功率

想做什么就去做吧，管他成功不成功，至少你能骄傲地对他人说 我努力过……

坐在沙发上回答你哈楼主是问自己踢球怎么提高传球成功率吗？传球主要依靠脚法和力度，但是这个与成功率又是矛盾的。为什么呢？你可以自己试下，力度越大准确率越低，脚法运用越花哨准确率也越低。如果单纯的要求准确率，那么脚弓推是最佳的方法。短传：用脚弓推球的正下方，传的时候，支撑脚脚尖尽量对准你的目标，推球的那只腿小腿要绷直，根据目标远近选择发力大小（如果不考虑对方接球的难易，力度大小也无所谓）。长传：用正脚背踢，踢的时候小腿绷直，用脚趾最后一排关节处接触球的正下方，支撑腿同样尽量朝向目标方向。多练习练习，希望对你有用

这个是根据需要的流量he养成确定的，一般常用的从11kw－110kw的都有的。

消防管道管路越长，需要的水泵功率越大的。1、管道阻力按采用镀锌钢管考虑，采用的计算思路是：消防水泵所需水压＝最不利点消火栓(或喷头)所需水压＋沿程和局部水力损失总和＋最不利点消火栓(或喷头)与消防水池最2、按从消防水池吸水，供最不利点消火栓或者喷头直接用水考虑，如果是从市政给水管网直接吸水，则要减去市政管网的最低水压，并以市政给水管网的最高水压校核。

首先是信源功率的转换：电平（dBm）=10 lg功率mw/1mw=10 lg10000mw/1mw=40dBm；电平（dBW）=10log（功率值/1W）=10dBW然后是自由空间电波传输损耗公式：Lf＝32.45＋20lg(D)+20lg(F) {Lf:空间衰耗，D:距离(Km)，F:频率(MHZ)}计算得1800MHz电波在自由空间传播1Km的损耗为：97.56dB所以该处接受场强为(40-97.56)dBm=-57.56dBm。

各省、自治区、直辖市卫生计生委，新疆生产建设兵团卫生局：　　为指导各省（区、市）卫生计生行政部门科学规划人类辅助生殖技术和人类精子库（以下统称辅助生殖技术）配置，保障辅助生殖技术规范、有序应用，逐步满足人民群众服务需求，促进生殖医学事业健康发展，我委制定了《人类辅助生殖技术配置规划指导原则（2015版）》。现印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。　　各省（区、市）辅助生殖技术配置规划应于2015年6月30日前报送我委备案。国家卫生计生委2015年4月9日人类辅助生殖技术配置规划指导原则（2015版）　　根据《人类辅助生殖技术管理办法》和《人类精子库管理办法》，制定《人类辅助生殖技术配置规划指导原则（2015版）》（以下简称《指导原则》）。各省（区、市）卫生计生行政部门要按《指导原则》制订本省（区、市）《人类辅助生殖技术配置规划（2015-2020）》（以下简称《配置规划》），并依据《配置规划》开展辅助生殖技术审批。　　一、《配置规划》管理范畴　　《配置规划》以省（区、市）为基本区域，以辅助生殖技术服务需求为依据，以促进辅助生殖技术规范有序应用为目的，合理利用区域内医疗卫生资源，建立健全规范的辅助生殖技术服务体系，促进生殖医学事业健康发展。加强属地化和行业管理，将所有开展辅助生殖技术的医疗机构（以下简称辅助生殖机构）全部纳入《配置规划》，统一规划布局，统一实施监管。　　二、《配置规划》基本原则　　（一）整体效益原则。规划应当充分发挥区域内现有医疗资源作用，新筹建开展的辅助生殖技术应当配置在三级综合医院、三级妇幼保健院或三级妇产医院，同等条件下优先考虑广泛开展青少年保健、具备不孕症综合治疗手段、应用中医药治疗不孕不育的医疗机构。　　（二）稳妥有序原则。辅助生殖技术配置应当从当地经济社会发展和医疗供需实际出发，体现社会公益性，严禁商业化和产业化。规划筹建的辅助生殖机构要分年度、有计划审批，每年批准筹建的机构数量原则上不得超过规划筹建总数的20%。　　（三）分类指导原则。辅助生殖技术按夫精人工授精、供精人工授精、体外受精-胚胎移植、卵胞浆内单精子显微注射，植入前胚胎遗传学诊断技术，人类精子库3个类别进行规划。　　（四）合理布局原则。《配置规划》要统筹考虑地域经济发展、人口结构、交通等情况，优先考虑服务需求集中、交通便利、辐射面广的地区。对于辅助生殖技术服务资源相对不足的地区，也要统筹规划，实现合理布局。　　三、《配置规划》主要内容　　（一）现状分析。根据辖区经济社会发展水平、卫生事业整体发展规划，研究制订本省（区、市）的辅助生殖技术配置规划。应当着重分析本区域现有辅助生殖机构数量、各类技术开展情况、区域布局、技术服务总量、服务效率等。　　（二）主要问题及影响因素。各省（区、市）应当结合现况分析，明确辖区内辅助生殖技术配置中存在的问题，结合不孕不育发生情况，合理预测本辖区的服务需求趋势，确定合理的规划思路。同时分析辖区整体经济发展水平、常住人口数量、人口结构和分布等与辅助生殖技术配置规划相关的社会经济学影响因素。　　（三）配置数量及要求。要按照辅助生殖技术配置测算方法（附件1）测算辅助生殖机构数量。测算出的机构数量作为本省（区、市）规划辅助生殖机构数量上限。现有辅助生殖机构数量已超过规划数量上限的省（区、市），应当停止筹建新的辅助生殖机构，并严格对现有辅助生殖机构进行校验，校验不合格的，按照《人类辅助生殖技术与人类精子库校验实施细则》规定，收回其原审批证书或文件。　　（四）其他内容。辅助生殖机构合理布局等相关内容。　　四、《配置规划》编制程序　　　各省（区、市）卫生计生行政部门按照《指导原则》要求，制订本省（区、市）《配置规划》并报送我委备案。《配置规划》应当向社会公开，用于指导辅助生殖技术审批工作。各省（区、市）制定的《配置规划》每5年修订一次。各省（区、市）卫生计生行政部门如需调整规划，应当向我委提交书面材料和情况说明进行备案。　　我委将对各省（区、市）《配置规划》编制工作进行检查和指导，对发现的违法违规问题适时进行通报。　　附件：1.辅助生殖技术配置测算方法.docx　　　　　2.辅助生殖技术配置规划参考数据.docx文件解读一、起草背景与目的为指导各省（区、市）卫生计生行政部门科学规划人类辅助生殖技术和人类精子库（以下统称辅助生殖技术）配置，保障辅助生殖技术规范、有序应用，逐步满足人民群众服务需求，促进生殖医学事业健康发展，国家卫生计生委根据《人类辅助生殖技术管理办法》和《人类精子库管理办法》，制定了《人类辅助生殖技术配置规划指导原则（2015版）》。各省（区、市）卫生计生行政部门要按《指导原则》制订本省（区、市）《人类辅助生殖技术配置规划（2015-2020）》（以下简称《配置规划》），并依据《配置规划》开展辅助生殖技术审批。二、《配置规划》的管理范畴是什么？《配置规划》以省（区、市）为基本区域，以辅助生殖技术服务需求为依据，以促进辅助生殖技术规范有序应用为目的，合理利用区域内医疗卫生资源，建立健全规范的辅助生殖技术服务体系，促进生殖医学事业健康发展。加强属地化和行业管理，将所有开展辅助生殖技术的医疗机构（以下简称辅助生殖机构）全部纳入《配置规划》，统一规划布局，统一实施监管。三、《配置规划》的基本原则是什么？一是整体效益原则。为充分发挥区域内现有医疗资源作用，综合利用咨询指导、常规治疗、辅助生殖技术等多种手段综合治疗不孕症，有效应对辅助生殖技术治疗中产生的合并症、并发症，确保患者权益和医疗安全，明确新筹建开展的辅助生殖技术应当配置在三级综合医院、三级妇幼保健院或三级妇产医院。同时，为引导医疗机构开展青少年保健，减少非意愿妊娠，从源头上防治不孕不育，以及发挥中医药在治疗不孕不育中的作用，特规定新筹建开展辅助生殖技术在同等条件下优先考虑广泛开展青少年保健、具备不孕症综合治疗手段、应用中医药治疗不孕不育的医疗机构。二是稳妥有序原则。辅助生殖技术配置应当从当地经济社会发展和医疗供需实际出发，体现社会公益性，严禁商业化和产业化。规划筹建的辅助生殖机构要分年度、有计划审批，每年批准筹建的机构数量原则上不得超过规划筹建总数的20%。三是分类指导原则。辅助生殖技术按夫精人工授精、供精人工授精、体外受精-胚胎移植、卵胞浆内单精子显微注射，植入前胚胎遗传学诊断技术，人类精子库3个类别进行规划。四是合理布局原则。《配置规划》要统筹考虑地域经济发展、人口结构、交通等情况，优先考虑服务需求集中、交通便利、辐射面广的地区。对于辅助生殖技术服务资源相对不足的地区，也要统筹规划,实现合理布局。四、《配置规划》应包括哪些内容？一是现状分析。着重分析本区域现有辅助生殖机构数量、各类技术开展情况、区域布局、技术服务总量、服务效率等。二是主要问题及影响因素。明确辖区内辅助生殖技术配置中存在的问题，分析辖区整体经济发展水平、常住人口数量、人口结构和分布等与辅助生殖技术配置规划相关的社会经济学影响因素。三是配置数量及要求。要按照辅助生殖技术配置测算方法测算辅助生殖机构数量。现有机构数量已超过规划数量上限的省（区、市），应当停止筹建新的辅助生殖机构。四是其他内容。辅助生殖机构合理布局等相关内容。五、如何进行辅助生殖技术配置测算？根据分类指导原则，分3个类别进行规划：一是夫精人工授精、供精人工授精、体外受精-胚胎移植、卵胞浆内单精子显微注射技术。《指导原则》提出了两种测算方法，各省（区、市）卫生计生行政部门可以结合当地实际，决定以哪种测算方法进行测算。（1）按常住人口数测算。按照2013年本辖区的常住人口数进行测算，原则上每300万人口设置1个机构。（2）按人口服务量比值法测算。2020年某省（区、市）辅助生殖机构数量上限=2013年常住人口数（百万）*（2013年省（区、市）百万常住人口体外受精治疗周期数+未来五年增量）/2013全国辅助生殖机构平均体外受精治疗周期数。其中，百万人口体外受精治疗周期数的未来5年增量最大不超过150；根据2014年全国基线调查数据，2013年全国辅助生殖机构平均体外受精治疗周期数约为1764（年体外受精服务周期大于10000的机构除外），测算时可按照1700进行计算。二是植入前胚胎遗传学诊断技术。新筹建开展植入前胚胎遗传学诊断技术应当配置在具备产前诊断资质的三级综合医院、三级妇幼保健院和三级妇产医院。每省（区、市）的《配置规划》中应当结合当地实际，明确规划开展植入前胚胎遗传学诊断技术的辅助生殖机构数量。三是人类精子库。每省（区、市）设置人类精子库原则不超过1个。直辖市和常住人口1亿以上的省份，在数据库信息共享前提下，可设置2个人类精子库。六、《配置规划》编制程序如何？各省（区、市）卫生计生行政部门按照《指导原则》要求，制订本省（区、市）《配置规划》并报送国家卫生计生委备案。《配置规划》应当向社会公开，用于指导辅助生殖技术审批工作。各省（区、市）制定的《配置规划》每5年修订一次。

