阳行业，受法律保护。保险事业是党和政府高度重视并在政策上大力支持的高尚行业。是关怀人的生、老、病、死、残及痛与苦的爱心事业，是解人危难、雪中送炭的行善积德行业。是关注民生保障、稳定社会、利国利民的行业！为此，国家特制定了《保险法》。保险是人生和谐、安康保障的必需品，加入保险行业，就是为社会稳定和谐作贡献。保险是长久性的事业。二、保险事业风险最低。保险业可以白手起家，创业门槛低、机遇多、收入高，一份付出，多年回报，持续稳健；不需资金投入，无成本负担，保险产品特色鲜明，保障完善，不存在产品积压，不存在产品滞销，不用店面、仓库和生产车间。发展机会大，选择机遇多，收入与付出成正比，晋升管道“制度化，透明化”，人人平等。未来自己掌握，你就是当你自己的老板。三、保险能迅速积累人脉。做保险要阅人无数，广结善缘，播撒爱心。可以自由地同各行各业人物对话。从事保险营销可以迅速积累人脉，这有助于个人的成长和人生的规划。能储备丰富的人脉资源并能掌握大量、即时的行业信息，信息就是金钱。四、做保险自主支配时间。保险代理人时间安排独立，自我调节管理宽松。既自由休闲，又有很好的发展空间，更能成为时间管理的高手。五、做保险使你人格独立。在这一行业中，完全没有打工者看领导或老板脸色的小心翼翼，可以充分发挥个人潜能，独立自主开创自己的事业王国。六、保险行业稳定长远。保险公司的《基本法》是与国际接轨的先进管理模式，实行团队式操作，有利形成上下互动、互帮互助、共同进步的整体，充分体现了大家庭的协作精神；起步轻松，后续强劲；增员推荐、辅导奖励的双轨互动；管理、育成奖励制度的纵横并存；目的就是为了较好地保护公司、营销员、客户三方的利益，能够使个人与公司事业稳固长存。七、做保险要不断的学习和培训。做保险能学到很多寿险知识和在学校里学不到的东西，练就销售技能、养成良好的社交礼仪及为人处事的习惯和品德，掌握目标和计划的管理方法，成为营销、理财的能手。八、保险是一个具有挑战性的职业。在保险行业里，挑战随时都有，大都是顾客带给你的，你不仅仅要熟悉你的产品，而且还要了解产品在市场的竞争状况，以及顾客的需求。每天要面对形形色色的顾客，并让他们了解你的商品和为人，激发他们的购买欲。为此，挑战便贯穿在整个推销活动之中。没有挑战的生活是平庸的，没有挑战的事业是没有效益的，不挑战自己就更不会有发展的。九、保险让你有成就感。做保险其实就是做人，当客户接受了你和你的产品后，你就完成了他们的“心愿”，拿走了他们的“担忧”，这时你就会有助人的快乐。在遭遇“不测风云”后，几乎在“家破人亡”的境地时得到了保险的理赔，因自己又挽救了一个家庭，而感到欣慰和自豪。十、做保险是快乐的。在这个环境里可随心的谈话，快乐的演讲，开心的游戏，青春的舞姿，振奋的歌声；有积极向上的气氛，乐观的心态，相互的鼓励和激励，时时让你拥有青春和活力。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

据香港媒体报道，江华前晚和太太麦洁文、黎燕珊、何傲芝及贝安琪等人，一同到圆方出席电影《未来战士：创世智能》首映礼。转行作保险生意的江华，透露最近生意自动会送上门。他说：“当时我在车旁边整点东西，有人突然走来找我，原来是特意找我买保险，现在全世界都知我住哪里，房子还成为旅游景点，我曾经见过有一男一女和我的架车不停自拍，可谓造福人群，不过都好感恩和感激大家支持。”不仅是明星，这些人也去做保险了！1、高官：市长辞职卖保险48岁的副厅级干部、山东菏泽副市长张毓华辞职一事，在网上引发关注。日前从张毓华在菏泽工作期间的秘书获悉，张毓华今年5月便已从菏泽离开，下家是深圳的一家保险公司。除菏泽副市长外，曾经担任过永州市副市长的林克屏，管理学的工程硕士，辞职去了保险公司，一干就是将近20年。从政府官员，到保险高管，媒体戏称他“不当市长当店长”。2、高管：银行行长辞职卖保险一位在杭州某家股份制商业银行当过支行行长的金融人士，决定投身保险行业，做一个卖保险的业务员。一家保险公司正在杭州招募精英部成员，他们设的门槛很高，其中有一项是不招收有保险从业经验者。一位在深圳某股份制商业银行当过支行行长的人，转身去了保险公司。他一年时间，就成为了保险业顶尖组织百万圆桌会议（MDRT）的会员。加入保险行业十大理由一、保险是朝阳行业，受法律保护。保险事业是党和政府高度重视并在政策上大力支持的高尚行业。是关怀人的生、老、病、死、残及痛与苦的爱心事业，是解人危难、雪中送炭的行善积德行业。是关注民生保障、稳定社会、利国利民的行业！为此，国家特制定了《保险法》。保险是人生和谐、安康保障的必需品，加入保险行业，就是为社会稳定和谐作贡献。保险是长久性的事业。二、保险事业风险最低。保险业可以白手起家，创业门槛低、机遇多、收入高，一份付出，多年回报，持续稳健；不需资金投入，无成本负担，保险产品特色鲜明，保障完善，不存在产品积压，不存在产品滞销，不用店面、仓库和生产车间。发展机会大，选择机遇多，收入与付出成正比，晋升管道“制度化，透明化”，人人平等。未来自己掌握，你就是当你自己的老板。三、保险能迅速积累人脉。做保险要阅人无数，广结善缘，播撒爱心。可以自由地同各行各业人物对话。从事保险营销可以迅速积累人脉，这有助于个人的成长和人生的规划。能储备丰富的人脉资源并能掌握大量、即时的行业信息，信息就是金钱。四、做保险自主支配时间。保险代理人时间安排独立，自我调节管理宽松。既自由休闲，又有很好的发展空间，更能成为时间管理的高手。五、做保险使你人格独立。在这一行业中，完全没有打工者看领导或老板脸色的小心翼翼，可以充分发挥个人潜能，独立自主开创自己的事业王国。六、保险行业稳定长远。保险公司的《基本法》是与国际接轨的先进管理模式，实行团队式操作，有利形成上下互动、互帮互助、共同进步的整体，充分体现了大家庭的协作精神；起步轻松，后续强劲；增员推荐、辅导奖励的双轨互动；管理、育成奖励制度的纵横并存；目的就是为了较好地保护公司、营销员、客户三方的利益，能够使个人与公司事业稳固长存。七、做保险要不断的学习和培训。做保险能学到很多寿险知识和在学校里学不到的东西，练就销售技能、养成良好的社交礼仪及为人处事的习惯和品德，掌握目标和计划的管理方法，成为营销、理财的能手。八、保险是一个具有挑战性的职业。在保险行业里，挑战随时都有，大都是顾客带给你的，你不仅仅要熟悉你的产品，而且还要了解产品在市场的竞争状况，以及顾客的需求。每天要面对形形色色的顾客，并让他们了解你的商品和为人，激发他们的购买欲。为此，挑战便贯穿在整个推销活动之中。没有挑战的生活是平庸的，没有挑战的事业是没有效益的，不挑战自己就更不会有发展的。九、保险让你有成就感。做保险其实就是做人，当客户接受了你和你的产品后，你就完成了他们的“心愿”，拿走了他们的“担忧”，这时你就会有助人的快乐。在遭遇“不测风云”后，几乎在“家破人亡”的境地时得到了保险的理赔，因自己又挽救了一个家庭，而感到欣慰和自豪。十、做保险是快乐的。在这个环境里可随心的谈话，快乐的演讲，开心的游戏，青春的舞姿，振奋的歌声；有积极向上的气氛，乐观的心态，相互的鼓励和激励，时时让你拥有青春和活力。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

法律主观：工程项目管理是一个比较繁杂的过程，亦是一项比较有创造性的活动，触及范围广，影响要素多，成就了工程项目管理的必要性。一、什么是建设工程项目管理制度建设工程项目管理制度，建设工程项目的全寿命周期包括项目的决策阶段、实施阶段和使用阶段(或称运营阶段，或称运行阶段)。从项目建设意图的酝酿开始，调查研究、编写和报批项目建议书、编制和报批项目的可行性研究等项目前期的组织、管理、经济和技术方面的论证都属于项目决策阶段的工作。二、建设工程管理的内涵建设工程项目的全寿命周期包括项目的决策阶段、实施阶段和使用阶段(或称运营阶段，或称运行阶段)。从项目建设意图的酝酿开始，调查研究、编写和报批项目建议书、编制和报批项目的可行性研究等项目前期的组织、管理、经济和技术方面的论证都属于项目决策阶段的工作。项目立项(立项批准)是项目决策的标志。决策阶段管理工作的主要任务是确定项目的定义。三、建设工程管理的核心任务近二十余年，建设领域中逐步在宣传和推广工程项目管理，一提到工程项目管理或建设工程管理，人们首先就想到其任务是项目的目标控制，包括：费用控制、进度控制和质量控制。这里应该指出：工程项目管理是建设工程管理中的一个组成部分，工程项目管理的工作仅限于在项目实施期的工作，而正如前述，建设工程管理则涉及项目全寿命期。在工程实践中人们往往重视通过管理为工程建设增值，而忽视通过管理为工程使用增值。如有些办公楼在设计时为节约投资，减少了必要的电梯的数量，这样就导致该办公楼在使用时等待电梯的时间太长。以上就是什么是建设工程项目管理制度以及相关内容的介绍。如何做好工程项目管理这一工作，是为工程项目建设提供最佳效益的方法。法律客观：《建筑法》第十三条 从事建筑活动的建筑施工企业、勘察单位、设计单位和工程监理单位，按照其拥有的注册资本、专业技术人员、技术装备和已完成的建筑工程业绩等资质条件，划分为不同的资质等级，经资质审查合格，取得相应等级的资质证书后，方可在其资质等级许可的范围内从事建筑活动。

财务部工作总结怎么写呢？一起来看看小编今天的分享吧。1、财务部工作总结首先可以描写财务部重视日常财务收支管理工作；2、然后可以描写加强配套费核算的管理工作；3、其次可以描写认真做好财务档案的整理和归档工作；4、最后可以描写做好年度预算及年终决算工作。财务部工作总结120__年在公司班子的大力支持下，我带领广大财务人员紧紧围绕年度财务工作思路，不断夯实财务基础工作，规范财务业务流程，创新财务管理方法，改革财务管理体制，着力强化平稳、受控运行，为全面完成公司的各项目标做出了应有的贡献。一、圆满完成了国家审计署现场审计工作在国家审计署的审计过程中，我们全力以赴、自查自改、跟踪反馈、及时协调，保障了审计工作的顺利进行。一是公司各单位成立了以一把手为组长的组织机构，以财务为主协调办公室，建立了顺畅的沟通机制，及时化解现场审计阶段发现的问题10余项。二是根据公司审前工作会的部署，及时安排和要求三省公司和机关各处室对照内控制度严格自查，整改不合规范事项200余项。三是会同三省公司和相关处室联合审查、共同把关审前和审计过程中提报的各项资料。四是针对审计组反馈的32个审计记录，立即组织三省公司财务部门和相关部门认真核对、仔细研究，反复讨论、修改三省公司及各部门的答复，从法律和相关政策法规的角度做出了合理解释。经过“严格、扎实、细致、周密”的工作，公司理解住了审计署的严格考验，得到了审计组的较高评价。二、财务信息化建设取得新突破在核算体系改革方面，以“推进财务和资产7.0系统上线”为重点，组织本部及三省业务骨干，进取学习财务7.0系统的各项管理和操作程序，进取改变核算流程，30人历时一个月，完成了近10万条信息的设置和账务初始化工作，顺利实现了6.0和7.0系统的并行。并行后的财务核算工作量成本增加，在原本人员偏紧、工作量偏大的基础上，财务人员加班加点、任劳任怨、扎实工作，为进一步提高信息透明度、优化核算流程、提升对基层的监控力度打下了坚实的基础。在零售费用定额管理方面，我们进取推导、演绎和引申建筑行业定额管理理念，在调研、总结和开发软件的三个阶段一向处于板块领先水平，得到了板块的认可，并委托我公司实施软件开发和系统推广工作。目前系统已经开发成功，预计20__年一季度在销售系统全面上线，为销售公司全面贯彻低成本发展战略、创新成本控制手段、实现管理向基层延伸奠定了坚实的基础。在资金管理系统建设方面，经过近一年的调研、开发和推广，基本实现了对库站资金的实时监控，实现了与业务系统、零售系统的信息共享和系统自动控制，实现了资金的自动汇划、收付凭证的自动生成、账户余额的实时监控。为进一步降低资金头寸、提高核算速度和质量、降低资金风险供给了方便、快捷的信息平台，是资金管理历程中的一次跨越式变革。三、资金、资产管理本事稳步提升在资金管理方面，以“降低冗余资金、加强现场稽核”为重点，确保全年无重大资金安全事故。一是持续推进银行上门收款、pos机推广和银行账户管理，有效降低了在途资金，保障了资金安全，截止20__年年底实现上门收款的加油站座数到达1241座，同比增加147座，上门收款率到达87%，同比提高2个百分点，比20__年提高73个百分点;pos机刷卡结算金额为8.9亿元，同比增长8.5倍;清理冗余账户、合并账户39个，账户数量维持在满足生产经营需要的最低限度内。二是进取贯彻落实资金安全稽查长效机制，各地市公司对加油站资金管理自查面达100%，由省公司组织的抽查和复查覆盖面平均到达60%，并根据板块《关于开展加油站资金专项检查的通知》要求和整体部署，成立了加油站资金专项检查领导小组和办公室，累计检查站库1500余座，检查覆盖面99%以上，发现和整改问题500余项，完成了板块下达的资金稽查任务，得到了西藏公司督察组的高度评价。在资产管理方面，经过明确转资流程和表单、组织制订预转资单价标准，结合国家审计署的审计结果，督促三省公司进一步提高转资速度，截止20__年年底在建工程余额61596万元，与年初相比在建工程占资产总额的比重下降了0.67个百分点。同时，依托资产6.0系统，有效的解决了信息不对称的问题，全年共完成695万元固定资产的内部调拨，完成资产卡片的编制5万余张，充分发挥了存量资产的使用价值。并组织三省公司对各项资产进行了一次全面清查，对盘亏、毁损、报废资产的情景进行了一次细致的摸底统计，确定了贴合报废条件的资产335项，为下一步优化资产结构、盘活低效或无效资产供给了数据支持。四、注重过程、加强监控，预算管理水平稳步提升一是月度滚动预算和资金联动控制得到进一步加强，三省公司实现了从被动理解到主动执行的转变，有效保障了费用合理、均衡发生，全年费用指标均控制在板块下达指标范围内。二是经过收集整理第一手资料，深入贯彻上级单位管理意图，20__年预算编制得到了板块领导的高度评价，预算汇报圆满成功。五、法制意识逐步提升，税企环境进一步优化经过加强协调、强化内部管理、提高税务人员业务素质，取得了较好地成绩。一是经过努力，实现了湖北地区增值税预征率的再次下降，年节俭利税800余万元。二是经过大力协调，湖北省黄石等地区税务部门纠正了在零售环节按收入比例征收印花税的违规政策，年节俭印花税200余万元，摆脱了企业被动纳税的局面，净化了纳税环境，提高了企业在税企分配格局中的话语权。三是实现了中石油冠名机打发票的使用，为进一步提高内部管理水平、提升企业形象供给了优越的平台，是税企关系的一次历史性突破。四是组织了一次财税大检查，查处整改问题20余项，并根据检查结果制定和下发了发票管理办法，规范了票据的使用，降低了税务风险。财务部工作总结2一年来，在公司总经理、财务副总经理、监事会，财务部主任及相关领导的亲切关怀和指导下，我在财务部内审的岗位上，严格按照年初制定的内审计划，紧紧围绕公司提出的“加大检查、审核、监督力度，确保各项制度深入落实”这一工作目标，积极主动地在公司内部开展了审计工作。经过审计组同志们的共同努力，取得了一定成绩，充分发挥内审的监督和服务职能，为公司领导及时提供决策依据。全年共开展审计工作24项，在深化公司改革，促进廉政建设，加强财务管理，提高经济效益等方面，起到了一定的作用，也取得了一定的成绩，但这与领导对我的期望和要求还存有较大的差距。不过我相信有公司领导的信任和大力支持，再加上我们审计组人员的勤奋工作，公司的内审工作一定会一年比一年有起色，同时也会能得到公司领导和同志们的认可。下面我从三个方面汇报工作：一、20__年的主要工作1、结合新岗位制定内审年度工作计划财务内审是一个新设的岗位，领导寄予我们厚望，同志们也关注着我们的发展，我深知责任重大。为了使内部审计工作在公司管理中得以顺利开展，在成立内审岗位后，就根据工作需要立即制定了年度工作计划;为了加强供电所财务管理，纠正经济活动中不规范、不合法等违纪违规问题，保证会计信息真实可靠，制定了供电所财务收支审计工作计划，为了防止税务稽查增加税负，制定了经济业务审计工作计划，为了规范供电所的收费行为，制定了农电收据检查的计划;并从工作纪律、工作作风、工作态度、工作形象和工作结果等五个方面提出了具体的要求。这些基础工作的进行，为我们全年工作的顺利展开打下了扎实的基础。2、积极开展内审工作①为了强化管理，堵塞漏洞，提高效益，公司年初细化了内部审计制度，其目的是纠正经济活动中不规范、不合法、损失浪费等违纪违规问题，抑制消极因素，促进各部门遵纪守法，为公司经济健康运行保驾护航。②对各供电所的收费规范行为进行了检查，通过检查，发现部分供电所在收取用户电费时没有给用户开农电收据，及部分收费员没有按规定保管收据，出现了丢失收据的现象，我们审计组及时向公司领导反映情况，并对相关供电所和个人进行了经济处罚，收缴处罚金额_余元。③为了防止税务稽查增加税负，财务内审对各项经济业务、各种票据进行审核，发现不合格的票据及时办理换票手续，需要作纳税申报的，提前申报，需要作调整的提前调整，合理规避了税负，为公司减少了一定的损失、另一方面通过对大量经济活动审核情况的综合分析，向公司领导提出综合建议;全年共审核票据__多张，提供合理化建议条，抵制不合理开支余元，减少税负__余元。3、完善财务管理制度，加强财务审计检查，规范财务行为20__年财务管理工作以抓制度建设和基础管理为重点，为了加强供电所的`财务管理，进一步完善财务管理制度，规范财务管理行为，推行司务公开和阳光理财，公司出台了《供电所财务收支管理办法》，监督和管理的职责落在了我们财务部，为了使公司制定的管理办法得到贯彻和落实，财务部制定了定期财务检查的制度，内审在公司纪检监察室的配合下对各供电所的财务进行一次全面检查，检查点放各所的财务收支、费用开支、工资分配、物资采购、生产经营、电价政策、收费标准、等关系到供电所稳定、发展的重点、热点的问题上，检查面为;并对个别财务管理较为混乱供电所进行了专项审计检查，针对审计中存在的问题限期整改，并检查其整改落实情况，从根本上规范了供电所的财务行为，杜绝了违反财经纪律现象的发生。二、工作中存在的不足20__年财务内审工作取得了一定的成绩，然而，在看到成绩的同时，我也看到了不足，内审有很多应做而未做、应做好而未做好的工作，审计工作还不够深入、细致，还有待在以后的工作中加以改进，比如在经济业务审核、各项经营费用的控制上，实施财务分析等方面都相当欠缺。这些都应该是20__年财务内审要重点思考和解决的主题，作为财务人员，我应在公司加强管理、规范经济行为、提高公司经济效益等方面还应尽更大的义务与责任。我将不断地总结和反省，不断地鞭策自己，加强学习，以适应时代和公司的发展，与公司共同进步。三、20__年财务内审工作设想20__年，是公司面临形势最严峻的一年，如何使公司能够进一步规范管理、开源节流、减本增效，是摆在公司决策层和全体员工面前的新问题，因此，作为内审我们认为必须做好如下几个方面的工作：1、加强内部审核工作，努力作好税企财务衔接工作，使稽查税额控制在最低限额内;努力降低生产成本，减少费用开支，做好开源节流工作，提高公司经济效益，使各项费用的开支控制在财务预算范围内。2、进一步完善财务管理制度，加强制度执行的检查与指导，狠抓会计基础工作与财务管理，对各经营单位，综合部门执行公司的财务制度的情况定期检查，检查面为，使财务制度得到贯彻落实。3、加强学习，与时俱进，开拓创新，强化监督机制，不断扩大内审监督的工作面。4、适应改革要求，逐步推行所长任期经济责任及离任审计。5、督促各供电所建立健全规章制度，堵塞管理漏洞、纠正工作失误、减少损失，达到加强管理、提高经济效益的目的。财务部工作总结320__年分公司财务部的工作紧紧围绕着公司提出的20__年工作重点和20__年财务部工作计划展开的，在公司领导的支持和各部门的通力配合下，以务实、高效的工作作风，有序地完成了各项财务工作，有力地推动了财务管理在企业管理中的核心作用。为使财务工作进一步得到提高，现将20__年的工作做如下简要回顾和总结。一、完成日常各项财务核算及财务管理工作1、对日常的财务工作流程熟练掌握，及时完成对各种原始凭证单据的审核及相关账务处理，并按照会计基础规范化的规定和要求，完成对金蝶EAS系统及纸制会计凭证审核、复核、过账等一系列基本工作，能够做到有条不紊、条理清晰、账实相符。从原始发票的取得到填制凭证，从会计报表编制到凭证的装订和保存，从经济合同的审核到各种基础财务资料的收集，都到达了正规化、标准化。收集、整理、装订、归档，一律按照财务档案管理制度执行，使得财务部成为公司的信息库。20__年处理有关原始凭证和会计凭证约2500份，及时打印、整理、装订和保存会计凭证40本。常规性的财务工作是最平常最繁琐的工作资料，分公司财务部在人员较少的状况下，能够轻重缓急妥善处理各项工作，及时为各项经济活动带给有力的支持和配合，基本上满足了各部门对我部的财务要求。2、加强库存现金、银行存款账户的管理，做到日清月结，帐实相符;及时编制现金盘点表和银行存款余额调节表共24份。3、加强对各项收支的管理，做到账账相符，账实相符;思考各项支出的合理性，做到出有凭，入有据;严格执行各有关费用报销规定，并保证报销具有真实性和实效性，做到手续齐全，监督有力，对于不合理的开支完全予以杜绝。4、加强对有关业务合同和对外支付款项的审核及管理，保证款项的支付、资金的使用安全合理。5、认真审核职工薪酬发放表，做到准确及时支付各项职工薪酬;较好完成了代扣代缴个人所得税的相关工作。6、按照规定编制和报送年度、季度、月度国资委快报、分公司相关财务报表和财务分析报告，做到数据的真实准确，并及时向公司领导汇报相关状况。7、能较好配合及协助公司其他部门的相关工作。协同经营部做好购销结算及货款收支;协助配合生产部门在生产数据的收集、整理、统计、生产报表编制;协助综合部在社会保险业务办理、各项费用支出控制;配合品管部在物资出入库、盘点、各项资产管理等相关工作。8、完成20__年财务预算相关工作。9、加强采购业务、销售业务票据的管理，协同经营部门及时催收采购业务票据，及时准确的开具销售结算发票;按规定做好增值税发票的审核、认证、保管;及时编制和报送纳税申报表，较好完成纳税申报等有关工作。10、及时编制和报送仁化县、上级公司各相关统计报表。二、完成各有关专项工作1、提前完成金蝶EAS系统新帐套的建帐和启用工作，并能保证新账套的完善和安全运行，使财务工作上了一个新台阶;2、较好地完成与各兄弟单位在采购销售运输等有关业务的结算、款项收支等工作;3、用心配合和完成上级公司在资产评估、会计基础规范化检查、小金库专项治理、货币资金内控检查、审计等方面的工作;4、加强与主管税务部门在纳税申报、税务协查等业务方面的沟通与交流;持续与银行部门在资金收支、账户管理等方面的良好合作关系。三、存在的不足与缺点1、存货管理及盘点工作在管理制度的实施上比较薄弱，参与度仍需加强;与仓库对帐工作仍有不足。2、有关生产成本统计数据的收集、汇总、分析等存在薄弱环节。3、在办公用品、劳保用品、食堂采购等费用支出的监督和管理上仍需加强。四、20__年主要工作计划1、进一步提高部门业务工作的效率和质量，为公司经营决策带给及时准确的会计信息;在加强核算职能的同时，用心发挥财务部门的管理职能。2、改善在存货管理与盘点工作、生产数据收集分析、财务仓库对帐等工作上存在的问题和不足;加强对各项费用支出的监督与管理。3、完善生产成本报表的编制与成本费用分析。4、加强固定资产验收、交付、核算等工作的管理，对镍粉设备不良资产的处理及时提出合理意见和推荐。5、用心推动分公司实行全面预算管理体系，进一步完善绩效考核管理工作。在过去的一年中，分公司财务部能正确履行会计职责和行使会计权限，认真学习有关财经政策和法令，熟悉财经制度，用心钻研会计业务，精通专业知识，掌握会计技术方法;本着“以企业为家”的精神，敬业爱岗，忠于职守，廉洁奉公，严守职业道德，严守法纪，坚持原则，严格执行有关的会计法规和规章制度，在公司领导的支持和帮忙下，在各部门的配合下，财务人员在繁忙的工作中都表现得十分努力和敬业，较好完成了20__年的财务工作。虽然我们做了很多工作，但仍然存在不少不足需要改善。来年的工作任务会更重，压力会更大，但财务部将继续以饱满的工作热情，用心进取，开拓创新，充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用，为分公司的发展壮大做出新的更大的贡献。财务部工作总结4回顾过去的一年，财务部在公司领导的正确指导和各部门的通力合作及各位同仁的全力支持下，在圆满完成财务部各项工作的同时，很好地配合了公司的中心工作，在如何做好资金调度，保证货款的回收及支付，成本控制等方面也取得了骄人的成绩。当然，在取得成绩的同时也还存在一些不足，现就此方面总结汇报一、财务核算和财务管理工作组织财务活动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作，随着业务的不断扩张，记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率，使会计核算实现电算化的要求，我部对现有电脑进行升级并新购置一部电脑，使全体财务人员全都熟练掌握了财务软件的应用与操作。这为财务人员节约了时间，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的基础，使财务工作上了一个新的台阶。财务部工作较为繁琐，加之一直人手较少，但在我们高效、有序的组织下，能够轻重缓急妥善处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作，一年来，我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。基本上满足了各部门对我部的财务要求。公司资金流量一直很大，为了保证对每笔款项负责，财务部本着“认真、仔细、严谨”的工作作风，各项资金收付安全、准确、及时，没有出现过任何差错，企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责，认真处理每一笔业务，为公司节省各项开支费用尽自己最大的努力。财务部1—10月审核原始单据800余张，处理会计凭证2432张，准确无误地出具各类会计报表无数，并能及时准确的完成上级部门交付的各项工作任务。制度属于企业的硬性管理，任何成功的企业无一例外的有其严格的规章制度。机械工业分公司从__年的完成产值__万到如今仅1—10月就完成产值4800多万，规范各项经济行为已日益成为企业管理的主题。在过去的一年中，财务部相继出台了关于财产管理、合同签定、成本控制、报销规定等方面的规章制度。为完善公司各项内部管理制度，建设财务管理内外环境尽了我们应尽的职责。财务部除要认真负责地处理公司内部财务关系外，为达成本单位的任务，还要妥善处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良好的联系。本年度财务部友好妥善地处理了各单位的往来款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系，并圆满完成了对统计、税务等各部门有关资料的申报。二、资金调度和清收工作资金对于企业来说，就如“血液”对于人体一样重要。今年公司产值大幅增长，截止10月份，收回__年以前债权262.16万元(其中局内60万元);__年当期计价收回资金2906.61万元，完成79.18%;并改变了原有由经营部负责资金回收的工作程序，统一编制资金预算计划，再由经营部列出周收款计划的同时，要求物资部也列出相应的周付款计划，做到收款有依据，付款有计划，确保了生产经营需要，合理安排各个生产经营环节上的资金配置，发挥资金资源的最大效益。欠款的清缴是每个企业都要面对的头等大事，财务部为了加大清欠力度，主动与经营部联系沟通，核对清理已计价应收帐款、未计价合同的付款情况及往来帐目，及时办理结算，及时清欠，加快资金回笼，加速周转降低资金的占用和消耗，挺高资金使用效率;建立健全应收帐款台帐，能够做到对每个工号的计价，收款情况心中有数，随时掌握应收帐款动态。三、成本审核控制工作实行单工号成本台帐控制，对于材料库发料，除单工号发料以外，其余如机关所用的劳保料、小车油料、生产部吊车用料不直接计入工号费用，由成本核算岗位按期分摊、间接分配，库房在材料消耗月报上只作分项汇总。这样，不仅减轻了发料人员的工作量，而且保证了各工号成本所反映情况的真实性，同时便于成本中心掌握月材料实际消耗量，并可以以此审核装卸组费用控制情况;时光飞逝，今年的工作转瞬即为历史。一年中，财务部有很多应做而未做、应做好而未做好的工作，比如在各项经营费用的控制上，在规范财务核算程序、统一财务管理表格上，在实施财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发现公司的基础管理工作比较薄弱;公司对员工工作要么没有很明确严格具体科学的要求;要么就是执行乏力;也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。这些应该是__年财务管理要重点思考和解决的主题，也是每一位部门员工如何提高自我、服务企业所要思考和改进的必修课。作为财务人员，我们在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省，不断地鞭策自己，加强学习，以适应时代和企业的发展，与共同进步，与公司共同成长。以上就是小编今天的分享了，希望可以帮助到大家。

