软考信息系统项目管理师考试科目是怎么安排的？

软考高级网络规划设计师包含三个考试科目，各科目及格分数线基本上稳定在45分。网络规划设计师需要在一次考试中各科目都及格才算合格，单科及格的成绩不保留。网络规划设计师属于软考高级资格考试，网络规划设计师考试包含综合知识、案例分析以及论文三个科目，各科目及格分数线基本上稳定在45分。软考网络规划设计师考试需要在一次考试中各科目都及格才算合格，单科及格的成绩不保留，也不能转移到下次考试时使用。软考的合格标准是由人事部和信息产业部在每次考试结束后发文确定，根据全国考生考试成绩的综合水平统一划线，每年的合格分数线并不是固定的。每个级别资格考试的各科目均及格才算合格，且单科及格的成绩不予保留，不能转到下次考试时使用。温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，猎考网提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！ 下方免费复习资料内容介绍：2018上半年信息系统项目管理师论文真题 格式：PDF大小：143.51KB 网络管理员历年试题汇总PDF 格式：ZIP大小：5507.27KB资格考试有疑问、不知道如何总结考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料

1、信息系统项目管理综合知识,总分为75分;2、信息系统项目管理案例分析,总分为75分;3、信息系统项目管理论文,总分为75分。4、信息系统项目管理师是全国计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试中的高级水平测试，综合素质要求高、以计算机基础技术为依托、考查项目管理方面的内容、覆盖面较广、有一定难度、但是没有任何报名条件。

　　对于论文的写作，首先要明确，论文考察的是项目管理的9大知识领域的内容，就一定要打好项目管理知识的基础。　　其次，论文要依托于一个项目案例来进行分析描述，所以提前准备一个比较好的项目案例，最好是你真实参与过的。　　同时，论文的写作要有清晰的逻辑和关键句，把握住论文的框架，反复练习。基本没有什么问题。　　当然，字迹的清晰工整也是很重要的。

信息系统项目管理师是有一定难度的考试，但是花时间备考的话要通过考试也并不是很难。信息系统项目管理师包含三个考试科目：综合知识、案例分析与论文。综合知识考试题型为选择题，主要是考一些基础知识，但对这些知识也要进行充分理解，因为在案例分析与论文中需要运用相关知识来回答与写作。案例分析考试题型是问答题，根据给出的说明进行分析解答。所以大家在备考的时候要对相关知识点充分理解，懂得运用这些知识来答题。论文是很多考生关注的重点，大家可以多看一下往年论文的知识点方向，多看一些范文，了解写作技巧，帮助提高论文得分。如果您有软考的想法的话，推荐您来51CTO学堂，它的课程内容详实，高清录播打基础，重难点和考点直播授课，配备51CTO研发教辅。51CTO学堂是51CTO旗下的职业IT在线教育平台，依托于11年行业品牌、1400万技术用户，目前已成为专业IT技能在线培训平台。51CTO学堂秉承“学以致用”、“因材施教”、“有教无类”的教育理念，提供辅导式“微职位”和自学式“视频课程”两种在线学习模式，帮助广大IT技术人员实现技能提升、高薪就业的职业梦想。信息项目管理师考试技巧1、熟悉考试大纲：详细了解考试大纲，明确各个知识点的权重和重要程度，有针对性地进行学习和复习。2、制定学习计划：根据自己的时间和能力，合理制定学习计划，并按计划执行。分解知识点，安排每天的学习任务，确保系统、全面地掌握考试所需的知识。3、多做题和模拟考试：通过做题和参加模拟考试，熟悉考试题型和时间限制，提高答题速度和准确性。同时，及时查漏补缺，总结错题，强化自己的薄弱环节。4、关注实际案例和实践经验：信息项目管理师考试注重实践能力，因此关注实际案例和实践经验非常重要。通过分析真实案例，理解实际项目管理过程中的问题和解决方法，提高解决问题的能力。5、注意答题技巧：在考试中，注意审题和理解题意，避免理解偏差。在回答问题时，结合自己的实际经验，以简洁、准确、条理清晰的方式进行表达。如果遇到不会的问题，可以先跳过，集中精力在其他题目上，在时间充裕时再回来仔细思考。6、做好心理准备：考试前保持积极乐观的心态，相信自己的能力和准备程度。遇到困难或压力时，保持冷静，有针对性地解决问题，不要让情绪影响正常发挥。

为什么要报考系统架构设计师考试，这个考试到底有什么具体作用?对自己的职业会带来什么好处?下面51CTO给大家简单分析一下： 　　一、去系统学习软件架构设计的理论，追踪业界架构设计的发展动态。去学习新知识的动力有很多，可以说是为了工作和业务需要，可以说是为了兴趣，也可以说是为了将来职位升迁提升薪水等。怎么说，学习知识是最重要的，以考促学，学以致用，这也是学习知识的一种很好的方法和动力。 　　二、系统架构师考试，作为计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试系列的较高级别专业考试，是国家认可的。如果通过，至少可以说明以下几点： 　　1.这是国家级别计算机领域较高级别的考试，难度程度不低于其他行业的司法考试，会计考试等，如果您通过了，那么说明您自己的智商至少不差，还是有一定学习能力，对付考试，还算舍得下功夫。 　　2.在同级别的高级资格里，系统架构师同系统分析师、网络规划设计师、信息系统项目管理师相比较而言，知识面可能不如系统分析师广阔，协调管理的能力可能不如信息系统项目管理师，专业深度可能不如网络规划设计师，这门课更偏重技术研发和质量保证。 　　3.说明自己在追求进步，想在专业领域上有所突破，想参加这个考试。 　　三、架构师理论自成一派，架构风格、设计模式、集成方式等，对工作、对生活、对职业很有帮助。我们常说，思想决定行动，思想决定出路，思想决定命运，思想决定未来。学习架构设计的思想，是有百利无一害的。 　　四、架构师岗位，作为职业，研发领域的较高端岗位，学习架构理论，参加架构师工业和信息化部、人力资源和社会保障部主持的系统架构设计师考试，与也可以站在理论界、学术界的前沿，洞悉架构设计的本质，行业发展脉络。 　　五、这个考试有用吗?我想说，你上了大学有用吗?你考取了研究生有用吗?你获取了博士学位有用吗?大家一定也知道很多大学生滥竽充数，水平低下，博士能力平平，招摇过市。想获取一纸文凭，就衣食无忧，高高在上，丰衣足食，衣食无忧，这怎么可能呢?重要的是自己真材实料，货真价实。文凭代表的是知识，能做事，能解决实际问题代表是能力。这是两码事。这个架构师证书，又何尝不是这样呢? 　　六、在事业单位、国企单位，这个证书还是管用的，至少在评定中、高级职称的时候用得上。 　　七、通过了国家的系统架构师考试，至少你可以在求职简历上写，你是系统架构设计师。为什么呢?大家拿了大学文凭，博士学位，不都在简历上写着“大学生”、“博士”。哪怕读大学，天天旷课，打游戏，交女朋友。但是，大学文凭，博士学位，没偷没抢，没蒙没骗，正儿八经的按照学校规定获取了学分，提交论文，获取的。这个系统架构设计师，是光明正大的考试通过的，怕啥。 　　八、自己可以理直气壮的争取系统架构师的职位，高端岗位，毕竟咱有较为雄厚的架构师的理论基础，有理论，有方法。 　　九、如果自己通过了，千万别把它太当回事，别以为自己真是系统架构设计师，具有系统架构设计师的能力和学识了。别以为获取博士学位，就真是博士了。考试的通过，只是证明自己达到了某个水平，具体的实操和工作能力还有待提高。还是那个道理，这是万里长征的第一步，是行走在工程师路上的一个垫脚石，远处还有系统分析师、信息系统项目管理师等等，很多知识有待去学习去领会。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。

【确定明确的目标】在2019年9月7日参加完PMP考试后，我决定趁热打铁参加11月9日的软考高项考试。马上参加慧翔天地的远程辅导班，希望在培训机构的辅助下，借助自己PMP的基础，坚信自己一次性通过软考高项的考试。【设定自己的目标】在确定目标后，在全面了解软考高项的考试特点及考试范围后，经与班主任郑老师充分沟通自己的情况及希望通过考试的愿望后，设定目标如下：在PMP基础上进一步巩固项目管理的知识并充分予以应用。复习及总结软件工程、网络及法律法规的知识。制订合理的学习方法，有效通过考试。为保证通过考试的“运气”成分大些，给自己设定总分150分的目标。【备考方法分享】回想起自己的备考过程，一切围绕“努力多得每一分”的策略，将复习的知识点排定优先级。第一级：项目管理知识体系。由于教材本部分内容是基于PMBook5版撰写，我必须在PMBook6基础上“穿越”到PMBook5进行知识点梳理复习。1、熟记47个管理过程的ITTO，主要输入及输出，涉及到的管理过程及使用的管理工具，应对综合考试项目管理部分的试题。2、理解并思考每个知识领域及内部管理过程的作用，做到能够自己讲解。最好能够结合生活实际例子，做到理论联系实际。论文写作的基础将来源与此。3、管理过程输出的重要项目文件的内容须在理解的基础上能够复述，例如风险登记册的内容。此外须清晰理解并记忆重要工具的内涵。例如：质量成本的一致和非一致成本。应用于案例的非计算题考核基本概念及实际应用。总之，此部分是软考高项考试的核心，在掌握基本知识点的基础上，做到“融会贯通”将各大知识领域有机的结合在一起，应对三场考试中的各类项目管理的试题。第二级：补充学习配置管理、项目立项管理PMP不涉及本部分的内容，须参照培训机构梳理的PPT讲义，翻看课本反复理解基础知识点，同时结合做历年的真题加以巩固，不断补充至PPT讲义内，易于最后的冲刺复习。第三级：理解战略管理、组织级项目管理、项目组合、项目集管理PMP对本部分有简单的涉及，随着当下企业组织战略的实践工作依托组织级项目管理、项目组合及项目集合和项目管理的开展，以此提升组织战略实现企业战略目标的能力。就此部分的内容我也请教了一些在大型集团企业做PMO管理的朋友，当单独项目管理无法满足企业多目标下对投资收益管理的需求时，此时项目集管理甚至项目组合管理也在实际工作中予以应用。为此我也大胆猜测，作为“高级工程师”应该掌握。结合视频初步了解PPT讲义是前提，系统看教程是基础，随后基础知识点反复记忆后做综合题及案例题，加以巩固。同时我猜测这也是考试的一个新方向。（不幸被我猜中了）第四级：信息化基础知识及软

信息处理技术员报名对学历没有要求，凡遵守中华人民共和国宪法和各项法律，恪守职业道德，具有一定计算机技术应用能力的人员，均可根据本人情况，报名参加软考相应专业类别、级别的考试。软考信息处理技术员报名不设学历与资历条件、年龄以及专业等要求限制，只要达到相应的技术水平就可以报考，考生可根据自己的技术水平选择软考合适的级别与资格进行报考。根据《计算机技术与软件专业技术资格考试暂行规定》第八条相关规定：凡遵守中华人民共和国宪法和各项法律，恪守职业道德，具有一定计算机技术应用能力的人员，均可根据本人情况，报名参加相应专业类别、级别的考试。考生可根据自己的技术水平选择合适的级别合适的资格进行报考，但一次考试只允许报考一种资格。通过考试获得证书的人员，表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力，用人单位可根据工作需要从获得证书的人员中择优聘任相应专业技术职务（技术员、助理工程师、工程师、高级工程师）。温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，猎考网提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！ 下方免费复习资料内容介绍：信息处理技术员PPT操作题素材（九） 格式：ZIP大小：41.44KB 2022年下半年信息系统项目管理师第二期模考试卷（论文） 格式：DO大小：1090.5KB资格考试有疑问、不知道如何总结考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料

可以。信息系统监理师报名不设学历与资历条件、年龄以及专业等要求限制，只要达到相应的技术水平就可以报考，考生可以根据自己的技术水平选择软考合适的级别与资格进行报考。软考信息系统监理师报名没有学历要求，所以高中学历也可以报考。根据《计算机技术与软件专业技术资格考试暂行规定》第八条相关规定：凡遵守中华人民共和国宪法和各项法律，恪守职业道德，具有一定计算机技术应用能力的人员，均可根据本人情况，报名参加相应专业类别、级别的考试。考生可根据自己的技术水平选择合适的级别合适的资格进行报考，但一次考试只允许报考一种资格。根据原人事部、原信息产业部颁布的《关于印发〈计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试暂行规定〉和〈计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试实施办法〉的通知》（国人部发 [2003] 39 号），计算机资格考试纳入全国专业技术人员职业资格证书制度的统一规划。通过考试获得证书的人员，表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力，用人单位可根据工作需要从获得证书的人员中择优聘任相应专业技术职务（技术员、助理工程师、工程师、高级工程师）。温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，猎考网提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！ 下方免费复习资料内容介绍：信息系统项目管理师论文历年真题pdf下载 格式：ZIP大小：830.44KB 2023年下半年信息系统监理师真题解析（上午题） 格式：PDF大小：413.09KB资格考试有疑问、不知道如何总结考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料

信息系统项目管理师属于计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试(即软考)高级资格考试里面的一项考试。1.考试要求(1)掌握信息系统知识;(2)掌握信息系统项目管理知识和方法;(3)掌握大型、复杂项目管理和多项目管理的知识和方法;(4)掌握项目整体绩效评估方法;(5)熟悉知识管理和战略管理;(6)掌握常用项目管理工具;(7)熟悉过程管理;(8)熟悉业务流程管理知识;(9)熟悉信息化知识和管理科学基础知识;(10)熟悉信息系统工程监理知识;(11)熟悉信息安全知识;(12)熟悉信息系统有关法律法规、技术标准与规范;(13)熟悉项目管理师职业道德要求;(14)熟练阅读并准确理解相关领域的英文文献。2.通过本考试的合格人员能够掌握信息系统项目管理的知识体系,具备管理大型、复杂信息系统项目和多项目的经验和能力;能根据需求组织制订可行的项目管理计划;能够组织项目实施,对项目的人员、资金、设备、进度和质量等进行管理,并能根据实际情况及时做出调整,系统地监督项目实施过程的绩效,保证项目在一定的约束条件下达到既定的项目目标;能分析和评估项目管理计划和成果;能在项目进展的早期发现问题,并有预防问题的措施;能协调信息系统项目所涉及的相关人员;具有高级工程师的实际工作能力和业务水平。3.本考试设置的科目包括:(1)信息系统项目管理综合知识,考试时间为150分钟,笔试,选择题;(2)信息系统项目管理案例分析,考试时间为90分钟,笔试,问答题;(3)信息系统项目管理论文,考试时间为120分钟,笔试,论文题。“信息系统项目管理师”是2005年新增加的计算机软件水平专业考试的高级级别考试,考试大纲指出:通过本考试的合格人员能够掌握信息系统项目管理的知识体系,具备管理大型、复杂信息系统项目和多项目的经验和能力;能根据需求组织制订可行的项目管理计划;能够组织项目实施,对项目的人员、资金、设备、进度和质量等进行管理,并能根据实际情况及时做出调整,系统地监督项目实施过程的绩效,保证项目在一定的约束条件下达到既定的项目目标;能分析和评估项目管理计划和成果;能在项目管理进展的早期发现问题,并有预防问题的措施;能协调信息系统项目所涉及的相关人员;具有高级工程师的实际工作能力和业务水平。“系统分析师”、“信息系统项目管理师”和2006年即将开考的“系统架构师”将逐步形成三国鼎立的局面。当然“系统分析师”级别即原来的“系统分析员”级别,由于开考比较早,从影响力和报考规模上看处于明显的优势地位。但从考试大纲要求看,三个高级级别的考试对考生要求区别比较明显,应根据实际工作需要报考相应级别的考试。

计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试是原中国计算机软件专业技术资格和水平考试的完善与发展。这是由国家人力资源和社会保障部(原人事部)、工业和信息化部(原信息产业部)领导的国家级考试，其目的是，科学、公正地对全国计算机与软件专业技术人员进行职业资格、专业技术资格认定和专业技术水平测试。该考试分为5个专业类别，并在各专业类别中分设了高、中、初级专业资格考试，囊括了共27个资格的考核。通过考试获得证书的人员，表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力，用人单位可根据工作需要从获得证书的人员中择优聘任相应专业技术职务(技术员、助理工程师、工程师、高级工程师)。计算机技术与软件专业技术资格(水平)实施全国统一考试后，不再进行计算机技术与软件相应专业和级别的专业技术职务任职资格评审工作。同时，它还具有水平考试的性质，报考任何级别不需要学历、资历条件，只要达到相应的技术水平就可以报考相应的级别。软考分初、中、高三个级别，级别越高肯定难度也越大，不过一般来说只要有相关专业基础要通过软考的初级考试并不是很难。而中级的话肯定相对来说是有一定难度的，其次也要看报考的项目，有些项目偏技术类的可能难度会更大。高级的话是难度最大的，而且有三个考试科目，其中包含了论文，这对于专业知识的运用是有一定考量的。