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如何提高简历投递的成功率 　　如何提高简历投递的成功率，简历是一个人求职的门面，想要得到一次好的面试机会做好自己的简历是很重要的，下面我分享如何提高简历投递的成功率，一起来了解一下吧。 　　如何提高简历投递的成功率1 　　 第一步：标题要醒目，重点突出。 　　当我用hr参加招聘会时，我发现了一个非常严重的问题 - 我的简历有90%，标题是“简历”和“我的简历”。 　　亲爱的，不要用你简历的同一个标题。这样的标题会严重削弱你简历的竞争力。一个好的开端是成功的一半。你的简历标题决定了人力资源部有兴趣阅读你的简历。 　　请告诉HR简历标题：你是谁/你是谁，例如：“有三年工作经验的简历编辑”/“XX有2年的XX工作经验”。 　　 第二步：简历完成程度越高，效果越好。 　　一些公司的在线申请表被移交给一家专业公司，这些专业人员筛选简历的第一个要素是看简历的完成情况。 　　网上申请表设计得很好。从个人信息到教育背景，实习经历涉及多个方面。建议您在申请时尽量填写信息，因为在线申请的一个重要步骤是根据关键字自动通过计算机进行搜索，所以如果您的申请数据中没有HR想要的关键字，那么您很可能会出现屏幕。艾德出去了。因为我们不知道人力资源部想要什么关键字，最好的方法是尽可能地填写它们。 　　 第三个诀窍：找工作的意图应该是明确的 　　一份简历，最好只突出一个工作意向，然后试着写出与工作意向相关的实习经验和专业技能。虽然许多公司的工作选择都可以检查，但缺乏匹配或过多的求职意向，会给HR带来“急救医疗”的感觉。 　　简历是用来展示你自己的，应该花更多的时间来提高你自己。这个过程将会身心疲惫，但你越努力，你就越幸运。 　　如何提高简历投递的成功率2 　　 学会自我检查简历 　　1、篇幅是否过长？HR时间有限，通常要在很短的时间里看很多的简历，如果简历过长，甚至重点不突出，重复表述同一个特质或能力，HR会感到你能提出来的就这有这些了，其他就不必要看了。 　　2、简历是否完整？ 工作经验在招聘当中是很被HR看中的。有的人写自己的工作经历时，不是前边丢掉几年就是近一两年的工作经历空白，让人对他顿生怀疑，也对他的求职态度和做事态度产生疑虑，再看下去的想法也没有了。即便你在其中真的有职业空白，也请略作说明，至少也可以为自己赢得一个面试的机会。 　　3、表述是否过于简略？ 有一些人的简历相当的简单，工作经历只写到年，工作情况只写岗位名称，教育情况只写大专或大本，让人看到后了解的信息实在有限，那么也不会再进一步考虑了。简历是得简，但是也要简而有力。简到让HR无法了解你的地步，那你也真的没有必要前来面试了。 　　4、是否出现明显错误？ 尤其是一些时间上的错误，比方说出生年月上的明显错误，或者教育经历与工作经历完全重叠，甚至有的算下来从十一二岁就开始工作经历的等等，这样的简历会马上被抛弃掉的。 　　5、附件形式或标题不明确的。有的人提交简历时只写是应聘或个人简历，简历采用附件形式发送，这样的情况下如果简历很多，HR会把这样的简历放在最后，有时间才会浏览一下，时间紧就根本不会去理会了。 另外，希望大家尽量不要使用附件投递，因为很有可能被认为是病毒而直接删除，除非你知道这家公司接受某种形式的附件。人力资源部门总是收到许多不合格的简历，也就是说不适合该公司职位的简历。因此，在发简历的时候，你应该注明申请的是何职位，并应该了解你能否胜任这份工作。为了使公司了解你申请的是哪个职位，并对你有更多的印象，发简历的时候，最好能写一封求职信并同时发出。 　　6、用很怪异的邮箱名发送简历。尽量选择一些主流邮箱发送自己的简历，一些小众的邮箱，也会让HR误以为是骚扰邮件。 　　 简历不是你想投就可以投 　　 一、冲名气而投 　　此类投递者，往往只看公司名气。压根不管对方是招什么职位、有什么要求，只要是大牌公司、心仪公司，无论什么岗位，统统投一份简历。如此盲目投递而不顾自身条件是否符合，这样的简历投递只会徒劳无获。 　　 二、无目标而投 　　这类人，多半都是“海投”者，他们只是草草阅读招聘启事，或者是粗粗看一下职位，然后就开始大面积撒网。甚至投递结束后，他们自己都不知道曾经投递过哪些公司。一般来说，这样的简历，针对性几乎为零，完全抱着碰碰运气的心态。越是如此轻率和侥幸，你的简历则越难入得HR的法眼。 　　 三、为上班而投 　　这类求职者，一般都是想尽快找份工作先干起来。他们不清楚公司的情况或职位的具体职责、要求，就急着应聘。尤其是毕业生，他们通常缺乏经验，对企业岗位设置等知之不多，应聘又常常疏于研读职位说明，空手而归的可能性自然较大。 　　因此，为了避免简历的零回复，无忧职场专家建议各位求职者，尤其是网络投递，一定要学会利用职位搜索器等工具过滤、筛选出自己的目标行业、目标职位。投递简历前，还要特别留心职位信息的有效期，滤去那些失效信息。同时，还要按照企业要求的方式进行投递，比如对方要求发送照片、又或者是要求填写统一模板等等。总之，从简历制作到最后投递，都要按照企业要求，这样才会较为顺利地进入筛选程序。 　　 避开高峰把握投递时间与方式 　　 众多网友给了他如下建议： 　　1、周日晚上的12点后投递简历。周一HR上班打开mail时你的.简历的可见度就会提高一大截，不要选择在晚上7—10点投递，这时候投递的人太多了。 　　2、一般接到面试电话都是在上午或者下午下班之前，所以把握这两个时间点，而且一般人事的下班点会比普通员工要迟一点，因此要保证这些时间段通讯设备畅通，并且有合适的场所通话。 　　3、越新发布越难投。职位发布的第一天和第二天，HR的邮箱收到的简历通常是最多的。想要提高简历被关注的可能性，不如避开这个高峰。另一个“高峰”是指在招聘网站上利用职位搜索器搜索出来的前几页招聘岗位集中投递。出于网上的习惯，很多求职者会选择投递搜索结果中前面几页的职位，导致前几页的招聘企业收到的简历数量远高于后面的企业。所以求职者可以多用一些筛选条件来排列关心的职位，多关注一些别人不太关注的职位，不要放过一丝一毫可以让HR看到自己简历的潜在机会。 　　 在线申请与直接投递，哪个成功率高？ 　　很多人说，通过招聘网站在线申请职位后，反馈甚少，于是采用直接把简历投递到招聘信息中留有的企业邮箱里。那是不是直接投递企业邮箱比在线申请更有效呢？其实也未必！ 　　首先，要学会判别邮箱名：很多企业，尤其是大公司，你会发觉他们留在招聘信息里的邮箱都是“zhaopin@*******（*******表示邮箱后缀）、hr@*******”诸如此类。这个邮箱只是该企业用于招聘的邮箱，并不是HR的工作邮箱。工作邮箱大多是以名字做邮箱用户名的，如“zhangsan@****** 、mike.chen@******” 等等。留在网上的邮箱很容易收到垃圾邮件或收到攻击，为避免影响工作，HR会重新设定一个招聘邮箱来收简历（就是zhaopin@******等），留在网上的也会是这个邮箱，而既然这个不是hr的工作邮箱，所以就不可能一直去查看。一般来说，企业会将在招聘网站上在线申请的简历转发到某个邮箱，所以有些企业的HR直接将自己工作邮箱和网站在线投递的邮箱绑定。这样，如果你在线申请，简历是会进HR的工作邮箱，所以，与其直接投递，倒不如在线申请。 　　 怎么去挤招聘会？ 　　招聘会多半都是人挤人的场面，尤其是热门公司前面，更是里三层外三层，而展台上的求职简历更是堆积如山。你在投递前，是否仔细阅读过对方的招聘信息？还是不管三七二十一，只要是喜欢的就扔封简历呢？另外，在投递时尽量能找到机会和企业工作人员做一个交流，让对方对你有一个直观的印象，并且亲手将简历递上，这样你被关注到的几率要大过将简历放下就走的那些人。 　　 反复投递与海投成功率到底多大？ 　　职场专家认为，由于网络上多次投递简历的成本为0，所以有人就认为多撒网可以增加成功率，但如果你实在希望多撒网，那也请有的放矢地投递，而非毫无目的。有统计，大约有35%的简历是盲目投递的，有的简历根本不完整，只写了姓名和电话，正文部分完全是空白；有的软件专业毕业，把所有的硬件岗位都申请了；有的多次被拒后，仍每天投递；还有的几乎投递了公司所有的招聘岗位。如此疯狂、不成熟的投递方式，并不能带来高的命中率，不了解自己，不了解职位的要求，很难让用人单位相信你的符合度和稳定性。真正命中率高的，往往是成熟的求职者：对招聘要求做了仔细的揣摩，根据自身条件和岗位符合度投递简历，并为面试做了认真准备。 　　 如果你还是选择要大面积撒网海投简历，那请牢记以下2点： 　　1、记录每一家你曾经投递过的公司与职位，可以做一个EXCEL表格，随时提醒自己曾经的投递记录； 　　2、请勿反复投递同家公司同个职位或者多个职位，这样的后果是你不仅没有面试机会，还会被HR拉入黑名单。

因为轨道电车不靠发电机发电来驱动，更不用蓄电池驱动，靠车顶上装的电线或者是铁轨上的电来驱动列车来运行的。

冷负荷估算指标还是用电量指标？冷负荷估算指标100-160w/m2用电量指标45-55w/m2购物中心和超市不一样一层和其它层不一样

计算负荷：每平方米140kw冷量

收到交通事故责任确认书后一方或双方不同意责任划分的应在15日内向上一级交警部门申请复议交通事故复议是免费的无需缴纳交通事故复议费。那么交通事故复议的成功率是多少呢？在没有新证据的情况下一般不可能推翻以往交通事故责任认定中的责任划分。公安机关交通管理部门在出具责任认定书时也进行了详细的分析因此责任认定书的复议成功率微乎其微基本不变。如果对结果实在不满意可以向人民法院提起民事诉讼。交通事故复检成功的案例也不少但只有合理合法有真实证据复议才有意义。如果责任不对复议不可避免。如果责任没有错复议就白费了。毕竟白就是白黑不会变白。

