可以协助办理同意接收函和后续档案处理？

就是接收你成为他们单位的一员。这份接收函，就是给到你们学校，到时候通过接收函，会把你的档案从学校调到现单位。

　　 篇一：单位接收函 　　 　　湖南机电职业技术学院： 　　 　　经考核合格，同意接收**同学为我单位实习生，实习部门是***，岗位为****，实习期为*年*月*日至*年*月*日，共为期*个月。（另可约定实习期间待遇、工作时间等）报到时间为*年*月*日。 　　 　　特此函告。 　　 　　****公司（签章） 　　 　　*年*月*日 　　 　　 篇二：单位接收函 　　 　　经**（单位名称）决定，现接收****学院经营管理系05空乘专业**（学生姓名）为本单位实习生，实习岗位是**,实习时间自**至**（基本上是20**.9.至20**.4/5.）。 　　 　　联系人姓名：** 　　 　　联系人电话：** 　　 　　实习单位名称盖章 　　 　　*年*月*日 　　 　　 篇三：单位接收函 　　 　　江西应用技术职业学院： 　　 　　本单位同意接收贵校**届专科**专业**班学生**来我单位**岗位进行就业顶岗实习。()实习时间为201*年11月01日至201*年07月01日。实习期间由我单位负责对该生进行管理和教育，并选派有关业务人员对其进行全程指导及考核。 　　 　　实习单位全称（盖章）： 　　 　　负责人签名： 　　 　　**年**月**日

　　随着城市化建设的快速推进,城建档案管理工作越来越重要,档案接收又是整个档案工作的一个基础环节。本文是我为大家整理的单位档案 接收函 模板，仅供参考。 　　单位档案接收函模板篇一： 　　____ _ ______: 　　____ _ ______同志是我公司用工人员,同意其人事档案关系转入我公司,请协助办理。 　　____公司 　　年 月 日 　　单位档案接收函模板篇二： 　　______人社局(____大中专 毕业 生就业指导中心)： 　　______同志已被我单位录取，同意其人事关系调入我单位，请协助办理。 我公司存档编号： 　　其原存档单位名称：______大中专毕业生就业指导中心 　　公司名称： 　　(章) 　　________年____月____日 　　单位档案接收函模板篇三： 　　贵单位： 　　____________同志已被我公司聘用，同意其人事档案关系调入我公司，请协助办理。 　　单位： (签章) 　　年 月 日单位档案接收函模板相关 文章 ： 1. 接收函 2. 单位人事档案接收函3篇 3. 人事档案接收函 4. 员工档案接收函3篇 5. 大学生档案接收函模板 6. 个人档案接收函模板 7. 档案接收函 8. 组织关系接收函模板3篇 9. 改派接收函模板3篇 10. 组织关系接收函3篇

以下是关于学校要接收函的相关介绍：接收函即为将拟调出人的全部人事关系（档案、户口、党组织关系、团关系等）从无隶属关系的一个单位调至另一个有人事接收权单位的函件，接收函有特定格式书写，一般各个部门有自己规定格式书写，就像政府所下发文件一样都有既定格式。简言之，接收函即是新接收单位同意接收并将个人的隶属人事关系从原单位转入新单位的证明。但是，社会上对接收函有个普遍的误解，认为接收函即是调档函，而且如今社会上普遍以调档函统称一切档案转移手续。其实调档函和接收函是有出入的，接收函是已经同意接收个人人事的证明函，而调档函就不一样了，调档函有可能并未同意接收而先调档以待审批，核实，或审阅，待审核后合格方同意接收。

办理档案接收函情况及流程如下：1、一般来说，应届毕业生接收函应由公司人事部门开具，不需学生自行操作。而接收函共有三份，公司、学校、人才市场接收，公司开具后给予学生的那一份应交给学校，然后学校看到协议会再开出报到证，到公司报到时，公司依据接收函、报到证以及毕业证等资料办理毕业生接收手续。2、另外，应届毕业生在以下情况需要办理应届生接收手续：毕业生与各种非公有制经济性质的企事业单位签订就业协议书，如果该单位不能为毕业生解决户口等事宜，而毕业生仍愿意选择该单位就业者，可考虑办理应届生接收手续。对毕业生而言，办理应届生接收手续首先解决了落户工作单位所在地的问题，其次保证了不论在何种类型的单位（包括私营、三资或者民营企业）工作，其合法权益都能得到保障。3、有时候是主动发起要求单位开具档案接收函的。这时一般是因为需要解决户口，提交户口申请资料里面包含档案接收函。比如要通过“解决夫妻两地分居”的政策解决北京户口，或者以“人才引进”随调政策落户北京，这些政策都需要提交档案接收函。扩展资料：接收函一般分为以下几种形式：1、各地市（县、区）人社局、教育局签发的录用通知书（函）（在生源地级市落实就业单位除外）；2、省直及中央驻粤单位主管部门签发的录用通知书（函）；3、省外单位所在地人社局签发的录用通知书（函）（外省学生在生源地级市落实单位除外）；4、公务员录用通知书。档案接收函是工作接收单位办理的，而不是主动发起办理。一般体制内的单位或者某些有存档要求民营企业录用时会让档案转入档案，然后就会给开具档案接收函了，加入是大学应届毕业生的话，也可能会以三方协议代替接收函。对于大学毕业生来说，只有接收函才能办就业报到证。但是如今已经淡化这些概念了，基本上有调档函也能办理就业报到证了。参考资料来源：百度百科-接收函

　　接收函很重要的，那么接收函盖什么章呢?下面是我为大家整理的接收函盖章，希望对大家有帮助。 　　接收函盖章篇一 　　单 位 接 收 函 　　贵州大学明德学院： 　　兹有你院xx届xx毕业生xxx，被我单位录用，现在xx部门工作。 　　特此证明。 　　单位名称(加盖公章) 年 月 日 　　附：单位所在地： (填xx城市xx区xx路xx号) 　　单位隶属： (填国家xx部、或xx省) 　　单位性质： (填政府机关、事业单位、教育部门、科研单位、国有企业、私有企业、三资企业、民营企业、城镇社区、自主创业等) 　　单位联系人及联系电话： 　　接收函盖章篇二 　　_________: 　　___________等_____名同志已被我公司聘用,同意其人事档案关系调入我公司,请协助办理。我公司存档编号： 　　同志原存档单位名称： 　　_____有限公司 　　年 月 日 　　接收函盖章篇三 　　人事档案委托接收函 　　全国人才流动中心： 　　***同志，性别*，身份证号*****，其档案现在***存放。其配偶***在***工作。为解决夫妻两地分居，根据国家有关政策，通过向人力资源和社会保障部申请正在办理***同志调京事宜。我单位同意接收***同志并负责安排工作，由于我单位无人事权，无法接收该同志的档案，特委托贵单位在其进京手续办妥后，为其办理存档事宜。 　　特此申请，准予为盼。 　　北京***公司 　　年 月 日 猜你喜欢： 1. 住房公积金接收函盖章3篇 2. 公司接收函是什么 3. 接收函标准格式 4. 学校接收函怎么写 5. 广州人社局接收函 6. 关于三方协议方面的问题 7. 医院实习接收函盖章3篇 8. 公司接收函干嘛用的

　　你好，看出你很着急，但是你的事情不是很麻烦，主要是你不懂，你先静下心来，我给你解释一下。　　首先你们学校时担心你的档案没有接收单位，所以才和你要调档函的，这时学校不给你的档案是为你负责的行为，因为档案很重要，里面记录了你以前上学的很多信息，例如高考报考志愿，大学成绩单等，以后你的用工资料也都是需要放进去的，所以只有找到能接收你档案的部门，你学校才能给你，要不然档案丢了，或者你自己携带很长时间没地方放，都会使你成为一个无档人员。　　另外就针对你的问题一一解答：　　1.我现在就不明白了，我究竟是该让单位给我出具，还是由绵阳人才中心出具？　　调档案的调档函，也就是你说的接收函应该由你档案的接收单位来开。你就得看你们公司是否自己有保管档案的权限，如果有，那你么人事部门给你们开就行了，而且会随附上相关证件的复印近，证明你们的单位确实自己就有保管档案的权限。　　如果你们公司没有自己保管档案的权限，但是他们委托人事代理公司或者人才交流中心统一帮你们保管档案，那么你也可以把档案从学校提出来交给学校，但是此时实际上是由人才交流中心帮你们公司保管的，所以此时的接收函应该由人才中心开具。　　所以要弄清楚这个接收函，谁开的有效，你就得问清楚你们公司是否自己就具有保管档案的权限。　　2.档案接收函中都要写明写什么内容？　　接收函的内容很简单，就是告知你现在档案管理单位，你的档案可以被某单位（自己有档案管理权限的单位）接收，请现在管理单位协助将档案转出。　　记住最后要盖章的，一开始的封头处，填写现在档案管理单位也要正确。　　3.如果是人才中心来出具的话，我需要带上什么证件？需要学校出具些什么东西么？　　如果是人才中心出具的话，这就说明是你们单位没有自己保管档案的权限，而是统一放在人才中心保管，你告知你们人事部门，他们就会给你开具好了。　　因为你们公司肯定和人才中心之间有协议，不需要你自己跑，至于需要什么资料，他们在协议里面应该也都会标注清楚的。　　如果仍然有问题可以联系我，方式见我个人资料。希望能帮到你！

毕业生就业接收函(集合15篇) 　　在现在的社会生活中，接收函在现实生活中使用广泛，接收函不同于其他书信，是一种专用文书。为了让您不再为写接收函头疼，下面是我收集整理的毕业生就业接收函，仅供参考，希望能够帮助到大家。 毕业生就业接收函1 　　重庆三峡学院： 　　经本单位研究，决定录用你校________届_______________学院____________________专业毕业生__________到我单位就业。 　　本单位不接收毕业生档案户口，毕业派遣时请将该生派往原籍，户口迁往原籍。 　　用人单位全称（盖章）： 　　年 月 日 毕业生就业接收函2 　　福建农林大学____________学院：（由各学院分别填写本院名称，打印） 　　贵院20xx届_____________学历___________________________专业毕业生____________________被我单位录用接收。特此证明。 　　用人单位全称（盖章）： 　　毕业生签名： 　　年 月 日 毕业生就业接收函3 学院： 　　经研究，我单位同意接收贵校 20________届 中医五官科 专业毕业生_____________ 同学到我单位工作，同意接收其人事档案及户口，请协助办理以下有关事宜： 　　1、报到证抬头： _____________； 　　2、档案转寄单位：_____________ ；详细地址： _____________邮编：_____________ ； 　　3、户口请迁移至：_____________ ； 　　4、党组织关系抬头：_____________ 。 　　用人单位名称（签章）：_____________ 　　_____________年_____________ 月 _____________日 毕业生就业接收函4 　　福建农林大学毕业生就业指导中心： 　　贵校20xx届____学院（由各学院分别填写本院名称，打印） 　　__________学历________________专业毕业生________________被我单位录用接收。特此证明。 　　用人单位全称（盖章）： 　　毕业生签名： 　　年 月 日 毕业生就业接收函5 大学就业管理部门： 　　经研究决定，我单位xxx有限公司xxx同意接受贵校学生xxx性别：x;身份证号：xxx，在办理学生毕业签约过程中的.户口、档案等相关事宜，望给予大力协助为盼。 xxx 20xx你那xx月xx日 毕业生就业接收函6 福建农林大学毕业生就业指导中心： 　　贵校20xx届xxx学院（由各学院分别填写本院名称，打印） 　　xxxxxx学历xxxxxxxxxxxx专业毕业生xxxxxxxxxxxx被我单位录用接收。特此证明。 　　用人单位全称（盖章）：xxx 　　毕业生签名：xxx 　　20xx年xx月xx日 毕业生就业接收函7 重庆三峡学院： 　　经本单位研究，决定录用你校xxxxxx届xxxxxxxxx学院xxxxxxxxxxxxxxx专业毕业生xxxxxx到我单位就业。 　　本单位不接收毕业生档案户口，毕业派遣时请将该生派往原籍，户口迁往原籍。 　　用人单位全称（盖章）：xxx xxx 20xx年xx月xx日 毕业生就业接收函8 西华大学应用技术学院： 　　我单位同意接收贵校级专业同学，学号：xxx，来我单位顶岗（就业）实习，实习期从20xx年xx月xx日起，至20xx年xx月xx日止。 　　特此证明。 　　用人单位全称（公章）：xxx 　　实习学生签名：xxx 　　日期：20xx年xx月xx日 毕业生就业接收函9 北京高校毕业生就业指导中心： 　　我单位同意接收XX学校XX专业XX届毕业生XX（身份证号码：XXXXXXXX）到我单位工作，并同意接收其人事档案，请予以办理就业转档手续。 　　单位（盖章） 　　xx年xx月xx日 毕业生就业接收函10 北京高校毕业生就业指导中心： 　　我单位同意接收XX学校XX专业XX届毕业生XX（身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX）到我单位工作，并同意接收其人事档案，请予以办理就业转档手续。 　　单位（盖章） 　　年 月 日 　　我单位同意接收XX的档案。 　　上级主管人事部门或存档部门（盖章） 　　年 月 日 　　说明：如果用人单位有存档人事权，可直接在单位盖章处加盖单位人事部门章。 毕业生就业接收函11 贵州师范学院: 　　经我单位研究决定，同意接收你校 届毕业生到我单位就业。 　　一、学生基本情况： 　　毕业生姓名 性别 培养方式 专业名称学制 学 历 生源所在地 省 县邮编 通讯地址联系电话 　　二、用人单位基本情况： 　　用人单位名称 用人单位地址 邮编 联系人 联系电话 组织机构代码 　　毕业生签名用人单位（盖章） 　　年月日 年月日 　　毕业生所在学院（盖章） 　　年 月 日 毕业生就业接收函12 贵州师范学院: 　　经我单位研究决定，同意接收你校 届毕业生到我单位就业。 　　一、学生基本情况： 　　毕业生姓名： 　　性别： 　　培养方式： 　　专业名称学制： 　　学历： 　　生源所在地： 　　邮编： 　　通讯地址： 　　联系电话： 　　二、用人单位基本情况： 　　用人单位名称： 　　用人单位地址： 　　邮编： 　　联系人： 　　联系电话： 　　组织机构代码： 　　毕业生签名 　　年 月 日 　　用人单位（盖章） 　　年 月 日 　　毕业生所在学院（盖章） 　　年 月 日 毕业生就业接收函13 　　西华大学应用技术学院： 　　我单位同意接收贵校 级 专业 同学，学号： 来我单位顶岗（就业）实习，实习期从年月日起，至年月日止。 　　特此证明。 　　用人单位全称（公章）： 　　实习学生签名： 　　日期： 年 月 日 毕业生就业接收函14 大学就业管理部门： 　　经研究决定，我单位______有限公司______同意接受贵校学生______性别：__;身份证号：______，在办理学生毕业签约过程中的"户口、档案等相关事宜，望给予大力协助为盼。 　　______ 　　20____年____月____日 毕业生就业接收函15 大学就业管理部门： 　　经研究决定，我单位_________有限公司__________同意接受贵校学生______性别：____；身份证号：_______，在办理学生毕业签约过程中的户口、档案等相关事宜，望给予大力协助为盼。 　　用人单位全称（盖章）： 　　______年______月______日