信息安全工程师包含两个考试科目，各科目考试形式都是笔试。信息安全工程师各科目满分均为75分，考试时间分别安排在上午和下午，上午考试题型和下午考试题型有所不同。软考信息安全工程师包含基础知识和应用技术两个科目，各科目的考试形式都是笔试。软考初级（信息处理技术员除外）、中级的基础知识科目和软考高级的综合知识科目都是安排在上午考试，各科目上午的考试题型均为客观选择题，共计75道选择题，每小题1分，总分为75分。软考初级（信息处理技术员除外）、中级的应用技术科目与软考高级的案例分析科目都是在下午考试，考试题型为主观问答题，一般为5道左右的大题，每道大题分为多道小题，每小题分值不同。其次，软考高级多了一个论文科目，主要是按照要求进行论文写作。温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，猎考网提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！ 下方免费复习资料内容介绍：2018上半年信息系统监理师上午真题（汇总） 格式：PDF大小：300.13KB 2018上半年信息系统项目管理师上午真题（汇总） 格式：PDF大小：195.6KB资格考试有疑问、不知道如何总结考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料

信息系统监理师考两个科目，信息系统监理师属于软考，软考初级和中级包含基础知识和应用技术共两个考试科目，软考高级包含综合知识、案例分析以及论文共三个科目。信息系统监理师属于软考，考试包含两个科目。软考初级和中级包含基础知识和应用技术两个考试科目，软考高级包含综合知识、案例分析以及论文三个考试科目，各科目都安排在一天考试，考试时间分别安排在上午和下午。软考成绩没有有效期设置，要通过软考需要各科目在一次考试中全部及格，比如初级和中级要一次通过两个考试科目才算合格，高级要一次通过三个考试科目才算合格。其中单科或者其中两科及格的成绩不予保留，也不能转到下次考试时使用。所以，要想通过软考，需要争取各科目在一次考试中同时达到及格分数线。若其中有一科或者两科没有达到，那考试也是不予通过的，成绩也不能保留，下次考试也需要全部重新再考。温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，猎考网提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！ 下方免费复习资料内容介绍：2022年信息系统项目管理师考前几页纸 格式：PDF大小：811.82KB 2022下半年软件评测师考前几页纸 格式：DO大小：40.26KB资格考试有疑问、不知道如何总结考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料

我是做培训的，做过CCNA和网络三级的培训，地方在北京。给你一点专业而且具体的介绍。 Cisco系列认证 这个系列从CCNA，CCNP,CCIE三个层次，这个不多说了，是个又贵又时间的考试，而且现在由于题库的泛滥导致证书含金量的下降，我也不予推荐，毕竟花费也是一笔不小的费用，关CCNA考试需要1800RMB左右（含培训费）。 华为系列认证 华为公司网络产品线居世界第二位，华为公司网络产品认证培训体系共分为三级，华为认证网络工程师（HCNE）、华为认证高级网络工程师（HCSE）、华为认证网络专家（HCIE）。 目前华为就开通了HCNE和HCSE两种考试。 "华为认证网络工程师"（HCNE）主要定位于中小型网络的维护与配置方面。由《中小企业网络配置与维护》一门课程组成，该课程包含网络基础、接口与电缆、局域网交换机路由器基础、TCP/IP/IPX协议、广域网协议、路由协议、DDR/ISDN、访问列表、简单网络故障排除等相关知识点。通过相应的认证考试即可获得由华为公司统一签发的"华为认证网络工程师"（HCNE）的证书。 "华为认证高级网络工程师"（HCSE）主要定位于中大型园区网络的配置、维护及方案设计。由《构建华为路由网络》、《构建华为局域交换网络》、《华为园区网络方案设计》三门课程组成。上述三门课程分别覆盖了路由、交换、接入、VPN、VOIP、QOS等全方位的部署园区网络所需的理论及实际设备配置维护方面的知识。"华为认证网络工程师"在全部通过三门课程所对应的考试后可获得华为公司统一签发的"华为认证高级网络工程师"证书。 HCNE考试时间是60分钟，题目数量是50，价格是60美元。 HCSE考试时间也是60分钟，题目数量是50，价格是60美元。 这种类型的考试都没有统一时间，注册了就能马上考试，可以说时间几乎由你来决定，考试地点要到VUE或者是Prometric考试中心注册后到华为授权的地点参加上机考试，考试是从题库里面抽题。北京我可以给出两个地点： 北京世纪传人研修中心，联系人徐言梅，电话是010－82884018地址是北京海淀区知春路海淀黄庄路口向东100米路北理想大厦20层。 北京中达金桥科技开发有限公司，联系人常彬，电话010－67395366地址是北京市北京工业大学中南公寓中达金桥公司。（电话好像改了，我帮你去问问吧，如果实在需要的话） 联系他们有相应的华为培训以及帮助你注册考试。 计算机软件专业技术资格和水平考试 计算机软件专业技术资格与水平考试系由国家信息产业部与人事部联合组织的全国统一考试。 考试级别和名称： 下半年考试共设初、中、高三个级别，其中初级为程序员、网络管理员、电子商务技术员、信息处理技术员；中级为软件设计师、网络工程师、电子商务设计师、嵌入式系统设计师、信息系统监理师；高级为信息系统项目管理师、系统分析师 这个证书的含金量很高，我推荐你去考，而且价格不贵，每年国家举行两次考试。费用大概70元左右，考试时间为每年11月和5月。采用网上注册报名缴费的机制。给你个链接你可以具体看看，北京以外地区也有考点。 http://www.bjpta.gov.cn/ksxx/zhuanyzg/jsjrj/jsjrj_ksjj.asp Novell系列认证 Novell公司是世界上最大的网络软件公司，总部在美国犹他州。 具体有3种： Novell认证网络管理员（CNA) Novell认证网络工程师（CNE） Novell认证高级网络工程师(MASTER CNE) CNE考试要通过相当门数才能获得证书，相对来说考试冷门而且含金量较高，但费用昂贵，所以在这里只是给你做一下介绍，如果想具体了解给我发消息。 NCIE(国家网络工程师认证) 国家网络技术水平考试(The National Certification of Network Engineer—简称NCNE)是国家信息化工程师认证考试(The National Certification of Informatization Engineer—简称NCIE)体系中推出的第一个专业认证考试。是信息产业部国家信息化工程师认证考试管理中心与美国国家通信系统工程师协会（NACSE) 合作的认证考试。 ◇一级(National Certified Network Administrator)： 认证要求： 要求具备设计、实现、维护和管理各种常用小型局域网的技能，并掌握相关的初步理论知识。 要求能够： 1、安装和维护各种常用小型局域网的物理设备； 2、配置各种常用小型局域网的TCP/IP参数； 3、配置和维护各种常用小型局域网的文件服务器和打印服务器； 4、配置PC机和各种常用小型局域网连接到Internet； 5、保证各种常用小型局域网正常运行。 ◇二级(National Certified Associate Network Engineer)： 认证要求： 要求具备配置、管理和维护多种常用的、多平台的、包含广域网连接的且功能完善的小型企业网的技能和相关理论知识。 要求能够： 1、安装、配置和维护DHCP服务器、DNS服务器、FTP服务器、邮件服务器和WWW服务器； 2、按照网络管理的需求划分IP子网； 3、管理和维护多种常见的广域网连接； 4、安装、配置和维护小型防火墙软件； 5、监视网络运行并能排除简单故障； 6、保证各种常用小型企业网的正常运行。 ◇三级(National Certified Network Engineer)： 认证要求： 要求具备设计、安装、配置、维护和管理包含多种网络设备的，大规模、跨地域的复杂网络的技能和相关理论知识。 要求能够： 1、安装、配置和管理交换机和路由器等网络设备； 2、规划、配置和管理虚拟局域网； 3、配置和维护多种常见路由协议； 4、建立广域网连接； 5、配置、维护和管理多层交换； 6、使用路由器和防火墙维护网络安全。 ◇四级(National Certified Senior Network Engineer)： 认证要求： 要求具备建设、管理和分析大型网络的知识和技能，可以进行企业级网络的核心管理和网络设计分析。 要求能够： 1、具备系统管理的思想，建立完整的管理体系； 2、了解各种链路和物理层技术的原理和工程实施要素； 3、掌握IP路由和交换的知识，了解IPv6、移动IP和IP组播的原理和实施方法； 4、了解主要的网络协议，掌握协议分析方法； 5、掌握服务质量、可用性管理、安全管理的知识和技能； 6、了解网络设计的步骤，掌握设计的方法。 ◇五级(National Certified Senior Network Professional)： 认证要求： 认证我国网络应用企业的核心技术专家。 由国家信息化工程师认证考试工作指导委员会专家团成员通过论文评审、面试、答辩等方式对通过四级考试的、具备若干年网络工程经验的网络建设骨干人员进行考核和专家资格认证。 http://edu.sina.com.cn/focus/ncie/ 上面有相关的报名流程和报名点的信息 可以去看看，这个认证的含金量还算可以。 大概差不多就这些，其余的不做推荐，没有特别的参考价值，社会认知度太低了，不要乱参加，浪费钱浪费精力。

有希赛教育软考学院的在线辅导：学习计划+辅导答疑+模拟试题培训流程如下：　　（1）学员首先在希赛教育软考学院网站注册，免费获取一个用户名（是为了给学员开通在网站上的学习权限用的）。　　（2）学员通过在线报名登记个人基本信息、联系方式、学习经历及项目经验等信息；学员根据系统反馈的序列号及相关信息向希赛教育软考学院缴纳辅导费用。　　（3）辅导老师根据学员报名时提交的详细资料，通过希赛教育在线辅导平台为学员制订个性化辅导计划，学员按照计划进行学习和答疑。　　（4）希赛教育软考学院一次性或定期（根据各级别而定）给学员发送学习资料（电子版），并通过阅读指南和模拟试题等形式促进学员对资料的掌握和消化。　　（5）学员可随时通过希赛教育在线辅导平台的“软考辅导答疑”栏目进行提问和咨询有关考试的问题。（响应时间不超过半个工作日，特殊情况下不超过1个工作日）。　　（6）辅导老师定期通过希赛教育在线辅导平台的“集中答疑室”与学员进行交流，组织学员进行学习。　　（7）希赛教育在线辅导平台为学员提供多套全真模拟试题，学员完成后，由辅导老师亲自批改并进行试题分析。（响应时间不超过1个工作日，特殊情况下不超过2个工作日）。　　（8）高级资格（系统分析师、信息系统项目管理师、网络规划设计师、系统架构设计师）：学习期间，希赛教育在线辅导平台为学员提供20个论文模拟试题，学员根据自己所从事的领域，可以选择8个论题进行写作，所有论文均由辅导老师亲自批阅、点评，给出指导和修改意见，直到合格为止。（响应时间不超过2个工作日，特殊情况下不超过3个工作日）。

软考《信息系统项目管理师》，论文我的思路是这样的。这个部分我感觉是最难的，因为主观性很强，自己很难判断写的好不好。这个阶段的学习，1要学好基础知识，2最好有老师辅助批改论文。为什么说要学好基础知识呢？因为我觉得 论文ITTO是骨架，大纲是肌肉，每个过程填充100~200个字是皮肤，而知识点灵魂。论文的子题目就会要求了。我把高频知识点都整理成笔记来记忆。信息系统项目管理师是全国计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试中的高级水平测试，考查范围广、难度系数大。计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试是由国家人力资源和社会保障部、工业和信息化部领导下的国家级考试。考试合格者将颁发由中华人民共和国人力资源和社会保障部、工业和信息化部用印的计算机技术与软件专业技术资格（水平）证书。该证书在全国范围内有效。

信息系统项目管理师考试是要考论文的，信息系统项目管理师属于软考高级资格考试，软考高级资格包含论文考试科目，需要根据给出的题目按照要求撰写论文。信息系统项目管理师考试包含三个科目：综合知识、案例分析以及论文。论文就是写作题，考生需根据给出的题目按照要求撰写论文，论文满分为75分，合格分数线为45分。信息系统项目管理师属于软考高级资格考试，需要三个科目都及格才算合格，单科及格成绩不予保留，也不能转移到下次考试时使用。通过软考获得证书的人员，表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力，用人单位可根据工作需要从获得证书的人员中择优聘任相应专业技术职务（技术员、助理工程师、工程师、高级工程师）。温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，猎考网提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！ 下方免费复习资料内容介绍：软考中级软件设计师考试真题（2016-2018） 格式：ZIP大小：6249.36KB 2021下半年信息安全工程师考前必备几页纸 格式：PDF大小：8461.71KB资格考试有疑问、不知道如何总结考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料

你好，信息系统项目管理师论文摘要自述一般在300字以内，而正文字数一般为2000-2500字。解答时字迹务必清楚，字迹不清，将不评分。

信息系统项目管理师考试分三门：综合知识、案例分析和论文。　　综合知识：时间为150分钟，共75题(分)，45分为合格;其中约一半题目为项目管理方面的内容，另一半为软件技术、网络技术、系统集成、法律法规、管理科学等等，要求综合能力足够;其中还有五道英文题，内容为项目管理方面的知识。　　案例分析：时间为90分钟，共分三题，每题25分，总分75分，45分为及格;题目取自一些实际案例，给出一些描述，要求说明案例中的问题、解决办法，或者计算其中的相关数值，如工期、成本、进度等等;每题下面分为若干道题，每题的成绩、内容都各有不同，考核参考者的实际工作经验。　　论文：时间为120分钟，给出两道题，题目为项目管理各大领域的内容，如范围管理、质量管理、风险管理等等，总分为75分，45分为及格。考者从中选择一道题作为论文的主题，具体的内容和要求参看网上发布的一些历年真题的内容。