稳压器技术参数. A,稳压器有一个输入电压适应范围。IEC标准为输入电压在额定值的±10%范围内变化.我公司产品的输入范围是±15%.超出范围即自动声光报警且不能使输出电压稳定在要求范围内. B,输出电压调整率,是输入电压的变化而引起输出量变化的效应，当负载为额定值时，将输入电压按源电压范围由额定值向上调到上限值和往下限值,测量输出电压的最大变化量(±%)。此值越小越好，是衡量交流稳压器性能的重要指标。 C,负载调整率:是负载的变化引起输出量变化的效应。改变负载电流大小，测量输出电压的变化量(±%)。此值越小越好，也是衡量交流稳压器性能的重要指标。 D,输出电压相对谐波含量(亦称输出电压失真度), 通常用THD表示,是谐波含量的总有效值与基波有效值之比，当负载为额定值、输入电压失真度满足基准条件时(一般应小于3%)，在输入电压为最低值、额定值和最高值时测量输出电压失真度，取其最大者.此值越小越好. E,效率:是输出的有功功率P0与输入的有功功率Pi之比(百分数)， F,负载功率因素 稳压器容量都用伏安(VA)或千伏安(KVA)值表示，是负载中除纯电阻性负载外，还有感性和容性负载，即负载中除有功功率外，还有无功功率。这个指针反映了交流稳压电源带感性及容性负载的能力。 一般交流稳压电源,负载功率因素cosφ为0.8，当产品为1KVA时，输出的有功功率(即带阻性负载的能力)最大为800W.如果产品用1KW表示时(cosφ仍为0.8)，可输出有功功率1KW，这时可输出的功率S=1000/0.8=1250VA。负载功率因素数值较小时，表示电源设备适应电抗性负载的能力较强。 G,交流稳压器的参数还有输出功率、输入频率、源频率效应、随机偏差(时间漂移)、空载输入功率、源功率因素(此值与负载功率因素不同，希望越大越好，最大为1)、源电流相对谐波含量、音频噪声等项，三相交流稳压电源，还有三相输出电压不平衡度等，这些指针的定义及测试方法可参考有关标准。

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给你供电的电源变压器功率余量小的话，你100KW的负荷用稳压器有可能不起作用，也有可能把电源变压器给烧毁了小心哦。

不高。通过一些电话营销案例，可以观察到银行的电话营销成功率并不高仅有11.27%的客户选择订购银行的定期存款。而在选择订购定期存款的客户中，以25-35岁为主。除去未知的客户，在订购了银行定期存款的客户中，是存在住房贷款的客户占据较大比例。但银行客户不存在个人贷款的客户人数明显高于存在个人贷款的客户。客户除去信用未知的情况，所有的客户的信用情况都是没有违约记录的。学历较高的已婚管理工作者有较大的概率订购银行的定期存款。

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百分之9左右。研究结果显示，外出务工经历明显阻碍了返乡农民工创业，有外出务工经历的农民返乡创业的成功概率比未外出务工的农民显著低9%左右。返乡农民工创业是指农民外出打工或经商半年以上，积累了一定的资金、掌握了一定的技术和信息，了解到家乡的社会经济环境而返乡长版工、商等企业。

因此，贾长松表示，要解决招聘难题，企业HR应拓宽思路，注意招聘半径的问题。由于现在的人才流动非常容易，所以企业要仔细分析各种招聘平台，研究投放地域的效果，延长招聘广告发布的时间，利用更多新的平台和渠道，如户外广告、电子媒体，甚至是多开展一些校企合作、政企联合等活动，扩大企业的影响力，以此让更多人才了解企业，加盟企业。　　　　其次，为了提高招聘的成功率，企业应通过媒体宣传、口碑营销来传播企业的品牌影响力，通过品牌的力量和人才之间的口碑影响，来提升企业招聘的成功率。　　　　在这个招聘难的年代，不少企业为了吸引人才也降低了不少格调，想尽一切办法，如提出返聘人才的方式。但是，在实际的操作过程中发现，这种方式只是很多企业领导的一种口头方式，真正做到真心返聘员工的企业并不多。　　　　因此，贾长松建议，无论是企业还是员工，都应抛弃好马不吃回头草的观念，鼓励优秀的离职员工回企业工作。　　　　在招聘的过程中，有企业HR指出，造成招聘难的原因还在于用人部门与HR部门之间的沟通不到位，不是HR忽略用人部门的用人需求，就是用人部门对HR招聘的重视不够。所以，在招聘人才的过程中，常会出现招聘的人才不符合用人部门的用人需求，或是用人部门永远觉得人员不够。　　　　对此，贾长松表示，要解决此问题，用人部门与HR部门应协调配合。作为用人部门，要招聘适合部门岗位需求的人才，应花精力参与到人才的招聘过程中去，与人力资源部门相互配合，在专业上给人力资源以建议，并进行把关。而人力资源部门也不应是只帮助用人部门发布招聘广告，面试，按模子对应聘者进行面试，凭印象和直觉来选择用人部门需要的人才，而应与用人部门一起分析专业能力，要动口，更要动手，设置一些适当的方法，如情景模拟等，全方位考察应聘者的能力，更好地满足用人部门的需求。　　　　此外，他还指出，在企业的运用过程中，用人部门与人力资源部总会存在一种博弈，即用人部门总是觉得人手不够，而老板总是认为人力成本高。这也是造成招聘难的原因之一。

如何提高你参加招聘会的成功率 　　如何提高你参加招聘会的成功率，每场招聘会都是一场博弈的开始，对于毕业生们来说想在这场招聘会中取得胜利是一件比较难的事情，下面一起来看看如何提高你参加招聘会的成功率， 　　如何提高你参加招聘会的成功率1 　　1、会前要明确自身条件，不要眼高手低，更不能自卑。事先打印出简历，把自己的工作经历及求职意向清楚表达。在简历中把自己的联系方式注明，使用人单位能及时与你取得联系。 　　2、保证良好的精神面貌。年轻的毕业生应该朝气蓬勃、充满自信，要相信自己所掌握的知识和技能一定能胜任要从事的工作。 　　3、进入人才市场不宜太晚。毕业生就业市场的时间安排一般非常紧凑，及早进入，可以有充足的时间收集信息，了解行情，掌握到会单位的情况。 　　4、交谈不必太早。进入人才市场后，最好是先尽快地浏览一遍，对到场单位情况做个初步了解，然后根据自己的求职意向，确定几个重点，安排好主次，再去交谈。 　　5、参会时不要带过多的证件原件。因为参会人多，用人单位没时间当时验证，而主要是初次面试和看其简历。 　　6、充分利用大会的会刊。从上面查找自己的专业和感兴趣的公司，然后直接去其所在场馆，这样能够节省大量时间和体力，提高应聘效率。 　　7、善咨询、问明白。应仔细询问招聘单位的详细情况，包括单位的上级主管部门、所有制性质、法人、招聘的内容和目的、用工形式、工作时间、月薪支付等等，既做到心中有数，还可以去发现招聘单位及招聘人员有无破绽，了解其真实情况。 　　8、听议论、听反响。在求职时，应注意听招聘者向其他求职者的介绍是否与你了解到的情况一致，听一听其他求职者的议论，再听取一下别人的建议和意见，品一品招聘单位的口碑，如果各方面情况都适合你，且这家单位的口碑良好，则可以决定报名，接受用人单位其他形式的挑选。 　　9、多小心、防受骗。近年来，一些骗子利用招聘大会行骗的事时有发生，其手法往往并不高明，但总能得手，主要是不少应聘者缺乏必要的自我保护意识。 　　10、不要让家长陪同。在人才市场，不能让家长在身边出谋划策，否则，会给用人单位留下“缺乏独立性”的不良印象。 　　11、重视举止形象。毕业生要掌握必要的礼仪和谈话技巧，并要适当地“包装”自己。面谈时，避免先谈待遇，如果能就单位的情况谈些有深度的看法或建议，是最好不过的。 　　12、留下必需的资料。如果单位不能当场签约，还要继续面试或考核，就要留下自荐书、简历等材料。留下资料后，不要坐等，而应积极地与单位联系，以争取主动。 　　13、会后两三天内及时与用人单位联系，不能被动等待。因为用人单位会收到很多简历，可能将你漏掉。及时电话联系，一方面表示你对公司的尊重，二是表达出你迫切加入公司的愿望，给用人单位又一次深刻认识。 　　14、签约一定要慎重。毕业生就业协议书是一种就业合同，具有法律效力，签约不可随便。签约时应基本了解单位的大致情况。 　　如何提高你参加招聘会的成功率2 　　 1、学习“田忌赛马” 　　招聘会上一些单位总是门庭若市，那些热门岗位更会出现一天收到上千份简历的情形。应聘这些岗位的成功者到底是哪些人？根据二八原则，20%的应聘成功者来源于那些知识、技能、能力都很突出的人，能够与其竞争的人非常少。另外80%的应聘者水平相当。在这80%的`人群里竞争非常激烈，被淘汰者大部分都是从这里产生的。 　　不同企业的不同岗位所需要的知识、技能、能力不尽相同。一些企业可能对某方面要求比较高，而对另外一些企业而言，这一方面或许没有说服力。例如会计师事务所需要对数字比较敏感的学生，而这样的学生到了律师事务所可能无用武之地，因为律师事务所对人才的推理判断能力要求比较高。因此，不同企业、不同岗位的招聘标准是不同的，极富个性化。 　　如果把应聘者的竞争比喻成田忌赛马，20%的成功者往往是那些知道自己哪方面强，哪方面一般，哪方面弱的人。他们选择应聘一个能够最充分展示自己最强竞争力的岗位，以他们的优势与人竞争。无疑，竞争的结果他们是最强的！ 　　因此在择业前，毕业生不妨考虑清楚自己的优势是什么？劣势在哪里？这样才能像田忌一样，将自己的优势与别人的相对弱势进行比较，成功的把握会更大。 　　 2、试着“伯乐相马” 　　招聘会上的企业往往多达一、二百家，毕业生不可能对所有企业都了解，那么到底向哪家企业投简历呢？这时，你一定要有“伯乐”般的眼光。 　　如何做“伯乐”？首先，要充分考虑自己的工作目的。是看重赚钱，还是看重学习知识，或是看能否丰富自己的工作背景、工作经验？从而做出选择：继续读书？进入外企？进入国企？进入大公司？进入小公司？不同的方向，将决定应聘者不同的前进路线。只有有明确的前进目标，将来的职业生涯才有可能少走弯路，工作才会比较开心，才能一往无前。 　　其次，要给自己充分定位。自己是一个外向、活泼、善于沟通的人，还是一个内向、冷静、善于学习的人？因为性格定位决定着你的行业定位。做销售人员？做行政人员？做技术人员？做后勤人员？不同的定位，将影响应聘者将来的职业生涯规划以及工作、生活方式，进而影响一生的职场成败。 　　在明确自己的择业目标后，毕业生就能够根据自身条件，量体裁衣选择应聘企业，在数百家企业里精选出能够发挥自己潜力，并且具备应聘优势的企业。根据应聘岗位标准，与自身的独特优势，适当修改求职信与简历，与应聘企业进行接触，尽量省时省力地达到目标。 　　 3、要有骆驼的意志力 　　如果有一天，你找到了一个能发挥自己优势的岗位，就一定要相信自己，在做好全面准备的基础上，自信地去面对这份挑战，将自己的优势展现在招聘者的面前。在遇到困难的时候，要敢于迎难而上，学学骆驼。“沙漠之舟”的意志力可是数一数二的。求职路上永不言败，在失败中不断总结、及时调整，以最好的心态去参与竞争，相信总有成功的一天 　　此外，应聘者要想在这场面试中打一场华丽的仗，提高面试成功率的话，还必须注意以下事项： 　　1、忌刻意包装。一些应聘办公室工作的男学生为了显示白领的气度而盲目追求高档衣着；女学生则模仿社会流行时尚，从而丧失了女同学的质朴美。这样的包装结果掩盖了真我，反而使招聘者因不能真实了解应聘者而不敢招收。 　　2、忌盲目拔高。有些招聘单位的面试题内容偏深、范围偏广，超出应试者的岗位要求。我们参加面试的学生往往不敢说不懂、不会。怕招聘单位小看自己。其实你支支吾吾、遮遮掩掩，正好说明你不懂装懂；如果你真实反映自己，对超过岗位要求的事敢于说现在还不懂或不会，对合理的要求表示愿意学习，乐于承担。这恐怕正是招聘单位所需要的、品质。 　　3、忌一味迎合。有时候招聘单位面试时会提出一些“有问题”的问题，这种失误有的是由于命题者的疏忽，但也有故意这样做的，目的是看你能不能坚持正确的原则，敢于拒绝不合理的要求。所以该说“不”的时候还是要说“不”，绝不能为了求饭碗而放弃原则。如果为了迎合而屈从，那正暴露了你的不足。 　　如何提高你参加招聘会的成功率3 　　 一、做好前期基础工作 　　不打无准备之仗，方能立于不败之地。做招聘工作也是这样，不能说用人部门说要招人，人力资源部门就立刻招人，起码得做些准备，比如hr必须了解： 　　1、用人部门的人员情况。这次的招聘需求是因为业务发展需要的扩招，还是人员离职产生的人员空缺。是否真的需要招人？如果不招聘会出现什么情况。 　　2、招聘岗位的关键要求。此次招聘的人员是否有特殊要求？对工作经验、学历、年龄等是否有特别要求？最关键的是需要具备什么样的技能？ 　　这些都是基本问题，但也只有明确了这些，才能更好把握招聘方向，招到合适的人员。 　　 二、明确各部门职责分工 　　招聘不仅是人力资源部门的事情，而是全公司的事。在一次招聘中，人力资源部门和用人部门是主角，但也必须明确谁主谁辅。 　　一般而言，招聘是hr负责筛选简历，推荐候选人员，初步面试，而用人部门则要负责对候选人关键能力、技能等重要方面的考核。是否录用某个候选人，hr也只是提供参考意见，用人部门做最后的拍板决定。 　　此外，是否还需要其他部门的配合，比如人员推荐、面试等，也要确定。如有需要，也要对面试团队进行一定的*培训。 　　 三、拓展多元化招聘渠道 　　是对外招聘，还是对内招聘，hr也要明确。很多招聘不一定都需要外聘人员，还可以从内部选拨，尤其是管理岗位。不仅是因为内部人员更具优势，还能提供晋升机会，激励员工。 　　如果是基层岗位，可以先在内部发布招聘消息，看看是否有员工需要调岗、换岗的，并优选考虑内部员工，这也可以给想转行的员工一个机会。 　　内部招聘的举措主要有：内部公开招聘、内部晋升、岗位轮换、内部员工推荐等。 　　因此，hr要根据公司的发展需要，在原来的内部招聘基础上，加大内部招聘力度。与此同时，进一步拓宽外部招聘渠道。内外并行，最大优化内外部招聘途径。 　　 四、塑造良好的企业招聘文化 　　招聘，是宣传雇主品牌的有效途径，是传播公司雇主品牌的最佳窗口。招聘人员的一言一行都代表着企业对人、对事的态度。很多候选人最后接受或拒绝offer也与招聘人员有很大关系。 　　因此，我们必须注意招聘细节，比如从通知面试、从应聘人员走进公司大门、前台接待等等，一直到应聘结束离开公司，只要应聘人员接触到的相关部门人员，都要规范整个招聘的礼仪接待等诸方面细节。让应聘者对公司留下美好的印象。 　　 五、加强试用期员工的管理 　　人员招聘到位以后，实际上真正的选用工作才刚刚开始，主要的环节还在于试用期管理。试用期阶段是考察一个人在实际工作当中的行为表现，根据他的表现来评测他的整体素质是不是和职位的胜任素质标准相匹配。只有通过试用，才能确定招聘的人才到底能否胜任岗位工作，是否符合公司的要求。 　　试用期管理过程需要人力资源部与用人部门的密切配合。可以说，人力资源部不但负有管理责任，更负有指导的责任。人力资源部不但要“扶上马”，更要“送一程”。要开展好新员工导向活动，协助用人部门制定合理的试用期考核内容(包括关键绩效指标、行为指标等)、试用期考核方法等，直至最后形成录用决策的依据——试用期考核报告，才算完成了整个招聘的甄选录用。 　　 六、做好招聘评估总结工作 　　招聘工作结束以后，应该对招聘活动进行及时的评估总结。通过评估总结，看一看我们的招聘目的是否达到？招聘渠道是否有效？招聘流程是否顺畅？人才测评的方法是否科学?录用人员试用期的管理实效如何等等，这些问题都是需要我们认真评估总结并及时反馈的。 　　招聘效果的评估，可以帮助我们反思招聘过程中存在的问题，对招聘工作形成一个更加清晰的认识，从而总结经验、汲取教训，不断持续优化改进，以此提高招聘效率，为合理配置企业资源做出贡献。