可以不用出具改派证明的，盖章等同于同意改派。就业报到证可以改派，改派手续为：（1）用人单位在毕业生改派表或就业协议书上盖章；（2）用人单位上级主管部门在毕业生就业协议书上盖章；（3）学生处审核后，报省教育厅审批。扩展资料接收函即新接收单位同意接收并将个人的隶属人事关系从原单位转入新单位的证明。但是，社会上对接收函有个普遍的误解，认为接收函即是调档函，而且如今社会上普遍以调档函统称一切档案转移手续。其实调档函和接收函是有出入的，接收函是已经同意接收个人人事的证明函，而调档函就不一样了，调档函有可能并未同意接收而先调档以待审批，核实，或审阅，待审核后合格方同意接收。参考资料来源：百度百科-接收函

这个证明是干什么用的

被用人单位接收了以后所开具的相关的证明就叫做单位 接收函 。以下是我收集整理的单位接收函模板，欢迎大家参阅，希望大家喜欢。 单位接收函模板1 ________社保局： 现我公司员工______(身份证号码__________________，社保号码：______)，已成为我公司员工。现将该员工以前购买的社会 保险 帐户转移到本公司，请批准，为盼! ____________公司(盖章) 　单位接收函模板2 ____大学 毕业 生就业指导中心： 贵校20______届________________学院___________学历________________专业毕业生________________被我单位录用接收。特此证明。 用人单位全称(盖章)：____________ 毕业生签名：____________ ______年______月______ 日 附：用人单位联系方式 单位具体地址：____________ 邮政编码：____________ 单位隶属：□中属 □省属 □设区市属 □县(市、区)属 □县以下(含乡镇、村、居委会等) 单位类别： □机关______ □科研设计单位______□高等 教育 单位______ □中、初等教育单位 □医疗卫生单位 □艰苦事业单位______□ 其它 事业单位______ □国有企业 □非公有制企业 □艰苦行业企业______□其他企业______ □部队______ □农村建制村 □城镇社区______ □社会团体______□民办非企业 □其他 单位人事部门负责人：____________ 联系电话：____________ 单位接收函模板3 __x职业技术学院: 经考核合格，同意接收__同学为我单位实习生，实习部门是__×，岗位为____，实习期为×年×月×日至×年×月×日，共为期×个月。(另可约定实习期间待遇、工作时间等)报到时间为×年×月×日。 特此函告。 ____公司(签章) ×年×月×日 单位接收函模板4 经__(单位名称)决定,现接收____学院经营管理系05空乘专业__(学生姓名)为本单位实习生,实习岗位是__,实习时间自__至__(基本上是__.9.至__.4/5.). 联系人姓名:__ 联系人电话:__ 实习单位名称+盖章 x年x月x日 单位接收函模板5 __应用技术职业学院: 本单位同意接收贵校 届专科 专业 班学生 来我单位 岗位进行就业顶岗实习。实习时间为__x年11月01日至__x年07月01日。实习期间由我单位负责对该生进行管理和教育，并选派有关业务人员对其进行全程指导及考核。 实习单位全称(盖章): 负责人签名: 年 月 日 　单位接收函模板6 __职业技术学院: 经考核合格，同意接收__同学为我单位实习生，实习部门是__×，岗位为____，实习期为×年×月×日至×年×月×日，共为期×个月。(另可约定实习期间待遇、工作时间等)报到时间为×年×月×日。 特此函告。 ____公司(签章) ×年×月×日 　单位接收函模板7 __________： _________同志已被我公司聘用，同意其人事档案关系调入我公司，请协助办理。我公司存档编号： 同志原存档单位名称： ________公司 ______年______月______日 单位接收函模板8 _ 大学毕业生就业指导中心： 贵校____届________________学院___________学历________________专业毕业生________________被我单位录用接收。特此证明。 用人单位全称(盖章)： 毕业生签名： _____年_____月_____日 单位接收函模板9 __x公司： 兹有缴存人__x，身份证号码__x，现入我司工作，需将其在贵公司缴纳的住房公积金转入我公司账户下，请协助办理住房公积金转移手续。 转入单位：__x 账号：__x 开户银行：__x 公司名称(盖章) ____年__月__日 　单位接收函模板10 经研究，我校(我单位)同意接收_________大学_________到我校(我单位)工作。 ______大学人事处 ___年___月___日 单位接收函模板参考10篇2020相关 文章 ： ★ 单位同意接收函模板精选范本 ★ 用人单位接收函格式范文 ★ 单位开接收函模板参考 ★ 接收函范文及模板 ★ 接收函范文及模板 ★ 企业单位接收函范文 ★ 实习单位接收函范文模板 ★ 新单位接收函范本 ★ 单位就业接收函范本 ★ 新就业单位的接收函格式模板

毕业单位接收函集合8篇 　　在现在的社会生活中，接收函使用的次数愈发增长，不同的使用场景有不同的`接收函。写接收函时不会写？下面是我精心整理的毕业单位接收函，仅供参考，欢迎大家阅读。 毕业单位接收函1 技术学院： 　　兹有贵院应届毕业生xx经招聘录用到我单位工作，特此证明，请贵校配合办理该生的相关手续。 　　(单位性质：机关□xx科研设计单位□xx高等教育单位□xx中初等教育单位□xx医疗卫生单位□xx其他事业单位□xx金融单位□xx国有企业□xx三资企业□xx其他企业□xx请选择) 　　xxx 　　20xx年x月x日 毕业单位接收函2 xx学院： 　　本单位同意接收贵校20___届专科_____________________专业学生：____(学生姓名)_________(共_____名)来我单位就业并安排在____________岗位进行顶岗实习。实习时间为____年____月____日至____年____月____日。实习期间由我单位负责对该生进行管理和教育，并选派有关业务人员对其进行全程指导及考核。 　　实习单位全称(盖章)： 　　负责人签名： 　　日期： 毕业单位接收函3 　　实习单位接收函 　　乐山师范学院： 　　经研究决定，同意接收贵校 学院 专 　　业 同学（学号： ）来我单位实习。实习岗位： ， 时间从 年 月 日至 年 月 日，委派 同志（职称/职务： ，联系电话： ）进行实习业务指导，实习期间，工作安全由我单位负责承担，学生人身财产安全由学生本人承担。 　　特此证明。 　　实习单位（公章）： 　　实习生签名： 　　年 月 日 　　单位存根 　　教学院存档 　　实习单位接收函 　　乐山师范学院： 　　经研究决定，同意接收贵校 学院 专 　　业 同学（学号： ）来我单位实习。实习岗位： ， 时间从 年 月 日至 年 月 日，委派 同志（职称/职务： ，联系电话： ）进行实习业务指导，实习期间，工作安全由我单位负责承担，学生人身财产安全由学生本人承担。 　　特此证明。 　　实习单位（公章）： 　　实习生签名： 　　年 月 日 毕业单位接收函4 　　******学院： 　　经公司（单位）研究决定，拟同意录用（接收）贵院20xx届*********专业**同学，到我单位顶岗（就业）实习。特此证明！ 　　单位名称（单位公章）： 　　学生签名： 　　年月日 毕业单位接收函5 　　莆田学院： 　　我单位愿意接收贵校20xx届 专业毕业生 来我单位 岗位实习 业务，我单位将选派有关业务人员对其进行全程指导及考核管理。 　　实习时间：二0 年 月 日起 　　至二0 年 月 日止 　　单位联系人： 职称/职务： 　　联系电话： 　　接收单位： （公章） 　　年 月 日 毕业单位接收函6 　　新疆大学科学技术学院： 　　(单位)同意接收贵校 届 （专业） （学生）来我单位实习。 　　实习时间： 自 年 月 日 至 年 月 日。 　　特此证明。 　　用人单位全称（公章）： 　　毕业生签名： 　　日期： 年 月 日 毕业单位接收函7 xx大学毕业生就业指导中心： 　　贵校______届经济___学院__________学历________________专业毕业生________________被我单位录用接收。特此证明。 　　用人单位全称(盖章)： 　　毕业生签名： 　　日期： 毕业单位接收函8 莆田学院： 　　我单位愿意接收贵校20xx届xx专业毕业生xx来我单位xx岗位实习业务，我单位将选派有关业务人员对其进行全程指导及考核管理。 　　实习时间：20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止 　　单位联系人：xx职称/职务：xxx 　　联系电话：xxx 接收单位：xxxxx 　　20xx年x月x日

离职后，原公司应该会去停缴公积金，并办理账户封存。入职新公司后，需要新公司去公积金中心办理账户启封，续缴公积金。这个过程中是不需要给原单位发转移接收函的，也不需要征求原单位的同意。公积金接收函是新单位开具的。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。”职工因工作变动调出单位或与原单位终止劳动关系的，单位应自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，单位需填写《住房公积金变更清册》和《住房公积金转移凭证》，并持住房公积金管理中心审批文件，到受委托银行办理职工住房公积金的转出或者封存手续。按照国务院规定，职工离职应由原单位办理封存，待到新的单位工作以后，转移到新单位继续缴存，但不可销户提取。符合提取条件的才可申请提取个人住房公积金明细。职工离开工作单位，只是中断工资关系仍保留劳动关系的，其在中断期间住房公积金的缴存随之中断，但职工住房公积金账户不变，结余的住房公积金本息仍保留在职工住房公积金账户内，单位应为职工办理封存手续。法律依据：《住房公积金管理条例》 第十五条 单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

接收函是人才市场开的 单位开的是工作证明

模板一：就业接收函某某学校：经研究决定，＿（聘、试、录）用贵校外语外贸系＿＿＿＿专业学生＿＿＿在我公司＿＿＿＿部门任＿＿＿＿。某某单位（公章）日期单位联系人：单位联系电话：单位详细地址：邮政编码：模板二：接收函兹有XX年毕业生XXX，到我处工作，请办理有关人事关系，请按以下款项办理。1，人事档案2、转正定级及年度工资及考核信息3、工资转移介绍信4、行政关系介绍信6、人事代理协议书（没办理的，由原单位证明大其处工作）XXXXX单位（盖章）XX年X月X日扩展资料：接收函通常是指具有人事接收权的单位同意接收毕业生而出具的函件。人事关系转移的一种，计划经济制度时期极其重要的个人人事转移手续。计划经济时期，单位分有人事接收权单位和无人事接收权单位，只有有人事接收权的单位才能发接收函，无人事接收权单位不被允许发接收函，需要上级主管单位或者委托人事代理部门才能发函（一般只有党委机关、政府单位及事业单位和国有企业才有人事接收权）。参考资料：接收函百度百科

接收函的法律效力法律效力限于报到之前。接收函通常是指具有人事接收权的单位同意接收毕业生而出具的函件。人事关系转移的一种，计划经济制度时期极其重要的个人人事转移手续。