信息安全保护是指系统的硬件、软件及其信息受到保护，并持续正常地运行和服务。 信息安全的实质： 是保护信息系统和信息资源免受各种威胁、干扰和破坏，即保证信息的安全性。 主要目标： 是防止信息被非授权泄露、更改、破坏或被非法的系统辨识与控制，确保信息的保密性、完整性、可用性、可控性和可审查性（信息安全5大特征(方面)）。 国际标准化组织（ISO）对于信息安全给出的定义是： 为数据处理系统建立和采取的技术及管理保护，保护计算机硬件、软件、数据不因偶然及恶意的原因而遭到破坏、更改和泄漏。

生产工作计划范文合集6篇 　　时间的脚步是无声的，它在不经意间流逝，我们又将续写新的诗篇，展开新的旅程，是时候抽出时间写写计划了。什么样的计划才是有效的呢？下面是我为大家整理的生产工作计划6篇，仅供参考，大家一起来看看吧。 生产工作计划 篇1 　　 一、园林绿化安全生产方面 　　（一）进一步健全和完善安全生产责任制度 　　坚持“谁主管谁负责”的原则，实行分级管理，各负其责，与各镇（街道）及相关单位逐级签订责任书。 　　（二）深入开展事故隐患排查治理工作 　　认真开展安全隐患排查治理，对排查出的事故隐患，落实整改责任人和整改时限。确保不具备安全生产条件的项目不施工，不具备安全生产条件的设备不使用，没有经过培训的员工不上岗。 　　（三）加强安全作业与防护工作 　　1、各镇（街道）市政部门对园林机械的操作人员进行岗前培训，园林机械作业前，对施工现场进行围合及标示，并要求高空作业人员按标准配戴安全帽，不得酒后高空作业。 　　2、截除较大的树枝、藤蔓或砍伐清除枯死的树体时，预先制定施工方案和应急预案，采取必要的安全措施。砍伐或清除枯死树体，严格依次按照先锯除侧枝、主枝，再分段锯除主干、后挖除树兜和回填种植土的操作程序作业。 　　3、在城市主、次干道，快速路上作业时，选择在非交通繁忙时段进行。作业人员必须披戴具有反光标志的背心，并在距离作业点正、反方向分别不少于80m和150m的地方设置反光警示牌及其他警示标志。 　　（四）建立安全生产应急预案 　　我局督促各镇（街道）园林绿化管理部门按照应对恶劣天气、防治植物病虫害计划要求，做好监测和预防工作。 　　制订公园等公共场所对抗自然灾害、事故灾害的应急预警、应急响应、应急处理、应急救援和安全防范措施，提前做好监测、检查和预防工作。 　　（五）做好应对恶劣天气的园林绿化防护工作 　　对易受寒害或冻害的园林植物，在寒潮来临 　　前做好防护措施。及时妥善处理存在安全隐患的树木，保证树木不影响交通、供电、通讯和市政设施的正常运作。对可能妨碍交通、供电、通讯和市政设施的正常运作、或影响市民正常的工作和生活的、对供电安全隐患的树木进行修剪时，做好安全防范措施，确保不出事故。 　　 二、供水行业安全生产方面 　　（一）积极推进全区供水资源整合工作，提升安全供水保障能力 　　已完成对九江海寿村水厂、西樵平沙村水厂、西岸自来水公司、铂锦水务有限公司的整合工作。其余各镇的供水资源整合工作均正抓紧进行。 　　为确保铂锦水务有限公司水厂的取水许可证取消后九江沙头片区的正常供水，我局积极协调水厂整合和供水管道铺设工作。供水沙头的管道工程于六月份完成，并于七月份正式由官山水厂供水，沙头水厂顺利关闭。 　　（二）积极开展供水安全检查，确保安全供水 　　今年我局继续认真落实《XX区自来水厂联合检查的实施方案》的要求，组织区相关职能部门于20xx年1月、4月、9月对全区自来水厂进行了“春节”、“五一”前安全生产联合检查，检查组到水厂听取汇报、查阅资料，并现场检查安全隐患。 　　同时为配合我区的安全生产检查工作，我局从6月开始每月对全区水厂进行一次安全检查。经检查，大部份水厂已建立完善的供水应急预案，认真落实安全值班制度；消毒、视频红外线监控、生物（鱼池）、在线连续监测设备基本运行正常；水源吸水口防护较好；未发现使用不合格的净水、消毒原材料。在实施供水安全检查过程中，对发现的安全隐患及时通报整改，大大提高了供水的安全可靠性，确保了供水安全。 生产工作计划 篇2 　　新年伊始，为配合公司的发展规划，方便各项工作的顺利展开，制定此工作计划： 　　 一、加强学习，充实自我 　　由于工作岗位的调整，自身经验的缺乏与不足，需要不断的学习来充实、调整自我，才能更好的适应新的工作岗位，更快的开展工作。首先熟悉整个生产车间的运转情况，了解各个流水线的具体工作内容，然后深入到各个人中，学习了解各项工作的具体操作方法、操作要点。为后续工作的开展打下基础。 　　 二、制定完善各项规章制度 　　结合生产实践，制定完善生产部的各项规章制度，设备操作标准，各工序作业指导书等，为日后的生产管理提供依据。 　　 三、加强劳动纪律，促进管理工作 　　贯彻执行各项规章制度，充分发挥班组长的管理作用，加强现场管理，实现全年安全生产。 　　 四、实现全年安全生产 　　1、人员安全：安全生产全年目标—无重大生产设备事故，无重大事故隐患，把工伤事故发生率降至最低。主要措施： 　　1）加强对员工的安全生产培训。 　　2）培养员工安全生产的意识，了解安全对公司生产及个人的重要意义。 　　3）定期检查车间生产安全隐患并及时排除，最大限度的减少潜在的危险因素。 　　2、质量安全：对产品加工过程进行严格监控，避免私自添加、更改等情况造成质量安全事故的发生。 　　 五、稳定产品质量，提高成品率 　　实现无大批量产品报废，降低产品次品率和报废率。主要措施： 　　1、严格按照生产作业操作， 　　2、加强员工对质量检查的培训，牢记产品检查的重点、要点。 　　3、建立操作人员、主管的日检查制度。 　　4、增加产品入库前检查，保障产品的入库质量。 　　5、组织重要岗位和负责人定期进行学习和技术交流，改善加工工艺，优化加工程序，提高产品质量，使产量再上新台阶。 　　 六、生产成本控制 　　1、节约人员成本：积极响应厂部号召，个别员工实行绩效工资，以提高工作效率，减少返工率，保证产品质量。 　　2、合理使用资源：积极响应社会号召，提倡节约，反对浪费，节约水、汽、电等能源，在员工中宣传，在例会、晨会中反复强调，加强节约精神，提高员工在日常生产、生活中的节约意识。 　　 七、人员管理 　　1、人员培训：定期对员工进行规章制度，操作标准等的培训，更好的执行各种制度，严格生产管理，保证产品质量安全。 　　2、各岗位人员绩效考核：完善本部门绩效考核制度，以及各岗位人员的绩效考核标准，实现绩效与产量和产品质量挂钩。 　　3、减少人员流失：配合厂部的福利及优惠政策，留住老员工，发展新员工，为公司扩建和新厂建设做好了解保证产品质量，标准，公司生产及个人的重充分准备。 生产工作计划 篇3 　　某年已经六个月了!感谢领导给我这次机会，让我担任生产厂长这一职务，在庆幸的同时，我也深深的感到责任的重大。我会在日后的工作中加倍努力，不辜负领导的信任，和自己身上的这这份责任。 　　某年我自己的工作计划具体 　　一、加强办公室管理，第一、努力加强每个人的工作责任感，尽量避免事不关己高高挂起的思想，本来办公室的人员就很少，大家应该互相帮助相互协调，必要出现问题的时候不是去解决问题，而是去考虑如何推诿责任;第二、文字资料制作工作细化到人，加强相关人员的责任意识，杜绝应付了事和抱着这些资料就是个过程的侥幸心理，各项工作增加复核过程，避免一些不必要的工作失误，减少日后万一出现纠纷时让单位无计可施;第三、规范公章管理和档案管理，要档案细化分类，减少无关人员随意翻动带走，避免档案混乱甚至丢失;第四、规范办公室纪律，没有出差任务或是其他原因的"时候严格按照作息时间上下班，现在不是在办公室离没事做，而是该做的事情不做，急得事情慢慢做，缓的事情就不做，例如投标文件、竣工资料和各种合同的制作时要加班到半夜，甚至还出现这样那样同样的问题，很大的原因就在于平时该做的工作没有; 　　二、车间计划，针对目前我对车间运作和管理的细节还是不是特别具体的了解，车间管理我是这样打算的，过完年后开始的几个月先按部就班的去执行工作，先让自己更加的了解车间工作和运作情况，我会在适时得去提出些具体的小改进措施，争取在下半年开始进行具体计划实施。第一、建立定期物料统计制度，并根据统计结果和订单计划来制定车间生产计划细化工作计划，尽量减少车间一些没有必要的加班;第二、系统深入的分析地板铺装工艺，争取今年能在龙骨选材上有所突破，细致的分析目前地板出现的问题原因，并之逐步加以改进;第三、烘干工艺计划，综合考虑烘干出现的问题，逐步更改设备的更新，增加操作人员的责任感，可以更改烘干人员的工资分配方案，减少基本工资，增加奖金激励，但目前不能适用，等到设备更新到可以自行记录数据时，可根据记录于工艺差别进行奖金分配，第四、车间加工，根据加工工艺，从开始逐步改进设备，争取逐步提高加工精度;建立设备定期检修和定期保养制度;完善车间计件工资制度，细化计件到人头，渐进和适度的增加质量这一考核标准进入计件工资;第五、建立和完善奖罚制度，在车间没有都进行奖励辛勤工作的，惩罚好逸恶劳的，考核标准有车间人员内不进行无记名投票得出;第六、建立质量考核标准，从进料到铺装逐一工序分别进行质量检验工作，杜绝现在这样原料问题出现在最后的铺装环节上。 　　三、规范采购管理，第一、车间人员去采购地点块检有一个毛病，杜绝车间复检人员去块检;第二、规范块检人员素质，杜绝个个出去都是领导的派头，严禁采购出差时过量饮酒，减少车间工人的出差补助标准，可提高车间人员在出差期间的工资;第三、建立定期出差询价，掌握实时的木材价格行情，我个人认为如果不应该建立长期合作客户，原因是价格肯定将不下来，并且采购质量也会慢慢下降，第四、细化具体的原料检验标准，让利益和责任，成绩和质量挂钩。 　　四、营销管理，控制营销成本，制定营销计划，确立营销底线，杜绝现在这样，谈下只要一个工程就是成绩的现象，建立营销成本、合同利润和工程面积等综合因数考核办法。 　　五、财务建议，加强财务管理，明确和完善补助标准，重点加强合同管理，控制和规范公章使用，尽量完善合同加盖公章在财务科完成，并且财务人员在合同签订前应该进行审核过程。 　　上面只是我的个人想法，因为时间匆忙和个人工作经历的原因，其中一定有很多不切合实际想法和建议;当然自己还有很多想法并没有在上面提及，比如企业的一些横向和纵向的发展，周边产业的扩展等等，由于个人的目前能力和视野所限，等到考虑成熟也会逐步提出以便大家点评完善。 生产工作计划 篇4 　　为确保车间下半年的生产工作的顺利开展，充分借鉴上半年的管理工作经验，不断推动车间的综合管理，现根据车间工作的实际情况，拟定了本车间下半年工作计划。 　　首先要切实做好车间的各项工作，紧密联系本车间的工作实际及车间职工情况，坚持学以致用，用以修身。进一步明确本部门的具体奋斗目标，提出改革发展的新思路新举措，推动车间工作的全面发展。 　　我车间将继续高度重视对职工的政治思想教育，将提高职工思想素质作为一项基础工作来抓，只有提高车间的全体素质，才能保障各项工作的顺利进行。踏实学习，敢于创新。继续落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以落实安全责任制为主线，严抓本车间末端安全管理，打造和谐安全文化，建立健全安全工作长效机制。 　　根据总厂相关条例，综合实际情况组织人员制定合理，细致的车间考核制度。开展6s管理标准化建设，依据指定的岗位人员考核制度进行考核，以班组为基本单位，建立合理的奖惩制度，在考核机制中加入质量考核，与员工的收入挂钩，奖优罚劣。 　　其次在维修保养工作进行期间，将明确班组的调配情况，根据实际情况对于设备维修单位生产时间进行人员分配，执行早中晚三班轮流制。为不断提高设备保养技能，有力的保证了生产效率的提高和产品质量的稳定。车间将定期清点整理工具，明确维修过程使用时，定点摆放;生产完毕后即时存放，对于发现损坏和缺少工具进行申报，做到即时配备生产。 　　对设备的日保、周保、月保制度化，定期检查，实施各种激励手段，引导职工运用正确的方法进行设备保养。要加强设备保养技能交流、培训，定期召开管理会议，主要是纠正不良设备使用和保养行为，交流工作技能。对于大修、日常保养以及定期计时保养情况所需的配件将集中分类存储，在发现配件不足时，及时补充货源，以保证生产正常进行。 　　最后还要定期将每月的生产数据纳入结算核对后及时上报财务。做到不缺少数据，真实反映工作情况，避免总厂效益受损。这些措施将有效的保证了设备的高效、稳定运转，为按时保质交货提供了强有力的支持。 生产工作计划 篇5 　　一个人只有真正意识到健康的身体对他的重要性时，他才会积极主动的坚持锻炼，同样，我们的企业只有真正认识到安全工作对企业本身的重要性时，企业才会彻底将过去“要我安全”的工作思想转变为“我要安全”的工作态度，才会自觉的把安全工作做到最实处。因此，我们要象爱自己的身体一样去爱护我们的企业，真正把安全工作作为重中之重去抓好，做好。本公司最高管理层认识到要使企业有一个健康的“肌体”，必须要建立标准化的管理体系，保持一种持续改进的管理模式，不断提高企业“肌体”的免疫力。我们污水处理厂是这样重视安全生产的: 　　 一、预防为主、持续改进以及动态管理 　　标准化管理给公司带来了很好的经济效益，公司决定在质量管理体系的基础上，建立ohsas 18001职业健康安全管理体系，把先进的管理模式渗透到传统的管理工作之中。把安全管理从事后查处的被动型管理向事前预防的主动型管理转变。通过建立职业健康安全管理体系，运用“危险源辨识、风险评价和风险控制”的科学方法和动态管理，对所有作业活动中存在的危险源加以辨识，并评价每种危险源的危险程度，针对重大危险源制定安全目标和管理方案。从源头上加强了对职业风险的管理，运用动态管理方式，降低了事故事网件的发生概率，通过持续改进，加强对重大事故隐患和重大危险源的治理和整改，降低职业安全风险，不断改善生产现场作业环境。在职业健康安全管理体系的保障下，通过全体职工的共同努力，几年来公司没有发生一起严重工伤事故、火灾事故，以及影响安全稳定的事件。 　　 二、以管理体系指导安全工作 　　管理体系是“肌体”健康的基础，管理体系中的程序文件和操作规程，为危险源的辨识、运行控制、绩效改进提供方法和手段，指导安全工作有效运行。将安全生产日常管理和管理体系有机结合，把管理体系运行的过程作为部门管理工作的重要组成部分，上下形成一个管理链，环环相扣形成一个有机的整体。同时，完善安全生产责任制和职工安全生产承诺，明确职责分配，部 　　门、员工都能承担实现安全目标的责任，坚持做到“说到要写到、写到要做到、做到要有效”。做好三个结合：管理体系必须和行业特点相结合；管理体系必须和公司特点相结合；管理体系必须和岗位相结合。公司在实施管理体系时始终保持持续改进的意识，对体系的目标进行不断修正和完善，最终实现预防和控制工伤事故、职业病及其损失的目标，通过周而复始地进行pdca循环，即“计划、运行、检查、改进”活动，使“肌体”功能不断加强。 　　 三、充分利用审核资源，提高安全工作管理水平 　　[page] 管理体系中的审核工作是一项十分重要的环节，是测量企业“肌体”免疫能力的一个必要手段。公司聘用一批具有丰富经验的安全生产管理人员为公司内审员，组织内审员到各单位进行内部审核，按照审核要求，从内业资料到生产现场深入检查，与单位领导和员工交流、沟通，通过审核，查出各类安全隐患和薄弱环节，并制定相应整改措施和预防措施。内审工作与日常安全管理有机的结合起来，促进了安全生产工作。其次，充分利用外部审核，帮助公司提高管理水平。我公司职业健康安全管理体系监督审核是委托新加坡psb国际认证公司。由于外籍人员见多识广，他们把国外先进的安全管理工作，特别是他们在“以人为本”的认识有一定的深度，在审核中对公司安全工作提出了许多合理化建议，如我公司对上岗人员的培训和考核，只要卷面成绩在60分就具备上岗资格，但审核人员在审核我们的培训材料时发现，受训人员在防止硫化氢中毒方面的知识还没有搞清楚，而硫化氢又是本公司最主要的危险源，审核人员就建议我们在今后的教育培训时，一定要把公司主要危险源危害和防护措施答对答全，否则予以重新培训。另外在装拆泵、设备维修保养、下井工作过程中，我们只对硫化氢气体、可燃气体进行检测，外审方提出，操作人员在井下操作，如果供氧不足，同样会发生安全事故。因此，我们及时修改下井下池工作票，增加对氧气和一氧化碳的检测要求，公司也及时添置复合气体测试仪，发放到作业现场，作为一项规章制度执行。新加坡psb国际认证公司的监督审核，帮助公司提高安全生产管理水平，使我们的安全生产管理工作上一个台阶。 生产工作计划 篇6 　　 一、个人工作定位： 　　作为一个生产主管，要负起应有的责任，在这个岗位上我要不负重任、把好方向、坚定信心、持之以恒、认真学习、研究、实践、总结， 　　生产主管的年度工作计划 　　。面对当前冷峻的纺织行势，要怀着一颗感恩的心、迈着坚定的步伐跟紧领导决策、在生产管理这个岗位上兢兢业业，克已奉公，对于领导分配的工作要无条件的完成，只有企业发展了才会有个人的发展。 　　 二、 发展计划： 　　从他人的成功和错误中学习，把企业的发展和个人的成功联系起来，使自己工作目标超越财富和地位之上。结和实际工作制定以下20xx年工作计划： 　　(1)质量方面：满足用户要求，优一等品率不低于98% 　　(2)产量方面：用最少的能耗费用生产出适可销售行情的量， 　　(3)安全生产：安全生产是纺织企业得以生存发展的先决条件，因此要定期给员工讲安全生产应知应会操作要领，安全演习等，警钟常鸣、防患于未然。 　　(4)节能降耗：合理用工、合理配棉、严格控制机配件、物料、电耗、跑、冒、滴、漏等。 　　(5)稳定员工：管理中制度是必不可少的权威，但制度的力量是有限的，制度只能使部分人怕犯错误，要想员工有凝聚力、与企业同心同德、还要靠情感、用执着和人品换取人心。 　　(6)执行力：我做为生产主管要做到严格执行和组织实施。做到执行和决策方案相匹配，带动员工把企业战略规划转变成效益。 　　 三、工作思路： 　　目前纺织疲软，跟本问题在于大部分企业难以适应新行势要求，最大的问题不是劳动力成本上涨，也不是生产经营不力，而是人民币的加速升值引起的订单大幅减少、出口困难，使企业限入“危机”，大浪淘沙势不可挡。但有一点很坚信，谁掌握了新的技术优势、培育新的利润来源谁就会赢得更多的发展空间。如果我们老是停留在低端产品生产节段，就永远没有竟争力，在市场上就会时时受制于人。那我们今冬明春的技改就很必然了。 　　在公司领导引导我们、“不可闭门造车，要认真分析国内国际行势，做好行业调研，掌握行情动态，对行业做好预测，为明年做好规划”的理念下，我们务必练好内功，等待纺织春天的到来。 ;