P=(U+Is*Rs)*Is=(220+60*0.25)*60=14100W 实际就是并联分流44与4并联分流，计算出电流，带入公式，如果没计算出错的话！

1。交流电源输入经整流滤波成直流;2。通过高频PWM(脉冲宽度调制)信号控制开关管，将那个直流加到开关变压器初级上;3。开关变压器次级感应出高频电压，经整流滤波供给负载;4。输出部分通过一定的电路反馈给控制电路，控制PWM占空比，以达到稳定输出的目的。5。交流电源输入时一般要经过厄流圈一类的东西，过滤掉电网上的干扰，同时也过滤掉电源对电网的干扰;6。在功率相同时，开关频率越高，开关变压器的体积就越小，但对开关管的要求就越高;7。开关变压器的次级可以有多个绕组或一个绕组有多个抽头，以得到需要的输出;8。一般还应该增加一些保护电路，比如空载、短路等保护，否则可能会烧毁开关电源

【 #高三# 导语】高中物理电功率是指物体在单位时间内所做的功的多少，即功率是描述做功快慢的物理量。功的数量一定，时间越短，功率值就越大。下面是 考 网为您整理的高中物理功率的计算公式，希望对您有所帮助! 　　 高中物理功率的计算公式 　　物理意义：表示物体做功快慢的物理量。 　　物理定义：单位时间内所做的功叫功率。刘一平说：“功率是做功快慢的物理量 　　公式 　　功率可分为电功率，力的功率等。故计算公式也有所不同。 　　电功率计算公式：P=W/t=UI;在纯电阻电路中，根据欧姆定律U=IR代入P=UI中还可以得到：P=I*IR=(U*U)/R 　　在动力学中：功率计算公式：P=W/t(平均功率);P=Fvcosa(瞬时功率) 　　因为W=F(f力)×S(s位移)(功的定义式)，所以求功率的公式也可推导出P=F·v：P=W/t=F*S/t=F*V(此公式适用于物体做匀速直线运动) 　　单位 　　P表示功率，单位是“瓦特”，简称“瓦”，符号是“W”。W表示功，单位是“焦耳”，简称“焦”，符号是“J”。“t”表示时间，单位是“秒”，符号是“s”。 　　功率越大转速越高，汽车的速度也越高，常用功率来描述汽车的动力性能。功率一般用马力(PS)或千瓦(kW)来表示，1马力等于0.735千瓦。1W=1J/s 　　 高中物理计算题答题技巧 　　(1)仔细审题，明确题意 　　每一道计算题，首先要认真读题，弄清题意。审题是对题目中的信息进行搜索、提取、加工的过程。我们初审时所获取的信息，可能既包含有利的解题信息，又包含不利的解题信息，也有可能是不完整的，这都会使解题偏离正确的方向，造成一步错，步步错的局面。在审题中，要全面细致，特别重视题中的关键词和数据，如静止、匀速、恰好达到速度、匀加速、初速为零，一定、可能、刚好等。一般物理题描述的可能是一个较为复杂的运动过程，此种情况下，要把整个过程分解成几个不同的阶段，充分地想象、分析、判断，建立起完整准确的物理情景和模型，还常常要通过画草图展示物理情景来帮助理解题意，保证审题的准确性。否则，一旦做题方向偏了，只能是白忙一场。 　　(2)敢于做题，贴近规律 　　立足于数学方法，解题就是建立起与未知数数量相等的方程个数，然后求解。怎样建立方程呢?方程蕴含在物理过程中以及整个过程的各个阶段中，存在于状态或状态变化之中;隐藏在约束关系之中。 　　首先应由题目中的物理现象及过程所对应的或贴近的物理规律，建立主体关系式。然后，根据物理过程建立题意所提供信息的纵向、横向的相互联系和相互制约关系。所谓纵向关系是指同一研究对象的前后过程的相互关系;所谓横向关系是指某一研究对象与其他物体间的相互关系。 　　(3)敢于解题，深于研究 　　遇到设问多、信息多、过程复杂的题目，在审题过程中，若明确了某一阶段的情景，并 　　列出了方程。要敢于先把结果解出来，这对完全理顺题意起着至关重要的作用。 　　①很多情况下第二阶段的情景要由第一阶段的结果来判定，所以第一阶段的结果成为打通障碍的重要武器。 　　②当所列方程的个数少于未知数的个数时，一次处理可同时消去两个未知数。如用下图所示电路可测量出电池电动势E和(r+R0)，除非R0已知，才可测出电池内阻r。 　　(4)重视规范，力争高分。 　　解题规范化的具体要求：书写清楚，规律方程原始准确、条理规范，文字符号要统一，单位使用要统一，作图要规范，结果要检验(是否符合物理实际和物理规律)，最后要有明确结论。弄清楚哪些是已知条件，哪些是未知条件，最后结果必须用已知条件或要求的字母表示。 　　 高中物理试题分析 　　一.试题总体评价 　　2016年北京高考物理试卷从整体上看保持了原有的特色，试题背景新颖，紧密联系生活，具有鲜明的时代感;难度适中相对平稳，具有良好的区分度与信度，对不同水平的学生有很好的区分和选拔作用。学而思高考研究中心老师认为，试题注重考查基本知识、基本技能、基本方法;突出对考生物理能力、物理思想的考查;强调对物理本质深度理解的考查，以及用物理知识解决生产生活中实际问题能力的考查。总体来看，试卷很好地落实了考纲上三个“注重”、四个“有利于”的目标要求，体现了新课改理念。 　　二.试题特点与分析 　　1.着眼基础知识，突出主干知识 　　2016年北京物理试卷延续了以往的风格，注重基础知识的考查，如13题、14题、15题16题、17题、18题和22题。试题源于课本，如17题，21题，23题和24题都源于教材，体现出了北京卷的基础性和选择性。同时，侧重力学、电磁学两大主干知识，兼顾非主干知识的考查。学而思老师发现，试卷很多题目似曾相识，如15题情景延续了15年北京卷23题。又如19题，依然考察了电学实验问题，这也与15年北京卷19题内容类似。因此，今年试卷依然保持了北京卷的延续性。 　　2.强调通性通法，突出物理本质 　　2016年北京物理试卷更加强调通性通法在解题中的应用。注重考查考生对核心概念本质的理解深度，如23题的第三问，通过学过的电势概念类比新概念重力势，充分考查了学生对基本概念理解的深度和迁移能力。再如24题第二问，表面看是一道几何光学的试题，但其本质考察了力的概念，这也是近年来北京卷的一贯风格。试卷有利于引导中学物理教学重过程、重方法、轻结论;有利于引导教学回归教材，回归基础，回避偏难繁怪，题海战术不再是“制胜法宝”。 　　3.注重学科思想，突出物理能力 　　学而思老师表示，2016年北京物理试卷注重学科思想及方法的考察。整张试卷还突出了考纲上要求的五大能力的考查。如19题，以测量电源电动势和内阻这个实验为基础，考察了学生的实验能力。再如20题和24题，充分考察了学生的审题能力、建模能力以及探究能力。 　　4.创新命题方式，突出科学素养 　　2016年北京物理试卷命题方式新颖，设问灵活，试题材料来源于生活，贴近生活，具有鲜明的时代感，体现了物理学与社会、环境的联系。如20题，以雾霾天气为背景，内容贴近生活，考察了数量级换算，以及力学、热学方面的知识，同时兼顾了学生获取信息的能力、建模能力、分析能力的考察，要求学生具有用学过的知识处理生活中实际问题的能力，同时也是考生科学素养的体现。其次，命题方式发生了一定变化，将以往的求解某个问题的传统命题方式改为了“分析说明”的开放性设问方式，如23题第二问、第三问，24题的两问都是以“分析说明”的方式设问，这种设问方式更加强调了对学生分析理解能力、探究能力和物理语言表达能力的综合能力考察。