问题一：什么是文章的接收函 不同学校的规定不一样，有的有接收函就行，有的必须要见刊。编辑可唬会在让你校稿时收版面费。因为如果版面费是按页收取的，那时才知道排出来有几页。文章被接受后，就可以和编辑部联系，请他们给你寄接收函。 问题二：录用接收函有什么用？ 录用接收函即是新接收单位同意接收并将个人的隶属人事关系从原单位转入新单位的证明。 录用接收函为将拟调出人的全部人事关系（档案、户口、党组织关系、团关系等）从无隶属关系的一个单位调至另一个有人事接收权单位的函件，接收函有特定格式书写，一般各个部门有自己规定格式书写，就像 *** 所下发文件一样都有既定格式。 问题三：编辑发来的sci论文接收函，需要回复吗 文章接受后可以考虑感谢一下负责你文章的编辑或主编（根据需要），可参考如下模板： Dear Prof. ××××××: Thanks very much for your kind work and consideration on publication of ourpaper. On behalf of my co-authors, we would like to express our greatappreciation to editor and reviewers. Thank you and best regards. Yours sincerely, ×××××× Corresponding author: Name: ××× E-mail: ××××@×××× 参考：查尔斯沃思论文润色贴士charlesworth/ 问题四：sci接收函是什么样子的 邮件回复或者投稿界面显示接受，sci一般都没有录用通知的！ 问题五：怎样证明文章已被录用 由于SCI期刊的编辑和出版通常都是两个部门，编辑通过录用的文章在出版上有的运气不好会等相当长的一段时间。定此一旦文章被录用期刊编辑部随即会发送文章的录用函（接收函），拿到接收函的文章则可确认100%录用，并在将来会发表。国内的部分学校和机构也许需要进一步的证明材料，可以用带DOI号的打印版文章，找校方或者老板作证明。如有需要，JCL也会提供杂志编辑联系方式，并且如果之前有沟通则会提供之前和杂志社的信件沟通证明。因此，一般来说JCL的论文服务在接收函拿到之后结束。 问题六：如果硕士毕业的时候还没有收到发文章的接收函，可以先毕业吗 论文中，将自己以前写的文我有的这个不算抄袭的 不过你要用双引号圈起来 问题七：文章接受后需要写信感谢编辑吗 如果想写就写 问题八：请问SCI论文被接受要不要回信致谢？ 首先青博盛祝贺你成功发表SCI，感谢信可以发，不过一般这种繁文缛节只适用于国内。你懂得。 问题九：文章接收函后错过评位时间毕业用人单位要学位证怎么办 学位证都是可以网上核实哦！如果就需要学位证看看，他们不去核实就有办法，要不就没办法的！ 问题十：文章接收函上的名次是否就是作者排名 不同学校的规定不一样，有的有接收函就行，有的必须要见刊。编辑可能会在让你校稿时收版面费。因为如果版面费是按页收取的，那时才知道排出来有几页。文章被接受后，就可以和编辑部联系，请他们给你寄接收函。

大学毕业接收函(8篇) 　　在一步步向前发展的社会中，接收函起到的"作用越来越大，接收函是比较正式的一种文书体裁。那么写接收函真的很难吗？下面是我为大家收集的大学毕业接收函，欢迎大家分享。 大学毕业接收函1 ________________学院 ： 　　我单位经研究决定同意接收你院_______________专业____________等___名同学进行专业实习，实习时间从______年___月___日到______年___月___日，主要从事__________________的工作。学生实习期间，我们将严格管理，精心指导。 　　特此函达 　　实习单位签章 　　年 月 日 　　附： 　　1、单位通信地址： 　　2、单位联系方式： 　　3、指导老师姓名及联系方式： 　　4、实习生联系方式： 大学毕业接收函2 　　实习单位接收函 　　乐山师范学院： 　　经研究决定，同意接收贵校 学院 专 　　业 同学（学号： ）来我单位实习。实习岗位： ， 时间从 年 月 日至 年 月 日，委派 同志（职称/职务： ，联系电话： ）进行实习业务指导，实习期间，工作安全由我单位负责承担，学生人身财产安全由学生本人承担。 　　特此证明。 　　实习单位（公章）： 　　实习生签名： 　　年 月 日 　　单位存根 　　教学院存档 　　实习单位接收函 　　乐山师范学院： 　　经研究决定，同意接收贵校 学院 专 　　业 同学（学号： ）来我单位实习。实习岗位： ， 时间从 年 月 日至 年 月 日，委派 同志（职称/职务： ，联系电话： ）进行实习业务指导，实习期间，工作安全由我单位负责承担，学生人身财产安全由学生本人承担。 　　特此证明。 　　实习单位（公章）： 　　实习生签名： 　　年 月 日 大学毕业接收函3 XX学院： 　　我单位经研究决定同意接收你院XX级XXXXX专业。 　　XXXX等X名同学，从XX年X月X日到XX年X月X日，进行专业（教育）实习，主要从事XXXXXX的工作。 （实习单位签章） XXXX年X月X日 大学毕业接收函4 　　用人单位接收函 福建农林大学经济_学院： 　　贵院20xx届_____________学历___________________________专业毕业生____________________被我单位录用接收。特此证明。 　　用人单位全称（盖章）： 　　毕业生签名： 　　年 月 日 　　备注：该接收函仅作为实习及就业意向登记，实习及试用合格后需要签署就业协议书。 　　______________________________________________________________学院存根 　　用人单位接收函 　　福建农林大学毕业生就业指导中心： 　　贵校20xx届_经济___学院__________学历________________专业毕业生________________被我单位录用接收。特此证明。 　　用人单位全称（盖章）： 　　毕业生签名： 　　年 月 日 大学毕业接收函5 　　同学，系我院二0一届专业毕业生，前来贵单位联系顶岗实习事宜，根据教育部的文件(教高【20xx】16号)规定，高职高专毕业生在毕业前需到企业参加顶岗实习时间不低于六个月，六个月后需要贵单位给予该生实习合格鉴定，否则该同学不能如期毕业。为了保障贵单位和实习生的权利，如接受我院五个以上(包括五人)实习生，请贵单位和我院签订顶岗实习协议。顶岗实习六个月后双方可进行双向选择，如该同学被贵单位正式录用，请签订就业协议或就业(接收、聘用)证明函。请予接洽! 　　联系电话： 　　传真： 　　年月日 大学毕业接收函6 XXXX大学XXXXX学院： 　　兹有贵校_______经考核合格，同意接收到我单位(公司)工作，经试用合格后给予办理录(聘)用手续。 　　特此函告。 　　经办人： 　　联系电话： 　　单位地址： 　　单位名称(盖章)： 　　年 月 日 　　传真电话： 　　邮寄地址：xxxx大学 xxxxx院学工办 xxxx 收 邮编： 大学毕业接收函7 　　用人单位接收函 福建农林大学生命科学学院： 　　贵院 届___________学历___________________________专业毕业生____________________被我单位录用接收。特此证明。 　　用人单位全称（盖章）： 　　毕业生签名： 　　年 月 日 　　…………………………………………………………………………学院存根……… 　　用人单位接收函 　　福建农林大学毕业生就业指导中心： 　　贵校 届 学院__________学历________________专业毕业生________________被我单位录用接收。特此证明。 　　用人单位全称（盖章）： 　　毕业生签名： 　　年 月 日 　　附：用人单位联系方式 大学毕业接收函8 延安大学西安创新学院： 　　经面试考核，我单位决定录用贵校_______________系___________________专业学生__________________(学号________________)来我单位工作，担任_______________________(工作内容)，请给予办理相关离校手续。 　　单位名称(加盖公章) _______年______月______日 　　单位联系人： 　　联系电话： 　　通讯地址： 　　邮政编码： 　　毕业生签名： 　　联系方式： 　　日期：

　　初中的时候,学会写一封同意接收函有益无害。那么呢?下面是我为大家整理的同意接收函，希望对大家有帮助。 　　同意接收函篇一 　　实习单位接收函 　　内蒙古财经学院： 　　我单位同意接收贵校XXX届 院 专业系 班同学来我单位实习。 　　实习期间，工作安全由我单位负责承担，学生人身安全由学生本人承担。 特此证明。 　　用人单位全称公章： 　　毕业生签名： 　　日期： 年 月 日 　　同意接收函篇二 　　实习单位接收函 　　XXXXXX 学院： 　　经公司研究决定，拟同意录用接收贵院 届 专业毕业生 为我公司实习生，实习时间为XXX年11月11日到XXX年1月12日。特此证明! 　　单位名称单位公章： 毕业生签名： 　　年 月 日 　　用人单位联络方式 　　同意接收函篇三 　　同意接收函 　　__________: 　　_________同志已被我公司聘用,同意其人事档案关系调入我公司,请协助办理。我公司存档编号： 　　同志原存档单位名称： 　　________公司 　　年月日

转移住房公积金到新的单位所发的函。当你入职在一家公司单位,并且成为正式可以享受很多权益的员工,得到公司很多方面的社会保障,那时候你已经进入了这家公司的公积金缴纳范围,而如果你后来遇到更好的一家公司单位,并且决定跳槽进入另一家公司单位,而此时,你需要去办理一系列的手续,去过渡这些社会保障。对于专门的社会公积金,我们需要的是一份单位的公积金接收函。当你原来的公积金账户,从一个公司单位转到另一个公司单位名下的时候,就需要向相关的单位部门出具相应的证明。单位调整或职工工作发生变动，单位应为职工办理住房公积金转移手续。转移包括同城转移和异地转移。　职工因为劳动合同期限届满或者其他原因与单位终止劳动关系的，应当办理住房公积金转移手续，具体步骤如下：职工在新调入单位的归集部门开立公积金账户，并提供开户证明；由调出单位根据职工住房公积金分户账的账面余额，填制一式四联“住房公积金转移通知书”，送交归集部门办理转移手续。办理要件：住房公积金转移申请书；管理中心要求提供的其他材料。办理流程异地转移：职工提供要件材料转入地向转出地管理中心出具新账户证明及异地转移联系函、转出地管理中心转账或电汇、转入地管理中心登记个人明细账；手续齐全情况下，异地转移不超过15个工作日。

　　接收函通常是指具有人事接收权的单位同意接收毕业生而出具的函件。那么你知道单位接收函算就业吗?下面是我为大家整理的单位接收函，希望对大家有帮助。 　　单位接收函篇一 　　某某学校： 　　经研究决定，_(聘、试、录)用贵校外语外贸系____专业学生___在我公司____部门任____。 　　某某单位(公章) 　　日期 　　单位联系人： 　　单位联系电话： 　　单位详细地址： 　　邮政编码： 　　单位接收函篇二 　　xx师范大学： 　　贵校_________________________院_________届_________________专业毕业生____________________已被我单位录用接收，正试用考察。特此证明。 　　用人单位全称(盖章): 　　毕业生签名： 　　年月日 　　单位接收函篇三 　　_____________大学： 　　兹有贵校XX届XX专业毕业生 X X(身份证号为)，经考核合格，同意接收到我单位(公司)工作，经试用合格后办理录(聘)用手续。 　　用人单位全称(盖章): 　　毕业生签名： 　　年月日 猜你喜欢： 1. 就业单位接收函 2. 高校毕业生就业单位接收函范文 3. 工作单位接收函范文 4. 有关于工作单位的接收函 5. 就业工作接收函 6. 应届毕业生就业接收函 7. 单位接收函模板

一、指代不同1、就业协议：是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前，经双向选择，在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议。2、接收函：指具有人事接收权的单位同意接收毕业生而出具的函件。二、特点不同1、就业协议：是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据，也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。2、接收函：将拟调出人的全部人事关系（档案、户口、党组织关系、团关系等）从无隶属关系的一个单位调至另一个有人事接收权单位的函件，接收函有特定格式书写，各个部门有自己规定格式书写，就像政府所下发文件一样都有既定格式。三、意义不同1、就业协议：就业协议作为用人单位、毕业生之间双方的一份意向性协议，不仅能为毕业生解决工作问题，保障毕业生在寻找工作阶段的权利与义务；同时，也保障了用人单位能够从不同学校找到合适，优秀的毕业生。2、接收函：单位分有人事接收权单位和无人事接收权单位，只有有人事接收权的单位才能发接收函，无人事接收权单位不被允许发接收函，需要上级主管单位或者委托人事代理部门才能发函只有党委机关、政府单位及事业单位和国有企业才有人事接收权。参考资料来源：百度百科-就业协议参考资料来源：百度百科-接收函

你的同意调出函咋解决的呀,我现在也遇到了这个问题.