压强公式只和液体的密度、高度、以及重力加速度有关与液体的具体形状没有关系

画蛇添足的故事如下：楚国一位舍人得到了主人送的一壶酒，觉得几个人一起喝嫌少，一个人独喝又嫌多，于是让几个人在地上画蛇，先画成的就喝酒。有个人蛇先画好了，拿起酒壶准备喝，看看其他人还没画好，又左手拿壶，右手给蛇画脚，还没等他画好脚，另一人的蛇画好了，夺过酒壶说：“蛇本来就没有脚，你怎么能添上脚呢？”说完把酒喝了。那个画蛇脚的人，终于没有喝上酒。故事寓意这个故事告诉人们，蛇本来没有脚，先画成蛇的人，却将蛇添了脚，结果不成为蛇。蛇本来没有脚却被人给它强行加上脚，比喻做事多此一举，反而坏事 。用农村的话说就是六指抓痒多一道。后遂用画蛇添足，比喻节外生枝，告诉人们做任何事都要实事求是，不能卖弄聪明，否则非但不能把事情做好，反而会把事情弄砸。名著《三国演义》第一百一十回：“张翼谏曰：“将军战绩已成，威声大震，可以止矣，今若前进，倘不如意，正如画蛇添足也。”告诉人们做任何事都要实事求是，不卖弄聪明，否则非但不能把事情做好，反而会把事情弄砸。

　　理想如果是笃诚而又持之以恒的话，必将极大地激发蕴藏在你的体内的巨大潜能，这将使你冲破一切困难和险阻，达到成功的目标。以下是我为大家整理的，欢迎阅读参考! 　　 经典篇 　　1. 如果失去梦想，人类将会怎样?——热豆腐 　　2. 前面的路还很远，你可能会哭，但是一定要走下去，一定不能停。 　　3. 为了将来的美好而牺牲了的人都是尊石质的雕像。 　　4. 现在的一切都是为将来的梦想编织翅膀，让梦想在现实中展翅高飞。 　　5. 生活中没有理想的人，是可怜的。 　　6. 穷人并不是指身无分文的人，而是指没有梦想的人。 　　7. 即使没有人为你鼓掌，也要优雅的谢幕，感谢自己的认真付出。 　　8. 生当做人杰，死亦为鬼雄。 　　9. 如果你醒著，你就当清醒;如果你睡着，你就当酣睡。如果你在做一件事情，就不应该再考虑其他事;如果你的手在这里，你的思想同时也应该在这里;如果开始行动，就不要迟疑。在一些问题成为你的负担并使你生病之前，解决掉它们。 　　10. 人生的真正欢乐是致力于一个自己认为是伟大的目标。 　　11. 理想的书籍是智慧的钥匙。 　　12. 人的理想志向往往和他的能力成正比。 　　13. 没有一颗心会因为追求梦想而受伤，当你真心想要某样东西时，整个宇宙都会联合起来帮你完成。 　　14. 一切活动家都是梦想家。——詹·哈尼克 　　15. 人的愿望没有止境，人的力量用之不尽。 　　精选篇 　　1. 要想成就伟业，除了梦想，必须行动。 　　2. 梦是一种欲望，想是一种行动。梦想是梦与想的结晶。 　　3. 梦想一旦被付诸行动，就会变得神圣。——阿·安·普罗克特 　　4. 艺术的大道上荆棘丛生，这也是件好事，常人都望而却步，只有意志坚强的人例外。 　　5. 没有风浪，就不能显示帆的本色;没有曲折，就无法品味人生的乐趣。 　　6. 梦想不抛弃苦心追求的人，只要不停止追求，你们会沐浴在梦想的光辉之中。 　　7. 冯仑：坚持梦想，顺便挣钱。 　　8. 一个人有钱没钱不一定，但如果这个人没有了梦想，这个人穷定了。 　　9. 梦想，是一个目标，是让自己活下去的原动力，是让自己开心的原因。 　　10. 青春是人生最快乐的时光，但这种快乐往往完全是因为它充满著希望，而不是因为得到了什么或逃避了什么。——佚名 　　11. 扼杀了理想的人才是最恶的凶手。 　　12. 人们似乎每天在接受命运的安排，实际上人们每天在安排著自己的命运。 　　13. 人生最高之理想，在求达于真理。 　　14. 最初的梦想紧握在手上，一个微不足道的理由让一切都曾失去过。谁不曾迷茫?谁有不曾坠落呢?安逸的日子谁不想有呢?如果骄傲没被现实大海冷冷拍下，如果梦想不曾坠落悬崖千钧一发，又怎会懂得要多努力才能走的更远?又怎会晓的执著的人拥有隐形翅膀? 　　15. 青年时准备好材料，想造一座通向月亮的桥，或者在地上造二所宫殿或庙宇。活到中年，终于决定搭一个棚。 　　热门篇 　　1. 遥不可及的并非是十年之后，而是今天之前。 　　2. 理想的人物不仅要在物质需要的满足上，还要在精神旨趣的满足上得到表现。 　　3. 人需要理想，但是需要人的符合自然的理想，而不是超自然的理想。 　　4. 理想是美好的，但没有意志，理想不过是瞬间即逝的彩虹。 　　5. 把理想运用到真实的事物上，便有了文明。 　　6. 理想对我来说，具有一种非凡的魅力。 　　7. 梦想无论怎样模糊，总潜伏在我们心底，使我们的心境永远得不到宁静，直到这些梦想成为事实。——佚名 　　8. 世界上最快乐的事，莫过于为理想而奋斗。——苏格拉底 　　9. 你们的理想与热情，是你兴航行的灵魂的舵和帆。 　　10. 梦想，是坚信自己的信念，完成理想的欲望和永不放弃的坚持，是每个拥有她的人最伟大的财富。——任初七 　　11. 努力向上吧，星星就躲藏在你的灵魂深处;做一个悠远的梦吧，每个梦想都会超越你的目标。 　　12. 一个人可以非常清贫困顿低微，但是不可以没有梦想。只要梦想一天，只要梦想存在一天，就可以改变自己的处境。——奥普拉 　　13. 非淡泊无以明志，非宁静无以致远。 　　14. 人性最可怜的就是：我们总是梦想着天边的一座奇妙的玫瑰园，而不去欣赏今天就开在我们视窗的玫瑰。 　　15. 最初所拥有的只是梦想，以及毫无根据的自信而已。但是，所有的一切就从这里出发。——孙正义 　　16. 在每一个想你的日子里，想你真的不容易，但不想你却更难。想你，已成为我的习惯。 　　17. 一个人的理想越崇高，生活越纯洁。 　　18. 人类也需要梦想者，这种人醉心于一种事业。 　　19. 一些该拿起的要拿起，一些该舍弃的要舍弃。让该结束的结束，该开始的才能开始。 　　20. 伟大的理想只有经过忘我的斗争和牺牲才能胜利实现。 　　的还：

医院新开科室宣传稿可以这样写，首先对医院新开科室的事情和意义进行概述，其次，对医院新开科室的主要功能和相关设备以及医疗人员资质进行描述，最后对医院新开科室的综合实力水平进行宣传

因为之前他们大多数都是穿着白衬衫的，而且工作也是比较轻松的，所以是被称为白领的。

出纳2023的工作计划篇1 财务出纳工作计划对加强财务管理、推动规范管理和加强财务知识学习教育，有着非常重要的作用。为了做到财务工作长计划，短安排，使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用，特拟订20xx年出纳工作计划。 一、积极参加上级组织的各种培训。 积极参加财务人员培训，提高认识，不断加强自身的业务水平。了解新准则体系框架，掌握和领会新准则内容，要点和精髓。全面按新准则的规范要求，熟练地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关账簿的登记。 二、进一步做好预算工作探索基层学校预算管理规律 按照上级财政部门的要求，总结大口径预算工作的规律，提高预算工作的预见性、民主性和科学性，做好学校部门预算的编制和落实工作。 三、加强规范资金管理。 1、根据新的制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务工作。 2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系。 3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为学校提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐。 4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。 5、完成领导临时交办的其他工作。 四、财务管理 力求科学化，核算规范化，费用控制合理化，强化监督制度，细化工作，切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合学校发展的步伐。 五、继续做好收费工作 1、学校收费工作是高压线，上级部门三令五申，故今年学校仍要加大这方面的管理力度，不收学生的任何费用。 2、教育班主任、教师不得以任何理由收取学生的任何费用。 3、教育学生使用正版读物。 4、新华书店（基础训练）或保险学校（学生保险）上门服务，允许学校提供便利条件，但领导、教师严禁介入。 以上便是我一名财务出纳人员工作计划，总之在20xx年里，学校将借改革契机，继续加大财务管理力度，不断提高财务人员业务操作能力，充分发挥财务的职能作用，创造性的完成各项计划内容。 出纳2023的工作计划篇2 每月工作内容： 01日-05日：银行日记账录入及对账;做其他应收应付款表格，处理职工借款确认。(外联发与北方) 06日-24日：审核开票内容并开具运输及货代发票(北方物流) 25日-26日：审核司机的费用凭证，录入财务系统，做报销明细表格，并结账。 27日-31日：开具剩余的运输及货代发票;与网上银行系统比较，及时做好银行单据的录入。 每天处理现金的收与付，并于当日录入财务系统，做到日清日结。 每天处理办公用品的发放工作。 每天订制职工的午饭及现场加班人员的晚餐。 每星期三付款(外联发与北方)， 每星期一、三、五上海银行外高桥支行、建设银行外高桥支行拿银行回单，领取备用金，并及时录入财务系统(外联发与北方) 每星期订购一次办公用品，每月做好盘存工作。 不定时的处理公司职员的名片、结汇等工作，并处理外联发工会的现金及银行的收与付工作。 出纳 工作总结 ： 在本年度工作中，我能做到下面几点： 1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与账目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。 2、及时收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行，从无透支现金。 3、根据会计提供的依据，及时发放工资和其它应发放的经费。 4、坚持财务手续，严格审查核算(发票报销单上必须有经手人、审批人签字方可报账)，对不符手续的发票不付款。 工作计划 ： 1、力争做到当天事当天结。 2、加强规范现金管理,做好日常核算 3、参加财务人员继续教育(每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育)，学习和掌握新的财务知识。 工作目标及希望： 1、望在20__年做好出纳本职工作外，在不影响其他人员的工作前提下，能接触月度、季度、年终财务报表、统计报告等。虽然现在的能力水平可以编制资产负债表、损益表等，但只有理论知识，没有实践经验，因此想多学习一些财务的实际操作技能，希望以后能对公司的工作有所帮助。 2、希望公司能为我缴纳上海社会保险。__年7月、12月都有相关文件证明我可以缴纳上海社保，希望公司能考虑到我的工作和对公司的贡献，为我提供应有的福利。 3、在工作之外的时间，抽出时间尽快把日语学好。 针对这次会议的主题，我从小处谈，对自己进行一次剖析。我是从外地来到上海寻求发展，之所以来，就是在当地有一种强烈的危机感，由于当地经济的落后，不知自己的前途在哪里。自从来到大华，依靠大华的飞速发展，我也成了一个新上海人。由于房产行业的升温和发展，公司又做得如此成功，让我感到一种相对的稳定。自己内心的那种紧迫感和奋发向上的精神在一点点的消褪。公司领导的这次会议主题很及时，让自己又一次认识到自身在工作中、在意识上都存在许多不足。基于这个目的，回想这一阶段工作，再和其他财务经理相比，还存在许多的问题，希望在__年的工作中能够不断改进，不断提高，努力做到适岗。 第一.财务工作距财务管理的要求还有很大的差距。 阳城的财务工作更多的还是会计工作，仅仅停留在事中记帐、事后算帐，对事务发展的预见性不够，不能将工作做在前面，往往是碰到问题解决问题，而不能做到防患于未然;另外，作为财务负责人对企业经营活动的参与不够主动，不能深入的掌握其经营活动的特性，只能是按照公司或领导的要求报送数据、资料，在对企业经营进行分析时往往会将企业实际丢在一边，只是按照理论上的指标去计算、去解释。所以这方面的工作距领导的要求还相差太远。 第二.会计工作中仍有许多待改进之处 去年集团公司财务管理部下发了《大华集团财务管理制度》以及组织我们学习了财政部《会计工作基础规范》，对我们的会计工作提出了具体的要求。但在实际工作中还存在许多不足之处，尤其在一些小问题的执行上不够坚决，在对一些已形成习惯做法的问题处理上，改变起来还有一定困难。 第三.管理工作的形式化、表面化 有很多的日常管理工作作的还不够细致、深化，往往只拘于形式或停留在表面，没有起到真正的管理作用，对照制度的要求，还存在问题，针对这种管理中存在的问题如何将管理工作做细作深，应是今后工作中的又一重点。 第四 缺乏沟通，对相关信息掌握不到位 财务工作是对企业经营活动的反映、监督，对本部门以外的信息应及时了解，目前部门之间的协作没有问题，就是对财务暂时没用或是不相关的信息、知识没有主动与其他部门进行沟通、了解，到用时都不知该找谁;另外和公司领导的沟通还存在问题，对领导的工作思路及对财务工作的要求还不能完全掌握，以至于使自己的工作有时很被动。 出纳2023的工作计划篇3 一、任务目标 1.填制相应业务的原始凭证; 2.根据原始凭证，熟练编制相应业务的记账凭证; 3.熟练开设和登记日记账; 4.加强规范现金管理，做好日常核算; 5.熟练掌握点钞方法; 6.编制银行存款余额调节表; 7.加强学习，对该岗位实务进行熟练操作; 8.结合企业行业发展及自我的岗位上工作需求，加强相关业务方面的学习，提高自我的业务素质和综合本事。 二、工作资料 1.按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定，办理现金收付和银行结算业务; 2.根据会计制度的规定，在办理现金和银行存款收付业务时，要严格审核有关原始凭证，再据以编制收付款凭证，然后根据编制的收付款凭证逐笔顺序登记现金日记账和银行存款日记账，并结出余额; 3.保管库存现金和各种有价证券的安全与完整; 4.保管有关印章，空白收据和空白支票; 5.根据经济业务的发生编制相应会计分录; 6.办理银行存款和现金领取; 7.做现金日记账和银行日记账，并负责保管财务章; 8.负责职工报销交通费、招待费、拓展费等费用的工作; 9.每月员工工资进行发放，新员工工资卡办理; 10.对现金、银行存款进行定期或不定期清查; 11.每一天核算项目收入情景，及时到联华公司购票并完成对账工作。 出纳2023的工作计划篇4 总之在20xx年里，学校将借改革契机，继续加大财务管理力度，不断提高财务人员业务操作能力，充分发挥财务的职能作用，创造性的完成各项计划内容。 一、个人见意措施要求财务管理科学化，核算规范化，费用控制全理化，强化监督度，细化工作，切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司发展的步伐。在新的一年里，我会借改革契机，继续加大现金管理力度，提高自身业务操作能力，充分发挥财务的职能作用，积极完成全年的各项工作计划，以最大限度地报务于公司。为我公司的稳健发展而做出 更大的贡献。 二、加强规范现金管理，做好日常核算 1、根据新的制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务工作。 2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系 3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存严格支票领用手续，按规定签发现金以票和转帐支票。 4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。 5、完成领导临时交办的其他工作。 在20xx年里，我会谨记财务人员的职业道德和工作人员的职业操守，严格保守公司的账目秘密。在自己的工作领域里认真工作，积极的为公司发展出谋划策，实现我在公司中工作的价值。 财务出纳工作计划结束语：在过去的日子很多公司的财务都出现了这样那样的问题，很多公司倒闭了，为了使公司不会受到损失，我更要努力，帮助公司度过难关，迎来公司另一个大发展时期。 出纳2023的工作计划篇5 在过去的一年来，我在工作上努力的履行了自己的职责，我们__x公司的其他同事们也同样努力的取得了较好的成绩。为公司的发展贡献了的我们的力量。但转眼，新年到来，为了能在新的20xx年里取得更好的成绩与发展，我们必须的在此改变过去的自己，向着更高的山巅前进！如今，公司又有了新的目标，而我们也必须做好新的计划！以下是我对自己20xx年的工作计划： 一、思想心态的调整准备 思想自始至终都是人的力量和动力来源，作为一名的工作者，我们更需要在工作中加强自我思想的管理和约束！ 1、加强自我的工作热情。出纳是非常枯燥且严谨的工作，高强度的集中精神，会让我感到疲劳，也会不自觉的松懈。为此，我要从思想上在改善这个问题，让工作带着热情，充满决心和目标！这会帮助我更好的提高自我的工作质量！ 2、提高责任感，认识自身工作的重要性！作为出纳，我是重要的财务人员！我要明白自己的工作，影响的不仅仅是我一个人，深知是整个公司的运转和与银行等各个方面的交接。我不能出错，更不能出大错！为此，我要不断的警示自己，做足准备，决不能对工作马虎大意！ 3、适应心态的改变。人们总说：“放松心态”，但其实，放松心态的同时，我们也不能放松对自己的要求！放松不是说让我们松懈的自己，而是要让这种严格，成为自己的一种常态！能以日常的状态保持对自己的高要求，这才能让我们真正的成长！ 二、工作的进步方向 工作方面我有很多不足的地方，这一点体现在很多方面，以下是我的个人计划： 1、加强日常的知识储备。想完成好出纳的工作也有很多的技巧和方式。在今后的工作上，我不能仅靠领导的指点，更要在工作内外都要加强自我的学习能力！保证在这一年里能不断的为自己充电和改进，在提高工作效率和准确。 2、多与同事交流。在工作中，我也要多和同事保持良好的关系，工作中多问，多配合，齐心配合，将工作完成好。 新一年的工作虽然不会一下子很难，但一定会不断的提高！我要做好准备，紧跟公司的步伐和节奏，让自己变得更加出色！ 出纳2023的工作计划篇6 一、工作总结： 1. 严格按照公司的管理制度进行资金的把关，杜绝浪费及不正常的开支。 2. 严格保证现金的安全，及时收回公司各项收入，防止收付差错。对收入和付出的现金及支票都会双重复核，以确保准确无误开出收据，及时收回现金存入银行。 3. 严格执行借款手续，按时催收各专柜的租金和水电费及其他有关费用及时按时与借款人结算借款金额,按相关规定和流程结清前一天的借款, 并掌管保险柜、保管有关印章和空白收据及发票。 4. 坚持以财务的 规章制度 为准，严格审核（凭证上必须有经手人及相关领导的签字才能给予支付），对不符手续的凭证不付款。 5. 根据总部会计提供的依据，确认无误后井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。 6. 坚持每日进行库存现金盘点，严格保证现金的安全，防止收付差错及时登记现金和银行存款日记账，做到日清月结。每天核对现金日记账与总账。 7. 配合主管会计做好各种账务处理，保守公司秘密，每天下班终前向主管会计报送现金日记账和相关附表的报表。 8. 做好凭证、账簿和有关业务记录的保管与移交工作。 二、 20xx年的工作计划 1. 吸取10年遗憾与不足及收获的经验，来进一步完善自己的工作. 2. 严格执行本职岗位工作制度，发挥财务控制、监督的作用. 3. 学习、了解和掌握政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和知识技能. 4. 加强与上级领导沟通，把分内的工作做好. 5. 完成领导临时交办的其他工作. 以上是我工作以来的一些体会和认识，也是我不断在工作中将所学的知识与实践相结合的一个过程。 在此，我要特别感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予我的支持和关心，这是对我工作最大的肯定和鼓舞，我真诚的表示感谢！