　　随着中国经济融入全球经济一体化进程的不断推进，我国企业海外应收账款累计已超1000亿美元，中国企业也同时承受着越来越多的国际商务压力与风险。如何选择安全便捷的支付方式,如何应对起来越庞大的巨额应收账款，是眼下国内企业急待解决的关键。本文试图从商业催讨、律师函催讨及诉讼催讨构建一个完整的商账催收和处理系统，希望能对正受这一问题困扰的企业有所裨益。　　一、我国海外应收账款现状　　2004年12月14日长虹公司在美国向APEX公司提起诉讼，追讨40亿元的应收账款。这对于一向形象健康、颇具美誉的长虹造成几乎致命的打击。2004年末，四川长虹(600839)决定为这笔应收账款计提坏账准备最多约26亿元人民币，并发布2004年的预亏公告，使得投资者纷纷动摇信心，选择用脚投票。实际上长虹并不是第一个深受海外应收账款之害的企业，也不会是最后一个。[①]　　据有关部门统计，到2006年底，我国企业海外应收账款累计已达1000亿美元，且每年以150亿美元的速度增加，仅2005年我国企业海外应收欠账率达4%，逾期未收汇金额达200亿美元，其中约1亿美元应收账款将会成为呆帐或坏帐。这些数字令人吃惊。那么，谁该为千亿美元海外欠款的产生承担责任呢？　　其实，这是一个沉重的话题。这些年，从赫赫有名的家电国企到规模庞大的国有中小出口公司都深受出口应收账款难以追讨之苦。长期以来，外贸主体是国有外贸公司和企业，这些国企承担着国家政策性进出口和创汇任务，为完成出口创汇指标，往往不顾风险大量接受订单，导致大量海外坏账。国企产品在出口过程中，相当于“光膀子”和全副武装的国外企业、商家血拼，自然容易被人戳到痛处。　　二、海外应收账款的一般处理方式　　这些年，国内出口企业真正因为销售问题(产品质量或违约)和收款问题(买方无力偿还或破产)而形成的呆坏账水平大约在2.5%左右，大部分海外欠款是企业自身管理原因造成的。国企出口坏账率高企的最主要原因是企业内部没有一套系统、完善的信用管理制度。在很多国企的内部管理中，信用管理环节被分散到不同的部门不同的人去管，没有形成体系，与整个外贸流程脱节，账款催收的效果不佳。　　国际贸易中发生的账款拖欠问题一部分是恶意欠款，但大多数情况下，国外企业、商家一开始并不是想存心拖欠，而是看到我国国企在管理方面有空子可钻才逐步产生恶意。对于管理严谨、催款及时的我国国企，国外企业、商家会表示出良好的信用；而对于管理不够专业，不施加催款压力的国内供货商，国外企业、商家的信用表现就差。时间长了，国企没有对欠款行为采取有力的措施，国外企业、商家的还款意愿就会越来越低，最后甚至根本就不想还。[②] 可见，在出现逾期应收账款后，及时有效地采取针对性措施，极为必要。　　实践中，往往根据应收账款逾期时间的长短及数额的大小，采取相应的措施。一般分为商业催讨阶段，律师函催讨阶段和诉讼催讨阶段。　　商业催讨往往用于应收账款逾期初期，一般由公司销售或财务负责进行，常以对账、确认付款期限等方式作出，用辞颇为客套恳切。虽然效果有限，但这样做一是显示对对方的尊重，二是如果对方一旦确认了账款数额和还款期限，将极大的便利于后续催讨。　　而在商业催讨效果不佳时，涉外律师函则成了催收的不二之选。向对方当事人发送律师函是律师以非诉方法处理纠纷的方式之一，快捷而且有效。在处理涉外纠纷时，律师函更是首选的方式，信用良好的外国当事人在收到律师函后经常会作出积极的反应，这可以为委托人节省大量的时间和费用。当然，撰写律师函的律师的素质决定了律师函的质量，措辞是否恰当，表达是否得体，论述是否有理有据，都直接决定了律师函的效果。当事人在委托律师时一定要委托具有扎实专业水平、出众涉外能力以及出色实务操作能力的律师。在撰写涉外律师函时，应注意以下事项：　　1、涉外律师函应简要叙述确定的有利于己方的争议事实。　　涉外律师函的内容应以叙述有利于己方的案情事实为主，而且这些案情事实一定要有确定的证据支持。切忌毫无根据的空谈有利于己方的情况，那样会使对方当事人和律师看轻国内律师的执业信誉和业务水平，而且不利于纠纷的解决。在撰写律师函时应简明扼要叙述与双方争议有关联的事实。无关联的事实无需写入，言多必失。　　2、涉外律师函应尽量避免提及管辖权和适用实体法的内容。　　涉外纠纷将来如果通过诉讼解决，在管辖权和实体法适用方面通常有很多种选择，当事人都会努力争取有利于己方的管辖法院和适用的实体法。而且，涉外案件涉及的环节往往很复杂，要查询大量的外国法律和国际公约等内容也很耗时。因此律师函应避免提及关于管辖权和实体法适用的内容。但在案件材料中对于适用的实体法有明确约定的，也可以引用。如提单中明确约定适用海牙规则，信用证中明确约定适用UCP600等。当然国内律师同时也应考虑到将来法院排除适用约定的实体法的风险。　　3、 使用准确并合适的英语表述。　　准确并合适的英语表述是律师函的基本要求。在英文律师函中避免出现“我（们）认为”、“我（们）相信”的用语。这些用语虽然在中文律师函中比较常见，但在英文律师函中使用就带有太多的主观色彩，使对方感觉律师函的内容有失客观。另外，在律师函的首尾用语上可以参照英文商务信函。[③]　　三、涉外仲裁　　一般信用良好的外国当事人在收到律师函后经常会作出积极的反应，主动寻求协商解决，为委托人节省大量的时间和费用。但也有部分信用欠佳、经营不善、存有侥幸心理或恶意欠款外国当事人，对律师函置若罔闻，在这种情况下，往往只能通过涉外诉讼或仲裁解决。　　涉外仲裁与涉外诉讼作为解决纠纷的两种法律制度，两者都是依据法律法规，遵循一定的程序规则解决争，并做出具有可强制执行的具有拘束力的法律文书。另外,它们在立法上有密切联系，我国《民事诉讼法》在涉外民事诉讼程序的特别规定中专章规定了涉外仲裁部分。　　涉外仲裁只受理国际经济贸易中和海事活动中各类涉及合同案和海事侵权赔偿案件，它以给当事人享有极大的自主权、程序灵活便捷、减轻讼累、费用低廉、可以自选仲裁员、保密性强、一裁终局、法律保障执行等优点，受到世人青睐并被广泛采用。人类进入 20世纪后，仲裁逐步发展到解决国际商事交往中的各种争议。各国纷纷建立自己的国际商事仲裁机构并制定相应的法律。与此同时，关于仲裁的国际条约和地区规则也逐渐增多，国际商事仲裁日趋国际化和统一化。虽其本身不具有强制执行仲裁裁决的权力，但生效的裁决可以按照相关法律及条约要求法院强制执行。作为执行裁决的重要规范性公约，截止2005年2月28日止，《承认及执行外国仲裁裁决公约》（1958年《纽约公约》）的缔约国已经达到135个（包括我国在内）。根据该公约，仲裁裁决可以在这些缔约国得到承认和执行。这大大提升了其在国际商事争议中权威性和可操作性，方便了生效裁决的执行。　　双方当事人可在仲裁协议或者在合同的仲裁条款中约定仲裁庭及适用的法律。我国涉外仲裁始于20世纪50年代。最早的涉外仲裁机构成立于1956年，当时称为中国国际贸易促进委员会对外贸易仲裁委员会，后经两次更改，现名中国国际经济贸易仲裁委员会，依法独立公正地解决国际国内契约性和非契约性的经济贸易等争议。还有一个涉外仲裁机构是中国海事仲裁委员会，它成立于1959年，专司解决产生于远洋、近洋、沿海和与海相通的可航水域的运输、生产和航行等有关过程中所发生的契约性和非契约性的海事争议。这两个涉外仲裁机构，经过四十多年的实践，在国际仲裁界享有较好的声誉。[④]每个仲裁机构都有各自的仲裁规则，如中国国际经济贸易仲裁委员会现行的仲裁规则是《中国国际经济贸易仲裁委员会仲裁规则(2005版)》和《中国国际经济贸易仲裁委员会金融争议仲裁规则(2005版)》。　　仲裁协议按照协议订立的时间可分为争议发生前达成的仲裁协议和争议发生后达成的仲裁协议。实践中，争议后很难再行达成仲裁协议，故应尽量争取在争议发生前达成，并选择有利于自己的仲裁委员会及适用的法律。如欲选择中国国际经济贸易委员会作为仲裁委员会，则可在仲裁条款中约定：“凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均应提交中国国际经济贸易仲裁委员会，按照申请仲裁时该会现行有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。”[⑤]　　相对诉讼而言，仲裁由于其意思自治性，双方当事人可以选择完全中立的第三方作为仲裁机构，因而较易为双方认同。另外，仲裁的裁决可在《纽约公约》的一百多个缔约国得到承认和执行，正逐渐成为处理涉外民商事争议的首选。　　四、涉外诉讼　　涉外诉讼同人民法院联系在一起，管辖权来自法律的规定，属于强制管辖，审判人员只能是人民法院的审判员，体现的是国家的司法主权，可以依法强制执行法院裁决。其受理范围包括所有除约定有效仲裁条款之外的所有涉外财产关系和人身关系纠纷诉讼。　　具体案例的主管与管辖，应根据双方的管辖条款及相关国际法律、国际公约中冲突规范和实体法的规定确定。目前国际社会尚未形成统一的确定国际民事案件管辖权的制度，各国主要还是根据国际条约和国内立法来确定对某一具体国际民事案件的管辖权。一般而言，在国际民事诉讼中，一国法院管辖权的确定与行使，要以该法院和国际民事案件之间有某种连接因素为条件。根据连接因素的不同，国际民事诉讼法的立法和实践中主要采用属地管辖、属人管辖、专属管辖以及协议管辖。我国外贸公司出口货物一般采用FOB、CIF等境内交货方式，根据属地管辖原则，大多数情况下的争议都可以在国内诉讼。　　我国涉外民商事审判的基本程序与普通审判程序差别不大，但在证据认证，判决的承认和执行方面有其特有的规则。　　在涉外商事案件诉讼中，由于当事人一方或双方是外国人、外国企业或组织，或当事人之间民事法律关系设立、变更、终止的法律事实发生在外国，或者诉讼标的物在外国，因此不可避免地会出现大量涉案证据是在中国领域外形成的这一事实。对于境外形成的证据，目前的司法实践要求必须履行一定的证明手续、具备相应的形式要件后，方才具有证据效力。其直接法律依据是最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第十一条，当事人向人民法院提供的证据系在中华人民共和国领域外形成的，该证据应当经所在国公证机关予以证明，并经中华人民共和国驻该国使领馆予以认证，或者履行中华人民共和国与该所在国订立的有关条约中规定的证明手续。当事人向人民法院提供的证据是在香港、澳门、台湾地区形成的，应当履行相关的证明手续。最高人民法院的这一司法解释将涉外商事案件中的证据区分为境内形成的证据和境外形成的证据，并对境外形成的证据提出了严格的形式要件，即履行公证认证或者其他证明手续。这一规定的出发点是鉴于人民法院对境外形成的证据难以进行调查核实，因而有必要对境外形成的证据本身施加若干程序或手续上的限制，以增强其真实性和合法性。[⑥]　　在判决后，各国对判决的承认和执行各不相同。承认外国法院判决和执行外国法院判决是两个既有联系又有区别的概念。一方面，承认外国法院判决是执行外国法院判决的前提。只有承认外国法院的判决，才可能提出执行外国法院判决的问题，执行外国法院判决就意味着已承认外国法院判决。另一方面，承认外国法院判决并不一定意味着要执行外国法院判决。对某些外国判决来说，只须承认就足够了。　　从各国立法和司法实践来看，主要有三种不同的外国法院判决和承认和执行的程序：　　1、经形式上的审查后发执行令的程序。采用这种程序的国家对需要在本国承认和执行的外国法院判决仅作形式上的审查，而不进行实质性的审查，即只要外国法院判决符合本国承认和执行外国法院判决的条件，就予以承认，发给执行令，由本国法院强制执行。德国、意大利等国采用这种程序。　　2、经实质性的审查后发执行令的程序。采用这种程序的国家对需要在本国承认和执行的外国法院判决从法律和事实两方面进行实质性的审查。如果发现外国法院判决没有这两方面的毛病，发给执行令，予以执行；如果发现外国法院判决有这两方面的毛病，可以以此为由拒绝发给执行令，也可以以此为由变更外国法院所作出的判决。然后，发给执行令，按变更了的判决执行。比利时、卢森堡等国采用这种程序。　　3、判例法程序。英、美等普通法系国家采用这种程序，它们对外国法院判决不直接执行，而是将之作为向执行地国法院重新提起诉讼的根据，经执行地国法院重新审理后，如认为与当地法律并无抵触之处，则由执行地国法院作出一个与外国法院判决内容相同的判决，然后根据一般的程序予以执行。因此，从法律形式上讲，被请求执行地国法院执行的并不是外国法院判决，而是与外国法院判决内容相同的本国法院判决。此外，还有一些普通法系国家采用登记发执行令的程序。[⑦]　　目前我国的主要贸易国有欧盟、美国、日本、东盟、中国香港地区、韩国、中国台湾省、澳大利亚、俄罗斯、印度等。其中大多数英美法系国家如美国、英国、中国香港地区等并不承认我国的判决，而大陆法系如法国、意大利等大多数国家都承认我国的判决。对与不承认我国判决的国家的客户发生争议时，如果双方没有有效的仲裁条款，而只能通过诉讼解决时，则极为繁琐和不便。即使能拿到有利于自己的判决，也无法得到该国的承认和执行。在与此类国家的客户进行商业活动的过程中，务必事先约定有效的仲裁条款，方便裁决的承认和执行。　　国与国之间签订司法协助条约的，首先根据条约执行。我国已先后与法国、俄罗斯、古巴、意大利、加拿大等十多个国家签订司法协助条约，我国的判决在这些签约国家的承认和执行将较有保障。　　而如果出现应由外国法院管辖的情况，则需在国外进行诉讼。由于各国的法律及诉讼程序上的差异，从国内聘请律师赴外诉讼即不经济，也不明智。如果企业在管辖法院所在国有分支机构，则可由当地工作人员直接聘请当地律师参与诉讼。如果没有，通过电话、电邮等方式直接聘请管辖法院所在国的律师虽然具备一定可操作性，但由于空间、沟通上的问题，这种做法存在较大风险。较好的方法是在聘请在管辖法院所在国有分支机构或合作律所的律师事务所,这样即可以进行有效及时的沟通，又能有效规避相应的风险。实践中此类案件大多采用风险代理的方式，前期只收取基本的运作费用，成功收回后，则按约定的比例收取佣金，根据账龄的长短及回收的难度，一般在收回账款的20%-40%左右。　　五、结束语　　随着中国经济融入全球经济一体化进程的不断推进，中国企业正越来越多地接轨国际市场、参与国际竞争，于此同时也承受着越来越多的国际商务压力与风险。可以说，海外应收账款可以控制，但无法避免。在产生逾期应收账款后，不应过于惊慌，应积极应对，有理有力有节有针对性的迅速采取相应措施，努力将呆坏帐的风险和损失降到最低。

1、好热的天呀，夏天的时候想下雪，冬天的时候想晒太阳 2、大biang的夏天总是在想下雪的季节不懂得珍惜的冬天走得很快。 3、杨絮满天飞，想下雪一样。夏天的中航大比想象中的好看，树的绿叶都很茂盛了，感觉像回到了南方，在这里第一次有了熟悉感 4、忽然喜欢冬天，感觉夏天太赤裸裸，想下雪，满天白色多好看。秋天来了，天气怎么还不凉。 5、这狗B天气也是无语了，闺女打了几天吊水老是好不了了，这大夏天的还想下雪不成。 6、阴雨天永远没有下雪天让我舒心。老妖怪我好想下雪，你却好想夏天。打雪仗去吧～ 7、夏天想下雪圣诞和漂亮的风衣，冬天想西瓜风扇方便的短袖，因为总是贪得无厌，所以永远得不到满足。 8、是啊~应该过完夏天~就过冬天~好想下雪~我喜欢在雪天里漫无目的的走~悲伤也好~开心也好~好像什么都能埋没在满天飘舞的雪花里~ 9、人就是贱，什么多了就想其他，冬天来了想夏天，夏天来了想下雪。如果下点雪别这么冷也是极好的，这天是要干死。 10、这刚秋天我就想下雪了，夏天已经结束了。 11、冬天里总是说我爱夏天，夏天里总是说我想下雪。下雪了我就想说我不爱去上班。 12、港真我是真的很喜欢武汉（除了雾霾）管你什么春天夏天呢我想刮风就刮风想下雪就下雪管你什么一年四季呢我一年就只有两季你管不着我喔。 13、天热的时候想下雪，天冷的时候想夏天。 14、买了一件秋天的衣服，是厌倦了这夏天了吗，其实我想过冬天了，想下雪的季节了，或许冬天里曾有过的特殊才会让人永远爱上一个季节， 15、不管是冬天还是夏天，我想下雪就下雪，就是这么任性。 16、夏天想下雪，冬天想蝉鸣，可是根本就没有雪。 17、看了微博网友发的照片才知道昨天是农历2014年的最后一个节气，大寒。难怪最近坐着沙发看电影，脚很僵冷，又想念火热的夏天。但很快又要立春了。好想下雪。去拍雪景。 18、想穿t恤就像夏天想下雪那样 19、不知道外面冷不冷什么时候才会下大雪呢总想在下雪时候过夏天夏天想下雪 20、我想下雪就去看雪景，春天了就去赏花，夏天了就去看海，秋天了去看枫叶～想去从未去过的地方，过从未体验过的生活～人生才不会那么无趣～ 21、有时间还想再去一次夏天想下雪冬天想吃冰淇淋。 22、人总是这样，回忆往事，念旧友，喝老酒，夏天想下雪冬天想太阳，永远都无法满足却总是抱怨命运给自己的太少。