　　接收函是从无隶属关系的一个单位调至另一个有人事接收权单位的函件，那么你知道员工的接收函是怎么写的吗?下面我整理了员工的接收函，供你参考。 　　员工的接收函范文一 　　接收函 　　： 　　经研究，同意接收贵校 届 专业(本、专)科毕业生 (男、女)到我单位工作。 　　毕业生签字： 　　联系电话： 　　用人单位(公章)年 月 日 　　员工的接收函范文二 　　接收函 　　学院： 经公司研究决定，拟同意录用(接收)贵院 届 专业毕业生 为我公司员工。 特此证明! 　　单位名称(单位公章)： 　　毕业生签名： 　　年 月 日 　　用人单位联系方式 　　毕业生个人信息 　　注： 此表因关系到毕业生入职后档案及户口的转迁，请认真填写。一式两份，一份送招生就业处存档，一份送系学办存档。 　　员工的接收函范文三 　　接收函 　　滨海高新区人才服务中心： 　　我公司同意于________年______月接受___________同志为正式员工，并接受其人事档案委托园区人才保管，请贵中心协助办理相关的档案调入手续。 　　身份证号：_______________________________________ 原档案所在机构名称：_____________________________ 　　单位(盖章)：天津市振津工程设计咨询有限公司 　　年 月 日 　　员工的接收函范文四 　　兰州职业技术学院： 　　贵校 (系) 届 专业毕业生 已被我单位录用接收，正试用考察。 　　特此证明。 　　用人单位全称(盖章)： 毕业生签名： 年 月 日

用人单位接收函 福建农林大学____________学院：（由各学院分别填写本院名称，打印） 贵院2009届_____________学历___________________________专业毕业生____________________被我单位录用接收。特此证明。 用人单位全称（盖章）： 毕业生签名： 年 月 日 ______________________________________________________________学院存根 用人单位接收函 福建农林大学毕业生就业指导中心： 贵校2009届____学院（由各学院分别填写本院名称，打印）__________学历________________专业毕业生________________被我单位录用接收。特此证明。 用人单位全称（盖章）： 毕业生签名： 年 月 日 附：用人单位联系方式单位具体地址 邮政编码 单位隶属 □中属□省属 □设区市属 □县（市、区）属 □县以下（含乡镇、村、居委会等） 单位类别 □党政机关 □科研设计单位 □高等教育单位 □中等、初等教育单位 □医疗卫生单位 □艰苦行业事业单位 □其它事业单位 □公有制企业单位 □非公有制企业单位 □艰苦行业企业 □部队 □农村建制村 □城镇社区 □社会团体 □民办非企业□其他 单位联系电话 联系人 注：打印时请把所有红字部分删除，所有下划线长度请各学院根据本院情况自行调整。

　　 接收函 即是新接收单位同意接收并将个人的隶属人事关系从原单位转入新单位的证明。本文是我为大家整理的员工 入职 接收函，仅供参考。 　　员工入职接收函篇一： 　　学院： 　　经公司研究决定，拟同意录用(接收)贵院 届 专业 毕业 生 为我公司员工。 特此证明! 　　单位名称(单位公章)： 　　毕业生签名： 　　年 月 日 　　用人单位联系方式 　　员工入职接收函篇二： 　　xx： 　　经研究，同意接收贵校 届 专业(本、专)科毕业生 (男、女)到我单位工作。 　　毕业生签字： 　　联系电话： 　　用人单位(公章) 　　年 月 日 　　员工入职接收函篇三： 　　xx： 　　经公司研究决定，拟同意录用(接收)贵院 届 专业毕业生 成为我公司员工。 　　特此证明! 　　单位名称(单位公章)： 　　毕业生签名：

　　社保单位如果接纳新员工，会发放接收函。下面就让我带大家看看一系列的社保单位接收函范文。 　　 　　___________社保局： 　　现我公司员工_______身份证号码___________________，社保号码：__________，已成为我公司员工。现将该员工以前购买的社会保险帐户转移到本公司，请批准，为盼! 　　潍坊巨集泰建筑安装有限公司盖章 　　20**年8月21日 　　社保单位接收函范文 　　________社保局： 　　现我公司员工______身份证号码__________________，社保号码：______，已成为我公司员工。现将该员工以前购买的社会保险帐户转移到本公司，请批准，为盼! ____________公司盖章 　　社保单位的接收函格式 　　社会保险经办机构： 　　兹有xxx同志原系你处参保人员，现在我市就业，并按国家规定参加社会保险，请贵单位接函后按规定办理社会 养老保险关系和基金转移手续。 　　调入社会保险机构全称： 　　调入社会保险机构账号： 　　调入社会保险机构开户行： 　　转入地社保机构： 　　20**年 月

只能现在所在单位社保局才能开，具体格式是这样的，标题是“xxx省企业职工基本养老保险关系转移接收函”，正文是，抬头（写原单位社保所在的社保局），例如：北京市XX区社保局：下面是：：XX同志（省份证号XXXXXXXXXXXXXXXXXXX），已调入XXXXX公司，该单位已在我处参加统筹，为便于通用以管理，请将该职工养老保险关系及基金整体转移我处统筹。开户名：XXXXXXXXXXXXXXXX账号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX开户行：XXXXXXXXXXXXXXXX地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXX基金财务部门电话：XXXXXX基金财务部门联系人：XXXXX单位核定部门盖章就这样的，这个接收函是由现在所在单位所在地的社保部门开的，不是单位开的，不过要单位出面去开，你和社保部一说他们就帮你办了。

肯定不可以随便开的,没有相关资料你是开不了的,哪里接受档案就调到哪里,比如说户口进京,就需要档案接收函,而外地户地进京的档案,能接收档案的人才是有限的,并不是每一个人才都能够接收档案的

是。社招录单位开接收函是同意接收你的人事关系（包括个人档案，党，团关系等），也就是说你被该单位录取了。接收函通常是指具有人事接收权的单位同意接收毕业生而出具的函件。

毕业生录用接收函(13篇) 　　在当下这个社会中，接收函与我们的关系越来越密切，写接收函的时候要注意格式与内容的完整。大家知道接收函的格式吗？下面是我整理的毕业生录用接收函，仅供参考，欢迎大家阅读。 毕业生录用接收函1 xx学院： 　　经我单位研究决定，拟录用贵校20x届毕业生xxxx(身份证号：xxxxxxxxx)，待毕业生取得毕业资格并经我单位考核合格、双方双向选择后签订劳动合同。单位地区(省、市、区县)：xx 　　具体地址：xxxx 　　联系电话：xxxx经办人：xx 　　用人单位全称(签章)：xxxxxxxxxxx 　　日期：xxxx年xx月xx日 毕业生录用接收函2 xx职业学院： 　　本单位同意接收贵校xx届专科xx专业xx班学生xxx来我单位xxxx岗位进行就业顶岗实习。实习时间为20xx年11月01日至20xx年07月01日。实习期间由我单位负责对该生进行管理和教育，并选派有关业务人员对其进行全程指导及考核。 　　实习单位全称(盖章)：xxx 　　负责人签名：xx 毕业生录用接收函3 　　编号：xxx 　　经考核合格，同意接收xx职业技术学院xx届xx专业毕业生xxx到xxx部门工作，试用合格后给予办理录(聘)用手续。 　　xxx年xx月xx日 　　(请沿虚线剪下寄回至：福建省龙岩市闽大路8号，xx职业技术学院就业办，邮编364021) 毕业生录用接收函4 xxxxxxxx学院： 　　我单位经研究决定同意接收你院xxxxxx级xxxxxxx专业 　　xxxxxxxx等xxx名同学，从xxxx年xx月xx日到xxxx年xx月xx日，进行专业(教育)实习，主要从事xxxxxxxxxx的工作。 　　(实习单位签章) 　　年 月 日 毕业生录用接收函5 x大学x学院： 　　兹有贵校_______经考核合格，同意接收到我单位(公司)工作，经试用合格后给予办理录(聘)用手续。 　　特此函告。 　　经办人： 　　联系电话： 　　单位地址： 　　单位名称(盖章)： 　　年 月 日 　　传真电话： 　　邮寄地址：x大学 x院学工办 　　收 　　邮编： 毕业生录用接收函6 xx学院： 　　我校经研究同意接收贵院xxxxxxxxxx系xxxxxxxxxxxxxxxxxx专业xxxxxxx班xxxxxxxxxx同学(学号为：xxxxxxxxxxxxxxxx)来我校教育实习，时间从xxxxxx年xxx月xxx日到xxxxxx年xxx月xxx日，实习内容为教学工作实习、班主任工作实习、撰写教育调查报告等。 　　我校负责安排经验丰富、责任心强的同志担任其指导教师，具体负责该生的实习指导工作。学生实习期间我校将严格管理，精心指导，并将按贵院的有关规定对学生实习进行检查、给出实习鉴定。 特此函告。 　　(单位盖章) 　　xxxx年xx月xx日 　　附：1.实习学校全称：xxxxx 　　2.实习学校地址：xx 　　3.实习学校电话：xxx 　　4.实习学校联系人：xxx 联系电话：xxxx 　　5.学生联系电话：xxx 　　(注：以上各项内容须全部填写，否则无效。) 毕业生录用接收函7 ____________大学： 　　兹有贵校xx届专业毕业生_________(身份证号为__________________)，经考核合格，同意接收到我单位__________________(公司)工作，经试用合格后办理录(聘)用手续。 　　特此函告。 　　(单位公章)经办人：_________ 　　___年___月___日 毕业生录用接收函8 xxx学院： 　　我单位同意接收贵校xx年级xxx同学的`毕业实习，主要工作xx从事产品的加工以及质量检验， 　　实习地点xxx，实习时间为 x年xx月xx日至xx日，共xx天。 　　特此函告 　　实习单位(签章) 　　xxxx年xx月xx日 毕业生录用接收函9 ______学院： 　　经我单位研究决定，拟录用贵校20_届毕业生____(身份证号：_________)，待毕业生取得毕业资格并经我单位考核合格、双方双向选择后签订劳动合同。 单位地区(省、市、区县)： 　　具体地址：______ 　　联系电话：______ 经办人：______ 　　用人单位全称(签章)：___________ 　　年 月 日 毕业生录用接收函10 上海金融学院： 　　经我单位研究决定，拟录用贵校___________届毕业生____(身份证号：_________)，待毕业生取得毕业资格并经我单位考核合格、双方双向选择后签订劳动合同。 　　单位地区(省、市、区县)：___________ 　　具体地址：___________ 　　联系电话：___________经办人：___________ 　　用人单位全称(签章)：___________ 　　日期：_____年_____月_____日 毕业生录用接收函11 xxx学院： 　　兹有贵校xxxxxxx经考核合格，同意接收到我单位(公司)工作，经试用合格后给予办理录(聘)用手续。 　　特此函告。 　　经办人： 　　联系电话： 　　单位地址：xxx 　　单位名称(盖章)：xxx 　　xx年xx月xx日 毕业生录用接收函12 xxxx学院： 　　贵院20xx届xxxxxxxxxxxxx学历xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx专业毕业生xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx被我单位录用接收。特此证明。 　　用人单位全称(盖章)：xx 　　毕业生签名：xx 　　xxx年xx月xx日 毕业生录用接收函13 xx学院： 　　现有贵校xx届xx学院xx专业毕业生(本科、专科)xx同学，经考核同意录用到我单位从事xx工作。望支持为盼! 　　特此致函。 　　单位名称(盖章)： 　　xx年xx月xx日 另附： 　　单位通讯地址： 邮编： 联系人： 　　联系电话： 　　备注： 　　1、据我单位实际情况，毕业生的档案、户口等人事关系由其自行解决，或毕业生档案统一交寄。 　　2、本接收函用于暂时没有签订就业协议书,但却已在某单位从事工作的毕业生使用。 　　实习单位(公章)：xx 实习生签名：xxx 　　xxx年xx月xx日

区县人事局盖章

人才市场或人事局出具接收函回校办理报到证。接收函的作用：是把学校的集体户口跳转成社会户口。同时保留你的“干部身份”，可以考取公务员等。转移成功后一年定级，从此后就有了工龄。大学毕业生接收函：人事关系转移的一种，计划经济制度时期极其重要的个人人事转移手续。计划经济时期，单位分有人事接收权单位和无人事接收权单位，只有有人事接收权的单位才能发接收函，无人事接收权单位不被允许发接收函。需要上级主管单位或者委托人事代理部门才能发函（一般只有党委机关、政府单位及事业单位和国有企业才有人事接收权）。扩展资料：如今考公务员和研究生，研究生和公务员都发调档函，有些人就认为自己已经被单位录用或录取了，其实不一定，这个时候将个人档案先商调过去审核，如果有人政审或其他条件未通过仍有可能退回原单位。严格意义上说此时调档函只是一个商调函，当然如果审档后同意接收了也就成为接收函了。因此调档函和接收函有既定接收和未定接收（审档后确定接不接收）之分。经常接触可以发现目前很多单位发的调档函都叫商调函，考研和公务员录取也一般为调档函，很少直接发接收函的。最后，对于大学毕业生来说，只有接收函才能办就业报到证。但是如今已经淡化这些概念了，基本上有调档函也能办理就业报到证了。参考资料来源：百度百科-接收函

同意接收函是用于办理两地分居落户北京的重要材料之一， 是需要有人事权的单位或者是人才中心出具的，为了证明户籍进来北京有单位能正常接收你的档案进来 。

法律法规规章的区别如下：1、制定者不一样：法律是全国人大制定的；法规包括行政法规和地方性法规，行政法规是国务院制定的。地方性法规是地方人大制定的；规章是国务院部门、委员会、中国人民银行、审计署和具有行政管理职能的直属机构及地方政府制定的，在其权限内制定的具有一定法律效力的文件，称为“部门规章”。2、效力不一样：法律的级别是最高的，其次是法规，然后再到部门规章。3、含义概念不一样：法律，是国家的产物，是统治阶级（泛指政治、经济、意识形态上占支配地位的阶级），为了实现统治并管理国家的目的，经过一定立法程序，所颁布的基本法律和普通法律。法律是统治阶级意志的体现，国家的统治工具。法规是法令、条例、规则和章程等法定文件的总称。规章是各级领导机关及其职能部门、社会团体、企事业单位，为实施管理，规范工作、活动和有关人员行为，在其职权范围内制定并发布实施的、具有行政约束力和道德行为准则的规范性文书的总称。