各地有公示电话管有什么用，光含口号说空话没有给百姓举报办正事滴，你们领导能明察暗访为什么村民举报村官村霸没人来核实调查清楚山东乐陵孔镇郑家刘士英15666141890

包装的主要作用有二：其一是保护产品；其二是美化和宣传产品。包装设计的基本任务是科学地、经济地完成产品包装的造型、结构和装潢设计。一、包装造型设计包装造型设计又称形体设计，大多指包装容器的造型。它运用美学原则，通过形态、色彩等因素的变化，将具有包装功能和外观美的包装容器造型，以视觉形式表现出来。包装容器必须能可靠地保护产品，必须有优良的外观，还需具有相适应的经济性等。二、包装结构设计包装结构设计是从包装的保护性、方便性、复用性等基本功能和生产实际条件出发，依据科学原理对包装的外部和内部结构进行具体考虑而得的设计。一个优良的结构设计，应当以有效地保护商品为首要功能；其次应考虑使用，携带、陈列、装运等的方便性；还要尽量考虑能重复利用，能显示内装物等功能。三、包装装潢设计包装装潢设计是以图案、文字、色彩、浮雕等艺术形式，突出产品的特色和形象，力求造型精巧、图案新颖、色彩明朗、文字鲜明，装饰和美化产品，以促进产品的销售。包装装潢是一门综合性科学，既是一门实用美术，又是一门工程技术，是工艺美术与工程技术的有机结合，并考虑市场学、消费经济学、消费心理学及其它学科

宾馆自主入住登记系统分8步。1、当你到达宾馆大堂，找到自助入住系统机器，然后点击入住。2、身份证识别。3、选房型，选天数。4、输入手机号。5、办理支付。6、刷脸认证。7、制卡吐卡。8、取卡入住。

值。社科院研究生含金量不错，因为社科院是我国最早成立的研究生院，是我国人文和社会科学学科设置最完整的一流研究生院，其研究生教育领域的认可度是很高的。首先，社科院办学层次定位就是研究生，直属于我国人文社会科学研究最高学术机构和综合研究中心，是中国人文社会科学研究生教育的最高学府。要知道目前社科院已经是拥有6个教学研究部、40个教学院系的现代化的研究生院。在导师数量规模上，也是拥有博士生导师616人，硕士生导师989人的规模。主要院系有哲学系、工业经济学系、经济系、法学、文学、历史学、国际问题等教学研究部门，每个部门都有好几个研究所，在学科力量上同样非常之大。重点学科120多个，如哲学、理论经济学、应用经济学、法学、政治学、社会学、民族学、马克思主义理论、中国语言文学、外国语言文学、新闻传播学、考古学、中国史、世界史、工商管理、农林经济管理、公共管理以及图书馆、情报与档案管理等一级学科。二三级学科将近300个。在2014年机会就涵盖了人文社会科学的全部领域。社科院研究生院在我国看成是科学研究机构举办研究生教育的典范院所。是我国历史条件下形成的特殊办学体制。里面的老师都是国家智囊、社科精英。中国社会科学院的研究生院实力雄厚，齐全的学科门类、人才的集中、资源的丰富等都造就了社科院是我国人文社会科学研究生教育的最高学府，它同样是我国高级人文社会科学方面的人才的摇篮。

数字通信系统是数据通信系统的子集。它们的区别主要在业务类型上，数字通信系统主要提供数字数据服务，传送的主要是数字数据信息，即离散的二进制数字信号序列，也就是以数字信息为主；而数据通信系统的服务类型除数字数据之外，还包括语音（如电台广播）、视频（如电视网）等模拟数据。

等保要做好，认识要牢靠！等级保护是目前无论企业还是政府都热议的一个话题，对于企业来说，网络安全等级保护备案证明以及测评报告，既是对产品专业性、安全性、合规性的认定，也是作为业务开展过程中的重要资质证明。今天时代新威就企业为什么要做等级保护这个问题，为大家解释做等保的重要性！什么是等保？等保即信息安全等级保护，是指对国家重要信息、法人和其他组织及公民的专有信息以及公开信息在存储、传输、处理这些信息时分等级实行安全保护；对信息系统中使用的信息安全产品实行按等级管理；对信息系统中发生的信息安全事件分等级响应、处置。网络安全等级保护是国家信息安全保障的基本制度、基本策略、基本方法。网络安全等级保护工作是对信息和信息载体按照重要性等级分级别进行保护的一种工作。信息系统运营、使用单位应当选择符合国家要求的测评机构，依据《信息安全技术网络安全等级保护基本要求》等技术标准，定期对信息系统开展测评工作。为什么要做等级保护（一）法律规章要求《网络安全法》明确规定信息系统运营、使用单位应当按照网络安全等级保护制度要求，履行安全保护义务，如果拒不履行，将会受到相应处罚。（二）行业要求在金融、电力、广电、医疗、教育等行业，主管单位明确要求从业机构的信息系统要开展等级保护工作。（三）企业系统安全的需求信息系统运营、使用单位通过开展等级保护工作可以发现系统内部的安全隐患与不足之处，可通过安全整改提升系统的安全防护能力，降低被攻击的风险。等级保护涉及范围（一）省辖市以上党政机关的重要网站和办公信息系统；（二）电信、广电行业的公用通信网、广播电规传输网等基础信息网络，经营性公众互联网信息服务单位、互联网接入服务单位、数据中心等单位的重要信息系统；（三）铁路、银行、海关、税务、民航、电力、证券、保险、外交、科技、发展改革、国防科技、公安、人事劳动和社会保障、财政、审计、商务、水利、国土资源、能源、交通、文化、教育、统计、工商行政管理、邮政等行业、部门的生产、调度、管理、办公等重要信息系统。过开展信息安全等级保护工作，将有限的财力、物力、人力投入到重要信息系统安全保护中，按标准建设安全保护措施，建立安全保护制度，落实安全责任，加强监督检查，有效保护重要信息系统安全，能够大大提高我国信息和信息系统安全建设的整体水平。

1、世界上最远的距离作者：泰戈尔（印度）世界上最远的距离不是 生与死的距离而是 我站在你面前你不知道我爱你世界上最远的距离不是 我站在你面前你不知道我爱你而是 爱到痴迷却不能说我爱你世界上最远的距离不是 我不能说我爱你而是 想你痛彻心脾却只能深埋心底世界上最远的距离不是 我不能说我想你而是 彼此相爱却不能够在一起世界上最远的距离不是 彼此相爱却不能够在一起而是明知道真爱无敌却装作毫不在意世界上最远的距离不是 树与树的距离而是 同根生长的树枝却无法在风中相依世界上最远的距离不是 树枝无法相依而是 相互了望的星星却没有交汇的轨迹世界上最远的距离不是 星星之间的轨迹而是 纵然轨迹交汇却在转瞬间无处寻觅世界上最远的距离不是 瞬间便无处寻觅而是 尚未相遇便注定无法相聚世界上最远的距离是鱼与飞鸟的距离一个在天，一个却深潜海底2、当你年老时作者：叶芝（爱尔兰）当你老了，头白了，睡意昏沉，炉火旁打盹，请取下这部诗歌，慢慢读，回想你过去眼神的柔和，回想它们昔日浓重的阴影；多少人爱你青春欢畅的时辰，爱慕你的美丽，假意或真心，只有一个人爱你那朝圣者的灵魂，爱你衰老了的脸上痛苦的皱纹；垂下头来，在红光闪耀的炉子旁，凄然地轻轻诉说那爱情的消逝，在头顶的山上它缓缓踱着步子，在一群星星中间隐藏着脸庞。3、我愿意是激流作者：裴多菲（匈牙利）我愿意是激流 是山里的小河 在崎岖的路上 在岩石上经过只要我的爱人 是一条小鱼 在我的浪花中 快乐地游来游去我愿意是荒林 在河流的两岸 面对一阵阵狂风 我勇敢地作战只要我的爱人 是一只小鸟 在我的稠密的树枝间作客鸣叫我愿意是废墟 在峻峭的山崖 这静默的毁灭 并不使我懊丧只要我的爱人 是青青的长春藤 沿着我荒凉的额头 亲密地攀援而上我愿意是草屋 在深深的山谷底 草屋的顶上 饱受着风雨的打击只要我的爱人 是可爱的火焰 在我的炉子里 愉快地缓缓闪现我愿意是云朵 是灰色的破旗 在广漠的空中 懒懒地飘来荡去只要我的爱人 是珊瑚似的夕阳 傍着我苍白的脸 显出鲜艳的辉煌4、野 蔷 薇作者：歌德 （德国）少年看到一朵蔷薇 荒野上的小蔷薇那么娇嫩 那么鲜艳少年急急忙忙走向前 看得非常欣喜蔷薇 蔷薇 红蔷薇 荒野上的小蔷薇少年说 我要采你 荒野上的小蔷薇蔷薇说 我要刺你让你永远不会忘记 我不愿意被你采折蔷薇 蔷薇 红蔷薇 荒野上的小蔷薇野蛮少年去采她 荒野上的小蔷薇蔷薇自卫去刺他 蔷薇徒然含悲忍泪还是遭到采折蔷薇 蔷薇 红蔷薇 荒野上的小蔷薇请再说一遍我爱你作者：布朗宁夫人（英国）说了一遍 请再对我说一遍 说 我爱你即使那样一遍遍地重复你会把它看成一支布谷鸟的歌曲记着 在那青山和绿林间 在那山谷和田野中如果它缺少了那串布谷鸟的音节 纵使清新的春天披着满身的绿装降临 也不算完美无缺爱 四周那么黑暗耳边只听见惊悸的心声处于那痛苦的不安之中我嚷道 再说一遍 我爱你谁会嫌星星太多 每颗星星都在太空中转动谁会嫌鲜花太多 每朵鲜花都洋溢着春意说 你爱我 你爱我 一声声敲着银钟只是要记住 还得用灵魂爱我 在默默里

关于梦想的名言名句有：1、梦想绝不是梦，两者之间的差别通常都有一段非常值得人们深思的距离。（古龙）2、一切活动家都是梦想家。3、生命的意义在于和别人的不同之处。4、人的后半生是让前半生点亮的。5、不要只因一次失败，就放弃你原来决心想达到的目的。6、世间的活动，缺点虽多，但仍是美好的。7、梦想一旦被付诸行动，就会变得神圣。8、每个人都必须按自己心灵的良心来生活，但不是按任何理想。使良心屈从于信条，或理念，或传统，甚至是内在冲动，那是我们的堕落。9、理想犹如天上的星星，我们犹如水手，虽不能到达天上，但是我们的航程可凭它指引。10、梦想失去了，青春之花也便凋零了。因为梦想是青春的光和热。

　　总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析，从而做出带有规律性的结论，它可以使我们更有效率，不妨坐下来好好写写总结吧。那么你知道总结如何写吗？下面是我整理的财会人员的工作总结，欢迎阅读与收藏。 　　财会人员的工作总结 篇1 　　一、团队建设： 　　人做为工作的第一要素及最重要的公司资源，财务部把团队建设放在所有工作的第一位，从人员招聘、入职交流、工作安排、汇报指导、进度把控直至结果确认，与部门成员进行充分的沟通、了解;积极引导成员的健康的、稳定的工作心态并引导其准确定位自身的工作目标; “要律人，必先律己”，从工作细节、工作态度、工作能力等方面对成员起模范带头作用，严格遵守公司的各项规章制度，严格遵守职业操守;努力建立良好的工作氛围，并在工作中不断帮助成员的能力提升、端正态度、友好协作;财务部现配有4人，成员的业务能力基本能够满足现有的业务需求，资金收付、会计核算、总账管理、税务申报、价格审核、及较低层次的财务管理工作，财务部急需在成本核算、核算规范化两个薄弱环节加强人才培养。全力培养一支有“执行力”、有“战斗力”的在数、质、效“三位一体、高度协调”的财务团队作为财务部中长期人才培养战略目标。 　　二、部门建设： 　　部门建设基于企业这个组织而存在，部门的目标是企业目标的分解，是服务于企业的整体目标。而设定正确的目标则是部门建设的出发点和落脚点，我把财务部的目标分解成五个层次：基础统计-会计核算-财务管理-财务战略-企业管理，概括起来就是充分利用公司的现有及未来的资源(包括人力资源、资本资源、技术资源、资产资源、商品资源、物质资源等)使公司的价值最大化。部门负责人作为团队的核心及“灵魂”必须在部门组织架构、岗位职责、人员配置、分工协作、部门纪律、奖罚措施、规章制度等方面做出全面的规划和部署，以满足适当的人在适当的时间内完成财务部的各项工作，理论上财务必须对公司的每一项业务在价值上进行财务评估，保证各项业务的合理高效的完成，进而达成公司的整体目标。 　　作为新成立的公司，新组建的部门，新的部门成员的“三新”--财务部部门建设必然存在种种不足和有待完善的地方，我本人心里非常清楚现状离目标还有很长的路要走。特别是部门成员的结构性缺陷及能力提升、会计核算的规范化及准确性、成本核算及控制、资金筹划、税务规划、财务服务企业决策的能力上等方面还存在巨大的差距。 　　三、财务具体工作： 　　1、 数据统计方面，单据不全、业务不全、信息数据缺失导致数据维护困难，后续必须加强单据齐全、制度流程真正执行、相关岗位加强业务技能培训、加强对数据岗位(包括采购跟单、仓管、会计、车间统计人员)工作方法及工作习惯的培训; 　　2、会计核算方面，核算准确性、及时型、完整性急需加强，费用核算、总账、纳税申报、出口退税基本能够满足现时的需求，成本核算、往来管理急需建立规范化得处理流程，以及加强对会计人员能力提升及责任心培养;全年累计完成收入人民币4,260.7万元。 　　3、财务管理方面，急需加强成本费用控制的执行，财务分析、可行性建议、风险防范的领域和具体措施，预算管理缺失。 　　4、出口退税方面：20xx年累计完成申报5批次，申报退税金额439.40万元，已经实现退税金额为278万元，退税款的及时准时的实现一定程度上缓解了资金压力。 　　5、信保业务，完成信保额度的申请14个，申请额度总额为975万美元，实际完成投保金额为198.6万美元，支付保费9.4万元人民币;完成第二季度的保费补贴申请2400元。 　　6、工行信保短期融资业务，从10月份第一批申请获批并放贷，截止12月31日累计完成4批次共计89.9万美元的"工行短期贷款(折合人民币556.71万元)，并于12月份首次还贷11万美元并支付利息费用883.20美元;信保融资的有效跟进极大缓解了公司资金压力，保证公司各项业务正常开展，后续将在提高结汇优惠点数，优化和平衡投保金额、档次、付款方式、国家、费率等，及时还贷减少利息费用、及时申请利息补贴，降低工行手续费比例上跟进以减少综合资金使用成本。 　　7、中信银行金地门道写字楼小额固定资产顺利完成420万放贷工作，累计支付资产项目投入1,255万元，保证的资产项目有效实施，为2013年的产销分离的办公格局奠定了良好的基础。 　　8、资金管理，坚持“量入为出，保证业务”的原则有效地保证公司各项业务的正常开展，员工工资准时发放，12年全年实现资金流入5，923万元，资金流出5,726万元;后续将在还贷的及时性，资金的调拨加强计划以防止还贷风险及公司的资金信用等级下降，加强供应商的信用周期及额度方面与供应链实现协商并尽最大努力保证供应商货款及时支付。 　　9、资本到位情况说明，注册资本1000万，实际到位890万，资本到位率89%。 　　10、 应收账款管理，及时跟进应收账款回款情况，及时知会销售部追款及与业务对账，保证回款的及时性，建立应收款每日汇总汇报制度，12年度实现应收款账龄不超过2个月(除极个别客户的特殊申请放信额度及账期外)并没有呆坏账的发生，全年累计收货款467.84万美元，全年应收 账款周转率为4.173，应收账款周转天数为57天(按8个月240天计算)。 　　11、 资产管理，可以用资金管理及格，固定资产管理基本合格，库存管理不到位来评价20xx年度资产管理工作。后续将加强库存单据的完整、及时、准确，加强人员业务培训及指导，加强工作监督，要求提供准确的库存数、表，消化包材类库存，严格控制电子料及五金料的采购，降低库存对资金的占用，防止呆滞品的出现;加强各环节的内控制度的落实及统计工作，配备较齐全符合内控要求的内部单据印制及使用，加强各环节使用单据的使用规范性。 　　12、内外沟通协调，财务部积极地在财务部内部的有效沟通，积极在在公司各部门之间沟通协调，积极与外部相关个人及主体进行有效的沟通协作，以结果为导向处理各种问题;与银行、税务等建立了良好的关系，为的公司形象的塑造贡献自己的一份力量。 　　13、汇率管理，20xx年的人民币对美元汇率不断升值，对外向型出口企业形成了巨大的汇差压力，年度累计汇率损失15万元，销售部及采购部门应积极应对汇率变化对收入和成本产生的重要影响，特别在销售报价环节成本评估及采购下单美元转换成人民币对成本的影响。 　　总结过去是为了展望未来，我相信只要目标明确、思路清晰、正视问题、相互配合、共同努力、执行到位就一定能够把公司2013年的财务工作做的更好。 　　财会人员的工作总结 篇2 　　领导好!不知不觉加入到XX公司这个大家庭快X年了，这段时间我感受到了领导的关心、同事的热情、团队的温馨。刚任职财务会计这一岗位时，由于对公司架构和业务流程的不熟悉，所以工作起初并不是很顺利，但是在各位领导的指导和各部门同事的帮助下，我努力快速提升自己，尽力完成公司安排给我的任务。这将近一年来，工作上取得了一定的进步，也存在一些不足之处，希望通过这次总结，发现问题，也为明年财务工作做准备。现总结如下，请领导不吝指点： 　　1、严格执行国家法律法规和公司制定的各项规章制度，做好会计核算工作，确保准确、及时报送会计资料。 　　2、负责审核原始凭证，做到原始凭证内容准确完整，内部自制的原始凭证，做到审批和签字手续齐全，如发现问题及时纠正。 　　3、按时编制记帐凭证，做到日事日清。对于编制好的记帐凭证及时传递给审核人进行审核，对于审核有误的凭证，及时更正。 　　4、及时登记帐薄，总帐与各明细帐、日记账及时核对，做到准确无误。 　　5、按月清理往来帐项，银行未达帐项，杜绝呆死帐发生，以保证足够的流动资金，强化资金风险意识，合理安排资金需要量。 　　6、每月月末结帐，准确计提各项费用和应交税金，确保足额解缴(次月15日前完成报税)。 　　7、负责编制月度、季度、年度的财务报表，保证帐帐、帐证、帐实、帐表相符，及时准确对内、外部门提供财务信息。此外，根据企业内部管理的需要，不定期编制不同部门需要的报表。 　　8、协助行政部门定期做好资产、物资等清查盘点工作。 　　9、不定期抽查出纳现金实际与账面余额相符情况，及时清理公司内部人员的备用金。 　　10、负责整理保管好票据及各种财务资料。 　　11、定期装订会计凭证、帐簿、银行余额表、表册等，妥善保管并归档。 　　12、监督和分析企业的财务成本利润及收支状况，及时反馈变动因素和实际存在问题，当好领导的参谋。 　　13、按时完成领导交办的其他工作。 　　在财务会计工作总结中，我享受到收获的喜悦，发现了一些存在的问题。在今后的工作中，我将不断地总结和反省，不断地学习新知识，以适应时代和企业的发展，努力提高思想及业务素质。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，准备好自己的实力，以饱满的精神状态，争取做出更好的工作成绩，努力为公司创造出更大的价值! 　　财会人员的工作总结 篇3 　　不知不觉中，20XX年已经过半。我在公司财务部已经将近两个年头了。自己也由一个初出茅庐的稚嫩学生，真正转变为公司财务部门的一员。有幸能将自己的青春和热血挥洒在公司财务的这片热土上，让我感到十分的幸运和光荣。所以我想对今年前半年的工作做一个梳理和总结。 　　一、从事主要工作及工作完成情况 　　在这半年的时间里，我从**项目部调到了**项目部，岗位也有了一定调整。由于此前的时间我一直在侯马项目部，这个工程一直处于半停工状态，所以接触的业务不是很多。调到宏光项目部也让我有了更多学习和进步的空间。我接触学习到了许多我以前不曾接触过的问题，这些都有助于我业务水平的提高。而且在工作上有了一定的条理性。宏光项目部是开工项目，所以日常的业务量较大，此间除了做好我的各项本职工作，我也学会了登记一些各种有关资金、成本、结算等方面的台账。尽管在大学时期财务是我的专业，但是理论与实际毕竟有很大差别。这就需要我在平时工作中多加注意，多多学习。此外，我还每月定期学习了公司下发的学习资料。这些资料的学习，对我在日常的工作中有很大的指导、帮助作用。也无形中增长了我在专业方面的许多知识。 　　二、工作中存在的主要问题以及改进的措施尽管在新的项目部我是出纳岗， 但是工作我不会仅仅局限在出纳的业务上，在做好我本职工作的基础上，我会尽可能分担一些日常工作，并从中学习。在工作中，我还存在许多业务不熟悉，还需要虚心请教核算中心及公司的财务同事。 　　作为一名财务人员，就面临着长期与货币和数据打交道。工作中更是要求自己必须努力，不断从知识、心智和耐心等各方面进行历练，不断思考，不断完善。通过过去的校园学习和工作后的学习总结，我也梳理出了一些小小的工作感想和心得体会；其中就包括了“三性”和“四多”，既作为财务人员，要保证数据要有准确性、办事要有依据性、口中更是要有严谨性，这样才能更好地完成自己的工作。自己在工作中“多听、多看、多学、多做”，处处留心皆学问，如今的我们就应该多积累和学习各方面的知识。古人云，“三人行必有我师矣”，所以每一位前辈都是我的老师，要在向前辈们的不断学习和自我的不断总结中，不断提升，不断进步。 　　三、20XX年后半年的工作计划 　　在20XX年后半年我将一如既往贯彻执行公司的各项规章制度，继续深化财务核算，以公司标准化成本作为参照，挑战项目部成本极限。继续加大工程款回收力度，把工程款回收作为工作的第一要务，把财务管理融入到全公司生产经营工作中，促进企业整体发展、提升经济效益。我也深知，目前的所学所感离要求还有很长一段距离。这一年的光景中，我在我的岗位中不断地学习、进步，但我知道，自己还有许多的不足需要改进。我会在今后的工作中继续努力，去其糟粕，取其精华，为公司的发展贡献自己的一份微薄力量。