　　 **区中心血站带薪年休假管理办法 　　 　　为落实我站正式职工带薪年休假制度，根据国务院《职工带薪年休假条例》（国务院第514号令）、人事部《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》（人事部第9号令）和市人力资源和社会保障局《关于机关事业单位工作人员带薪年休假有关问题的通知》（津人社局发〔20**〕50号）有关精神，制定本办法。 　　 　　一、带薪年休假对象 　　 　　我站工作年限满1年以上的正式职工，享受带薪年休假（简称年休假，下同）。 　　 　　二、带薪年休假假期 　　 　　1、工作年限满1年不满10年的职工，年休假5天； 　　 　　2、工作年限满10年不满20年的职工，年休假10天； 　　 　　3、工作年限满20年的职工，年休假15天。 　　 　　三、带薪年休假管理 　　 　　1、每年12月份各科室制定下一年度年休假计划，报分管站长审核，经站长批准后，由站办公室具体负责管理。 　　 　　2、每年1月份站办公室向职工发放当年年休假凭证，职工按照年休假计划进行休假，每次休假在休假凭证上做相应记录，职工年休假休完，上交年休假凭证。 　　 　　3、在站内工作的因工作需要不能如期安排休假的，()科室和本人必须服从站内工作，调整休假时间。 　　 　　4、年休假原则上不得跨年度休息，确因工作需要当年无法安排休假的，可延续至下一年继续使用。 　　 　　四、职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假 　　 　　1、职工请事假累计超过20天以上且单位按照规定不扣工资的； 　　 　　2、工作年限满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的； 　　 　　3、工作年限满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的； 　　 　　4、工作年限满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的； 　　 　　5、职工因个人原因，脱产学习累计天数超过其年休假天数、被停职检查或受到限制人身自由15天以上（含15天）的行政、刑事处罚的。 　　 　　职工已享受当年的年休假，年内又出现上述规定的情形之一的，则下一年度的年休假不再享受。 　　 　　四、有关问题处理 　　 　　1、国家法定节假日、公休日及探亲假、婚丧假、产假的假期，不计入年休假假期。 　　 　　2、调动工作的"人员、安置的军队转业干部和复员退伍军人，由原单位（部队，下同）出具是否已享受年休假的有关证明给我站。年度内已在原单位享受了年休假的，当年不再安排年休假，未休过年休假或已休年休假天数少于应休天数的，由我站根据工作情况统筹安排年休假或补足其年休假天数。 　　 　　3、职工在到达退休年限的，可于应办理退休手续月份提前3个月离岗休养，其中含本人退休年度年休假及其他假期，退休年度年休假不再另行享受。 　　 　　4、我站驻外、公派外出、借调至其他单位的职工，每年12月份提交下一年度年休假计划，并按照计划进行休假，未休年休假站内不给予经济补偿。 　　 　　5、职工当年死亡，其生前因工作原因没有安排休年休假的，其应休未休的年休假天数，可享受年休假工资报酬。 　　 　　6、职工参加上级或我站组织的荣誉性休假活动（奖励性外出活动或休假）的时间，可从职工当年度应休年休假时间中扣除。 　　 　　7、其他与年休假有关的管理规定，参照《**区中心血站休假管理制度》（塘血站〔20**〕15号）执行。 　　 　　五、本办法由站长办公会负责解释，未尽事宜由站长办公会研究决定。 　　 　　**区中心血站 　　 　　20**年12月28日

中国传统宇宙观认为：“一阴一阳之谓道”。这种中国传统宇宙观在中国传统美学方 面体现为优 美和壮美，简言之，阴柔之美，即所谓“杏花，春雨，江南”；而阳刚之美，即所谓“骏马 ，秋风，冀北”。长城的美，则属于阳刚之美，即壮美。壮美是以雄伟、刚健、宏大、粗犷 为特征，以气势取胜。优美则以柔媚、秀雅、文静、和谐为特征，以情趣见长。长城和《离 骚》、李杜诗、韩愈文、苏辛词，以及书法中的魏碑，雕塑中的秦俑，云冈、龙门、乐山的 佛像，建筑中的故宫等，体现出一种“天行健”的气势和强烈的艺术感染力。如 果说阴柔之美的感受过程具有“润物细无声”的特点，那么，阳刚之美的作品会在刹那间 震慑人的心灵。从这两种形态的美的功能来看，可以说，阴柔之美侧重于影响个体人格的内 心世界和精神、情操方面的修养，它对于完善一个独立、完整的人格，具有重要的意义。而 阳刚之美则对于鼓舞一个民族的自信心，振奋一个民族的精神，从而推动历史的前进，具有 不可估量的价值和意义。“人生自古谁无死，留取丹心照汗青。”文天祥的著名诗句，激励 着无数仁人志士为国捐躯。悲壮、拼搏。长城所代表的阳刚之美，正是具有这种影响历史创 造力的深层内涵。� 长城的这种阳刚之美，或称为壮美、崇高美，来源于它外部的巨大的体积所形成的 磅礴气势。长城，以它的奇伟、雄险和绵延万里的雄姿，征服了无数的瞻仰者。荷马史诗《伊利亚特》描绘的特洛亚塬发现者，现代著名考古学希里曼在第一次看到中国长城时，发出这样的惊赞：无论是“从爪哇岛火山的高峰上，从加利福尼亚的西拉利瓦达的山顶上，从印度喜马拉雅山的山顶上，从南美洲的哥地来的高原上见到过的宏伟壮丽的景象”都“永远不能和我现在眼前展开的这一幅美丽奇伟的画幅相比拟，我惊讶着，震动着”“它对于我就像洪水以前巨人族的神话式的创造”，长城壮丽奇伟“超过我想象中的一百倍”。每个人在初次看到长城的一刹那，都会被长城那种气吞山河的形势所震撼。这也就是长城建筑艺术的主要审美特征。

安全用电的注意事项：　　　随着生活水平的不断提高，生活中用电的地方越来越多了。因此，我们有必要掌握以下最基本的安全用电常识：　　1、认识了解电源总开关，学会在紧急情况下关断总电源。　　2、不用手或导电物（如铁丝、钉子、别针等金属制品）去接触、探试电源插座内部。　　3、不用湿手触摸电器，不用湿布擦拭电器。　　4、电器使用完毕后应拔掉电源插头；插拔电源插头时不要用力拉拽电线，以防止电线的绝缘层受损造成触电；电线的绝缘皮剥落，要及时更换新线或者用绝缘胶布包好。　　5、发现有人触电要设法及时关断电源；或者用干燥的木棍等物将触电者与带电的电器分开，不要用手去直接救人；年龄小的同学遇到这种情况，应呼喊成年人相助，不要自己处理，以防触电。　　6、不随意拆卸、安装电源线路、插座、插头等。哪怕安装灯泡等简单的事情，也要先关断电源，并在家长的指导下进行。供参考，谢谢！

国外大学怎么申请介绍如下：1、制定计划。这个时候需要根据自身的学术水平，语言水平，经济实力，筛选出适合自己的国家和院校；并了解学校入学要求。2、按要求参加考试，并准备材料。以美国为例，申请本科需要参加托福或雅思语言类考试，申请研究生课程还需要参加GRE或者是GMAT等标准化考试。需要准备的材料主要有最高学历证明或在读证明，高中或本科期间的成绩单，语言成绩单，个人陈述，个人简历，推荐信等。3、提交申请，和学校保持联络。提出申请后，学生要随时跟进申请进度，确保自己的材料顺利抵达学校，确保没有遗漏的材料。4、拿到录取通知书，办签证，订机票。录取通知书到手之后要立即申请签证，办理留学签证要准备好自己的护照申请表，缴纳签证费的收据以及资金证明等等。很多学生在专业的选择上非常笼统，很多留学生回国四处找不到工作的遭遇正揭示出出国留学近年来的问题。比如，英国的教育一个最大的优势就是专业细化程度高，针对任何一个学科都有让可以让专业的学习更为细、精、专。国内的经济在蓬勃的发展，各行各业都会需要专业化的复合型人才。所以，学生在选择专业的时候切忌选类似“金融学、贸易学、计算机科学”这样覆盖面非常大的专业，而应该对这些专业门类下面更为细分的专业有详细的了解。