Internet基本协议：如TCP/IP、HTTP、SMTP、FTP等Internet网络互连采用的基本协议是TCP/IPTCP/IP（传输控制协议/网间协议）是一种网络通信协议，它规范了网络上的所有通信设备，尤其是一个主机与另一个主机之间的数据往来格式以及传送方式。TCP/IP是INTERNET的基础协议，也是一种电脑数据打包和寻址的标准方法。在数据传送中，可以形象地理解为有两个信封，TCP和IP就像是信封，要传递的信息被划分成若干段，每一段塞入一个TCP信封，并在该信封面上记录有分段号的信息，再将TCP信封塞入IP大信封，发送上网。在接受端，一个TCP软件包收集信封，抽出数据，按发送前的顺序还原，并加以校验，若发现差错，TCP将会要求重发。因此，TCP/IP在INTERNET中几乎可以无差错地传送数据。在任何一个物理网络中,各站点都有一个机器可识别的地址,该地址叫做物理地址.物理地址有两个 特点: （1）物理地址的长度,格式等是物理网络技术的一部分,物理网络不同,物理地址也不同. （2）同一类型不同网络上的站点可能拥有相同的物理地址. 以上两点决定了,不能用物理网络进行网间网通讯. 在网络术语中，协议中，协议是为了在两台计算机之间交换数据而预先规定的标准。TCP/IP并不是一个而是许多协议，这就是为什么你经常听到它代表一个协议集的原因，而TCP和IP只是其中两个基本协议而已。

　　我们对未来充满了期望，新年新气向，希望在明年里，大家相互勉励，共同打造出更好的骄傲！下面是由我为大家整理的“2019公司员工年终工作总结简短”，仅供参考，欢迎大家阅读。 　　2019公司员工年终工作总结简短（一） 　　这一年对于我这个刚刚离开校园的职场新人来说，可谓是职业生涯中经历的第一个丰收之年，无论是在行为上还是思维上都切身感觉到了有所提升和进步。当然，所有的一切要感谢公司领导对我的赏识并给予了我相对广阔的发展空间，以及测试团队全体成员的相互帮助和共同努力。以下对我在XX年所做的工作进行全面总结： 　 　一、团队管理 　　我的团队，以现在的表现和对我的关怀与安慰而让我感动。 　　测试人员是一个比较特殊的群体，以发现缺陷和保障质量为根本目标。这就要求我们在公司并不规范的项目管理与工作流程背景下，测试既要服从于现状、又不能安于现状。自XX年5月被正式提升为测试团队负责人之后，我将绝大部分时间和精力倾注在团队建设上，主要体现为团队成员的技术提升与培养、部门制度建设和文档标准建设、测试与开发的工作交互流程等。 　　在团队管理上逐渐尝试，本着先理后管的原则，将原本人心涣散的团队建设为一支相互关心、相互帮助的高凝聚力团队。坦白的讲，因为自身管理经验的欠缺，这个摸索过程中我走了许多弯路，但结果却使我受益良多。是我的团队教会了我这些，让我初步懂得了什么是管理，让我明白管的是理而并非是人。如果事情难以理通，那么在此之上的管只能是强制的，仅仅在表象上完成事情而已。所以一定要先理清楚然后再管，这时其实已经不需要管了，因为已经理顺，大家都会去积极主动的执行。有理的同时，还要帮助整个团队去整理，给予团队每位成员必要的工作帮助，比如工作思路和工作资源。除此之外，还包括适当的日常沟通和思想引导，通过绩效考核、部门例会、部门培训、单人交谈和部门聚会等形式，在工作时间和非工作时间进行交流，实现了团队成员之间的相互信任和相互认可。在这个过程中，我的性格优势得以充分体现，我能够在第一时间发觉团队成员的状态异常，并通过及时的交谈予以解决，同时也体现出了我的性格劣势。记得在一次例会结束后，我要求每位团队成员写出5条关于我的意见和建议，结果让我非常欣慰，这说明团队成员对我的信任，也期望我有所成长。我也会以此为戒，逐渐改进。 　　 二、团队工作 　　对工作模式进行改进，在团队工作的执行模式上完全改变了之前测试人员归属项目组的不规范情况。统一测试管理平台增强了测试人员的沟通频度，促进了大家的相互交流和相互帮助，并使得测试工作可以根据实际情况执行交互性测试。 　　综合XX年的测试结果，我至少为整个团队的表现打90分，可以说这一年的工作结果是令人满意的，当然主要是指经历了八月调整之后的测试团队。最让人难忘的是二○○八年的八月、九月和十月期间，测试团队刚刚经历了八月末的人员调整，以3旧1新的4人阵容承担了原来7人的工作量，并在高强度的工作压力下顺利的度过了团队调整期。面对这一充满压力的过程，我想，只有“兔子在哪里”的故事是让大家难以忘记的。 　　如今的测试团队有着完备的内部机制和运作方式，我们已经做好了相应准备，随时应对公司发展所必须的各种调整。 　　 三、个人工作 　　XX年03月初，我已向郭总提交一份XX年11月12日到XX年3月的工作总结，其中所描述的工作内容均为当时参与的arpt项目的工作进展情况。自XX年4月开始，我与项目组全体成员参与了arpt奥运项目的投标文件编写工作，这也是我第一次参与标书编写，但从自身来讲，我已经倾尽全部所能。 　　在标书编写结束后，除继续负责arpt软件的测试外，逐渐将工作重心向团队建设偏移。在合理分配工作任务的前提下，适当从事部分模块的测试工作。关于团队管理内容，之前已经有所介绍，在此不再赘述。 　　 四、总结 　　年终结束，我的人生观和价值观也随着时间的推移而逐步发生改变，更加清晰的了解了自身优势与不足，包括职业发展过程中的一些必要能力，我也会在此经验的基础上渐渐的总结和调整。 　　个人进步的载体是公司的发展。在整整一年的工作生活当中，我真真的感受到了公司所发生的变化，看到了各位同事为了公司发展所做出的努力。 　　螺旋上升——用这个哲学词语来形容公司的发展过程再确切不过了。一切仿佛是旋转车轮上的一个点，回到原处的同时也发生了距离的变化。伴随着这个变化的过程，我心内中喷发过激情、也感伤过失落；发泄过愤恨、也滋生过冷漠，最后在压抑与崩溃的临界点上重新燃起了希望，与此同时我更期盼着公司能够加速发展步伐，一改现在“总结了没有执行，执行了没有改变，改变了没有思考”的不正常现状。一年的结束，一年的开始，我已经准备好了迎接它的热情，期望付出努力，渴望收获硕果。 　　2019公司员工年终工作总结简短（二） 　　时光飞逝，20xx年很快就要过去了，从3月中旬至今，我已经在20xx工作了八个多月了，作为一名应届毕业生，我很庆幸自己在刚刚走出校门就能有这样的机会。 　　20xx是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍惜，尽最大努力去适应这一工作。经过一年来的不断学习，以及同事、领导的帮助，我也已经融入到了金骄这个大家庭中，个人的工作技能也有了明显的提高，虽然工作中还存在这样那样的不足之处，但应该说这一年付出了不少，也收获了很多，感到自己成长了，也逐渐成熟了。 　 　一、回顾20xx 　　经过这大半年的煅炼，在工作能力上我有了较大的进步，但差距和不足还是存在的，比如工作总体思路不清晰，还处于事情来一桩处理一桩的简单应付完成状态；对自己的工作还不够钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先；工作热情和主动性还不够，有些事情领导交代过后，没有积极主动地去投入太多的精力，办事有些惰性，直到领导催了才开始动手，造成了工作上的被动。 　　 二、展望20xx 　　在即将结束的20xx年里，我的工作还有许多不足，我会努力加强学习并不断提高自己，新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉，更上一层楼。在即将到来的20xx年，我将继续与公司同事一起努力配合领导更好的完成工作任务。 　　新的一年有新的气象，面对新的任务新的压力，我也应该以新的面貌、更加积极主动的态度去迎接新的挑战，在岗位上发挥更大的作用，取得更大的进步。 　　 三、工作建议 　　经过这段时间的工作，我对于公司的日常运作了也有了一定的了解，在此基础上，我发现公司存在一些问题： 　　1、岗位不明确，职责混乱。 　　目前公司员工人数较少，很多工作都是大家一起做，在做的同时，因为岗位以及职责的关系，很难分清主次，没有合理的安排，甚至在日常办公中都不知道应该先去向哪个部门申请，以至于有什么事都是去找总经理，如此一来加重了领导的工作量，也影响了领导处理其它重要的工作，长此以往，对公司的发展会产生很严重的影响，所以希望在新的一年里这个问题能及早得到解决。 　　2、管理制度不完善，难以实施。 　　我看到公司也印有管理制度，上面明确发明了各岗位的职责与权利，但纵观全公司员工，敢说了解的恐怕不多，大部分人甚至不知道自己岗位对应的职责是什么，都有哪些权利，所以在工作中常出现一些牛头不对马嘴的事情，这对工作效率的影响非常严重，这个问题希望公司领导重视，并及时解决。 　　总体来说，我对20xx年充满了期望，新年新气向，希望在20xx年里，大家相互勉励，共同打造出更好的金骄！ 　　2019公司员工年终工作总结简短（三） 　　20xx年，本人在公司领导和部门的领导的大力关怀和正确指导下，围绕着本职岗位工作职责，立足岗位，兢兢业业，踏实工作，较好的完成各项任务，现将个人工作情况具体汇报总结如下： 　　 一、工作总体情况 　　（一）思想进步，态度端正 　　参加工作以来，本人在思想上严格要求自我，利用业余时间，不断加强自我的思想理论学习，关注时政，认真学习了党的十八大精神，“中国梦”等，通过加强学习，努力提高自我的思想觉悟，提升自我的内涵素养，拓展视野，让自己更好的与时俱进，适应社会和岗位发展需求； 　　（二）严于律己，真诚待人 　　本年度，个人能够认真学习热力公司的各项规章制度，认真领会公司各项决议，始终与公司党委保持一致。在工作中，我严格遵守公司的各项规章制度工作，立足本职，团结同事，尊重领导，服从组织工作安排，在工作中能够严格要求自我，同时，与同事相处真诚相待，虚心向同事们学习，学习他们身上的品质和精神，不断提高自我的综合素养，更好更快的促进自我快速发展和提升。 　　（三）立足本职，做好工作 　　目前，我的工作部门客户服务部，主要工作内容为做电子版巡检记录、统计水电周、月报表，整理档案、库房账目、内务管理等，工作内容较细较杂，因此，在工作中，我不断培养自我的责任心和耐心，将责任心和耐心的培养放在做好工作首位，要求自己能够静下心来，认真处理每项工作中的细节，确保工作不在我的范围内出错，不因我耽误工作。 　　1、认真做好电子版巡检记录：全年共对***块电子版进行巡检，记录各类问题***次。 　　2、统计水电周、月报表：对水电数据进行认真核查，按时安质做好水电周、月报表工作，确保每张报表数据准确无误。 　　3、做好档案管理工作。针对负责的档案多且杂等特点，一方面个人认真学习档案管理业务知识，参加相关专业知识培训，不断提高自我的业务理论水平；另一方面，结合档案管理的实际情况，完善档案管理台帐，定期更新档案，严格遵守档案管理制度，努力确保档案不出差错。此外，积极强化自我运用电子档案管理的能力，充分发挥电子档案的作用。 　　4、完成库房账目及各项内务工作。在库房账目方面，坚持财务管理制度，做到账库相符，账库相实；在内务方面，按时按质完成领导交办的各项工作任务，尤其是每日定时定期的做好办公环境的保洁工作，努力营造一个环境卫生，氛围良好的工作环境。 　　 二、存在问题 　　（一）学习力度还需要不断提高 　　在工作中，常常由于工作忙等各种原因，造成自我对于学习存在放松的现象，在学习上存在着一定的松懈、侥幸等思想意识，尤其是对热力行业的相关专业知识学习的力度还不够，了解还不深，此外，对于一些政策性的理论学习存在着重视度不足等现象，因此，在未来的工作实际中，在这些方面自己仍需不断加强和提高。 　　（二）专业技术能力仍需提高 　　在实践业务操作过程中，个人的业务能力仍需不断提升，在档案管理等相关业务实践过程中，自我还存在着业务素质和能力不强的现实状况，与公司的要求尚有一段差距。 　　（三）工作的统筹计划性需加强 　　在工作中，个人对工作的安排和计划性仍需不断提升，常常会因为工作安排不合理，而造成手忙脚乱的局面，极大的影响了工作的效率，这是本人需要不断改进的地方。 　　 三、下步工作安排 　　（一）抓学习，提内涵。在未来的工作中，注重抓学习，重点学习党的各项理论知识、公司的规章制度及热力行业专业知识，努力促进自我的全面发展。 　　（二）重统筹，提效率。不断注重对于工作的科学安排和计划性，积极提高工作的效率；同时，努力增强对于工作的独立思考性，提升发现、分析和解决实际问题的能力。 　　（三）积极完成好各项工作任务。在未来工作中，个人将围绕着年度工作计划，科学安排，合理统筹，立足本职，认真遵守公司的各项规章制度，按期按质的确保个人年度工作任务的圆满完成，积极为公司的发展做出自己应尽的职责。 　　2019公司员工年终工作总结简短（四） 　　20xx年，在交通银行领导和上级有关部门的关心、指导、帮助下，本人始终坚持从我行发展的大局出发，以科学的发展观为指导，以服务群众为工作中心，以树立我行良好的形象为工作手段，爱岗敬业，不断进去，提高了柜面工作效率，全面完成了年度部门既定的工作目标，受到领导和同事的充分肯定。现本人将20xx年柜面工作总结如下： 　　 一、爱岗敬业，创一流服务 　　在工作中，我时刻要求自己对待客户要做到轻声细语、文明热情、认真细致，要如一阵清风扑面而来。从事柜面授权工作以来，我给自己的工作中心是：“一切为了顾客，为了一切顾客，为了顾客的一切。”以良好的工作态度对待每一个人，做到和气、关心、体贴、温暖。工作中承担自己的责任，对每一件事和每一项工作，负责到底，做好任何工作。对自己做到业务精、作风硬、肯奉献，爱岗敬业，全心全意做好自己的工作。我深知，与客户直接打交道既累又繁琐，但是我喜欢看到客户带着希望而来、满意而去的表情。在工作中我坚持以服务至上的原则，对待每一位顾客都是微笑服务，良好的服务态度受到了顾客们的一致好评。急客户所急、想纳客户所想，满腔热情、全心全意地为他们提供各种优质服务，以其特有的真诚赢得了高度评价。每当客户对我说：“谢谢你的认真负责，解决了我的问题”我感到一切的付出都是那么值得，客户的肯定让我一切的辛劳都一扫而空。因为我找到了我价值的所在---为人民群众服务在工作中坚持做好“三声服务”，所谓“三声”指的就是客户“来有迎声”，客户“问有答声”以及客户“走有送声”。 　　 二、爱岗敬业，争创一流 　　（一）立足岗位，争创一流成绩 　　坚持立足岗位、踏实工作、爱岗敬业，把做好本职工作作为实现自身社会价值的必经之路，让理想和信念在岗位上熠熠发光。在日常的工作中，我积极提高自身履行职责的能力，把奉献在岗位看作是自己天经地义的事情，勤勤恳恳地做好本职工作。在工作中做到正确的认识自己，真诚的对待她人，认真的对待工作，公平的对待管理。严格遵守柜面服务要求，礼仪规范，热情周到，规范作业，推行“三个一”服务：一杯水、一个微笑、一声问候。工作日清日结，日事日毕。“没有最好，只有更好”，服务不单单要有意识，还要有技术。将“以从容之心为平常之事”一如既往地做好服务工作，将“打造服务最好的银行形象”的服务理念带给广大客户。用真诚的服务、真心的微笑、严谨的工作态度赢得客户的满意。 　　（二）扩宽客源，争创一流成绩 　　随着社会经济的不断发展，面对新的形势和激烈的竞争环境，我们不能有任何松懈，应该以崭新的服务态度从社会的各个层次、各个领域用敏锐的观察力去捕捉各种信息，开展各种形式的客户的营销方案。有效的推进新客户的营销工作；另一方面，提高客户服务的水平，不断提高老客户的忠诚度。可以将我行的大厅的管理工作作为提高客户服务质量的第一道关键，充分发挥客户引导分流和识别中高端客户的关键作用，使VIP客户来到就能感受到我行的服务态度，从而带动更多的客户来办理各种业务，提高我行的营业额。 　　（三）当好帮手，争创一流成绩 　　在平时的工作中，除了要做一些自身岗位所应尽的职责外，还积极协助会计主管、副主管以及银行的行长的工作，对上级领导下达的各项任务不遗余力的去完成。在每周开展的例会工作中，仔细做好会议中的重点内容。 　 　三、爱岗敬业，不断提升自我 　　（一）加强学习，提高自己的专业知识 　　“学无止境”，只有通过不断学习，不断提高，才能让自己在日新月异的时代不被淘汰，才能真正为做好保险理赔工作尽一份自己的力量。为此，在工作中，我始终把学习放在重要的位置，利用课余时间不仅学习跟柜面授权相关的知识，认真学习交通银行的规章制度；积极参加银行举行的各类培训班和培训活动，向身边的优秀工作人员学习。在学习方法上坚持做到三个结合：集中学习与个人自学相结合、学习理论与深入调研相结合、专题教育与参观学习相结合。不仅如此，我还积极参与银行举办的各项活动。 　　（二）加强授权队伍建设，提升整体形象 　　交通银行各项工作的顺利开展，离不开一支强有力的队伍做后盾。加强授权队伍建设，要严格执行纪律，做到全面细心处理各项业务，根据银行的各项规定予以授权。加强硬件设施建设，建立健全维修、救援以及配件为一体的服务网络，本着互利互惠、控制风险的原则，对客户进行考核，只有符合要求的才进一步给予授权。 　　（三）加强合规意识，防范风险隐患 　　在今年，我不断加强金融风险防范，把合规管理、合规经营、合规操作落到工作实处，使内控意识和内控文化渗透到自己的思想深处，使内控成为自己的自觉行为，切实做好内控工作，确保不发生任何差错。我深化对合规操作的认识，学习和理解规章制度，增强执行制度的能力和自觉性，形成事事都符合工作标准，理解和掌握内控要点，及时发现并消除存在的风险隐患。 　　20xx年，是忙碌的一年，更是收获的一年。虽然在即将过去的一年取得了一些成绩，但是时代在变、环境在变，银行的工作也时时变化着，天天都有新的东西出现、新的情况发生，这就需要我跟着形势而改变。学习新的知识，把握新的技巧，适应四周环境的变化，提高自己的履岗能力，把自己培养成为一个综合能力高的交行人，更好地规划自己的职业生涯，使我所努力的目标。当然，在一些细节的处理和操作上我还存在一定的欠缺，我会在今后的工作、学习中磨练自己，在领导和同事的指导帮助中提高自己，发扬优点，弥补不足。 　　2019公司员工年终工作总结简短（五） 　　时光飞逝，转眼已经毕业一年了，我顺利地完成了一个学生到一名企业职工的转变，思想上、学习上、业务技能上都有很大提高。进步的同时，我的心里装满浓浓的感念，是领导的亲切关怀、同事们的无私帮助激励了我的成长，这种在人生转轨的关键时期所受的鼓舞，将使我受用终生。 　　第一次迈入企业的大门，我的内心是茫然的，这呈现在眼前的陌生的一切，不知能够带给我怎样的人生。师傅们的目光鼓励了我，领导的叮咛安抚了我，我感到我并不是一个初来乍到的孤单的孩子，如同亲人一样接纳我的这个人群，令我感到火一样的温暖。办公室的工作是琐碎而繁杂的，许多东西要学要把握，而我学的是英文专业，与办公室的业务毫不相干，怎样才能干好它？干一行爱一行，领导是这么教诲我的，师傅们是这么说的。只要工夫深，铁杵磨成针。我积极努力地工作着，不懂就问，不会就学，不好就练。以一个战斗者的姿态，迎接着这种全新的挑战。 　　文字工作是办公室工作的重头戏。一年以来，总厂各种总结、汇报以及先进事迹材料不计其数，我把工作的压力下当成是领导对我的信任、工作给予我的历练。我认真地对待每一份材料，按照领导的要求反复修改，直到领导满意为止。为了宣传总厂的先进事迹，树立企业形象，我把上报企业信息当作自己义不容辞的职责，一年上报信息35条，在对外宣传报道中发挥了自己的作用。经过一年的磨练，我感到自己的文字水平有很大提高，工作起来感到越发得心应手了。 　　此外，我还认真抓好人事、劳资工作，负责办理总厂人事、劳资、医保、统筹基金及离退休人员管理服务等，这对我来说是全新的领域，而涉及职工利益的事更来不得半点差错。为此，我在业余找来相关的书籍进行学习，并向有经验的人请教，将理论实际紧密结合，认真做好各项劳资医疗报销和工资台帐以及供暖费、药费报销等工作，及时编报人事、劳资报表并立卷归档，在各项工资统计、资料管理及分析工作中做到一丝不苟、精益求精，圆满完成了每一笔报销、统计以及人事劳资管理业务。我以孜孜以求的态度、严谨细致的作风赢得了职工的好评，大家称我是信得过的好管家。 　　我积极参与工会的各项工作，包括准备工会建家基础材料、慰问困难职工等，并积极参加总公司及区公司工会组织的各项活动，如秧歌比赛、保铃球比赛和七一歌咏比赛等，受到了职工的欢迎和好评。我还积极协作党支部作好各项工作，在防禽流感工作、厂务公开等各项工作中发挥了自己的作用。 　　在完成好本职工作的同时，我还积极发挥年轻人的优势，热情帮助其他同事解决工作中的困难，如解答电脑网络方面的问题和文件打印等工作。在去年年底给退休职工发放慰问品的工作当中，我负责打印五百多名退休职工的名单，并逐一电话通知领取，受到了大家的好评，这使我越来越感到帮助别人的乐趣。 　　回首往日，我觉得可以用几个词来形容我心中的感受，第一个便是收获。是的，我只作了我应该做的，却收获了太多东西。在我有限付出的同时，我收获了成果，收获了成长，收获了大家的信任，收获了围绕在身边的浓浓的企业温情。这是企业所给予我的，也是激励我迅速成长的源泉。 　　在收获的基础上，我也在不断地感悟。我越发感到自己的进步首先需要思想上的动力做保证，我感到身边党员的作用，感到他们领先于职工的先进性和光荣性，感受到党组织的战斗堡垒作用是我们战胜一切困难的法宝。我在协助党支部工作的同时，郑重地递交了入党申请书。我悄悄地向身边党员学习，严格地要求自己首先作到在思想上入党，在工作中不忘自己身为入党积极分子的身份，按时上交思想汇报和学习感想，在总厂党支部的领导下，在总厂党员同志们先锋模范作用的带动下，我的思想觉悟一步步提高，我渴望自己有一天也能跨入这个先进者的行列，以一名共产党员的光荣称号为党组织增光添彩。 　　我感到，身为办公室的工作人员，要积极发挥领导的参谋助手作用，充分体谅领导的难处，尽最大努力为领导排忧解难，使领导能够集中精力到办企业的大事中去。比如在为职工报销供暖费的工作中，我从容面对接踵而来的供暖公司，能挡则挡，为领导分忧。 　　此外，作为煤炭行业的一名职工，我感到学习的紧迫性。所谓学海无涯，在知识爆炸的年代，现有的知识水平是远远不够的。人才是企业第一资源。随着企业不断深入的发展，只有不断学习、不断积累，才能满足企业发展的需求。为此，我在业余时间参加了研究生班的学习，在学习中不断丰富自己、提高自己，随时准备在企业需要时贡献自己的才智。 　　这一年来我感触最深的，就是总厂的工作氛围。领导平易近人，如同长辈一样和蔼可亲；同事们善良朴实，无微不至地给我关心。象对待徒弟一样传授我技能，象对待孩子一样包容我的缺点。我很幸运，我溶入了这样一个团结战斗的集体，溶入了这样一个温暖的大家庭。它鼓励我进步，激励我成长，并无时不刻地提醒着我，这种团结一心、携手并进的企业合力，是企业宝贵的财富，是能够破除一切阻碍、乘风前行的助推器！ 　　路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。回首一年，我深感欣慰，我从一名不谙世事的学生，成长为一名要求进步的企业职工，各种滋味只有自己体会。人生的道路刚刚开始，这工作第一年所给予我的启示将会成为我不断前行的坚实动力！我会不断思索和寻求，用全部的青春和热血，为总厂的发展壮大贡献自己的一份力量，书写我的人生中浓墨重彩的一页！