当工作成为一种爱好，当爱好成为一种依赖，我们才真正懂得雕刻创作的魅力。以下是我给大家整理的泥塑制作的基本步骤，希望对大家有所帮助，欢迎阅读!泥塑制作的基本步骤1.骨架制作阶段首先确定造型的基本构图，制定泥塑内部的骨架，要注意骨架的大小，既要牢固又不要超出雕塑的构图范围，依据形象特点，塑出基本形体。2.大形堆土阶段这是在做好支架之后，用雕塑泥堆出一个初步的形体，此时要求堆出造型的动态和比例关系，做出形体的基本变化，制作时可用大的雕塑工具从大体出发加以塑造。3.塑造表现阶段大形阶段的基本形完成以后，需要深入塑造形体的起伏和局部的变化，表现出形体细部的结构关系，这一阶段是雕塑的重要步骤，能充分表现出作者的观察能力和塑造能力。在深入表现的同时，也需要考虑雕塑的艺术效果，控制虚实对比、留下生动的塑造痕迹、强化某些形体转折等。4.整体调整阶段在深入塑造完成后，要进行整体的调整。从视觉效果出发强调虚实变化，另外还可以根据需要做出表面的肌理变化处理，并留有适当的塑造痕迹，达到突出视觉效果的目的。

　　我们经常会看到一些关于肝脏医院的 广告 ，那么你对哪些广告词印象深刻呢?下面是我带来关于关于肝脏医院的宣传广告词的内容，希望能让大家有所收获!　　关于肝脏医院的宣传广告词摘抄 　　1. 肝病中医疗，健康川肝造。 　　2. 科学引领健康，川肝伴你幸福。 　　3. 肝胆相照，放心可靠! 　　4. 川肝为肝，活力绽放! 　　5. 妙手仁心，肝胆相照! 　　6. 干的再好，不如肝好。 　　7. 中肝义胆，药到病除! 　　8. 中医治肝，名不虚传。 　　9. 治肝病，就到四川中医肝病医院! 　　10. 仁在，德在，医着在;病消，痛除，俱欢心。 　　11. 四川中医肝病医院，仁心治疗合理用药。 　　12. 义胆赤诚，疗肝万方。 　　13. 通往医院的路，以后不走最好。 　　14. 医疾病，仁我心。 　　15. 同甘共苦筑健康长城，齐心合力拥美好明天! 　　关于肝脏医院的宣传广告词欣赏 　　1. 科学引领健康，川肝崇尚医德。 　　2. 赶走肝病，留下感动。 　　3. 根除肝病，还您自信。 　　4. 精专之道，解肝之忧。 　　5. 小心肝，我们帮助你。 　　6. 专注心科技，关爱肝健康。 　　7. 妙手治肝，厚德行医。 　　8. 中西合璧，肝胆相照。 　　9. 是谁把我的世界点亮。 　　10. 传承国医，中西合璧，定向高效，肝病无忧。 　　11. 专业前沿科技，关爱肝健康，关注四川中医肝病医院。 　　12. 健康至上，厚德为本。 　　13. 爱在川肝，健康平安。 　　14. 一步一生好，依依不舍情。 　　15. 川肝精诚，呵护您的健康。 　　关于肝脏医院的宣传广告词精选 　　1. 缔造健康肝情，传播健康理念。 　　2. 拒绝潜规，既来则安。 　　3. 呵护你的肝脏，我们与你同样贴心。 　　4. 医行天下，有病不怕。 　　5. 中医联姻，幸福“肝”霖。 　　6. 与您肝胆相照，还您健康人生。 　　7. 传承国粹，保肝万全。 　　8. 重医德悬壶济世，精医术救死扶伤。 　　9. 治肝到川肝，健康保平安。 　　10. 专业医疗，健康相伴。 　　 看了关于肝脏医院的宣传广告词的人还看： 1. 妇科宣传广告词 2. 中医医馆经典广告词 3. 整形美容医院广告词 4. 关于中医的广告词

　　1、专业典范 精品妇科 健康随行 　　2、专业妇科 成就健康女人 专业医疗 呵护女性健康 　　3、做女人，懂女人，看女人 　　4、做专业妇科 为天下女人 做女人的朋友 关爱天下女人 　　5、责任所以安全 为了天下女人更健康 　　6、呵护女人身，更懂女人心 　　7、美丽女人从健康开始 健康的女人最幸福 　　8、领先技术，打造一流妇科； 　　9、女人如花，阳光呵护 　　10、女人需要呵护和关爱 　　11、情系女性健康 缔造完美生活 上帝创造女人，我们塑造魅力 　　12、享健康生活 做品质女人 　　13、远离妇科炎症 让女人如花绽放 　　14、无炎一身轻 健康好心情 　　15、咱女性朋友的贴心医院 　　16、真情恒久远 健康永相伴 　　17、让天下女人不再有难言之隐

关于青春理想的名言名句　　1. 理想是人生的太阳。——德莱赛　　2. 生活中没有理想的人，是可怜的人。——屠格涅夫　　3. 理想并不是一种空虚的东西，也并不玄奇，它既非幻想，更非野心，而是一种追求真美的意识。——莎菲德拉　　4. 有理想的生活，即充满了公共利益，因而抱有高尚目的的生活，便是世界上最优美，最有趣的生活。——加里宁　　5. 启发我并永远使我充满生活乐趣的理想是真、善、美。——爱因斯坦　　6. 不管时代的潮流和社会的风尚怎样，人总可以凭着自己高尚的品质，超脱时代和社会，走自己正确的道路。现在，大家都为了电冰箱、汽车、房子而奔波、追逐、竞争。这就是我们这个时代的特征了。但是也还有不少人，他们不追求这些物质的东西，他们追求理想和真理，得到了内心的自由和安宁。——爱因斯坦　　7. 照亮我的道路，并且不断地给我新的勇气去愉快地正视生活的理想，是善、美和真。要是没有志同道合者之间的亲切感情，要不是全神贯注于客观世界——那个在艺术和科学工作领域里永远达不到的对象，那末在我看来，生活就会是空虚的。人们所努力追求的庸俗的目标——财产、虚荣、奢侈的生活——我总觉得都是可鄙的。——爱因斯坦　　8. 每一个人都有一定的理想，这种理想决定着它的努力和判断的方向。就在这个意义上，我从来不把安逸和快乐看作是生活目的本身——这种伦理基础，我叫它猪栏的理想。——爱因斯坦　　9. 如果能追随理想而生活，本着正直自由的精神，勇往直前的毅力，诚实而不自欺的思想而行，则定能臻于至善至美的境地。——居里夫人　　10. 我相信我们应该在一种理想主义中去找精神上的力量，这种理想主义要能够不使我们骄傲，而又能够使我们把我们的希望和梦想放得很高。——居里夫人　　11. 生活不能没有理想。应当有健康的理想，发自内心的理想，来自本国人民的理想。——季米特洛夫　　12. 理想是世界的主宰。——霍桑

1、画蛇时给蛇添上脚。比喻做了多余的事，非但无益，反而不合适。也比喻虚构事实，无中生有。 2、具体典故如下： 故事发生在古代楚国。有一家人家祭祀祖宗。仪式完毕后，把剩下的一壶酒，赏给手下的办事人员喝。人多酒少，很难分配。这几个人就商量分酒的办法。有个人说：“一壶酒分给几个人喝，太少了。要喝就喝个痛快。给一个人喝才过瘾呢！”大家都这样想，可是谁也不肯放弃这个权利。另一个提议说：“这样吧，让我们来个画蛇比赛。每个人在地上画一条蛇，谁先画完，谁就喝这壶酒。”大伙儿都赞成这个办法。于是每个人折了一根树枝，同时开始画起来。有一个人画得最快，转眼之间，把蛇画好了。他左手抓过酒壶，得意地看看同伴，心想，他们要赶上我还差得远哩。便洋洋自得地说：“我再给蛇添上几只脚，也能比你们先画完。”正当他画第二只脚的时候，另一个人把蛇画完了。他一把夺过酒壶说：“蛇本来是没有脚的，你画的根本就不是蛇。还是我先画完，酒应当归我喝。” 添画蛇脚的人无话可说，只好咽着唾沫，看别人喝酒。

财务人员工作总结及工作计划 　　财务人员工作总结及工作计划，职场上充满着机会和危险，能不能够在职场上取得成功就完全要看自己的实力和运气了，那么如果是作为财务人员的话，财务人员工作总结及工作计划要怎么写，一起来看看吧。 　　财务人员工作总结及工作计划1 　　财务部在公司领导的支持和帮助下，在其他部门的有效配合下，以企业效益为中心，围绕部门年度工作目标和重要任务，全体财务人员共同努力，力求做到及时准确完成核算工作，为公司经营发展做好监督服务;真实反映公司财务状况、经营成果，为领导经营决策提供依据。现就2021财务部的工作进行总结及对2022年的工作进行计划如下： 　　 一、认真做好了2021年年终决算工作 　　全面反映了公司的经营状况、债权债务、资本结构，为20_年度的绩效考核、经营责任目标考核工作提供了真实可信详尽的数据信息。财务部将根据公司领导的经营思路，不断积累经验，提供更加详尽的财务数据。 　　 二、多方协调及调整，科学编制2021年财务经营预算 　　围绕公司年度经营目标，制定和下达年度财务预算，持续推进了全面预算管理工作。 　　 三、认真做好了常规性财务工作 　　财务部能够轻重缓急妥善处理各项工作，及时为各项经济活动提供有力的支持和配合，满足了各部门对财务部的工作要求。对日常的财务工作流程熟练掌握，能够做到有条不紊、条理清晰、账实相符。从原始发票的取得到填制凭证，从会计报表编制到凭证的装订和保存，从经济合同的归档到各种基础财务资料的收集，都达到了正规化、标准化。收集、整理、装订、归档，一律按照财务档案管理制度执行，深化了财务基础工作，使得财务部成为公司的信息库。 　　 四、认真完成公司日常各项财务核算工作 　　严格遵守财务会计制度和税收法规，认真履行职责，严格按照公司有关规定程序和审批权限办理 　　每月能按时按质完成凭证编制复核，按时编制报送财务报表，及时反映公司经营状况。 　　 五、防范经营风险，特别是防范税务风险，促进了公司稳健经营 　　建立了良好的银企关系和税企关系;定期与国税地税业务沟通，认真听取对方意见和建议，使工作能更快速、更有效得完成。按时办理纳税申报，及时足额交纳各项税款。 　　 六、积极做好了汇算清缴工作 　　在规定的时间内向税局报送年度企业所得税纳税申报表，并汇算清缴，结清应缴应退税款。报送的资料包括年度企业所得税纳税申报表纸质资料和电子数据。 　　 七、有效开展了成本核算，加强了对各项业务的财务监督管理 　　对收入、成本、费用作专项检查，加强非生产费用和可控费用的控制、执行力度，不能超支的绝不超支，以提高公司经济效益，加强经济活动分析，提供各种数据给领导参考决策，当好领导的参谋，为公司发展出谋献策。 　　 八、加强了应收账款的管理，协助客服部做好公司的资金回款，控制好费用，有效控制应收账款的增长。 　　 九、完善财务部各工作岗位职责 　　要求各岗位会计人员根据本岗位的职责要求，进行工作总结，岗位评述和认定，对各自的工作提出建议、作出计划。这样，强化了各岗位会计人员的责任感，加强了内部核算监督，促进了各岗位的交流、合作与团结。 　　 十、2022工作计划 　　鉴于工作中存在的问题，在2022年工作中重点放在以下几个方面进行： 　　1、积极参与企业经营治理，搞好公司财产物资的清查与盘点 　　随着公司的发展的蒸蒸日上，财务管理职能的日益显现，财务治理参与到企业治理的方方面面，使其更加符合财务制度规定，经得起各审计、税务部门的财务检查。 　　2、不断学习，以此提高部门员工的业务技能水平和法律意识随着各项财务、税务的新规定不断出台，财务人员还需及时针对专业知识方面加强培训。尤其增值税、企业所得税、个人所得税等，财务部应多加培训，进行学习、讨论，争取使企业利润最大化。将公司财务人员培养为不仅能够做好资金收付工作，还能够充分发挥财务管理的作用，增强了独立解决问题的能力。 　　3、完成2022年预算初稿编制工作。根据集团历年要求，在10、11月份会进行下一年度的预算初稿编制工作，根据公司的运行方式，结合生产实际，通过对公司的各项费用认真调研和测算做好初稿的编制工作。 　　最后，财务部的工作并非独立的，离不开各个部门的配合，希望在今后的工作中，大家互相支持，互相帮助，发扬兄弟人的精神，为完成2022年的工作，为企业的经营目标的实现做出更大的贡献! 　　财务人员工作总结及工作计划2 　　在上级财务部门的业务指导下，以年初支公司提出的工作思路为指导，以提高企业效益为核心，以增强企业综合竞争力为目标，以成本治理和资金治理为重点，全面落实预算治理，强基础，抓规范，实现了全年业务制度规范化，经营治理科学化，企业效益最大化，有力地推动了支公司财务治理水平的进一步提高，充分发挥了财务治理在企业治理中的核心作用。现将2021年财务的工作做个总结及对2022年的工作进行计划如下： 　　 一、主要指标完成情况 　　1、固定费用：1-9月份累计完成进度计划的__，同比增长__，增加支出___。 　　2、三项费用：1-9月份累计完成进度计划的__，同比降低__，减少支出___。 　　3、内部利润：1-9月份，较计划进度__元增亏__元。 　　 二、以资金治理为契机，不断增强了全员的预算治理意识 　　近年来，随着企业精细化治理水平的不断强化，对财务治理也提出了更高的要求。我们以此为契机，根据财务治理的特点以及财务治理的需要，及时出台了支公司《固定费用治理办法》、《资金预算治理办法》等一系列相关制度，从而使每项工作有计划、有落实、有监督、有考核。在费用控制方面，一是采取了定额包干的方式，将手机费、电话费、班站所办公费、车辆油料费、维修费、线路巡视费等定额控制，节约归已、超支自负，培养了职工的节约意识。二是采取了预算审批的方式，对定额以外的费用，必须先层层审批，没有审批发生的费用，一律不予报销。在现金预算方面，为提高现金预算的准确性，在实际支付时做到，没有现金预算项目的不予支付，超预算支付标准的不予支付，从而提高了现金预算意识。在职工借款还款方面，规定了借款必须于发生当月还款，确实起到了降低借款数额，减少资金占用，避免呆帐发生的积极作用。通过预算治理这一有效的治理手段，职工的规范意识进一步增强，从而有力地带动了财务其他各项工作的开展。 　　 三、以培训为动力，不断提高了财会人员的业务水平 　　随着我国经济建设的不断发展，财务会计工作的侧重点和基本点也在改变，因此财务会计工作不能停留在简单的算账、报账等会计核算上，应不断更新知识，不断提高理论水平。结合本行业财务工作的特点，认真进行了工作总结，吸取经验、查找不足，保证财务基础工作的`准确、及时、完整，为领导及时、准确、完整的提供财务信息。 　　最近几年，分公司一直把人员培训视为企业发展，增强企业竞争力的突破口，财务治理工作同样迫切需要素质较高的会计从业人员，因此我们根据实际工作的要求，结合支公司学分制考核，年初就制定了培训计划，有步骤有目的的进行培训。并且于_月份开始每周三全员定时参加分公司财务处举办的新会计准则培训，在_月份、_月份还分别参加了省公司和__公司举办的新会计准则培训班，通过学习，进一步了解了公司的各项治理制度，懂得了企业财会人员的工作要求，如何更好地做好基层财务工作等，进一步激发了干好财务工作的主动性与积极性，并且也为明年年初即将实施的新准则打下了良好的基础， 　　 四、以考核为手段，促进了财务基础治理水平的提高 　　随着企业治理的进一步深入，财务的治理职能逐渐增强。今年，支公司为加大责任制考核力度，保证责任制的贯彻落实，制定了双文明考核办法，细化了各项指标和日常工作的考核。在此基础上，我们也加大了财务基础工作建设，从粘贴票据、装订凭证、签字齐全、印章保管等最基础的工作抓起，认真审核原始票据，细化财务报账流程。按照分公司有关通知精神，我们又成立了资金风险安全检查领导组，具体制定了《资金治理办法》、《货币资金治理办法》、《工资资金治理办法》、《工程资金治理办法》等，将内控与内审相结合，每月都进行自查、自检工作，逐步完善了支公司的财务治理体系。 　　在今年的财务治理工作中，最重要的一点就是借助支公司的考核体系，采取了工作质量与方针目标的考核机制，将治理的要求与重点，纳入工作质量与方针目标考核。将费用预算通过月份考核与工资挂钩，全面提高了财务核算质量，实事求是的体现财务经营成果，做诚信纳税单位。并顺利通过每年一次的所得税汇算检查以及国家税务总局今年开展了电力专项检查。 　　 五、积极参与了企业经营治理，搞好了公司财产物资的清查与盘点 　　随着财务治理职能的日益显现，财务治理参与到企业治理的方方面面，这其中包括材料物资的采购和废旧物资的处理等。为加强对基层站所各项财产物资的治理，通过现场清查和新领用登记，各班站所建立了固定资产、低值易耗品以及安全工器具登记台帐。今年_月份，财务科材料治理人员加班加点对库存物资情况进行了核查，规范了材料治理基础工作，确保了库存物资的帐帐、帐实相符，提高了材料物资的利用效能，顺利通过了公司供给站的检查。下一步，随着新库房的整合投运，以及对二级库房的清理，我们还将进一步加大对材料物资的监督治理，以求全面提升财务治理水平。 　　 六、加强了资金治理，减少资金占用，提高了资金利用率 　　近年来，为加强对资金的统一归口治理，规范运作，强化资金使用的计划性、预算性、效率性和安全性，尽可能地规避资金风险，通过银行账户的清理归并，建立了与__公司相适应的银行帐户治理体制。今年为进一步减少资金占用，提高资金利用率，今年重点对现金流量、未达帐项、应收应付款项、流动资产周转率等一些项目加大了考核力度，并且通过一年的运行发现现金流量明显提高，资金周转率显著加快。三是建立了统一的财务预算治理制度。通过建立覆盖支公司所有层次以及业务范围内的资金预算，确保了资金的使用合理、规范、安全、有效。四是严格执行现金治理制度，实行财务制约制度。以上制度的建立和实施更加有效地减少了资金的占用，降低了财务费用，提高了企业经济效益。 　　 七、2022年财务工作计划 　　为全面搞好2022年全面预算治理与财务治理工作，我们计划重点抓好以下几个方面的工作： 　　(一)根据上级公司下达的预算指导意见，进一步搞好预算治理工作。预算治理作为财务治理中的重要一环，与全面做好财务工作息息相关。在明年的工作当中，要进一步加强对科室、站所的费用预算指导与预算治理，认真做好预算的分析、分解与落实工作，使全面预算治理真正成为全员预算治理，让预算真正发挥其应有的作用。 　　(二)结合新会计准则的实施，当好领导的参谋，确保完成上级下达的各项指标。随着公司逐步走上良性发展轨道，经营质量不断提高，企业资产得到进一步净化与整合。结合绩效考核治理，本着“严、深、细、实”的原则，全面强化责任制的制定与落实，在售电收入增收的基础上，千方百计研究节支，力争完成各项任务指标。同时，围绕盘活资产，对现有闲置的资产进行盘点;加大电费回收力度，保证每月电费回收真正结零;减少资金占用率，提高企业资产周转速度。 　　根据上级公司物资采购的要求，进一步健全物资比价采购制度。 　　(三)继续开展会计从业人员的培训活动，进一步搞好财会基础工作，提高治理水平。企业越发展进步，财务治理的作用就越突出。所着企业的不断发展壮大，对财务治理的要求也越来越高。为了适应这一要求，就必须继续开展会计从业人员的培训，提高会计从业人员的水平。在提高会计人员水平的基础上，进一步加强检查督促与指导，搞好会计的基础治理工作，为更好的参与企业的经营治理工作打下坚实的基础。 　　总之，今年财务科的工作在各位领导的支持与帮助下，在各科室和基层站所的配合下，按照支公司的总体部署和安排，认真组织落实，取得了较好的成绩。但是，来年的任务会更重，压力会更大，我们财务科全体成员将变压力为动力，做好2022年工作计划，积极进取，开拓创新，充分发挥财务治理在企业治理中的核心作用，为企业的发展壮大做出新的更大的贡献!