（1990年10月28日国务院批准 1990年12月12日对外经济贸易部发布 根据2001年4月12日《国务院关于修改〈中华人民共和国外资企业法实施细则〉的决定》修订） 第一章 总 则 第一条 根据《中华人民共和国外资企业法》的规定，制定本实施细则。 第二条 外资企业受中国法律的管辖和保护。外资企业在中国境内从事经营活动，必须遵守中国的法律、法规，不得损害中国的社会公共利益。 第三条 设立外资企业，必须有利于中国国民经济的发展，能够取得显著的经济效益。国家鼓励外资企业采用先进技术和设备，从事新产品开发，实现产品升级换代，节约能源和原材料，并鼓励举办产品出口的外资企业。 第四条 禁止或者限制设立外资企业的行业，按照国家指导外商投资方向的规定及外商投资产业指导目录执行。 第五条 申请设立外资企业，有下列情况之一的，不予批准: （一）有损中国主权或者社会公共利益的; （二）危及中国国家安全的; （三）违反中国法律、法规的; （四）不符合中国国民经济发展要求的; （五）可能造成环境污染的。 第六条 外资企业在批准的经营范围内，自主经营管理，不受干涉。 第二章 设立程序 第七条 设立外资企业的申请，由中华人民共和国对外贸易经济合作部（以下简称对外贸易经济合作部）审查批准后，发给批准证书。 设立外资企业的申请属于下列情形的，国务院授权省、自治区、直辖市和计划单列市、经济特区人民政府审查批准后，发给批准证书: （一）投资总额在国务院规定的投资审批权限以内的; （二）不需要国家调拨原材料，不影响能源、交通运输、外贸出口配额等全国综合平衡的。省、自治区、直辖市和计划单列市、经济特区人民政府在国务院授权范围内批准设立外资企业，应当在批准后15天内报对外贸易经济合作部备案（对外贸易经济合作部和省、自治区、直辖市和计划单列市、经济特区人民政府，以下统称审批机关）。 第八条 申请设立的外资企业，其产品涉及出口许可证、出口配额、进口许可证或者属于国家限制进口的，应当依照有关管理权限事先征得对外经济贸易主管部门的同意。 第九条 外国投资者在提出设立外资企业的申请前，应当就下列事项向拟设立外资企业所在地的县级或县级以上地方人民政府提交报告。报告内容包括:设立外资企业的宗旨;经营范围、规模;生产产品;使用的技术设备;用地面积及要求;需要用水、电、煤、煤气或者其他能源的条件及数量;对公共设施的要求等。 县级或者县级以上地方人民政府应当在收到外国投资者提交的报告之日起30天内以书面形式答复外国投资者。 第十条 外国投资者设立外资企业，应当通过拟设立外资企业所在地的县级或者县级以上地方人民政府向审批机关提出申请，并报送下列文件: （一）设立外资企业申请书; （二）可行性研究报告; （三）外资企业章程; （四）外资企业法定代表人（或者董事会人选）名单; （五）外国投资者的法律证明文件和资信证明文件; （六）拟设立外资企业所在地的县级或者县级以上地方人民政府的书面答复; （七）需要进口的物资清单; （八）其他需要报送的文件。 前款（一）、（三）项文件必须用中文书写;（二）、（四）、（五）项文件可以用外文书写，但应当附中文译文。 两个或者两个以上外国投资者共同申请设立外资企业，应当将其签订的合同副本报送审批机关备案。 第十一条 审批机关应当在收到申请设立外资企业的全部文件之日起90天内决定批准或者不批准。审批机关如果发现上述文件不齐备或者有不当之处，可以要求限期补报或者修改。 第十二条 设立外资企业的申请经审批机关批准后，外国投资者应当在收到批准证书之日起30天内向工商行政管理机关申请登记，领取营业执照。外资企业的营业执照签发日期，为该企业成立日期。外国投资者在收到批准证书之日起满30天未向工商行政管理机关申请登记的，外资企业批准证书自动失效。 外资企业应当在企业成立之日起30天内向税务机关办理税务登记。 第十三条 外国投资者可以委托中国的外商投资企业服务机构或者其他经济组织代为办理本实施细则第八条、第九条第一款和第十条规定事宜，但须签订委托合同。 第十四条 设立外资企业的申请书应当包括下列内容: （一）外国投资者的姓名或者名称、住所、注册地和法定代表人的姓名、国籍、职务; （二）拟设立外资企业的名称、住所; （三）经营范围、产品品种和生产规模; （四）拟设立外资企业的投资总额、注册资本、资金来源、出资方式和期限; （五）拟设立外资企业的组织形式和机构、法定代表人; （六）采用的主要生产设备及其新旧程度、生产技术、工艺水平及其来源; （七）产品的销售方向、地区和销售渠道、方式; （八）外汇资金的收支安排; （九）有关机构设置和人员编制，职工的招用、培训、工资、福利、保险、劳动保护等事项的安排; （十）可能造成环境污染的程度和解决措施; （十一）场地选择和用地面积; （十二）基本建设和生产经营所需资金、能源、原材料及其解决办法; （十三）项目实施的进度计划; （十四）拟设立外资企业的经营期限。 第十五条 外资企业的章程应当包括下列内容: （一）名称及住所; （二）宗旨、经营范围; （三）投资总额、注册资本、出资期限; （四）组织形式; （五）内部组织机构及其职权和议事规则，法定代表人以及总经理、总工程师、总会计师等人员的职责、权限; （六）财务、会计及审计的原则和制度; （七）劳动管理; （八）经营期限、终止及清算; （九）章程的修改程序。 第十六条 外资企业的章程经审批机关批准后生效，修改时同。 第十七条 外资企业的分立、合并或者由于其他原因导致资本发生重大变动，须经审批机关批准，并应当聘请中国的注册会计师验证和出具验资报告;经审批机关批准后，向工商行政管理机关办理变更登记手续。 第三章 组织形式与注册资本 第十八条 外资企业的组织形式为有限责任公司。经批准也可以为其他责任形式。外资企业为有限责任公司的，外国投资者对企业的责任以其认缴的出资额为限。外资企业为其他责任形式的，外国投资者对企业的责任适用中国法律、法规的规定。 第十九条 外资企业的投资总额，是指开办外资企业所需资金总额，即按其生 产规模需要投入的基本建设资金和生产流动资金的总和。 第二十条 外资企业的注册资本，是指为设立外资企业在工商行政管理机关登记的资本总额，即外国投资者认缴的全部出资额。外资企业的注册资本要与其经营规模相适应，注册资本与投资总额的比例应当符合中国有关规定。 第二十一条 外资企业在经营期内不得减少其注册资本。但是，因投资总额和生产经营规模等发生变化，确需减少的，须经审批机关批准。 第二十二条 外资企业注册资本的增加、转让，须经审批机关批准，并向工商行政管理机关办理变更登记手续。 第二十三条 外资企业将其财产或者权益对外抵押、转让，须经审批机关批准并向工商行政管理机关备案。 第二十四条 外资企业的法定代表人是依照其章程规定，代表外资企业行使职权的负责人。 法定代表人无法履行其职权时，应当以书面形式委托代理人，代其行使职权。 第四章 出资方式与期限 第二十五条 外国投资者可以用可自由兑换的外币出资，也可以用机器设备、工业产权、专有技术等作价出资。 经审批机关批准，外国投资者也可以用其从中国境内举办的其他外商投资企业获得的人民币利润出资。 第二十六条 外国投资者以机器设备作价出资的，该机器设备应当是外资企业生产所必需的设备。 该机器设备的作价不得高于同类机器设备当时的国际市场正常价格。对作价出资的机器设备，应当列出详细的作价出资清单，包括名称、种类、数量、作价等，作为设立外资企业申请书的附件一并报送审批机关。 第二十七条 外国投资者以工业产权、专有技术作价出资的，该工业产权、专有技术应当为外国投资者所有。 该工业产权、专有技术的作价应当与国际上通常的作价原则相一致，其作价金额不得超过外资企业注册资本的20%。对作价出资的工业产权、专有技术，应当备有详细资料，包括所有权证书的复制件，有效状况及其技术性能、实用价值，作价的计算根据和标准等，作为设立外资企业申请书的附件一并报送审批机关。 第二十八条 作价出资的机器设备运抵中国口岸时，外资企业应当报请中国的商检机构进行检验，由该商检机构出具检验报告。作价出资的机器设备的品种、质量和数量与外国投资者报送审批机关的作价出资清单列出的机器设备的品种、质量和数量不符的，审批机关有权要求外国投资者限期改正。 第二十九条 作价出资的工业产权、专有技术实施后，审批机关有权进行检查。该工业产权、专有技术与外国投资者原提供的资料不符的，审批机关有权要求外国投资者限期改正。 第三十条 外国投资者缴付出资的期限应当在设立外资企业申请书和外资企业章程中载明。外国投资者可以分期缴付出资，但最后一期出资应当在营业执照签发之日起3年内缴清。其中第一期出资不得少于外国投资者认缴出资额的15%，并应当在外资企业营业执照签发之日起90天内缴清。外国投资者未能在前款规定的期限内缴付第一期出资的，外资企业批准证书即 自动失效。外资企业应当向工商行政管理机关办理注销登记手续，缴销营业执照;不办理注销登记手续和缴销营业执照的，由工商行政管理机关吊销其营业执照，并予以公告。 第三十一条 第一期出资后的其他各期的出资，外国投资者应当如期缴付。无正当理由逾期30天不出资的，依照本实施细则第三十条第二款的规定处理。 外国投资者有正当理由要求延期出资的，应当经审批机关同意，并报工商行政管理机关备案。 第三十二条 外国投资者缴付每期出资后，外资企业应当聘请中国的注册会计师验证，并出具验资报告，报审批机关和工商行政管理机关备案。 第五章 用地及其费用 第三十三条 外资企业的用地，由外资企业所在地的县级或者县级以上地方人民政府根据本地区的情况审核后，予以安排。 第三十四条 外资企业应当在营业执照签发之日起30天内，持批准证书和营业执照到外资企业所在地县级或者县级以上地方人民政府的土地管理部门办理土地使用手续，领取土地证书。 第三十五条 土地证书为外资企业使用土地的法律凭证。外资企业在经营期限内未经批准，其土地使用权不得转让。 第三十六条 外资企业在领取土地证书时，应当向其所在地土地管理部门缴纳土地使用费。 第三十七条 外资企业使用经过开发的土地，应当缴付土地开发费。 前款所指土地开发费包括征地拆迁安置费用和为外资企业配套的基础设施建设费用。土地开发费可由土地开发单位一次性计收或者分年计收。 第三十八条 外资企业使用未经开发的土地，可以自行开发或者委托中国有关单位开发。基础设施的建设，应当由外资企业所在地县级或者县级以上地方人民政府统一安排。 第三十九条 外资企业的土地使用费和土地开发费的计收标准，依照中国有关规定办理。 第四十条 外资企业的土地使用年限，与经批准的该外资企业的经营期限相同。 第四十一条 外资企业除依照本章规定取得土地使用权外，还可以依照中国其他法规的规定取得土地使用权。 第六章 购买与销售 第四十二条 外资企业有权自行决定购买本企业自用的机器设备、原材料、燃料、零部件、配套件、元器件、运输工具和办公用品等（以下统称“物资”）。 外资企业在中国购买物资，在同等条件下，享受与中国企业同等的待遇。 第四十三条 外资企业可以在中国市场销售其产品。国家鼓励外资企业出口其生产的产品。 第四十四条 外资企业有权自行出口本企业生产的产品，也可以委托中国的外贸公司代销或者委托中国境外的公司代销。外资企业可以自行在中国销售本企业生产的产品，也可以委托商业机构代销其产品。 第四十五条 外国投资者作为出资的机器设备，依照中国规定需要领取进口许可证的，外资企业凭批准的该企业进口设备和物资清单直接或者委托代理机构向发证机关申领进口许可证。外资企业在批准的经营范围内，进口本企业自用并为生产所需的物资，依照中国规定需要领取进口许可证的，应当编制年度进口计划，每半年向发证机关申领一次。外资企业出口产品，依照中国规定需要领取出口许可证的，应当编制年度出口计划，每半年向发证机关申领一次。 第四十六条 外资企业进口的物资以及技术劳务的价格不得高于当时的国际市场同类物资以及技术劳务的正常价格。外资企业的出口产品价格，由外资企业参照当时的国际市场价格自行确定，但不得低于合理的出口价格。用高价进口、低价出口等方式逃避税收的，税务机关有权根据税法规定，追究其法律责任。 第四十七条 外资企业应当依照《中华人民共和国统计法》及中国利用外资统计制度的规定，提供统计资料，报送统计报表。 第七章 税 务 第四十八条 外资企业应当依照中国法律、法规的规定，缴纳税款。 第四十九条 外资企业的职工应当依照中国法律、法规的规定，缴纳个人所得税。 第五十条 外资企业进口下列物资，依照中国税法的有关规定减税、免税: （一）外国投资者作为出资的机器设备、零部件、建设用建筑材料以及安装、加固机器所需材料; （二）外资企业以投资总额内的资金进口本企业生产所需的自用机器设备、零部件、生产用交通运输工具以及生产管理设备; （三）外资企业为生产出口产品而进口的原材料、辅料、元器件、零部件和包装物料。前款所述的进口物资，经批准在中国境内转卖或者转用于生产在中国境内销售的产品，应当依照中国税法纳税或者补税。 第五十一条 外资企业生产的出口产品，除中国限制出口的以外，依照中国税法的有关规定减税、免税或者退税。 第八章 外汇管理 第五十二条 外资企业的外汇事宜，应当依照中国有关外汇管理的法规办理。 第五十三条 外资企业凭工商行政管理机关发给的营业执照，在中国境内可以经营外汇业务的银行开立账户，由开户银行监督收付。 外资企业的外汇收入，应当存入其开户银行的外汇账户;外汇支出，应当从其外汇账户中支付。 第五十四条 外资企业因生产和经营需要在中国境外的银行开立外汇账户，须经中国外汇管理机关批准，并依照中国外汇管理机关的规定定期报告外汇收付情况和提供银行对账单。 第五十五条 外资企业中的外籍职工和港澳台职工的工资和其他正当的外汇收益，依照中国税法纳税后，可以自由汇出。 第九章 财务会计 第五十六条 外资企业应当依照中国法律、法规和财政机关的规定，建立财务会计制度并报其所在地财政、税务机关备案。 第五十七条 外资企业的会计年度自公历年的1月1日起至12月31日止。 第五十八条 外资企业依照中国税法规定缴纳所得税后的利润，应当提取储备基金和职工奖励及福利基金。储备基金的提取比例不得低于税后利润的10%，当累计提取金额达到注册资本的50%时，可以 不再提取。职工奖励及福利基金的提取比例由外资企业自行确定。 外资企业以往会计年度的亏损未弥补前，不得分配利润;以往会计年度未分配的利润，可与本会计年度可供分配的利润一并分配。 第五十九条 外资企业的自制会计凭证、会计账簿和会计报表，应当用中文书写;用外文书写的，应当加注中文。 第六十条 外资企业应当独立核算。外资企业的年度会计报表和清算会计报表，应当依照中国财政、税务机关的规定编制。以外币编报会计报表的，应当同时编报外币折合为人民币的会计报表。 外资企业的年度会计报表和清算会计报表，应当聘请中国的注册会计师进行验证并出具报告。 第二款和第三款规定的外资企业的年度会计报表和清算会计报表，连同中国的注册会计师出具的报告，应当在规定的时间内报送财政、税务机关，并报审批机关和工商行政管理机关备案。 第六十一条 外国投资者可以聘请中国或者外国的会计人员查阅外资企业账簿，费用由外国投资者承担。 第六十二条 外资企业应当向财政、税务机关报送年度资产负债表和损益表，并报审批机关和工商行政管理机关备案。 第六十三条 外资企业应当在企业所在地设置会计账簿，并接受财政、税务机关的监督。违反前款规定的，财政、税务机关可以处以罚款，工商行政管理机关可以责令停止营业或者吊销营业执照。 第十章 职 工 第六十四条 外资企业在中国境内雇用职工，企业和职工双方应当依照中国的法律、法规签订劳动合同。合同中应当订明雇用、辞退、报酬、福利、劳动保护、劳动保险等事项。 外资企业不得雇用童工。 第六十五条 外资企业应当负责职工的业务、技术培训，建立考核制度，使职工在生产、管理技能方面能够适应企业的生产与发展需要。 第十一章 工 会 第六十六条 外资企业的职工有权依照《中华人民共和国工会法》的规定，建立基层工会组织，开展工会活动。 第六十七条 外资企业工会是职工利益的代表，有权代表职工同本企业签订劳动合同，并监督劳动合同的执行。 第六十八条 外资企业工会的基本任务是:依照中国法律、法规的规定维护职工的合法权益，协助企业合理安排和使用职工福利、奖励基金;组织职工学习政治、科学技术和业务知识，开展文艺、体育活动;教育职工遵守劳动纪律，努力完成企业的各项经济任务。 外资企业研究决定有关职工奖惩、工资制度、生活福利、劳动保护和保险问题时，工会代表有权列席会议。外资企业应当听取工会的意见，取得工会的合作。 第六十九条 外资企业应当积极支持本企业工会的工作，依照《中华人民共和国工会法》的规定，为工会组织提供必要的房屋和设备，用于办公、会议、举办职工集体福利、文化、体育事业。外资企业每月按照企业职工实发工资总额的2%拨交工会经费，由本企业工会依照中华全国总工会制定的有关工会经费管理办法使用。 第十二章 期限、终止与清算 第七十条 外资企业的经营期限，根 据不同行业和企业的具体情况，由外国投资者在设立外资企业的申请书中拟订，经审批机关批准。 第七十一条 外资企业的经营期限，从其营业执照签发之日起计算。 外资企业经营期满需要延长经营期限的，应当在距经营期满180天前向审批机关报送延长经营期限的申请书。审批机关应当在收到申请书之日起30天内决定批准或者不批准。外资企业经批准延长经营期限的，应当自收到批准延长期限文件之日起30天内，向工商行政管理机关办理变更登记手续。 第七十二条 外资企业有下列情形之一的，应予终止: （一）经营期限届满; （二）经营不善，严重亏损，外国投资者决定解散; （三）因自然灾害、战争等不可抗力而遭受严重损失，无法继续经营; （四）破产; （五）违反中国法律、法规，危害社会公共利益被依法撤销; （六）外资企业章程规定的其他解散事由已经出现。 外资企业如存在前款第（二）、（三）、（四）项所列情形，应当自行提交终止申请书，报审批机关核准。审批机关作出核准的日期为企业的终止日期。 第七十三条 外资企业依照本实施细则第七十二条第（一）、（二）、（三）、（六）项的规定终止的，应当在终止之日起15天内对外公告并通知债权人，并在终止公告发出之日起15天内，提出清算程序、原则和清算委员会人选，报审批机关审核后进行清算。 第七十四条 清算委员会应当由外资企业的法定代表人、债权人代表以及有关主管机关的代表组成，并聘请中国的注册会计师、律师等参加。 清算费用从外资企业现存财产中优先支付。 第七十五条 清算委员会行使下列职权: （一）召集债权人会议; （二）接管并清理企业财产，编制资产负债表和财产目录; （三）提出财产作价和计算依据; （四）制定清算方案; （五）收回债权和清偿债务; （六）追回股东应缴而未缴的款项; （七）分配剩余财产; （八）代表外资企业起诉和应诉。 第七十六条 外资企业在清算结束之前，外国投资者不得将该企业的资金汇出或者携出中国境外，不得自行处理企业的财产。外资企业清算结束，其资产净额和剩余财产超过注册资本的部分视同利润，应当依照中国税法缴纳所得税。 第七十七条 外资企业清算结束，应当向工商行政管理机关办理注销登记手续，缴销营业执照。 第七十八条 外资企业清算处理财产 时，在同等条件下，中国的企业或者其他经济组织有优先购买权。 第七十九条 外资企业依照本实施细则第七十二条第（四）项的规定终止的，参照中国有关法律、法规进行清算。 外资企业依照本实施细则第七十二条第（五）项的规定终止的，依照中国有关规定进行清算。 第十三章 附 则 第八十条 外资企业的各项保险，应当向中国境内的保险公司投保。 第八十一条 外资企业与其他公司、企业或者经济组织以及个人签订合同，适用《中华人民共和国合同法》。 第八十二条 香港、澳门、台湾地区的公司、企业和其他经济组织或者个人以及在国外居住的中国公民在大陆设立全部资本为其所有的企业，参照本实施细则办理。 第八十三条 外资企业中的外籍职工和港澳台职工可带进合理自用的交通工具和生活物品，并依照中国规定办理进口手续。 第八十四条 本实施细则自公布之日起施行。

团结全国各族人民，在党的带领下走向繁荣富强。保持党对解放军的绝对指挥权，明确解放军是共产党的军队，配合和维护党的施政方针。是党执政的坚强后盾…

1、看领导对主要工作成绩的介绍是否实事求是，有没有夸大或缩小。2、看领导对经验的总结是否实事求是，有没有经验或者教训没有很好归纳。3、看领导对单位和自身存在的问题不足的介绍是否实事求是，有没有敷衍塞责或者避而不谈。4、看领导对下步工作的展望和思路是否符合单位实际。主要围绕这4条点评即可。

【 #高考励志# 导语】高三不管你有多大压力，这一年你只能前进，不管你有多少无奈，这一次你只能拼博。下面是 分享的高三宣誓词励志有气势【8篇】。欢迎阅读参考！ 1.高三宣誓词励志有气势 　　选择大海，就去乘风破浪， 　　选择蓝天，就去展翅翱翔， 　　选择高三，就去勇敢去闯。 　　我们，不做懦弱的退缩，不做无益的彷徨。 　　面对挑战，我们毫不畏惧， 　　面对困难，我们勇往直前， 　　面对挫折，我们绝不低头， 　　面对失败，我们从头再来。 　　敢于拼搏，用不懈争取进步， 　　自强不息，用汗水浇灌理想， 　　超越自我，用奋斗放飞希望， 　　永不言弃，用信念实现梦想。 　　努力!坚持!拼搏!成功!2.高三宣誓词励志有气势 　　雄鹰选取了蓝天，搏击长空，展翅翱翔，骏马选取了大地，奋蹄奔腾，驰骋辽旷，而我们选取了高考，十二载拼搏，只待一朝圆梦，捷报飞传！ 　　为此我宣誓： 　　我要用智慧培育理想，早起五更，读迎晨光， 　　我要用汗水驾驭期望，提笔疾书，泼墨激昂， 　　我要用行动迎战高考，挥洒热情，青春荡漾。 　　我要用勤奋编写乐章，凯奏斗志，畅响远方。 　　我将在老师的带领下，以最饱满的热情，最昂扬的斗志，最刻苦的精神， 　　最坚韧的毅力：严守纪律、奋力拼搏，脚踏实地、争分夺秒； 　　竭尽全力、超越自我！3.高三宣誓词励志有气势 　　时间用忙碌拒绝蹉跎，让拼搏夺取成功; 　　岁月用繁茂拒绝洪荒，让耕耘承纳收获。 　　高三如一杯浓茶，虽略带苦涩，却醇香提神; 　　高三如一艘帆船，虽上下颠簸，却一往无前。 　　我们高三×班的每一个成员决心做到： 　　生活中，把握分分秒秒，做到静心，精致，竞争; 　　学习中，掌握点点滴滴，做到巩固，纯熟，拓展; 　　考场中，带着自信，镇定，做到优雅，从容应战。 　　高三了，冲吧! 　　猛力向前冲吧! 　　然后迎来人群中的喝彩，迎来风雨后的彩虹。 　　迎来未来大好前程!4.高三宣誓词励志有气势 　　我坚信我是一名优秀学生。 　　学习是我的天职，高考是我的方向。 　　三军可夺帅，匹夫不可夺志。 　　永不气馁，自强不息。 　　相信自己，我有潜力。 　　学而不厌，习而不倦;勤思善问，加强训练。 　　诚实有信，严于律己;团结友爱，共同向前。 　　决胜考场，拚搏努力;创造奇迹，唯我可以。 　　父母为我自豪，老师为我骄傲。 　　我行，我要行，我能行，我一定行! 　　时间用忙碌拒绝蹉跎，让拼搏夺取成功;岁月用繁茂拒绝洪荒，让耕耘承纳收获。5.高三宣誓词励志有气势 　　天行健，君子以自强不息。 　　地势坤，君子以厚德载物。 　　人生需要奋斗我激情满怀; 　　生命呼唤精彩我无怨无悔。 　　我们要用顽强的拼搏磨练意志， 　　我们要用无悔的汗水点亮青春， 　　我们要让父母的微笑在家乡绽放， 　　让飞翔的梦张开绚丽的翅膀， 　　让未来的歌声在六月唱响， 　　让雄心与智慧在六月闪光。 　　我们将以实际行动诠释的竞争精神： 　　更快、更高、更强。 　　我们注定成功，我们必创辉煌!6.高三宣誓词励志有气势 　　严格自律，惜时如金，不屈不挠，奋斗拼搏，崇尚一流，力铸辉煌，以学为乐，百炼成钢，无愧于母校，无愧于老师，无愧于青春，无愧于未来，无愧于父母，无愧于祖国。 　　作为一名高三学生，我庄严宣誓：我坚信我是一名优秀学生。学习是我的天职，高考是我的方向。 　　我潜力无穷，我不怕吃苦!我能勤奋守纪，我能一心学习!我能战胜自己，我能上升名次!我要金榜题名，改变人生!我要考上大学，报效父母!7.高三宣誓词励志有气势 　　在这神圣的时刻，在这庄严的殿堂， 　　我用青春的名义宣誓： 　　严格自律，惜时如金， 　　信心百倍，斗志昂扬， 　　全力以赴，铸我辉煌。 　　用耐心和恒心，抛却浮躁， 　　用汗水和意志，战胜困难， 　　用智慧和方法，奋力拼搏。 　　我发誓： 　　不负恩师的厚望，不负父母的期盼。 　　我： 　　不作懦弱的退缩，不作无益的彷徨。 　　面带从容的微笑，成就理想的辉煌， 　　六月圆梦，名题金榜， 　　捷报飞传，为校争光。8.高三宣誓词励志有气势 　　我们的目标：誓夺第一 　　我们的口号：身信为勇、身爱为荣、誓夺第一、我要成功！ 　　我们的誓言： 　　比学习——切问近思博学笃志 　　比纪律——以德为备严于律己 　　比卫生——窗明几净一尘不染 　　比出操——整齐划一气势如虹 　　气有浩然，学无止境，海到无边天作岸山登绝顶我为峰！ 　　我们要：把握现在，顽强拼搏，取鹰之志而凌云，奋发向上，用实力证明：“高三x班无与伦比”！ 　　我们是雄鹰，有展翅辽阔苍穹的理想； 　　我们是骏马，有驰骋万里草原的豪情； 　　我们是无与伦比的一班，有舍我其谁、誓夺第一的雄心壮志！ 　　我们顽强拼搏，共同进步，度过青春无悔的高中，实现人生美好的梦想！