江西首个5A级乡村旅游景点，藏在深山中，景色美如“人间仙境”众所周知，我国疆域辽阔，不乏名山大川，除了三山五岳等名山大川外，还有许多景色秀美、文化底蕴深厚的山峰，在江西赣州大余县游玩时就遇到了一座风景秀美且文化底蕴深厚的大山，山名比较奇特，叫“丫山”，据说是因最高峰呈“丫”形而得名。 丫山，位于大余县城东约10公里处，到这里交通非常方便，从县城乘坐大余3路公交车皆可到达。丫山为国家AAAA级 旅游 景区，其森林覆盖率非常高，高达92.6%，山间空气格外的清新、负氧离子含量高，素有“城市绿肺”的美誉，加之山间坐落着许多的古村落点缀其中，风光宜人，宛若仙境一般。 对于大余丫山风景区，很多人可能并不太了解，它的知名度不高，游客也不太多，但景色却是让人惊艳的，丫山不仅是国家4A级 旅游 景区，还是江西省首个国家5A级乡村 旅游 景点，是一处集自然风光、古村落、休闲、运动等于一体的度假型景区。 为了让大家了解古村落的 历史 人文风情，景区内修建有一座“蓑衣长廊”，就是一条用蓑衣搭建而成的长廊，蓑衣是古时的遮雨工具，用蓑衣来搭建一条长廊不仅可以遮雨，更是可以让大家了解到古时传统的雨具，在当年可是起到了很大的作用。 丫山的 历史 悠久、文化底蕴深厚，早在古时这里就是一处 旅游 胜地和宗教活动胜地，南唐时期的古刹灵岩古寺就坐落在这个山中，当然也不乏文人墨客来此游历，比如苏东坡、张九龄、朱熹、王阳明等名人都曾流连忘返于这里的美景，留下了诸多脍炙人口的诗篇。 说实话，第一次到丫山风景区游玩时有点懵，景区规模太大了，且分布着数量颇多的景点，其中比较主要的景点有四季花海、万亩竹林、兰香谷、卧龙谷、幸福天路、道源书院、云海木屋、高山茶园、天街小镇、A哆乡村等，完全可以用一步一景、移步换景来形容。 这里的四季花海是最为核心的景观，种植有数十种风情各异的四季鲜花，放眼望去，盛开的鲜花颜色各异，风景美不胜收，而且每个季节的花海景观还不尽相同，让整个景区看起来也更为灵动，处处充满着浓郁的浪漫气息。 这里的花海还有一大特色，与梯田一样依山势分阶梯而种植，且每个阶梯处的花的颜色还不相同，看起来很有层次感，不失为一处拍人像、婚纱的好去处。 道源书院的 历史 非常悠久，据悉始建于宋代，“道源书院”四字的匾额为当时宋帝理宗赵昀所亲赐，如今的建筑为近代所重建而来，整体建筑造型宏伟、古朴，具有浓郁的学术氛围，如果时间充足的话，可以在这里看看书，也不失为一件惬意之事。 若是喜欢自然风光，山中的玻璃栈道那是一定要去的，一座犹如长龙般的玻璃桥蜿蜒曲折盘亘在山间，更像是一条玉带。走在玻璃桥上，脚下是万丈悬崖，四周为青山叠嶂所环绕，极目眺望，山间的美景尽收眼底。 除此之外，丫山还是一处多泉、湖、瀑和洞的景区，若是在炎热的夏季到这里游玩，一定可以感受到山间的清凉、溪水的清凉。 不知道，你有没有去过或听说过江西大余县的“丫山风景区”？对这里的景色有什么印象？如果有机会，你会选择到丫山游玩吗？欢迎留言评论。河南云游佳乡app中三个最美的乡村旅游景点，你去过哪个？国家旅游局现在在全国重点推动的全域旅游和乡村旅游，打造了和发掘了一大批有特色、景色美的景区，尤其是"乡村旅游+”,意义重大不仅促进了旅游业的不断发展，也让一些比较落后的乡村，通过发展旅游业摘掉了贫困的帽子；在这其中，有着一大有名气、发展好的景点，小编就带大家去看一看成果显著，风景优美的乡村旅游最美村——龙岩。龙岩依托自然生态、特色农业、古镇村寨、客家文化等优势，打造出了一批观光休闲型、避暑度假型、乡村体验型乡村旅游产品，大力推进乡村旅游健康有序发展，龙岩乡村旅游市场规模持续扩大，春节期间龙岩连城县罗坊走古事、姑田游大龙、新泉犁春牛、新罗区雁石镇“上刀梯”、长汀县彭坊村游刻纸龙灯等一系列民俗活动竞相上演；3月11日，新罗区岩山镇山前村在桃花赏花期举行了“赏山前桃花·游龙_古洞”；3月18日，漳平首个乡村马拉松在有着“大陆阿里山”之称的永福镇开跑，吸引了众多游客前去观看新罗区培斜福海龙乡龙岩依托自然生态、特色农业、古镇村寨、客家文化等优势，打造出了一批观光休闲型、避暑度假型、乡村体验型乡村旅游产品。漳平市九鹏溪露营公园露营公园自驾游去的的乡村圣地，这里有茶文化，到了景区后，有一排排的别墅小木屋，就会让你有了想进去住一晚的冲到，就这样住下了。理由很简单，呵呵。 入住后本想在要睡个懒觉，清早起来看窗外，你就会被窗外的景色给迷住了，全没了睡意，有山有水，又有一些美丽的蝴蝶在飞，太美丽！乡村旅游十佳休闲集镇——上杭县古田镇古田会议旧址提起这个小镇，大家一定会想起，哦，古田会议！古朴，简单的生活，淳朴的人们，让人们驻足停留!建筑与具有特色，农家的小吃，农家的野味，会让你回到了小时候那种最真的年代，回忆连连！上杭县古田镇获评福建省省级“乡村旅游十佳休闲集镇”！古田镇依托古田会议旧址、红军活动有关旧址遗迹等，组成富有特色的“古田会议旧址群”。如今，这里的红色旧址群成为了乡村旅游的一大特色景点。眼下，正值古田会议旧址前面大片油菜花盛开的季节，无论是前来旅游观光，还是前来培训的游客，走进这里都会选择一个位置，或是自拍或是他拍，在这里留下纪念。永定客家文化村福建土楼所在地永定有现存最大的土楼，客家文化村以土楼为载体，通过土楼文化向大家展示了客家文化的源远流长。客家人从中原南迁的历史，在闽粤赣交界处扎根，再走向世界的历程，这里都有很清楚的介绍，值得来这里看看，是了解客家文化的好地方！景美人美连城县培田村培田村风景在这里你可以看到一群人游走在小巷子，拍拍照，看看老房子，比起城里的高楼大厦舒服多了。中午找家饭馆吃饭，价格也实惠！培田还没商业化, 夜晚夜空非常美丽 夏天还能看到萤火虫飞舞 培田的山泉水非常甜净,用来泡茶十分适合.“乡村旅游+” 旅游融合转型，更好的旅游方式离开嘈杂的城市，向乡村出发。选择乡村游，助力扶贫，是旅游页的进步，也是旅游目的地进一步丰富。“乡村旅游+”你什么时候也加入乡村旅游的大军呢？领会乡村旅游之美铜陵周边一日游去旅行社跟团。还是自驾？自驾去的地方多，楼下几个说的地方都能去。跟团就去旅行社问问。这是铜陵康达网上的一日游。还有的旅行社有南京一日游，天目湖一日游，徽州歙县一日游，桐城活海等