酒店管理系统是指一种可以提高酒店管理效率的软件或平台，一般包含前台接待、前台收银、客房管家、销售POS、餐饮管理 、娱乐管理、 公关销售、财务查询、电话计费、系统维护、经理查询、工程维修等功能模块。系统特点1、资源完全开放型:系统所有的资源,功能交由用户管理,权限控制到按钮,针对不同的用户,组装不同的界面,分配不同的使用功能.不放心再加权限到按钮。2、系统突出以营销、预订、房源、房价等对营销具有影响力的信息处理。房价码可按年,季,月,周,日设定。3、强化以客源为中心的信息完整性、长久性、可操作性。建立了客档为中心的用户信息管理系统。4、使用数据穿透查询技术,对数据进行多元,多层次的查询.从汇中数据到明细发生,紧密联系在一起, 灵活实用。5、客档、角色、佣金、房价方案、授权折扣、操作权限到按钮、信息向角色发布?系统既面向应用,又面向管理。6、酒店集团管理系统、采集各成员酒店的原始数据、对采集来的数据进行分类、汇总、分析等处理、形成管理决策所需的数据信息、产生各种分析报表。7、界面美观大方、操作方便。8、系统稳定、适应性强、操作灵活。扩展资料系统优势——提高效率1、快速、简捷的操作：界面直观，操作使用简捷、明快，快速开房只需三分钟；2、夜审功能：系统的夜间稽核产生的报表功能完备，为管理层提供决策数据，彻底结束手工报表的历史；3、强大的分类统计：系统可按各条件的分类，让销售部及管理层随时可以得知回头客、协议单位的入住情况。4、消费排行；单次入住排行和客人入住总排行显示回头客入住情况，可根据具体情况给与客人一定优惠，或赠送会员卡、打折卡，鼓励客人消费；5、详尽的房态信息：多达8 种房态，且都有图标相对应，为相关部门提供详尽、明了的房间信息；参考资料来源：百度百科——酒店管理系统

根据调查统计，马拉松运动员的基本工资其实很低，一般都是在3000-3500左右.他们主要的收入都是靠跑马拉松赢得奖项的收入和出名之后的广告费赚取的.目前，国内还没有比较出名的马拉松运动员，厉害一点的马拉松运动员主要来来自于肯尼亚和埃塞尔比亚的选手，他们目前的记录保持领先.总的来说，马拉松运动员参赛次数多，那收益还是不错的.

　　为进一步贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，强化安全生产目标管理和本质安全管理;并结合公司安全生产实际，特制定20xx年安全生产工作计划，将安全生产工作纳入公司重要议事日程来抓。在全公司推行“全面、全员、全过程和全天候”的四全安全管理体制和本质安全管理体系中，深入贯彻落实各项安全生产规章制度及安全职责，使安全工作做到“职责明确，警钟长鸣，常抓不懈”，为实现20xx年公司安全生产目标管理而努力奋斗! 　　 一、全年安全生产方针和目标安全生产方针 　　安全第一，预防为主，综合治理，全员参与，持续改进。安全生产目标： 　　1.生产安全死亡和1—4级工伤事故为零事故。 　　2.生产设备在运行、使用过程中非正常损坏、损失事故为零事故。 　　3.环保责任零事故。 　　4.隐患整改率为100%。 　　 二、提升安全管理水平，完善安全管理基础 　　根据xx办【20xx】04号、06号文件精神和公司20xx年安全生产目标管理责任为指导，以公司安全管理制度为标准，以安全工作总方针“安全第一，预防为主，综合治理。”为原则，以系统(部门)和班组安全管理为基础，以预防重点单位、重点岗位重大事故为重点，以纠正岗位违章指挥，违章操作和员工劳动保护穿戴为突破口，落实各项规章制度和安全责任，开创安全工作新局面，实现公司安全生产根本好转。 　　 三、牢固树立“安全第一生命至上”的安全思想意识 　　各单位部门要高度重视安全生产工作，把安全生产工作作为重要的工作来抓，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，进一步增强安全生产意识，出实招、使真劲，把“安全第一”的方针真正落到实处，通过进一步完善安全生产责任制，首先解决领导、管理人员的安全意识问题，真正把安全生产工作列入重要议事日程，摆到“第一”的位置上;只有从思想上重视安全，责任意识才能到位，才能真正做到安全工作六到位即“学到位、想到位、讲到位、管到位、做到位、考到位”;才能深入落实安全责任，整改事故隐患，严格执行“谁主管，谁负责”和“管生产必须管安全”的原则，确保公司安全生产。 　　 四、深入开展好安全生产专项整治工作 　　根据公司一年来的安全生产现状，确定出20xx年安全生产工作的重点单位、重点部位，完善各类事故处理应急预案，加大危险源的监控和管理力度。要严格按照《安全生产法》、等法律法规规定强化专项整治。 　　1.认真开展公司级月度安全检查和专项安全检查，部门、班组每月进行一次安全检查，班组坚持班中的安全检查，并要求部门、班组领导及管理人员加强日常安全检查，。 　　2.加强对危险场所的管理工作，等重要部位的安全防范，做好专项整治工作。 　　3.加强对岗位现场的安全管理，及时查处违章指挥，违章操作等现象，最大限度降低各类事故的发生，确保公司生产工作正常运行。 　　4.对查出的事故隐患，要按照“三定四不推”原则，及时组织整改，暂不能整改的，要做好安全防范措施。 　　 五、继续做好员工安全教育培训和宣传工作 　　提高全员安全综合素质通过宣传、教育、创建群体氛围等手段，不断提高职工的安全修养，改进其安全意识和行为，营造安全生产的良好环境氛围，实现从“要我安全”到“我要安全、我会安全”的转变，提高工作主动性，弥补安全生产被动管理的不足。全员安全综合素质是影响安全生产管理水平的核心因素，我们要采取多种方式相结合的全面安全教育培训和宣传工作，促进全员整体素质的提高，提升企业安全管理水平。 　　1.安全培训，首先是安全意识培训，其次才是安全技能培训，而培养员工与管理层的合作态度，又被放在安全意识教育之前，也就是靠培养员工的合作态度来逐渐培养其安全意识。 　　2.督促部门、班组开好安全会;适时提供安全信息和安全指导工作。使员工的安全意识不断提高和加强，做好人的本质安全管理工作。 　　3.继续办好《安全生产宣传栏》和安全生产图片展览等多种形式的安全宣传教育工作。 　　4.加强对员工的安全生产教育，提高员工的安全生产知识和操作技能，定期或不定期组织员工学习有关安全生产法规、法律及安全生产知识，做好新员工上岗及调换工种人员的三级安 　　全教育，提高员工安全生产意识和自我保护能力，防止事故的发生;对特种作业人员进行专业教育和定期考试，做到100%持证上岗。 　　5.认真组织学习和贯彻执行主管部门和集团下发的关于安全生产的文件精神，不断规范和强化安全生产宣传工作。 　　6.深入开展好“安全月”和安全生产竞赛活动。充分利用好6月份的全国安全生产月活动，通过粘贴安全生产标语、安全专题板报、发放安全宣传小册子、树立典型等开展形式多样的安全生产教育工作，加大宣传力度，达到以月促年的`目的。提高员工遵纪守法的自觉性，增强安全意识和自我保护意识;引导分厂、部门和班组建立安全文化理念，强化管理，落实责任;将安全生产与保公司稳定、和谐、发展紧密结合起来，做到安全生产警钟长鸣。 　　 六、建立健全基层安全管理制度，全面开展安全绩效考核管理工作 　　强化基层安全管理和安全绩效考核细节化管理，消除安全漏洞。我们要细化安全绩效考核项目和考核标准，强化安全激励机制，加大对重要关键岗位的安全绩效与收入挂钩力度，将安全工作重心下移，关口前移，要求把安全责任落实到每一位领导、每一个部门、每一个班组、每一位员工，真正做到安全工作全方位、全过程、全员参与，全方面覆盖，实行安全评优评先。 　　1.签订安全生产责任书。根据国务院23号文件精神和公司20xx年安全目标管理工作要求，要做到“千斤重担大家挑，人人肩上有指标”，把安全生产责任切实落实到每个部门、车间和岗位及个人。实行“员工个人与班组、班组与车间(部门)、车间(部门)与主管领导、主管领导与总经理”实行安全生产目标管理一级保一级的层层签订安全生产责任书，做到在安全工作中各尽其职，各负其责。 　　2.建立完善各级安全生产绩效考核体系。目前公司考核各部门、车间一级的绩效考核体系已经建立;各部门和车间考核班组，班组考核员工个人的绩效考核体系尚未建立。为此，要求各单位在20xx年元月5日前全部完成“部门(车间)和班组”两级绩效考核方案，并报公司安全部审查备案。 　　3.各单位要根据国家安全法律法规和公司安全生产规章制度要求，并结合本单位安全生产工作实际;围绕本质安全管理体系、安全绩效考核管理和安全生产目标管理为核心，建立健全符合本单位安全生产要求的“部门(车间)和班组”两级安全生产管理制度及操作规程。 　　公司安全部20xx年安全生产工作将继续本着“安全第一，预防为主，综合治理。”的方针，按照“谁主管、谁负责”的原则，进一步分清责任，从维护公司发展的大局出发，保持深入生产一线服好务、发扬吃苦耐劳的工作作风，严格履行公司的安全生产工作部署，控制指标，积极行动，把安全生产工作抓紧、抓实、抓好，为公司经济发展做大做强做出新的贡献。

理想是指路明灯。没有理想，就没有坚定的方向；而没有方向，就没有生活。——列夫·托尔斯泰2、世界上最快乐的事，莫过于为理想而奋斗。——苏格拉底3、理想的实现只靠干，不靠空谈。——德谟克利特4、有理想的、充满社会利益的、具有明确目的生活是世界上最美好的和最有意义的生活。5、男儿不展风云志，空负天生八尺躯。——冯梦龙6、天行健，君子以自强不息。——《周易》7、理想是反映美的心灵的眼睛。8、理想即寻觅目标的思维。9、理想如晨星，——我们永不能触到，但我们可像航海者一样，借星光的位置而航行。10、只有知道了通往今天的路，我们才能清楚而有智地规划未来。11、理想失去了，青春之花也便凋零了。因为理想是青春的光和热。12、每个人都有一定的理想，这种理想决定着他的努力和判断的方向。13、理想不是一只细磁碗，破碎了不有锔补；理想是朵花，谢落了可以重新开放。14、理想就在我们自身之中，同时，阴碍我们实现理想的各种障碍，也是在我们自身之中。15、立志要如山，行道要如水。不如山，不能坚定，不如水，不能曲达。16、理想是力量的泉源、智慧的摇篮、冲锋的战旗、斩棘的利剑。17、人生的真正欢乐是致力于一个自己认为是伟大的目标。18、人的理想志向往往和他的能力成正比。19、生活的理想，就是为了理想的生活。20、一个人的理想越崇高，生活越纯洁。21、人需要理想，但是需要人的符合自然的理想，而不是超自然的理想。22、生活中没有理想的人，是可怜的。23、你们的理想与热情，是你兴航行的灵魂的舵和帆。24、在理想的最美好的世界中，一切都是为美好的目的而设的。25、理想的人物不仅要在物质需要的满足上，还要在精神旨趣的满足上得到表现。26、生活不能没有理想。应当有健康的理想，发自内心的理想，来自本国人民的理想。27、你在希望中享受到的乐趣，比将来实际享受的乐趣要大得多。28、理想是美好的，但没有意志，理想不过是瞬间即逝的彩虹。29、伟大的理想只有经过忘我的斗争和牺牲才能胜利实现。30、为了将来的美好而牺牲了的人都是尊石质的雕像。31、把理想运用到真实的事物上，便有了文明。32、扼杀了理想的人才是最恶的凶手。33、理想的书籍是智慧的钥匙。34、理想犹如太阳，吸引地上所有的泥水。35、沉思的人有一个目标，幻想的人却没有。36、人的愿望没有止境，人的力量用之不尽。37、人类的心正是凭借着希望而得到宽慰，一直生活到生命的最后时刻。38、艺术的大道上荆棘丛生，这也是件好事，常人都望而却步，只有意志坚强的人例外。39、一个没有远大理想的人，就像一部没有马达的机床。40、整个人生就是思想与劳动，劳动虽然是无闻的、平凡的，却是不能间断的。——冈察洛夫41、高尚的理想并不因为默默无声而失去价值；自私的追求不因为大叫大嚷而而伟大起来。42、一个人的活动，如果不是被高尚的思想所鼓舞，那它是无益的、渺小的。——车尔尼雪夫斯基43、没有理想，就达不到目的；没有勇敢，就得不到东西。——别林斯基44、生活中没有理想的人，是可怜的人。——屠格涅夫45、人生最高理想，在求达于真理。——李大钊46、如果不献身给一个伟大的理想，生命就是毫无意义的。——何塞·黎萨尔47、每个人都有一定的理想，这种理想决定着他的努力和判断的方向。就在这个意义上，我从来不把安逸和快乐看做生活目的本身——这种理论基础，我叫它猪栏的理想。——爱因斯坦

重商主义是在16世纪末开始的一种经济思想，认为贸易是国家强大的首要条件，国家应该采取措施来保护本国的商品，限制进口、促进出口，积累黄金和银币。这种思想主导了欧洲大陆的经济政策，一直持续到18世纪末。18世纪末，经济思想发生了转变。自然主义成为了主导思想，认为市场能够自由调节，政府干预市场经济的作用应该很少，国家应该通过减少税收和限制性规定来刺激经济增长。自由贸易和私人财产权成为了经济自由主义的核心原则。这种转变的原因包括：1）工业革命的兴起，使得自由市场经济变得更加合理；2）封建主义的消失，使得人们有了更大的经济自由；3）启蒙运动的影响，强调自由和理性，反对威权主义。随着自然主义的兴起，市场开始变得更加自由，商品得以更自由地在不同国家之间流通，贸易壁垒减少，国际贸易得到了推动。这种思想也推出了一种新的贸易理论，即比较优势理论，认为各国应该专攻自己的优势产业，通过国际贸易实现经济的共同繁荣。总的来说，从重商主义到自然主义的转变反映了欧洲经济文化的演变。从重视国家实力和控制贸易，到强调市场自由调节和自由贸易。这种转变推动了工业革命和国际贸易的发展，对于世界经济的发展也有着重大的影响。

导语：解决因病致贫和因病返贫问题是扶贫攻坚的一大难点。下面是医院2017年健康扶贫宣传标语，欢迎参考。 1、做慈善事业的行动者，当爱心奉献的传播者。 2、助人为乐其乐无穷，扶贫助困功德无量。 3、助人为乐好品德，扶贫济困新风尚。 4、支持慈善事业，办好慈善事业。 5、支持慈善光荣，参与慈善高尚。 6、赈灾助困，重在行动，贵在坚持。 7、真情感动世界，爱心成就未来。 8、真帮实扶惠民生，富民强区鼓征帆。 9、与时俱进，扎实工作，推动慈善事业加快发展。 10、有困难找义工，有时间，做义工。 11、以行动成就爱心，让慈善走进生活。 12、以民为本，为民解困，为民服务。 13、以科学发展观为指导，推动慈善事业健康发展。 14、依靠社会办慈善，办好慈善为社会。 15、依法行善，公开透明，提高慈善公信力。 16、一份捐赠，一份爱心，一份奉献。 17、一份捐赠，一份爱心，十分关爱。 18、一方有难，八方支援是社会主义制度优越性的充分体现。 19、一方有难，八方支援。 20、阳光甘泉及时雨，温暖慈爱人间情。 21、嘘寒问暖送关怀，走访慰问献真情。 22、心中充满同胞情，捐多捐少都是爱。 23、心系贫困户，奉献真爱心。 24、心系贫困，共襄善举。 25、心系“三帮扶”，情暖居民心。 26、携手慈善，共创和谐。 27、献一片爱心，留百世芳名。 28、闲置浪费，捐助光荣。 29、闲置不用可惜，捐助他人可敬。 30、我为人人，人人为我。 31、我慈善，我快乐。 32、温情系天下，爱心献中华。 33、拓宽帮扶渠道，解决实际困难。 34、天下一家，爱心无价。 35、授人玫瑰，手留余香，行善积德，福有攸归。 36、实施善治河源发展战略，共建幸福河源美丽家园。 37、深入开展“三帮扶”活动，有效搭建互帮互助新平台。 38、身在北京，心系贫困，帮贫助困，尽己所能。 39、伸援手，献爱心，行上善，积厚德。 40、伸出爱心之手，希望就在身边。 41、社会总动员，慈心一日捐。 42、上为政府分忧，下为百姓解难。 43、上善若水，厚德载物，慷慨解囊，纾困解难。 44、善为至宝，一生用之不尽;心作良田，百世耕之有余。 45、人人心中有慈善，慈善组织为人人。 46、人人献出一点爱，让世界更加精彩。 47、人人可慈善，社会充满爱。 48、人人关心慈善事业，我们的社会将会更加美好。 49、人人奉献爱心，共建幸福家园。 50、人人都献出一点爱，让社会更加和谐。 51、人人参与义工服务，人人享受义工服务。 52、人人参与，真情帮扶。 53、人民子弟兵救灾是先锋，扶贫济困情更浓。 54、让社会充满慈善，使弱者得到帮助。 55、让社会充满爱心，使弱者充满希望。 56、让齐鲁大地充满慈善，使人民群众共享温暖。 57、让大地充满慈爱，使人心共沐春风。 58、让慈善情系天下，愿爱心福满人间。 59、让爱心飞扬神州，把温暖洒向人间。 60、全社会都要关心支持慈善事业。 61、千家万户献爱心，扶贫济困送温暖。 62、培育慈善之花，遍结慈善之果。 63、凝聚社会力量，推动慈善事业又好又快发展。 64、您的`爱心，会让世界充满生机。 65、你我手牵手，共同开展“帮困助学献爱心”慈善活动。 66、你我手牵手，共同开展“安老、扶幼、助学、济困”慈善活动。 67、乐善助人，功德无量。 68、乐善好施，增福添寿。 69、乐善好施，功德无量。 70、慷慨解囊，奉献爱心，努力构建社会保障体系。 71、慷慨解囊，奉献爱心，慈善的你让世界无比精彩。 72、捐助闲置衣物，扶贫济困做贡献。 73、捐赠一日工资，奉献一片爱心。 74、捐款捐物多做善事，促进社会文明进步。 75、捐款捐物、奉献爱心，让困难群众共享改革开放成果。 76、捐款捐物，帮贫助困，全国人民共同富裕。 77、捐出一份爱心，奉献一片真情。 78、聚各方力量，共建和谐台山。 79、救灾扶贫，利国利民。 80、尽您的可能，帮他人所需。 81、解贫困之难，救灾民之急，是全民之义务。 82、解贫困之难，建和谐之邦。 83、健全帮扶机制，确保帮扶效果。 84、加强社会监督，促进慈善事业健康发展。 85、继承中华传统美德，发展齐鲁慈善事业。