强度高：钢制闸门的强度高，能够承受大的冲击负荷。耐高温：钢制闸门的材质能够承受高温环境下的应力。密封性好：钢制闸门的密封性能较好，能够有效防止介质泄漏。但是，钢制闸门也有以下缺点：价格较高：钢制闸门相对于铸铁闸门来说价格较高。密封性略逊：钢制闸门的密封性可能会略逊于铸铁闸门。钢制闸门的应用范围主要包括以下方面：适用于输送高温、高压、高速、有固体颗粒的介质。在石油化工、冶金、电力、钢铁等领域中得到广泛应用。

同淋雪共白头诗句：“忽有故人心上过，回首山河已是秋，两处相思同淋雪，此生也算共白头”。这句话的意思是：只要在下雪的日子里，心仪的另一半能够和自己一同淋雪，那也算是此生一起变白头了。这是一种美好的寄托于祝愿。只要在下雪的日子里，心仪的另一半能够和自己一同淋雪，那也算是此生一起变白头了。冬天，到了下雪的季节，两个相恋的异地恋人，在这个寒冷的季节相互思念着对方。在大雪飘飞的日子里，双方都走在雪地里，白白的雪花落在两个人的头上，也算是此生一起从黑发走到了白发苍苍。一生感情的羁绊是人活在世界上最大的生活动力。含义：这首诗仍然写的是爱情，并且并不圆满，但是作者给我们展示了另外一种爱情，不一定要相守，不一定要拥有，各自好好生活，各安天涯。即便在不同的地方，不能互相陪伴，却也可以互相思念和祝福。表达了作者的一种释然，也是真正的放下。人生不如意，十之八，我们所渴望的亲情，爱情，友情，我们所追求的事业，名利种种，都有可能求而不得。

简短口头就职发言如下：各位领导、同志们，在今后的工作中，不管组织安排我到哪里，我都将继续加倍努力，充分发挥自己的专业和特长，尽心尽力地做好工作，维护树立XX干部的良好形象，决不辜负组织和各位领导对我的信任和期望。注意事项：1、演讲稿写作之前要做好调查研究，要深入细致地了解所就职部门面对的焦点、难点、热点问题；要深入细致地了解面对的群众情况，仔细分析他们的观点、态度、希望和要求。2、演讲稿的写作要实事求是，通俗易懂，不能讲假话、大话、空话，也不能讲过于抽象的话；既不好高务远，也不墨守成规，给群众留下严禁塌实又锐意进取的印象。3、演讲稿中，既要有热情的鼓动，又要冷静的分析，给人感觉是既不打官腔，又不卑微，语言亲切感人，并适当暴露自己的缺点，以求得大家的帮助，这样才能产生强大的感染力和号召力。4、为官清廉是群众十分敏感的问题，演讲稿要写上几笔，如何对待公私关系等，并要做出承诺，如何管好自己身边的工作人员及家属。

第一条 职工带薪年休假条例 为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年 休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。扩展资料：年假，指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的 个体工商户等单位的职工，凡连续工作1年以上的，均可享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。2008年1月1日《职工带薪年休假条例》正式实施，《条例》还指出带薪年假不包括国家法定节日等相关规定。

高三决战高考誓词如下：1、站在高三门口，面对高三岁月，以青春的名义宣誓；我们用智慧培养理想，用汗水浇灌希望，我们曾踏过书山坎坷，我们曾度过学海茫茫， 我们没有理由失败，我们走过的每一步都是成功的保证。2、百日誓师，青春似火，誓夺高考红旗――壮志冲云。我将用严谨的态度书写历史，我将用激昂的斗志奏响乐章，我将用拼搏的精神铸就辉煌！3、百日誓师播撒希望种子，青春六月收获成功硕果。我决心：克服艰苦，排除万难。狠抓落实，攻克知识堡垒。4、百日竞渡，我们一直乘风破浪。十年磨剑，我们在此崭露锋芒。5、拧成一股绳，搏尽一份力，狠下一条心，共圆一个梦。6、贵在坚持、难在坚持、成在坚持。7、我宣誓：为了心中的梦想，自信自强，永不放弃。追求卓越，永争第一。8、我们是羽翼渐丰的雄鹰，我们是千锤百炼的青锋。 百日冲刺，我们厉兵秣马；百日冲刺，我们务实求精。9、高三如一杯浓茶，虽略带苦涩，却醇香提神；高三如一艘帆船，虽上下颠簸，却一往无前。笑战人生是我们无悔的选择，决战高考是我们不懈的追求。10、气有浩然，学无止境。海到无边天作岸，山登绝顶我为峰。11、作为一名高三学生，我庄严宣誓：严格自律，惜时如金，奋斗拼搏，以学为乐，相信自我，挑战自我，不断超越，无愧于父母，无愧于老师，无愧于青春，无愧于未来。我相信，我行，我能行，我一定能行！12、冲锋的号角在耳边响彻，波澜壮丽的画卷已经尽情铺展。今天，我们高三××班全体同学在此宣誓，再搏百天，让汗水哺育不凡，再搏百天，用智慧丰富内涵，再搏百天，凭激情创造灿烂，最后，让我们振臂高呼，六月，我们一定能懑载归航！13、只有经历地狱般的磨练，才能炼出创造天堂的力量；只有流过血的手指，才能弹出世间的绝唱。今天，我们高三××班全体学子庄严宣誓：为了愿望，我们百炼成钢；为了理想，我们傲雪凌霜。奋战一百天，让飞翔的梦在六月张开翅膀，奋战一百天，让雄心与智慧在六月闪光。14、为了实现自己的人生梦想，为了让生命闪光，今天，我们高三××班全体学子庄严宣誓：严守纪律，顽强拼搏，争分夺秒，全力以赴，调整心态，超越自我。用我们青春的激情——珍惜一百天，奋斗一百天，拼搏一百天！力争让青春无悔，为母校争辉煌！15、没有比脚更高的山，没有比腿更长的路。我们坚信：只要勤奋努力，只要谦虚谨慎，只要我们——尽力拼搏！或许，我们不是最好的，但我们会是更好的！

杜牧的诗有《清明》、《江南春》、《泊秦淮》。1、清明时节雨纷纷，路上行人欲断魂。——杜牧的《清明》赏析：“清明时节雨纷纷”，点明诗人所置身的时间、气象等自然条件。清明节为唐代的大节日之一，这一天，或合家团聚，或上坟扫墓，或郊游踏青，活动多样。但是杜牧在池州所过的清明节却不见阳光，只是“天街小雨润如酥”，细雨纷纷。“路上行人欲断魂”，由写客观转入状摹主观，着重写诗人的感情世界。他看见路上行人吊念逝去亲人，伤心欲绝，悲思愁绪。2、千里莺啼绿映红，水村山郭酒旗风。——杜牧的《江南春》赏析：在写作上，诗人首先运用了映衬的手法，把“红花”与“绿叶”搭配，并用一个“映”字，从视角上突出了“江南春”万紫千红的景象。同时，诗人也从声音的角度，通过听觉，表现出江南春天莺歌燕舞的热闹场面。诗句中的“千里”下得很妙，也很分量，不但空间上扩大诗歌的审美境界，而且为后面的描写奠定了基础。“水村山郭酒旗风”。“山郭”山城。指修建在山麓的城池。“酒旗”指古代酒店外面挂的幌子。这一句的意思是说，在临水的村庄，依山的城郭，到处都有迎风招展的酒旗。诗人运用了列锦的修辞手法，描写了进入眼帘的物象——水村、山郭、酒旗。这几个物象由大到小，不但表现出一定空间位置，突出了“村”和“郭”依山傍水的江南独有的建筑特色。3、烟笼寒水月笼沙，夜泊秦淮近酒家。——杜牧的《泊秦淮》赏析：秦淮夜景，盖流经闹市中心的河流，两岸是商业区和“红灯区”集中的地带，两岸都有“酒家”，月夜上灯后，景色自胜日间。近人朱自清、俞平伯各有一篇《桨声灯影中的秦淮河》，蜚声文坛，得历史与江山之助也。而本篇一开始即写“夜泊”，及秦淮夜景“烟笼寒水月笼沙”，可知不是偶然的。月下沙岸尤明，水上则弥漫着一层轻纱似的烟雾，用句中排的形式，写景空灵细腻且有唱叹意味。有人说此句“写景萧寥冷寂，泊舟处当非繁华喧闹之处”，恐未必然。

选择电子采购产品时要注意以下几点。1、功能上要能满足企业各种类型的采购需求；2、性能上一要稳定性，二要满足实际操作需要，三是操作要简单；3、售后服务要完善，要提供保证系统稳定运行的措施和异常情况发生时的应急手段。开发电子采购平台产品的公司很多，满足这些要求的公司不多，选择时要小心谨慎。上海宜采软件的电子采购平台是满足这些条件的、性价比较高的一个。

十九大报告明确要求把党的政治建设摆在首位，强调以党的政治建设为统领，全面加强党的各方面建设。司法行政系统履行着法制宣传、人民调解、法律服务、法律保障、社区矫正、安置帮教等职能，在维护社会稳定和保障经济建设中具有举足轻重的作用。中国特色社会主义进入新时代，司法行政机关党建工作该如何开展？如何才能把政治建设这个“灵魂”和“根基”牢牢抓在手中？如何才能在新气象中有新作为？ 一、以思想理论武装为着力点，增强党组织向心力。 理想信念是党员干部的精神支柱，没有坚定的理想信念，就没有正确的政治立场和政治方向。近年来，经过“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“ 不忘初心 、牢记使命” 主题教育 ，局机关党员干部思想得到了洗礼和升华。 作为司法行政机关，加强党的政治建设，首要任务就是在思想武装中凝魂聚气。我们必须坚持常态化制度化开展“两学一做”学习教育，通过党组中心组学习会、“机关政治学习会”、“党日活动”等载体，引导机关党员干部用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，牢固确立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，进一步拧紧世界观、人生观、价值观这个“总开关”，深化机关党员干部思想政治建设。 二、以基层党组织建设为出发点，增强党组织凝聚力。 基层党组织是否坚强有力关系到党的事业兴衰成败。2019年，五河县司法局党总支牵头开展了“党员政治生日”、“黄丝带帮教慰问”、“参观五河雷锋纪念馆”等活动，强化了党组织书记抓党建的责任意识，增强了基层党组织的凝聚力，营造了良好的政治生态。 作为司法行政机关，加强党的政治建设，重要根基就是在组织建设中固本强基。五河县司法局要打造规范型支部，严格执行“三会一课”及民主生活会、组织生活会制度，规范党员发展、党费收缴等日常管理工作，推动支部工作经常化规范化； 打造法治型支部，把遵法学法守法用法作为司法行政机关党员干部队伍的必备素质，综合运用法治理念传播、法律知识普及、法治实战体验、法治文化熏陶等形式，推动机关党员干部投身法治国家、法治政府、法治社会，特别是公共法律服务体系建设之中； 打造关爱型党支部，加强党内关怀帮扶，继续开展党员思想动态季度分析研判，及时落实有针对性的教育管理，增强机关党员的归属感与幸福感。 三、以服务中心工作为落脚点，增强党组织战斗力。 服务中心、服务群众，是党建工作的根本职责和核心任务。五河县司法局机关党员干部成立了法律服务志愿队，积极参与志愿服务活动，并以“3·15维权”“4·8司法日”“12·4宪法日”等为主题开展法律服务活动50余次，为群众发放各类法制宣传资料2万余份，接受法律咨询2000人次，共同打造了“百日维薪”农民工讨薪专项行动等一系列在省市有影响力的法律服务品牌。组织机关党员干部赴浍南镇、朱顶镇开展“消费扶贫”活动，帮助贫困家庭解决实际困难。选派2名科级党员干部先后浍南镇衍庄村、朱顶镇珩庄村担任“第一书记”，打通联系服务群众的“最后一公里”。 作为司法行政机关，加强党的政治建设，基本途径就是在履职服务中凝心聚力。五河县司法局要确立“围绕中心抓党建、抓好党建促中心”的工作思路，创新方式方法，在结合、渗透、贯彻上下功夫，充分发挥党员干部先锋模范作用，引导机关党员干部到改革发展和 脱贫攻坚 的“主战场”，到矛盾多、困难大、任务重的“第一线”，砥砺意志、锤炼作风、增长才干，不断提高服务群众、服务发展的能力和水平。 四、以弘扬党内法治文化为突破点，增强党组织活力。 作为司法行政机关，加强党的政治建设，核心要义就是在队伍建设中锤炼党性。五河县司法局要继续坚持和发扬民主集中制，用好批评和自我批评武器，通过召开民主生活会，引导党员干部正视问题、直面问题，敢于揭短亮丑、动真碰硬，不断改进作风，努力实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。要把握运用监督执纪“四种形态”，让咬耳朵、扯袖子、红红脸、出出汗成为常态，营造司法行政机关风清气正的良好政治生态。 “打铁必须自身硬”，司法行政系统作为中国特色社会主义事业建设的重要力量，更要旗帜鲜明讲政治，不忘初心，牢记使命，把党的政治建设摆在首要位置，不断提升机关党建科学化水平，打造一支政治过硬、作风过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬的群众满意的司法行政队伍！

外资企业是一个独立的经济实体，独立经营，独立核算，独立承担法律责任。在组织形式上，外资企业可以是法人，也可以是非法人实体，具备法人条件的外资企业，依法取得法人资格，其组织形式一般为有限责任公司，外国投资者对企业的责任以其认缴的出资额为限。不组成法人组织的外资企业，可以采取合伙和个人独资的形式，这里的合伙指由两个或两个以上外国的法人或自然人共同出资在中国境内设立的企业，其法律依据类推适用《民法通则》关于个人合伙和企业联营的规定。个人独资企业则是指由一个外国投资者依法在中国境内投资设立的企业，外国投资者对企业债务负无限责任。简单一句话受我国《公司法》约束