简单啊很简单水吸收的热量可以计算水的表面积可以计算地球的表面积可以计算（用万有引力定律）水升温的功率可以计算最后就有了

放点

1、C3、C4是耦合电容，切断输入端与功放块的直流连接而只是通过音频信号；2、D1的作用，当电源断开时由于有大电解电容，功放块的电源电压是慢慢下降的，所以声音是逐渐消失的，由于D1的作用，电源断开后，Vcc的电压不会因为供电电源的关闭而倒流；3、你这个图似乎有问题，左上角两个插座，交流AC6~12V怎么能够和直流DC6~18直接并联？？

用美国国半的LM3886挺好的，失真也很小，属于入门级的HIFI了，你提的要求中，无失真是不可能的，理论上不存在无失真，只是失真大小不同而已。

去音频功率放大器设计的书上找,很多.不过现在的多是集成电路的了!分立元件的不太好找啦!

1、LM1875LM1875是最常用的功放芯片之一，为单声道设计，不仅具有音质醇厚功率大的优点，还具有完整的保护电路，在同类型芯片中属于高档型号。2、LM3886同样是单声道设计，共有11个引脚，相对LM1875来说，LM3885具有更大的功率，更宽的动态，在其他参数上也有优势，所以只有在最高端多媒体音响才会采用LM3886作为音频功放芯片。3、LM4766网上通常的说法是，LM4766等于将两个LM3886封装在一起，为什么这样说呢？从性能参数来看，LM4766恰好和LM3886相当，甚至音色表色也是如出一辙。不过，由于LM4766引脚较多，业内人士常把它称之为“蜈蚣芯片”，在焊接的时候具有一定的难度。4、LM1876m1876是常用的双通道音频功率放大电路简称功放，他的保真度很高，单一通道的功率能达到20瓦。5、TDA7240目前LM1875也是最常用的功放芯片之一。扩展资料功率放大器基本组成功率放大器通常由3部分组成：前置放大器、驱动放大器、末级功率放大器。1、前置放大器起匹配作用，其输入阻抗高（不小于10kΩ），可以将前面的信号大部分吸收过去，输出阻抗低（几十Ω以下），可以将信号大部风传送出去。同时，它本身又是一种电流放大器，将输入的电压信号转化成电流信号，并给予适当的放大。2、 驱动放大器起桥梁作用，它将前置放大器送来的电流信号作进一步放大，将其放大成中等功率的信号驱动末级功率放大器正常工作。如果没有驱动放大器，末级功率放大器不可能送出大功率的声音信号。3、末级功率放大器起关键作用。它将驱动放大器送来的电流信号形成大功率信号，带动扬声器发声，它的技术指标决定了整个功率放大器的技术指标。参考资料来源：百度百科-LM1875参考资料来源：百度百科-LM3886参考资料来源：百度百科-LM4766

据我所知，741可以做（前置）音频放大器，但不适宜做音频功率放大器，741系通用运放适合做小信号电压或电流放大，让其做功率放大有点勉为其难，可选的集成音频功放有很多例如：LM386、TDA2822、TDA2030等等，何必抓住741不放。

用音频发生器和毫伏表以及50-200k电阻。。发生器输出置1kHZz 100mv，串联200k电阻接入功放，在功放输入点接毫伏表读取电压值，计算功放输入电阻（表 读取值为输入电阻与串联200k分压压降）。

你用2N3904这种小功率三极管也能实现2瓦的功率放大？起码的用2SB649，2SD669这套对管，最好用2N2955，2N3055这套对管（这个是大功率管，理论上20W输出都没问题，不过前面要加小功率三极管，以达林顿管形式驱动）

这是个很古老的准互补OTL功放了，至于原理不是一两句就能说明白，得需要几百几千字（看讲解到什么深度了），所以应该找本专讲晶体管功放的书来学。

目前2018，主流的音频功放芯片就两家TI与ESMT

当然是航天飞机咯。

1三个方面 工作水头 效率 流量调节 前面两个现实中不可取 流量调节通过调节导叶开度 P=9.81HQη 加 P=Mω 得 M=9.81HQη/ω Q流量 H工作水头 η 效率 2调速器 (l)能自动调节水轮发电机组的转速，使其保持在额定转速允许偏差内运转，以满足电网对频率质量的要求。　　(2)能使水轮发电机组自动或手动快速启动，适应电网负荷的增减，正常停机或紧急停机的需要。　　(3)当水轮发电机组在电力系统中并列运行时，调速器能自动承担预定的负荷分配，使各机组能实现经济运行。　　(4)能满足转桨式、冲击式水轮机双重协联调节的需要。 调速器有伺服比例阀 接力器位移传感器 开启时伺服比例阀接收电气调节器输出的电流信号 通过很多很多回路(牵扯调速器很多部分 油压不同，油的回路又换了 需要的话我发图给你）最终控制接力器从而控制导叶开度3 维持电力系统稳定， 合理分配无功 调节系统输出电压 快速灭磁减少事故范围好像还有点 忘记了 我现在实习的厂有这些 进线开关 变压器 功率柜 灭磁电阻 灭磁开关功率柜采集用的 电源有两种 他励 他励用其他直流电源或者机组的交流励磁机整定成直流也算他励 自励 机组的直流励磁机咯 新机组或者检修后检修后的必须用他励 输到什么回路我不知道 只知道通过刷把 连接转子 从而形成旋转磁场 励磁电压电流是励磁调节器通过控制可控硅的导通角来控制的4不清楚 跟值的时候 有个什么AGC好像跟这个有关系吧 看电网给多少负荷 然后调节有功 反正我每次跟着巡检的时候频率50左右 我是新手 说的不一定是对的

泵的输出方式，是将电能转化为机械能，基本输出公式是功率=扬程*流量。以离心泵为例，会有很多型谱让你选，通常一台泵会将扬程和流量限定在一个范围。你在选型的时候必须按照它限定的扬程和流量范围来选择合适的泵。泵的输出功率是固定的。而水轮机我们通常叫做出力，是将机械能转化为电能。这个出力的大小通常要根据电网的需求来实时调整，用于调整水轮机出力的装置叫做水轮机调速器。水轮机的输出功率是实时变化的。

几何切圆

0哦了【了

感性负载电流滞后电压相位90度,电容器是容性负载,电流超前电压90度.举个例子你就明白了,一台变压器,他的输出能力是固定的,如果感性负载较多,那么他建立磁场需要的无功就大,变压器就会输出无功电流给它,而变压器就能输出那么大的电流,如果无功电流占的比例大,那么功率因数就低了.感性负载并联电容器后,它需要的无功由电容器直接提供,变压器就不用输出那么大的无功电流给他,这样就增加了有功功率,提高了功率因数.

并联电容器向系统输送感性无功功率，不是容性。电网中的电力负荷如电动机、变压器等，大部分属于感性负荷，在运行过程中需向这些设备提供相应的无功功率。在电网中安装并联电容器等无功补偿设备以后，可以提供感性负载所消耗的无功功率，减少了电网电源向感性负荷提供、由线路输送的无功功率，由于减少了无功功率在电网中的流动，因此可以降低线路和变压器因输送无功功率造成的电能损耗。扩展资料集合式并联电容器按其结构分，有半密封和全密封两大类。储油柜加干燥过滤器的，入口处无论有无油封，属于前者；无储油柜而在箱体内部用其他方式来补偿油位冷热变化的，属于后者。研发的一种电动调容产品，运行实践表明不太可靠，它的活动触点在油里面，久而久之很容易出现接触不良，可能产生局部过热，加上在两个端子间转接瞬间会产生相位问题，可能引发麻烦，因此可采用断电后用开关手动调容的方法。该电容优点突出，缺点也突出。其主要优点是安装方便、维护工作量小、节省占她面积。而其缺点主要是给用户带来不便，它的维护工作量虽小，但对它的观察很不直观，不能放松对其容量变化的关注；特别是在有谐波的场所，对其容量的变化必须时刻注意。随着运行时间的推移，内熔丝可能会逐步动作，从而引发三相电容量失衡，这一故障很难在现场修复，返厂修理又费时间，影响电容器的投运率。再者因此引起的并补装置串联电抗百分率的变化，大到一定程度时会远离预定目标，甚至带来麻烦。特别是选取4.5%电抗百分率的并联补偿装置，应事先做好预案，一旦这个百分率出现下滑向4%靠近时，要有可靠的应对措施。更值得注意的是，电容器高压出线套管下端（在油中）对地闪络或击穿时，对地保护有“死区”。参考资料来源：百度百科-并联电容器参考资料来源：百度百科-无功功率

应该是电容。

提高功率因数的前提条件是看变电站的有功、无功、功率因数和电压情况，一般来讲，你的无功缺额如果大于你需要投入的电容器容量，且电压不过高，投入后不会造成过补（过补一样会提高损耗），则可以投入备用的电容器。

那么基础的问题居然没人知道，叹为观止！你说的18个单元的高压变频器是罗宾康的单元串联多电平结构，顾名思义，通过每相多个单元串联实现高压输出。串联电路电压为叠加之和，电流相等这个不解释了吧？你说的6.6kV用18个单元，那么功率单元单个的额定电压为690V（比较常见的电压规格），那么我们算一下，相电压=6个单元*690V=4140V，那么线电压=相电压*1.732=4140V*1.732=7170V，那么7170V可以通过调整IGBT占空比来调整电压为6600V。功率单元和输出之间的关系，以6.6KV为例，每个单元承担6分之1的相电压，18分之1的输出功率和100%的输出电流？明白了嘛？

应该是这个单位的功率单元的大小而确定的吧

高压变频器是通过移向变压器以及电容来滤除电网谐波从而降低无功功率改善功率因数

高压变频器功率单元串联可以实现高压输出，主要是因为IGBT的耐压不够，需要多个串联才能达到高压6000V、10000V，我是荣信股份的

电机上标的效率都是指出来多少额定机械功率(有功)和进去多少有功的比值，不涉及无功。一般情况下电网收费都是计有功，尽管从电网吸收大量无功也是对电网的负担。高效电机指的是我前面说的那个比值大。