记者证的含金量还是很大的，以后也会越来越大。记者证有很多好处，比如记者证是行使采访权的证明，部分高速可以免费，部分景区可以免票，买车票有一定优先权等。 记者证如何办理 步骤一：打开网页。 要办理记者证可以先到网上去申请办理，首先要将网页打开，如何输入“中国记者网”在这里有办理的流程，跟着我一起学习一下吧。 步骤二：点击“申报流程”。 进入到中国记者网站后，在点击最上面的“申报流程”，在这里就可以根据自己想班里的记者证进行申报了。 步骤三：查看新闻记者免考声明。 点击第一个链接进行查看，这个是新闻记者不用考试的说明，阅读一下，如果自己符合条件就可以申请了。 步骤四：中央记者证的办理流程。 再返回到前一页查看办理中央记者证的流程，按照上面说的情况看自己是否要报名，接着就可以进行申报了。 步骤五:中央期刊记者证的申报。 如果都不是你想要报的记者证可以继续回到首页，然后点击期刊记者证，查看里面的内容，然后对里面所写的申报流程进行提交材料就可以报名了。 步骤六：地方记者证的申报。 如果是想报名地方的记者证的话，就要点击地方记者证的申报，然后查看所需要的材料，然后进行报名，等一段时间审核以后就可以拿到了。 步骤七：地方期刊记者证。 如果是要报名地方期刊记者证的话就可以点击最后的一个连接，然后进入要求页面进行信息查看，接着就可以根据需要的材料进行提交申请了。 记者证有哪些好处 记者证的作用一：记者证作为记者身份的证明，在采访时亮相，作为新闻采访的通行证。这是记者证最基本的功能和作用，自不必多说。 记者证的作用二：拥有记者证可以在经济上获得一些优惠甚至免费的好处。比如，在某些旅游景点、公园、博物馆、博览会、发布会等，持记者证入门可免门票;可以免除一些过路费、过桥费;乘坐交通工具、住宿也有一定的优惠。甚至有人笑言，一名记者如果临时没有饭吃，可以凭借记者证进入一些会议或什么活动的招待宴席大吃大喝，这是完全可能的。 记者证的作用三：比平常人可以少排队。比如，在某些城市的汽车站、火车站设有军人、记者等特殊人员混合在一起的售票窗口，持记者证可以少排队甚至不用排队。在某些需要排队的场合你可以诈称采访而直接进入。 记者证的作用四：一种需要;，即所在工作单位需要你时就发你一个记者证，发你一个身份，发你一个地位，至于是不是采访无所谓，不需要你时便收回或注销记者证。这样的好处是你拥有记者证的一切好处，比如记者节旅游、慰问金等等，呵呵。 记者证的作用五：记者有提高经济收入，仅仅靠做记者是没有多大空间的。你可以利用记者证拉赞助、拉广告，成功率比一般人高多了。

时下流行一句话：“二十一世纪最缺的是什么？答：人才。” 似乎人才这个词在时代发展的任何阶段都很受人们重视。但是何谓人才？这的确是一个很值得我们研究的问题。 人力资本其实说白了就是人的知识和能力的结合体。知识的整合和能力的提高，不仅可以有效地提高自己，还可以提高生产率，从而提高了企业的效率。现代企业都打着“以人为本”的旗号，并不是因为公司想笼络员工收买人心，而是因为企业已经逐渐发现：人的感觉、判断、创造和各种关系的建立是工作中无法用机器替代的。许多公司更是意识到，人力资本就是企业创新的源泉，是企业长青的血液，是现代知识型劳动和知识型企业最宝贵的资产。然而，我国企业人力资本的现状却令人堪忧。 占全国财务软件市场1/3的用友财务软件公司，可以说是相当有实力的公司了，但该公司每年竟有8％的人才流失。他们公司的总经理王文京曾表示：最近几年，每年都有700多人前来应聘，但技术水平比较高的却不多。中软总公司每年也要流失20名左右技术骨干。一些高级管理人员、骨干销售人员以及核心技术人员的流动更是像洪水一样势不可挡。他们的离去不仅卷走了企业的核心商业秘密，包括客户、贷款关系及企业赖以生存的技术等，还给企业造成了巨大的经济损失。中国企业更是面临一个问题：大部分人才开始流向外企和私企。据统计，近年来外资企业、私营企业的中高级技术人员、管理人员和技工有70％以上都 是来自国有企业。而且外资企业每年还要从中关村挖走200名左右的人才，其中大部分是在国内企业经过长期培养的有丰富经验的高级技术人才或管理人才。 有一则报道上这样说：“新世纪伊始，中国正逐步继日本和‘亚洲四小龙"之后成为新的‘世界的工厂"——第一生产大国。现在，据统计全球将近有一半左右的工业品都是在中国制造的。同时，庞大的人口和飞速发展的经济相结合，催生出了巨量的第三产业服务经济。我国已经拥有了大量世界最先进的硬件设备环境。但在这些成就面前我们不能忽视的一点是：质量、成本、效率、效益等方面的整体差距依然十分巨大：平均每个劳动者创造的GDP，仅及发达国家的2%～4%；从劳动生产率来看，我国机械工业人均仅相当于日本的1/11，电子工业相当于日本的1/13；产品质量档次偏低，被迫走廉价路线，平均合格率只有70%，不合格产品损失每年高达2000亿元，还未包括被“反倾销”所造成的呈指数级狂升趋势的巨额损失；企业发生的事故，80%以上是因为管理不善和员工技能不高造成的。” 这些数据充分说明一个问题：中国人才市场上极度缺乏高素质、高技能的人才！俗话说得好：“人往高处走，水往低处流。”人才也是一样的，有能力的人都向着更好的前程去了，没有能力的人才停留在现状中。而这给中国在工业化与服务业大发展的过程中带来了很多问题，当然，缺少人才是最关键的。 企业想要往大发展必然要进行管理，而进行管理要解决的就是人才的问题，所以培养人才，在人才上投资才能让企业越做越大。 目前在我国的第二、第三产业人才领域，技术人员、专业人员占职工总数比例都很低，那么高级的生产运营管理人员所占比例就更低了。 在数量严重不足的同时，能力也相对比较低下。越来越多的企业经过实践，已经认识到了公司对人力资本的投资是一本万利的，因而越来越多的专业人士将学习作为事业成功的捷径。进而，他们也逐渐认识到：在 管理培训方面的“四两软投入”完全可以在企业绩效与个人发展方面收获“千金硬产出”。 1998年，胡锦涛同志曾讲过：“一个有远见的民族，总是把关注的目光投向青年，一个有远见的政党，总是把青年看作推动历史发展和社会前进的重要力量。”这段话清楚地表达了青年一代在整个国家，或者说在国家的未来中所占的重要地位，也暗示了之后的竞争是人才的竞争。 总体来说，我们青年人面临一个很好的发展机会，因为中国经济在腾飞，中国在经历社会转型，中国在迅速崛起。而我们青年人就是“崛起的一代”，我们应该比以往任何时候都有更多的发展机会。也就是说我们将面临着各种挑战，包括竞争的挑战、健康的挑战以及其他各方面的挑战。我们如何使得机遇大于挑战，将挑战转化为我们的发展机遇，就应该提高人力资本投入，也就是进行人力资本的投资。不管是针对企业还是个人，“对人力资本的投资就是一本万利的事情”这个观点已经得到了很多人的认可。 在国家意识到人才的重要性并对青年投资的同时，我们自己也要对自己进行人力资本投资。比如参加函授班、业余技术培训班等等。说得直白一些就是：如果你想升职想加薪的话，就要勤奋一点，把自己的时间好好地利用起来，一个聪明的决定可以受用一生。 面对着巨量的劳动力资源及其结构性的素质与技能缺欠，政府、企业、事业单位都迫切需要快速培训出大批合格的高素质、高技能的人才，把人力资源的“素质技能瓶颈”打破。成百上千倍的薪酬收入差距，让大众别无选择地投巨资于终身学习以努力维持和提升自身的“人力资本”（Human Capital），不持续“充电”=不断被“折旧”。 从上面的论述我们不难总结出这样的结论：无论是国家、企业，还是个人都应该把“二十一世纪是人才的竞争”这句话放到心上。毕竟， 俗话说“技多不压身”。一个人多掌握几门技术、多学一些知识，先不说会增加自己的知识，提升自己的能力，就是在个人内涵上也会增加不少。 而对于企业来讲，越来越多的世界知名企业的做法正在告诉我们这样一个道理：对于企业来讲，最小的投资策略就是对于人才的培养。实际情况也证明：那些注重对员工进行培养的公司取得的利润最大、发展得也最快。