归家　　作者：唐·杜牧稚子牵衣问，归来何太迟。共谁争岁月，赢得鬓边丝。

1、 照明开关为何必须接在火线上？ 如果将照明开关装设在零线上，虽然断开时电灯也不亮，但灯头的相线仍然是接通的，而人们以为灯不亮，就会错误地认为是处于断电状态。而实际上灯具上各点的对地电压仍是220伏的危险电压。如果灯灭时人们触及这些实际上带电的部位，就会造成触电事故。所以各种照明开关或单相小容量用电设备的开关，只有串接在火线上，才能确保安全。 2、 单相三孔插座如何安装才正确？为什么？ 通常，单相用电设备，特别是移动式用电设备，都应使用三芯插头和与之配套的三孔插座。三孔插座上有专用的保护接零（地）插孔，在采用接零保护时，有人常常仅在插座底内将此孔接线桩头与引入插座内的那根零线直接相连，这是极为危险的。因为万一电源的零线断开，或者电源的火（相）线、零线接反，其外壳等金属部分也将带上与电源相同的电压，这就会导致触电。 因此，接线时专用接地插孔应与专用的保护接地线相连。采用接零保护时，接零线应从电源端专门引来，而不应就近利用引入插座的零线。 3、 塑料绝缘导线为什么严禁直接埋在墙内？ （1） 塑料绝缘导线长时间使用后，塑料会老化龟裂，绝缘水平大大降低，当线路短时过载或短路时，更易加速绝缘的损坏。 （2） 一旦墙体受潮，就会引起大面积漏电，危及人身安全。 （3） 塑料绝缘导线直接暗埋，不利于线路检修和保养。 4、 为什么要使用漏电保护器？ 漏电保护器又称漏电保护开关，是一种新型的电气安全装置，其主要用途是： （1） 防止由于电气设备和电气线路漏电引起的触电事故。 （2） 防止用电过程中的单相触电事故。 （3） 及时切断电气设备运行中的单相接地故障，防止因漏电引起的电气火灾事故。 （4） 随着人们生活水平的提高，家用电器的不断增加，在用电过程中，由于电气设备本身的缺陷、使用不当和安全技术措施不利而造成的人身触电和火灾事故，给人民的生命和财产带来了不应有的损失，而漏电保护器的出现，对预防各类事故的发生，及时切断电源，保护设备和人身安全，提供了可靠而有效的技术手段。 5、 发生触电事故的主要原因是什么？ 统计资料表明，发生触电事故的主要原因有以下几种： （1） 缺乏电气安全知识，在高压线附近放风筝，爬上高压电杆掏鸟巢；低压架空线路断线后不停电用手去拾火线；黑夜带电接线手摸带电体；用手摸破损的胶盖刀闸。 （2） 违反操作规程，带电连接线路或电气设备而又未采取必要的安全措施；触及破坏的设备或导线；误登带电设备；带电接照明灯具；带电修理电动工具；带电移动电气设备；用湿手拧灯泡等。 （3） 设备不合格，安全距离不够；二线一地制接地电阻过大；接地线不合格或接地线断开；绝缘破坏导线裸露在外等。 （4） 设备失修，大风刮断线路或刮倒电杆未及时修理；胶盖刀闸的胶木损坏未及时更改；电动机导线破损，使外壳长期带电；瓷瓶破坏，使相线与拉线短接，设备外壳带电。 （5） 其他偶然原因，夜间行走触碰断落在地面的带电导线。 6、 发生触电时应采取哪些救护措施？ 发生触电事故时，在保证救护者本身安全的同时，必须首先设法使触电者迅速脱离电源，然后进行以下抢修工作。 （1） 解开妨碍触电者呼吸的紧身衣服。 （2） 检查触电者的口腔，清理口腔的粘液，如有假牙，则取下。 （3） 立即就地进行抢救，如呼吸停止，采用口对口人工呼吸法抢救，若心脏停止跳动或不规则颤动，可进行人工胸外挤压法抢救。决不能无故中断。 如果现场除救护者之外，还有第二人在场，则还应立即进行以下工作： 1） 提供急救用的工具和设备。 2） 劝退现场闲杂人员。 3） 保持现场有足够的照明和保持空气流通。 4） 向领导报告，并请医生前来抢救。 实验研究和统计表明，如果从触电后1分钟开始救治，则90%可以救活；如果从触电后6分钟开始抢救，则仅有10%的救活机会；而从触电后12分钟开始抢救，则救活的可能性极小。因此当发现有人触电时，应争分夺秒，采用一切可能的办法。 7、 家庭安全用电有哪些措施？ 随着家用电器的普及应用，正确掌握安全用电知识，确保用电安全至关重要。 （1） 不要购买“三无”的假冒伪劣家用产品。 （2） 使用家电时应有完整可靠的电源线插头。对金属外壳的家用电器都要采用接地保护。 （3） 不能在地线上和零线上装设开关和保险丝。禁止将接地线接到自来水、煤气管道上。 （4） 不要用湿手接触带电设备，不要用湿布擦抹带电设备。 （5） 不要私拉乱接电线，不要随便移动带电设备。 （6） 检查和修理家用电器时，必须先断开电源。 （7） 家用电器的电源线破损时，要立即更换或用绝缘布包扎好。 （8） 家用电器或电线发生火灾时，应先断开电源再灭火。 8、 如何防止烧损家用电器？ 常用的家用电器的额定电压是220伏，正常的供电电压在220伏左右。当供电线路中若因雷击等自然灾害造成的供电电压瞬时升高、三相负荷不平衡户线年久失修发生断零线，或因人为错接线等引起的相电压升高等原因发生电压升高，就会使电流增大导致家用电器因过热而烧损。要防止烧损家用电器，就要从以下方面入手：一是用电设备不使用时应尽量断开电源；二是改造陈旧失修的接户线；三是安装带过电压保护漏电开关。 9、 居民家庭用的保险丝如何选配？ 居民家庭用的保险丝应根据用电容量的大小来选用。如使用容量为5安的电表时，保险丝应大于6安小于10安；如使用容量为10安的电表时，保险丝应大于12安小于20安，也就是选用的保险丝应是电表容量的1.2~2倍。选用的保险丝应是符合规定的一根，而不能以小容量的保险丝多根并用，更不能用铜丝代替保险丝使用。 10、 漏电保护器的基本要求是什么？ 在技术上应满足以下几点要求： （1） 触电保护的灵敏度要正确合理，一般启动电流应在15~30毫安范围内。 （2） 触电保护的动作时间一般情况下不应大于0.1秒。 （3） 保护器应装有必要的监视设备，以防运行状态改变时失去保护作用，如对电压型触电保护器，应装设零线接地的装置。

GB50022-2001《建筑抗震设计规范》针对不同结构规定了各自抗震缝的设置限制条件。

法律分析：中国国际经济贸易仲裁委员会法律依据：《中华人民共和国对外贸易法》 第二十八条 国务院对外贸易主管部门会同国务院其他有关部门，依照本法第二十六条、第二十七条和其他有关法律、行政法规的规定，制定、调整并公布国际服务贸易市场准入目录。

高三誓词有：1、希望是帆，理想是船，我们是水手。我们信奉勇气、智慧、思想、信念；我们追求勤劳、勇敢、诚实、善良；我们最重要的事业是学习，我们最现实的目标是xx年的辉煌。2、眼泪不是我们的答案，拼搏才是我们的选择。3、每天都是一个起点，每天都有一点进步，每天都有一点收获！4、拼一载春秋，搏一生无悔。5、潮湿的火柴划不出生命的焰；残损的小帆，驶不出大海的波澜；今天是一个用努力改写的梦幻；明天是一个用梦想编织的花环；枯藤能挥出美丽的孤线；努力能闪出成功的誓言；把握今天，拥抱未来！

根据相关法律规定，“职工年假是怎么算的”的解答如下：关于年假是怎么算的问题按照《企业职工带薪年休假实施办法》第五条“职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。前款规定的折算方法为：（当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数”的规定，你于11年8月5日满1年，可休息地带薪年休假天数为：2011年度在本单位剩余日历天数148天÷365天×5=2.027天，即可以休息2天。2012年度可以休息5天带薪年休假。

关于经理就职发言稿怎么写5篇 在当下社会，我们都可能会用到发言稿，发言稿可以起到整理发言者的思路、提示发言的内容、限定发言的速度的作用。下面是我为大家整理的关于经理就职发言稿怎么写，希望能够帮助到大家! 关于经理就职发言稿怎么写篇1 尊敬的蒋总、俞总、各部门经理及各位主管： 大家下午好！ 首先真诚感谢蒋总俞总对我长期以来的关心和栽培，给我搭建一个锻炼和塑造自我的平台。同时感谢在座的各位同事一直以来对我工作的大力支持和帮助。 新的岗位、新的起点、新的机遇、新的挑战。在此，就本人今后的工作计划如下：如有不妥之处，敬请批评指正。 1、始终坚持在蒋总的正确领导下，积极主动地开展工作。 明确自己所处的位置；明确自己应具备的职责和应尽的责任；正确认识所处的位置和所要谋的政。就地位而言：从领导决策过程看，我处在“辅助者”地位，从执行角度看处在“执行者”地位；对处理一些具体事情，又处在“代理者”的地位。这个角色的多重性决定了在实际工作中容易产生履职或者越位，并且要协调工作的对象是公司领导，自己的上级、同级和下级，在实际工作中我将坚决做到：为领导参谋到位但不越位：督促、催办到位，但不错位；服务到位但不干预部门领导工作。只有把“位置”认准，把“政”字搞清，自觉维护部门领导之间的团结，协助。在工作中我将尽职尽责，不越权，不越位，以身作则，成为一个为人诚恳、忠于职守，勤于政事、胜任职守的好助手。 2、协调各部门工作，做好各部门的润滑剂。 协调工作是我的主要工作内容之一，由于我初涉管理岗位，经验欠缺，工作中难免有不尽人意之处，望在座诸位同仁给予大力理解、支持和帮助，我将努力做到各方面工作主动摧办和协调，承上启下，沟通左右，协调各方。使各部门工作尽快步入良性发展的轨道。 3、及时发现问题、及时分析问题、及时解决问题。 在实际工作中注意倾听各部门领导和同事的意见和建议、围绕公司领导决策和经营实际，及时向总经理或有关领导同志反映，提交重要的工作建议。 4、督促各办事处遵守公司的规章制度及协助各部门经理做好工作。 企业的稳定经营和发展，离不开内部规章制度的有效执行。制度的有效执行必须要有效的监督。 5、始终保持谦虚谨慎学习的态度，求真务实的工作作风。 加强学习，努力提高处理各种问题的能力。随着时代的进步和岗位角色的变换，面对新的形势、新的任务、新的情况，迫切需要提升自己能力，努力提高驾驭全局、开拓进取、做好本职工作的能力。因此，我必须把学习放在重中之重并向同事们学习，并在社会实践中得到锻炼和提高。 最后，我衷心地希望在座各位领导、同仁在今后的工作中同舟共济、同心同德、相互支持、相互帮助、开拓进取、共创新的辉煌。同时，欢迎大家监督我的工作，以鞭策我不断进步。我深信在全公司所有人的共同努力下，广利来一定会越来越好！ 谢谢大家！ 20__年08月27日 关于经理就职发言稿怎么写篇2 尊敬的领导： 我是__部的__，__年从__校毕业进入公司开始工作至今已有__年的工作经历。多年来我在工作中勤勤恳恳，踏踏实实，不仅多次受到领导的表扬也得到了同志们的认可。 我非常热爱本职工作,并向往着成为一名合格的管理人员.由于以前自己思想不够成熟,只简单的想做好份内的工作,积极进取不够，近年来看到事业的迅速发展;企业的蒸蒸日上;__部的日益壮大,我自己也随着改革的大潮改变了观念,有了更高的追求,目标确定之后我一直为之努力;为之奋斗。感谢部领导对我们这些年龄偏大的老同志的关心和鼓励,给我们这次机会参加竞聘,我要珍惜和把握这个机会,使自己能够在今后的工作更好 的发挥作用,展现能力. 我也曾在管理的岗位工作过，使我对这个岗位有了一定的认识和体会，这个岗位是最基层的管理者,所谓管理就是通过他人来完成工作使命,在影响管理行为的管理要素中,管理者在管理活动中处于主导地位,在客观条件相近的两个组织中,决定管理工作好的关键因素就是管理者,管理者能力的高低,对保证组织目标的实现和管理效能的提高,起着决定性的作用。、 管理的本质就是追求效率,因此,管理者的管理能力从根本上说就是提高组织效率的能力,这个岗位既有自己的具体工作又有对本区域工作进行合理的安排和管理的责任,所以是一个多层面、多角色的岗位.在员工面前要当好五类角色,即管理者、领导者、教练、变革者和绩效伙伴,面对松散的管理形态要利用一切机会提升影响力和瞬间管理的能力. 作为管理者首先要以身作则、爱岗敬业,一切出发点和最终效果都要以公司利益为原则,用自己的言行来影响和带动大家更好地完成公司计划,为公司追求更高的效益.我们看到目前在相当一部分人员中有着不满情绪、消极怠工,而这种情绪和状态的蔓延对我们整个队伍是一个非常不利的侵蚀和削弱,如何改变这种状况光靠思想教育和制度制约是远远不够的,要有一大批战斗在第一线、直接与员工接触、直接与客户接触的优秀管理人员用自己良好的素质和可行的手段进行直观的言传身教,要从细节入手、以点带面,形成一个良好的氛围. 自己有着多年的工作经验和良好的心态,以及与人沟通,与人相处的能力，在同事中有良好的口碑，爱学习、善积累，有较强的解决问题和处理 问题的能力。本人能够处理个人利益与集体利益的关系，并有较强的奉献精神，我愿意并且能够在新的岗位上更好的工作，为__部的建设尽自己最大的力量。 关于经理就职发言稿怎么写篇3 各位同事： 大家下午好! 今天很高兴来到秀丽的__，__一直是我向往的地方，想不到，在这个火热的夏天我就真的来到了演讲美丽的__!大家说，__美不美，(美)，那__的店长们美不美(笑，美)。好的演讲，大家很有自信心，那我们的营业额就有希望了!那我就觉得上天堂真的很好! 我到这里来工作，是希望带领大家快乐地工作，大家知不知道中国国家足球队曾有个教练叫米卢的，他提倡的是一种快乐足球，所以他率领的中国队第一次出现在世界杯的舞台上!今天，我带给大家的同样是快乐零售， 所以一年以后，我希望我们__的门店单店日均同样能排名全国各分部中的第一名，大家有没有信心!有没有!(有)大家想不想快乐!想不想!(想) 俗话说：新官上任三把火!可是我烧的不是三把火，而是带给大家三个快乐!工作快乐、学习快乐、生活快乐!大家想一想，只要我们的店长们快乐了，店里的员工们也就会快乐，大家都快乐了，工作就会有激情、学习就会有心情，生活就会有热情!我们的顾客朋友们也就会快乐地购物了，那时，我们的营业额想不上升都难! 还有"人怕出名，猪怕壮"，大家是不是看到我很壮?所以我希望自己瘦下来(因为我是属猪的嘛)，所以大家跟着我干是会很辛苦的!门店的营运管理离不开基础管理，营运管理的基础就是抓流程、抓制度、抓过程、抓服务、抓商品、抓激励考核，是要眉毛胡子一把抓(呵呵)，我们的业绩才会上来，大家说，是不是会很辛苦?不过，只要我们方法得当，只要我们有一颗积极的心态，大家就不会很辛苦，就会从工作中体会到学习的快乐、体会到营业额提升的快乐、体会到__分部发展的快乐! 业绩的提升离不开团队的建设，没有完美的个人，只有完美的团队，我希望各位区域经理能团结在我的周围，店长能团结在区域经理的周围，员工们能团结在店长的周围!我们一起团结在公司老总的周围，这样我们的团队就会无比强大!众志成城，上下一心，我们还会怕我们的业绩不会提升吗? 我提倡总部的员工要全心全意为门店服务，门店的员工要全心全意为顾客服务，零售就是一项服务性工作，我和大家一样，刚入公司的时候，我在门店做见习药师，三个月后做店长，七个月后做区域经理，一年后做门 店部经理，二年后做总经理助理，三年后任副总经理，可是不管我做到什么样的职位，我一直都是全心全意为门店服务，做好门店的忠实仆人。这就是一种服务的心态，心态决定一切，热爱才会成功!我希望我们的店长们同样能在我们的"公司有一个好的发展! 在以后的工作里，我们将会一起同甘共苦，全力冲刺下半年的营业额。同时我也希望给大家营造一个公平、公开、公正的管理环境，营造一个学习、进步、快乐的环境!营造一个和谐、团结、积极向上的环境! 大家有没有信心!大家想不想争第一!(有，争第一，群情高涨) 好!很好!真的很好!(我有点感动了!) 那么——让我们一起努力吧! 谢谢大家! 关于经理就职发言稿怎么写篇4 尊敬的董事长先生、亲爱的__X的朋友们： 大家好！ 今天能够来到__X和大家一起共事，我感到十分的荣幸。《圣经》上说：“百年修得同船渡”，大家来自全国各地，在__X我们走到了一起，这是我们大家百年修得的缘分啊。 __X有着相当不错的硬件设施，可以说是在__市乃至整个苏北地区的同行业中也是居于前列的，下一步我们要在软件上下功夫，注入科学的企业管理理念，注重以人为本。我十分崇尚团队精神和人性化管理理念的，“没有完美的个人，只有完美的团队”。作为一个服务行业，服务质量是我们的生命，要提高我们的服务水平就要讲究管理的人性化和服务的人性化。俗话讲“顾客是上帝”，顾客是我们的衣食父母，我们要细心的呵护客人，努力让客人满意。如何更好地提高服务水平，实现管理和服务的人性化，这个在以后的培训过程当中我会给大家详细的讲。简单地说，下一步我们要提高__X温泉俱乐部的服务质量；打造__X温泉俱乐部的品牌；树立__X温泉俱乐部的企业形象；建设__X温泉俱乐部的优秀团队。 近期具体工作安排我首先想对我们的生活环境进行改善，包括：宿舍、餐厅及营业区的整顿，改善员工食堂的伙食等。让大家在一个更加宽松、愉快的环境下工作。 这些工作要靠大家的一起努力才行，也希望大家在以后的工作中能够给予我大力的支持！你们如果有什么好的建议和想法，我也非常欢迎每一位员工能到办公室和我一起讨论。我们也会建立一些经理接待日之类的平台来和大家互动交流。 最后，希望我们合作愉快，希望在我们大家的一起努力下我们__X温泉俱乐部能够生机勃勃，蒸蒸日上！ 谢谢！ 关于经理就职发言稿怎么写篇5 尊敬的某某领导及分公司各级领导： 刚才某某宣布我任分公司副经理，首先我对控股公司党委、控股公司做出的这一决定表示坚决服从，也非常激动和荣幸。在此，首先感谢公司各级组织和领导对我多年的培养和信任，以及分公司广大职工一直以来对我的支持和帮助。对于这一任命，我更多的是感受到了控股公司、分公司各级领导给予我的信任与责任，虽然 我在工区、坑口的管理岗位上工作了近十年，取得了一点经验，但是要充分履行好副经理这一职务，还有很多不足之处。因此，我将在今后的工作中，要更加努力工作，绝不辜负各级组织和领导及同志们对我的期望！ 我将尽努力做好以下几项工作： 一是加强学习，首先是要提高学习的自觉性，加强理论知识的学习，加强党的方针、政策的学习。进一步提高对控股公司各项方针、政策的执行力，使自己的言行和公司的发展保持高度一致，同时，不断加强自身业务知识的学习，尽快掌握现代矿山生产管理的相关知识，使自己能胜任目前公司现代企业快速发展的要求。 二、摆正位置，履行好职责。首先是协调好分管部门的工作，及时掌握和分析分公司的生产信息，提出合理的措施和办法，为经理班子提供决策依据，让班子做出的决策既符合公司的利益又能兼顾员工的意愿。其次，要统筹兼顾，顾全大局，充分履行好自己的职责，协助经理做好分管的各项工作。总而言之，要做到尽职不越权，帮忙不添乱，补台不拆台。 三、维护班子团结，我始终不能忘记多年来分公司领导给以我的培养和支持，今后我将更加尊重他们，以他们为师虚心向他们学习，自觉服从组织领导，大事讲原则，小事讲风格，遇事勤沟通，互相关心，互相支持。 四、廉洁自律，认真执行控股公司党风廉政建设各项规定，严格要求自己，自觉接受职工群众的监督，坚决做到自重、自醒、自警、自励。 五、做好表率作用，我将始终牢记我今天的进步离不开各级领导对我的培养与信任，离不开职工群众对我的支持，在今后的工作中我将更加要身先士卒、率先垂范，违反规定的行为自己首先杜绝，努力做一个让领导放心、让职工满意的优秀管理人员。 总之，在以后的工作中，我将一如既往，尽心、尽力、尽职，始终扎扎实实做人、做事。为分公司万吨级矿山可持续发展做出自己的贡献，不辜负各级组织和领导对我的信任，不辜负同志们对我的支持，谢谢大家。 关于经理就职发言稿怎么写篇6