刑事申诉成功率一般不高，因为很多时候刑事诉讼，很多一审的时候，证据案件就已经确凿了，他们申诉只不过是想再减轻自己的刑罚。要看提供的证据了。不服终审判决的，有两种申诉途径:一是直接向上级人民法院申诉，提请法院启动再审程序；但需要提供能够证明原判决确属错误的证据方会启动；二是向同级人民检察院的申诉处提起申诉，申请检察机关启动审判监督程序抗诉；也需提供相应的证据。如果申诉人有足够的新证据证明该判决或裁定有错误，刑事申诉成功率高。刑事申诉能不能成功要根据具体案情以及申诉程序是否符合标准来判断。申诉关键是已经发生法律效力的判决或裁定有错误等法定情节，这就需要申诉人有足够的新证据证明该判决或裁定有错误，证据不足的会被驳回。当事人及其法定代理人、近亲属的申诉符合下列情形之一的，人民法院应当重新审判：（一）有新的证据证明原判决、裁定认定的事实确有错误，可能影响定罪量刑的；（二）据以定罪量刑的证据不确实、不充分、依法应当予以排除，或者证明案件事实的主要证据之间存在矛盾的；（三）原判决、裁定适用法律确有错误的；（四）违反法律规定的诉讼程序，可能影响公正审判的；（五）审判人员在审理该案件的时候，有贪污受贿，徇私舞弊，枉法裁判行为的。申诉分类：1.申诉有两种，一则诉讼当事人或其他有关公民对已发生法律效力的判决或裁定不服时，依法向法院或者检察机关提出重新处理的要求；2.二则指国家机关工作人员或政党、社团成员对所受处分不服时，向原机关、组织或上级机关、组织提出自己的意见。法律依据：《人民检察院刑事诉讼规则》第五百九十九条对按照审判监督程序提出抗诉的案件，人民检察院认为人民法院再审作出的判决、裁定仍然确有错误的，如果案件是依照第一审程序审判的，同级人民检察院应当按照第二审程序向上一级人民法院提出抗诉；如果案件是依照第二审程序审判的，上一级人民检察院应当按照审判监督程序向同级人民法院提出抗诉。

光从W数上对应去使用，显然会出问题的。对于用户而言，LED驱动电源最首要的指标是其输出是否与灯具所需一致，而不光是功率。输出包括：输出电压，输出电流及其精度。而输出电压乘以输出电流才是输出功率。举个例来说明一下，你的灯具是10串8并，全是1WLED，显然，光灯具的功率为80W。那么能与其配合的电源必须是：输出电压：27－38VDC，输出电流：2400mA，恒流精度5%。这个输出电压只能比这宽，不能比这窄，输出电流是固定的，这样方可配合。那么灯具加上电源之后的功率歌后在86W左右

LED大功率电源　　大功率LED电源的技术状况从调查来看，尽管下游厂商追求性价比高的电源产品，但并未阻挡电源厂商对于技术的追求，所调查的各电源企业在研发上的投入均超过百万元，投入超过千万元的企业也并非特例。专利，是各家电源企业技术说服力的数据。大功率LED电源技术体现在专利上表现为，各大电源企业在专利数上有明显的差距，所调查的企业拥有的专利数从20多个—200多个不等，有企业拥有的专利数是另外一些企业的10倍。各企业研发投入明显不同。据调查显示，大部分电源企业的研发投入占营收比重在8％－10％左右，有3家企业研发投入为百万元，超过6家企业研发投入超过千万元。有企业在2016年的研发投入甚至超过了其他一些知名电源企业的营收总和。足见电源企业体量的不同，对于技术研发的投入也存在相当大的差距。除了以上数字直接表现的企业技术实力与研发投入外，各企业建立的人才吸纳以及创新研发系统是企业技术创新的摇篮和基础。在调查中，我们发现各电源企业十分重视创新研发机制。

需要看驱动电源的输出电流先假设输出电流为I8颗灯珠全串压降为2.2V*8=17.6V那么需要承担在电阻上的压降为24-17.6V=6.4V那么需要串联的大小为6.4V/I功率大小为2*6.4I更多参考：http://bbs.big-bit.com/thread-456327-1-1.html

额定起重力矩400KN.m最大起重量4t最大工作幅度42 ｜ 46.8 ｜ 50m独立式高度29m附着式高度120m卷扬电机15千瓦,回转电机3·2千瓦,小车电机2·8千瓦。最大功率21千瓦。QTZ40塔吊又叫QTZ40塔式起重机是由中国建筑科学研究院建筑机械化研究分院设计、由山东临清市建筑机械厂开发研制的塔机，该QTZ40自升式塔吊为上回转、水平臂架、小车变幅、液压自升 式多用途塔吊

25kw

按结构分类（1）同轴射频电缆同轴射频电缆是最常用的结构型式。由于其内外导体处于同心位置，电磁能量局限在内外导体之间的介质内传播，因此具有衰减小，屏蔽性能高，使用频带宽及性能稳定等显著优点。通常用来传输500千赫到18千兆赫的射频能量。目前，常用的射频同轴电缆有两类：50Ω和75Ω的射频同轴电缆。特性阻抗75Ω射频同轴电缆常用于CATV网，故称为CATV电缆，传输带宽可达1GHz，目前常用CATV电缆的传输带宽为750MHz。（2）对称射频电缆对称射频电缆回路其电磁场是开放型的，由于在高频下有辐射电磁能，因而使衰减增大，并导致屏蔽性能差，再加上大气条件的影响，通常较少采用。对称射频电缆主要用在低射频或对称馈电的情况中。（3）螺旋射频电缆同轴或对称电缆中的导体，有时可做成螺旋线圈状，借以增大电缆的电感，从而增大了电缆的波阻抗及延迟电磁能的传输时间，前者称为高阻电缆，后者称为延迟电缆。如果螺旋线圈沿长度方向卷绕的密度不同，则可制成变阻电缆。按绝缘型式分类（1）实体绝缘电缆在这种电缆的内外导体之间全部填满实体高频电介质，大多数软同轴射频电缆都是采用这种绝缘型式。（2）空气绝缘电缆电缆的绝缘层中，除了支撑内外导体的一部分固体介质外，其余大部分体积均是空气。其结构特点是从一个导体到另一个导体可以不通过介质层。空气绝缘电缆具有很低的衰减，是超高频下常用的结构型式。（3） 半空气绝缘电缆这种结构型式是介于上述两种之间的一种绝缘型式，其绝缘也是由空气和固体介质组合而成，但从一个导体到另一个导体需要通过固体介质层。按绝缘材料分类塑料绝缘电缆、橡皮绝缘电缆及无机矿物绝缘电缆。按柔软性分类柔软电缆、平软电缆及刚性电缆等。按传输功率大小分类0.5千瓦以下的低功率、0.5—5千瓦中功率、5千瓦以上的大功率电缆。按产品用途特点分类低衰减、低噪音、微小型及搞稳相电缆等。

高频.与工频变压器比较，高频变压器匝数少，体积小效率高，铜损铁损小。

几瓦到几千瓦都有

正比。高频焊功率与线圈匝数成正比，匝数多功率就大。功率可以通过电磁耦合进行控制，高频所产生的慈损和线圈匝数、电流相关。高频焊接机的线圈的匝数对焊接功率有很大影响，与功率同增减，但由于不改变频率，对高频机影响不大，但对电流有影响。

高频关电源计算输入功率方法如下：1、开关电源的效率，按80%计算，让负载的功率为开关电源标称输出功率的一半以上，那样效率会高点。测量出输出功率，近似计算输入功率。2、有好的交流电流表不能用万用表的电流档替代，测量交流输入电压，乘以交流输入电流，再观察该开关电源是否有功率因数矫正功能。

功率P=UI=20V*5000A=100000W=100KW。

　　可以通过降低cpu占用率来解决。　　当cpu占用率高的时候功率也就升上来了。　　可以按Ctrl+Shift+Esc打开任务管理器，点击进程选项卡，多次点击CPU列，直到进程按CPU占用率从大到小排列，酌情关闭占用比较大的除System Idle Process以外的进程。　　其中有些是系统进程，结束时有警告提示，或者结束后系统异常（比如输入法不能用，重启），但无论哪种情况，重启后就恢复了。　　如果不能关闭，或者关闭后重启又有，那么按Win+R组合键打开“运行”对话框，输入msconfig，确定打开系统配置实用程序，点击“启动”选项卡，去掉一些不必要的启动项目。　　还可以使用CPU占用率限制工具来限制进程的最大cpu占用率，比如用BES_Battle Encoder Shirase。

提高供应链信息化建设效率可以从以下几个方面入手：1. 清晰的规划和目标：制定明确的信息化建设规划，明确建设目标和时间节点，并充分评估投资回报率。同时要考虑业务流程、管理模式、技术选型等问题，以确保信息化建设与企业战略和业务需求相适应。2. 选择合适的技术平台：根据企业的实际需求和预算，选择适当的技术平台和软件产品。可以参考市场上的供应链管理软件、物流管理软件、ERP系统等，也可以考虑自主开发或定制化解决方案。3. 设计科学的数据架构：建立科学的数据架构和数据管理模式，确保数据的可靠性和安全性。可以采用统一数据标准、集中管理、分布式存储等方法，使信息化系统具有良好的可扩展性和灵活性。4. 强化培训和技能提升：加强对员工的培训和技能提升，提高其信息化认知和技能水平，增强信息化建设的推进力度。可以通过内部培训、外部培训、知识分享等方式来实现。5. 持续优化和改进：定期评估信息化建设效果，发现问题并及时进行改进。可以采用数据分析、流程优化、用户反馈等方法，不断提高系统性能和用户体验，为供应链信息化的全面推广奠定基础。综上所述，加强规划和目标制定、选择合适的技术平台、设计科学的数据架构、强化培训和技能提升、持续优化和改进等措施，可以有效提高供应链信息化建设的效率和质量。