“双清双打”专项行动是纵深推进“百日行动”的重要抓手。 局党委要进一步提高政治站位，坚持从政治上看、从政治上办，深刻认识开展“双清双打”专项行动的重要性、紧迫性，坚持目标导向，调动全警力量，优化组建“双清双打”专项行动指挥机构，形成科学工作方案、督导方案，充实一线攻坚力量，以更加坚决的态度，更加有力的措施推动专项行动走深走实。 全局上下要围绕 “双清双打”重点任务，树立“一盘棋”思想，强化大局意识，打好整体仗、合成仗。 要统筹推进“双清”工作。 严查严控重点人员；全力清剿安全隐患，对枪爆物品、管制刀具、“黄赌毒”、消防、道路交通事故、网络、重点单位要害部位、涉恐、社会面等安全隐患清剿到位。 严格落实“双打”措施。 严厉打击严重暴力犯罪，严厉打击多发性侵财犯罪。 三要落实落细各项工作。 各警种部门要整合专业手段和优势资源，构建无缝衔接、快速反应的跨警种合成作战机制，严格规范执法，广泛发动宣传，加大战时激励，强化督导问效，确保“双清双打”专项行动取得实效。 全年各项工作已经进入攻坚阶段，受疫情影响导致部分工作滞后，全局上下要统筹常态化疫情防控和维护社会稳定“双轮驱动”，倒排工期、补齐短板，切实提升整体工作质效，尤其是各项安保维稳工作任务接踵而至，全体民辅警要顶住压力、咬紧牙关，保持态度、思想、行动的高度一致，践行担当精神、严明纪律要求、体现“亮剑”胆识，牢牢守住“五个严防、三个确保”底线目标。

古时候，几个人都想喝酒，但只剩一壶了，于是，他们决定用画蛇的方法，谁先画完谁就可以得到那壶酒，其中一个人先画完了，于是很得意，给蛇画脚，结果他还没把脚画完，另一个人画完了蛇，得到了那壶酒。这个故事比喻做了多余的事，非但无益，反而不合适，讽刺那些做事多此一举，反而得不偿失的人。 画蛇添足的故事 故事发生在古代楚国。有一家人家祭祀祖宗。仪式完毕后，把剩下的一壶酒，赏给手下的办事人员喝。人多酒少，很难分配。这几个人就商量分酒的办法。有个人说：“一壶酒分给几个人喝，太少了。要喝就喝个痛快。给一个人喝才过瘾呢！”大家都这样想，可是谁也不肯放弃这个权利。另一个提议说：“这样吧，让我们来个画蛇比赛。 每个人在地上画一条蛇，谁先画完，谁就喝这壶酒。”大伙儿都赞成这个办法。于是每个人折了一根树枝，同时开始画起来。有一个人画得最快，转眼之间，把蛇画好了。他左手抓过酒壶，得意地看看同伴，心想，他们要赶上我还差得远哩。便洋洋自得地说：“我再给蛇添上几只脚，也能比你们先画完。”正当他画第二只脚的时候，另一个人把蛇画完了。他一把夺过酒壶说：“蛇本来是没有脚的，你画的根本就不是蛇。还是我先画完，酒应当归我喝。” 添画蛇脚的人无话可说，只好咽着唾沫，看别人喝酒。 画蛇添足的寓意 这个故事讽刺了那些做事多此一举，反而得不偿失的人。后以“画蛇添足”比喻做多余的事有害无益。也比喻虚构事实，无中生有。

单位都不同啊

　　时间稍纵即逝，相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧！不妨坐下来好好写写工作计划吧。什么样的工作计划才是好的工作计划呢？以下是我精心整理的财务下一年度的工作计划（精选6篇），欢迎大家分享。 　　财务下一年度的工作计划1 　　20xx年，将是公司经营发展新的历史时期，也是新的关键阶段，作为公司一名财务系统的工作人员，应该有自己责任感、使命感和紧迫感，努力做好工作。因此，我对自己在20xx年的工作进行了仔细的规划，我将在上级的正确领导下，在同事的帮助协作下，创新性的做好财务资金监督管理工作，为企业的持续发展做出更大的贡献，在此，我要特别感谢公司领导和各位仁在工作和生活中给予我的支持和关心，这是对我工作最大的肯定和鼓舞，我真诚的表示感谢， 　　作为公司的财务出纳工作人员，自然是做好本职工作在先，为公司节约每一分成本为已任。为再次出色的完成上级交给我工作，特制定如下出纳工作计划： 　　 一、做好正常出纳核算工作 　　按照财务制度办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表。在新的一年里，我将进一步加大学习的力度，加强自己的财务业务能力，以适应工作的需求。 　　 二、更加认真负责的做好自己的本职工作 　　在自己的工作岗位上，对各项财务资金的管理都要严格把关，不能有半点疏忽和大意，要加强一些账目、帐务处理的研究和分析，确保财务管理的规范和高效。 　　 三、做好本职工作 　　同时，处理好同其他部门的协调关系。加强与公司各部门的沟通协作，通过沟通和交流，才能达到业务的统一性和规范性，实现合作紧密，工作有序，防止发生推诿扯皮等现象。造成工作的延迟和业务的疏漏。 　　 四、做好应对突发事件的应急工作 　　在具体的工作中，防范突发应急事件是一项很重要的工作，要保证财务管理的有序进行，防止出现故障等原因形成业务的中断或者造资金管理的其它不良后果。今年，在一些领域做了积极的研究和分析，实现了工作的顺畅和有序。 　　 五、财务人员必须按岗位责任制坚持原则 　　秉公办事，做出表率。严格按照公司内部费用的规范管理制度对费用进行控制。 　　 六、完成领导临时交办的其他工作 　　作为基层工作者，无论何时何地领导交办的工作从不讨价还价都能及时并努力的去完成，遇到问题努力去询问，争取让领导满意新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉，努力学习业务知识，在公司领导及部门领导的正确指导下更上一层楼。 　　最后，在今后的工作中，希望大家能一如既往地大力支持财务工作，我也会在工作中尽我所能，不遗余力地做好财务工作。 　　财务下一年度的工作计划2 　　 一、指导思想 　　以加强我校财务管理工作、严肃财政纪律、促进党风廉政建设为重点，坚持财务公开，继续创建节约、高效的育人氛围。努力完善学校的服务体系，提高效益，实现学校工作的良性循环，确保学校教育教学工作健康迅速发展，进一步提高办学水平，促进学校规范化、民主化、科学化建设。着力提高依法治校、民主管理学校的水平，确保我校教育经费健康、规范，有效地运作，从而提升学校形象，为我校可持续发展打下坚实的基础。 　　 二、财务管理的基本原则、任务 　　1、财务管理的基本原则是：贯彻执行国家有关法规、法律和财务规章制度，坚持勤俭办学的方针，正确处理事业发展需要和资金供给的关系，国家、集体和个人三者利益的关系。 　　2、财务管理的主要任务是：合理编制学校预算，并对预算过程进行控制和管理。合理配置学校资源，努力节约开支，加强核算，提高资金使用效益，加强资产管理，防止国有资产流失。建立健全学校内部管理制度。如实反映学校财务状况。对学校经济活动的合法性、合理性进行监督。 　　 三、三年的工作程序 　　（一）加强五项建设，确保经费管理措施到位。 　　1、组织建设。 　　2、制度建设。 　　3、队伍建设。 　　4、技术建设。 　　5、档案建设。 　　（二）严格经费管理，规范资金收入支出行为。 　　1、收入管理。 　　学校按规定收取的各项收入必须全部纳入预算管理，每期开学后及时核对学校报账员开学时的收入，将全部资金存到学校的银行账户，杜绝了坐收坐支的现象。 　　2、支出管理。 　　严格执行市教育局《万宁市中小学财务管理暂行办法》的财务收支审批手续。 　　3、资金管理。 　　财务下一年度的工作计划3 　　 一 、培训目标： 　　在这个知识竞争的年代，办公自动化逐步取代了以往的工作方式，财务制度和会计准则也在不断修订更新，希望通过业务培训可以及时更新和提升财务人员的财务知识，达到增强财务科的专业素质，提高工作质量和效率的目的，养成学习的良好习惯，并形成良好的学习氛围。 　　 二、培训对象 　　全部财务人员 　　 三、培训组织形式 　　采取内部理论培训与外部实操培训相结合的方式 　　 四、培训内容分类 　　主要培训内容分为业务类培训、管理类培训、综合类培训， 　　 五、培训的时间安排和要求 　　1、常规培训课程每月一次 　　2、对于培训学习，要求财务人员都能认真对待，准时参加，保证培训工作的质量，并尽可能的做到学习与工作相结合，通过培训提高财务科每位员工的业务能力、拓宽知识层面，做个全面发展的财务人员。 　　3、财务例会。每月三次，总结工作、计划工作、同时也是一次学习和提高。 　　 六、现就目前情况，提出以下初步构想： 　　（一）理顺工作思路，做好财务基础工作。 　　1、搭建中心财务组织构架，明确岗位及职责。 　　2、健全和完善财务制度。 　　在原有财务制度的基础上，根据中心财务核算的新要求，进一步健全和完善财务管理制度，严格财务人员核算管理，制定完善内部财务规章制度，使会计工作有一个更加规范完善的制度环境。 　　3、规范建立财务档案，提高档案管理质量。 　　收集整理好以前财务档案，进行合理分类，整齐化一，归档存查，确保会计核算资料的完整性、严密性，以便核查方便。 　　（二）加强财务人员培训，提高财务人员素质。 　　以强化财务人员教育培养为基础，全面提高财务部人员整体素质，扎扎实实的把全中心的财务工作推上一个新台阶。主要从下几方面入手： 　　1、加强理论培训，增强财务的宏观经济管理意识。使财务人员不仅仅应付日常业务的工作状态得到改变，充分认识财务工作的连续性、复杂性，培养超前意识。 　　2、加强经营财务分析培训。以推行全面预算管理为目标，培养会计从业人员企业经营管理的事前预测、事中分析和基础财务分析工作。 　　3、加强财务实务培训。加强人员的业务培训，注重工作效率，提高人员的整体核算水平。 　　（三）开展会计信息化建设，尽快实现会计电算化。利用好电脑系统，开展网上数据报送，归集和整理数据，增强数据传递的时效性和准确性。大量的信息可以准确、及时的记录、汇总、分析、传送，从而使得这些信息快速地转变为能够预测前景的数据，提高核算的质量，使中心核算工作更加正规化、科学化，现代化。 　　（四）充分发挥财务管理职能，做好财务本职工作。 　　搞好固定资产管理。凡是资产都应该为带来效益。加强闲置资产、报废资产处置工作，努力提高资产利润率。 　　 七、管好用好各项财务资金。 　　管理是生产力，财务部将加强内部管理列入工作重点，即进一步加强财务管理，降低财务费用，控制生产成本，合理安排，压缩不必要的或不急需的开支，严格审核报销凭证，坚持“一支笔”审批，有效控制各项费用开支。 　　1 、差旅费管理。严格规范差旅费报销程序和职工借款的还款时限，坚持按照制度执行，做到坚持原则。 　　2 、办公费管理。办公费管理坚持列出计划，经领导审批后，中心统一采购、保管，各部门按计划领用的原则执行。 　　3、在应收帐款上起到有效的监督作用：明确各分管人员的职责，制定相应的制度，如对应收款的监督，应制定相应的规定，对货款回收的期限把握、回款具体事宜、相关销售责任人都应有相应的监督，加大财务监督力度。 　　财务下一年度的工作计划4 　　转眼间又要进入新的一年20xx年了，新的一年是一个充满挑战、机遇与压力开始的一年，也是我非常重要的一年。出来工作已过x个年头，家庭、生活和工作压力驱使我要努力工作和认真学习。在此，我订立了20xx年新一年工作计划，以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。 　　 一、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作 　　公司在不断改革，订立了新的规定，特别在诉讼业务方面安排了专业法律事务人员协助。作为公司一名老业务人员，必须以身作责，在遵守公司规定的同时全力开展业务员工作计划： 　　1、在第一季度，以诉讼业务开拓为主。针对现有的老客户资源做诉讼业务开发，把可能有诉讼需求的客户全部开发一遍，有意向合作的客户安排法律事务专员见面洽谈。期间，至少促成两件诉讼业务，代理费用达x万元以上（每件x万元）。做诉讼业务开发的同时，不能丢掉该等客户交办的各类业务，与该等客户保持经常性联系，及时报告该等客户交办业务的进展情况。 　　2、第三季度的双节，还有20xx带来的无限商机，给后半年带来一个良好的开端。并且，随着我对高端业务专业知识与综合能力的相对提高，对规模较大的企业符合了《中国驰名商标》或者《广东省著名商标》条件的客户，做一次有针对性的开发，有意向合作的"客户可以安排业务经理见面洽谈，争取签订一件《xx省著名商标》，承办费用达x万元以上。做驰名商标与著名商标业务开发的同时，不能丢掉该等客户交办的各类业务，与该等客户保持经常性联系，及时报告该等交办业务的进展情况。 　　4、第四季度就是年底了，这个时候要全力维护老客户交办的业务情况。首先，要逐步了解老客户中有潜力开发的客户资源，找出有漏洞的地方，有针对性的做可行性建议，力争为客户公司的知识产权保护做到最全面，代理费用每月至少达x万元以上。 　　 二、制订学习计划 　　学习，对于业务人员来说至关重要，因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。专业知识、综合能力、都是我要掌握的内容。 　　知己知彼，方能百战不殆，在这方面还希望业务经理给与我支持。 　　 三、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识 　　积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。 　　以上，是我对20xx年工作计划，可能还很不成熟，希望领导指正。火车跑的快还靠车头带，我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望20xx年，我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务，也力争赢的机会去寻求更多的客户，争取更多的单，完善业务开展工作。相信自己会完成新的任务，能迎接20xx年新的挑战。 　　财务下一年度的工作计划5 　　为了优化财务记账流程，提高财务工作中的记账效率。规范会计操作，制定附件标准。月底对账和结算，确保报告中的任何数据都能清楚地解释公司的财务状况。现制定如下财务工作计划。 　　 第一，进步，优化流程，减少记账消耗的精力 　　(1)因为我们用友系统比较健全，如果各个模块的功能能够满足明细数据的需求，总账可以做简化记账，各个部门的总账自己的明细数据能够满足管理需求的可以做简化处理。目前的流程比较复杂，优化后可以达到原来的效果，记账也比较方便。 　　(2)财务记账的原始数据来源于各个业务部门。因此，各部门必须及时将反映当期收入和支出的会计数据传递给财务。特别是直营店必须每周一次及时向财务部报告收银报表等店铺信息，不得延误，以免延误财务核算时间。 　　(3)独立分支机构要坚持银行存款的独立性，自己的账户要独立用于收支，减少交叉入账和支付账单，减少记账员的工作量。特别建议直营店账号办理网银，财务方面可以直接用这个账号支付相应费用。不要交叉记账。 　　 第二，完善财务规范运作，实现企业长远发展目标 　　会计分为内部管理会计和财务会计。内部管理会计倾向于提供管理者的财务信息需求，而财务会计倾向于向投资者和外部监管部门报告。因此，财务会计受到会计法、经济法等法律法规的严格制约。 　　为了准确反映企业的经济行为，我们会在内部管理会计中反映出来，这在小企业中是不可避免的。但随着企业做大做强，财务必须逐步走向正规化，以减少这种差异，这是外部投资者和监管部门认可的。因此，目前财务部门会对不合理、不规范的账务凭据进行总结，同时制定新的报销凭据标准，使公司财务逐步走向正规化。 　　 第三，账目的核对和结算使财务报表简明易懂，更易于解释 　　清算账目是财务工作的重点，它消除和剥离了长时间的结算账目，简化了长会计期间积累的财务数据，突出了财务现状。通常，财务报表通过各种科目呈现一个会计期间的所有经济业务。然而，由于管理人员不必精通会计，报表的可读性不强。对账和清账使各科目的数据有据可查，清晰明了，便于管理人员阅读和会计人员跟踪检查，及时纠正错误，挽回损失。 　　 第四，支持预算管理，减少财务审批责任 　　预算控制是企业发展规划的重要组成部分。公司将全面启动预算管理。财务部主要负责汇总各部门预算，及时将执行结果和预算差异反馈给总经理办公室和预算部，便于预算控制和调整。财务部只从预算控制方面限制费用报销，费用审批要由各部门领导掌握。财务人员不批准报销范围和金额(但也可以提出异议)，以减少财务人员与费用回收机构之间的冲突抓好财务人员素质教育，提高财务人员整体服务水平。每年组织财务人员在职培训、专项培训等业务培训学习。按时参加相关部门组织的财务业务培训会议和工作会议，及时完成并上报财务报表。 　　 第五，加强财务管理 　　1、落实财务责任。按照《会计法》、《医院会计制度》、《医院财务制度》等相关规定设置会计科目，建立账簿，进行会计核算，编制会计报表和财务分析报告。及时完成医疗保险、农村合作医疗的账务核对、汇算清缴。做到五保病人，血液透析病人出院及时报销，无差错，无遗漏。加强相关职能部门的联系协调，争取优惠政策，为医院谋求最大的经济效益。深入研究税收政策，合理避税，提高效率。 　　2.强化财务控制功能。坚持医院财务支出审批流程，收支两条线，并履行财务控制和管理职能。 　　3.加强医院收费管理。加强医院收费项目和价格管理。定期和不定期深入了解医疗服务收费情况，及时解决收费中的问题。规范收费行为，保证合理收费，防止费用损失。 　　4.加强部门财务监管。落实财务工作相关制度，增强安全意识，加强对医院收费部门和相关部门的监管，确保资金、制度、票据、印章、发票等的安全。杜绝金融安全风险。 　　5.加强企业成本核算。建立完整的医疗成本管理和控制体系。对科室实行全面财务考核，加强增收节支，降本增效，使科室加强成本管理，确保优质、高效、低耗完成医院目标任务。 　　6.加强固定资产管理。建立全院固定资产管理制度，确保医院资产为医院带来经济效益。 　　财务下一年度的工作计划6 　　为了提高学校的教学质量，为了充分调动广大教师的积极性，为了规范有序地管理好学校财务，遵照上级指示精神，本校特制订如下工作计划： 　　 一、基本原则 　　1、执行上级财务条例。 　　2、坚持财务管理工作为教学工作服务。 　　 二、领导机构 　　组长： 　　副组长： 　　组员： 　　 三、具体措施 　　1、严格手续，每学校开支的每张发票必须有经手人，证明人、同意人签名。 　　2、增加透明度。学期的收支情况必须结算一次由本校所有教师参加。 　　3、听取意见。每学期结算过后，必须听取教师意见，对教师提出的正确意见，必须采纳。 　　4、保证正常开支，领导机构必须每学期制订切实可行的计划，保证学校正常开支。 　　5、造好预算。每学期初，造好一个可行的预算。 　　6、严禁经费流失。严禁教师借用、挪用教学经费。 　　7、开支合理。应把教学经费尽量用在教学工作方面。 　　8、专款专用。专款一概不能开支其它项目。 　　9、接受监查上级有关部门的审查、审计。 　　10、按中小的指示正常操作。 　　 四、行事步骤 　　每学期按下列程序操作： 　　1、开学初。制订计划、制度、造好预算。 　　2、学期中。按计划、制度、预算，正常收付入账。 　　3、学期末。领导机构召集全体教师进行结算。