随着生活水平的不断提高，生活中用电的地方越来越多，因此，我们有必要掌握生活中基本的安全用电常识： 1、首先是使用电器方面。不一样的家用电器，它的用途也不一样，使用方法也不尽相同，有的比较复杂，有的比较危险。小学生应在有家长指导的情况下学习如何使用，对危险性较大的，一定不要自己独自去使用。例如：电风扇的扇叶和洗衣机的脱水筒，在工作时是高速旋转的，不能用手去触摸，以防被伤。还有电磁炉和烧水壶等，容易发生烫伤危险。2、认识并了解电源的总开关，学会在紧急情况下及时关断总电源。 3、要避免在潮湿的环境下使用电器，更不能够让电器淋湿或者受潮，这样不仅会损坏电器，还可能会发生触电危险。避免用湿手触摸电器和插头开关，不用湿布擦拭电器。4、遇到雷雨天气，要立即将电视机的电源断开，室外天线插头也要拔下，以防遭受雷电袭击。5、开关一定不要用手、金属物或铅笔芯等东西去拨弄，也不要把它们插入到插座孔里，容易触电。喝水时，要远离插座，以免水洒到插孔里，造成电器短路。 6、如果小学生在用电时，发生了危险，发现电器有冒烟、冒火花这样的情况，要立即去关掉电源，并告知家中大人。发现有人触电，要救助触电者，首先要切断电源。在还没有切断电源的时候，千万不要与触电者接触，不然救助者也会触电的。7、如果无法切断电源，救助者先要保证自己的安全，才能进行营救，应该找到绝缘胶鞋和手套穿戴上，再找来干燥的木板放在地方，站在木板上，用干燥的木棍或者其他绝缘品，挑开触电者身上的电线。小学生因为人小且对电的了解不多，应该及早地叫大人来处理，并打“120”急救电话，让医生来救护。

党坚持党要管党从严治党必须以坚定理想信念宗旨为根基。必须以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以党的政治建设为统领，以坚定理想信念宗旨为根基，以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点，不断提高党的建设质量。要始终保持正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，以抓铁有痕、踏石留印的坚韧和执着。要始终坚持严的主基调，突出抓住“关键少数”，落实主体责任和监督责任，强化监督执纪问责，把全面从严治党贯穿于党的建设各方面。行程万里，不忘初心。全党必须始终保持同人民群众的血肉联系，始终同人民同呼吸、共命运、心连心，风雨同舟、同甘共苦，为实现人民对美好生活的向往不懈努力。全面从严治党办好中国的事情，关键在党、关键在全面从严治党。让我们更加紧密地团结在党中央周围，持之以恒推进全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大工程。不断提高党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力，确保党在新时代坚持和发展中国特色社会主义的历史进程中始终成为坚强领导核心，团结带领全国人民在全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的新征程上创造更加辉煌的新业绩。

各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构： 为全面落实科学发展观，加快构建社会主义与谐社会，实现全面建设小康社会的奋斗目标，必须把环境保护摆在更加重要的战略位置。现作出如下决定： 一、充分认识做好环境保护工作的重要意义 （一）环境保护工作取得积极进展。党中央、国务院高度重视环境保护，采取了一系列重大政策措施，各地区、各部门不断加大环境保护工作力度，在国民经济快速增长、人民群众消费水平显著提高的情况下，全国环境质量基本稳定，部分城市与地区环境质量有所改善，多数主要污染物排放总量得到控制，工业产品的污染排放强度下降，重点流域、区域环境治理不断推进，生态保护与治理得到加强，核与辐射监管体系进一步完善，全社会的环境意识与人民群众的参与度明显提高，我国认真履行国际环境公约，树立了良好的国际形象。 （二）环境形势依然十分严峻。我国环境保护虽然取得了积极进展，但环境形势严峻的状况仍然没有改变。主要污染物排放量超过环境承载能力，流经城市的河段普遍受到污染，许多城市空气污染严重，酸雨污染加重，持久性有机污染物的危害开始显现，土壤污染面积扩大，近岸海域污染加剧，核与辐射环境安全存在隐患。生态破坏严重，水土流失量大面广，石漠化、草原退化加剧，生物多样性减少，生态系统功能退化。发达国家上百年工业化过程中分阶段出现的环境问题，在我国近20多年来集中出现，呈现结构型、复合型、压缩型的特点。环境污染与生态破坏造成了巨大经济损失，危害群众健康，影响社会稳定与环境安全。未来15年我国人口将继续增加，经济总量将再翻两番，资源、能源消耗持续增长，环境保护面临的压力越来越大。 （三）环境保护的法规、制度、工作与任务要求不相适应。目前一些地方重GDP增长、轻环境保护。环境保护法制不够健全，环境立法未能完全适应形势需要，有法不依、执法不严现象较为突出。环境保护机制不完善，投入不足，历史欠账多，污染治理进程缓慢，市场化程度偏低。环境管理体制未完全理顺，环境管理效率有待提高。监管能力薄弱，国家环境监测、信息、科技、宣教与综合评估能力不足，部分领导干部环境保护意识与公众参与水平有待增强。 （四）把环境保护摆上更加重要的战略位置。加强环境保护是落实科学发展观的重要举措，是全面建设小康社会的内在要求，是坚持执政为民、提高执政能力的实际行动，是构建社会主义与谐社会的有力保障。加强环境保护，有利于促进经济结构调整与增长方式转变，实现更快更好地发展；有利于带动环保与相关产业发展，培育新的经济增长点与增加就业；有利于提高全社会的环境意识与道德素质，促进社会主义精神文明建设；有利于保障人民群众身体健康，提高生活质量与延长人均寿命；有利于维护中华民族的长远利益，为子孙后代留下良好的生存与发展空间。因此，必须用科学发展观统领环境保护工作，痛下决心解决环境问题。 二、用科学发展观统领环境保护工作 （五）指导思想。以邓小平理论与“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六届五中全会精神，按照全面落实科学发展观、构建社会主义与谐社会的要求，坚持环境保护基本国策，在发展中解决环境问题。积极推进经济结构调整与经济增长方式的根本性转变，切实改变“先污染后治理、边治理边破坏”的状况，依靠科技进步，发展循环经济，倡导生态文明，强化环境法治，完善监管体制，建立长效机制，建设资源节约型与环境友好型社会，努力让人民群众喝上干净的水、呼吸清洁的空气、吃上放心的食物，在良好的环境中生产生活。 （六）基本原则。 ━━协调发展，互惠共赢。正确处理环境保护与经济发展与社会进步的关系，在发展中落实保护，在保护中促进发展，坚持节约发展、安全发展、清洁发展，实现可持续的科学发展。 ━━强化法治，综合治理。坚持依法行政，不断完善环境法律法规，严格环境执法；坚持环境保护与发展综合决策，科学规划，突出预防为主的方针，从源头防治污染与生态破坏，综合运用法律、经济、技术与必要的行政手段解决环境问题。 ━━不欠新账，多还旧账。严格控制污染物排放总量；所有新建、扩建与改建项目必须符合环保要求，做到增产不增污，努力实现增产减污；积极解决历史遗留的环境问题。 ━━依靠科技，创新机制。大力发展环境科学技术，以技术创新促进环境问题的解决；建立政府、企业、社会多元化投入机制与部分污染治理设施市场化运营机制，完善环保制度，健全统一、协调、高效的环境监管体制。 ━━分类指导，突出重点。因地制宜，分区规划，统筹城乡发展，分阶段解决制约经济发展与群众反映强烈的环境问题，改善重点流域、区域、海域、城市的环境质量。 （七）环境目标。到2010年，重点地区与城市的环境质量得到改善，生态环境恶化趋势基本遏制。主要污染物的排放总量得到有效控制，重点行业污染物排放强度明显下降，重点城市空气质量、城市集中饮用水水源与农村饮水水质、全国地表水水质与近岸海域海水水质有所好转，草原退化趋势有所控制，水土流失治理与生态修复面积有所增加，矿山环境明显改善，地下水超采及污染趋势减缓，重点生态功能保护区、自然保护区等的生态功能基本稳定，村镇环境质量有所改善，确保核与辐射环境安全。到2020年，环境质量与生态状况明显改善。 ..... 六、加强对环境保护工作的领导 （二十九）落实环境保护领导责任制。地方各级人民政府要把思想统一到科学发展观上来，充分认识保护环境就是保护生产力，改善环境就是发展生产力，增强环境忧患意识与做好环保工作的责任意识，抓住制约环境保护的难点问题与影响群众健康的重点问题，一抓到底，抓出成效。地方人民政府主要领导与有关部门主要负责人是本行政区域与本系统环境保护的第一责任人，政府与部门都要有一位领导分管环保工作，确保认识到位、责任到位、措施到位、投入到位。地方人民政府要定期听取汇报，研究部署环保工作，制订并组织实施环保规划，检查落实情况，及时解决问题，确保实现环境目标。各级人民政府要向同级人大、政协报告或通报环保工作，并接受监督。 （三十）科学评价发展与环境保护成果。研究绿色国民经济核算方法，将发展过程中的资源消耗、环境损失与环境效益逐步纳入经济发展的评价体系。要把环境保护纳入领导班子与领导干部考核的重要内容，并将考核情况作为干部选拔任用与奖惩的依据之一。坚持与完善地方各级人民政府环境目标责任制，对环境保护主要任务与指标实行年度目标管理，定期进行考核，并公布考核结果。评优创先活动要实行环保一票否决。对环保工作作出突出贡献的单位与个人应给予表彰与奖励。建立问责制，切实解决地方保护主义干预环境执法的问题。对因决策失误造成重大环境事故、严重干扰正常环境执法的领导干部与公职人员，要追究责任。 （三十一）深入开展环境保护宣传教育。保护环境是全民族的事业，环境宣传教育是实现国家环境保护意志的重要方式。要加大环境保护基本国策与环境法制的宣传力度，弘扬环境文化，倡导生态文明，以环境补偿促进社会公平，以生态平衡推进社会与谐，以环境文化丰富精神文明。新闻媒体要大力宣传科学发展观对环境保护的内在要求，把环保公益宣传作为重要任务，及时报道党与国家环保政策措施，宣传环保工作中的新进展新经验，努力营造节约资源与保护环境的舆论氛围。各级干部培训机构要加强对领导干部、重点企业负责人的环保培训。加强环保人才培养，强化青少年环境教育，开展全民环保科普活动，提高全民保护环境的自觉性。

你好，点评领导可以从几个方面来分析：1、这位领导的有没有事业心、责任感，有没有很强的担当精神。2、是不是关心体贴部属，工作上严要求、生活中关怀备至。3、是不是心胸开阔，有容人之量，是不是能谋大事能做小事。4、是不是热爱学习，知识广博，眼光长远，业务技能突出。5、是不是关键时刻能保持冷静，稳住阵脚，成为大家的依靠。

2010的

法律主观：我国仲裁机构有： 1、常设仲裁机构。 常设仲裁机构有国际性的或区域性的，有全国性的，还有附设在特定行业内的专业性仲裁机构。它们都有一套机构和人员，负责组织和管理有关仲裁事务，可为仲裁的进行提供各种方便。所以大多数仲裁案件都被提交在常设仲裁机构进行审理。 672、临时仲裁机构。 它是由双方当事人指定仲裁员自行组成的一种仲裁庭，案件处理完毕即自动解散。 3、专业性仲裁机构。 附设在特定行业内的专业性仲裁机构。 《 仲裁法 》第七十九条 本法施行前在直辖市、省、自治区人民政府所在地的市和其他设区的市设立的仲裁机构，应当依照本法的有关规定重新组建；未重新组建的，自本法施行之日起届满一年时终止。本法施行前设立的不符合本 法规 定的其他仲裁机构，自本法施行之日起终止。法律客观：《中华人民共和国仲裁法》第六十五条 涉外经济贸易、运输和海事中发生的纠纷的仲裁，适用本章规定。本章没有规定的，适用本法其他有关规定。 《中华人民共和国仲裁法》第六十六条 涉外仲裁委员会可以由中国国际商会组织设立。 涉外仲裁委员会由主任一人、副主任若干人和委员若干人组成。 涉外仲裁委员会的主任、副主任和委员可以由中国国际商会聘任。