1中央纪委对实名举报是优先受理的，匿名举报想要成功除非有确切证据包括视频证据，录音证据等等。2匿名举报,受理后受理部门会按其程序进行处理,不过,现实中匿名举报会处理的还不是很多,现在鼓励实名举报,可能更会被重视。格式范文举报信的写法大致可以分为名称、受理单位、被举报人的基本情况、正文、结尾五个部分。 一、名称。有的只写“举报信”三字即可；有的可在被举报对象前边加上介词结构，如：关于对хх挪用公款的举报。 二、受理机关。应单独列一行，顶格书写。 [转自第一公文网：gongwen.1kejian.com]三、被举报人的基本情况，应该将被举报人的姓名、工作单位、职务、政治面貌等逐项写清楚。 四、正文。这部分是举报信的重点，应该将所举报的事实如实地、客观地表述出来，表述方式以记叙写事为主。 五、结尾。包括举报单位的名称或个人姓名，举报时间。一信多投的应写明抄送的其它单位，以减少受理机关之间的转送麻烦。 [转自第一公文网：gongwen.1kejian.com]注意： 首先，举报内容必须实事求是，不要随意夸大，更不能无中生有。在介绍案件情况的时候，不要把自己主观上的怀疑、推测和真实情况混在一起写，以免影响及时、准确地开展调查工作。 其次，最好在举报信中把您掌握的证据写清楚，说明这些证据是怎么来的。但是，不要把对案件有证明作用的原始书证和物证，比如象证券、票据等等夹在信里一起寄出，以免丢失。这些证据应当妥善保存起来，留到检察人员来调查的时候，当面交给他们。 最后一点，举报信要作为案件材料，存入档案中，因此，写举报信最好用钢笔来写，字迹要工整、清楚 匿名举报信范文： 举报经济犯罪的 XXX人民检察院： 为了打击经济犯罪，纯洁干部队伍，提高党在人民心目中的威望，现将我们所了解的李___的犯罪事实，举报如下： 被举报人：李_______，男，______岁，系________市_______厂厂长，住_____市______区______街______号。 李_______自______年______月担任_______厂厂长职务。在任厂长期间，李_______擅自招聘待业青年陈_______（______岁）担任我厂_______部门经理。自此开始，李、陈二人相互勾结，倒卖________，牟利私分。______年______月______日，李_______将我厂钢材____吨 ，（进价________元）拨给陈_______，陈以________元卖出； ______年______月，李___又拨给陈___盘元钢材____吨（进价________元），陈以________元卖出，_____年______月至______月，李___还拔给陈___几次钢材和其他材料，陈___怎么处理的不清楚。为了对李___表示谢意，陈___于______年______月______日一次送给李___________元（有李_______的收条证实）。 自从党中央提出惩治腐败以来，陈___预感大事不妙，整天惶惶不安，于______年______月提出辞职。陈_______辞职后去向不明。 为了继续经营本厂_______门市部的业务，厂里派员清理陈_______的账务，方发现李_______亲手写的收条。但厂财务科知而不报，有意掩盖。上述事实的有关证据，现都存放在我厂财务科。望人民检察院迅速派员查处。 __________厂 ：XXX

直接发到哪个部门的最高人

1中央纪委对实名举报是优先受理的，匿名举报想要成功除非有确切证据包括视频证据，录音证据等等。2匿名举报,受理后受理部门会按其程序进行处理,不过,现实中匿名举报会处理的还不是很多,现在鼓励实名举报,可能更会被重视。格式范文举报信的写法大致可以分为名称、受理单位、被举报人的基本情况、正文、结尾五个部分。 一、名称。有的只写“举报信”三字即可；有的可在被举报对象前边加上介词结构，如：关于对хх挪用公款的举报。 二、受理机关。应单独列一行，顶格书写。 [转自第一公文网：gongwen.1kejian.com]三、被举报人的基本情况，应该将被举报人的姓名、工作单位、职务、政治面貌等逐项写清楚。 四、正文。这部分是举报信的重点，应该将所举报的事实如实地、客观地表述出来，表述方式以记叙写事为主。 五、结尾。包括举报单位的名称或个人姓名，举报时间。一信多投的应写明抄送的其它单位，以减少受理机关之间的转送麻烦。 [转自第一公文网：gongwen.1kejian.com]注意： 首先，举报内容必须实事求是，不要随意夸大，更不能无中生有。在介绍案件情况的时候，不要把自己主观上的怀疑、推测和真实情况混在一起写，以免影响及时、准确地开展调查工作。 其次，最好在举报信中把您掌握的证据写清楚，说明这些证据是怎么来的。但是，不要把对案件有证明作用的原始书证和物证，比如象证券、票据等等夹在信里一起寄出，以免丢失。这些证据应当妥善保存起来，留到检察人员来调查的时候，当面交给他们。 最后一点，举报信要作为案件材料，存入档案中，因此，写举报信最好用钢笔来写，字迹要工整、清楚 匿名举报信范文： 举报经济犯罪的 XXX人民检察院： 为了打击经济犯罪，纯洁干部队伍，提高党在人民心目中的威望，现将我们所了解的李___的犯罪事实，举报如下： 被举报人：李_______，男，______岁，系________市_______厂厂长，住_____市______区______街______号。 李_______自______年______月担任_______厂厂长职务。在任厂长期间，李_______擅自招聘待业青年陈_______（______岁）担任我厂_______部门经理。自此开始，李、陈二人相互勾结，倒卖________，牟利私分。______年______月______日，李_______将我厂钢材____吨 ，（进价________元）拨给陈_______，陈以________元卖出； ______年______月，李___又拨给陈___盘元钢材____吨（进价________元），陈以________元卖出，_____年______月至______月，李___还拔给陈___几次钢材和其他材料，陈___怎么处理的不清楚。为了对李___表示谢意，陈___于______年______月______日一次送给李___________元（有李_______的收条证实）。 自从党中央提出惩治腐败以来，陈___预感大事不妙，整天惶惶不安，于______年______月提出辞职。陈_______辞职后去向不明。 为了继续经营本厂_______门市部的业务，厂里派员清理陈_______的账务，方发现李_______亲手写的收条。但厂财务科知而不报，有意掩盖。上述事实的有关证据，现都存放在我厂财务科。望人民检察院迅速派员查处。 __________厂 ：XXX

1、逆向工程生产制造是产出舰船蓝图的重要途径，而蓝图研发的成功率与玩家本身的技能等级，以及投入的受损材结构材料数量有关系； 2、想要提高逆向工程研发成功的几率，建议玩家尽可能将制造相关的技能升到5级，工程学学到五级； 3、当蓝图研发成功后就可以消耗对应材料制作舰船了，制造所需的时间以及消耗也受到技能等级的影响； 4、初始蓝图可以无限次制造，如果是拷贝蓝图则有制造次数限制，需要玩家注意使用次数。

1、逆向工程生产制造是产出舰船蓝图的重要途径，而蓝图研发的成功率与玩家本身的技能等级，以及投入的受损材结构材料数量有关系；2、想要提高逆向工程研发成功的几率，建议玩家尽可能将制造相关的技能升到5级，工程学学到五级；3、当蓝图研发成功后就可以消耗对应材料制作舰船了，制造所需的时间以及消耗也受到技能等级的影响；4、初始蓝图可以无限次制造，如果是拷贝蓝图则有制造次数限制，需要玩家注意使用次数。eve手游蓝图获取途径一览逆向工程生产是成本比较高的获取蓝图的途径，玩家还可直接在市场购买想要的蓝图，这样性价比会稍高一些。

建伍750中继台设置功率的方法如下：发射功率，天线增益，信道选择。1、发射功率：建伍750中继台的发射功率可以通过设备上的功率开关进行设置。根据实际通信需求和环境条件，可以选择不同的功率档位进行调整。2、天线增益：建伍750中继台的天线也会对信号传输距离和质量产生影响。天线增益越高，信号传输距离越远，但也会增加设备的成本和安装难度。3、信道选择：建伍750中继台需要选择一个合适的信道进行通信。不同的信道在传输距离、稳定性和干扰程度等方面可能有所不同，需要根据实际情况进行选择。

无功功率补偿reactive power compensation在电力系统中的变电所或直接在电能用户变电所装设无功功率电源,以改变电力系统中无功功率的流动,从而提高电力系统的电压水平，减小网络损耗和改善电力系统的动态性能，这种技术措施称为无功功率补偿。无功功率指的是交流电路中，电压U与电流I存在一相角差时,电流流过容性电抗(XC)或感性电抗(XL)时所形成的功率分量（分别为）。这种功率在电网中会造成电压降落（感性电抗时）或电压升高（容性电抗时）和焦耳（电阻发热）损失，却不能做出有效的功。因而需要对无功功率进行补偿。合理配置无功补偿（包括在什么地点、用多大容量和采用何种型式）是电力系统规划和设计工作中一项重要内容。在运行中,合理使用无功补偿容量，控制无功功率的流动是电力系统调度的主要工作之一。无功功率的产生和影响 在交流电力系统中，发电机在发有功功率的同时也发无功功率，它是主要的无功功率电源；运行中的输电线路，由于线间和线对地间的电容效应也产生部分无功功率,称为线路的充电功率,它和电压的高低、线路的长短以及线路的结构等因素有关。电能的用户（负荷）在需要有功功率 (P)的同时还需要无功功率(Q),其大小和负荷的功率因数有关；有功功率和无功功率在电力系统的输电线路和变压器中流动会产生有功功率损耗(ΔP)和无功功率损耗(ΔQ),也会产生电压降落(ΔU)。 它们之间有如下关系：式中P、Q分别为流入输电线（或变压器）的有功功率和无功功率，U 是输电线（或变压器）与P、Q同一点测得的电压,R、X 则分别是输电线（或变压器）的电阻和电抗。由此可见，无功功率在输电线、变压器中的流动会增加有功功率损耗和无功功率损耗以及电压降落；由于变压器、高压架空线路中电抗值远远大于电阻值，所以无功功率的损耗比有功功率的损耗大，并且引起电压降落的主要因素是无功功率的流动。一般情况下，电力系统中发电机所发的无功功率和输电线的充电功率不足以满足负荷的无功需求和系统中无功的损耗，并且为了减少有功损失和电压降落，不希望大量的无功功率在网络中流动，所以在负荷中心需要加装无功功率电源，以实现无功功率的就地供应、分区平衡的原则。无功补偿的作用 无功补偿可以收到下列的效益：①提高用户的功率因数,从而提高电工设备的利用率;②减少电力网络的有功损耗；③合理地控制电力系统的无功功率流动，从而提高电力系统的电压水平，改善电能质量，提高了电力系统的抗干扰能力；④在动态的无功补偿装置上，配置适当的调节器，可以改善电力系统的动态性能，提高输电线的输送能力和稳定性；⑤装设静止无功补偿器(SVS)还能改善电网的电压波形,减小谐波分量和解决负序电流问题。对电容器、电缆、电机、变压器等，还能避免高次谐波引起的附加电能损失和局部过热。无功补偿装置 除发电机和输电线外的无功电源主要有：①并联电容器组是一种静态的无功补偿装置。用它进行的补偿称为并联电容补偿。②同步调相机；③静止无功补偿器。后两者属于动态的无功补偿装置。3种无功补偿装置的性能比较见表。另外，在远方水电站和坑口火电厂等的出线母线上，长距离输电线的两侧线路上，以及长距离输电线的开关站等地方接有并联电抗器，也是一种无功补偿装置。用其进行的补偿称为并联电抗补偿。远方电站出口母线上的并联电抗器主要是吸收发电机所发的无功功率，以使发电机能运行在合理的功率因数下而又避免无功的长距离输送。长距输电级上配置的并联电抗器，主要是吸收线路空载和轻载时的充电功率，使沿线电压分布合理并降低工频稳态和暂态过电压。

简单来说就是减少电路中的无用功，提高用电质量方法：半联电容

呵呵 本来是同一类设备的两种叫法，其规范的称呼是“静止无功补偿”，但是给一些所谓专家非要认为动态补偿是一类新的东西。这是有意搞乱规范的技术分类，以便创造出新的商机而已。 目的：都是提高功率因数。

直流数字电压表 (digital voltmeter，DVM) 这个设备是可以直接将测量得到的电位差转换成一个数字表示出来，数字可以在输出设备上显示。因为数码电压表的输出是数字化的，因此这被认为是一种优越的技术，其准确度和灵敏度比模拟启示器更高，因此更加普遍。而多少W的功率是由的数码电压表的精度和型号决定的，并且也不是衡量它优劣的因素。一般来说，数码电压表的功率需求都非常低，常见的算不上电源均衡的适配器也能工作。在进行测量时，电流的流量也非常小。综合来讲，数码电压表的功率需求很低，通常情况下是几个W左右甚至更低，具体取决于它的型号和精度要求。