　　主题阅读推荐：“运输企业工作计划”。 　　为了有效开展后续工作，现阶段大家不妨静下心来准备一份工作计划。工作计划是我们完成工作任务的重要保障，如何让自己的工作计划规划得更清楚呢？在这里，你不妨读读2023运输企业工作计划，相信你能从本文中找到需要的内容。 2023运输企业工作计划【篇1】 　　根据__省交通运输安全生产规定和新安全生产条例，结合年度安全生产工作目标任务，牢固树立“科学发展、安全发展”的理念，积极推进“安全生产年”、“三项行动、三项建设”、“双基建设”三大活动深入开展，科学制定年度安全工作计划如下： 　　第一季度 　　1、召开第一季安全生产工作会议。 　　2、筹化20__年安全生产规划，制定下发20__年安全生产工作计划，依据年度工作目标任务，确定工作目标和新年度工作思路。 　　3、抓好“双节”、“两会”、“春运”期间的安全生产工作。“双节”和“两会”期间突出抓好隐患排查整治工作，从源头上遏制重特大事故发生，确保人民群众安全出行。 　　4、召开全公司安全工作会议，总结表彰20__年度安全生产工作，部署20__年安全生产任务。 　　5、落实安全生产目标管理责任制和“一岗双责”制的要求，与司属各部门、单位责任人层层签订安全生产目标管理责任书。 　　6、修定完善各类应急预案，突出应急演练，全面提高应对突发事件的应急反应能力，遇有突发情况能最大限度地杜绝人员伤亡和减少财产损失。 　　7、对职工开展安全知识培训教育，重点做好新工人上岗前安全教育和特殊工种人员培训等工作。 　　第二季度 　　1、召开第二季度安全生产工作会议。 　　2、开展“交通安全专项治理”和“打非专项”行动，进一步促进道路运输安全生产规范化。 　　3、大力开展“安全生产月”活动，按照上级相关文件精神制定活动方案，成立相应领导小组，大力抓好“安全生产月”活动的深入开展，着重在“八有”上下功夫，即有方案、有计划、有宣传、有检查、又整改、有反馈、有复查、有总结。 　　4、抓好“五一”黄金周和6、4重要敏感时期的安全检查。 　　5、根据年度安全生产目标计划，汇报上报上半年安全工作目标完成情况。 　　6、抓好消防安全工作，加大火灾隐患排查整治力度，杜绝火灾事故。 　　第三季度 　　1、召开第三季度安全生产工作会议。 　　2、通报上半年司属各单位安全生产目标考核检查情况，对上半年安全生产目标考核存在的问题进行跟踪检查。 　　3、组织开展防洪工作，落实防汛值班制度，必要时组织人员车辆投入抢险救灾。 　　4、安排落实节假日期间值班和检查工作。 　　5、组织公司安全工作人员参加安全教育培训。 　　6、修订完善应急工作方案，组织应急队伍救援演练。 　　7、编写装订上报20__年应急方案。 　　第四季度 　　1、召开第四季度安全生产工作会议。 　　2、抓好国庆、中秋期间安全检查工作以及冬季安全生产和冬季防火工作。 　　3、公司安委会组织有关人员，对司属各单位完成20__年安全工作重要目标落实情况进行督导检查。 　　4、根据冬季交通运输特点，集中时间、人员对全公司开展一次安全生产隐患大排查活动，确保冬季交通运输安全生产形势持续稳定好转。 　　5、根据年度安全生产工作计划，对司属各单位的年度安全生产工作进行考核检查。 　　6、整理完善安全生产工作资料，做好迎接各级年度安全生产检查考核的迎检工作。 　　7、上报20__年安全生产工作总结和先进单位(先进个人)材料。 　　8、组织筹划20__年安全生产工作规划，确定新年度安全生产工作目标和思路。 2023运输企业工作计划【篇2】 　　一、全力以赴抓好五一端午假日运输工作。精心组织，确保旅客走好走了，科学调度，组织好加班工作，确保争产争收。 　　二、开拓农公客运市场。组织运务人员调研周边农村客运市场和所有未开通的省内县际班线，为公司经济发展增加新的增长源。 　　三、做好班公司化经营的后续工作。妥善处理好改造后利益分配车辆补偿等相关工作，同时做好网班线运行后跟踪考核工作，确保运营利益实现最大化。另外对新城公司5条班线做好协调工作，将其整体从兴化华通公司划入我公司。 　　四、重点抓好汽车站站场建设。抓紧施工客运站建设工程，确保尽早投入使用。积极争取市政府和交通主管部门的支持和帮助，全面提升车站的档次，将汽车站打造成现代化、精品型车站。 　　五、整合修理资源，筹建修理基地。大力发展车辆修理和油材料供应，保证公司化经营的车辆修理和油材料供应的`要求。协调解决修理厂用地与陶瓷市场的矛盾。 　　六、做好飞鹿驾校的筹备工作。充分利用当前站场资源，大力拓展增值业务，为公司增添新的增长点。目前驾校前期各项准备工作就绪，力争在学生放假前开学收人。 　　七、做好汽车站门前绿化岛整体迁移工作。由于当前绿化设计不合理，阻隔交通，给旅客零距离换乘带来诸多不便，影响窗口形象，因此绿岛迁移刻不容缓，为此请求市局向市政府呈报，能给予协调处理。 　　八、做好交通安全工作和世博会维稳工作。公司从上到下，进行了周密的部署。增岗严查，做好登记工作。强化动态管理，安装gps监控系统，组建监控室实行有效管理，确保行车安全。确保不发生重大道路交通事故和治安事件，为世博会创造了良好的旅客运输环境和治安环境。此外，我们还将增开至上海班线，方便旅客出行。 　　九、继续把旅客包车运输作为公司发展战略的一个重点来抓，进一步做大旅游包车服务市场。继续加大投入购买豪华大客车,准备购买4辆51座豪华大巴，用于旅游市场开拓发展。 　　十、按照海陵区政府的要求，积极做好老东站拆迁前期调查摸底工作，积极与拆迁办进行对接，确保不吃亏。 2023运输企业工作计划【篇3】 　　一、认真贯彻公司安全方针和安全目标，坚持“安全生产无事故”理念，全面加强安全生产管理，增强每个司机安全工作责任感，认真对待安全生产工作，用新思维、新思想、新理念，做好预防为主保安全工作。 　　二、用制度来规范安全管理，在各项规章制度和安全操作规程的框架下，按照签订的各自岗位责任，使部门员工对照规章，执行规章。 　　三、利用安全检查机制和安全工作例会，排查整改不放过任何安全隐含，实行安全责任追究制，引导大家对安全事故的认识，从中吸取教训，教育部门员工明确安全就是效益的道理，全面做好安全工作。 　　四、按照已签订的安全责任书，严格安全目标考核奖惩制度，增强激励与处罚机制，做好安全责任分解工作，强化部门员工安全责任，做到人人签订安全责任书，做到人人有责任。 　　五、结合送货的特点，开展各项有益的安全活动，落实安全防范措施，增强部门做好安全工作的责任意识，引导部门员工严格执行各项规章制度，履行安全责任与义务。 　　六、规范安全检查，严格隐患整改。加强安全检查，做好安全记录，并跟踪落实安全隐患整改，组织安全复查。做到“四勤”即：勤宣传、勤检查、勤部署、勤督促，建立全员参与的共管体制，做好三级安全教育，确保特殊工种和安全管理人员持证率100%，定期做好安全培训教育工作。 　　七、规范事故报告程序和安全应急预案工作，做到物资、措施两落实，努力降低事故损失，确保安全。 　　八、安全管理以本部门抓起，以本部门为单位，全面推行班组安全管理，落实班组人员的安全责任，规范班组的安全岗位责任和行车规范，有效地控制事故的发生。 2023运输企业工作计划【篇4】 　　 一、巩固教育实践活动成果，深化作风建设 　　深入推进教育实践活动，牢固树立“作风建设永远在路上”的"忧患意识，思想不放松、标准不降低，坚决反抗“四风”，严格执行中央八项规定。继续发扬“钉钉子”的精神，把“便民、利民、惠民”作为运管工作的出发点和落脚点，不断强化制度建设，着力构建制度管理长效机制，做到两不误、两促进。 　　 二、围绕客运市场便民利民，推进服务均等 　　全力保障城市公交新公司运营，全面实施新辟4条公交线路核查，开展客流量调查加密部分线路班次，跟踪19对站亭新建和__对港湾式站亭改扩建及上方寺、开发区沙庄两处首末站公交站台建设;组织镇村客运通达进行回头看，总结经验，分析不足，继续推进周奋、沈伦两乡镇镇村公交客运通达;以客运资源重组为切入点，加快客运市场资源整合优化，计划完成20辆客运车辆更新，推进徐州、淮安班线公司化改造，争创“江苏快客”品牌;突出企业管理主体责任，加大出租车诚信经营、文明服务教育培训。依据20__年1月1日正式实施的《出租汽车经营服务管理规定》，强化从事定线定点经营出租车治理，促进行业服务水平整体提高;强化客运站驻站管理，发挥综合枢纽功能，推进精细化管理，方便群众出行。 　　 三、加大货运市场引导力度，加快转型升级 　　加强危险品运输安全生产监管，全面推进危货运输企业安全标准化达标建设工作。跟踪推进林湖等3乡镇水运企业资源重组，抱团发展、做大做强。继续加大城西物流业务指导，引导集约化、规模化经营，争创“江苏快货”线路1条;强化行政中心窗口服务，做好道路运输证IC卡换证。按照计划稳步推进船型标准化船舶拆解。 　　 四、发挥驾培市场网络管理，提高教学质量 　　探索市场公司化改造，推广“自主选择、先学后付费”教学模式，落实“一人一卡”制度，利用电子管理围栏，加大教学培训考核考评。推进驾培行业节能减排，鼓励使用模拟仪代替教练车教学培训。继续做好从业人员继续再教育，提升队伍综合素质。 　　 五、继续争创维修服务品牌，带动整体发展 　　坚持每月二级维护送企业月度例会，集中抽查维护实况录像，严把检测源头管理。举办维修等级工人培训班，组织服务品牌企业创建现场观摩，引导带动全行业争创“江苏快修”、“绿色汽修”服务品牌积极性，促进服务水平整体提高。 　　 六、强化经营行为综合治理，优化市场环境 　　组织开展客运、货运、驾培、维修市场秩序整治。采取常态巡查与突击集中检查、分区包干与城乡联动等相结合的方式，强化出租车违规经营查处和“黑车”非法载客打击;联合工商、公安部门开展非法维修摊点、私设驾培点专项清除活动，发挥多部门执法优势，着力规范市场秩序;深入推进“六打六治”专项整治活动，继续执行8个安全检查小组每月开展挂钩企业安全检查，突出重点、明确要点，把握重要环节、强化隐患排查、跟踪落实整改，严把安全源头管理。 2023运输企业工作计划【篇5】 　　 一、总体思路 　　坚持“以人为本、群防群治、预防为主、安全发展”为总体要求，深入扎实开展“安全生产月”等活动为宣传载体，以加强组织建设、加强教育培训、重视隐患排查治理、现场管理，加大安全投入等主要措施，以有效防范和杜绝事故为工作目标，切实把各项责任落实到位，做好安全生产各项工作，保证公司工作持续稳定开展。 　　 二、工作目标 　　1、坚决遏制较大交通事故、杜绝死亡事故、杜绝车辆自燃事故、杜绝机械事故的发生。 　　2、道路交通安全行车事故不超过22万公里/次，承担同责以上交通责任亡人事故不超过2200万公里/次。确保公司无“三超一疲劳”、酒驾、毒驾等交通违法行为发生。 　　3、从业人员持证上岗达100%。 　　4、安全隐患整改率100%。 　　5、GPS综合在线率不低于92%,安全设备设施配备率100%。 　　 三、具体措施 　　1、加强组织建设 　　以“主体责任明确、岗位职责明晰、制度健全规范、措施有效落实”为标准，建立健全各级组织，分级落实安全责任，与驾、乘人员签订安全责任书。每半年对各单位(部门)负责人是否履行其职责与义务进行考核，确保安全责任得到有效落实。 　　2、加强安全教育培训 　　1)岗前安全教育培训。根据上级文件要求，加强内部协调，做好新进职工的岗前“三级”教育培训(主要内容：工作环境常见的安全隐患、所从事的工作可能遭受的职业伤害、安全职责及操作技能、自救互救急救的方法、个人防护用品的使用和维护、公司的规章制度等)。 　　2)日常教育和培训。各单位(部门)每月至少对职工进行安全教育一次，安全教育培训时间不少于2学时;做好各部门、各生产经营单位安全知识学习工作。 　　3、加强安全会议及节假日值班制度 　　1)安全例会。按照安全生产列会制度，认真落实安全例会制度。 　　2)节前会议。根据国家节日安排通知，开展好节前会议，学习贯彻落实上级文件。 　　3)加强节假日值班制度，汇报节日期间的工作动态和安全稳定工作。 　　4、加强安全隐患排查

【答案】：D解析：根据通信信号传输的形式的不同，可以分为数字信号和模拟信号两种。其中，数字信号是一种离散式的电脉冲信号，而模拟信号是一种连续变化的电磁波信号

60W台币 和人民币大概15W 这样一个月应该1W多 白领很正常啊~ 差不多~ 呵呵

（1）前台系统: 　　营销、客档、房价方案、预订、接待、前台客帐、客房中心、夜审、报表中心、总经理查询、留言中心、后台AR帐、功能分配、角色授权。 　　（2）可选系统: 　　电话管理系统: 　　功能:电话实时接收入帐、话单分类统计、电话反控、电话自动开/关。 　　餐厅管理系统: 　　功能:预订、开桌、点菜收银、报表中心、迎宾、系统设置、库存进销存、销售排行、成本核算。 　　娱乐管理系统: 　　功能: 预订、开台、点单收银、营业统计、酒水管理、场所设置。 　　洗浴管理系统: 　　功能: 开牌、点单、收银、统计查询、会员管理、技师提成、销售排行、项目设置。 　　酒吧管理系统: 　　功能:迎宾接待、点单、收银、IC卡管理、酒水进销存、系统设置。 　　工程管理系统: 　　功能:设备台帐、设备保养、工程报修、工程接单、在线维护、实时销单、工作量统计。 　　会员管理系统： 　　功能：会员账号、会员账款、会员消费等管理以及会员一系列的报表。 　库存管理系统: 　　功能:入库、出库、记明细帐、总帐、盘存、分仓管理、查询统计、报表。 　人事工资管理: 　　功能:员工信息、奖惩、培训教育、工资发放、查询统计、报表。

　　现代诗也叫“白话诗”，最早可追源到清末，是诗歌的一种，与古典诗歌相比而言，虽都为感于物而作，但一般不拘格式和韵律。下面是外国的现代诗大全，请参考！ 　　外国的现代诗1 　　《狄金森诗逊》 　　要造就一片草原…… 　　要造就一片草原， 　　只需一株苜蓿一只蜂， 　　一株苜蓿，一只蜂， 　　再加上白日梦。 　　有白日梦也就够了， 　　如果找不到蜂。 　　等待一小时，太久 　　等待一小时，太久—— 　　如果爱，恰巧在那以后—— 　　等待一万年，不长—— 　　如果，终于有爱作为报偿。 　　我是无名之辈，你是谁 　　我是无名之辈，你是谁？ 　　你，也是，无名之辈？ 　　这就有了我们一对！可是别声张！ 　　你知道，他们会大肆张扬！ 　　做个，显要人物，好不无聊！ 　　像个青蛙，向仰慕的泥沼在—— 　　整个六月，把个人的姓名 　　聒噪—何等招摇！ 　　我能，多给些，什么 　　如果你是一只野蜂—— 　　我能，多给些，什么 　　既然我献给女王的—— 　　也不过是鲜花一束？ 　　没有一艘船能像一本书 　　没有一艘船能像一本书 　　也没有一匹骏马能像 　　一页跳跃着的诗行那样—— 　　把人带往远方。 　　这渠道最穷的人也能走 　　不必为通行税伤神—— 　　这是何等节俭的车—— 　　承载着人的灵魂。 　　暴风雨夜，暴风雨夜 　　暴风雨夜，暴风雨夜！ 　　屋我若和你同在一起， 　　暴风雨夜就是 　　豪奢的喜悦！ 　　风，无能为力—— 　　心，已在港内—— 　　罗盘，不必， 　　海图，不必 　　泛舟在伊甸园—— 　　啊，海 　　但愿我能，今夜， 　　泊在你的水域 　　我从未见过荒原 　　我从未见过荒原—— 　　我从未见过海洋—— 　　却知道石楠*的形态 　　知道波浪的模样。 　　我从未和上帝交谈 　　从未访问过天堂—— 　　却知道天堂的位置 　　仿佛有图在手上。 　　石楠，常绿灌木， 　　毛长在盆瘠的荒原。 　　外国的现代诗2 　　《因为我爱你》 　　作者/大卫·奥瓦迪亚 　　因为我爱你， 　　所以你才如此美丽， 　　别人也用赞叹的目光 　　看着你。 　　因为我爱你， 　　所以你才青春不去， 　　眼角没有皱纹， 　　额头没有白发一缕。 　　因为我爱你， 　　所以你才如此美丽！ 　　但是切莫趾高气扬， 　　也不要施展诡计！ 　　如果我的爱情消逝， 　　如果我的心不再看得起你， 　　转瞬你就变得衰老不堪， 　　变得丑陋无比！ 　　外国的现代诗3 　　《好吧，我们不再一起漫游》 　　作者/英·拜伦 　　好吧，我们不再一起漫游， 　　消磨这幽深的夜晚， 　　尽管这颗心仍旧迷恋， 　　尽管月光还那么灿烂。 　　因为利剑能够磨破剑鞘， 　　灵魂也把胸膛磨得够受， 　　这颗心呵，它得停下来呼吸， 　　爱情也得有歇息的时候。 　　虽然夜晚为爱情而降临， 　　很快的，很快又是白昼， 　　但是在这月光的世界， 　　我们已不再一起漫游。 　　外国的现代诗4 　　《黎明》 　　冰冷而敏捷的手 　　取下阴影的绷带一层层 　　我睁开眼睛 　　我还 　　活在 　　一个仍然 　　新鲜的伤口正中 　　在这里 　　我在这条街上的脚步声 　　回荡在 　　另一条街中 　　在那里 　　我听见我的脚步 　　在这条街上响过 　　在这里 　　只有雾才是真物实景 　　友谊 　　这是期待的时刻灯的长发 　　无休无止地 　　在桌上落着 　　黑夜把窗口变得巨大 　　没有人来访 　　只有无名的存在包围着我 　　辨认 　　院子里有一只鸟儿在啾啾啼， 　　就像一枚硬币掉进扑满里。 　　一阵微风吹来，它的羽毛 　　一次转弯时消失， 　　也许并没有鸟儿， 　　我也不是我院儿里那一只。 　　外国的现代诗5 　　《阶段》 　　德·赫曼赫塞 　　正如花会凋谢 　　正如青春消逝 　　生命的每一个阶段 　　亦复如是 　　生命 　　会在每一个阶段召唤我们 　　心啊 　　预备告别过去 　　重新开始 　　心啊 　　勇敢地寻找 　　寻找新的境地 　　我们必须离乡背井 　　否则便要受到终身监禁 　　心啊 　　就是这般 　　要不断 　　告别 　　辞行 　　外国的现代诗6 　　《对镜》 　　英·哈代 　　当我照我的镜， 　　见我形容憔悴， 　　我说 　　但愿上天让我的心 　　也象这样凋萎 　　那时 　　人心对我变冷 　　我再也不忧戚 　　我将能 　　孤独而平静 　　等待永久的安息 　　可叹 　　时间偷走一半 　　却让一半留存 　　被时间摇撼的 　　黄昏之躯中 　　搏动着 　　正午的`心 　　外国的现代诗7 　　《思绪之束》 　　美·卡尔·桑德堡 　　我想起了海滩，田野， 　　眼泪，笑声。 　　我想起建造的家—— 　　又被风刮走。 　　我想起聚会， 　　但每一次聚会都是告别。 　　我想起在孤单中运行着的星星， 　　黄鹂成双成对，落日慌乱地， 　　在愁闷中消隐。 　　我想要越过茫茫宇宙， 　　到下一个星球去， 　　到最后一个星球去。 　　我要留下几滴眼泪， 　　和一些笑声。 　　外国的现代诗8 　　《茶的情诗》 　　美·张错 　　如果我是开水 　　你是茶叶 　　那么你的香郁 　　必须依赖我的无味 　　让你的干枯，柔柔的 　　在我里面展开、舒散 　　让我的浸润舒展你的容颜 　　我必须热，甚至沸腾 　　彼此才能相溶 　　我们必须隐藏 　　在水里相觑相缠 　　一盏茶工夫 　　我俩才决定成一种颜色 　　无论你怎样浮沉把持不定 　　你终将缓缓地 　　落下，攒聚在我最深处 　　那时候，你最苦的一滴泪 　　将是我最甘美的一口茶 　　外国的现代诗9 　　《咏一朵枯萎的紫罗兰》 　　英·雪莱 　　这一朵花失去了香味， 　　它象你的吻，曾对我呼吸; 　　那鲜艳的颜色也已消褪， 　　不再闪耀着你，唯一的你! 　　一个枯萎而僵死的形体， 　　茫然留在我凄凉的前胸， 　　它以冰冷而沉默的安息 　　折磨着这仍旧火热的心。 　　我哭了，眼泪不使它复生! 　　我叹息，没有香气扑向我! 　　唉，这沉默而无怨的宿命 　　虽是它的，可对我最适合。

在日常的学习、工作、生活中，大家总免不了要接触或使用标语吧，通过标语，可以增强人们的.社会责任心。你知道什么样的标语才能算得上是好的标语吗？下面是我为大家收集的骨科医院宣传标语，仅供参考，希望能够帮助到大家。 1、打造刚劲铁骨，还原人体机能。 2、打造钢筋铁骨，成就健康人生。 3、打造铮铮铁骨，走好漫漫人生。 4、飞天有神六，骨科选第六。 5、给您骨气，送您福气。 6、骨科医院，治骨疗伤还您健康。 7、集永康骨科精英，还伤者脚手自如。 8、接筋骨真绝妙，肢再植乃绝活。 9、精治骨伤痛，诚结手足情。 10、颈肩腰腿痛别泄气，多种疗法如虎添翼。 11、颈椎疾病不稀奇，我有极高治愈率。 12、妙手医骨，医骨妙手。 13、伤骨痛筋不用愁，骨科医院解伤愁。 14、伤筋动骨一百天，骨科呵护每一天。 15、伤筋断骨何必东奔西走，骨科医院选择家门口。 16、手牵手妙手治骨，心连心精心服务。 17、硬骨头精神树形象，啃骨头作风攻难题。 18、永骨硬，手艺精，头脑灵。 19、用我“盲视”定位术，颈肩腰腿痛定能除。 20、正骨阳光地带，断指再植绿洲。 21、只要能接的“活”，我们都能接“活”。 22、治疗骨伤去哪里，骨科医院最满意。

您好已经为您查询到残疾人活动督导记录内容残疾人康复检查督导方案开展省级辅助器具中心达标验收工作；通过举办不同层次的培训，加强各级辅助器具服务机构建设。加强辅助器具专业人才队伍建设；做好彩票公益金贫困残疾人辅助器具配发、长江新里程计划、贫困残疾儿童辅助器具适配抢救性康复、辅助器具服务车配置等重点项目工作；积极推广辅助器具评估适配服务；推进辅助器具进社区、入家庭；开展辅助器具的质量监督、检验和相关产品规范制定；加快残疾人辅助器具的产品研发推广；广泛开展辅助器具知识宣传教育活动；希望对您有所帮助