录播需要的设备有：摄像机、录音设备。1、摄像机：在选择摄像机时，需要考虑摄像质量、分辨率、镜头、光圈等因素。常见的摄像机类型有高清摄像机、4K摄像机和专业摄像机。高清和4K摄像机可以提供更高的图像质量，而专业摄像机则更适合需要更精准影像的专业领域。2、录音设备：选择录音设备时，需要考虑设备的录音质量、灵敏度、噪声抑制等因素。常见的录音设备包括麦克风、录音笔和数字音频接口等。麦克风种类繁多，麦克风的选择取决于录音环境的需求，比如会议麦克风、无线麦克风等。录播的注意事项1、适当的设备和环境：录播需要使用摄像机、麦克风等设备进行录制，因此需要确保所选用的设备性能稳定，并且能够满足录制的需求。同时，录播的环境也需要合适，要避免噪音干扰，以及背景杂乱的视觉干扰。为了获得良好的录播效果，可以选择安静、整洁的室内环境。2、提前做好准备工作：在进行录播前，需要先确定好录播的内容和要传达的信息，并准备好相应的脚本或提纲。录播前可以进行多次的试拍试录，以确保录播的质量和流畅度。同时，还需要检查设备是否正常运行，例如摄像头是否清晰，音频是否正常等。3、注意录播的技巧和细节：在进行录播时，需要注意一些技巧和细节，以提高录播的效果。例如，要注意语速适度，不要过快或过慢，要清晰地表达每一个字和词。同时，也要注意自身的仪态和表情，要保持稳定和自然，给人一种友好和专业的感觉。

现代教育越来越注重孩子的美育，社会的美术机构更是层出不穷，现在儿童美术教育大多是下面几种教学模式：1.传统模式，孩子看范画，临摹。2.比传统教学稍微自由一点，用各种材料装饰画面；3.老师根据孩子情况单独引导，孩子自由创作；4.还有一些师资差浑水摸鱼，乱教一气的。千篇一律的机构模式不利于孩子发散思维从根本上看其实就两种：传统与当代，传统的给孩子范画让孩子临摹，画简笔画、综合材料装饰的模式，对老师要求没有那么高，每节课的学生数量可以提高，这样就降低了费用，对孩子没有明确要求的家长来说，是一个很好的选择，孩子学了画画，也能画出点东西，创意什么的家长不懂也不要求，价格便宜。再就是自由创作模式，这种模式对老师的要求较高，课堂人数必须是小班教学，不可避免的费用较高，比较适合对美术有了解，或者对孩子学美术有明确见解的家长，或者是艺术相关行业的家长。哪种模式是好的，咱不予置评，想报美术班的家长对于培训机构也不了解，不知道如何选择，那有没有想过不报班，在家陪孩子自由创作？家长不会画画，没有艺术天赋也没关系，先给孩子创造一个画画的氛围环境，比如我在客厅的小桌上放好了绘画、裁剪、粘贴需要用到的所有工具，包括各种颜色的蜡笔、水彩笔、剪刀、胶水、各种纸张等，让宝贝在想画点或者做点什么的时候能够自由地取用。不论何时，宝贝只要想做就可以立即进入绘画中。家长也可以陪孩子一起画画，有了爸爸妈妈的参与，孩子会更乐在其中。随时可取用的绘画材料我家宝贝经常会问我“妈妈，我不知道画什么”，这时我会引导她喜欢什么画什么，实在是想不出来，就想一想今天看到的有趣的事、有特点的人等等，有时候我会和宝贝一起画同一个事物，画完后相互学习欣赏，平时让宝贝多观察、多感知，更重要的是多积累素材，这点其实有一个很好的方法可以给大家，给宝贝准备一个专属手绘本，我带着宝贝外出时都会随身带上小本本和画笔，外出吃饭的时候随手记录，坐长途高铁飞机记录沿途的趣事、美景，日积月累，自然而然地拥有了很多绘画素材，绘画能力也有所提高。专属手绘本和宝贝一起画相同的物品旅途中随记在外闲暇时随记

深呼吸，潜意识中不断地告诉自己看淡每一次考试。

路播和录播是不一样的。路播是指将当地DJ的直播节目传输到异地，并在另一个地方播出，而录播是指将某个地方的直播节目录制下来，然后通过视频或音频文件的形式进行传播。

合约到期自动解除合约，停止赠费，套餐的资费标准不会变，也就是说套餐费用的消费需要您自行支付了，建议您续约或变更资费套餐

计提坏账准备后又全额收回应收账款的处理1、资产负债表日，应收款项发生减值的，按应减记的金额，借记“资产减值损失”科目，贷记坏账准备科目。本期应计提的坏账准备大于其账面余额的，应按其差额计提；应计提的坏账准备小于其账面余额的差额做相反的分录。2、对于确实无法收回的应收款项，按管理权限报经批准后作为坏账，转销应收款项，借记坏账准备科目，贷记“其他应收款”科目。3、已确认并转销的应收款项以后又收回的，应按实际收回的金额，借记“其他应收款”科目，贷记坏账准备科目；同时，借记“银行存款”科目，贷记“其他应收款”科目。4、对于已确认并转销的应收款项以后又收回的，也可以按照实际收回的金额，借记“银行存款”科目，贷记坏账准备科目。坏账准备科目期末贷方余额，反映企业已计提但尚未转销的坏账准备。扩展资料坏账准备的计算方法采用余额百分比法计提坏账准备的计算公式如下：1、首次计提坏账准备的计算公式：当期应计提的坏账准备=期末应收账款余额×坏账准备计提百分比2、以后计提坏账准备的计算公式：当期应计提的坏账准备=当期按应收账款计算应计提的坏账准备金额+(或-)坏账准备账户借方余额(或贷方余额)

茶艺主要包括以下内容：1、茶叶的基本知识。学习茶艺，首先要了解和掌握茶叶的分类、主要名茶的品质特点、制作工艺，以及茶叶的鉴别、贮藏、选购等内容。这是学习茶艺的基础。2、水的基本知识。学习茶艺，必须懂得水，茶性必发于水，无水何以谈茶？现代唯一的为高端茶艺提供运水的组织”茗泉邮驿“正在将忽略了近3个世纪的”运泉“将中国茶艺推向世界的最高度3、茶艺的技术。是指茶艺的技巧和工艺。包括茶艺术表演的程序、动作要领、讲解的内容，茶叶色、香、味、形的欣赏，茶具的欣赏与收藏等内容。这是茶艺的核心部分。4、茶艺的礼仪。是指服务过程中的礼貌和礼节。包括服务过程中的仪容仪表、迎来送往、互相交流与彼此沟通的要求与技巧等内容。5、茶艺的规范。茶艺要真正体现出茶人之间平等互敬的精神，因此对宾客都有规范的要求。做为客人，要以茶人的精神与品质去要求自己，投入地去品赏茶。作为服务者，也要符合待客之道，尤其是茶艺馆，其服务规范是决定服务质量和服务水平的一个重要因素。6、悟道。道是指一种修行，一种生活的道路和方向，是人生的哲学，道属于精神的内容。悟道是茶艺的一种最高境界，是通过泡茶与品茶去感悟生活，感悟人生，探寻生命的意义。茶艺的分类：中国茶艺按照茶艺的表现形式分类可分为四大类：1、表演型茶艺。表演型茶艺是指一个或多个茶艺师为众人演示泡茶技巧，其主要功能是聚焦传媒，吸引大众，宣传普及茶文化，推广茶知识。这种茶艺的特点是适合用于大型聚会、节庆活动，与影视网络传媒结合，能起到宣传茶文化及祖国传统文化的良好效果。表演型茶艺重在视觉观赏价值，同时也注重听觉享受。它要求源于生活，高于生活，可借助舞台表现艺术的一切手段来提升茶艺的艺术感染力。

珍惜粮食手抄报内容，珍惜粮食是一种中华民族的传统美德，中国大部分的人在过去的大半个世纪里面都过着不能吃饱的日子，现在中国人脱离了饿肚子的阶段，也仍然要保留我们的美好品德。那么珍惜粮食手抄报的内容怎么写呢？ 珍惜粮食手抄报的内容怎么写1 一天，农民牛伯伯赶着大车进城来卖粮食。 走着走着，牛伯伯看见一只小白兔正往垃圾箱里倒吃剩下的白花花的米饭，心里很不是滋味，就走过去对它说：“你知道我们种粮食有多么不容易吗？我们每天日出而作，日落而息，好不容易收获的粮食就这样被你白白浪费了多可惜呀！” 小白兔听了牛伯伯的话并不以为然，说：“种地有什么难的，我随便就可以种出许多粮食。”牛伯伯听了说：“好呀，那就请你明年一起去乡下种粮食试试吧。” 第二年，小白兔真的去了，每天天刚亮，小白兔就被牛伯伯叫醒开始下地干活，在稻田里插秧的时侯，小白兔的腿和脚都泡在泥水里，水田里到处都是蚂蝗，咬的小白兔又痛又痒，一个月下来，小白兔就被累的腰酸背痛。 好景不长，刚插好的秧苗没几天就被一场突如其来的冰雹砸的东倒西歪，小白兔坐在地上哇哇大哭起来。 小白兔终于明白种粮食多么不容易，它对牛伯伯说：“对不起，我以后再也不浪费粮食了。” 珍惜粮食手抄报的内容怎么写2 在日常生活中随处可见到浪费现象，也许我们并没有意识到自己也在浪费。 随父亲走进豪华的饭店，映入眼帘的是光滑的玻璃桌上摆放的各种各样的美味佳肴，桌子四周的嘉朋正在欢笑，人们高高兴兴的碰杯，快快乐乐的交谈。一番酒酣耳热之后没有谁再交盏动筷了，看着满桌的狼藉，光彩夺目的美丽顷石面目全非；高脚杯旁的米饭哭泣自己生命的无用，桌下的青菜则叹息短暂的一生，满满的一碗汤盼望客人的光顾……或许在世界的某个角落，有的老人跪在街头乞讨，有的儿童面黄肌瘦，更可怕的是那路旁挣扎的白骨。 不知不觉宴会已经结束，人们捧腹而出，我回头望着那些剩下的饭菜久久不愿离开，我有心将那些饭菜打包回家，却怎么也说不出口，最终还是被爸爸挥手而去。回到家，我的内心久久不能平静，有一种莫名的负罪感，那些粮食的身影时时展现在我的眼前，我为我的行为深感惭愧，我想我的摆阔气从某种意义上讲就是“犯罪”。 许我不能制止浪费，但以我的微薄之力可以结束自身的浪费，凡事贵在坚持，长此以往节约会内化为我行为的习惯。 关于珍惜粮食手抄报的内容怎么写的相关内容就介绍到这里了。

1、录播系统能将授课或演讲者之影像（Video）、声音（Audio）及上课讲义（VGA），以硬件设备方式即时记录成标准的网络格式，并通过网络及服务器同步直播。观众以IE及Mediaplayer即可收看现场影音及图文内容。当演讲结束立即可将内容刻录成光盘保存或存放于服务器中，提供随选点播（VOD）服务。2、录播系统录播系统的录制方式分为：多流多画面/单流单画面/单流多画面。3、目前来看，市面上的大部分在线教育产品都是录播的形式。主要原因是录播的视频面向群体会更广，且会随着时间的推移获得源源不断的播放量，下面分享两款可以实现录播的软件。

由于不清楚你具体需要哪方面的帮助，我就随便说说了。1、摆正心态。作为一次考试，既然都学习了这么多年，认真看待还是有必要的，不要期望成绩能多好，也不能随意应付，要为自己负责。要知道，中考的成绩决定不了你的人生。2、如果感到紧张焦虑，告诉自己，适当的紧张是有利于复习和考试发挥的，它能给你紧迫感，让大脑进入合适的状态，更好地应对。如果感到平时的紧张影响了正常的学习，试着去放松，多运动可以很好释放压力，稍微出出汗会有利于提神，还可以听音乐，散步等等。放松很重要，尤其是连续学了一个小时的时候，就像紧绷的橡皮筋，要松一松，不然会拉坏的，效率会降低。有一种肌肉放松训练可以试试，找个舒服的姿势，深呼吸，依次紧张并放松拳头，胳膊，眼部肌肉，退，脸部肌肉。这个训练经过指导并多练习会很有用。3、如果进入不了好的复习状态，感觉效率太低，不能沉下心学习，一定要制订计划，计划中包含完成时对自己的小奖励和没完成的惩罚，可以拿上网时间，吃零食数量来约束自己。对待计划一定要认真，符合现实，不然没有意义。有可能一个本来效率很高的人在考前会降低效率，如控制不了玩手机时间，老是被繁琐小事吸引过去。这很正常，是人的本性，学校的学习使你疲惫了后自然会去放松，否则心中会发出无数的信号，逃避接下来的高强度学习。如果你逃避了，常常拖延，请先不要自责，这很正常，然后拿个闹钟约束自己的行为，该学习学习，该放松放松，放松和学习的场所要区分，学习的地方不能放有干扰的物件，为了自己下一刻不后悔 ，一定要坚定。最后考前很有可能以为同学都进入了自己的学习计划而减少沟通交流，这时候可能会感到孤单；老师家长的种种不太合理的期望可能使你的心情不好，但你的未来掌握在你的手中，虽然中考决定不了人生，但要认真对待没一个经历。如果无法控制情绪，感到压力很大，出于对自己的负责，请找专业心理医生或心理咨询师，学校的心理专职教师。有些问题不是自己轻易能发现并解决的，沟通一下一定会有帮助。祝你一路顺风，永远开心！