输卵管造影和输卵管再通术已经成为治疗输卵管阻塞性不孕症的主要方法之一。输卵管间质部及峡部的输卵管堵塞：应首选择经X线的输卵管介入复通术，若复通失败，进行试管婴儿治疗。由于一般情况下经X线的输卵管介入复通术往往只有一次机会，所以经治医生一定要这样一个观念，那就是做好做细每一个介入治疗环节的细节，以最大程度来满足患者实现自然受孕的机会与愿望，所以作为一名医生提高自已的医疗技艺显得至关重要。输卵管壶腹部堵塞：进行试管婴儿治疗。输卵管伞部堵塞：一是做腹腔镜下输卵管伞端造口术或开腹输卵管伞端造口术，二是做试管婴儿，成功率各占20%。输卵管周围粘连：可造成输卵管拾卵和运卵功能障碍，从而引起不孕的发生。其治疗方法主要选择腹腔镜下输卵管周围粘连分离术。输卵管结核：所引起的输卵管堵塞禁行输卵管复通治疗，若子宫内膜尚好可进行试管婴儿治疗。输卵管堵塞的其它治疗方法：输卵管通液术：从月经干净3天后可以进行。将庆大霉素16万单位，2普鲁卡因2毫升，地塞米松5毫克，α-糜蛋白酶5毫克溶于20毫升生理盐水中，经输卵管通液导管注入宫腔。隔日1次，至排卵期前停止治疗。可连续治疗2～3个月经周期。此疗法仍为多数医疗机构所采用，但疗效差，假阳性率高。

有用功=GH=480乘以1=480焦耳总功=F乘以S=200乘以1乘以3=600焦耳机械效率=有用功除以总功乘以100%=80%P拉力=F乘以V=0.3乘以N乘以F=200乘以3乘以0.3=180瓦

设计带式输送机减速器的高速级直齿圆柱齿轮转办法知道更多办

摘　要：输电线路发生故障后，尽快查出故障点是降低故障损失，缩短线路故障停运时间的关键。根据多年从事输电线路故障巡视组织工作的经验的积累，结合故障特征的分析，总结了一些实用的输电线路故障查找工作的组织程序和方法，对提高输电线路故障查找的成功率起到了积极的作用。关键词：输电线路；故障查找；成功率一、详实准确的基础参数是故障定点的保障　　为了提高提高故障定位的准确性，110kV及以上变电站大部分都装有电力系统故障动态记录装置即故障录波器，故障录波器的整定值要求其误差不大于5%（或2km）切勿盘香错误，并能准确记录故障前后的电压，电流量，这给故障巡视提供了详实的第一手资料。而装置资料提供的准确与否取决于以下4个方面：（1）装置的接线是否正确；（2）装置的定值是否正确，这取决于线路参数的测量，定值的计算和定值的整定；（3）线路进行改造后是否再次进行合香、测量线路参数、计算定值病进行整定；（4）线路跳闸后是否进行事故分析并对装置的定值进行校验和调整，这一点是今后装置能否准确定位的关键。另外，有些线路故障往往是由缺陷发展演变而来的，做好缺陷定性和记录也很重要。二、全面细致的故障分析是故障定点的关键　　1.线路发生故障后，尽管到达故障点的时间越短，故障检出的成功率越高，但是，接到调度命令后绝不能盲目地立即循线，而应一边召集必要故障巡视人员做巡视的有关准备，一边利用较短的时间收集故障数据并进行全面细致的故障分析。　　1）应在线路台帐上对故障定位。向调度索要有关线路跳闸时的故障录波器或微机保护的故障测距、相位，有关电压、电流量及保护动作情况，根据故障测距数据在线路台帐上对故障进行定点，按照装置测距误差5%～10%的比例（一般按10%掌握）在台帐上确定故障区间，还应结合以往线路跳闸数据进行部分修正。　　2）应对可能的故障进行定性。这一定很重要也很难，需要灵活运用事故数据分析理论，具有丰富的故障查找经验和理解准确的现场情况，集体商定。应根据保护及自动装置的动作情况和故障前后的电压、电流进行简单定性，可以对区外故障或本线路故障进行区分。　　2.电力线路发生短路是出现最多的一种故障形式。在三相系统中，短路的基本形式有：三相短路、两相短路、单相接地短路以及两相接地短路。三相和两相短路的故障特点是：没有零序接地电流，故障相的电压降低，电流增加较多。两相接地短路故障特点是：出现较大的零序接地电流，故障相电压降低较多，电流增加较多。中性点直接接地电网中，以单相接地故障较多，约占全部短路故障的90%以上；其次是两相接地故障，基地电流受运行方式变化的影响小，比较稳定，其数值的大小取决于故障点到变电站开关的距离和短路电阻的大小。　　1）一般施工误碰故障大都属于金属性接地，重合闸成功的机率取决于误碰体的同流能力，同流能力较小的物体往往被烧断，可以重合成功，同流能力较大的物体往往重合不成功。施工误碰大部分出现在良好或有风天气的白天，专职巡视人员对线路附近的施工点应有记录。　　2）因导线上挂异物的故障大都属于高祖接地，线路故障时异物往往被烧毁，重合机率较大。大风天气挂上金属性物体或线路上悬挂的塑料布、绳子、风筝等异物在小雨、浓雾天气都可能引发线路故障，专职巡视人员对线路附近的超高物体或没有及时处理的异物应有记录。　　3）有记录的交叉跨越或树木引发的故障往往出现在线路负荷过重或春夏之交以及夏天的高温天气。　　4）合成绝缘子的闪络属于高阻接地，一般都能重合成功，大部分发生在半夜至凌晨网上负荷较小、系统电压较高的这段时间，尤其是凌晨发生率较高。闪络的杆塔多为直线杆塔，主要集中在有雾、毛毛雨和雷雨天气，多因鸟粪、鸟展翅起飞或累计引起，专职巡视人员对合成绝缘子上的鸟粪应有记录，对线路附近大鸟的活动应有所了解。　　5）雷雨天气易出现雷击、大雪无风天气由于导线积雪过多易断线，雨夹雪冰冷天气轻载线路会应覆冰断线，浓雾天气绝缘子有可能污闪，暴风天气乃张杆塔距离较小的引流线易放电，线路负荷过重且存在导线接头接触不良的问题易引发街头发热烧断故障。四、合理的巡视组织是故障查找的重点　　1.故障的查找归根结底还要通过人来完成，必须召集足够合适的人员，但由于故障的突发性决定了召集到的巡视人员的数量和业务素质很难满足故障的巡视要求，这就牵扯到人员的分工和组织问题。应将故障数据、分析定性结果、现场情况及巡视重点向全体人员进行详细的交代，做到每个人心中有数。将业务素质过硬、经验丰富的和细心的职工分到重点地段，两人巡视时更应合理搭配，避免因巡视人员的业务素质和经验问题漏过故障点。　　2.巡线时除了注意线路本身各部件及重点故障相外，还应注意附近环境。还应向附近的居民或劳作的人员询问是否看到过线路异常现象或听到过异常声音。发现与故障有关的物件或可疑物时均应收集起来，并将故障点周围情况作好记录，作为故障分析的依据。　　3.如果排除了全部的可疑点后在重点地段没有发现故障点，应扩大巡视范围，如果环视没有发现故障点，可适当组织重点杆塔或全县的登杆塔巡视查找，凳杆塔巡视由于距离交近，可因发现杆塔周围不明显的异常或导线上访、绝缘子商标面等地面巡视的死角，对怀疑为雷击的情况应增加避雷线的悬挂金具、放电间隙和杆塔上部件的检查。五、结论　　输电线路运行工作中，提高线路故障查找的成功率，可以有效的降低故障损失，减轻线路工作人员的工作量，提高工作效率，减少线路的停电时间，提升线路的供电可靠性。

马偕纪念医院泌尿外科主治医师李致樵医师指出，达文西手术应用于泌尿外科，实为治疗一大进展。 外科医学新革命—达文西手术 提起现代医学先进手术之代表，非达文西微创手术莫属，自西元2000年经美国FDA核准上市，此套手术系统便陆续推至全球各地广泛使用。其操作方式类似传统腹腔镜手术，差别在于不是医师直接拿着机械去执行手术，而是由医师操作控制机台，去操作机器执行手术。而达文西手术的精密操刀所具有的出血少、伤口小等特质，也颠覆以往传统手术形式，为现代医疗发展史写下崭新的一页。 传统肾切除手术风险高　达文西大幅提高手术成功率 马偕纪念医院泌尿外科主治医师李致樵指出，达文西手术在泌尿外科的应用上尤其扮演举足轻重的角色。举例而言，以往肾脏癌传统治疗方式就是把整颗肾开刀摘除，现代治疗则倾向只切除肿瘤，保护大部分肾脏。然而这样的手术不仅精密，还有容易出血的危机，属于高风险手术。如以传统腹腔镜方式执行，耗时且成功率不高，但自达文西手术出现后，便大大提升了部分肾切除手术的成功率，对患者而言也是一大福音。 3D影像有助精准定位　减低手术后遗症可能性 李致樵医师进一步说明，达文西手术系统有四支手臂，医师可透过操作机台轮流操作，例如：放一个镜头进入体内，另三只放不同机械进行切割、缝合、电烧或止血。此外，多关节系统设计，可提供七个面向360度自由旋转，且具备3D立体超高解析度影像，能帮助医师精准定位。以往泌尿科的摄护腺癌手术需花费五到六小时，术后还常见性功能障碍、尿失禁等副作用。但若采用达文西系统，手术时间可缩至一到两小时，且精准特性可避免伤及不必要神经，降低出现后遗症的可能性。 达文西手术系统 有助提升医疗品质 目前临床上，达文西机器手臂已被广泛运用于泌尿外科、妇科、心脏外科、一般外科、胸腔外科等各类型手术，创口小、出血量少的特质，也大幅缩短患者术后恢复期，协助尽快重返日常生活，唯目前因没有健保给付，故价钱较昂贵，民众可自行评估选择。李致樵医师表示，近年达文西手术系统已发展至第四代，随着医疗科技的日新月异，种种突破性的先进技术，在未来有望可提供医病更优质的治疗新选择。 加入【】，天天关注您健康！LINE＠ ID：@ 订阅【健康爱乐活】影音频道，阅读健康知识更轻松 ： /supply/article/38208 关键字：马偕纪念医院, 泌尿外科, 李致樵医师, 达文西, 肾切除手术, 摄护腺癌手术h

精度：预报数据的准确程度是考核的重点之一。预报数据的准确度越高，越能够满足调度中心对于光伏电站的实时监控和调度需求，提高光伏发电的效率和稳定性。及时性：预报数据的及时性也是考核的重要指标之一。预报数据需要在规定的时间内上传至调度中心，以便调度人员及时进行处理和决策。完整性：预报数据的完整性也是考核的重要指标之一。预报数据需要包含光伏电站的各项数据指标，如光照强度、温度、风速等等，以便调度人员全面地了解光伏发电的情况。可靠性：预报数据的可靠性也是考核的重要指标之一。预报数据需要经过多次验证和测试，确保数据的可靠性和稳定性，以便调度人员做出正确的决策。需要说明的是，不同的调度中心和光功率预测系统可能会有不同的考核